四方公司劳动安全专项检查活动总结

四方公司劳动安全专项检查活动总结（共10篇）

四方公司劳动安全专项检查活动总结篇1

为了更好的贯彻落实哈铁投资安网【2012】第54号电报和齐铁路物流公司关于开展劳动安全专项检查活动的通知要求，深刻吸取“2.12”满洲里装卸公司人员伤亡事故教训。四方公司从2月14日起至3月4日止，利用20天时间，在全公司范围内开展了劳动安全专项检查活动，取得了预期效果。

按照上级文电要求，公司积极组织对活动的开展落实，首先成立了以经理为组长，副经理为副组长，各部主任为组员的劳动安全专项检查组。并召开了管理层参加的劳动安全专项检查活动大会，会上专题传达了哈铁投资安网【2012】第54号电报和齐铁物流公司关于开展劳动安全专项检查活动的通知要求。公司经理就劳动安全专项检查活动做了重点部署，并要求各部门将劳动安全专项检查活动的通知精神及时传达到每名干部职工，会后公司从以下几方面进行了自查自纠。

1、承揽的修车合同和安全协议是否存在问题；

2、对从业人员是否进行了劳动安全知识的培训和考

试；

3、劳动安全排查、检查是否到位；

4、日常劳动安全信息的反馈是否及时；

按照公司劳动安全专项检查活动的安排，两个检查组分头对公司的内业合同管理及机车检修基地进行了为期3天的全面检查和排查，发现了两个劳动安全方面的问题，一是平时采取的都是随教随学的培训方法没有针对工种岗位特点制定具体的培训计划；二是，集团合同审批手续拖延，跟踪结果为集团说需统一办理不好催促。

劳动安全专项检查活动中，公司对27名员工进行了劳动安全岗位应知应会和劳动安全知识的教育培训。

为期20天的劳动安全专项检查活动，查出了一些劳动安全方面存在的问题，同时也发现了一些不常见的危及劳动安全的隐患，针对活动发现的问题，公司制定了相应整改措施。为此，在今后的工作中对于常见、经常性发生的劳动安全方面问题公司已经再次重点重申，全体员工也应该引起足够的重视。警示作用主要为以下几方面：

1、公司业务性质决定，多数人员要经常出差联系业务、修车等，乘坐火车时必须认真执行铁路规定，保证人身安全。

2、汽车驾驶员要严格执行“八不准”要求，加强汽车的保养与维护，安全驾驶。

3、公司所有员工要严格执行有关铁路规章制度，遵守劳动纪律和作业纪律，保障自身安全和作业职场安全。

四方公司

四方公司劳动安全专项检查活动总结篇2

为深刻吸取近期发生的各类问题教训，及时消除当前存在的安全隐患，坚决稳定车队安全形势，按照路局、局党委和段的要求，从2011年X月X至X月X日，结合季节特点和突出问题，开展一次安全专项检查和事故案例教育活动，现将车队开展安全生产大检查活动的情况总结如下：

一、活动的主要做法

（一）发挥管理作用，强化责任落实车队干部以此次安全专项检查活动为契机，做到了真检查、真整改、真见效。分管的干部都能够以身作则，从我做起，认真查找以上8个方面工作上的突出问题，集中彻查隐患，并建立问题整改台帐，将主要问题，特别是安全周分析、安全问题通报、路局安全检查信息通报中的内容以及日常检查发现的安全问题，梳理分类，逐项制定整改措施，确定负责人，按期销号整改，各班组对活动高度重视，针对现实安全中的关键和重点问题，举一反三，深入查找影响安全的问题及症结，边检查、边整改，用检查和整改的结果来体现活动效果，确保了车队当前安全形势的持续平稳。

2、细化活动安排，强化组织领导车队把开展好这次活动，作为当前首要任务，做到精心2组织、落实责任、强力推进，确定了“硬起手腕抓管理，大力推进专项整治”的工作思路，切实解决严不起来、落不下去的问题，把从严要求落实到各项管理工作之中。车队按照段要求，结合实际，细化了活动安排，召开两次活动动员推进宣讲会议，引导职工克服厌战情绪、消除逆反心理和与己无关的思想，杜绝了上热下冷现象，形成车队“人人皆知、上下一致”的局面。

3、查摆隐患漏洞，强化问题整改活动中突出对安全隐患、漏洞的排

查和治理，集中精力抓好8个方面的检查工作，对查出的隐患制定有效的防控措施。一是进行了“三品”查堵检查。查列车长是否按规定组织有关人员按照安检工作流程进行始发、途中检查，对发现的“三品”是否及时登记；抽考各岗位乘务人员是否熟知安检职责、工作流程和本线路途径无安检设备、有民用爆炸物品库、矿区的车站和区间乘降所名称；看乘务员车门立岗是否进行危险品宣传；列车广播是否按规定播放禁带危险品宣传，针对唐山、兖州站煤矿较多实际，加强安全提防范意识，落实“451卡控办法”检查制度；二是进行了劳动安全检查。规范了班组库内、车站摘挂方向牌作业程序，强调乘降组织中自身安全，禁止乘务中登高作业、出乘检查护品着用情况，列车运行电气化区段落实各项安全措施落实情况，对列车电茶炉、餐车后厨电气化等设备安全状态进行每趟检查；三是3进行了列车防火专项检查。重点对餐车重点部位油垢清理、职工防火知识掌握情况和列车消防器材状况进行了检查和规范对本人进行宣传防火的重要性，确保无隐患；四是进行了列车外抛物控制及外部可移动设备设施检查。在外抛物控制上，加大了广播宣传及乘务员口头宣传力度，列车在会让动车组是重点宣传，检查了七个车体抛物危险标识粘贴情况，重新修改完善了区间去向牌定期检查制度。五是进行了旅客乘降组织专项检查。坚持高站台防护设施使用，加大安全宣传防止旅客摔伤事件，对客流集中车站加强乘务员车门乘降组织，保证秩序良好，在客流大高站台乘降组织困难、列车超员区段强化门头连环宣传等管理、实现了一站九报制度的落实，对下车人员提前组织到门头；六是进行了饮食卫生安全检查。盯住商品进货渠道，强化“三无”产品、禁售食品控制，检查餐车剩饭剩菜处理情况，保证饮食卫生；七是进行了作业纪律检查。针对对漏锁车门、不检四门、晚出场、早退场、不出场、不打翻板上下等脱标违章现象进行逐条逐件销号整改；八是进行了设备安全检查。清查了各类铁制、硬质标牌状态，对翘边、翘角的标识进行更换，强调了乘务室、车厢内配电盘、配电柜加锁规定，八项问题的整治，夯实了车队的安全基础。

4、落实作业标准，强化现场监控活动期间，车队加大了干部添乘以及包保班组的力度，4重点对折返站、夜间运行等特殊弱控区段、超员区段进行检查，要求车队干部对所包班组的重点工作进行了一次写实检查，对发现的问题对内通报。全体干部都集中精力，扑到了现场，指导工作，落实包保责任，确保了现场的安全有序。

二、活动中排查出来的主要问题

1、“三品”查堵有漏洞。车门安全宣传三句话不到位,乘降组织不进行安全宣传。

2、劳动安全有隐患。一是个别班组不按时召开班组月度安全分析会或记录格式不正确、不规范；二是车队自检作业人员持证上岗情况，发现个别班组上岗证有涂改、未加盖戳记问题；三是个别乘务员对电气化区段安全控制措施掌握不牢固。

3、列车防火有问题。

4、列车外抛物及外部可移动设备设施制度落实有差距。

5、非责任旅客伤控制不利。

6、作业纪律需要加强。查摆中出现了乘务人员工作中做无关事项的问题。

7、设备安全需要高度重视。查阅以往班组三乘联检记录发现存在有的柜门、端门锁、电茶炉等设备故障时，修复不及时问题，甚至隔趟带病出库。

三、解决问题制定的主要措施

51、强化干部作用。要求全体干部、职工要对安全专项检查隐患进行整改，查自己在安全管理上应负那些责任和安全管理上还有那些漏洞隐患，要做到对安全隐患，薄弱班组，薄弱人做到心中有数。对车窗、门头、洗面间、厕所、餐车过道的重点部位做到乘务员随时检查，列车长定时复查、检查巡视不能走马观花、敷衍了事，要能发现异常、控制问题和解决问题，真正从发生事故－分析原因－吸取教训－发生事故的恶性循环中走出来，真正从根源上解决一些问题，彻底消灭一些安全隐患，确保列车的绝对安全。

2、强化劳动安全。由车队主管安全副队长负责按时召开劳动安全会议，列车长认真落实班前预想、班中检查、班后总结制度；车队干部和列车长在乘务员出乘前进行检查、督促落实护品着用加强乘务员的安全常识教育，乘务中遇有电气化区段时列车长加强监督，杜绝违章问题发生。

3、强化列车防火工作。要求列车长逐车进行检查，督促乘务员落实危险品宣传力度，指导乘务员车门作业，讲清车门进行危险品宣传的重要性。组织全体乘务员认真进行安全防火常识学习，进一步强化乘务员的安全意识，重点对班组的特殊职名人员进行培训；车队干部和列车长巡视检查过程中必须检查列车重点部位的安全防火情况，落实巡检制度；车队和班组月度必须认真召开安全分析会议，对列车防火存在的问题进行认真分析，及时进行整改销号。

64、强化乘降组织。一是组织乘务员学习事故案例教训、针对乘务员

乘降组织过程中存在的问题逐条进行剖析，乘务中列车长对班组安全薄弱人进行重点监控，认真落实段“四五一”安全卡控管理办法，加大乘务人员的思想教育工作，从思想上提高乘务员的安全意识、责任意识、服务意识；二是加大对乘客的宣传提示。要充分利用列车广播，对旅客加强安全宣传，温馨提示旅客注意安全；乘务员巡视过程中要对重点旅客和可能造成意外伤害的旅客行为，随时进行安全宣传，尤其是对待儿童旅客，要指令其监护人进行实时有效的监护，防止意外发生；三是增强安全第一的意识，牢固树立服务光荣，旅客至上的思想，借助全段开展的“安全专项检查和安全典型事故案例教育”活动的开展，反思安全问题，排查安全隐患，迅速整改问题，减少或消灭可控性旅客伤，实现车队安全工作平稳有序。

5、强化职工作业纪律。车队组织开展作业纪律攻关活动，加大对班组特殊职名人员作业纪律的卡控和考核力度，要求列车长杜绝好人主义的思想，对容易发生和作业纪律薄弱人重点进行检查、监督、杜绝问题的发生，将问题消灭在萌芽状态中。

四方公司劳动安全专项检查活动总结篇3

撰写人：___________

日

期：___________

2021年卫生院医疗安全百日专项检查活动工作总结

自我院开展“以病人为中心”医疗安全百日专项检查活动以来，我院对照《___部___〈__年—__年“以病人为中心”医疗安全百日专项检查活动方案〉___》中活动方案、__年医院管理年活动及《医院管理评价指南（__版）》的要求，制定了实施方案和活动计划，认真查找医疗安全隐患和薄弱环节，深入分析原因，进行自查阶段工作总结。

1．切实改善医疗服务

加强医德医风和医疗法律法规、规章制度教育，使广大职工进一步树立全心全意为病人服务的思想，坚持“以病人为中心”的服务理念，不断提高医疗服务水平。创新服务流程，优化诊疗环境。充实门诊医师，合理安排工作时间，坚持准时开诊，保证病人及时就诊。建立医疗费用公开透明制度，住院病人实行一日一清单制度，病人可以随时查询药品价格、住院费用等详细情况，深受病人的好评。

加强医患沟通，完善沟通内容，改进沟通方式，注重沟通效果，结合开展医院管理年活动，切实加强医院基础管理，建立健全医疗安全管理___，落实各项核心医疗工作制度和安全措施，保证医疗仪器设备合法、合理、安全使用，避免发生医疗差错和事故。严格技术准入制度，规范医疗执业行为。认真贯彻《药品管理法》、《医疗器械监督管理条例》，加强药品、医疗器械采购、储存、使用的监督管理。

2、切实提高医疗服务质量

医疗质量安全事关群众的健康安危，是医疗服务的生命线，是医院管理的核心内容和永恒主题。医疗安全百日专项检查活动首先要提高医疗质量，提升服务水平。加强医疗质量管理，狠抓规章制度的落实，时刻坚持“以病人为中心”，以质量为核心，以质量安全为主题，认真落实各项规章制度、岗位职责，严格执行诊疗技术常规，把各项制度落实到各个环节之中。成立谢桥卫生院医疗质量管理小组,加强医疗文书质量管理，严格执行《病历书写基本规范（试行）》，对病案质量实施全程监控和管理。制定谢桥卫生院专业技术人员考核方案，以落实奖惩机制，确保奖惩到位，对医疗服务质量考核成绩优异的科室或个人给予表扬和物质奖励；对医疗服务质量考核结果不达标的科室或个人除给予经济处罚和全院通报批评外，并将处罚结果记入个人技术档案，与个人晋升、年终考核等挂钩。强化“三基三严”训练，不定期举行各级各类人员三基考核，将医务人员的临床理论知识水平和实际操作技能进行综合评定，并将考核结果与个人考核挂钩，确保医疗技术人员自身技术素质的不断完善和更新，全面提高医务人员业务素质。

3．依法妥善处置医患纠纷

依据有关法律法规，把医患纠纷处置纳入法制化、规范化轨道，维护医患双方的合法权益。根据《医疗事故处理条例》成立了谢桥卫生院医疗纠纷协调处理小组，依法妥善处理好医患纠纷。坚持预防在先、发现在早、处置在小的原则，建立健全医患纠纷预防处置机制，周密落实相关防控措施，努力化解各类医患纠纷，防止因医患纠纷引发___和恶性事件。

4．强化安全措施，确保医院安全

定期___重点岗位工作人员学习培训，落实各项内部安全保卫措施。定期和不定期地对消防安全进行全面检查，对容易引发火灾、存放危险品及人员集中的场所重点检查（如药库、配电室、中心供氧房、门诊、病房等），对消防设施进行定期维护更换，确保消防器材完好。我院实行院领导总值班制度，明确每人的时间段分工，值班期间要进行全院巡视，切实把防火、防盗、防破坏等治安防范措施落实到实处。严格落实科室安全责任制，搞好不稳定因素排查，发现问题立即整改。制定人防、物防、技防应急措施，确保全院不出现重大安全责任事故。

范文仅供参考

公交公司安全大检查活动总结篇4

按照市安委办、局关于开展安全大检查和隐患整改的工作要求，公交公司结合企业实际，全面开展了安全生产大检查活动，现将工作情况汇报如下：

一、高度重视，精心组织，明确责任

公司对春运工作高度重视，按照“谁主管谁负责”原则，层层落实责任。公司成立了安全生产大检查工作领导小组，董事长、经理杨晓东任组长，副经理邹本华任副组长，各单位负责人为成员。下设领导小组办公室，由安全科负责日常工作。公司还召开了专项工作会议，安排布置春运安全生产大检查工作，各车队、厂、站、基地和相关部门迅速行动，进行全面、深入排查和整改。

二、主要工作

(一)集中开展了安全生产大检查，有效预防事故的发生。活动期间，由主要领导带队，组织公司安全科、技术科、管理科、保卫科等部门，对各车队、厂、站、基地进行安全隐患专项排查治理。重点检查车辆安全运营情况、驾驶员日常管理情况，检查车辆安全技术方面特别是转向系统、传动系统方面存在的问题，危险源风险控制方面和消防设施器材方面存在的问题，发现问题，及时整改，有效保障了车辆安全运营，将安全隐患消灭在萌芽状态，严防各类事故的发生。(二)坚持日常自检自查和周五车场日制度。各车队、厂、站、基地严格落实自检自查，查出问题，立即整改。除日常做好车辆保养维修外，车队坚持每周五车场日全面检查车辆技术状况，维修更换重要零部件，更新车内灭火器、安全锤，确保安全行车。

(三)加强驾驶员安全培训教育，不断提高安全责任意识和安全技术水平。活动期间，公司安全培训中心组织了2次培训，采取典型案例分析、案情图片展示、考试答题等方式，重点学习《道路交通安全法》、《城市道路管理条例》等法律法规，驾驶员学习安全行车操作规程、行车管理制度，、车辆技术保养与维护等相关业务知识。通过开展安全教育培训，使广大驾驶员进一步树立“安全为天、责任重于泰山”的意识，进一步提高岗位技能操作水平和服务水平，坚守职业道德，对人民群众生命财产高度负责，安全输送每一位乘客。

(四)加大路检路查，确保行车安全。活动期间，公司安全科、运管科、客运办全体工作人员深入全市各公交线路和站点路检路查。因市区道路施工改造，交通不畅，工作人员在党校、办事大厅、XXX、XXX、XXX等站点，全天候路检路查，疏导公交车辆。同时，检查驾驶员安全操作情况、灭火器和安全锤配备情况，严防易燃易爆危险品上车，处罚违规违章驾驶员XX人，禁止危险品上车XX次，保障了市民安全乘车出行。

安全大检查活动一直顺利进行，但由于市区道路改造，公交车运营受到一定影响，特别是早晚高峰时段，公司各相关部门和车队积极采取措施，加大路检路查力度，疏导车辆，查违章、查甩越站，努力保障公交车运营，为市民安全出行服好务。

鹤岗市公共交通有限责任公司

医疗安全白日专项检查活动篇5

一、行政管理组整改情况

（一）行政管理组存在的问题：

1、建立各项规章制度汇编成册，但个别制度内容不详细，未能起到指导作用，如：手术分级管理制度，个别工作人员对部分制度掌握欠缺，如；急诊科护士对一级护理内容不熟悉。

2、检查中发现助理医师独立执业问题，如：妇产科。

3、药剂科、功能科、检验科、院感等部门具体分管领导不详。

4、建立各项管理委员会，但部分管理委员会职责、制度不全面，部分管理委员会未能定期开展工作，如：医学伦理委员会，会议记录不全。

5、各种应急预案健全，但对突发事件未进行演练。

6、未能进行全院性医疗安全教育。

7、检查急诊科，院内“会诊”5分钟到位，“120”10分钟到达现场，但救护车抢救药品有过期，如：肾上腺素、多巴胺、一次性输液器。

（二）、整改落实情况

1、对全院的各项制进行了更新，在管理年检查中发现个别制度，内容不详未能起到指导作用，个别工作人员对部分制度掌握欠缺，针对制度内容不详的，院党支部专们召集医务科、行政办、护理部抽调专人在一线调查后，修改了手术分级管理制度，我们利用星期

三、星期五业务学习时间加大力度制度培训力度，对全院的医疗、护理人员进行了教育，并制定了落实计划。

2、在助理医师单独执业问题上，我院按排中级以上职称的老师进行带教。

3、针对院领导分工不明确，院党支部于2008年12月24日专们召开了党支部支议，对院领导进行详细的分工。

4、各委员会开展工作情况也进行了详细的安排，特别是伦理委员会工作人员进行了调整，此项工作责任到人。

5、进一步加强突发事件预案的演练，加强全院性医疗安全教育力度，杜绝了医疗纠纷的发生。

6、加大抢救药品检查力度，保证全院抢救药品无过期药。

二、医疗组整改情况

（一）、存在的问题

1、鉴别诊断过于简单，有多种疾病，只与一种疾病相鉴别。

2、主治医师代副主任医师查房，无文件支持。

3、完整病历完成时，病程记录中对辅检结果有异常的分析、处理内容记录不够，系统回顾中对渐进性加重患者的病情描述有缺陷，知情谈话记录中：对预后只交代了复发而无可以导致病人死亡的交代。

4、现病史中，只叙述了历次看病时间，对疾病的诱因、发作次数、缓解方式、伴随症状叙述不够详细。专科情况：脑出血患者病理征未体现出来。体格检查中，报病重患者体征与疾病不相符。如：体位半卧，步态正常。

5、剖宫产手术记录由助理医师书写，不符合要求。

6、医师交接班本设计有缺陷，医师所交内容重点不突出。

7、死亡病历：入院患者住院20日死亡，未报病重；入院3天死亡的患者只有死亡时的心电图；无抢救记录、死亡记录时间、无抢救人员名单；

（二）、针对以上问题，结合我院实际，制定以下整改措施：

1、医院质量管理委员会（医务科）要在核心制度的基础上，制定出便于操作的管理、考核细则，完善院、科两级质量控制小组，责任要落实到人，加强对各科室主任的监督管理。

2、医务科定期组织全院各级医师深入学习病历书写规范、医师交班制度、死亡病历讨论制度等核心制度，不定期个各科室核心制度的落实情况进行抽查，对不规范的行为进行全面通报，并予以经济处罚。

3、科室主任是科室各项工作的第一责任人，病历质量是各种医疗质量的核心，一级质控至关重要，各科室主任要进一步修改和完善科室病历质控的规定，每周进行实时监督管理，发现问题及时纠正，奖罚分明。医务科将定期对科主任的质量管理工作进行抽查、评估，对不作为者予以通报、处罚，并纳入目标考核。

4、医务科要借医师定期考核的机会，在全院掀起“三基三严”的学习热潮，对诊断学中的症状学、体格检查、辅助检查结果的判断及临床意义等内容要着重学习和掌握，每个人都要接受考核，不合格者单独培训，直到合格，必要时令其待岗，并接受一定的处罚。

5、择期派人去上级医院考察学习，对不合理的医疗文书模式（格式）进行修改，以达到标准化、规范化。

6、加强我院各级医师对《医疗事故处理条理》等卫生法律法规的学习，对无资质人员采取一定的制约措施，并鼓励大家勇跃参加医师资格考试，以便于合法执业。

三、护理工作整改情况

（一）、工作中存在的主要问题：

1、护理考试未按计划完成，无效果评价。

2、外科一位骨折病人护理不到位，各种引流管未注明使用时间。

3、急诊科吸氧装臵未处于备用状态。

4、产房无菌包布有破损，清洁度不够，助产士共4人，3人无证上岗。

5、抽考“新生儿窒息抢救”、“吸氧”、“静脉输液”，操作不规范，未进行操作后的查对工作。

6、供应室布局不合理，污染物与清洁物品同用一辆车，不符合要求。

（二）、整改措施：

1、按年内计划完成护理考试并完善效果评价。

2、进一步规范全院所使用的各种引流管、引流袋等，应按规定注明使用日期及具体时间，便于定期更换。

3、进一步加强急诊科的管理，由科室自查及护理部督查后，现急诊科氧气装臵随时处于备用状态。

4、进一步加强产房的管理，及时更换不符合要求的各种包布，按护理部及院感办下发产房质量标准严格执行，不定期对产房进行检查，要求产房工作人员争取早日考取上岗证。

5、规范护理技能操作，进一步加强护理技能操作基本功的训练。

6、我院正在建造新供应室，对供应室回收车进行改造，做到将污染物品与待消物品区分放臵，使其符合要求。

四、院感组整改情况

（一）、存在的问题：

1、提问标准预防概念，医生回答不理想，洗手流程欠规范；

2、手术室仍然使用甲醛薰箱；

3、感染病例调查不到位，抽查儿科、外科、妇产科共12份病历，有一份漏报。漏报病例为妇产科22床，阿的克孜.肉苏儿，病历号0808022，剖腹产，12月14日发生切口感染未上报；

4、医用垃圾放在治疗室操作台上（清洁区）；艾滋病初筛室医用垃圾未经过高压消毒处理；损伤性垃圾处理不规范；

（二）、针对以上存在的问题医院感染委员会召集重点科室负责人召开会议制定了以下整改措施

1、加大医院感染业务知识培训力度，各科室每月培训一次（有学习笔记、试卷、成绩），在每月的目标考核时根据科室培训内容进行现场提问，并将提问成绩与目标考核挂钩。医院感染办公室每季度组织全院医务人员培训一次（要求参加人员达95%），培训结束后进行闭卷考试，考试成绩与目标考核挂钩，并对考试成绩不合格者进行补考，通过培训提高了医务人员医院感染业务知识增强防护意识；

2、立即停止使用甲醛薰箱，建议购入环氧乙烷灭菌器；

3、加强临床科室医院感染病例监督力度，要求出现感染病例24小时内上报;

4、严格划分清洁区、污染区;按《医疗废物管理条例》规范管理医疗废物，艾滋病初筛室的所有医疗废物必须经过高压消毒后送医疗废物暂存点。

五、药事组整改情况

（一）、工作中存在的主要问题：

1、加强药学人员的双语学习，增强与患者语言沟通的水平；

2、药学质量监督机构人员配备不合理，只有药学人员，无临床医疗人员参与。

（二）、整改措施:

1、为了加强深入临床药学工作质控的力度，逐渐配备一名专职临床药师。

2、通过召开药事管理委员会后将药学质量监督小组人员进行调整，临床医师、护理人员在一线工作，最先发现药品不良反应，因此将每个临床科室的主任、护士长调整为药学质量监督小组成员。

3、进一步加强组织学习法律法规知识，不断完善落实各项规章制度。

4、现使用的医保处方格式，内容不符合新《处方管理办法》的格式，鉴于我院的实际情况，先将已印好的处方用完后及时领新处方。

六、医技组整改情况

（一）、存在问题

1、医技部分科室存在有制度没有落实情况的记录。

2、功能科和放射科操作规程没有上墙。

3、功能科疑难病历讨论和病人随访没有记录。

4、检验科没有看到自治区室间质评结果。

5、功能科交班本不规范，没有交病人情况。

6、B超室和放射科没有阳性率登记本。

（二）、整改措施

1、进一步加大制度落实情况，建立制度落实登记记录。

2、相关的操作规范、操作流程已上墙，操作人员按规程进行仪器操作。

3、进一步完善疑难病例讨论，做到每一个人有发言，最后有总结性发言，遇到疑难病例大家集体讨论，并有详细的文字记录。讨论有点有面深度，这对每一个人工作人员对疾病的认识更加深刻完整。

4、病人随访登记本的建立是提高我们业务水平的一个重要的措施之一，特别是针对手术病人具有很客观的对比性，对提高我们腹超方面有很大的促进作用，这一工作我们一定会延续下去。

5、完善交接班本的内容。交接班本除了有物品交接外还要有病人及卫生交接。

6、建立B超阳性率登记本，完善登记本的相关内容，使B超室的工作能够在登记本中反映出来。

七、财务组整改情况

（一）、存在问题：

1、绩效工资核算的原始资料不够完整，缺少绩效工资的分析说明。

2、存在漏收支多收费现象，原始清单与病历遗嘱不相符。

（二）、建议：

1、更加完善绩效工资的核算的原始依据。

2、定期做好财务分析报告及绩效工资核算的分析说明。

3、出院病人结算时，住院部先进行病历审核，再进行出院结算。减少多少，漏收现象的发生。

（三）、整改措施及方案：

1、进一步加强绩效工资核算的细化程度，尽可能的多收集资料，完善原始核算资料的保存与装订，并对每月的绩效核算进行详细客观的说明。

2、经检查我院个别病人存在漏收或多收费现象，我院将配备专职人员对出院病例进行细致复核，尽可能做到对住院病例进行住院期间与出院结算时双重复核，给广大患者一个公开透明的就医环境，决不多收病人一分钱。

3、定期做好财务收支分析报告，供院领导班子进行分析，使医院的财务状况向良性化发展。

以上是我院7个组的整改情况，恳请地、县卫生局提出指导意见，以便我们进一步改正缺点，弥补不足，使今后的“管理年”工作再上一个新台阶，取得新的更好的成绩。

安全专项检查总结篇6

一、太原煤气化公司关于顶板管理专顶安全检查活动工作措施总结如下：

(一)为加强太原煤气化公司煤矿顶板管理工作的组织领导，太原煤气化公司设有顶板管理工作面领导组：

组长：生产副总经理

副组长：安全副总经理、总工程师

成员单位：生产技术管理部、安全监察局、调度中心、地质测量部、机械动力部、通风管理部、基建管理部等部门。

煤矿顶板管理工作领导组下设煤矿顶板管理工作办公室。办公室设在集团公司生产技术管理部，负责组织有关部室专业人员对各煤矿的煤矿顶板管理工作进行技术指导、审核和检查、考核等工作。

办公室主任：生产技术管理部部长

办公室副主任：生产技术管理部副部长、生产技术管理部主任工程师

成员：生产技术管理部、安全监察局、调度中心、地质测量部、机械动力部、通风管理部、基建管理部等部门人员。

(二)对太原煤气化下属各煤矿提出以下要求：

1、针对企业当前面临的严峻形势，进一步做好职工思想稳定工作。各矿要突出思想教育，凝聚共识、齐心共进，开展形势任务宣讲活动，促进职工适应新常态，确保职工队伍的稳定。

2、要加强对煤矿顶板管理工作的领导。各矿设有顶板管理领导组，党政一把手任组长，各副职分工负责。各矿领导班子要提高认识，做到目标明确，责任明确，措施得力，把顶板管理作为煤矿生产技术、安全管理的一项重要的基础性工作。每月要定期对顶板管理工作进行全面检查，对查出的问题和隐患按照“四定六落实”，认真落实整改方案、整改措施、整改时间、整改责任人、落实资金、落实考核。

3、认真贯彻落实晋煤集团及太原煤气化集团公司顶板管理相关规定。同时各矿要结合本矿实际情况，对相关制度及时进行补充、修订，不断完善顶板管理制度，加强顶板管理工作，消除煤矿顶板管理隐患，遏制顶板事故，实现公司全年的顶板管理目标。

4、充分发挥风险预控管理体系的作用，严格落实岗位责任制，强化现场基础管理，加强动态隐患排查，切实提高采掘工作面及井下所有在用巷道、硐室等地点的支护质量。井下采掘工作面及所有在用巷道、硐室等地点顶板管理都必须明确责任管理单位、责任人，明确顶板隐患排查周期及发现隐患时上报处理机制，不断提高顶板管理水平。

5、积极应用新技术、新工艺和新材料，为煤矿顶板管理提供技术支撑。龙泉煤矿4202辅运巷推广应用注浆加固技术对巷道围岩进行补强，避免了4202辅运巷围岩的垮塌，减少了矿井的无效进尺，矿井生产成本得到节约，保证了4202回采工作面的正常衔接。龙泉、神州、嘉矿、炉矿、东河、华苑、华胜综采工作面应用了顶板动态监测系统，该系统使矿井技术管理人员能够及时掌握回采面的顶板动态压力显现情况，为回采工作面的顶板动态管理提供第一手资料。

6、认真按照晋煤集团要求，开展一次全矿范围内顶板管理专顶安全检查活动。此次顶板管理专顶安全检查活动以自查、整改、验收的方式进行。此次检查要做到全覆盖、全落实、全整改，对排查出来的顶板隐患制定相应整改措施并立即进行整改。

7、通过本次顶板管理专项活动，各矿井应实现“顶板管理组织机构健全、制度完善、责任明确、管理到位;隐患排查整改及时、各项制度严格落实、消灭现场顶板隐患;规程措施科学合理、顶板支护方法可靠、职工顶板安全意识强、按章操作自觉性强、工程质量有保障”的基本要求。

8、各煤矿单位要以顶板管理制度、顶板管理责任落实、顶板隐患排查工作的执行情况为重点，做到采掘队组全覆盖，检查记录详实准确，问题整改及时到位。对本次活动排查出的顶板隐患及整改措施和整改情况进行总结。

二、太原煤气化公司各煤矿单位顶板管理专项安全检查活动开展情况

太原煤气化公司现有9座矿井，其中清河一、清河二煤矿停产。各煤矿单位活动开展情况如下：

(一)对顶板管理相关资料进行完善及整改的情况：

各煤矿单位认真按照晋煤集团《关于开展顶板管理专项安全检查活动的通知》精神要求，对顶板管理制度，落实顶板管理责任等环节进行认真排查，并制定了如下整改措施：

1、认真按照晋煤集团要求，各煤矿单位对顶板管理相关制度及时补充、修订。明确顶板管理责任，做到分工明确;各项记录详实、准确，存档保存;各矿在20xx年均实现了锚杆、锚索施工终身负责制，建立了锚杆(索)施工人员记录台帐，做到了记录详实准确。

2、制定工作计划及方案，有计划有步骤开展工作。认真按照晋煤集团《掘进专业落实20xx年度煤炭生产重点工作安排明细表》及《太原煤气化集团公司关于加强20xx年安全生产工作的决定》的要求逐步落实解决安全生产过程中出现的问题，使安全管理在生产过程的所有程序中做到实处，发挥作用。

3、针对顶板管理的工作重点、难点及现场安全薄弱部位加强宣传，强化现场管理。各煤矿单位通过早调会、碰头会、班前会、井上下广播系统等培训形式，对所有煤矿职工，从上到下进行各个层次全方位的宣传教育，做好顶板管理方面知识的宣传，使职工在日常生活中受到教育。炉矿、嘉矿、华胜、龙泉充分认识到顶板管理工作的重点，抓好9#、3#煤的巷道掘进顶板支护管理工作，根据实际情况及时变更支护形式;抓好龙泉4202工作面辅运顺槽的维护管理工作，减少矿井巷道的复修量。

4、提高施工队伍全员素质，规范管理。基层队组技术人员充分利用班前会时间组织职工学习作业标准、操作标准等方面的知识，对现场作业人员贯彻顶板管理方面的知识。太原煤气化集团公司针对华苑、华胜、神州、龙泉、炉矿、嘉矿开拓、掘进队伍存在外委队伍的情况，要求矿方加强施工队伍管理，严格履行相关管理职责。

5、严格规范规程措施的制定及审批。根据晋煤集生字[20xx]285号文件《晋煤集团关于下发采区(面)设计和采掘作业规程编制审批管理办法的通知》的规定，太原煤气化公司制定了《太原煤气化集团公司关于下发采区(面)设计和采掘作业规程编制审批管理办法的通知》，并在太原煤气化集团公司统一认真执行。

6、完善了采、掘作业规程、措施中有关顶板管理的内容，不符合要求或者不完善的修订后进行了复审，并重新贯彻学习，确保规程措施的内容对现场施工有针对性、指导性。炉矿9102材料巷掘进头过地质构造时，由于顶板起伏变化大，造成临时支护前探梁不能正常使用，为有效对顶板进行管理，及时将顶板临时支护形式更改为单体柱配合板梁形式，同时将掘进作业规程进行修改，对规程进行复审与贯彻。

7、细化采掘施工设计，确保安全生产。严格按照相关国家相关法律、法规、技术规范编制、优化采掘施工设计，努力为集团公司安全生产提供技术保障。针对华苑3号煤设计，要求华苑煤业3#煤开采顺序应结合上、下组煤的开采顺序综合考虑，避免上下组煤开采时相互影响，保证正常衔接;回采工作面回采应避免顺序开采。针对华苑10203回采工作面设计，优化了10203轨道顺槽专用回风巷的设计，缩短了巷道工程量，节约工程费用。

8、充分发挥风险预控管体系的作用，加强自查，确保隐患整治到位。各矿井根据自身实际情况，每周逢五或每月逢九进行顶板管理及顶板隐患排查，并将查出的问题隐患，整理成台账，制定整改措施、落实整改责任人和整改期限。嘉矿、神州两家单位风险预控管理系统已进入正常运行阶段，除龙泉外其余煤矿单位风险预控管理系统进入试运行阶段。各级管理人员每天每班将排查出安全隐患录入该系统，该系统将安全隐患分级、分类，按计划进行整改，使存在的安全隐患得到有效管理，为安全管理提供了一道有力的屏障。

9、提高警惕，防患于未然，做好顶板动态监测监控记录。采用锚索、锚杆、锚喷支护的巷道，要加强支护工程质量检查，加强顶底板移近量的观测工作，防止因锚杆、锚索支护质量问题引发巷道冒顶。各煤矿单位在没有进行喷浆的巷道每隔50m安装顶板离层仪，从安装之日起严格按照要求进行观测，并将观测结果记录在顶板离层记录牌板上，由各矿生产技术部进行汇总记录。

为进一步做好回采工作面的顶板管理工作，太原煤气化公司所属矿井配备了综采面顶板压力动态监测系统，实现了回采工作面顶板压力的全天候监测，为顶板管理提供了可靠的科学依据;各煤矿单位认真按照晋煤20xx年12号《关于规范锚索防射装置使用的意见》，太煤化政生字(20xx)115号《太原煤气化集团公司关于加装锚索防射装置的通知》要求，加装锚索防射装置，防止锚索破断伤人。

10、落实班评估工作。回采队、掘进队每个生产作业班作业前，对工作面工程质量和顶板管理、《作业规程》和《安全技术措施》落实及安全隐患整改情况进行评估，确保作业安全。

11、完善变化管理制度，并制定了汇报、处理、监督检查的程序。施工班组、安全员反映的地质构造变化、顶板压力变化、工程质量等方面的问题，要有汇报记录，有采取的安全技术措施，有处理时间和负责人，对处理结果有检查落实措施。

12、严格按照国家及行业标准的有关要求，对于入井的支护器材，生产厂家必须提供由国家颁发的煤安证、产品合格证、申请煤安证时的检验报告及出厂检验报告。

(二)、井下现场顶板隐患排查情况：

太原煤气化公司各煤矿单位在本次顶板专项大检查活动，检查发现的问题如下：

1、嘉乐泉煤矿：本次顶板专项大检查覆盖嘉矿所有在用巷道、采掘工作面、硐室。查出问题39条，其中37条为一般隐患，2条为严重隐患。其中开拓巷道4条，准备巷道14条，回采巷道21条。排查出的问题都已落实责任人、并已整改完成。2810回采工作面由于机尾受断层影响，造成工作面机尾安全出口高度不足，超前支护木抬梁未完全接顶，有3处柱帽支护不符合要求。针对以上问题通过及时调整工作面机尾采高、加快工作面推进速度，使机尾安全出口符合要求;对木抬梁不接顶处衬垫木楔使木抬梁接顶。对回采巷道中锚杆支护个别处不符合要求，金属棚受巷道压力变形的问题，进行了补打锚杆(索)补强措施。

2、炉峪口煤矿：本次顶板专项大检查查出问题6条(准备巷道2条，回采巷道4条)，均为一般隐患，均已及时整改。9012材料巷0266导线点前后20米范围由于处于8#煤柱下高应力区内，巷道压力显现明显，对该段及时进行二次支护，对金属棚巷道顶、帮破碎处，处理活矸后，重新盘帮构顶。

3、神州煤业：本次专项顶板检查覆盖神州煤业所有巷道、工作面、硐室等地点，共发现7条问题，均为一般隐患，均已及整改。其中回采工作面1条，回采巷道6条。从排查出问题来看，回采工作面存在支架初撑力不足、回采巷道顶板破碎的问题;掘进工作面存在锚杆、锚索支护巷道支护质量个别不符合要求，临时支护木板梁松动的问题。

4、华苑煤业：本次顶板专项检查对矿井所有巷道、工作面、硐室等地点全覆盖，此次活动共排查出顶板问题7条，其中回采工作面5条，回采巷道2条，均为一般隐患，均已整改。具体为：回采工作面支架矿压表损坏、初撑力不足，端头支护缺梁少柱、使用坏柱。掘进工作面架棚支护盘帮构顶不符合要求，钢带有缺托盘的现象。

5、华胜煤业：本次顶板专项检查对矿井所有巷道、工作面、硐室等地点全覆盖，此次活动共排查出顶板问题9条，其中回采巷道3条，回采工作面2条，准备巷道4条，均为一般隐患。都已得到及时整改。从检查出的问题来看，准备巷道喷浆滞后，未及时安设顶板离层仪，回采巷道、准备巷道个别处锚杆支护不符合要求;回采工作面支架压力表损坏，U型棚段顶板压力大需补强支护。

6、东河煤矿：本次顶板专项检查对矿井所有巷道、工作面、硐室等地点全覆盖，此次活动共排查出顶板问题7条，其中准备巷道4条，回采巷道3条，均为一般隐患，都已及时整改。包含以下问题：准备巷道由于围岩变形造成锚喷层开裂、脱落、顶板掉渣、顶板有活碴，个别处存在锚杆失效现象，已重新补打锚杆进行补强支护;回采巷道由于受邻近采空区压力影响造成巷道底鼓、部分W钢带失效;回采工作面片帮煤较多。

7、龙泉煤矿：。本次顶板专项检查对矿井所有巷道、工作面、硐室等地点全覆盖，共排查出顶板问题25条，其中回采巷道20条，准备巷道4条，开拓巷道1条，均为一般隐患，都已制定整改措施并得到及时整改。包含以下问题：准备巷道中离层仪数量不足，离层仪观测牌板缺失;回采巷道瓦斯抽放管路上存在网包、瓦斯管路处锚索断，个别处顶板出下沉现象，巷道存在片帮现象，锚索外露超出规定。

8、清河一、清河二煤矿均已停产、放假，没有开展井下顶板专项检查。

以上是9个矿井此次顶板管理及顶板隐患排查活动的基本情况，分为两个部分，一部分是顶板相关管理资料的完善;一部分是井下现场顶板专项检查，除清河一、清河二煤矿由于停产未进行检查外，其它7个矿井井下现场共计排查隐患100条。从此次检查来看，我们对公司内部各煤矿顶板安全管理的存在的问题及现状有了清醒的认识，面对问题，我们还需认真总结分析，找出解决问题的办法，通过管理、技术等手段解决现有问题，不断提升矿井顶板安全管理水平，提高从业人员业务素质，认真落实安全生产责任制，充分调动矿井从业人员安全生产的积极性，来确保公司各煤矿单位的安全生产。

太原煤气化公司生产技术部

四方公司劳动安全专项检查活动总结篇7

签发人：为切实做好富平热电项目冬季施工安全生产工作，积极排查和消除各类事故隐患，能够及时有效应对雨雪、大风等极端恶劣天气，防范火灾、高空坠落、触电、交通伤害、机械伤害等安全生产事故的发生，确保安全生产形势的持续稳定，结合项目部实际情况，特开展冬季施工安全措施专项检查活动。

一、检查时间：2016年11月18日。

二、参加检查人员：业主、监理、总包及各施工项目部安全部门经理或部长及相关专业管理人员。（具体人员详见签到页）

三、检查方式：现场抽查，内业资料部分抽查。

四、检查内容：

1、现场各施工单位重点保温部位防火措施的落实情况及冬季防冻物资的贮备工作。

2、施工现场宿舍、办公室和仓库等安全用电、取暖等防火、防中毒措施的落实情况（查办公室、宿舍低压用电、电热毯、电暖气、及消防器材配备等情况）。

3、冬季施工安全培训教育的组织和开展情况（查班前安全教育记录、工人教育档案等）。

4、冬季施工时工人安全防护用品的配电情况（查安全帽、安全带、防滑鞋、防冻手套等的佩戴情况）。

5、现场临时用电情况（查临时用电线路、电闸箱门上锁情况等）。

6、机械设备使用情况（查维修保养记录、运转情况等）。

7、施工现场安全设施布置情况及临边防护的安全警示标识是否齐全有效。

8、检查施工现场供水、供气管线，防止滴、漏、跑、冒结冻引发事故措施是否落实。

9、加强冬季施工交通运输、吊装管理，凡低温条件下的吊装作业，必须按作业环境温度对起重机械能力进行受力分析，在正常情况下提高要求标准。

10、各单位冬季应急演练开展情况，应急物资储备情况。

五、总体情况：

各施工单位能够高度重视冬季安全生产要求，认真落实安全生产责任和安全防护、文明施工措施的有关规定；结合实际情况扎实有效地开展应急演练、重大危险源的排查整改等工作，有针对性地开展专项整治工作；及时对存在的安全隐患进行了排除处理；认真安排和部署安全生产工作，施工现场安全管理工作得到了有序开展。

六、检查发现：

1、检查天津电建组合场工棚处存放的施工用胶水与乙炔气瓶安全距离不不符合安全距离要求。

2、检查天津电建组合场内一焊接作业区域，焊接人员未办理动火作业票。焊接作业面周边易燃物较多未及时清理。

3、#1机组工作段配电室铺盖电缆沟道的拆箱板、模板等易燃物需清理，避免引起火险隐患。

4、#1机组6KV、直流室等配电间未封闭，盘柜防冻措施不到位。

5、龙净环保组合场区域围栏，密目网需进行调整，重新进行挂设。组合场内材料设备进行重新摆放，整齐有序。

6、十五冶打桩作业距离碎煤机室脚手架底部距离过尽，无安全防护措施。脚手架缺少稳固措施。

7、十五冶配电间内电缆沟道临边缺少盖板，配电间地面垃圾较多未及时清理，配电间内氧气，乙炔存放无防倾倒措施，距离不符合要求。

8、配电间内楼梯间缺少防护栏杆。

9、灰库东侧框架结构临边缺少防护栏杆，配电间内照明直接放在地面使用，不符合安全要求；圆形煤仓脚手架通道上部缺少防护立网。

10、莱芜天达物资库内电缆存放处缺少消防器材。

11、保温库内空调电源插座设置不符合要求，应使用绝缘垫板进行隔离。缺少消防器材，同时应根据火灾种类的不同选择不同型号的消防器材。

12、保温库外存放的消防沙箱、已被设备阻挡，无消防通道。

七、整改措施：

1、继续加大日常监督力度，及时发现隐患督促整改，严防走过场，确保不留死角。加强对施工现场塔吊及其他起重吊装作业、高空作业施工的的监督检查。

2、加强应急预案演练，并针对演练中的不足及缺陷，完善预案，落实到责任人，通过演练提高本项目部应对各类突发事件的组织协调和应急处置能力

3、加强施工高空防坠落措施管理，加大使用的安全防护设施及用品投入，专门安排人员及时清理积雪、积水，加强临边洞口等安全防护，配备防滑鞋、防护手套等防滑防冻等防护用品，遇恶劣天气如大风、雨雪，要立即停工。

4、重点对起重机械，加强塔机、吊篮等监测及维修，确保各种安全装置灵敏可靠，重点做好机械设备基座的检查监控，保证起重机械设备使用安全性能。严格执行机械设备的操作规定，加强冬季维护，保证设备的安全使用。

5、全面检查脚手架与模板支撑系统架体结构和拉结点设置，确保牢固安全。

6、加强消防安全管理，重点检查作业区、生活区、易燃易爆物品存放区以及仓库、配电设施等部位，配备足够的消防器材，指定专人维护，管理、定期更换保证完整好用。严格执行动火审批制度，外墙保温严格执行防火设计、施工规定。

7、加强施工现场临时用电管理，以职工宿舍、临时用房、设备配电及临时照明线等为检查重点，对存在的问题，整改落实到人。

8、加强对施工现场作业人员的安全教育，严格执行有关标准和规范，杜绝“三违”现象，同时在文明施工方面加大资金投入。

9、督促各施工单位认真落实安全生产管理责任，并严格监督，确保冬季安全生产。

西北电力设计院有限公司富平热电项目部

提升系统安全专项检查总结篇8

根据集团公司关于吸取济钢集团石门铁矿“3.15”坠罐重大事故教训立即开展专项检查的紧急通知，我公司高度重视，于3月30日至4月2日组织相关人员针对检查表集中开展了一次提升系统安全专项检查，下面将检查情况汇报如下：

一、技术管理方面

1、大部分提升机房悬挂了岗位责任制和操作规程、提升机的技术特征、制动系统图和电气控制原理图，在井口公布了最大限乘人数和信号标志；其中莲花山矿区1#井、3#井、4#井无提升机技术特征图，4#井无制动系统图；东辛庄矿区1#主井提升机房标志牌不齐全。

整改措施：由物资装备部负责于4月15日前整改完毕。

2、除东辛庄矿区1#副井、1#主井，莲花山矿区4#井提升机技术档案齐全外，其余的提升机是资源并购时附带的设备，技术资料均不齐全。

整改措施：由物资装备部负责于5月30日前整改完毕。

3、仅东辛庄矿区主井和莲花山矿区4#井提升系统安装使用前委托中介机构进行检测检验外，其他的是资源并购附带的提升系统均为检验，公司每年委托有资质的中介机构对提升系统进行检测检验和探伤检测。

4、公司目前仅对钢丝绳使用过程中进行了实验，出厂质量证明、产品验收记录等由外委施工单位负责，资料不齐全。

整改措施：由物资装备部负责制定了“钢丝绳使用管理规定”，对钢丝绳的采购、验收、使用、报废等统一管理。

5、各提升系统防坠器半年不脱勾试验报告和一年一脱勾检验检测报告齐全。

6、东辛庄矿区1#风井、主井和莲花山矿区4#井井架、井架设计图、施工安装图资料齐全，其他提升系统是施工用或资源并购附带的，资料不齐全，前期未对天轮主轴进行探伤检测。

整改措施：由物资装备部负责自今年起每年对天轮主轴进行探伤检测。

7、除东辛庄1#风井、莲花山矿区4#井罐笼技术资料比较齐全外，其他是资源并购附带的均不齐全，公司仅对提人的罐笼、箕斗使用过程进行了探伤检测。

整改措施：由物资装备部负责对今后新安装和使用过程中的罐笼进行探伤检测，并收集相关资料（5月30日前）。

8、除东辛庄矿区1#风井、1#主井和莲花山矿区4#井井筒装备图、井口布置图、井筒装备设计、罐道及套架梁、防坠制动钢丝绳选型齐全外，其他井筒装备是资源并购附带和基建措施的设施，资料均不齐全。

9、除东辛庄矿区1#风井、1#主井和莲花山矿区4#井井口操车系统设计、各操车设施单体零部件图、设备设施说明书、设备布置图齐全外，其他是资源并购附带和基建措施设备设施，井口操车系统均不齐全。

10、经现场检查公司所有提升信号系统均无系统原理图。

整改措施：由物资装备部负责于5月30日前悬挂各提升系统信号原理图。

11、经现场检查公司各提升系统井口悬挂资料齐全。

12、公司各提升系统班、日、周、月检记录、钢丝绳检查记录、运行日志、提升系统安全保护装置实验记录、提升设备检查检修记录和外来人员登记记录齐全。

二、提升机

1、除莲花山矿区1#提升系统应急照明设施损坏外，其他提升系统均齐全好用。

整改措施：由莲花山矿区负责于4月15日前完成。

2、公司所有提升系统外露旋转部件均设置了防护装置。

3、公司所有提升系统均配备了灭火器且在有效期内，防护栏杆、警示牌等齐全。

4、除东辛庄矿区1#副井、1#风井、2#风井提升机均为双层缠绕不满足规程中竖井升降人员和物料宜单层的要求外，其他均满足要求。

5、除莲花山矿区3#井滚筒、天轮的直径预钢丝绳直径之比小于80以外，其他均不小于80。

6、所有提升系统钢丝绳在滚筒上固定均满足规程要求。

7、所有提升系统天轮轮缘高度、天轮衬垫固定、磨损或沿侧面磨损均满足规程要求。

8、除莲花山矿区—230m斜井无定车装置外，其他提升机均有定车装置。

整改措施：由莲花山矿区负责于4月10日前整改完毕。

9、除莲花山矿区4#井提升机无牌坊式深度指示器但有自动显示装置外，其他均设置了深度指示器，能自动显示或指示提升容器在井筒中的位置，指示清楚，能发出减速、停车和过卷信号。

10、所有提升系统提升机制动和安全制动系统均满足要求。

11、除东辛庄矿区2#风井提升机盘式制动轻微漏油和莲花山矿区1—4#提升机盘形制动漏油外，其他均满足要求。

整改措施：由所属矿区负责于4月15日前整改完毕。

12、除莲花山矿区提升机制动盘表面有轻微沟纹以外，其他制动装置均满足要求。

13、除莲花山矿区1#和4#提升机液压站存在渗油现象外，其他液压系统保护均满足要求。

整改措施：由矿区负责于4月15日前整改完毕。

14、除莲花山矿区3#、4#提升机钢丝绳运转存在摆幅现象外，其他在用钢丝绳均满足要求。

15、除莲花山矿区1#井提升机司机操作台油压表失灵外，其他均指示清晰、准确。

整改措施：由莲花山矿区负责于4月15日前整改完毕。

16、公司所有提升系统电器设备安全接地装置齐全可靠，导线连接牢靠。

17、除莲花山矿区1#、3#、—230m斜井提升机无过电压保护装置外，其他保护装置均符合要求。

整改措施：由莲花山矿区负责于4月15日前整改完毕。

三、信号系统

1、莲花山矿区2#、4#井提升信号转发、井口信号与提升机的启动闭锁关系，罐笼提升井口、井底和中间马头门的安全门、摇台与提升信号闭锁，信号声光兼备等满足要求，1#、3#为箕斗井提升信号符合要求；东辛庄矿区1#主井、2#风井为箕斗井提升信号满足要求，1#风井、1#副井信号转发符合要求，但提升井口、井底和中间马头门的安全门、摇台与提升信号不能实现闭锁。

整改措施：由物资装备部负责联系厂家于4月15日前对东辛庄矿区1#风井进行改造；对1#副井制定出防范措施。

2、除莲花山矿区2#井信号装置供电线路外接泄漏通讯外，其他均符合要求。整改措施：由信息中心负责于4月15日前整改完毕。

3、东辛庄矿区信号回路闭锁均满足要求，莲花山矿区1#—4#井有过卷与开车方向闭锁、制动手柄零位、主令控制器中间位置于安全回路闭锁，1、2、3#润滑泵未与信号回路闭锁。

整改措施：由莲花山矿区负责于4月15日前整改完毕。

4、除莲花山矿区—230m斜井、3#井信号电压高于127伏外，其他均满足要求。

整改措施：由莲花山矿区负责于4月15日前整改完毕。

四、提升设施

1、莲花山矿区3#井梯子间不符合要求，4#井充填管路用钢丝绳吊挂外，其他井筒设施均满足要求。

整改措施：3#井待本年度竖井安装时解决，由莲花山矿区负责对4#井内充填管拆除并按照标准要求重新安装敷设。

2、莲花山矿区2#井和4#井井口操车设施符合鲁金安字【2010】66号文件有关要求，东辛庄矿区1#副井、1#风井不符合。

整改措施：1#风井提升中段的安全门、阻车器、摇台的联锁功能由信息中心负责于4月15日前整改完毕，1#副井待本年度竖井安装时整改。

3、东辛庄矿区1#主井、1#副井、1#风井井口过卷装置符合要求，2#风井无过卷挡梁，莲花山矿区3#井无楔形罐道和过卷挡梁，1#、2#井过卷挡梁不符合要求。

整改措施：由矿区负责于4月15日前整改完毕。

4、东辛庄矿区1#主井满足要求，1#副井、1#风井、2#风井无井底水窝和楔形罐道，莲花山矿区3#井无楔形罐道。

整改措施：莲花山矿区3#井本年度竖井安装时整改。

5、公司所有罐笼提升系统罐笼悬挂装置的各连接销轴等满足要求。

6、公司所有罐笼防坠抓捕机构动作灵活，满足规程要求。

五、人员管理

1、公司提升系统的信号工、绞车工存在无证上岗现象。整改措施：由安全环保技术部负责向当地安监部门申请培训，矿区和外委施工单位确保其稳定性。

2、所有提升系统配备了专业技术人员，对承担设备设施维护人员进行了培训，无记录。

整改措施：由各矿区负责于4月20日前培训并建立记录。

3、个别提升机司机存在脱岗现象。

整改措施：由矿区和外委施工单位负责加强管理。

六、工程施工

1、公司莲花山矿区一期工程（莲花山铁矿1000吨/日采矿工程）提升系统满足三同时要求，莲花山铁矿、东辛庄铁矿100万吨/年采矿工程正在按照安全设施设计基建。

2、东辛庄矿区1#主井、莲花山矿区4#井提升设备的采购相关资料满足要求，其他为基建措施和资源并购时附带的，无相关资料。

3、东辛庄矿区1#主井、莲花山矿区4#井提升系统设备设施安装工程符合要求，其他为基建措施和资源并购时附带的，无相关资料。

通过对上述提升系统六方面的检查，共查出与检查表不符合的81项，查出了日常管理的弱点和薄弱环节，其中存在的主要问题是在资源并购时附带的提升设备设施相关基础资料不全或未收集。针对存在的问题一时能够整改的制定了整改措施、整改责任人和整改期限，一时不能整改的，责令相关部门制定了防范措施，确保提升系统正常运行。

山东黄金集团昌邑矿业有限公司

冬季防火安全专项检查总结报告篇9

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二〇一五年一月九日

冬季防火安全专项检查总结报告

为认真做好二分部冬季防火安全工作，消除安全隐患，有效预防事故的发生。结合指挥部《关于进一步加强冬季防火工作的通知》（南龙安[2015]-001号）文件精神，我部高度重视，精心组织，自2015年1月5日至6日在二分部各工点开展冬季防火安全专项检查，确保消防安全的稳定，现将工作开展情况汇报如下：

一、提高认识，加强领导

二分部安全环保部高度重视本次冬季防火安全专项检查工作，立即对通知精神进行了传达，同时要求各部室、各架子队充分认识此次防火安全专项检查的重要性和紧迫性，统一思想，认真做好消防安全工作。二分部成立了以安质副经理为组长的专项检查组，于2015年1月5日至6日组织对施工现场、架子队生活营地、加工厂、拌合站等消防重点场所进行深入排查，做到不留死角，确保全面消除火灾隐患。

二、精心组织，积极宣传

为切实做好“冬季防火”专项检查行动的宣传引导，做到上下互动，形成全员参与的良好局面，二分部安全环保部通过班前会、宣传栏、例会宣读等方式，向施工作业人员宣传安全施工防火知识，全面提高了施工作业人员的消防安全意识，营造“关注安全，关爱生命”的浓厚氛围。二分部安全环保部加强消防日常巡视检查力度，全面落实消防安全责任制，做好消防检查工作，确保施工现场的消防安全。

防火知识宣传栏

三、加大管理力度，消除火灾隐患

1、施工现场重点防火部位已配备足够数量的消防器材，做到布局合理；架子队营地每层楼面已配备不少于4具灭火器，并标明消防责任人。

2、各工点消防设施经常维护保养，确保灭火器材使用有效，并将消防安全设施器材纳入日常巡视检查内容。

3、施工现场保证足够的消防水源，设置消防砂、消防水池。

4、加强现场材料管理，易燃、可燃材料不得集中堆放，不得靠近火源，应做到专库专存。

5、加强临时用电施工管理，严格执行施工现场临时用电规范。临时用电施工由经培训合格的专业技术人员操作，临时用电安装过载

保护装置，严禁超负荷使用电器设备。

6、加强宿舍楼和办公用房日常管理，严禁乱接电线和使用大功率电器。

四、存在的主要问题

1、官庄特大桥钢筋加工厂和宿舍楼灭火器数量不足，且未设置消防责任牌。

2、对各工点失效的灭火器进行更换。

五、总结提高

通过本次冬季防火安全专项检查的开展，二分部的施工安全管理工作得到了进一步的提高，同时各架子队消防安全意识得到了提高和加强，为了今后施工的安全工作奠定了良好的基础。

在本次冬季防火安全专项检查活动开展过程中，二分部安全环保部下大力气狠抓整改措施的落实，对发现的火灾隐患彻查到底，确保及时消除安全隐患。督促落实大风天火灾防范措施，预防火灾事故的发生。全面落实冬季消防安全责任制、用电安全责任制，确保二分部冬季施工消防安全工作的顺利进行。

南龙铁路NLZQ-2标项目部

二分部安全环保部

四方公司劳动安全专项检查活动总结篇10

专项检查活动方案

根据路桥公司下发开展2012元旦、春节期间安全生产专项检查活动的通知精神，我商洛市环城北路三标项目指挥部坚决贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，并结合自身状况制定本活动实施方案。

一、指导思想

认真落实各级管理人员安全生产责任制和各特殊工种岗位安全操作规程，突出预防，超前治理，明晰责任，规范管理，有效防范安全生产事故。

二、活动主题

“突出预防，超前治理”。

三、目标任务

杜绝重伤及以上生产安全责任事故和一般及以上非生产安全责任事故。

四、组织机构

商洛环城北路三标项目部指挥部成立“2012元旦、春节期间安全生产专项检查活动”领导小组

组长：同建柱

副组长：任铜军李红刚魏延平、成员：刘瑞海林伟张杨俊吴永刚詹永民颜磊

岳娟绍枫

领导小组下设办公室，办公室设在项目安质部，刘瑞海负责“2012元旦、春节期间安全生产专项检查活动”活动开展的日常业务。

五、活动安排

1、加强安全管理，全面抓好道路、桥梁、隧道等工程的施工安全重点和重要环节。重点工作：深基坑高边坡防护、高大模板施工、高处作业、起重机械作业、架梁机械作业、现场运输车辆、“三宝”、“四口”和“临边”管理、隧道洞口排水、洞内运输车辆管理、初期支护、通风、火工品管理等。根据自身施工特点制定深基坑、模板、高空作业专项施工方案并对施工劳务队认真进行安全技术交底，深入开展专项检查活动。

2、强化“冬季三防”活动开展，认真排查各类安全隐患并建档登记。明确各个场所、部位防寒过冬安全检查责任人，指挥部组织专项检查和不定期检查，查找事故隐患和安全生产管理中的薄弱环节，发现事故隐患，责令立即整改并进行经济处罚。

3、认真落实领导干部深入现场带班制度，根据商洛市环城北路工程特点，确定领导干部带班深入现场范围，认真落实领导干部深入施工现场带班制度。

4、建立健全安全生产动态监控及预警预报体系，加强员工冬季施工安全教育培训，确保员工能在工作中发现隐患、预防事故发生。赋予现场带班人员、班组长遇到险情第一时间下达停产撤人命令的直接决策权和指挥权，确保事故发生后最大限度的减少人员生命及财产的损失。

5、认真落实路桥公司《事故报告和调查处理规定》。

六、实施步骤

1、宣传发动阶段（2011年12月26日~2012年1月1日）召开安全生产专项检查活动动员会，学习《路桥公司关于开展2012年元旦、春节期间安全生产专项检查活动的通知》，成立活动领导小组，制定活动实施方案。

（二）实施阶段（2012年1月2日~2012年1月25日）

1、积极组织“三宝四口五临边”安全生产大检查，并将检查结果建档登记。

2、针对“冬季三防”组织每周二安全大检查，把存在的隐患和需要改善的地方进行整改。

3、认真落实领导干部带班、值班制度。

4、开展专项治理活动，活动期间“定岗、定人、定部位”

5、加强员工安全学习，使其遇事不乱，能够在事故发生时确保自身安全的基础上最大限度的帮助抢救他人生命安全及财产安全。