三解三促三进三帮活动情况汇报

三解三促三进三帮活动情况汇报（精选5篇）

三解三促三进三帮活动情况汇报 篇1

XX社区市直挂钩”三解三促“"三进三帮”活动的单位是**市审计局。在领导干部下基层“三解三促”、“三进三帮”活动中，XX市审计局能按照市委、市政府的统一部署，建立健全组织机构，主动对接社区，深入开展走访调研，精心筹划，认真实施，活动取得了积极成效。

一、活动开展情况

一是强化领导，制定方案。市审计局成立了领导干部下基层“三解三促”“三进三帮”活动领导小组，局长XX任组长，班子成员为副组长，副局长XX任常务副组长；各处室负责人为成员，领导小组办公室设在人教处，负责日常具体组织协调工作。制定透过《XX审计局2012年度领导干部下基层“三进三帮”活动的计划》。局党总支书记、宣教处处长XX同志为社区党建指导员，具体负责社区党建帮建，办公室沈主任具体负责社区（困难户）帮困；确定办公室尤副主任为联络员，具体负责信息传送、计划安排等工作，从而形成任务分工明确、压力层层传递、工作齐心协力的良好格局。

二是认真走访，深入调研。今年以来，市审计局领导班子成员带领相关处室人员多次深入结对帮扶社区，了解社情民意，开展有针对性和有效地帮扶活动。5月18日上午，局领导班子全体成员和相关人员一行，到社区开展帮扶调研活动。调研组同社区干部和党员群众进行了座谈交流。针对社区现状和当前工作所面临的困难，韩局长表示将积极发挥审计机关职能，集中人、财、物、智，全力支持社区建设，办成有影响和惠及社区百姓的大好事。通过逐户调研走访困难家庭，宣传党的政策，解决实际困难，化解社会矛盾，促进社会和谐，自活动开展以来，审计局已先后召开各类座谈会6次，走访群众120多人，梳理群众反映的困难和问题35条。

三是明确责任，帮困到位。市审计局加大对低保特困户、特困家庭等弱势群体的帮扶力度，采取节日慰问、按季帮困、困难家庭助学和党员结对帮困等多种方式，帮助改善民生。共帮扶社区低保困难户20户、4050困难户2户，根据每户具体情况，明确帮困责任人。一方面春节、端午节、中秋节等节日送去慰问品、慰问金，另一方面按照家庭人口数分季度开展帮困活动，同时，对上学困难的家庭送去助学金，另外，对社区困难党员开展结对帮困活动。

四是指导创优，确保实效。市审计局针对社区实际情况，积极指导、支持、协调社区创新争优工作，有求必应，积极协调市环保局、民政局、科技局、人社局等市级部门指导、支持争创省绿色社区、省和谐社区、省充分就业社区、市科技示范社区等创建工作。已帮助社区成功创建省绿色社区、省和谐社区、市科技示范社区，正在积极帮助社区创建省充分就业社区和省节水型小区。

二、意见和建议

三解三促三进三帮活动情况汇报 篇2

近日, 江苏通管局党组成员、国家计算机网络应急技术处理协调中心江苏分中心主任王鹏带领局互联网管理处、网络与信息安全处和省互联网协会相关人员赴泰州市、淮安市基础电信企业和互联网协会开展“三解三促”调研活动, 围绕互联网属地化管理这一主题, 实地走访了当地基础电信企业和互联网协会, 听取对互联网行业管理工作的意见和建议。

调研期间, 王鹏主任一行听取了泰州市、淮安市各基础电信企业网络信息安全工作开展情况的介绍, 并了解和帮助协调解决各企业在互联网业务发展与网络信息安全管理工作中存在的问题和困难。王鹏主任充分肯定了泰州市、淮安市各基础电信企业在网络信息安全管理方面所做的工作。他强调, 各企业要把网络信息安全作为未来发展的核心竞争力, 以安全保发展, 以发展促安全, 时刻绷紧安全这根弦, 立足实际, 进一步把工作做细做实, 为维护用户权益, 保障社会和谐稳定作出更大贡献。

王鹏主任一行还分别与泰州市、淮安市互联网协会及当地宣传、公安等相关成员单位座谈, 了解地市协会工作开展情况, 对协会工作予以现场指导, 希望协会充分发挥政府与企业、网民之间的桥梁纽带作用, 组织贴近互联网发展的丰富活动, 进一步促进行业自律和健康有序发展。

三解三促活动情况汇报 篇3

按照全市“三解三促”工作的统一部署和要求，我局紧紧围绕“了解民情民意、破解发展难题、化解社会矛盾，促进干群关系融洽、促进基层发展稳定、促进机关作风转变”的总体目标要求，紧密结合挂钩单位丹阳市后巷镇东方村的实际，服务基层、服务群众、服务发展，积极开展“三解三促”活动。现将活动开展情况汇报如下：

一、主动对接、深入基层调研

局党组高度重视“三解三促”活动，专门召开会议进行部署，把开展此项活动与开展的“对标找差、创先争优”活动和做好当前防震减灾工作结合起来，制定了《市地震局开展领导干部下基层“三解三促”和大接访活动实施方案》。局领导班子全体成员在妥善安排好日常工作的同时，及时与丹阳市后巷镇东方村联系，协调对接“三解三促”工作具体事宜，迅速全身心投入到活动中去。先后三次赴东方村与村干部和群众座谈交流，实地调研其发展现状，深入掌握了解基层经济社会发展情况。通过调研，掌握了第一手资料，为有针对性并帮助解决实际困难和问题，促进“三解三促”活动的深入开展具有积极指导作用。

二、走访慰问、为民排忧解难

局领导班子全体成员深入基层群众，积极开展送政策、送服

务、送温暖，与基层群众普遍开展谈心活动，增进对群众的了解，增强对群众的感情。先后两次走访慰问贫困户代表，并送去慰问金6000元，用于帮扶贫困群众解决生产、生活中的实际困难，排民忧解民难，送去党和政府的关怀和温暖,让发展的成果惠及百姓，让广大群众真情体验“三解三促”工作成效。

三、不走形式，确保活动实效

在活动中，不仅按照要求认真抓好规定动作的落实，还要结合实际在自选动作上做好文章。在活动内容上，不就单纯的调研而调研，而是与“党员进万家”活动、“四争”活动、文明创建等活动结合开展，多形式全面了解镇村和群众的困难和期盼，力求听到真民声、访到真民意。按照职责范围内解决、需要协商解决和联合相关部门解决对所需解决问题认真进行梳理分类，确保责任到人、落实到位、抓出成效。

滨海县开展三解三促情况汇报 篇4

为将省、市委关于领导干部下基层开展“三解三促”活动的要求落到实处，去年以来，滨海县扎实开展了领导干部“察民情、解民忧、促发展”下访活动，组织各级领导干部进村驻户开展走访调研，倾听群众呼声，化解社会矛盾，破解发展难题，兴办利民实事，受到了群众的普遍欢迎和一致好评。

一、全面动员部署，提高活动参与度

一是见势早、行动快。早在2011年3月份，滨海县为为切实转变工作作风，密切党群干群关系，深入推进创先争优活动，在全县领导干部中开展了“察民情、解民忧、促发展”下访活动。为确保下访活动扎实推进、有序开展，县委创先争优活动领导小组专门下发了《关于开展创先争优“察民情、解民忧、促发展”下访周活动的通知》，县委专题召开了全县领导干部大会，进行全面动员。3月4日—15日，县四套班子领导带头垂范，县直单位98名党政主要负责同志、各镇区171名班子成员全员参与，集中开展了下访活动。2011年５月份，省委下发了《关于开展领导干部下基层活动的意见》，滨海县迅速出台《关于巩固“察民情、解民忧、促发展”下访活动成果的通知》，按照“三解三促”的要求，对下访的时间要求和活动内容进行了深化和拓展。2012年2月，省委深入推进领导干部下基层“三解三促”活动电视电话会议结束后，我县又出台了《关于建立领导干部“察民情、解民忧、促发展”下访活动长效机制的意见》，迅速抓好会议精神贯彻落实。二是全覆盖、常态化。建立了领导干部联-1-

系点制度，县四套班子领导每人联系一个镇区、一个经济排头村、一个经济薄弱村、一个社区、一个企业，93个县直单位挂钩联系93个村，各镇区171名班子成员每人联系1-3个村，实现了县直正科职以上、镇区副科级以上党政领导干部参与全覆盖、所有村（社区）联系全覆盖、有重点信访案件地区落实领导包案全覆盖。在下访的时间上，要求领导干部全年下基层不少于2个月，到村调研不少于1个月，驻村住户不少于7天；在下访的对象上，坚持做到“三必去”，即困难多的家庭必去、群众反映问题多的地方必去、工作推进有难度的地方必去，确保下访工作落到实处。三是要求高、力度大。要求每位领导干部围绕“十个一”开展下访活动，即：作一场形势报告，开一个座谈会，理一条发展路子，化解一件以上矛盾，提一些合理建议，兴办一件以上实事，记一本民情日记，帮一户困难群众，形成一份调研报告，保一方平安稳定。县委、县政府主要领导带头深入一线，与群众同吃、同住、同劳动，县委副书记、县长李逸浩联系五汛镇镇范场村，先后3次到村，吃住在村5天，认真开展调查研究，参与义务劳动，为群众排忧解难，帮助村里兴办实事项目5个。活动开展以来，全县各级领导干部共召开座谈会1185个，参加座谈24012人，走访农户 30850户，化解矛盾纠纷741个，排查各类安全隐患486处，收集各类有价值意见和建议2735条。

二、突出工作重点，提高活动实效性

一是突出化解矛盾，促进社会和谐。将开展大接访活动，化解社会矛盾，维护社会稳定作为领导干部下访的一项重要任务，建立信访稳定工作责任制。县四套班子领导实行牵头负责制，挂钩到镇（区）和分工条线，重点协调解决镇（区）

和部门自身无法解决的问题；镇（区）实行包干负责制，班子成员分工到村（社区），实行全覆盖，确保每个村（社区）都有班子成员负责；县直部门实行条线负责制，在做好一条线信访稳定工作的同时，党政主要负责人还要参与联系村矛盾纠纷的排查工作，凡属本部门职能范围内的问题立即着手解决，不在职能范围内、且所在镇（区）无法解决的问题，及时上报县相关部门协调解决，凡是因排查不到位而出现新的重大信访问题的，严格追究相关人员的责任。二是突出民生重点，兴办利民实事。坚持把下访活动与兴办实事结合起来，通过深入调研，广泛听取各方意见，帮助挂钩联系的镇（区）和村（社区）进一步理清发展思路，协调解决制约经济社会发展的难题。重点围绕群众最关心、最直接、最现实的利益问题，着力解决一批群众反映强烈的突出问题。下访活动期间，每名领导干部都能沉下心来，深入农户田头，实实在在地为群众办实事、解难事、做好事。对于群众反映的问题，集体调度，集体会诊，现场办公。对重点问题实行挂帐督办，协调联动，限期办结，镇村可以解决的立即着手解决，需要多部门联合解决和上级部门协调的问题，落实到具体单位、具体人员，尽快作出答复，并制定具体的解决方案，抓好跟踪落实。下访活动开展以来，各级领导干部先后帮助基层兴办各类实事项目563件，投入资金3590多万元。三是突出打牢基础，加强基层组织。按照中央提出的基层组织建设年活动要求，把开展下访活动与加强基层组织建设，深入推进创先争优活动结合起来。采取召开座谈会、入户走访、问卷调查、群众测评等方式，广泛开展基层组织和党员队伍现状大走访、大调查，确保做到“四个摸清”，即：摸清组织发挥作用情况，摸清书记素质能力情况，摸清党员思想动

态情况，摸清群众的愿望与期盼。针对调查摸底查找出来的突出问题，及时梳理汇总，对能解决的问题立即着手解决。对少部分领导班子不坚强、组织活动不正常、管理制度不规范、阵地功能不完备、发展思路不清晰的村党组织，帮助理清工作思路，因村制宜提出对策措施，并推进落实到位，使下访活动过程真正成为加强班子、队伍、阵地、制度等建设，破解基层党建难题的过程。

三、建立健全机制，提高活动长效性

为使领导干部下访活动经常化、制度化，真正成为促进社会和谐、密切党群关系的重要抓手，滨海县着眼长远，制定出台了《关于建立领导干部“察民情、解民忧、促发展”下访活动长效机制的意见》，要求领导干部把下访活动作为一项经常性工作，并长期坚持下去，真正把工作做细、做实、做长久。一是建立考核评价机制。把开展“察民情、解民忧、促发展”下访情况作为领导干部考核和述职述廉的重要内容。对活动不重视、活动不扎实、时间没打足的领导干部，不得纳入先进行列，不得纳入组织提拔重用的视野。二是建立领导牵头落实机制。县委书记王斌同志先后两次对下访活动作出重要批示，要求建立领导牵头落实机制，各条线分管领导结合工作分工和个人调研课题，安排一些专题调研，形成有价值的调研报告，对群众反映突出问题，牵头抓好整改落实，切实加强长效管理。三是建立督查通报机制。县委督查办采取定期检查和不定期抽查等方式对领导干部下访情况进行督查，重点了解党员领导干部是否经常联系服务群众，群众合理诉求是否能够得到呼应和解决，党群关系是否得到改善，群众满意度是否提升，定期编发简报，及时通报存在问题，总结交流有效做法和成功经验。四是建立部

门联动机制。凡是有下访任务的单位，做到一个人下访，一个单位跟上，实行单位包村人帮户，做到任务不完成、干部不撤回，受到了基层群众的普遍欢迎。

下一步工作打算：

1、进一步加强组织力度。对前一阶段下访活动开展情况进行“回头望”，进一步加强下访活动的组织力度，充分发挥领导表率作用，着力健全长效推进机制，促进领导干部能下去、真下去、常下去，以促发展、促稳定、促和谐的实际成效真正取信于民。

2、进一步提高覆盖面。在实现县直正科职以上、镇区副科级以上党政领导干部参与全覆盖的基础上，结合2012“牵手致富”工程，组织全县所有党政机关、事业单位（学校、医院等除外）党员干部进村入户，与全县尚未脱贫的有劳动能力的低收入农户，结成“一对一”帮扶对子，开展项目、技术、资金、生活“四帮扶”。在实现村（社区）全覆盖的基础上，实现全县所有企业全覆盖，帮助企业解决发展难题。

3、突出重点时段。在经常性开展下访活动的基础上，在十八大召开前一周，各级领导干部要集中驻村住户4天以上，排查解决突出问题，重点做好稳控工作，确保在十八大召开期间，不出现到市以上集访、到省去京上访。

三解三促活动实施意见 篇5

下基层“三解三促”活动的实施意见

各党支部：

根据市委文件精神，结合我行实际，现就深入开展领导干部下基层了解民情民意、破解发展难题、化解社会矛盾，促进干群关系融洽、促进基层发展稳定、促进机关作风转变活动（以下简称“三解三促” 活动），提出如下实施意见。

一、目的意义

开展领导干部下基层活动，是贯彻落实党的十七大和十七届五中、六中全会精神的具体部署，是切实加强新形势下群众工作、推进本行经营管理创新工程的重要举措，是融洽党群干群关系的实际行动。通过开展领导干部下基层活动并形成长效坚持的制度，不断加强机关作风建设和基层基础建设，不断增强总行决策的针对性和科学性，不断强化领导干部的群众观念和宗旨意识，切实把以人为本、执政为民的要求落到实处，进一步密切党同人民群众的血肉联系，履行服务“三农”宗旨，全力支持我市经济建设。

二、活动对象

参加“三解三促”活动的对象为总行领导班子成员。领导班子成员下基层联系点，由党委创先争优活动领导小组办公室结合党建工作联系点，统一安排，其中本行“双结双建”活动结对村（司徒镇杏虎村）为党委书记的联系点。班子成员下基层调研时间不少于1个月，至少结对

帮扶1户以上困难群众，班子成员每月至少安排1天时间公开接访。

三、活动内容

1.了解民情民意。通过驻点调研、走访慰问、入户座谈等形式了解当前基层的新情况、新问题，了解政策落实情况、民生改善情况，虚心征求群众意见和建议，问政于民、问需于民、问计于民，掌握基层实际情况，掌握第一手材料。班子成员要注重收集行情民意，分年中、年末两次向党委反馈，每次3条以上。组织科负责对上报的行情民意整理汇总，报市委创先争优活动领导小组。

2.开展政策调研。围绕迎接党的十八大，采用政策宣讲、形势报告、上党课等多种形式，宣传中央方针政策和市委市政府的工作部署，切实把基层干部、员工的思想统一到总行的决策部署上来。了解民生政策落实情况，检查有关决策部署是否正确，政策是否得到落实。每名参与对象每年围绕下基层调研期间发现的普遍性、全局性问题，至少完成1篇联系实际紧密、有针对性的调研报告，由总行组织科汇总上报。

3.协调解决问题。领导干部结合基层实际、员工需要和部门职能，切实帮助农村、企业等基层和群众解决最关心、最直接、最现实的利益问题。走访慰问困难党员群众，帮助解决群众困难，力所能及地为基层、为群众办实事好事。突出社会矛盾化解，结合领导干部“大接访”活动，建立领导干部接访日，落实包案责任制，坚持带着信访难题下基层，开展接访、下访工作，找出产生问题的根源。对群众反映强烈的长期难以解决、自身无力解决或单个部门无法解决的困难和难题，主要领导要亲

自包案，及时进行会办解决，使各类矛盾纠纷在基层得到及时调处或化解，切实做到“三全三确保”：即信访问题排查全覆盖、信访积案领导全包案、群众合理诉求全解决，确保全年不发生影响社会大局稳定的信访突出问题和群体性事件，确保全年不发生有影响的信访个人极端事件，确保十八大前后不发生有影响的进京非正常上访。

4.加强基层组织。指导督促基层党组织转变作风、改进工作，帮助基层党组织查找发现问题，加强自身建设，打造一批党建工作品牌，树立一批党员先进模范典型，推动基层党组织及其带头人进一步发挥先进性作用，夯实党在基层的执政基础和群众基础。今年，要在党支部中突出抓好“三个一”，即全面进行一次薄弱党组织排查整顿，普遍开展一次“珍视党员身份、争当工作先进”专题党性教育，集中梳理化解一批矛盾纠纷和隐患，为十八大顺利召开营造良好环境。

四、活动要求

1.强化组织领导。要把开展下基层“三解三促”活动作为提高领导干部科学发展能力的有效抓手，作为改进机关工作的重要契机，切实加强领导，周密部署，合理安排，有序推进。要与“三走进三服务”（走进企业、走进社区、走进农村，服务科学发展、服务城乡基层、服务人民群众）、创先争优等工作有机结合、统筹安排、相互衔接、相互促进。党政一把手要率先垂范，带头下基层，推动基层党员干部“三代三帮”（民意代言、事务代办、便民代理，帮群众反映诉求、帮群众解决问题、帮群众兴办实事），形成党员干部率先垂范，想下基层、真下基层、会

下基层的浓厚氛围。总行组织科牵头抓总，要将“三解三促”活动作为今年党建工作和机关作风建设的重要内容，摆上议事日程，做好相关组织工作。

2.突出活动主题。领导干部要深入城镇社区、村组农户、企业一线等开展走访，尽量多地与群众面对面交流，广泛调研，征求意见，了解基层情况和群众愿望，每年下基层召开群众座谈会不少于3次。要直接到市民和农户家中，深入田间地头、基层一线，与群众座谈交流。要认真撰写民情日记，真实记载下基层情况，认真梳理群众反映的意见建议，以及个人感受，每名参与对象每年撰写民情日记不少于6篇。

3.力戒形式主义。领导干部下基层要体现优良作风，不做表面文章。要轻车简从，不层层陪同，不增加基层负担。对涉及基层群众具体困难和问题的，可召集相关同志进行现场会办。

4.加强督促检查。从今年起，把“三解三促”活动情况作为领导干部考核和述职述廉的重要内容。参加活动的党员领导干部要广泛征求基层对活动开展情况的意见和建议，发现问题，及时整改。要及时总结活动中的有效做法和成功经验，使之常态化、制度化，形成领导干部下基层、人民群众得实惠的长效机制。