英语电话面试问题(共8篇)
Please tell me something unreflected at yourC.V./about yourself/your experience/your activities.谈谈你简历中没有提及的一些事情/谈谈你自己/你的经历/你参与的活动。
An example of team work.举出一个你参与团体合作的例子。Why do you choose this position?你为什么选择这个职位。Why should we hire you?为什么我们应该雇用你? 开放式讨论如In formationTechnology(信息技术)或者the role of university in society(大学的社会角色)等,主要考查求职者的思维方式。...《英语电话面试问题》正文开始>> Please tell me something unreflected at yourC.V./about yourself/your experience/your activities.谈谈你简历中没有提及的一些事情/谈谈你自己/你的经历/你参与的活动。
An example of team work.举出一个你参与团体合作的例子。Why do you choose this position?你为什么选择这个职位。Why should we hire you?为什么我们应该雇用你? 开放式讨论如In formationTechnology(信息技术)或者the role of university in society(大学的社会角色)等,主要考查求职者的思维方式。自由提问。求职者可以事先准备一些问题去询问面试官。听不清时怎么办
如果有话语没有听清楚,求职者不必紧张,可以镇定地请求再说一遍。可以用到的句子: 字串8 pardon?请再说一遍 Would you please simplify the question?您能把这个问题说得简单些吗?
Would you please say iti nother words?您能用别的话来表达您的意思吗? Would you please speak a little bit louder?I can not hear you clearly.您说话声音能大一点好吗?我听不清楚。
如何应对突袭电话面试 当你正在球场或者公交车上突然接到了面试电话,此时没有任何准备,建议你首先试探看看是否可以给你个准备时间稍后再进行电话面试。可以用到的句子:
May I call you back half an hour l ater?May I have your phone number and recall you? 如果可以赢得时间,你应该马上赶回去,摊开资料写出一个提纲,从容应答。如果对方不同意推迟时间,你应该马上找个安静的地方坐下来开始回答。
下面是一些典型的面试题目:
1.what are your plan in 5 to 10 years? 2.what is your toefl score? 3.do you apply any other school?
4.is your research project very difficult?
5.if you are given an offer,can you come here this july? 6.what‘s you graduate research work? 7.why pursue ph。d。? 8.please introduce yourself。9.where are you from? 10.what‘s your major?
11.please tell me your working experience。12.what will you plan to do in the future?
13.what‘s your hobby? what do you do in your spare time? 14.if we give you this offer,will you accept it? 15.why are you interested in university?
16.why are you going to usa not staying your homeland to study? 17.say something about your work,etc。
18.who is the great person in the world in your eyes? 19.do you have some question on me or on my institute?
20.do you have any special or excellent idea during your research experience?
21.did you use any english textbook in classes?
22.will you like to study in a small but with high quality university or a big university like harvard or princeton?
23.do you apply for other university or contact with other faculties in the university?
24.how about your ability to be a teaching assistant? 如果你提前知道了电话面试的时间,则可以在面试时把简历、cover letter放在你旁边的桌子上,直接运用里面的句子回答问题。一些基本的问题,你可以事先准备好答案。通常,在电话英语面试的时候会提道:
·Please tell me something unreflected at your C.V./about yourself/your experience/your activities.谈谈你简历中没有提及的一些事情/谈谈你自己/你的经历/你参与的活动。
·An example of team work.举出一个你参与团体合作的例子。
·Why do you choose this position?你为什么选择这个职位。
·Why should we hire you?为什么我们应该雇用你?
·开放式讨论如Information Technology(信息技术)或者the role of university in society(大学的社会角色)等,主要考查求职者的思维方式。
·自由提问。求职者可以事先准备一些问题去询问面试官。
听不清时怎么办
如果有话语没有听清楚,求职者不必紧张,可以镇定地请求再说一遍。可以用到的句子:
·pardon?请再说一遍
·Would you please simplify the question?您能把这个问题说得简单些吗?
·Would you please say it in another words?您能用别的话来表达您的意思吗?
·Would you please speak a little/bit louder?I can not hear you clearly.您说话声音能大一点好吗?我听不清楚。
如何应对突袭电话面试
当你正在球场或者公交车上突然接到了面试电话,此时没有任何准备,建议你首先试探看看是否可以给你个准备时间稍后再进行电话面试。可以用到的句子:
·May I call you back half an hour later?May I have your phone number and recall you?
如果可以赢得时间,你应该马上赶回去,摊开资料写出一个提纲,从容应答。如果对方不同意推迟时间,你应该马上找个安静的地方坐下来开始回答。(如果你曾经花时间去寻找一份工作,你可能有过一到两次的电话面试的经历。如果你没有,那么你很有可能会尝试到这种更加有效率的方式,因为越来越多的公司开始通过电话筛选的方式来遴选候选人。
虽然面试对那些经理人来说是一件很琐碎的事情,不过知道怎么去应对一次电话面试是至关重要的,因为这可能是寻找工作过程中的决定因素。当你希望你的经验与技术能够为你带来一次面对面的面试机会时,有必要确信你在电话中的无礼或者准备不充分不会阻碍你面试机会的出现。电话面试的技巧
虽然下面这些电话面试的技巧看上去很简单,但是这有助于使你头脑清醒并提醒你在电话面试中什么是该做的什么是不该做的,以便你不会因为忘记了其中一个要点而丧失了一个很棒的机会。
技巧 1 : 环境
确保你的面试是环境安静的,这样你就不会被弄得心绪不宁或被打断,而且还要保证电话是通的。
很明显,你不应该打算在工作的时候接受一次电话面试。如果面试必须在中午进行,那么你应该让自己尽量少的离开办公室。如果在家里闲着,要确定你的家人是理解你的,让你占用电话并且在你面试的时候不会被打搅。把宠物都放到门外面去,并且关上你办公室的门。如果你能避免别人在电话呼叫中的等待,最好就这么做。
还有记住不要关掉你的移动电话。
技巧 2 : 工具
在手边放一支钢笔和一张纸。你可能回在面试的时候记上一点东西。而且钢笔要能够写,更好一点的是在很容易拿到的地方放上一两支备用的。
把你的履历表是放在你的正前方,同时准备一份你要问面试者的问题的清单。你还需要整理出一份你所掌握的技术的列表,连同它们相应的时间和地点,这就让你实力一目了然。
在你的桌子附近放一面镜子来提醒你保持微笑也是一个好主意。如果在整个电话中你的面部表情一直是微笑,那么你将给人更多积极的乐观的印象。不管怎样,不要闹出笑话。因为没有了肢体语言的优势,你的幽默很容易被误解。
技巧 3 : 声音
说话要清楚,不要说的太急。感到紧张是很自然的,但是要试着让自己慢慢放松。如果你说的太急,面试者将会很难听懂你的意思。一旦你感觉到很紧张,而且在说某些话时无法继续下去,最好停下来,深深的吸一口气,然后说:“对不起,请让我再来一次。”没有人会因为这些细微的紧张就给你下定论。不过你千万不要让紧张的情绪控制住了自己。
技巧 4 : 答案
认真的听你被问到的问题。注意面试者的用词,他(她)所说的大部分都是专业术语吗?要让你的答案显示你对那些专业术语是如此的熟悉--但同时也要让他(她)知道你可以跟普通人交流。不要让你的回答局限于行话之中--要让面试者可以评价你和普通人交流专业知识的能力。不必担心在回答一个问题之前你需要花一点时间去思考。不过不管怎样,因为面试者不能够看见你,所以你需要给他(她)一些口头的暗示,比如:“我希望能够给你一个完整的答案,请给我一点时间来整理一下我所想到的。”
技巧 5 :感谢
千万不能忘记,在面试的结束的时候要记得感谢面试者占用了他(她)的时间,而且你还要保证面试者有你正确的电话号码,以便在接下来的几个星期里他(她)能找到你(如果你已经打算去旅游或者要出远门,把日期延迟是相当重要的)。
面试结束后
立即挂上电话,写一份关于面试的简短的感谢信,如果你发电子邮件的话必须在一个小时内发出,如果是发普通信件的话在这一天之内就可以了。
在你的感谢信里面,重申你对占用了面试者的时间的感激以及给一些其它的问题的答复是很重要的。如果你发现在面试的时候你有一个很重要的经历没有被提到,那么这封感谢信将是补充这些附加信息的最好的地方。一旦邮件发出了,你就把大致可以得到反馈信息的时间在电子邮件日历或者桌子的日历上做一个记号。留意一下,如果在这之后的一个星期内还没有得到任何答复,也不要以为事情已经到了最糟糕的地步。你要知道这可能是因为你的时间表订的太紧了;也有可能是你的面试者现在正忙得不可开交。去打个电话但是不要说太多的话。如果仍然没有音讯的话,下一个电话就需要询问关于进行面对面面试的人选是否已经决定或者你什么时候可以得到答复。如果你能够得到一个预约见面的日期,这证明你就是最好的。
很多人都希望到外企工作,然而众所周知,外企对英语水平一般都要求比较高,在面试时也难免遇到英语电话面试,很多同学感到无可适从,本文简单介绍一些实用的表达方法,供大家参考。 外企英语电话面试应急模拟 很多外企在当面的面试之前会有一个电话英语面试,时间一般在20-30分钟左右,用以核实求职者的背景和英文表达力。建议求职者在投递简历以后要做好各种充分的预备。 假如你提前知道了电话面试时间,则可以在面试时把简历、coverletter放在你旁边的桌子上,直接运用里面的句子回答问题。一些基本的问题,你可以事先预备好答案。通常,在电话英语面试的时候会提道: please tell me something unreflected at yourc.v./about yourself/your experience/your activities.谈谈你简历中没有提及的一些事情/谈谈你自己/你的经历/你参与的活动。 an example of team work.举出一个你参与团体合作的例子。 why do you choose this position?你为什么选择这个职位。 why should we hireyou?为什么我们应该雇用你? .开放式讨论如in formation technology(信息技术)或者the role of university in society(大学的社会角色)等,主要考查求职者的思维方式。(webpage)自由提问 求职者可以事先预备一些问题去询问面试官。听不清时怎么办 假如有话语没有听清楚,求职者不必紧张,可以镇静地请求再说一遍。可以用到的句子: pardon?请再说一遍 would you please simplify the question?您能把这个问题说得简单些吗? would you please say iti nother words?您能用别的话来表达您的意思吗? would you please speak a little bit louder?i can not hear you clearly.您说话声音能大一点好吗?我听不清楚。
如何应对突袭电话面试
当你正在球场或者公交车上忽然接到了面试电话,此时没有任何预备,建议你首先试探看看是否可以给你个预备时间稍后再进行电话面试。可以用到的句子: may i call you back half an hour l ater?may i have your phone number and recall you? 假如可以赢得时间,你应该马上赶回去,摊开资料写出一个提纲,从容应答。假如对方不同意推迟时间,你应该马上找个安静的地方坐下来开始回答。
作者:何光明 来源:快乐英语网
外企招募员工时可能会为了减少招聘成本、提高招聘效率而采用更为快捷的电话面试。多数情况下,用人单位将电话面试视为筛选应聘者的第一道门槛。他们一般会安排人力资源部的专员通过电话对应聘者进行简单的英语面试,以此确认应聘者简历中的基本信息,并对简历中不清楚或不明确的地方进行查实,以便决定是否安排应聘者进入下一轮面试。有时,用人单位也会在第一轮面试之后,采用电话面试的方式对应聘者进行第二轮面试,以确定是否最终录用应聘者。还有些用人单位甚至仅仅使用电话面试来招聘员工。因此,对求职者而言,掌握电话面试的技巧,熟悉常用的电话面试语句,就显得尤为重要。
一般而言,应聘者会被提前告知何时接受电话面试,但有时应聘者也会突然接到用人单位的电话,被要求即时参加电话面试。不论是否预先接到通知,如果应聘者事先做好了充分的准备,那么在电话面试时,至少不会手足无措、乱了方寸。那么针对电话面试,应聘者应当从哪些方面如何做好准备呢?下文将从预测并模拟回答面试问题、如何向主考官提问以及面试前注意事项这三方面为读者提供电话面试的应对策略。
预测并模拟回答面试问题
毫无疑问,预测并模拟回答面试问题是备战任何形式面试的重中之重,电话面试也不例外。应聘者首先要为自己准备好一个简短的自我介绍,关于自我介绍的技巧和范例,读者可以参阅本刊第72期(2009年4月号)的相关文章。之后,按照面试的一般规律,应聘者可以从应聘的公司和职位、应聘者的能力和素质、应聘者的工作经历、应聘者的职业规划和薪资期望以及应聘者的专业技能等角度来预测并模拟回答面试问题。
1.从应聘公司和职位的角度预测问题
应聘者可以通过公司的网站、宣传资料以及公司营业场所来了解应聘公司的所属行业、业务或产品、历史背景、企业文化等。与此同时,对自己要竞聘的岗位也要尽可能熟知。应聘者首先应当研读广告上登载的招聘岗位的职责描述,对其中的每一个要求都要细心琢磨,不懂的地方要咨询内行或上网查询,然后结合岗位职责要求和自己的背景预测主考官可能会问及的面试问题,并进行模拟回答练习。
参考提问:
① Why do you want this job?
② What interests you about this job?
③ What can you bring to this position?
④ What can you do for this company?
⑤ Why should we hire you?
⑥ Why are you the best person for the job?
⑦ What can you contribute to this company?
这七道题实际上属于同一问题,只不过是问法不同。
参考回答:
I’ve been very careful about the companies where I have applied.When I saw the ad for this position, I knew I had found what I was looking for.I can bring to this job my four years of sales experience and knowledge of the industry, plus my ability to communicate and build customer relationships.That, along with my flexibility and organizational skills, makes me a perfect match for this position.I see some challenges ahead of me here, and that’s what I thrive on.I have what you need, and you have what I want.除此之外,与应聘公司和职位相关的问题还有如下几种,读者可以参照前几期同系列文章中的答题思路,结合自己的特长以及应聘公司的具体情况进行回答。例如:
① What do you know about this company?
② How much do you know about our products?
③ What are your views on our product display?
2.从应聘者能力、素质的角度预测问题
与应聘者能力、素质相关的面试问题很多,也是面试问题的主体部分。这部分的面试问题多为常规问题,一般涉及应聘者的个性特征、优缺点、团队精神、沟通能力、时间管理能力、抗压能力、工作动力与热情、决策能力、组织策划能力、解决问题能力、价值观等。
参考提问:
(1)个性特征
Can you tell me a little about your personality?
(2)优缺点
What are your strengths and weaknesses?
(3)团队精神
① What type of people do you work with most effectively?
② Do you prefer to work independently or on a team?
(4)沟通能力
① How did you handle the last conflict at work?
② If you know your boss is 100% wrong about something,how would you handle it?
③Have you had to convince a team to work on a project they weren’t thrilled about? How did you do it?
(5)时间管理能力
① How do you manage your time on a typical day?
②What do you do when your schedule is interrupted? Give an example of how you handle it.③How would you describe the pace at which you work?
(6)抗压能力
How do you handle stress and pressure?
(7)工作动力与热情
① What motivates you?
② What are you passionate about?
(8)决策能力
What do you find are the most difficult decisions to make?
(9)组织策划能力
Tell me about a time when you had to plan and coordinate a project from start to finish.(10)解决问题能力
① Tell me the most difficult problem you’ve ever solved.② Give an example of an occasion when you used logic to solve a problem.(11)价值观
① How do you evaluate success?
② What did you value the most about your previous job?
以上列举的有关应聘者能力和素质的问题,笔者在本刊前几期已发表的相关文章中基本都已经探讨过,读者可以参考其中的应答思路和参考回答。
3.从应聘者工作经历的角度预测问题
在电话面试中,主考官常常会就应聘者简历中的工作经历部分进行提问,一方面可以以此来确认其中的信息是否属实,另一方面也能更好地了解应聘者的条件是否真正满足招聘岗位的要求。这部分问题主要涉及应聘者工作经历中的一些客观事实,相对来说比较容易回答。应聘者在回答这类问题时,应以诚实为本,不要夸夸其谈,而且最好多用实例,以便自己的回答更充分和完满。
参考提问:
① Tell me a little bit about your present position and company.What exactly do you do now?
② What are the main duties and tasks in your current position?
③ What were the main duties and tasks in your last position?
④ Why are you leaving your current job?
⑤ What major challenges and problems did you face in your current/previous job? How did you handle them?
⑥ What was the biggest accomplishment in this position?
⑦ What was the biggest failure in this position?
⑧ What were the best aspects of your previous job?
⑨ What were the worst aspects of your previous job?
⑩ What is the most important accomplishment you have made in your career?
4.从应聘者职业规划和薪资期望的角度预测问题
在电话面试中,应聘者的职业规划和薪资期望也常常是主考官面试提问的主要话题。
参考提问:
(1)职业规划
①How do you see yourself in five years’ time? I mean, what are your goals for the next five years?
② What do you see yourself doing in five years? How do you plan to achieve your goal?
(2)薪资待遇
① What are your salary expectations?
② What kind of salary are you looking for?
③ What kind of salary do you have in mind?
关于此类问题的回答思路和参考回答,读者可以参阅本刊第75·76期(2009年7~8月合刊)中的相关文章。
5.从应聘者专业技能的角度预测问题。
在电话面试中,除了以上四方面的提问以外,主考官还可能会就招聘职位的具体情况向应聘者提一些专业性问题,譬如:财务管理中进行财务分析、成本管理的能力;人力资源管理中进行人力资源规划、管理培训的能力;市场营销管理中管理代理商的能力和市场反应能力;电脑系统管理中进行电脑维修、系统维护的能力等。这些问题的回答涉及专业知识,读者可以根据自己的专业背景和应聘岗位的要求对面试问题进行预测并模拟回答相关问题。
如何向主考官提问
一般而言,主考官在面试的结尾部分会留几分钟时间让应聘者提问。应聘者应当充分利用好这宝贵的几分钟向主考官提出一些与应聘岗位和公司密切相关的问题,进一步向主考官表明自己对应聘岗位充满浓厚兴趣并做了充分的准备,同时向主考官证明自己是最适合该岗位的人选。应聘者应当在面试前准备好一些问题向主考官提问。
参考提问:
① How would you describe the responsibilities of the position?
② How would you describe a typical day for the person doing this job?
③What are the priorities in this job?
④What are the most challenging aspects of this job?
⑤Can you tell me about the person I will be reporting to?
⑥What are the prospects for growth and advancement?
⑦What type of employees are most successful at this company?
⑧How do you measure success on the job?
⑨What is the company’s management style?
面试前的注意事项
除了预测并模拟回答面试问题以及准备好向主考官提问的问题之外,应聘者在电话面试前还要注意以下事项:
1.准备好相关材料
如果预先知道了电话面试的时间,应聘者应当在面试前把自己的简历、求职信、证明信、所应聘职位和公司的相关信息等材料放在面前,以便面试时随时运用其中的信息(包括使用简历中的具体语句)来回答问题。
2.准备好笔和纸
在电话面试之前,应聘者还要准备好笔和纸。在电话面试中,应聘者随时都可能要做笔记,记下一些重要信息,如:主考官的姓名和联系方式、主考官提问中的重要信息、主考官就应聘者提问所给出的答案、第二轮面试的时间和地点、参加第二轮面试时需要提供的材料等等。
3.寻找一个安静的环境
应聘者应当尽量确保自己有一个安静环境来参加电话面试,这样在面试过程中才不会因为环境嘈杂而心绪不宁。如果应聘者在公交车上突然接到了面试电话,在没有任何准备而且环境噪音很大的情况下,不妨先试探地问一下来电者是否可以给你几分钟的准备时间,然后再开始面试。应聘者可以使用以下表达:“I’m now on the bus.Would it be possible for you to call me back in three minutes? I would appreciate it very much.”如果在家里,你需要获得家人的理解和支持,确保你在面试的时候,他们不会打搅你或制造噪音。需要注意的是,应聘者尽可能不要推迟面试,更不要向主考官索取太长的准备时间,这样会给主考官留下不好的第一印象。
通过以上介绍,相信大家应该对电话面试有了一个初步的了解。以上内容都是关于在电话面试之前要做的准备和注意事项。而在实际电话面试过程中,应聘者会遇到哪些难题、应当注意什么、哪些电话用语使用起来更为妥当,以及电话面试结束后又该怎么做,应聘者也最好做到心中有数。下期笔者将针对这些内容为大家做详细介绍。
透析外企面试:如何应对电话面试(下)
作者:何光明 来源:快乐英语网 笔者在上期主要介绍了电话面试之前应做的准备工作,包括预测并模拟回答电话面试问题、准备好向主考官提问的问题以及面试前的注意事项。但真正的电话面试过程可能比我们预想的更为复杂,因此,本期笔者将具体介绍应聘者在电话面试过程中的应对策略、一些常用的电话用语以及电话面试后的注意事项,希望能对应聘者有所帮助。
面试中的应对策略
电话面试是一种特别的面试方法,与面对面的交流相比,这种方式更为间接,留给应聘者发挥的空间也相对小一些。因此,应聘者要在有限的空间内发挥出自己最好的水平,在具体的电话面试过程中应注意以下几个方面。
1.正确称呼对方
在电话面试开始时,主考官通常都会首先介绍自己,应聘者应认真倾听并记下对方的姓名和头衔。在称呼主考官时,应聘者应尽量使用正式、礼貌的表达,如“Hi Mr.Smith”或“Hello Ms.Zhang”。当然,如果主考官主动要求应聘者直呼其名,那么应聘者也应顺从其意,不必过于拘谨。同样,在电话会议面试(有多位主考官进行电话面试)时,应聘者应记下每位主考官的姓名,并在面试中正确称呼每一位主考官。
2.保持微笑
应聘者在回答问题时要尽量保持微笑。主考官虽然看不到应聘者的笑容,但他可以从应聘者的语气、语调中“听出”你的笑容。应聘者在整个电话面试中保持微笑的面部表情,有助于给主考官留下友好、积极和乐观的印象。应聘者不妨在电话面试时,在面前摆上一面镜子来提醒自己保持微笑。
3.放松自己
应聘者在电话面试中感到紧张是很自然的现象,但应聘者千万不要让紧张的情绪控制住自己,而要学会让自己慢慢放松下来。如果应聘者由于紧张而在讲话时吞吞吐吐,那么最好先暂时停下来深吸一口气,这时可以对主考官这样说:“I’m sorry.I was a bit nervous.Could I try it again?”应聘者不必担心这样会影响主考官对自己的印象,因为主考官一般不会因为应聘者的一点紧张而给你下定论。
4.控制好自己的声音
应聘者无法在电话面试中充分利用身体语言来表达自己,因而说话声音的质量就变得尤为重要。首先,应聘者要控制好自己的音量,不要太大,也不能太小。其次,应聘者要控制好说话的语速,不要太快,也不要太慢。再者,应聘者的语调也要得体。总之,应聘者应通过控制和调节自己的声音,向主考官传递你充满热情和自信的一面。
5.认真倾听,虚心请教
在参加电话面试过程中,应聘者一定要集中精力认真听取面试问题,尽量不要打断主考官。如果由于主考官的声音较小、口音较重或是其他原因导致应聘者没有听懂面试问题,应聘者一定要礼貌地请求对方重述问题,直到听懂为止,千万不要不懂装懂。特别是在电话会议面试中,由于电话那边有数位主考官提问,有时声音可能不是很清楚,在这种情况下应聘者一定要请求对方复述问题。应聘者可以对主考官这样表达:“I’m sorry.I’m afraid I didn’t catch you.Could you repeat that, please?”或“I’m sorry.I’m afraid I didn’t catch your last name.Could you spell that, please?”笔者曾参加过一个电话会议面试,面试的几位主考官都来自印度,所以他们说的英语带有浓重的印度口音。当主考官要求笔者打印一份“training plan”给他们时,他们把“training”读成了类似汉语中的“太宁”的发音。所以笔者只能请他们重复读了几遍“training”,才明白其意。这样要求虽然给主考官带来了麻烦,但为了避免对信息理解有误,应聘者还是应当在礼貌得体的前提下尽量问清楚考官的问题。
6.表达要简洁明了、结构清晰
应聘者回答问题时,在内容上,要尽量做到简洁,切勿拖沓冗长;在语言形式上,尽量使用简洁明了的语句,不要使用陈旧、啰嗦的商务套话。笔者曾听到过应聘者用这样的开场白介绍自己:“First of all, I would like to take the liberty of introducing myself.”这样的表达就有啰唆之嫌了,应聘者可以简单地说:“Let me introduce myself first.”或者说:“I’d like to introduce myself first.”同时,应聘者要尽量避免过多使用那些没有实际意义的“填充词”(filler words),如kind of、sort of、well、you see、you know等。过多使用这些词汇不仅浪费宝贵的时间,也显得应聘者不够正式和专业。
应聘者回答问题时,在结构上,要尽量清晰、有序。应聘者可以采取金字塔式结构来回答问题:先开门见山提出观点或结论;然后提供具体的原因或细节等;最后,如果时间允许的话,还可以简单总结一下。
7.索取对方的联系方式
在面试结束前,应聘者可以主动索取主考官的联系方式。只要表达礼貌得体,主考官一般都不会拒绝应聘者的请求。应聘者可以使用以下礼貌表达:“Would you mind giving me your email address(telephone number)?”
8.感谢对方
在电话面试结束的时候千万要记得感谢主考官,感谢他/她特地花时间打电话面试。同时趁热打铁向主考官表示自己对招聘岗位充满热情和兴趣,并希望获得第二轮面试机会。
在整个电话面试过程中,应聘者都应注意措辞的礼貌得体。以下表格提供了一些正式、礼貌的常用电话用语,供应聘者学习和使用。
面试后注意事项
面试结束后,应聘者应尽快给面试自己的主考官写一封感谢邮件,感谢主考官为你的面试所花费的时间和精力,感谢对方为你提供的各种信息。此外,在感谢邮件中,应聘者还可以再次强调自己对应聘职位的浓厚兴趣、自己是该职位的最佳人选等。
如果在发完感谢函后一星期之内未收到回复,应聘者也可以试着给主考官打电话询问。打电话本身可以向主考官传递一个信息:你对这个工作有很大的兴趣和热情,你很在乎这个职位。一般而言,主管官在接到电话后会向应聘者说明面试的结果。如果对方告诉你,你已经被录用,则万事大吉;如果对方告诉你,他们还在考虑是否录取你,这时你应该告诉对方你会耐心等待对方的答复;如果对方告诉你,你落选了,你也应该表现得大度一些,并借机虚心地向对方请教你有哪些欠缺的地方,以便今后改进。
CONVERSATIONS 会话
(A=Applicant I=Interviewer)
(一)表示谢意
【Dialogue 1】:
I: Hello, BCD Company, can I help you?
A: Hello, may I speak to Mrs Smith?
I: This is Mrs Smith, may I have your name?
A: This is Sun, and I interviewed with you yesterday.
I: Hello, Mr. Sun.
A: I am calling to thank you for giving me the interview for the Sales Manager position yesterday.
I: You are welcome, Mr. Sun.
A: I really enjoyed meeting with you.
I: You certainly made a good impression on me, as well.
A: I am very interested in this position.
I: We?ll be making the decision by the end of this week and we?ll contact you as soon as possible.
A: Well, thank you for your time and consideration again.
I: You are welcome.
I: 你好,这里是BCD公司,您需要帮助吗?
A: 你好,我可以和史密斯女士通话吗?
I: 我就是史密斯,你叫什么?
A: 我是小孙,昨天和你面试过。
I: 你好,孙先生。
A: 昨天你给了我面试销售经理一职的机会,我特意打电话向你表示感谢。
I: 不用客气,孙先生。
A: 我非常高兴和您见面。
I: 你也给我留下了非常好的印象。
A: 我对这个职位非常感兴趣。
I: 我们会在本周末做出决定的,到时我们会和你尽快取得联系的。
A: 好的,再次感谢您的时间和考虑。
I: 不用客气。
【Dialogue 2】:
A: Hello, this is Sunlin. May I speak to Mrs Smith?
I: This is Mrs Smith. Can I help you?
A: I am calling to say ?thank you for the interview yesterday.
I: You are welcome. I am very impressed by your capability.
A: Is there anything I should do?
I: No, nothing. It?s thoughtful of you to call me again.
A: Thank you. Please call me at any time if you have any questions.
I: Ok, I will. Do you have any question?
A: No, thank you. Goodbye.
I: Goodbye.
A: 你好,我是孙林。我可以和史密斯女士通话吗?
I: 我就是史密斯,需要什么帮助吗?
A: 我是为昨天的面试向您表示谢意的。
I: 不用客气,你的能力给我留下了深刻的印象。
A: 我还需要做些什么吗?
I: 不用,你能再次打来电话,已经想得很周到了。
A: 谢谢你,如果你有什么问题,请随时打电话给我。
I: 好的,我会的。还有问题吗?
A: 没有了,谢谢你,再见。
在申请美国本科面试之前,学校会通知你美国本科面试时间。申请者应该对此做好提前准备工作,以应对美国本科电话面试。本文首先为大家介绍美国本科申请面试应该注意哪些问题。在美国本科电话面试之前,学校会事先用e-mail和你确定时间,你应该准备充分,但不要忘了中美之间的时差,准确计算好时间,即使教授迟到也要耐心等待。美国本科电话面试中的主要问题大多有关研究兴趣(research interest),研究背景(research background),教学经验(teaching experience),所学课程的名称(the names of your courses),个人兴趣(individual interests)等等。
conference interview
这是学校为防范枪手而准备的美国本科面试,要求学生使用摄像镜头。当然找枪手的学生谎称摄像镜头不好用,对方也只能用普通美国本科面试了。
panel interview
这是由几名老师对一名学生进行美国本科申请面试,每名老师提出的问题都不同。为了增加难度一名老师进行面试时其他老师大声聊天来制造噪音,这种美国本科申请面试有时也播放一段录音然让学生进行归纳。
boss interview
这是未来的老板给申请者准备的美国本科电话面试。这种面试老板除了了解学生的英语能力外也会了解学生过去的研究兴趣,领域和未来的研究方向。为了确保美国本科电话面试成功应该事先到网上查询该面试老师的研究方向和擅长领域。
representative interview
这种美国本科电话面试最常见。主要是系里安排某一特定老师对意向录取学生按照100%或150%比例面试。面试过程中老师做详细记录,再汇报给录取委员会作决定。以我们经验看这名老师基本上就可以决定录取哪一名学生。而这种例行公事的面试问题也都很简单,主要是考察语言能力。
基本上美国留学电话面试就是上面的四种形式,电话面试中,招生人员主要考察你的语言能力,同时也非常想了解你为什么要申请美国大学,所以建议大家在寄送完申请材料之后要准备一些电话面试常见的问题。
(一)不被打扰的环境电话面试是一个较长的通话过程,更需要安静的环境。可以选择一个尽量不被打扰的房间,不要放任何的背景音乐,关闭手机,关闭电视和电脑扬声器,如果有宠物的话,需要把宠物支开,不要让面试官听见从听筒里传来的狗叫声,场景虽然喜剧,结局却往往被拒。(二)简单的工具对着电话很容易放空话,慌乱中逻辑性也会降低。最好准备好自己的履历表,整理出一些自我优点的关键词,搭配体现这些特质的小事例,不必长篇大论,写好相应的时间和地点即可。在手边放一支笔和一张纸,你可能会在面试的时候记上一点东西,便于思考和回答时的条理性。在桌子附近放一面镜子来提醒你保持微笑也是一个好主意。如果在整个电话中你的面部表情一直是微笑,那么将给人更多积极、乐观的印象。(三)放松而又认真的声音曾有应聘者希望自己能够在放松的状态下面试,便躺在床上接电话。可是,那种慵懒的声音、翻身时的`喘气如何会瞒得过电话那头的人?接面试电话最好还是端坐在桌前,帮助自己集中注意力。拿听筒的姿势要正确。听筒应该在距离嘴唇5厘米处,说话保持正常或者比平常稍微放慢一点语速,不要说得太急。一旦你感觉到很紧张,在说某些话时无法继续下去,最好停下来,深吸一口气,然后说:“对不起,请让我再来一次,”没有人会因为这些细微的紧张就给你下定论。在打电话的过程中,不要嚼口香糖、不要吸烟,也不要喝茶。(四)通话结束的小技巧千万不能忘记,在面试结束的时候要记得感谢面试者占用了他的时间,尽量和他约定下次面谈的时间。挂上电话后,写一份关于面试的简短的感谢信,在感谢信里,重申一下你对占用了面试者的时间的感激。如果你发现在面试时有一个很重要的经历没有被提到,那么这封感谢信将是补充这些附加信息的最好机会。Cherry决定将两名候选人都约来见个面。因为忙碌,Cherry迟迟没有通知面试时间。一周后她接到了小奥的电话。小奥似乎非常紧张,开口就问:“您好,我是小奥,我想问一问这个星期能不能面试呢?” Cherry正忙得不可开交,只说了句:“等通知吧。”便听到了那边的叹息声,Cherry想再安慰地说几句话,却又被同事催,只好挂了电话,心里却有了一点疙瘩,天平已经开始倾向蓝岚了。Tips:礼仪要点之回访电话怎么打?1.恰当的通话时间给公司打电话时,应避开刚上班或快下班两个时间。一般上午9:30—10:30,下午2:00—4:00比较合适。控制通话时间。力争在不超过三分钟的时间里,把自己的情况介绍清楚,并且能够引起对方的注意。不要劈头只说自己姓名,到底不是明星,没那么容易被人记住的。2.讲究的通话方式电话接通时首先应该问对方是否方便讲电话,肯定答复后才可以继续。通话中,不仅要用礼貌用语,而且还要控制语气语调。通话时要态度谦虚,声调温和且富有表现力,打电话前应有“腹稿”,以温和的询问态度为佳:“请问我有什么需要改进的地方?”,“我对这份工作真的很感兴趣,请问我有没有下一步的机会呢?”
电话面试自我介绍篇一:
我是美术专业的的毕业生,非常高兴接到您的面试电话,我应聘的职位是网页设计工作,再此我希望能得到您对我能力认可,下面我就自我介绍下我的个人简历。
我曾担任大型网络公司的网页设计师,这个工作需要自信,信心,坚韧的工作态度,经过种种磨练,我已经具备这些素质,这是我的优势之一。现在的我,历经生活和工作的考验,不断提高了自己的学习能力和网页设计分析处理问题能力,相信再贵公司更能充分发挥自身才能,来应对工作中带来的挑战。
另外我爱好广泛喜欢唱歌,打篮球,游泳,平时组织一些朋友间的小活动,并乐在其中,相信将来我会不断学习,不断提高自身修养,我自信能凭自己的能力和学识可以胜任贵公司的工作要求,如果你感觉对我印象不错,我们可以在电话面试外,对彼此进行更深入的了解。
电话面试自我介绍篇二:
您好,非常高兴接到您的面试电话,我叫xx,就读于XX大学,所学专业为XX。我性格开朗,乐于与他人相处,身边的人评价我幽默搞笑。
在实习期间曾做过电话销售,每天大量的陌拜电话让我学会了如何更好的与客户交流,如何以专业热情的态度面对电话另一端的每位客户。
我积极上进,性格坚韧,大四做个人课题期间,大半个月呆在实验室,克服许多困难,最终完成课题,并得到老师的优秀评价。
曾组织同学排练短剧,在其中积极出谋划策,短剧获得良好效果,自己组织沟通能力和搞笑能力都得到了提高。
我渴望不断成长,乐于接受挑战,立志在销售方面有长足发展。因而应聘xx的销售培训生,期待通过自身努力成为xx的一员,与xx共同成长和发展。
延伸知识:电话面试技巧
如果面试官没有特别强调,那么自我介绍的时间3分钟最合适。你可以根据自我介绍的四部分内容,这样分配时间:第一分钟主要介绍自己的姓名、年龄、学历、专业特长、实践经历等;第二分钟主要介绍个人业绩,应届毕业生可着重介绍相关的在校活动和社会实践的成果;第三分钟可谈谈对应聘职位的理想和对本行业的看法。
当HR面对较多简历无法一一面试的时候,会先通过电话面试来筛选应聘者。电话面试短则5分钟,长的会有20-30分钟,取决于HR对应聘者的判断。
作为应聘者,突然接到电话面试应如何应对呢?
1、主动选择通话时间
接到电话的地点可能在任何地方,街道、商场、公共汽车站等等,这些地方声音嘈杂,不利于沟通,这时,你可以主动要求另约时间再联系,如说:“对不起,我正有事,目前的?环境比较吵,是否可以半个小时之后给您回电话?”,HR一般都会答应这样的要求。这时,你要留下HR的电话,等到约定的时间主动回复电话。
2、主动选择通话地点
主动选择你可以安静地坐下来,拿着纸笔进行记录的地点进行电话沟通。安静的环境能保证你们双方都能听清楚,不会有漏听或误听。用纸笔对面试问题要点进行记录,也可以适当地记录回答的要点。
3、要坐直身体,并面带微笑回答问题
不要以为电话面试,就可以斜在沙发上,翘着腿回答问题,相信你的表情一定会被HR“看到”,要用重视、严谨的态度来对待电话面试。也不能一边使用电脑、一边上网,一边回答电话面试,这样的回答心不在焉,效果可想而知。
4、接听电话时要用“你好”等礼貌用语
绝不能说“喂”,这样印象分就会打折扣。要用“你好”“谢谢”等礼貌用语,礼貌用语也是职业化的一种表现。
5、拿着准备好的求职简历
电话面试的时候,只能凭声音对对方进行判断,因此,应聘者在回答问题的时候要冷静干脆,手中拿着简历,有利于用肯定的语气回答HR的问题。拿着简历进行自我介绍既有条理,也不会遗漏要点。
6、准备计算器、工具书,还可以准备一杯水
如果HR问到一些技术性的问题,有这些可以帮助你快速利落地回答,能够突出你的专业能力。喝水不仅能帮助你润喉,还是镇静情绪的好方法。
7、电话面试时的语速不必太快
无论对方在电话面试时是语速很快,还是不紧不慢,应聘者的回答语速都不必太快,主要是口齿清晰,语调轻松自然。如果你太紧张,可适当用深呼吸来进行情绪调节,使自己放松下来,冷静、自信是电话面试的成功关键之一。
8、如实回答问题
这个补充的总结会给HR留下条理清楚、自信的印象。
9、询问HR的问题
电话面试的双方是对等的,HR在问了你一堆问题后,也会反问你是否有什么需要了解的情况。你不问问题不好,显得你并不太关心这个职位。问得太多也不好,你可以问下一步的招聘流程、面试时间、岗位期望的上岗时间等。此时,最好不问薪酬,在双方合作的意向还没有进入实质性阶段时,问薪酬显得过于功利。
10、电话面试结束时,要感谢对方
面试结束时,要感谢对方来电话,感谢对方的认可,表达进一步合作的愿望,如你可以这么说:“感谢您的来电,谢谢您对我的认可,我希望能有机会与您面谈,您有任何问题请随时来电话。”
如果对方直接约定面试,一定要拿笔记下时间、地点,重复一次,保证准时参加面试。
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