县信息化建设工作汇报

县信息化建设工作汇报（共6篇）

县信息化建设工作汇报 篇1

**县工信局(2011年＊月＊日)

近年来，在市工信委和县委、县政府的正确领导下，我们紧紧围绕“工业强县，产业富民”这一既定战略，牢牢把握信息化发展新机遇，以电子政务建设为重点，大力推进信息技术在全县经济社会各行业、各领域的应用和普及，全县信息化建设工作初见成效，现将工作情况简要汇报如下：

一、工作进展

1、基础建设稳步推进。目前，已形成了覆盖全县的基础信息网络体系，已开通移动(GSM)基站＊个，CDMA基站＊个；止目前，全县互联网用户达＊户，固定电话用户达到＊万户，移动电话用户数达到＊万户，规模以上企业宽带接入率达＊%，全县无线网络基站也正在升级建设。

2、“两化”融合有了突破。近年来，我县坚持把工业作为全县经济发展的第一方略，大力实施“工业强县”战略，不断调整优化产业结构，坚定不移地走新型工业化道路，强力推进信息化与工业化的融合，以信息化带动工业化，以工业化促进信息化，带动工业向新型化、集群化、规模化发展。目前，全县有网络通讯运营商＊户，分别为广电、电信、移动、联通，为全县＊余家乳品加工、服装建材、物流制造、餐饮服务等行业的大中小企业提供电子商务、网络通讯、移 动办公等各项信息化业务，大大促进了产业结构调整与优化提升。

3、服务平台快速推进。在局领导的重视下，我局于＊＊＊年投资＊万余初步建立了局机关局域网，利用电子邮件、电子文档、OA、QQ等科技手段处理日常信息，实现了与市局及县上相关部门的信息任互通，有效推动了我局电子政务的发展。同时，2011年来，我局以推进全县工业信息化建设为目标，投资3万元建设了集信息发布、政务公开、政策宣传等为一体的＊＊县工业和信息化网()，现已正式开通运行，使我局成为全市工业系统首个拥有综合型门户网站的局机关，至目前，我局在＊＊县工业和信息化网发布各类图文信息＊＊余篇，有效反映和推动了我局工作，为全县“两化”融合工作的顺利开展奠定了基础。

二、存在问题

近年来，尽管我县在信息化建设方向做了大量的工作，也取得了一定成绩，但距上级工作要求和经济社会发展相比还有较大差距和问题，主要表现在：

1、思想认识不到位。目前，全县上下还没有认识到推动两化融合是促进产业结构优化升级，转变发展方式的必然选择，对信息化的认识不足。

2、专业人员不足，技术力量薄弱。目前，我县工业领域信息化建设的专业技术人员严重不足，远远不能满足信息化建设的需要，信息化的发展后劲不足。

3、信息化工作的水平较低。由于全县缺乏信息化专职、专业人员，使得我们的信息化应用工作也处于较低的水平，只是处理文稿、打印报表等日常事务，不仅大的信息系统没有专业人员开发，而且应用运行信息系统必要的维护和管理人员也明显不足，这也是应用水平低的主要原因。

4、资金、设备不足。从目前情况看，资金不足已成为信息化快速发展的主要瓶颈，直接影响信息化的顺利开展。我局目前的信息化装备虽然有了较大提高，但要想满足建设事业的需要还相差甚远，还需要我们不断的提高装备水平，以适应信息化发展进程的要求。

三、今后工作打算

今后，我们将以科学发展观为指导，以贯彻落实省市关于做好信息化工作的相关文件精神为契机，加强领导、加大投入，做好两化融合，为促进全县经济社会跨越发展做出新贡献。

一是强化领导，提高认识。切实加强全县信息化工作的组织领导，进一步提高当前信息化发展形势的认识，立足县情实际，分析调查研究，增强发展信心，努力使信息化成为促进全县经济社会跨越发展的有力支撑。

二是统筹规划，宏观指导。紧抓省市加快推进信息化工作的大好机遇，提早动手，高起点，高标准科学谋划全县信息化工作发展规划和企业信息化发展规划，并争取在“十二五”期间将“数字＊＊”等发展重点纳入省市发展计划盘子，努力形成全行业覆盖、全方位推进的发展格局。

三是示范带动，深度融合。在＊＊县工业集中区和＊＊ 县工业和信息化网建设的基础上，继续推动全县政务网和企业网站建设，围绕传统产业改造提升、特色优势产业发展、现代物流发展、工业园区建设，分类分步推进企业信息化建设，通过项目带动，做强主导和优势产业，实现“两化”融合，促进产业转型升级。

县信息化建设工作汇报 篇2

1 资料收集与方法

1. 1 资料来源

本研究以辽宁省14个省辖市的44家县级医院为调查对象, 采用普查方法开展问卷调查。共发放44份, 由医院信息化主管部门负责人统一填写, 回收43份, 回收率97. 7% 。其中建昌县级人民医院无医院信息化建设, 有效问卷42份。

1. 2 研究方法

将原始数据资料进行编码整理, 经过两人核对后, 输入计算机, 用Excel建立数据库。录入完成后, 进行简单的逻辑统计分析, 将异常值进行统计处理, 最后利用spss18. 0对数据资料进行统计分析。

2 信息化基础建设情况

2. 1 信息化工作的主管领导情况

调查显示, 全省县级医院中由院长主管信息化工作的医院有12家 ( 占28. 6% ) , 由副院长主管信息化工作的医院有25家 ( 占59. 5% ) 。

2. 2 信息化的主管部门情况

调查显示, 有专门的主管部门的医院有28家 ( 占66. 7% ) , 其中包括信息中心、计算机中心、微机控制中心、网络中心、微机室及病案室, 主管部门是医务处的医院有2家 ( 占4. 8% ) , 由其他主管部门主管的医院有2家 ( 占4. 8% ) 。

2. 3 信息化部门人员的专业与学历情况

根据调查显示, 辽宁省县级医院信息化部门人员的总体专业结构如下: 计算机专业86人 ( 占47. 8% ) , 管理专业35人 ( 占19. 4% ) , 医学专业36人 ( 占20% ) , 其他专业23人 ( 占12. 8% ) 。

辽宁省县级医院信息化人员中, 硕士仅1人 ( 占0. 6% ) , 本科56人 ( 占31. 6% ) , 本科以下120人 ( 占67. 8% ) 。

2. 4 信息化人员的职称与年龄构成情况

据调查, 全省县级医院信息化部门人员中副高级职称2人 ( 占1. 2% ) , 初级职称77人 ( 占45. 8% ) , 无职称52人 ( 占31. 0% ) ; 人员年龄为35岁以下的有97人 ( 占57. 7% ) , 其中初级职称所占比例最大, 有56人 ( 占57. 7% ) 。详见表1。

2. 5 医院信息化发展规划的制定情况

据调查显示, 制定了全面的信息化发展规划的医院有13家 ( 占31% ) , 制定了部分信息化发展规划的医院有24家 ( 占57. 2% ) , 未制定任何发展规划的医院有5家 ( 占11. 9% ) 。

在对发展规划的全面制定情况进行负责领导划分的分析中可见, 有主管领导并且制定了全面发展规划的医院有3家 ( 占7. 1% ) , 由其他院领导主管并且未制定全面的发展规划的医院有20家 ( 占47. 6% ) , 详见表2。

2. 6 医院信息化机房总面积情况

医院信息化机房面积在40平方米以下的医院有21家 ( 占52. 5% ) , 80平方米以上的医院仅有9家 ( 占22. 5% ) , 详见表3。

2. 7 信息化建设投入资金

近五年来信息化建设投入资金在200万元以下的医院有27家 ( 占69. 2% ) , 在300万元以上的医院有7家 ( 占18. 0% ) , 详见表4。

2. 8 信息化资金分配情况

2. 8. 1 软件投入情况

医院信息化软件投入在40万元以下的医院有18家 ( 占46. 2% ) , 投入在80万元以上的医院有7家 ( 占17. 9% ) , 详见表5。

2. 8. 2 硬件投入情况

医院信息化硬件投入在100万元以下的医院有24家 ( 占61. 5% ) , 投入在200万元以上的医院共有6家 ( 占5. 1% ) , 详见表6。

2. 8. 3 信息化硬件投入比例情况

从资金投入的结构来看, 硬件投入占总投入的比例在60%以上的医院有22家 ( 占57. 9% ) , 详见表7。

2. 9 医院规划未来两年资金投入情况

医院规划未来两年资金投入中, 多数医院计划投入集中在200万元以下, 有21家 ( 占53. 8% ) , 投入在400万元以上的医院共有6家 ( 占15. 4% ) , 详见表8。

2. 10 信息化设备情况

调查显示, 辽宁省县级医院服务器绝大多数于2005年之后购入, 购买总数为120台, 磁盘阵列全部购于2005年之后, 总数量为131台, 54. 2% 于2005 ~ 2008年间购入, 联网PC机总数量为4013台, 98. 5% 于2005年之后购入, 详见表9。

辽宁省县级医院信息化部门服务器数量4台以下有26家 ( 占70. 3% ) , 10台以上的服务器的医院只有1家 ( 占2. 7% ) 。磁盘阵列数量多集中在4台以下, 有33家 ( 占91. 8% ) , 其中近半数医院并无磁盘阵列。详见表10。

2. 11 医院内部主干网络宽带情况

调查显示, 内部主干网络宽带在10G以上只有1家医院 ( 占2. 4% ) , 1G有13家医院 ( 占30. 9% ) , 100M有18家医院 ( 占42. 9% ) , 10M以下有10家医院 ( 占23. 8% ) 。

2. 12 互联网接入方式

据调查显示, 互联网接入方式为光纤接入的医院有25家 ( 占44. 6% ) , ADSL接入的医院有22家 ( 占39% ) , 详见表11。

2. 13 医院集中存储设备情况

据调查显示, 目前未采用集 中存储的 医院有15家 ( 占37. 5% ) , 1T - 4T的医院有10家 ( 占25. 0% ) , 存储容量在100T以上的医院仅有1家 ( 占2. 5% ) , 详见表12。

3 讨 论

3. 1 医院对信息化重视程度有待进一步提高

信息化主管领导是对医院的发展和决定实施有效的引导、沟通和协调, 对医院所拥有的各种信息资源进行有效地控制和开发, 而信息化主管部门负责全院信息化建设、信息系统维护、信息资源管理工作, 在医院信息化工作起着举足轻重的作用。

辽宁省县级医院由院长或副院长作为主管领导的医院占88. 1% , 可见医院的院领导主管信息化工作情况较好, 但专门的主管部门情况不容乐观, 仍有53. 4% 由其他职能部门如院办公室、医务处、财务处、设备处等部门负责医院的信息化具体工作, 这表明部分医院对信息化重视程度有待进一步提高。

3. 2 医院信息化专业人才缺乏, 人员学历偏低

人才是医院信息化建设的根本与关键。医院信息化水平的提高和信息管理系统功能的充分发挥依赖于既掌握丰富的计算机知识又精通相关医学知识的专业的复合型人才。

根据《2009 - 2010中国医院信息化状况调查报告》 ( 以下简称《报告》) 显示, 全国信息化人员中计算机专业所占比例最大, 为45. 62% , 医学专业其次, 占14. 00% , 本次调查显示, 辽宁省县级医院的信 息化人员 中计算机 专业接近 半数, 占比例47. 8% , 而医学专业与管理专业比例持平, 占20% 左右, 并无既具备医学知识又具备计算机知识的专业人才。

据《报告》显示, 全国信息化人员学历以大学本科为主, 比例达53. 31% , 拥有研究生以上学历的人数共占10. 15% 。本次调查显示, 辽宁省县级医院信息化人员中, 本科学历比例达31. 6% , 研究生以上学历人数仅占1. 2% , 可见辽宁省县级医院信息化人员学历与全国平均水平差距较大。

3. 3 医院信息化资金投入不足且不均衡, 投入结构重硬轻软

医院信息化建设是一项资金、技术和知识密集性的高科技工程, 因此必须要有雄厚的资金实力作为后盾[3], 《全国卫生信息化发展规划纲要 ( 2003 - 2010) 》 ( 以下简称《纲要》) 规定在医疗服务领域, 各单位应按总收入1 - 3% 的比例投入信息化建设。

调查发现, 辽宁省县级医院信息化建设资金平均投入比例低于《纲要》规定的标准。其中3家医院比例超过2. 0% ( 分别为2. 6% 、2. 4% 和2. 0% ) , 4家医院比例在1% - 2% 之间, 均达到《纲要》规定的标准; 仍有44. 7% 的医院的该比例不足0. 5% , 最低为0. 1% 。

从资金投入结构看, 59. 4% 的医院硬件投入占总投入的比例超过60% , 15. 8% 的医院硬件投入占比超过80% , 31. 6% 的医院在硬、软件投入方面保持比较均衡的比例, 其硬件投入占比在40 - 60% 范围内。硬件建设是信息化的基础, 而软件建设则是信息化的灵魂[4]。辽宁省大多数县级医院信息化建设资金投入的主要方向为经济效益更为短期的、直接的硬件, 而忽视了会给医院信息化建设带来长期、间接经济效益的软件上的投入, 这样可能会造成所购买的软件质量和运行效率难以保证, 会在将来的应用中造成一流的设备配备二流系统的现象, 即某种程度上的投资浪费。

3. 4 信息化基础设施设备建设水平略低

信息化基础设施是医院信息化建设与服务的前提和基础, 其中服务器是信息化的灵魂, 存储、处理网络上的信息, 磁盘阵列可大幅度提高存储系统的数据吞吐量, 提高信息传输速率, 网络带宽决定固定时间内能通过的最大位数据, 接入方式又会影响到网络带宽。

《报告》中指出我国医院采用最多的互联网接入方式是光纤接入和ADSL接入, 比例分别为50. 92% 和58. 48% , 绝大多数医院的网络主干带宽达到百兆及百兆以上, 比例为82. 85% , 带宽达到1G及1G以上的医院比例为41. 00% 。本次调查结果显示, 辽宁省县级医院互联网接入方式也主要为光纤接入和ADSL接入, 比例分别为44. 6% 和39% , 主干网络带宽在100M以上的医院占76. 2% , 1G及1G以上的医院占33. 3% , 在调查的县级医院中, 仍有64. 4% 的医院没有应用无线网络。可见辽宁省县级医院的信息化基础设施略低于全国平均水平。

4 完善医院信息系统的建议

4. 1 加大宣传力度, 提高医院对信息化建设重要性的认识

加强对于医院信息化建设的重要性的宣传, 提高地方政府、医院对于医院信息化建设重要性的认识。定期对医院的主管领导及工作人员进行信息化知识的培训, 以新颖的方式举办信息化知识讲座。让广大医护人员充分意识到传统的管理核心已经不能适应现在医院的发展[5], 而医院的信息化建设己成为现代化医院必不可少的重要基础设施与支撑环境, 计算机技术的应用越来越成为卫生行业前进必不可少的助推器[6]。同时, 组织相关人员对国内信息化建设成功的案例进行考察, 进一步直观了解医院信息化建设的重要性及建设经验。

4. 2 政府设专项资金, 同时鼓励医院多渠道融资并调整投资结构

在医疗改革中, 政府对公共卫生事业的投资应当有部分资金是应用于信息技术方面的投资[7], 以保障医院信息系统被成功实施, 并有效运作。政府也应鼓励医院在多个渠道进行资金筹集, 例如医院可提供选择性的收费信息技术服务, 针对不同患者的消费水平和需求, 开设通过短信获取检查结果、病房网络服务等选择性收费服务。同时医院应改变信息化建设中软、硬件投资比例, 加大软件的投入力度, 选择性能优异、稳定、适当的医院信息系统, 避免重复投资造成的资金浪费。

4. 3 合理规划, 提高医院信息化基础设施设备建设水平

信息化基础设施设备建设的过程中, 在投入水平一定的情况下, 全面合理的信息化建设规划尤为重要。综合考虑确定建设的总体目标和医院各级分阶段的目标[8]。同时在规划中必须要注意基础设施设备的重复建设、基础设施设备的利用率等问题。此外, 在建设过程中, 应积极与上级医院建立协作关系, 如辽宁省推行的卫生资源纵向整合中, 推动了城市大医院的优质医疗资源向县级医院流动[9], 对县级医院信息化基础设施设备建设起到了一定的帮扶作用。

参考文献

[1]王铸.大型医院病案信息化的管理与实践[J].中国医院管理, 2003, 23 (10) :27-28.

[2]林赛宁, 王明琪.浅淡县级医院信息化建设现状和对策[J].医疗装备, 2010, 3:39-40.

[3]沈林, 杜亚平.医院信息化建设面临的难题与发展对策[J].中国卫生事业管理, 2009, 4:239-240.

[4]武广华, 董学文, 周昂.山东省医院信息化建设现状分析.中华医院管理杂志, 2006, 22 (12) :812-814.

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[6]李莉.医院信息化建设分析与策略研究[J].电脑知识与技术, 2010, 6 (20) :5647-5648.

[7]中国医院协会信息管理会员会, 埃森哲咨询公司.中国医院信息化发展研究报告 (白皮书) [R].北京:中国医院协会医院信息管理专业委员会, 卫生部医院管理研究所, 2008.

[8]陈金雄, 吴学贵, 刘雄飞, 等.我院信息化建设的总体规划与实施[J].中华医院管理, 2002, 18 (5) :270-273.

县三基建设工作汇报 篇3

全面召开工作部署会议。坚持全面部署、整体推进，县委“三”办公室多次召开协调部署工作会，指导相关单位全面开展“三基”建设各项工作任务。通过研读文件、讨论交流等方式，组织学习《关于加强“三基”建设提升执政水平的意见》和省委十二届六次全会，州委十一届十次全会及有关文件精神，将“三基”建设作为各项工作的有机组成部分和题中应有之义，以高度的思想和行动自觉加以推进，切实做到认识到位、学习先行、行动迅速、工作务实。

分解“三基”工作重点任务。坚持分类指导、项目推进，根据《海西州加强“三基”建设下半年重点任务安排》及工作思路，按照全县各乡镇、各单位职能分工，详细分解136项重点任务，并对近期需要完成的45项重点任务进行了再次分解细化，逐一明确任务责任人、方法步骤、完成时限等内容，确保“三基”建设各项重点工作全面落实。

加强基层领导班子建设。通过与乡镇党委书记谈话，及时了解掌握乡镇领导班子情况，督促乡镇党委书记切实发挥“一把手”作用，抓好班子、带好队伍;注重把政治上靠的住、工作上有本事、作风上过得硬、群众信得过的优秀干部选配到乡镇重点岗位。以正在推进的村级组织换届为契机，对少数软弱涣散的村党支部及时进行整顿，严格按照“5选9不选”等相关规定，重点抓好村党组织队伍建设。选拔党性强、能力强、改革意识强、服务意识强的党员担任村党支部书记，配强基层“带头人”。开展“加强执行力建设”专项活动，通过多办顺民意、解民忧、惠民生的好事实事，全面提升基层组织执行力，提高基层组织在群众中的公信力、基层党员干部在群众中的公信度，以公信度的不断提高来推动各项工作的开展。

开展基层党组织书记培训。坚持突出主体、抓住关键，计划在20xx年年初结合新一届村(居)“两委”班子成员培训工作，举办基层党建专题培训班，对全县各乡镇分管党建工作的副书记、组织干事以及村(社区)党组织书记进行集中培训，对深化巩固“党的群众路线教育实践活动”成果、深入开展加强“三基”建设等工作内容进行详细讲解。通过现身说法、业务讲解等方式，帮助基层把握重点、掌握方法，推动“三基”建设工作重点任务有效落实。

县党内基层民主建设工作汇报 篇4

一是落实和保障党员的知情权。全县13个党（工）委及其所属党组织扎实开展党务公开工作，不仅在范围上不断扩展，在程序上进一步规范，在内容上也从年度工作计划、班子成员分工、工作制

度等常规性内容，逐步向发展党员、民主评议党员、基层干部选任等深层次内容拓展，提升了党务公开的质量和水平，扩大了基层党务公开范围，实现党务公网开在基层党组织中的全覆盖。

二是落实和保障党员的参与权。全县各级党组织积极探索，不断拓宽党员参与党内事务的范围和渠道，在参与内容上，使党员在更深程度和更广范围内参与党内选举、决策、管理、监督；在参与方式上，采取党员议事会制度等多种形式和途径，让党员参与党内事务；在制度保障上，建立了党组织定期听取党员意见制度，保证基层党员和下级党组织的意见，能及时反映到上级党组织中来，使党员能在更大范围内表达自己的意愿，党组织支持和鼓励党员对党的工作提出建议和倡议，搭建了党员参与党内事务平台，有效激发了党员参与党内事务的积极性和主动性。

三是落实和保障党员的选举权、被选举权。全县各行政村党组织在换届选举中，全面推行了以“群众民主推荐、党员民主推荐、党内民主选举”为主要内容的“两推一选”制度，使党内选举不仅体现党员意志，也反映广大群众意愿。同时，在坚持“两推一选”的选举办法的基础上，在村党组织中成功开展了村党支部书记直选试点。通过落实和保障党员的选举权、被选举权，真正把思想好、作风正、能力强、有文化、遵纪守法、办事公道、真心实意为群众服务、群众拥护的党员选进党组织领导班子。

县信息化建设工作汇报 篇5

为深入贯彻落实自治区国土资源厅、自治州国土资源局有关开展2011年国土资源政务信息网上公开执行情况相关文件精神，切实推进我局政务信息公开工作，提高政务信息网上公开的普及率，拓宽政务信息网上公开的深度和广度，提升服务质量，我们按照上级要求，及时安排部署我局国土资源政务信息网上公开情况，抓好自查工作，建设完善制度。现将2011年信息化应用情况汇报如下：

一、领导高度重视、明确责任分工

我局始终将政务信息公开工作作为国土资源管理工作的突出任务，切实抓紧抓好此项工作。2011年，按照自治州国土资源局以及和静县委县政府有关文件精神要求，进一步落实科学发展观总体要求，加大政务信息网上公开力度，落实政务公开工作实施方案，扎实开展政务公开工作，提高依法行政水平和业务办理效率，取得了社会各界的好评。成立了以局长为组长，分管领导为副组长，各股室负责人为成员的政务公开领导小组；并专门安排1人负责网站建设和信息更新工作，建立起了信息发布联络机制，完善了申请受理机制、保密审查机制；形成了局长亲自抓，分管领导具体抓，各股室负责人分工明确的工作局面；各股室具体工作事项由各股室负责人按照政务公开的要求，认真按程序审查需要公布的政务信息，及时在网站上向社会公开；为政务信息全面及时安全公开建立了强有力的组织保障。

二、工作重点突出、整体推进迅速 1．完善门户网站、加强平台建设

2010年8月，我局派专人参加自治区国土资源厅举办的网站建设培训班，以“政务公开、服务社会、提高效率、加强监督”为目标，建立了内容全面、安全可靠、技术先进、页面美观大方、能实现统一信息发布、提供方便快捷服务的门户网站，为了使网站内容更加丰富多彩和新颖有特色，网站在内容方面开辟了多个栏目，内容有：单位概述、政务动态、法律法规、土地资源管理、矿产资源管理、测绘管理、工作动态、通知公告、规划计划等多个栏目。开辟了政务公开专栏，建立了举报专栏、意见薄，还专门设立了信访举报信箱、局长信箱，促进依法行政和行政为民，听取群众意见，搞好网上窗口服务，树立网上和静国土新形象。今年8月，我局又派专人前往自治区国土资源厅参加三级网络培训，目前我局三级网络机房建设和线路布置已全部完工并初步接通使用。

2．加强制度建设，规范政务信息公开

我局先后制定了《和静县国土资源局推行政务公开工作制度》、《保密审查制度》等相关工作制度，明确了信息公开的目标、任务和工作机制，并以股室为单位，分解细化了政务信息公开工作职责，做到责任、任务、措施三落实，确保了政务信息公开工作依法、有序的开展。我们加强了信息保密审查。建立了政务信息公开审查程序，对公开的政务信息，都由股室负责人、分管领导严格把关，审查无误后方可上网发布，从而保证符合国家法律政策规定，保证信息公开安全、内容真实有效。

3．加大办事服务力度、加强互动栏目建设

一是及时丰富政务信息公开内容。我局围绕人民群众关心的重点和热点，进一步丰富政务信息公开内容。我们在网站上主动公布了机构职能、政策法规、土地交易信息、党风廉政建设、工作动态；公布了公众举报电话、信访地址等。

二是认真学习贯彻落实《政务信息公开条例》。为确保《政务信息公开条例》落实，我局按照依法公开、真实公开、注重实效、有利监督的原则，严格工作制度、工作程序，强化政务公开工作的监督制约机制，配备兼职人员承办此项工作。

三是重视利用其他媒体发布信息。我们在办公楼大厅安装室内外两块电子屏幕重复发布重要信息，如：土地招拍挂公告、土地出让结果公示等。在土地市场网上我们及时发布规定信息，在办公楼大厅设置公示栏向外张贴公告公示信息。

四是创建了局长信箱、信访投诉、在线咨询等互动栏目，实现了对社会民情的上达反映、对执法巡查情况监督举报、对业务办理流程及时咨询的功能。我局通过门户网站，自觉接受社会各界监督，主动听取群众意见和建议，不断改进我们的工作质量，提高办事效率。

三、存在的问题和下一步打算

虽然我局在建设政务信息网上做了一些工作，政务信息网上公开执行情况有了较大改善，但我们认为仍然存在许多不足之处，主要表现在：一是信息公开宣传力度不够；二是网管专业技术人员缺乏，导致部分栏目建设仍不够完善，发布信息量少；三是由于信息公开是一项全面的，系统的工作，时间短，任务重，工作机制方面还不够完善。下一步我们决心在自治区国土资源厅和自治州国土资源局的指导帮助下，借鉴兄弟单位的先进经验，进一步加大工作力度，完善网站栏目建设，丰富政务公开信息内容；进一步细化各项任务分工，加大政务公开宣传力度，将国家的各项国土资源惠民政策和我们国土资源系统落实双保目标、促进经济发展所做的工作向社会宣传推介；增加信息管理人员，强化人员技能培训，提高管理水平和业务水平；通过学习、交流掌握更多的专业技能，把我们的网站建成有自己特色的一流网站，让更多的群众来监督我们的工作，了解我们的工作，支持我们的工作，依靠信息网站推进依法行政，推进网上阳光政务，使信息化建设和政务信息网更好地服务于我们的国土工作。

一、地质调查信息化建设工作概况

地质调查信息化建设是新一轮国土资源大调查中数字国土工程的重要组成部分。六年来，总计安排工作项目141项，投入工作经费24330万元。在国土资源部的正确领导下，地质调查信息化建设工作，按照“一条主线，两个支撑，一个目标”的建设思路，在扎实地逐步推进。根据《新一轮国土资源大调查纲要》和地质调查工作特点，在以往工作基础上，中国地质调查局逐步确定了地质调查信息化建设的总体思路：以提高地质调查和社会化服务水平为目标，以数据支撑体系和技术支撑体系为基础，加速实现地质调查主流程信息化。

六年来，地质调查主流程信息化建设取得显著进展，数据支撑体系已基本建成，技术支撑体系建设已初具规模，地质调查成果信息的社会化服务有了良好开端，基本实现了地质调查信息化建设的阶段目标。

二、地质调查主流程信息化建设主要成果

根据地质调查工作程序，地质调查主流程共包括立项论证、设计编制、数据采集、数据处理、成果综合、社会化服务等六个模块。几年来重点开展了数据采集、数据处理、成果综合三个模块的开发研究工作，取得了较显著的进展和成果。

1．基本实现了区域地质调查主流程的信息化

成功开发研制了区域地质调查数字采集系统。该系统采用首创的prb过程和数据模型，将gps的定位结果反映到掌上电脑的地形图和遥感影像上，实现了gps、gis和rs的有机集成，地质人员可以在掌上电脑上按照技术标准记录地质现象、绘制地质素描图，实现了区调野外原始数据采集数字化。在此基础上，开发了区调野外数据处理和成果输出的桌面系统，实现了区域地质调查野外数据采集、室内整理和成果输出的主流程信息化。全面完成了设备定型、技术要求编制、人员培训和设备配置等工作，并在区域地质调查项目中全面推广。2．固体矿产调查野外数据采集系统进入推广阶段

以区域地质调查数字采集系统为基础，开展了固体矿产调查野外数据采集系统的开发研制工作，目前已经开发成功。2004年在6个重点项目中试点使用，2005年开始较大范围推广。3．地质环境调查野外数据采集系统研制进展顺利

地质环境调查野外数据采集系统包括地下水资源调查、环境地质调查和地质灾害调查三类专业工作的野外数据采集。目前系统开发进展顺利，即将进入小规模试点阶段。

4．地质调查数据处理与分析评价系统开发取得一定进展

完善了钻孔采编系统。该系统具有钻孔地质数据采集、数据管理、钻孔图件自动绘制等功能，现已全面推向社会，得到大多数地质工作单位的认可和广泛应用。

开展gis矿产资源选区评价系统和地质调查数据处理与综合分析系统等研制工作，为提高地质调查部署科学性开发了新的工具。开展地质体三维模拟技术与数据模型开发研究等项目，为提高设计编制水平和地质调查成果的直观表达进行了有益的探索。地下水资源评价系统的研制开发为地下水资源信息管理、不同水文地质单元的综合评价信息化奠定了基础。

三、数据支撑体系建设主要成果

国家基础地学数据库体系是地质调查信息化建设的数据支撑，主要包括基础地质数据库系统和地质综合成果数据库系统。作为地质调查信息化和社会化服务的基础，投入了较大的建设力量和资金。目前该体系的主体建设已基本完成。

（一）基础地质数据库系统 1．区域地质图空间数据库

完成1163幅1∶20万区域地质调查图的数字化和数字地质图空间数据库建设工作。该数据库共包括约2000万个地质实体，数据量约90gb，有acrinfo和mapgis数据格式，具有方便快捷的查询检索功能。完成800余幅1∶5万区域地质调查图的数字化和数字地质图空间数据库建设。

2．区域水文地质图空间数据库

完成965幅1∶20万区域水文地质调查图的数字化和数字地质图空间数据库建设。完成我国30个省（区、市）110个图幅的1∶5万重点城市及经济开发区水工环综合地质图空间数据库建设。3．区域地球物理、区域地球化学数据库

完成区域重力数据库建设，包括总计约86万个重力点的测量数据。建成包括2000年以前的全部航电数据即部分地面电法数据的电勘查数据库。完成全国1∶100万航磁数据库和全国31个省（市、自治区）的1:20万－1:50万区域地球化学数据库。4．自然重砂数据库

完成全国1∶20万自然重砂数据库建设。数据库包括全国200多万个自然重砂样品鉴定成果数据及处理结果。5．全国矿产地数据库

完成全国矿产地数据库建设及数据整合。该数据库共收录全国约25000个大中小型矿床、矿点信息，以及近800个典型矿床的矿区地质图和重要剖面图数据。6．钻孔地质数据库

建国至今，我国已积累1.3亿米钻孔地质原始资料,目前已完成10个省的350多个矿区、120万米进尺的重要钻孔岩芯原始编录资料的数据采集及数据库建设。7．地质基础数据库类

完成中国岩石地层数据库建设，该数据涉及全国岩石地层单位数据文件约80380个，是目前世界上独有的国家地层数据库。完成全国同位素地质测年数据库建设，实现了全国15300个同位素地质测年数据的入库和数据整合。完成全国岩石数据库建设。

（二）地质综合成果数据库系统 1．小比例尺地质图空间数据库

完成全国1∶50万数字地质图空间数据库，已向社会157个用户提供全套数据。完成全国1∶250万数字地质图空间数据库和1∶250万数字地质图挂图的编辑出版，在第32届国际地质大会展出中受到好评。全国1∶500万地质图、1∶500万矿产地质图和1∶600万水文地质图空间数据库等建设成果已陆续向社会各界提供使用。2．全国地质工作程度数据库

完成了1949年以来全国地质工作程度数据的建库工作,共采集地质勘查相关条目94998个，矿产地数据53195个，矿区工作程度数据137248条，开发了全国地质工作程度数据库管理应用系统，编辑地质工作程度图集150张。该项成果对于中央、地方和企业部署相关地质调查工作将发挥重要作用。3．地质资料目录类数据库

主要完成全国地质资料馆馆藏资料目录数据库、地质调查成果资料中文目录数据库、地质调查项目档案目录数据库、地学图书期刊类文献标题和摘要数据库建设，开展了馆藏图文地质资料数字化及数据库建设工作。

四、技术支撑体系建设主要成果

1．基本建立地质调查信息化标准体系框架

地质调查工作开展以来，配合数据库建设工作，研制了建库标准、质量控制标准、数据描述标准、产品标准、数据采集标准等35项标准，有力地推进了地学数据库的建设和系统开发，保证了数据质量，为信息共享与社会化服务奠定了基础。2．国家地质调查网络体系已初步建成

经过三期网络建设，基本形成了中国地质调查局（发展中心）－大区地调中心（天津、沈阳、南京、宜昌、成都、西安地质调查中心）和部分专业地质调查单位及地调院间的三级网络体系，实现主干千兆速度的数据信息传输，通过网络系统向社会提供国家地质工作信息、地质调查成果资料目录、地质文献资料和全国地层数据库等方面的信息服务，为地质调查资料数据实时传输和项目管理提供快捷服务。3．地质调查门户网站发挥了重要的宣传服务功能 地调局网站自2000年元月运行以来，已经安全运行了5年，运行稳定，近3年的访问量达80万人次，2004年底月访问量达到35000人次，呈上升趋势。网站运行效果比较好，专题特色明显，栏目设置较合理，信息较及时、全面，平均每天有3－6条新消息，还设有信息服务栏目，如元数据库、地质资料目录等。

（四）成果社会化服务体系建设有了良好开端

开展了元数据库建设，完成了主要数据库的元数据库建设和发布工作；开展了地质调查数字化成果的社会需求方式与内容研究、数据压缩技术研究和在线离线服务技术体系研究；开展了成果目录数据库、地层数据库的网上服务工作。依托863课题，在解决数据传输与共享的技术问题方面有重要进展。

五、“十一五”地质调查信息化建设思路

“十一五”地质调查信息化工作将继续按照一条主线、两个支撑、一个目标的总体思路，重点加强主流程信息化的开发和建设工作，继续夯实两个支撑体系建设，全面推进社会化服务工作。

在地质调查信息化建设的主线——主流程信息化建设方面，进一步全面推广各专业野外数据采集系统，重点加强选区研究、数据处理和设计编制等模块的分解和开发，发挥信息技术优势，提高地质调查技术水平。

在地质调查数据支撑体系建设方面，进一步完善国家基础地学数据库系统。按照定期更新的原则，规范数据库的维护。为扩大面向社会的数据信息服务，加强已建数据库的保密处理工作。

在地质调查技术支撑体系建设方面，重点夯实信息化基础设施。加强骨干网络体系的各节点建设，提高数据存储、处理和传输能力。加强地质调查信息网站建设，扩大服务能力。

强化地质调查信息社会化服务体系建设。完善体系建设总体框架，规范地质调查资料信息目录发布制度，扩大服务信息量。

池州市第八中学，原为贵池区殷汇中学，创办于1958年秋，先后为安庆地区和池州地区重点中学，“池州地区示范高中”，2003年5月，晋升为“安徽省示范高中”。在池州市委、市政府的大力支持下，2008年贵池区委、区政府将殷汇中学新校区建设列为贵池区八件惠民实事之首，成就了造福于贵池人民的千秋伟业，2009年1月，学校顺利整体搬迁至新校区。2009年5月更名为池州市第八中学。

八中校园面积260亩，绿化面积3万平方米，环境清新优美，宁静无扰，由东向西依次分为运动区、教学区、生活区，分区清晰，布局协调，依势而建，层次分明。以徽派建筑为主调，现代建筑为点缀，相得益彰。校园建筑面积约7.9万平方米，23幢建筑。学校教育、教学、生活设施设备完善，具备了良好的办学条件。

八中实行“三全”管理，学校现有59个教学班，学生3800人，教职工182人。学校本着“育人为本，质量第一，突出特点，全面发展”的办学理念，促进学生全面发展，激励学生奋发向上。素质教育成绩显著，教学质量在池州市名列前茅，为教育事业做出了积极贡献。学校先后获得“池州市文明单位”“池州市文明校园”“池州市园林式单位”“贵池市花园式单位”等各级各类荣誉150余个。

近年来，随着教育改革的不断深入，学校发展迅速，育人环境日异更新，为进一步发挥环境育人的功能，学校十分重视“绿色学校”的创建工作，不断加大投入，取得了令人瞩目的成果，现汇报如下：

一、健全组织领导，加强科学管理。

环境教育是个世界性的问题，也是我国的基本国策，是素质教育的组成部分，对学生进行环境教育，是学校教育的需要，也是义务。创建绿色学校是一项荣誉工程，又是全面推进校园精神文明建设和提高学生素质的一项重要工作。为了使创建工作有序进行，扎实开展，学校成立了创建绿色学校工作领导小组，校长亲自负责，分管校长具体负责，校办室、教导处、总务处、德育处、团委等各部门密切配合，形成了一个比较完善的网络组织。创建工作领导小组认真拟订计划、全面部署创建工作，并切实抓好工作落实，促进全校师生积极参与，同时定期召开工作会议、组织检查、及时处理解决创建工作中的有关问题。学校领导和教师还积极参加各类环保培训，并采取查阅资料，上网查询等方式，多渠道地搜集有关资料，不断提高自身知识水平，积极探索环境教育理论，撰写总结，效果良好。学校还设有环境教育宣传栏，各班黑板报增设环保内容，及时向师生进行环保教育。校园里存有环保宣传标语，图书室、阅览室添置了有关环保宣传教育的书刊，并大力加强相关档案资料的管理工作。通过各部门通力合作，保证了创建工作稳健有效地开展。

二、优化育人环境，营造和谐氛围

近几年来，学校把大量的财力、物力投入到创建优良环境活动中。校园规划既立足于现有条件，又有创新意识。设计规划标准高、特点突出。整个校园环境优美，风景宜人，情趣无限。校园呈现的文化氛围与优美、整洁、典雅的环境，形成了一个完美的结合体。

1、校园净化。干净、整洁的校园是学校文明的第一标志。一直以来我们在环境卫生上实行两手抓。一手抓清扫，一手抓保洁。学校物业公司的专职清洁组，有工人10余名，每日负责对教学楼、办公楼、广场等处从早到晚清扫、保洁。定期组织全校性卫生大扫除，总务处、德育处联手检查并通报检查结果。总务处还把每次检查结果纳入当月班主任考核和班级评比中，有效的促进了校园净化工作。做到了办公室、寝室、食堂、厕所等生活设施符合卫生标准，整个校园无卫生死角。

2、校园绿化。校园绿化建设经由上海同济大学林李景观设计所精心设计，形成了现在层次分明、绿色满目、布局合理，集观赏与休闲为一体的校园景观，校舍布局合理，设施先进，功能齐全，是一所集工作与学习、生态和文化于一体的现代化学校。校园园林景观建设以绿色为主题，结合校园生活、办公、学习功能，以绿色，自然为特色。绿树成荫，鲜花吐艳，置身其中，感受宁静幽雅，令人流连忘返。学校还为绿化美化加大资金投入，使校园绿化工程初具规模。现在整个校园乔木、灌木、草皮合理分布。香樟、桂花、银杏、合欢、雪松、广玉兰、竹子、栀子、海棠、迎春、山茶、木槿、兰花等各种花草树木相得益彰，形成了丹桂飘香、四季花开的优美环境。尤其是大片花木苗圃与以徽派建筑为主调，现代建筑为点缀的校园建筑群中遥相呼应，相得益彰，形成了宁静典雅特色的育人环境。

县诚信建设工作情况汇报（精选） 篇6

××县诚信建设情况汇报（2007年9月14日）

诚信是一个地区发展的无形资产，是最大的环境、最具吸引力的名片。近年来，我们始终坚持把建设“诚信××”作为创优发展环境的重要内容，广泛宣传发动，创新思路，突出重点，着力打造诚信品牌，不断提升××形象，有力地促进了全县经济社会的健康快速发展。

一、领导高度重视，为建设“诚信××”提供组织保证

近年来，县委、县政府主要领导高度重视诚信建设，审时度势，创新思路，创新举措，于2003年4月15日，率先成立了县诚信服务监督局，作为县委、县政府一个直属部门，从县纪委内部调剂三个行政编制，与县软建办、行政效能投诉中心合署办公，专门负责全县诚信建设的政策研究、制度建设及相关诚信问题的投诉、接待、受理和查处，并实行由工商局、人行等部门参加的“诚信××”联席会议制度，综合协调“诚信××”创建及推进。这一创新举措在全省属首创，得到了社会各界的充分肯定。2003年11月，县委、县政府又专门下文成立了县建设“诚信××”暨经济社会制度创新领导小组，明确由县政府主要领导任组长，分管领导任副组长，经贸局、工商局、物价局、药监局、卫生局、××镇等单位主要负责人为成员的领导小组，下设的创新办与县诚信服务监督局、软建办、经济110合署办公。同时，各乡镇、县直各单位也根据本单位、本部门实际情况相应成立了领导小组，实行分级负责制。

二、开展诚信教育，为建设“诚信××”营造良好环境

人无信不立，业无信不兴，社会无信不稳。近年来，我们采取多种形式，深入开展诚信教育活动，切实提高了社会公众的诚信意识。一是加大社会宣传力度。结合贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，在县电视台、“××××”网站和“××廉政网”等新闻媒体上开设“诚信××”宣传专栏，广泛开展以诚实守信为主题的宣传教育活动，引导群众树立“以诚信为本，以失信为耻”的信用意识。同时，充分发挥公益广告渲染作用，在城乡交通主干道、公交站点、沿街路面显著位置悬挂、张贴诚信宣传标语，积极营造建设“诚信××”浓厚舆论氛围。二是开展广场咨询活动。在全县深入开展以“大力营造‘诚信××’新形象，全力优化经济发展软环境”为主题的宣传咨询活动，由县诚信服务监督局牵头，组织县直62个重点部门、重点岗位、120个中层服务窗口单位开展大型广场咨询活动，通过现场设立咨询台、开设热线电话等形式接受群众咨询，努力提高全社会建设“诚信××”的参与意识。据统计，累计发放宣传材料6万多份，现场接受咨询2600余人次，为群众解决实际问题1800多个。三是开展诚信评比活动。在全县范围内开展“诚信企业”、“诚信个体户”、“诚信价格单位”、“诚信药店”、“诚信医院”、“诚信花木企业”、“诚信建筑单位”等七大评比活动。由县诚信服务监督局牵头，成立诚信评比活动领导小组，县经贸局、工商局、物价局、药监局、卫生局、农林局、建设局等单位设立评比小组，具体负责各项评比活动的实施，制定评选标准、评选方法、评选程序及奖惩措施，并组织专家评委对申报企业进行评审。对评选出的诚信单位，在有效期内，对信贷、承接工程等方面给予优惠优先权，促使经营者提高依法经营、诚信经营意识。

三、转变政府职能，为建设“诚信××”创造有利条件

加强信用建设，打造“诚信××”，政府义不容辞。近年来，我们坚持依法行政，强化服务，着力打造诚信政府，为建设“诚信××”创造了良好政务环境。一是改革行政审批制度。按照“该除尽除”、“应减必减”的原则，切实做好行政审批权清理，进一步规范政府行为，创新管理方式，今年以来，共废止了《关于下达地产品销售任务的通知》等15份文件，核减36个单位行政审批权290余项，改为备案制136项，编制行政职权目录和权力运作流程图1632份。二是进一步完善行政决策机制。建立健全公众参与、专家论证和政府决定相结合的行政决策机制，确保科学决策、民主决策，增加政府决策的透明度。对凡是以县政府和县政府办公室名义出台的文件，县政府领导一律召集部门相关领导和业务人员进行认真研究，对社会涉及面广、与人民群众利益相关的事项，均向社会公示，并举行听证会广泛听取意见，努力提高群众的知情度和参与度。三是推进政务公开。制定出台了《关于进一步推进政务公开的意见》等系列文件，严格贯彻“公开、公平、公正”原则，对行政机关各项行政管理、经济管理活动、政策规定等涉及群众切实利益的事项均实行事前公开制度，并通过“××××”网站等载体定期对外发布。以行政执法“窗口”单位为重点，凡面向群众的行政审批、登记、办证、收费等事项一律公开，同时，要求全县各单位制定信息发布栏，定期公开社会关注的工程招标、社会保障、岗位公开竞争等热点事项

。四是实行“一站式”服务。进一步完善县投资服务中心功能，强化窗口服务职责，要求所有窗口单位公开办事程序、前置条件、审批依据、办结时限和收费标准，为客户和投资商提供全方位、全过程服务，做到在最短时间内通过“一站式”服务办结县权范围内所有审批事项，努力为客商提供快捷的投资服务。五是实行“立即就办”、“无借口法”。要求全县47个重点部门和73个县直中层窗口服务单位在本部门、本单位醒目位置悬挂“立即就办”提示牌，公开服务内容、办事程序时限、投诉监督电话等，做到“份内事情立即办，份外事情帮着办，外来投资优先办，重大事项联合办，多头管理协调办，上级审批协助办，群众有难上门办”。同时，要求机关人员坚决做到“为客商服务无借口、为发展服务无借口、执行上级任务无借口、执行纪律无借口、承担失误责任无借口”，努力为客商提供高效的行政服务。

四、加快制度创新，为建设“诚信××”奠定制度保障

一是实行联席会议制度。建设“诚信××”面广量大，需要有关政府部门加强协调，形成合力，扎实推进。为此，我县专门制定出台了《建设“诚信××”联席会议制度》，由县诚信服务监督局牵头，定期召集成员单位，就营造“诚信××”舆论氛围、构筑“政府、企业、公民”三大诚信载体、制订建设“诚信××”相关制度等进行研究安排，切实解决“诚信××”建设中遇到的各种困难和问题。2003年以来，共召开联席会议45次，协调、查办涉及诚信问题案件、纠纷490余起。二是实行超时默认和缺席默许制度。按照有利于招商引资、有利于群众办事、有利于提高行政效率的“三个有利于”要求，制定出台了《机关超时默认和缺席默许制度》，合理确定时限。行政机关在受理相对人的各种申请后，无论是否准予，均应在法律、法规规定时限内办结，超出规定时限的视为批准；企业或个人向机关申请的事项，答复时限最长不超过2个日（特殊情况除外）；县委、县政府会办或并联审批时，参与部门没有按时派员参会或审批的，视为该部门默许会办结果或并联审批通过项目。三是实行会办制度。在2004年，我县针对部分政府部门落实县委、县政府决策部署不及时、不扎实、不全面的现实，创新落实形式，实行会办制度，推动各级领导深入基层、深入实际，面对具体问题、具体想办法、定措施、抓落实。把县级领导成员和各乡镇、各部门主要负责人作为会办的主体，坚持常规定期会办，具体现场会办，重点专题会办，紧急问题随时会办，明确会办范围、会办事项、落实措施、标准和完成时限，并建立督查考评机制。据统计，平均每年县级领导召开会办会730次，由“两办”整理下发会办纪要235期，以县委、县政府主要领导名义下发交办单228份，以文件形式交办1530项，县委县政府督查室编发督查通报、督查专报62期。

五、健全监督体系，确保建设“诚信××”深入推进

一是进一步强化诚信监督明线、热线、暗线“三线”建设。建立健全各乡镇、各部门软环境组织网络系统，并将全县软环境建设网络组织编印成册，广泛向广大客商和私营个体业主发放，进一步畅通了投诉信息渠道；县诚信服务监督局、软建办、经济110设立专门投诉中心，举报电话24小时畅通，随时接受各种举报，并保证在三天内回复举报人。2006年以来，共接受投诉案件558件，并全部办结；在全县范围内聘任由县人大代表、政协委员、客商、私营业主等组成的80名诚信服务监督和软环境信息员，采取不定期召开座谈会和单线联系的方法，反馈诚信服务监督和软环境建设与管理中存在的问题，并提出相应的意见和建议。今年以来共召开3次软环境信息员座谈会，反馈各类问题32个，提出意见和建议16条。二是深入开展软环境评议及质询活动。2002年10月我县首次举办县直部门及其中层窗口服务单位软环境评议及质询现场会，邀请市、县人大代表、政协委员、软环境信息员、客商、个体私营主及部分市民代表共300余人，与被评议及质询部门单位“面对面评议，零距离质询”。近年来，我县平均每年举办软环境评议及质询现场会达4场之多，每场向被质询部门单位提出质询问题均在60个以上，除当场解答处理外，剩余的质询问题，均由县软建办跟踪督查落实到位；对在评议中排列前十名的单位予以通报表扬，对后三名单位的主要领导人要求当场作表态发言，由县软建办会同有关部门对其予以诫勉谈话，并要求限期整改。三是实行经济“110”、公安“110”、新闻“110”联动运行。县经济“110”和公安“110”对受理各自职责范围内的投诉事项积极接诉，并迅速组织人员对投诉案件进行查处。新闻“110”切实履行媒体动员和舆论监督的作用，对经济“110”、公安“110”查处的有关案件进行曝光，对采访中发现的有关问题及时向经济“110”或公安“110”通报，使问题得到及时处理。四是切实加大案件查处力度。严厉查处涉及建设“诚信××”的违法违纪案件，特别是重点查处不守信用、服务承诺不兑现及政府失信案件，对那些诚信缺失、损害投资环境、贻误发展良机的人员按有关规定严格追究其责任，情节严重的将依情从重予以组织处理。近年来，我们共接待涉及诚信问题投诉110余起，立案查处17起，电视曝光27起，先后15次在全县大会上通报了27起不诚信典型案例。

总体上讲，近年来，我县建设“诚信××”取得了一定的成绩，全民诚信意识不断增强，依法行政水平有了较大提高，诚信监督体系逐步完善，但是，我们也清醒地认识到存在的问题和不足，主要表现为：少数部门和单位的人员缺乏责任感，服务意识不强；少数企业诚信经营意识缺失；社会信用氛围还不够浓厚等。这些问题和不足，我们在下一步将认真进行研究解决，同时，近期我们将重点抓好以下几个方面：

1、进一步加大宣传教育力度。根据城市社区和农村的不同条件，依托共青团、工会、妇联、学校等组织，积极创办文明市民学校、诚信文明督导队、道德评议会等，切实抓好城市社区和农村的诚信教育。持续开展“创文明行业、建满意窗口”、“消费者满意一条街”、“无假货一条街”、“放心店”等活动，扩大社会参与面，增强市民信用意识。同时，围绕“诚信××，投资乐园”主题，大力开展“诚信××”知识竞赛及“七大评比”活动，努力营造浓厚的社会信用环境。

2、进一步完善社会信用体系。动员全社会力量，着力构建一个与市场经济体制相适应的社会信用体系。一是建立信用信息管理系统。建立信用信息管理中心，“中心”设置信用信息平台，由县政府牵头，组织司法、工商、税务、质监、环保、卫生等部门和银行、保险、邮电等公用事业单位参加，将封闭在各管理部门的企业或个人信用信息及经营行为的记录与“中心”实现联网，逐步建立覆盖全社会的、网络化的信用征信数据库。二是建立信用体系的支持机制。在相关职能部门、行业协会或中介服务机构中建立专门制度，及时了解跟踪职责范围内的企业法人的经营状况，对不诚信的苗头予以提醒，限其纠正，并提供帮助。金融机构、联合执法部门和经济主管部门，依照自身职能，建立失信“黑名单”，对严重失信的企业、个人，通过媒体充分披露。同时，银行、税务、质监、工商、环保等单位对企业法人和用户分别建立诚信优劣的评价、奖惩制度，对守信者通过各种形式进行表彰鼓励，提高知名度，提高其经济效益和社会效益。三是加快建设诚信金融市场环境。进一步强化金融部门的责任意识和发展观念，不断加大有效信贷投入，在加大放贷中积极引导和培育企业信用，为企业在资信调查和信息咨询方面提供更多更好的服务，积极营造“互信双赢”的现代银企关系。同时，着力加强金融部门自身信用建设，依法经营，严格管理，不断提高信贷资产质量，切实维护存款人利益。逐步完善贷款担保体系，引导企业通过多渠道、多形式组织或加盟信贷担保中介机构。深入开展信用乡镇、信用企业、信用社区、信用村（居）、信用户创建评比活动，确保年内新创市级信用社区、乡镇2个以上。

3、进一步加大创新力度。深入开展全县执法部门“服务性执法”系列活动，不断提高执法服务机关的服务层次、服务理念，落实便民利民措施，规范执法行为，树立便民亲商新形象。健全完善重点企业挂牌保护制、质量监督预先告知制度、假劣药品“先行赔付”等制度。建立健全政府新闻发布会制度，对全县经济社会发展的重要情况和重大成就、涉及全局的重大问题、关系群众切身利益的重大事项和重大措施定期向社会公开发布。

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。四是实行“一站式”服务。进一步完善县投资服务中心功能，强化窗口服务职责，要求所有窗口单位公开办事程序、前置条件、审批依据、办结时限和收费标准，为客户和投资商提供全方位、全过程服务，做到在最短时间内通过“一站式”服务办结县权范围内所有审批事项，努力为客商提供快捷的投资服务。五是实行“立即就办”、“无借口法”。要求全县47个重点部门和73个县直中层窗口服务单位在本部门、本单位醒目位置悬挂“立即就办”提示牌，公开服务内容、办事程序时限、投诉监督电话等，做到“份内事情立即办，份外事情帮着办，外来投资优先办，重大事项联合办，多头管理协调办，上级审批协助办，群众有难上门办”。同时，要求机关人员坚决做到“为客商服务无借口、为发展服务无借口、执行上级任务无借口、执行纪律无借口、承担失误责任无借口”，努力为客商提供高效的行政服务。

四、加快制度创新，为建设“诚信××”奠定制度保障