村妇联主席表态发言稿

2024-10-26 版权声明 我要投稿

村妇联主席表态发言稿(通用9篇)

村妇联主席表态发言稿 篇1

各位领导、各位代表、同志们:

大家好!

首先,衷心感谢大家对我的信任,选举我担任妇联主席。我在深感荣幸的同时也感到所肩负的责任重大。在这里,我对组织的培养,对各位代表的信任、关怀和厚爱,表示衷心的感谢!对我而言,妇联主席,不仅仅是一个职务的概念,它为我提供了更好地服务妇女群众、服务妇女事业的机会,是一个展现自身价值的广阔舞台。在其位,就要谋其政、尽其责、立其业,在今后的工作中,我将恪尽职守、勤奋工作,用实际行动向村党委和全体妇女同胞交上一份满意的答卷。

作为妇联主席,在未来工作中我将努力做到以下几点:

第一,加强学习,提高自身素质。学习是增强党性、加强修养、提高素质的重要途径。我将从自身做起,努力提高思想政治素养和综合能力,提高工作效率和质量。同时,努力探索行之有效的平台和方法,鼓励和带动全村妇女同胞树立学习意识,提高学习能力,实现自我价值。

第二,不断创新,提升服务水平。坚持以“服务大局、服务基层、服务妇女”作为村妇联开展工作的出发点和立足点,以妇女群众的受益程度、满意程度作为检验各项工作成效的标准,不断拓宽思路,创新工作方法,提升妇联工作的服务水平,维护妇女儿童的合法权益,使妇联成为党委政府联系群众的“好助手”,成为职能部门开展工作的“好伙伴”,成为妇女群众信赖放心的“好娘家”。

第三,端正作风,树立良好形象。妇联干部是广大妇女的代表,我们必须以自身务实的作风、宽容的气度来影响和带动广大妇女同胞树立良好形象。我将从加强和改进自身以及干部作风建设入手,大力倡导兢兢业业、心系群众、务求实效、生活正派的良好风气,努力创建一支业务水平高、工作作风实的妇联干部队伍。

我相信,有上级领导的关心和帮助,有全体妇女干部的齐心协力,有广大妇女同胞的拥护和配合,我们一定能够在新一届的任期内将各项工作做得更好。

2019XX村妇联主席述职报告 篇2

作为XX村妇女主席,我始终以维护妇女儿童合法权益为己任,找准妇女所需、妇女所能的结合点。改进工作方法,创新工作思路,现将一年来工作开展情况汇报如下

一、成立了XX村妇女议事会

根据省妇联《关于全面加强妇女议事会建设的指导意见》,实现广大妇女群众参与基层民主建设和公共事务管理的有效途径,成立了XX村妇女议事会,每月定期召开妇女议事会,引导妇女积极有序参与公共事务管理帮助基层妇女解决最关心、最直接、最现实的利益问题,架起党政联系妇女群众的桥梁,促进家庭平安和社会稳定。

二、关爱三留守人员

本着“动真情、想实招、办实事”的原则,开展走访慰问关爱留守老人、留守儿童、留守妇女的志愿服务活动名,同时宣传各项政策,落实各项政策,积极为留守儿童、妇女和老人排忧解难,提供心灵关爱的温暖,营造家庭幸福生活、留守儿童健康成长的良好氛围,其中两件事印象很深刻,第一件是我村九组儿童云芸,其母精神残疾,其父性格怪异,长期不出门,导致云芸不能正常入学,村妇联组织得知情况后,进行入户核实。同乡级妇联组织将云芸安置在奶奶家,并联系学校,保障适龄儿童九年义务教育的权利,现定期上门走访,电话联系关系云芸的生活情况。第二件是我村五组村民熊齐之女云小彤,突发坠楼身亡事件,村妇联在第一时间对其家庭进行安抚,并协助其家人整理独生子女意外伤害险的各种资料,上报保险公司,保障独生子女家庭的权益。

三、开展妇女反家庭暴力宣传

通过参加市妇联组织的《湖北省反家庭暴力条例》培训,结合我村实际情况,通过微信媒体、村级妇女组织QQ群、召开群众会等多举措宣传《反家庭暴力法》有效预防和制止家庭暴力,提升广大妇女法制意识和维权能力。

四、其他工作

1、力所能及完成“两免”工作,完成“两癌”筛查工作,发现一例问题,已通过手术,现已康复;

工会主席表态发言 篇3

伊向军

各位领导、各位会员:

首先我代表乌牧场中心卫生院首届一次工会委员会表态发言。因为有更多的人想超越自己,我们才会被迫不断进步。因为有更多的人要求越来越高,工会需要做的事也越来越多。今天承蒙大家的信任,有幸走上这个岗位,我会尽快走入角色,将我全部的热情投身到工作中。

工会组织是职工利益的代表,维护职工利益是工会组织义不容辞的责任。在新形式下,和谐成为社会健康发展的重要保障。工会必须以维护职工利益作为基本职责,以调整职工与单位的关系作为工会工作的关键。作为工会主席,和谐之本就是正确处理个人与集体、自然与社会、单位和他人的关系,修炼眼界、气度、胸怀、和事业心。在对本单位党员干部行使权利、贯彻民主集中制和党风廉正建设责任制的落实情况进行检查和监督的同时,将关心职工生活、维护职工利益、保护职工利益、保护职工的积极性作为工作的前提;将教育职工、凝聚职工、作好思想政治工作、增强工会的吸引和凝聚力作为调动职工积极性的重要保证;我想,我和新上任的工会委员,都应该朝着下面这些目标努力工作:

1、密切联系群众,成为职工依赖的“自家人”和“娘家

人”,关心职工生活,积极向党支部反映我们的意见、愿望、要求和建议,帮助他们排忧解难。

2、主动向党支部回报工作,协助党支部抓好党风廉政建

设和党风建设责任制的贯彻实施;协助开好党政领导干部专题民主生活会。并协助党支部调动职工积极性,当家作主,参与单位管理。

3、建立健全监督制约保证机制,确保工会维权工作取得实

效。依靠法律、法规和制度的进一步完善,最大限度调动和发挥广大职工的积极性,在单位的发展中建功立业。

4、关心离退休职工,做好单位困难职工基本生活保障,加

强同广大职工群众、特别是困难职工群体的联系,体察他们的疾苦、倾听他们的心声。深入开展送温暖活动。

5、积极组织开展健康向上的文体活动,增强工会的凝聚

新当选工会主席表态发言稿 篇4

大家好!首先,我代表当选的全体委员,感谢同志们对我们和我本人的信任,殷切希望得到各位领导和广大会员对公司工会未来工作的关心和支持。

工会是职工利益的代表,维护职工利益是工会义不容辞的责任。在新的`工作岗位上,我和工会全体委员将认真按照《中国工会章程》所赋予的权利和义务,以“组织起来切实维权”为指导,努力打造有活力的工会组织。为此我向大家表态:

一要完善组织职能,健全工作机制。按照《工会法》、《中国工会章程》和公司实际情况,不断完善工会组织机构,健全工会的工作机制,不断加强工会自身建设,促进企业民主管理、民主监督,最大限度地发挥工会维护职能、建设职能、参与职能、教育职能,努力打造一支为职工谋利益,为公司排忧解难的工会组织队伍。

二、维护职工权益,协调劳动关系。工会作为职工的维权组织,要切实维护职工的合法权益,反映职工的意愿和要求,广泛听取和征集职工的合理化建议,急职工所急,想职工所想,切实维护好职工薪酬、劳动安全卫生和社会保险等工作,为职工做好事、办实事、解难事,为广大职工创造文明和谐的工作学习生活环境,把工会建设成为职工信赖之家。

三要加大民主管理,强化参与力度。团结和带领广大职工积极参与公司的民主管理,为企业发展贡献自己的一份力量。积极解决职工关心的热点、难点问题,依法监督劳动安全卫生等法律法规的执行。

四要关心职工生活,落实互帮互爱。主动了解职工的疾苦,认真倾听职工呼声,全心全意为员工为实事,搞好员工文化娱乐生活,发挥好联系群众的纽带作用,使广大员工感受到组织的温暖。

五要工作严肃认真,生活廉洁奉公。本人将以身作则,带领工会委员工作上要尽心尽职,做到廉洁勤政,忠于职守,坚持原则,生活中要端正态度,加强自身修养,树立良好形象。

最后,再次感谢大家对我和工会委员们的信任与支持,也衷心希望大家在今后工作中对我多帮助、多支持,共同努力把工会办成职工温馨之家。

工商联主席表态发言 篇5

在全市创卫工作刚刚通过省检之后,市政府及时召开了规模盛大的创卫再动员大会,市长亲临大会再作部署、再作动员,再度体现了政府的坚强决心()一站在手,写作无忧!]再次激发了全市的创卫信心。这次大会是一个找差距、添措施、增信心、鼓实劲的再动员大会,必将对全市创卫工作起到极大的推动作用。按照会议安排,我代表工商部门就农贸市场创卫工作做简要发言,不当之处,敬请指正。

一、要切实落实市场创卫责任。市场是经济发展的载体之一,也是老百姓生活需求的公益场所,由于诸多历史原因,市场普遍基础很差,要达到创卫要求,必须从硬件升级和治理规范上进行大力整治。前段时间,虽经突击整治闯过了省级复检关,但要达到创“国卫”的标准,还只是万里长征刚起步,我们深感责任很大、难度很大、压力很大。因此,一定要在政府和创卫指挥部的领导下,主动配合相关部门,积极带领市场业主,切实把各自的职责落实到位。作为工商部门更应把市场创卫作为头等大事,主动为政府分忧,为业主解难,层层承担牵头责任,千方百计地攻克难关、突破重点,竭尽全力地完成建成区52个市场的创卫任务。

二、要尽快抓好一批示范市常市政府农贸市场创卫动员大会后,全市虽已行动起来,52个市场也分别制定了整治方案,但步子太孝收效甚微,可以说还是在“原地踏步”。最近,省工商局在资阳、泸州、内江三地先行试点之后,召开了市场监管标准化、规范化、制度化建设现场会;市场监管“三化”与创卫的目标一致,要求相同。因此,我们立即确定了西海岸等5个示范市场,于12月中旬组织相关人员和示范市场业主共29人已到上述三地考察取经;目前正在借鉴经验,从5个示范市场的硬件升级、摊区设置、交易秩序、市场卫生、店招广告、规范治理等方面分别修改拟定改造方案,力争明年3月底前建成5个示范市场,使其率先离别市场脏、乱、差的历史,达到集市如超市的效果,成为全市的样板。同时,我们将采取学习、参观、召开现场会等多种形式,边示范、边总结、边推广,充分发挥示范的酵母作用,用榜样的力量去推动市场创卫工作的有效开展。除示范市场外,其余47个市场务必在春节前一一修定改造升级方案;并按方案逐项改造整治到位,确保创卫验收时全部达标。

三、要充分发挥业主的主体作用。自XX年市场办管脱钩后,部分市场业主片面追求经济效益,淡化了公益责任意识,市场投入少、治理滑坡严重。因此,我们必须千方百计地督促市场业主切实履行第一责任人的职责,尽职尽责地治理好市场,充分发挥市场的公益效能,努力达到经济效益和社会效益双丰收的双赢效果。在创卫期间,要组织相关部门加强对业主的宣传、动员工作,坚持急事快办、特事特办,尽最大努力解决好业主在资金借贷、市场改造、兴建和整治方面的诸多困难;要落实两级政府以奖代补的资金,利用奖励机制激励业主;要组织业主认真执行好《全市农贸市场建设和治理的基本标准》,严格按标准进行市场的整治、改造和新建工作;要带动业主增强主人翁意识和创卫责任感、紧迫感,紧紧抓住创卫这个大好机遇,全力提升市场档次,促进市场繁荣增效;要启发业主采取银行贷一点、自己拿一点、经营者出一点等办法,千方百计筹措资金,逐项落实市场创卫整治,确保市场改造升级。

四、要尽早抓好分流市场的建设。三个区几乎都存在曝市现象,需新建市场分流。对此,工商部门要主动提请区政府确定新建市场的方案,落实市场业主,加强与国土、规划、商务等部门的协调,力争在春节前做好新建市场的选址、立项、审批、规划、设计等工作,促使各个新建市场务必在三、四月期间开工建设,在创卫验收前投入运营。工商机关对新建市场要提前介入,指导业主做好功能布局、摊区设置、划行归市等项

工作,使新建市场建有标准、管有章法、建成就能达标、就有新的起点。

五、要严格执行市场创卫的纪律。要坚持每月召开一次农贸市场创卫指挥部联系例会的制度,对创卫碰到的问题和困难要及时研究解决措施;要坚持每月至少编发两期快报,及时收集反应创卫情况;要坚持每月组织1-2次检查督查,采取明查暗访、交叉检查等方式,强化督查指导,做到有查必果、有果必报、有错必纠。对创卫中的失职、渎职行为,要提请同级纪检监察部门严厉查处;对不按时限和要求推进创卫工作的市场要公开曝光、限期整改,顶着不改或整改不符合要求的,要提请区政府强行实施关闭,区里要因地制宜设立临时市场,取代其功能,满足市民买菜、购物的需求。通过督查督办、严厉纪律,务必制约责任单位切实负起责任,做好工作;务必约束市场业主抓好整治、管好市场,努力使市场创卫达标,让群众满足。

六、要努力形成市场创卫的合力。市场创卫是创“国卫”的重点和难点,仅靠工商单打独斗是难以凑效的,必须依靠多方面的力量,群策群力打好攻坚战。因此,工商作为牵头责任部门,必须全局动员、全员参与,真正牵好头、带好头;必须紧紧依靠各级党委、政府的坚强领导,紧紧依靠相关部门的密切配合,紧紧依靠业主的自身作用,紧紧依靠市场商品经营者和消费者的理解支持,紧紧依靠人民群众的广泛参与,形成市场创卫的合力和打攻坚战争的态势,形成“政府领动、工商牵动、部门联动、业主主动”的工作格局,齐心协力地圆满完成农贸市场的各项整治任务,达到市场平常与检查时一个样的要求,保持市场设施完备、治理规范、卫生整洁、商品丰富、购销两旺的良好秩序,真正为人民群众提供一个放心、舒心的购物和消费环境。

人大主席当选后的表态发言 篇6

(2011年8月30)

各位代表、同志们:

刚才,大会选举我再次担任新城乡人大主席。此时此刻,我既感到无尚光荣,又感到责任重大。这是组织对我的信任,是代表对我的鼓励,更是全乡一万二千多人民对我的重托。在此,我谨向各位代表并通过你们向全乡人民表示衷心的感谢和崇高的敬意!我将把这份信任化为履职的动力,把这份鼓励化为履职的激情,把这份重托化为履职的源泉,勤勉工作、勤奋做事、勤恳做人,致力开创新城乡人大工作新局面。在以后的工作中,我将做好以下几方面:

一是要自觉接受乡党委的领导,勤于沟通,重大情况和重要问题及时请示汇报,保证党的路线方针政策在人大工作中得到全面贯彻落实。

二是不断改进监督工作,紧紧抓住事关全乡发展的重大问题和人民群众普遍关心的热点、难点问题,特别是强农、惠农政策的落实情况,把监督寓于支持之中,不断增强监督实效,有力保障宪法和法律的正确实施,促进依法行政和公正司法。

三是要依法审议决定重大事项,对事关改革、发展、稳定的重大问题,认真进行调研讨论,作出正确的决定、决议。

四是要进一步密切与人大代表、人民群众的联系,积极组织人大代表视察活动,关注弱势群体的生产生活,体察民情,反映民意,集中民智,珍惜民力,促进决策的科学化、民主化。

五是要切实搞好自身建设,建立健全人大主席团各项工作制度,大力弘扬求真务实的作风,努力提高工作效率和履行职责的水平;要继续发扬新城乡人大主席团的好传统,继往开来,与时俱进,不断开创人大工作新局面。

村表态发言材料 篇7

科学规划

突出重点 顺利推进“党政军企共建示范村”建设步伐

门源县泉口镇黄田村(2012年3月20日)

各位领导、同志们:

根据会议安排,现就我村扎实开展好“党政军企共建示范村”活动,作一表态发言,不妥之处,敬请各位领导和同志们批评指正。

今年,在全省开展的“党政军企共建示范村”活动中,我村被确定为共建村,这是进一步改善群众生产生活条件,完善基础设施,扎实推动新农村建设的一件大事,也是我村广大群众期盼已久的一件喜事。我们将倍加珍惜这次难得的机遇,广泛动员,精心组织,把示范村建设工作办实、办好、办成群众满意的民心工程。

一、营造良好的宣传氛围,为示范村建设开好局、起好步 一是根据上级党委、政府的要求,采取走门入户,发放宣传资料,召开各类会议,与农户签订建设协议书,同广大群众面对面讲政策、手把手对比算账等多种形式,深入宣传开展 “党政军企共建示范村”活动的重大意义、目标任务,做到家

—1— 喻户晓。二是以设立意见箱、公布工作小组电话等途径,广泛征求和采纳群众的意见建议,使方案进一步得到完善和群众的认可支持。三是全方位、多层次教育引导群众积极主动参与活动,顾全大局,克服“等、靠、要”的思想,踊跃投工投劳,积极筹资,备工备料,不断激发群众的建设热情,为示范村建设夯实基础。四是设法想法积极组织部分老党员、老干部、群众代表,实地参观考察兄弟乡(镇)、村示范村建设情况,积累和汲取建设中的好经验、好做法,扬长避短,扎实有序地推进示范村建设。

二、团结一心,积极争取帮扶资金和项目支持,努力打造精品示范村

按照“项目支持一点、共建单位帮扶一点、群众自筹一点”的方式,主动与相关联点单位、联姻结对党支部和帮扶共建单位加强沟通交流,积极争取资金和项目倾斜。结合“农村危房改造、奖励性住房补帖、农村环境连片整治、村道硬化、村庄绿化、人畜饮水、扶贫整村推进”等项目,根据我村实际,整合各类资金,形成项目建设合力,突出解决群众“出行难、饮水难、住房难”等问题。同时,要按照规划要求,加大以“四改、四清、四化”为主要内容的村容村貌整治工作力度,加快我村处处见新房、见新院、见新貌的精品示范村建设步伐。

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三、以共建活动为契机,带动群众发挥自身优势,发展特色产业,增强后劲

立足实际,充分依托区位和自身优势,挖掘潜力,以示范村建设和打造精品旅游线路为契机,积极在共建单位的引领带动和帮助指导下,通过“两委”双带和经济能人、产业带动作用,大力发展集餐饮住宿休闲为一体的“农家乐”乡村旅游项目,做大做强建筑业,以“党支部+合作社”模式,不断发展壮大甜脆豆、三红胡萝卜和反季节蔬菜等特色种植业,及时搜集和发布用工、务工信息,强化劳务经济人和产业带头人培育力度,增强农民就业创业能力,不断拓宽群众增收渠道,增强我村建设示范村的后劲。

四、主动配合各部门的检查指导工作,规范透明运行,确保取得实效

一是我村将积极配合省州县相关单位,对一些不符规划要求的违章建筑物坚决拆除,对一些打着建设“示范村”旗号,随意扩建、挤占、乱占耕地、破坏草原等违法行为坚决打击,两委班子带头敢于动真格、敢于碰硬,确保良好的整治和建设环境。二是按照规划要求和总体目标,积极配合上级党委、政府工作小组,采取强有力的措施,不断加强质量检查监督力度,妥善解决施工过程中出现的新情况、新问题,确保工程质量。

—3— 三是在落实项目及资金安排中,严格遵守资金使用和管理办法,充分发挥村评审委员会作用,严格执行 “一事一议”和“三议一表决”制度,及时向广大群众进行通报和公开,主动接受群众的监督,给群众一个明白帐。

五、建立健全长效机制,切实加强示范村的后续管理工作 我们坚持建设重要、管护更重要的理念,以村党组织为核心,建管并举,通过无职党员设岗定责,落实党员承诺责任制,充分发挥党员在管护工作中的模范带头作用。进一步完善村规民约,建立健全村庄环境卫生日常保洁、管理、监督制度和自我监管机制,签订管护责任协议,实行门前“三包”和农民联户分片分区管理等群众参与建设和管护的长效机制。同时,积极配合共建单位和上级主管部门定期不定期回访和检查指导工作,及时纠正发现的问题,巩固示范村建设成果。

我坚信,在上级党委的正确领导和大力支持下,我们攻坚克难,积极引导发挥好群众的主体作用,高标准、严要求,按时保质保量完成建设任务,决不辜负党委、政府对我们的信任、共建单位的帮扶指持和群众的期盼。

谢谢大家!

村计生专干表态发言 篇8

一、指导思想

以国家的“一法三规”和湖南省的“一条例两办法”为指导,推行“以村为主,片线结合,镇村捆-绑,绩酬挂钩”的考核机制,在进一步提高计生服务水平、加大利益导向资金投入、推行计生工作“村民自治”的同时,严抓“三查”、“四术”和社会抚养费征收工作,从而提高全镇计划生育率,确保今年实现创建计生模范乡镇的奋斗目标。

二、目标任务及考核时间

1、“三查”到位:要求每季度末“三查”到位率达95%以上,两次以上未到位人数控制在5%以内。按农历分春、夏、冬三季度考核。

2、“四术”落实:要求每季末完成当季手术任务的80%以上,不增加新的手术拖欠任务。按农历分春、夏、冬三季度考核。

3、社会抚养费征收:要求全年征收率完成总任务的80%以上,征收面达90%以上;按农历每半年考核。

4、计生组织建设:要求各村计生组织健全,班子成员有战斗力,班子成员及其亲属无计外生育、无拖欠“三查”、“四术”现象;按计生年终考核。

5、计生率:要求全年计生率达90%以上,按计生年终考核。

三、考核办法

(一)经费来源:

1、村级考核经费:全镇23个村按人口数量划分为大、中、小三个档次并从该村级转移支付中分别拔付资金作为该村计生工作专项考核经费,其中春季集中服务活动占20%、夏季集中服务活动占20%、冬季集中服务活动占30%、违法生育考核占20%、计生业务工作占10%。季度集中服务活动考核时,“三查”占30%、“四术”占40%、社会抚养费征收占20%、其它计生业务占10%。镇财经拿出资金对计生工作成绩突出和迎检有功的镇村干部进行奖励。

2、镇驻村干部和计生办联村专干考核经费:从年终奖金补助中抽资金作为计生专项考核经费,分春、冬两季集中服务活动(其中三查四术各占50%)、年末计生率和其它计生业务工作进行考核。若驻村在一个以上,则平均分配。

(二)考核内容:

1、“三查”到位:①以每季度末考核为准,村到位率低于85%扣除相关责任人该项考核经费,到位率在85%以上的按到位率发放“三查”考核经费,到位率在95%以上。考核日到位率在90%以上且排在全镇前3名的村,按三个档次发放奖金。②连续两次以上未到位人员在控制指标数的基础上每增加1人扣奖金。③“三查”到位实行调度讲评制。第一次排在全镇倒数后3名的村,由村计生主任在计生调度会上作表态发言,连续两次排倒数后3名的村,由村支书在调度会上作表态发言,连续三次排名倒数后3名的村,支书、主任、驻村干部和计生联村专干作表态发言,村计生主任免职,连续四次倒数后三名的村,支书、主任免职。

2、“四术”落实:①计生联村专干完成季内手术任务的70%以上和保持排全市手术进度前十名,则可享受该项考核经费和四术工作经费。每降低一个百分点罚。完成率低于55%则取消该项经费。②在计生局调度中排全市后十名,完成率在全镇平均数以下的罚,落入全市后三名,完成率在全镇平均数以下的罚;进入全市前3名,在平均数以上的奖、平均数以下的每人奖。③镇驻村干部另行安排手术的,按完成比例享受工作经费。④村级以每季度末考核为准,手术任务完成率不得低于70%,低于70%的扣除该村“四术”考核经费,完成率在70%以上按落实的比例领取工作经费。⑤手术拖欠总数与同期相比有新增加的,罚100元/例。⑥村干部直系亲属拖欠手术的,罚村干部本人。对单独落实手术的村干部实行奖励。⑦对季末排前三名的村和连续排倒数后三名的村,实行与三查到位同等的调度讲评制度。

3、全员人口信息清理:此项考核村干部和计生联村专干。①出生率半年要求达到6‰以上,全年出生率要求达到12‰以上,上半年未达到但全年达到出生率指标的,补发所扣经费。②全年新婚率和计生对象管理率分别要求在8‰和9‰以上。

4、控制违法生育和社会抚养费征收工作:期内严格控制违法生育,实行“一例违法生育一个处理结果”。①期内违法生育1人,对相关包干责任人罚款(村级1000元,镇驻村干部和联村计生专干),落实手术,社会抚养费按当年标准征收到位。②当年在册管理人员无违法生育的,镇驻村干部和计生联村专干奖、干部奖。违法人数少于上三年平均数的,镇驻村干部、计生联村专干和村干部奖,每增加1人罚,增加人数达2人以上(不含2人)并且增加比例超过30%的免除该村计生专干或计生主任职务,比例超过40%的以上的扣除该项经费并取消该村和驻村、联村责任人评先评优资格,比例超过80%的村支书主任一律免职。③全年社会抚养费征收额按任务完成。村干部不参加征收工作或参加时无原则为对象说情的不计工作经费。

5、村级“三位一体”:要有独立的固定场所,要有孕检床、药具柜、电源、插座和办公桌椅等。房间要保持干净、整洁,药具要及时更换、保持有效性,资料要保持整齐。无误、上墙公开及时。

6、组织建设:配齐配强村计生班子是抓好计生工作的前提。①计生主任、女性专干和育龄妇女组长未配齐的,季度集中服务活动中每缺一项罚驻村干部。②村干部本人超生和为对象代签到位或放水养鱼造成违法生育的,一律免职。③班子成员直接亲属超生的由该村干部负责落实手术和社会抚养费,否则作停职处理。④村干部必须包组包对象,建立档案管理,工作业绩与责任组对象的“三查”、“四术”到位情况挂钩,实行“一干部一档案,一对象一挂钩”。⑤对在季度集中服务活动结合考评中连续两次排后三名的村干部作降职或免职处理。⑥在今年村级换届选举中,对在春季计生考核中排后3名的村实行降类管理,对后10名的村干部取消组织提名资格。⑦村干部评先评优、候选各级代表资格审查时,村计生工作综合成绩实行“一票否决”,后5名的村和后20名的村干部取消入围资格,前五名的村干部优先考虑。

7、日常工作:要求准时参加例会,全年按12次例会计算,参加次数不得少于10次。①无故缺会,第一次通报批评,第二次罚款,连续缺会三次或全年缺会5次以上的一律免职,全年未缺会的奖励。②村级信息单和“三查”月报单要及时准确填报。迟漏报前2次给予通报批评,第3次开始处罚。出生、性别、死亡、错报、漏报等填写准确率必须在95%以上,否则罚。

2019村妇代会表态发言 篇9

2019村妇代会表态发言1

各位代表、同志们:

我受上届妇代会委托,向大会作工作报告,请予审议。

上届工作的回顾

近年来,我们在上级妇联和村党总支、村委会的正确领导和大力支持下,以科学发展观为指导,坚持一手抓发展,一手抓维权,立足于在党政所急上做工作,在妇女所需上下功夫,在妇女组织所能上创特色,不断深化“三大主体”活动,代表和维护妇女权益,团结带领全村妇女全面参与我村经济建设和社会发展,实现了妇女事业的进步和发展。

一、围绕发展,创新创业,广大妇女参与经济建设有了新贡献

以组织开展各项活动为载体,积极引导妇女创业创新。近年来,全村共举办农业实用技术等各类培训班七期,培训妇女120人次;通过培训提高了农村妇女的经营水平和市场竞争能力,增加了广大妇女群众的收入。

以培育和发展加工点为目标,促进来料加工业的不断发展。到目前为止,我村有以毛绒、加工为重点的各类来料加工点6个,吸收了周边200多名妇女重视来料加工业,不仅解决了就业难的问题,同时也增加了妇女的经济收入。如张红梅毛绒加工点,靠着优质的服务和良好的信誉,吸引了周边妇女重视来料加工业务。

发挥农村种养殖优势,积极培育各类女能手。发挥农村妇代会的作用,积极培育各类种养殖方面的女能手,通过请进来、送出去的办法,帮助她们解决技术上的困难。近年来,我村涌现了一批种养殖方面的女能手,如我村夏培栋同志,靠着勤劳的双手,取得了较好的经济效益。

二、倡扬新风,积极参与,广大妇女参与精神文明建设有了新进展

以创建“文明家庭”为载体,倡导文明新风。全面开展“文明家庭创建”活动,到20x年止,全村镇级文明家庭创建率达75%,村级文明家庭创建率达99%。以创建“平安家庭”为载体,倡导农村平安新风,以“平安家庭”的创建促进平安乡镇的创建,到20x年止,我村的“平安家庭”的创建率达82%。以创建“学习型家庭”为载体,提高妇女素质。积极倡导妇女终身学习理念,全面开展“学习型家庭”创建工作。以“绿色型家庭”为主题,在家庭生活中一贯倡导绿色环保低炭的生活方式。20x年我村被评为上虞市“平安家庭”示范村,有2户家庭被评为上虞市“绿色家庭”。

以家庭教育为阵地,切实加强未成年人思想道德教育。实施“春泥计划”举办村级家长学校,20x年举办家长学校开学典礼暨家长学校培训班二期,邀请了镇小副校长谢金土、镇卫生院的陈利锋医师给我们作了如何当一个合格家长、家庭保健知识讲座。另外,我们村所在学区的谢塘镇中和谢塘镇小都在定期或不定期地组织家长学校培训,使我村家长的教子育人的水平不断提高。

积极开展暑期教育活动,组织中小学生观看爱国电影,邀请了退休老干部作革命传统教育讲座,开展“知我谢塘、爱我谢塘”演讲比赛活动;邀请有关部门对青少年开展暑期安全知识教育,结合在校大学生的暑期社会实践,与青少年开展学习互动活动,增长青少年的求知欲望。

三、履行职能,群策群力,妇女儿童发展环境不断优化。

切实履行职能,全力维护妇女儿童合法权益。加大宣传,提高依法维权意识。充分利用黑板报、宣传窗等阵地,通过制作版画、举办专题培训,引领妇女学法、守法、知法、懂法,不断提升妇女自我维权能力。加大《未成年人合法权益保护法》的宣传力度,广泛开展宣传。村妇代会认真接待妇女群众来信来访和谈心谈话,在工作中,始终把维护妇女儿童合法权益作为工作的出发点和落脚点。

开展送温暖关爱行动,关注弱势儿童发展。利用“三八”节、“六一”节前夕,通过申请妇女发展基金等途径,积极争取资金支持,上门看望和慰问贫困妇女、儿童,近年来,共慰问贫困妇女、儿童35名,慰问资金达35800元。二是以“敬老爱幼”为主题,开展送温暖活动。利用节假日,为孤寡老人、贫困老人开展洗衣洗被、打扫卫生等多形式的慰问、服务活动。三是开展“留守儿童”关爱行动。在全村开展了留守儿童情况排摸,对4名留守儿童的家庭情况和监护情况进行全面了解和走访,建立留守儿童信息库,关心其学习、生活,教育引导他们健康成长。

关爱广大妇女健康,组织妇女积极开展健身活动,培养妇女健康养生的理念;每年组织妇女开展健康体检活动,做到有病早治,无病早防。

四、强化能力,民主参与,妇女工作水平进一步提升。

以强化能力为目标,推进妇女组织自身建设。一是建立完善各项工作机制。村妇代会制定妇女工作计划,坚持每月妇代会学习活动制度,定期通报妇代会工作;二是深化巾帼示范村创建活动。我村自2008年开展巾帼示范村创建以来,规范了各项制度,建立了妇代会工作手册,做到妇代会工作职责上墙,各类创建上墙。三是深化“岗村结对”活动。与谢塘卫生院护理组开展“岗村结对”以来,发挥卫生院的优势,我们邀请了谢塘卫生院医生开展了为60周岁以上的老人免费体检,组织医生定期上门开展妇女健康随访,通过“岗村结对”,广大妇女得到了实实惠惠的好处。到目前止,我村已成功创建为上虞市级巾帼示范村,我村的妇女工作水平得以不断提升。

各位代表、同志们,近年来,我村的妇代会工作取得了一些成绩,这得益于上级妇联和村党总支、村委会的正确领导,是妇代会全体同志和全村妇女姐妹共同努力的结果。在此,我代表村妇代会向一直关心、支持、重视我村妇代会工作的领导和妇女姐妹同志们表示衷心的感谢!

今后三年的主要任务

今后三年,我村经济与社会的发展,将会给妇代会工作注入强大的生机与活力,我村妇女工作也将面临着新的机遇和挑战,我们必须以改革为动力,以发展为目标,积极、大胆、创造性地推进我村的妇女工作。

今后三年,我村妇女工作的指导思想是:高举邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜,以科学发展观统领妇女工作,紧紧围绕村党总支、村委会的工作目标,坚持一手抓发展,一手抓维权,以全面提高妇女素质为目标,全面推动妇女儿童规划的实施,与时俱进,开拓创新,团结带领全村妇女积极投身现代化建设,为把我村建设成为美丽、富强、民主的新农村而努力奋斗。

一、组织开展各类学习培训,全面提高妇女素质。

提高妇女素质,是我们妇女组织的一项长期战略任务。

1、强化宣传,努力形成有利于妇女发展成才的社会环境。要利用“三八”、“六一”等时机,面向全社会大力宣传马克思主义妇女观,宣传妇女在“三个文明”建设中的地位、作用及妇女的创新、创业、创造精神和业绩,营造全社会尊重和保护的舆论氛围。

2、认真学习,努力提高妇女的全面素质。以“文明家庭”创建活动为载体,进一步实施《公民道德实施纲要》,突出“爱国、敬业、齐家”的主题,积极开展“学习型家庭”创建活动,坚持学以立身,学以增智,学以致用,利用一切思想文化阵地宣传科学理论,传播先进文化,弘扬社会正气,引导妇女积极参与社会公益,职业道德、家庭美德建设,争做走在时代前面的新女性。

二、创新“双学双比”活动内涵,为农村妇女增收致富搭建平台。

以推进“巾帼科技致富工程”为重点,以增加妇女收入为核心,进一步引导全村妇女积极参与产业结构调整和产业化经营,引导妇女积极投身社会主义新农村建设中,切实发挥“半边天”作用。

1、要以深化“双学双比”活动为目标,抓好农业新知识,新技术的培训、推广和使用,积极培育和发展种养业方面的女能手,帮助解决她们在生产、发展上面的一些困难,争取上级妇联部门的支持,对符合条件的,给予办理巾帼女能手致富信用卡,解决她们资金周转上的困难。

2、积极发展来料加工业,培育来料加工经纪人。鼓励妇女引进各类来料加工业务,帮助举办各类加工业务培训班,使妇女能够掌握一技之长,从而实现家门口就业,增加了妇女的收益。

三、自觉履行维权职能,切实维护广大妇女儿童合法权益

深入宣传贯彻维护妇女儿童权益的政策、法规,进一步增强全社会维护妇女权益的意识,保障妇女儿童各项合法权益。

1、宣传倡导,提升维权工作影响力。利用“三八”、“六一”等节日开展各类宣传活动,利用村黑板报、专栏等宣传普及妇女儿童维权法规、家教知识,不断拓展宣传覆盖面,推动形成全社会尊重妇女、保障妇女儿童权益的良好氛围。

2、经常开展与妇女儿童谈心谈话。利用工作之余,经常和一些妇女儿童开展谈心谈话,了解他们的所想、所急、所困,做到问题早发现、早解决。

3、认真处理好妇女儿童的来信来访。对妇女儿童的来信、来电、来访件,做到热情接访,认真分析,耐心调处,做到事事有着落,件伯有回音。

四、突出特色和创新,不断提高妇代会服务妇女的水平和能力

立足妇代会的工作职责,注重工作的特色和创新,不断提升服务能力,打出妇代会的特色品牌。

1、加强妇代会队伍建设。配齐配强妇代会班子,发挥妇女代表的作用,不断夯实基层组织,实现妇代会组织覆盖、工作覆盖、服务覆盖的有机结合,形成妇代会班子合力,巩固已经取得的成绩,促进妇代会班子整体工作水平的提高。

2、强化服务意识。竭诚为广大妇女群众服务是妇女组织一切工作的出发点和落脚点。要始终以妇女群众的利益为第一信号,以妇女群众的需求为第一选择,真正做到为妇女之所想,帮妇女之所需,解妇女之所难,使妇女群众真心认同,切实受益,为增强党的群众作出积极的努力。

3、创新工作载体。按照镇妇联“一村一品”的工作要求,精心设计工作载体,积极探索妇女工作的新方法、新思路。建好一支“巾帼志愿者”队伍,吸收有工作热情,有社会责任感的人士参加“巾帼志愿者”队伍,努力构筑具有广泛性、群众性的妇女组织网络。成立谢家塘村女子腰鼓队,利用早晚空余时间开展一些排演活动,丰富妇女姐妹的文化娱乐生活;深化巾帼示范村创建,努力通过几年的努力,使创建工作上水平、上层次。

各位领导、各位代表、同志们,今后三年是我村经济社会进一步快速发展的三年,也是全村妇女顽强拼搏,再建新功的三年。让我们在村党总支、村委会的领导下,在上级妇联的关心指导下,以这次妇代会为起点,团结和带领全村妇女,谱写我村妇女工作的新篇章。

2019村妇代会表态发言2

各位领导、姐妹们:

今天能在这里和在座的各位交流工作,是我的一大荣幸,同时也是本人向大家虚心学习的好机会,发言如有不到之处,请大家批评指正。

妇女工作是党的群众工作的重要组成部分,是党联系妇女群众的桥梁和纽带。3年来,三合村妇委会在镇党委及上级妇联的领导下,坚持以

“三个代表”重要思想为指导,继续贯彻“一手抓建设,一手抓发展”的工作方针,围绕镇妇联和镇党委的工作部署,结合实际,进一步解放思想、坚定信心、开拓创新、团结奋进,积极应对新形势,明确新任务,迎接新挑战,着重做了以下几方面工作。

一、以理论学习为导向,加强政治思想教育。

第一,深入学习贯彻“三个代表”重要思想。3年来,我村妇代会坚持采取集中学习与自学相结合的方式,在广大妇女中组织开展“三个代表”重要思想学习教育活动。通过学教活动,广大妇女深刻认识到只有深入学习领会和贯彻落实“三个代表”重要思想,才能始终保持正确的政治方向,保证妇女工作与时俱进,更加有效地履行新时期妇女组织的职能作用,为维护改革发展稳定做出更大贡献;第二,积极开展《公民道德建设实施纲要》的宣传教育活动。使广大妇女同志进一步领会和掌握《公民道德建设实施纲要》的思想内涵,使《公民道德建设实施纲要》深入民心;第三,学习贯彻《妇女权益保障法》。提高了我村妇女参政议政的自觉性,维护妇女权益,促进妇女工作的发展。通过这些宣传教育活动的开展,拓展了思路,开阔了视野,增强了妇女组织的号召力,进一步提高了我村女同志的思想认识,为她们的健康成长铺平了道路。

二、以组织活动为载体,积极参与精神文明建设。

1.以“四自”教育为主题,开展形式多样的宣传教育活动。

实施“女性素质工程”。进一步弘扬“自尊、自信、自立、自强”精神,通过宣传媒体及时宣传报道“四自”教育活动中涌现出的先进典型,引导妇女树立自主意识和发展意识,强化学习意识,积极引导广大妇女树立终身学习的观念,使学习成为广大妇女的发展需求和自觉行动,使妇女的综合素质得到进一步提高。

2.提高自身素质维护妇女权益

为了引导广大妇女不断适应时代要求,与时俱进,开拓创新,塑造新时代女性的新形象,我们认真学习业务知识,刻苦钻研日常事务,在平时的工作中不断地摸索,每月进行一次政治学习,每星期一次事务通报会,从而提高了工作协调能力。妇代会还利用阵地组织宣传,经常地组织妇女骨干认真学习、宣传党的方针、政策,提高广大妇女的“自尊、自信、自立、自强”的精神,利用黑板报、宣传橱窗、知识竞赛、VCD录像等多种形式,广泛深入地宣传《妇女儿童权益保障法》等法律、法规。

三、积极开展爱心奉献、捐资助学活动。

年初,在我村妇代会的牵头协调下,县妇联对我村的妇女工作给予了大力支持帮扶,决定每年资助我村4名贫困小学生。今年10月,县妇联了解到我村78岁的女党员鲁必珍同志因儿子车祸去世,极度伤心,于是主动到女党员鲁必珍同志家中进行慰问,送去了慰问金,使鲁必珍老人感受到了组织的温暖。

四、积极开展五好文明家庭,巾帼英雄评比活动

几年来,村委把“五好文明家庭”创建活动与深入贯彻《公民道德建设实施纲要》结合起来,突出思想道德教育内涵,在广大妇女中倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范,积极参与“贤内助”、“家家乐”等形式多样、内容丰富、各具特色的活动。促进家庭成员素质的提高,为全局精神文明建设和维护社会稳定起到积极的作用。2004年我们以良村创建四在农家为契机,在良村组织评选出10户五好文明家庭。为我村的妇女工作奠定了扎实良好的基础。

五、利用远程教育资源,提高我村妇女经济致富的能力

20x年3月,我村开通了远程教育,使广大妇女同胞从此有了新的认识,能够不断地学习相关的种植养殖技术和先进经验。今年,我村又在13个村民组成立了13个远程教育家庭播放点,使我村妇女足不出户就可以学习到所需知识。通过学习,我村呈现出一派家庭和睦,经济繁荣的景象。谈经济、谈发展的多了。扯皮的、吵架的少了。

回顾过去,我们虽然取得了一些成绩,但还存在着许多的不足。我们将不断适应新形势的要求,努力学习,全面发展,充分发挥妇联组织的桥梁纽带作用,切实把“三个代表”重要思想贯穿到村委会工作的全过程,进一步解决反映强烈、关系妇女切身利益的突出问题,努力维护妇女的具体利益,保障妇女权益,推进村委工作的发展和进步。

2019村妇代会表态发言3

自县妇联召开了20x年村(社区)妇女组织换届工作启动以来,x乡妇联根据县妇联《关于做好全县村(社区)妇女组织换届工作的实施意见的通知》(川委办[20x]18号)文件的精神,在乡党委、政府的领导下,我乡妇联按法定程序、时间有序开展村(社区)妇女组织换届各项工作进程。截止20x年10月21日,全乡17个村和社区妇代会已圆满完成了换届选举任务,实现预期目标。现将工作总结如下:

一、基本情况

x乡有17个村委会、1个社区,通过换届新一届的妇代会(社区妇联)成员平均年龄为40岁,其中最年轻26岁。18名妇代会主任、有8名党员,文化程度也有所提高了,17名妇代会主任、1名社区妇联主席是大学生,高中文化有4人,初中文化有13人。全乡17个村1个(社区)都组建了妇代会(妇联),妇女组织组建率达到100%;村级妇代会主任进“两委”班子的有8人,进“两委”班子率58%;妇女参政议政比例比上届有所提高,实现了100%村(社区)“两委”班子中至少有一名以上妇女干部,妇女村民代表占村民代表的三分之一以上。

二、主要特点

本届村妇代会换届选举与以往选举相比,呈现出以下几个明显的特点:

1、乡、村两级党组织的高度重视。乡党委、政府专门就村妇代会换届选举作了布置,还委派了驻村干部和村干部指导。各村党支部都把妇代会换届选举工作列入重要议事日程,精心组织,周密安排,就妇代会的代表、候选人产生选举程序、办法,召开专题会议研究,并到会主持、致辞,使村妇代会换届选举顺利完成。

2、妇代会主任的素质有了新的改善和提高。一是文化程度明显提高,初中生11名,比上届增长33%。二是年龄结构趋于年轻。

3、妇女代表的参政议政意识增强。村(社区)妇代会是妇女群众的最基层组织,最贴近妇女,最关心妇女。因此,各村(社区)妇女代表都非常关注妇代会的换届选举,参与的积极性和要求明显提高。全乡每个妇代会召开妇女代表大会到会率均在98%以上,从另一个侧面也可以看出妇女代表的参政议政意识明显增强。

三、主要做法

(一)调查摸底,做好培训工作。

通过调查摸底,掌握候选人情况,及时培训,提升能力素质。并做好妇女代表、主任(主席)候选人的推荐工作。

(二)成立组织,加强领导。

为了加强对各村妇代会(社区妇联)换届选举工作的领导,乡妇联及时成立了村妇代会(社区妇联)换届选举领导小组,全面负责各村妇代会(社区妇联)换届选举工作,并转发了【关于认真做好20x年村妇代会换届工作的实施意见】。

(三)广泛动员,营造氛围。

通过召开村(社区)妇女干部会议,发放宣传资料,张贴换届标语等形式传达村妇代会(社区妇联)换届工作重要性,动员广大妇女积极参与村(社区)“两委”换届选举工作。

(四)精心筹备,周密部署。

乡妇联以两委换届为契机,走访了解各村妇代会及妇女工作情况在充分掌握分析情况基础上,对全乡17个村、1个社区妇代会进行了换届时间安排,并将情况复杂的村向党委汇报好,切实做好村妇代会换届相关工作。

(五)严格把关,现场指导。

乡妇联对每一个阶段都严格程序、严格操作、严格把关,对于个别情况较复杂的重点村、难点村,如墙干村、社区,乡领导及妇联频频关注,多次到村现场指导,并及时与联系村领导进行沟通,争取重视。在重点村、难点村,乡领导及妇联都亲临会场,严把程序,控制局势,依法选举,使这些村的换届选举工作顺利完成。

四、存在问题和不足

x乡村(社区)妇代会换届选举工作总体上呈现健康、平稳、有序的发展态势,但也出现了一些新情况、新问题,有认识上问题,有基层操作的问题。具体表现在以下几个方面:

一是思想认识未完全到位。有的村党支部认为,村妇代会主任反正是村“两委”中的女性所兼,认为召不召开妇女代表会问题不大;还有的是怕烦。

二是选举程序把关不够严。在选举中,带有一定的随意性,操作不规范的现象。

三是妇女参政水平偏低,缺少主观竞争意识。

四是年老的妇代会主任比较难于替换,因为现行的选举办法很难把年轻的优秀妇女选上来。

五、今后打算

1、加强培训,尽快进入角色,顺接各项工作,使各项工作正常开展起来。

2、加强指导,使各项工作都能走上正常轨道。

3、加强联系,互帮互学,使全乡妇代会的工作在纵、横两方面都得到推进和提高.4、加强团结,带领广大农村妇女投身建设社会主义新农村的伟大实践中,发挥更加突出的作用。

5、乡妇联率先起好表晒作用,用榜样的力量带动好工作。

2019村妇代会表态发言4

各位领导、同志们;大家好!

我叫任x,是x村妇代会主任。在村里担任计生专干及报账员等职务。我的工作职责是,协助乡党委、村支部做好自己的本职工作,带领好广大妇女同志们解放思想,增强学习,扎实工作,认真为民办事,一年来在乡党委、政府的正确领导下,在我村各位党员组长的大力支持和帮助下,本人尽心尽职的完成上级下达的各项工作任务。现将一年来的思想、学习、及工作情况向大家作个汇报;

一;加强学习、不断求索

学习是明确政治的方向,提高能力水平和业务水平的重要途径,所以我更要刻苦学习,不断求索,努力进取,学习现代化管理知识。不断更新,完善自我。要时刻把党和人民的利益放在第一位,注重自己的形象,树立良好的人生观!从小事做起,把自己平凡的工作作为是广大群众服务的起点,。在学习、工作、生活中要做到识大体顾大局,充分发挥党员模范的带头作用,在群众的心目中真正做到做一个廉洁奉公好带头人。

二;尽心尽职、无私奉献

作为一个村妇女干部,妇代会就是广大妇女的代言人,是妇女同胞们的知心朋友,多关心关心姐妹们的工作、学习、生活这也是我们村级工作中的一道感情的桥梁和纽带!要经常深入到她们中间去倾听她们的喜怒哀乐!妇代会工作就是妇女同志们的贴心人,对她们的来访要热情接待,使她们个个愁着来笑着回,让她们真正感受到了社会的关爱!我在做好自己的本职工作之余,利用业余时间带动周边的姐妹们组建了一支乡村“健身舞蹈队”在乡妇联的大力支持和帮助下我们还走出述职述廉报告了这穷山沟,参加了县文化局举办的“新农村、新形象、新农民”秧歌大赛,这个活动既强身健体又丰富了乡村的文化生活。

三;清正廉洁,以身作则

作为一个村报账员,首先要做到先清正才能廉洁,报账员的工作是要做到坚持勤俭节约反对铺张浪费,真正做到廉洁奉公,坚持合理的管理制度。坚持民主集中制原则,做到一个农村最基层的党员干部应要达到的基本要求,相信科学,反对邪教,对不法分子的行为要敢于作斗争。在群众中起到典范作用。在管理财务方面不乱挥霍浪费村里的经济,始终坚持以德服人,清正廉洁的原则。向党和人民交一份满意的答卷。

2019村妇代会表态发言5

自县妇联召开了20x年村(社区)妇女组织换届工作启动以来,x乡妇联根据县妇联《关于做好全县村(社区)妇女组织换届工作的实施意见的通知》(川委办[20x]18号)文件的精神,在乡党委、政府的领导下,我乡妇联按法定程序、时间有序开展村(社区)妇女组织换届各项工作进程。截止20x年10月21日,全乡17个村和社区妇代会已圆满完成了换届选举任务,实现预期目标。现将工作总结如下:

一、基本情况

x乡有17个村委会、1个社区,通过换届新一届的妇代会(社区妇联)成员平均年龄为40岁,其中最年轻26岁。18名妇代会主任、有8名党员,文化程度也有所提高了,17名妇代会主任、1名社区妇联主席是大学生,高中文化有4人,初中文化有13人。全乡17个村1个(社区)都组建了妇代会(妇联),妇女组织组建率达到100%;村级妇代会主任进“两委”班子的有8人,进“两委”班子率58%;妇女参政议政比例比上届有所提高,实现了100%村(社区)“两委”班子中至少有一名以上妇女干部,妇女村民代表占村民代表的三分之一以上。

二、主要特点

本届村妇代会换届选举与以往选举相比,呈现出以下几个明显的特点:

1、乡、村两级党组织的高度重视。乡党委、政府专门就村妇代会换届选举作了布置,还委派了驻村干部和村干部指导。各村党支部都把妇代会换届选举工作列入重要议事日程,精心组织,周密安排,就妇代会的代表、候选人产生选举程序、办法,召开专题会议研究,并到会主持、致辞,使村妇代会换届选举顺利完成。

2、妇代会主任的素质有了新的改善和提高。一是文化程度明显提高,初中生11名,比上届增长33%。二是年龄结构趋于年轻。

3、妇女代表的参政议政意识增强。村(社区)妇代会是妇女群众的最基层组织,最贴近妇女,最关心妇女。因此,各村(社区)妇女代表都非常关注妇代会的换届选举,参与的积极性和要求明显提高。全乡每个妇代会召开妇女代表大会到会率均在98%以上,从另一个侧面也可以看出妇女代表的参政议政意识明显增强。

三、主要做法

(一)调查摸底,做好培训工作。

通过调查摸底,掌握候选人情况,及时培训,提升能力素质。并做好妇女代表、主任(主席)候选人的推荐工作。

(二)成立组织,加强领导。

为了加强对各村妇代会(社区妇联)换届选举工作的领导,乡妇联及时成立了村妇代会(社区妇联)换届选举领导小组,全面负责各村妇代会(社区妇联)换届选举工作,并转发了【关于认真做好20x年村妇代会换届工作的实施意见】。

(三)广泛动员,营造氛围。

通过召开村(社区)妇女干部会议,发放宣传资料,张贴换届标语等形式传达村妇代会(社区妇联)换届工作重要性,动员广大妇女积极参与村(社区)“两委”换届选举工作。

(四)精心筹备,周密部署。

乡妇联以两委换届为契机,走访了解各村妇代会及妇女工作情况在充分掌握分析情况基础上,对全乡17个村、1个社区妇代会进行了换届时间安排,并将情况复杂的村向党委汇报好,切实做好村妇代会换届相关工作。

(五)严格把关,现场指导。

乡妇联对每一个阶段都严格程序、严格操作、严格把关,对于个别情况较复杂的重点村、难点村,如墙干村、社区,乡领导及妇联频频关注,多次到村现场指导,并及时与联系村领导进行沟通,争取重视。在重点村、难点村,乡领导及妇联都亲临会场,严把程序,控制局势,依法选举,使这些村的换届选举工作顺利完成。

四、存在问题和不足

x乡村(社区)妇代会换届选举工作总体上呈现健康、平稳、有序的发展态势,但也出现了一些新情况、新问题,有认识上问题,有基层操作的问题。具体表现在以下几个方面:

一是思想认识未完全到位。有的村党支部认为,村妇代会主任反正是村“两委”中的女性所兼,认为召不召开妇女代表会问题不大;还有的是怕烦。

二是选举程序把关不够严。在选举中,带有一定的随意性,操作不规范的现象。

三是妇女参政水平偏低,缺少主观竞争意识。

四是年老的妇代会主任比较难于替换,因为现行的选举办法很难把年轻的优秀妇女选上来。

五、今后打算

1、加强培训,尽快进入角色,顺接各项工作,使各项工作正常开展起来。

2、加强指导,使各项工作都能走上正常轨道。

3、加强联系,互帮互学,使全乡妇代会的工作在纵、横两方面都得到推进和提高.4、加强团结,带领广大农村妇女投身建设社会主义新农村的伟大实践中,发挥更加突出的作用。

5、乡妇联率先起好表晒作用,用榜样的力量带动好工作。

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