理财协会工作总结
一、活动背景： 随着市场经济的发展，个人投资理财涉及到的领域越来越广，对个人、家庭、社会的影响越来越大。大学生毕业前是父母辛苦赚来的钱的消费者，有很大一部分同学在消费支出上并没有明确的安排，想花到哪就花到哪。相当多学生不仅没有存余，反而每到月末靠借钱度日。这是由不良的消费习惯和没有合理的理财计划造成的。作为21世纪财经大学的新兴大学生不应该仅仅有智商，还应具备一定的财商，必须养成良好的理财习惯，方能有一个健康的理财生活。
二、活动主题：培养理财意识，播种投资理念
三、活动目的：
1、了解与认识到养成投资与理财好习惯的的确确是有利于大学生运筹帷幄，决策未来。
2、大学生作为未来经济领域的主要参与者，应增长大学生对投资理财知识的认识及增进对投资理财的了解。
3、在大学时代就应该养成很好的理财习惯何投资习惯，为自己的现在何将来精打细算，这样对于以后走向社会受益巨大。
四、活动对象：全体在校本科生
五、活动时间：待定
六、活动版块：
板块一：万人签名“合理理财”活动与“寻梦征程”迎风起舞 版块二：开展系列理财知识讲座（可插入讨论环节）板块三：“运筹帷幄，决策未来”演讲比赛理财之我见 版块四：“财商大笔拼”
七、前期工作
前期宣传工作主要由宣传部负责，分别对班级干部进行宣传，让他们将思想传达给学生，同时在院网上宣传、通过海报、喷绘、传单等形式进行宣传。前期的物品准备工作由生活部负责。资金问题由实践部处理。体育部负责整个活动合有序进行。
八、活动经费预算
九、注意事项
1、该次活动在校团委统筹策划下进行，学生会各部门密切联系、相互协调，在活动确立后，明确分工，做到有条不紊。
2、及时听取老师及同学意见，做足充分准备再开展活动，把活动做到实处。
3、系列活动结束后，各部门注意总结，以便下次活动更加完善。
附一：
万人签名“合理理财”活动与“寻梦征程”迎风起舞策划书
一、活动时间： 待定
二、活动地点：食堂门口
三、活动主题：用笔尖作出科学理财的承诺
四、活动目的：让更多的人认识到此次活动，能更加积极的加入;通过写下心愿勇敢地向世人宣告我们星辉般璀璨的梦想，要知道，世界的未来，属于我们!通过签名活动，使更多的大学生切身的体会到了科学理财的重要性。
五、活动准备：生活部负责提前购买好6条6米长的粗绳子、1000张空白的小纸片、2盒回形针。宣传部可自行准备好自己的青春梦想写在小卡 片上，并用绳子穿好以备用，并多准备些穿好绳子的小卡片，以在第二天引导同学们。
六、活动安排：
人员安排： 体育部 ：
1、将所需物品带至活动场地
2、负责将绳子绑在周围的树上
3、将同学们写完的小卡片扣上绳索，让他们随风飘扬
生活部 ：
1、向路过的同学发放小纸片和回型针，直到制片和回形针用完
2、对活动过程中同学们提出的问题做出解答
宣传部：
1、布置活动场地
2、在活动过程中负责拍照和记录
文艺部：在适当的时候打开背景音乐，协助其他组织完成任务
七、活动流程：
1、十点半开始准备
2、十一点活动正式开始，开始发小纸条并及时将其扣上绳索，解答同学们
3、活动结束后所有学生会成员留下将会场整理好离开。
八、注意事项：
1、由于是室外活动，如天气有变，则推迟活动，活动截止时间以实际为准。
2、工作人员维持好活动现场的秩序与环境。
3、三天后，指导中心的学干负责把所有的卡片回收处理。
活动经费预算：绳子：15元 小纸片：10元回形针：5元
总计：30元
附二：
开展系列理财知识讲座策划书
一、讲座主题：你不理财，财不理你
二、讲座目的：财大毕业生大多从事财经工作，与钱打交道是一门充满挑战而又充满“危险”的工作，理财投资都是在围绕着金钱做文章，我们应树立良好的人生观、价值观，正确认识金钱，不断陶冶情操，完善人格，做一个对社会真正有用的人
三、活动时间：5月11日 了解基本的投资知识 著名教授 5月18日 对著名投资人物解析 著名教授
5月25日 关于大学生的理财计划 经验丰富的学姐或导师
四、活动地点：待定
五、讲座准备：宣传部的宣传工作；实践部负责邀请主讲人
六、活动安排：
宣传部：活动的宣传工作、布置会场、当场的摄影工作
办公室：做好席卡、邀请函等 商务部：借教室、邀请主讲人、经费筹集体育部：负责组织前来听讲座的人的秩序、在过程中的秩序
生活部：负责现场所需的物品、准备嘉宾的礼物
文艺部：
1、负责整体策划
2、培训主持人及礼仪人员，并对主持人串词进行商讨
七、讲座流程：
1、主持人介绍主讲人
2、主讲人讲授及现场教学
3、提问互动环节
4、讲座结束
八、活动经费预算：
下达通知单0.1*30=3元 矿泉水1*10=10元
总计：13元
附三
“运筹帷幄，决策未来”演讲比赛 理财之我见策划书
一、演讲主题：理财之我见
二、演讲目的：鼓励学生们发表自己对理财的认识与看法，培养同学的综合素质。并为热爱演讲的同学们提供一个学习交流、展现自我风采的大舞台，让自信青春的同学们来传播精彩。
三、活动时间：2014年5月11日至5月28日
四、活动排期：2014年5月11日~5月20日 报名阶段（每班选两名参加）2014年5月28日 比赛阶段
五、活动地点：待定
六、活动安排：
办公室：
（一）负责收集整理各个选手的资料
（二）关于比赛流程及时准确的通知选手，积极联系选手
（三）制作决赛评分表及其次序表，准备荣誉证书及其奖状
（四）提前布置会场，准备好评委打分的纸笔和计算工具;准备好水
实践部：
（一）主要负责本次演讲比赛的外联工作，处理和商家合作的赞助事宜。
（二）主要负责各场演讲比赛的外事工作，包括邀请嘉宾、评委等
（三）安排好决赛当晚的统分人员及奖状填写人员，在所有选手演讲后应以最快的速度算出成绩交于礼仪人员送到主持手上
生活部：
（一）负责赛场的器材，每场演讲比赛器材组成员必须最少提前两个小时到达赛场，调试话筒，准备音响，并且保证赛场的音响正常工作，电路运行安全。
（二）负责后勤工作如会场座位安排、主席台水的供应、卫生
（三）安排人员到晚会现场催场，一个选手快要演讲时，催场人员马上去叫下一位选手到准备区,如此类推。
（四）准备好奖品
文艺部：
（一）布置舞台灯光、音响等用具
（二）培训主持人及礼仪人员，并对主持人串词进行商讨
（三）对比赛过程进行整体把握
体育部：㈠负责赛场的秩序工作，保证各选手能在一个和谐、融洽、热烈的氛围中进行比赛。
㈢安排相关人员到会场协调工作，一直到比赛结束。
宣传部：
（一）负责赛前的宣传工作
（二）负责本次演讲比赛的宣传工作，包括网上宣传、媒体宣传、广播宣传、海报、展板等宣传工作。
五.参赛要求：篇二：大学生投资理财规划讲座策划书(1)大学生投资理财规划讲座策划书
一、活动目的： 21世纪的经济，既是一种知识为本的经济，又是金融化和金融市场市场加速一体化阶段，经济的运行轴心开始转向金融业。社会对金融人才需求猛增。因此，能了解并掌握金融知识，熟悉市场运作规则，能使同学在不断加剧的竞争中脱颖而出，成为时代的精英。
作为21世纪祖国接班人的大学生，我们更应该尽早做好理财规划，来拥有更多的信心来面对未来漫长的人生道路。
本次讲座特意邀请中国金融行业培训的领跑者的北京东方华尔金融咨询有限责任公司，为我们学校培养及输送知识与技能相结合的能力型复合型人才的理念。此次理财规划讲座旨在提高大学生投资理财规划知识的初步认识水平，明确人生阶段理财规划的重要性。同时，让大学生学会在大学时代合理的规划自己的财富，养成良好的消费习惯，培养大学生梳理正确的价值观、金钱观和人生观。
二、活动主题： “理财有道”国家理财规划师全国高校巡回讲——惠州学院站
三、主办单位：共青团惠州学院委员会
承办单位：惠州学院社生社团联合会
惠州学院投资与理财协会
东方华尔金融咨询有限责任公司
四、活动时间：2011年10月23日晚上8：00——10:00
五、活动地点：2号楼220
六、活动流程：
1活动对象：投资理财协会各会员及惠州学院在校师生 2活动主讲人：
刘奕龙 北京大学经济学硕士，北京东方华尔金融咨询有限责任公司高级研究员，曾担任某证券公司投资顾问，多年从事宏观经济形势和投资的深入研究，并对投资规划规划，财产分配与传承方面有独到的见解，长期担任国家理财师职业资格认证培训授课工作，并为msn、搜狐等多家媒体进行专栏写作。3活动嘉宾：
东方华尔金融咨询有限责任公司惠州分公司成员 4活动安排： 4.1前期工作安排： 4.1.1网络编辑部设计海报、宣传单、签到表并打印 4.1.2公关部邀请嘉宾（除了讲师之外的嘉宾）
4.1.3秘书处在10月13日之前联络协会的成员（务必落实能参与
讲座的人员）
4.1.4投资理财部在10月13日之前在少康楼门前和各个宿舍张贴海报 4.1.7会长团联系团委老师和东方华尔公司，确定讲座举办时间和
地点（杨伦确定主持人人选）
4.1.8讲座前一天，组织人员和工作人员开会，安排讲座现场分工
及细节的修改
4.2.1秘书处通知会员准时到场（预留位置），讲座开始时现场维持
秩序
4.2.2 6:30点钟投资理财部开始布置场所 ① 横幅，布置好饮水 ② 会员区（前排）和非会员区
4.2.3策划部负责会员签到、观众进场时的抽签环节安排（进场同
学会拿到调查问券 中奖送代金券或者书）4.2.4网编部负责多媒体支持及操作 4.2.5公关部及会长团负责讲师和嘉宾的接待（注意讲座流程的讲
解）
4.3讲座结束后期工作安排： 4.3.1策划部和网编部和活动总结 4.3.2公关部接待讲师和嘉宾 4.3.3秘书处整理资料 4.3.4投资理财部整理现场
4.3.5协会内部所有工作人员再次开会（总结）4.4讲座流程： 4.4.1讲座开始前一个小时，工作人员到位，现场布置及安排，各
部门完成讲座当天的工作（详情请看“4.1,4.2,4.3活动安排”）4.4.2 7:30讲师、嘉宾和观众开始入场（公关部负责接待讲师和嘉
宾，并介绍活动流程和询问意见，必要时可联系会长做出流程的调整）4.4.3 7:55由主持人上台介绍此次讲座的主题、讲座讲师和来访的嘉宾 4.4.4讲座正式开始：讲师上台开始演讲（现场秩序有协会内部人
员负责，多媒体支持由网编部负责）
4.4.5演讲结束后进行观众互动——抽奖环节和观众提问环节（大
约5、6个观众提问即可，详情可酌情考察，问题由讲师或嘉宾回答）4.4.6讲座结束，主持人上台，致结束语，工作人员引导听众离
场，有关人员跟讲师留影合照 4.4.7协会内部所有工作人员整理会场
七、宣传方案 投资理财部负责在讲座举办之前通知协会内部会员和干事，同时非常欢迎学校的学生前来听讲。
九、奖项设置
本讲座设置抽奖环节和提问环节 抽奖环节：国家理财规划师三级教材1套 《理财日记》3本 理财小软件7件 提问环节：理财小软件13件
十、物料经费
策划单位：投资与理财协会
2011年10月8日篇三：大学生理财协会申请成立策划书
大学生理财协会申请成立策划书
一．协会名称：
中南民族大学工商学院学院理财协会简称“民院理财协会”
二．隶属单位：
共青团中南民族大学工商学院委员会
中南民族大学工商学院学生团体联合会
三：指导老师
姓名：祁红涛
性别：男
学历：武汉大学经济学硕士
现任职务：电子商务系讲师
任教课程：企业定价
主要发表论文：《收入水平与诊疗费用对诊疗效率的影响》
四．协会成立背景
目前，金融理财在全国引起了普遍的关注与重视，金融理财已经成为我国金融机构进行产品与服务创新的重要表现。各种各样的理财推介活动吸引了越来越多的人参与，种类丰富的金融理财产品也受到人们的欢迎。校内关注金融投资与理财的同学也越来越多。因此，成立协会以尽自己最大的努力来为需要的同学提供理财方面的咨询。
五．协会理念
以“培养大学生兴趣爱好，普及现代金融知识，营造校园理财文化提高大学生综合素质”为宗旨；本着团结进取，求实创新．与时俱进的精神，努力提高会员的综合素质，逐步扩大规模和影响，让会员在这里学到知识，扩展视野的原则开展各项活动；普及金融理财知识，通过学习和交流，既能提高会员的素质，有达到共同进步的目的。协会切实加强基础训练，培养和提高会员的多种能力，参加携手“求知，求实，求友，求进”；立足于校内，走向校外，共同营造一个大学生的第二课堂
六．协会发展方向
2．最终目标：服务全院广大师生，形成信息网络，提高金融学专业学生的就业能力，增强同学们对金融专业的爱好以及个人专业素质的提高，同时营造理性消费，快乐理财的氛围。
七．部分活动策划 a ： 1．邀请驻汉各银行、证券公司、保险公司等专业人士对协会成员进行股票、期货、基金、外汇汇等投资与理财的专业讲座；
2011年主要工作情况
2011年协会工作有以下几个特点:
一、开拓协会工作新方式, 推进行业发展
协会人手少, 工作多;会员覆盖面有限, 缺乏广泛性。这些问题制约了协会的发展。一些委员会创新工作方法, 加强地方协会建设, 支持地方协会工作, 发挥地方协会作用, 取得了很好的效果。
散热器委员会大力支持芦台和宁河两个地方协会的工作, 指导他们开展专项整治工作, 提高监管水平;联合组织行业标准规范和基础知识培训, 提高人员素质, 提升产品质量, 促进了当地的行业发展。
辐射供冷供暖委员会主动与湖北、山东、河南等省建设厅加强联系, 宣传地暖行业的发展, 帮助湖北、吉林省地方企业建立省级协会, 山东、河南两省的协会也将在今年建立。
钢木门窗委员会通过联系密切的永康、漳州两个地方协会和木门窗产业联盟以及原自动门标准化委员会的骨干企业带动有关企业积极入会和参与协会活动。他们的做法使委员会的工作得到落实, 也推动了产业聚集地区的行业发展, 使更多的企业认识了协会, 会员数量都有较大增长, 散热器和钢木门窗委员会分别增加了11%和12%。
专家是协会的宝贵资源, 充分发挥专家的作用, 能够帮助企业解决生产经营中的问题。钢木门窗委员会组织专家从技术可行性、设备保障、国外现状、市场前景等, 对山西大同明星公司的新型高性能钢门窗项目进行了论证, 提出了全方位分析和解决方案;能否提高散热器舒适度, 降低能耗是关系到散热器企业生存的课题, 散热器委员会组织专家和高校开展对“散热器采暖系统低温运行节能效果”的研究, 通过试验分析不同设计的供回水温度对系统运行设备、管网热损失及用户能耗的影响, 证明了散热器低温运行下不仅节能而且经济, 为低温运行提供了理论依据。
政府与协会的密切关系是协会的又一项资源, 取得施工企业资质是门窗企业进入市场必须的条件, 钢木门窗委员会向浙江省建设厅反映了永康市门窗企业需要辅导培训资质申报的要求, 联系负责资质审查的处长为企业解释资质标准, 培训申报资料的做法, 受到企业的欢迎。
二、强化服务, 帮助企业增强竞争力
企业是水, 协会是舟, 企业是协会生存的基础, 为企业服务是协会的职责, 怎样为企业提供更好的服务, 是我们必须时刻考虑的问题。销售渠道是企业的生命线, 如何在展会等传统的渠道中给企业创造更多更好销售机会;如何利用网络等新媒体开辟更专业、更经济、更有效的销售机会, 是每个企业都关心的问题。
联络部去年组织人员参加了7个国家的展览会, 并邀请这些国家组织专业观众, 参观我们的国际门窗幕墙展, 增大了我们门窗博览会的影响。同时联络部加强与各地方协会的合作和互相支持, 使国内外专业观众的数量稳定增长, 第九届中国国际门窗幕墙展观众增加了40%, 国外观众增加了43%。博览会还同期举办了“中外门窗B2B贸易对接会”, 组织7个国家的10位采购商与30家企业进行了实质性洽谈, 提高了有效的销售渠道。
广联达是从事建筑专业软件的上市公司, 他们的工程造价信息互动平台拥有10万家用户, 包括一万多设计企业、一万多房地产商和八万多施工企业, 可以说都是我们行业的专业用户。我们的产品在平台上登录介绍后, 可以随时得到浏览查阅的用户名称、查阅的次数, 并且做出分析。塑料门窗委员会组织10家企业培训后, 于9月入网, 累计发布370条次产品信息。入网运营两个月内, 累计被建筑企业从业人员搜索10万余次, 浏览关注9327次。浏览者44%为施工企业、35%为房地产企业、17%为设计单位、4%为中介咨询企业。10月, 广联达建材信息网与塑料门窗专业委员会合作发布《塑料门窗选型指南》电子杂志, 并依此为平台推荐了30个 (系列) 塑料门窗行业的优秀产品, 借助建材信息网的推广渠道和广联达公司的客户资源, 进行了快速有效的定向推广, 两周时间内, 产品被7457人次关注, 且98%的浏览者都明确为建筑企业从业人员。模板、塑料门窗、散热器、辐射供冷供暖委员会都在行业年会上介绍了广联达平台情况, 开始大力推动企业在平台登录。
三、广泛合作, 通过战略联盟取得共赢
把企业联合起来, 建立战略合作联盟, 不仅仅是为了获取利益的权宜之计, 更是新的、先进的理念, 也就是姚兵会长多次提倡的“竞合”。许多企业家从多年的商场实践中体会到, 不要把同行当冤家, 而是要作为战略伙伴。必要的时候共同维护市场秩序, 一定要避免互相诋毁, 竞相压价, 恶性竞争。浙江天亿莱董事长杨惠伟认为, 抵御危机, 最好是3-5家比较大的企业联合起来, 一可以大大提高设备的利用率;二可以大大降低库存成本;三可以避免互相挖人;四可以避免同质竞争, 合则多赢, 分则俱伤。
把企业联合起来, 做企业需要但自己做不到的事情, 是协会应该做、能够做、必须做的事情, 组织建立战略合作联盟是协会的重要职责, 2011年一些委员会在这一方面取得了新的进展。
塑料门窗委员会已经组织了四次型材价格季度协调会, 稳定了市场, 取得初步成效。
辐射供暖供冷委员会组织企业建立团购联盟, 与河北安平县签署战略合作意向, 共同打造丝网生产基地和流通市场, 以合理价格向联盟成员提供丝网产品。既降低了地暖企业的采购成本, 稳定了材料供应渠道, 同时也保证了材料供应企业有计划安排生产, 减少了中间环节, 降低了双方的交易成本, 真正实现供销两方双赢。
木门窗近几年以30-40%年增长率发展, 但也出现了一些企业竞相压价, 业主付款不规范、不及时的情况。在米兰之窗等骨干企业的要求和支持下, 钢木门窗委员会把销售额占全行业60%的10家企业聚到一起, 共同研究投标时涉及的各种木材、玻璃、五金配套等辅材和制作、安装、运输及利润、管理费的最低报价, 研究了预付款和按阶段支付的比例、按洞口还是门窗实际尺寸报价的办法及合同周期、现场作业条件达成一致意见, 签订了协议。根据这些内容由钢木门窗委员会起草统一的合同范本;起草行业自律公约, 作为必须遵守的条件, 并建立定期协商制度。他们的做法有几点值得我们借鉴, 一是把报价方式、按阶段支付比例、合同周期、现场作业条件的要求写入合同, 作为行业的共同要求与业主谈判, 提高了企业的谈判地位;把坚守最低报价的协议和行业自律结合起来, 加强了行业自律的约束力度。
从他们的经验我们看到, 支持地方协会建设, 支持地方协会开展工作, 和地方协会联合开展活动, 能够最有效地扩大协会的影响, 增加协会的广泛性, 能够收到事半功倍的效果。
四、发扬成绩, 把已有业务做强做大
一年来, 各委员会、分会, 各部门努力提供行业服务, 积极开展各项活动, 为会员组织活动的数量, 参与活动的人数, 主编和参编标准及会员数量都有明显增加。2011年共组织了130次行业会议, 有三万多人次参加, 为会员企业互相交流、互相学习、建立战略合作关系, 发挥了重要作用。协会及各委员会组织了10次展览和产品展示活动, 展会面积、参展企业、观众数量都有明显增加, 展览效果也越来越好。按照姚兵会长的要求, 各单位积极发展会员, 会员企业从去年3799家增加到4191家, 增长了8%, 增强了协会的广泛性。
协会各单位在2011年组织了70项标准的编制, 比去年增加40%, 其中协会主编33项, 参编24项, 其他13项, 包括国家标准17项, 行业标准36项, 其他标准17项。
五、完善协会自身建设
2011年是协会成立30周年, 回顾协会30年的成长足迹, 总结协会发展的宝贵经验, 对协会今后的发展至关重要。在姚兵会长的指导下, 协会全体同志精心策划, 认真筹备, 顺利完成了协会成立30周年庆祝活动。500多名会员代表参加了会议, 经过认真评选, 大会对91名突出贡献者, 119名优秀企业家、112家突出贡献企业和26名优秀协会工作者进行了表彰;编纂了三十周年纪念专刊, 为协会留下了历史的见证。同时举办的协会三十年历程展览和摄影展, 扩大的第九届国际门窗幕墙展及高级研讨会和高峰论坛, 地方建筑金属结构协会联谊研讨会, 也都取得了成功。
协会三十年历程展览充分展示了协会三十年来为行业发展做出的工作和成绩, 展示了老同志艰苦创业和无私奉献的精神, 展示了各个行业为国家经济建设做出的贡献和取得的成就, 使大家受到了教育和鼓舞, 振奋了精神, 留下了深刻的印象。在活动筹备过程中协会同志团结合作、顾全大局、认真负责, 特别是黄圻同志为协会三十年历程展览精心策划, 发挥了重要的作用;宋为民、赵志兵同志承担了最繁重、最繁琐的会务工作, 保证了庆祝活动的顺利进行;杜英才、杨帆同志对几百份材料认真负责地整理、审核, 使表彰工作取得了很好的效果;吕志翠同志不辞辛苦为大家服务, 为各项活动查找提供资料和照片, 编撰协会三十年大事记。
协会在这一年里, 不仅积极总结了30年的成绩, 同时也在认真整改协会财务管理存在问题, 健全和规范了财务制度。
根据国家检查组指出的协会违反国家财务管理制度及奖金发放不规范等问题, 协会去年重新修订和健全了协会的财务管理制度, 加强对资金违规使用的预防。同时财务部门加强了票据审核力度, 对千元以上的大额票据进行上网核实, 并按照部审计局要求改变了原来手工记账方式, 采用计算机记账。协会各项费用均按照规定发放, 并按照规定申报纳税, 对已经发放的违规资金补交了税款。
六、加强学习, 提高协会人员素质
协会支部认真贯彻部党组和机关党委的工作安排, 把创先争优活动落到实处。一年来, 协会党支部在上级党委的领导下, 认真贯彻党的路线、方针、政策, 进一步开展创先争优活动, 把抓好学习教育、开展党性分析、发挥党员作用、解决实际问题、工作取得实效作为创先争优活动的重要内容, 要求全体党员干部要切实起到先锋模范带头作用, 把本职工作落到实处。今年以来, 支部把中央精神和先进模范人物事迹摘录、整理后, 利用协会内网, 向全体党员和职工发送, 方便大家学习。
7月1日, 支部组织全体党员收看了庆祝建党90周年大会实况和胡锦涛总书记发表的重要讲话。此外, 按照机关党委要求, 还组织全体人员学习《廉政准则》、《廉洁从政行为规范》和《反腐倡廉10个热点问题》, 并参加反腐倡廉知识竞赛答题活动。
协会组织党员干部、职工到延安参观学习, 弘扬延安精神, 重温入党誓词, 使大家深深地体会到, 为人民服务是我党的根本宗旨, 艰苦奋斗是我们争取胜利的法宝。同志们表示要在今后的学习和工作当中继承发扬艰苦奋斗的革命精神, 立足本职岗位, 深入学习文化科学知识, 把为人民服务理念贯穿于工作、生活当中, 切实起到先锋模范作用, 把延安精神传播到协会所属的各个行业。
根据部直属机关党委《关于做好干部职工思想状况分析的通知》精神, 结合协会实际情况, 我们拟定了职工对协会工作、薪酬福利、管理及社会热点四个方面共计25个问题, 以发放问卷形式对职工的思想状况进行调查了解。
在建党90周年之际, 组织协会青年职工积极参加由部人事司、机关党委、办公厅联合主办的部直属机关“在党旗下成长”青年演讲比赛。我协会有4名同志报名参加了演讲活动。协会还组织协会职工参加部直属机关书画、摄影、诗词、手工作品展览, 我会6名同志报名参展, 董红和王贺同志分别荣获二等奖和三等奖。
2011年, 协会工作尽管取得很大的成绩, 但也存在一定的问题需要我们加以重视, 予以解决。
协会在去年工作中存在的一个比较大的问题是协会总收入和结余都出现明显下降。
这些问题的产生有去年举办三十周年庆祝活动增加了支出等原因, 也有因委员会工作人员和协会活动增加的原因, 但是协会大部分委员会收入出现下降, 以致总收入出现10.5%的下降, 我们还是应当引起高度的重视。各委员会、各部门要进行专题研究, 查找需要避免或减少的支出, 研究提出增收节支的具体措施, 以及对协会秘书处工作的意见和建议。秘书长办公会将专门研究这个问题, 听取各委员会和各部门的汇报。
2012年主要工作安排
一、认清形势, 坚定信心。
我们协会的各个行业的发展与国家的经济发展, 特别是房地产业的发展状况有着非常密切的关系。目前我国的经济形势, 一个是国家对房地产的宏观调控政策, 已开始发挥作用, 房价已经开始在许多地方下降, 房地产开发开始放缓。温总理11月6号在莫斯科的讲话中特别强调, 国家调控政策的决心是非常坚决的, 是不可动摇的。这就是说, 这种调控政策中央是要坚决地执行下去的。另外随着国际上欧债危机、美债危机, 阿拉伯国家的动乱的出现, 欧美各国贸易保护的加剧, 这些都会对我们行业中以外销产品为主的企业造成不利的影响。在企业经营方面, 已经连续几年出现的水荒、电荒、人工荒, 原材料价格的上涨等加大了企业的成本, 信贷紧缩造成的资金紧张更让企业雪上加霜。对经济形势的严峻, 我们要有充分的思想准备, 引导企业共同应对。
同时, 我们更要对形势有一个非常清醒的、正确的认识, 对国家的经济发展保持信心。要看到国家宏观调控的目的, 是为了经济更健康、更持续、更稳定的发展。专家分析, 中国的房地产还将继续发展, 其原因一是房地产行业作为一项大产业, 从起步到现在不过20多年的时间, 快速发展也只是近十年的事情。按照我们中国目前的城市化进程和人口基数, 房地产业仍处在增长的通道中。另外中国当前青壮年, 主要是指六七十年代出生的、生育高峰时期出生的人口和八十年代以后出生的人口, 这三个群体基数非常大, 他们大多属于缺房的一代, 大多数赶上了房改, 没有分到房, 或只分到了很少很差的住房, 这是住房消费最大的需求方, 也就是常说的刚性需求。只要这三个群体的住房问题没有得到根本的解决, 中国的住房消费就会持续的增长, 不存在增长的转折。按照未来分析, 中国人口的增长, 最快要到2020年。也就是说, 90后一代人开始进入结婚生子的高峰时期, 住房的消费才会逐步减少, 房地产业才可能进入转型时期;二是国家已经确定了三年建造3600万套保障性住房的政策。对这个政策的执行也是非常坚决的, 部里今年以来各个司局都在派人下去到各个省去看, 一栋一栋数开工的套数, 对保障房的建设, 决心非常大, 要求也非常严格;三是我国目前城镇化率大约在50%左右, 在2020或2030年达到60%多, 发达国家是78%, 这就意味着每年将新增1000到2000万城镇人口, 也会对住房产生持续的需求。
二、转型创新, 应对困难
我们一方面要帮助企业建立对经济发展的信心, 同时要充分发挥协会作用, 加强引导, 把企业团结起来, 帮助他们共同应对目前的困难。
第一, 引导企业坚持科学发展观, 转变经济发展方式, 向管理要效益。
党的十七届五中全会提出加快转变经济发展方式的要求, 对我们来说, 首先是转变单纯的靠增加设备和人员, 盲目扩大生产规模, 扩大产能的增长方式。这种无序的发展必然会造成产能过剩, 竞相压价竞争, 导致企业利润下降, 行业的利润下降;也必然引发粗制滥造, 偷工减料, 产品质量下滑, 最终毁掉整个行业。转变这种经济发展方式, 就是要转变以往的粗放式管理, 不注重效率的做法, 提高管理水平, 向管理要效益。按照管理专家的分析, 生产力的提升65%来自于管理的改善和创新。美国统计比较精确一些, 他们每年生产力平均提高2.5%, 其中有0.5%是劳动力技能的改善提高, 0.4%是投资的推动, 1.6%来自管理方法的改善。企业管理对于生产力的提高发挥着巨大的作用。我们要根据企业的管理水平、具体情况和要求提供相应的帮助和服务, 促进企业管理的改善。可以通过培训、论坛介绍先进的管理知识、管理手段, 提高管理人员的能力和水平;可以组织专家到企业咨询会诊, 找出管理上存在的问题, 提出解决方案, 指出发展方向;可以在行业中引进推广信息化、物联网等先进的管理手段、管理方法, 引导具备条件的企业向产业链的高价值端发展, 拓展利润空间。杭州鸿雁电器从一个单纯生产开关, 并且频临倒闭的企业, 抓住国家推动节能减排, LED新型照明技术出现的时机, 向照明产品、智能照明产品拓展, 进而打通了电工、照明、智能、管线、塑胶五个行业, 成为行业集成供应的领先者, 建筑电气附件行业唯一销售额突破10亿元的企业, 产品打入国外高端市场。
第二, 引导企业加大科技研发, 提高技术水平, 促进科技进步, 通过研发和创新来保证产品的质量。
一个成功的企业必定是在研发做了大量投入的企业。浙江以生产厨具闻名的方太公司, 通过15年发展, 资产虽然只有20亿, 但品牌价值已经达到50亿。他的产品在同行业里、同类产品的高端市场占有率第一, 在高端市场的销售量、销售额占到了30%以上。他的产品比国内同类产品价格高10%到15%, 比西门子的产品高5%。他们一直坚持不打价格战、不贴牌、不并购, 却能够以这样高的价格占有30%以上的市场, 主要得益于通过调研收集社会上抽油烟机产品普遍存在的问题, 如滴油、噪音、吸力小、拆洗不便、外观难看和存在安全隐患等, 作为研发方向, 每年坚持把销售收入的5%以上都投入到研发和品牌的塑造上。通过一代代产品的不断更新, 逐步的提高产品的质量和性能。他们建立了全行业、全球最大的厨房电器的实验室, 拿出大量的力量进行研发和科技创新, 取得300多项专利, 其中20多项发明专利。通过研发的投入, 他们得到了创新技术、高端产品、消费者信赖的品牌和长期的行业领导地位及远高于同行的市场利润。
目前, 全国80%的新产品研发来自中小企业, 专利和实用新型65%来自中小企业, 中小企业在研发创新上是可以大有作为的。我们的会员大都是中小企业, 要引导推动他们通过研发和创新来降低生产的成本, 通过研发和创新开发新的产品和品种, 通过研发和创新, 提高我们产品的性能。使我们的产品更适合用户的需求。泰诺风公司董事长李百能说过, 小企业行动灵活, 转产快, 更要注重研发, 他们十多个技术人员在各个城市根据用户要求, 共同设计研发新产品, 计算热工数据;他们采用多种方式鼓励生产线上的工人改进设备、改进工艺, 在厂区到处可以看到对工人革新成果的表彰宣传, 有的甚至把胶条的挤出效率提高了十几倍。
第三, 组织企业共同探索新的市场空间。
当原有的市场趋于饱和, 或者逐步被压缩的时候, 也是我们通过提高产品的性能和质量, 研发新的产品, 探索新的生存领域的时候。就像几年前铝窗由于国家节能的要求越来越高, 生存空间受到严重的挤压, 但是通过断桥铝窗的研发就拓展了新的、更大的空间。大量既有建筑的节能改造就是一个需要我们去开拓的市场。这个市场的规模说法不一, 有440亿、200亿和140亿平方米存量房三个不同的说法, 我们采用部住房保障司张学勤司长提供的200亿平方米存量房, 160亿平方米成套住宅的数据, 按160亿平方米成套住宅, 25%的门窗面积计算, 如果每年改造5%, 就是2亿平方米的门窗市场。当然节能改造需要国家出台相应的政策支持, 但是, 我们可以相信, 对这样能够改善居住条件, 减少空调和取暖的能耗和费用, 减少日常维护的费用, 延长建筑物寿命, 有利于全社会环保和减排的节能改造, 国家一定会出台鼓励政策的。铝门窗幕墙委员会已经把加强对这项工作的研究和提出对既有幕墙的改造方案列入今年的工作计划, 希望有关委员会关注这项工作, 大家联合起来共同呼吁, 推动有关政策的出台。
目前, 发达国家钢结构住宅一般占50%左右, 我国不到1%。钢结构委员会去年用了很大力量来推动钢结构住宅的建设, 开拓钢结构行业新的市场空间。与钢筋混凝土结构相比, 钢结构住宅抗震性能好, 台湾9.21大地震中钢结构建筑损坏率减少98%;钢结构建筑能够工业化生产, 不仅保证质量, 还能减少现场水、灰、沙、石用量, 减少建筑垃圾, 节能环保;工期缩短二分之一到三分之二, 降低财务成本;自重轻30%-50%, 降低基础造价;特别是拆除后70%-80%材料可以循环使用, 不破坏环境。这是一件有利于国家, 有利于社会的事情, 但对开发商没有明显的收益, 目前阶段建造成本还会略微高于钢筋混凝土结构, 需要国家出台相应的鼓励政策来推动。去年两会期间, 钢结构委员会联系了行业内的人大代表提出提案, 争取国家政策的支持, 有80多个人大代表参加了共同联署, 转到部里没有起到预期的效果。最近, 钢结构委员会又通过部政策研究部门向部里提出在保障房建设中推行钢结构住宅的建议。争取政策支持的工作我们要锲而不舍, 做好打持久战的准备。湖北省人大代表、省统计局副局长连续八年提出公车改革的提案, 2011年才写进了政府工作报告。同时我们也要不断总结改进我们的工作, 提案中对钢结构住宅的优势要总结得更全面, 数据说明更详实有力, 政策要求提的更具体, 对政策可行性论证得更充分。
第四, 引导企业建立战略联盟, 团结合作, 共度时艰。
面对困难更需要团结, 更需要加强行业的团结合作来抱团取暖。特别是要发挥地方协会、产业基地、大型骨干企业作用, 引导他们组织大家建立战略联盟, 团结协作, 共度时艰。
通过战略联盟可以建立价格定期的协调机制, 用团结的力量来稳定合理的市场价位, 保障大家的权益。塑料门窗和钢木门窗委员会已经做了成功的尝试, 稳定了产品价格, 规范了市场竞争, 取得初步成效。
通过战略联盟共同采购, 用团结的力量来降低采购成本, 保证采购质量, 防止原材料价格的大起大落;同时也保证了材料供应企业有计划安排生产, 实现供销两方双赢。辐射供暖供冷委员会组织企业建立团购联盟, 与河北安平县签署战略合作意向, 共同打造丝网生产基地和流通市场的做法证明, 这种方式不仅可行, 而且可以使双方都可以受益。
通过战略联盟可以发挥协会了解企业经营状况, 了解市场发展趋势的优势, 组织企业建立行业的集体融资机制, 通过大家联合起来解决资金困难的问题。我们行业的一些企业已经开始涉足担保、小额贷款等民营金融行业, 浙江木门行业的富新集团就已经获准成立了民营银行, 由于为门窗企业互相了解和信任降低了风险, 也就降低了交易的成本。
通过战略联盟的深入发展, 可以在同类产业聚集的地区根据企业的设备技术等各方面的特点和优势, 协调大家通过合理的分工来减少企业之间同质化的竞争。济南的型材企业反映, 型材种类多, 需要的模具种类就多, 有的铝型材企业要使用4万套模具, 而模具的开发费用对型材成本有着很大影响, 如果能够协调企业分工生产不同的小批量型材, 不但可以避免企业之间同质化竞争, 还可以降低成本, 集中力量提高产品质量。
通过战略联盟还可以把生产企业和用户联合起来, 改善整个行业的市场环境, 提高整体的抗风险能力。中国房地产协会刘志峰会长指出:“建筑部品与房地产两大行业是唇齿相依, 共同发展的协作关系, 要借助产业调整和转型发展的有利时机, 实现上下游产业的积极联动, 通过建立战略联盟进行资源共享和优势互补, 加长加宽产业链, 携手提高发展质量和效益”。他还要求“推动两大行业的有效对接, 加速科技成果向现实生产力转化, 加快新材料、新产品、新设备、新技术的推广、应用和转化, 积极推动建筑产业化技术标准和规范的制定, 推动部品生产标准化、系列化”。中国房地产协会调整重组了产业协作部, 全力推动两大产业的合作。姚兵会长一直非常重视两大行业的战略合作, 亲自推动我们和全国工商联房地产商会联合在烟台南山举办高峰论坛, 达成了双方建立战略合作关系, 在展会、认证、采购等多方面加强合作的意向。
建立战略联盟的更重要的作用, 是通过合作, 把建立行业自律机制, 规范市场环境真正落实下来。按照目前中国的管理体制和协会的地位, 单纯依靠大家在自律公约上签名是起不到约束作用的。而没有行业自律和企业的自我约束, 就无法建立良好的市场秩序;没有公开公平公正的市场环境, 必然导致诚信的缺失, 交易成本的增加, 导致恶性竞争, 就不会有行业的发展、企业的创新。我们和房地产商会建立战略联盟的要求就是要有进入的条件、清出的机制, 要明确联盟成员的权利、责任和义务, 要由双方建立机构, 共同对成员之间的争议进行核查, 认定责任, 把战略联盟和行业自律实实在在的结合起来。
协会一直推动大家建立协会对企业资格认定、评定等级的管理制度, 逐步过渡到行业的准入制度, 也是为了建立行业自律的基础。协会不能只是表彰、推荐, 在条件成熟的时候, 也要对产品质量低劣的企业、诚信缺失的企业给予曝光, 以建立优胜劣汰的市场机制, 建立竞争更加有序的市场秩序和公开公平公正的市场环境, 这样行业才能健康发展。
三、转变作风, 提高效率
1、转变工作作风首先就是要加强调查研究。
作为行业协会, 掌握行业的发展情况, 了解企业现实状况是最基本的要求。首先我在这方面做的还很不够, 虽然到过一些企业也都是走马观花, 没有深入进行座谈调查。我们要向姚兵会长那样, 每到一个地方都要召集企业座谈, 每到一个企业都要召集中层管理人员座谈, 了解情况, 听取企业的意见要求, 宣传国家的方针政策, 宣传协会的工作, 要把参加会议、参加活动都作为调查研究的机会, 收集数据的机会, 事先要准备好调查的内容和方案, 保证调查的深入和全面。
但是要全面掌握行业情况, 还是要建立统计制度。协会要得到企业的认同, 得到社会的认可, 就要真正发挥指导行业发展, 引导企业发展的作用, 就要比企业站得高、看得远, 不掌握行业全面情况, 这一点是做不到的。目前我们会员还不能完全覆盖全行业, 如果我们能够把会员企业的产能、产值、销售额、产品价格、机械设备、人员素质等数据收集起来, 按照不同的地区、不同产品作出分析, 也是可以反映行业基本情况的。
我们通过这些数据的发布, 一是能够提高我们工作的科学性, 提高我们的工作水平;二是能够为企业的发展方向提供参考依据;三是树立协会在行业的权威地位, 有利于协会工作的开展。统计的方式可以多种多样, 可以通过评优评奖企业申报收集, 可以通过加强和地方协会合作收集, 可以通过帮助企业在广联达信息平台上宣传产品来收集;可以通过对企业的走访、调查来收集, 当然最根本的办法是建立行业的统计制度, 铝门窗幕墙委员会能够建立行业统计制度, 其他委员会也应该能够做到。
2.转变工作作风就是要加强对企业的服务意识, 提高对企业服务的质量。
一是要利用一切机会听取企业意见和要求。对企业反映的意见和要求要认真记录、认真落实, 落实情况要通报给企业, 暂时不能解决的要向企业做出解释。二是要加强学习, 提高自己的工作水平, 要比企业站得更高, 看得更远, 要能够指导企业发展;三是要创新工作方式, 为企业提供更适合他们需要的服务。
3、转变工作作风就是要改变各委员会、各部门单打独斗的做法, 互相沟通, 互相支持, 加强协作, 形成合力。我们委员会之间有许多共同的、互相关联的工作, 有些企业的产品也涉及多个委员会, 像门窗、幕墙、光电、钢结构等等, 如果能够加强合作, 可以互相学习, 取长补短;可以降低成本, 提高效率, 减少冲突和失误;可以方便企业, 在对外交往中显示集体的力量。竞争对手都可以结成战略同盟, 我们作为一个协会的成员为什么不能很好的合作呢。2011年我们已经做了很好的尝试, 三十周年的庆祝活动的成功、门窗洞口标准的制定、职业大典修订工作都是全协会互相配合, 团结协作的结果。但是, 协会工作中仍然存在不协调、不配合的情况。有的对其他部门的工作不支持、不配合, 有的对别人牵头的工作一味拖延、推诿, 这些上面提到的工作中都有体现。要对方配合自己, 首先要配合对方。
4、转变工作作风就是要改变只重视工作, 不重视总结的做法, 要把每项工作、每个活动、每次会议后的认真总结作为工作的重要内容。
我们每项工作都有成功的地方, 如果不能及时总结出成功的经验, 指导以后的工作, 成绩就难以保持和发扬;我们每项工作都有失误的地方, 如果不能及时总结出的原因, 找出改进的办法, 失误就难以避免, 不会总结就不能进步, 不会总结就不能吸取教训。认真总结可以使我们更好地宣传我们的成绩, 获得更多的支持;认真总结可以使我们之间能够更好地互相学习, 共同进步。
我们有些委员会对总结很不重视, 有的总结是流水账, 有的满是空话和套话, 更多的是做了事情, 没有写出目的和作用;有成功的活动, 却没有总结成功的经验;失败的活动没有分析失败的原因。这次会议, 我们把几个委员会的总结印发给了大家, 这几份总结都有各自的特点, 希望大家认真学习参考, 既要借鉴他们勇于创新, 敢于探索的做法;学习他们能够开展企业乐意、行业有益, 协会受益的活动;学习他们对成功经验的总结, 对失误和问题的分析。这项工作首先从秘书处做起, 我和秘书长办公会成员从今年开始, 抽出时间分头参加委员会的会议, 共同研究工作计划, 共同总结工作。
四、瞄准重点, 抓紧落实
2012年我们需要重点做好以下工作:
1、尽快着手门窗系统集成工作。
门窗洞口尺寸的规范为我们推出相应配套的门窗系统集成提供了条件, 有关委员会要抓住时机尽快把这项工作开展起来。一是要组织有关企业取得对这项工作的重要意义形成共同认识, 确定工作班子, 落实到具体人员;制定切实可行的工作方案, 明确工作目标、进度计划, 落实责任。二是要把重要的门窗制造企业 (包括非会员企业, 让他们通过参与工作来认识协会) 尽可能吸收进这项工作里来, 通过这项工作让他们更多地参加协会的活动, 更多地在协会工作中发挥作用, 逐步形成由门窗企业带动有关配套产品行业的发展方式。三是这项工作涉及四个委员会, 工作开展既互相独立, 又需要相互协调, 特别是玻璃、胶和密封胶条、配套件企业要同时参与不同材质系统集成的工作, 一定要通过委员会之间的协调为他们提供方便, 既保证工作质量, 又不能增加企业的负担,
2、尽快着手研究既有建筑节能改造问题。
这项工作意义已经讲过, 工作内容和门窗洞口相似, 不再重复。不同的主要是需要争取国家政策支持, 可以参考借鉴钢结构委员会的做法, 同时, 采取多种方式收集其他国家做法, 邀请已经做过节能门窗改造的企业, 弄清改造的现实情况、具体做法、效果和费用。
3、尽快着手研究配套产品标准化、系列化工作。
住宅建筑工业化、产业化生产能够更好地保证工程质量, 降低劳动强度, 提高工作效率, 缩短工期, 减少现场湿作业, 节省人工, 节能环保。国家一直在大力推行这种施工方式, 北京等城市已经出台了鼓励政策, 给予提高容积率的优惠, 沈阳市对产业化达不到标准的开发商不予批地。中国房地产协会调整重组了产业协作部, 全力推动两大产业的合作, 把共同推动部品标准化、系列化作为一项重要的工作。标准化工作对协会的各个行业都具有非常重要的意义, 不仅是不断发展的住宅产业化市场需要, 也是我们各行业实现工厂化连续生产的需要。各委员会要组织人员研究实现产品标准化、系列化的工作方案。
4、继续做好“职业大典”修订和后续工作。
我们参与“职业大典”修订不仅仅是为了完成建设部交给协会的工作任务, 而是据此建立和开展行业技术人员、技术工人资格认定和注册管理工作。
各委员会要根据修订的“职业大典”研究制定行业技术人员、技术工人注册职称的级别系列, 制定科学合理、切实可行的具体标准和考核评定办法;编制系统的行业培训教材, 按照企业的需要开展不同层次的培训, 组织考核评定并授予资格;建立注册登记的管理办法, 建立数据库, 规范注册人员的行为。
5、认真筹备, 做好换届工作
按照协会章程, 今年应当进行换届筹备工作召开全体会员代表大会。这件事需要大家共同努力, 做好这项工作。
我们已经习惯了这样的理财观念——收益率越高，就越会理财。可理财真的是一场追逐收益率的游戏吗？
要回答这个问题，首先要明确理财的目标。买豪宅豪车？不是。这只能算个人梦想。理财的目标，是有朝一日衣食无忧，不再需要工作，好好享受人生。换句话说，就是退休。
这里的退休并不是指熬到年龄自动离职，而是指能够不再为挣钱奔波，过上梦想的生活。如何实现这一目标？简单来说就是两个字：规划。
首先要规划人生。目前中国大多数年轻人没有清晰的人生规划。一方面，他們被社会舆论所绑架，一味追求高薪；另一方面，他们缺乏对自己的准确定位，被花里胡哨的宣传牵着走，盲目消费。一个可靠的人生规划的前提，是根据自己的能力找到自己在社会上最合适的位置。之后根据这一位置的收入，对消费和理财进行定位。这里肯定会有舍弃，想要安逸舒适，就得节衣缩食；想要挥金如土，必然千辛万苦。
其次要规划收入支出。先从支出开始。首先要清楚，过上自己定位好的生活需要哪些支出。一方面有日常性支出，包括衣食住行、旅游、通讯、休闲，等等；另一方面有大件支出，包括自住型购房、购车等，以及这些购买带来的后续支出，如房产税、装修和修缮费用、养车支出等。还有一类支出属于不可预见的，如大病、财产损失，等等。接着是收入，主要指工资收入，包括目前的收入以及对未来收入的预计。
然后，将你的未来寿命逐年建立表格，比如你今年30岁，预计自己的寿命为80岁，就要建立50栏表格，将现在的储蓄和负债、每年的预计收入和支出填进去，把所有年份的结余或亏欠加总。如果总收入大于总支出，即钱挣得多，到死也花不完，那么可以考虑提前退休；如果结合恰当的投资理财，甚至可以更早退休。如果总收入小于总支出，意味着你退休后将面临无钱可用的境况，这就需要你要么调高收入目标，要么降低支出目标，也就是修改你的人生规划。
最后，规划人生现金流。
第一步，给未来的支出划分风险承受能力。那些很难根据收入变化而改变的支出，风险承受能力就比较低，比如衣食住行等生活支出和短期支出。而中长期支出在一定程度上可以根据收入进行调整，风险承受能力中等。
第二步，规划投资的期限以配合未来的资金支出。比如，两年后需要买房或买车，所需资金的投资期限就是两年；又比如，退休的时点是30年以后，那么投资期限就是30年。
第三步，根据风险承受能力和投资期限，选择投资渠道。风险低、期限短可选货币基金，风险低、期限长可选存款，风险和期限中等可选股票基金，风险高、期限长可选房产，等等。选择金融工具时，要牢记一点：严格按照风险承受能力和投资期限进行筛选，不可突破。否则，投资一旦出现亏损或者急需用钱却发现投资未到期，将面临无钱可用的窘境。
在规划未来支出时，会遇到不可预见的支出，该如何处理？答案是通过购买保险将它“平滑”到许多年份中去，也就是通过很多年份的固定小额支出，换取某一年的巨额支出。虽然保险是一种收益非常低的金融工具，但它可以将不确定的支出变成可以预计的支出，让规划的风险大大降低。大病险、意外伤害险、财产险和养老保险基本可以满足需要。
最后回到开篇的问题，理财的好坏不在于收益率的高低，而在于规划的合理性。理财收益是合理规划后锦上添花的东西，不可过分追求。高收益总是伴随高风险，也许几年内可以达到很高的收益而避开了风险，但人生几十年，高风险迟早会暴露出来。事实告诉我们，对收益的过分贪婪，几乎都会以惨败告终。
理财是一项终身事业，应以规划为重心，收益为惊喜。这样，收益做得好，可以开心地提前退休；做不好，也不至于影响自己的晚年生活。
中国投资理财协会会员章程
中国投资理财协会（英文名称:The Investment Financial AssociationofChina，缩写IFA，以下简称协会），成立于2013年1月1日，是由国内著名专家学者、投资界精英、知名企业家以及港、澳、台有关社团和工商界人士，以及海外华人华侨联合组成、依法登记注册的社会团体，协会下辖多个行业性分会和专业委员会。
作为非盈利行业交流平台，协会的宗旨是：积极推进投资体制改革和完善资本市场；落实科学发展观，贯彻国家宏观调控政策，维护投资主体合法权益，严格实行行业自律；促进投资决策与管理的科学化、规范化、法制化。
协会的主要任务是：
1、贯彻执行国家的经济政策，促进行业的规范化运作，试行业可持续性发展；
2、开展投资理论研究，组织专家调研和经验交流活动；
3、为会员和各类投资主体推荐投资项目、介绍合作伙伴、招商引资、提供专业培训、专业讲座和现场考察；
4、促使协会成员行为自律、依法维护会员单位的合法权益；
5、促进各个细分行业间的跨界交流和合作，使得资本收益最大化；
6、发现优秀的会员企业，公布不良企业和案例，发布相关行业警示，引领行业健康成长；
7、建立行业内的担保平台，减少诚信交易成本；
8、为会员提供专业的政府资源、法律资源；
凡有兴趣在中国市场经济发展中拓展业务、谋求发展的投资类企业及组织都是中国投资理财协会的服务对象。中国投资理财协会愿与国内外各界朋友广泛联系与合作，以客观、公正和诚挚的态度提供各种方式的服务。目前，协会定位于公益性的交流合作平台，不收取任何费用。
协会成员：
典当行
小额贷款公司
各类银行
各类投资公司
资产管理公司
担保公司
期货公司
证券公司
具有投资理财需求的企业主等资金方
保险公司
基金公司（含私募基金）
会计事务所
税务事务所
全国各地的投资理财协会、社团
拍卖公司
第三方理财公司
上述单位的从业人员
协会服务领域：
期货、股票、现货电子盘、外盘黄金经纪业务
P2P
期货、股票现货电子盘配资
垫资代开股指
银行承兑汇票贴现/保证金垫付
验资注册公司
摆帐、显帐、银行流水
银行存款贴息
银行过桥还贷
BT项目
信托
代客理财
信用卡咨询
民间借贷
贷款咨询（个贷、企业贷）
PE股权投资
拍卖
审计
税务、财务代理
第一条本会会员分为单位会员和个人会员。申请入会必须具备下列条件：
（一）承认本会章程；
（二）自愿入会并积极承担和履行会员的各项责任与义务。
第二条申请加入本会的单位会员，必须具备下列条件之一：
（一）在中国境内和其他国家依法登记注册的企业；
（二）管理规范、业绩突出的地方企业社团组织；
（三）政府招商引资、金融服务部门，以及其他有关单位。
第三条申请加入本会的个人会员，必须具备下列条件之一：
（一）金融和投资行业的企业家和企业高层管理人员；
（二）从事投资理论研究并有较高学术水平的专家学者；
（三）各界知名人士；
（四）其他有关人士。
第四条单位会员入会程序：
（一）申请单位向联盟提出申请表，并提交公司相关资料和缴纳相关会员费用；
（二）填写《中国投资论坛委会员入会申请表》；
（三）提供当地工商局核发的营业执照（复印件）和企业简介；
（四）社会团体提供社团法人登记证书（复印件）和简介；
（五）将材料报会员客服中心，经秘书处审核后批准入会；
（六）按规定交纳会费后发放会员卡。
第五条个人会员入会程序：
（一）个人向联盟提出申请；
（二）填写《中国投资论坛委会员申请表》；
（三）提供近期正面免冠一寸照片二张；
（四）将个人材料报协会会员客服中心，经秘书处审核后批准入会；
（五）经协会秘书处审核后报上级批准；
（六）缴费完经批准后发放会员卡。
第六条有下列情形之一者不予批准入会：
（一）被剥夺政治权利，刑罚执行未终了的个人；
（二）无民事行为能力的个人、限制民事行为能力的个人；
（三）处于破产整顿期间的企业；
（四）在申报过程中提供数据存在弄虚作假行为的；
（五）严重违反本会章程、警示制度等规定、被本会除名未逾三年的；
（六）国家法律、法规禁止的其他情形。
第七条会员的分级及享有的服务：
协会会员分为下列级别：会长单位、理事长单位、常务理事单位、理事单位、会员单位。会员入会同时，会员信息将录入中国投资论坛门户网上的企业会员信息库。信息库按照会员等级设置权限，上级会员可以浏览到下级会员的资料，下级会员无权查看上级会员资料。会长单位
以轮值会长身份出席协会常务理事会，参与协会重大事项决策，有表决权和否决权；与国内国际知名政治家、企业家沟通交流；以会长身份全年免费参加协会在全国及各省、市举行的各种资本性项目对接分享会议。
理事长单位
以轮值理事长身份出席协会常务理事会，参与协会重大事项决策，有表决权和否决权；与国内国际知名政治家、企业家沟通交流；以理事长身份全年免费参加协会在各省市举行的各种资本项目对接分享会议。
常务理事单位
以常务理事身份出席协会常务理事会，参与协会重大事项决策，有表决权；与国内国际知名政治家、企业家沟通交流；全年免费参加协会在各省市举行的各种资本项目对接分享会议。理事单位
以理事身份出席协会年会，与政府领导、金融和投资机构知名企业家沟通交流；全年免费参加协会在省内举行的各种资本项目对接分享会议。
会员单位
全年免费参加协会在省内举行的各种资本项目对接分享会议。
第八条会员享有的权力：
（一）对本会的工作有提出建议、批评及监督的权利；
（二）优先获得行业指导和信息服务的权利；
（三）优先参加本会组织的国内、外培训考察、交流等活动的权利；
（四）优先参加本会举办的博览会、论坛、研讨会等活动的权利；
（五）优先在本会主办的各种活动和刊物上发布信息、刊登广告、参加展示的权利；
（六）有权要求本会保护其合法权益不受侵害；
（七）有权要求本会向政府和相关部门反映其合理意见和建议；
第九条会员的责任与义务：
（一）遵守国家的法律、法规和有关政策规定；
（二）遵守本会章程、会员公约和有关管理规定，执行本会决议；
（三）积极促进本会事业的发展，维护本会声誉；
（四）积极参与和协助本会组织的各项活动，积极向本会反映情况，提供必要的信息和资料；
（五）按时缴纳会费；
（六）完成本会交办的其他事宜。
第十条会员会费用途：
（一）为会员提供各项服务等开支；
（二）本会秘书处、分支机构、办事机构、代表机构办公经费开支；
（三）举办各种活动、讲座、论坛的补贴性开支；
（四）召开会员大会或会员代表大会、理事会、常务理事会等会议的部分开支；
（五）开展协会的宣传推广活动，推动行业发展的公益性事业开支；
（六）对有突出贡献的单位或个人会员的奖励；
（七）社团管理条例规定的其他经费开支。
第十一条会费的缴纳及管理办法：
（一）新批准的会员应于批准入会之日起三日内交纳当会费。
（二）已入会会员应于会员资格到期前半月交纳下会费。
（三）会费缴入本协会会员部。
（四）本协会的会费管理，执行国家规定的财务管理制度，并接受会员代表大会、国家相关部门的监督。
（五）单位会员和个人会员均须按规定期限交纳会费。按照规定暂免交纳的除外。第十二条会员资格：
（一）按规定时间交纳会费的会员即享有一年期的会员资格。会员资格自会费交纳之日起，至翌年满一年为止。
（二）会员退会或被除名时，不再退还其交纳的会费、资助和捐赠，不得擅自进入本会组织的论坛及会议讲座。
第十三条本协会对业绩突出的会员进行奖励：
（一）对严格遵守本会《章程》，积极参加本会组织的各项活动，具有社会责任、热心行业公共事务，按规定要求完成本会委托的工作任务的单位会员，给予一定的精神和物质奖励；
（二）对严格遵守本会《章程》等规章制度、为推进本会和行业发展做出重大贡献、按规定要求完成本会委托的工作任务的个人会员，给予一定的精神和物质奖励。
第十四条凡违反以下任何一条的会员，本会有权视情节轻重分别给予通报、警告、批评、直至终止会员资格的处分。
（一）未经本会批准，擅自以本会的名义组织各种活动，如有关展览、举办技术培训和信息咨询活动以及出版刊物等；
（二）擅自以本会的名义从事与经营、商务有关的活动的；
（三）擅自以本会的名义与境外组织联络，并造成不良影响的；
（四）不按时交纳会费的；
（五）违反本会章程规则及有关规定，情节严重的；
（六）触犯国家法律、法规，受到刑事或相应处罚的；
（七）被当地工商行政部门吊销营业执照的；
（八）有损于本会形象，并造成恶劣影响的；
（九）无正当理由一年内不参加本会活动的；
（十）被本会或本会加入的其他社团组织列入“黑名单”的。
第十五条受到奖励或处罚的会员，本会将在指定的网站或有关媒体进行公布。
第十六条发生下列情况之一，会员资格被终止：
（一）会员要求退会，需以书面申请报告本会会员部，经审核后，报请本会秘书处批准。退会申请批准后，会员资格即被取消，本会将正式书面通知申请退会者。
（二）未按时交纳会费，且逾期达三个月者或拒交会费者，视为自动退会。
（三）单位会员单位解散或依法注销，并书面通知本会，视为退会。
从入职理财部到写工作总结的今天，我在理财经理的岗位上，经历了一开始对业务的不熟悉，生疏，不敢同陌生人交流的胆怯到现在对业务知识的熟练掌握，能够按照部门领导的要求按时按质完成任务。同时在部门负责人的带领下，也同同组的同事之间配合良好，并取得了一定的销售业绩。现将工作的具体情况总结如下：
一、干好一份工作，先要热爱这份工作
“干好一份工作，先要热爱这份工作”从事理财经理这个工作需要在工作中对客户的提出的各种理财问题进行详尽而耐心的回答。这就需要我们在业余的时间里面对理财知识有深入而系统的理解乃至记忆。只有热爱这份工作，牢记了每一个规范用语，熟练掌握流程。进而在工作中深入挖掘客户，理解客户需求，为每一位客户做好工作日志，细心做好拜访记录，及时记载客户意见和建议。以此不断提升自己，为客户提供专业化、个性化的服务。
二、规范用语，进一步提高服务水平
在工作中时刻牢记自己是专业的理财经理，自己的言行举止都是对客户会有潜在的影响。所以在日常工作中，我时刻以更高的要求来规范自己，认真遵守规范化服务要求，坚持微笑服务。做到“来有迎声、问有答声、去有送声”，为顾客营造亲切和谐的服务氛围。从点滴做起，从小事做起，不断提高自身的服务水平。做到面带微笑，语气平和，语调轻松，用词规范，为客户提供规范、优质的理财服务。
三、积极营销，进一步提升自身的贡献率
作为理财经理，一方面要对自身的产品有较为深入的了解。明白自己能为客户带来什么，创造多少的利润。另外一方面，要明白客户需求什么，只有明白了客户的需求，才能做到对症下药。创造条件去满足需求。这就需要我们在跟客户的交流中，不断发掘客户的爱好，需求，兴趣，特长。力争跟客户交流时讲客户感兴趣的话题，引导客户对产品的了解，解决客户醉担心的问题。精心为客户制定专业的，个性化的理财服务。
1、在文明优质服务方面：以“以客户为中心”为指导思想，以多年的业务知识积累为基础，我做到热情，高效的服务。同时有意识地分流中小客户办理的简单业务到自助终端办理，提高自助终端的使用率。
2、在营销方面：“优质的服务是的营销手段”，在此基础上我坚持“一句话营销”，推销xx等产品。同时累积目标客户群，为平时的营销及今后营销做好准备。
3、在内控方面：以做好自身工作入手，保证以最低的差错率完成各项工作，做到真正的高效。对新同事做好传、帮、带。协助业务经理做好各项自查工作。在银企对账的工作上，以当面，电话提醒、催收的方式来提高我行的对账率。
4、在自我学习与提高方面：以做好工作、提高自身素养为目的，积极参加各种培训，如：个人理财，afp后续培训等等
一、工作总结
客户维系、挖掘、管理、个人产品销售工作：
1、抓基础工作，挖掘理财客户群；通过前台柜台输送，运用crm系统，重点发展vip客户，新增vip贵宾客户；
2、进一步收集完善客户基础资料，运用crm系统将客户关系管理，资金管理，投资组合管理融合在一起，建立了部分客户信息。在了解客户基本信息对客户进行分类维系的同时。进行各种产品销售，积极营销取得了一些成效；
3、加强了宣传，通过报社、移动短信，展版张贴，led横幅等方式传递信息，起到一些效果；
4、结合市场客户投资理财需求，按照上级行工作部署进一步推进新产品上市，如人民币周末理财、安稳回报系列、中银进取搏弈理财等、以及贵金属的销售
二、存在的不足
尽管我行理财业务已得到初步发展，但由于理财业务开展起步较晚，起点较低，使得理财业务发展存在规模较小，与同业比较存在较大差距，存在人员不足、素质不高、管理未配套等问题。目前，我行为扩大中间业务收入，仅仅在发展代理保险，代售基金是远远不够的，产品有待更丰富，理财渠道有待拓展，展现我行的特色产品的专业性理财产品。
不足处：
1、基础理财客户群（中、高端客户）较少，对客户信息资料了解不全（地址、号码、兴趣爱好）缺少对客户的维护；
2、营销力度薄弱，需要团队协作加强营销，没有充分发挥个人能力；
3、业务流程有待梳理整合，优化服务提高服务质量，多渠道从前台向理财室输送客户信息；
四、以后工作打算
1、在巩固已取得的成绩基础上，了解掌握个人理财业务市场，应对同业竞争，进快迅速发展我行的理财业务；
2、不断加强素质培养，作好自学及参加培训；进一步提高业务水平；
根据住房和城乡建设部“关于印发《2014年住房和城乡建设部归口工业产品行业标准制订、修订计划》建标函[2013]170号的通知”要求, 由中国建筑金属结构协会承担主编的行业标准《车库门电动开门机》编制组第二次工作会议于9月10日在许昌鸿宝大酒店召开。标准主编单位——中国建筑金属结构协会自动门电动门分会、许昌施普雷特建材科技有限公司及其他参编单位代表, 共计15人参加了会议。
会议由中国建筑金属结构协会自动门电动门分会林夕范高级工程师主持, 潘冠军会长到会并讲话。会议承办单位——许昌开普检测技术有限公司李喜全副院长致欢迎词, 许昌施普雷特建材科技有限公司余诚总经理代表企业讲话。
许昌施普雷特建材科技有限公司陈建强工程师提出了标准修订意见, 编制组围绕修订稿进行逐字逐句讨论, 重点研讨了标准条款中的范围、引用文件、规格代号、主要电气安全要求、最大提升力的试验方法等内容。会议对下一步修编工作分工做出了安排。
潘会长最后做了会议总结, 要求全体编制组成员作为一个团队, 按照各自的阶段性和整体分工开展工作, 共同协作、提高效率, 力争尽快形成标准的征求意见稿。
会后, 编制组在许昌开普检测技术有限公司李喜全副院长的带领下参观了开普检测试验室。
《车库门电动开门机》编制组
国家标准《人行自动门通用技术要求》第二次工作会议在北京召开
国家标准《人行自动门通用技术要求》编制组工作会于9月25日在北京召开。中国建筑金属结构协会自动门分会、中国建筑科学研究院、北京宝盾门业、苏州多玛门控、北京信步自动门、上海乘方自动门、北京比业电子、北京泰戈尔门业、江苏德普尔门控、深圳门老爷科技、广东坚朗五金、天津检测中心等单位共20人参加会议。全国门窗幕墙标准化技术委员会主任王洪涛出席会议并做总结讲话。
会议对本标准启动会之后所做的工作做了总结, 对各编写单位提交的标准各部分初稿进行了分析, 并把主编单位完成的标准初稿情况进行了汇报。之后, 编制组对本标准的初稿进行了讨论, 重点讨论了标准的范围、术语和定义、分类、规格和标记, 以及一般要求、通用技术要求和专项技术要求等, 编制组经过认真讨论和分析, 提出了修改意见。
讨论后的标准编写大纲见附件, 请标准各部分原编写单位按会议讨论及会议纪要的要求, 对标准内容进行修改编写。同时, 相关检测单位收集在力学性能检测项目的检测经验和数据, 进行试验验证材料的编写。
根据修改后的标准条文, 编写主要参数、指标、检测方法的编制说明, 说明参数和指标的来源和依据, 如需要试验验证, 应提前编写试验验证方案交主编单位, 编制组统一组织按验证方案进行试验验证工作。
自动门电动门分会
住房和城乡建设部发布建筑工业行业产品标准《建筑塑料门窗型材用未增塑聚氯乙烯共混料》
9月29日住房和城乡建设部发布第572号公告, 批准由中国建筑金属结构协会塑料门窗委员会主编的《建筑塑料门窗型材用未增塑聚氯乙烯共混料》为建筑工业行业产品标准, 编号为JG/T451-2014。该标准自2015年5月1日起实施。住建部标准定额研究所正在组织中国标准出版社发行。
塑料门窗委员会
模板脚手架工程施工手册系列丛书第三次主编会议召开
10月28日, 中国建筑金属结构协会建筑模板脚手架委员会在重庆市召开了模板脚手架工程施工手册系列丛书第三次主编会议。河北省建筑业协会、河北省建工集团公司、佛山市广亚铝模科技有限公司、中国新兴保信建设总公司、上海同济工程咨询有限公司、上海建科工程咨询有限公司、中北工程设计咨询有限公司、天津大学等主编单位的代表与会。缪长江主任主持会议并说明召开本次会议的目的, 会议就各主编单位编写过程中遇到的主要问题进行了深入讨论。
会议要求各主编单位必需按照第一次、第二次会议纪要要求对书稿进行进一步修改完善, 一定要紧紧围绕国家产品和工程标准进行阐释、细化和扩展;无现行国家标准的, 应结合新材料、新设备、新技术、新工艺, 以实践为依据按照成熟做法进行表述和要求, 为制订新的国家或者行业规范标准奠定基础。杜绝依据或者引用已经废止的国家规范标准。会议再次强调施工手册要突出实用性和可操作性, 施工手册重点就是要解决怎么做的问题, 应尽可能多用图、表、公式等形式表达, 通俗易懂, 便于查阅, 指导性要强。会议还明确了第一批审定书稿名单及具体时间要求。
建筑模板脚手架委员会
国际工程模板脚手架研讨会召开
为促进国际工程模板脚手架行业间交流与合作, 加强建设工程模板脚手架行业国际相关政策、法规和产品标准交流与沟通, 了解国际工程模板脚手架施工技术现状与发展趋势, 帮助会员企业拓展国际市场, 经与国际同行相关协会充分磋商, 中国建筑金属结构协会建筑模板脚手架委员会主办的国际工程模板脚手架研讨会于11月12日在海南省三亚市召开。德国、美国和日本行业协会代表, 上海市、河北省和江苏省等国内相关协会代表, 以及国内施工企业、模板脚手架企业、工程咨询公司和高等院校的代表近40人参会。中国建筑金属结构协会姚兵会长到会并发表题为“适应经济新常态机遇, 深入开展质量年活动”的讲话, 德国混凝土质量保护协会主席克里斯托弗·莫茨克 (Christoph Motzko) 教授和第二主席马丁·黑姆贝格 (Martin Hemberger) 先生通过对德国混凝土质量保护协会工作目标与内容的介绍, 展示了德语区国际工程模板脚手架发展现状及趋势。美国脚手架和辅助行业协会教育及培训总监格兰维拉·劳尔 (R.Granville Loar) 先生, 详细介绍了该协会培训方面的经验和做法。日本全国临时设施事业协同组合专务理事蓧田伸夫先生发表题为“从高空坠落的观点来探讨日本的劳动安全制度”的演讲。中国建筑第六工程局有限公司副总工程师张云富先生发表题为“中国模板脚手架行业现状及发展趋势预测”的演讲。会议还就四方协会合作事宜签署了三个合作协议和一个备忘录。
【关键词】农民用水；调研
一、葡萄乡农民用水户协会基本情况
巴格日—英沙灌区：水管站下派干部一名（依力哈木指导和监督协会工作）；协会会长一名（沙塔尔负责协会全盘工作）；巴格日灌溉片区管理人员一名（斯马依力负责巴格日灌溉片区安全供水、维护渠道安全、征收水费工作，维修防渗渠道工程等工作）：英沙灌溉片区一名（克依木负责英沙灌溉片区安全供水、维护渠道安全、征收水费工作、维修防渗渠道工程等工作）。
二、存在问题及对策思考
几年以来，葡萄乡农民用水户协会工作虽然取得一定成效，但也面临不少困难问题，水利工程设施分布广、数量多，一是葡萄乡农村人口多，灌溉面积较大，缺水形势严峻；二是农村水利工程点多面广，运行时间长，病险问题突出；三是农村水利工程后续建设管理制度有待完善；四是部分干部群众对农民用水户协会的理念把握不准，思想认识不到位，宣传发动任务艰巨等等。这些诸多问题，今后的实践中有待解决。
1.认真贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，建设农村防渗渠道本着坚持“自愿参加、自主管理、民主决策、平等参与、公开透明”的准则，切实把握 “四个确保”的关键环节，即确保管理人员要定准、确保工作程序要严格、确保按水量征收水费、确保跟踪监督要到位，真正体现我站民主管理的理念，不断提高管理水平和服务群众理念，确保农村防渗渠道长期发挥效益。
2.要发挥农民用水户协会管理作用，推行用水户参与维修农村防渗渠道管理，有利于农村水利工程健康发展，是建设社会主义新农村的需要，是农村水利工程管理体制改革的有效途径。不断完善和规范农民用水户协会各项管理制度，明确责任，落实具体防渗渠管护责任，坚持制度化管理， 增强水商品意识，促使节约用水，合理保护利用水资源，体现“群众维修防渗渠、群众管理、群众受益”原则，确保水利防身渠道良性运行，
3.实现葡萄乡水利工程可持续发展。首先，我们较好地解决群众投工难、农村防渗渠道工程管护难、水费收缴难的问题。加强对协会各项运行管理的监督，引导他们按照章程及各项规章制度办事，依章监管促使良性发展，实现工程管理制度化，保障工程效益的发挥，促进葡萄乡点多、面宽、量大的农村小型水利工程得到切实管护。
4.有效地解决是我站和协会管理难、投资维护难，农民不愿意管的农村水利工程的管理问题。实行用水户参与式管理，可减少“跑、冒、滴、漏”现象的发生，有效地规范群众用水行为，促进节约用水，减轻农民的负担，调动了农民“自己的事自己办，自己工程自己管”的积极性，做好小型水利工程管理工作。
5.对农民用水户协会的供水管理、工程维修、水费收缴、财务管理等工作实行公开，提高农民用水户协会工作的透明度，让葡萄乡广大农牧民群众能喝上明白水。
三、农民用水户协会应严格按照章程及制度进行运作
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