近期学习情况汇报

近期学习情况汇报（共10篇）

近期学习情况汇报 篇1

时间过的真快，转眼间两个月已经过去了。在这两个月时间里我充分利用时间，劳逸结合，基本上完成了自己的学习工作任务。下面就我这两个月时间所做的工作做一详细汇报。

一、适应学校生活完成向一名合格学生的转变。经过两年的工作在重新回到课堂上认真听老师讲课确实不是一件容易的事。开学第二周开始上课，听课的时候注意力根本没办法集中，等注意力集中了课也已经讲得差不多了。经过一周的适应情况才好一点。

二、对以前所学知识进行系统的复习。

本科毕业以后来到单位，由于工作比较多时间比较紧再加上现在的工作和学校学的知识联系不是很大，所以以前学的知识基本都落下了。开学以后我利用课余时间对本科所学的知识进行了全面的复习，尤其是高等数学、线性代数、材料力学、结构力学。现在每天早上七点起床读四十分钟英语提高英语水平。

三、对ANSYS软件应用的学习。

因为本科做毕业设计的时候没有设计到软件的学习应用，所以开学伊始就向刘封师兄借了一本《ANSYS有限元分析实例导航》学习。本书总共八章目前我以学习到第三章分别是：ANSYS简介、实体建模实例操作、结构线性静力分析实例。学习的过程中遇到了不少困难，通过向师兄学习请教问题基本都得到了解决。

四、今后的学习计划

首先完成好课程计划里的学习尤其是矩阵论、数值分析以及英语。其次也是最重要的就是完成ANSYS软件的学习，掌握ANSYS软件的使用能熟练操作。

近期重点工作开展情况汇报 篇2

各位领导：

根据县委、县人民政府近期工作安排，现将我乡近期重点工作进展情况做如下汇报，不足之处，请批评指正。

一、春耕备耕工作

截至目前，全乡已储备土豆种子××吨，洋葱种子××，化肥××吨。已发放春耕生产贷款××万元，已检修各种农机具××台，其中农机××台，机具××台。

二、重点产业工作：

（一）设施农业：截至目前,全乡已建的××座大棚，主要以种植玫瑰花和蔬菜为主，其中种植花卉××座，种植蔬菜××座。2010年，按照县委、县人民政府提出的“四个落实，五种意识”要求，我乡计划建棚××座，及时成立了领导小组，拿出了三年规划，把任务分解落实到村、到户、到人、到地块，实行定质量、定时间、定进度、定标准的“四定”制度，对所建大棚进行统一建设、统一规模、统一标准、统一种植，做到建设一片，见效一片，同时结合农牧民集中教育从大有乡实际出发，通过挨家挨户的宣传今年的优惠政策，给农民算细账，因地制宜的确定发展重点和发展规模，通过抓好典型和资金支持，提供市场信息等多方面的服务。依托地缘优势和农牧民思想观念的转变程度；以小龙口村王多万百座大棚为示范，在韭菜园子片区建设果菜为主的设施农业基地；

以泉水地村苏军、李新和席铁锤温棚为示范点在大有片区建设花卉和科技含量较高的时令蔬菜和设施林果业基地；以二分沟村、九分村设施农业连片点为示范，在渭户片区建设山野菜和常规蔬菜基地；以下长山设施农业点为示范在广泉片区以点带面逐步推进；在巩固泉水地、黑家湾、小龙口设施农业点的基础上，积极争取政策优惠和资金扶持，切实为建棚户解决电力、水利困难，壮大建棚户队伍，提高广大建棚户的积极性。目前已协调建棚用地××亩，落实温室大棚××座，分布在全乡4个村委会，其中××村××座，××村××座，××村××座，××村××座。另外，计划将××村××旱地调整为设施农业基地的预留地。

（二）种植业：××计划种植××亩，现已落实××亩，储备种子××吨，已签订合同××亩，目前合同正在签订中。瓜菜已落实××亩，主要在××片、×××片，以种植××和××为主。

（三）林果业：2010年，我乡已落实植树造林××亩，其中经济林××亩（海棠果××亩，鲜食杏××亩），防护林××亩。目前，我乡已落实农户的林业购苗资金××万元。并结合县林业局召开的苗木招标会，积极与中标单位联系订购苗木，采取高标准定位，高水准运作，高起点规划，高质量管理的措施，确保地块到位、苗木到位、资金到位、农户到位。

（四）畜牧业：落实养殖小区××个（××村），建挤奶大厅一座（××村），四月份开工建设。春季O型口蹄疫防疫牛××

头，羊××只，猪××头。牧民定居已落实××户，全部集中定居在××。

（五）旅游业：依托渭户沟独特的旅游资源，以××整村推进旅游业发展为重点，挖掘民族特色餐饮，积极鼓励居住在渭户河边缘及旅游区附近的农户进行房屋改造兴建农家乐。结合特色林果业和重点产业的发展，实施以生态观光、休闲、娱乐为一体的旅游经济。

三、春季防汛工作

我乡当前防汛工作的重点是三个方面：一是对重点部位××水库、××水库、××水库的监控。（××水库的正常库容是10万立方，现在的蓄水量是2万立方；××水库正常的库容是××立方，现在的蓄水量是××立方，黑家湾水库正常的库容为20万立方，现在的蓄水量为10万立方。）二是河道疏通及防汛物资储备。我乡成立了防汛工作领导小组，确定险工险段责任人，乡村两级分别成立应急分队，每天安排防洪值班人员密切观察水库的蓄水情况，对全乡的河道进行了排查疏通，排除隐患，同时准备了××只沙袋、××台装载机、推土机，××吨铁丝以备急用。三是对上木塔寺村、泉水地村地质灾害的监控。

四、农村经济合作组织工作

全乡共有经济合作组织××个，目前准备成立的有××个，分别为××村的××作社；××村的××合作社；××村的设施农业合作社。三个合作社手续正在办理之中。

五、项目建设及招商引资工作

2010年争取湿地保护项目××万元，市场建设项目××万元，环境保护项目××元。目前正在进行项目书申报和对接工作。

六、信访稳定工作

近期的信访维稳工作的重点一是认真落实信访联席制、领导包案制、信访接待日等相关信访工作制度，以涉农信访问题为重点，走村入户，及时开展矛盾梳理和隐患排查工作，力争把信访矛盾化解在萌芽状态。二是完善信访网络机制，对重点稳控对象××派专人全天监控，及时向上级有关部门上报动态信息。三是对存在信访隐患的案件，已拿出解决方案，正在协调解决。

维稳工作主要采取措施：

1、成立领导小组，建立值班制度，做好值班记录，联防队巡逻人员不定期的对乡直单位、站所值班情况进行监督检查。

2、包片领导、包村干事不定期的对各村值班情况进行监督检查。

近期，乃至2010年全年，我乡将在抓好林业、畜牧业、旅游业的基础上，把重点工作放在设施农业上，通过抓典型、强技术、引资金，努力完成今年的各项工作任务。

近期安全生产工作开展情况汇报 篇3

今年以来，我分局始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针，将安全生产工作作为全局的重点工作之一，加强领导、细化责任、完善制度、严格督查，认真落实上级要求，开展了一系列的安全生产活动，有效的防止了安全生产事故的发生。现将近期安全生产工作汇报如下：

一、做到“三个”到位，确保安全生产工作落实到实处

（一）组织领导到位。成立了以分局主要领导任组长、各分管领导任副组长、各科所负责人为成员的工作领导小组，形成了主要领导亲自抓、各分管领导靠上抓，责任部门分工抓，各司其职，齐抓共管的良好工作机制。

（二）目标责任分工到位。按照上级要求，结合分局制定的《关于切实做好安全生产工作的通知》和《2010年工作目标责任制考核办法》，对属于职责范围的责任目标，列出清单，形成责任目标分解“一张表”，逐一细化,明确责任部门和具体责任人。

（三）工作安排落实到位。坚持定期召开安全生产分析会，认真总结隐患排查、整改工作阶段性进展情况，注重查找问题，部署安排工作；坚持定期组织相关科室负责人碰头会，加强会议调度，及时交流好的做法，增强隐患排查整治工作的针对性和有效性；根据上级布署，及时召开会议，传达上级有关指示精神，将工作安排到位，迅速展开所要求工作。

二、制定2010年安全生产工作计划，有序开展全年安全工

作

为认真贯彻区政府《关于建立安全生产长效机制的意见》，深入落实科学发展观，我分局根据上级文件要求，结合本局的实际情况，制定了2010年安全生产工作计划。安全生产工作计划的制定，为我分局全年的安全生产的有序开展夯实了基础，也成功指导了我分局近段时间安全工作的有序开展。

三、加强安全宣传、培训、教育，增强安全意识和安全技能 今年以来，我分局深入开展了宣传、培训、教育的各项活动，有效得引导了局干部职工和矿山企业形成自觉重视安全生产的良好习惯和主动抓安全生产管理的理念。一是三次召开科所、矿山企业负责人会议，传达上级的新文件、新精神。二是制定文件，下发到各科所、各矿山企业。先后下发《关于切实做好安全生产工作的通知》、《2010年安全生产文化建设年活动实施方案》、《关于开展春季安全生产大检查活动的实施方案》等文件。三是两次专门邀请专家讲授消防安全常识、交通安全常识、用电安全常识、食品安全常识等知识，并由分管领导亲自带领全体干部职工认真学习《安全生产法》、《消防法》等相关法律法规知识；四是每周五下午，组织全体机关干部，及时传达和学习新的安全生产文件；五是发放《安全常识手册》，全局人手一册，要求认真学习，并将每半年进行一次安全常识考试；六是进行消防演练，1月4日下午，组织全局人员在局机关办公楼参加了火灾逃生紧急疏散实地演练以及救火演练，通过演练，极大提高了我分局救灾抢险的应急能力和全局职工的安全防范意识。

四、加大安全生产检查和复检力度，消除事故隐患

汲取重大火灾事故教训,我分局建立例行检查制度。每周由领导小组各分管副组长带领有关人员，对局机关大楼各办公室、机房、员工宿舍、食堂等处安全隐患进行排查，对非煤矿山安全生产进行现场督察、指导，每月对各国土所办公场所检查一次安全隐患，并将隐患记录在排查台帐上。通过检查，及时的发现了各类安全隐患并进行整改,对机关大楼已过期的废旧灭火器进行了全部购置更新，对一些强电线路和弱点线路进行了剥离改装，从有效得防止了安全事故的发生。同时，与区相关部门联合，对全区非煤矿山安全生产进行了三次重点督查，发现的问题立即责令矿业权人整改，并教育他们遵守特种作业操作规程，督促他们对职工定期进行安全常识教育，改善职工的生活和居住安全环境，设立安全监督员，发现问题及时报告和进行处置。

五、根据上级布署，深入开展“安全生产责任年”春季战役，安全生产文化建设年等各项活动

（一）全国“两会”期间安全工作开展情况

召开了科所、矿山负责人会议，传达布署“两会”期间安全工作，开展了安全生产拉网式检查活动，共发现安全隐患 15处，下发整改通知书7份，有效保证了两会期的安全秩序。

（二）较大隐患整治情况

2月26日，我分局对全区14处重点地质灾害隐患点进行了

重点巡查，并就今年拟进行治理的7处重点与街道、社区进行了沟通，就项目立项、资金来源、招投标等有关问题积极与有关部门进行了协调。

（三）“安全生产责任落实年”春季战役活动

已经制定、上报和下发了《关于开展春季安全生产大检查活动的实施方案》，近期将根据方案开展宣传、检查等活动。

（四）安全生产文化建设年情况

2月份，已经制定、上报和下发了《2010年安全生产文化建设年活动实施方案》，我分局将按照方案要求开展工作。

（五）安全生产专家库建立情况

我分局聘请3人组成的地质灾害专家组，在以后的安全检查中，我分局将发挥专家组的专业优势，由专家组全程参与矿山安全检查，对矿山安全进行全面的整治。

六、发现存在的问题

（一）非煤矿山矿业权人的安全生产意识不高，有待进一步增强；矿山开采作业各项安全生产制度不健全，有待进一步落实；安全隐患有整改不到位的现象，有待进一步加强督查。

（二）检查小组组成人员由于受其自身业务知识所限，有些问题没有发现或者没有及时提出，使有些隐患继续存在。

七、下步打算

（一）不断探索有效途径，建立健全长效工作机制，确保分局各项安全工作不出问题，维护稳定和谐的大好局面。

（二）继续抓好培训教育，不断提高全局干部职工和矿山企业安全意识。

（三）坚持业务办理、安全生产“一岗双责”责任制，做到警钟长鸣、长抓不懈。

办公室近期工作情况汇报 篇4

办公室近期开展的工作

企业管理：

1、制度建设 ：办公室近期根据公司各业务开展情况，补充了信息管理制度、媒体接待制度等相关管理制度，完善了制度体系。

2、质量管理工作：办公室组织各部门开展了ISO9001质量管理内部审核及管理评审工作，通过内审及管理评审，查找出业务流程中相关不足，各部门制定了整改措施并整改到位，有力促进了公司质量控制体系的搭建工作。

人力资源：

人力资源：组织员工开展了紫薇商学院网络培训工作，员工学习热情高涨，经常利用下班及周六、周日时间自我充电，在所有商学院学习中，鱼化的学员在学时、学分等各项因素考核中都名列前茅，在公司内形成了“比、学、赶、帮、超”的良好学习氛围。此外，完成了工程建设及设计相关人员的招聘工作。

行政管理：

1、工商手续：完成了商标注册及工商营业执照相关手续年审等工作，同时咨询相关单位，为公司资质办理做好了准备工作。

2、信息建设：完成了网络优化及保密软件升级工作，提高了网络与文档的安全性。

3、城改配合工作：从各部门调配相关工作人员，组建茶张村工作

领导小组；并根据实际工作需要，为茶张村指挥部配置了相关办公设备及办公用品，同时每日出具茶张村工作日报，从人力和物力上保证了城改工作的顺利进行。

党群企化：

1、继续深入开展“三个缺失、三个不够”大讨论、大整顿活动，组织员工学习相关文章，观看“失德之害”、“党性”等电教片；

2、开展了“读一本好书”以及“青春〃鱼化”征文活动，促使员工积极学习，勤于思考，勇于实践的精神，提高了员工队伍的凝聚力与向心力。

办公室四季度工作计划：

企业管理：

1、10月份开展质量体系认证工作，由中国西北评审中心委派审核老师，10月20日来公司进行第三方审核。目前已顺利通过。2、11月中旬组织召开经营生产务虚会。

3、12月开展各相关业务工作总结工作。

人力资源：

1、做好网络培训相关工作，并组织开展城中村改造等专业培训。

2、开展四季度绩效考核工作。

行政管理：

1、12月开展合同检查工作，查找问题，杜绝法律风险。

2、开展档案收集相关工作。

党群企化：

1、组织开展“廉政风险防控”风险识别、分级，职权明细表等相

关工作；

官滩乡关于近期工作情况汇报 篇5

关于近期工作推进情况汇报材料

王 鸿

首先，我代表乡党委，政府全体班子成员对李书记的到来表示热烈地欢迎！并请李书记对我乡的工作进行批评指导！一，基本情况

全乡总面积150.46平方公里，其中，森林面积13万亩。全乡12个行政村，22个自然村，总户数1135户，总人口3674人，总耕地面积为492公顷，截止2010年底农民人均纯收入达到3819元，羊存栏15094只，大牲畜存栏1345头，猪存栏1205头。全乡主要产业为种植业、养殖业、林业、劳务输出四大产业，就现有产业定位是沁源县所辖乡镇比较属于林业、畜牧养殖大乡之一。二．发展思路及工作定位

县乡换届以来，我们乡村两级干部紧紧围绕县党代会提出的‚优先富民惠民‛发展战略。在深入实际认真调研和总结过去工作经验基础上，积极探索适合我乡发展的工作思路和发展举措，通过我们积极努力，对于官滩今后五年的发展思路达成了共识，基本形成了全乡工作举措的科学定位。首先肯定的生态环境的优美是我乡的优势，发展绿色种植和规模养殖是我乡的强项，就现有的产业基础和发展环境以及大形势的发展趋势的要求，确定了我们必须走‚生态强乡‛ 的发展之路的发展理念。按照发挥优势，提升弱势，打造强势基本工作套路，在生态特色农业上作文章，在绿色开发上求突破，在有效增加农民收入上下功夫。抓住机遇，提升传统产业，全力改善民生，开辟适合我乡发展现代特色农业的新路子，为此，在‚十二五‛期间确定我乡的具体发展目标工作定位任务是：

全面落实县第十二次党代会，以及县十五届人大、八届政协两会精神，我乡的发展目标和工作任务是：以‚标准化、生态农业建设工程；循环化、低碳经济发展工程；兴民化、民生事业提升工程；和谐化、平安祥和工程；全民化、文明素质提升工程；高效化、党的建设工程‛的六化建设为目标。到2015年将全乡初步发展成为 ‚生产发展，实现农民增收多元化，生活富裕.实现生活方式现代化，生态提升.实现人居环境优美化，安居乐业,实现人与社会和谐化‛的宜居、和谐、幸福的新官滩。

我们的工作目标是；第一，生态强乡富民战略，就是要结合官滩水清天蓝的生态优势条件，大力实施‚三大园区建设‛。一是规模养化殖园区建设,以官吉线六村为重点建成具有一定规模养的殖园区。在此基础上结合各村实际，优化养殖结构，转变养殖理念，通过发展规模化养殖，建设具有一定规模的土鸡养殖基地、养羊基地、养牛基地、养猪基地，从而在我乡形成有规模、效益好、养殖技术先进并有强大发展生命力的养殖园区。二是绿色化种植园区建设。以推行标 准化生产为发展方向，转变农业经济发展方式，大力提升全乡山坡地、沟洼地产出效益，大力实施无公害绿色小杂粮种植，同时要在阳景线有条件村大力实施绿色无公害蔬菜开发基地建设。引导全乡农民不断优化种植结构，创造知明度高的绿色农产品品牌，形成总量平衡、品种多样、安全可靠和营养丰富的农产品生产格局，促进我乡向规模化发展、集约化经营、标准化种植、生态化提升的新型标准的农业产业化道路迈进。三是园林化生态园区建设，以园林村提升为发展举措，进一步提升我乡生态建设发展水平，鼓励农民在房前屋后种植花果树、风景树。到2015年形成村村绿树掩映、户户绿树环绕、路旁花果飘香，村旁景色宜人，人居环境优美的园林村庄。第二，生活提升惠民战略，、一是实施三通工程。用两年年时间全部完成官吉线六村通闭路电视信号和户户工程。加快完成官吉线六村通水泥路工程，以及村村安装路灯的亮化工程。二是三改工程就是要以治理我乡脏、乱、差、破现象的切入点，大力实施改灶、改厕、改圈工程，改善生活环境，营造新的生活风貌。三是三高工程。即：‚提高农民素质工程，提高农业信息化服务工程，提高农村公共服务水平工程‛。就是要全力培育出一批有文化、懂技术、会经营的新型农民，同时促进全乡公益事业和公共服务体系综合高效化建设。三．近期工作的推进情况 自县乡换届之后，我乡已展开的工作头绪很多，乡党委，政府出台了《关于2011年后半年工作安排意见》，科学地部署了后半年的各项工作，从七月份开始，乡包村领导和包村干部坚持下乡住村工作制度，围绕推进转型跨越发展这条主线，深入农户，走访群众，进行了农民收入结构调查和农村贫困面的分析，并组织党员干部群众召开多种形式座谈会、讨论会、发展分析会，认真听取群众意见和建议，同时在县帮扶领导和帮扶单位的进村指导下，全乡12个行政村结合实际谋划出了适合本村发展的工作思路和发展项目。据统计，全乡新发展项目19个，其中，种植业的14个，养殖业3个，其它发展项目2个。目前，全乡的发展势头良好，各项工作依据要求正在有序的推进。

第一．在项目建设推进上，一是在县交通部门的大力支持下，官吉线14.6公里以及崔紫线1.5公里的水泥路硬化铺装工程的审批立项工作基本形成。在此基础上，以阳景线拓宽改造的有利契机，琴紫线2.5公里的旧路改造项目基本敲定。二是贾庄、紫红二村的新农村建设户户通工程的整村推进工程正在实施中，同时投入15万元的紫红村自来水改造工程在七月底全部完成。三是以琴峪村的千亩绿色中药材基地建设的100亩育苗基地已完成，有望在今年秋天进行上山移栽种植，示范成功后，要将在2012年全乡大面积推开。从而使全乡走出一条生态提升，产业优化，农民增收的新型 特色产业发展道路。四是投入90余万元的活风寄宿制学校新建工程即将完工，将在暑假结束后投入使用。五是正在实施乡政府办公大楼的新建工程，争取到今年国庆节前后交付使用。六是通过县农业部门实地考察以及杨县长的实地亲自指导下，红源村的100亩脱毒马铃薯基地和50亩无公害反季节蔬菜种植基地的示范项目基本确定，现在前期准备工作正在实施当中。七是投入近100万元贾庄村自行组合的60亩鱼塘工程项目将要破土动工。八是由沁河镇李家庄村王郭毅开发的百联合作社，通过本人实地考察将要在官滩建立农村无公害绿色食品和农村土特产开发中心的意向基本达成。最大限度的搞活我乡农民增收渠道。九是在县畜牧部门的指导下，以现有养羊户联合实施基础的活风、红源二村养羊的圈养项目也正在准备实施。

第二．在经济转型和产业提升推进上，我们以全力作好生态提升这篇文章，打好我乡生态品牌这面旗为抓手，一方面要加快推进我乡‘标准化’生态农业建设进程，认真在全乡推行小杂粮无公害蔬菜开发为主的绿色食品生产基地建设，另一方面加快传统养殖业的转型发展步伐，全力推行科学养殖，健康养殖，规模养殖的理念，在提高效益，规模，技术，市场竞争上积极探索，逐步形成具有我乡特色的养、加、销为一体的规模化养殖园区基地建设。再一方面继续加快和完善农业经济合作社创建工作，建立健全科学的运行机 制，使农业合作社的建立成为我乡推行标准化生产，发展生态农业，加速转型的重要手段。有组织，有规划使我乡生产经营和生产模式上有一个大的提升。

截止七月份，在乡政府引导和具体操作下，按照自由组合原则基本形成了新型农村经济合作社18个，通过上级审批办理了手续的15个，其中种植项目的14个 养殖项目3个，农机合作社1个，目前已基本投入运营的合作社4个。一是争胜村5户联合的400只的世川养羊合作社。二是琵琶园村15户50亩子龙小杂粮种植合作社。三是活风村洪太农机服务合作社。四是活风村李明为主7户联合的35头养牛合作社。现在具备运营条件正在准备运营的合作社3个。一是琴峪村以梁玉贵为主的45户中药材种植合作社。二是活风村20户联合的300亩小杂粮和300亩连翘种植的昌盛合作社。三是活风村30户联合的保胜1000只养羊合作社。从目前情况看，老百姓在乡村干部的引导下，生产积极性十分高涨，可以说，一个新型的产业链条将在我乡逐步形成。但是，这些新型合作经济组织的运行机制和经营方式还有待于我们去加以完善和具体指导予以规范。

第三.在安全稳定工作推进上，一是继续开展本质安全型乡村创建工作，创新创建工作机制。重点加强抓好我乡护林防火工作，深刻汲取4.19火灾事故沉痛教训，要在全乡树立全年都是特险期的防火理念，建立了常年专门的防火机 构，成立了专门的护林防火队伍，制定了长期的防火的工作机制，做到常抓不懈，强化责任，死看硬守，确保万无一失。二是在抓好社会稳定上要认真地抓好社会治安综合治理工作，坚持经常性的开展对全乡开展的重点区域、重点行业、重点物品、重点人员进行安全排查的整治活动。确保群众生命财产安全。三是充分发挥乡村两级矛调机构的作用，化解农村生产、生活中各种矛盾和纠纷，把不稳定因素及时消灭在萌芽状态，确保我乡经济社会健康和谐发展。三．存在的困难和问题

虽然，我乡的各项工作井然有序地已全面铺开，但是在具体实施和推进中也还存在着难以克服的困难和矛盾。

一是产业基础环节条件差，实施规模化现代产业步子迈得还很缓慢，干部群众的传统的产业经营理念一时难以转变，传统产业经营方式一下难以打破。二是群众的观念和综合素质比较落后，对新形势，新事物的接受能力较差。农民的主体创新意识不强，驾驭市场经营意识能力滞后。四是部分党员、干部的创新理念不强，发展新产业思路不清晰，落实措施不得力的问题。五是区位经济不突出，工业企业处于空白，集体经济实力相当薄弱，存在着发展资金短缺，技术落后，发展新产业后劲不足等问题，六是由于官滩乡地理位置偏僻引进外来兴办产业难度相当大，七是交通瓶颈仍是发展主要矛盾，官吉线六村2000多口人的出行问题没有得到根本的解决。近段时间以来，我们在具体的工作中深深体会 到：同等条件我们的付出与其他乡镇比较他们是事半功倍，而我们所得到效果和报答却是事倍功半。但是，我们深知困难和机遇并存，矛盾和发展希望的同在，我们有决心，有信心在县委，县政府的坚强领导和支持下，团结和带领全乡人民，把官滩的各项工作做的更好，将官滩各项事业发展推向一个崭新的阶段。

四．工作举措和保障办法

第一，强化干部作风建设，建立健全工作落实机制。： 一是继续加强乡村干部作风建设，强化和完善了干部下乡包村制度，实行了乡分管领导包项目，住村领导和一般干部包村，分片领导包片的工作落实机制。同时全面落实了工作责任制度，全面推行了·工作问责制，强化了领导干部包保责任制、任务目标时限制、村干部任务承诺制，工作业绩末尾淘汰制等工作制度，二是对全乡确定的重大决策部署、重点工作任务、重大项目建设，进行目标分解，明确具体任务，形成纵向到底、横向到边的责任体系。三是要建立健全监督检查制度，按照 工作争先、服务争先、业绩争先‛和‚学习优、作风优、素质优‛的要求。在全乡形成实干、敢干、肯干、会干的良好工作氛围，从而确保全乡各项目标的顺利实现。

第二，提高农民素质，充分发挥农民的主体作用。新农村建设农民是主体，提高农民素质是一项利在当 代、功在千秋的事业，是加快农村发展一项重要任务。整体地提高农民综合素质，是推进转型跨越发展重要手段。一是乡政府从今年开始积极为群众提供便条件，不断加强对农民的培训力度，经常性地开展多种形式对农民进行技能教育培训，不断地提高农民的综合素质，力争使全乡各村实现户户有一个科技明白人，人人有一技之长，从而造就一批有文化、懂经营、会管理的新型农民。二是全力加强农村发展中信息服务工作，鼓励农民发挥自身才能大力提倡农民创建走出去、引进来的发展机制，把在适合我乡农村发展中的好项目、好信息引回来促进当地发展。同时在全乡培育一批懂市场、会经营、善管理农民经纪人，极大限度搞活农村流通市场，多渠道、多行业地增加农民收入。三是继续做好外出农民工的培训的有序输出工作，提升外出务工技能。拓宽农民增收渠道，千方百计增加农民收入，从而使我乡由产业单一，农民增收难生产方式向农民收入多元化发展格局迈进。

近期学习情况汇报 篇6

**学校是一所国家级重点职业学校、国家改革发展示范学校、全国教育系统先进集体、省级文明单位、首批河南省职业教育品牌示范校，在校生3000多人。今年春季开学，我校新扩建校区投入使用，学校对安全工作更加重视。现将我校春季开学以来的安全工作汇报如下。

一、加强对学生安全教育。

学校重视对学生的安全教育，树立“大德育、大安全”的观念，始终把安全教育作为德育工作的重要方面。学校建立有班会制度，逢会必讲安全。根据学校和学生实际，本学期开学以来还专门召开了2013春招新生专题教育会和崔家桥当地学生专题教育会，加强对新生的安全教育。学校建立有学生考勤制度、严格请假手续，晚上学生归寝实行零汇报制度。

二、严格门卫管理。

我校门卫有专门处室负责，从保安公司聘请有专职保安，实行24小时不间断值班，建立有门卫登记制度，严禁闲杂人员进入校园，外来人员级车辆进出校实行严格登记。

三、实行重要地点24时值班

1、每天安排有中层以上领导负责校园安全巡逻值班工作，在教学楼及餐厅重点时段安排有教师值班；

2、每栋学生住宿楼有两名专职管理教师负责，每栋学生住宿楼熄灯后至少有一名教师在住宿楼值班。

3、学校对安排的值班进行严格考勤。

四、管制刀具及安全隐患排查工作

学校建立有安全隐患排查的长效机制。每周学生开学返校第一天全校各班要进行管制刀具及其他隐患排查。

五、强调食品安全

学校重视食品安全，伙房进货渠道实行定点供应，严格登记，一日三餐按要求留样，严防食品安全事故发生。

六、对学校消防设施进行了检查维修。积极参加了安阳县学生消防作文比赛。

七、认真做好禽流感防治工作。

安全无小事，安全大于天。本学期开学以来，我校没有安全事故发生。我校将一如既往做好安全工作，为全校师生提供一个安全的工作、学习、生活的环境，为全县教育系统安全和谐的良好局面作出应有的贡献。

**学校

刘家庄小学近期管理工作情况汇报 篇7

１、寄宿生伙食收费情况：

每日三餐每月伙食费140元，按日计算每日7元。

中午吃一餐伙食费66元，按顿计算每日3元。

伙食标准：每生每日一颗鸡蛋每天有肉，中午炒两热菜，早晚各炒一热菜。２、寄宿生管理情况：

（1）由校长、教导主任、政教主任、辅导员、总务主任轮流值班管理。领导值班情况见附件1

（2）四位住校教师和一名生活教师轮流值班。值班情况见附件23、学校例会时间：每周星期一下午下学后5：30——6：00：

4、学校无体罚和变相体罚现象。

胶布封嘴的传言为青年幼儿教师杨文艳语言训话，并无变相体罚事件。

5、学校财务情况

收入：43175元：其中幼儿收入11925元，第三季度经费３1250元。

管理费按照申报的二类幼儿园收费一学期收费225元（保管费200元，保教费25元）带收书费、作业本费75元

支出：（１）开学无经费，很多急需物以及办公用品由校长赊欠约9千。

（２）经费到位后学校水电、后勤、日用、福利、招待等由会计（总

务主任）开资购置2．9万。

（３）工程支出：由会计（总务主任）和校长和施工方协商，开资五

万，预付５千，赊欠４．５万。

开资情况见附件3

账户结余:11823.89元。

6、开学至今学校没有收书费。

7、校服由家长带学生赴校服厂合身购买，学校无带收费现象也无回扣。

8、期中考试为摸底月考，学校组织，中心学校刘灵丹老师巡视，交叉监考，自行阅卷，无教师串考场现象，四年级数学均分84.1分。

期中考试情况见附件49、学校无专职体育教师，升旗、课间操、阳光体育活动均为校长和班主任亲自指导练习，无辱骂学生现象。两月来校长、全体教师没有特殊情况均能坚守岗位，学校有详细的请假记录和外派登记。

工作思路和工作情况汇报

（1）抓硬件，改善办公条件和学习环境。（布置办公室、网线，更换教室灯具、线路。）

（2）抓安全，消除隐患。（拆除旧国旗台、旧花池，修建新旗台，整修大门，加固防护墙，修建煤气储存室）

（3）抓稳定，努力创建和谐校园。（健全制度，倡导十条禁令）

（4）抓卫生，使学生养成自洁习惯。（合理分工专人分管专人检查。）

（5）抓两操，锻炼学生健全的体魄。（武术操+韵律操+跑操）

（4）抓养成，培养学生自律能力。（养成教育入课堂）

（5）抓成绩，努力提高教学质量。（课堂上：定模式、入模式、示范课+议课、汇报课+评课。训练上：日日一训练，周周一检测，月月一小考）

近期学习情况汇报 篇8

乡村文明行动近期工作情况汇报

羊流镇在“乡村文明行动”实施过程中，结合镇情，强化措施，落实责任，有力地推动“乡村文明行动”深入、扎实开展。现将最近乡村文明行动开展情况汇报如下：

一、近期亮点工作

1、抓住有利时机，促进绿化。对镇区府前街、羊祜东路、济新路、牛石路两侧实施标准绿化，并对两侧法国梧桐进行修剪整枝；各村根据实际情况在村内道路两旁、沟渠两侧和池塘周边栽植乔木、灌木，公共场所建设花园式绿色景点。健全绿化苗木管理养护机制，落实分片定段管理责任制。对苗木加强养护，定期浇水、喷药，对缺株、枯死的绿化苗木及时补栽，确保苗木整洁常新。

2、加大移风易俗工作力度。镇党委政府加强对各村红白理事会、道德评议会、村民议事会等村民自治组织的监督和管理。结合各村实际情况，实行统一标准，严格落实《移风易俗管理办法》，限制红白事大操大办和盲目攀比，对超标者采取罚款、说服教育、取消其评选星级文明户的资格等。实行党员干部带头制，主动摈弃旧习俗，辐射带动周围群众，收到了良好的效果。“生前不孝，死后胡闹”和“一人结婚，全村随礼；一家死人，全村举丧”的现象大大减少，形成了厚养薄葬的风气。节省下来的钱用于再生产投资，也为农村经济发展提供了保障。

3、优化保洁队伍管理模式。保洁公司负责道路沿线环 1

境卫生及垃圾清运工作。各行政村按照每100户(含100户以下)设1名保洁员的标准成立保洁员队伍，全镇现有保洁员310名。保洁员负责区域内生活垃圾的收集、道路的清扫保洁、垃圾箱管理等工作。各村和保洁员签订保洁协议书，村对保洁员进行管理，镇村双向考核。保洁清运效果由镇、村采取定期或不定期抽查、回查方式，每周一检查、半月一通报、每月一评比，确保保洁工作真正落到实处。保洁员工资费用将全部由镇政府承担，根据对保洁员的量化百分考核，对考核成绩优秀的保洁员给予相当于工资20%的绩效奖励。

4、开展“舞前一刻钟” 活动。利用晚上跳广场舞前的一刻钟时间以及群众健身活动间隙，由各村乡村文明行动指导员和文化带头人主持、领学，学习内容可以是上级文件、基本法律知识、中外传统优秀文化，也可以是道德模范典型人物、身边好人好事。通过开展“舞前一刻钟”活动，将好的事迹做法由普通老百姓讲出来，用身边的事教育身边的人，使群众在潜移默化中接受道德教育。

5、实施文明创建工程。以开展“四德工程”为契机，在镇政府指导下，积极引导各村开展各类先进评选活动。由各村党员和群众代表发放选票，讲明评选标准和细则，全员发动，户户参与投票，开展文明创建评选活动。积极开展“星级文明户”、“好媳妇”、“好婆婆”、“好妯娌”文明集市、文明村等创评活动。

二、存在问题

1、工作开展不均衡。个别村标准要求较低，整体西部

片区比东部片区整治效果好；北部片区比南部片区整治效果好。

2、环卫一体化覆盖不严密。由于羊流面积大，人口多，垃圾车辆少，路途远。尽管已基本实现环卫一体化村村全覆盖的目标，但也存在垃圾清运不及时、不彻底等问题,三、下一步打算

1、完善环卫一体化长效机制。积极探索建立环卫管理制度，统筹安排城乡环卫一体化工作。严格队伍、设施、资金、制度“四落实”的标准，健全乡村垃圾管理、卫生评比等制度和垃圾处理督查、奖惩办法，建立环境保洁长效机制。

2、全面铺开，一村不落。全镇90个村乡村文明行动开展全面铺开，一村不落。高标准，严要求，各村按照示范村建设标准积极开展乡村文明行动开展工作。

3、科学规划，点面结合。按照“连点成线、连线成片”的工作要求，抓好生态文明村创建“点”，延伸路域环境整治“线”，扩大文明片区覆盖“面”，分类推进，全面加快乡村文明建设，发挥先进村的示范带动作用，力求实现一整一条线、一治一大片，带动周边村广泛开展乡村道德建设、文化惠民建设、平安村庄建设等活动，丰富群众生活，提高文明素质。

4、继续加大镇级财政投入。各村建设标准文体广场，文体广场验收合格后，由镇政府配齐健身器材和广场灯，全力实施“绿满羊流”行动，抓住有利时机培植花草树木，促进绿化，打造绿色生态宜居环境。

5、继续实施以奖代补。多干多补，快干快补，不干不

补，工作不力的，实施诫勉谈话；充分发挥好村级主体作用，调动起各村的工作积极性，做好乡村文明行动暨环境综合整治工作。

近期学习情况汇报 篇9

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*年*月*日

今年以来，综合治理工作在县委、县政府和政法委的正确领导下，站在维护社会稳定的政治高度，紧紧围绕我乡安全工作，深入学习实践科学发展观，以创建“平安**”“和谐**”为目标，进一步加强了社会治安综合治理基层基础工作，加大矛盾纠纷和不稳定因素排查调处力度，大力开展社会治安综合治理宣传活动和治安隐患排查整治力度，2011年实现了无重大案发生、无重大事故出现、为夏特乡的经济社会发展创造了良好社会环境，下面由我将***近期的社会治安综合治理工作情况做简要汇报如下：

一、流动人口服务与管理工作

1、流动人口

近期，我乡继续加大对流动人口的排查登记工作，并做好出租房屋登记工作，就十二月，共登记建档流动人口50人，其中内地流动人口两人，其他均为疆内流动人口。

2、出境情况

近期，我乡无出境人员，未接到出境申请。

二、矛盾纠纷排查工作

近期全乡共发生矛盾纠纷三件，均为婚姻家庭纠纷纠纷，已全部成功调解。

三、刑事、治安案件

近期，我乡没有发生刑事、治安案件，社会治安态势良好。

四、安全生产工作

近期，我乡各项生产工作运行正常，没有发生交通事故，没有发现火灾隐患。

五、统战宗教工作

全乡宗教活动无异常情况，未发现教民穿戴带有浓厚宗教色彩服饰情况，宗教秩序良好。

六、防范和处理邪教方面

未发现“法轮功”等邪教情况。

七、边防管控方面

乡派出所共出动警力20人次，走访边境辖区居民80户267人，开展边境巡逻两次，治安巡逻10次，接处警4起，立刑事案件0起，治安案件0起，交通事故0起，其他处理4起，边境情况一切正常。

八、安全保卫情况

按照县委、政法委的要求，制定了元旦放假期间的值班表，并严格落实领导带班和干部值班制度，并做好值班期间的值班记录，至今未出现影响社会稳定的事件。

九、保护电力设施方面

近期，根据**县委、政法委关于**创建自治区级保护电力设施模范县动员会上的精神，我乡组织各级领导干部及相关单位负责人召开会议，就创建工作做了安排部署。

总体来看，***最近一段时间的社会治安情况态势良好，但是，元旦假期将至，我们还会加大对全乡社会面的管控力度，严密注视社会动态，做好值班备勤工作，以保证节日期间的社会治安稳定，保证全乡居民过个祥和的新年。

近期学习情况汇报 篇10

为切实抓好我县煤矿安全生产工作，坚决遏制煤矿事故发生，根据市政府《关于印发全市安全生产大检查暨百日攻坚专项行动实施方案的通》（筑府办函„2013‟156号）等文件精神，为深入排查整治煤矿安全隐患，督促煤矿认真落实安全生产责任制，严厉打击非法违法行为，促进煤矿企业安全生产形势持续稳定好转，结合我县实际，认真开展了煤矿安全监管工作，现将煤矿安全监管工作情况汇报如下：

一、煤矿基本情况

全县共17家煤矿，生产矿井2家（龙洞沟煤矿和赶场路煤矿），其余15家煤矿因各种原因未开工建设。当前，全县煤矿正按照省、市相关政策进行整合。

二、主要开展工作情况

（一）百日攻坚专项行动工作开展情况。一是加强领导，提高认识。我县立即成立了以县委副书记，县长为组长，各分管副县长为副组长，各有关工作部门及乡镇人民政府主要负责人为成员的百日攻坚安全生产大检查工作领导小组，并将煤矿安全检查内容，部门及乡镇工作职责进行了明确和细化。二是全履盖，立即组织安全检查。针对我县煤矿安全生产形势，县安委办立即组织县安监、县工信及所辖乡镇人民政府对生产矿井每周进行一次安全督查检查，对停建煤矿进行安全巡查检查，对已关闭煤矿进行动态巡查。从6月8日至今共查出安全隐患55条，已完成整改48条，其余7条正在整改过程中，同时对排查存在安全隐患要求煤业集团公司督促落

实际控股人及煤业集团有关人员签定了《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》公开承诺书。县委宣传部、县安监局通过安全生产警示信息平台，以发送手机短信1000余条，县内主要路段LED显示屏广泛宣传《七条规定》；组织向全县煤矿企业印发《七条规定》宣传单3000份，做到煤矿企业主要负责人和矿长及有关负责人、区队长、班组长人手一份；向煤矿矿工家属至慰问信300余封。三是强化监管，进一步加大执法检查力度。在执法检查过程中，把《七条规定》作为执法检查的重要内容，进一步通过《七条规定》 “十个严禁”来强化煤矿安全管理，对违反《七条规定》行为的煤矿企业负责人及煤矿矿长，一律严肃查处。四是严格执行煤矿产量限额红线管理。我县根据煤矿安全生产条件和生产能力，结合煤矿的实际情况督促煤矿申报了年度产量计划待市批复复产后再批复年度井下开采量。五是狠抓“双七规定”贯彻落实。为深入贯彻落实国家安全生产监督管理总局《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》（总局令第58号）和煤矿安全生产“七大攻坚”举措，全面推动我县煤矿矿长严格履行安全生产职责，切实保护煤矿职工生命安全，县委、县政府高度重视，县安委办下发了《关于印发<开阳县贯彻落实煤矿矿长保护矿生命安全七条规定实施方案>的通知》（开安办字„2013‟26号）文件，并提出了具体的要求，分阶段进行实施，确保实现全县煤矿矿长执行100%，矿工知晓100%，培训率达到100%，考核合格达100%,未进行考核和考核不合格的人员严禁上岗，未严格执行七条规的企业和矿长一律严查严处。目前，我县煤矿集团公司法人、矿长、实际控制人已进行了培训并签定了公开承诺书，煤矿已组织矿工进行

势，对非法违法生产建设行为坚决严肃处理。今年我县加大了检查、巡查执法力度，对生产和建设煤矿以及已关闭煤矿进行全面排查，3月18至20日，县安委办再次组织县安监局、工信局、公安局等部门开展职合执法，此次行动共出动车辆8辆次，38人次，查出隐患8条，整改8条，未发生非法违法生产和建设的行为，确保煤矿领域安全。

（六）强力推进煤矿企业兼并重组工作。按照省煤矿兼并重组工作方案和市有关要求，结合我县实际，及时成立了兼并重组工作领导小组和制定了工作方案，确保煤矿兼并重组工作顺利开展。目前，我县已按省、市要求上报了煤矿兼并重组方案进行整合。

(七)强化煤矿矿工安全教育培训。为进一步提高我县煤矿从业人员的安全生产意识，不断提高工作技能和自救、互救能力，我县狠抓矿工安全教育培训工作，对未经安全教育培训合格矿工从事井下作业的，一经发现，将严查严处。上半年，对两家生产煤矿共开展两期从业人员的培训，共培训227人次，督促煤矿安全管理人员及特种人员复训培训20余人次。