围绕新疆工作总目标

围绕新疆工作总目标（共9篇）

围绕新疆工作总目标 篇1

再动员会议必知内容

1、自治区召开深入贯彻落实总书记关于新疆工作总目标再动员会议主题是什么？

答：坚决贯彻以习近平同志为核心的党中央治疆方略，紧紧围绕社会稳定和长治久安总目标推进各项工作。

2、“一个总目标”是什么？

答：确保新疆社会稳定和长治久安的总目标。新疆的所有工作都要紧紧围绕这个总目标，服从服务于这个总目标。

3、“一条生命线”是什么？

答：将民族团结作为各族人民的生命线，像爱护眼睛一样爱护民族团结、像珍视生命一样珍视民族团结，促进各民族和睦相处、和衷共济、和谐发展。

4、“两个关键点”是什么？

答：社会稳定和长治久安是新疆工作的着眼点和着力点，发展是实现长治久安的基础。要正确处理稳定和发展的关系，切实抓好稳定和发展这两个关键点，始终坚持稳定压倒一切，保持社会大局和谐稳定，为经济社会更好更快发展创造良好环境。

5、“一套好机制”是什么？

答：健全党政军警兵民协调联动机制，由党政主要负责同志牵头，组成两套工作班子，一套班子全力以赴保稳定、一套班子集中精力抓发展。

6、“四个努力实现”是什么？

答：①努力实现新疆社会稳定和长治久安。②努力实现到2020年同全国一道全面建成小康社会。③努力实现全区贫困人口如期脱贫。④努力实现新疆生态环境保持良好。

7、“一个良好局面”是什么？

答：不断开创新疆社会稳定和长治久安的良好局面，努力建设团结和谐、繁荣富裕、文明进步、安居乐业的社会主义新疆。

8、陈全国书记在自治区召开深入贯彻落实总书记关于新疆工作总目标再动员会议上指出重点抓好“六个方面的工作”是什么？ 答：①要坚持多措并举、综合施策，全力维护社会大局稳定。②要围绕各族群众安居乐业，切实保障和改善民生。把本级财政支出和援疆资金的70%以上用于保障改善民生，坚持就业惠民、教育惠民、医疗惠民、社保惠民、扶贫惠民、安居惠民、暖心惠民、兴边惠民、安全惠民，提高各族群众的获得感。③要巩固发展民族团结，创建民族团结模范区。④要推进宗教和睦和顺，促进宗教与社会主义社会相适应。坚持保护合法、制止非法、遏制极端、抵御渗透、打击犯罪的基本原则，全面贯彻党的宗教政策。⑤要抓牢发展不放松，确保经济持续快速健康发展。⑥要加强生态环境保护，努力建设美丽新疆。牢固树立保护生态环境就是保护生产力、绿水青山就是金山银山的理念。

9、陈全国书记指出，要加强党的建设，为落实总目标提供坚强保证，提出几点要求？

答：①要强化政治纪律和政治规矩，对以习近平同志为核心的党中央绝对忠诚。②要严肃反分裂斗争纪律，坚决查处党员干部中的“两面人”。在开展反分裂斗争这一重大原则问题上，要始终做到旗帜鲜明、立场坚定、认识统一、表里如

围绕新疆工作总目标 篇2

目前我们一些学校, 不能认真贯彻这一目标, 计划和措施流于简单化形式化。一些学校甚至把军训当做收费的契机, 大收军训费。应该说, 既然列入社会实践课, 军训费用应在学费之列。有些学校把军训当成新生入学时的“下马威”, 一次性让学生步行10公里甚至20公里, 烈日下的未成年人, 很难完成。即使勉强坚持, 身体却受到损伤。有些学校, 白天拉练, 晚上学唱军旅歌曲, 看上去轰轰烈烈热热闹闹。军训结束后, 学生除皮肤变黑外, 所获甚微。

所以, 笔者认为, 军训工作, 起码要做到三点:

第一, 组织者思想认识要明确端正。组织者一般由部队 (预备役) 及学校两方面人员构成, 制订计划明确目标前必须认真学习《国防法》《兵役法》《国防教育法》《中共中央国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》, 以及《未成年人保护法》, 以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民、胡锦涛同志关于学校教育和国防建设的重要论述为指导, 端正思想。解放思想, 求真务实, 根据所在学校学生构成实际, 制订相应的工作计划, 组织军训工作。不少学校组织机构健全, 但组织者学习不够、认识不明确。部队官兵不了解《未成年人保护法》, 学校人员不懂得《国防教育法》, 导致组织健全下的工作涣散, 机械简单, 最终很难切实完成军训任务, 达不到军训目的, 使军训工作成为“工作有计划, 汇报有材料, 效果达不到”的表面文章。

各种“法律”, 是一种规约, 是一种关爱, 能增强学生参加军训的义务感。能增进“官兵”之间的亲情感, 激发同学们参加军训的热情, 以更好地完成军训任务。那种站不好就踢, 走不好就罚的做法, 导致学生内心的畏惧。所以, 我们通常在军训前两天, 组织相关人员“岗前培训”, 学习《国防教育法》《未成年人保护法》等法律法规, 提高参训人员的思想认识和训练水平, 并且制定考核制度, 保证军训工作的规范性。

第二, 军训内容要合理。笔者曾经问过一个负责军训的“政委”, 军训有“备课笔记”吗?有“教学目标和要求”吗?他很奇怪我的问题。我问他们, 一场NBA球赛多长时间?学生一下午在操场上训练时间有多长?他也奇怪我的问题。不要奇怪, 国家为什么规定学生体育课为45分钟, 而且之前还有一些准备动作, 哪个学校连续上两节体育课?这些问题虽然很简单, 却对重新计划军训课非常重要。

中学生的身体机能、认知能力、情感心理有其年龄特点。我们对他们的任何教育活动必须遵循他们的年龄特点, 超出他们的承受力和接受力, 不仅达不到教育效果, 反而会伤害他们。笔者曾经尝试过军训项目的穿插设计, 效果很好。我把军训课列为五门:“内务整理与交流”“拉练与观摩”“国防知识讲座”“英雄史话”“中学生行为规范入门”。上午四节课, 下午两节课, 晚上两节课。上午6点40分至7点20分为“内务整理与交流”, 然后集体早餐。8点至9点进行军训“拉练与观摩”, 9∶10~9∶20分做一套广播操调节一下。9∶30~10∶30为国防知识讲座。10∶40~11∶30为“中学生行为规范入门”讲解。下午2点30分至3点30分“拉练与观摩”。3点50分至5点, “国防知识讲座”。5点30分晚餐。晚上“英雄史话”, 两阶段:7点至8点, 革命歌曲教唱, 8点10分往后为传统爱国主义影片观赏。其中, 拉练观摩课根据天气情况调节。在军训期间, 还安排一下午组织校外参观。我把这五节课设定的考核分为总分100分, 内务整理15分, 拉练30分, 国防知识20分, 英雄史话15分, “中学生行为规范入门”15分, 还有5分为军训合作分。由于课程灵活, 设计合理, 组织有序, 考核有据, 所以, 军训工作取得了相当好的效果, 深受同学们欢迎, 教官们也很满意。

当然, 校情不同, 学情也不同。但是, 军训的目的是共同的。要使军训这一必修课真正成为一门提高学生素质的课, 实现和谐效果, 我们的“教学”工作一定要“常规”化, “教学”内容要“合理化”。

第三, 还应做到军训工作要有连续性。我发现, 不少学校把军训工作设计在新生报到注册之前。军训项目一结束, 军训工作也就结束了。本来军训期间学生的养成教育效果很好。新学期一开始, 紧张的学习任务使得养成教育不能很好地为“学习”服务。刚刚调动起来的“情能”被老师以挖掘“潜能”为由, 抑制了, 让人叹息。我建议, 军训结束后的很长一段时间内, 年级组、班级管理工作一定要强化并扩大军训成果, 这样, 才能更好地在常规管理下深化学生的“养成教育”。比如, 把“国防教育”列为选修课, 英雄史话列为语文历史学科的课外研究性学习活动计划, 内务整理列为宿舍管理评比重点, 拉练活动作为体育课的热身训练。凡此种种, 总之, 不能让军训工作与学期工作脱节。能在以后的工作中“共享”军训成果是军训工作成功的标志。

当然, 军训工作是一项具体而复杂的工作, 不是我几句话所能表达的。只要我们真正能够按照教育要“面向世界, 面向未来, 面向现代化”的要求, 围绕国家人才培养的长远战略目标和国防的后备力量建设的要求, 从培养接班人的角度着眼, 我们一定会做好军训工作的。

围绕新疆工作总目标 篇3

摘要：军事院校是军事科研体系重要的组成部分，是军事科研的主体，随着我军现代化、信息化技术的不断发展，军事院校应以科技强军思想为指导，通过构建完善科研管理体系，做好科研管理服务工作，加强科研人才队伍建设，推动科研成果转化，推进军校科研创新工作全面发展。

关键字：科研创新、科研管理、人才建设、成果转化

【中图分类号】E251

习主席在视察国防科技大学时指出，“要牢牢扭住国防科技自主创新这个战略基点，大力推进科技进步和创新，为国防科技和武器装备持续发展增强后劲。要紧贴实战、服务部队，使科技创新同部队建设发展接好轨、对好焦。”这为军事院校科研创新工作提供了根本遵循，指明了前进方向，军事院校必须以强军兴国为己任，推进军事科学技术创新。

一、坚持强军目标，以科技强军的思想统领院校科研创新工作

思想是创新的先导，推进院校科研创新必须以解放思想为先导，以科技强军为发展理念，保证军事科研创新的正确政治方向、学术导向和服务目标，打牢加快推进军事院校科研创新的思想根基。面对世界新军事革命的严峻挑战和难得机遇，军事科研创新要紧紧聚焦部队的战斗力标准，探索信息化条件下现代战争特点规律，切实推进军事院校科研创新工作的全面发展，推动我军现代化、信息化建设跨越式发展。

二、以战斗力标准为牵引，构建完善科研管理体系

（一）认真履行职责，强化院校科研管理责任主体地位。

管理是科学，也是生产力。院校是科研创新管理的责任主体，院校科研创新工作能否快速健康发展，很大程度上取决于是否有一只高素质的科研管理队伍，新军事变革条件下的院校科研管理工作，要以推进科研创新工作顺利开展作为科研管理工作的出发点和落脚点，通过强化院校科研管理机关的主体地位，健全完善的科研创新管理体系，通过完善的过程监管，做好部队院校的科研创新管理工作。

（二）健全科研项目管理制度，确保科研创新工作规范开展。

用制度管人、用制度管项目，建立健全、完备的科研管理制度是保证院校科研工作科学化、规范化、正规化开展的前提和基础，只有通过对科研项目的课题申请、项目论证、组织实施、考核评价、结题验收、成果申报、档案管理等全过程进行制度化管理，才能使各项科研工作科学规范的按章执行。

三、提高科研创新管理服务水平，确保科研创新工作顺利实施

（一）做好课题论证和项目申报的组织指导工作

项目申报是科研工作的起点，部队的实战需求是科研项目立项的根本，不能准确的把握部队真正作战需求，就不能保证院校科研立项的正确方向，军事院校的科研项目申报工作应面向部队实战需求和未来战争需要，确定科研项目的主攻方向，同时整合校内外优势资源，形成团队优势，遴选、推荐选题方向准确、项目论证充分且符合部队实战化需求的科研项目申报各级各类科研计划项目，提高申报的成功率。

（二）落实科研管理制度，加强科研项目的过程监管和服务

科研项目获准立项后，科研管理机关要做好项目启动各项安排准备工作，重点是抓好科研团队组成人员、研究计划、预算经费的组织落实工作，为科研工作的顺利开展创造良好开端。在科研项目实施阶段，院校要依据科研课题的研究周期和进度要求，做好项目的中期检查工作。科研管理工作人员应深入科研工作的第一线，了解项目的执行进度和进展情况，了解科研经费的使用情况，要善于发现研究过程中出现的困难和问题，做好问题的协调解决工作，确保项目的顺利实施。

（三）强化项目评审，做好科研项目结题验收工作

科研成果是广大科研人员辛勤劳动的结晶，也是衡量科研任务完成与否，质量好坏的重要标志。因此科研管理部门应高度重视科研项目的结题验收工作，认真执行项目结题验收程序，及时督促科研团队负责人做好项目结题验收准备工作，组织和指导科研团队围绕项目的研究内容及考核指标编写科研结题报告，认真审核结题材料，组织好项目结题验收会议，保障科研项目按期完成结题验收工作。

四、加强科研成果转化，更好的为教学和部队服务

科研成果不是科研创新的终点，院校科研创新成果不能只满足于论文、著作和评奖，更要重视科研成果的转化工作。

（一）用科研成果充实教学，促进教学创新发展

没有科研，就没有高质量的教学，教学与科研是统一不可分割的。各院校应支持和鼓励教员将最新科研成果及时充实到教学内容中，加速教研融合，不断的为教学提供新理论、新技术、新方法、新手段，让最新的科研成果走进课堂授课，进入教材编写，丰富教学方法，优化教学内容，为院校培养高素质实战化军事人才提供保证。

（二）加速科研成果轉化，提高部队战斗力

围绕总目标做合格党员发言稿 篇4

一是认清自己，查补短板。党员个人要对照标准，深刻的查摆剖析，自觉检身正己。从思想信念、守纪守规、工作行为、精神状态、德行表现等方面查找问题，找根源，防微杜渐，在找的过程中重新认识自己，找清以后逐一销号，将短板变长板。

二是设定目标，对照标准。目标是前进的动力，是奋斗的引擎。中国作为一个社会主义大国能够在错综复杂的国内外环境中不断前进，正在于她能够灵活应对不同时期的困难，在不同时期给自己定立下一个大国应有的目标，从“一五计划”到十二五、十三五规划，以五年为一个循环，提前谋划和防范，使各项问题和困难都能够迎刃而解。作为一名新时期的共产党人，在改革开放的新时期推动中国特色社会主义事业的新使命落在了每位共产党人的身上，在纪念红军长征胜利80周年讲话上，习近平总书记也多次提到这个使命，并将它作为“新长征”来解读，而这条新长征路正式我们国家实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴中国梦的路。作为其中的一份子定应对照党员的标准，脚踏实地的设立目标，让目标变成现实。

三是横向比较，看齐典型。比较并不是盲目攀比，它创造的是一个良性的你追我赶的氛围。横向比较要划底线、划条件、划要求，目的是促进双方甚至各方都能够在比较的过程中不断地进步。比如在与人交谈中，发现他的政治敏感性强，观点明确，有思想、有觉悟，那就可以经常与他进行交谈，从谈吐言论中逐渐找出自己学习的部分，亦或是通过向典型看齐提升自己。

围绕新疆工作总目标 篇5

时隔四年，中央再次召开新疆工作座谈会，专题研究部署新疆工作特别是新疆社会稳定和长治久安工作。这次会议的召开，时机重要、意义重大。会议深刻分析了新疆发展稳定面临的形势，明确了新疆工作的着眼点和着力点，提出了新疆工作的思路和重点，进一步丰富升华了我们党的治疆方略，必将为新疆推进跨越式发展、保障和改善民生提供有力保障，必将为建设团结和谐、繁荣富裕、文明进步、安居乐业的社会主义新疆注入强大动力。

自古边疆稳，则国安；边疆乱，则国难安。新疆局势事关全国改革发展稳定大局，事关祖国统一、民族团结、国家安全，事关实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴。正因如此，党中央历来高度重视新疆工作，做出了一系列重大决策和部署，新疆改革发展、民族团结、社会进步、民生改善、边防巩固取得了历史性成就。正因如此，以习近平同志为核心的党中央坚持从战略全局高度审视和谋划新疆工作，强调做好新疆工作是全党全国的大事，必须谋长远之策，行固本之举，建久安之势，成长治之业。

党的十八大指出，要“准备进行具有许多新的历史特点的伟大斗争”，做好新形势下新疆工作，就是这种斗争之一。总的来看，新疆发展势头良好，社会大局稳定，这充分证明我们党的治疆方略是正确的，必须长期坚持，保持战略定力。但也要看到，新疆的反分裂斗争具有长期性、复杂性、尖锐性。“社会稳定和长治久安是新疆工作的总目标”，这是党中央根据新疆形势和全国大局作出的重大战略判断。明确了这一点，就能找准当前和今后一个时期新疆工作的着眼点和着力点；把握好这一点，就能掌握依法治疆、团结稳疆、长期建疆的主导权和主动权。

总目标不是口号，而是统领，是做好新疆工作的纲，纲举目张。新疆的一切工作，都要围绕社会稳定和长治久安这个总目标来展开。坚定不移贯彻党的民族政策，就要坚持团结稳疆，在各民族中牢固树立国家意识、公民意识、中华民族共同体意识，使每个民族、每个公民都为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。全面贯彻执行党的宗教政策，就要保护合法、制止非法、遏制极端、抵制渗透、打击犯罪，发挥好宗教界人士和信教群众的积极作用。紧贴民生推动新疆跨越式发展，就要更好地使发展落实到改善民生上、落实到惠及当地上、落实到增进团结上。加强意识形态领域反分裂斗争，就要抵御民族分裂主义和宗教极端思想渗透，不断增强各民族对伟大祖国的认同、对中华民族的认同、对中华文化的认同、对中国特色社会主义道路的认同。

一分部署，九分落实。中央关于新疆工作的大政方针已经明确，全党同志尤其是新疆的同志必须把思想统一到中央重大决策部署上来，发扬钉钉子精神，响鼓重锤推进落实。新疆工作重要而紧迫，等不得；新疆问题长期而复杂，急不得。要树立长期作战的思想准备和工作准备，既坚定信心，加大工作力度，又稳扎稳打，克服速胜念头；既集中力量解决突出问题，又细致深入做好治本工作。积小胜为大胜，图近功至恒远，一环扣一环解决各种深层次矛盾和问题，我们就能为新疆社会稳定和长治久安打下坚实基础。

围绕新疆工作总目标 篇6

——卫生工作半年总结

今年上半年以来，我县的卫生工作在县委、县政府的坚强领导下，紧紧围绕建设“幸福平原”的总目标，以“解放思想、跨越赶超”活动为动力，以深化医改五项重点工作为主要内容，以卫生得发展，群众得实惠为基本出发点，卫生工作呈现快速发展的良好势头。

一、上半年主要工作情况

（一）新农合科学运作，有序推进，成为惠民的突出亮点。我县新农合制度在连续5年保持全市第一的基础上，今年上半年乘势而上，实现了四个“新的突破”。一是新农合二次筹资高质高效完成，实现了农民自筹资金速度、效率的新突破。新农合二次筹资，由于领导高度重视，宣传发动到位，全县只用了7天时间就完成了37.9万人，758万元的二次筹资任务。二是利民惠民，实现了政策性惠民新突破。我们自5月份开始，除将住院年最高封顶线提高到10万元，门诊大病封顶线提高到8000元，平均补偿比提高到70%外，对妇女“两癌”、儿童先心病、白血病无论在哪住院报销比一律提高到70%。三是实行新农合精细化管理，实现支付方式改革的资金控制新突破。自年初开始，我们逐步推行了县级医院“总额控制，超支自负”,乡镇卫生院“次均费用、住院人次控制”的运行模式，从源头上保证了新农合基金合理利用，规范运行。四是受益人次，补偿报销额有了新突破。今年上半年，新农合受益44.2万人次，报销2862.61万元，分别占去年全年的60.3%和55%，参合农民得到了更大实惠。

（二）医改重点工作进一步推进，卫生服务能力进一步增强。今年上半年，我们积极推进医改重点工作的健康发展，取得了显著成效。

1、基本公共卫生服务项目扎实推进，健康保障水平稳步提升。在2010年顺利开展的基础上，进一步进行了工作队伍的规范化建设和责任目标落实，建立起操作性强的管理考核机制，使基本公共卫生服务项目扎实推进，顺利实施。首先在3月份对乡村540名公共卫生项目服务人员进行了重点培训；其次是结合基本公共卫生服务项目的特点和实际工作流程，制定了《关于进一步规范基本公共卫生服务项目的工作意见》，把各项公共卫生项目指标进行分解，责任细化到村庄，社区和个人，形成县乡村通力协作，齐抓共管的网络管理新格局。截止目前，城乡居民建立规范化健康档案27.32万人份，占总人口的59.4%，纳入规范化管理的高血压病人17455人，糖尿病人4864人，重性精神病人1705人，规范管理率均达到了建档病人的85%以上，同时我县65岁以上老人，0-6岁儿童、孕产妇系统管理率分别达到70%、90%和95%，城乡居民健康保障水平不断提高。

2、医疗卫生服务体系建设进一步优化，服务能力不断提高。在我县基本完成了县乡村医疗卫生服务网络建设的基础上，今年上半年县人民医院病房楼一期工程加快建设进度，内墙隔断安装 已接近完成，消防、空调安装紧张施工，内外装修即将开始，确保年底前竣工，恩城卫生院新业务办公楼在6月初交付使用，乡镇卫生院和220处一体化卫生室设备更新，环境整治上半年累计投入近500万元；与此同时，县级医疗机构下派50名高年资医务人员到基层卫生院对口帮扶，4名卫生院职工接受全科医师培训，17名卫生院职工到县以上医院学习进修，使卫生强基工程进一步深化。借助三好一满意和医院“提高水平，打造高地”活动的开展，县乡医疗机构深入开展了比优质服务，做服务标兵，树良好形象的创建活动，促进了卫生行风进一步优化。

3、实施基本药物制度工作已进入攻坚阶段。按照上级要求，我县将在今年6月底前在基层医疗卫生机构全部实施基本药物零差率销售，前段时间，我们通过学习借鉴，完成了基本医疗机构药物使用摸底调查、测算，开展了实施基本药物制度的人员培训，机构、人员、经费的编制及测算，近期制定了具体实施方案，为确保6月底前落实实施基本药物制度做好了相应的业务和技术准备，并积极的开展了具体工作。

（三）重点传染病防治有力，疫情控制取得显著成效。今年上半年，我们把重点传染病防控作为一项保障健康的大事来抓，制定下发了《重点传染病防控和突发公共卫生事件应急预案》，从人员、技术、物资上做了充分准备。在具体工作中，我们坚持做到“三到位”一是领导到位。县卫生局一名副局长、一名党组成员负责全县疫病防控；二是网络衔接到位。形成了以县疾 控中心—乡镇防保站—卫生室的传染病防控网络；三是宣传防控到位。上半年，县乡防保机构发放宣传资料10余万份，进社区、家庭、校园达1300余次，对全县所有幼儿园宣传走访平原2次以上。在此基础上，针对进入3月份以来的手足口病逐渐高发，卫生系统上下联动，多措并举，严密观察，积极应对，对截止目前已出现的77例手足口病及疑似病人的疫源地普遍进行了消毒等一些列技术措施的利用，有效控制了疫情扩散蔓延，我县手足口病等重点传染性疾病在全市处于低发可控的平稳状态，有效保障了儿童身心健康。

（四）借助外力、凝聚合力，增强事业发展活力

今年上半年，我们以“招商引资借外力、凝聚合力促发展”的理念，围绕建设“幸福平原”做了大量的工作，取得了比较显著的成效。一是省中医院“中医药综合防治高血压人群工程”课题研究基地落户我县，在提高城乡居民健康水平，中医药技术应用、促进，高端仪器、设备的引入将会收到良好的社会技术效益和一定资金支持；二是经多方努力、积极申请，卫生监督所改扩项目的100万元资金已经国家发改委审批；三是积极争取到省、市红十字会无偿提供的慈善项目建设资金13万元和省爱卫会提供的农村改厕资金12万元。另外，争取村卫生室建设省级补助资金126万元已全部到位；德州客商投资1000万元光义医药项目，曲阜市华仁技贸有限公司1000万元王杲铺卫生院医院检验成像项目，现已开工建设，到位资金1300万元；与王凤楼镇联合引进的陵县客 商投资3000万元棉花加工项目已签订投资合同，近期可开工建设。这些外力支持对我县卫生事业发展注入了新的活力，为建设“幸福平原”提供了支持和保障。

（五）各项社会公益卫生工作取得明显成绩。

今年上半年，我县的爱国卫生工作代表全市接受了省里考核验收，“健康平原行动”顺利实施；5月份顺利开展了“红十字博爱月”活动，开展了造血干细胞血样采集工作，无偿献血活动已在我县形成常态运行机制，市、县红会以“安全防范与救助”为主题向教育系统无偿捐赠2400套书籍和光盘，使社会公益卫生工作上了一个新的台阶，在全市名列前茅。

二、上半年工作中存在的主要问题及原因分析

在肯定上半年工作的同时，我们也清醒的认识到制约卫生事业快速发展的不足和问题，归纳起来主要表现在以下3个方面。

（一）对推进医改五项重点工作，认识上还有差距，有些工作行动迟缓，质量有待提高。这主要表现在部分基层医疗机构，对医改的重要性、必要性没有足够的认识，停留在平推平拥，按部就班的思维定势上，造成工作的积极性不高，导致基本公共卫生和重大公共卫生服务项目推行进度慢、质量差，有的乡镇居民建档质量不高，体检中查出的重点管理疾病比例有违常规，在一些重大公共卫生项目中，满足于一般宣传，具体工作不深不细，效率不高。个别单位对医改的文件学习不够、理解不深透，培训不到位、工作无计划、无目标，致使医改推进成效不明显。其根本 原因是缺乏创新理念，工作满足于应付。

（二）基层医疗卫生机构人才缺乏，发展后劲不足，对我县卫生事业的健康发展产生了相应的不利影响。由于历史形成的原因，基层医疗卫生机构人才缺乏、断层、后劲不足的问题，基层医疗卫生机构人员不足和过剩，服务能力资源不均的矛盾和问题进一步呈现，个别乡镇卫生院承担基本医疗的能力受限、功能缺乏，影响了广大群众就近得到优质、便捷医疗服务的需求。这些矛盾既有体制性原因，也有内涵建设不到位的因素。

（三）统一、高效、有序发展的环境氛围有待强化，执行力有待提高。从上半年的工作运行情况来评价，大部分医疗卫生单位借助医改的东风，各项工作都有了长足的进步，内涵、外延建设都取得了一定成绩。但是，由于素质及内力原因，少数单位工作效率、三大效益、精神面貌、服务能力都不适应发展要求和医疗保健需求，这就需要我们进一步优化发展环境，创新卫生文化，提高执行力，形成部署、督导、问责、奖惩等系列机制性、制度性的发展环境，以适应医改的要求和人民群众的健康需求。

三、下半年工作打算及保障措施

今年下半年，是医改五项重点工作的收官和攻坚时期，面临着许多重大体制机制性改革事项的落实，我们下半年的总体工作思路是：以党的十七届五中全会精神和科学发展观为基本指导思想，以深化医改五项重点工作为主攻方向，以提高医疗卫生保健服务能力为基本目标，在县委、县政府的坚强领导下，认真研究政策、深化惠民举措，团结拼搏、勇争一流，为提高广大人民群众健康水平和幸福指数，做出更加积极有益的贡献。下半年要突出抓好以下5项具体工作。

（一）全面实施基本药物制度、实现基层医疗卫生机构基本药物零差率销售，让人民群众得到医改实惠。在6月底初步实施基本药物制度的基础上，进一步加大乡镇卫生院一体化卫生室的规范化运营管理，至迟在9月底前健全完善相关制度，建立起规范完善、便于操作的绩效考核、补助、评估等运行机制，确保基层医疗机构基本药物制度的全覆盖，让广大人民群众享受到零差率实惠。

（二）扎实推其他医改工作深入发展，取得明显成效。继续毫不放松的扎实推进九项基本公共卫生项目和五项重大公共卫生服务项目的高效落实，城乡居民建档率达到61%以上，重点疾病管理率不低于85%，农村妇女孕早期普服叶酸、孕产妇住院分娩补助率确保达95%以上，按要求完成白内障复明和改厕任务，力争全市前3名。同时，积极创造条件，按省、市要求不断推进县医院的公立医院改革试点。

（三）新农合深化和提高精细化管理水平，实现应保尽保。按全市统一要求，实现政策范围内住院补偿比70%的标准，自现在起提高妇女“两癌”、儿童先心病、白血病补偿水平，积极完善按病种、床位收费和总额预付，次均费用控制，改善监督方式和定期公示等一系列精细化管理措施，让参合农民得到更多实惠，力争 新农合管理保持全市领先位次。

（四）强化传染病防控，继续保持平稳可控水平。按照防控应急预案，细化定人员、定职责、定区域的要求，重点抓好手足口、甲流感、结核、艾滋病等重点传染病的防控和救治，力争在全市位次不低于前5名。

（五）继续抓好爱国卫生，“健康平原行动”、红十字等项具体工作，抓好招商引资的项目落实和引进，超额完成任务目标。做好上述主要工作，我们将采取如下四项保障措施：

1、制订具体工作实施方案，将各项任务、指标分解到分管领导、科室、个人，并有具体完成时限、评估标准，并与评先树优、绩效考核挂钩。

2、继续实施副科级以上干部包乡镇制度，定期调度、考核、评估、点评，形成长效机制。

3、建立基本公共卫生管理网络机制，局建管理科、乡镇建管理办公室，管办分离、督查及时到位，提高效率、效益。

4、继续深化和开展创先争优、“三好一满意”、“双高”、“三双”等主题实践活动，创造良好的创先争优氛围，保证各项工作实现预期目标，让全县人民得到更多改革发展实惠。

围绕目标管理 篇7

时代星都开发项目部在公司的领导下，围绕目标管理，顺利完成了2014年生产任务，项目的质量、进度、安全管理，均取得了良好成绩。一年来我们的主要工作做法是：

一、统一思想、凝聚力量，明确目标

古人说“凡事预则立，不预则废”，2014年初，项目部就组织开会，根据集团公司制定的节点目标，我们细化了分阶段实施目标，并让全体管理人员充分了解，提前预知工程建设过程中的各种风险，提前做好各种预防措施，使其风险降到最低。

二、做好工程建设前期准备工作和土石方平场

项目土石方施工时，我们充分与拆迁公司协调，保证土石方公司提前进场平整场地，为华姿建司提前进场做好了工作铺垫。土石方平场时，我们充分与居委会等周边单位协调，最大限度的保证土石方公司正常施工，最大限度避免扰民事件的发生。

三、把握工作重点，确保售房部按期对外开放，2#楼、5#楼按期开盘

为了确保售房部按时对外开放，项目部管理人员，放弃了节假日，自觉加班。开发项目部与华姿建司项目部、华姿装饰项目部积极协调配合，采取措施确保2#楼进度节点目标达到预售条件，售楼部装饰及环境展示区施工完成，样板房装饰虽然经过几次设计变更改造，但每一次变更方案确定后，项目部均以最快的速度协调装饰、绿化、门

窗等相关参建单位进行改造，最终确保售楼部、样板房按时对外开放，2#楼按期开盘，保证开发项目资金尽早回笼。

四、加强施工管理，确保质量、进度、安全、成本等管理目标的实现

项目部管理人员经常深入现场检查，发现问题，及时督促整改，全年的质量、安全管理均处于可控状态，没有发生一起安全责任事故。我们平时经常督促监理单位加强对重点部位、关键工序的检查力度。各楼栋的转换层施工更是对混凝土浇筑全过程旁站监督，为了确保混凝土浇筑的安全，转换层的脚手架施工组织了专家论证，实施时认真检查，确保架体的稳定性。

时代星都开发项目部紧紧围绕目标管理，强化关键节点控制，积极协调对内对外关系，使大家心往一处想，劲往一处使，确保项目施工顺利实施。明年我们将根据项目穿插施工队伍增加的实际情况，适时调整施工顺序，最大限度地做好流水施工，加强安全管理，确保无重大事故发生，在质量方面对涉及使用功能的分项工程重点控制。

华宇时代星都开发项目部

围绕新疆工作总目标 篇8

时间:2010-11-05 12:57

10月30日至11月3日，团中央书记处第一书记陆昊赴新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市、吐鲁番市、喀什市及新疆生产建设兵团农三师，深入调研新疆少数民族地区青少年民族团结教育、促进青年就业创业、社区团建、非公经济组织团建、乡镇团组织格局创新等工作。陆昊强调，贯彻党的十七届五中全会和中央新疆工作座谈会精神，围绕中央推进新疆跨越式发展和长治久安的重大战略部署，新疆共青团要以服务青年就业创业和民族团结教育为主线，狠抓基层团组织建设，持续推进小额贷款和技能培训，积极探索各种载体，努力使青少年从小树立对党、对社会主义祖国的朴素感情，从小树立平等团结互助和谐的民族观念，为推动新疆各民族共同团结奋斗、共同繁荣发展作出积极贡献。

社区团组织可抓住安全性、便利性、健康性、娱乐性、互助性中的任何一条使工作活起来

“四知四清四掌握”是陆昊在调研乌鲁木齐市黑甲山后街社区和喀什市恰萨街道萨合亚社区听到最多的词，“流动人口有多少？流动团员有多少？非公企业有多少家？”陆昊对社区团干部密切联系团员青年、准确掌握团员青年信息的情况表示满意。

图为乌鲁木齐市黑甲山后街社区调研现场

陆昊说，社区是若干类别的社会组织和居民居住空间的组合。社区团工作要抓住两条：一是要围绕社区功能中的安全性、便利性、健康性、娱乐性、互助性功能开展工作，这些都是社区工作的重要载体，团组织可以抓住任何一条开展工作；二是可以把社区内的企业、机关、学校等都纳入进来，推进社区内不同类别组织之间团组织的共建。

乡镇团组织要创新组织格局和载体，牢牢抓住农村青年不甘于落后和敢闯敢拼的特点开展工作

在吐鲁番市亚尔乡，陆昊走进加依村和亚尔贝希村的设施农业大棚，与维吾尔族农村青年进行深入交流。在吐鲁番市乡镇团组织格局创新座谈会上，农村青年纷纷与陆昊交流在团组织带领下致富增收的事例。陆昊赞扬了新疆农村青年的奋斗精神，他指出，农村团的工作要以农村青年不甘于落后、敢闯敢拼、渴望有新的发展为根本动力，坚持三个努力方向：一是牢牢把握农村青年致富增收的愿望；二是农村团组织重在有用，要大胆地建立形式多样的组织载体，比如依托产业协会、专业合作组织建立团组织；三是上级团组织要把资源和资金向基层倾斜，多为基层特别是乡镇、村级提供包括小额贷款在内的资金支持、科技服务等方面的帮助。

图为吐鲁番市乡镇团组织格局创新座谈会现场

为何要推动乡镇团的基层组织格局创新？陆昊介绍了两个背景。一是贯彻落实胡锦涛总书记对共青团提出的“两个全体青年”的要求，必须清醒地意识到团的基层组织的极端重要性，团的基层组织是联系广大青年最重要的载体和路径，也是团的生命力的标志。二是由于团在乡镇一级组织总体比较薄弱、情况千差万别，团面向基层的桥头堡被迫退到了县一级。乡镇改革后，乡镇党委、政府的任务极其繁重，在这种情况下，寄希望于乡镇大量增加专职团干部并不现实，因此，必须在组织格局上进行创新。他指出，乡镇团组织格局创新的关键是采取编制内与编制外相结合、体制内与体制外相结合的方式，在当地党委的领导下，吸纳热爱党、对青年工作有热情、有一定影响力的青年代表组成团的领导班子，特别是要选出活跃在乡村的青年能人、致富带头人加入团的兼职工作力量。全团要力争采取多种支持措施，通过三年时间把面向基层的桥头堡从县一级推向乡镇一级。

增强企业凝聚力与开展技能培训是非公企业团建的工作切入点

推动非公有制企业团建是陆昊此行的重要目的之一。他分别走访了新疆阿尔曼清真食品公司和西域轻工集团公司。

图为阿尔曼公司生产车间调研现场

陆昊说，阿尔曼与西域轻工集团的发展成就，从一个侧面体现了新疆的改革开放与繁荣发展，企业在缓解少数民族青年就业难的问题上发挥了积极作用。当了解到阿尔曼公司将在全疆建立2000多家连锁超市服务新农村建设、带动当地农村青年自主创业时，陆昊说，团组织可以通过选拔推荐农村致富带头人和推动创业小额贷款工作来支持这项工作，并帮助更多农村青年解决就业。

陆昊指出，企业团组织要以服务企业的生产经营为前提，牢牢抓住促进企业发展和服务青年的结合点，一要帮助企业增加内在凝聚力，提高新生代农民工对企业管理与发展的理解和认同，解决内在工作动力问题；二要辅助企业提高青年员工劳动技能水平，开展各种竞赛活动把青年追求上进的状态调动起来，让青年的成长和企业发展有机结合。

大学生要注重塑造精神品格，既要尊重物质财富创造对社会进步的巨大作用，又要看到物质终究不能完全替代精神的力量

在环境优美的新疆大学，陆昊与各族学子座谈，在清真食堂与学生共进午餐，畅谈大学生活的理想与感受。

图为乌鲁木齐市66中学调研现场

法学院汉族学生王燕娜的事迹令陆昊和在场所有人动容。为挽救罹患尿毒症的维吾尔族少年毛兰江的生命，她为素昧平生的“弟弟”捐出了一个肾，她说只是做了一件普通的事。陆昊解读了大学生塑造精神品格的重要性，“大学生既要尊重物质财富创造对社会进步的巨大作用，又要看到，无论物质如何丰富，但终究不能完全替代精神的力量。青年人的个人成长和整个社会的进步都需要精神力量的支撑与推动。”

陆昊强调，高校共青团工作要围绕帮助学生学习专业知识、掌握与专业知识相对应的知识结构、培养学生比较全面的素质、培养学生的优秀意志品格、引导学生坚定走中国特色社会主义道路的信念五个层级的工作目标找准结合点。同时，他对当前新疆高校团的思想引导工作提出了三方面要求：一是要明确思想引领的深度目标，要帮助大学生真正理解“三个离不开”思想，增进对伟大祖国的认同、对中华民族的认同、对中华文化的认同、对中国特色社会主义道路的认同；二是要把社会实践和社会观察结合起来，引导学生理性全面地看待国情，既看到改革开放30多年取得的伟大成就，又不回避当前存在的问题；三是既要看到真理本身的魅力，还要看到感情、信任、友谊因素在真理传播中的重要作用。

少先队要从小培养学生对党、对社会主义祖国的朴素感情

在喀什市第九小学，陆昊兴致勃勃地参观了关爱留守儿童、经典诗歌诵读伴我行、“你到我家吃馓子、我到你家吃月饼”等主题队日活动，他亲切地和手拉手小伙伴阿日西姑、留守儿童何玉婷交流，“为什么要手拉手？”

图为喀什市第九小学调研现场

“只有各民族手拉手才能创造新疆更好的明天！”这一回答令陆昊赞叹不已。他说，第九小学创造了丰富的民族团结教育载体，融入了少数民族元素，既丰富多彩又主题鲜明。

陆昊指出，少先队工作要与国民教育体系结合起来，首先要从小培养孩子有爱心，增强劳动意识、科学意识、国家意识，有条件的还要培养审美意识；更深的层次，是要从小培养对党、对社会主义祖国的朴素感情。在新疆，还要帮助孩子们更好地认识到民族团结的重要性，从小播下各民族平等团结互助和谐的种子。

兵团团员青年要努力传承老一代兵团人艰苦奉献的宝贵精神品质

新疆生产建设兵团承担着国家赋予的屯垦戍边的特殊职责。陆昊来到兵团农三师41团调研，并与扎根团场的西部计划志愿者座谈交流。“什么原因让你们留在兵团？”陆昊关切地询问志愿者。“感情留人、事业留人！”答案近乎一致。据有关统计，团中央自开展大学生志愿服务西部计划行动以来，兵团共接收了2699名志愿者，服务期满后留疆比例高达40.8%。

图为兵团农三师41团调研现场

陆昊说，新时期，党中央要求兵团在推进新疆跨越式发展和长治久安中继续发挥建设大军、铜墙铁壁、中流砥柱三大作用。兵团团组织要把握服务青年成长和民族团结教育工作的主题，努力引导团员青年传承老一代兵团人的精神品质。

陆昊指出，兵团未来的发展要靠人才。西部计划志愿服务的过渡性安排符合年轻人的理想追求和情感逻辑，通过志愿者在服务期内与兵团人的真实情感交流，感受兵团事业肩负的伟大责任与光荣使命，找到自身事业发展的空间，相信更多年轻人会融入到伟大而光荣的兵团事业当中。

陆昊深情寄语在新疆的西部计划志愿者：“几代兵团人用真诚和热情对待我们每一位西部计划志愿者，发自内心地欢迎大家、尊重大家、帮助大家，希望你们在这里为兵团事业、新疆发展作出贡献。留下来的志愿者大都说是这份真诚感情和事业空间吸引了你们，希望大家珍惜这种感受！”他表示，团中央明年要加大向新疆和兵团输送大学生西部计划志愿者的力度，针对紧缺的工业、城市管理、教育、卫生等专业，提升专业的吻合度。

在谈到当代青年人的理想追求时，陆昊说：“我们并不强求所有的年轻人都下基层、都到条件艰苦的地方去，但年轻人不要怕下基层、不要怕去艰苦地区，社会是流动的，人要成就事业需要坚定的意志品格，基层艰苦的地方对磨砺青年品格有独到的、不可替代的作用。基层始终是青年个人成长、事业发展的广阔天地和重要途径。”

以服务青年就业创业和民族团结教育为主线，深化新疆基层团组织建设和基层工作

“汇报材料我都看过了，大家都别念稿子，畅所欲言，就谈谈你们做共青团工作的成绩和困难。”在喀什地区工作座谈会上，陆昊的开场白让会场氛围轻松许多，团干部和团员青年代表们敞开了心扉。疏附县乌帕尔乡农村姑娘阿斯姆姑丽在团县委带动下到天津务工，25岁的塔吉克族大学生加玛丽·米尔扎买买提在团县委帮助下成立了民族手工艺品公司，她们带动了村里青年增收致富。这些基层团组织的工作得到了陆昊的充分肯定。

图为喀什地区工作座谈会现场

陆昊指出，围绕中央推进新疆跨越式发展和长治久安的重大战略部署，新疆共青团要在服务青年成长和民族团结教育上下功夫。民族团结教育主要解决思想引领问题，要牢牢抓住各民族共同团结奋斗、共同繁荣发展的主线不放松；服务青年成长离不开从实际出发解决新疆比较突出的就业创业问题，特别要更加有力地支持少数民族青年就业创业。同时狠抓基层团组织建设。

“引导青年工作是有挑战的，不能表面化、形式化。现在，讲一句正确的话很容易，但讲一句能够让年轻人真心接受的正确的话并不是很容易！”陆昊建议新疆团组织要从实际出发，重点解决引导内容针对性、传播路径适用性和工作对象普遍性的问题。

调研期间，新疆维吾尔自治区党委书记张春贤，自治区党委副书记、新疆生产建设兵团政委车俊分别会见了陆昊，并就共青团工作进行了深入交流。

围绕新疆工作总目标 篇9

生产管理和成本管理是企业管理的重要组成部分，生产管理是企业运作的基础，成本管理则是企业效益的最终体现，二者互相联系，互相依存。油田企业受以往计划经济体制的影响，重生产轻成本，导致成本管理滞后于生产管理，使得成本管理成为无源之水，效益大打折扣。因此，加强成本管理，控制生产成本，提高成本使用效益，成为油田企业的头等大事。通过一段时间的实践，认识到成本管理需要完善的目标管理体系，更需要建立在精细生产管理和人员管理等诸多基础工作之上，才能从源头控制成本的消耗，挖掘生产、成本的潜力，最大限度的发挥现有人力、物力、财力资源，实现降低成本，增加经济效益的目的。现从以下几方面，对强化目标管理，加强与生产管理的联系，谈一些粗浅的认识。

一、加强生产计划，提高成本预算质量

无论实行独立核算，还是非独立核算的单位，编制成本预算都十分重要，它关系到企业整个经营管理活动的运行效益，体现了企业生产经营决策的方向，并最终落脚于日常的生产管理工作中，实现成本的超前预测、控制。成本预算反映实际生产的需要。因此，在编制预算中我们应考虑三方面的因素：一是全面规划任务，并以此为依据做好单位总体经济预算；二是从生产的运行状况和日常维护的角度出发，随着设备状况逐渐变差，日常维护工作量逐年增大，而这些问题的处理又分为短期效益与长期效益两种，短期效益是指突发性生产问题，在预算编制中要结合业务部门对生产的掌握，有针对性的作生产计划和成本预测；长期效益则主要针对措施、技术改造等，采取分阶段实施，分散成本投入的方法。三是从可控程度与基层生产实际出发，成本预算必须源于基层的生产，成本预算的效果也由基层具体实施中得以实现，为此我们应加强分层、分系统的预算责任，依据成本规模和可控程度，分横向业务部门、纵向基层单位分别预算，这样就能根据不同的管理范围，作不同的生产计划，确定资金预算。

二、依据生产范围，做合理的成本分解

成本的目标管理，在企业管理中要做横向与纵向的分解，层层落实，直至个人，使每个部门、每个人都成为成本管理网络体系的一部分，在成本目标分解中要从生产角度出发，制定合理的分解方案，一是从生产成本的要素划分，体现专业管理的思想，如材料、修理费、动力等项目，实行专项成本管理集中于部门统一管理的方法，成本管理指标尽可能在这些技术部门中进行直接、全面的分解控制，技术部门全面的做出生产运行计划，做合理的成本发生效益分析，即而控制成本的发生。二是从生产成本落实划分，即重点加强区域管理的分解，以管理为中心，根据不同规模的基层单位，不同的生产任务，分解可控成本，并在基层内部建立内部成本管理小组，分解到个人，充分发挥基层单位的优势，在分解成本指标的同时，加强生产技术标准的规范，以利于基层在成本管理过程中，按照严格的标准，对生产项目进行规范化操作，减少无效成本的发生。因此合理的成本分解有利于成本的有效运用，达到节支增效的最终效果。

三、加强生产过程控制，提高成本运行效益

目标成本管理在实际操作中必然联系生产过程的控制和管理，因此，做好生产过程控制管理，是提高目标成本管理效益的关键。

3.1 加强科学管理，杜绝成本浪费行为

近几年企业管理工作正在由粗放型管理向精细化管理转变，精细管理的基础是建立完善的科学管理体系。一是决策管理的科学化，提高生产决策水平，是消除无功成本的根本，各项成本从费用预测、生产方案的可行性都必须从生产实际出发，依据科学标准体系，严格论证成本消耗环节和生产效益，提高成本项目的实际效益；二是日常基础管理科学化，生产过程中各项工作都有一套规范的管理标准，组织多次达标活动，对管理标准进一步细化，规范生产各环节的操作规程，有效延长设备寿命，减少成本费用的发生。

3.2改善生产管理，提高总体成本质量

质量决定着企业持续发展，加强成本管理也是目标成本管理的重中之重。随着企业成本费用逐年攀升，这源于精度提高、难度加大、工作有效率下降，重复工作造成成本的上升。加强方案逐级审核，取得了成本不变、效益翻番的好效果。

3.3增加科技含量，从内部挖潜找效益

技术含量的高低很大程度决定了投入与产出的效果，近年应用新科技、新技术设备更新等领域都取得了较好的效果，技术人员革新项目，日常管理减少了维护工作。

3.4完善生产控制体系，强化成本监督

成本的控制必须做好生产过程的质量监督，建立完善控制体系。制定一整套成本控制的生产管理标准，加强施工项目过程中材料消耗计量、施工工序监控等，从施工过程的标准化监督入手，建立三级质量监控网络，逐级反馈质量信息，协调生产问题，解决隐患问题。

3.5充分发挥人力资源，挖掘成本潜力

企业重要的资源之一就是人力资源，在成本目标管理中发挥人力资源优势，同样有着举足轻重的作用。一是发挥人本管理，自上而下、最大限度的发挥人的潜能。对全体职工，以健全生产管理标准化体系为重点，加强人员的全面技术培训，实现人员一专多能，技术水平达到较高层次，提高生产管理水平，以高技能减少成本消耗，挖掘生产潜力。二是调整人员结构，提高岗位综合技能。合并相关岗位，减少岗位人员，压缩劳动用工，充分调动人员的劳动积极性，提高人工成本的质量。

3.6 正确处理成本管理与生产管理的关系

成本管理与生产管理各自有独立的运行体系，同时，在运作过程中互相依赖，正确处理二者的关系，既利于提高生产管理水平，又能达到降本增效的目的。一是正确处理生产效果与成本效益的关系。成本管理体系从预算、过程控制到决算，以费用为中心，考虑利润、价值的配比。而生产管理体系侧重于生产技术要求和生产运行需求，二者在实际管理中必须找准结合点，形成以成本管理提供的价值尺度为准，生产管理效果为辅的综合管理体系，提高整体管理质量。二是正确处理独立体系的关系。成本管理与生产管理都有其独立的运行步骤、方法和标准，成本管理在核算投入产出效益的基础上，必须以严格的生产管理标准、规程进行过程控制和管理，并不断在生产运行中发现问题、解决问题，杜绝无效成本的发生。

参考文献

[1]王永连.目标成本管理在企业应用中的问题及对策分析[J].现代商贸工业.2010（06）