中国人民银行济南分行2016聘用制招聘公告

中国人民银行济南分行2016聘用制招聘公告（精选4篇）

中国人民银行济南分行2016聘用制招聘公告 篇1

根据工作需要，经中国人民银行总行批准，中国人民银行济南分行按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，决定面向社会公开招聘业务操作岗位聘用制员工44名。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

中国人民银行济南分行山东省辖区分支机构的征信、国库核算、外汇管理、科技、货币发行和守库押运岗位。

二、招聘对象和报考条件(一)征信岗位 1.招聘对象

纳入国家统一招生计划的全日制普通高等院校应届毕业生(2016年7月底前毕业，不含定向培养、委托培养毕业生)、留学回国人员(通过教育部相关部门的学历认证，并有我驻外使领馆开具的学习证明材料)或具有2-3年相关工作经历的社会在职人员。2.报考条件

(1)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法;(2)政治思想素质好，品行端正，无违法违纪记录;(3)年龄在18-32周岁之间(1984年7月至1998年7月期间出生);(4)具有大专及以上学历，专业限定为经济金融、计算机专业;(5)具备一定的计算机操作技能;(6)具备正常履行岗位职责的身体条件;(7)符合中国人民银行济南分行规定的亲属回避原则;(8)具备征信岗位履职的其他条件。(二)国库核算岗位 1.招聘对象

纳入国家统一招生计划的全日制普通高等院校应届毕业生(2016年7月底前毕业，不含定向培养、委托培养毕业生)、留学回国人员(通过教育部相关部门的学

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历认证，并有我驻外使领馆开具的学习证明材料)或具有2-3年相关工作经历的社会在职人员。2.报考条件

(1)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法;(2)政治思想素质好，品行端正，无违法违纪记录;(3)年龄在18-32周岁之间(1984年7月至1998年7月期间出生);(4)具有大专及以上学历，专业限定为会计、财政学专业;(5)具备一定的计算机操作技能;(6)具备正常履行岗位职责的身体条件;(7)符合中国人民银行济南分行规定的亲属回避原则;(8)具备国库核算岗位履职的其他条件。(三)外汇管理岗位 1.招聘对象

纳入国家统一招生计划的全日制普通高等院校应届毕业生(2016年7月底前毕业，不含定向培养、委托培养毕业生)、留学回国人员(通过教育部相关部门的学历认证，并有我驻外使领馆开具的学习证明材料)或具有2-3年相关工作经历的社会在职人员。2.报考条件

(1)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法;(2)政治思想素质好，品行端正，无违法违纪记录;(3)年龄在18-32周岁之间(1984年7月至1998年7月期间出生);(4)具有大专及以上学历，专业限定为经济金融、会计专业;(5)具备一定的计算机操作技能;(6)具备正常履行岗位职责的身体条件;(7)符合中国人民银行济南分行规定的亲属回避原则;

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(8)具备外汇管理岗位履职的其他条件。(四)科技岗位 1.招聘对象

纳入国家统一招生计划的全日制普通高等院校应届毕业生(2016年7月底前毕业，不含定向培养、委托培养毕业生)、留学回国人员(通过教育部相关部门的学历认证，并有我驻外使领馆开具的学习证明材料)或具有2-3年相关工作经历的社会在职人员。2.报考条件

(1)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法;(2)政治思想素质好，品行端正，无违法违纪记录;(3)年龄在18-32周岁之间(1984年7月至1998年7月期间出生);(4)具有大专及以上学历，专业限定为电力工程专业;(5)具备一定的计算机操作技能;(6)具备正常履行岗位职责的身体条件;(7)符合中国人民银行济南分行规定的亲属回避原则;(8)具备科技岗位履职的其他条件。(五)货币发行岗位 1.招聘对象

纳入国家统一招生计划的全日制普通高等院校经济金融、计算机专业应届毕业生(2016年7月底前毕业，不含定向培养、委托培养毕业生)或具有2-3 年相关工作经历的社会在职人员;符合报考条件的中国人民解放军、中国人民武装警察部队(包括公安现役部队)转业干部、退役士兵;军队、公安院校应届毕业生(2016年7月底前毕业，不含定向培养、委托培养毕业生)或具有2-3年相关工作经历的军队、公安院校往届毕业生。2.报考条件

(1)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法;(2)政治思想素质好，品行端正，无违法违纪记录;

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(3)男性，年龄在20-32周岁之间(1984年7月至1996年7月期间出生);(4)具有大专及以上学历;(5)身体健康，无心脏病、传染病、精神病史，无肢体残疾;(6)具备正常履行岗位职责的身体条件;(7)符合中国人民银行济南分行规定的亲属回避原则;(8)具备货币发行岗位履职的其他条件。(六)守库押运岗位 1.招聘对象

符合报考条件的中国人民解放军、中国人民武装警察部队(包括公安现役部队)转业干部、退役士兵;军队、公安院校应届毕业生(2016年7月底前毕业，不含定向培养、委托培养毕业生)或具有2-3年相关工作经历的军队、公安院校往届毕业生。2.报考条件

(1)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法;(2)政治思想素质好，品行端正，无违法违纪记录;(3)男性，年龄在20-32周岁之间(1984年7月至1996年7月期间出生);(4)具有高中毕业及以上学历;(5)身体健康，无心脏病、传染病、精神病史，无肢体残疾，身高不低于1.70米，双眼裸眼视力不低于1.0;(6)具备正常履行岗位职责的身体条件;(7)符合中国人民银行济南分行规定的亲属回避原则;(8)具备守库押运岗位履职的其他条件。(七)优先录用的情形

同等条件下，具有招聘单位所在地常住户口、应聘岗位相关工作经历、报考守库押运岗位在部队获个人三等功及以上奖励的优先录用。(八)不得应聘的情形

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有下列情形之一的不得应聘：曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，在读的非应届毕业生，现役军人，按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

三、报名时间和报名方式(一)报名时间

2016年7月11日10:00至7月17日22:00。(二)报名方式

本次招聘采取网上报名的方式，不设现场报名。应聘人员请点击本页面右上角“招聘岗位”后，选择招聘单位及岗位，点击申请报名。

应聘人员应对提交的信息和材料真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格或聘用资格。

四、招聘程序及有关待遇

本次招聘程序主要包括简历筛选、素质测评、资格审查、笔试、面试、体能测试(仅限守库押运岗位)、政审、体检等环节，具体事项另行通知。根据招聘工 作各环节情况，择优确定拟聘用人员，报中国人民银行总行审核同意后，由用人单位与拟聘用人员签订聘用合同。聘用合同期限不少于3年，试用期6个月。业务操作岗位聘用制员工工资包括岗位工资、年功工资、绩效工资三部分。根据当地实际情况，建立劳动报酬正常调整机制。招聘单位按国家、山东省和当地政府有关规定为聘用制员工办理养老、医疗等社会保险。„„„„

中国人民银行济南分行

2016年7月11日

完整公告及附件，请点击查看公告原文：

《2016年中国人民银行济南分行业务操作岗位招聘聘用制员工公告》

更多银行、国企招聘公告，详见山东银行招聘网。

中国人民银行济南分行2016聘用制招聘公告 篇2

2016年中国工商银行安徽分行社会招聘120人公告

中国工商银行安徽省分行成立于1984年，是安徽省内经营规模最大、综合实力领先的商业银行，目前，共有各类分支机构576个，其中省分行本部1个、省分行营业部1个、二级分行15个，支行网点559个，另设有1083个自助银行、43家智能银行、4000多台自助设备，为省内14余万对公客户和1800余万个人客户提供涵盖存贷款、银行卡、电子银行、代理业务、资金业务等十几大类、400多个业务品种的综合性金融产品和服务。近年来，我行不断扩大投资银行、金融资产服务等新兴市场先发优势，主要经营指标均保持同业领先。在精神文明建设方面，连续三届荣获“安徽省文明行业”称号，是全省金融系统唯一一家省级文明行业。现根据业务发展需要，我行面向社会招录一批具有相关岗位工作经验的人才，恭迎有志之士加盟!

一、招聘机构

中国工商银行安徽省分行

二、招聘岗位(120人)

(一)客户经理岗位。主要从事对公、个人客户的拓展、维护等营销服务工作。(二)柜员岗位。实行定向招录，安排在县域营业网点从事柜面服务工作，录用后须在该岗位工作不少于5年。

各招聘岗位分布情况详见附件1。

三、工作地点

我行辖内各分支机构，详见附件1，请在报名时根据本人意愿选填。

四、招聘条件

各岗位招聘条件详见附件2。

五、招聘程序

(一)网上报名。具体报名时间为2016年11月15日-11月22日。

请应聘者注册并登录我行人才招聘官方网站(job.icbc.com.cn)，在线填写个人简历，完成职位申请。请提前准备JPEG、GIF或JPG格式的电子版证件照和生活照各1张，证件照大小在30k以内，尺寸为100*140;生活照大小在80k以内，尺寸为320*240。(二)资格审查。我行将根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据岗位需求分布及报名情况等，择优甄选确定入围笔试人员。

(三)笔试。2016年11月26日下午在合肥组织统一笔试。

(四)面试、体检、录用。2016年12月上旬到中旬，具体时间另行通知，请及时关注。注：招聘程序中各环节成绩仅对本次招聘有效。

六、注意事项

(一)本次招聘统一采取网上报名方式。每位应聘者只可选择1家辖属机构(二级分行)。(二)招聘期间，我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。

安徽银行考试网http://ah.jinrongren.net/

(三)应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符，我行有权取消其应聘资格。(四)我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构，从未编辑或出版过任何招聘考试参考资料，从未向任何机构提供过招聘考试相关的资料和信息。

(五)中国工商银行安徽省分行对本次招聘享有最终解释权。

七、联系方式

中国人民银行济南分行2016聘用制招聘公告 篇3

2016天津北辰区招聘合同制聘用人员165名公告

受北辰区部分单位委托，计划公开招聘合同制聘用人员165名，现将简章公告如下：

一、招聘条件

(一)拥护中国共产党的领导，热爱社会主义;遵纪守法，品行端正;(二)具有岗位要求的户籍及身体条件(户口迁入时间截止至2016年12月13日);(三)年龄在18周岁以上、35周岁以下(1980年12月19日至1998年12月19日期间出生);(四)具有岗位要求的国家承认的学历及其他相关证书/证件(学历证、退伍证及驾驶证取得时间截止至2016年12月19日);(五)持有港、澳、台或国外院校毕业证书的人员，需出具教育部门的学历认证、我国驻外使领馆的有关证明材料;(六)具备招聘岗位所规定的其他条件;(七)凡有下列情况之一者，不得报考 1.受过劳动教养或刑事处罚的;2.受过党内或行政警告以上处分的;3.正在接受立案审查的。

二、招聘岗位

招聘岗位、人数和条件详见《北辰区公开招聘合同制聘用人员计划表》(附件)。

三、招聘办法(一)招聘信息发布

报考人员从2016年12月14日起可在天津市人才服务中心网及天津市北辰区人力资源和社会保障局网查询。

天津中公教育·2017天津医疗卫生系统招聘考试

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(二)报名

考试报名和缴纳笔试考务费均在网上进行，笔试费用为45元/人，逾期未办理交费手续，视为无效报名且自动放弃下一环节资格。

报名时间：2016年12月19日8：30-12月21日16：00 缴费时间：2016年12月19日8：30-12月23日16：00 报考人员限报一个岗位，不可兼报。报考人员提交的报名申请材料应当真实、准确，提供虚假报名申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定予以处理。报考人员可在提交报名申请48小时内查询资格审查结果，通过审查的报考人员在规定时间内缴费确认。

每个岗位的报考人数与招考计划数之比低于2：1的不能开考，招考部门相应调整或取消该岗位的招考计划。报考上述岗位的人员可在规定时间内改报其他岗位。考生在改报期内未改报成功，考务机构会在规定的时间内退还考生所缴考务费用。

根据国家和我市的有关政策，对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，凭本人身份证及低保证原件及复印件，请于2016年12月19日至12月23日(上午9：00-11：30，下午13：30-16：00)到天津市人才服务中心307室(地址：天津市河西区友谊北路29号)办理减免考务费用手续。

改报时间: 2016年12月23日

打印准考证时间: 2016年12月24日8：30-12月25日9：30,登录报名网址打印准考证(逾期系统关闭，无法进行下载)。

天津市人才服务中心负责网络报名、缴费的技术支持及具体实施工作，保证网络的安全及正常运行。

(三)笔试

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笔试科目：《职业能力测试》，题目均为客观题。涉及内容为：简单数字推理和运算能力、判断推理、言语理解与表达、资料分析、基础法律知识和时事政治等。

笔试采取闭卷的方式进行，考试时间为90分钟，满分为100分。笔试时间：2016年12月25日

报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。参加考试时，必须同时携带笔试准考证和身份证(二代)，缺少任一证件的报考人员不得参加考试。

笔试成绩查询时间: 2016年12月27日，报考人员登录报名网址查询笔试成绩及资格复审安排。

(四)资格复审

笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分排序，根据岗位招聘计划数与参加面试人数1:2的比例，确定进入面试的人选名单。进入面试的人数达不到1:2比例时，按照进入面试的实际人数进行面试。进入面试考生需先参加资格复审。

资格复审所需材料：

1.报名登记表(登录报名网站下载打印);2.本人身份证;3.户口本;4.符合报考岗位要求的学历证书及其他证书/证件(退伍证、驾驶证)。以上所有证件均需提供原件及A4纸复印件(一式一份)。

资格复审通过后，务必在规定时间内缴纳面试考务费(面试费用为45元/人)及打印面试准考证(逾期系统关闭，无法进行下载)。

过期将不予办理交费手续，同时视为自动放弃下一环节资格。资格复审不合格或规定时间未到场进行资格复审的考生取消参加面试资格。

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(五)面试

报考消防支队专职消防员及消防车驾驶员岗位的考生需预先参加体能测试(以下4项任选2项)。体能测试合格后方可进入面试，不合格的将取消面试资格。

体能测试科目及标准：100米(15秒)、俯卧撑(50次/2分钟)、仰卧起坐(50次/3分钟)、1000米跑(4分25秒)。

体能测试具体时间及地点另行通知。

其中，报考消防支队消防车驾驶员岗位还需进行技能考核，考核内容为：运输车辆驾驶。参加体测及技能考核需携带二代身份证，未携带该证者不得参加体测及技能考核。体测及技能考核均合格后方可进入面试，不合格的将取消面试资格。

面试形式：结构化面谈

面试成绩满分为100分，及格线为60分，达不到及格线的不予聘用。面试时间：时间、地点详见《面试安排》

进入面试人员未按照规定时间、地点参加面试的，视为自动放弃面试资格。

报考人员应按照规定的时间和地点参加面试。参加面试时，必须同时携带面试准考证和身份证(二代)，缺少任一证件的报考人员不得参加面试。

其中，消防支队岗位(含专职消防员及消防车驾驶员)总成绩的计算方法： 总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。其他岗位总成绩的计算方法：

总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

笔试及面试成绩保留1位小数，总成绩保留2位小数。总成绩并列进入体检和考察的，笔试成绩高者作为进入体检和考察的最终人选。

(六)体检

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面试结束后，以考试总成绩由高分到低分排序，按岗位招聘人数与进入体检人数1:1的比例，确定参加体检人员的名单。

体检的项目、标准，在同类人员体检标准出台之前，参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。

非组织原因，未按照规定时间和地点参加体检、复检或鉴定的报考人员，视为自动放弃。体检结果不合格的，取消其聘用资格。

(七)考察

考察由用人单位或其上级主管部门组织实施，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、工作态度、遵纪守法、学习和工作表现以及需要回避的情况。经考察不宜聘用为合同制聘用人员的，不予聘用。

(八)公示

考察结束后，对拟聘用人员在报名网站进行公示，公示时间为7天，接受社会监督。(九)递补

在招聘过程中出现自动放弃和不合格人员的情况，经研究同意后，可从报考同一岗位且考试成绩合格人员中，按考试成绩由高分到低分依次进行递补。

四、聘用及薪酬标准

(一)被聘用人员不纳入行政、事业单位编制管理，采取劳务派遣制或就业协议制等用工方式，具体方式参照用人单位同类人员;(二)被聘用人员工资福利待遇参照同类人员标准。具体如下：

1.社区居委会工作人员及住房保障收入核对员：月基础补贴2000元，工作津贴1020-2140元(由岗位职务和在社区连续工作的年限确定)，职业水平津贴150-550元(按照是否取得职业资格及等级确定)，绩效补贴620元(按照考核结果确定，见习期后执行，见习

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期为12个月)，社会保险补贴：按照本市相关规定缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等;2.信访事项人民调委会文员及地税局税务协税员：月基本工资执行当年全市最低工资标准(2016年为1950元)，月岗位工资400元，月考核奖500元，年功津贴60元/月(每工作满1年增加60元/月)，并享有防暑降温、取暖补贴及五险一金福利待遇;3.合同制公安辅警、交通辅警、国土分局及房管局不动产登记协管员：月基本工资执行当年全市最低工资标准(2016年为1950元)，月岗位工资400元，月考核奖500元，月“特岗”补贴300元，年功津贴60元/月(每工作满1年增加60元/月)，并享有防暑降温、取暖补贴及五险一金福利待遇;4.专职消防员及消防车驾驶员：月实发工资4200-4800元(按照职务和等级确定)，并享有五险一金。

注：五险为基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险;一金为住房公积金。

(三)此次招聘的合同制聘用人员，将由用人单位根据工作需要进行岗位安置和调配，不服从分配者不予聘用。

特别提示

报考人员要树立诚信考试光荣、违纪舞弊可耻的理念。报考人员有违纪违规行为的，一经处理，记入本人诚信档案。

报考人员应当遵守招聘的有关要求，服从市和区县事业单位主管部门、考试机构和招聘单位的安排。对违反规定的，参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》处理。

本次公开招考不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关，敬请广大

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报考人员提高警惕。

原标题：北辰区公开招聘合同制聘用人员公告

天津市北辰区民政局 天津市公安局北辰分局

天津市公安交通管理局北辰支队

天津市北辰区公安消防支队

天津市北辰区信访事项人民调解委员会

天津市北辰区地方税务局 天津市北辰区国土资源分局 天津市北辰区房地产管理局 天津市辰和劳务服务有限公司

2016年12月14日

中国人民银行济南分行2016聘用制招聘公告 篇4

2018年北京银行南京分行招聘公告

八年来，北京银行南京分行努力结合区域经济发展形势与同业市场竞争特点，逐渐探索出一条深耕“文化金融”、“科技金融”、“绿色金融”等特色金融的转型发展之路，实现了多项金融创新：先后推出“江苏省首支科技型中小企业集合信托”、“首支两年期中小企业集合票据”、“首支文化中小企业集合票据”、“国内首个艺术品拍卖和艺术品展会融资服务产品”、“全行系统内首支文化小微企业信保基金”等创新产品；相继设立江苏省首家文化金融特色支行，全行系统内首家出国金融中心，全国第二家、江苏省首家银行系众创空间——“北京银行小巨人创客中心”；联合江北新区管委会举办“灵雀计划”发布仪式，发布“灵雀通”金融服务方案，扶持“小微企业”成长；发布“悦行加拿大”出国金融服务体系，成为业内首家“南京加拿大签证申请中心特约合作伙伴”；荣获南京市委市政府“科技银行”、“文化银行”授牌，成为当地率先拥有省市两级政府授权认可的科技、文化特色银行。

为满足机构拓展和业务发展需要，现面向社会诚聘各类英才加盟，共创美好未来！

中小企业客户经理 工作经验：3年 招聘人数：若干 工作地点：南京 最低学历：本科 薪资待遇：与业绩挂钩

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岗位描述

负责营销本行中小企业业务产品，开拓、营销、维护中小企业客户，为客户提供存款、贷款、理财等全方位的业务咨询与服务，确保任职要求内中小企业业务指标的完成。任职条件

1、年龄35周岁（含）以下；

2、本科（含）以上学历； 3、3年（含）以上银行中小企业业务营销、信贷工作经历；

4、过往业绩突出；

5、具有较强的业务能力、市场开拓能力、风险防控能力及沟通协调能力。

公司客户经理 工作经验：3年 招聘人数：若干 工作地点：南京 最低学历：本科 薪资待遇：与业绩挂钩 岗位描述

负责营销本行各项本外币业务产品，扩大客户群体及市场份额，为客户提供存款、贷款、理财等全方位的业务咨询与服务，确保任职要求内公司业务本外币经营目标的完成。任职条件

1、年龄35周岁（含）以下；

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2、本科（含）以上学历； 3、3年（含）以上银行公司业务营销、信贷工作经历；

4、熟悉银行公司业务产品及业务操作流程；

5、具有较强的业务能力、市场开拓能力、风险防控能力及沟通协调能力。

公司营销团队负责人 工作经验：5年 招聘人数：若干 工作地点：南京 最低学历：本科 薪资待遇：与业绩挂钩 岗位描述

对分行公司业务的营销工作进行有效管理，确定及调整团队营销策略，组织推动各项相关经营指标的完成，完成分行下达的各项业务指标。任职条件

1、年龄40周岁（含）以下；

2、大学本科（含）以上学历； 3、5年（含）以上银行公司业务工作经历；

4、较强的市场开拓、风险管理、客户营销、团队管理及沟通协调能力；

5、有团队、有资源者优先考虑。

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支行副行长、行长助理 工作经验：8年 招聘人数：若干 工作地点：南京 最低学历：本科 薪资待遇：与业绩挂钩 岗位描述

根据分行总体发展目标和战略要求，负责支行零售业务、运营业务的经营管理等工作，完成主管条线任务指标。任职条件

1、年龄40周岁（含）以下；

2、大学本科（含）以上学历； 3、8年（含）以上银行相关工作经验，3年（含）以上支行经营机构管理经验；

4、具有较强的市场拓展、风险管理、客户营销及团队管理能力；

5、熟悉国家经济金融方针政策及法律法规。

支行（筹）负责人 工作经验：10年 招聘人数：若干 工作地点：南京

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最低学历：本科 薪资待遇：与业绩挂钩 岗位描述

根据分行总体发展目标和战略要求，全面负责支行筹建和经营管理工作；推动支行各条线业务营销与客户维护工作，完成各项任务指标。任职条件

1、年龄45周岁（含）以下；

2、大学本科（含）以上学历； 3、10年（含）以上银行相关工作经验，5年（含）以上支行经营机构管理经验；

4、具有较强的市场拓展、风险管理、客户营销及团队管理能力；

5、熟悉国家经济金融方针政策及法律法规。

桥北支行中小企业客户经理 工作经验：3年 招聘人数：若干 工作地点：南京 最低学历：本科 薪资待遇：与业绩挂钩 岗位描述

负责营销本行中小企业业务产品，开拓、营销、维护中小企业客户，为客户提供存款、贷款、理财等全方位的业务咨询与服务，确保任职要求内中小企业业务指标的完成。

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任职条件

1、年龄35周岁（含）以下；

2、本科（含）以上学历； 3、3年（含）以上银行中小企业业务营销、信贷工作经历；

4、过往业绩突出；

5、具有较强的业务能力、市场开拓能力、风险防控能力及沟通协调能力。

桥北支行理财经理 工作经验：3年 招聘人数：若干 工作地点：南京 最低学历：本科 薪资待遇：与业绩挂钩 岗位描述

负责客户的维护和开发，结合客户需求和产品特性，有针对性地向客户进行关联销售，向客户提供或推荐产品组合，提高交叉销售比率，完成任职要求内各项销售指标，根据客户需求向其提供专业理财建议和策划，制定理财规划报告书，并进行跟踪调整。任职条件

1、年龄35周岁（含）以下；

2、本科（含）以上学历； 3、3年以上银行个人业务营销工作经历；

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4、熟悉各类理财产品，具有较强的理财专业知识和能力；

5、具有开拓市场挖掘客户资源、发展目标客户的能力；

6、持有AFP或CFP证书。

桥北支行零售业务部经理 工作经验：5年 招聘人数：若干 工作地点：南京 最低学历：本科 薪资待遇：与业绩挂钩 岗位描述

对支行零售业务的营销工作进行有效管理，确定及调整团队营销策略，组织推动各项相关经营指标的完成，完成分行下达的各项业务指标。任职条件

1、年龄35周岁（含）以下；

2、大学本科（含）以上学历； 3、5年（含）以上银行零售业务工作经历；

4、较强的市场开拓、风险管理、客户营销、团队管理及沟通协调能力。

桥北支行公司客户经理 工作经验：3年

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招聘人数：若干 工作地点：南京 最低学历：本科 薪资待遇：与业绩挂钩 岗位描述

负责营销本行各项本外币业务产品，扩大客户群体及市场份额，为客户提供存款、贷款、理财等全方位的业务咨询与服务，确保任职要求内公司业务本外币经营目标的完成。任职条件

1、年龄40周岁（含）以下；

2、本科（含）以上学历； 3、3年（含）以上银行公司业务营销、信贷工作经历；

4、熟悉银行公司业务产品及业务操作流程；

5、具有较强的业务能力、市场开拓能力、风险防控能力及沟通协调能力。

桥北支行副行长、行长助理 工作经验：5年 招聘人数：若干 工作地点：南京 最低学历：本科 薪资待遇：与业绩挂钩 岗位描述

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根据分行总体发展目标和战略要求，负责支行公司业务或零售、运营业务的经营管理等工作，完成主管条线任务指标。任职条件

1、年龄40周岁（含）以下；

2、大学本科（含）以上学历； 3、5年（含）以上银行相关工作经验，3年（含）以上支行经营机构管理经验；

4、具有较强的市场拓展、风险管理、客户营销及团队管理能力；

5、熟悉国家经济金融方针政策及法律法规。

个贷经理 工作经验：3年 招聘人数：若干 工作地点：南京 最低学历：本科 薪资待遇：与业绩挂钩 岗位描述

负责本行个贷产品的销售，积极开拓、营销个人客户，维护优质客户，为客户提供业务咨询，与客户建立长期稳定的合作关系，扩大客户群和市场份额，确保任职要求内个贷指标的完成。任职条件

1、年龄35周岁（含）以下；

2、本科（含）以上学历；

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高顿银行招聘考试培训中心 3、3年（含）以上银行零售业务营销、信贷工作经历；

4、过往业绩突出；

5、具有较强的市场开拓能力和沟通协调能力。

理财经理 工作经验：3年 招聘人数：若干 工作地点：南京 最低学历：本科 薪资待遇：与业绩挂钩 岗位描述

负责客户的维护和开发，结合客户需求和产品特性，有针对性地向客户进行关联销售，向客户提供或推荐产品组合，提高交叉销售比率，完成任职要求内各项销售指标，根据客户需求向其提供专业理财建议和策划，制定理财规划报告书，并进行跟踪调整。任职条件

1、年龄35周岁（含）以下；

2、本科（含）以上学历； 3、3年以上银行个人业务营销工作经历；

4、熟悉各类理财产品，具有较强的理财专业知识和能力；

5、具有开拓市场挖掘客户资源、发展目标客户的能力；

6、持有AFP或CFP证书。

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支行零售业务部经理 工作经验：5年 招聘人数：若干 工作地点：南京 最低学历：本科 薪资待遇：与业绩挂钩 岗位描述

对支行零售业务的营销工作进行有效管理，确定及调整团队营销策略，组织推动各项相关经营指标的完成，完成分行下达的各项业务指标。任职条件

1、年龄35周岁（含）以下；

2、大学本科（含）以上学历； 3、5年（含）以上银行零售业务工作经历；

4、较强的市场开拓、风险管理、客户营销、团队管理及沟通协调能力。

三、应聘要求

1、具备较强的事业心、良好的个人修养和职业操守；身心健康，能适应岗位工作要求；

2、过往业绩突出；

3、品行端正，无违规违纪等不良行为，在银行业或监管机构无不良记录；

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4、不属于北京银行规定的亲属回避对象；

5、符合应聘岗位的任职条件及年龄、学历要求；

6、截止日期：2018年6月30日。

四、薪酬待遇

本行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和展业平台。

五、报名方法：

1、登录北京银行网站，查看招聘岗位详细信息并下载《北京银行南京分行应聘报名表》；

2、请将应聘报名表、个人应聘资料、相关资格证书复印件及免冠生活近照一张发送至hrnj@bankofbeijing.com.cn；

3、敬请对北京银行南京分行人才招聘保持长期关注。

报名入口：http://