建厂五十周年庆典主持人串词（共7篇）
配乐诗朗诵“闪光的足迹”
主持人上台：
尊敬的各位领导、各位嘉宾、老一辈电厂的建设者、职工朋友们：大家下午好！
今天，我们欢聚一堂，共庆建厂五十华诞，抚今追昔，我们感慨万千。五十年风霜雨雪,五十年挫折磨砺, 五十年上下求索，五十年同舟共济，xx人一次次站在时代的风头浪尖，闯过险滩困境，不畏艰险，风雨兼程，奋勇拼搏，xx人创造出辉煌的伟绩。
（引入第一章：起航）
请看：男声四重唱“众人划浆开大船”
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。xx胸怀“以电兴业、强企报国”的壮志，抢抓机遇，励精图治，乘着科学发展的春风，扬起希望的风帆。
请看：舞蹈“扬帆起航”
“做实、做新、做大、做强”，xx锲而不舍迈开不断开拓的步伐，品牌意识、效益意识，我们的员工远离家人、走南闯北,走入了激烈的竞争市场，辛勤的劳动、企业的重任让我们对他们有了一份深深的牵挂：
请听女声独唱“大哥，大哥你好吗？”
第二章 发展
今天，催人奋进的锣鼓，为xx欢呼：五十载沧海桑田，春华秋实；今天，激情四溢的群舞，为xx喝彩：五十载壮丽凯歌，星光闪烁。
请看：舞蹈“击鼓潮涌”
看今朝展未来，我们豪情满怀，xx一代一代的年轻人绘蓝图，描美景，壮志凌云揽日月，展宏图。
请看：歌表演“xx人永远是年轻”
第三章 岁月
我们赞美盛开的鲜花，我们赞美甘甜的果实，我们更要赞美所有在平凡岗位上为xx的发展作出贡献的人们，真诚地向你们致敬，道一声：你们辛苦了！
请看：舞蹈“鲜花陪伴你”
有多少报国梦想磨练青春意志，有多少岁月沧桑化作电力雄风。电厂的运行工在平凡的岗位创造着不平凡，扬溢着青春的快乐，和着美妙的旋律、跳起欢快的舞蹈
请看：情景歌舞“快乐的运行工”
谁说小桥流水、亭台楼阁一定在公园，谁说鸟语花香、姹紫嫣红一定在郊外？汽轮机的鸣唱和着小鸟婉转的呢喃,清脆的音符如风般穿行,当锅炉不停的蒸发漫漫长夜,绿荫下情侣们美丽深邃的眼眸,倾注的是对美好家园的深深依恋。
请看：歌舞“赞美厂区”
第四章 和谐
优美的京腔，国粹的精华唱出了xx人心中的豪情，字正腔圆，气宇轩昂，道出了xx人满怀的雄心。五十年一路风尘，我们自豪与骄傲：因为“我是是xx人”
家是我们温馨的港湾，企业是我们共同的家！平安是我们一生的祈求，幸福是我们共同的心愿。亲人的牵挂、嘱托让我们时刻铭记“安全”的重要，责任和义务让我们将祝福同时传递。
情景剧：祝福平安
崛起于困境，坚韧者愈发坚韧。满怀冰破花开的梦想与企盼，xx上下一心，步伐愈发铿锵有力，挣脱羁绊，让我们展翅高飞，百万工程的投产，让我们越发昂扬。
请看歌舞组合：飞得更高
这是春风送暖的季节，青春在汗水的挥洒中灿烂，智慧在奋斗的足迹上闪光，我们的生命将在光和热中得以延续，我们将与共和国
共创辉煌
尾声 征程
时代造就青年，盛世谱写青春，昨天，我们已交上了一份成功的答卷；今天，我们踏上新的征程，明天，我们将坚定信念，传承前辈的重托，再铸辉煌。
50年来,三钢人在历届领导班子的带领下,伴随着共和国前进的步伐,艰苦奋斗,风雨兼程,战胜了一个个困难,攀登上一个个高峰,创造了令人瞩目的骄人业绩。不仅在八闽大地破天荒地打造一个璀璨的钢铁明珠,填补了福建无钢缺铁的空白。而且在实践中又独具匠心地创造了具有三钢特色的三钢发展之路、之力、之策、之魂等振兴国企的宝贵经验和精神财富,实现了物质成果和精神成果双丰收,硕果累累,成绩卓著。在三钢50岁生日来临之际,本刊特发此文,将三钢人的丰功伟绩和宝贵经验记载下来公之于众,作为本刊对三钢50岁生日的真诚祝贺;并推荐给广大读者,以共享三钢的丰收成果,参考借鉴三钢宝贵经验。
一、如诗如画的骄人业绩
今年6月15日是三钢建厂50周年纪念日。
在三钢50岁生日来临之际,让我们以万分喜悦的心情回首三钢半个世纪的发展轨迹,再现三钢50年骄人的历史画卷。
50年,这在人类历史的长河中只不过是短暂的一瞬,但对诞生在新中国摇篮里的三钢来讲,却是一幅五彩缤纷的历史长卷:黑红橙绿青蓝紫应有尽有,令人爱不释手;又像是精心调配的美味佳肴,苦辣酸甜咸五味俱全,让人回味无穷。这里有披荆斩棘艰苦创业的磨难与艰辛,也有战胜困难取得胜利后的欢乐与喜悦;有普通工人以苦为荣,以苦为乐的无私奉献,也有各级领导以身作则,吃苦在前,享受在后,敢为人先的率先垂范;有刻苦钻研,艰难攻关的科研尖兵,也有改革者为实现改革开放而发出的声声呐喊和大胆实践;有全家人生活在沙溪河畔,世世代代一心扑在钢铁事业上扎根三钢的“钢铁世家”,也有为了发展钢铁工业从天南海北聚集三钢大家庭的五湖四海人……总之,三钢50年发展史,有过高潮,有过起伏,发生过闪光的浪花,也有峰回路转的平静年代。但千帆竞发,百舸争流,奋发向上永远是她的主旋律。三钢人就是在这种大浪淘沙、英雄辈出的50个年头呕心沥血、艰苦奋斗,共同开创了今天三钢的发展之路,凝聚成今天的三钢发展之力,创造了今天三钢的发展之策,铸就了今天三钢的发展之魂,也描绘出今后三钢更加美好的发展蓝图。
为了真实地再现三钢50年的发展业绩,让我们从画面转向数字记载。50年前,福建省手无寸钢,在全国所有省区(直辖市)钢铁工业布局版图上,除西藏外,惟有福建是空白。从1958年6月15日开始,经过三钢三万余名创业人的艰苦奋斗,用镐头削平山坡,土法上马,手提肩杠,挖掘运出了130万立方米土石方,安装5500吨金属构件,用了一年零6个月到1959年10月6日建起福建省第一座年产生铁20万吨、粗钢12万吨的三明钢厂。并于当年10月1日试轧成功,生产出第一批钢材,结束了福建无铁无钢的历史。但是,到六七十年代由于三年自然灾害和“十年浩劫”的影响,使刚刚投产的三钢履遭挫折,元气大伤,直至1978年近20年中步履艰难,不仅钢产量上不去,年产钢只有24万吨,经济效益也不如人意,其中除三年略有盈利外,其余16年一直是省里的亏损大户。
“忽如一夜春风来,千树万树梨花开”。改革开放的浩荡东风给三钢带来了巨大的活力和动力。三项制度改革、松绑放权、经济责任制等一系列激励机制和鼓励措施如春风化雨滋润了三钢职工心田,极大地调动了三钢职工的积极性创造性,仅用13年到1991年钢产量达到50万吨,比1978年增长26万吨,实现了产量翻番。但是改革开放同其他事物一样,不可能总是一帆风顺。三钢在改革开放中也经历了一个起伏曲折的发展过程。1991年至1995年在市场经济的风浪中三钢一直在50万吨的台阶上,流连徘徊了整整五年,经济效益也大幅度下滑。1993年由于钢材价格暴涨三钢曾实现利润1亿多元,从1994年起直线下滑,从微利滑落到1996年上半年的亏损2690万元,使三钢再次陷入亏损的深渊。1996年是三钢实现转折的重要一年。这年10月,福建省委果断地调整了三钢的领导班子,充满活力年富力强的欧阳元和调任三钢党委书记。他一上任,就坦诚地表明心迹,也可以叫施政纲领:决心扑下身子,奋斗十年,与全厂职工共同奋斗,建设三钢,发展三钢。他是这样说的,也是这样做的。十多年过去,实践做出了响亮的回答,从1995年到2007年12年中三钢产量由50万吨上升到380万吨,增长330万吨,每年平均增长29万吨,比1978年全年产量还多5万吨。经济效益更加明显。1996年三钢全年实现利润181万元,近三年来,三钢每年实现利润都在10亿元左右,还上缴国家税金9~10亿元,等于每年为国家创效益20亿元左右。同时由于三钢坚持从实际出发,又好又快的发展思路,在发展过程中凸现出三钢模式的几大特点:
1. 小企业、大贡献。
三钢近几年来钢产量在200~380万吨之间,在福建境内算是大中型钢铁企业,而且是全省最大的钢铁基地。但相对于全行业大型钢铁企业来讲,按照2000万吨级,1000万吨级和500万吨三个级别划分三钢尚未进入前三个台阶,即使300万吨级也只有2005年才刚刚跨入。所以从规模上看仍属小弟弟。但从贡献上看,其地位之重要,作用之大,却令人瞩目。首先由于它是福建东南沿海仅有的大型钢铁基地,对优化行业布局,发展区域经济起着不可代替的重要作用。1958年以前,福建无钢,直到1995年三钢钢产量也只有50万吨,到2008年经过10多年的发展三钢钢产量预计可达到400万吨,净增长350万吨,10年增长量相当于前46年增长量的7倍,大大提高了就地取材的供给率。近两年来福建钢材市场需求量大体在500~700万吨,三钢钢产量在300~400万吨,市场占有率一直稳定在二分之一左右。即每年约有50%左右的钢材就地取材,大大缓解了由于大量外购钢材带来的运输压力。特别是当地需要的大宗主要品种钢材主要靠三钢供应,真正起到了福建钢材基地的作用,支撑了东南沿海地区经济发展。
2. 低投入,高产出。
三钢的固定资产投资并不多,但企业效益却一直在全行业处于领先地位。2000年,他们曾经用全行业0.5%的总资产创造了占全行业总利润2%的经济效益。资金利润率相当于全行业平均水平的4倍左右,成为钢铁行业经济效益最佳的标杆企业,也是当时国有企业经济效益高于民营企业的突出代表,为此钢铁行业曾经在这里召开过提高企业经济效益现场会,在全行业学习推广三钢经验。从吨钢平均占地面积来看也是这样。三钢厂区占地只有2.72平方公里,按正常设计,在这块土地上只能建设100万吨左右的钢铁厂,但三钢却合理地摆放了400万吨钢的厂房,吨钢平均占地面积仅相当于一般钢厂的四分之一。如果说三明是镶嵌在八闽大地上的一颗璀灿的明珠,那么三钢则是这个明珠上的闪光之点。
3. 低成本,高效益。
近几年来,三钢一直实施低成本战略,走低成本、高效益的发展之路。从1997年开始,三钢钢材制造成本连年大幅度下降。1997年比1996年下降5.36%,1998年又比1997年下降13.23%。到2000年吨材平均制造成本下降到1345.29元,比上年同期降低149.13元。同期内盈利却逐年上升。1996年扭亏为盈,全年实现利润181万元;1997年实现利润1007万元,比上年提高456.35%;1999年与上年相比增幅高达358.48%;2000年实现利润达2.56亿元,一年超过前6年利润总和;特别是2003年实现利润超过10亿元以上,创历史最好水平。更可喜的是在利润大幅度增长的同时,税金也相应提高,不仅企业效益越来越好,而且对国家对社会的贡献也越来越大,自1996年至2007年的11年间,三钢共向国家上缴税金40多亿元。
4. 小装备,高效率。
三钢的技术装备无论是工程容积还是生产能力都远比宝钢、鞍钢等特大型钢铁企业小得多,炼焦是80型66孔焦炉、烧结机是27m2、33m2和130m2的烧结机、轧钢是高速线材生产线、方坯连铸机等,这些设备与十大钢相比还有很大差距,但在三钢人手里小装备却实现了高效率,特别是高炉利用系数一直稳定在3以上,最高时达到3.8;综合成材率达99.84%。这些效率指标,都位居行业前列。十年前,三钢是一万五千多人年产50万吨钢,2007年,人员减一半,产量提高2.5倍,人均钢产量提高5倍以上。
5. 高增长,低消耗。
近几年来,三钢无论是钢产量还是销售收入都有较大幅度提高,而产品单耗却在大幅度下降,用有限的资源创造出最大的价值。2000年同1995年相比,三钢的铁、钢、材产量均增长6倍以上,而总能耗仅略有增长,新水消耗不仅没有增加,反而有所下降。近两年来随着贯彻落实科学发展观,发展循环经济步步深入,这些指标又在进一步改善和优化。
6. 规模小,排位高。
1995年以前,三钢一直属于50吨级以下的地方骨干钢铁企业。今年预计产钢400万吨,按规模和钢产量、产值排位三钢一直排在30位以后。但如果按企业竞争力和主要技术经济指标排位则大大靠前。2000年有关部门曾对当时的全国70多家钢铁企业的18项主要技术经济指标进行过一次对比排序,当年三钢按规模排在第32位,但18项技术经济指标排在前10位的有11项,排在5位以内的有9项,排在3位以内的有8项,其中排第一位的有5项。当年在钢铁行业评估的全行业盈利能力最强的11家企业中,按规模排在30位以后的三钢却排进前10位。特别是按吨钢单位利润计算,三钢一直名列前茅,2003年三钢曾以210万吨钢产量创造了实现利润10.98亿元的高效益,吨钢平均利润达521元,在同类型钢铁企业中遥遥领先。这一年三钢钢产量在全行业排第32位,利润排第10位;总资产排第46位,总资产贡献率排第2位,资产保值增值率排第1位;成本利润率和销售利润率均排在第4位;吨钢综合能耗排第10位,高炉利用系数排第2位,转炉炉衬寿命排第3位,轧钢综合成材率排第2位,这些主要技术经济指标均大大超前于钢产量排位。
7. 高发展,低污染。
近几年来三钢始终坚持用科学发展观统领经济发展全局,做到生产发展了,污染却减少了。从2003年开始,三钢投资18亿元,围绕设备大型化、高效化、自动化、环保化目标,实施了新增100万吨钢配套项目。由于一批节能环保项目的投入,三钢已基本实现了钢渣、含铁尘泥、转炉煤气、高炉煤气、高炉冲渣水、冷却水闭路循环,使水的循环利用率显著提高。2005年吨钢耗新水已降低到7吨,比1999年的61吨减少54吨,相当于6年前的八分之一。2004年三钢钢产量比上年增长43万吨,但耗新水却减少394万吨。同时,他们加大绿化、美化、净化环境力度,先后共建三处绿化公园,在可绿化的100万平方米面积中,已绿化98.57万平方米。厂区绿化、卫生已实现专业化、城市化管理标准,在发展生产的同时大大改善了职工的生活环境。
二、三钢经验国企之光
50年来,三钢不仅取得了如诗如画的骄人业绩,而且创造和积累了许多国企改革保值增值做大做强的宝贵经验,按照福建省委领导提出的思路追寻三钢50年来的发展轨迹和动人事迹,从感性到理性,不断思考升华,使三钢的发展之路、之力、之策、之魂的影子和脉络就越来越清晰。
1. 三钢发展之路
艰苦创业——又好又快——做强做大
三钢的发展之路大体可分为三个阶段,也可概括为三个特点:即建厂初期的艰苦创业之路,改革发展中内涵与外延相结合的又好又快之路和跨入新世纪以来的做强做大跨越式发展之路。
(1)因陋就简,白手起家,走艰苦创业之路
1958年,国家决定在福建三明地区建钢厂,当时可以说是破天荒的新鲜事。因为有史以来生活在沙溪河畔,龙岗山下的人们祖祖辈辈,世世代代习惯于捕鱼撑船,采茶种田,对建钢铁厂一窍不通。一无资金、二无设备、三无经验,当年3万建设大军开进三明,白手起家、平地建厂,上盖天,下铺地,出现了“风餐露宿不怕苦,艰苦奋斗建三钢”的惊人壮举,硬是人拉肩扛仅用一年零六个月建成一座年产生铁20万吨、产钢12万吨钢铁厂,填补了福建大地钢铁生产的空白。
(2)内涵与外延相结合,滚动发展,走又好又快发展之路
是单纯地扩张能力、扩大规模,靠外延扩大再生产,还是坚持走内涵发展集约化经营之路?这是长期以来钢铁企业可供选择的两种不同的发展模式。但三钢没有单打一,而是根据本企业的实际情况,扬长避短,因地制宜,采用内涵与外延相结合的发展模式并及时调整二者之间比例关系,走又好又快滚动发展之路。由于福建是个小省,特别是在发展钢铁工业方面财力、人力和技术实力都比较弱;三钢本身产量不高,自我积累和自我发展能力也比较弱,不可能一下子拿出更多的资金,一口吃个胖子,只能按照量入为出量力而行的原则采取滚雪球的办法,边生产边扩建。同时他们在坚持二者结合过程中又不是墨守成规,而且根据企业实际情况和市场行情的变化抓住机遇,及时调整。即在企业资金比较充足,市场行情又看好时,适当加大外延发展力度,加快发展。比如1996年至2003年之间,他们针对福建省钢材缺口大、市场供不应求、产品价格又走高的特点,加大外延生产、抓紧上产量。因为“八五”期间,三钢钢产量5年未变,1991至1995年,一直在50万吨台阶徘徊。为了加快三钢发展,1996年新班子上任后,首先组织大家分析讨论:三钢是多生产好,还是少生产好?是建新厂好,还是搞老厂技术改造好?通过讨论得出的结论是生产越多越好。因为产量越高,吨钢分摊的固定费用越低,从而降低吨钢成本。不仅增加了销售收入,而且增强了产品的市场竞争力。降本增效,一举两得。于是,从1996年开始,三钢通过技术改造加大了扩张产量的力度,到1997年钢产量达到84万吨,1998年上升到100万吨,三年使钢产量翻了一番,经济效益提高了50多倍。相反在资金比较紧张、市场疲软供过于求的情况下,他们则坚持“内涵”与“外延”相结合以内涵为主的发展之路,实施集约化经营。主要通过加强管理,夯实内部基础工作,最大限度地提高产品竞争力和单位产品的经济效益,因为他们清楚搞老厂改造比新起炉灶投资省、见效快、效益好,所以他们采取了以下措施。
一是夯实现有基础,把有限的资金用到现有技术装备的技术改造上,充分挖掘现有设备的潜力。从投资分配上向技术改造倾斜。1996年至2002年的6年间,三钢固定资产投资累计为17.66亿元,其中新建项目投资只有1.08亿元,占总投资的6%;技改投资16.57亿元,占总投资的94%。重点保了制约生产发展的主要环节三座高炉扩容,效果很好。1996年三座高炉总容积944m3,年平均利用系统为1.837t/md,年产生铁62万吨,扩容改造后,总容积扩大到1080m3,增加136m3;利用系数提高到3.572t/md,到2004生产生铁132万吨,比1996年增加70万吨,提高一倍以上。
二是把有限的资金用到提升现有工艺装备科技含量、增加高科技含量、高附加值产品的研制开发和产品结构调整上。从冶炼到轧制,填平补齐、系统优化升级是提升三钢内部竞争力和提高经济效益的关键。所以三钢在“九五”期间用主要资金保了这个重点。“九五”期间,三钢共完成技改投资9.26亿元,建成投产技改项目29个,对淘汰落后产能,实现产品升级换代,提高企业综合生产能力和经济效益起到了重要作用。到1996年三钢实现了炼钢全连铸,淘汰了落后的模铸和650开坯;1997年建成现代化的高速线材生产线,使轧材系统实现了自动化连续化改造,并淘汰了两条复二重轧制生产线;1998年进行了棒材生产线提速和连铸热装热送技术改造等。
(3)从市场需要出发,调整产品结构,走做强做大跨越式发展之路
进入新世纪以来,做强做大成了钢铁工业发展战略目标和必然选择。由于三钢生产的钢材主要供应福建省内用户。所以对三钢来讲,满足福建省内用户对钢材的需要就是三钢做强做大跨越式发展的战略目标。长期以来,福建省内钢材一直处于供不应求的状况。近几年来福建省内每年钢材消耗量在500至700万吨之间,2007年三钢生产钢材380万吨。仅能满足市场需要的50%左右;而且品种结构也不合理,长期以来仅仅生产被人们戏称为“面条、裤腰带”的棒材、线材,板材生产还是空白。所以要把三钢做强做大,增加有效供给,不仅要使钢产量上台阶,更重要的是要把品种结构调整合理。所以,当三钢跨上200万吨台阶后,他们就把目光转向产品结构调整上,2001年启动了被三钢人誉为“生命工程”的新增100万吨板材的技改工程,总投资18亿元。建设这项工程的目的不仅仅是上产量,更重要的是调整产品结构,提高产品档次,达到“三化”要求:设备大型化、技术现代化、环保绿化,使三钢发生脱胎换骨的变化。2007年2月12日,三钢中板热负荷试车成功,从而宣告了福建不能自主造板历史的终结。在福建钢铁发展史上树起一座划时代的历史丰碑。一百年前,福建马尾有了船政局,可以造铁壳,远洋船;百年之后的今天三钢人圆了福建自产造船板的梦。中板厂的建成投产,使三钢产品结构“三分天下”的目标得以实现,形成了三分之一高等级建材、三分之一制品材、三分之一板材的合理格局,使三钢在做强做大的道路上大大前进一步。
三钢的做强做大,除了调整产品结构,增强企业和产品竞争力外,还十分重视放眼全局,主动发挥国有大中型企业优势,为国家排忧解难,通过联合重组,实现企业与社会的大循环。组建了三钢集团公司,成功地将三钢闽光股份公司推向深圳股票市场,从市场融资6亿元资本;还通过资本运作,重组三安、兼并三化,发展铁矿、煤矿资产产业链,不仅使一些濒临破产的国有企业起死回生、保值增值而且大大增强了三钢集团的经济实力和社会影响力,使三钢的国企之光大放光彩。
2. 三钢发展之力
凝聚力——竞争力——创新力
50年来特别是改革开放和1996年第二次创业以来,三钢开足马力,加快发展。但动力从何而来?通过三钢人回顾历史,结合实际总结经验,大家发现改革开放使三钢跨上了时代发展的快车道,为三钢加快发展提供了原动力。就三钢的具体情况来讲,加快三钢发展的动力主要来自三个方面:凝聚力、竞争力、创新力。
(1)众人拾柴火焰高,三钢发展的根本动力来自企业的凝聚力
水能载船,也能覆船,职工群众的凝聚力和向心力是事业成败的关键。下面的事实雄辩地说明了这个问题。
2004年5月,钢材市场风云突变,产品价格一落千丈,吨材价格一个月最大跌幅超过1000元,许多企业严重亏损。三钢也不例外。公司领导层在“五一”长假中,接连召开供应、销售、生产等五次会议,商讨应对之策。企业兴衰,人人有责。面对困难,三钢全体员工群策群力,以不怕事、想干事、能干事、快干事、干成事的精神,与企业领导共闯难关,从而使三钢不仅没有亏损,前五个月仍然赢利2.8亿元。
这支队伍的凝聚力还体现在完成三钢各个时期的奋斗目标中,无论遇到什么困难、面临多大压力,三钢人都能一言九鼎,毫不含糊,确保兑现;使各个大工程、大项目的投产达产都能够一炮打响、一枪命中。如1000m3高炉运用了很多新技术,新工艺,虽然也面临不少困难,但投产一周后便迅速达到设计能力。中板系统工程是三钢有史以来投资最大项目,其生产工艺变化最大,很多员工对板坯生产、中板生产连见都没有见过,而且原先承诺给以技术支持的某钢厂因故而未能兑现。在既没有生产组织经验,又缺乏技术外援的情况下,炼钢板坯连铸和中板厂的员工,利用外出培训的机会,苦学、善学,练就一身硬本领。自今年初试生产以来,板材产量逐月攀升,新品开发硕果累累,仅用百天试生产,走完了其它厂家二至三年才能走过的生产过程。
当然,职工的向心力凝聚力,不是天上掉下来的,也不是自然形成的,需要企业领导者以心换心,精心培养。
在凝聚力的培养上,三钢坚持以人为本的核心理念。特别是三钢领导者把以人为本作为工作的出发点与落脚点,做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋。不仅大力改善员工的生产生活条件,提高员工的人均收入,更重要的是以心换心,关爱员工,尊重员工首创精神,让员工有真正当家作主的感觉。三钢领导无微不至的关怀,体察民情,关爱民生,为三钢注入了无限磁力,把三钢职工的民力紧紧地凝聚在一起。
下岗职工是最困难的职工,也是三钢领导关心的重中之重。在三钢只有转岗人员没有下岗职工。在下岗分流的大潮中,三钢的轧钢工序调整,两个轧钢厂撤消,需要下来二千多人。但三钢没有一“下”了之,而是先挖渠,后放水,通过自身发展,开辟新的生产线,分流安置转岗人员;通过辞退民工,找回失去的岗位;对年龄较大的,实行自愿厂退,基本工资、其他待遇不变。这些措施使员工感到企业的温暖,领导对职工的关怀变成了企业巨大的凝聚力。三钢100万吨钢新项目建成投产,新岗位需要1000多人,三钢依靠公司内部进行岗位调整。1000多人调动,涉及十几个单位,人称三钢历史上最大的人员大迁徙。但面对岗位的变动,利益的调整,员工们一切以工作为重,以三钢利益为重,在公开公平公正的原则下,调动静悄悄地进行,没有人找后门,托人情,没有人找借口,不服从分配,充分体现出三钢员工顾大局,识大体精神。
(2)优胜劣汰,适者生存,不断增强企业竞争力
在市场经济条件下,时时处处有竞争。企业要求得生存和发展,必须具备较强的活力和竞争力。
三钢的竞争力主要来自两个方面。一是内部竞争力,为的是固本强身。主要是通过三项制度改革,运用激励机制,奖勤罚懒,充分调动了职工积极性,创造性。比如,为了鼓励科技人员开展技术革新和新产品开发,三钢建立了激励技术创新机制,总经理兼任总工程师,成立省级技术研发中心,出台了科技进步奖励条例,实行公司级专家模拟年薪和工程技术人员等级工程师津贴,已连续8年每年以100万元以上奖励技术创新项目与人员。还建立起产学研合作机制,与北京科技大学、钢铁研究总院、东北大学等建立新产品、新技术合作框架协议,极大地调动了工程技术人员积极性、创造性。二是增强三钢外在的市场竞争力,增强企业立足于世界之林的能力。三钢外在的市场竞争力主要靠低成本战略。在市场竞争中,同等产品靠价格,同质同价产品靠成本,谁的成本低,谁就有竞争力。三钢产品所以竞争力强,主要就是因为成本低。成本竞争力从何而来?主要靠三钢人多年来一直扭住成本不放松,使成本管理精益求精。终于缚住了“苍龙”。对标挖潜、降本增效,成为三钢增强企业竞争力常用常新的法宝。前几年,三钢面对吨钢利润只有几十元钱的风险局面,董事长欧阳元和提出不可逆转的降本增效四阶段:第一阶段在企业粗放管理之时,降成本就像扫浮财,轻而易举即可得之;第二阶段管理走入正规化后,降成本就像拧毛巾,只要花力气还是能拧出水来;第三阶段,管理上了新台阶,要降成本管理必须有新手段,要像甩干机把水甩出才能降成本;第四阶段,管理臻入佳境,降本增效难度加大,必须用烘干机烘去水分才能挖出潜力。降本四段论提醒三钢人,降本增效是个永恒的课题,不仅要始终坚持不懈、而且要做到精益求精、越拧越紧,从而使三钢的产品成本一直保持在全行业先进行列,大大增强了三钢产品和企业的竞争力。
(3)依靠技术进步和现代化管理,强化企业的创新力
科技进步是第一生产力,也是三钢加快发展的巨大动力,没有创新就谈不上发展,要使企业不断发展,就要坚持不断创新。在这方面三钢主要抓了以下几个主要环节。
第一,积极消化、移植、改进,使国际、国内一流先进技术为我先用,尽快变为现实生产力
长期以来,三钢每一次实现跨越式发展都是首先由科学技术的新突破而取得的。三钢作为一个基层生产企业,由于科技实力有限,要搞大量的基础性科学研究,实现更多的尖端科研攻关是不现实的。所以,他们更多的是结合企业实际和生产难点,消化移植国内外第一流的新技术,使这些新技术尽快在三钢转化为现实生产力。所以厂领导提出要敢于作“第二个吃螃蟹的人”。也就是除发明研究人员以外,最先学习推广运用新技术的人。要做到这一点,要求大家必须眼明、手快、鼻灵、信息通,发现行业上出现新技术、新工艺,马上跟踪,及时学习引进,尽快在生产实践中应用。并根据实际加以改进提高,使之成为具有三钢特色的核心技术。比如获省科技进步一等奖的溅渣护炉技术,就是他们听说某大钢从美国引进该项技术用于大转炉,大大提高了炉龄。他们听后闻风而动,千方百计搞到这项技术,又想办法移植在小转炉,创出小转炉炉龄世界级先进水平,钢产量大幅提升,每年增效数千万元。还有1000m3高炉无料钟冶炼技术,三钢也是除初始引进厂家外,国内第一家采用,该项操作技术经改进提高后,使高炉在一周内利用系数达到3.5以上,进入同行业先进行列。
第二,依靠科技创新,挖掘降本增效潜力
降本增效,单靠管理是不够的,也需要技术创新的支撑。
首先,当降本增效发展到一定阶段,即浮财基本挖掘出来以后,再深入发展就十分困难。要进一步挖掘深层次潜力,实现突破性进展,必须采用技术手段。所以三钢始终坚持运用科技创新降本增效开路,取得明显经济效果。具体抓了以下几个环节。(1)他们紧紧围绕节约资源和能源开展技术攻关,力争用尽可能少的资源生产出更多更好的钢材。这方面最成功的经验有两条:一是“配加无烟煤炼焦法”的成功应用。在炼焦煤资源奇缺的福建省无烟煤却比较丰富,而价格比炼焦煤低一半左右。但在冶金史上尚未加无烟煤炼焦的先例。1998年三钢人从北方某市利用无烟煤中得到启示,就组织技术人员用无烟煤代替瘦煤做炼焦试验,最终取得成功。于是,他们投资200万元,实施无烟煤炼焦技术改造,无烟煤配比为3%,一年节约资金300余万元。二是优化原料配比,以低价矿代替高价矿。近几年来,铁矿石资源紧缺,价格暴涨,给钢铁企业降本增效带来巨大压力。(2)为了减轻成本压力,依靠技术进步,结合企业实际,大胆创新,研究摸索出一套最佳的炉料配比方案,用价位较低的进口块矿和生矿代替价格较高的球团矿,以最佳的经济效益调整了高炉炉料结构,这一原创性新工艺的成功运用,一年可使三钢降低成本2亿多元。
其次,紧紧围绕产品结构调整,研究开发新产品,提高市场竞争力,近几年来,三钢坚持适用性调整与开发性调整相结合,从优化产品结构,提高产品附加值和科技含量出发,以市场为导向,以提高企业经济效益为目的,先后开发和试制成功了SL拉丝用低碳钢热轧圆盘条、HRB500IV级钢筋等新产品,初步实现了由普通建材向高技术含量、高附加值钢材过渡,形成建材、生产用材、板材各100万吨规模,使产品结构更加合理。同时,他们还围绕国家“973”项目超细晶钢工艺技术的工业性生产进行攻关,大大提高了建材产品的科技含量,增强了产品的市场竞争力和经济效益。
第三,坚持管理创新,挖掘供销管理和资本运作中的潜力
(1)创新供销机制,向管理要效益。企业管理贵在创新。在供求关系瞬息万变、产品价格起伏无常的情况下,抓成本管理重点要抓住“一进一出”即供应和销售两个关键环节,才能在各道工序有效进行成本分解,牵住牛鼻子。为此,他们在成本考核中全面实行了“二元成本管理”,对两头在外的供应与销售两个重点加大降本增效的考核力度,取得了较好的效果。首先,在原燃料“进口”管理上坚持招标采购,力争用最低的价格买到最好最适用的商品。近几年来,三钢每年需要的各种原、燃、材料和备品备件的采购资金近百亿元,原料成本能否降低事关重要。如能在采购环节降低成本1%,一年则可节约采购成本近亿元。在1997~1999年的原燃料供过于求时期,他们充分利用买方市场的有利时机,实行公开、公正、公平的招标采购,不管新老商家一视同仁。1998年他们在白煤、富矿粉采购中实行招标,吨煤价格下降45.35元,当年节约资金625万元。1999年进一步扩大招标范围,对用量较大的铁精矿、石灰石、硅铝合金以及废钢、皮带等实行招标采购,涉及采购金额达6亿多元,全年节支3000多万元。近两年来,由于原燃料供应紧俏,价格大幅度上涨,在这种形势下他们仍然采用货比三家、招标采购形式,千方百计地降低采购成本。对那些因条件所限无法实施招标采购的原燃料,也坚持“比质比价、择优采购”的原则,坚持用最少的钱买最好最多的货,从源头上为降低产品综合成本把好第一道闸门。其次,在“出口”即产品营销上,坚持厂家、商家“双赢”的经营战略,做到既要保证产品能卖好价钱,又能保证货款及时回收。主要做法是依靠优良的产品、优良的服务争得用户,开拓市场。使三钢的产销率和回款率一直保持95%以上。
(2)坚持财务创新,挖掘资金运用中的潜力。近几年来,三钢在加快发展的过程中,财务系统面临着年产钢300万吨,每年进出均超过100亿元资金的筹措与分流任务和降息与增值的严峻考验。为了做到有理有利,他们集众多企业成功经验之大成,兼收并蓄,实施了“五多”资金管理办法。不仅保证了资金需求不掉链,而且在资金流动中力求贷款利息最低化,存款利率最大化,在集合理财中每年可节支增利几千万元。具体做法他们概括为五多:一是多家银行引入竞争,千方百计降低贷款利息。近几年来,三钢的技改基建项目较多,除运用自有资金外,每年尚需一定的贷款,最高峰时银行贷款高达23亿元以上,每月仅支付利息达1000余万元。对此,他们引进多家银行实施竞争,强化资本运营,优化银行贷款结构,使公司各项贷款利率由最高时的基准利率上浮30%降至最低时的基准利率下浮10%,银行汇票贴现从最高时的3.2%降到目前的2.1%,企业获益十分可观。二是多种产品连环互补。企业发展离不开银行的支持,银行的发展也以企业为基础。为了争得用户,近几年来银行不断设计和推出新产品,除了传统的品种外,还相继开发推出了其他金融衍生产品,如国内信用证、保兑仓、仓储质押贷、买方付息银行承兑汇票贴现、厂商银三方合作贷款、短期融资券等融资业务。目前三钢正利用在行业中排名比较靠前、规模较大、效益较好、信誉较高等有利条件申报“短期融资券”,如能申请成功发行10亿元,每年就可节约财务费用2000万元。三是多方面开源节流。在税收缴纳方面巧筹划。近4年来减免各种税款1.28亿元,大大降低了税务成本。集团内部巧谋划,结算环节巧策划,也对合理调剂、充分利用资金起到一定作用。四是多次调整,与时俱进。在激烈的市场竞争中企业的经济状况总是处在时好时坏周期性、波浪式变化之中。如何准确判断该进该退,保持与时俱进的正常心态,必须分阶段、多层次适时调整银行贷款对策,该上浮时及时上浮,该下浮时及时下调,掌握调整利率变化。五是多项措施综合管理。从而实现增加存款利息,降低贷款利率的目的。
3. 三钢发展之策
节约资源——治理污染——发展循环经济走可持续发展之路
政策和策略是党的生命,也是企业发展的定盘星。企业的发展策略必须符合党和国家的方针政策,才能长治久安,实现可持续发展。50年来,三钢对国家的方针政策坚决贯彻执行,一丝不苟地落实到实际工作中。既保了大局,也使三钢从中受益。
50年来,三钢的发展策略概括起来就是始终贯彻执行党的方针政策,节约资源,治理污染,走可持续发展之路。近几年来,国家把节约资源作为基本国策作为经济发展的前提。三钢从建厂开始就十分重视节约资源,这并非他们有先见之明,而是由于三钢所处的地理位置与资源环境使他们很早就树立了较强的资源意识,动手较早。
三钢的资源环境处于钢铁企业的劣势地位。因为三钢所处的福建省无煤无铁,连炼钢用的辅助原料矿都比较奇缺。又远离煤矿铁矿石原料基地,一吨煤和铁矿石要由原料基地运到三钢,要比一般钢铁厂平均增加运费200元以上,以一吨钢要消耗2吨原燃料计算,每吨钢的成本中仅原燃料运费就要高出400元以上。所以三钢人对节约资源十分重视。在三钢职工中几乎每个人都会讲“平原木匠”的故事。已在三钢职工中形成了一种重要理念。每个新工人进厂,领导都要给新工人讲这个故事,要求职工要树立平原木匠理念。这个故事的核心内容是说,平原没有森林,平原木匠做活缺乏木料,所以平原木匠最珍惜木材、节约木料。三钢人所处的资源环境劣势,如同平原木匠,人人都要注意节约资源。正是由于这个故事的广泛普及,人人皆知,所以在三钢节约资源已成了职工群众的自觉行动。
特别是近几年来,国家提出落实科学发展观,发展循环经济以后,三钢人又把节约资源与治理污染,发展循环经济有机地结合起来。
发展循环经济是落实科学发展观、走新型工业化道路的具体体现,也是企业实现节能减排,改善环境坚持可持续发展的必由之路。近几年来,三钢始终把节约资源放在优先位置,积极探索资源高效利用和循环使用的循环经济发展路子,努力建设资源节约型、环境和谐型企业,取得了明显的经济和社会效益。
(1)推广应用“四新”技术,推进清洁生产
三钢坚持把实施节能降耗、推进清洁生产作为发展循环经济的主攻方向,跟踪引进当代先进、实用的工艺技术,先后在各生产工序实施了一系列的清洁生产工艺,取得了较好成效。“十五”期间,他们共投人环保治理资金2.8亿多元,完成了焦化地面除尘系统、炼钢转炉二次烟气除尘系统、新建污水处理厂等一批见效快、效益好的环境保护和工业卫生设施,大大提高了企业清洁生产水平,实现了经济效益和环保“双赢”。如投资1800多万元的焦化地面除尘站的成功利用,每年可回收利用焦化煤尘1200多吨,并从根本上解决了炼焦工序的装煤和出焦污染。投资300多万元的煤化水处理系统升级改造项目投用后,既减少了污染,又增加了企业的效益。烧结系统的电除尘设施,每年可回收利用含铁矿粉3.5万多吨,产生效益1800多万元。
积极推广先进实用的环保和节能技术。他们根据各工序的特点,分别应用实施了焦炉无烟装煤技术,小球烧结工艺、烧结矿“厚米、慢转”工艺、无料钟炉顶布料、富氧大喷煤工艺、炼钢溅渣护炉技术、轧钢热装热送更新技术等一系列新工艺新技术,促进了清洁生产,降低了企业能耗。吨钢综合能耗由1995年的1307.9公斤标煤,降至2004年的644.2公斤标煤。他们还把企业的绿色生态文化建设纳入清洁工厂的总体目标,加大厂区和福利区的绿化、美化、净化力度。并先后兴建了三个绿色公园。现在,企业内部绿地、花卉、树木结构合理,形成横成带、纵成行、立体交叉的生态环境,初步建成花园式的现代企业。被授予“全国文明单位”称号和福建省第一批循环经济示范企业称号。
(2)充分回收副产煤气,提高能源的综合利用水平
钢铁企业在生产过程中副产的高炉煤气、焦炉煤气、转炉煤气具有发热值高、污染少、燃烧效率高的特点,是宝贵的能源财富。据统计,三钢的焦炉、高炉、转炉产生的三种副产品煤气年发生量占全公司一次能源投入量的36%左右。他们从企业可持续发展的战略高度出发,下大力气抓好这些副产煤气的回收利用工作,通过实施除尘、净化等工艺将其转变为优质的能源,取得了显著的经济和社会效益。
1997年,三钢人实施焦炉加热煤气置换工艺,用高炉煤气置换出高热量的焦炉煤气,既减轻了高炉煤气放散对空气的污染,又充分利用了高热值的优质焦炉煤气。2004年,他们回收焦炉煤气25299万m3,折合标煤14.4万吨。三钢还积极改造及淘汰燃煤的加热炉及锅炉,节约能源。据统计,1996年,三钢轧钢工序年精煤耗量为3.8万吨,到1999年,轧钢加热炉经过改造后全部改用煤气加热,收到了节能、减排增效一举数得的好效果。
为了合理使用煤气,他们将全厂煤气并网,并扩大煤气用户,提高副产煤气利用率。三钢在高炉冶炼过程中每小时约产生50万m3煤气,这些煤气除50%左右自用于热风炉外,剩余部分并入公司内部煤气管理网,全年回收高炉煤气365386万m3,折合标煤44.9万吨。转炉生产过程中,可产生大量的转炉煤气。2004年,三钢共回收转炉煤气11168万m3,折合标煤2.5万吨,并入公司内部煤气管网。这些煤气,除部分民用外,其余用于公司内部烧结机加热、轧钢系统加热炉加热、气烧窑烧制石灰以及通过锅炉燃烧产生蒸汽,进而带动风机给高炉鼓风或带动发电机组发电。目前,已有3台发电机组并网发电,日发电量70多万度,每年可增加效益1亿多元。
(3)提高水资源循环利用,不断降低吨钢新水耗
“九五”以前,三钢工业用水大部分外排,吨材外排水量达37.86m3。1996年后,随着棒材、高线等先进生产线的投产以及对旧轧钢系统实施改造,吨材外排水量降至1999年的5.9lm3。目前,三钢工业用水已基本实现闭路循环,吨钢综合新水耗已由1999年的61吨降至2003年的13.9吨;2004年降到10吨。当年,三钢的钢产量同比增加了43万吨,但新水补充却同比减少394万吨;2005年,三钢坚持治污为本、节流优先的原则,从控制污水源头入手,加强排污管理,推进清洁生产,大力开展废水资源串级复用,吨钢新水耗进一步降至7吨左右水平,提前达到国家钢铁产业政策规定的2010年钢铁行业吨钢新水耗达到8吨以下的要求。
(4)大力抓好含铁物料的综合利用,努力实现废弃物资源化
三钢坚持把固体废弃物看作是放错位置的资源,大力抓好钢渣、含铁尘泥等含铁物料的综合利用,从而提高资源的综合利用水平。转炉炼钢过程中产生的钢渣,除部分用于厂区铺设临时道路外,其余运送至后山渣场,经处理后,部分含铁量较大的回收送至公司烧结厂再利用。目前,烧结厂每天利用量达400多吨。他们还把高炉煤气洗涤水、除尘系统回收的含铁粉尘,全部送至烧结厂配料再利用。既可最大限度减少企业自身污染,又能变废为宝,充分利用资源。据统计,2004年,三钢全年产生工业固体废物91.12万吨,综合利用量为88.8万吨。此外,他们还把高炉生产过程中产生的炉渣,经高压水冲洗后形成水渣,用于生产水泥。2004年,共回收水渣约56万吨,外销水泥,创造了可观的经济效益。
4. 三钢发展之魂
以人为本——精神领先——和谐为根
50年来,三钢所以能跨过一道道沟坎,战胜一个个困难,攀上一座座高峰,取得令人瞩目的可喜成绩,最根本最重要的原因之一是因为三钢有一个正确而神圣的精神支柱,构成了三钢发展之魂。概括起来讲就是始终坚持以人为本,精神领先,重视塑造企业精神,以构建和谐三钢为根本目标。这一精神引领着三钢发展之路、之力、之策沿着正确方向健康发展。
(1)坚持以人为本,建设过硬班子和高素质队伍
首先三钢有一个好的领导班子。三钢50年的业绩是历届领导班子正确领导的结果。特别是1996年带领三钢人开展二次创业的新一届领导班子,为三钢50年辉煌做出了骄人的贡献。突出表现在以下几个方面。
一是正人先正己,发挥领导层身先士卒的带头作用。在着力提高领导班子成员的政治意识,大局意识,责任意识,忧患意识,做好企业重大决策的同时,制定了领导干部先进性具体要求:即坚定信念,服从大局;勤奋学习,提升素质;经营业绩,争创一流;坚持原则,团结协作;作风扎实,形象良好。要求领导班子做到正人先正己,让员工向我看齐。各级领导深入一线,身先士卒,扑下身子干工作,躬耕奋拓作表率。为和谐三钢的建设奠定基础。
二是加强党建工作,发挥党组织核心作用。积极开展创建“四好”领导班子活动,围绕政治素质好,经营业绩好,团结协作好,作风形象好的目标,从提高班子素质,坚定搞好国企信念入手;做到围绕经济抓党建,抓好党建促经济,发挥党组织在急难险重中的号召力、凝聚力、战斗力作用。
三是发挥党员先锋模范作用。开展一个党员就是一面旗帜,一个小组就是一块阵地,一个支部就是一个堡垒活动,建立有理想、有责任、有本领、形象好的党员队伍,让3800多名党员在各自岗位上发挥先锋模范作用。
四是全心全意依靠工人阶级办企业,建立健全职工议事会制度,涉及到企业重大发展项目,关乎企业命运的决策,都经过职代会的讨论通过,对每年多达几十件的职工代表提案,都能做到有案必复。
其次是建设一支过硬的职工队伍。三钢领导深知,工作是靠人干的,要干好工作,职工队伍必须具备高素质,队伍素质高低决定了企业工作质量。所以,他们在实际工作中始终坚持以人为本,把关心人、培养人、提高人的素质和积极性放在一切工作首位,坚持运用“五个结合”的原则开展“创建学习型企业、争作知识型员工”活动。在创建学习型企业中重在能力修炼,着力提升员工整体素质。既要抓好文化、技术学习,又要抓好政治理论学习,突出“六抓”:一抓政策理论学习,做到政治上心明眼亮,紧跟中央;二抓文化学习,普及高等教育;三抓学历学习,提高员工学历水平;四抓专题讲座,突出重点内容,引导职工了解当前大政方针和有关专业知识;五抓自学教育,培养员工的自学精神;六抓岗位技能培训,做到应知应会,培养一批技术精湛的能工巧匠。经过多年培养,三钢职工的综合素质有了很大提高。并逐步创造和积累了一系列企业经营管理理念。一是确立了三大理念:球体理念、螃蟹理论、木匠理念。特别是在树立木匠理念中,三钢人主动提出不做山区木匠,要做平原木匠,主动节约资源。二是制定了四个一流的工作方针:营造一流环境、培育一流人才、争创一流企业、做出一流贡献。而且涌现出一大批英雄模范人物。
(2)精神领先,文化育人,重视塑造企业精神
人是需要精神的,一个团队,一个企业更加需要精神支柱,需要共同的价值观凝聚人心。三钢历经50年培育、积淀、形成的企业文化,不仅具有鲜明的三钢特色,而且具有强烈的时代气息,是引导三钢健康发展的旗帜和灵魂。这就是:时时创新,日日进步,事事争先的企业精神;创造满意———我们永恒的追求的企业价值观;诚信,精品,双赢的企业经营理念;打造“效益好、风气正、环境美、收入高”国企精品的共同愿景;闻鸡起舞、闻风而动、闻过则喜的三钢人形象、三钢精神。时时创新,强调强烈的创新意识,浓厚的创新氛围,体现出在科技、管理、销售、产品、思想政治工作等方面不懈的创新追求。日日进步,则强调居安思危、永不懈怠、追求卓越,克服指标到顶、潜力挖尽、墨守成规、不思进取的思想,达到管理极致、消耗极限、质量极品的境界。事事争先,激励敢为人先、奋力进取,敢与最好水平叫板,勇做行业排头兵。闻鸡起舞闻风而动闻过则喜,则生动描绘出三钢人勤奋敬业的形象,雷厉风行的形象,谦虚进取的形象。闻鸡起舞,鞭策警醒三钢人在激烈市场竞争中必须勤奋敬业,刻苦钻研,保持高昂斗志,争创一流业绩。闻风而动,要求面对科学技术的日新月异,必须雷厉风行,反应迅速,抢占先机,保持灵敏的嗅觉和博采众长胸怀,眼明手快地跟踪学习新技术,并将其转化为具有自身特色的核心竞争力;闻过则喜,则要求任何时候,都不满足已取得的成绩,坚持反骄破满,严以律己,不断进取并善于解剖自己、发现不足,寻找差距,改正赶超。
(3)和睦相处,和衷共济,以构建和谐三钢为根本目标
建设“精品、绿色、和谐、高效”三钢,这是三钢人的共同心愿和奋斗目标。也是三钢万众一心,共同构建和谐三钢的共同宣言。三钢在和衷共济,建设和谐三钢中,做到以发展求和谐,以风正求和谐,以民主求和谐,使建设和谐三钢与物质文明和精神文明建设紧密结合起来。
以发展求和谐,促进人与企业的和谐相处。这几年三钢坚持科学发展观,把发展作为第一要务,坚持发展为大,协调为先,为和谐三钢的创建夯实基础。实现人与自然,人与企业的和谐相处。
以风正求和谐,营造和谐良好氛围。比如,为端正招工风气,中板招工178人的名单,经过考试面试等五道程序,进行五次张榜公布,为什么?要的就是公平公正公开透明,让职工放心满意。为此,在招工条件中还把原三钢在职时失业人员也作为招收对象,不仅体现对失业人员的人文关怀,也体现三钢构建和谐社会中所坚持的一视同仁的特点。在职工最为关心敏感的分配上,始终坚持公正透明。在三钢在同一岗位上,达到同一技术要求,不论新老工人,均可享受同一岗位工资标准,奖金则根据考核目标的完成情况决定。
暨推进标准化建设职工文艺演出 开场舞：
1、《好日子》
女：尊敬的各位领导、各位来宾
男：亲爱的职工朋友们
合：大家晚上好
女：五彩的浪潮，卷起了大地的欢歌；
男：七色的彩虹，托起了人间的美好；
女：十年的耕耘，酿造了人间的笑容；
男：十年的付出，迎来了崭新的收获； 女：今天，我们真诚相邀，深情相聚；
男：今天，我们喜气洋洋，激情满怀；
女：十年的进步，十年的改变，饱含了太多的感情和心血。男：十年的奋斗，十年的实干，见证了***的发展和壮大。男：十年的风雨兼程见证了***的成长，十年的流金岁月见证了***埋头苦干、开拓创新的足迹。
女：在集团公司、油田公司的正确领导下、在涉油乡镇村的大力支持下，*****厂持续发展，努力打造精品注水工程。男：我们***人并肩作战、精诚团结，为早日实现标准化油田而努力奋斗。
女：今晚我们欢聚一堂，用自编自演的节目唱响美丽的5月。男：今晚我们载歌载舞，为广大干部职工和家属朋友们送上
欢乐和问候，共同庆祝*****厂十周年华诞！
女：*****厂庆祝建厂十周年暨推进标准化建设职工文艺演出 合：现在开始！
2、女：哎，**，你有没有觉得咱们**厂是一天比一天好了呢？
男：是啊，你看，建厂以来一直到现在，我厂的产量稳步增加，从年产*万多吨到*万吨，保持着持续增产的态势。当然，我们职工的工资也是相比从前增涨了不少。
女：这就说明啊，我厂的发展是越来越好了，职工的日子也是越过越好了。接下来有请***为我们带来一首《越来越好》，大家掌声欢迎。
3、欢乐擂响锣鼓，舞动的鼓槌牵出了豪情。绸缎划出彩虹，翻飞的手臂炫出了雄风。***人高举红旗，昂首阔步，乘胜前进，开创未来。下面让我们欣赏热情奔放的舞蹈——《鼓舞东方》。
4、从出现“纯爷们”一词开始，有的人就认为绅士、体贴是爷们的表现，也有人认为魁梧、高大的才是爷们，可是今天我要说，有这样一种爷们，我们也喜欢。下面请看小品《纯爷们》，表演者是***。
5、在我们厂有这么一群朝气蓬勃的年轻人，她们踏着青春的节拍，尽显青春的风彩。请欣赏现代舞《舞动横采》。表演者：***等
6、夕阳西下，断肠人在天涯，为了生计，为了生活，我们
奔波劳碌，挥洒着我们的汗水，付出着我们的艰辛，离开了亲人，独自踏在漂泊的路上，请欣赏歌曲——《流浪的兄弟》，演唱者：**
7、安全工作一直是我厂常抓不懈的头等大事，自开展劳动竞赛以来，更是大力夯基固本，强化安全基础。下面我们就听听他们是怎么说安全的，请欣赏快板《话安全》
8、自开展“百日劳动竞赛活动”以来，我厂职工心往一处想，劲往一处使，掀起了原油生产大干热潮，油区里到处都呈现出一派火热的生产场面。接下来请欣赏舞蹈《大生产》。表演者：***等
9、接下来上场的是由******的演员们为大家带来的小品《有事找厂长》
10、夜空有它独有的美丽，占据着我们深处的心灵。在寂静的天空下，幻想着蓝天白云清风细雨，在乐声的感染下，让我们一起躺在广袤的草原上看星星。请欣赏双人舞《寂静的天空》，表演者：****
11、十年的风雨兼程见证了*****厂的成长，十年的流金岁月见证了*****厂埋头苦干、开拓创新的足迹。请欣赏诗朗诵《***十年铸辉煌》让我们一起去追忆那段令人难忘的岁月
12、接下来上场的也许有人会认识，对，他就是在2010年《神州大舞台》中获得月冠军，在2011年《欢乐一家亲》中获得周冠军的周林，今天他为我们带来的是我们陕北的名
歌《泪圪蛋蛋抛在沙蒿蒿林》。
13、还记得刚建厂的***只有几排砖砌小平房，而如今的***办公楼、职工宿舍楼、家属楼一栋栋拔地而起。晚会的最后由******等为我们带来舞蹈《高楼万丈平地起》。
结束语
女：今夜，我们欢聚一堂，载歌载舞
男：今夜，我们满怀希望，心潮澎湃
女：回首过去我们热情洋溢
男：展望未来我们斗志昂扬
女：让我们在以后的工作中张开腾飞的翅膀，向着更高的目
标飞翔
男：让我们以“百日劳动竞赛”为契机，为******早日打造
成为标准化大油田而努力奋斗
男：尊敬的各位来宾，ladies and gentleman，女士们，先生们，大家晚上好！
我是佳木斯非著名主持人张强，很荣幸在这样一个美好的夜晚有缘结识了在座的各位朋友，希望能和大家共同度过一个美好而愉快的夜晚。
今天是我们中行召开的一场答谢高端客户的跨年晚会，感谢我们银行高端客户长期以来对我们银行的支持。在舞会开始之前，请允许我谨代表我们中国银行佳木斯分行全体同仁，对到达现场的嘉宾表示最热烈的欢迎！欢迎你们！
今天到场的朋友们，你们的到来为我们中行带来了一股温暖的冬日气息。是你们的积极，勇敢，创新，有眼光的投资，帮助我们把中行推到了一个更好的位置。我们银行感谢你们！为你们而骄傲！
在这充满着喜庆的殿堂里，让我们一起来分享累累的硕果；在这洋溢着欢乐的气氛中，我们共同来回味成功的喜悦。我们用勤奋和真诚谱写了中行绚丽的业绩篇章，我们发扬勇往直前、顽强拼搏的精神，以饱满的激情、用辛勤的汗水克服了一个又一个困难，创造了一个又一个的奇迹。客户的满意是我们银行领导最大的欣慰，因此，我们银行领导非常重视本次活动，在繁忙的年终工作中抽出时间，亲临会议现场，让我们用热烈的掌声有请中国银行佳木斯分行武行长上台致欢迎辞。
感谢武行长的讲话!相信通过刚才的致辞，大家已经感受到了中行领导对各位的欢迎之情和感恩之心。今天是个好日子，因为我们有这么多的朋友共同相聚在此。各位嘉宾朋友们把无悔的选择交给了我们中行，您的每一次关注、您的每一个建议，都让我们感动，促我们奋进。对您期望我们不敢有丝毫懈怠，我们一直都不遗余力的努力着、回报着。那么在我们舞会正式开始之前，请把目光转向我的右手边，我们的著名红酒师将为您介绍美酒，请你品尝。
感恩的心，感谢有你！我们银行能有今天的辉煌要感谢在场所有高端客户的扶持与信赖。辉煌而瞩目的成就，印证了我们银行的优势和实力，今天我们银行因您的到来而蓬荜生辉，今天我们银行因您的加盟而星光灿烂。为了表达我们的感恩之情，我们想要邀请在12月份，1月份生日的嘉宾上台，为您们送上最感恩最真诚的祝福。有请工作人员推上祝福的蛋糕，让我们共同唱响生日歌，祝他们生日快乐！
各位朋友，在这一刻，让我们暂时闭上眼睛，把我们的心慢慢的慢慢的沉淀下来，一起来面对未来，许下一个虔诚的愿望，面对自己的内心，用意念去传达我们对他们的祝福。也许您刚刚许下的这个愿望是关于自己的。希望自己事业顺利，希望爱情甜蜜，多好，有多久我们没有这样关心自己，回看自己，希望自己好。希望自己不要太累。我们总是打拼，为了事业，为了家人，为了所谓的目标，但是天天与我们相处的自己，我们却经常让他不好好吃不好好睡不好好休息，就在这一刻，停下来吧，让疲惫的自己有一刻安静的放松和休息。来，朋友们，深深的呼吸，呼吸，然后伸出双手，抱抱自己，用力的抱抱自己，跟自己默默的说，你还好吗，你受累了，好好休息下吧。
也许您刚刚许下的这个愿望，是关于父母的，希望他们健康，希望他们快乐，希望他们不要操那么多心，他们给了我们生命，我们却一直在远离他们独行，我们也懂得陪伴的重要，我们也想好好珍惜，但潜意识我们似乎不再接受和他们一起生活。我们醉心于自己的工 作，我们周旋于一件件事情，我们总是隔了很久才见到他们，他们渐渐老去，而我们又匆匆地离开他们去打拼。让我们做一回回归之旅吧，我邀请所有的伙伴手拉着手，拉起您身边人的手，摇一摇你身边人的手，用心感受，像父亲的大手那样结实，像母亲那样小手那么温暖，我们彼此握着，传递的是温暖是爱，你放松，放松，让自己不再假装坚强，让自己不再背负太多，仿佛回到了小时候，躺在父母关爱的摇篮里，去感受，去感恩。
开场前2分钟：池州汉光江淮4S店一周年庆典将在2分钟后拉开帷幕，敬请您的期待……
开场前10秒：池州汉光江淮轿车4S店一周年庆典，即将拉开序幕，现在倒数
9.8.7…..3.2.1（生日快乐歌配合）
（现代舞开场）…………
汪：迎新春，欢天喜地；
张：贺店庆，笑逐颜开。
汪：尊敬的各位领导、各位来宾、张：女士们、先生们：
合：大家下午好！（鞠躬）
汪：非常感谢大家在百忙之中能够来参加池州汉光江淮4S店一周年庆典。我是今天庆典的主持人汪XXX，现任池州汉光江淮4S店展厅主管
张：大家好，我是池州汉光市场主管张XXX。
张：首先向大家解释一下：池州汉光江淮轿车4S店于2009年12月31日开业，为了与新年同庆，经过公司领导的商议，我们将池州汉光一周年庆典活动改为今天举行，可以说我们是又跨了一年了啊。
汪：下面请允许我们介绍一下莅临本次活动现场的领导和嘉宾，他们是： 汪：安徽江淮汽车股份有限公司乘用车营销公司掌声欢迎、安徽汉光汽车销售服务有限公司董事长 杜孝明先生
安徽汉光汽车销售服务有限公司营销公司总经理 赵乃姚先生
池州汉光江淮4S店店长 王翠霞 女士
马鞍山汉光江淮4S店店长 赵爱琴 女士
黄山东珠汉光江淮4S店店长 杨云平女士
东至华众汽贸总经理先生
青阳国安汽贸总经理先生
张：另外，今天到场的媒体有：
张：池州电视台、池州日报、交通旅游台台长、新安晚报池州时讯、池州人网总经理张侯亮、池州汽车网总经理汪峰池州广电报。让我们以热烈的掌声欢迎他们的到来。
汪：回首过去的一年，池州汉光江淮轿车4S店，创造出了丰硕的成绩，张：同样，这新年的春风必将吹绿池州这片沃土，让池州汉光散发出新的光环，汪：就在今天这美好的时刻，我们相约在这里，用美好的声音传递心中的喜悦；张：就在今天这幸福的时刻，我们相聚在这里，一起用心来感受真情，用爱来融化冰雪；
汪：今天在这里，我们先给大家拜一个早年，祝大家身体健康、合家幸福
张：事业兴旺、万事如意。
汪：接下来有请安徽汉光汽车销售服务有限公司营销公司总经理 XXX先生上台致辞，掌声有请……
张：感谢赵总真诚的祝福。
张：下面有请一直以来大力支持我们的媒体代表讲话：有请池州交通旅游台台长，XX先生
感谢XX台长激情洋溢的致辞。让我们再次用热烈的掌声先给XX台长！谢谢！
汪：大家都知道啊，今天是我们池州汉光一周岁生日，那么我们在今天又推出了什么样的政策来回馈广大将要购车的客户呢？
下面有请池州汉光销售部经理公布店庆活动月促销各类车型的促销政策，有请XX经理： 张：谢谢XX经理，现场准备购车和订车的客户赶紧抓住今天的良机，找您身边的销售顾问订购你心仪的车辆吧！
张：在今天的活动中我们精心的为大家准备一些小礼品，那么接下来啊，我们为大家准备了几个小题目，答对有奖品哦。………………
汪：第一题，今天店庆，那么我想问问，池州汉光江淮4S店是什么时候成立的呢？ 张：我们汉光旗下有三家4S店，那么大家知道我们另外两家4S店在什么地方吗？ 汪：池州汉光江淮4S店都销售江淮的哪几款车型？
张：接下来请欣赏一段舞蹈，……谢谢……
我们的庆典活动开展到现在，摆在我们面前的是什么，估计大家都想知道吧，当然这里面肯定不是人，开个玩笑啊！
汪：那接下来我们有请两位客户代表、为我们揭开幕布。有请！张：……谢谢两位客户代表。
哇塞，里面果然不是人啊，大家应该都知道江淮出了一款精品时尚的小车，他也是2010年我们最值得期待的一款车型了。那么接下来我们就了解一下这款车
汪：江淮悦悦于2010年12月5日全球上市，他采用1.0的排量和1.3VVT两种动力系统，具有技术成熟、运转平稳、低噪音、低排放、动力强等特点，排放均达到国四标准。悦悦采用EPS电动助力转向装置，4.5米的超小转弯半径和超强的过弯稳定性，能从容面对不同路况，穿梭自如。
那么接下来由我为大家介绍这款车型。
张：谢谢王主管，好了，激动人心的一刻终于到了，到了我们的抽奖环节了，有请池州电视台为我们抽取今天的三等奖，有请……
汪：恭喜您，您将获得精美礼品一份,张:下面我们来做个小游戏怎么样？（你猜你猜你猜猜猜）
……………………
下面请欣赏……（节目）
汪：下面又到了我们的抽奖环节，有请池州日报为我们抽取二等奖，有请。………………
汪：**先生/女士，请问您买车了吗？（若买了）您买了什么车或买多久了?有什么感受？
张：我们今天一周年庆典，不仅销售部推出了购车优惠活动，我们的老客也能够享受到，售后服务优惠政策，下面有请售后服务经理公布售后服务优惠政策。有请售后服务经理。
汪：谢谢我们的王经理。作为4S店，售后服务是我们老客户车辆售后的服务保障，我们也不断的在听取客户的意见，不断的完善。同时也非常感谢一如既往支持我们的江淮轿车用户。谢谢你们。
汪：那接下来，请我们售后车间主管为大家讲些 售后服务爱车小诀窍，在日常生活中也是一些常见的现象。有请……………………
感谢我们贵主管，其实在日常生活中如果大家能按照刚才所说道的那样去做的话，那么您的爱车也将会减少故障的发生。
张：好了，下面又到了我们有奖竞猜环节了：
汪：
1、现在在大家面前的这款车江淮悦悦，那么有没有人知道这款车的价格呢？ 张：
2、在座的有很多是我们的老客户朋友了啊，那么有谁能记得我们的销售热线是多少？
汪：
3、好
张：淑珍啊，你看前面的二等奖和三等奖都以经诞生了，你看不如将一等奖也抽出吧！汪：好啊。
汪：那下面有请安徽汉光汽车销售服务有限公司董事长杜孝明为我们抽取今天下午的一等奖，有请：……谢谢杜总。
……与获奖者寒暄……
张：接下来啊，我们轻松一下 玩一个小游戏，我需要请6位观众上台配合一下，那几位观众愿意？…………………………（谁吃了我的香蕉）
张：今天我们我们这场庆典活动为的就是与大家同乐，谢谢刚刚的6位观众朋友。汪：接下来呢我们将抽取本场庆典中的特等奖，（奖品是江淮轿车一辆，张：奖品真的是轿车一辆吗？
汪：是的，不过是最具有纪念意义的江淮轿车模型一辆。
汪：有请安徽江淮汽车股份有限公司乘用车营销公司为我们抽取特等奖。有请：…………
(与获奖的客户寒暄一会)
张：淑珍，你看，今天是我们池州汉光江淮4S店周年店庆的日子，也可说是我们池州江淮4S店一周岁的生日啊。
汪：是的，那有没有生日蛋糕啊？
张：有啊，请我们的工作人员为我们献上池州汉光一周岁生日蛋糕。（生日歌伴奏）张：三层层叠的蛋糕，（伴着三根齐齐点燃的蜡烛）将寓意着汉光旗下三家4S店，2011年销量倍增，将寓意着池州汉光江淮4S店财源广进达三江、服务池州地久长。
汪：有请，董事长杜孝明先生，为我们切开蛋糕，希望大家分享我们的喜悦，分享我们的幸福，祝愿大家越来越幸福，张：祝愿池州汉光江淮4S店越来越辉煌！
汪：让我们在一次有请我们的、杜总、池州的各位媒体朋友们到我们的香槟塔前，手持香槟美酒，这样的酒杯层叠叫什么呢，这叫步步增高，象征着我们池州汉光更加辉煌。
（……烟火……）
张：亲爱的朋友们，相聚即使缘分，希望今天的欢乐您永远留在大家的心间，汪：相聚即是缘分，希望今天的幸福伴随您到永远
张： 亲爱的朋友们池州汉光江淮4S店一周年庆典到这里就要结束了。
女士们、先生们、社会各界朋友们：
大家好!
在青岛人民的热切期盼和广泛关注中，青岛邦家租赁服务有限公司隆重成立了!借此机会，我谨向各位在百忙之中莅临的各级领导和所有嘉宾致以最诚挚的问候和最热烈的欢迎!
青岛邦家租赁服务有限公司是邦家第14家旗舰店，她的成立是邦家“1、3、5”战略规划的重要组成部分，也是邦家租赁服务有限公司宏伟蓝图中的重点工程。今天，她以崭新的面貌，呈现在我们面前，让我们以饱满的激情，向青岛邦家的隆重开业表示热烈祝贺!
青岛邦家从筹备到面世，离不开社会各界的广泛关注。更离不开各级政府的大力支持，今天，很多领导又在百忙之中亲临现场，这是对我们极大的关怀，也是极大的鼓舞。
出席今天开业庆典的领导有：
二、介绍参加庆典领导
三、执行副总王民权先生讲话
接下来，让我们以热烈掌声有请广东邦家租赁服务有限公司执行副总王民权先生讲话，掌声有请：
谢谢王民权副总经理。让我们再一次把掌声送给王总。谢谢!
四、当地政-府领导讲话：
今天青岛市人民政-府副秘书长王汝华也从百忙中前来参加我们的开业庆典和剪彩仪式，下面我们用热烈的掌声请出王汝华副秘书长讲话。
王汝华副秘书是一位非常受人尊敬的领导，今天对邦家这个绿色环保、循环经济的朝阳产业给与了极大的期望，让我们把热烈的掌声再次送给王汝华副秘书长谢谢!。
五、北京领导讲话：
接下来，让我们以热烈掌声有请中国保健协会副秘书长贾亚光讲话，掌声有请：
谢谢贾亚光副秘书长。让我们再一次把掌声送给贾亚光副秘书长。谢谢!
让我们用期待的心情和发自内心的热烈掌声，隆重地请出原全国政协、民革中央副主席李赣骝讲话。
李赣骝副主席的讲话给了我们无穷的力量，我们一定不辜负领导的亲切期望，把青岛邦家做出特色、做出品牌，以优异的成绩来汇报领导的关怀!
六、捐赠仪式
今年以来，贵州、云南等省区出现了百年一遇的旱灾，农田龟裂、塘坝干涸、河溪断流，旱灾致使灾区群众生活用水困难，大面积农作物面临绝收。面对无情旱灾，青岛邦家全力以赴，以实际行动支援灾区，向贵州等爱灾区捐赠矿泉水100吨。下面有请青岛市红十字会常务副会长李然代表受灾地区接受青岛邦家租赁服务有限公司赠送的100吨矿泉水，掌声有请李然副会长。
“只要人人都献出一份爱，世界将变成美好的人间”，灾情无情人有情，青岛邦家送真情，在此让我们以崇敬的心情对青岛邦家雪中送炭的这份爱心报以热烈掌声!
七、雄狮点睛
各位朋友：在我国民间传统习俗中，“狮”是吉祥的象征，代表着幸福、平安和健康，狮的出现，预兆着好运的来临。
醒狮是一种深受我国广大群众喜爱的民间艺术，在各种喜庆的活动中都有灵狮的出现。
今天，我们将把醒狮刚劲、威猛，勇往直前的风格展现给各位嘉宾。
同时，可爱的雄狮也会把好运带给大家。
为了让雄狮更加有灵性，现在有请广东邦家租赁服务有限公司执行副总王民权先生为雄狮点睛：
点过眼睛-------眼有神
点过舌头-------口有福
点过天庭-------天庭亮
点过耳朵-------听八方
八、剪彩仪式
女士们，先生们，最激动人心的时刻到了!
让我们共同见证这美好的时光!
接下来将进行开业庆典最隆重的环节：
为青岛邦家租赁服务有限公司的开业进行剪彩!有请礼仪小姐。
让我们用最热烈掌声有请各位领导上前一步，准备剪彩!
下面，让我们大家一起为剪彩倒计时并准备鸣放礼炮，
5、4、3、2、1 鸣炮!剪彩!(衔接要紧密，鸣炮与剪彩要同时进行)
九、结束语
在今后的日子里，青岛邦家将高举“保增长、调结构、扩内需、”的旗帜，引领者着时代租赁的新业态，簇拥着每一位消费者的新需求，奉献出邦家人六星级的新服务。把健康、品位、时尚、环保、真情与挚爱洒满人间!同时，我们期待着社会各界给予邦家这个新事物更大的支持!我们更期待着各位市民给予邦家这个新事物更多的关注!
十一、宣布结束
尊敬的各位领导、亲爱的各位嘉宾，
现在我宣布：
青岛邦家租赁服务有限公司开业庆典圆满成功!
再次感谢各位领导的光临!
祝愿所有来宾身体健康、工作顺利、阖家欢乐、万事胜意!
（一）女：尊敬的各位领导，男：尊敬的各位来宾，女：亲爱的观众朋友们： 合：节日好！
女：十月是收获的季节，男：十月是祖**亲的十月； 女：五十五年风雨兼程，男：五十五载光辉岁月，国庆五十五周年广场文艺演出晚会主持词。女：明天，我们将迎来建国五十五周年的大喜日子，男：在这欢乐祥和、举国同庆的美好时刻，女：我们**镇党委、政府在这里隆重举行“国庆55周年广场文艺演出”，庆祝祖**亲的五十五岁华诞。
男：讴歌建国五十五年来，在中国大地上发生的翻天覆地的变化。
女：讴歌改革开放以来，在镇党委、政府的正确领导下，**人民在各条战线上取得的光辉成就。
男：让我们共同祝愿伟大的祖国更加繁荣富强！女：祝愿伟大的人民更加幸福安康！合：让我们纵情高歌----祖**亲万岁！女：请听大合唱《歌唱祖国》，演出单位：***。
（二）女：生我是这块土地，男：养我是这块土地，女：祖国是我们伟大的母亲，男：祖国是我们腾飞的基石，女：让我们把最优美的舞蹈献给祖国，男：让我们把最动听的歌声献给祖国，女：让我们把最美好的祝福献给我们伟大的祖国！男：请欣赏歌伴舞《祝福祖国》，演出单位：***掌声欢迎！
（三）男：国庆国庆举国欢庆-----女：我有个问题要问你 男：什么问题你问吧
女：你觉得你的经历中最有意义的是什么？ 男：我自豪，我------曾经是一名军人！
女：真的，那几年的军旅生活最使你难忘的是什么？
男：军营给了我温暖和快乐，给了我成熟和果敢，给了我知识和力量。我深深懂得“环境造就人”的真正内涵，懂得“铁打的营盘流水的兵“的道理。
女：我看你很怀念军营的生活吧，下面让你重温一遍当兵哥哥的感觉吧。请欣赏独舞《兵哥哥》演出单位***
（四）男：国泰民安，盛世逢喜。当我们还沉浸在第二十八届奥运会的胜利喜悦之中，又迎来了祖国五十五岁华诞。
金秋十月，是丰收的季节，更是播种希望的季节。让我们用高亢的锣鼓声，去欢庆丰收与希望！请欣赏由***同学们带来的舞蹈《欢庆大鼓》。大家欢迎！
（五）女：观众朋友们，中国的改革开放政策给人们带来了富足和希望，但同时也带来了一些腐朽 的东西和丑恶的现象，如吸毒、嫖娼、经济犯罪等。
江泽民同志指出：现在不把贩毒、吸毒问题解决掉，从某种意义上说，是涉及到中华民族兴衰的问题，这不是危言耸听，必须提高到这样的高度来认识。
因而禁毒工作是关系到民族兴旺、社会稳定、人民健康的大事！今天，**镇机关的几位朋友也要来呼吁一下，让全社会都来关心支持并积极参与这项功在当代，利在千秋的禁毒大事。请听快板《禁毒事当先》大家欢迎！
（六）女：我国是一个多民族的国家，不同的民族，同一个祖国。母亲的生日，同喜同贺，范文《国庆五十五周年广场文艺演出晚会主持词》。五十六个民族共欢腾齐欢乐,共同祝福我们伟大的祖国欣欣向荣！请欣赏***老师们带来的藏族舞蹈----《格桑梅朵》。掌声欢迎！
（七）男：接下来将要请出的是**朋友，他今晚为我们带来了一首好听的歌曲 《告诉我》掌声有请。
（八）女：半个世纪以来，特别是改革开放以来，我镇经济建设和社会发展都取得了令人瞩目的巨大成就，人民生活水平明显提高，精神文明建设迈出了新的步伐-------值得一提的是我镇的群众文化体育活动逢勃发展，各类协会办得红红火火。其中木兰拳协会尤为活跃，不仅在我镇频频演出，而且多次应邀到外镇外市献艺，屡屡获奖，为家乡赢得不少荣誉。今晚她们又给我们带来了精彩的《中国木兰扇》表演。掌声欢迎她们！
（九）男：二人唱《红红的蝴蝶》
（十）女：观众朋友们，下面要出场的是一位小朋友，来自**小天才艺术培训班，他要为大家表演电子琴独奏《牧民的一天》。这首曲子反映的是建国以后，党的民族区域政策和社会主义制度优越性改变了新疆的落后，使贫穷的新疆旧貌换新颜，维吾尔族的牧民们过上了幸福快乐的日子。好，请慢慢欣赏！
（十一）男：一九四九年十月一日，毛泽东同志在天安门城楼上庄严宣布----中国人民从此站起来了！女：饱受屈辱的中国人民推翻了三座大山，真正当家做了主人。男：五十五年过去了，今天，社会主义建设的各项事业突飞猛进。女：我国综合国力显著提高，广大人民安居乐业。男：中国大地上处处洋溢着无限生机，女：中国正向着全面建设小康社会的阳光大道迈进！
男：请欣赏歌伴舞-----《阳光大道》琼斯股票 表演单位**
（十二）女：接下来让我们以热烈的掌声请出陈素微女士，为大家献上一曲《幸福山歌》
（十三）女：三人舞《清风闲情》
（十四）男：武术表演《中国功夫》
中华武术源远流长，几千年来发展至今，受到国内外众多人士的喜爱。接下来请大家欣赏由镇幼的小朋友们带来的武术表演《中国功夫》
（十五）女：观众朋友们，我们都知道中国古代有四大美女，她们是貂婵、西施
其中貂蟬是東漢末年司徒王允的歌女，國色天香，有傾國傾城之貌。接下来就请欣赏由镇中心校的**朋友为大家演艺的独舞《貂禅吟》。（十六）
男：改革开放以后，我国建立了社会主义市场经济体制，广大人们群众通过合法劳动，勤劳致富。然而也有那么一部分不法分子，在昧着良心赚黑钱，扰乱了社会主义市场经济秩序。下面这位朋友就遇到了这摊子的事。请欣赏小品《如此面店》，演出单位----（十七）女：舞蹈《童年小溪》
水在生命的诞生、繁殖、发育和生存等活动中，扮演着十分重要和不可替代角色。然而经济发展所带来的生态环境毁灭性的破坏和自然资源巨大的浪费，不得不使我们深感忧虑。昔日祖辈、父辈可以饮用、嬉耍畅游的小河不见了；清澈洁净、波光荡漾的小溪流水一去不复返。“人类只有一个地球”，大自然的警钟已在嘶鸣！保护我们生存的环境已经刻不容缓！中央最近提出了科学发展观，要注重人与自然的和谐、统一，全面发展。接下来要上场的是一群小朋友，为大家演艺童年小溪的美好景色。倡导人们爱护小溪，保护环境。（十八）男：中国现代女作家、翻译家冰心曾说过：“一个人只要热爱自己的祖国，有一颗爱国之心，就什么事情都能解决，什么苦楚、什么冤屈都受得了。”
让我们每一个中国人心与心相连，手与手相牵；传递无私真爱，传递浓浓真情； 把我们祖国大家庭建设得更加美好。请欣赏组合唱《我的中国心》演出单位：（十九）女：舞蹈《俏花旦》（二十）结束语
女：回首共和国五十五年的光辉历程，男：展望更加灿烂辉煌的新世纪； 女：挑战与机遇并存，男：困难与希望同在。
女：让我们高举“三个代表”重要思想的伟大旗帜，紧密团结在以胡锦涛同志为核心的党中央周围。
男：让我们信心百倍，斗志昂扬，同心同德，扎实工作。女：为建设富裕、文明的新**而奋力拼搏！男：为实现中华民族的伟大复兴而努力奋斗！女：尊敬的各位领导、各位来宾，男：亲爱的观众朋友们，晚会到此结束！
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