班团委岗位工作职责
班长
1、负责班级所有的主要工作，安全问题与学风建设。
2、负责所有班委的工作、职责的分配。
3、积极配合好团支部的各项工作。
团支书（心理委员）
1、负责团支部所有的主要工作。
2、负责所有团委的工作、职责的分配。
3、积极支持班委的各项工作。
4、做好班级同学的心理观察与指导工作。积极配合团总支的心理教育等方面的各项活动。
学习委员
1、协助任课教师做好作业的收发、教学意见反馈、课前点名。
2、记好教学日志，每两周请班主任签字后交到辅导员处。
3、做好班级同学请假与出勤记录，保留好所有假条。
文艺委员
1、组织班级各项文艺活动，积极配合好学院团总支的各项文艺活动。
2、做好班级特色文化的建设，负责组织、排练出班级特色文艺节目。体育委员
1、组织班级各项体育活动，积极配合好学院团总支的各项体育活动。
2、做好班级特色文化建设，负责组织、训练出班级特色体育项目。生活委员
1、管理好班费的收取、支出，做好班级的各项班费收支记录，并保留好所有收据凭证。
2、负责好宿舍卫生的检查。
组织委员
1、负责策划组织班团的各项集体活动，积极配合好学院团总支的各项组织
活动。
2、负责文艺，体育等方面活动的组织配合。
宣传委员
1、负责班团的各项宣传类工作，积极配合好学院团总支的各项宣传工作。
2、做好班级志愿服务的宣传工作。
注：各班团委要尽职尽责，积极努力的完成分配的各项工作任务，不得推脱应
尽的职责与应做的工作。
班长：团支书（心理委员）
学习委员：组织委员：
文艺委员：体育委员：
一、共青团昆明医学院委员会接受共青团云南省委和昆明医学院党委的领导，相对独立地开展各项工作。下设办公室、社团部、组织宣传部、信息网络部、科技实践部、纪律监察部、文艺体育部。
二、根据团省委的统一部署，围绕校党委的中心工作和要求，结合我校团员青年的具体情况，制定团委发展规划和工作计划，并将各项工作分解为团委各部门工作责任。
三、负责召集、组织和筹备团委全委会、二级单位团委、直属团支部书记例会，传达上级有关指示精神，共同研究我校共青团工作。
四、定期开展学生思想状况的调研，找准热点，有针对性地开展思想政治工作，为校领导的决策提供依据和参考，确保学校的稳定。
五、定期向团省委、学校党委请示和汇报工作，反映情况，得到支持和帮助；遇到重大问题和突发事件时，需及时请示校党委和团省委，才可做出最终决定。
六、深入基层团组织，认真听取基层的意见和建议，定期检查团的工作落实情况，指导和帮助各二级单位团委、直属团支部、各班团支部独立地开展各项活动。
七、在全校团员青年中开展共产主义、爱国主义、集体主义教育，组织团员青年认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的路线方针和政策，不断提高团员青年的思想政治觉悟、组织观念和共产主义道德情操修养，保持坚定正确的政治方向。
八、深入开展校风、学风建设，帮助团员青年树立正确、牢固的专业思想，培养高尚、无私的职业道德，刻苦学习科学文化知识和医学专业技能，培养“医德高尚，医术精湛”的社会主义合格医药卫生高级人才。
九、定期做好团员青年“推优入党”工作，加强对团的专、兼职 干部的考察和培养工作，积极向党组织输送优秀人才。
十、抓好抓实团的组织建设，认真落实团的组织生活制度，建立健全全校各级团组织，配备各级团的干部，依据干部管理权限，协助学校党委管理好共青团专兼职干部。定期组织团的各级干部培训，逐步建立起一支业务精、素质高、能力强的学生骨干队伍。
十一、定期开展团员教育评议和登记注册工作，加强对团员的管理；做好团员证注册、发展团员、收缴团费、经费使用、超龄离团、表彰先进、处理违纪团员等各项工作。
十二、根据我校专业特点和青年学生生理、心理发展特点，因地制宜地开展各类有利于青年学生健康成长的文体活动，努力丰富校园文化生活；并利用重大活动和重大事件，结合形式多样的校园文化活动，开展思想教育活动。
十三、在学校社会实践领导小组领导下，负责安排全校学生的社会实践活动、青年志愿者活动和大学生课外学术科技创新活动，引导青年大学生通过社会实践加深他们对国情民情、改革的理解和认识，确立正确的世界观、人生观、价值观和成才观。
十四、负责指导学生会、研究生会、新声广播站和学生社团开展各项工作。
十五、加强宣传工作，努力创造健康、文明的校园环境；加强与学校各部门的沟通，加强与兄弟院校和地州市团委的交流，及时吸收、借鉴好的工作经验和做法。
十六、负责共青团日常工作的管理，维护团员青年的合法权益，关心团员青年的学习、工作和生活。
十七、按时做好共青团的工作计划和工作总结。
十八、完成上级党、团组织交给的其它任务。
昆明医学院团委书记岗位职责
一、在团省委和学校党委直接领导下，主持团委工作。
二、主持召开各种团委会议，传达党委指示和上级团委精神，研究确定我校团委的工作任务。
三、负责起草学校团委发展规划和工作计划、工作总结，安排团委各部门的工作，并及时向下级团组织布置工作任务。
四、集中力量抓好每学期中心工作，督促并帮助团委各部门抓好日常工作，掌握基层组织工作情况，搞好调查研究，推动基层建设。
五、负责对团的干部进行教育和管理。对团委委员明确分工职责，并检查、指导工作。
六、抓好团委班子的思想建设和组织建设，关心团干部学习、工作和生活，充分调动团干部的工作积极性。加强对专兼职团干部的考核，主动向党委就团干部的选拔、调动提出建议。
七、抓好团干部、团员和青年的政治理论和业务知识学习，以点带面，充分调动广大团员青年的学习积极性。
八、负责定期向党委和上级团委汇报工作，寻求指导和帮助。积极协调与学校有关部门的关系，加强对外联系和交流，争取各方面的支持。
九、掌握入党积极分子的情况，负责做好“推优入党”工作。
十、负责社会实践工作、青年志愿者活动和大学生课外学术科技创新活动。
十一、负责对校学生会、研究生会、团委工作部门和新声广播站的工作指导和检查。
十二、及时与各二级单位党组织和各二级学院、部主管学生工作的领导联系、沟通，掌握团员青年的思想动态。掌握基层团组织的工作状态，对各团支部及时提出有针对性的指导意见，帮助各团支部顺利开展各项活动。了解、反映团员青年的思想要求和呼声，维护青年的正当权益。
十三、负责团费和团的活动经费的收支、审批工作。
十四、负责审阅批示上级各类文件，签发团委文件和其它规章制度。
十五、负责对全校团干部和学生干部的工作考核及评优工作。
十六、注意研究共青团工作的特点和规律，在共青团工作的理论上积极探索。
十七、及时完成上级领导交办的其它工作任务。
十八、书记不在（或空职）由副书记或团委办公室主任主持工作。
昆明医学院团委副书记岗位职责
一、做好团委书记的助手，协助书记处理日常工作。书记不在时，代理书记工作，主持团委的日常工作，保证团委工作的正常运行。
二、承担团委某一方面或几个方面的工作。
三、分管学生会工作，兼任学生会秘书长。研究学生会工作中的问题，定期向团委全委会报告学生会工作情况。负责学生会干部的选拔、调整和考核，定期向各二级学院（部）反映学生会干部的情况。
四、抓好校级学生干部的选拔、教育、培养和考核工作；主持各二级单位团委书记例会和团支部书记座谈会。
六、深入基层，调查研究，及时掌握团员青年的思想、工作和学习情况，及时收取基层团干部和团员青年对团委工作的反馈意见和建议，发现问题及时处理。
七、完成团委书记交办的其他工作任务。
昆明医学院团委办公室工作职责 团委办公室是校团委的重要职能部门，是为适应团委内部管理需要而设立的统筹、协调团委各部门工作的综合办事机构，具有参与政务、处理事务、搞好服务三大职责，具体包括以下职能：
一、日常工作：做好团委办公用品、报刊资料的领取、订阅和购置工作；来信、来函、来电的处理，来访的接待工作；做好办公室的安全和卫生工作；负责团委各类会议的联络和记录，文件的拟定和保管，网页的更新和维护等几个方面。
二、文印和档案管理工作：根据校团委的有关决议，负责起草有关文件或工作简报等；负责团委的公文管理和文件批办工作，做好团委发文的登记、上报和下发工作；做好校内外发文的登记、收集和立卷归档工作，并按档案管理部门的要求，及时送交存档。
三、印章管理：负责团委的印章管理。
四、财务管理：包括建立健全预、决算制度，定期报销和财务监督制度。
五、保密工作：负责团委保密工作及文件、器材的归档与保管工作；
六、物资管理：负责校团委的固定资产的管理，办公用品的采购和发送，有关理论和团的业务书籍及相关报刊、杂志的征订。
七、人员管理：包括团委成员档案管理、考勤监督和值班安排。此外，还负责团委办公制度的不断健全完善，以形成有效的监督、执行体制，协调各部门之间、校团委与二级单位团组织之间的各类信息沟通，及时了解、掌握各部门的工作情况，推广经验，从而保证校团委各项工作的顺利进行。
八、完成书记、副书记交办的其他工作。
昆明医学院团委社团部部长岗位职责（学生干部兼职）
一、负责学生社团的财务、登记注册、评比表彰等日常管理。
二、指导和支持学生社团根据学校社团管理办法和协会、社团组织的章程独立开展健康有益的课外活动。
三、负责学生勤工助学的管理，组织开展青年志愿者活动。
四、加强与保卫处等相关部门的联系，对学生社团的工作和活动内容进行审查和监督，切实加强对学生社团的管理。
五、协助处理团委的对外联系工作。
六、定期向团委办公会汇报工作，重大事项提交办公会讨论。
七、完成书记、副书记和团委老师交办的其他工作。
昆明医学院团委组织部工作职责
一、负责团费收缴工作，做到收缴有制度，交接有手续，日常有记录，年终有报告。
二、负责团员证的颁发、组织关系的转接；经办青年入团的审批、考察工作；与纪律监察部一起对违反共青团组织纪律的团员进行调查了解，提出处理意见。
三、做好团员证的注册，团员档案的归档工作；全面掌握全校共青团组织的情况（分团委、团支部的数量及人员构成，专职团干部的数量、比例等），及时进行团员登记和团员及团干部变动情况的调查统计工作，上报团省委组织部。
四、负责学生干部档案的管理和工作业绩的考核、鉴定。
五、加强与基层团组织的联系，经常了解基层团支部的组织建设情况，对各团支部理论学习、团日活动的开展进行指导、监督、检查与帮助。
六、加强团员意识教育，协助老师认真组织好团员教育评议和登记注册工作。
七、协助制定落实好团干、团员培训计划，与团委老师一起搞好全校学生干部培训工作。
八、组织开展优秀团干部、优秀团员、优秀团组织评选工作。
九、积极稳妥地向党组织推荐优秀团员和青年为党的发展对象，做好事前、事中、事后的帮助和监督。
十、协助团委书记、副书记做好团员代表大会的组织工作。
昆明医学院团委组织部部长岗位职责（学生干部兼职）
一、制定本部门学期工作计划，对团的活动、组织生活安排提出计划和建议。
二、协助书记做好对团委学生干部、全校团支部书记、学生会干部、研究生会干部、学生社团干部的培训工作。负责团支部组织委员的培训、管理工作。
三、协助书记、副书记对校团委各工作部门部以下级学生干部的任免考核和审批工作。
四、负责协助书记完成对全团各部门每学期工作计划、工作总结的检查。
五、每年的全校“争先创优”评比、表彰及校级学生组织评优工作。
六、负责每学年的党团关系转接、超龄离团及团干部、团员情况的统计工作。
七、负责团费的收缴、团员教育评议、团籍登记注册。
八、指导下级团组织发展新团员，对其进行培养、教育、管理工作，并做好团员证、团徽、入团志愿书的发放、管理工作。
九、完成书记（或副书记）临时交办的任务。
昆明医学院团委宣传部工作职责
一、调查、掌握、分析、研究团员青年的思想状况和要求，结合新时期党的路线、方针、政策和上级团委和校党委的要求，提出宣传工作意见，拟订和提出开展团员青年思想教育的措施和意见。
二、做好团委理论学习的组织工作。组织团员青年进行马克思主义理论、邓小平理论、“三个代表”重要思想及时事政策、现代科学技术知识、团的基础知识的学习；会同组织部搞好团的思想建设，提供团员、团干部教育、学习资料。
三、针对团员青年的思想状况，组织各种教育活动，如组织参观、报告会、主题实践教育活动等，积极探索、研究团的宣传工作的规律。
四、抓好团的宣传队伍的建设，负责做好共青团的对外宣传工作，抓好《昆医团学工作简报》的统稿、审核、编辑、印制和发放工作。
五、做好团内宣传工作。利用橱窗、板报等宣传党的政策、先进人物和学校、团内的重大活动；负责团内重要会议、大型活动的摄影、摄像和新闻统稿工作。
六、配合党委办公室、党委宣传部、校办等有关部门和单位做好全校性活动的宣传工作。
七、负责校团委与新闻及传媒机构的联系工作，负责团委内部工作理论、思想交流工作。
八、完成团委领导和老师临时交办的工作任务。
昆明医学院团委宣传部长岗位职责（学生干部兼职）
一、制定本部门学期工作计划，协助团委领导和老师对团员和青年的思想情况定期作出分析报告，提出针对性的宣传教育工作意见，拟订和提出思想教育计划和建议。
二、负责团支部宣传委员的培训、管理工作。
三、在党委宣传部等部门和单位的指导下，搞好学校广播站、宣传栏、学生刊物及校刊等舆论阵地的宣传工作。
四、负责每年一次的我校共青团宣传系统全年工作的总结、评定、表彰工作。
五、负责对外宣传工作，积极宣传推广先进集体和先进个人的事迹，为团学工作营造良好的内外环境和氛围。
六、主抓《昆医团学工作简报》编审工作，配合抓好团委各部门及学校有关部门的宣传工作。
七、完成书记（或副书记）临时交办的任务。
昆明医学院团委纪律监察部工作职责
一、认真履行保护、惩处、监督、教育职能。维护团的章程和其他团内规章制度，检查监督校团委及其成员和其他团干部坚持四项基本原则和在各项工作中贯彻执行学校党委、行政决议的情况。
二、抓好团学系统内部工作布置的督办工作。监督和检查下级团组织贯彻执行学校团委的决议、决定及各项规章制度的情况。
三、对违纪团员的团纪处分进行备案、归档，并按规定对违纪团员进行补注册；对未及时给予团纪处分的总支支部进行及时处理。
四、协助团委老师全面调查学校团学干部、共青团员违反国家法律、法规、政策以及学校的决议、规章制度的行为，并根据有关规定，提出处理建议。
五、组织开展对团学组织经济行为的监督、审查工作。
六、协助团委管理团干部；参与和监督团学系统的各项评奖评优工作。
七、在校纪委和相关部门的指导下，在团委带领下搞好校园廉政文化建设和相关的教育、宣传工作。
八、大力抓好团学系统的作风建设，按照公平、公正、公开的原则协调和处理团学系统中出现的问题。
九、设置团委意见箱，收集情况，分析问题。与各基层团组织搞好联络和沟通。记录好由各团支部提供的该支部中有违纪、被处分及补考、重修现象的团员青年名单。
十、完成团委领导和老师临时交办的任务。
昆明医学院团委纪律监察部部长职责（学生干部兼职）
一、制定本部门学期工作计划，协助团委领导和老师对各级团组织执行团章和相关制度情况定期作出分析报告，提出针对性的改进工作意见，拟订和提出团内组织纪律、校园廉政文化建设的计划和建议。
二、负责推进校园廉政文化建设和开展大学生廉洁教育工作。调查校园廉政文化建设状况，提出加强校园廉政文化建设和大学生廉洁教育工作的意见和建议，协助团委建章立制。
三、抓好团员违纪处理及相关信息和资料的管理工作。及时发现团内各级组织和个人违法、违规、违纪情况，认真分析，谨慎对待，提出解决的办法和建议，并及时向学校团委汇报。
四、协助团委领导和老师对校级学生组织和团委学生干部进行监督、考察、调查、摸底。与团委组织部一道搞好推荐优秀青年作入党积极分子和党的发展对象工作。负责团学系统学生纪律监督员的选拔、培训等管理工作。
五、参与昆明医学院学生申诉委员会工作，认真查处有关的来信来访，维护团员的正当权利，深入调查背景情况，掌握一手资料。
六、参与并监督学校团学组织费用收缴与管理使用、办公用品、校园文化活动相关物品采购和使用等工作。对全校团学组织的财务收支情况进行审计，并写出审计报告。
七、提醒团委、学生干部树立良好形象,提高自身素质,使工作学习齐头并进,充分发挥团学干部的模范带头作用。行使团委督办职能，监督各级各类学生组织的工作进展情况和活动组织情况，及时指出各部室在开展工作中的程序非法、工作态度不端正、工作不积极不认真、决策不合理、处理事情不公平不民主等问题,并给予指正。
八、完成团委领导和老师临时交办的任务。
昆明医学院团委信息网络部工作职责
一、负责全校团学系统信息员队伍建设、业务培训等工作，切实推进“三级信息报送制度”，做好优秀信息员的评比工作。
二、及时向团省委和学校党委宣传部、党委办公室、校长办公室报告、上交团委的工作信息，保障团委各项信息上行下达顺利畅通。
三、负责团学组织电脑硬件维护和团学工作网站的制作与日常维护工作；对团学系统电脑硬件等相关设备采购作好充分的市场调查，并提出合理化建议。
四、负责团学组织的对外网络宣传工作接团委的电子邮件工作，负责发送、回复电子信件，并逐一登记和备案。
五、负责各学生组织QQ联络群的组建、管理、维护和信息的上传及更新，给予需要建设网站的学生组织或学院部门技术支持和帮助。
六、负责电子海报、电子公告（留言版和论坛）的管理工作。
七、在搞好本职工作同时，在全校师生中开展电脑知识宣传和普及工作，通过电脑知识咨询和电脑免费维修等活动为全校师生提供电脑硬件维修和软件咨询服务。
八、完成团委领导和老师临时交办的工作任务。
昆明医学院团委信息网络部部长职责（学生干部兼职）
一、制定本部门学期工作计划，协助团委领导和老师对团学系统的信息报送、网络运行情况定期作出分析报告，提出针对性的工作意见，拟订和提出信息员培训教育计划和电脑软硬件、网络建设方面建议。
二、负责全校信息员队伍的业务培训、信息报送等管理工作。
三、在现代教育技术中心、图书馆、教务处等单位的指导下，搞好网络、电子科技和办公自动化等方面的宣传、教育、普及工作。
四、负责团学系统网站建设与维护、电脑硬件维修和软件配置等相关工作。
五、负责团学系统电子邮件处理及QQ联络群的组建、管理、维护和信息的上传及更新工作。
六、积极主动地配合团委相关部门开展组织宣传、科技实践、纪律监察、文艺体育等信息建设与服务工作。
七、完成团委领导和老师临时交办的任务。
昆明医学院团委学术科技实践部工作职责
一、负责我校全体学生干部的学术科技知识与理论学习、实践技能培训教育等工作。
二、针对学校举办的各种学术科技活动、社会实践活动起协助、监督、指导作用；指导基层团组织建立社会实践基地，组织团员青年开展丰富多彩的各类主题实践教育活动。
二、协助校团委领导做好每学期的大学生科技、文化、卫生“三下乡”社会实践活动的有关工作。
三、积极促进本科生与研究生，本校与外校的学术科技及社会实践活动的经验交流。
四、组织好每年的“挑战杯”等全国性赛事，并做好优秀作品的上报工作。
五、做好与各二级学院（部）学生组织实践学术工作部门或人员的交流沟通，积极协助各二级学院（部）的实践部门搞好工作。做好每年学术及社会实践先进的评比和表彰工作。
六、完成团委领导临时交办的工作任务。
昆明医学院团委科技实践部部长职责（学生干部兼职）
一、制定本部门学期工作计划，协助团委领导和老师对学术科技实践工作情况定期作出分析报告，并提出针对性的工作意见。
二、协助团委老师组织开展“三下乡”社会实践活动相关工作。
三、抓好学生学术科技实践方面的宣传、动员工作，营造良好的学术科技文化氛围。
四、负责组织开展昆医“挑战杯”大学生课外科技作品竞赛和大学生创业计划大赛。
五、积极开展校园内外的学术、科技交流活动，广泛吸收和借鉴先进经验，努力搭建学生学术科技素质拓展平台。
六、协同社团部一起抓好全校的青年志愿者活动及各类主题实践教育活动。
七、完成团委领导和老师临时交办的任务。
昆明医学院团委文体部工作职责
一、有效整合校园内外文体活动方面的人、财、物、信息、场馆等工作资源，实施我校特色学生文化建设及校园文化建设。
二、围绕团委中心工作和阶段性重点工作，组织开展丰富多彩的文体活动。
三、指导、帮助各级各类学生组织开展文体类活动，协调处理相关工作；对全校同学特别是爱好文艺的同学开展美育教育，提高同学的艺术修养。
四、负责学校礼仪队工作，协助管理大学生艺术团的相关工作。
五、完成团委领导临时交办的工作任务。
昆明医学院团委文体部长岗位职责（学生干部兼职）
一、负责制定本部门工作计划，期末进行总结。
二、负责协助学校和团委搞好重大庆典、节日、纪念日活动。
三、负责与校外文艺、体育团体的联系及校内文体活动的组织工作；负责承接各类音乐会、晚会、演出活动的票务代售业务。
四、深入基层，发现文艺、体育特长生，做好学生文体人才资源发掘与管理工作。
五、广泛开展群众性体育活动，进行全民健身运动，提高全院青年学生的身体素质。
1、在团委书记的领导下，全面负责团的工作。
2、指导基层团换届改选等工作，提高团的战斗力。
3、负责团干部的培养、考核工作。检查和掌握基层团组织对青年积极分子培养情况，有计划地做好接收新团员工作，做好超龄团员的离团工作。
4、负责团内奖励、处分、团费收缴及团籍管理等工作。
5、处理有关来信、来访工作。
6、负责团的工作统计及有关团的保密工作和档案工作。
7、经常深入基层调查研究，总结推广团的组织工作经验和典型；督查基层团组织贯彻执行团的各项决议情况，检查团的组织工作进展情况。
8、负责安排团内的组织工作竞赛，负责竞赛的检查、指导、考核、评比。
9、负责团员、青年思想状况调查、总结思想政治工作经验，提出加强宣传教育工作的建议和措施。
10、负责组织、指导团员、青年开展各种健康有益的文体娱乐活动。
11、经常深入基层调查研究，掌握团员、青年的思想动态，搞好思想分析，提出有针对性的教育措施。
12、负责组织开展多种形式的理论研讨活动
13、定期向团委书记、团委会汇报团的各项工作。
一、负责校团委全面工作。定期主持召开全体团员大会和团委扩大会议，及时传达贯彻学校党组织和上级团组织的决议、指示精神。
二、按上级要求，根据本校实际，研究确定本校团组织的工作任务，制定团委工作计划并具体落实执行，定期向上级团委和学校党组织汇报、请示工作。
三、切实加强团的思想建设，通过开展形式多样，生动活泼的教育活动，努力提高团员学生思想政治觉悟，不断研究和总结新时期中学生的思想状况，切实加强中学生思想道德建设，充分发挥共青团组织的先锋模范作用。
四、切实加强团的组织建设，加强对团支部工作的督促和指导，抓好团干部队伍建设，定期举办团干部培训工作，选拔、培养并使用好学生干部，负责组织各级优秀共青团员、优秀团干部和优秀团支部的评选和表彰工作，不断完善团的管理制度。
五、加强学生团校和业余党校的建设，积极做好团员发展和推荐优秀团员加入党组织工作。加强学生团员的日常行为规范教育，配合政教处抓好《中小学生日常行为规范》教育和法制观念教育。
六、不断创新工作理念，深化青年志愿者行为等社会公益活动，积极开展社区共建活动，培养青少年学生服务社会，关心他人的精神，增强社会使命感。
七、立足阵地，弘扬旋律，开展各种丰富多彩的校园文化活动。选择有利时机，结合青少年特点，精心组织一些具有创造性和特色的活动。
八、加强对校教工团支部工作的指导，做好青年教职工的思想政治工作，教育青年教职工树立崇高的职业道德，加强品德修养，遵守学校纪律，刻苦学习，成长成才。从青年实际出发。开展各种富有教育性、知识性、趣味性的活动，更好地凝聚青年，发挥教工团员在学校教育、教学中的先锋作用。
九、帮助和指导学生会工作。充分发挥学生社团组织联系学校、教师和同学的桥梁纽带作用。办好校学生广播站和校园电视台，积极创造条件建设共青团网站，发挥网络教育的重要作用。
一、在校团委和学院总体领导下，负责分团委日常工作。主持召开团委会，传达上级决议，研究确定学院共青团的工作，制定每学期团的工作计划。
二、组织开展对全院共青团的思想教育，配合党委作好学生中的建党工作。选择有利时机，精心组织一些具有开创性和示范性的活动，以马列主义、毛泽东思想为指导，以培养“四有”青年为目标，深入进行爱国主义、集体主义、社会主义教育活动。
三、负责检查各个团支部工作计划的制定和落实，经常向上级团委反映情况，汇报工作，及时向下级团组织通报情况，布置工作。
四、开展调查研究，掌握团员青年的思想动态，有针对性的提出解决办法和措施，督促各系团组织做好本职工作。
五、抓好团的组织建设，健全团内“三会一课”（支委会、支部大会、团小组会和团课）制度，建立和健全基层团支部的工作档案，如团支部工作记录簿等。做好团员发展和超龄团员离团工作，作好团干部的培养工作，为党组织输送优秀人才。负责学院团费的收缴、管理和使用，作好团组织关系接、转工作。
六、探索共青团工作的新方法和新途径，组织团员学生开展健康向上的各种活动，活跃团员工作。
七、组织开展青年教职工中的团的工作。配合行政和工会搞好青年职工的思想教育，文化学习和文体活动等。
1、根据党总支、校团委的工作部署和要求，结合学生实际，制定、实施团的工作计划，并及时总结。
2、抓好团的组织建设，做好团员信息统计和档案管理工作。定期召开分团委成员会议，传达上级指示，讨论、布署和检查工作，及时向上级部门汇报工作。
3、负责全院团员、青年的思想政治工作，组织开展形式多样的政治学习和形势政策教育，提高团员、青年的政策水平和理论水平。
4、健全团内生活制度，组织开展各类考核评优活动，教育带领团员青年做社会主义核心价值观的倡导者实践者。
5、及时掌握团员、青年的思想状况，及时发现、处理团员青年思想上带倾向性的问题，不断研究新情况、解决新问题。
6、负责向党组织推荐优秀团员做为党的培养、发展对象。
7、指导学生会经常开展适合青年特点的文化、体育、娱乐活动，活跃学生的业余文化生活。
8、根据上级有关规定，做好团费的收缴、管理和使用工作。
9、做好团的信息、材料上报和档案整理工作。
一、团委职责范围
（一）院团委在院党委和校团委领导下开展工作。根据上级团委和院党委的工作部署和要求，结合我院实际，制定和进行每学期团的工作计划和工作总结；定期召开团委会和各团支部书记会，传达上级指示，布置、讨论和检查工作；及时向上级汇报工作，反映情况。
（二）组织开展对全院共青团员的思想教育，紧紧围绕高校培养“四有”新人的中心任务和我院闽台合作人才培养模式，选准时机，精心组织一些具有我院特色的开创性和示范性的活动，加强思想政治理论的学习，加强爱国主义、集体主义、社会主义教育和世界观、人生观、价值观、道德观教育。
（三）抓好团的组织建设和团干部队伍的思想建设及素质培养。健全团内“三会一课”（支委会、支部大会、团小组会和团课）制度；做好发展新团员和超龄团员的离团工作；做好配合有关部门向党组织推荐优秀团员入党的工作；督促和检查各基层团组织工作档案的建立和健全，如团支部工作记录册；团日活动材料等。
（四）关心学生的正当利益，向上级和有关部门反映学生在饮食、卫生、课余生活等方面的意见和要求，协同学校加以改进。
（五）组织开展好一年一度的争创“先进团（总）支部、红旗团支部”、争做“模范团干部”和争当“优秀团员”及其它评优创先活动。并配合有关部门搞好学生“先进班集体”、“优秀学生干部”和“三好学生”的评选工作。
（六）负责指导和帮助院学生会及其他学生组织开展工作。
（七）通过调查研究和认真总结，及时推广先进集体和先进个人的经验；及时发现和掌握学生思想上倾向性的问题。不断研究新情况，解决新问题，探索新规律。
（八）做好团的宣传工作。提高我院学生工作的质量，充分利用网络资源，加强院网站的建设，发挥宣传作用；办好共青团、学生会宣传园地；搞好我院团的对外宣传等工作。
（九）做好团的对外接待、联络、开具介绍信、转接团关系及《团员证》的管理等工作，整理保管有关文书档案。
（十）依据上级有关规定，具体负责全院团员团费的收缴、管理和使用。
（十一）负责对违反团纪的团员进行教育和处分。
（十二）完成上级交办的有关团的其他任务。
二、团委书记职责
（一）根据院团委职责，负责团委日常工作。主持召开全委会和团委扩大会（包括团总支、直属支部书记会），传达院党委和上级团委指示或精神，研究确定本院团的工作任务。
（二）负责院共青团工作的计划、检查、总结工作。经常向同级党组织和上级团委反映情况，汇报并请示工作，及时向下级团组织布置工作，交流情况。
（三）开展调查研究工作，熟悉团情，掌握团员青年思想动态，有针对性地提出解决问题的办法。
（四）组织全系学生进行政治理论学习和各项专题教育，提高学生政治理论素养。认真扎实地开展团组织的“推优”工作，组织入党积极分子参加党校学习，协助党支部做好学生党员的培养和发展工作。
（五）做好学生干部的选拔和培养工作、后进生的帮教工作以及学生的奖惩工作。
（六）经常帮助指导团总支（团支部）开展工作。组织团干部认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党和上级团委有关青年工作的指示，学习团的业务知识和工作方法，研究团员青年学生工作的特点和规律，不断提高团干部的思想觉悟、理论水平和工作能力。
（七）完成上级交办的其他有关事宜。
辅导员工作职责
（一）贯彻党的教育方针，围绕全面实施以德育为核心，以创新精神和实践能力为重点的素质教育，开展以思想政治教育为主要内容的学生德育工作，指导学生全面发展；
（二）根据校学生处、院党总支对学生工作的意见和要求，结合本院工作实际，拟订本院学生思政工作计划，负责组织有关工作计划的具体实施，并提出建设性意见。
（三）深入学生，了解学生思想动态，有针对性地对学生进行理想信念教育，正确的世界观、人生观、价值观教育，形势政策教育，道德法纪教育，心理健康教育和成才就业等思想政治教育；
（四）重视学生骨干队伍的培养，按照学校党、团组织的要求，抓好班级党团建设，发挥学生党员和入党积极分子的先锋模范作用，发挥团组织和团员的示范作用，培养学生自我教育、自我管理和自我服务的能力；
（五）组织协调社会教育资源，运用多种载体，指导学生开展第二课堂活动、社团活动、社会实践活动和精神文明建设活动等丰富多彩的教育活动；
（六）加强学风建设，帮助学生明确学习目的，端正学习态度，掌握学习方法，培养刻苦勤奋的学习精神，掌握学生的学习、出勤和考试情况，关心学生的实训、实习等实践教育环节；
（七）保持与学生家长、任课教师和学生公寓管理员的联系，经常深入学生课堂和学生宿舍，了解教与学的情况和学生的日常行为，关心学生的思想、学习和生活，为学生的健康成长和全面发展创造有利的条件；
（八）围绕校纪校风建设，教育学生模范地遵守校纪校规，对违纪学生及时进行教育和处理，做好安全和稳定工作，处理学生突发事件，维护学校和社会稳定；
（九）负责学生的综合测评、品德评语、毕业鉴定以及奖学金申报和各类先进的推荐等日常管理，协助有关部门做好学生的报到注册、入学教育、军训、体检、献血、勤工助学、助学贷款、就业等各项工作；
（十）根据我院办学特点，认真做好学生台湾教师来我院教学的服务工作以及学在台湾学习期间的教育与管理工作。
（十一）专职学生政治辅导员应承担“思想品德”、“形势政策”、“就业指导”或其他课程的教学及相关科研工作，并撰写有关学生工作的研究论文；
（十二）积极开展就业指导和服务工作，为学生提供高效优质的就业指导和信息服务，帮助学生树立正确的就业观念。
（十三）认真履行值班职责，积极维护学生的生命和财产安全，保持校园的和谐稳定。
一、负责团员思想教育和团员意识教育；百团创优的审核和监督工作。
二、负责全校团组织生活安排，并进行检查和指导。
三、负责团校培训的各项工作。
四、负责团内各项评优、表彰工作。
五、负责团员证的颁发、注册和团组织关系接转工作，做好每一的团员统计工作。
六、负责全校团费的收缴、管理。
七、负责发展新团员，并做好推荐优秀团员入党工作。
八、负责团的纪律检查工作。
九、协助团委各部门开展工作，指导各院系团总支组织部开展工作。
十、完成领导交办的其他工作。
校学生会秘书长岗位职责（1）代表团委指导校学生会工作，保证学生会工作的正确方向。
（2）负责学生会的各项筹备工作和学生会换届工作。
（3）对学生会机构的设置，学生会干部的任免提出建议。
（4）指导学生会的日常工作，协调学生会与校内各部门的关系。
（5）审查学生会的经费使用情况。
（6）对学生会干部进行培养、监督和考评。
（7）指导学生会搞好各项制度建设和档案管理
（8）负责筹备学代会的召开及相关事宜
（9）协调各院系学生会的活动。
青年岗位能手评选表彰工作的通知
各单位：
2011年，各单位团组织认真贯彻落实党的十七届五中全会和团的十六届四中全会精神，深入开展创先争优活动，主动服务公司发展大局，不断加强思想建设和组织建设，积极创建“五四红旗团委”、“青年文明号”等先进集体，争当“青年岗位能手”、“优秀青年”等先进个人，充分发挥了广大团员青年在建设具有国际竞争力的世界一流煤炭企业中的生力军和突出队作用。为总结经验，树立典型，深入推进创先争优，推动团的工作再上新台阶，中心团委决定开展共青团工作评选表彰活动。现将有关事项通知如下：
一、表彰项目 1.青年文明号 2.优秀青年（团员）3.优秀劳务工青年 4.优秀团干部 5.青年岗位能手
6.优秀志愿者 7.杰出青年
二、评选范围及条件
（一）青年文明号条件：参选集体中35岁以下的青年占60%以上，至少有1位负责人年龄不超过35周岁;从业人员均能优质服务、文明从业，具有良好的职业道德和职业技能，并创造了良好的经济效益、社会效益和人才效益;无安全事故、无“三违”现象，无违反计划生育，无违反治安等方面现象，具有良好的社会形象；工作成绩得到本单位领导的肯定和群众的普遍赞誉，在公司内具有较强的示范性和影响力。
（二）优秀青年（团员）、优秀劳务工青年、优秀志愿者条件：由本单位团组织推荐优秀青年（团员）参加评选，申报优秀青年、优秀劳务工青年、优秀志愿者年龄在35周岁以下（1977年1月1日以后出生），申报优秀团员年龄在28周岁以下(1984年1月1日以后出生)的团员。
条件：认真学习实践科学发展观，政治立场坚定，组织观念牢固，思想作风优良，道德品质优秀；努力学习，刻苦钻研，具有较强的业务能力；工作勤奋，自觉投身企业改革发展实践，在本职岗位和社会生活中较好地发挥了模范带头作用，取得了明显成绩；曾获得中心各类荣誉。
（三）优秀团干部：中心团委、各基层团支部书记书记、副书记。评选范围包括兼职团干部、基层团支部的干部。
条件：认真贯彻落实党的十七大、团的十六大精神和科学发展观，政治坚定、作风扎实、自律严格；热爱共青团事业，精通团的业务，广泛组织开展青年创新创效等团的活动，并取得良好的成绩；具有较强的工作能力，有效地团结和带领广大团员青年为企业改革发展作贡献；学习刻苦，工作勤奋，能够深入基层，密切联系青年，热情为青年服务；从事团的工作不少于两年（2010年5月1日前从事团青工作）;近三年内获得过本单位及以上的党团组织表彰。
（四）青年岗位能手：
1．参加公司、矿（处）级岗位练兵和技术比武，取得技术比武工种前三名的。
2．获得公司、矿处级科技进步、“五小”成果、小改小革、创新创效三等奖及以上的。
3．有重大技术革新、改造或者管理创新成果，直接经济效益显著的。
符合上述条件之一，能够积极参加岗位能手活动，并安全、优质、超额完成本职工作任务，成绩显著、贡献突出的35周岁以下(1977年1月1日以后出生)库、站正式青年员工。
（五）杰出青年：
年龄在18周岁（1994年1月1日前出生）至39周岁（1973年1月1日以后出生），在公司工作满2年、正式在册的青年员工均可推荐参加评选，每单位最多推荐一名。
推选条件
1．热爱祖国，拥护党的路线方针，思想上进，政治觉悟高，具有较强的主人翁意识和建设现代化企业的责任感。
2．全面贯彻落实公司的决策，积极投身到公司安全生产、经营管理、企业文化和精神文明建设实践中，并做出了突出成绩。
3．勤学苦练，具有熟练的岗位技能，在本单位、公司技术比武中取得突出成绩，获前三名的。
4．有技术创新、发明创造，直接效益显著的；科技创新创效取得重要成果，成果得到推广应用，取得较好效益的。
5．获得过矿（处）级以上科技进步、小改小革三等奖以上的。
6．具有高超的专业技能，经常解决安全生产中的重大难题，作用明显，贡献突出，具有公众认可度的。
7．在综合管理岗位上的，具有较强的敬业精神和开拓精神，管理方法具有独创性，切实有效，工作业绩突出的；在改进管理流程，提升管理效率方面有所创造，创造出较大效益的；在中心企业文化、精神文明建设中成绩突出的。
二、评选办法
（一）各单位根据评选条件，每个奖项中只能推荐一名(个)。
（二）各单位推荐时，要征求同级党组织的意见。
（三）评选工作在中心团委领导下联评产生开展，其中：青 — 4 —
年文明号名额原则上不超4个；杰出青年名额原则不超过2个、优秀团干部名额原则不超过1个、青年岗位能手名额原则不超过10个、优秀青年（团员）名额原则不超过10个，优秀志愿者5名，优秀青年劳务工5名。
（四）申报青年岗位能手的需提供获奖证书（明）复印件或经济效益证明。
（五）有安全责任事故、三违记录的一票否决。
三、要求
（一）评选工作要充分发扬民主，以先进事迹为依据。先进材料要实事求是，先进集体的事迹材料不少于3000字，先进个人事迹材料不少于2000字。事迹不突出者不能当选。
（二）各单位要根据通知要求，严格把握推荐条件，广泛听取意见，并经本单位同意后方可上报，以确保推荐对象的质量。
（三）各单位在推荐过程中要把挖掘典型，大力宣传先进事迹，集中展示青年风貌，在广大团员青年中大力营造学习先进、创先争优的良好氛围。
（四）各单位要严格按照评选条件，自下而上逐级做好推荐审查工作，于2012年3月27日前将事迹材料和申报表报中心团委。材料格式：标题用宋体加粗小二号，正文用仿宋小三号，小标题加黑加粗，单倍行距。并同时将推荐材料和申报表报送党政办单鹏信使，文件名统一用：表彰-申报类别-申报材料（表）-单位名称（例如，表彰-优秀团员-申报表或推荐材料-大柳塔总
库）。
（五）各基层团组织要在规定时间内高效、规范地完成推荐申报工作，按要求组织推荐评选和材料申报，逾期（3月27日后）将不再接受申报。
附件: 1.神东煤炭集团公司五四红旗团委(团支部)申报表 2.神东煤炭集团公司青年文明号申报表
3.神东煤炭集团公司优秀青年（劳务工青年、团员、志愿者）申报表
