中学团委组织机构

中学团委组织机构（共8篇）

中学团委组织机构 篇1

一、现阶段国有企业团委组织亟待解决的问题

1. 团组织建设工作被弱化

近年来, 随着国有企业改革与调整力度的不断加大, 盲目追求营销和利润的指导思想使得团组织的地位和作用在一定程度上被弱化。与此同时, 由于当代企业团组织没有对现代青年职工的思想和生活进行换位思考, 尤其是上传下达的硬性工作任务及宣传方式无法引起青年职工参与的热情, 也使得很多国有企业团委组织成为了在干部职工心中似有实无的部门。

2. 团组织工作内容单一

客观而言, 现在很多国有企业团组织发起的一系列企业内部活动存在单一化的缺陷, 致使活动内容及着力点与企业青年干部职工的精神追求与兴趣点无法高度契合, 如果没有经济利益等诱惑, 便很容易形成了“独角戏”的冷清场景。除此之外, 受人员、经费等实际条件限制, 国有企业团组织很难提前做好工作规划, 部分培训学习、精神文化活动还存在一些执行方面的漏洞。

二、国有企业团委组织为企业改革与管理服务的思路

笔者认为, 要在当前的新形势下扎实开展好国有企业团组织工作, 团组织必须要主动地适应企业改革与管理的需求, 按照科学发展观与“以人为本”的指导思想开展工作, 并在实践工作中不断调整工作手段与思路, 真正让企业青年干部职工感受到团委组织的温暖, 自觉服务于企业改革与发展大局。

1. 坚持做好对青年干部职工的理想信念教育工作

多年以来, 思想政治工作一直作为国有企业的一项重要工作被长期开展。团组织作为思想政治工作在企业内执行的机构, 多年以来也形成了自身组织严密、人员众多的思想政治教育网络, 相关岗位工作人员更是积累了丰富的工作经验。笔者认为, 团组织内部相关岗位工作人员要从思想层面真正意识到, 目前自己所就职国有企业与国内其他兄弟企业一样正处于深化改革的进程中, 一些科学现代的管理制度不可能一朝一夕就开始制定实施。与此同时, 要不断引导教育企业青年干部职工革除计划经济时代“铁饭碗”、“混日子”、“拖、等、靠”等一系列与现代企业管理背离, 与现代企业职工素质不相匹配的思想与行为。除此之外, 团委组织要帮助企业青年干部职工树立崇高的信仰, 科学的价值观, 让他们自觉投身到企业发展的大局中。

2. 培养青年干部职工的主人翁意识和归属感

几代国家领导人都曾明确指出, 青年强则中国强, 足见青年群体的强大力量。从企业管理角度而言更是如此, 国有企业青年干部职工大多由80、90后群体组成, 由于他们大都是独生子女, 良好的成长教育环境使其形成了独特的个性特点, 加之他们学历、能力水平普遍较高, 往往具有着无穷的创造力, 是企业快速发展的强大动力。因此, 笔者认为, 国有企业要秉承“以人为本”的教育指导方针, 对青年干部职工科学管理, 提高他们对企业的归属感。在日常管理与思想引导方面, 国有企业团组织应当关心青年干部职工的生活、情感, 给他们创造舒适的工作、生活环境。与此同时, 企业出台和制定各项政策时, 也要兼顾到青年干部职工的意愿, 统筹考虑他们的长远利益和短期利益。

3. 以优良企业文化建设引领青年干部职工思想的升华

客观来讲, 每一个有着较长发展史的国有企业, 都继承和发扬了某些优良的光荣传统, 形成了优良的企业文化。笔者认为, 国有企业团组织要通过多种形式引导与教育企业青年干部职工, 使他们意识到唯有不断提高自身综合素质, 以团队的力量才能在当前时代充分实现自我价值与企业发展的结合。

4. 创新团组织建设工作

不难发现, 国企改革与发展的需要使企业团组织部分工作呈现出职能化的特点。笔者认为, 在当代国有企业中存在这样一种必要:建立青年工作部或青年工作处, 与企业团委合署办公, 实行两块牌子一套班子, 成为企业党委下面的一个职能部门。除此之外, 国有企业管理层要大力支持共青团广泛建立团的外围组织。在强调提高企业干部职工对企业各项事务参与积极性理念的引导下, 企业发展与管理的实际需要也使得企业必须依据自身现状尽快成立更多以青年干部职工兴趣爱好为纽带的团的外围组织, 并通过开展一系列团的外围组织活动来丰富企业青年干部职工的业余文化生活, 从而提高团组织工作的影响力, 推动企业团组织建设工作的开展。

三、结论及建议

综上所述, 在当前国有企业改革与发展的重要转型时期, 如何进一步激发企业青年干部职工的积极性与创造性, 广泛宣传、发展与巩固党组织在企业青年干部职工中的群众基础, 是我们国有企业团组织工作人员当前迫切需要解决的重要问题。笔者认为, 只有不断利用好国有企业自有的独特优势, 继续传承与发挥长期工作中积累下来的优秀工作方法, 同时结合时代发展需要不断创新团委组织工作的内容与形式, 才能使团组织工作充满生机与活力, 更好地为当代国有企业改革与管理服务。

摘要：团委组织是国有企业一直保留至今的重要组织机构, 早在计划经济年代, 团委组织在配合党建、宣传工作, 引导青年职工思想, 不断培养和树立先进青年职工形象方面做出了重要贡献。进入新世纪以来, 由于经济体制改革与企业不断发展的需要, 团委组织被赋予了新的生命力, 在配合企业各项工作开展中不断探索自身新的定位。笔者在大型国有企业团委就职多年, 结合自身多年实践工作经验借本文表述个人对团委工作为现代企业改革与管理服务方面的认识。

关键词：国有企业,团委工作,改革与管理,关联

参考文献

中学团委组织机构 篇2

一、活动目的和宗旨 一培养青年学生正确的历史责任感和使命感增强对社会热点社会现实的关注树立学生的主人翁意识。二营造积极活跃的校园文化氛围推动学生对各学科知识的渴求与学习加强彼此的交流培养机智灵敏的思维促进大学生在广阔的学科领域里互相碰撞达到开拓思路互相学习的目的。2 三展示我校学子的思辩能力和青春风采为爱好辩论的同学们提供一个交流和学习的平台弘扬个性施展魅力练就世纪口才。四弘扬辩论精神促进和谐校园建设加强各系之间的交流增进同学们之间的友谊。

二、活动时间 2010年11月上旬—12月上旬

三、活动地点 所有比赛均在图书馆五楼学术报告厅

四、参赛名额及报名 本次辩论赛以系为单位参赛每系选派一支辩论队参加比赛每支辩论队由6—8人组成人员确定后比赛中途再不能更换选手每场上场队员为4人。每支辩论队报指导教师1-2名。请各系于11月9日前将大学生辩论赛报名表见附件2交至学生会专职秘书长办公室办公楼506。逾期不报按放弃处理。

五、奖项设置 本次大学生辩论赛设集体奖和个人奖两类奖项其中集体奖设团体冠军1名、团体亚军1名个人奖设全场最佳辩手1名优秀辩手若干名单场优秀辩手、冠亚军队全体队员均为优秀辩手每场设单场辩手1名优秀指导教师若干名冠亚军队指导教师均为优秀指导教师奖励不重复 3 计算。以上奖项均由学校团委颁发奖杯、证书。第三届大学生辩论赛是我校第二届大学生学术科技节系列活动中的亮点活动是集中反映我校教育教学水平和育人成果的良好平台更是展示我校学子良好综合素质的绝佳机会望各系学生分会接到通知后高度重视精心组织保证落实到位选拔优秀的辩手参加辩论赛确保本届大学生辩论赛的圆满成功。附件

1、陇南师专第三届大学生辩论赛规程

2、陇南师专第三届大学生辩论赛报名表 二〇一〇年十月二十八日 主题词辩论赛 比赛 通知 抄报省学联、团市委、校领导、团委 陇南师范高等专科学校学生委员会 2010年10月28日印 共印20份 4 附件1 陇南师专第三届大学生辩论赛规程

一、辩论赛流程

1、辩论赛开始

2、宣布辩题

3、介绍参赛代表队及所持立场

4、介绍参赛队员

5、介绍评委及点评嘉宾

6、辩论比赛

7、评委及点评嘉宾退席评议

8、观众自由提问时间

9、评委入席点评嘉宾评析发言

10、宣布比赛结果辩论赛结束。

二、参赛人员 每个参赛队由6—8人组成其中每场比赛正式上场队员由4人组成分为一辩二辩三辩四辩其余四人为替补队员。凡各我校正式在册的专科生都可以参加。

三、比赛方式 比赛采取单淘汰赛制各参赛队抽签进入比赛序号然后由对阵双方抽签确定辩题及正反方立场。

四、论辩方式

1、陈辞立论 正方一辩 陈辞立论 时间为3分钟 反方一辩 陈辞立论 时间为3分钟

2、攻 辩 5 正方2辩选反方二、三、四辩手中任意一位辩手回答问题 反方2辩选正方二、三、四辩手中任意一位辩手回答问题 正方3辩选反方二、三、四辩手中任意一位辩手回答问题 反方3辩选正方二、三、四辩手中任意一位辩手回答问题 提问方辩手的提问时间累计不得超过各1分30秒回答方二、三、四辩单次回答时间不得超过30秒。

3、攻辩小结。正方任意辩手攻辩小结时间1分30秒反方任意辩手攻辩小结时间1分30秒。

4、自由辩论。双方时间各4分钟正方、反方任意辩手可以向对方提出问题、回答对方问题、提出观点或反驳对方观点。双方辩手在辩论过程中交替发言不得一方连续两人含以上发言一方发言时间用完除外。在自由辩论结束之后由观众向双方各提两个问题。观众问题由评委团决定是否可以向场上辩论双方提问。

5、总结陈述。由反方开始反方四辩总结陈述时间4分钟正方四辩总结陈述时间4分钟。

6、评委离席期间观众可以向辩手自由提问。本环节只作为互动环节不作为评判依据。

五、评判

1、评委团离席进行评议

2、点评评委进行点评

3、评委评出优胜队和单场优秀辩手单场优秀辩手可以空缺

4、团体胜负在点评评委的召集下由评委在打分的基础上投票判定获多数票的队伍获胜。

六、辩论赛评判标准及内容 评委根据每位选手在单项对抗赛和团体对抗赛整体比赛中的发 6 挥而进行评分评分细则如下

1、个人衣着、气质、风度和精神面貌。

2、个人辩论口才、思维判断、观点分析。

3、团队的整体队容、气质和精神风貌包括选手上场、站姿、坐姿和言行表现及选手之间的默契配合。

4、团队在辩论中能紧扣主题、辩论充实、观点鲜明、剖析透彻、逻辑合理。

5、团队在运用辩论的技巧上有独到的个性和优势语言上生动幽默、引经据典、博引旁征、精辟深刻语言的节奏上恰到好处。

6、比赛中未出现不文明的、具有人身攻击或侮辱性的语言。

7、服从辩论赛主席指令或在计时员发出时间届满提示时主动停止辩论发言。

院团委组织部 篇3

时光如梭，我们圆满结束了忙碌的十一月份工作，回想十一月份的工作，辛苦而充实，忙碌而伴有乐趣。在部门全体成员一起齐心协力下将组织部工作认真的完成了，并积极贯彻发挥了组织部联系院团委与各系的桥梁作用。在新的一个月即将来临之际，对我部十一月份的工作做一次总结，主要有以下几个方面：

第一部门纳新活动工作：

本部门经过一个月的考核观察，对部门人员进行了调整。现在我部门共有24名大一新成员。在所有成员共同努力下，所有工作都如期进行着，大家都对部门工作也有了更深刻的了解和认识。第二政治学习观摩工作：

为了加强10级团支部的凝聚力，提高10级新生团员的政治理论素养，努力开创我院共青团工作的新局面，经院团委研究开展政治学习观摩。我院信息工程系103451，085441团支部开展了以“抵御外辱，科教兴国”为主题的政治学习观摩活动。我院旅游与经济管理系103281，103282团支部开展了以“展中国风，圆世博梦”为主题的政治学习观摩。

第三入党积极分子培训工作：

本月第六期入党积极分子初级培训班已经开始培训，10级新生积极参与，表现良好，此项工作圆满完成。

第四团证补办，团档整理工作

这个月对全院团员进行了补办团员证工作已经圆满完成。其中机械系55本，数控系49本，管理系75本，电气系19本，信息系7本，总共补办了205本。同时对团档进行了细致的整理，工作量繁重，但本部门成员都认真的对各系各班的团档进行一一分类整理，并做好了记录，此项工作也已经圆满结束。

第五 “两会一课”工作：

我部门继续一如既往地认真组织每周民主生活会和政治学习工作的检查，并做好了详细的统计，及时和各系各部沟通联系。相比之下，第十一周以“光辉的旗帜”为主题的政治学习活动比较好。各班积极开展，认真配合，内容丰富，气氛活跃，生动。各系表现情况均为良好。

第六新团员发展工作 ：

我部门新团员发展工作已经开始启动了，我部门已经将宣传工作圆满完成，具体新团圆的培训内容也已经策划完成了，我们将严格做好新团员的发展工作。

第七团建联点扶建工作：

党建带团建，团建联点扶建，本部门以“助人为乐，友好相处”为原则。积极做好团建联点工作，并组织部门人员下社区，每个系也积极参加了下社区工作并很好的完成了任务，锻炼了自己的实践能力。

第八各类会议的出勤工作：

定期召开部门例会，并做好工作总结和计划，认真及时的向各

系传达了团委老师下达的工作和任务，对各系出现的问题予以及时的指出和解决。

以上就是我部十一月饭的工作总结，总的来说，院团委组织部一定会努力积极认真的完成上级团委老师交给我们的任务，尽我们所能去提高团员教育活动的素质。在下几个月里，我们将继续本着“不求最好，但求更好”的态度努力做好自己部门该作的各项工作，发扬组织精神，把以后的工作做得更好。

院团委组织部

团委组织经验信息汇编 篇4

目录 激发共青团“三力一度”新动能.........................1 “三个突出”带出“三个力”...........................5 深化党建带团建工作实践...............................7 筑牢鲜红底色共普青春华章............................11 奋斗正当时 建功新时代................................13

激发共青团“三力一度”新动能

共青团是党的助手和后备军，是党的青年工作的重要力量。市委组织部、团市委深入推进党建带团建工作，创新思路举措，以强化基层党的建设，全面带动提升共青团思想政治的引领力、基层建设的组织力、服务青年的服务力，有效提升共青团服务大局的贡献度。

一、带出“引领力”，强化团组织政治属性 党旗所指就是团旗所向，发挥党建资源优势，让团组织抓实抓牢思想引领。

强化团员青年政治引领。

围绕传承红色基因，充分利用党性教育基地等红色资源教

育凝聚广大青少年，指导各级团组织线上线下深入开展“青年大学习”等主题团课学习达42万人次。

强化团干部理论武装。

将团干部教育培训纳入干部教育培训总体规划，先后举办全市乡镇（街道）团（工）委书记、行业系统团干部、青年企业家、乡村“好青年”等培训班，采取红色教育、现场教学、专题授课、研讨交流等方式培训全市团干部、青年企业家、团员青年等1000余人次。

强化典型示范带动。

组建“青年讲师团”，吸纳在思想引领、创新创业、乡村振兴、敬业奉献等方面事迹突出的优秀青年党员加入，先后围绕青年就业创业、防疫知识普及、青少年权益维护等内容，与广大青少年开展面对面互动宣讲10余场次，推荐5名青年党员 参加2020年典型事迹宣讲活动，荣获二等奖2个、三等奖3个。

二、带出“组织力”，夯实团组织基层基础 在党组织的指导下，通过创新机制和载体，织密建强团的组织体系。

优化镇街党建带团建组织架构。

全面落实“市抓乡镇”扁平管理机制，建立“每个镇街建立一个青年工作委员会、形成一套运行机制、成立一支骨干队伍、打造一个常态阵地、开展一个团建项目”的“5+X”工作模

式，在全市所有镇街全部建立青年工作委员会，党组织分管领导担任青工委主任，推动党建带团建工作高效运行。

扩大“两新”团组织覆盖范围。

在“两新”组织党建“百千万提升工程”示范点成立团组织18个，率先在产业园区、大企业、社会组织孵化园成立团组织，探索出楼宇、商圈、网格等“两新”团建途径。

搭建服务农村青年载体。

聚焦农村青年新特点，市委组织部、团市委等部门实施“村 村都有好青年”选培计划，成立市、县两级乡村“好青年”联盟，选树省、市、县、乡四级“好青年”共4250人，推优入党65人，推荐进入村“两委”班子23人，培育乡村“好青年”项目23个。

三、带出“服务力”，提升团组织服务水平发挥共青团作为党联系青年的桥梁和纽带作用，围绕服务青年所需，提升青年幸福感、获得感。

助力青年就业。

实施“青鸟计划”攻坚突破行动，在市内外高校建立线上线下“青鸟驿站”34个，联系青年学子6910人；发布岗位信息 2.1万条，常态化联系高校学子1.1万名，举办线上线下招聘活动60场次。落成清华大学乡村振兴工作站，吸引29所高校70余人实习就业。

推动青年创业。

举办第三届创业大赛，选树培育优秀青年创业项目30个。加强青年创新创业基地、青年创业驿站阵地建设，推荐申报37个项目参加山东省青年创新创业大赛，连续多年推报数量、项目质量位居全省前列。

促进青年交流。

依托“为爱而来”单身青年交友联谊平台，面向大学生等青年人才，在重点企业、重点产业园区开展交友联谊活动7场次，凝聚单身青年3000余人，促进青年交流，推进情感留才。

四、带出“贡献度”，推动团组织服务中心大局 围绕服务全市中心大局，将团组织的组织优势、队伍优势转化为发展优势,全面提高对全市发展贡献度。

助力“双招双引”。

组织承办青年企业家创新发展峰会，邀请30多名省青企协会员开展项目对接，与省青企协理事达成合作意向，跟踪推进“国际动漫产业基地”项目落地。

助力复工复产。

整合22家银行优质贷款产品建立金融超市，服务青年企业家、创业青年5205户，发放贷款1826户，涉及金额12.63亿元，成为全省发放额度最大的青年金融服务品牌。

助力脱贫攻坚。

启动“希望小屋”儿童关爱项目，为无独立居住和学习环境的8至14岁困境儿童，依托原有住房打造独立空间，配备必要的学习生活用品和爱心结对志愿者，常态关爱困境儿童成长。通过党团联动，“99腾讯公益日”发动12850人参与爱心捐款，累计募集爱心善款100余万元，为全市120名儿童改善居住学习环境。开展“金晖助老”青春扶贫志愿者行动，选拔666名青年志愿者结对帮扶333名建档立卡贫困人口，开展志愿服务5000余人次。

助力文明城市创建。

在基层党委指导下，发挥全市青工委优势，组织青年干部、村居青年骨干、乡村“好青年”、青年志愿者等青年群体参与创城志愿服务37.5万余次，清理小广告66.77万处。召开“青春展风采创建文明城”青年文明号创建工作现场推进会，号召全市598个国家、省、市青年文明号助力全国文明城市创建。

发动市属高校534名大学生成立外语志愿者队伍，担当外语门牌“啄木鸟”，助力城市国际化建设。

“三个突出”带出“三个力”

紧紧围绕团组织建设，团干部队伍建设、团员青年作用发挥，坚持党建带团建，全面推动党的领导贯穿青年工作的全过

程。

一、突出党的领导，带出团组织的“向心力” 坚持以“党建带团建”为统揽，研究制定党建带团建工作重点任务清单，落实州、县（市）团委书记列席党委常委会工作制度。坚持以思想政治建设为根本，建立共青团中心组学习制度，全州先后有5万余人次青年参与学习习近平新时代中国特色社会主义思想。坚持基层团组织建设为重点，抓实975个学校团组织建设，实现全州学校领域团组织工作全覆盖。开展非公企业和青年社会组织摸底排查、专题调研，探索党团、群团共建模式，2020年全州共新建社会领域团组织172个。

二、突出队伍建设，带出团组织的“凝聚力” 坚持从严抓好团干部管理，开展团干部“1+100”联系青年活动，团州委干部带头直接联系青年1600余名。建立定期学习培训制度，将共青团干部和少先队辅导员培训班纳入全州干部培训主体班，分级分层对团干、少辅培训。坚持从严抓好团员管理，2020年严把2808名新团员发展工作“入口关”。制定《关于进一步做好共青团推优入党工作的工作方案》，通过疫情防控、脱贫攻坚等重大政治任务向党组织推荐了一批优秀的团员青年。坚持从严抓好“全团带队”，先后组织各类爱国主义宣教为主题的活动250余场次，覆盖10.5万余名青少年。

三、突出青年先锋作用，带出团组织的“战斗力”

通过组织化动员和社会化优选，建立起在党的领导和支持下，推动建立“6支青年人才队伍”，即：青年志愿先锋队、青年讲师团、网络宣传青年志愿者队伍、农村青年“领头雁”队伍、“青年文明号”和青年创业就业专业服务队伍。组织全州团员青年投身疫情防控、助力复工复产复学，先后发动1500多个团组织、2500余名团干部、12000多名团员在各条战线参与抗击疫情。组织开展3期农村青年劳动力转移就业工作培训。围绕爱国卫生“7个专项行动”，组建103支“青年突击队”，105个青年志愿者服务队，12300余名青年志愿者开展“爱国卫生运动”志愿服务450场次。

深化党建带团建工作实践

党旗所指就是团旗所向。近年来，新区团工委在团省、市委和新区党工委的关心领导下，立足新区大部制优势和试验田定位，创新用好“党建带团建”传家宝，聚焦发力“融合共建”新要求，以省共青团基层组织改革试点为契机，通过共青团工作与党建、人才、群团等深度融合，努力探索基层共青团工作“三联三强”融合共建的新路径。

一、聚焦党建引领，以体系联动强体制机制 党建带团建，关键在带，重点在联。新区团工委主动向党

汇报争取，通过有效联系联合联动，回答解决好共青团基层组织建设工作“合力”的问题。

一是坚持考核部署同步。

主动对接新区党建办，自2019年起，连续在新区党建工作百分制考核中，明确赋予共青团工作三分分值，实现团建重点工作与党建工作同部署同考核。常态化实现新区团工委主要负责人参加新区党建工作重点会议，通过参加党建考核工作推进会、区域化党建联席会、非公党建工作推进会等会议，直接面向各部门单位党建工作分管领导，项目化责任化推进共青团基层组织建设重点工作。

二是坚持巡察监督同抓。

积极对接新区巡察办，从2020年新区第五轮巡察开始，实现团建工作纳入新区巡察监督工作内容。在第五轮巡察中，完成对新区8家部局平台单位共青团工作的全面检查，重点推进支部工作清单落实，以硬抓手确保硬成效。

三是坚持工作体系同频。

借力新区党组织体系完善团的工作体系，面上推进党建领导分管团的工作、党建指导员兼任团建指导员，切实加强对基层共青团工作的领导指导。同时，加强与工会、妇联组织联动，每月定期召开工作联席会议，编制简报，形成整体联动的工作体系。

二、聚焦党建强基，以组织联建强基层基础 党建带团建，核心是组织，重点在基础。新区团工委紧扣全省基层党建三年行动计划推进，落实磐石工程要求，借势借力借智抓好基层团组织建设，回答解决好共青团基层组织建设工作“覆盖”的问题。

一是坚持整体联动建好。

联动党建、人才等条口，在去年非公企业建团188家基础上，大力推进非公团建“百日会战”，今年以来非公领域建团245余家，面上非公团组织数、规上企业建团数均已超过非公党组织数，预计全年非公领域建团300家以上。同时，紧跟党群服务中心拓展，推进形成100余个青年之家和团青驿站建设和管理计划，并吸收驻区单位9个阵地加入，基本实现每三平方公里都有青年服务阵地。

二是坚持项目联动育活。

探索扁平化、项目化组织形式，新区团工委与街道、园区团工委一体化设计工作内容、调配工作资源，区级层面统一设计“青创梦想在新区”“青年人才服务联盟”“平安N次方”“青春志愿嘉年华”“统一行动日”“企业大走访”等工作项目，直接推送到基层，面向支部和青年开展工作。立足新区创业青年多等实际，会同人才条口，以每周一期频率，常态化办好新区青年人才服务联盟，2019年开展活动56场，今年以来已举办

线下活动22场、线上活动57场，服务约4600人次。

三是坚持区域联动建强。

借力区域化党建联盟，面上推进共青团重点工作纳入2020年区域化党建共建项目，并探索“三横六纵”区域化团建体系。“三横”，即在新区层面成立区域化团建联席会，街道层面组建“大工委”，社区层面组建“大团委”；“六纵”，即聚焦毕业求职、创新创业、社会融入、婚恋交友、老人赡养、子女教育等青年六方面操心事烦心事，联动形成面上青年工作共同体，以互联互通互动、共建共治共享强化共青团基层组织服务效能。

三、聚焦党建驱动，以选育联合强干事队伍 党建带团建，根本是对标，重点在队伍。新区团工委聚焦党建中心大局，创新团干选用和团员管理评价机制，始终紧扣中心工作配强干部、依托中心工作历练队伍，回答解决好共青团基层组织建设工作“活力”的问题。

一是坚持创新方式配强。

结合区域化党建团建，优化新区团工委兼挂职体系，吸纳公安、教育、国企和驻区大单位团组织负责人进入新区团工委班子。落实财政专项资金，专门开展青少年事务社工招聘，实现新区7个街道青少年事务社工全覆盖，建强“团干+社工+青年志愿者”三支队伍。

二是坚持源头储备选强。

坚持优秀青年齐抓共管，主动对接干部条口，广泛吸收新区清北学子、名校优生等进入团的工作队伍。着眼2021年社区（村）集体换届，积极对接党建条口，参与社区（村）优秀青年摸排，并推动社区（村）两委成员担任基层团组织负责人。

三是坚持工作历练育强。

聚焦中心大局和重点工作，组织团员团干靠前志愿保障疫情防控和防汛救灾工作，组织团员青年在疫情防控和圆梦行动中先后捐款300余万元。坚持每周六开展共青团“统一行动日”，今年以来17轮行动共走访团员青年1210人次、困境青少年378人次、青年企业74家，收集解决各类问题需求280余个，让团员团干在助力中心大局中历练成长；联动党建、人才条口，常态化开展共青团企业大走访工作，今年以来走访11轮，收集解决困难需求92个，推动大学生实习356人次。

筑牢鲜红底色 共普青春华章

近年来，我县始终牢牢把握为实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗这一中国青年运动的时代主题，坚持党旗所指就是团旗所向，坚定奋进方向、勇担时代使命，奋力构建“党建带团建、党团共发展”的工作格局，在实高质量跨越式发展中书

写出绚丽的青春华章。

一、思想引领强根基 把旗帜鲜明讲政治落实到共青团工作的各方面全过程。大力开展“感受书香气息，传承红色经典”“致敬2020清明祭英烈”“奋斗的青春最美丽”五四系列活动等主题教育实践活动。依托“傣历新年”“嘎汤帕”等少数民族重要节庆活动，组织开展主题联谊、民族文化展示和民族传统体育竞赛等活动。引导新时代青年赓续传承好“五四”精神和优秀民族传统文化，抓好青少年的思想政治引领工作，打牢广大青年听党话、跟党走的思想根基。

二、舍我其谁勇担当 围绕县委、县政府的工作大局，广泛组织动员广大团员青年在各项中心工作中发挥生力军作用。组建青年突击队74支、志愿者服务队117支，号召3658名青年志愿者投身新冠肺炎疫情防控战，勇当抗击疫情“排查兵”、疫情防护“宣传员”、共克时艰“公益者”、群众安全“守护者”。通过组织动员团员青年参与打击整治破坏森林资源违法行为专项行动，在宣传发动、集中铲除、生态修复等过程中发挥作用，截至目前，组织参与专项行动47次1520人。

三、创业创新共成长 组织县内63名优秀创业青年成立青年创业联盟，为青年搭

建创业创新的交流平台。通过举办“农特产品网红直播”活动、“电商短视频拍摄剪辑运营与主播培训”和“互联网+”行动计划，培养电商运营青年人才。开展建档立卡应届毕业大中专学生摸排工作，共排查登记37名建档立卡毕业学生，为其提供政策支持、职业技能培训、就业岗位推介、信息咨询等服务。开展2020年“贷免扶补”及创业担保贷款扶持创业工作，截至目 前，成功为37名县内创业青年申报创业贷款，发放贷款513万元。

奋斗正当时 建功新时代

近年来，团市委深入学习贯彻会议精神，进一步聚焦主责主业，夯实基层基础，服务中心大局，打造青年品牌，奋力在经济社会高质量发展中谱写开拓进取、奋发有为的青春篇章。

一、党建带团建，以青春领航让青年的思想“强”起来 始终坚持党建带团建原则，将思想和行动全面统一到贯彻落实党的各项决策部署中来。依托“青年马克思主义者学院”，全面提升“青年学习社”“青年理论学习小组”的活跃度和覆盖面。以“绽放战役青春·坚定制度自信”为主题，引导全市各级团组织在青少年中开展生动活泼、深入有效的主题宣传教育实践活动，持续掀起“青年大学习”热潮，丰富拓展青春建

功系列实践载体，积极推树一线青年典型，用“新时代青年楷模”“青年先锋集体”的典型力量引领全市青少年向上向善。

二、党建带团建，以双创引擎让青年的事业“兴”起来 围绕创新型城市建设，聚焦青年创新创业，建设为年轻人“放下行囊、追逐梦想”的理想之城。推进“银团合作”，用活金融政策，打好青年金融服务“组合拳”。针对城乡青年，每年提供总额6500万元创业贷款；针对农村青年，深化“新农菁英贷”项目，助力农业项目做实做稳；针对受疫情影响的青创企业，加大团组织和各银行机构之间的联动合作，提供50亿疫情专项贷款，助力企业复工复产。成立青商服务团，帮助青年精准运营，推动全市创新创业服务资源开放共享、无缝衔接。开展青年专场招聘会，帮助企业与青年实现工岗对接；举办青年创新创业大赛，服务优秀项目落地生根；每年举办青年人才大会，成立驻高校团工委，建立青年就业创业见习基地，拓展对在外优秀青年人才的服务与凝聚。

三、党建带团建，以青春智造让青年的质量“高”起来 在党建引领下，提升团组织“有形”“有效”覆盖，在全市92家非公企业建成团组织，同时重点聚焦省级以上园区标准化团建工作，进一步探索高新区“青年e家”园区非公企业团建模式，做优经济技术开发区青创孵化品牌，做强如城街道“小镇青年汇”团建品牌，并以此为试点，聚焦青年创业大赛、青

院团委组织部章程 篇5

第一条

院团委组织部在福建师范大学信息技术学院党总支领导、团总支指导下，是团结广大青年学生的重要组织。为进一步推进我院团的工作有序高效地进行，把团的工作推上新的台阶，特制定本章程。

第二条 宗旨

福建师范大学信息技术学院呢院组织部秉承“服务全体同学”的宗旨，以四个学会“学会学习、学会做事、学会相处、学会生存”为最终目的。

第二章、部门职能

一、团籍管理

1.新生及转专业同学的团籍转接（包括团籍的转入和转出）2.团员证的补办 3.新生入团

4.团籍注册、团费收缴

5.支部工作手册的发放和管理

二、示范性团日活动、团组织生活的开展

三、团日活动、团组织生活的监督（委员下支部）1.红旗团支部的拟推、评选 2.精品团日活动的拟推、评选 3.优秀团员、团干部的拟推、评选 4.团员数据的统计整理

第三章、基本工作及任务

第三条

配合院团委其他部门积极开展主题团日活动，认真思索制定主题团日活动的主题，积极参与主题团日活动的组织筹备及各项具体工作。

第四条 加强团组织建设，做好“推优”工作，扩大团委组织部的影响力。使“推优”工作成为激励广大团员努力前进的动力。

第五条

配合院团委学生会其他部门，完成各项大型活动，保证学生会各项工作的顺利进行。

第四章、工作原则

第六条、工作要求

一）遵守组织部章程，维护组织部的集体荣誉。

二）有较高的思想道德素质和文化修养、微笑礼貌、工作踏实认真。三）有强烈的责任感和良好的团队意识，服从组织安排。四）要求自己，起到先锋模范作用。第十条、工作纪律

一）参加有关会议、活动，不迟到不早退，有事时须及时向部长请假。二）认真完成自身工作，主动承担责任，不得相互推诿。第十一条、工作作风 一）务实求真

组织部所有成员必须有务实求真的勇气和执著精神，以高度负责的态度完成各项工作。二）团结友爱

校团委机构设置 篇6

校团委主席团：团委书记、团委副书记

校团委各部门：组织部、宣传部、社会实践部、办公室

校团委直属组织：各级团支部

校团委、学生会各部门职责

校团委机构设置

共青团作为党的助手和后备军，肩负着教育和引导广大青年紧密团结在党的周围，全心全意为共产主义事业而努力奋斗的重要任务。为了保证校团委更加卓有成效地 开展工作，使更广大的团员青年投身到火热的共青团事业中来，河北科技师范学院团委根据本校具体情况设置了如下部门：

团委书记

1、负责校内团员、青年的思想教育工作和组织工作，引导团员、青年做德、智、体全面发展的有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人，开展适合团员、青年的各种主题教育。

2、及时组织学习、传达上级组织和领导的工作部署、指示精神，保证上级组织决议和工作计划的实施。

3、注重班级团支部的管理，经常了解和分析团员、青年的思想、意见和要求并汇报工作。教育团员、青年热爱集体，刻苦学习，尊师守纪，关心同学，讲究卫生，文明礼貌，养成良好的道德素养。

4、围绕党支部的中心工作，结合青年的特点，指导学生会、学生社团开展工作。

5、坚持正常的团内生活，坚持团的“三会一课”制度，上好团课，接受新团员，办理团员证颁发和超龄团员的离团手续，做好团员的注册、团费收缴、奖励和处分等工作，认真做好推荐优秀团员入党工作。

6、做好团内档案管理，健全校团委（包括“团干部手册”、“活动记录”、“会议记录”等）团内文件，团员名册，各类表格归档制度。

7、负责学生干部的配备、培养、教育，做好学生干部的考评和管理工作。协同学校做好学生的日常管理工作。

9、负责大型活动的组织及协调工作。

10、完成上级交办的地其他工作。

团委副书记

1、协助校团委书记开展团的组织建设与思想建设。

2、召集团委委员会会议，认真传达党组织和上级团组织的决议和批示，研究与安排分团委的工作。

3、全面了解和掌握团员思想、学习情况，有针对性地做好思想政治工作。

4、负责检查分团委的工作计划、决议的执行落实情况。

5、加强校团委的组织建设，善于向团委书记提出建设性意见。指导团委成员开展工作。

6、同各班团支部保持密切的联系，围绕党支部的工作中心和上级团组织的工作重点，开展校团委的各项工作。

7、与学生会保持联系，相互协调，促进团的工作的开展。

团委办公室

1、积极主动协助书记处理好日常工作。

2、传达会议通知，做好会议记录。

3、按规定保管和使用校团总支印章。

4、做好团委固定资产的使用、管理工作，负责报刊资料的征订、传阅工作。

5、负责校团总支的档案、信息、保密工作。

6、负责来信处理和来访接待，做好登记、转达、传递、催办、反馈工作。

五、素质拓展中心办公室

管理和发放《大学生素质拓展证书》；完善、解释和监督执行《河北科技师范学院大学生素质拓展实施办法》；指导各系做好全校本科生的大学生素质拓展班 级、系级认证工作；监督检查各系素质拓展证书填写内容的真实性；负责大学生素质拓展学分的认定和汇总工作；组织专门人员对“素质拓展认证项目”的开展情况 进行抽查；负责做好学生素质拓展档案整理保存工作；维护和更新大学生素质拓展网站，丰富网站版块。

组织部

1、负责对学生工作与管理中的各项规章制度的制定和完善，以制度的形式将有效的政策工作办法固定下来，推广使用，提高校团总支学生会的工作效率；

2、负责学生评优评先工作制度的制订及执行；

3、协助校团总支管理团员日常生活和学习，开展团员活动；

4、具体实施对干部的工作成绩的考核，组织实施各项学生评优评先工作工作并对其过程的公平公正性进行监督

5、管理各部门、各支部上报的档案材料。

一、组织部：

做好团委文件的草拟工作；负责起草团组织各项规章制度并监督执行；团委印章的管理；负责团干部队伍的选拔、培养、使用和管理；负责团员管理：团员证注册、团籍转接、团费收缴、团员统计上报工作等；做好五四表彰工作；指导各系团总支做好推优入党工作；指导各基层团组织做好团日活动；负责团校、团代会的组 织筹备工作。

宣传部

1、负责协助各部门组织开展对学生的思想道德、科学文化知识宣传广播教育；

2、负责各部门活动对外宣传工作以及重大节日、活动期间的公告性、纪念性广播宣传；

3、负责对我校组织的有特色的工作进行广播宣传；

4、负责校内各项宣传工作，使学生了解我们的工作，提高学生对学生干部工作的认同感和支持度；

5、配合其他部门工作，为其工作提供必要的宣传方面的工作支持，如展板的制作、欢迎牌、横幅制作等。

二、宣传部：

做好团委档案的整理、上交工作，文件的分发、登记，函件、报纸的收发，会议的记录；团委网站管理工作；指导中文电台、翔宇报社开展工作；负责团委简报的编 撰和印刷工作；负责安排团员青年的宣传教育工作，抓好团的宣传队伍建设；利用重大节庆日、纪念日开展爱国主义教育、形势政策教育、团员意识教育等思想教育 活动；开展团员青年的宣传教育工作，报道团员青年的先进事迹，发挥典型示范作用；负责团工作信息的及时收集、汇总、上报及对外宣传工作。

二、团委各部门工作职责

(一)、团委书记

1、负责团委的全面工作，主持团的日常性工作，定期召开团委会，传达贯彻党委和上级团委的指示精神。

2、根据上级的指示精神，结合本校的工作实际，制定出全校共青团工作的总体规划，并组织实施，及进行检查、评比和表彰工作。

3、经常及时地向党委和上级团委汇报、请示工作；及时向下级布置工作。

4、深入基层调查研究，掌握基层的真实情况，及时发现典型和解决存在的问题。

5、负责沟通学生和学校之间的联系，定期召开座谈会，了解、把握团员青年的思想动态，及时向学校反映信息。

6、负责对团委成员和各团支部的工作进行指导、考核，对支部书记以上的团干进行培训、锻炼。

(二)、团委组织委员

1、做好团员管理和团员登记,统计,团员花名册及办理结转团组织关系等；新生入学期间，整理新生团员的团籍档案，及时登记“团员情况登记表”。

2、根据“学生名册表”和“团员情况登记表”查核已结转团关系的团员，催促未结转的团员尽快办理结转手续。

3、负责全校团费的收缴工作，做好交纳情况登记。

4、负责做好“团员教育评议活动”，及团员证的注册工作。

5、每年五、六月间做好毕业团员的团籍、团员证结转工作。

6、整理发放新团员的团员证、团章、团徽等物件，整理“入团志愿书”归档，并做好补办团员用品工作。

7、了解和掌握全校基层组织建设情况，对团的活动、组织生活安排提出计划和建议，并负责实施，同时要督促和检查各单位完成任务情况。

8、做好各团支部的班子建设和团干部的管理，教育，培训等。

9、指导各支部的组织委员开展工作。不定期召集组织委员进行工作能力、工作技巧和工作方法等方面的培训，同时增进各组织委员之间的友谊。

10、做好团的组织工作。

⑴、认真、及时接收各支部递交的“入团申请书”，并在“学生名册表”中填写递交情况。⑵、向各支书、组委了解入团积极分子的表现情况，将初步成熟的积极青年定为发展对象，定期召集入团积极分子召开座谈会，做好思想政治工作。

⑶、将“入团登记表”(即副表)发给发展对象，尽快填好，班主任签署意见后，上交校团委，并汇报发展对象的情况和培养情况，最后确定通表名单。

⑷、将“入团志愿书”(即正表)发给应通表人员，要求各支部在规定的时间内通表完毕。⑸、指导各支部的通表程序和方式。及时掌握各支部团员的增减情况。

⑹、在学校用红榜公布“新团员光荣榜”，以示祝贺。

11、做好向党组织推荐优秀团员作党的发展对象工作。

(三)、团委宣传委员

1、根据学校团委各个时期的工作任务，拟制定宣传计划，开展宣传教育活动。

2、负责指导各支部宣传委员开展工作。

3、利用学校播音室宣传学校的办学思想。

4、协助学校的校风、校纪建设，开展宣传鼓动工作，大力表彰好人好事，抵制歪风，批评不良现象，弘扬正气。

5、完成校团委交给的其它工作。

五、学习部

协助学校抓好学风建设，营造特色鲜明的校园文化氛围。具体工作内容包括：

1、负责组织各项与学习有关的活动，负责《新知》课外阅读刊物的出版，锻炼学生的思维能力，开拓视野，丰富知识。

2、与本部和其他部门合作开展与学习相关的活动。

3、组织学生学习方面的竞赛活动。

4、收集、了解学生对教学的反映及学习方面的要求并及时协助解决

5、积极配合学生会其他部门开展活动。

六、生劳部

为全体学生营造良好的生活环境，密切关注同学生活中的方方面面，帮助同学解决生活中出现的各种问题。主要职责包括：

1、负责组织和开展与学生生活相关的活动，提高学生自理能力，培养良好的生活习惯。

2、定期对校园环境、教室及公共卫生区环境等进行检查评估。

3、配合学校总务处，对学生宿舍和食堂卫生进行检查和监督。

4、对日常行为规范进行检查，并及时进行反馈。

5、与校本部和其他部门合作开展与生活有关的活

6、积极配合学生会其他部门开展工作。

七、文明督导部门

为全体学生塑造良好的学生形象，展现我校学生的良好风貌，促进班风和学生的形成。主要职责包括：

1、负责督导学生仪容仪表，包括着装，头发和穿戴等常规检查，并及时进行反馈。

2、定期对个别年级进行突击检查，教室是否携带违禁物品。

3、配合学校政教处处，对学生的早读入校和特殊时期，进行检查和监督。

4、与校本部和其他部门合作开展与生活有关的活动。

5、积极配合学生会其他部门开展工作。

八、文娱部

工作职责积极开展各项文艺活动，活跃学生的课余文化生活，营造良好的校园文化氛围，提高学生的艺术欣赏和鉴别力。具体内容如下：

1、负责组织学校各种健康有益积极向上的文娱活动。

2、组建并指导各种文艺团体。

3、配合学校，搞好各大节日的节目排练和演出。

4、与校本部和学生会各部门密切合作。

九、体育部

积极开展各项体育活动，增强同学们的身体素质，使其以充沛的精力投入到学习中去；培养同学们良好的集体凝聚力和团队精神，营造院朝气蓬勃、健康向上的氛围。具体内容包括：

1、负责组织院各种级别、各种形式的体育活动。

2、组建并指导各班各种学生体育团体。

3、与院本部和其他兄弟院校开展各种赛事。

4、积极配合学生会其他部门开展工作。

十、宣传部

协助学校搞好鼓励，宣传工作，树立学校的良好形象，主要职责：

1、协助学生会各部门完成好海报制作、展板制作及黑板报评比等事宜。

2、对学校各项活动进行宣传报道。

3、与校团委宣传部密切协作。

4．积极配合学生会其它部门的工作。

十一、广播台工作职责：

1、负责学校子江电视台和“校园之声”广播电台工作，按照学校要求制作常规播送和特殊节日的专题，如“教师节专刊”；

2、负责配合学校，实时报道校园重大活动和各种紧急通知，让信息畅通无阻；

3、定期制作现场访谈节目或播报记者团的相关材料，活跃校园氛围；

4、积极配合学生会其他部门开展工作。

十二、记者团工作职责：

1、及时采集学校生活中的各种情况，并撰稿报道

2、根据学校要求进行各类采访。

社区团委组织工作计划 篇7

2、为增强青少年的消防知识，由第九人民医院提供10个灭火器，与社区关工委一起搞一次消防演习。

3、发挥团员骨干的作用，鼓励广大团员参加各种公益活动。组织青少年到社区残疾、低保户、困难家庭打扫清洁，陪他们拉家常等。通过有计划地、规范地组织开展丰富多彩的帮困活动，让团员青年学会关心他人、尊敬他人、并提高自己的活动组织能力和活动参与能力，全面提高社区团员青少年的综合素质。

4、组织青少年积极参与社区劳动，分别对双楠街259号、少陵横街68号院内绿化带的垃圾及杂草进行彻底清理。

5、因我社区地处闹市区，所以加强青少年的自我保护意识尤为重要，为此社区将邀请社区民警扬斌到社区文化活动室以及辖区学校，组织青少年法制讲座，加强青少年的法制意识，学会自我保护，知法，懂法，不违法。

6、结合社区区域化团支部工作的要点，切实加强和改进团的作风建设，重视团干部队伍的建设，增强服务青少年的意识，求真务实的工作精神，自身对共青团的民主和法制观念。培养团员民主意识，树立先进典型，把握团员的政治热情引导积极要求进步，早日加入到党组织中来。

7、利用暑假，宣扬国粹，由社区京剧票社的演员教青少年学习京剧，提升对民族文化的鉴赏能力，激发他们对民族艺术的学习意识与认知程度。

8、宣传红色文化，组织开展丰富多彩的文体活动，为青少年搭建展示文艺的舞台，开展一次绘画征文比赛或自己编排节目，讲革命故事，唱红歌比赛，借此来丰富青少年的课余文化生活，让青少年在寓教于乐的氛围中。

9、结合成都市书刊、音像、网吧督查办的有关精神，为让学生家长安心工作，组织了一支大学生志愿者网吧义务巡逻队，每月一次对辖区网吧进行不定时检查巡逻，同时对网吧进行登记，清理。参加大学生志愿者活动有12名。

10、为丰富青少年暑期生活，增强青少年爱国主义思想教育，培养青少年爱祖国爱家乡的热情，关工委将组织青少年参观了四川省博物馆。

11、少陵社区关工委为给辖区内的小学6年级以下的少年儿童，诵读国学经典名著的提供机会，协助经典诵读班开展诵读公益活动，教材以论语、孟子、老子、易经 弟子规、孝经、百孝经、三字经、千字文等为主，每周五晚7:00-8:30，让孩子们有更多的机会对国学的学习有更深的理解，本活动旨在深植读书风气，培育中华文化种子，扎根儿童语文基础，提升文学素养、陶冶优美品格、增进亲子情谊，促进家庭和谐，改善社会风气。到目前有10个孩子报名参加了经典诵读班，活动开展以来得到社区家长的一致好评。

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团委组织部工作计划 篇8

常规工作

一、团员管理

1、团籍注册、团员证

2、团员发展

二、团费收缴

为了方便工作，我们决定一次性收取一年团费，凡是团员都应无条件缴纳，团委组织部工作计划。由各班团支部负责收取本班团费，收齐后上交给院团委组织部，组织部做好团费收缴统计表后一并将团费上交院团委

三、团教活动

四、推优工作

推介优秀团员作为党的发展对象。各班应严格按照推优规定的程序选出符合推优条件的学生，并将名单上报到组织部，组织部通过审核后将推优表发放到各班团支书，大概一周后各班团支部将填好的推优表交到组织部，组织部再次审核后归档

工作计划

一、上学期

9月份

上旬：合理安排部门常规工作的各方面

中旬：

1、遵从学院学生会的安排，召开首次例会，讨论纳新工作

2、以公正公平的态度做好纳新工作

3、召开新老成员交流会

下旬：

1、新生团籍注册及归档

2、团员证注册

10月份

上旬：推介优秀团员作为党的发展对象。各班应严格按照推优规定的程序选出符合推优条件的学生，并将名单上报到组织部，组织部通过审核后将推优表发放到各班团支书，大概一周各班团支部将填好的推优表交到组织部，组织部再次审核后归档

下旬：开展团教活动，加强我院基层团组织建设，丰富基层团组织活动内容，调动广大团员青年积极投身基层团组织建设的积极性

11月份

上旬;继续十月份的团教活动

下旬：发展新团员入团，工作计划《团委组织部工作计划》。首先由学生写出书面申请，通过班级团支部上报院团委，然后，由所在的班级团支部讨论表决通过后，报组织部备案及办理相关手续

12月份

上旬：团支书交流会，反思本学期所有工作的安排是否合理等

下旬：本学期资料整理归档，期末总结，制定学期工作计划

二、下学期

3月份

上旬：考核汇总上学期各团支部的工作情况

下旬：召开各班团支部会议，通知关于开展团教活动的相关事宜

4月份

开展推优工作

5月份

上旬：发展新团员入团

下旬：收集汇总团教活动的总结资料

6月份

上旬：做好大三团组织关系转出工作

中旬：各班团支书及部门干事进行学期工作总结做好大三团员证转出

下旬：换届选举