团市委贯彻落实《廉政准则》自查报告(通用12篇)
党员领导干部廉洁从政是深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻党的路线方针政策的重要保障;是新时期从严治党,不断加强党的执政能力建设和先进性建设的重要内容;是正确行使权力、履行职责的重要基础。团市委按照关于开展《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》贯彻执行情况专项检查工作的通知(漯纪[2011]37号)要求,认真做好《廉政准则》自查自纠工作。现将情况汇报如下:
一、主要做法
一是认真组织学习。为了学习贯彻好《廉政准则》,团市委把党员领导干部学习贯彻落实《廉政准则》情况列入今年党风廉政建设责任制、干部考核、民主评议及述职述廉的重要内容,将学习贯彻《廉政准则》纳入中心学习组理论学习的主要内容,采取撰写心得体会文章、召开交流座谈会等形式,做到集体学与自学相结合,系统学与重点学相结合,学习理论与解决现实问题相结合,不断增强学习效果,切实抓好领导干部的廉洁自律工作,使学习贯彻落实《廉政准则》取得实实在在的成效。二是加强对资金运行的监督。实行理财小组审查制度,成立了由团市委书记罗静任组长、副书记任副组长、各部室负责人任成员的理财小组,每季度对单位财务收支情况、本级财政预算安排之外的其他各项收入、重 1 要项目安排和大额资金支出、单位的日常支出、国有资产运营等情况进行一次监督检查。通过审查监督,确保了领导干部廉洁自律和国有资产保值增值。三是加强对党务、政务公开的监督。对党务、政务公开的组织机构、制度建设、内容和形式、程序和时限等重点内容及时进行监督。坚持党务、政务公开,自觉接受群众监督。不论在公务员考核、重要干部任免,还是在青年文明号评选活动等重大决策、重大活动安排、大额资金支付等决策和落实的过程中,都按照规定进行了公示,把每一项重点工作运行情况都置于群众的监督之下,保证了公开、透明、公正。四是加强对领导干部廉洁自律的监督。班子成员带头贯彻执行党风廉政建设的各项规定和要求,以身作则,按照《廉政准则》的规定,拒受现金、有价证券、支付凭证及贵重物品等;认真执行配偶、子女从业“两不准”;通讯工具按照市委规定执行,电话费按市里文件规定报销;公务用车的配备、使用、管理,严格执行有关文件的管理规定,没有超标配备的情况;领导干部办理婚丧喜庆事宜都严格履行报告手续,没有违反规定的情况;没有公款消费、以权谋私的行为,没有出现“四乱”和吃、拿、卡、要等现象,八小时以外也没有违法违纪行为。
二、存在的问题
通过开展《廉政准则》的学习,团市委全体党员干部在精神面貌、工作作风等方面都有了明显的提高,有力地促进了廉洁从政、自觉守法,进一步推动了团市委反腐倡廉建 设,但与市纪委要求和群众期望还有一定差距,还有一些方面有待于进一步提高和改善。
1、一是对廉洁从政的理论学习还要加强,分析问题与解决问题的能力不够,把握工作的能力欠缺,工作的预见性、前瞻性、创新性不够。
2、深入基层,调查研究不够,导致工作的针对性不足,在解决群众关心的热点、难点问题上存在一定差距。
三、整改措施
针对上述存在的问题,我们将在继续深入学习和提高认识的基础上,采取以下措施:
2落实《廉政准则》需营造廉政文化环境
企业在认真组织宣贯《廉政准则》过程中, 要紧密结合企业实际, 围绕中心、融入管理, 特别要在培育广大党员、干部爱岗敬业的廉政理念站下工夫。物流服务中心通过采取专题学习、举办培训班、《廉政准则》问卷答题、参加哈尔滨监狱预防职务犯罪警示教育活动、召开研讨会等形式, 充分发挥网络报刊等媒体的作用, 努力营造实施《廉政准则》的浓厚氛围, 开展廉政文化活动。
贯彻落实《廉政准则》需要营造廉政文化环境。培育企业廉政文化, 需要以企业文化建设为基础。如果整个企业及社会都对腐败疾恶如仇, 腐败将没有可乘之机。这是培育廉政文化的根本。
贯彻落实《廉政准则》, 要努力将其化为各级党员干部的一种自律习惯, 即一种廉政文化。目前, 物流服务中心正在开展建设学习型政党活动, 建设学习型政党要与贯彻落实《廉政准则》结合起来, 尤其是各级党员干部要率先严于律己、洁身自好, 用科学发展观武装头脑, 进一步端正从政理念, 树立清廉意识, 顶得住诱惑、经得住考验、守得住气节。
《廉政准则》作为重要的基础性党内法规,既是新形势下管党治党的强大武器,也是党员领导干部个人拒腐防变的“防火墙”和安身立命的根本。本文以中共郴州市委党校为例,探索贯彻落实《廉政准则》的“四到位四增强”举措。
关键词:《廉政准则》;措施
收稿日期:2011-12-16
作者简介:何炳文(1956-),男,湖南安仁人,中共郴州市委党校纪检书记、高级政工师,研究方向:党建。
《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》(以下简称《廉政准则》)作为重要的基础性党内法规,既是新形势下管党治党的强大武器,也是党员领导干部个人拒腐防变的“防火墙”和安身立命的根本。自2010年《廉政准则》颁布以来,郴州市委党校十分重视《廉政准则》的学习教育、贯彻落实,坚持做到“四到位四增强”。
一、宣传教育到位,增强遵守《廉政准则》的自觉性
知是行之始,只有深刻的认知,才有主动的践行。《廉政准则》所规定的8大“禁止”、52个“不准”涵盖了行政权力行使中极易滋生腐败的各个领域,包括党员领导干部私自从事营利性活动、违规干预和插手市场经济活动、挥霍浪费等问题,明确了哪里是“不能入”的禁区,哪些是不能触的“高压线”。该校在给来党校学习培训的县处级领导干部的廉政专题教育中,要求每位党员领导干部必须对《廉政准则》心存敬畏,始终绷紧廉洁这根弦,远离禁区和“高压线”。要守住《廉政准则》这根底线,必须深刻理解颁布《廉政准则》的意义,全面掌握准则内容,把握准则精髓,做到真学真懂、真信真用。党员领导干部特别是县处级以上的领导干部,务必要创造性地开展学习:一是重“广度”。采取以“实”补“虚”的方式进行学习。通过一一对照52个“不准”规定,对比违反规定的相关案例,以案促学,避免照本宣科、泛泛而学。二是重“深度”。采取解读讲解的方式进行学习。通过邀请专家解读,弄清《廉政准则》出台的背景、意义,从而多角度、全方位理解《廉政准则》。三是重“效果”。通过座谈、撰写论文、写心得体会等多种形式加深对《廉政准则》的理解,定期开展廉政教育培训,定期组织观看违反《廉政准则》的警示教育片,开展以案说纪教育活动,让党员干部在活动中得到启发,受到教育,增强廉政意识,提高遵守《廉政准则》的自觉性。
二、监督检查到位,增强维护《廉政准则》的主动性
反腐倡廉,监督是关键。抓好《廉政准则》的落实,既要靠宣传教育,更要靠监督检查。该校由校纪检监察部门负责,认真抓好对照检查。如召开校委领导班子和党员专题民主生活会,对照《廉政准则》逐项进行分析检查,认真开展批评和自我批评,自觉查找不适应、不符合《廉政准则》的思想和行为,并制定整改措施。该校按照市委、市纪委的部署与要求,一是开展集中督查。围绕学习宣传《廉政准则》情况,涉及全校教师职工民生的专项资金使用情况,重点工程建设等重要工作和重点内容,开展集中专项督查,及时发现和督促解决存在的问题。二是加强日常监察。采取巡视、谈话、诫勉、述职述廉等多种形式,切实加强对党员领导干部执行《廉政准则》情况的经常性监督管理。特别是加强对校委班子领导干部防止利用职权和职务上的便利谋取不当利益问题的监督,加强党员干部私自从事营利性活动问题的监督,加强党员领导干部利用职权和职务影响为亲属及身边工作人员谋取不正当利益问题的监督,加强党员领导违反规定干预和插手市场经济活动问题的监督,加强领导干部特别是“一把手”违反规定选拔任用干部问题的监督,加强领导干部利用操办婚庆丧事等事宜借机敛财等突出问题的经常性监督检查。对查出存在问题的党员和领导干部将坚决严肃处理到位,决不姑息,以确保《廉政准则》的贯彻落实。从这两年全党贯彻执行《廉政准则》的大量事实告诉我们,失去监督的权力,必然导致腐败。而有腐的开始,必有败的结局;有廉的持续,方有洁的一生,党员领导干部当引以为鉴。不仅要有自律的意识,还要有接受他律的自觉,视他律为关心,视监督为爱护,主动把自己置于准则的约束之下,置于公开透明的监督之中,让“第三只眼”帮助自己时时矫正行为,永葆共产党人清正廉洁、公道正派的良好形象。
三、制度建设到位,增强落实《廉政准则》的针对性
贯彻落实《廉政准则》,必须坚持标本兼治,加强系统研究,推进制度创新。该校在贯彻执行《廉政准则》的实践当中,坚持把制度建设贯穿于教育、监督、预防、惩治等各个环节,使每项工作、每个领域都能做到用制度管事、管人,形成全面规范的“制度链”,形成用制度规范廉洁从政的机制。该校围绕《廉政准则》的要求,紧扣廉政教育、预防监督、查办惩治三个重点,加强制度建设。围绕廉政教育,他们认真抓好“三会一课”制度落实,定期对党员干部开展廉政教育,切实做到集中教育与经常性教育相结合,典型示范教育与警示教育相结合,集体教育与个体教育相结合。围绕预防监督,他们进一步完善重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用“三重一大”事项决策机制,对“三重一大”实行集体决策,表决通过制;建立廉政承诺制,要求副科级以上领导干部公开进行廉政承诺,并建立廉政檔案;建立健全党风廉政建设责任制,对校委领导干部、处室(部门)层层签定责任状,实行严格的监督考核。围绕查办惩治,他们建立健全反腐倡廉网络信息收集和处置机制、网络举报和受理机制以及举报人奖励保护制度,开辟反腐查腐的新渠道。
四、行动落实到位,增强执行《廉政准则》的实效性
廉洁从政,贵在实践中体现。《廉政准则》是否得到贯彻落实,要看政务环境是否更加廉洁高效,“审批行政”、“机关梗阻”问题是否得到有效治理;要看市场环境是否更加规范有序,领导干部干预和插手市场经济以谋取私利的现象是否得到有效遏制。因此,该校从实际出发,在工作中做到“一个负责,两个管好,三个带头”。“一个负责”,就是要把贯彻实施《廉政准则》作为当前和今后一个时期反腐倡廉建设的重要任务,纳入党风廉政建设责任制考核内容,使校委领导真正担当起贯彻好、落实好《廉政准则》的政治责任。“两个管好”,就是校委成员及处室(部门)领导干部要洁身自好、管好自己,以《廉政准则》为镜子时时对照、常常提醒,以《廉政准则》为尺子事事衡量、处处小心,带头学习准则,严格执行准则,自觉维护准则,做到标准高于一般干部、行动先于一般干部、要求严于一般干部;要管好配偶、子女及其配偶的其他亲属以及身边工作人员,坚决杜绝违反《廉政准则》行为的发生,避免和消除不良社会影响。“三个带头”,就是校委领导干部要带头学习,带头身体力行,带头抵制和处理违反《廉政准则》的人和事。
总之,通过贯彻落实《廉政准则》,坚持“四到位四增强”,更加扎实地推进反腐倡廉建设,整肃风纪,助推发展,充分发挥党校在反腐倡廉教育中的主阵地作用。
[责任编辑:姜欣悦]
按照区纪委《关于开展<中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则>贯彻执行情况专项检查工作的通知》的要求,现就我办事处领导班子和领导干部贯彻执行《通知》的情况自查报告如下:
一、周密部署,深入学习宣传,增强贯彻实施《廉政准则》的意识和能力
《廉政准则》是加强对党员领导干部教育、管理、监督的现实需要,是完善惩治和预防腐败体系的重要举措,是加强和改进新形势下党的建设和社会新进程重要保证,对于保证党员领导干部廉洁从政,对于加强领导干部廉洁自律工作和干部队伍建设,进一步提高管党治党水平和深入推进反腐倡廉建设具有十分重要的意义。
(一)加强领导、精心组织
为认真贯彻落实学习《廉政准则》,统一思想认识,及时成立了以办事处党工委书记为组长的学习《廉政准则》活动领导小组,制订了详细的学习方案。由《廉政准则》活动领导小组带头,利用干部职工大会、支部会等,进行宣讲辅导和上廉政党课,对学习情况进行督促检查,与干部职工交心谈心,及时发现和梳理干部职工廉洁从政方面存在突出问题,采取有效措施加以解决。
(二)多措并举,加大宣传
把《廉政准则》作为当前反腐倡廉学习宣传教育工作的重要内容,列入领导干部学习、培训的内容,持久地学习宣传《廉政准则》,营造浓厚学习宣传氛围,提高对《廉政准则》重要性的认识。把《廉政准则》印发给每个干部职工,供大家时时处处学习,让全体干部职工共同监督《廉政准则》的贯彻落实。采取集中学习、座谈交流、专题讨论、谈心得体会、撰写学习感受等多种形式,深刻领会和把握《廉政准则》的基本精神、主要内容和具体要求,使《廉政准则》学习教育入心入脑,使每位干部职工能自觉按照《廉政准则》的要求自查自律和开展工作,使《廉政准则》成为全体干部职工工作生活的行为准则。
二、突出重点,强化监督检查,开展领导干部廉洁自律方面专项治理
领导干部廉洁自律是廉洁从政的思想道德基础,廉洁自律工作是新形势下从严治党、端正党风的重要内容,是拒腐防变的思想道德防线,是增强领导干部执行力和自身建设的必然要求。加强领导干部廉洁自律尤为重要,具有十分必要的现实性。
(一)深入治理领导干部违反规定收受现金、有价证券和支付凭证等问题。采取多种形式,广泛宣传教育,促使各级党员领导干部严以律己、率先垂范,同时管好配偶、子女和身边工作人员。凡主动查纠问题上交所收受现金、有价证券、支付凭证的,可以不予追究责任。对不主动自查自纠或者继续违反规定收受现金、有价证券、支付凭证的,按照组织程序一律先免职,再依据有关规定严肃处理。
(二)加大查处“小金库”、“节日病”专项治理力度。通过完善财务管理制度,强化“小金库”专项治理等工作,切断公款送礼的资金来源。中秋、元旦、春节等重大节日和干部人事调整等特殊时期,要组织专项检查。我办事处财务管理均按照国家有关财经法规执行,收入、支出全部纳入区会计核算中心帐目统一核算,未侵占、截留国家和单位收入,没有单独帐户,未设任何形式的“小金库”。办事处从节前教育、节中监督、节后检查三个方面入手,要求各部门上报节日期间落实上级精神和贯彻执行有关规定情况的自查报告。从上报的情况看,各部门都能够加强思想教育,认真贯彻执行党组精神,未发现违规收礼现象。
(三)加强公务用车配备使用管理,继续狠抓厉行节约。我办事处严格执行领导干部配备、更换、使用公务用车有关规定,公车实行集中管理,不得成为领导干部专用,按照领导相对固定公务车辆,公务车辆固定驾驶员的原则,对公务车辆的使用范围、出车原则、有关纪律等进行了明确规定,并强化日常监管,建立了规范公务用车的管控机制。在完善制度的基础上,加大监管力度,采取对外公布举报电话,加强公众监督和舆论监督,形成防治领导干部违规驾驶公车的监控环境。要继续狠抓厉行节约,制止奢侈浪费,严格控制公务用车购置及运行费用支出。2011年,我办事处没有新增公务用车购置费用。2011年,我办事处公务用车运行经费支
出没有超过2010年按规定比例压缩后的经费预算规模。我办事处严格按照党政机关公务费用管理的有关规定,加强财政预算审核,健全财政资金监管制度,强化账目和现金管理。积极推进财政预算公开,加强社会监督。切实控制公务接待、各类节会等公务费用支出,规范接待程序,严格报批手续,大力压缩后勤保障运行成本,确保节约指标落到实处。
(四)从严控制领导干部谋取不正当利益,严禁领导干部私自从事营利性活动。经核实我办事处领导干部都严格按照廉洁自律有关规定,没有违规多占和买卖住房,无买卖经济适用房、廉租住房等保障性住房,没有利用职权委托理财或获取内幕信息为个人或亲友谋取私利的情况。没有在经济实体、社会团体等单位中兼职或者兼职取酬,以及从事有偿中介活动。
三、实施信访监督制度,促进了党员领导干部廉洁自律 办事处设立信访接待室,通过接收群众来信、接待群众来访、接听举报电话等渠道,受理对办事处领导干部以及行政监察对象的检举控告,完善举报快速处理和反馈机制,根据信访举报反映的问题,采用谈话、发信访通知书等方法,对群众反映有一般性问题的党员干部实施信访监督,及时打招呼,早帮助、早解决问题,促进领导干部廉洁自律,有效防止问题的蔓延和恶化。另外,对被错告、诬告的党员干部,在一定范围内澄清是非,消除影响,坚决给予支持和保护。
同时,进一步完善监督约束机制,把监督的关口前移,把事前监督、事中监督、事后监督有机结合起来,认真抓好党内监督各项制度规定的落实,加强对民主生活会的检查指导,落实党内监督各项制度,加强对领导干部的廉政谈话、述职述廉等工作的检查指导。通过信访监督,增强了干部工作的透明度,有效约束了干部行为,从源头上铲除了腐败滋生和蔓延的土壤,净化了社会道德环境。
四、健全制度,规范廉政法规,确保领导干部廉洁从政 今年以来,我办事处狠抓制度建设和创新,大力整章建制,着力构建党员干部廉洁从政长效机制。截止目前,共清理文件3 件,规范和重新制订3 件。一是抓制度清理规范。对以往制度进行了清理规范,对重复的制度合并,对互相抵触的制度修订,对缺少的制度健全,对过时的制度废除,使之与形势发展相适应。二是抓配套制度建设。结合《廉政准则》,着力在加强对党员领导干部的教育和监督上建章立制,出台了《黎阳路办事处领导干部廉洁自律工作实施意见》6等文件,进一步规范领导干部职务消费及单位公务消费等相关制度。三是抓体制机制创新。重点针对工程项目、行政审批、干部使用、政府采购等重点环节,加强体制机制创新,进一步理顺管理体制和监督权限,强化过程监管,着力查缺补漏,及时堵塞制度漏洞。四是抓制度执行考核。将执行《廉政准则》和落实各项配套制度的情况,列入党员领导干部考
核的重要内容,作为干部任免、奖惩的重要依据。
在今后的工作中,我办事处要继续以科学发展观为指导,不断探索做好新形势下党风廉政建设工作的新路子,以《廉政准则》为规范,进一步把党风廉政建设工作抓紧抓好、抓出成效,为辖区经济社会发展创造良好环境。
*********办事处
为贯彻落实《廉政准则》,扎实推进我局党风廉政及反腐败工作建设,按照省局党组《关于开展<中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则>贯彻执行情况专项检查的通知》(气纪函〔2011〕12号)文件精神要求,惠民县气象局高度重视,加强对自查工作的组织领导,层层部署落实,相关人员对照《廉政准则》8个禁止、52个不准的规定,认真开展了自查自纠,结合工作实际积极开展各项活动。现将我局开展贯彻落实《廉政准则》自查情况汇报如下:
一、认真学习《廉政准则》,明确重要性,增强自觉性
中央印发了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》后,按照省局、市局和县纪委工作部署,认真组织开展《廉政准则》的学习和宣传,做到学习涉及每位党员和职工,让每位干部职工了解准则,熟知规定,把《廉政准则》记在脑中,放在心上。
一是认真组织学习。对照《廉政准则》“8个禁止”、“52个不准”各项规定,惠民县气象局进行了集中学习,认真分析工作中是否存在违反《廉政准则》的情况,是否存在工作不到位的情况,在班子中形成共识,吃透精神,明确要求,利用周三学习时间组织干部职工进行了学习,单位负责人进行释解,各列出《廉政准则》学习计划,组织领导干部深入学习准则规定,让每位党员特别是领导干部掌握规定、吃透精神,打牢贯彻执行《廉政准则》的思想基础,从思想上树立起遵守准则的意识,在行动中严格按照制度办事,把《廉政准则》8个禁止、52个不准作为从政的红线,要求党员干部严禁有违反准则的行为。增强全体党员干部的廉洁从政意识,也进一步增强了广大群众对党员干部遵守准则的监督意识,有力的保障了权利在监督下运行。二是开展多种形式教育,教育党员领导干部自觉遵守《廉政准则》。认真学习《气象部门反腐倡廉警示录
(三)》、《审计实务事例汇编》和《审计案例汇编》等资料,开展了廉政风险和效能风险督导检查和警示教育活动。组织党员干部参观“全国检察机关惩治和预防渎职侵权犯罪展览”,接受惩治和预防渎职侵权犯罪教育。积极推进廉政文化建设,把廉政文化建设与业务工作、精神文明工作有机结合,加强对党员特别是领导干部的理想信念、廉洁从政、党的建设和作风建设的教育。
《廉政准则》是党的性质和宗旨的基本要求,是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障,是正确行使权力、履行职责的重要基础,是规范党员领导干部廉洁从政行为的重要基础性党内法规,是加强反腐倡廉制度建设、完善惩治和预防腐败体系的重要举措,是党中央给每位党员领导干部筑起的一道“防腐墙”。特别是8个禁止52“不准”,犹如52条“红线”,谁敢触碰,那就是“死亡线”,自觉遵守,就是“安全区”。
贯彻实施《廉政准则》,有利于进一步提高党员领导干部的廉洁自律意识,进一步规范党员领导干部的从政行为;有利于切实解决党员干部党性、党风、党纪方面存在的突出问题,提高反腐倡廉的科学化、制度化、规范化水平及党的执政水平和拒腐防变能力,使党员领导干部要做到熟知内容,明确要求,规范从政行为,自学接受党组织和人民群众监督,带头模范遵守和严格执行《廉政准则》,真正做到为民、务实、清廉,为惠民县气象事业又好又快发展提供坚强政治保障。
二、加强组织领导,确保贯彻实施《廉政准则》工作取得实效
(一)加强领导,周密安排,精心组织实施。
为认真落实省局文件精神,把《廉政准则》自查工作落实到实处,惠民县气象局对专项检查工作进行了部署,支部书记、局长李振国为贯彻落实《廉政准则》检查工作的第一责任人,纪检员翟贵明负责检查工作的具体落实,保障此项作的顺利有序进行,按照要求,副科级领导全部参与自查自纠。从《廉政准则》自查表看,各级领导干部认真贯彻执行《廉政准则》,没有8个禁止、52个不准事情发生。
(二)把贯彻学习《廉政准则》和实际工作结合起来,做到学习时间、内容、人员三落实,确保学习效果。
一是严格落实规章制度规定,做到用制度管权、管事、管人。“三重一大”事项,认真落实民主决策、民主监督、民主评议,杜绝由于个人独断专行导致决策失误、管理失控、行为失范等危险苗头的发生。
二是强化“小金库” 专项治理工作, 开展企业管理和固定资产管理的全面检查。三是加强对科技服务的监管,强化科技服务成本核算和合同管理,制定了科技服务合同管理办法,严格了科技服务的合同管理,严格落实发票管理规定,加大发票使用监督,杜绝利用对方不要服务发票的机会截流科技服务收入,借防雷资质管理、审核验收、费用减免等便利条件,涉嫌违法的风险。四是认真贯彻落实政府采购各项规定,纳入政府采购的必须进行政府采购,符合招投标的严格执行项目的招投标,做到阳光操作。
三、下一步工作打算
一是进一步统一思想,充分认识党风廉政建设工作的重要性;落实党风廉政建设责任制,转变作风,不断增强创新力、凝聚力和战斗力。注重完善党风廉政建设运行机制,进一步推动党风廉政建设。
二是加强学习,不断增强党员干部的廉洁从政意识。《廉政准则》及其廉洁从政理论的学习是一个长期过程,必须高度重视。
三是注重规范,狠抓落实。继续抓好党务公开、政务公开、财务公开,发挥好“公开”这块阵地作用。每半年召开一次党风廉政建设专题会,由领导做1-2次关于廉政建设和反腐败工作汇报。
三是班子成员必须做到分工明确,团结协作,相互沟通,齐心协力,找准核心、凝聚人心、坚定信心,形成一盘棋的工作格局。
四是加强内部管理,建立健全和完善各项规章制度,做到用制度管理,有法可依、有章可遵。
五是加强财务管理,严格财经制度,合法合规开支,加大对资金的监管力度,不违纪、违规、违法开支。
贯彻落实《廉政准则》,是一项长期而又艰巨的任务,惠民县气象局在市局和县委、县政府的正确领导下,认真对照《廉政准则》中的8个禁止52“不准”,结合我局的工作职责,找出我局重点岗位和重要环节,完善管理制度,建立风险防范机制,努力做到工作环境风清气正,党员干部清正廉洁,使党风廉政建设工作再上新台阶。
惠民县气象局
县委贯彻落实廉政准则情况报告
《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》下发以来,县采取有效措施全力抓好贯彻落实,取得良好效果。
一是县委高度重视。《廉政准则》颁布后,县委高度重视,立即组织县四大班子领导、乡镇党委书记、县直单位主要负责人在县委中心学习组会上进行了全文学习,提出必须把《廉政准则》学习
纳入各乡镇、各单位学习的主要内容,纳入全县各级领导班子民主生活会和领导干部培训内容。各乡镇、各单位要组织党员领导干部系统、深入学习,全面掌握《廉政准则》的基本要求和主要内容,增强贯彻落实的自觉性。
二是多种载体宣传。充分发挥报刊杂志、广播电视、手机短信平台、网络媒体、廉政公益广告等多种宣传载体,加强对《廉政准则》的宣传,加大对各乡镇、各单位贯彻实施情况的宣传力度,营造了良好舆论氛围。同时强调将《廉政准则》作为领导干部任前廉政谈话的主要内容,加强对党员领导干部的日常教育,筑牢党员领导干部廉洁从政的“防火墙”。http://
三是结合实际落实。把贯彻实施《廉政准则》与督促落实党内监督各项制度相结合,与当前全县开展的机关纪律作风和工作环境整治相结合,督促各级党员领导干部严格执行《廉政准则》。在近期召开的民主生活会上,对照《廉政准则》认真分析查找廉洁从政方面存在的突出问题,有针对性地制订并落实整改措施。同时将党员领导干部执行《廉政准则》情况列入党风廉政建设责任制和干部考核的重要内容,年终将严格进行考核。
在正风肃纪、创优环境活动开展以来,我紧密联系自己的思想和工作实际,并按照市纪委关于认真学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的要求,我认真学习,深刻领会其精神实质,严格对照《廉政准则》8条52个不准,我从思想、作风、纪律等方面认真自查自纠,发现自身存在许多不足之处,现将自查情况汇报如下:
一、对正风肃纪、创优环境的认识和自己的行动;
整肃作风纪律、优化发展环境,是密切党同人民群众血肉联系,加强干部队伍作风建设,加速推进率先转型跨越发展的有力举措。扎扎实实抓好这项活动,就是要以加强教育为基础,提高领导干部廉洁自律能力,筑牢思想道德防线,切实把党员干部的思想和精力凝聚到谋转型、促发展、保稳定这一主线上来。
1、我要进一步加强学习,弘扬优良作风。认真体会我市“整肃作风纪律、优化发展环境”专项活动的有关精神;认真学习党章、廉政准则、公务员法等党纪政纪条规和法律法规,深入开展党的优良传统和作风教育,大力传承和弘扬“太行精神”、“吕梁精神”、“右玉精神”,以优良的作
风提信心、鼓干劲、促发展,切实把思想和行动统一到市委的部署和要求上来,大力倡导求真务实之风、真抓实干之风、调查研究之风,使干事创业精神和勤政廉政精神成为我今后工作作风建设的主旋律。
2、我要进一步强化自律意识,筑牢思想防线。我要不
断加强政治理论学习,坚持用马克思主义中国化的最新理论成果武装头脑,坚持用社会主义核心价值观校正人生方向,筑牢拒腐防变的思想防线。要不断加强道德修养教育,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,坚决抵御各种腐朽落后文化思想的侵蚀。
3、我要进一步加强党性党风党纪和法律法规教育,真正做到不凌驾组织决策,不超越法纪办事,不违反规定用权。要始终清楚什么人可以交、什么人不可以交,什么地方可以去、什么地方不可以去,什么事可以做、什么事不可以做。为官处事,要善于交有益于成长的朋友,真正做到不因金钱而驻足,不因美色而沉沦,不因名利而浮躁。
二、存在的问题和不足
(一)政治理论学习不够,理论水平不高。学习不够积
极主动,刻苦钻研精神不强。一是缺乏“挤”劲和“韧”劲,未能静下心来全面、系统地学习业务和理论知识。二是理论联系实际不够,还不能很好地用理论去指导实际工作。
(二)创新意识不强,工作不够深入。工作思路不宽,不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。工作标准要求不高,处理问题有时想得太多,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,降低了工作标准。
(三)在遵守规章制度方面,我严格按照《廉政准则》的要求,认真遵守单位的各项规章制度,工作之余,不参加庸俗的活动,少参与公款吃喝。在报告个人事项方面,我一直按照要求如实报告个人的有关事项。
三、产生问题的原因分析
上述在思想、工作、作风上暴露的一些问题,虽然有一定的客观因素,根本上有自身的主观世界改造不够,认识不深,主要有以下三个方面的原因:
(一)学习认识不高。认为身为副职主要是管好自己的事,不须要多高的理论水平,缺乏学习的压力感和紧迫感。
(二)作风不够深入。认为每一项工作都有专门的同志去做,不必每项工作都亲历亲为,缺乏深入实践考察研究。
(三)进取意识不强。在工作安排上,强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上,没有用一流的标准去要求、去衡量自己的工作。
四、解决措施
(一)认真学习《廉政准则》,不断增强廉洁从政意识。对照《廉政准则》进行查找和纠正,规范自己的从政行为,掌握《廉政准则》的基本内容、基本要求,在实际工作中自觉贯彻执行。
(二)自觉接受群众监督,按照《廉政准则》中的8个禁止、52个不准的要求,做到头脑清醒,政治坚定,清正廉洁,虚心听取党员干部和人民群众的批评意见,自觉接受全司同志的监督。
贯彻落实好《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,对于切实加强党风廉政建设,促进领导干部廉洁自律,进一步营造风清气正的良好机关形象,有着极大的推动作用。白城市纪委和市直机关党工委深入市直机关20余个单位,通过座谈会、调查问卷、个别谈话、征求意见等多种形式,对贯彻落实《廉政准则》情况进行了调研。
(一)基本情况
《廉政准则》颁发后,市委、市政府高度重视,迅速开展了学《廉政准则》、议《廉政准则》活动,从普通党员到领导干部都积极参与、认真解读,并结合各自实际,抓好贯彻落实。
1、组织学习扎实。《廉政准则》下发后,白城市委召开了理论中心组学习贯彻《廉政准则》扩大会议。市委常委、市直各单位主要领导及5个县(市、区)书记、县(市)长等130余人参加了学习。学习会传达了中央、省贯彻实施《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》电视电话会议精神。市直各部门、单位都以不同形式对《廉政准则》进行了原原本本的传达和学习。3月份,经市纪委常委会研究、市委同意、市纪委教研室协调,我们举办了一期《廉政准则》学习班,进一步增强党员领导干部廉政意识,加强领导干部廉洁自律工作和干部队伍建设,推进反腐倡廉工作深入开展,把《廉政准则》有关规定落到实处。参加这次学习班学员均为市直及中省直各单位的正局级领导干部,共计118人。市直及中省直单位也采取不同方式学习《廉政准则》。市国税局在组织全体党员干部学习《廉政准则》的同时,聘请市委党校教授进行了专题辅导,并答疑解惑。市委党校以研讨的形式组织全体教师进行阶段式学习。市总工会在第一时间将《廉政准则》从网上下载,下发到每个干部职工手中,利用3个工作日专题学习。从调查问卷看,市直机关的大多数党员干部都了解《廉政准则》的基本内容。
2、思想认识到位。通过学习,党员干部对《廉政准则》颁发的时代背景、重大意义有深刻的理解和认识。他们普遍认为,这是党在改革开放和社会主义现代化建设新时期审时度势、与时俱进,为有效预防和惩治腐败出台的最为系统、最为严明、最具操作性的党内规章,体现了管党、治党务必从严的执政理念。大家认识到,《廉政准则》的实施对于建设为民、务实、清廉的政府,树立党员干部可亲、可敬、可信良好形象都将起到积极的促进作用。同时认为《廉政准则》决不是“紧箍咒”,而是“铁布衫”,是对党员领导干部的有效保护,学习好,贯彻好《廉政准则》是当前一项紧迫的重要政治任务。
3、具体措施有力。充分运用广播电视、报刊等媒体开展宣传。在白城电视台设置专栏,开展《廉政准则》专题报道。在《白城日报》开辟专栏集中反映各部门、各单位学习贯彻和组织实施《廉政准则》的经验做法。组织撰写学习体会文章,择优在《浪淘沙》、《白城日报》刊登。在白城纪检监察网站全方位、多视角对《廉政准则》进行解读。
各部门、单位在落实《廉政准则》上不仅仅是写在纸上、挂在墙上,而是结合工作实际,制定具体的规章、规定或制度。市国税局制定了局机关《内控机制》,覆盖了业务管理的全过程,包含了《廉政准则》中的8大禁止及52个不准,更加缜密地规范了公务人员的从政行为,使《廉政准则》的具体规定与具体工作紧密结合,增强了针对性、时效性和可操控性。市交通局结合《廉政准则》制定了工程领域的“四个不准”制度,并大力开展了制度落实年
活动。市纪委、市委组织部为把《廉政准则》作为党员领导干部廉洁从政的基本教材,作为廉政文化建设的重要内容,联合下发文件组织全市副处级党员领导干部进行廉政教育知识测试。测试工作在总结2009年正处级领导干部廉政教育测试工作经验,丰富测试内容的基础上,增强了教育的针对性和实效性。参加测试的副处级党员领导干部共计521人。
(二)存在的问题
白城市在贯彻落实《廉政准则》上尽管高度重视,强化措施,但在思想观念及相关配套措施上也存在一些问题,突出表现为以下几个方面:
一是与己无关思想。这种思想主要产生在普通党员头脑中。在百余份调查问卷中,有63%的人认为《廉政准则》的制定颁发与自己没有关系或关系不大,《廉政准则》主要是针对领导干部的。在座谈中,有的同志也表示,日常工作中触及不到《廉政准则》中所禁止的事项,只要领导学深学透就够了。甚至认为领导干部的事,只能由上级来管,与普通党员干部无关,采取事不关己,高高挂起的态度。在调研中我们感到这些思想的存在,对《廉政准则》的贯彻执行会产生一定的消极影响。
二是怀疑观望态度。有些党员领导干部虽然认为《廉政准则》的颁发是大事、是好事,但也心存疑虑,认为这只不过是一阵风,风过则止。认为以前中央也相继出台过很多领导干部廉洁从政方面具体规定,可腐败事件仍然时有发生,这次《廉政准则》的颁发,也会和以前一样,刮一阵风了事。从调查了解的情况看,持这种态度的人不在少数。
三是监督乏力。除专门机关进行监督外,各部门、单位对一把手的监督可以说微乎其微,普遍存在不敢监督、不愿监督、不能监督的现象。纪检监察机关如果事前监督不到位,只注重事后处理,就很容易使违法违纪问题屡禁不止。调研中大家谈论最多的是如何监督的问题,如果领导干部自律意识不强,监督不到位的话,《廉政准则》很难发挥应有的作用。
四是公开度低。《廉政准则》是约束领导干部从政行为的,约束最有效的办法就是让政务置于阳光之下,接受群众的监督。从调研看,很多单位政务公开程度不是很高,一些干部比较关心、按规定应当公开的事项没有完全公开,如经费支出、大宗物品采购、重大决策等都没有做到公开透明,群众缺乏知情权,这是滋生腐败的重要原因。
(三)意见和建议
《廉政准则》在为民、律己、官德等方面为党员领导干部工作学习指明了方向,不折不扣地贯彻落实《廉政准则》,是新时期加强党风廉政建设的重要举措,必须采取有效措施将《廉政准则》落到实处。
一是学习制度化。纪检监察机关要定期组织领导干部进行专题培训,对各部门、单位领导干部学习、执行《廉政准则》情况进行不定期的监督检查,保障学习的长效、持久。组织部门
要将《廉政准则》纳入新提拔干部的培训课程,防患于未然,各部门、单位不仅要定期组织干部学,还要将《廉政准则》纳入到“三会一课”和“民主评议”党员中,使《廉政准则》真正发挥好用、管用、常用的作用。
二是教育经常化。落实《廉政准则》不能一蹴而就,要做到誓钟长鸣,就要把教育工作放到优先位置,按照《廉政准则》要求,加强对党员领导干部的党性修养、廉洁从政、执政为民、永葆先进性等方面的经常性教育。要采取多种形式,既要发挥党校主阵地作用,更要注重警示教育及示范教育作用,努力做到对重点岗位、重点环节、重点人员的教育不遗余力、不留死角。
三是监督同步化。《廉政准则》能否落到实处,关键在监督。《廉政准则》已经明确要求,各级党委(党组)要认真落实党内监督的各项制度,通过民主生活会、重点情况通报和报告、巡视、谈话、述职、报告个人有关事项以及考察考核等监督制度,加强对党员领导干部执行准则情况的监督检查。除纪检监察机关的专门监督外,各级党组织要认真履行职责,把加强对党员领导干部的监督当成日常工作的重要部分,业务工作延伸到哪里,监督工作也要同步跟上。要讲究方式方法,既不影响业务工作,又要做到誓钟长鸣、防微杜渐。
四是公开常态化。腐败产生重要原因之一就是权力的私下交易,只有公开透明的政务才能防止权力失控。要加大政务公开的广度,凡是应该公开的都要公开。要加大政务公开的深度,涉及到重大的易滋生腐败现象的问题都要予以公开,尽最大可能让权力在阳光下行使。要克服和防止小事、次要的事情公开,大事、要事不公开,或表面现象公开,实际内容不公开,公开流于形式的现象发生。
根据镇纪委《关于平坝县开展<中国国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则>贯彻执行情况专项检查工作方案》的文件精神,我办公室高度重视,认真学习,对照要求进行了深入细致的专项检查工作。现汇报如下:
一、认真学习,统一思想,夯实自查工作基础。
镇纪委《关于平坝县开展<中国国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则>贯彻执行情况专项检查工作方案》的文件下发以后,我办公室高度重视,立即召开会议,认真学习文件精神,并对办公室贯彻执行《廉政准则》情况开展自查工作进行了安排。一是认真学习《廉政准则》,围绕遵守“八个严禁”、“52个不准”,进一步增强全体成员的廉洁从政意识,要在思想上、行动上认真践行各项规章条例。二是要广泛宣传《廉政准则》。三是要认真开展自查工作。按照要求对存在的问题,要及时进行整改,采取得力措施,确保整改到位。
二、强化监督防控,确保重点部位环节安全平稳。
一是扎实开展“小金库”专项治理工作。根据县委继续深化“小金库”专项治理的安排部署,我办公室高度重视该项工作,进行了动员部署,明确目标责任。
二切实做好机关厉行节约工作。重点控制与公务活动最为密切的会议费、差旅费和接待费开支,精简各类会议,加强公务活动的管理,严格执行接待工作规定。加强水电管理,杜绝 1
“长明灯”、“白昼灯”,自来水滴、漏、跑、冒等现象,办公电话禁止拨打声讯、购物、电台、游戏币充值等,严格按规定报刊订阅数量和种类。
三是严格执行节日期间廉政建设有关规定。对落实党风廉政建设工作情况进行了监督检查,经检查未发现职工以各种名义接受管理和服务对象以及其他与行使职权有关系的单位或者个人的礼金和各种有价证券、支付凭证及婚丧嫁娶大操大办、参与赌博及“节日病”等问题。
四是认真落实领导干部廉洁从政各项规定。办公室全体成员严格贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》规定,特别是在这次专项检查中,我办公室围绕遵守“八个严禁”、“52个不准”,进行了全面深入的自查。经检查,没有发现人员私自从事营利性活动;没有收受礼金、现金、有价证券等;没有违规多占和买卖住房,特别是违反规定买卖经济适用房等保障性住房;没有利用职权委托理财或获取内幕信息谋取不正当利益等现象发生。
总之,我办公室全体成员通过学习《廉政准则》,对反腐倡廉工作有了更深一步的认识,决心不断加大源头治理和预防腐败的工作力度,将反腐倡廉工作融入到各项工作中去,以实际行动将反腐倡廉工作落实到实处。
告
按照区纪委关于进一步抓好《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的贯彻落实,推进领导干部廉洁自律,开展专项检查工作的通知精神,我在对党的十七大、十七届四中、五中全会精神、《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《党纪政纪法规知识》辅导手册、《关于领导干部报告个人有关事项的规定》等篇目进行认真学习、深刻理解的基础上,联系身边反面典型,特别是“王亚丽事件”等反面教材对自身进行了认真反思和剖析,现将自查自纠情况报告如下:
在贯彻落实廉政准则方面,严格要求自己,除自己学习有关廉政方面的文章外,还经常给家庭成员讲有关廉政建设的有关人和事,使他们在工作中不出现腐败现象。对照“八个严禁”、“52个不准”的要求,自己不存在利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;不存在私自从事营利性活动;不存在违反公共财物管理和使用的规定,假公济私、化公为么;不存在违反规定选拔任用干部;不存在利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益;不存在讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费;不存在违反规定干预和插手市场经济活动;不存在脱离实际,弄虚作假,损害群众利益和党群干群关系等行为。
自己虽不存在以上不廉洁行为,但今后工作生活中,将继续加强学习,严格要求自己,做到以下几点:
1、勤于学习。坚持从时代的发展、自身的成长和做好本职工作的需要出发,增强学习的内动力,妥善处理好“工学”矛盾,有计划、持之以恒的抓好学习。要加强理论知识、业务工作知识和乡镇工作知识等方面的学习,不断提高理论水平和业务素养,努力改善知识结构。要改进学习的方式方法,注重向领导和身边的同志学习,不懂就问;学习各类新知识,提高学习的效率;注重记学习笔记和写心得体会,提高学习的质量。
2、勤于实践。倍加珍惜组织和领导提供的岗位和舞台,积极主动承担力所能及的工作任务;更加及时、准确的完成好各项工作任务,努力争取更多的锻炼机会;勤于探索和解决工作中所遇到的新情况、新问题、新矛盾的途径和办法,自觉在实践中提高自身的综合素质,积累新的工作经验。
同志们:
今年1月,中央印发了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》。2月份,中纪委召开全国电视电话会议,对贯彻实施《廉政准则》工作进行了动员部署。今天我们召开这次会议,就是要进一步动员全体党员干部,增强自觉意识,切实把《廉政准则》宣传好、贯彻好、落实好。
所谓准则,就是法则、守则、规则和原则。中央颁布实行的《廉政准则》,是每一名党员干部必须遵守的法则、必须执行的守则、必须维护的规则、必须坚持的原则。我们一定要站在政治和全局的高度,充分认识贯彻实施《廉政准则》的重要意义,不断增强执行落实的自觉性和坚定性。
1、是提高管党治党水平的现实需要。党员领导干部廉洁从政是党的性质和宗旨决定的,是全面贯彻党的路线方针政策的重要保障。《廉政准则》的颁布实施,是加强党的自身建设、提高管党治党水平的又一重大举措。我们党历来高度重视党员干部的廉洁自律。1997年3月中央颁布的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》,对于加强腐败源头治理、规范领导干部从政行为、巩固党的执政基础发挥了重要作用。但是,随着形势和任务的发展变化,随着党风廉政建设和反腐败斗争的深入推进,对党员领导干部廉洁从政行为提出了更新更高的要求。近年来,中央提出了一系列推进党和国家事业发展的重大战略思想、重要方针政策,党风廉政建设和反腐败工作取得了一系列理论成果、实践成果,各级各地方在反腐倡廉实践中探索创造了一系列好经验、好做法,党员领导干部廉洁从政方面出现了一系列新情况、新问题,这些都需要在党员领导干部廉洁从政工作中加以运用、得到体现、不断改进。《廉政准则》进一步充实和完善了党员领导干部廉洁从政行为规范,对党员领导干部提出了更高的标准、更严的要求。贯彻实施《廉政准则》,有利于教育和引导广大党员干部坚定正确理想信念,树立清正廉洁形象,保持党的肌体健康,更好地为党和人民执好政、掌好权。
2、是加强反腐倡廉建设的必然选择。近年来,党中央在加强反腐倡廉工作中出台了一系列重大举措,特别是提出了建立完善惩治和预防腐败体系、加强反腐倡廉制度建设等战略部署。完善惩治和预防腐败体系,是我们党对改革开放30年来党风廉政建设和反腐败斗争实践经验的深刻总结,是当前和今后一个时期反腐倡廉建设的重点任务。在反腐倡廉建设中,制度具有根本性、全局性、稳定性和长期性的特点。胡锦涛总书记在十七届中央纪委第五次全会上深刻阐述了加强反腐倡廉制度建设的重要性、紧迫性,对加强反腐倡廉制度建设提出了明确要求。促进党员干部廉洁从政,关键是要形成用制度规范从政行为、按制度办事、靠制度管人的机制。《廉政准则》作为规范党员干部从政行为的基础性法规,既是反腐倡廉教育、监督、预防、惩治等方面成果的集中体现,也是建立健全教育、监督、预防、惩治等方面制度的重要基础,在整个反腐倡廉制度体系中具有重要的地位和作用。贯彻实施《廉政准则》,必将进一步推动反腐倡廉制度建设,完善惩治和预防腐败体系,提高反腐倡廉建设的科学化水平。加强反腐倡廉建设,必须更加重视制度建设,加大《廉政准则》的贯彻执行力度。
3、是正确行使公共权力的重要保障。腐败就是滥用公共权力谋取私人利益的行为。腐败不是权力活动的必然产物,但却是权力失去监督的直接结果。人类政治史也一再表明,不受制约和监督的权力必然导致腐败。反腐败的实质就是反对公共权力的滥用,确保公共权力用于公共利益和公共目的。我们党是立党为公、执政为民的党,是全心全意为人民服务的党,公共权力是人民赋予的,为广大人民群众服务是行使公共权力的原则和宗旨。坚持廉洁从政,是党员领导干部正确行使权力、履行职责的重要基础。在现实生活中,有些党员干部之所以不能始终坚持秉公用权、廉洁从政,根本原因在于理想信念动摇,自律意识淡化,放松了对自己的要求,忽视了对权力的约束。规范公共权力的使用、搞好公共权力的控制、加强公共权力的监督,是对公共权力正确行使、高效发挥作用的重要保证。《廉政准则》基本涵盖了领导干部公共权力运行中可能出现的权力“异化”现象,其实质就是规范公共权力的运行,防止领导干部滥用权力。可以说,《廉政准则》就是党员领导干部廉洁从政的底线,既是严守政治纪律的底线,也是杜绝违法违纪的底线。我们一定要把《廉政准则》作为最高而必须践行的标准、作为最严而必须落实的要求,坚决对照执行,认真抓好落实,确保公共权力的正确行使。
中央新颁布的《廉政准则》,核心内容是对党员领导干部的从政行为作出了“8条禁止、52个不准”的明确规定。贯彻实施《廉政准则》,要准确把握新形势下中央对党员领导干部从政行为的新规范、新要求,着力解决党员领导干部利用职权和职务上的影响谋取不正当利益、私自从事营利性活动、违反规定干预和插手市场经济活动、利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋利益、违反规定选拔任用干部、作风不正等方面的突出问题,进一步规范党员领导干部的从政行为。贯彻《廉政准则》、促进廉洁从政,贵在身体力行,重在狠抓落实。我们一定要把贯彻落实《廉政准则》作为一项重大的政治任务,抓紧抓好实施工作,认真落实各项要求,真正使《廉政准则》成为广大党员干部执政为民、廉洁奉公的行为规范,成为加强反腐倡廉、改进干部作风的有力武器。
第一,要在抓好学习宣传上狠下功夫。《廉政准则》是每个党员干部必须遵循的基本原则。学习掌握《廉政准则》,是党员领导干部做到廉洁从政的前提条件。要把《廉政准则》学习宣传教育作为当前反腐倡廉宣传教育的重要内容,纳入党委理论学习中心组与干部教育培训的学习内容,组织全体党员干部进行系统学习,使他们全面掌握《廉政准则》的基本要求与主要内容,增强贯彻落实的自觉性。要使广大人民群众认清当前的反腐倡廉形势,看到我们党坚持从严治党、深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的坚定决心,为反腐倡廉建设营造良好的社会环境。各级党员领导干部要时刻把《廉政准则》念在嘴上、记在心上,对“8禁止52不准”要了然于胸,对什么话不能说、什么事不能做要心中有数,做到面对红线、不敢越步,面对诱惑、不为所动,永葆共产党人清正廉洁的政治本色。
第二,要在完善配套制度上狠下功夫。党员领导干部廉洁从政涉及经济社会生活各个方面。作为面向全党的一个反腐倡廉基础性法规,《廉政准则》的许多要求和规定还是总体性、原则性的,不可能面面俱到、过于具体。要把《廉政准则》贯彻实施好,还必须在完善配套制度上下功夫。近年来,我们在反腐倡廉制度建设上取得了明显成效,但离《廉政准则》的要求还有一些不完善、不全面、不具体的地方。要尽快制定我市实施《廉政准则》的具体办法,着眼于微观层次落实,进一步明确操作程序,增强文件的可操作性。要把执行《廉政准则》与教育制度建设相结合、与监督制度建设相结合、与预防制度建设相结合、与惩治制度建设相结合,努力构建不想腐败、不便腐败、不能腐败、不敢腐败的长效机制,进一步完善党员领导干部廉洁从政制度体系。要认真总结经验,不断深化改革、创新制度,推进相关规范要求的细化、具体化,着力解决影响党员领导干部廉洁从政的深层次矛盾和问题,最大限度地铲除腐败行为滋生蔓延的土壤。
第三,要在加强监督检查上狠下功夫。党员领导干部廉洁从政,既要靠自律,也要靠他律。各级党委政府和纪检监察机关要把贯彻《廉政准则》作为当前和今后一个时期反腐倡廉建设的重要任务,明确职责分工,细化工作方案,加强督促检查,狠抓工作落实。要搞好对照检查,层层召开领导班子专题民主生活会,对照《廉政准则》逐项进行分析检查,认真开展批评和自我批评,自觉查找不适应、不符合《廉政准则》的思想和行为。要开展集中督查,围绕《廉政准则》贯彻执行情况开展一次专项督查,及时发现和督促解决存在的问题。要加强日常监督,坚持把贯彻实施《廉政准则》作为落实党风廉政建设责任制的重要内容,采取巡视、谈话、诫勉、述职述廉等多种形式,加强对党员领导干部执行《廉政准则》情况的监督管理。要严肃执行纪律,坚持监督检查从严、批评教育从严、问责追究从严,严肃查处一批违反《廉政准则》的典型案件。
第四,要在发挥表率作用上狠下功夫。贯彻落实《廉洁准则》,关键在于领导干部要身体力行,率先垂范,恪守准则。要作贯彻实施《廉政准则》的表率,自觉做到标准更高一些,要求更严一些,模范遵守廉洁从政规定,坚决杜绝违反规定行为的发生。要作学习宣传的表率,全面学习、大力宣传《廉政准则》的各项要求和规定,切实按照《廉政准则》行使权力、履行职责,牢固树立制度面前没有特权、制度约束没有例外的意识。要作严于律己的表率,要求一般党员干部做到的,主要负责同志必须首先做到;要求下级做到的,上级必须首先做到;要求别人做到的,自己必须首先做到。要作接受监督的表率,认真参加民主生活会和述职述廉,如实向党组织报告个人有关事项,切实把接受监督作为工作和生活的常态,自觉在监督下行使权力、开展工作。要作推进落实的表率,按照党风廉政建设责任制的要求,认真抓好本部门和分管部门贯彻落实《廉政准则》工作,一级抓一级,一级带一级,层层促落实。
《廉政准则》落实及自查自纠情况汇报
分公司按照集团公司的部署开展了《廉政准则》落实及自查自纠活动,开展情况汇报如下:
一、再次组织学习宣传了《廉政准则》内容,并且领导干部进行了自查自纠,未发现在廉洁自律方面的问题。未发信访举报事件。
二、是组织观看一部警示教育专题片。结合实际,组织观看相关领域警示教育专题片,吸取教训,净化灵魂。
三、是精心组织一次“算好廉政账”讨论活动。分公司以中心组扩大会议形式开展了“算好廉政账”教育讨论,各自阐述了对“八个禁止”、“52个不准”的认识。
工作落实开展的特点
1、注重“五个教育”。一是结合先进性教育,开展理想信念教育;二是结合以案说纪,开展警示教育;三是结合条规学习,开展行为规范教育;四是利用先进典型,开展示范教育;五是实施廉政任务分解,开展责任教育。
2、紧紧抓住“六观”引导。即世界观、人生观、价值观、权力观、地位观和利益观的引导。
3、认真搞好“三个结合”。经常教育与集中教育相结合、内容与形式相结合、组织教育与自我教育相结合。
廉政活动的主要收获
1、通过教育活动,提高了党组织的凝聚力、战斗力显著增强;增强了党员干部的工作责任心、政治责任感显著增强;使党员干部廉洁自律、自觉抵御各种腐朽思想文化侵蚀的能力显著增强。
2、通过廉政教育活动,使党员、干部、职工进一步加强“依法行政、遵纪守法”的思想意识,为构建惩治和预防腐败体系打好坚实的思想基础。
3、廉政教育活动的开展,使党员、干部、职工普遍受到了一次深刻的思想教育、形势教育和纪律教育。通过学习,全体党员、干部、职工进一步牢固树立全心全意为人民服务思想,对工作作风、工作效率的进一步提高,起到了促进作用。
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