找个自己的位置作文

找个自己的位置作文（精选12篇）

找个自己的位置作文 篇1

远在南方的父亲说：“儿呀，你不能总闲在家啊，出来见见世面吧……”

于是，我带上了一小包行李，踏上了一趟南下的火车，这是我人生中第一次远离家乡，心中除了一成不变的失落还夹杂了一丝对未知事物的好奇与喜悦。

火车很是拥挤，目之所及大部分都是南下打工的中年人，就像我父亲一样，空气中弥漫着一股淡淡的劣质烟味，是对面那位脸上刻满岁月痕迹的大叔倚着窗户在吸烟，见我不太善意的目光，他笑着灭掉了烟头。

时间流逝慢得如高考前夜，对面的大叔或许是有些耐不住寂寞，和我聊了起来，言语中多次提及他在读高中的儿子，语气中隐隐有些自豪，我见到他这般，不禁想起我的父亲，他是否也曾像这样向别人谈起他的儿子？

踏上异乡的那一刻，刺耳的鸣笛声，浓烈的烟油味，绚丽的广告牌……像狂风骤雨般向我袭来，这座现实中的城市与我的想象差距竟如此之大，另我有些不由自主地想起了离开不到一天的家乡。

来到了父亲所在的建筑工地，到处堆放着建筑材料，高高的塔吊与未完工的大楼，来来往往的卡车，泥灰满衣的建筑工人……这难道就是父亲干活的地方？而父亲也是不远处正吃着泛黄的米饭的建筑工人的一员？我心中不由得一酸。

父亲见了我，也没有多说什么，只是叮嘱我不要乱跑，然后将我领到了他睡觉的地方：低矮的平房，暗黄的白炽灯，一张门板上披上一层被子，四角垫上几块砖头的“床”，“床”四周还零散着建筑工具……这就是父亲在异乡的“家”？我回头张望不远处的大楼，眼睛有些模糊了。

入夜，躺在“床”上的我翻来覆去总是难以成眠，心中无比地纠结不安，看着不远处的父亲，才发现儿时高大魁梧的父亲有些佝偻了，眼泪便再也控制不住的涌了出来……

第二天，我成为了一名临时小工，帮忙打下手，和水泥之类的我不会，但递砖头，提灰桶子的事我自认为还是能胜任的。但往返几趟后，手脚的水泡，红的有些发烧的肩膀告诉我，我是没有能力干这些的，咬牙再干上两三趟后，全身就如一堆散了架的铅块般，没有丝毫力气。

父亲望着我说：“这个位置不适合你，去找个你能干得来的位置吧……

找个自己的位置作文 篇2

做一个为天使缝补翅膀的人, 那是一种多么幸福的感觉, 是一件多么神圣的事情。每一个孩子都美如天使, 只是有时我们把他们放在错误的位置。只要帮他们找到自己最美的位置, 那么, 每一个孩子都会是天使。

我们可以把最美的礼物送给学生。我所在的学校校园很小, 里边最引人注目的是一棵苹果树, 一年四季都是校园里最美的风景。但在夏秋之季, 总有一个很让人头疼的问题, 就是很多不熟的苹果被摘下来, 啃一口又丢弃在地上, 让人看了真心疼。我非常严厉地跟学生说了多次, 但效果甚微。一天, 我发现苹果树那么美, 果子挂在枝头, 就像一颗颗小灯笼, 在绿叶的掩映和斑驳的阳光下竟然还发光。我把学生叫来欣赏, 并要他们画下来。谁说熟悉的地方没有风景?学生也啧啧称美。我捡了一颗丢弃在地上的果子问, 它美吗?学生哄然大笑。我告诉学生, 世间万物都有其最美的位置, 群星闪耀在夜空最美, 雄鹰搏击在蓝天最美, 蜜蜂飞在花丛中最美, 而一颗苹果挂在枝头最美。此后, 真的没有人再去摘苹果, 因为没有人愿做美的破坏者。

我们可以把心中最美的位置留给学生。在5·12大地震中, 救援人员扒出了德阳市东汽中学教导主任谭千秋的遗体。她在最危急关头把学生放在了最美的位置, 而自己选择了另一种美。生活中大灾大难并不多, 可是我们心里要时时装着学生。记住学生的每一个优点, 记住学生最美的表情, 心里装着对学生最真切的爱, 装着对学生的尊重与理解, 装着每一个学生。无论他美与丑, 学习好与坏, 在你心中都有平等的位置, 这应该是永远的教育信条。

我们可以为每个学生谋划最美的未来。正如这个世界上没有十全十美的人一样, 同样也不存在一无是处的人。我们习惯为那些学习优秀的学生规划未来, 但不习惯对学习上有困难的学生做人生规划, 殊不知每个人都有自己的最佳位置。一位日本女孩, 自小就嗓子沙哑, 同龄人都因她“丑陋的声音”而不愿与她交朋友, 但她一直积极而快乐地寻找每一个展示自己的机会。终于在参加一个社团演出时, 日本著名的漫画家藤子不二雄恰好出现在她演出的现场, 立刻被她特异的声音吸引了。他正在为筹拍的卡通片《哆啦A梦》物色配音演员。女孩不负众望, 她魅力无限的独特声音伴着卡通片像长了翅膀一样, 飞遍了全世界。我由衷地赞美这个女孩的努力, 更赞美藤子不二雄先生, 正是他把这样一个“丑陋的声音”放在一个最美的位置, 这声音才显出了无限魅力。作为一名教师, 我们也应该把那些在我们眼里有这样或那样的问题的学生放到对他们来说最佳的位置, 实现他们的人生价值。这就是教育的智慧。

给自己找个什么作文 篇3

钻机寻找岩石作对手，它在寂寞枯燥的工作中谱出流热溢火的壮歌，才能在单调乏味的日子里释放出自己的能量，闪耀出自己的辉煌。

英雄最大的悲哀不是被别人打败，而是没有真正的对手。

给自己找个对手，就有如刀寻找剑，歌词寻找旋律，骆驼寻找沙漠，金钢钻寻找瓷器……

给自己找个对手，让平淡的生活激荡一些清亮亮、蓝盈盈的波浪;给自己找个对手，说白了就是自己强壮自己，自己锤炼自己，让那颗历经风霜的心在跌宕起伏的岁月里，不断地迎接机遇与挑战，并在其中的经验和教训中丰富自己。

找到自己的位置作文 篇4

比起第一排，最后一排简直就是风水宝地。困了，小咪一会儿，茫茫人海，没人会注意你的;累了，讲点闲话，人声鼎沸，无人会理会你的。但是，每次发新书，最破的一本绝对是你的!

坐在后门的那几个位置，真是肩负着通风报信的重任，每当铃声一响，他们就回探出头，看老师来了没有，第一时间向我们“报警“，我们就像鱼需要水一样需要他们。

摆正自己的位置作文 篇5

汉初三杰之一的.张良辅佐刘邦建立西汉。斗志鸿门，下邑奇谋，虚抚韩彭，劝都关中。安一仇而坚众心的谋略是他成为汉高祖的股肱之臣。随着刘邦皇位的渐次稳固，张良逐步从“帝者师”退居“帝者宾”的地位，遵循着可有可无、时进时止的处事原则。在汉初刘邦翦灭异姓王的残酷斗争中，张良极少参与谋划。在西汉皇室的明争暗斗中，张良也恪守“疏不间亲”的遗训。

张良深悟“狡兔死，走狗烹;飞鸟尽，良弓藏;敌国破，谋臣亡”的哲理，自请告退，专心修道。但吕后感德张良，劝他不要自苦，张良最后还是听从了吕后的劝告，仍旧服人间烟火。张良摆正了自己的位置，他才会在伴君如伴虎的朝廷得以全身而退，最后能够寿终正寝。这是多么睿智的决策。

中国奥委会名誉主席何振梁两次代表中国做申奥最后演讲，把中国带回国际奥林匹克的大舞台;他身在高处，心系基层，把奥林匹克的价值观引进学校;他凭借人格魅力，把中国的悠久历史与文化带给世界体坛。他说：“人贵有自知之明。在某个特定的事情上，你会被历史推到主要的位置上。当事情过去，你应该懂得离开这个位置，退到舞台的边缘，甚至离开舞台。”正是何振梁摆正了自己的位置，在做申奥演讲的过程中并不降低自己的身份，委曲求全去博得欢心，而是在不卑不亢中争取机会，他不愧是申奥功臣。

华盛顿是美国的第一任总统，由于他扮演了美国独立战争和建国中最重要的角色，故被尊称为“美国国父”，又称“合众国之父”。他在连续两次担任总统后自愿放弃权力不再谋求续任。华盛顿摆正了自己的位置，急流勇退，被美国人民爱戴。

反之社会上有一些人不能摆正自己的位置，导致生活上迷失方向。林浩汶川地震的小英雄，现在十五岁的他已经把拍电影、电视剧作为他的主业，学习的时间几乎没有。林浩和仲永没什么两样。那些沉溺在网吧中玩着大游戏的孩子们都是没有摆正自己的位置。

找个自己的位置作文 篇6

据统计,过去30年,中国企业海外收购的成功率不到三成,远远低于全球收购成功率的平均值,所交学费不菲。

无论在经济繁荣,还是金融危机时,就我们在并购上的功力而言,基本处于小学尚未毕业的阶段。无论是一些官员还是企业家,对海外并购的复杂性认识远远不足,到海外并购非常盲目,要么是“炫耀性”的,要么抱着“抄底”的心态,一旦受挫,往往不能理性看待。

中国企业对于海外并购最大的问题倒不是管理问题、文化问题,而是定位问题。目前全球大宗商品价格虽然很低,但中国对此没有定价权和话语权,有些中国企业根本搞不清自己的斤两。中国企业应该时刻明白,在世界并购史上,当收购一个企业十分容易的时候,那常常不是馅饼而是陷阱。

为自己找个快乐的理由美文摘抄 篇7

邻居任师傅，已经七十多岁了，每天都是乐呵呵的，身体也很好，很少看到他生病。有一次，我问他：“任师傅，您哪来那么多高兴事，整日快乐似神仙?有什么生活诀窍吗?”他笑着对我说：“诀窍谈不上，但我有自己的生活信条，那就是，遇事给自己找个快乐的理由。无论什么事，换个角度去想，都会让你高兴。譬如，钱少的时候，可以为没有小偷惦记而高兴;钱多的时候，可以为尽情享受生活而生愉悦之情。现在，我每天骑着自行车到处闲逛，与出门坐小汽车的人相比，我为自己既欣赏了风景，又锻炼了身体而高兴。”

为自己找个快乐的理由，语言虽然简单，却蕴含着生活的哲理。现实生活中，有多少人像那个爱操心的老太婆一样，晴天为卖雨伞的大儿子操心，雨天又为晒盐的`小儿子操心。如果她能为自己找个快乐的理由，晴天为小儿子晒了盐而高兴，雨天为大儿子卖了雨伞而高兴，那该多好哇!

在此，我又情不自禁地想起以前听过的一个故事：一个秀才进城赶考，晚上在旅店里做了三个梦：第一个梦是梦到自己在墙上种菜;第二个梦是梦到自己下雨又戴斗笠又打伞;第三个梦是梦到和心爱的人睡在床上，可是背对背。第二天，秀才去解梦。算命先生一听便说：“墙上种菜，你白费劲;戴斗笠打伞，你多此一举;睡在一起却背对背说明你没戏。你还是趁早回家吧。”秀才听完后心灰意冷，回店收拾东西准备回家。店老板好奇地问：“明天就开考了，你怎么今天要回家呢?”秀才把事情一说，老板笑笑说：“我倒觉得你一定要留下来，你想想看，墙上种菜是高中，戴斗笠打伞是有备无患，和心爱的人背靠背不正是要告诉你翻身的时候到了吗?”秀才听完店老板的话精神大振，出榜之日，果然中举。

从这个故事中也可以看出，同一个梦，由于解梦的心态不同，导致的结果也许是天壤之别。从好的方面去想，结果是圆满的;从坏的方面去想，那当然不会有好结果。

找准自己的位置作文 篇8

这就像有的人手掬一捧水，就沾沾自喜，十分满足；而有的人虽然拥有一壶水却依然兼济天下，为他人着想，这便是有没有找准了自己的位置的区别。

站在历史的岸边，多少仁人志士像晏子一样找准了自己的位置，不被功名利禄所诱惑，为国做贡献：楚大夫纵然被谄媚污染视听，也不随波逐流；魏武帝纵然魂归狼烟，也要名留青史；陶渊明纵然一身清名，也愿躬耕陇亩。正是他们找准了自己的位置，他们才能在历史的舞台上垂青，受到他人的尊重。

然而若找不准自己的位置，即使身为一车之夫也会趾高气昂，这必会引来他人的非议。当模仿《麦田守望者》主人公的红色鸭舌帽装扮的男孩随处可见，他们忽视了个性被人们视为平庸之辈；当郭敬明、韩寒、当年明月之流的作品充斥文化市场，遭来人们鄙疑的眼光；当学者在研究出成果后，被闪光灯吸引，荒废思想，最终被人们唾弃。既然找不准自己的位置会让一个人迷失自我并招来他人的非议,偏偏为什么有那么多人还不能找准自己的位置呢？

车夫之辈虽然自身卑微,但他凭借着晏子的权势,似乎有足够的理由去炫耀自己.就像寓言中的狐狸,有了老虎威势的遮蔽,它便可以在众多动物面前耀武扬威,得意忘形。很多人常会认为在别人的光芒下自己形象也会变得更加光辉亮丽，拼爹、炫富的现象大抵出于此。

找准自己的位置，我们还需要听取他人的意见改正自身错误。古人云：“人非圣贤孰能无过，过而能改，善莫大焉”。车夫在妻子提醒下，一改固态，得到晏子的赏识。我不禁想起了张学良。他也曾迷失自我，身染毒瘾多年，在丢掉东三省后激起了全国人民的愤慨，在人们的指责下忍受了巨大痛苦，毅然戒毒，最终发动了西安事变，推动国共两党再度合作。可见，学会改正自身错误，我们才能更清晰的看到自身的定位。

找准自己的位置作文 篇9

人的一生中，位置十分重要，我们很难像达·芬奇那样精通每个领域，但至少有一个领域一个位置是属于你。这一切如同足球场上十一人，每个人都有自己的专长。但若球员没能找准自己的位置，例如擅长边路突破的边锋改打中锋，组织才能差的人担任中场，这一系列的错误，将会掩盖一个球员的才华，让他无法证明自己的价值。

鲁迅，少年时曾梦想成为一名医生，能够就死扶伤，解除人们肉体上的痛苦。然而当他东渡日本求学，目睹中国病态社会之现状，便毅然决定弃医从文，从精神上去拯救国民，为此他发出了“呐喊”，即使经历“彷徨”之后，他仍坚持着这个方向，因为他找到了自己的位置，认清了自己存在的价值。

李煜，作为南唐后主，毫无疑问是一个失败的亡国之君。然而作为一个诗人，他却才华横溢，留下了一篇又一篇脍炙人口的诗文。在帝王的位置上，这个帝王，是一个失败的帝王。他所拥有的只是三千里狭窄的山河。从坐在这个位置开始，就屈辱相伴，最后又在屈辱中痛苦地死去。正如“百家讲坛”主讲人之一赵晓岚所言，对于李煜来说，简直是在错误的时间错误的地点，干了一份错误的工作。

找对自己的位置，就是找出自己的价值所在，发挥自己的能力。而站在错误的位置上，换来的可能是迷茫、黑暗与悲剧。如今的我们，没有生在帝王之家，也不用背负家族甚至历史的使命，我们所要做的仅仅是找出最适合自己的路。

“找准自己的位置”作文素材 篇10

12月份征文题目：《试写中招作文》

读材料作文：《土》附着在大地上，/就是土壤。/漂浮在半空中，/只能是尘埃。材料看似简单，其实寓意深刻。说“土”，显然只是个象征，借土说人，托物言志。可以立意为：把握人生，如何看待或者找准自己的位置;明确位置，体现价值;或者立意为：环境的作用不可忽视;要脚踏实地做土壤，不做漂浮的尘埃;个人只有根植于集体，才能避免成为漂浮在空中的尘埃等等。此文要精心构思，把握主题，言之有物，不泛泛而谈，切忌盲目感慨、空洞议论。

中考优秀作文：找准自己的位置 篇11

若为星和月，便照亮夜空;若为虹与霞，便渲染蓝天;若为枝和叶，便点缀世间，找准自己的位置。

人人都有属于自己的位置，只在于是否能够找准，亦或是否能够为之倾倒，为之付出。找准自己的位置，不在于时间的早晚。歌德曾热衷于美术，但在他参观著名画家的画作后，方才认识到自己并不善于绘画，无论怎样努力都无法成为著名画家。那时，他偶然为一家出版社随手写的几篇文章，却被这家出版社的总编赞赏，于是他发现自己在写作上的才华，开始专心于文学创作。此时，他年已四十。但最终，他的.成就如何?因而，无论是何人，无论何时，找准自己的位置，为之倾倒，并为之付出，终将创造人生的辉煌。

找准自己的位置，不在于时间长短。美国有一位这样的人，在高三时，他的老师对他说他不适合读书，希望他退学，于是他很沮丧，因为他的父母最大的希望便是他能够读好书出人头地。但他的老师同时也对他说每个人都拥有自己的位置，只在于是否会寻找，于是退学后伴随着这种希望，二十年后，他一如既往地在修剪花坛里的树木。但此时，他已然成为当地最大的园艺公司的老板。找准自己的位置，需要正确认识自己。

李白，在诗坛中声名显赫，世称诗仙。但他在政坛又如何?“仰门大笑出门去，我辈岂是蓬篙人”的豪情壮志后，却也终赐金放还。纵使留下“安能摧眉折腰事权贵，使我不得开心颜”“明朝散发弄扁舟”的的亘古神话，终醉死于宣城，结束他浪漫的一生。若非他收起些许的浪漫、癫狂与不羁，又岂会壮志难酬。若让居里夫人去构思四大悲剧，恐怕她几十年都写不出片章文稿。相反，假如莎士比亚坐在实验室中，他一生都不会发现镭吧。找准自己的位置，无论是否平凡。能在成就事业的人们毕竟为数不多，只要坚守岗位，即使平凡，也可在自己的岗位之上，找准自己的位置，默默地付出。写出一份属于自己的丰功伟绩。

《找准自己的位置》 篇12

找到现阶段最适合你的位臵

做一个一流的清洁工也要比做一个二流的其他角色强。因为真正的成功在于出色地履行自己的职责，扮演好自己的角色，这一点每个人都能做到。

在适合你位臵上做你爱做的事，虽不意味着生活过得很轻松，但绝对可以生活得很精彩。

如果不能以最高的水平来完成你的工作，那么请检查一下，现阶段你所从事的工作是否真的适合你。

与目标的阶段性相对应，你就应该在不同的阶段分别找准自己相应的位臵，并扮演相应的角色，如此，才能达到经济学上所讲的效能最大化。

在现实生活中，我们可以看到很多大公司工作的职员，他们无一例外都拥有渊博的知识，接受过专门的职业培训，有一份在外人看来非常体面的工作，拿一份非常丰厚的薪水。但是他们并不快乐。

之所以不快乐，是因为他们没有按照自己的喜好去选择适合自己的职业，结果入错了行。他们不能从工作中感受到生活的乐趣，相反好像仅仅是为了生存而不得不出来工作，把工作当成了谋生的工具，视工作如紧箍咒。

这些人整天处于紧张的精神状态中，而内心却十分孤独，甚至一片空白。常常生活在抑郁中。

令人疑惑不解的一个问题是：这些人宁愿生活在痛苦中维持现状，也不愿运用自己的选择权利去重新选择自己喜欢的行业?

这些人之所以维持现状，显然是因为他们从内心深处害怕这种选择，或者说他们在自欺欺人地逃避这一现实。因为就他的现状而言，待遇不错，公司也有发展前途，工作又有保障。假如他辞职重新进入新公司，他必然要将自己归零，从头做起。就短期而言，肯定没有他现在薪水高。当然，也许他不在意薪水的高低，而是考虑到假如他辞去现在的工作，他必须得重新打“基础”，与他那些一毕业就参加工作的同学相比较而言，位臵的高低落差会使他产生心理失衡感。更为重要的是他担心万一自己参加新工作后，不能有所作为，那么还不如维持现状。

如此便进入了一个恶性循环的怪圈，即使对现实所从事的工作不满，由于顾虑重重，害怕选择，不敢动用自己的选择权。那他只能维持现状，整日生活在抑郁寡欢的状态之中……

老板的眼中没有空缺的位臵

在老板的眼中没有空缺的位臵。任何一个位臵都有其存在的必要性，均有其相应的价值。否则如果这个位臵不能为公司带来效益，不能为老板创收，这个位臵就失去了它存在的必要性，就会被撤销。实质上，老板看中的是这个位臵所产生的价值，而不是位臵本身。

显然，在公司创办初始，老板设立一个位臵时，并不是由于某个具体的个体，才设立了这个位臵，而是根据公司发展的需要才设臵的。

所以，从理论上来看，谁都有权利占据这个位臵。之所以你能够占据现在的位臵，是因为主、客观多方面的因素使你捷足先登了。而其他“出局”的人并不见得是硬件不过关。这些人的切实存在性，使你随时面临重新洗牌的局势。

而且，在你的身边很多人时刻都在向老板证明:自己比你更适合这个位臵，一旦这些人中的某一位得到老板的认可，你就会出局。

在其位，谋其事

要想巩固自己的位臵，关键不只是在于是否能从工作中得到满足感，不只是在于能否完成自己的工作，而是要做得比预期的更好，要使你的老板对你的表现赞叹不已。

这个世界上并没有要求你一定成为某个行业的人——科学家、医生、律师、作家、农民或者商人，但是它确实要求你精通自己选择的行业，并在自己的位臵上付出自己全部的精力和智慧。

如果你在自己的专业领域是行家里手，世界就会为你鼓掌喝彩。

自动自发地工作

如果你对自己的期望比老板对你期望还高，那么你就无需担心自己的位臵不保，无需担心自己会被老板解雇。

自我检测一下，自己是否能做到这件事，老板不必交代。假如你的老板因公务繁忙，没有时间外出就餐。他对你说：“麻烦你到超市帮我买份汉堡。”

显然，由于时间紧迫，他是想凑合着解决一下午餐，当你遵从老板的吩咐到超市去买汉堡时，你是否想到了除此之外，还应当买瓶饮料回来？

要懂得自律

最严格的行为准则是一个人的内在标准，这种标准是自己设定的，不具有外附性。他才是最有效的行为准则。如果你对自己的工作准则，比老板对你的要求还高，你当然能够做到老板在与不在一样干。

别带着情绪工作

我们虽然不能控制客观世界，但我们可以选择对客观现实做何种反应。

其实，一个人完全有能力使自己在工作中保持愉快的心情，只要你愿意，你会发现开心地工作是世界上最开心的事。

事情做过了头就会导致愚蠢

无论你从事什么职业，无论你现在处在什么位臵上，一定要遵守行业的行规，严守职业道德，在什么职位，做什么事，说什么话。

当你本着显示自己的意念去工作时，此时，你的注意力聚集于如何更好地显示自己的才能，而不是投放于工作本身——怎样圆满地完成工作。经历的错误性投放，使你不能正确地把握度这一概念。那么你为了最大限度地展现自己的才干，往往会突破度的界限，而将事情做过了头。

仅有敬业与忠诚是不够的人们向你请教时，不是为了你，而是为了他自己。他们感兴趣的是你能为他们做什么。同理，老板聘用员工的目的并不在于：员工如何昭示自己的才能，老板所感兴趣的是：员工能为他做什么？能给他带来多大的效益？

如果一名员工不是本着“老板需要我做什么？”这一原则，而是以“如何在工作中展示自己很能干，以此博得他人喝彩”为目的，那么，他工作起来很容易剑走偏锋。

人生有这样一个真理：在你没有入错行并且工作方针正确的前提下，一个人的成就程度，大体上是与你施予程度成正比关系的。作为老板的雇员，你施予得越多，对老板的帮助越大，老板就会越器重你。

与老板风雨同舟

是金子总会发光的，只要你能够做到与老板风雨同舟，在自己的位臵上尽职尽责，踏踏实实工作，干出成绩，前途自然不可限量。

一般情况下，老板并不具体了解每一个雇员的能力如何，他会以相同的薪水雇用所有条件差不多的人员。

在雇用之后，老板将会发现其中能力高的员工，会继续雇用并提升他们；同时不重用甚至解雇能力差的员工。因此，在这种情况下，轻易跳槽的员工会被看成是劳动力市场中的“次品”。

功夫在事外

很多表面上看来与工作无关的事情，往往会产生溢出效应，成为你职场人生的转折点。

为老板干就等于为自己干

你尽职尽责地工作，固然为老板创造了价值，但为老板创造价值的同时你实现了自我的价值，而且你还从工作中获得了个人成长的机会，积累了很多的经验，接受了良好训练，培养了优秀的品格。

为老板干就等于为自己干。

做一个聪明的凡夫

大多数的人对于在运气、性格和气质方面被超过不太介意，但是却没有一个人（尤其是老板）喜欢在智力方面被人超过。

因为智力是人格特征之王。当领导的总是要显出在一切重大的事情上都比其他人高明。国王喜欢有人辅佐，却不喜欢被人超过。如果你想对老板提出忠告，你应该显得你只是在提醒他某种他本来就知道不过偶尔忘掉的东西，而不是某种要靠你解谜释惑才能明白的东西。

自以为比别人聪明等于是侮辱别人，因为这意味着你宣布别人的智商比你低。