新学期幼儿园团支部工作计划（通用13篇）
一、情况分析
(一)团员人员分析：
我园现有团员教师20名，分布在幼儿园子xx三个园所，其中古浪分园的青年教师居多。
(二)工作回顾
每学期定期开展团组织活动，了解园内青年团员教师的所思所想;与工会共同加强师德建设和爱生服务，提高师德修养;借助庆祝节日活动，广泛开展青年喜闻乐见的文体活动，丰富业余生活，提高团员青年的综合素质，增强团员青年的团队精神，加大青年理想信念教育力度，充分发挥了团员青年的先锋模范作用;注重专业发展，深化和改革研习活动。
(三)工作的再思考：
1、思想道德建设要进一步加强，提高师德建设、自觉遵守师德规范是常抓不懈的主题。
2、合作能力及独立能力都要提高，应更多地给予青年教师锻炼和展示的机会。
3、进一步加强专业研究和自我发展意识，进一步提高保教质量。
二、指导思想
1、在幼教党支部指导下，立足幼儿园本职工作，落实团区委20xx年工作要点。
2、以幼儿园新三年发展规划为指引，积极参与园内各项工作，充分发挥团员青年教师的先锋模范作用。
三、上半年工作要点及主要措施
(一)加强学习意识，提高思想道德意识
1、学习理论书籍，理解教育理念
2、开展读书活动，分享心得体会
3、师德建设，弘扬爱生精神
4、参加党课，聆听党组织的教诲
(二)丰富研习活动，促进专业成长
1、“青春飞扬”研习社
2、青年教师评优展示活动
3、弹画说唱，展示技艺风采
4、青年教师半日活动展专业
(三)完成园刊《普幼风采》第七期的编辑工作
根据幼儿园的工作内容，丰富园刊《普幼风采》的内容，在提高青年教师经验总结、协调合作、文字表述等方面能力的同时，向家长、姐妹园展示青年教师的成长历程，加强辐射影响。
(四)“阳光之家”社区志愿者服务工作
社区志愿服务给予我们接触、了解社会的机会，增强我们的社会责任感和社会适应能力。希望通过这样的活动，把全体志愿者的爱播向社会，播向那些需要帮助的地方和人，从而让志愿者精神一直传承下去。
四、上半年具体工作安排
2月：
1、团支部计划交流
2、“读一本好书”交流心得体会
3、团支部墙报
4、“阳光之家”助残活动
3月：
1、青春飞扬研习活动
2、爱生志愿者服务——“学雷锋，树新风”社区共建活动
3、户外活动——森林公园团队建设活动
4、“我身边的爱生小故事”摄影比赛
5、《美在普陀》——《爱在美中升华》沙龙活动
6、“阳光之家”助残活动
4月：
1、青春飞扬研习活动——第一届“普幼风采杯”评优展示活动
2、团支部墙报
4、讲座《新世界教师人文素养修炼》
5、第一届青年教师“亮风采”杯技能技巧评比
6、“阳光之家”助残活动
5月：
1、青春飞扬研习活动
2、爱生志愿者服务
3、园刊第七期
4、青年教师半日活动基础调研
5、师爱在我心中流淌——师德演讲比赛
6、“阳光之家”助残活动
6月：
1、青春飞扬研习活动
2、温馨教室评选
3、党课活动
4、“欢乐月末——青年教师成长的故事
5、阳光之家”活动总结
1 高校团支部建设的现状
学生在进入高校学习, 多数已为共青团员。这种组织上的普及化本来应该有利于团开展工作, 但实际上, 这种普及化又客观上造成了一种团员意识的模糊化, 认为自己就是一名普通群众, 而不觉得自己是优秀青年的代表。因此在日常的言行上对自己要求不够严格;一些团员干部也出现了素质不高、学习成绩不佳、作用发挥不好的情况, 很难让普通学生从他们的身上看到团员意识的体现。有些高校基层团组织的同志把简单重复上级文件和讲话精神看做是贯彻执行, 不把上级精神与本院系、本部门、本单位的实际情况相结合。在开展各项工作和活动时, 也是注重形式和影响, 仅仅为了完成上级的要求, 而不注重实际的工作效果从高校学生基层组织的情况看由于高校学生团组织人员流动性大等特点, 以及伴随着高等教育大众化、高校后勤社会化改革、学分制改革等新情况的出现, 高校基层学生组织的建设面临着新的挑战, 团组织的作用也遭受着来自各方面的冲击。发现问题之后, 要联系高校的特点和本单位的实际情况, 考虑解决的办法。一是在思想政治工作上, 要求与同学们的意愿之间能够寻找最佳结合点;二是提高协调与平衡的能力;三是提高校基层学生团组织自身建设的能力。
高校基层学生团组织, 是团在学校的最基层组织, 共青团作为先锋组织的领导力和战斗力, 首先就表现在基层团组织的战斗堡垒作用上。所以, 基层团组织工作是否坚强有力, 能否充分发挥与党看齐、向党靠拢、促进党建作用, 就成为团在高校工作优劣、成败的关键。提高高校基层学生团组织执行力最主要的方法和途径是加强学习, 提高自身素质, 构建学习型基层团组织。
2 学习型团组织的特征
2.1 学习型团组织具有强烈的求知欲望
从系统理论来看, 一个组织系统只有不停地保持与外界进行能量和信息的交换, 才能够保持自身良性循环。随着社会经济迅猛发展, 一个组织系统与外界的能量知识信息交换量大大增加, 交换的频率显著加快。假如一个组织系统与外界交换的能量知识信息过少、过慢, 那么该组织系统必将发生衰竭乃至为时代所淘汰。从这个意义上看, 和原有团组织相比, 学习型团组织应是能适应这种环境变化的团组织, 它从外界汲取并消化、创新知识信息的内在要求和冲动将更为强烈, 从而源源不断地获得自身发展壮大的动力
2.2 学习型团组织具有完备的学习功能
共青团作为优秀青年的组织, 无论在组织发展的哪个时期, 都代表着先进的文化、艺术、知识和思想, 为党培养和输送了一批又一批优秀的干部和骨干。但是必须看到, 随着党的执政环境发生了深刻变化, 为了给党继续输送优秀的人才, 团组织原来的一些学习方法、机制已不完全适应时代的要求。只有创新各级团组织的学习内容、学习方法、学习载体和学习机制等, 赋予各级团组织更加完备的学习功能, 从而大力提升团组织的学习力, 才能继续保持团组织的先进性。
2.3 学习型团组织具有持久的创新功能
学习是创新的源泉, 学习是创新的资本, 学习推动创新, 创新呼唤学习。以学习推动创新, 把学习作为创新的源动力, 是我们团各级组织的一大特征。党的十六大指出:“创新是一个民族进步的灵魂, 是一个国家兴旺发达的不竭动力。”紧紧抓住21世纪头20年重要战略机遇期, 应对国际国内各种复杂局面, 全面建设高水平小康社会对党的各级组织的学习和创新提出了前所未有的高要求, 而团组织对自身的要求毋庸置疑地应当与党和国家的需要保持一致。共青团会聚了我们国家和民族的优秀青年, 团结并领导了站在时代潮头的广大青年, 这是最具创造性和开拓能力的队伍。在21世纪的征途中, 团的各级组织必须锻铸自身开发加工学习资源的能力和本领, 使自己拥有更高、更强、更持久的创新功能。
2.4 学习型团组织具有更强的自我完善功能
团组织建设是团的建设的一个重要环节, 它包含组织自身发展、团员教育治理、干部使用任免等许多层面。随着团组织的队伍不断壮大, 以及各种西方思想的涌入, 对整个社会尤其是对当代青年造成巨大的影响, 使得团组织的发展及自我完善面临着许多机遇和挑战。面对新情况、抓住新机遇、迎接新挑战、实现新突破, 没有现成的模式, 只有在干中学、在学中干。通过建设学习型团组织, 吸吮新营养, 来激活组织中各个要素和环节, 达到吐故纳新、建立良性的自我更新能力的目的, 从而自觉地校正和修补发展中的缺失, 做到与党同步、与时俱进。
3 构建高校基层学习型团组织的必要性
3.1 创建学习型团组织是落实增强团员意识重要精神的需要
自2005年1月以来, 广泛开展的保持共产党员先进性教育活动, 更是因基层党组织与团组织的紧密联系而在基层团员中形成广泛的影响, 随之开展的增强团员意识活动可谓恰逢其时。贯彻和实践“三个代表”重要思想, 培养共青团员意识, 必须不断研究解决前进中的矛盾和问题。高校通过创建学习型团组织努力在学习中增强凝聚力、提高战斗力, 才能牢固树立团员的先锋意识和责任意识, 担负起时代赋予的历史使命。
3.2 创建学习型团组织是高等教育改革发展的需要
自20世纪90年代末期以来, 我国高等教育界掀起了新一轮改革浪潮此次高校改革的一个突出特点就是大规模的高校合并及合作办学。伴随着高等教育大众化、高校后勤社会化改革、学分制改革等新情况的出现, 作为高校治理工作的重要组成部分, 高校团组织的建设也面临一些新的问题, 比如:随着组织的扩充和团员人数的增多, 整个学校团组织规模迅速扩大, 以前在较小规模上建立起来的组织治理体制和机制将难以适应新的要求;高校基层学生团组织人员的流动高, 团组织如何应对这一新问题, 学分制改革后班级的概念淡化, 如何构建新的组织体系等, 这些都是高等教育改革给高校团建工作带来的新问题和提出的新要求, 高校团组织必须深入研究这些问题和要求, 研究如何适应高校改革发展的需要, 以有效推进新时期高校团建工作。
3.3 建设学习型团组织是增强高校基层组织生气与活力的需要
新世纪、新阶段对高校基层组织的建设提出了新的更高的要求。目前, 一些高校基层团组织的成员, 在思想上、组织上、作风上不同程度存在与“三个代表”要求不相适应的问题, 创造力、凝聚力和战斗力有待于进一步提高。建设学习型团组织, 有利于提高基层团组织的领导水平和工作能力, 增强广大团员的大局意识, 起好团组织在广大青年中的带动作用。
4 构建基于学习型组织高校基层团支部新模式的实践
建设学习型团组织的过程, 实际上就是通过一定渠道, 开展一系列工作, 逐步赋予原有团组织以新的机能的过程。具体来看, 所要做的工作应包括:
4.1 确立建设学习型团组织的新理念
一是确立学习是个人进步和发展的需要, 同时也是团的事业进步和发展需要的理念;二是确立终身教育、终身学习的理念。每一名团员干部, 要适应当今知识经济时代环境的变化, 就必须不断进行知识更新, 终身学习;三是确立工作学习化、学习工作化的理念。把学习融入团员自身的工作和各级团组织的工作中, 使学习成为重新塑造自我、完善自我的过程, 成为积极进取、开拓创新的不竭动力;四是确立创新、发展的理念。建设学习型团组织是一个全新的课题, 没有现成的模式, 需要我们结合团组织建设的实际和经济社会发展的状况, 不断学习借鉴先进的理念来创新、发展, 推进学习型团组织的建设。
4.2 积极倡导马克思主义学风, 修正组织学习行为
建设学习型团组织, 绝非把原有的学习模式推倒重来, 而是要对传统学习行为进行梳理, 保持好的, 摒弃旧的, 创新没有的, 就是要丰富与完善原有的学习模式。一是要明确马克思主义的指导思想, 坚持以党建带动团建;二是要果断铲除学习上的形式主义, 改要我学变我要学, 做学习的主人, 切实提高学习的针对性与实效性;三是要努力提高学习效率, 认真总结和探索团队学习规律, 努力提高团队学习力, 把相同时间内学得快、学得好作为新时期团组织学习的一种追求四是要果断杜绝学习简单化防止在方式上把学习简单理解为书本学习、课堂学习, 在内容上仅仅开展一些理论和技能的学习。而要牢牢树立全方位、全天候学习新概念, 工作也是学习, 实践也是学习。理论、技能知识要学, 修身、养身知识也要学。要变无心学习为有心学习, 做学习的有心人;五是要克服学习中急功近利倾向, 防止埋头苦学、蛮学、为学而学, 而要更多地把握学习方法和学习技巧, 学会如何学习。
4.3 科学选择学习内容, 拓宽组织学习领域
当今时代是一个知识信息爆炸的时代, 知识更新正以前所未有的速度在进行。建设学习型团组织, 就是要不断拓宽学习领域, 与时俱进地更新学习内容。团组织不仅要使自己努力成为用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装起来、全心全意为人民服务, 思想上、政治上、组织上完全巩固、能够经受住各种考验, 始终走在时代前列的马克思主义政团组织, 而且还要适应时代的变化和自身发展的需要, 调整自己的组织结构和运行方式, 形成有利于实现显性知识和隐性知识共享的机制, 拓宽组织学习领域, 不断学习、吸收和处理外界各种知识信息等, 提高团组织运用集体聪明进行应变和创新的能力, 以最大限度地形成面向时代的应变能力和面向未来的发展能力。
4.4 精心设计学习载体, 组织学习机理
主要是对原来团组织一些学习制度、阵地及学习载体进行整合和规范。一是要建立“导学”机理。以党的学习带动团的学习。团的各级领导干部要带头成为勤奋学习、善于思考的模范, 解放思想、与时俱进的模范, 勇于实践、锐意创新的模范。要建立开放型的学习模式, 善于借助国际国内社会各种学习资源开展学习。要建立健全团组织的各项学习规章制度, 进一步明确新时期团组织学习内容、方式和要求。二是要建立“助学”机理。要组织全体团员开展团队学习, 促进信息共享、坦诚交流、取长补短, 实现全体成员共同提高。要创造必要的学习条件确保组织内成员学习有其所, 建立学习辅导员制度, 确保学习无障碍。要不断创新学习载体, 开展反思式学习、研究式学习, 努力改善组织全体成员的心智模式。三是要建立“督学”机理。要明确新时期团员及团组织学习标准, 制定切实可行的考学、评学制度, 把一个组织内全体团员学习的态度、效果作为衡量新时期这个团组织和团员保持先进性的标准之一, 纳入到学习考评激励约束机制中去, 确保团组织学习的连续性、持久性。
4.5 重视“心智模式”的改善和“共同愿景”的确立
学习型组织有两个显著的特征和目的:一是改善“心智模式”, 二是建立“共同愿景”。改善“心智模式”就是在解决熟悉和实际工作过程中摒弃旧的思维方式打破不合时宜的常规程序;确立“共同愿景”就是要确立统一的目标和一致的方向。所有参与主体拥有共同的价值观与使命感。学习贯彻“三个代表”重要思想和党的十六大精神的过程, 是全团同志在解放思想中“改善心智模式”、统一思想的过程, 也是进一步形成同心同德、团结奋进巨大力量的过程。高校基层团组织工作中的格式化, 思维方式上的重过程、轻实效, 重形式、轻内容等, 都影响着学校团建工作的创新, 假如不能够自觉地把思想熟悉从那些不合时宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来, 从对马克思主义错误和教条式的理解中解放出来, 从主观主义和形而上学的桎梏中解放出来, 死抱着过去陈旧的、保守的、消极的东西不放, 高校基层团组织工作不能也不会有大的发展。当前, 高校学习型团组织在“共同愿景”的建立上, 要紧扣党的十六大的主题, 深刻理解历史和时代赋予我们团的庄重使命;深刻理解团领导人民建设中国特色社会主义必须坚持的基本经验;深刻理解全面建设小康社会的奋斗目标;深刻理解党的十六大对中国特色社会主义建设作出的战略部署, 努力使广大团员在实际行动上, 具有实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性, 具有执行团的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验的自觉性和坚定性, 满怀信心地投身于改革开放和社会主义现代化建设的伟大事业, 更好地担负起开创中国特色社会主义教育事业新局面的历史重任。
工作的自主性授权。要敢于让每一名团员放手干, 当然要实施必要的控制。当一名团员被委以重任, 他会觉得这是团支部对他的信任、给他的机会, 他必须抓住这次机会并出色地完成任务, 来证实他的工作能力。授权, 有利于建立起一种通道, 让团员承担起一定的责任, 进行更为有效的双向沟通, 从而提高整个团支部和团员在同学中的影响力。授权, 能够形成紧迫感, 激发人的创造性, 因此每一个人都必须要担负一定的责任, 从而会促成整个团支部的积极的、富有活力的发展。构建共同愿景。共同愿景的建立有利于将全体团员紧紧团结在伟大的理想之下, 增强支部的凝聚力和鼓舞士气
参考文献
[1]叶志清.基于学习型组织理论的高校共青团工作模式创新[J].内蒙古师范大学学报 (教育科学版) , 2006 (11) .
[2]李贞涛.高校学习型共青团组织的思考与实践[J].山东干院学报, 2005 (2) .
关键词：新形势；团支部；团工作；
中图分类号：D26 文章编号：1674-3520（2014）-09-00-01
引言
由于各方面因素的影响，导致团支部的工作环境更加的复杂，工作领域也逐渐变得广阔，在新形势下，如何更好地发挥团支部的作用，做好团工作成为团支部组织面临的重要问题，随着社会的不断改革发展，团支部的工作也面临着许多新的挑战。
一、新形势下团支部的工作要点
团支部是共青团工作和活动的基本单位，是团最基层的组织，团支部跟广大的共青团员有着密切的联系，是团各项工作显示的终端。那么在新形势下，团支部工作主要体现在那些方面。
第一，加强对团员和青年的思想政治工作。共青团作为一个培养青年的教育性的组织，必须要加强对团员青年进行思想政治工作，这也是团支部的首要任务，团支部应该从团员青年的思想实际出发，对团员青年进行马克思列宁主义、毛泽东思想以及邓小平理论教育，充分调动广大青年的积极性[1]。第二，关心青年利益，跟青年群众密切联系。共青团是党联系青年的桥梁和纽带，团支部应该关心青年的全面成长，切实反映出青年的要求，维护青年的正当权益，为青年提供具体有效地服务。并且还应该围绕党的中心任务，积极开展各种适合青年特点的独立活动。第三，加强对团员的教育和管理，做好团支部的工作。共青团是先进青年的群众组织，具有严密的组织以及严格的纪律，团支部应该要求本支部的所有团员做到有教育、有监督，还应该积极的健全团的组织生活[2]，让广大团员真正了解到团的性质，以及团的任务，积极了解到团员的责任和义务，在社会生活的各个方面发挥着带头作用。
二、探究团支部开展团工作存在的问题和改善措施
（一）团支部开展团工作存在的问题。在社会环境、教育体制等方面逐渐发生变化的背景下，共青团工作必须要不断地加大创新力度，才能够保持良好的势头，但是目前团支部工作的开展受到各方面的制约，必须要加以认识。第一，共青团员青年比例有所下降。近年来，由于各方面的原因，共青团员的比例逐渐下降，这不仅大大削弱了我们共青团的团员青年的数量，同时也给团工作的开展带来了各方面的困难[3]。第二，组织的活力还需要加强。目前各个基层团支部之间的沟通存在着较大的问题，很多的团支部在开展团支部会议之后，并不对团支部工作的开展进行系统的沟通，这就给一些大型活动，以及联合团支部活动的开展造成一定的影响。第三，工作方法还需要进行创新。由于社会的不断发展，团支部必须要积极的改善工作方法，以适应时代发展的需求。
（二）改善团支部开展团工作的有效措施。第一，积极成立活跃的领导班子。团支部的工作人员应该经常进行思想交流，共同探討团工作的思想内容，并积极的对自己的工作进行自我批评，在批评中不断提高自身的工作素养，还要热心团支部的工作，积极地为团支部的成员办事，以身作则，树立积极向上的模范，做到有效地带头作用。坚持组织团员认真学习马列主义、毛泽东思想的基本原理，以及邓小平理论，全面加强团支部人员的思想纪律教育，认真做好团员的思想政治工作，帮助团员树立正确的人生观和价值观，激励团员争做“四有”新人。不仅如此还应该针对团支部的实际情况，以及团员的思想特点，开展各项活动，在具体的活动中增加团员的凝聚力，促进团员共同进步。第二，在团支部内部形成团结一致的好风气。团支部内部应该形成生动活泼的氛围，做到个民族团员之间能够和睦相处，互相尊重，给团支部工作人员的相关工作的开展奠定良好的基础，同时还应该自觉地遵守社会公德以及校纪校规，团纪团规，保证团支部能够更好地开展团工作[4]。不仅如此，各团支部之间应该积极举办与团工作有关的活动，对团工作人员以及团员进行相关的教育，通过知识竞赛的活动来激发团员们学习的热情，全面保证团支部内部形成优良的的风气。第三，建立一支朝气蓬勃的的骨干队伍。对于团支部而言，必须要建立一支朝气蓬勃的队伍，以保障团支部工作能够开展，那么这就要求各团支部积极的培养、建立一支围绕团支部积极向党组织靠拢的骨干队伍，保证思想活跃积极上进，能够有效地起到模范带头作用。不仅如此骨干队伍还应该积极的支持团支部各项工作的开展，并且及时的反应团员青年的思想、学习等各个方面的实际情况，各团支部可以建立学习雷锋小组，倡导团员青年积极的发挥团员的作用，解决团员青年中存在的一些问题。第四，开展具有丰富特色的团支部活动。团支部应该围绕工作的实际情况，积极开辟出团工作的有效途径，创造性的开发出适应团员青年活动，并且保证团支部的相关活动跟思想纪律以及法制教育相结合，全面维护和加强团支部工作的积极展开。还应该积极的改善团支部的生活，并且制定相关的制度，严格按照制度中的规定对团支部的工作进行指导，不断的充实团支部的思想教育内容，增强团支部的感染力，以提高团工作的工作水平。
总之，在新时期要保证团支部工作能够适应改革开放的变化，不仅要开展丰富多彩的团支部活动，建立朝气蓬勃的骨干队伍，形成积极向上的优良风气等，最为重要的，团支部工作人员在具体开展团工作的过程中，应该要在实践中不断地进行摸索，不断的充实团支部组织活动的内容，还应该积极的完善党支部活动的内容，保证团支部工作能够越做越好。
三、结语
综上所述，团支部工作的开展虽然面临着很多新的情况和问题，但不可否认的是团支部工作的开展能够有效地加强对团员和青年的思想政治工作，还能够加强对团员的教育和管理。那么这就要求团支部应该积极的营造良好的氛围、开展具有特色的团支部活动等，确保新形势下团支部能合理的开展团工作。
参考文献：
[1]侯丽娟.新形势下医院如何发挥党员的先锋模范作用[J].才智.2010（01）
[2]冯定祥.新形势下高校研究生党建工作创新研究[J].高等建筑教育.2010（02）
[3]贾岩.浅议建筑施工企业党建工作的着眼点与着力点[J].才智.2011（14）
做了一学期的班级团支书工作，认真地感受了每位同学的感言，发现做为团支书真的还有好多事情还要做，07级中西10班2011学年新学期团支部工作计划。每个同学都有着自己的性格，每个同学都有着自己的想法，很多思想上心理上的东西同学们都表面并没有展露出来。作为班里的团支书，我想我有义务来关心了解同学们更多心灵上的需求想法，这也是我发现在以往工作中的不足之处，所以在今后的工作生活中，我会在这方面倾注更多的力量。这个学期，我们已经是大四下学期了，将会面临就业与升学以及实习等问题，这些问题也会给我们带来各种的精神心理压力，所以多关注同学们的思想心理动态也显得尤为重要。而我们也会有更重的学习任务，所以学习也将是本学期工作的重点之一。一． 思想方面新的一年，同学们都有不少想法，斗志昂扬。要趁这个机会抓同学们的思想建设，在学期初稳定大家的情绪，收心回学习上来，为自己的目标奋斗。1． 团员教育评议配合院系团组织的领导，认真完成团员的学习教育，评议和团籍注册以及优秀团员团干的评选。2． 党员培养作为一名合格的共青团员，我们的目标都是要成为一名共产党员，工作计划《07级中西10班2011学年新学期团支部工作计划》。本学期仍然要抓紧团员的思想教育工作，时刻关注思想先进，积极向党组织靠拢同学的情况，为党组织输送更多合格的党员。二． 学习方面大学生活已经快要结束，我们也已经从迷茫阶段走过，开始思考自己的未来。学习无疑是大学生活中的重点。据我了解，本班有考研想法的人占80%左右，所以抓学习也是这学期的工作重点。而抓学习主要从两方面抓起：
1、同学们的学习进展情况。
2、同学们学习过程中的思想心理动态。三． 生活方面在生活上，依然要保持原有的热情，积极地为大家服务，搞好同学之间的关系，营造和谐愉快的氛围，为大家营造一个舒适的学习环境。经常注意同学们的心理状态变化，为大家排忧解难。另外，各种安全问题也必需时刻关注，叮嘱同学们时刻注意。四． 活动方面由于本学期学习时间紧张等因素，所以本学期活动方面将不会成为我的工作重心，在配合团委下达的活动之外，可能会在实习出去之前搞次全班的集体聚会，以加强同学们之间的感情交流。五．团组织建设方面继续强化团的自身建设，紧紧依靠党建带团建，推进基层团组织建设。加强团员意识教育，提升团员的思想素质水平。07级中西10班团支书 赵文波2011年2月25日
1、关于发展入党积极分子、预备党员，以及预党到期转正的工作，在做这方面工作时，在团支部的协助下，我们党支部在进行做了认真细致的考察工作，对一些不符合要求的同学给出意见，希望他们继续努力，英语第五支部工作总结和新学期计划。支部成员从原来的5个变到6个，正式党员增加到4个。
2、每个月都召开两次民主生活会，在会议中，开展批评与自我批评，发现自己的不足之处并及时改正，在对自己进行深刻的剖析后，支部其他成员提出建议，工作计划《英语第五支部工作总结和新学期计划》。会后上交了深刻的思想汇报。
3、党员联系普通同学的工作。这项工作让身边的同学体会到党组织对他的关心，感受到党组织的温暖。
4、创先争优活动。对于本学期的工作，我们有如下的计划：
1、对于我们毕业班的支部来说，很多同学都在实习或者找工作，党员联系普通同学的工作会一直持续下去，各位党员同志做到关心普通同学，及时了解同学的工作学习情况。
2、提醒同学做好请假工作。
3、协助班委做好班级的安全工作。
新的一个学期在紧张而又有序的氛围中开始了。本学期本园将继续认真学习并深入贯彻《纲要》精神，加强学习和研究，不断更新教育观念，转变教育行为。为幼儿提供安全、健康、丰富的生活和活动环境，满足幼儿多方面发展的需要，尊重幼儿身心发展的特点和规律，关注个别差异，坚持保教并重，使幼儿身心健康成长，促进体智德美全面发展。
一、班况分析
本学期将班级新生幼儿表做详做细，根据幼儿的个体差异做出“不同幼儿不同对待”的教育理念，让幼儿养成良好的行为习惯，对人有礼貌;语言表达能力、与人交往的能力、生活自理能力以及动手操作能力得到较大的发展。认真规范幼儿的一日常规，加强纪律教育，努力做好班级保教工作。进一步培养幼儿的自我服务能力，喜欢帮助他人;尊敬师长和同伴友爱相处的情感，使他们在自己原有基础上都得到发展。
二、保教工作：
以《规程》为指针，贯彻《新纲要》精神，根据园务工作计划，扎扎实实做好保教工作。规范幼儿的一日活动常规，增强幼儿体质，做好品德教育工作，发展幼儿智力，培养正确的美感。促进幼儿身心和谐发展。
1、保育工作
督促生活教师搞好班级卫生，每天做好清洁、消毒、通风工作;预防传染病的发生;严格执行幼儿的一日活动作息制度，合理地安排好幼儿的一日生活;整理好室内外的环境布置，为幼儿创设一个清洁舒适、健康安全的生活学习环境。
培养良好的生活卫生习惯。教育幼儿注意个人卫生，不能把脏东西放入嘴里，以防止病由口入。加强幼儿自理能力的培养，学习做一些力所能及的事情。
细心呵护幼儿成长。在日常活动中细心关注孩子的精神面貌，发现问题及时处理。
2、教育教学工作
尊重幼儿在学习活动中的主体地位，根据各班幼儿的兴趣和发展目标结合新的建构式课程内容增加五大领域的教学内容，制定好每月、每周教学计划，有计划有目的地组织实施，开展丰富多彩的教育教学活动，本学期在各班都开设了英语教学，让幼儿得到全面发展。
继续加强幼儿的常规培养。常规的好坏直接影响教学秩序，从而影响孩子的发展。通过晨间谈话、随机谈话、离园前谈话等，向幼儿讲清常规、要求，并采用多种形式对幼儿进行训练，严格检查常规执行情况，逐步培养幼儿能自觉遵守各项规则。
在游戏活动中培养幼儿之间的友爱、谦让、协作精神。在活动中认真观察幼儿，了解幼儿的需要，引导幼儿自主解决在活动遇到的问题。
三、安全工作
我们始终都要把安全工作放在首要。加强日常活动中的安全管理。重视幼儿一日活动中各个环节的安全管理工作，如晨间安全检查、游戏活动、餐前餐后、午睡前后及午睡间的巡视，保证幼儿一日活动不脱离老师的视线。在日常活动中穿插安全教育、加强幼儿的安全意识、帮助幼儿掌握一些自我保护技能。提高自己的责任心，细心排除一切不安全因素。我们要让幼儿在安全的环境下健康成长。
各 月 工 作 安 排
九月份：
1、老生入托，开展安全、常规教育。
2、整理室内外环境布置。
3、更新早操内容，训练幼儿早操。
4、结合教师节开展“老师：您辛苦了!”主题活动。
5、落实晨检制度。
十月份：
1、结合国庆节开展“爱祖国、爱家乡”创新活动。
2、培养良好的常规活动，抓紧班级特色活动的开展。
范文网
3、训练幼儿早操，让幼儿体质得到强有力的发展。
十一月份：
1、继续完善班级环境布置。
2、组织教师相互学习，互勉互敬。
十二月份：
1、开展安全教育活动，特色活动之我说。
2、开展幼儿故事比赛，提高幼儿的语言表达能力。
3、继续完善本园各项活动。
4、交流教学经验。
一月份：
1、结合元旦开展“迎新年”活动。
2、展示幼儿个性特色成果。
关键词：基层企业,党支部
新中国成立以来, 我国的社会在不断的发展, 基层党支部起到的作用也越来越重要。基层党支部是我党最基层的组织, 所有的联系团结群众、宣传党的政策等工作活动都是由基层党支部来完成的, 所以基层党组织在群众中的作用十分重要。近年来, 同煤集团煤峪口矿党政工作发展的如火如荼, 党支部也围绕企业的经济建设进行了一系列的活动, 在企业的安全生产、和谐稳定等各项工作中, 坚持党的纲领, 加强思想工作的发展, 培养高素质党员干部, 并且使群众及时能够了解党的方针、政策和理念, 加强作风和制度的建设, 切实保证党和人民群众的紧密联系。在新的形势下, 我国的社会结构发生了很大的变化, 企业的体制也发生了改变, 这对基层企业党支部提出了新的要求, 同时也面临着很多考验和挑战。下文将简要介绍基层企业党支部工作的重要性, 并提出几点关于加强基层企业党支部工作的建议。
一、基层企业党支部工作的重要性
首先, 近些年来, 我国的经济在不断的发展, 同煤集团煤峪口矿历来高度重视基层党支部建设, 其各方面工作的开展都关系到企业的生存, 所以加强基层企业党支部各项工作的开展是十分必要的, 这也是新形势下的客观要求, 建立健全基层企业党支部, 加强党支部的建设工作是首先要做的工作。其次, 企业能否正确地贯彻党的方针, 理解党的政策, 还需要党支部的正确指引, 党支部必须服从党的政治路线, 同时也引导企业走向正确的党政路线, 保证正确的实施党的政治路线。还有, 做好基层党支部的各项工作, 也有利于企业的管理, 使企业能够有更好地发展, 有些基层单位由于内部党支部的工作态度散漫, 生活作风不良, 导致企业基础管理混乱, 甚至产生一些违法乱纪行为。所以企业必须要认识到党支部工作的重要性, 也要充分支持党支部的工作, 能在党的纲领的引导下走正确的发展之路, 促进企业的良性健康发展。
二、对基层企业党支部工作开展的几点建议
在上文中我们提到了基层企业党支部工作开展的重要性, 从中我们也可以看出加强基层企业党支部的建设和工作的开展是十分必要的。只有加强党支部工作的开展才能更好的落实企业的发展战略, 促进基层单位的和谐发展, 使党支部发挥出其应有的作用, 发挥党员的带头作用。笔者认为结合企业目前的发展状况, 应从一下几个方面来开展党支部的工作。
( 一) 顺应形势发展, 创新工作方式
在新的形势下, 同煤集团煤峪口矿党支部工作要引入创新的思维, 这对于基层企业党支部来说是一个挑战, 在现实中, 也要求企业有顺应时代形势的意识, 脱离实际形势开展党支部的工作会导致其与预期的结果背道而驰。在实际的工作中, 要求工作内容不能与实际情况相脱节, 选择正确的出发点, 将党支部的工作进行详细的整理和分类, 做到有重点、有条理、有内容, 将工作协调好。还要求党支部的工作人员有长远发展的意识, 将各种成果进行巩固和发展, 并且完善各种规章制度。党支部在开展活动时可以增加一些特色活动, 使员工在活动中能够增强企业文化认同感, 在活动中对员工进行党的宣传和教育, 弘扬开拓创新的精神, 发扬积极向上的品格, 可以将员工的工作热情调动起来, 也推动了企业的发展。在活动的形式上有所创新, 但是也不代表活动的形式只拘泥于形式, 或者是只摆一摆花架子, 不能只做表面文章。顺应时代的发展要求, 对工作方式的大胆创新和研究是十分重要的。
( 二) 加强党员队伍的素质培养
在一个团队中带头人的水平对整个团队的发展是十分重要的, 可以说直接关系到团队的生存, 如果要建立一支战斗力强大的团队领导者是十分重要的, 加强团队素质的建设也是十分重要的, 党支部的建设和发展亦是如此。首先要保证党支部内部人员的思想统一, 人员团结, 能够集中起来解决困难, 避免内部人员出现矛盾, 增加党支部内部的精神凝聚力, 要达到这种效果不但需要领导者的领导魅力, 也需要党支部中的每个成员提高自身的素质, 提高自身水平。其次是要加强党支部内部人员的决策能力, 使每个人都能参与工作的决策中, 每个人都能提出对工作开展的建议和意见, 促进党支部人员的积极参与, 也能对工作起到积极的效果。最后, 基层企业党支部应该将企业的发展目标与党的执政理念和政策结合起来, 使党支部能够在企业中充分发挥堡垒作用, 使员工在为企业目标奋斗时, 也能从分了解党的中心精神。同时, 在各种形式的活动中, 提升员工的素质和水平, 也可以促进党支部的发展。开展活动时, 可以根据员工的思想动态有针对性的举办, 可以增加员工工作热情, 从而促进企业的发展, 增强企业凝聚力。
( 三) 提升领导人员的水平
上文曾经提到, 领导人的水平决定了团队的发展战前景, 所以, 加强党支部书记的素质提升也是十分重要的, 首先要提升的就是决断能力, 作为领导者, 对党支部的大小事务都应该有决策能力, 能够采用正确的方法合理的解决问题, 使作出的决策能够符合基层的需要。其次是有较高的思想水平, 能够在党支部中进行思想指导。最后要善于沟通和解决问题, 在企业的发展中会接触到各方面的人员, 所以就要求领导者能善于沟通, 交流思想, 互相协调。
总而言之, 我国的现代化脚步在不断加快, 随之而来的是基层企业党支部的建设也要跟上时代的步伐, 党支部的建设与工作的开展在企业管理中占据的地位越来越重要。在新形势下, 充分发挥党支部在企业发展中的作用, 结合企业自身实际情况, 对党支部工作中出现的问题进行详细的分析, 并且找到合适的解决方案, 也确保能够加强基层企业党支部工作的开展, 促进企业的发展, 与时俱进, 共创辉煌。
参考文献
[1]刘玉民, 张翠芳.新形势下基层党支部工作的实践与探索[J].城市建设理论研究 (电子版) , 2013 (12) .
[2]化兴建.论新形势下基层党支部工作的建设与创新[J].现代企业文化, 2014 (33) :28.
I’m not going to waste my time this semester.
我真的打算要埋头苦干了。
I’m really going to put my nose to the 1）grind stone.
有这么多选择！
There are so many options！
我还不知道从何开始。
I just don’t know where to start.
你能帮我制定一个计划吗？
Can you help me 2）sort out a game plan？
这个学期我的课程负担很重。
I’m going to have a heavy course load this semester.
记得留点时间安排课外活动。
Remember to leave some time for 3）extra-curricular activities.
我可以在哪报名成为学生会的一员？
Where can I 4）sign up for the student union？
这一年我想要更专注一些。
I want to be more involved this year.
有很多事情需要考虑。
There are so many things to consider.
应付这个日程表有点困难。
5）Juggling this schedule is going to be difficult.
我必须要重新安排一些事情。
I’ll have to rearrange some things.
这个课程表简直是个噩梦！
This course calendar is a nightmare to navigate！
你觉得我该和课程顾问谈谈吗？
Do you think I should talk to the course counselor？
我得记住按时注册。
I’ll have to remember to register on time.
你能帮我看看我的课程安排，告诉我你的想法吗？
Could you take a glance at my schedule and let me know what you think？
所有安排都可以在网上完成对我们很有帮助。
Having everything online is so useful.
我担心我做得太多了。
I’m worried that I’m doing too much.
这个学期我要提高成绩！
I’ve gotta step up my game this semester！
一．做好幼儿一日生活常规的培养
为了贯彻《幼儿园教育指导纲要》，培养幼儿良好的行为习惯和合作、参与、探索意识，培养幼儿行为规范、自理生活能力、自我保护、生活卫生及养成良好的学习习惯。让幼儿在晨间锻炼、进餐、教学、睡眠、离园等一日各项活动中养成良好的行为习惯。
1．幼儿进餐时，教师要精力集中，注意观察，精心照顾幼儿，轻声地、和蔼地指导和帮助幼儿掌握进餐的技能，培养文明行为习惯和吃完自己的一份饭菜。根据幼儿的进餐情况向伙食委员会提出合理的意见和建议。提醒幼儿多喝开水，学会节约用水，让幼儿学会使用、收放自己的物品。
2．指导幼儿用正确的方法洗脸。饭前、便后要将小手洗干净，不吃不干净的东西。
3．培养幼儿的自理能力：教幼儿学习穿脱衣服、鞋袜，整理自己的床上用品。开展小、中、大班级“幼儿生活自理能力”比赛。学做一些力所能及的事，如给花浇水、擦桌椅等。
4．精心照顾好幼儿午睡，做到不离岗，及时帮幼儿盖被子等。在各种活动中激发幼儿的活动兴趣，加强幼儿的自律性，培养幼儿良好的活动习惯。
二．在保教中要做到有机结合开展幼儿之间的“大带小”活动，采取大、中班幼儿帮助小班幼儿完成某项任务的活动，培养幼儿互帮互助的良好品质。
三．保证幼儿的户外活动
要确保幼儿活动的时间，保证活动的质量，增强幼儿的体质。坚持在活动前给幼儿带好汗巾，活动中及时帮幼儿擦汗，根据气候的变化为幼儿增减衣服。在活动中开展一些班级之间的体育比赛，如自行车比赛、羊角球比赛、接力比赛等。
四．加强幼儿安全意识的培养
让幼儿了解生活中常见的一些安全标志，知道遇到困难时一些简单的自救方法。老师们要有高度的责任心，时刻让孩子在自己的视线范围内，排除一切不安全因素，同时对幼儿进行随机教育，培养幼儿自我保护的意识和高度的应变能力。
五．加强保教人员的保育意识
保教人员要做到人到、心到、眼到、口到，在组织活动中，注意观察幼儿的神态、情绪，发现异常及时询问。保教人员认真做好每周一次玩具的清洗消毒工作，活动室、午睡室紫外线消毒等。平时做到一日一小搞，一周一大搞，园内无纸屑、果壳，室内物品摆放整齐，窗明地净，走廊、楼梯地面整洁、无死角，厕所无污垢、无臭味，节约水电，勤俭持园。
六．强化安全防范意识
开学前，全体教职员工对大型玩具、桌椅、床、玩具等进行全面检查，发现问题及时改进，并落实各项安全措施，强化及时的防范意识，杜绝事故隐患，让家长放心。认真做好晨检工作，做到一摸二看三问四查，并作详细记录。
坚持早、午、离园时的检查工作，发现不安全因素及时处理。有病的幼儿及时通知家长，做好有病幼儿的隔离工作。做好体弱幼儿的护理，坚持开病号餐，按时填写出勤报表，做好各项卫生保健的记录工作并做到按时上交。每周坚持清洗幼儿的被褥进行消毒。
七．保育员队伍的建设
1．定期组织保育老师进行业务学习。时间定于每双周周五下午3：00—4：00。总结保育工作的情况，解决工作中出现的问题。学习保育知识和技能。
2．积极参加园内组织的“普通话”“电脑”等培训。
3．保育老师开展“我是如何组织幼儿午睡”的征文活动，坚持撰写心得体会。
以上是本学期的保育工作计划，保育组成员将认真贯彻实施，请园领导给予监督和指导。
幼儿园新学期保育工作计划2一、情况分析
上学期，我园的幼儿保育工作在园领导的带领下，积极贯彻落实“预防为主”、“安全第一”的思想，从完善各项制度入手，保育员的岗位意识和服务意识逐步提高，但在有些方面还是存在着许多不足之处，需要我们不断地总结经验，探索保育工作新途径。
存在问题：
1、目前，我园的广大教师通过学习新《纲要》及《规程》，教育观念有了飞跃的进步，在一日活动中注重保教结合，她们能把保育很好的渗透到幼儿一日活动的各个环节，但教师普遍也对幼儿的生理健康较为重视，而对幼儿心理健康有所疏忽。
2、本学期，保育员队伍有较大的变动，辞退1位老阿姨，新进阿姨1人，原1位阿姨转去分部工作，1位老师转岗，因此需认真做好从业人员的各项工作调整、安排、布置以及日常操作指导。
3、对班级保育工作：如户外活动、午餐、午睡等环节还需加强检查，保证安全有序管理。
4、营养员工作责任性、自觉性较差，对自身的烹饪技术缺乏钻研精神，在工作中需经常督促，争取不断提高师生饭菜质量。
二、工作目标与措施：
1、进一步完善各项卫生、安全制度，健全各条线管理网络，加强食品从业人员管理建设，结合本园实际情况，强化规范操作流程，做到有章可循，确保幼儿食品卫生安全。
2、加强保育队伍建设，树立全方位保育观念，逐步提高保育质量。
三、措施：
1、本学期教师保育工作的具体要求，以面向全体幼儿发展为中心，突出心理保育，突出一日生活环节的保育中心，并施以保育对策，保教互相渗透，使保教相结合的原则真正的得以实现。
2、认真执行晨检制度，不流于形式，做好晨检及全日观察记录，班主任做好交接班工作，发现异常及时处理，并做好记录。
3、积极做好疾病防治工作，加强环境及物品消毒并做好相关记录，有效预防控制秋冬季节各种呼吸道传染病的流行与发生。
4、提高营养员的政治思想、业务素质，强化规范操作，树立正确的服务观和质量观，定期组织食堂人员学习有关食品卫生法等内容，严格把好食品安全关，提高食堂工作人员的整体素质。
5、进一步提高保育员的思想及业务技能，加大检查力度，对新手加强操作指导，完善保育员奖惩细则，奖勤罚懒，做到奖罚分明，从而提高工作强度，使保育工作质量有明显提高。本学期通过开展多次政治学习及技能操作活动，使他们能在思想及业务上取长补短，共同提高。
6、坚持把安全工作放在首位，创设良好的设施条件，协助后勤部门加强安全检查，把每周一作为安全检查日，确保师生工作、生活的安全。
7、做好特殊儿童的资料积累，加强与家长沟通，平时在午餐、午睡、运动等环节中加强保育，并给予特殊照顾。
8、定期同园长室检查老师在一日活动中的保育工作质量，坚持执行家访制度，对连续3天不来园的幼儿，做好家访，写好缺席记录。通过评选文明班等途径，促使老师不断增强幼儿保育工作。
四、具体安排：
九月份
1、开学准备
2、收齐幼儿入园二卡
3、新小班幼儿预防接种记录登记
3、新进人员体检工作
4、新学期工作安排（包干区划分等）
4、食品从业人员学习活动（观看食品卫生法录像）
5、建立体弱儿档案
6、安全工作大检查
制订工作计划
十月份
1、幼儿身高、体重测量
2、体弱儿、贫血幼儿矫治工作
3、保育员业务学习：怎样有效的做好传染病的预防措施？
4、文明班评比活动
十一月份
1、幼儿服一次预防药
2、版报宣传：（内容按季节性）
3、幼儿防寒保暖工作
4、体弱儿月小结
5、幼儿秋游安全教育活动
十二月份
1、幼儿视力普查
2、撰写专题小结
3、文明班评比活动
4、食品卫生法学习
一月份
1、体弱儿小结
2、保健工作小结
新的一年，新的开始，我们的蓝天幼儿园要以崭新的面貌来迎接新的学期。下一步工作的重心将是夯实内部每一位教师的教育教学水平，提升幼儿园整体教育实力，具体幼儿园新学期工作计划如下：
一、指导思想
深入学习《幼儿园教育指导纲要》，深刻把握《纲要》精髓，遵循幼儿身心发展规律和学习特点，自觉创造与个体生命相和谐、相一致的教育；牢固树立以人为本的管理观念，将最科学的思想理念渗透到幼儿教育日常管理的各个环节，做到四个新：与时俱进，教育观念不断更新；坚持素质教育，开展工作不断创新；深入探索实践，课程改革成果新；促进教师专业成长，师资素质面貌新。
二、工作目标：
加强园本内涵建设，大力提高教育实力。
三、工作宗旨：
重细节、讲实效、看长远。
四、工作要求
务实与灵活兼俱、求真与创新统一，立足本职岗位锐意进取创新发展。
五、主要内容与措施
（一）园务管理：科学管理，提高效益
1、办园思想：依法治园，严格按标准收费；依法治教，注重行风建设。幼儿园一切工作以促进幼儿发展、促进教师成长、推动幼儿园发展为工作的出发点。园部倡导三性（创造性、能动性、开拓性）、三效（效率、效益、效能），考虑到工作成本（时间、精力、财力）与工作成果的关系。
2、管理方式：以人为本，刚柔并重，以开放而弹性的管理、灵活而务实的作风激发教职工工作内驱力。在统揽全局的基础上，领导参与实践教育教学第一线。
3、班子建设：注重学习反思、倡导批评监督，内省与外力共同推动班子队伍的建设。班子人员在思想上强化三个意识：“一体意识”、“开拓意识”、“服务意识”，形成一支“开明、团结、廉洁、高效”的好班子，使幼儿园整体工作快速发展。
4、师资建设：通过不断完善竞争激励机制，促进教师能力、素质、知识结构的提升，更好地促进幼儿园的内涵发展，多途径促进青年教师快速成长。主要方法有：一是充分发挥骨干教师的传、帮、带、模范带头作用；二是搭建舞台，施压锻炼；三是园本培训有的放矢，促进成功；四是加强对话与交流，鼓励优势互补、互相合作、共同提高。另外，本学期要重点增强教师的服务意识，倡导微笑服务，要提升教师与家长沟通交往的技巧。
5、后勤队伍：充分挖掘我园保育队伍懂教育、素质好的独特优势，进一步加强保教合一的意识，增强岗位角色意识，强化责任感和服务意识，以园为家，视幼儿为己出，为教育一线作坚实保证。
6、家长工作：宣传与沟通并举，引导与合作并重。召开不同类型的个性化家长会，争取家长的支持配合，提高家长的满意度、提高社会的信誉度。
（二）教研工作计划：立足实际，大力提升
园部工作重点：各层次团队围绕目标加强协作，酝酿较高组织智慧，大力提升个体教育能力，把全体教师的教育教学水平提升到一个新的档次。
操作原则：下保底，上拔尖。
思想上：教研合一，教中有研，研不离教。教师一要咀嚼消化有关理论，二要厚实实践基础。教师要根据新的基础教育理念来审视和反思自己的工作，自觉地规范自己的教育行为，理性地构建自己的教育观念。实践中：在“存精、吸纳、创新”的总原则下，教师要提高教育艺术、积累教育智慧、互动策略和技能技巧。工作不流于形式，不浮于表面，不任务意识。
具体工作：
1、教研工作方面：
本学期着力细化管理，分层提高，注重两头教师的培养提高，进行更合理更有效的分层管理。园部“成长组”教师着力课堂集体教学的研究，分科、分类入门过关；“研究组”教师着力于“研究、创新”，在不断的研究实践中培养名师；基层注重加强年级组团队工作效益，提高团队合作
效能。各年级组进行师徒结对，方向性提高，要充分发扬年级组小团体的智慧，形成学习型、研究型教师群，分工合作，优势互补，充分发扬1+1>2的工作效益创造性工作，建设成教师成长的第一平台。
继续进行理论引进、专题讲座，内化研讨，检查落实，个性化、特色化的教师培养，运用表彰、鞭策、激励机制推动教师成长，要求青年教师根据实际情况自我定位，向着各级名师的目标奋进。通过各种教科研活动，锻炼培养一批教有所长、教有所特的学者型、专家型人才，在各级各类比赛中露头角。拟：开展以提高教师集体教学活动水平为宗旨的教学比赛，促进全体教师悉心钻研教学艺术，提高课堂教学质量。拟：进一步提高教师操作现代教育设备的能力，特别是要提高多媒体教学水平、课件制作能力。
在新的教育理念引导下，本学期要实实在在地对家长园地的布置进行改进。宗旨是“减少学术性，增强互动性、情趣性”，要切切实实把它做成教育家长、引导家长、激励家长科学育儿的重要阵地，办成展现班内幼儿发展动态的窗口，要根据班级幼儿的发展情况增加家长喜闻乐见的实用信息量，想尽办法吸引家长关注、参与。
2、课程改革：
在园部基本课程的平台上各班创造性地实施课程，开展有意义的生成课程。总体来说，在课程实践中目的性要更强，内容选择更具可行性，组织开展活动更具系统性，家庭社区资源的利用更具开放性，总结反思更具针对性。根据本人、本班实情况创造性教学，学会变通、迁移、再加工。
3、科研工作：
本学期科研工作计划的总思路是研究要深、操作要实，成果意识要强。园部小课题研究要进一步精简整理，集中力量，做到课题有实效能结果。在课题研究不断向纵深发展的同时，要注重资料的搜集整理，注重过程性资料的择优积累。
4、笔头工作：
要旨：少而精，重实效。本学期大力进行园部资源共享。提高园部管理透明度，增强班际教学交流。倡导教师在教学活动中充分利用网上资料、多媒体课件、影像资料、幼儿游戏等内容，有机选择改为我教学所用。
5、幼儿发展：
要旨：在有目的、有准备的活动中促进幼儿发展。
培养自信、活泼、大方、勇敢的个性是我园一直倡导的，开发幼儿语言潜能，使幼儿想说、敢说、会说、善说则是我园幼儿语言教育的培养目标。创造性地实践“幼儿语言教育活动化”，创新幼儿活动内容，不断完善幼儿语言智能培养机制，推陈出新，做实做好。重点提高幼儿语言交往能力，创造性地设计一些语言交往活动，培养好新一批“小导游”，提高幼儿说新闻、说广告、讲故事、信息发布等活动的水平。
三、后勤管理：优质服务，提高素质
要旨：增强专业化，促优质服务，做到现代的园所条件，优秀的保育队伍。本学期要从每个职工的思想素质、业务能力、服务态度入手抓
提高，以优质的服务提高全体师生的生活质量，赢得教师满意、家长满意。
1、加强以法治园的观念，收好用好经费，处理好节约开支与幼儿发展的矛盾，加强班级、幼儿园物品的安全管理工作，以实效为原则合理添置物品。
2、强化安全意识，安全第一，警钟长鸣。细化安全工作岗位责任制，防患在先，每天一小查，每周一大查。定期检查维修，合理考评。
3、严格执行食品卫生法，做好学校卫生保健工作计划，做细做实，严格规范。注重消毒、防病的过程工作；加强食堂管理，严格把好进菜关，做好索证和人员体检工作。保证餐点的质量安全，科学合理制定菜谱；及时更换橱窗，向家长宣传防病知识，积极做好预防传染工作。
4、加强门卫工作责任，确保幼儿出入安全，以良好的素质与服务建成园部的窗口形象。
蓝天幼儿园2011
关键词：思想政治工作；新媒体时代；企业党支部
前言：随着我国经济建设及科学技术的不断发展，近年来网络化、数字化、信息化在我国的发展趋势愈演愈烈，新媒体时代的来临给许多管理工作带来了新的提升契机，但同时由于网络的无限开放及零距离零空间信息传输也让许多管理工作面临着一些新问题，尤其是在思想政治工作的开展方面问题较为突出。
一、新媒体的定义及带来的新变化
（一）新媒体
从广义来说，新媒体就是互联网，从更细致的角度来分，新媒体是包括了视频、音频、图像在内的网络传输渠道及媒介，新媒体的特点是传播更迅速、权威意识更弱化、阶层界限更模糊，同时人与人之间的互动交流更为频繁。新媒体对企业思想政治工作影响比较明显，思想政治工作就是人的工作，也就是企业职工思想的工作，思想工作说难也难，说简单也简单，难就难在人的意识无法像具体行为那样强行束缚，同时如果处理不当还会引起更为严重的消极应对与反弹，但要说简单也简单，只要思想上得到了支持和拥护，就能够一气呵成、顺风顺水。
（二）新媒体给企业党支部思想政治工作带来的新变化
新媒体时代的来临给企业党支部思想政治工作开展不仅带来了好的影响同时也带来了新的问题与难题。在好的影响方面，新媒体时代来临大大提升了思想政治工作宣传教育的深度与广度，新媒体时代能够利用强大的网络和信息传播速度将积极信息进行几何式扩散，便于不同工作时间和生活习惯的职工都学习到最新知识和了解最新思想路线。同时新媒体时代的来临也为党支部的思想政治工作提供了更先进的平台及工作手段，能够通过企业网站进行宣传教育、能够通过网络社区展示先进思想、能够通过聊天工具与更多职工进行及时互动，因此在工作效率方面得到了大大的提升。但是新媒体时代的来临也让思想政治工作面临着更多新问题与新挑战。信息的无国界、无差别传输虽然方便了我们的工作学习同时也开阔了我们的眼界，但是我们在信息接收的时候也往往无暇筛选，好的不好的都一股脑接收和消化，这些信息和意识都在无形之中影响我们的人生观、价值观与世界观，这对于致力于提升职工思想素质、提升政治觉悟、引导广大职工健康积极成长的企业党支部思想政治工作来说也带来了困难。
二、如何利用新媒体的便利做好企业思想政治工作
新媒体带给企业党支部思想政治工作的影响可以说有利有弊，但是网络大发展是时代前进的必然结果，我们不能够避而不谈，更不能够谈网络色变，相反的，我们应该积极利用可利用的新手段来消除新媒体时代带给我们的新问题，这样才能够真正做到学以致用、因势利导。
（一）转变作风，积极联系职工群众
思想政治工作在过去很长一段时间内都存在着单向信息传输的问题，支持宣传教育的人员往往是以一种管理者的姿态来对待自己的工作，虽然这在职工群体思想觉悟普遍偏低且集体主义思想浓厚的过去产生过非常大的积极作用，但在当今社会，企业的职工群体不论是从思想意识还是职业技能或者学历水平方面都产生了本质上的飞跃，企业职工的思想活跃程度以及对权威的挑战精神都更胜以往，因此想要在这种情况下做好思想政治工作就必须端正态度、转变作风，从管理者的位置上走下来，积极联系职工群众，以更亲民的态度去开展工作，这样才能够获得职工的拥护和信任，才能够拉近彼此的心。
（二）创新工作手段
宣讲式、授课式是思想政治工作开展的常规模式，这种模式在过去为企业思想政治工作有序推进做出了巨大贡献，但是在当前时期，在新媒体大行其道的今天，单一化的工作手段已经越来越无法引起职工的参与热情和兴趣，尤其是对于急需思想引导的年青一代更是无法抓住他们的心和眼球。所以我们应该创新工作手段，以更多元化的方式面对不同需求和特点的企业职工。对于老一辈企业职工，为了稳定他们的情绪，方便他们学习，可以继续采用他们所熟悉的传统教育宣传模式，对于新一代企业职工，应该采用她们更习惯的方式来开展教育工作，如通过开通企业党支部官方微博、微信公共号以及建立专门的党支部学习网站来让教育者、教育内容都融入到她们的日常生活中，这样不仅能够引起她们的兴趣、拉近彼此的距离，同时也能够及时了解她们的思想动态，帮助党支部的思想政治工作有序开展。
（三）加强网络教育与实际生活之间的联系力度
新媒体时代，人们越来越多的依赖网络，人们在网上工作、学习、交际、娱乐，然后离开网络之后也越来越多的人表现出对真实生活的不适应、无法良好的与人沟通等等，这都是网络时代带来的弊端，而企业职工的思想也往往因此产生不良端倪，因此我们应该在加强网络宣传教育及交流力度的同时引导企业职工更多的参与线下活动，充实她们的现实生活，帮助她们更好的协调虚拟生活与现实生活的关系，真正改善企业内部人与人之间的交际氛围，这样不仅有利于企业党支部的思想政治工作良好开展，同时也能够加强企业职工之间、职工与管理层之间的凝聚力与向心力，营造出更为和谐的工作学习氛围。
结束语：对于企业党支部思想政治工作开展来说，新媒体时代的来临也是有利有弊，我们应该发挥工作上的主动性和创新意识，真正利用好新媒体时代给我们的优势并将其转化为工作助力来消除新媒体时代带来的不良影响，最终推动党支部思想政治工作质量不断提升。
参考文献：
[1]梁红.企业思想政治工作现状分析[J].企业管理.2014.2.
以《指南》《纲要》精神为指导，以“园本情境课程建设”“江苏省幼儿园课程游戏化项目实施要求”为抓手，切实贯彻落实《省教育厅关于加强学前教育教研工作的意见》以及县幼教教研工作计划，结合我园实际，不断深化园本课程建设，加强园本研修，进一步促进幼儿园的内涵发展，努力提升幼儿园师资素质和保教水平。
二、工作要点
1、加强教学常规管理。要求教师结合主题，紧紧围绕《指南》各领域的目标科学制定新学期各项计划以及幼儿发展评价方案并进行科学评价，进而进行基于评价的有意识教学。要求教师带领幼儿根据各个主题进行区域游戏环境的创设，教师及时进行区域游戏的更新。保教人员要关注每一个幼儿的生活、学习与发展，既关注幼儿发展的整体水平，又尊重幼儿发展的个体差异，能比较准确、全面的了解每一个幼儿的发展状态，运用多种形式建立幼儿成长档案，能真实、全面并个性化的反应幼儿生活、学习与发展。
2、加强园本课程建设。今年我园的班本课程开展得不够理想，不够深入，1月23日全体教师再次观摩了县第八届课程叙事展示活动的.视频，教师们再次进行了深刻的反思，大家分别从主题的选择、网络的构建以及课程的实施等方面进行了思考，认识到幼儿的实践性、操作性、发展性没有能够得到充分体现，同时也对新学期课程的建设进行了认真的思考，即充分利用周边资源，努力追寻儿童的兴趣创生出更适宜儿童发展的课程。
3、加强课程游戏化项目建设。带领全园教师重温课程游戏化建设的要求，并贯彻和实施。我园课程游戏化建设的项目是《瞄准项目建设，做好“湿地文章”》，我们要进一步充分利用好海边特色资源，给幼儿创设丰富的游戏环境，促进幼儿健康成长。加强幼儿园功能室的建设，各年龄班认真制定专用室活动的计划并正常开展活动，同时进行功能室活动组织形式的研究，既考虑到《指南》目标的达成，又关注幼儿活动的自主性。
4、加强园本研修。寒假里，我们要求教师阅读了指定书目，本学期将继续督促教师多读书、读好书，以提高自己的知识理论水平，在读书的同时要求教师进行学习和反思，联系自己的工作实践进行读书交流，要读进去，再走出来，走到自己的实际工作中去，这样才能让读书更好的指导自己的工作实践。加强教学研讨，如主题墙、区域游戏环境的创设，游戏的更新等等，教师只有在不断地研讨活动中业务素质和能力才能够得到提升。本学期园长室的蹲班将进一步常态化，只有通过蹲班才能够全面的看到教师对各个活动环节的组织，幼儿良好习惯的养成，课程游戏化精神的落实情况，也更有针对性的指导教师科学的组织幼儿的一日活动。
5、加强对青年教师的培养。对照县教研工作计划，本学期将开展青年教师基本功比赛活动，要求教师利用寒假以及业余时间进行各项基本功训练，以期待在开学初的基本功比赛中获得优异的成绩。继续开展游戏诊断专题培训以及绘本教学研讨活动，虽然前期已经多次开展了相关的专题活动，但是离要求还相差甚远，因此本学期这些工作将常抓不懈。为了让教师在组织幼儿的活动中能熟练的运用现代教育技术提高活动的效果，本学期我们将开展白板微课比赛，开学初首先采取过关的方式检查青年教师寒假期间自学白板软件运用的情况，接着进行白板微型课比赛，通过活动，进一步促进教师加强教学研究，提升专业素养。
6、结合节日积极开展各种主题活动
全园班级数是6个班级，分别是2个小班、2个中班和2个大班。幼儿总人数171人，其中肥胖幼儿12人，超重儿26人，营养不良幼儿5人，均有不同程度好转。三大员共9人：1位保健教师，保育员6名(1名高级、4名中级、1名初级)，营养员2名中级。
二、指导思想：
以园务工作计划及幼教各项工作计划为指导，认真贯彻落实教育局工作会议精神，围绕幼教中心工作总体思路，以发展幼儿为主线，以规范保教管理为保障，不断提升幼儿园的保教质量，办好人民满意的学前教育。
三、工作目标：
1、严格把关幼儿安全健康工作，加强幼儿环境安全检查管理力度，落实各项安全制度和安全措施。防范于未然，杜绝责任事故，做好意外损伤事故的应急预防和处理工作。
2、抓好食品卫生工作，加强对食堂管理工作力度，对食品的进货严格把关，严禁不符合卫生要求的食品进入园内，杜绝食物中毒事故。
3、落实卫生保健制度，做好班级日常保育管理的各项工作、加强安全健康教育。提高幼儿对预防传染病的意识，降低传染病发病率。
4、检查、指导二大员的卫生消毒情况，规范和培养二大员的规范操作，提高我园保育质量，为幼儿创造清洁、舒适的环境，。
5、继续开展《实施三位一体，提高保育员工作质量的实践研究》，促进幼儿的健康成长。
四、常规工作具体措施
(一)严抓保健常规工作：
目标：以幼儿园卫生保健制度为指导思想，把保健工作做得扎实，促进幼儿的健康发展。
具体措施：
1.加强晨检作及全日观察工作：
严格按照“一摸、二看、三问、四查”的制度，一摸：摸额头有无发烧，颌下淋巴结有无肿大;二看：看咽部有无充血，口腔有无溃疡、手心有无水疱等，并观察幼儿精神状态以及眼睛、耳廓等;三问：问在家饮食、睡眠、大小便及体温、咳嗽等健康情况;四查：根据传染病流行情况对易感儿童进行检查，同时查幼儿有无携带别针、纽扣、尖针、小刀、剪刀、玩具枪、滚珠、硬币等危险物品入园;并及时做好全日观察工作并认真记录。
2.每天对带药的幼儿做好带药记录工作，并按时发药、喂药，身体出现异常的幼儿及时隔离并通知家长。
3.做到100%持健康卡入园，做好插班生入园的体检登记工作。安排新招聘的保育员、营养员和教师进行岗前的健康检查，并回收健康证明。
4.4月份进行全园幼儿血色素、尿常规检查，发现异常督促家长进一步检查。
5.6月份进行全园幼儿的体格发育测量和评价工作。
(二)五官保健的管理
目标：开展五官保健的.宣传教育活动，使幼儿养成良好的用眼和口腔卫生习惯。
具体措施：
1.落实全园幼儿进行牙齿普查普治工作。
(1)6月份进行全体幼儿牙齿普查普治，发现龋齿的幼儿要及时通知家长带幼儿去医院检查与矫治，并及时回收矫治单。
(2)邀请专家医生来我园召开牙齿保健讲座和健康教育活动，提高家长和幼儿对牙齿保健的意识，能更好的配合我园做好牙齿的预防和矫治工作。
2.安排视力检查，视力不良幼儿进行矫治。
(1)4月组织全体幼儿视力检查，发现视力不良的幼儿要及时通知家长带幼儿去医院检查与矫治。
(2)利用多途径进行幼儿视力宣传教育工作，提高保护意识。
3.结合3月3日爱耳日，利用广播的形式开展爱耳护耳健康小广播，增强幼儿用耳的保护意识。
(三)安全工作：
目标：定期开展幼儿园安全检查工作，提高全园安全意识，消除隐患，防止意外事故的发生。
具体措施：
1.安全督查小组按安全检查制度每月定期对园内环境、水、电、大型玩具、活动场地和消防用具等进行安全检查，发现问题及时整改，确保幼儿在园安全。
2.努力做好安全保护工作，严格执行园门开关制度和幼儿接送制度，对社会人员进园做好登记工作，对可疑者来园接幼儿要详细询问，防止意外事故的发生。
3.加强日常的安全及健康宣教，让组员明确职责，层层落实，工作到位。让家长提高健康意识。
4.协助教师开展好每月一次的逃生演练计划。
五、重点工作
(一)传染病预防工作：
目的：严格按幼儿园卫生保健制度，规范消毒卫生操作，以防御为主，为幼儿提供一个健康、安全的生活环境。
具体措施：
1.指导各班严格执行卫生消毒制度，按照“物品消毒常规”的要求认真做好每日的消毒工作，对班内的积木、图书、茶杯、毛巾等物品定期进行清洗、消毒，并做好消毒记录。平时做到一日一小扫，每周一大扫，园内无纸屑、果壳，室内物品摆放整齐，窗明地净，走廊、楼梯地面整洁、无死角，厕所无污垢、无异味。
2.把好晨检关，防止水痘、流感、手足口病等流行病的蔓延。一旦发现传染病时应及时将患儿隔离，并通知家长及时送医院治疗，做好上报工作。保教人员对病患儿所在班级，在传染病期间严格按传染病期间消毒制度消毒。
3.做好春季流行病的预防工作，加强春夏季节的幼儿健康护理工作，按时帮幼儿脱、添衣服;做好春夏季节常见病、多发病的预防工作;做好夏季的消杀、灭蚊工作，消灭传染病的传染源、切断传播途径，杜绝传染病在园内的发生。
4.加强两大员的传染病培训工作。落实各项预防措施，认真做好消毒工作，杜绝传染病的发生。
(二)二大员培训和管理：
目标：规范两大员常规操作，提升两大员的专业能力，培养两大员规范操作中养成对自我不断要求、不断进步的专业素养精神。
具体措施：
1.加强理论水平，提高专业技能能力。
(1)集中式培训：通过后勤例会对二大员进行常规培训，本学期我园将以保育员和教师之间的配合和营养员规范操作为工作重点，加强保教人员的沟通与学习，使班级保育工作细化、量化，促进保教工作的有效性。内容包括《三大员实用手册》，《保育工作手册》以及相关卫生工作文件。
(2)每月开展形式多样的岗位练兵活动，现场操作与笔试相结合。为二员搭建展示交流的平台，不断提高他们的专业素养和能力。
(3)每周四保健教师进班级或营养室，进行半日质量监控活动，不断提高二员专业水平。
3.期末开展“好员工”评选，制定相关的奖励机制，进一步弘扬先进，形成积极向上，团结协作的良好氛围，使我们的保育工作更具特色。
(三)营养工作管理
目标：营养室人员有大幅度调动后，规范营养员操作，提升营养员之间搭配的有效衔接，保证幼儿的食品安全、放心。
具体措施：
1.营养员调整基本完成后，保健老师定期向营养员培训规范化食堂的相关要求，指导营养员严格遵循规范化食堂要求进行操作。
2.加大力度做好营养室检查，从验收到切配最后到分发、餐具消毒、留样工作过程是否规范，确保食物的安全卫生。
3.重视幼儿的营养，每月做好营养分析，力求满足幼儿各种营养素的需要。
4.为了让家长对幼儿的膳食情况有进一步的了解，本学期继续开展膳食委员会，以便对我们的工作提出一些宝贵意见，让我们更好地为幼儿服务，并在保健专栏中每周公布该周食谱。
5.管理好幼儿的伙食费，精打细算。伙食盈亏掌握在2%之间。
6.结合庆祝六一，推出自助餐形式。作到家园同步，让家长更多地了解幼儿园的膳食情况。
7.营养员做好优质的家长服务工作，开展好体弱患病儿的特殊菜、病号菜活动。
(四)体弱、肥胖儿童管理
目标：目前我园肥胖及超重儿童有增长趋势，积极开展有效的矫治工作，控制和减少儿童发病率。
具体措施：
1.完善体弱儿童和肥胖儿童筛选和统计工作，定期对其进行身高体重的跟踪测量，完成个案的记录，并及时将测量情况反馈给家长和带班老师。
2.继续落实体弱儿童和肥胖儿童饮食矫治和运动矫治方案。做好保育护理工作。
3.定时向家长了解孩子近期生活习惯和饮食习惯，向家长宣传因营养不良或肥胖对孩子造成的身心健康的危害。通过进园医生与家长建立定期随访机制，用专业育儿知识的宣传让家长配合我园做好矫治工作。
4.保健老师定期进班开展体弱儿童和肥胖儿童的健康活动，并且利用黑板报、健康小广播等形式培养幼儿养成健康的生活习惯。
5.结合健康课题，建立假期家园练习册。通过家园练习册的方式建立与家长沟通的桥梁，使老师能及时了解幼儿假期矫治情况，从而适时改善矫治相应措施。
(五)深入医校结合管理
1.每月利用小广播的形式向幼儿进行健康教育，提高幼儿防病意识。
2.每月20日是医生咨询日，医生一一解答家长对于科学育儿方面的疑问，提高家长健康意识。
3.定期向园内所有工作人员进行保健知识宣传工作。
4.与保健员共同进行晨检，加大力度并且能够有充足时间督查保育员、营养员日常预防性消毒工作及环境清扫工作。
5.对幼儿所用物品严格按照常规督促相关人员做好消毒工作并保持清洁，以防污染。尤其疾病好发季节、确保消毒工作的到位。
6.发生传染病，应根据不同病种及时严格做好消毒隔离工作。严格按照卫生要求，指导二员做好终末消毒。
【新学期幼儿园团支部工作计划】推荐阅读：
新学期幼儿园老师工作计划11-07
幼儿园新学期教学计划11-18
2022幼儿园小班新学期工作计划12-21
幼儿园新学期教学计划安排10-26
新学期幼儿园中班保育员工作计划09-30
2020幼儿园配班老师新学期工作计划06-23
新学期幼儿园教师个人09-26
幼儿园新学期致辞老师10-11
新学期幼儿教案09-24
幼儿园新学期开学老师致辞06-05
