志愿者工作培训心得体会范文

2024-11-16 版权声明 我要投稿

志愿者工作培训心得体会范文(共11篇)

志愿者工作培训心得体会范文 篇1

安全及工作培训心得体会1

安全,关乎我们生活的方方面面,讲求安全,你我有责。近期,车间和分厂安环科为员工们进行了多次深入的安全知识培训及考试,经过这些的安全知识和视频影像案例的学习,对我产生了深刻的影响,那将是我永远抹不去的记忆……

也就是因为这些安全事故,让我明白了在日常生产工作中,要增强自我的防范意识,提高预防事故的本事,提高自我的执行力。

作为公司的一员,在对安全生产方面我认识到:我们应当始终坚持“安全第一,预防为主”的方针,在正常生产过程中,必须遵守有关的“安全技术操作规程”,不断进行安全生产教育和培训,消除侥幸心理,了解掌握必备的应急安全防护措施。在日常生产中,我们应进取应对各级安全单位的各项检查、规定和考试,做到时时自查、整改,时时学习,刻刻注意。

经过这些次的安全考试和培训学习,我做为一名班组长,更加清楚了自我的目标:为了工作的安全,为了就家人和身边同事的幸福,在今后的工作中,我会从小事做起,从身边抓起,督促员工认真执行“安全操作技术规程”,从根本上杜绝“三违”现象,为安全生产尽最大努力!

安全及工作培训心得体会2

安全对于每个人来说既是十分重要却又容易令人忽视,安全顾名思义,无危则安,无缺则全。

安全就是要以人为本,就是要爱护和保护好自己以及他人的生命及财产的安全。从其他角度上来讲,安全不仅仅是牵扯到自己也牵扯到别人。而且还会危及到其他人,自己出了事会抱憾终身。由于自己的失误而导致其他人的生命受到伤害或者死亡,说严重点这就是犯罪,要追究法律职责的。从道德上来讲的话,你自己的心理也会感到不安,感到愧疚的。

透过本月的安全培训学习,现体会如下:

一是所有的安全事故是能够防止的。安全事故是能够防止和避免的,每次事故的发生都有它的原因,我们从事故的根源入手,釜底抽薪,切断事故发生的条件,就能够防止事故的发生。这样就需要企业建立安全事故数据库,对各类安全事故进行分析总结,举一反三,将他人的事故作为我们的事故,从中吸取教训,避免事故发生。

二是各级管理人员对各自的安全直接负责。安全要引起足够的重视,就务必建立一把手的负责制度,奖罚分明,务必对自己管辖范围内的安全生产负责,这样就会给他们足够的压力和动力。

三是所有安全操作隐患是能够控制的。每种设备都有其操作规程,违反了其操作规程就可能对设备造成损坏甚至发生安全事故,也就是发生了违章行为。因此,在操作中务必按照操作规程进行。操作规程不能是一纸空文,务必有监督机制使其贯彻实施。

四是员工务必理解严格的安全培训。安全培训是使员工了解和掌握安全知识的重要途径,首先要让员工明白怎样做是安全的,怎样做是不安全的,这样他们才会明白就应做什么,不应做什么,我怎样做企业才会对我认可,怎样做会危害企业的安全生产。

五是发现安全隐患务必及时更正。经过安全检查后发现了问题后务必及时整改,降低其演变为安全事故的可能性,如果发现了安全隐患不去整改,那么,我们根本就没有必要浪费人力物力去检查。所以安全隐患的整改务必及时彻底。

我觉得人们最重要还是要有一个很好的安全意识还要提高安全技能,其实在现场的安全设施那些对于人们来说它们都是死的,而使用它们的人是活的。所以提高安全的主观能动性和安全技能自己才能真正的得到安全保障。

安全及工作培训心得体会3

有机会参加了公司举办的班组长安全生产管理基础知识培训。这是第三次的培训,由生产部经理赵大宏主讲。

老师台上讲,学生心里暗琢磨:“若是早点听师训,何必伤腿折胳膊”。随着四句简单而有深刻意义的开场白,拉开了培训课的序幕。赵经理从培训的目的、班组长的安全管理职责、班组长在企业管理中扮演的角色、如何当好班组长四个方面讲解了班组长在实际生产中应该怎么做,再次强调只有把安全抓到位才能实现高效生产。

赵经理结合个人的工作经验以及公司的实际情况理论联系实际,深入细致的讲述了班组长在生产中的重要性,也让我们深深感受到自己肩上的责任重大。班组是公司基层的生产单位,班组长是这个单位组织生产的管理者,同时也是班组安全生产的第一责任人。通过培训我对自己的工作又有了全新的认识,在今后的工作中一定要把压力变成动力,多向领导和有经验的师傅请教,尽自己的努力把安全生产工作做到位,为公司的发展做出更大的贡献。

安全及工作培训心得体会4

11月3、4日,我参加了由我国的安全专家、中国地质大学教授进行的安全知识专题培训。安全培训内容丰富,系统介绍了国家安全生产法,先进的安全管理理念,并列举了大量国内外安全案例,作为一名安全员受到很大教育,感受很深。对自己的职责有了更深刻的理解和感悟。

通过教授的安全知识培训,对于安全生产有了更深的理解:为了加强安全生产监督管理,防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命和财产安全,促进经济发展,应遵守安全生产法。安全生产管理,始终坚持安全第一、预防为主的方针。在正常生产组织过程中必须遵守有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立、健全安全生产责任制度,完善安全生产条件,确保安全生产。获得安全生产保障的权利,并应当依法履行安全生产方面的义务。灵活应用安全管理的五种手段;督促,检查,落实本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;及时、如实报告生产安全事故。

对从业人员的要求:进行安全生产教育和培训,严格执行四级安全教育,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。在采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备,必须了解、掌握其安全技术特性,采取有效的安全防护措施,并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。

对本单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训,取得特种作业操作资格证书,方可上岗作业。对于新建、改建、扩建工程项目的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。要求从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程;并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。

作为安全员应当根据本车间生产特点,对安全生产现场进行经常性检查,每天的工作应在现场,对检查中发现的安全隐患,应当立即处理;不能处理的,应当及时报告本单位有关负责人。检查及处理情况应当记录在案。通过安全培训教育,运用心理学,使员工提高安全技能,安全意识,消除侥幸心理,杜绝违章行为。

新的安全管理理念:教授介绍了一些新的安全管理理念,从历史学角度阐述了安全哲学的概念;系统化安全;本质化安全;安全系统理论;控制论原理;信息论原理;行为科学原理;激励理论;事故系统要素;影响人的安全行为的因素;人的安全素质分析;事故心理学;事故损失分析;现代安全管理技术;安全管理的科学手段;安全评价等方面的内容。这些新的安全管理理念给人耳目一新的感觉,我作为安全员更要迅速提高自身的安全技能,把这些新的管理技术和方法,在实际工作中进行灵活运用。

坚持以人为本,强化管理,尽可能地提高本质化安全,提高全员安全意识,规范人的不安全行为,杜绝各种习惯性违章行为,消除安全隐患,尽自己的努力为员工提供一个良好文明,安全的生产环境。做好单位安全生产的安全保障工作。

安全及工作培训心得体会5

20年10月28日至10月30日,我有幸到美丽的度假村参加市安监局举办的企事业单位安全管理人员再培训班学习,并顺利通过考试。通过此次培训,我受益匪浅,对自身作为一名安全管理人员的职责有了更深刻的理解和感悟。

此次培训共有来自烟台地区各行业的200多位安全管理人员参加,3天的学习课程安排的紧凑、有序。授课老师在讲解安全法规、条例等理论知识的过程中,结合烟台地区近期发生的安全事故案例,深入剖析事故原因,并播放事故现场影像图片,一幕幕血淋淋的事故现场,让每位学员更直观的感受到安全事故给我们带来的沉重代价,让我们触目惊心。

通过学习,我了解到要做好安全生产管理工作,要做到以下几项:

一是要从思想上绷紧安全这根弦,牢固树立“安全第一、预防为主”的思想,这是安全生产的工作方针,也是长期安全生产工作的经验总结,深刻认识“抓安全就是抓发展、抓安全就是抓稳定、抓安全就是保护生产力”的道理,并正确处理好安全与生产、安全与经营、安全与效益的关系;

二是在生产组织过程中必须遵守有关安全生产的法律、法规,企业应当建立、健全安全生产制度,加大安全资金投入,充分为职工提供相应的安全防护保障;

三要加大重大风险控制和事故隐患的治理力度,严格遵守安全生产“两个体系”工作要求;要推进安全隐患治理常态化,引导鼓励职工查找身边的隐患问题,要认真落实安全生产检查,安全检查是落实责任、规范管理行为、发现事故隐患、促进隐患整改和减少“三违”的有效手段,通过制度化、规范化和专业化的安全检查和隐患整改,积极有效地消除生产现场存在的各类事故隐患,把事故消灭在萌芽状态;

四要加强宣传培训教育,严格执行三级安全教育制度,保证员工具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握自身岗位的安全操作技能,了解可能存在的安全风险,未经安全生产教育和培训合格的人员,要坚决禁止上岗。培训教育是提高职工安全素质的有效手段,以三级安全教育为基础,从安全生产方针、安全法律法规、安全管理制度、安全操作规程、安全防范技能和意识等方面入手开展形式多样的宣传教育工作,全面提高职工的综合素质,有效的减少,甚至杜绝事故的发生。

志愿者工作培训心得体会范文 篇2

关键词:汉语国际推广,志愿者培训,班主任

以汉语为载体的汉语国际推广不单纯是语言的问题, 更是一个文化的问题。作为汉语国际推广者之一的志愿者业务水平直接影响该项工作的深度和广度。由于笔者所在学校设有国家汉推基地, 所培训的志愿者大都是在校或应届毕业的本科生、研究生, 基本上没有汉语推广和汉语教学的实践经验, 因此, 在赴任之前的培训为志愿者们提供什么样的帮助是他们能否胜任这项工作的重要保证。在整个培训工作中, 培训班班主任全面负责每个学员的思想、学习、生活等方面的工作。他既是培训班集体的组织者、领导者, 也是一个班级全体任课教师教学、教育工作的协调者。笔者根据自己多年的海外汉推工作经验, 结合汉推志愿者培训班班主任工作经历, 谈谈对该项工作的一些思考。

1 开展系列破冰游戏, 打破志愿者之间的陌生感

汉推志愿者来自全国各地的大专院校, 有着不同的专业背景, 即将赴任的目的国也是全世界不同的国家。如何在短短的一、两个月时间内, 让学员消除陌生感, 形成良好的班风学风, 这是班主任首先应该考虑的问题。因此, 做好培训前的了解工作尤其重要。一是仔细阅读培训文件, 了解培训文件相关的精神和要求;二是了解所有学员的基本情况, 来自哪个学校、专业背景、在学校担任干部与否, 赴任国家、是到孔子课堂还是孔子学院, 对这些都要做到心中有数。在对学生有了一定程度的了解后, 第一次班会活动很重要, 其目的就是要让学员消除顾虑、打破僵局, 使他们在轻松的气氛中自我介绍, 相互了解。可采用游戏分组, 组内相互介绍;再以组为单位设计组名、组徽、组歌、组旗, 并分组集体展示等等;之后进行分组破冰游戏竞赛, 评选优秀团组。通过这些破冰游戏, 学员不但能很快地相互认识了解, 还能了解别人的优势和特长, 为培训工作中充分发挥学员各自的优势打下良好的基础。

2 建立管理框架, 增强班级凝聚力

在培训工作开始后, 班主任可以根据了解的情况临时指定班干部负责培训班的各项工作, 一周后由学员民主选举班委。班委确定后要定期召开班委会, 了解和处理班级发生的问题。以《学员手册》约束和规范学员的行为, 使班级工作“活而不乱、严而不死”。在此期间, 还要根据培训内容的需要, 充分发掘学员优势, 引领大家提高培训质量, 完成培训任务。例如在赴柬埔寨志愿者的培训中, 我班有两名学员分别是本科和研究生, 是学习柬埔寨语的, 而我班学员全都是要去柬埔寨担任汉语志愿者教师, 学习柬埔寨语是非常重要的内容。因此, 我充分发挥这两名懂柬埔寨语的学员的专业优势, 每次培训课前安排5~10分钟, 由她俩来组织学员学习柬埔寨语。在中国民族舞和太极拳的学习中, 也利用有舞蹈基础和太极拳基础的学员带领大家练习舞蹈和太极拳, 培训效果得到显著提高。

3 构建学习型团队, 提高培训效率

在培训中, 建立学习型小组是提高培训质量的有力保证。因为学员来自不同学校、不同专业, 他们有各自不同的个性、习惯和特长。建立学习型小组就是要把这个小组的成员优势充分利用起来, 形成1+1大于2的效果。首先是建立团结的学习型小组, 每个组有明确的目标、LOGO、口号;其次是经常以小组为单位完成作业, 开展竞赛;最后就是设计以小组为单位, 只有全员合作才能完成的培训任务。每次活动或者作业之后, 收集评比优秀作品, 作为班级资料素材提供给每个学员, 在以后的汉语教学推广和文化宣传中直接使用。建立各种专业性学习小组, 更是为学员提供了针对性强的学习机会。学员可以按照自己的兴趣爱好选择内容, 如太极拳、民族舞、剪纸、书法、中国茶等, 让在这些方面有特长的学员担当活动组织者或者指导者, 充分发挥了学员优势, 使学员的学习更主动, 提高了学习效率。

4 开展任务式文化考察活动, 促进志愿者适应能力和文化传播能力

汉语国际推广的战略重心, 主要就在于寻求其它国家及其人民对中国的文化认同。因此, 推广中华文化是汉推志愿者们一个重要的任务。志愿者到国外, 首先要适应环境, 只有适应了环境才能很好地开展汉语教学和中华文化的推广工作。我们根据赴任国的情况, 模拟一些国外情景, 让学员演绎可能发生的各种状况, 寻求解决的方法, 使他们在思想上有充分的准备。其次, 我们还将重庆的经典文化名片设置成任务式的考察。例如在对重庆千年古镇磁器口文化考察时, 事先给学员们安排和考察任务, 小组学员们必须团结合作才能完成考察任务:在“等一个人吧”找到一位神秘人, 在“陈麻花”店前购买麻花, 在重庆传统名小吃前小组合影等等。在考察结果评比中, 评委们对此交口称誉:“我作为重庆人都还没有发现磁器口这么多文化内涵”“这些宣传活动的PPT有专业水准”等。

5 到中小学实地感受体验汉语教学和主题班会开展

针对学员们都是即将毕业的大学生, 没有教学经验, 将到国外比较落后国家中小学工作的情况, 我们专门选择了农村中小学实地考察, 实地进行汉语教学和主题班会活动的开展, 让他们真真切切地了解中小学教学和学生的特点, 体验汉语教学过程, 感受班级主题活动的开展。同时, 还让他们与一线经验丰富的老师面对面地交流, 请老师们点评学员的教学和主题活动的组织, 弥补学员实践经验的不足。

6 美食大比拼, 训练志愿者生存和生活能力

根据笔者多年在国外从事汉推工作的经验, 鉴于学员基本都是独生子女, 大部分独立生活的能力较差, 要在国外顺利完成汉语教学工作和中华文化推广工作, 必须要适应国外环境。由于不同国家文化背景不同、气候环境不同、宗教信仰不同, 对适应环境提出了更大的挑战。因此, 培养学员们的生活适应能力是班级活动的重要内容。我们安排了到农家乐生存体验活动——美食大比拼。将学员们分组, 从材料的选购、菜品的设计到美食的制作、美食比赛的各个环节都是由学员自己设计、制作。想不到平时娇气的学员们团结协作, 你追我赶, 最后做出了包括东西南北中不同的美食, 且色香味俱全, 让参与评比的老师赞不绝口。大家在欢乐的气氛中, 品尝到了南北美食, 感受到了劳动的喜悦。看到学员们的一件件杰作, 基本上打消了我们的疑虑, 把他们派到国外去, 我放心多了。

综上所述, 要做一名称职的汉推志愿者培训班主任, 一是要有做好管理工作的事业心、认真负责的责任心、一丝不苟的细心、体贴入微的爱心和无私奉献精神;二是要具备较强的管理协调能力, 能做好培训班级的各项管理工作, 能与汉办官员、培训专家、任课教师协调配合;三是当好“杂家”而不是“专家”。培训学员初来乍到, 对当地和培训基地的情况、培训的内容、国外工作的环境等都不熟悉, 他们会向班主任咨询各种问题, 班主任必须要成为让学员问不倒的“百事通”。

此外, 还应该建立班主任定期培训制度。新任班主任经验不足, 需要通过培训加以提高。还可以建立班主任经验交流会制度, 班主任“传帮带”制度, 定期外访学习制度, 以拓宽培训渠道, 增加培训效果。

参考文献

[1]钱佳男.对外汉语教学与汉语国际推广:基于国家战略的思考[J].文山学院学报, 2011 (3) :87-90.

[2]朱瑞平.汉语国际推广中的文化问题[J].语言文字应用, 2006 (2) :17-18.

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[4]谢平.浅谈柬埔寨华文学校班主任工作的开展[J].科教文汇:上旬刊, 2011 (9) :12-13.

志愿者服务心得(范文模版) 篇3

志愿者活动是一个倡导团结友爱、乐于助人、给予温暖的良好社会风尚,同时也是体现我们中华的传统美德,有利于树立团结、互助、积极、向上的时代新风尚。现代新大学生肩负成为合格建设者和接班人的重任,为了加强对自身的思想培养,彰显了我们青年的时代风貌和精神风貌,就必须积极参加各种各样的社会实践活动。在改革开放时期,一个伟人——邓小平爷爷都说:实践是唯一的真理。这句话经过了几十年,我国社会主义快速发展证实过的。

志愿者是一件很锻炼、很有意义的事情,能学到很多在学校里无法得到的知识和经验。这也是我在志愿者服务中得到的想法。我们知道大学作为一个小小的社会,同样也充满着各种各样的挑战,需要我们的特定的能力和经验。但我们这些从小就在家人、长辈的保护下长大,又有多少的经验突出的能力呢?为了拓宽自己的知识面,增长阅历与经验,锻炼和提高自己的能力,真正地走进社会,并且在生活和工作中处理各项问题,同时不忘家乡的养育恩情,我选择在假期里为家乡的学子解答疑问、心理指导等等。

作为过来人,我知道高三学生长期处于高考复习压力中,会普遍存在阶段性迷失或者烦躁不安等情绪,特别是当考试不如意的时候更加容易长生不安自卑的情绪,他们急需及时的开导,疏导内心的抑郁。于是我们大学生向他们展示大学的年轻、朝气以及备考注意事项不失为很好的一种方式。让师弟师妹了解自己理想大学,所选专业具体方向,清楚要什么水平才能达到心中大学,而不是一味埋头苦拼。向高三学子介绍学习经验、高三备考经验、高考应试经验、所在高校情况、高考志愿填报技巧、大学生活体验等与高三学子息息相关或重点关注的信息让他们有计划、有目标地向他们心中理想的大学迈进,不再是因不了解、不清楚地备考和考过试因分数而去选择专业、未来。

为了更好地开展这个集体性活动,我们的队长们在之前开了各种会议和各种繁琐的准备工作,如完善服务队内部结构,服务队细则、协助青促会微博、官方QQ空间、Q群更新及管理、负责服务队活动宣传工作等等。我在这个活动中,既不是队长,也不是组长,只是一个小小的组员,没有太大的能力,但我和其他的组员一样,有着为家乡教育强市的建设作出一份应有的贡献的心情,想为家乡备考的师弟师妹们伸出慰问之手,加强他们的备考心理,同时为那些“望子成龙,望女成凤”的家长解惑疑问。如果有人想对我们湛师这个大家庭有兴趣的话,我们也会向他们介绍我们学校的详细信息,也会热烈欢迎他们的加入。

在活动前,我仔细地阅读了各种有关身为高校咨询会的资料,看了会被问到的各种问题,想家乡的人展现我们学校的良好修养。于是乘着一个多小时的车来到了市中心广场里,忍着各种乘车的不良反应,我和朋友兴致勃勃地来到了广场,广场已经被工作人员布置好了,里面有着因宣传而来的同乡,和各个高校的师兄师姐,人人都在忙,但同时人人都在微笑着,看到师弟师妹们因被解答了各种问题而放下心的笑脸,我的心好像被温水浸泡过的自豪感,为自己参加了这个活动的开心。

来到了我们湛江师范学院的大本营,帐篷上沾着湛江师范学院的打字和校徽,上面还有着我们学校各个角落的照片,浓浓的百年书气迎面而来,把活动徽章粘在手臂上,我就开始了这一次活动的工作。因队长的建议活动中进行小团队组合的方式,提高了我们交流表达的能力和技巧,让我们体会到了“团队合作”的重要性。实践中也让我们多接触各种各样的人,敢于发问,将我们在学校学到的东西与实际相结合,增长了作为师范生该注意的地方和方式的见识。特别在被我解答了问题的师妹,笑容灿烂地对我说谢谢的时候,当时我就感受到了做志愿者的价值所在,这带给我的是内心的喜悦和被需要的那份荣誉。这也让我体验到了做志愿者的快乐,别人的一句“谢谢”最好的报答。这一份心情给我带来了可以工作一个下午的信心,尽管咨询的人很多,工作量也有点大。用时在工作当中我们也都遇到了很多困难,很多时候我们自己的能力有限,有时候被问到一些我们回答不出的问题,我们的队长就会来帮助我们,让我知道什么事情都不要小看他,不会就不会,不要装懂,这是一个教育者的大忌,可能会影响人的一生的。更让我知道作为一个教育者的担子之重、伟大。同时也让我知道了自己的不足,让我更清楚了解自己在今后该怎么做,怎样做。

虽然这个活动在我们对每一位疑问者微笑,对他们服务,解难答疑的愉快的心情里很快就结束了,但我们收集了很多家乡师弟师妹的信息,想在他们考完试时的可能会有一些问题,有一个联系方式,以后方便他们的解疑,为这个活动做到有始有终。

志愿者培训心得体会 篇4

为期三天的培训在今天中午落下了帷幕,但我们的学习正是在这时刚刚拉开序幕。有来自各个方面的领导、老师为我们细致地讲解,最快地传授知识,让我受益匪浅。也让我体会到了一名志愿者的骄傲与风采。

在《志愿者角色认知与使命》的学习中,我端正了作为一名志愿者的思想态度,在了解了《世博会》筹办情况时,无不为之浩大气势所震撼。我作为一名普通志愿者的一员,能有幸在世博会上为所有的游客服务,是骄傲是自豪,能在这人生一次难忘的世博会上参与、服务、奉献、经历,让我激动,人生难得几回可以在自己的国家、自己的城市开展汇聚全世界人文与科技的顶级博览会啊!

对于我第一次参与如此浩大的志愿者活动,心怀更多的是紧张,一种强烈的紧迫感。我时刻问着自己,“作为世博会园区志愿者,准备好了吗?”在这100天的倒计时里,我还要不断地学习,学习在大型活动环境之下,处理紧急事情的能力,考验我的应变能力,在救助上我还要不断地下功夫,目标是那些奥运会上的志愿者,他们是第一次被授予这愿者荣誉的群体,使我们的榜样,学习的楷模。

志愿者培训心得体会 篇5

星期六进行的志愿者培训的讲座,我觉得还是蛮有好处的,几位老师一样的人讲了自己从事志愿活动的经历,每个人独有自己的精彩的故事,也让我看到了社会上那些可以说是阴暗或者说是不完善的`地方:甘肃的不穿鞋上学的孩子似乎历历在目,农民工子女那渴望求知的双眼等。我想作为一个大学生,不能仅仅想到自己的将来多么美好的生活,更应该具有社会责任感,关心社会弱势群体,给予他们我们应有的关怀。

我觉得这次志愿者培训是成功的,达到了目的,使得我更加坚定了自己的选择,尽管现在离真正的志愿者还有一段距离,但是我会努力争取,使得自己成为一名合格的志愿者。其中有位老师说“志愿者就是要发现社会问题,然后自己解决或者邀请朋友一起解决”。我很欣赏这句话,这是我一贯理想,我希望通过自己的力量能给社会带来点什么,以至于自己的生命有点意义。

志愿者骨干培训的心得体会 篇6

它像一本小说,有跌宕起伏的故事情节;它像一首诗,有温馨感人的泪水;它像一则小品,有连绵不断的掌声与欢笑声。

xx年7月21日,志愿者们顶着“灿都”的疯狂咆哮,穿着青春活力的志愿者服,整装待发的我们快乐出发!一路上,欢歌笑语;一路上,激情澎湃;一路上,憧憬期待。

到达xx了,志愿者们脸上没有长途跋涉的疲惫,更多的是到达目的地后的喜悦,伴着风雨过后的清新空气,安顿好日常事务后。xx的一个小游戏,让我们更加明确人生目标,让我们铭记心中的信念,让我们紧紧的团结在一起。

第二天的培训,一天的奔波劳累,丝毫没有减退志愿者们的热情,看着志愿者们上课时全神贯注的神情,在舞台上别出心裁的演出,心里有一种莫名的感动。

两天的培训,让我们受益匪浅,从团队管理中,我们学会了通过游戏的方式迅速的记住队友的名字,尽快了解你的队友。在节目表演中,我们学会了要根据个人特色,进行有效的分工,舞台是大家的!

在实际操作中,我们学会了用自己的热情去感染身边的人,用自己的行动去征服别人。在讨论意见时,我们学会了控制好情绪,让队友们各抒己见,然后综合大家的见解,制定出可行有效的方案。

在带队的过程中,要有不怕困难,克服困难,解决困难的.决心;当发现现存问题时,要及时沟通,协调解决,当你没办法改变他人,你只能改变你自己的协调方式。

在学习的过程中,我们要学会换位思考,发现自身不足时,要及时改正,并将团队中每个人的优点,转化为自身的优点,相信你就是最棒的!

西部支教志愿者个人工作总结范文 篇7

西部计划志愿者总结09年7月的一天,我作为一名光荣的西部计划志愿者来到了——**县——我现在的服务地。这里总是阳光灿烂,风和日丽的。下雨的时候并不多,天也总是出奇的**蓝,显得格外漂亮。现在*****学校服务已经一年了,时间总是在不经意间飞逝。回头看看,仿佛来这只是昨天的事。转眼新的学期即将到来,新的工作也即将开始,在这里的每天都是新的开始,总有值得期许的地方。对即将到来的新学期,我也总是期待着成功。有人说:失败总是伴随着成功。对,没有失败又何来的成功呢?春正慢慢来到我们身边,随着它的到来,大地万物复苏。四处可见是新绿一片。我所处的****更是不例外,草长莺飞,一片新绿青葱。螺髻山是川内有名的旅游景点,春季的景色更是不用我来细细描述,在这里能感受到人与自然最最亲密的接触。在这春意盎然的时刻,回想前几个学期的服务情况,总是有很多想写想说的话。这里的孩子是憨厚、淳朴的,走到哪里都有学生甜甜的叫声“老师好!”每次走进他们的教室迎来的都是阵阵的掌声和无比的兴奋、渴望的眼神;每次课后,学生们都依依不舍的围着我问这问那,看着他们好奇的眼神和纯真的脸蛋,我真想把我所学到的全部都倒给他们,想立即给他们讲许多关于外面的故事,让他们有一个美好的向往,有努力学习的动力。

注册志愿者培训心得 篇8

作为南昌大学的一名大学生,我很荣幸能够参加本次注册志愿者培训,通过这次培训注册志愿者,我深深的认识到自己的综合素质还远远不够,对于志愿者专业工作的许多知识都不甚了解。

注册志愿者见面大会是在星期天正气广场举行的,由于各种原因,许多人未能到场,但是仍然有十多个人,第一次同时面对那么多不认识的人,我发现我有点小紧张,毕竟自己没有在那么多人面前表现自己,尤其是当时我的搭档请假了,我们小组的见面大会就只能我来一手操办了,经过一段过渡的时间,我的紧张得到了一定的缓解,在接下来的自我介绍环节也能幽默应付。我想,有了这一次的经验,我在在以后的活动中,会表现的更好。

见面大会之后,我们干培成员进行了礼仪培训。这次培训我们请到了有多次志愿者服务经验的王亚爽学姐为我们干培成员讲解这一系列的要求,为以后大家作为一名标准的志愿者奠定基础。通过本次的培训,我学会如何正确地运用志愿者礼仪,如何才能成为一名优秀的志愿者。

在礼仪培训完的几天后,我们在正气广场开始了注册志愿者的培训。由于培训当天我专业导师给我们开讲座,而且不能请假,所以我未能参加这一次的培训,这让我有点遗憾。

培训结束了,但是我想这次的培训将会成为我志愿者生涯的一个完美的回忆。培训结束,但这并不意味着真正的结束,而是新的开始,志愿者有很多的路要走,很多的事做,我会在课余时间好好的了解关于志愿者这方面的资料,争取以一名优秀的志愿者的身份为我们南昌大学为青志协为自己争取一份荣誉。

素拓部

通用志愿者培训心得总结 篇9

——亚运志愿者培训心得

2004年7月1日,亚奥理事会主席艾哈迈德.法赫德在亚奥理事会代表大会上宣布,广州获得了2010年第16届亚运会的主办权,届时,广州将会成为中国、亚洲乃至全世界的焦点。而志愿者作为赛会的重要组成部分,是城市推广的最好名片。从现在开始每一个志愿者都应该努力地提升自己的素质和水平,就像那句口号说的那样“一起来,更精彩”!我们应该用自己的实际行动来为广州争光,为亚运添彩。

经过前期的考试筛选和面试,我很荣幸地我能成为亚运会志愿者名单中的一员,从这一刻开始,我将以我自己实际的行动来丰富我的志愿者生涯,来回报大众,服务社会。报名参加志愿者,是满腔的热情所推动,希望自己能在当志愿者的过程中,能帮助到别人,为广州亚运会,为我们国家尽一份小小的力量,从而锻炼自己,充实自己的生活,开阔自己的视野,结交更多能够无私为别人奉献的善良之人,实现自己的人生价值。

作为广州亚运会一场亚洲的体育盛会的志愿者,我深深的认识到自己的综合素质还远远不够,对于志愿者工作的许多专业知识都不甚了解。当学院的亚运志愿者工作组织和安排培训课程时,我心里由衷地感到兴奋和高兴,因为我知道,通过这样的培训,可以学到很多平时学不到的东西,只有这样,在服务他人才会显得游刃有余。在培训的这段时间里,我的学习任务较为繁重,但是我还是很乐意抽空出来参加亚运志愿者通用知识培训。经过这段时间的培训,我较为系统的了解到了关于志愿者工作的全面知识,如广州城市的历史、岭南文化、交际礼仪、亚洲各国概况、亚运会的由来和发展历程等十个不同专题的知识。在听课的过程中,我常常对某个细节有一种醍醐灌顶的感觉。审视过往的言行,不少举措或想法是不符合礼仪的,甚至会造成很严重的后果,只是都不曾察觉,现在想来,觉得后怕之余更多的是感觉到庆幸和激动。通过这样的培训,我把自己平时的各种离散的常识都联系了起来,比较系统的掌握了这些培训知识。

志愿者工作不仅需要一腔热情,还需要有专业而又娴熟的服务技能,有比较高的综合素质。志愿者能够向外宾提供优质的服务,还有能够向外宾展示我国的志愿者的风采。所以,努力掌握必要而又正确的志愿者服务知识,是非常迫切和

必要的。

另外,我想对此次亚运志愿者的培训工作提一点意见。在志愿者培训的过程中,总会存在着这种那种因素让志愿者们无法专心的学习培训光盘里面丰富的知识,比如说会场的纪律问题和志愿者培训方式单调等,这些因素都或多或少的影响了志愿者们的学习兴趣,希望予以改进。

青年志愿者培训会心得 篇10

今年的青年志愿者培训活动在我院青协分会各部室的齐心努力下得到了圆满完成。无论是从活动的策划,准备直到进行,作为这次活动的主要负责部室——青年志愿者培训中心,其各主要负责人及干事,通力合作,积极筹划,为志愿者培训活动的顺利进行提供了有力的保障。

中国有句古话说的好,“众人拾柴火焰高”,我们这次活动的顺利进行,当然也离不开其他各部室的积极配合和相关领导的指导,主席陈阳华帮助修改策划书,定做横幅,安排场地,副主席侯宾、付卫斌,团支书孙芳兰帮助并修改培训活动的演讲稿,宣传部为这次活动做了最好的宣传,组织部和外联部维持整个会场的纪律,办公室则进行了统计,为这次活动开展提供了相关的准确数据。

正是由于大家的齐心努力,才使得这次活动顺利进行。从这点我们可以看出,我院青协分会有着无比团结的团队,不管事情有多困难,多复杂,我们都能团结一心,弥补疏忽,克服困难。

再者,从这次活动的教训而言,在今后的工作中要认真细致,必须亲自核对确保准确无误。

在这次活动中,因为青年志愿者培训中心相关负责人的想当然,教室借错了,我的疏忽给大家带了许多不必要得麻烦,幸亏团支书孙芳兰说服了阿姨,才使我们的培训活动得以继续进行。

许多时候,许多场合需要一个人有一定的见解和想法,但更多得时候是要认真和勤奋。

最后,活动中出现了一些小的问题值得我们思考。

这次活动是我们得干事们参加的第二次很正式得活动,可能是经验不足,当教室出现问题时,干事不能灵活地安排与会者,致使场面比较混乱,没有合理恰当的解释来安顿08级新生,出现了焦躁和抱怨的场面。

另一个问题是在培训活动进行时,我们的干事似乎没有足够得魄力来维持会场纪律,有的会场纪律有些乱。

对于这些类似的问题,我们不仅要重视,还要好好思考。接下来,我们应该在确保活动顺利进行的同时,更加注意对干事的锻炼,试着让他们组织一些活动,承担相应的责任,使他们慢慢地成熟。这一点非常重要,对于青协,将来还需要更多的后来的同学负责,干事的培养是必不可少的。

志愿者培训工作方案 篇11

跑步:每晚8:30,(周一到周五)在山东师范大学教学楼H区集合,进行时长30分钟的有氧跑步训练(以团为单位,考勤以组为单位)

目的:更好的提高自身体质,适应环境变化

总负责人:陈敬凯

爬山:暂定于每周周六/日上午9:00(依各组情况定)

目的:更好的是一个山地生活,使我们更加适应爬山下山,为在贵州支教打下基础(以组为单位)

总负责人:韦福龙

每周培训:(5.8——6.26)每周六晚6:00,地点B113

1.教育教学培训(武珊珊负责)

2.医疗自救培训(田丽负责)

3.团队配合培训(韦福龙负责)

4.风俗人情培训(武珊珊负责)

5.支教需求培训(王旭晖负责)

6.模拟授课 (通过队员写的支教计划,抽题进行模拟授

课,目的是查漏补缺,考察队员的教科能力)

7.综合测评 (通过前一阵队员的训练,通过笔试或是外

堂的表现评定队员,确定队员在团队中的角色)

总负责人:王旭晖

备注:我们在这个培训周期要利用考勤制度,对三次以上无故旷训者予以开出志愿者团队的处理,组长一定要抓紧考勤制度,如果一个组中到勤率不到50%,对组长进行警告一次,再有下次,组长撤职。对于有事情的队员,可以提前进行请假,必须写请假条,由组长签字后交到各项总负责人处,否则按旷训处理。

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