团员青年活动计划（共12篇）
为丰富公司团员青年业余生活，增进团员青年之间的沟通与友情，培养一支和谐、团结、奋发向上的青年员工队伍，公司团支计划组织公司全体团员进行XXX活动。
一、活动地点
海市山庄
二、活动时间
5月7日星期六
三、出行方式
自行前往
四、参与人员
全体团员青年，并邀请公司领导、部门和单位领导参加。活动流程
1、下午5：30-5：50自行前往到达活动地点.2、6：00 开始动手烧烤
3、晚上7：30烧烤完后进行趣味活动
趣味活动项目：
1、猜猜我是谁(看各团支部对自己团员的了解。每个团支部选两人，描述人先将要描述的5个对象的姓名告知主持人，然后进行
描述，由另外一名队员来猜，限时8分钟，猜出最少的团支部受惩罚)
2.、喂你吃东西(三个人一组,其中两个蒙上眼睛,用筷子喂对方食物,剩下能看的那人指挥）。
3、吸管运输（十个人一组，排成一竖排，站第一位的队员撅起上次固定吸管，一直往下传，最快传到最后一名队员为胜，输的整组队员惩罚）
近日, 第二稽查局召开团支部会议, 回顾了增强团支部的战斗堡垒和团况, 建立年纳税100万以上重点户员的模范带头作用方面取得的成绩, 认真总结了团支部成立以来在围绕中动态管理监控办法, 对重点税源企心发挥职能作用、组织团员青年开展岗位建功等方面取得了有益经验。同业实行重点监控。三是强化欠税时, 对新录用的团员表示欢迎, 让他们感受到了组织的温暖。会上, 新老团管理, 着重抓好征期清缴工作, 对员举行了座谈, 共同探讨了如何将自己的年轻活力与专业知识运用到各自可能出现欠税的企业实行管理前岗位上等热点问题。会议号召全体团员青年要在更新观念、优化服务上下置, 采取措施做到月税月清。四是功夫, 在创新工作、攻坚克难上下功夫, 把思想和行动统一到市局党组和该强化纳税服务, 把税收政策、业务局的决策部署上来, 从现在开始, 以创先争优打擂台活动为载体, 扎扎实实流程及时在网络微博上发布, 并把地开展“创先争优我为先”活动, 争做坚定信念、无私奉献的先锋, 争做规范微博变成税务机关和纳税人沟通执法、文明服务的先锋, 争做恪尽职守、爱岗敬业的先锋, 争做优质高效、廉和互动的平台, 真正实现网络办洁自律的先锋。公、网络办税。
确保停用《契税完税证明》工作平稳过渡
关键词：团员青年 思想工作 教育 政治 问题
中国共青团是中国共产党领导的先进青年的群众组织。企业是市场经济下在提供产品生产和服务的过程中追求利润的经济组织。企业共青团组织作为两种组织的交合体承担着两种组织的基本使命和任务，一是团组织的思想性和政治性，那就要求在青年中传播党和团的重要思想。二是要积极服务于企业生产经营工作，帮助企业实现自身业绩指标。从这两个方面来讲，做好青年人的思想政治工作，引领青年服务于企业生产经营就成为企业共青团工作的核心任务。
一、当前青年思想状况的主要特点和存在的主要问题
1、主流思想状况：具有爱国主义情操和崇高的精神追求。广大青年都具有坚定的理想信念，热爱祖国，热爱家乡，在一些特定的历史问题上，表现出极强的爱国情操；对社会主义现代化建设所取得的成就感到骄傲，能够立志建设祖国；能较好地从完成本职工作出发，时刻体现和落实全心全意为人民服务的宗旨，具有较强的政治意识。广大青年能够认真学习、理解党的路线、方针、政策，能够听从党的号召，服从党、团组织的领导；关注社会的进步和发展，对组织生活具有较高的参与热情；能够主动维护社会公德，具有诚信勇敢的品质，热爱学习、热爱劳动，而且乐于帮助他人。在与人相处过程中，能够主动搞好关系，帮助有困难的人，乐于参加公益劳动奉献爱心。
2、存在问题：首先是价值观取向存在问题，主要表现为重金钱实惠，轻理想追求；重个人利益，轻集体利益。在社会主义市场经济建设过程中，受拜金主义、享乐主义的不良影响，部分青年把“挣大钱、当大官”作为人生目标的最大追求，在如何树立正确的价值观方面产生不同程度的困惑和焦虑。个人利益应服从于集体的利益，这是从小就开始受的思想道德教育。但目前由于个人主义、利己主义的膨胀，导致了部分团员青年集体主义观念的逐步淡化。时时从利己出发，对别人漠不关心，保住个人利益不受损害。其次理想信念模糊，对共产主义信仰不够坚定，过于功利，缺乏为国家和为社会服务的奉献精神，存在一些讲求报酬的思想。最后对组织意识的主观认知和客观行为上存在明显的差距。存在“认行分离”的现象。有许多的团员青年对组织存在抵触情绪，在实际行动中十分被动。
3、存在问题的原因：团员政治意识淡薄，一部分团员青年对个人价值、个人利益、个人需求片面夸大，对入团体现先进的思想认识极其淡薄。一些青年缺乏入党、入团的强烈愿望，对他们来说，入不入团无所谓，这暴露出人生追求和生活目标的世俗化和功利化倾向；基层团组织凝聚力不强，工作方法落后，部分基层团组织，对团费收缴制度、选举制度等工作机制没有正常化、规范化管理，对于广大团员的思想建设，没有一套科学、合理的工作机制。同时部分团员思想政治工作者还是照搬过去的工作方法，导致无法摸清團员思想发展的脉落，不能抓住团员心理，工作的针对性、实效性不强。广大青年有发展个人事业的良好愿望，但发展的意识还不够强烈，有的安于现状，有的发展本领不全面，缺乏吃苦精神并存在畏难情绪。
二、如何加强和改进团员青年思想建设
1、认清思想工作的目的，切实抓好基础理论学习。在我们日常工作中很容易出现的错误就是为了工作而工作，迷失了我们工作的根本目的。企业共青团，我们最终的目的仍然是企业的发展，引领青年以一种积极的心态投身到企业发展建设中去是我们企业共青团义不容辞的责任。在认清思想工作目的的同时，我们还要用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装当代团员青年。另外，我们要牢记“党有号召，团有行动”的基本原则，党团组织具有高度的政治统一性，企业党组织对于企业的发展也有着更高的认识，在党组织的统一领导下积极开展有青年特点的活动也是我们基层团干部需要正确认识的。
2、充分考虑青年特点，找准需求做好思想工作。青年思想政治工作面临的对象是青年群体，要做好思想工作就必须正确地把握青年人的特点和需求才能够有针对性地有的放矢。在日常工作中，无论是开展思想教育还是组织活动就必须注意三个方面：一是创意要新。青年人对新生事物往往有更大的兴趣，所以团的活动要常有常鲜，这样才能最大程度激发青年人的兴趣。二是找准需求。要想做好思想政治工作，不能简单的一概而论，而应该针对不同的群体采取不同的办法，也就是要做到对症下药。那我们在开展活动时就需要认真地分析参与活动青年群体的需求，内容要实在。三是手段要多。要满足目前青年思想多元化的趋势，就必须在活动中加入更多的元素，就能取得非常好的效果。
3、加强团干队伍建设，增强群体凝聚力。将政治素质好，工作能力较强，在广大青年中有一定威信，热爱共青团工作的党、团员选拔到团组织负责人的岗位上来。定期对团干部进行培训，加强团干部学习，从而提高团干部理论水平、服务水平，使团干部能够切实把握团员思想脉搏。作为企业共青团组织，我认为首先要凝聚好团员队伍，组织引导团员青年参加各种实践活动，使他们在实践中了解社会，认识社会，增强社会责任感和历史使命感。其次，我们要辐射地抓好优秀青年队伍的凝聚力，在各级团组织的周围，我们必须团结和凝聚一部分优秀青年，积极为他们搭建成长平台，让他们成为青年队伍成长成才的主力军；第三，就是要依靠团员、优秀青年队伍来凝聚整个青年队伍，要大力培树、宣传优秀团员和青年典型，引导广大团员树立正确的是非、善恶观念，提高思想道德水平。充分发挥团员、优秀青年的先进性和引领作用，带动整体青年队伍的积极向上。
最后，还要坚持用科学发展的视角去看待思想工作，必须坚持从实际出发，增强思想政治工作的针对性，要强化创新意识，研究和把握好新形势下青年的精神需求和价值取向，要坚持用科学的理论，努力解决青年人的“信仰”、“信念”、“信心”、和“信任”这些深层次思想问题。只有这样，才能更好的发挥思想工作的优势去解决困难，更好地服务企业的长远发展。
201X年春节前夕,每家每户都在准备着过新年的年货,为着一个热闹的新年在忙碌着。在我们一栋楼13层,住着一位这样的老人,两年前,我经常在电梯里碰到他,而那时的他也总是推着他的老伴,(老伴因为下身瘫痪只能坐在轮椅上)脸上洋溢着安详与幸福。这样碰到的次数也多了,我们便渐渐熟悉起来。从每天短时的交谈中(我是上下班是碰到他们),我知道他们有一个儿子,成家了,但因为各种各样的原因他们没和儿子媳妇住一块,儿子媳妇一年也难得来看他们几次。自从老伴瘫痪了后,他就承担了家里所有的劳务活,而家里的收入就是他的退休金,从他的言语中我能体会得到虽然他们过得很平常,但现在很自由、很快乐。
而在今年,一个偶然的时间,听说住我们这栋13层的那个老人家的老伴过了,在伤感之余我去看望了他,他明显的比平时颓废了许多,在和他谈话中我感受到这次对他的打击很大,并且了解到这次儿子媳妇回来了三天又走了,他也还是愿意一个人住。此后我只要有时间我就去他那看看,有时也带点他所需要的东西。今年过年,我给他买了些饺子和油,他再三推迟,最后被我“硬塞”下了,我在他连连的“谢谢”声中走出了他家的门……
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入落实科学发展观，加强思想道德教育，抓住社会主义核心价值体系建设这个根本，弘扬民族文化，开展祭奠先烈、先人、先贤，引导人们在慎终追远、缅怀先辈的情怀中认知传统、尊重传统、继承传统、弘扬传统，增进爱党爱国、爱社会主义情感，为应对金融危机的挑战、实现经济平稳较快发展提供强大精神力量。
二、扫墓地点：市烈士陵园
三、扫墓时间：3月28日上午8：30~11:00
四、参加对象：团支部委员及部分团员青年
五、活动安排：08：30集合09：20到达烈士陵园。
六、祭扫烈士墓程序：
1、全体青年向纪念碑敬献花圈、默哀
2、局团总支书记发言
3、呼号
4、绕墓一圈
5、参观纪念馆
七、活动要求及注意事项：
1、全体青年团员必须参加扫墓活动。
2、3月28日上午8:30集合。
3、列队集合注意清点人数，活动结束后也要清点人数。由支部书记负责。
4、做好活动纪律等教育，唱熟团歌，熟背宣誓词。（宣誓时要右手握拳举至耳旁）
5、各班在扫墓活动中要保持纪律性和严肃性，统一深色着装。每人带一朵小白花，在烈士墓前向烈士献花。
6、扫墓期间，全体人员严肃认真，不讲话、不嬉戏，不追逐，不喝饮料、不吃零食。
为纪念“五四”青年节,进一步加强团的建设,增强共青团组织的凝聚力和战斗力,充分发挥共青团组织自身优势,调动广大团员青年的积极性,为学校育人工作做出贡献,学校团委决定在全校范围内开展评选五四红旗团支部、优秀团干部、优秀团员的工作。
一、评选内容:
1、五四红旗团支部:积极组织参加各项活动;有认真负责、组织能力、号召力强的团支部干部;班级团活动丰富多彩;团员学生积极参加各项社会实践活动;班级共青团工作的开展富有特色。
各班级团支部自行申报,填写《吉化职业中专五四红旗团支部申报表》,同时上交支部申报材料(a4纸打印)。
2、优秀团员:积极参加团的活动,模范履行团员义务,勤奋学习,努力工作,成绩显着,在同学中能起到模范带头作用,有较高威信。
各班级团支部限报2名,填写《吉化职业中专优秀团员登记表》。
3、优秀团干部:除具有优秀团员的条件外,担任团部,热爱团的事业,有较强的事业心和责任感,工作作风扎实,密切联系广大团员青年,深受大家的好评和拥护。所在团组织建设规范扎实,围绕校团委的工作,取得了较好的工作成绩。
各班级团支部限报1名,填写《吉化职业中专优秀团干部登记表》。优秀者可参加“标兵团干部”的评选,需上交个人事迹申报材料(a4纸打印)。
二、评选要求
各团支部对评选工作要高度重视,认真评估考核,促使评选活动切实起到促进班级建设的作用,要将团员教育评议工作同评优工作相结合,要通过这项工作达到鼓励先进,鞭策后进的目的。本文由第 一范文网www.diyi 整理。
2015年5月, 国务院办公厅《关于深化高等学校创新创业教育改革的实施意见》提出:“把深化高校创新创业教育改革作为推进高等教育综合改革的突破口, 树立先进的创新创业教育理念, 面向全体、分类施教、结合专业、强化实践, 促进学生全面发展, 提升人力资本素质, 努力造就大众创业、万众创新的生力军。”就此, 创业教育被提升到关系国家发展和社会和谐进步的重要高度。
国家已经认识到创新创业能力的重要性, 而现实情况如何呢?在调研中了解到, 作为“95后”的团员青年, 四分之三的青年团员对创新创业有想法, 但真正付诸行动的 (通过实践创新项目、创新创业竞赛、在创业园开公司等) 不足8%。以教育大省江苏省为例, 2013届江苏本科毕业生自主创业的比例为1.6%, 比全国本科比例高了0.4%。
2015年全国两会的《政府工作报告》提出了“互联网+”行动计划。“互联网+”成为促进大众创业、万众创新的新载体和新机遇, 将激发全社会的创新智慧与创造活力。在“经济新常态”背景下, 互联网已成为推动经济发展的重要引擎。据统计和预测, 2013—2025年互联网将帮助中国提升GDP增长率0.3%~1.0%, 这意味着未来十几年中互联网将可能为中国贡献7%~22%的GDP增长总量。通过“互联网+”的思维, 广泛宣传成功企业家和自主创业的先进典型, 通过他们的先进事迹坚定大学生创新创业的信心, 鼓励和扶植更多具备自主创业条件的大学生凭借知识、智慧和能力去开创能发挥自己特长的事业。近年来, 高校中涌现出一批“互联网+”项目, 例如入驻南京林业大学水杉创业园的“互联网+我的校园”APP, 现已成为基于大学生的资讯发布及社交平台, 2015年该项目荣获首届江苏省“互联网+”大学生创新创业大赛创意组三等奖。
当今社会, “互联网+”已是趋势, 正如李克强总理在2015年《政府工作报告》中提出“互联网+”的概念, 要求制订“互联网+”的行动计划。高校团员青年一直走在时代前沿, 对“互联网+”这种趋势能及时把握, 把很多线下的团员活动通过互联网连接, 起到更好的群聚效应。江苏省团省委力推的“志愿者打卡器”就是这样一类运用“互联网+”思维的客户端;南京林业大学的“10+X”志愿服务项目, 用身边的榜样实现梦想的“经管榜样、青春领航”特色品牌活动等。这些活动不受时空、地域限制, 通过线上线下、校内校外上下互动, 左右联动, 凝聚成青春正能量的合力。
二、大学生团员青年创新创业意识培养的关键
“互联网+”的本质归纳为两个词———“连接”、“融合”。基于“互联网+”连接、融合的社科类人才创新创业教育的实践探索, 是加快转变经济发展方式、建设创新型国家的需要, 是深化高等教育教学改革, 提高人才培养质量, 促进大学生全面发展, 适应市场需求和满足社会发展的内在需求。
“互联网+”环境下, 与团员青年粘性最强的当属“手机伴侣”———各种客户端 (也即APP) 。通过对大学生团员青年经常使用的APP进行调研后发现:大学生团员青年使用最多的客户端分别是“即时通讯”类, 占83.12%;购物类, 占61.04%;而专业学习类仅占47.31%。具体见表1。
客户端使用情况是了解大学生团员青年的一个有效途径。习近平总书记在2014年5月4日在北京大学师生座谈会上强调:“每一代青年都有自己的际遇和机缘, 都要在自己所处的时代条件下谋划人生、创造历史。”青年是标志时代的最灵敏的晴雨表, “互联网+”环境下大学生团员青年关注什么、使用什么, 教育主体就应该研究什么。正如张耀灿说的:“教育者必须不断吸收新概念, 增强及时发现、运用新载体的敏感性。”
客户端是“互联网+”环境下的缩影。通过表1我们可以分析出系统论的观点认为:大学生团员青年创新创业意识的培养不仅仅是高校的责任, 更需要政府、社会、企业甚至家庭多方整合。高校、政府、社会、企业、家庭五位一体协同推进, 系统合作, 基于“以人为本”的理念 (四分之三的青年团员有创新创业的想法) , 在大学生中植入创新创业“基因”是大学生团员青年创新创业意识培养的关键。
所谓“基因”, 是具有遗传效应的, 是潜移默化的。中华民族自古就有极强的创新创业意识, 从四大发明就可见一斑。团员青年是中国共产党的后备军, 在青年学生中起着先锋模范作用, 因此更有潜力发掘自身潜在的创新创业基因, 吹响创新创业集结号。团员青年关注高校师生所关注, 反映师生所反映, 了解受众需求, 激发受众的创新创业潜力。
学校、政府、社会、企业、家庭在创新创业“基因”的“植入”、“发掘”中担负着同等重要作用。团员青年创新创业意识的培养需要高等学校将创新创业教育贯穿于人才培养的全过程。这种“基因”的“发掘”不仅仅在大学, 在中学、小学、学前教育中同等重要。只有将创新创业教育的理念融入教育改革的系统环境中, 才能从根本上将创新创业教育贯穿于人才培养的全过程。
三、融合“互联网+”, 打造“五位一体”创新创业新模式
互联网的核心是“融合”并“连接一切”。融入“互联网+”思维, 打造高校、政府、社会、企业、家庭五位一体的创新创业新模式。该模式一是依托学院专业教师、教授、重点学科带头人的科研带动作用, 指导团员青年及早接触和参与任课教师的科研活动, 申报各类创新创业实践项目, 引导学生参与科学研究;二是依托MBA、社会实践基地、“水杉企业家联盟”、各类专业性赛事等平台, 鼓励学生积极参加各类竞赛, 培养团员青年的综合实践能力, 构建实践创新教学平台;三是依托团、学组织, 大力开展多种形式的学生课外活动, 通过参加校级、学院、社团组织的各类活动, 提高经团员青年的组织领导能力、团队合作能力等综合素质。
近年来, 南京林业大学经管院结合MBA优秀学员、优秀校友等资源, 聘请了一批优秀的校外导师, 开展多种形式的创新创业实践活动, 办好各级各类创新创业竞赛, 成立“水杉企业家联盟”、建立“创新创业导师资源库”, 成立人才资源库。在盘活人才资源库的基础上, 探索高校、政府、社会、企业、家庭五方的真正融合。在该模式中学生是真正的受益者, 学生的创新创业有抓手, 真正做到大一和大二注重通识教育、专业基础教育与各类活动的结合, 大三和大四注重实践教育、竞赛能力培养、分类引导等, 通过“创新创业导师资源库”学生和实践导师“双向选择”。
运用“互联网+”思维, 在“创新创业导师”与大学生的结对过程中, 创新“导师”与“学生”的选择方式, 变“被选”为“互选”, 参照大学生喜闻乐见的形式———“中国好声音”中导师选学生的方式, 通过举办“模拟面试”等社科类特色活动, 让学生通过选拔成为优秀企业家导师的“得意门生”后, 跟企业导师参与创新创业实践。
运用“互联网+”思维, 需要切实推进校企、校地各种社会实践平台的深度融合。目前, 许多实践平台大多停留在协议签署后, 学生走马观花式的参观、调研、实习, 没有深入地分析, 没有形成相应的实践成果。因此, 要以团员青年为主体, 采用“项目制”认领的方式, 组织开展各种社会实践性强的竞赛活动, 对强化大学生团员青年的自主创新意识和综合能力提升大有裨益。2014年11月4日, 南林经管院等学院学生组成的“戏剧实现梦想”公益项目团队在素有“大学生创新创业奥林匹克”之称的活动竞赛———“创青春”全国大学生创业大赛 (原“挑战杯”创业计划竞赛) 中获得金牌, 就是一个很好的例子。此外, 2014年, 全校百名同学参加了“怡凯莲”家纺组织的“星火创业项目”也为学生提供了很好的锻炼机会, 有10位同学还获得了该公司提供的高额奖学金。
以大学生创新创业能力提升为主线, 融入“互联网+”思维, 整合高校、政府、社会、企业、家庭的资源, 因势利导、因材施教, 切实增强大学生团员青年创新创业能力。
参考文献
[1]李德平.大学生创业教育——理念与实践研究[M].北京:人民出版社, 2013.
[2]张耀灿.现代思想政治教育学[M].北京:人民出版社, 2006.
关键词：新形势;电力企业;团员青年;文化建设
企业文化建设在企业发展中占据着重要位置，不仅能够促进企业的快速进步，还能提升企业人员的综合素质水平。团员青年作为企业发展的后备力量与主力军，在企业文化建设工作中具有一定的促进作用。根据相关数据调查发现，企业文化建设，能够带动企业员工工作的积极性与主观能动力，进而增加企业经济收益。因此，要需团员青年企业文化建设，应结合企业自身发展方向与团员青年的特点，贯彻落实党员工作的职责与引领作用。
一、加大培养团干部的工作力度
建立具有高素质团干部组织，是完成电力企业团员青年文化建设的关键手段。首先，应对培养团干部这项工作给予高度重视。具体培训内容需要结合实际情况来进行，例如：和他人沟通技巧等，在团组织的培训工作中，应格外注意这一方面，如何正确的将团干部自身权利、义务进行明确，培养团干部勇气与魄力等，从多方面开展教育工作，确保团干部可以真正投入自身工作中。其次，应重点提高团干部的综合素质。就团组织重要负责人来讲，团干部不仅需做到“甘于奉献和严于律己”，而且还应该用自身人格力量帮助更多人群。只有根据负责人自身表率情况和实际情况，才能认识到团干部是否可以发挥有用作用。另外，负责人除了要加强自己思想政治观念，还应在学习科学技术和政治等方面起到引领作用，使团干部整体工作能力与思想教育水平得到有效改善。同时责任人还需正确树立责任感以及事业心，做到真正的勇于创新和知难而进，确保实际成绩的不断提高。团干部应在多方面对自己进行严格要求，重点加强自身综合素质，促使团干部在工作中可以充分发挥自身价值。
二、明确电力企业文化建设的方向
团员青年的工作职责为：以服务和服从企业的发展任务为中心，在经济活动和思想观念以及责任部署等多个方面对企业文化建设工作进行贯彻落实。首先，团员青年应积极投入电力企业文化建设工作，寻找团员职责和企业生产之间存在的联系，并以此为切入点，对电力企业文化思想进行变革，实现电力企业生产建设的长远目标。其次，建立以学习为主的团员青年团队。在团员青年学习过程中，电力企业管理阶层应引导团员青年认识到学习的重要性，将被动学习转化为主观学习;注重自身职业生涯的走向，将分散学习转化为系统学习，其中，在此过程中，电力企业管理阶层应对团员青年的学习课题进行明确，针对学习中产生的难点与疑点，进行系统解决。其次，建设电力企业文化基地。在电力企业文化建设过程中，文化基地的建设为改革电力企业思想政治观念有着一定的促进作用，对此，企业管理阶层应从员工自身特点等角度出发，树立员工归属意识，营造和谐的电力企业生存环境。最后，引导团员青年对自身的职业生涯进行规划，使团员青年正视到自身的职责，树立正确的人生观与价值观，同时对团员青年的能力进行公平、公正评价。
三、逐步完善电力企业文化建设活动
在电力企业中，团员青年文化建设是团青教育的基础方法，这项建设工作，应与电力企业的发展形势和实际经营情况进行有效结合，促进“青春建功”的更好开展，坚持“逐个突破，从易到难”的活动原则，把电力企业的经营和团员青年文化建设进行紧密结合，使团员青年在思想道德和业务技能方面得到明显提高，进一步实现电力企业的文化建设目标。
（一）加大宣传力度，营造良好文化建设氛围
在电力企业工作中，应重点加强教育的宣传工作，努力实现加深团员青年的认识目标，利用各级团会的召开，加强团员青年在电力企业团员青年文化建设中具有的作用，使团员青年积极参与到实际建设工作中。
（二）丰富文化建设活动
团员青年作为电力企业的主力军，在进行文化建设中，应以团员青年为主，究其原因为团员青年具有青春特色，在文化建设中能够真实体现青春的价值。另外，电力企业管理阶层应适当丰富文化建设活动，增加团员青年文化建设的思想性与知识性以及娱乐性。
（三）对资源进行有效整合
在进行电力企业团员青年文化建设过程中，应完善开放性的工作体系，对各项资源进行整合，聘请多方力量，采用现代化的技术手段，推进电力企业团员青年文化建设工作。“边实施、边规范”、“边开展、边完善”、“边建设、边发展”等电力企业进行团员青年文化建设的发展方向，对此，电力企业管理阶层应以企业管理制度为中心，对团员青年的行为进行规范化管理。
四、结束语
综上所述，在新形势的背景下，电力企业团员青年要认识到自身在企业发展中占据的地位，做到与电力企业同呼吸、同生存的原则，一切工作的出发点与落脚点均为：促进电力企业的经营效益的实现;努力建设电力企业文化;对电力企业的文化理念进行深入改革;发展壮大电力企业人员队伍，作为企业发展的精神与智力支撑。另外，电力企业团员青年应以身作则，针对工作中存在的违规现象及时进行改善，加快电力企业文化建设的步伐。
参考文献：
[1]万婷.浅谈新形势下电力企业团员青年文化建设[J].中国科技博览，2014（37）：353-353.
团员青年参与五四网络主题活动心得体会
（1）
他们是医护人员，当疫情来势汹汹，人潮退去的时候，他们愿做一名逆行者，以信仰守护生命之光。他们是军人，疫情就是命令，赴汤蹈火迎难而上，愿以热血和忠诚，换来人民群众的吉祥安康。他们是普通的工人，短短的十天时间，火神山、雷神山医院建成。他们以新时代“铁人”的精神，续写着工人的力量!他们是共产党员，到一线岗位去，到最危险最艰苦的地方去，挺身而出，勇挑重担，让誓言在践行中闪光。他们就是我们这个时代的英雄!“我们都在努力奔跑，我们都是追梦人。”实现中华民族伟大复兴的中国梦，需要千千万万个追梦人，需要奋斗者，需要千千万万个英雄群体、英雄人物。在这个属于奋斗者的新时代，只要执着坚守、奋力逐梦，每个人都可以有机会成为“自己的英雄”，成为“时代的英雄”。
（2）
观看了本次的“青春兴晋，奋斗有我”主题分享会后，我的心中有许多感慨有了奋斗，我们的青春就添了一份色彩，如果没了它，我们的生活会是如此单调、乏味!奋斗，我们如果拥有了它就会是一种为了自己的目标而去拼搏的诠释，就比如化作蝴蝶，为了生存就必须去与茧拼搏，去奋斗。它会是点缀我们青春最绚丽的星辉，也将会是我们最美好的回忆。
我常想，为什么自己的生活为什么总是空荡荡的，每日的忙碌有什么意义呢。我认为，这是肩膀上没有责任的体现。唯有将建设社会置于己身，为我们的明天而奋斗，才能实现自己人生的价值。
当我们的青春不在，当我们踏足三晋的土地，那些奋斗的痕迹是我们人生的证明，我们可以骄傲的和后辈说：你看，那里有我的手印。
（3）
梁任公说：少年强则国强。少年是国家的希望，不同的历史时期，不同的时代背景，却都有一群为国家无私奉献的青年人，一百多年前，一群爱国的大学生，在北京天安门广场，最先揭开了“五四运动”的序幕，中国的青年的反帝爱国运动，从星星之火，渐成燎原之势。
如今，**已离我们远去，可我们青年人的爱国热情从未减少。疫情爆发之初，无数白衣战士奔赴武汉，但那一个个口罩下，还有好多略显稚嫩的脸庞。这次疫情用实践证明，当代青年人已经有了可以独当一面的能力。青年会老去，但更重要的是生生不息。
（4）
奋斗是青春的底色，行动是最好的传承。“五四”青年节之际，《青春兴晋•奋斗有我》网络分享会中让一个个鲜活的青年典型走进大家的视野，在青春防疫、创新创业、脱贫攻坚、乡村振兴、岗位建功等方面向我们展示了在风雪的洗礼中，青年将理论与实践相结合，糅合生活性和前瞻性思维，竭“晋”全力，用实际行动诠释着青年的责任与担当，激励和引导广大新青年坚定理想信念，为夺取全面建成小康社会的胜利奉献青春智慧和力量，做新时代具有担当民族复兴大任的时代新人!
一代人有一代人的长征，一代人有一代人的使命。相信只要每代人都坚信“为小家、为大家、为国家”的信念，必将迎来中华儿女的更加坚强和祖国的笑声朗朗。
（5）
青春是一种宣言，它昭示着自古英雄出少年的激情;青春是一种姿态，心有猛虎，细嗅蔷薇;青春也是一种勇气，加速度奔跑，渴望找到未来的答案。山西近年来的转型升级蒸蒸日上，手撕钢的出现、形成与发展，并在技术上不断突破，使他成为我省的一大特色，甚至在国际上也占有一席之地;其次纳米技术的研究也有显著的发展，山西大学著名导师韩拯，在纳米技术领域有着较高的学术经验;在疫情之下的青少年越来越可以担当时代大任。从50年代的第一批社会主义建设者是青年，70年代的改革开放的建设者也是青年，由此看来，青年的担当是历史的精神传承，五四青年的精神将赋予时代年轻的，奋斗的身影。青年的身影永存，奋斗的精神永在!
（6）
这是一场面向广大青年的直播，场上的嘉宾都是我们青年人的榜样，用他们的实际行动向我们展示了什么叫做奋斗的青春最美丽。直面疫情的护士长，研发出手撕钢的青年团队等人在困难面前也曾感到害怕和困惑，但是他们的使命感和青年人的热情让他们继续迎难而上挑战自己，在各自的领域上成为赢家。作为青年人的我们更是要学习他们的优秀品质，在各自的领域发光发热，努力奋斗起来，也让自己成为山西的骄傲，中国的骄傲。为了这一目标，我将会更努力的学习自己专业的知识，并丰富自己的学习内容，无论结果如何保持一颗昂扬向上的心态。
（7）
一群年轻人，深爱着这片土地。他们只争朝夕、不负韶华，他们心怀梦想、笃定前行。
2020年的春天，注定是一个载入史册不平凡的春天。在新冠肺炎疫情站中，广大青年用责任与担当为战疫注入了青春力量。
花落尘风，无悔的永远是青春，叶拂露珠，执着的一直是奋斗。致敬每一个奋斗在岗位的青年人，有你们才有未来。
每一刻、每一秒、每一处，都有奋进的青年在前行，我们相信他们中一定有你。
（8）
你退后，让我来!六个字铁骨铮铮，以血肉挡住危险，哪怕自己坠入深渊。新时代的年轻人，为自己的家乡奋斗做出了不可磨灭的贡献。
2020年的疫情袭来，我们仿佛在黑暗中行走，不知道，等待我们的会是什么;我们不知道答案是什么但我们都在努力寻找。在这场疫情中，被称为垮掉的一代90后，为这场疫情注入了青春力量。
一些不知名的“逆行者”冲在前线，用自己的生命保护了我们。他们并不是超人，反而和我们一样，是普普通通的人，但我们应该致敬这些“年轻人”。
青春在奋斗中展现美丽,青春在奋斗中展现辉煌。为晋助力，感谢有你。
（9）
2020年这场疫情，面对一个个奔赴抗疫前线的背影，我不禁感叹：“哪里有什么白衣天使，不过是一群孩子换了一身衣服，学着前辈的样子，治病救人和死神抢人罢了。”历史的车轮浩荡向前，每一代人都有属于自己的责任与担当。当为我们遮风挡雨的人不在，当伴我们前行的人离去，站在历史关头，我们广大青年只有肩负起时代赋予的重托才能将阴霾驱散于黎明破晓之前。
（10）
医疗救治的主战场上他们勇敢逆行，高速检查站上他们日夜坚守，村街社区他们认真排查，平凡的岗位上他们敬业奉献，志愿服务中他们散发着耀眼的光芒……新冠肺炎疫情面前，以“80后”“90后”为主体的全省广大青年奋不顾身，挺身而出，全情投入，成为战“疫”的中坚力量。一代人有一代人的长征，一代人有一代人的使命。面对抗击疫情这份时代考卷，新时代的山西青年于逆行中诠释责任与担当，他们以无畏之勇、无私之爱，书写了勇于担当的青春答卷。
（11）
作为一名新时代青年，应该贯彻落实社会主义核心价值观，树立正确的价值观，听从党的领导和指挥，跟紧党的脚步，认真学习马克思主义原理，为山西转型努力奋斗，从现实出发，科学防疫，为防疫工作尽绵薄之力，争做好青年，青春兴晋，山西有我!
（12）
作为新时期的青少年，我们要立志做一个道德高尚的人，在家就要听长辈的话，在校就要听老师的教导，从小事做起，从现在开始，努力提高自身的科学文化知识水平和道德修养，贯彻落实社会主义核心价值观，听从党的领导和指挥，跟紧党的脚步，认真学习马克思主义原理，为山西转型努力奋斗。
（13）
五四的号角吹响，在这场没有硝烟的战“疫”中，无数青年奋战在一线，践行使命，把五四精神传承和弘扬。1919年5月4日，一场青年学生组织的运动塑造了中国新民主主义革命的开端，2020年全球新冠肺炎，新时代青年为防控疫情奋战在前线。青年永远是国家强盛的基础，“让青春为祖国绽放”网上主题团日活动的召开，让我们仿佛再次回到宣誓入团的那天，右拳握着的是信念，口中喊出的是青春。
（14）
青年是国家的传承，民族的希望，在观看了“让青春为祖国绽放”网上主题团日活动后，油然而生了许多的感受。铿锵有力的朗诵，传递了抗疫成功的喜悦与激动;边境疫情检测的工作人员们严守入国关卡，守卫国民;各地产业在青年的带领下加速复工，展现着国家危难下的青年力量;一首《少年》音乐背景下播放的历史青年奋斗的画面，让我理解了五四精神所带来的力量;短片中艺术家、运动员、演员对自己领域的见解，表明了他们也在发挥自己的青春力量承担着自己的责任;视频资料中的每一个普普通通的青年人都在社会中履行着自己的责任……每一代青年都有自己的时代责任，新时代的中国青年要不惧风雨、勇挑重担，在党和人民最需要的地方绽放绚丽之花。
（15）
作为一名新时代的青年，传承五四精神是我们的一项重要任务，需要一代代人的奋斗。把深入实践作为成长成才的必经之路，把奉献社会作为不懈追求的优良品德，切实肩负起时代赋予我们的光荣使命。100多年前，五四运动爆发，在国难面前，青年们首当其冲、济世救民，为实现国家独立、民族复兴而不惜舍身取义，慷慨赴难。100多年后，新冠肺炎疫情席卷而来，在病毒面前，青年们仍然冲锋在前、不畏牺牲，为守护武汉人民做出贡献。
（16）
青年是一种传承。总书记曾经说过“一代人有一代人的长征”。而我们的长征是什么呢?正如视频里所说“我们的长征就是在国家有需要时的付出，同时这也是我们精神的传承”。就本次疫情来说，究竟是那些人在疫情中勇于担当呢?答案当然是我们的共产党员。所以无论是一线还是各个基层地区，党徽永远都在熠熠生辉。而这也正应了那句“哪里最艰苦，共产党员就在哪里”。也更加体现了我们社会制度的凝聚力，即我们的制度自信。
（17）
每个人都有自己的愿望，人人都不一样，但我却想做一个能为国奉献的人。
在新型冠状病毒肺炎肆虐的当下，疫情是一面镜子。
许多高尚的灵魂令我们感动和敬仰;一些不合时宜的行为让我们厌恶和不齿。
“新型肺炎”牵动着世界的目光，这注定是一个不一样的春节。而我看到的一些镜头带给我的震撼,远远超过了新型肺炎。
有句话说得好——“哪里有什么岁月静好，不过是有人替你负重前行。”我们要感谢那些默默付出的人。
（18）
2020年初新冠肺炎的爆发，面对这样的突发事件，我们的国家没有隐瞒，没有封锁，每天数据实时更新，信息公开透明，高度重视这次疫情，这是对武汉负责，对全国人民负责，对世界负责。我们看到的不仅仅是病毒的凶猛，更看到中国人民的团结一心和共克时艰的不屈精神。那些为了对抗疫情奋不顾身“逆行”的医护人员，那些苦苦守住交通要道防止病毒源扩散的工作人员，那些不辞辛苦奔波在抗疫前线的志愿者;还有钟南山、李兰娟、张文宏这样的医学专家，他们勇于做抗争者，勇于做逆行者，全然忘记了自身的利益和安危，毅然投身于抗疫一线。我们应当像他们学习。
（19）
各直属团组织：
为进一步倡导青年阅读风气，整合利用社会图书资源，团市委、市青联、市志愿者协会、市双争工作领导小组联合在全市青年中开展“知识因传播而美丽，书籍因共享而永恒”为主题的图书漂流活动。具体要求如下：
一、活动内容
将青年不再使用的图书捐赠出来，用于图书漂流，无偿提供给他人阅读。为更好地做好此项工作，请各校以集体的形式组织捐赠。
二、活动对象
1.各直属学校团员青年（以教师团员为主）；
2.昆山市第四届青联委员；
3.各级青年文明号集体；
4.昆山市各志愿者组织。
三、捐赠方式
请各校由专人负责整理捐赠图书，认真填写捐赠统计表（见附件），注意完整填写捐赠图书的书目、捐赠人、数量等信息。书籍请于8月25日前送至图书馆，如书籍数量多，图书馆工作人员可上门取书，图书馆联系人：李红,联系电
话：57377213，手机：***。
统计表一式两份请于8月20日前反馈至教育局团委。希望各校团组织收到通知后予以高度重视，认真组织开展活动。通过这一活动倡导我市青年争做知识的传播者和共享者，提高自身文化素质，营造良好的读书氛围。
共青团昆山市教育局委员会 二〇〇九年七月三十一日
“知识因传播而美丽，书籍因共享而永恒”
漂流图书捐赠统计表
单位：联系人：电话：
一、强化针对性培训，提高团员青年安全生产技能水平
随着煤矿机械化程度的不断提高，煤矿开采技术的进步和完善始终是采矿学科发展的主题，采煤工艺根据井下地质状况的复杂性呈现出多层次、多样化的发展。我们煤矿大部分团员青年活跃在生产一线，且大多来自比较偏远的农村，文化程度较低，文化水平参差不齐。作为安全生产的主力军，光凭着他们有力气带头干还远远不够，还必须掌握过硬的安全生产技能，靠过硬的技能来提高工作效率，靠过硬的本领提高他们的战斗力。因此，应该本着“干什么学什么、缺什么补什么”的原则，有针对性的进行技术业务培训学习。结合实际工作中遇到的疑难问题，分专业分工种，多层次抓好技能培训。同时，通过举办青工技术比武，检验学习效果，使团员青年以自身的过硬“打铁成器”。团组织在抓团员青年培训中，不能仅仅是“配角”，而是要摆正位置，与相关部门同唱一台戏，共走一盘棋，担当起抓培训、促学习的重任。通过培训选拔一批责任心强、能力强的团员青年，安排到责任岗位，运用所学安全生产技能带头投身到生产作业中去。同时，基层团组织要充分利用班前时间，发动团员青年开展各种安全教育活动。当然，不是所有的人都一样的性格，在教育过程中，应因人而异，分层次因势利导，针对什么样的人就要采取什么样的方法，最终的目的是促使他们从思想上达到转变，真正使学习培训和宣传教育起到作用。
二、培育青年突击队，以旗帜的力量激发团员青年活力
团组织要精心培育青年突击队队伍，树立团员青年的榜样，榜样将给我们带来积极的力量，是一面镜子，更是一面旗帜，而我们就是要以旗帜的力量来激发团员青年的活力。煤矿的青年突击队队员应当是工作在生产一线的业务骨干，他们既要做监督员，又要做战斗员，他们在工作中的一言一行将对其他团员青年产生很大的影响。因此，在要求广大青年突击队员在提高安全生产技术水平的同时，要不断加强自身素质的修养和锻炼，为其他青工树立起一个学习的榜样，树立起一面赋予灵魂的青年突击队旗帜。青年突击队要选树一名技术过硬、敢于创新、责任心强、富于奉献精神的青工担任队长，结合煤矿实际情况，安全、高效的完成各项生产任务，并在生产实践中努力提高青年突击队员的职业文明素质，使青年突击队真正成为青年成长成才的大熔炉和其他团员青年的一面旗帜。同时，还要在以下四点管理方面上下功夫。一是基础管理。结合煤矿要求和青年突击队特点，制定工作规划，建立健全青年突击队工作的有关制度。二是安全管理。要求青年突击队员牢固树立安全第一的思想，做到生产有计划、有措施、完工有总结。安全措施规范，安全标志齐全，队员的自我保护意识和安全防范措施能力强，队员在生产过程中无违章违纪现象。三是生产管理。青年突击队必须做到突击任务明确、人员明确、责任明确；做到生产突击前动员、突击中检查、突击后总结，及时表扬先进，激发队员积极劳动的热情。四是队伍建设。团组织应积极组织青年突击队员岗位练兵、技术比武，不断提升队员实际操作、排除故障的能力。发挥团员的模范带头作用，形成勤于学习、善于创造、敢于奉献的良好队风。
三、建立起激励制度，激发调动团员青年的自身积极性
团组织开展活动时要建立必要的激励机制，并跟踪考核，做到公平公正合理。一项活动部署了，就要有始有终，不能虎头蛇尾，开始时轰轰烈烈，结束时无人问津，甚至不了了之，使团员青年的积极性受到打击，影响了青年职工在煤矿安全生产工作中的作用发挥。在市场经济条件下，团员青年对物质利益的需求是客观存在的，团组织应维护团员青年的长远利益和特殊利益，通过深层次的探索，来寻求行之有效的途径和方法。一是要充分考虑团员青年的自身利益，在有所作为、有所贡献的基础上，给予适当的精神奖励和物质奖励。二是从物质奖励和精神激励的结合上综合考虑，在维护团员青年的具体利益中，运用经济手段进行管理，找准最佳工作结合点，充分调动团员青年的积极性。三是要统筹兼顾，在团员青年活动中出台一系列奖惩措施，把创新工作与物质利益挂钩。把握好这一实际具体的工作，寻求新的思路和导向，既能调动青年职工参与活动的积极性，又能提高团组织的凝聚力和向心力。
四、抓好典型的宣传，带动团员青年发挥出生力军作用
典型的宣传有着很好的示范和导向作用。团组织要及时发现、培育、选树、宣传在安全生产中涌现出的各种先进团员青年典型，充分发挥典型的示范辐射作用，形成崇尚先進、学习先进、争当先进的良好风气。要以典型引路、以点带面的方式带动团员青年的全面进步，才能达到带动团员青年发挥生力军作用的目的。各级团组织一是要善于发现典型。团员青年在每项工作和每次活动中，往往都会发生一些感人的事迹，我们要及时选树典型，抓住有利时机在青年中广泛宣传，以旗帜标杆的作用引领广大青年职工努力奋斗的方向。二是要善于利用典型。运用对标管理原理，在团员青年中开展先进与后进、典型与普通 “一带一”的结对子活动，让典型青年“讲体会、传经验”，组织团员青年学习先进，提高自身综合素质。三是要善于发展典型。一个典型也就是一个榜样，榜样好比人生的座标、事业成功的向导，它带给我们的是无尽的锐气和朝气，是必胜的信念，是永无止境的源泉。因此，各级团组织要在团员青年中发展典型，让典型起到吐故纳新的作用，以此来带动团员青年的整体进步，推进企业安全生产的健康发展。
煤矿采煤方法已日趋成熟，采煤工艺多层次、多样化发展和煤矿企业改革的深入，都是摆在我们各级团组织和团员青年中的考题。我们要从煤矿领域发展的各个方向强化学习，注重提高自身素质，练就过硬的工作本领，以“考霸”气魄答好各类考题，在煤矿安全生产和改革发展中发挥蓬勃朝气的生力军作用。
一、活动引领高起点
学校举办的各种旨在促进教师专业成长的活动都有至少一个非常鲜明的活动目标, 即促进教师在某个领域或层面的提升, 譬如教学设计、语言规范性、师德的认识和渗透以及课堂驾驭能力, 等等。选手展示之后都会有专家对活动举办初衷和目的阐述, 以及针对每名选手的点评。这一环节的理论性强、针对性强, 往往是该领域最前沿知识的集散地。例如在教学之初, 我参加过一个主题为教师普通话的演讲比赛。虽说我没能拿到名次, 但是却受益匪浅。那次活动之于我更像是一次观摩与欣赏:我看到了很多优秀的前辈如何在各自的课堂上妙语生花, 化解难关;我认识到了普通话对于教师的要求不仅仅是字正腔圆, 还要艺术性地为课堂增光添彩。对比之下, 原本对普通话还稍有自信的我, 再也没有了半点沾沾自喜, 而是很快找到了新的思索方向:我哪里做得不够好?哪里可以做得更好?如何使我的语言为我的教学服务?课堂语言如何处理更有助提高教学效率?当然不可忽视的是, 每次参加活动, 参赛选手都能得到大量的帮助, 加深同事之间的友谊, 同时也会结识好多新朋友, 拓展自己的人脉。所以, 青年教师多参加、体验各种活动, 可以说是“站在巨人的肩膀上”寻求进步。
二、活动引领多收获
在每一项活动的前前后后, 青年教师必然会收获很多。好的名次、更高级别的奖项固然是一种收获, 但每个参与者都知道:收获远不止于此。以本人为例。2008年6月我在北辰区首届“中学青年教师成长论坛”中获一等奖;2010年7月我在天津市北辰区青年教师教学技能大赛中获一等奖;2011年5月我在中央电视台“希望之星”英语风采大赛中获天津赛区一等奖、全国总决赛二等奖;2012年9月, 我在第五届全国中小学主题班会课大赛教学光盘评比与现场比赛中收获两个一等奖;2012年12月, 我在第十届全国高中信息技术与课程整合优质课大赛荣获一等奖。除了这些奖外, 本人还收获了什么呢?本人在每次比赛的准备阶段要做以下工作:一是广泛搜索本次活动的相关背景知识, 理论依据及发展趋势, 以科学地确定适合自己的方向和路线;二是搜集材料, 深挖材料, 领悟内涵, 初步确定教学设计;三是课堂试讲;四是听取听课教师反馈, 进行修改。在最后的方案诞生和奔赴正式赛场之前, 如是的过程可能要循环往复。在这个过程中, 参赛选手可谓处在不断地学习、思考、创新、尝试、反思和修改之中。经过这样一番磨炼后, 参赛选手的综合素质必然提升:教学设计更加合理, 教学步骤更加顺畅, 教学方法更加科学, 教学主题更加深化, 教学重点更加突出, 教学活动更加丰富;选手的语音语调、手势步伐、艺术手段等也会较之以前有大幅度提升。
三、活动引领新追求
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