学生会成员个人简历(推荐7篇)
学生会成员个人计划1
从大一开始在学生会里工作,我就从一般的干事干起,一直努力的为学校,为同学工作,取得了不少的成绩,虽然都不是什么大事,但是我已经尽力了,我自己感动很欣慰,我的工作也得到了学长和同学的赞扬。由于学校的上届学生会和学长们面临毕业没学生会的工作也没法再做了,学校举行了新一届团委学生会干部的选拔。我想我在学生会干了不短的时间了,也取得了不少的成绩,我就参加了新一届团委学生会干部的选拔。为了将以后的工作做得更好,特制订了以下的工作计划:
一、工作的态度
俗话说:“细节决定成败,态度决定一切”。首先,我应该清楚自己的本职工作,用一颗平常心来对待做的每一件事情以及我们所遇到的每一个困难。其次,分管和协调好学习部、外联部两个部门工作责任,做好细节工作,踏踏实实。
二、部门的团结
一个优秀的集体,必定是一个既和睦又团结的集体,而一项工作并不是哪个人的事情而是我们大家共同期待的目标,每一个成员都应为集体着想,团结和睦,尽自己应尽的责任。所以,建议由各部门共同制定出学生干部内部管理的制度。
三、成员的意见
任何一项成果都是大家共同努力的结果。因此,作为学生干部,要敢于说出我们内心最真实的想法,多听取多收集成员及师生们的意见和建议。只有积小流才能成江海,只有积跬部步才能至千里;集思广益,才能做好每件事情。
四、部门的联谊
我们应当加强各部门以及各二级学院团总支学生会的互动联系,听听他们对于我们工作的看法及意见,有则改之,无则加勉。建议举办学生干部互动交流活动;如:拔河联谊活动、分工承办学生活动等,以此增进了解、增进沟通、增进联谊。
五、工作的总结
不断学习不但总结,我想这一点应该是比较重要的。当我们一直忙着往前飞奔的时候,不时的回头看看,也许你会发现许多问题。因此,要在每次例会中总结过去,反思不足,发现问题解决问题,脚踏实地,才能做好各项工作。
六、学习的天职
无论我们怎样认真的工作都不要把学习置后,学好自己专业的每门课程,学好技能,锻炼自己各方面的能力,努力把自己培养成为一名合格的大学生。
七、活动的规范
应该不时的举办一些学生会活动,来丰富同学们的课余生活,同时能够创建一种良好的文化氛围。然而,我校目前的社团活动、各二级学院学生活动纯在杂乱现象,活动过于频繁,影响力较小,成绩不太显著;因此,建议规范好各类学生活动,一项活动可以由某个部门、某个社团、某个二级学院承办;活动要求不在多而在精。
八、公益的城职
“为人民服务”,我们应努力去为构建“和谐城职”、“文明城职”、“魅力城职”中做好服务工作。举办一系列的公益活动;如:带文艺节目进老人院公演,长期集爱心资金定向资助贫困学生,为社区或公共场所做清洁……让我们走出校园,融入到社区和农村,扩大学院的影响力。
我既然能够被选为学生会的副主席,肯定是大家对我的信任,我才能被选中的,在这里我非常感谢大家对我的信任和支持。以上就是我一年的工作计划,当然也会有不妥之处,希望大家积极给予配合,我好改正。
学生会成员个人计划2
已经步入大二的我们正从大一的青涩懵懂中蜕变,趋于成熟理性。许多同学已经有了自己计划和安排,不在像大一的时候显得那么迷茫。比如,像我们1003班,信息与计算科学,这个与计算机有着千丝万缕关系的专业,许多同学正在向计算机方面发展,他们会主动阅读一些计算机相关的书籍,参加一些相关竞赛,在计算机行业摸索前行。这是个可喜的局面。从侧面说明,已经大二的我们开始有了自己的理想和目标。而我也是首次接手生活委员的班级管理工作,应该说有一定的压力。毕竟毫无经验。我的工作主要有两大方面,班上日常生活事务与心理卫生事务。接下来,我会从这两个方面谈谈我的工作计划和我的一些简单设想。
一、日常生活事务。
我想,班费管理恐怕是生活委员最重要的一项工作吧。几千块钱的班费不是个小数目,任何生活委员都不敢掉以轻心,毕竟这是班级唯一财产,班上的一些费用支出都来自这里。为了更好地管理班费,我也将从以下几个方面努力:
(1)每次班费支出后,及时做好记录,并保存相关的票据。
(2)定期查询账户,了解支出动向,确保班费资金安全。
(3)定期与我班监察委员沟通,并接受她的监督。
只有通过以上的努力,我才能为班级财产保驾护航。除此之外,我的工作还包括,近期即将开始的班级外出秋游,“男生节”等。这些活动的顺利展开都需要我积极参与策划。比如秋游,这个班上头等大事,马虎不得。而我要做的不仅要做个预算,规划整个活动,还好动员同学积极参与,保证活动能在安全愉快的氛围中开展实施。对于“男生节”,我有一些设想,男生节其实更需要女生参加。因为我认为这个活动的主要目的是加强男生和女生的沟通和理解,让他们在愉快热烈的活动中建立最为纯洁的同窗之谊,凝聚班集体。所以我打算,使出浑身解数动员全体男生和女生参加,争取我班在各项目中都有人参与,男生和女生身影都能活跃在操场上,拉拉队的呐喊声响彻校园。当然还有其他一些具体事宜,都需要我努力,但最根本的是,与全体同学建立一种沟通,激发他们的最大热情,去参与到班级活动!
二、心理卫生事务
说到这个,就有些头疼。因为在我看来,这完全是一个未知领域,甚至我都找不到一条通向这个领域的道路!我对它一无所知。话又说回来,既然你身兼心理委,你就应该努力做到最好。是的,我必须要做,还要做好。于是接下来的一个月就是“心理健康宣传月”,我需要做出以下努力:
(1)通过积极宣传,让同学们了解心理健康的重要性,提高警惕性。
(2)动员全体同学积极参加一些心理讲座,弥补心理知识的不足。
(3)多多关注同学们的心理动向,了解他们饮食起居,注意发现问题。
(4)多与老师和辅导员联系,介绍班级和同学们的情况。
当然还有很多东西需要我做出努力,比如既然当心理委员,那么你势必要了解一些心理知识,这样你才有能力做好。我计划,每个星期都抽出两个小时,上网了解心理方面的知识,以弥补这个缺憾。还有那个心理咨询热线,我也要做到妇孺皆知。让同学们愿意拨打这个电话,愿意与老师沟通,愿意为自己的心理健康做出努力。
以上就是我的一些初步计划,当热不可能面面俱到,但我会认真执行,并在实践中探索更有利于班级发展的管理方案。我希望通过自己的努力能在生活委员这个职位上做出成绩,使班级沿着正确的方向发展进步!
学生会成员个人计划3
大一生活就要结束了,回首过去的一年大一生活,一切仿佛就在眼前,从刚刚进入学校时的无比兴奋到初知学生会的向往;从初次参加学生会的面试时的紧张到刚加入学习部的激动;从第一次学生会干部竞选的彷徨到参加学生会的自豪;从成为学生会主要干部的喜悦到现在处事工作的坦然。我——就是这样一步一步的走过我的大一学生会生活。
现在的我依然是学生会成员,我感到很激动,但在最后一次竞选的时候,看到那种残酷的场景,我真的很想流下眼泪。感到每个人都很委屈,但每一个人都不愿意把自己内心的不愉快说出来讲给别人听,他们都很爱学生会的每一个成员,更爱自己的部门。最后看到张贴的学生会名单,内心有种说不出来的开心和失落。开心的是我还在学生会继续工作,而失落的是我先前在一起工作的伙伴被辞去了在学生会工作的机会。我想说,其实他们都很优秀,都很棒,都很用心。只是现实太残酷罢了。但是我和他们相处在一起,真的很愉快、很开心。
在11-12年的学生会工作中,虽然有时会很忙,失去了吃饭的时间,失去了玩乐的空间,失去了做自己事的时间。可我在忙碌的学生会中,感受到了温暖与舒适,这也使我对我们系的学生会产生了更深厚的感情。同时,也使我学会了如何更好地与人相处,如何交到更多的朋友。最后也使我学到了很多工作的方法与技巧,为我现在的工作打下了坚实的基础。
为此,我也为12年的学生会工作,做下今后的工作。无论学生会开展什么样的活动,作为学生会的一员,我时刻会冲向最前锋。积极配合学生会各项工作。另外,在做好其他事之前,先把自己的时间及任务、工作分配好,尽量不让两个时间发生冲突。
在过去的一年里,我们学生会将忘记不快乐,忘记不成功的地方。但是我们不会忘记失败的教训,我们会吸取教训及经验,找到更好的突破方法,在新的一年里更加的努力做好学生会各项重大任务。我们将不再学姐学哥的带领下学习工作,我们要学会独立做事,学会承担。学会对大众传媒系负责,对学生会负责,做好交代我们的任务。我们会义无反顾、绝不退缩,我们将越勇。总之,我们学生会干事,要做到“工作无小事,事事都不能懈怠”。
我们更加不断的提高自身的素质,增强处事能力,掌握一切的工作要领,更好的为大众传媒系服务,为学生会服务,为同学服务。我希望在大二一年里努力把自身不足的地方改正,学会承担责任的一个人,继续努力。相信,在自己的付出之下,争取取得更大的成绩。
学生会成员个人计划4
秋天带着几分寒意悄然而至,生工学院第七届团总支学生会办公室的工作也将开始崭新的征程,我对在这样崭新的心情下开始工作、学习和生活充满了期盼。作为学生会的一名新人,我怀揣着饱满的热情,对接下来一学期的办公室工作做出如下个人计划:
一、主要工作打算
(一)加强与主席团和学生会各部门的沟通,加强部门间的工作指导和交流,认真听取批评建议,加强学生会办公室的职能建设和内部成员队伍建设,充分调动每位成员的热情和积极性,发挥个人潜能。与此同时我认为还应该加强部门内部的自我反省和自我批评,这样更有助于部长和干事的成长和交流。
(二)严格加强学生会的管理,做好本学期活动和会议的签到工作。在新学期的各项会议、活动中严格抓考勤,做好每一次考勤记录,统一表格签到。加强纪律的管理。
(三)做好会议记录。办公室在学生会内部及相关的各项会议工作上,要严格组织、秩序安排,使其顺利有序进行,并做好每次会议记录。每两周定好一个例会,通过会议更好地运作整个工作程序和交流。
(四)完成文件的整理和归档工作。为了使上级布置的任务落实到工作实际当中,文件是不可缺少的帮手,因此办公室的文件起草以及整理归档工作就显得尤为重要了。在本学期的工作中我会配合上级完成对于重要文件的起草,也会与本部的成员们一起努力做好整个团总支所有文件资料的整理,归类收档各种文件资料、规章制度,使各种信息及时传达、发布。这项工作是异常重要的,这是确保整个团总支学生会工作有据可依、有案可查的根本措施。
(五)配合书记、副书记做好各项工作。在做好我们办公室本职工作的同时,我也会积极配合上级领导开展团总支的整体工作,尽自己的力所能及,协助书记、副书记等上级做好各项工作的部署、规划和实施。配合上级传达校部、系部的各种文件精神,落实到各个团支部。
(六)协调其他部门进行工作。与此同时,也要与团总支的其他兄弟姐妹一起,相互协调开展各种活动。协调组织团总支各部门策划、调派、统一开展各式活动,确保各项活动顺利开展、完成,从而使整体工作达到最优化。
二、个人素质培养计划
(一)首先熟悉学生会的环境,包括人文环境、地理环境、关系环境等,尤其是人文环境,包括各部成员之间委员与部长,以及各部门的设置和功能,学生会的功能等,这是开展工作的前提:注重时间观念是办公室对成员提出的第一个具体要求;激发成员的荣誉感,珍惜机会,珍惜荣誉,是我们所提供并贯彻的。
(二)善于发现问题,学会自主解决问题身为一名干事,任务就是做好部长分配下来的事务,但并不是让你干什么你就干什么般机械地做事。应该以主人翁的身份,自己能解决的问题就要自主地去解决,不要总请示上级,这样能避免不少麻烦,也是自我能力的一种提高。
三、学习管理理念
(一)学校管理工作像企业管理一样,需要简洁明了的通知和指示来上通下达,以确保内、外工作的高效完成。
(二)社会高速进步,学校管理快速发展,所以作为学生会咽喉部门的办公室会本着一切服务学生的宗旨,作到快速的服务,确保学生工作的顺利进行。
(三)有了简洁的号令和快速的传达作保证,就可达到办公室追求的工作目标—高效。
(四)友情是一笔宝贵的财富,它将使我们的工作进一步升华,更加趋于团结与统一。
学生会成员个人计划5
为了在新学期更好地开展我们院男生部的各项工作,为了让男生公寓管理工作做更好更有序的开展,我特制定了一些计划如下:
一、指导思想
做好迎新工作,培养新一期学生的自理能力,使其养成良好就寝等生活习惯,营造一安定、舒适的学习环境,使新一届的学生全面健康的发展。
二、情况分析
我们院学生会男生部要做的就是配合系部在宿舍管理方案上万变不离其宗,我们对宿舍量化管理的标准就是在平时的不定期查寝情况上给予相应的评分,检查内容包括各寝室的卫生情况以及寝室成员的就寝情况。
(1)我们要掌握其思想动态。
(2)要善于对其进行必要的思想教育,对卫生不好的寝室给予通报批评,情况良好的寝室给予通报表扬并加分。
三、任务目标
1、做好迎接新生的工作;
2、积极挖掘和培养人才,为我们院学生会男生部工作注入更多的新鲜血液;
3、教育、培养学生物品摆放要整洁美观养成良好的习惯;
4、保证学生服从宿管员叔叔阿姨的管理,按时就寝;
5、讲究卫生,每天安排人员打扫;
6、注意安全,禁止学生使用违规电器;
7、经常深入实际,了解情况,做好指导;
8、充分利用时间,做好学校领导、老师分配的每一件事情。
四、方法措施
1、积极配合各个部门,服从院校领导以及老师们的安排;
2、在大一新生里面去挖掘一些在管理等方面有能力的学生;
3、要多做学生们的思想教育工作,使其安心住读,一如既往地搞好住宿工作;
4、要求学生物品摆放要做到美观,整洁;
5、服从寝室长的安排和管理;
6、教育学生讲究卫生,严禁把杂物放到床上或者未垫被子;
7、深入学生群体,了解实际情况,发现问题,及时指导整改。
五、注意事项
寝室安全也是我们工作的重中之重,要经常性的检查寝室中有无使用热得快等大功率的违规电器,发现安全隐患时要及时进行处理,同时对于寝室中出现的各种不文明现象我们也有责任和义务进行制止和解决。
最后我们院学生会男生部要在搞好本部门工作的同时还要积极配合其他部门一系列的工作,以便加强本部门的纽带作用。加强各部门之间的联系,进行一系列的联谊活动,鼓励部门成员与其他部门成员多多的交流,及时了解其他部门的信息,使其促进各部门更好的衔接。
1.1 对象
选择甘南藏族自治州的玛曲、碌曲2个藏族纯牧区县寄宿制学校1 879名藏族学生及212户家庭作为调查对象。
1.2 方法
学生采用统一自填式问卷,家长采用统一问卷以入户询问方式进行。
1.3 质量控制
参加现场调查的工作人员和调查员均经过统一培训,确保调查表情况属实,并及时抽取10%的问卷进行核对。
1.4 统计处理
全部数据建立了Excel数据库,采用率、构成比等描述性流行病学方法进行分析。
2 结果
2.1 学生及家庭成员乙肝疫苗接种情况
在调查的1 879名学生中,仅有28名学生进行了乙肝疫苗全程接种,接种率为1.5%;接种过乙肝疫苗但没有完成全程接种的学生占15.4%。在调查的212户学生家庭的497名家庭成员中,家庭成员全部、部分接种乙肝疫苗及全部没有进行乙肝疫苗接种的比例分别为3.2%、4.2%和92.6%,其中有37名家庭成员进行了全程疫苗接种,接种率为7.4%。家庭成员不接种疫苗的原因为:没有钱的占3.3%,不知道接种、或没有接种意识的占96.7%。
2.2 学生及家庭成员乙肝知识知晓率及卫生习惯和行为方式
学生共用牙具、洗漱用具、餐具的比例分别为2.7%、56.5%和88.3%。23.6%的学生知道乙肝具有传染性,其中认为乙肝传染性大的占5.1%,认为传染性一般的占6.1%,认为传染性小的占12.4%。41.7%的学生知道乙肝,32.8%的学生知道1种乙肝传播途径。认为乙肝通过生活用品、输血、注射针头、性传播、母婴进行传播的比例分别为11.3%、6.8%、8.0%、2.1%和4.6%。知道1种乙肝预防措施的学生占84.09%,认为通过注射乙肝疫苗、管理血制品、一次性注射器、阻断母婴传播预防乙肝的比例分别为30.1%、17.7%、28.5%和7.7%。
在调查的212户家庭中,家庭成员共用牙刷的家庭有95户,占44.8%,其中经常共用牙刷的家庭有38户,占17.9%,共用洗漱用品和餐具的家庭比例分别为96.2%和98.0%,饭前便后洗手的占92.9%,不洗的占3.3%,手破还做饭的家庭占72.9%,不做的占27.1%;所有的家庭都衣服混洗,共用碗筷,具体见表1和表2。
2.3 学生健康意识调查结果
调查结果显示,有57.7%的学生进行过体检,碌曲县进行过体检的学生(84.4%)比例明显高于玛曲县(34.9%)。进行体检的时间在1年内、1年以上、2年以上及5年以上的比例分别为40.0%、5.7%、8.9%和2.9%,其中碌曲县学生体检时间集中在1年内(93.6%)。学校的常规身体检查者占97.3%,具体见表3。
3讨论
3.1进一步落实计划免疫政策
实践表明,已接种乙肝疫苗者的乙肝病毒携带率明显低于未接种疫苗者,抗-HBs阳性率则高于未接种者,提示注射乙肝疫苗后,机体产生了保护性抗体,获得了免疫力,说明接种乙肝疫苗是有效的,可以有效预防乙肝感染,减少乙肝的发病率[1]。20世纪80年代后期,我国逐步实施重点人群乙肝疫苗接种,并于1992年将乙肝疫苗纳入儿童计划免疫程序,2002年6月起在全国实行新生儿免费预防接种,接种率要求达100%,为全面加快乙肝预防控制的进程,《2006—2010年全国乙肝防治规划》[2]提出:到2010年新生儿HepB及时接种率以县为单位,东部、中部和西部地区分别达到90%、80%和75%的指标。因此,在政策的支持下,要进一步落实好少数民族地区的计划免疫工作,规范医院对新生儿的预防接种管理,保证在医院出生儿童能够得到及时接种,通过多种方式提高在家出生新生儿HepB及时接种率,从而阻断主要的传播途径,降低母婴传播率,减少儿童HBsAg的阳性率,降低儿童乙肝的发病率,保护易感人群。
3.2建立和健全寄宿制学校卫生制度
寄宿制学校的建立,解决了藏族牧区及贫困地区儿童入学难问题。教育部、发改委、财政部、国土资源部和建设部5部门制定下发了《关于进一步做好农村寄宿制学校建设工程实施工作若干意见》[3],要求在建校的同时做好相应的安全、卫生等工作。常规的学校卫生工作以“六病”(视力低下、营养不良、肠道寄生虫病、沙眼、龋齿和贫血)筛查为主。鉴于目前藏族牧区的乙肝现状,建议要将乙肝疾病纳入学校常规检测,在入园、入校时必须进行乙肝表面抗体的筛查。对于阳性携带者,建议分别采取不同措施,进行隔离治疗并定期进行监测,对于阴性的学生,一律注射全程乙肝疫苗,以提高其抗阳性率和抗体滴度及自身免疫力,降低乙型肝炎的感染率。
3.3开展广泛的健康促进和健康教育干预
健康教育是通过信息传播和行为干预,帮助个体或群体自愿采纳有利于健康行为和生活方式,提高群众自我保健意识的疾病预防措施[4],在疾控工作中起着事半功倍的作用。许多调查和实践表明,学校是开展健康教育活动的优势场所,一方面学生容易接受新知识、新事物,另外老师是学生最信任的人,学校容易组织群体活动;另一方面寄宿制学校的建立,提高了学生入学率,扩大了学生宣传的覆盖面,学校的健康教育将对孩子的一生产生积极而深远的影响。因此,各级卫生防疫机构应密切与学校合作,加强学生的健康教育,培养学生良好的个人卫生习惯和自我保健意识,形成学校—家庭—社会的健康辐射宣传链,提高藏族牧区人群的乙肝知识知晓率,使乙肝携带者和其他人群正确认识和了解病毒性乙型肝炎,减少社会偏见和歧视,保护少数民族人群健康,提高其生活质量。
摘要:目的了解藏族牧区寄宿制学校学生及家庭成员乙肝健康教育现状,为开展广泛的健康教育提供对策。方法采用统一问卷对学生和家庭成员进行调查。结果藏族牧区寄宿制学校学生和家庭成员的乙肝疫苗全程接种率分别为1.5%和7.4%;学生乙肝知识、乙肝传播途径和乙肝预防措施的知晓率分别为41.7%、32.8%和84.0%;学生共用牙具、洗漱用具、餐具的比例分别为2.7%、56.5%和88.3%;家庭成员共用牙刷、洗漱用品、餐具的比例分别为44.8%、96.2%和98.0%。结论藏族牧区乙肝疫苗接种率低,不良的卫生习惯及行为方式及乙肝知识知晓率低,形成了学生—家庭—社会的乙肝传播链,因此加强该地区乙肝防治工作是非常迫切而必要的。
关键词:藏族,寄宿制学校,学生,乙肝,健康教育
参考文献
[1]翼如芳,常小英,武滨,等.重组酶乙型肝炎疫苗接种后5年的抗-HBs持久性观察[J].中国计划免疫杂志,2001,7(4):198-199.
[2]卫生部.2006—2010年全国乙肝防治规划[S].卫疾控发[2006]39号.
[3]国务院办公厅.关于进一步做好农村寄宿制学校建设工程实施工作若干意见[S].国办发[2005]44号.
关键词:信任动态演进大学生创业团队
1.引言
面对巨大的经济压力,如何解决大学生的就业是摆在各国政府面前的一大难题。就中国而言,从2004年到2013年,毕业生的数量持续增加,从最初的280万增长到了如今接近700万。虽然,大学生的就业率始终都保持在90%左右,但是由于就业基数变大,未就业的人数也在随之增大。为了解决这一问题,政府出台了一系列的政策来引导广大学生自主创业,从税收等方面给予优惠或者其他资金支持,为学生搭建创业平台。作为特殊但又相对正式的组织,大学生创业团队自身的建设问题也成为了学术界关注的一个热点。
2.模型概述
2.1理论依据
在上世纪80年代,西方的学者提出了两个双重过程理论的认知模型,这两个模型互为补充,一种被称为详尽可能性模型(ELM),另一种则是启发性&系统性模型。对于第一种模型,其影响因素主要来源于动机和目标、理解以及传媒作用;第二种则是通过简单、系统的启发方式来影响成员的认识水平。
在国内,根据张长征和李怀祖(2006)的研究,信任的演进过程被分为三个阶段,即预设信任、认知信任和情感信任。这三种信任强调一个人的能力,正直,热心和忠诚等品质(Ferrin,1997)将会决定他人对他的认识,进而帮助他人与其建立信任关系,而这种信任关系的建立通常要会从最初基于某种框架的启发性信任发展成为习惯性信任,甚至会成为感情上的依赖。最初的信任往往来源于对利益和风险的评估。但基于情感和习惯的信任,包含许多复杂的人际关系和团队成员之间的感情,反映了团队成员之间真诚的关心彼此的利益。
对于大学生创业团队来说,其信任的演进过程也经历不同的阶段,这与上述所提到的一般团队相似。但是,由于大学生创业团队受到来自包括个人、团体、学校和社会等影响,其具有自身的特殊性。已有的研究表明,大学生创业团队的失败率非常高,其中,多余三分之一的团队解散的原因都是成员之间的信任缺失(sherman,1992)。国内有些学者认为,“要通过完善制度和建立激励机制来增强团队之间的信任”。除此以外,完善的信息共享机制能使团队成员了解其他成员的工作进度和开展情况,从而巩固信任关系。纵观这些研究,信任的动态演进问题几乎没有被人提及,人们关于大学生创业团队的信任研究,依旧停留在一个静态的阶段。对于信任团队的动态研究,可以帮助团队管理人员,依据不同階段的团队特点,制定相应的政策,从而帮助提高团队的绩效,促进团队良性发展。
2.2背景概况
理论界为了识别创业过程的内在机理与规律,提出了一些融动态性与复杂性于一体的创业过程理论模型(杨俊、张玉利,2004)。在这些理论中,最具影响力的事Timmom模型。Timmom认为机遇、资源和团队是影响大学生自主创业成功与否的关键因素。大学生创业团队的不同阶段实际上就是这些因素不同的组合方式。而且,当资源和机会发生变化,团队的信任状况也会发生变化。大学生创业团队一般分为三个阶段,即创业准备阶段,管理成长阶段和成熟标准化阶段。
针对创业团队发展的三个阶段,我们制定了一份调查问卷,问卷主要调查对于不同的三个阶段,以上所提到的机会、资源、团队三个要素对其影响的程度存在何种差异。我们为每一阶段的团队准备了100份问卷,共计300份,收回问卷276份,其中有效问卷为242份。
根据问卷的反映情况,我们总结出来,如图二所示,在创业的初始阶段,团队对于外部的依赖性较强,国家的资金或税收支持政策将会激发学生的创业热情,同时,市场提供的商机也将会成为团队成功与否的重要因素。由于成员通常来自于同一学校或者不同学校但具有朋友关系,他们大多彼此直接或间接了解,拥有共同的目标。此外,因为都是在校学生,热情高涨,成员之间合理分工,相互依赖性较强,加之不存在利益争执,形成了感性信任。
在对处于第二阶段的团队调查中,我们明显看到起信任本质发生了改变。在这一阶段,政策的影响相对减弱,但是由于产品或者服务开始向市场投放,市场的竞合环境将会产生更大的影响。资源优势增强,原有的想法开始投入实际运营,人力资源更具多样性。根据调查,影响团队变化的因素主要来源于两个方面:第一,因为公司出现了盈利,所以,老成员之间关于利润分配问题会产生争执,这种争执主要围绕要不要及时分配利润以及如何分配利润。在分配环节的意见分歧会影响团队成员之间的感情,打击老成员的创业热情;第二,新成员的加入,不可避免地打破了团队原有的感情状态。随着团队所建立的公司实力的不断增大,迫切需求人员扩招,新成员难以快速融入原有的创业文化,而且还会在一定程度上打破老成员之间的感情平衡状态。这个时候,团队迫切需要制定一定的制度和规定,通过签订合同来规定成员的职责,并且实施有效的激励政策来激发成员的激情。当然,通过文化认同加强团队文化建设也是一条必不可少的途径。
在第三阶段,团队走过了激情洋溢的第一阶段,也经历了制度先行的第二阶段,在这一阶段,所建公司初具规模,通过自身实力创造的机会更多,公司核心竞争力形成,人力资源培训和奖励体制得到完善。经过了长期的并肩作战,成员对团队文化有了认同,同时,成员之间的感情也会更加紧密,加之制度规范化,团队的发展进入了理性信任时期。
大学生创业团队信任的动态演进过程3.结论和建议
由以上的分析可得,大学生创业团队通常经历感性信任、契约信任以及理智信任三个阶段,信任在每一个阶段都会表现出不同的特点,能否正确处理信任关系,规避由信任引起的风险将会决定团队的成败。一方面,团队在成立伊始,应该通过相应的契约为信任的建立提供保障;另一方面,团队管理者应该积极倡导团队文化建设,在成员之间形成认同感,使信任变成一种习惯和责任。
参考文献:
[1]Sherman, S.Are Strategic Alliances Working? [J].Fortune, September, 1992, vol .21, pp.77-78.
[2]Laeequddin, M., Sahay, BS, Sahay, V., Waheed.K.A.Measuring trust in supply chain partners’ relationships [J].Measuring Business Excellence, 2010.14 ( 3 ), pp.53-69.
[4]张长征,李怀祖.团队信任形态的动态演进模型.科学进步与对策,2006.
[5]木志荣.创业困境及胜任力研究.厦门大学学报,NO.186.
学生处将坚持以党的十八大精神为指导,坚持“德育为先,育人为本,注重实效”,加强落实《中学生日常行为规范》。本着“习惯修身,博雅人生”德育品牌的宗旨,以素养培育为核心,切实抓好思想教育和常规管理两个环节,同时进一步拓宽德育空间,以学生健康发展为中心,提高学生综合素养,积极推进学生工作的“规范化”、“精细化”和“制度化”建设,形成蓬勃向上、文明、和谐、有序的校园氛围。继续发扬“讲团结、善协作、肯吃苦、甘奉献”的精神,开拓“以育人为根本,以学生安全为底线、以学风建设为主线,以素质教育为长线,促进学生全面发展”的学生工作思路,强化学生教育管理。
二、工作思路
深化培育学生“良好的职业素养”的德育主线,创建“习惯修身,博雅人生”的德育品牌,以“三修八好”来不断增强思想教育工作的创新性、实效性和研究性,实现德育工作的新突破。主要从学生日常行为习惯的教育管理、班主任队伍的培训管理、丰富校园文化活动等几个方面来作为抓手,切实加强“八礼四仪”教育、学风建设教育、学生安全教育。
三、主要工作
(一)坚持以人为本,切实加强学生思想工作
根据教育局、学校的要求,我们以“以人为本、贴近实际、贴近生活、贴近学生”为原则,抓好学生的理想信念教育、爱国主义教育、公民道德教育和素质教育,教育和引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观,大力弘扬民族精神,遵守公民基本道德规范,坚持全面发展。
1.坚持全员育人机制
为了增强思想政治教育的针对性、实效性,本学期我们将做到“六个结合”:一是坚持育人为本、德育为先,把教书与育人有机结合起来;二是加强思想政治教育工作队伍建设、学生组织建设,把学校教育与自我教育有机结合起来;三是积极拓宽思想政治教育途径,把政治理论教育与社会实践有机结合起来;四是多方面关心帮助学生,把解决思想问题与解决实际问题有机结合起来;五是完善制度、规范行为,把教育与管理有机结合起来;六是贴近实际、贴近生活、贴近学生,把继承优良传统与改进创新有机结合起来。
2. 以活动为载体,提高学生思想道德素质
为加强学生思想政治教育工作,学生处和团委协同各专业部开展各种活动,将“八礼四仪、养成教育、诚信教育”全面渗透到各主题月活动中。三月份组织“读书活动月”;四月份组织“艺术活动月”;五月份组织“技能活动月”;六月份组织“爱心活动月”;七月份组织“安全教育月”活动。
(二)突出素质培养,认真抓实学生管理工作
1.完善规章制度,规范过程管理,提高工作效率
一是不断加强和完善有关规章制度。本学期学生处将在上学期修订的《优秀班主任、先进班集体的考核细则》《学生奖罚制度》等制度试行的基础上进一步完善,保证学生管理工作规范化和科学化。
二是坚持学生管理工作例会制度。其中包括学生处办公室人员会议、专业部德育主任会议、班主任会议、生管人员会议、班会等,通过这些工作例会,学校的指示精神就会得到贯彻执行,各部门相互间沟通和了解就会加强,达到上传下达、互通信息的目的,从而提高我校学生工作整体管理工作水平。
2.加强队伍建设,强化工作责任,提高工作能力
(1)加强班主任队伍建设。要做好学生思想教育工作,关键在于抓好班主任队伍。本学期将在加强班主任队伍建设方面做工作:①高度重视班主任队伍建设,认真开展班主任例会、班主任沙龙、班主任基本功大赛、主题班会比赛等活动,为班主任教科研工作搭建多重平台。②加强班主任培训工作。班主任的培训分为外出培训和校内培训两部分,有条件将派出班主任外出培训。③加强班主任教科研活动考核,提升班主任管理水平。④抓好班主任青蓝工程建设,大力培养年轻班主任,为班主任成长创造良好条件。给未满三年的新班主任配“师傅”,具体负责他们教育及日常班主任工作的指导、帮助。新老班主任每月相互听课不少于二节,每学期新班主任向全校班主任上一节汇报课。⑤加强对班主任的考核。班主任考核实行定性和定量相结合的考核办法,考核结果与班主任考核管理津贴相挂钩。结合我校实际情况,公平公正地对班主任进行考核,与绩效挂钩,奖勤罚懒,奖优罚劣,激励先进,鞭策后进,增强班主任的工作责任感。
(2)加强生管人员队伍建设。生管人员是一支不可缺少的学生管理队伍,加强这只队伍的建设对学生管理来说是十分重要的。我校现有寄宿生1300人,有学生公寓楼4栋,有学生公寓管理员8人,学生住宿人员多,管理人员少,因此,我们将对生管人员进行了严格的管理,加大对生管人员的考核力度。通过管理、考核,建立一支训练有素的生管人员队伍。
3.规范学生行为,强化文明言行,提高学生素质
(1)加强校服、胸卡、仪容、手机、课堂生态、宿舍午休、晚自习等学生日常管理效率,加强学生跑操的纪律观念,加强校园文化建设,形成良好的学习风气,营造浓郁的学习创新氛围。
(2) 结合主题教育月活动,通过多种途径,以及广播、竞赛、演讲、讲座等多种形式,开展诚实守信、文明礼仪、职业道德和奉献精神等教育,培养学生爱岗敬业思想,使学生具有自尊、自信的时代精神。
(3)开展专项整治活动,主要包括抽烟、打架斗殴、翻越围墙、携带管制刀具等专项整治,并把打架斗殴、翻越围墙、携带管制刀具定为三条高压线。一旦学生违反,严肃处理,直至开除学籍处理。开展学生购买外卖专项整治活动。
(4)加强法制教育,推进依法治校。一是加强法制宣传力度。二是在课堂教学中全面渗透。三是组织专题报告。定期对学生进行法律法规及学校各种规章制度的学习,使学生明确常规要求;聘请法制副校长为学生作专题报告,使学生受到系统的法律知识教育、良好的心理素质培养和高尚的道德引导。四是组织观看法制教育资料片和爱国教育影视片,教育学生遵纪守法,崇尚科学,反对邪教。
(5)进一步加强校园精神文明建设,完善和实施校园文明建设活动方案,以诚信教育、“四礼八仪”教育为重点,继续在学生中开展“创建文明校园,争做文明学生”主题教育,引导学生从爱护学校的一砖一瓦、一草一木做起,努力培养“文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法”的公德意识。
4.培养劳动意识,优化校园环境,共创优美家园
本学期将进一步落实卫生责任制、值周制度,将整个校园划分为若干个清洁区,并落实到班级,做到分工明确,责任到人。坚持“每天一小扫,一周一大扫,必要时候全校扫”的清洁卫生制度,保证整个校园干净、整洁。通过各种渠道宣传卫生教育,并发出有关通告禁止同学把食品带入教学区。发挥学生会、导护老师的作用,对班级卫生等方面常规检查评比。
5.加强车棚管理,创建红旗宿舍,营造和谐氛围
协同专业部、班主任加强对走读生交通安全、文明素养教育,形成良好的进出校园秩序;强化导护教师校门值班制度,抓好学生进出校园的管理工作;及时调整车棚安排,更新车棚标签;加强车棚的日常检查,确保整齐、整洁、美观的视觉效果。以上学期宿舍文化节为基础,以月红旗宿舍评比为载体,深入进行宿舍优秀文化的创建活动,形成平安、整洁、和谐的生活氛围,培养学生良好的生活素养。抓好生管人员队伍管理,增强其第一责任人意识;认真落实班主任进宿舍制度,提升班主任寄宿生管理水平;加强日常检查,重点抓好寄宿生纪律、卫生、安全工作;认真做好各项考核工作,奖优罚劣,增强各责任主体的工作积极性、主动性。
6.开展文化活动,提高学生素质,展示良好风貌
丰富多彩的校园文化活动能活跃同学们的业余文化生活,陶冶学生的情操,增强学生的集体主义观念,培养学生的竞争意识、拼搏精神,锻炼学生的能力,提高学生的综合素质。本学期,学生处将协同团委组织献爱心活动、学生体育活动、学生艺术节等等丰富多彩的校园文化活动,真正从活动中使学生的知识能力得到提高,并在各项活动中取得了好成绩,展示学生的良好素质和精神风貌。
(三)完善资助体系,充分发挥资助育人功能
1.做好家庭经济困难学生的认定和建档工作,进一步加强资助工作信息化建设,严格按照认定标准对学生家庭经济情况进行认定,认定结果作为资助的依据;不定期对家庭经济困难学生进行资格复查,使真正贫困的学生得到资助。
2. 做好学生专项资助经费(学费减免、贫困助学金等)的评定、公示、发放等管理工作,确保学生资助资金按政策按时、足额、准确发放,同时做好受助学生的思想教育工作,倡导自强不息、艰苦朴素精神。
3.合理开展校内勤工助学活动,拓展勤工助学岗位,为贫困学生争取尽可能多的勤工助学机会。
(四)严格学籍管理,有效促进各类手续规范
学籍管理是全面提高素质教育,使学生主动发展的前提,它在全面推进素质教育、深化主动发展教育过程中起着十分重要的作用。为了更好的为教育教学服务,提高学籍管理工作质量,我们将认真学习上级下发的有关文件精神,严格执行学校学籍管理细则,圆满完成本学期的工作任务。
1.严格按照《中等专业学校学生学籍管理规定》及学校的实际情况,切实加强对学生学籍的管理,组织班主任认真填写《学籍表》,并备案。严格转学、休学、退学手续,及时更新学生学籍信息库。
2.做好学籍异动管理,及时统计、上报各类学生数据。每月统计各班学生人数,及时了解各班学生的变动情况。
3.布置安排本年度毕业生工作,依据录取审批表和教务管理系统,认真审核毕业生资格,按时上报毕业生电子学历信息数据和照片,确保毕业生网上数据完整、准确、规范。组织并完成毕业生信息采集和身份证号码认定工作及毕业生网上照片信息校对工作。
(五)整合教育资源,努力形成三位一体合力。
1. 重视家、校、社会三合一的教育资源整合,制定三方结合的教育计划、方案,并实施。
2. 加强家校联系,充分利用家校通平台,开好每一次家长会,完善已有的家长委员会,指导家长了解相关教育方针、政策,学会一定的教育技巧,形成家校的教育合力;
3. 与招生就业处等部门合作通过引入企业奖助学金、聘请校外辅导员、优秀毕业生举办讲座、参观、组织学生参加社会实践等活动,形成学校与社会的教育合力,通过家、校、社会三合一的教育资源共同实施德育教育,努力形成全员参与的德育教育氛围。
(六)加强安全教育,积极维护学校安全稳定。
1.认真做好学生思想政治状况调查。做好学生思想动态调查、影响学生思想稳定的情况分析工作。对学生关注的教学管理问题、收费问题、后勤保障等问题进行专题调查研究,密切注意各种思潮对学生的影响,把握学生的思想脉搏,建立学生稳定工作的预警机制、沟通和反馈机制,提高稳定工作的有效性。
2.积极开展安全知识讲座,重点是交通安全和食品安全教育,加强学生消防安全知识技能的培训。通过发放安全知识宣传单、张贴安全教育图片等系列安全教育活动,丰富学生防火、防盗、防溺水、防雷击等安全知识,提高学生安全防范意识和自我保护能力。配合相关部门,适时开展应急预案演练,提高预警和有关系统联动处置能力。
3.组织国防教育,通过主题班会、讲座、展板、校园广播等多种形式,在学生中普及国防知识;开展“国防教育月”活动。
总之,在新学期中我们将做到“有计划”、“有布置”、“勤检查”、“抓落实”、“促成效”相结合,将团结的力量,务实的作风,创新的本领,奉献的精神落到实处,积极探索新思路、新方法,实现学校德育的.可持续发展。
学生处
时间悄悄从指间流过,新的学期就要开始了。经过上一学期在学生会中的学习和锻炼,发现了自身很多缺点和不足,在日常工作和与同学们的相处中,也学习到了很多知识。通过对本学期工作的自省,我做出了本学期的工作计划。具体如下:
首先,我作为一名学生会成员,就要有一个明确的为同学服务的认识。正确的思想认识和工作态度对于工作的完成至关重要,没有这个清醒的认识,缺乏全心全意为同学们服务的工作热情,是谈不上任何工作的。
其次,一定要具备高度的工作责任感。密切地联系同学,扎扎实实、脚踏实地地开展工作,深入了解同学们的学习生活情况和思想情况,帮助同学们解决实际工作学习生活中的困难,正确地处理和协调好同学之间的友好团结关系,及时地反映他们的意见和要求,自觉维护同学们的正当利益。
第三,虚心地向老师、向各位师兄师姐和同学们学习、求教,向他们学习为人处世的成功经验和关于工作学习的方法,尽快地熟悉工作,掌握正确的工作方法。
第四,严于律己,在工作、学习、生活中时时处处都要起到模范和榜样的作用。在无形之中,不但提高了自己,也调动了同学们奋发向上的积极性。
第五,在工作中,积极开展批评和自我批评,敢于剖析自己,勇于承认错误、正视不足,勇于接受上级的监督和同学们的批评及意见,做到发扬自己的优点,克服自己的缺点,改正自己的不足。
以上就是我的个人工作计划,希望老师和同学们指导和督促
尹小龙
对一年来的学习工作情况进行回顾总结,特别是检查存在的问题和不足,很有必要。相信,这次民主生活会,对加强班子的政治思想建设,提高自身的党性修养很有必要,很有意义,必将增进团结,推动工作。
一年来,我从各方面严格要求自己,努力提高自己,特别是作为副职,在民主集中制问题上,我能够服从领导、服从组织,思想上摆正位置,行动上顾全大局,工作上积极主动,较好地 履行了职责。
一是自觉与党中央保持一致。这是对一个共产党员的基本要求。无论是在思想上,还是在工 作中,我都能够坚持做到。这一点,我始终坚定自觉,没有任何含糊和动摇。
二是注意加强学习.努力提高理论水平。重点学习了“三个代表”重要思想,认真学习了“七 一”讲话,并以此武装头脑、指导实践。同时,努力拓宽知识面,了解掌握其他多方面的知 识,总的来讲,学习的时间多 些,应酬的时间少一些。
三是尽心尽力做好工作。作为部领导班子成员,我有较强的事业心和责任感。在部务会的领 导下,对所分管处室,认真抓好分管业务,使有关工作得到了加强。理论工作方面,“三个代 表”重要思想的学习宣传,不断深入,各级党委中心组的学习得到了重视,在全区范围内开 展了“三个代表”重要思想的宣讲活动,共进行了56 场,并召开了学习经验交流会.文化艺 术工作进步繁荣,组织“心连心”演出,群众性歌会;信息调研工作取得了一些新的成果,稿件采用率处在西部各省市前列。
四是认真贯彻民主集中制。自觉遵守党章党纪,服从组织,服从领导。个人与组织的关系处 理得比较好。日常工作中,重要的事情,及时向主要领导请示汇报,主动与班子其他成员沟 通,重大事项能够提请部务会集体讨论决定。民主生活会,总结工作是一方面,查找不足是主要方面。对照“三个代表”重要思想找差距,对照宣传思想工作的发展找差距。
这段时间,自己反思,征求意见,感到差距很大。
一是学习上的差距。虽然能够安排一些时间学习,但主要是为了完成上级布皿的学习任务,或者是为了写材料,为了准备平时会议发言而学习,没有把学习看作是提高自己思想政治素 质的需要、改造主观世界的需要,仅是一种被动的、应付性的学习,学习不深入,缺乏系统性,没有计划,零敲碎打,对一些重大理论问题理解掌握得不够。学习内容不平衡,时事理论、宣传思想业务关注得多一些,对与宣传思想工作联系不多的知识兴趣不大,对科技、法 律、经济知识少一些,在意识形态领域工作中,我们接触的文化人、知识分子比较多,与他 们交往,由于自己知识面窄,缺乏沟通和交谈的话题,在一定程度上也影响了工作。
二是工作上的差距。自己阅历不深,经验不足,能力与需要不相适应。工作按部就班,缺乏 创新。习惯于布皿啥干啥,能做多少做多少。遇到难度大的事情,攻艰克难的勇气不足,办 法不多,没有一抓到底的精神。同时,深入基层、贴近实际不够。有的时候,上级的精神吃 得不透,下面的事摸得不清,工作注重形式的多,满足一般的多。抓工作不平衡。对于上级 要求多、领导过问紧的工作,用心多,抓得紧,工作有忽冷忽热、时紧时松的情况。
(篇一)
时间飞逝,加入“**名师工作室”已经有一学期了。回顾在名师工作室的学习,我感受到这个集体给我带来的欢乐与收获,也让我在这个团队中茁壮成长。也许这一年我并没有值得夸耀的荣誉,值得炫耀的成绩,但是我十分珍视这次宝贵的学习机会,全身心的沉浸在浓厚的学习氛围之中,被杨老师那渊博的知识、精湛的教学艺术、严谨的治学态度、高度的责任心、独有的人格魅力所折服,不仅开阔了视野,而且增长了许多见识。
一学期的学习,内容丰富,形式多样。回首学习过程,既有观念上的洗礼,也有理论上的提高;既有知识上的积淀,也有教学技艺的增长。收获颇丰、受益匪浅。成长是一个过程,也是一份快乐。一年来我收获了很多,同时也看到了自身的不足,现将一学年的工作总结如下。
一、理论积淀,提升素养
还记得刚开始参加工作室活动,我都感到一种压力,有很多东西我要去学习。同样,在工作室的每位同事们都是如此的优秀,我会常常问自己:我行么?渐渐地,我们彼此熟悉;渐渐地,我把这种压力变成动力。
(一)心中有《课标》
心中有课标,是一个老师上好数学课的前提。《如何听课、评课》这次讲座,杨老师给我们作了一个很好的榜样,让我切实感受到《课程标准》的重要性。只有学好《课程标准》,做到心中有《课程标准》,才能上好课。学生主动参与课堂活动,让学生学会学习、学会发现问题、学会探究问题、学会解决问题。
(二)数学思想方法
杨老师在每一节课中都非常重视对学生进行数学思想方法的渗透。在杨老师的引领下我也查阅了关于数学思想方法方面的问题。“数学思想”是数学学科中学生应该理解的学科“基本结构”。我们应明确在向学生传授数学知识的同时一定要重视数学思想方法的渗透,为学生的终身发展着想。
(三)思考的力量
课堂框架:情景、学科+问题串,让课堂富有生机、富有活力、富有动感;“简约教学”——数学使一切科学变得简单,让我们的教学从简单开始并变得像呼吸一样自然与自由,简单到不拒绝任何一个学生的参与。
二、听课观摩,增长智慧
本学期,有幸多次听工作室老师的常态课。这些课都体现着新课改的要求、趋势。课堂生动,预设生成与动态生成相结合。目标达成度高,无一不渗透着新的教学思想和教学方法。通过观课议课活动,我在工作室学到了许多知识,在随后的教学中,我特别关注学生在学习过程中所表现出来的情感、兴趣,个性思维各方面的互动;将学生推到学习的主体地位上,让学生成为情境展开过程中的主角,从而使课堂成为学生主体成长过程中的重要场所,使学生的自主性、能动性和创造性得到不断发展。
三、集体听课,专业引领
杨老师和工作室老师们在繁忙的工作中抽出时间听我的课《复式条形统计图》,对我进行专业指导。大到一节课怎样设计课堂更高效,小到课堂中一句话的数学术语、教学具的准备及使用等课堂细节。
**数学工作室是一个团结合作、乐于学习的团队。在这样一个团队中能时时感受到热切地学习气氛、学习思辨的快乐,因为值得学习的对象就在身边。在每一次的工作室活动中,总能感到大家闪耀着智慧的思维火花,在这个大家庭里,我们找到了自己前进的方向,在这个大家庭里,我们体会到了互助共进的热情,在这个大家庭里,我们更领略了名师的风采。有机会参加工作室是我的幸运,在今后的教育教学工作中,我将更加严格要求自己,努力工作,我将用我的实际行动尽职尽责地做好工作,成为一名合格的工作室成员。
(篇二)
本学,**区教育局和教学研究室共同成立了“**区首届名师工作室”,并对**区首届18个工作室的负责人予以授牌,同时由教研室牵头制定了《**区首届名师工作室实施细则》,我在此次活动中有幸成为**名师工作室的一员。回顾这一学期在名师工作室的这个大家庭的学习,我感悟颇多!现总结如下:
第一、高度的责任心和强烈的使命感
这一点我从名师工作室的主持人**老师的身上感受强烈。他既是一名一线教师,又是**区教研室小学数学兼职教研员。作为陕西省基础教育科研“十三五”规划**课题《“数形结合”思想在小学数学教学中的应用研究》的负责人,该课题目前按计划正在有步骤的实施。同时,他本学还在距家10里远的张卜中心小学进行耿镇大学区校长交流,工作任务异常繁重,工作压力非常大!但他毫不懈怠,事无巨细,一丝不苟,精益求精!每一项工作都竭尽所能,做到尽善尽美!尽管如此,他还不断地要求进步、成长!这不,他又成为**区唯一一个“陕西省第五批中小学学科带头人培养对象”!我为有这样的领头雁、火车头的朋友感到骄傲和自豪!榜样就在身边,身边的榜样是我成长的巨大动力。
第二、求真务实,内容丰富,形式多样
一学期来,名师工作室的活动有条不紊的如期进行着。他主持《如何听课、评课》的讲座、“数学思想如何在学科教学中渗透”的现身说法、《复式条形统计图》同课异构的切磋交流、研讨提升,教学质量的分析交流,每一个成员小课题开题报告的指导建议,无一不在提升着各位成员的专业素养和技能!从理论指导上,让大家深刻认识到钻研《数学课程标准》的必要性和重要性,数学思想方法在数学教学中的重要性和对学生终身发展,即以后学习、工作和生活的影响!从教学实践活动中,因人而异,针对每一个成员提出有指导意见的帮助,同时督促和指导大家开展课题研究,从教书匠向科研型教师转变!
第三、平台很重要,氛围很重要
在**名师工作室这个平台上,我结识了刘月和、姚毅立、席天金、李晓瑜这四位青年教师。他们年富力强,风华正茂,朝气蓬勃,锐意进取的气息强烈的感染着我这个已进入职业倦怠期的中老年教师!和他们在一起,我似乎也变得年轻了,开始重拾往日的干劲!因为后生可畏!再不努力,可真的就要落伍了,被时代淘汰了!我要学习姚毅立老师爱读书的好习惯,丰富自己的专业理论;学习刘月和老师敬业奉献的师德修养;学习席天金、李晓瑜两位老师善于反思、总结的工作方法。在这个名师工作室里,大家亲如兄弟姐妹,相互学习,共同成长,共同进步!为振兴**教育事业在默默地努力着、前进着!
总之,既然选择了教师这个职业,我就要风雨兼程,无怨无悔的坚持走下去!既然加入了**名师工作室,我就要珍惜这个机会,在这个平台上再一次扬帆起航,去完成它的光荣使命!
(篇三)
**年9月,我荣幸的成为**老师主持的名师工作室的一员。回顾一年来的学习,我深刻地感受到了名师深厚的专业底蕴、热情的工作态度,乐观进取的人格魅力;感受到了工作室伙伴们孜孜以求、勤于实践、勇于探究的精神,感受到了这个集体给我带来的欢乐与收获。我也在不断的学习、反思中沉淀自己,丰富自己。现就一学期来工作室的学习工作进行总结。
一、名师引领,在潜移默化中提升素质
进入到工作室学习,让我重新回到“学生”的身份,体会学习的快乐。在跟随张老师的学习过程中,我时时感受到导师对我们专业成长的助推。问题式课堂,合作式探究,激情饱满的语言,高屋建瓴的见解,设计精妙的习题,适时精到的提示,无一不显示出张老师精深的专业造诣,渗透着她探索创新的激情。同时,她更重视集体的力量。每次教研活动,无论是听课,评课,还是论文交流,张老师作为一个众望所归的主持人,她更希望把每个成员看作是合作者。不仅让每个人都可以感受到她对教研的全心投入和理性思考,更重要的是她总能不知不觉地用激情点燃我们激情,她用智慧启迪大家的智慧,让我们也心潮涌动,碰创出思维的火花。这种和谐热烈的教研氛围赐予了我们一种积极向上的力量,让我们感受到了开发集体智慧的幸福!
同时,她勤业、敬业的精神和谦虚大度的高尚人格更是成为我们的榜样。在学科研究、做人做事方面,张老师从来不说大道理,而是率先垂范,以身作则。张老师亲切、热情,谈话时让人如沐春风,工作中更是激情洋溢,乐于钻研创新,常常让年轻同志自愧不如。在组内,最早进行微课设计,最早探索高效课堂改革,最早开发校本教材,最早承担送教下乡,甚至在使用多媒体教学、撰写教学论文,承担公开课等方面,都走在我们年轻教师前面。在工作室的学习过程中,每每遇到困难,张老师的鼓励和点拨,常常让人茅塞顿开、豁然开朗。她不厌其烦、毫无保留地指导我们,用实际行动演绎了“不计名利、甘为人梯”,用实际行动教会了我们“为人师者要有大爱”的道理。
二、合作争鸣,在学习实践中突破自我
我们的工作室是一个团结合作、乐于学习的团队。工作室学习,内容丰富,形式多样,既有理论学习,专题讲座;又有名师示范课,学员的研讨课。既有微课大赛,课堂改革,又积极进行地方课程资源开发,参与指导学生的研究性学习。回首学习过程,既有观念上的洗礼,也有理论上的提高,既有知识上的积淀,也有教学技艺的增长。
半年来,张老师经常提醒成员要多看书,多思考,以积淀我们的思想。并给我们推荐了教育教学的书籍、杂志供我们学习,研究,进行交流讨论。其中,通过新课程改革和高效课堂理论学习,我对新课程改革认识更加深刻,对高效课堂的理解也逐渐走出了一些形式上的误区,在教学实践中不再囿于对既有程式的教条的模仿。课堂改革出现了不少亮点。同时,非科班出身的我更感觉必须加强对专业知识的学习,使过去凭一本课本吃饭的思想成为历史。结合家乡文化,阅读了《史记》的部分名篇并撰写了《人文史记》征文等。
我们工作室的又一特色是利用网络提供的电子平台——QQ群,微信群等进行教育教学的交流。在这里,大家互相问候、交流谈心、畅所欲言、相互学习。从学科微信群发展到校内,校际;甚至跨地区。目前,大家已经形成了一种自觉,“奇文共欣赏,疑义相与析”,往往遇到问题,有了见解,甚至读了好书好文章,都乐于在群中分享。这里也成为一方见证我们成长的沃土。
名师工作室为我们的发展和创新提供了机会,提供了平台。在名师工作室的引领下,我们增长了前进的动力,从更大程度上激发了自己的潜力,为我的教学注入了新的活力。在工作室的半年多,名师指点,同行交流,理论和实践的结合使我在常规教学上收获颇多。我逐渐形成了自己的课堂教学风格,将激情带入课堂,用语言营造氛围,在理论上突破,在情感上驾驭,让历史成为培养学生人文素养,人生智慧的最佳选择。
工作室的学术氛围是半年来我感受颇深的一个特点。工作室学员各有特色,每一次活动、每一次探讨,总能感受到伙伴们闪耀智慧的思维火花,分享学习成果让我视野开阔,思想升华。再这样的氛围中,我在尝试课堂教学改革的实践中,也积极参与社会实践,并尽可能用历史的眼光捕捉家乡历史文化名城的特色。调查并撰写了《韩城市金城街巷调查》一文。在这方面,张老师给了我极大的帮助。
“学然后知不足”,一路走来,工作室伴我走进了一个思想的殿堂,在这里,关于历史教学、人的塑造的思考,已随着学员和导师之间的对话、交流,而日益精彩,也让我对未来教育有了一种不曾有过的期待。而我也日益感受到自己知识的贫乏和不足,我会更加积极地参与到工作室新一年的活动中,让自己更快的成长起来。
(篇四)
时间飞逝,自**年2月加入“**市沈志亮名师工作室”以来已经有一年多了。回顾在名师工作室的学习,我感受到这个集体给我带来的欢乐与收获,也让我在这个团队中成长。也许这一年多我并没有值得夸耀的荣誉,值得炫耀的成绩,但工作室主持人及同行们好学上进、乐于创新、勇于开拓的精神给予我很大的动力,让我在教育教学实践的岗位迈着坚实的步伐。一年多来我收获了很多,同时也看到了自身的不足,现将一年多的工作总结如下。
一、思想重视,积极上进。
我积极参加各种学习培训,认真参加政治学习,为了提高自己的思想觉悟,我认真学习了一些自己喜欢的教育书籍,并时时思考如何教育好我的学生,要当好老师,教师必须先身先之率,时时做到教书育人、言传身教、为人师表,以自己的人格、行为去感染学生,努力使学生、家长能接受并喜欢。为了跟上教师的步伐,建立博客,努力使自己不被新课改的浪潮所淹没。在工作中,我积极、主动、勤恳、责任性强,乐于接受工作室布置的各项工作。在不断的学习中,努力使自己的思想觉悟、理论水平、业务能力都得到较快的提高。
二、参加活动,不断提升。
一年来,我积极参加了名师工作室的活动,没有一次缺席。通过参加丰富多彩的活动,使自己不断提升。在与同行们的交流中,我深受启发。一个个原来模糊的授课环节,一个个苦思冥想的教学设计,在这里的到了解决。老师们的作品都是自己教学中的呕心之作。各种课型的处理,各种教学问题的探讨都是非常典型的,既有可观性,又要实用性。知识性、趣味性、前瞻性,都让自己大开眼界。同时在观看精彩的讲座、参加活动中,被专家们高超的教学艺术所折服,同时也找到了自身的不足。所有的课都是无不贯穿着新课改的思想,学生也沉浸在全新授课的陶醉和享受之中。无论是同行还是专家,他们独到的绝活,高深而又实用的理论知识,都让自己找到了学习的目标,学习的方向。特别是原来只有感性认识,通过学习,也找到了及时总结,慢慢地提升。
三、学以致用,致力科研。
学习之后我并不是把这些知识束之高阁,而是经常把它们运用于我的工作实践中。以自己的教学活动为反思学习对象,从自己最困惑、最迫切需要解决的问题入手,不断地在学习中实践,在实践中反思,在反思中改进。促使我主动汲取理论知识,不断探索,培养了教科研能力,提升了专业素养,更为解决教学中的实际问题明确了思路,提供了方法,切实改进课堂教学行为。实践中我积极撰写教学设计、教学随笔、教后反思、教育科研论文等。
四、共同探讨、不断改进。
一年多的学习,留给我很深的思考,并将这份感悟化成文字,特别是针对**年中考改革,把动手操作实验列入中考中,占了10分,于是我写了《如何引导学生设计实验》,并且与本校的同科教师交流,起了较好的辐射作用,帮助年轻教师共同成长。同时我们还积极互相听课,认真探讨,思索,在不断的学习与追求中自己也取得了进步!
(篇五)
时间飞逝,**----**学飘然而过。加入“**区生物名师工作室”快一年了,通过这段时间的学习,我感受到了这个集体给我带来的欢乐与收获,也让我在这个团队中成长。这一年我并没有取得值得夸耀的荣誉和成绩,但工作室主持人及伙伴们好学上进、乐于创新、勇于开拓的精神给予我很大的动力,让我在教育教学实践的岗位迈着坚实的步伐。成长是一个过程,是一份快乐。一年来我收获了很多,同时也看到了自身的不足,现将一年的工作总结如下:
一、政治思想、师德方面
一年来,我时刻以陶月洁老师工作室成员的标准来严格要求自己。思想上要求上进,业务上刻苦钻研,能认真履行教师职业道德规范,注重自己的师德形象,以身作则,为人师表,教书育人,循循善诱。
二、融入团队,分享智慧
工作室的成员,虽然工作繁忙,但是工作室的活动大家都积极参加。通过互动听课、研讨和交流,相互启发,相互促进,共同进步。工作室学员各有特色,每一次活动、每一次探讨,总能感受到伙伴们闪耀智慧的思维火花,分享学习成果让我视野开阔,思想升华。
参加名师工作室后,我认真分析自己的优势和面临的问题,并根据工作室的目标制定以后的发展规划和的学习、工作计划,明确了专业发展方向。为了能在名师工作室的培训中尽快成长,我在平时注重学习先进教育理念,不断的充实自己,积极参加市、区和学校组织的各类教研活动,珍惜每一次教师培训,尤其是名师工作室的培训,其中有外出到杭州学习,参与工作室听课、研讨,在本校工作室上课《传染病及其预防》,也有对某些教学内容的网络教研等。
名师工作室给我们提供了一个交流的平台,在我们这个团队里几个成员有理想、有追求、有干劲、有智慧,每月都有一天,我和他们在一起探讨当前教育热点话题。我们探讨、确定并申报了研究课题“生物教学生活化的策略研究”……常常在讨论的时候,忘记了时间的流逝,忘记了我们身处何方,我们沉浸在生物教育的世界里,自由地表达,快乐地享受。每每在那时,听着他们一个个富有智慧的发言,我的心就会一下子充满了激情,对教育,对生物教学,有了前所未有的热爱。
三、尽职岗位,提高能力
名师工作室同时给了我压力和动力。我深知,能够成为名师工作室的成员,既是一种荣幸,更是一份责任。一年来,我都能够尽己所能做好每一件事。作为名师工作室学员,我也能按照要求制定了个人发展规划和工作计划、总结,在工作室博客上传了相关资料,做好工作室文字材料的撰写和收集工作。论文《让生物课堂贴近生活的策略初探》在刚刚结束的**年**区基础教育论文评选中获一等奖。
四、走进书本,丰富思想
教师阅读是专业成长过程中必不可少的一条途径。一年来,我阅读了教育教学理论书刊、时事政治报刊杂志以及一些文学方面的书籍。除了传统的阅读,网络阅读也成为重要的一个方面。
五、对工作的反思
近来对名师工作室的工作,我觉得进步不小,但是也存在着不足。在科研方面,自己努力的程度还远远不够,离工作室的要求,还有一定的距离。我将会在今后的工作中,继续发扬自己的优势,努力改正自己的不足,以更高的标准来严格要求自己,力争使自己在教学、科研上,都取得更大的进步。名师工作室,为我的专业成长提供了一次很好的学习机会,并为我搭建了展示自我、体现自身价值的舞台。
(篇六)
从加入**名师工作室以来,我不仅开阔了视野,也提升了自身的教育素质,名师工作室的平台不仅为我们的个人发展提供了机会,同时也使我们认识到自身的不足。现将一学期的工作做以如下总结:
一、思想政治方面
作为一名教师,我牢记着教育家苏霍姆林斯基的话:“请你记住,你不仅是自己学科的教员,而且是学生的教育者,生活的导师和道德的引路人。”在工作中我始终以名师工作室成员的标准来严格要求自己,思想上要求上进,业务上刻苦钻研,能认真履行教师职业道德规范,注重自己的师德形象,以身作则,为人师表,教书育人,循循善诱,以饱满的热情投入到我所热爱的教育事业中。
二、教学工作方面
在日常的教学中, 我能认真钻研教材,潜心研究教法,分析教材的重点、难点,认真备好每一堂课。在课堂上,我能运用先进的教学理念开展教学,重视调动每位学生的学习积极性,体现学生的主体地位。凡是学生能解决的知识,老师绝不包办,只是重视对学生的引导,教会学生学习诀窍,减轻学生的学习负担,并注重培养学生创新精神和实践能力,体现出教师的指导作用。在课后,我经常放弃自己的休息时间,对学生进行提优补差工作。我以自己对学生的尊重和对工作的认真负责,赢得了老师和学生的信任,所教班级的教学效果显著。另外,在长期的教学探索与实践中,我积累了一定的教学经验,逐步形成了自己的教学风格,在运用现代教育技术整合教学资源方面较有心得,教学效果较好。
三、业务学习方面
1、我热爱教师这个职业,在工作中我全身心地投入,经常在网上听一些名师的课,并做好学习笔记。除此而外还坚持阅读教育专著,寻找适合学情的教学方法,提高自身业务能力。
2、撰写教育心得
在教学实践中不断学习,加深了对新课程与新课改的认识,更新教育理念,提高了专业技术水平,不断反思自己的教学实践,我把日记当成我总结课堂经验的主阵地,写日记是我自己的爱好,在日记中我也能反思自己的不足,从内心重新给自己角色定位,收获满满。
四、努力方向
一直以来,我在实践中不断反思,不断总结,找出自己的不足,明确了努力的方向,制定了以下努力的目标:
1、在提高课堂实效性上下功夫,使学生在每一堂课中有更大的收获。
2、继续坚持及时总结,加强反思的能力,将自己平时积累的经验、有价值的思考、及时记录下来,以便更快地提升自己的水平。
3、向各位名师学习,学习他们的爱岗敬业精神,学习他们的优秀经验,做人民满意的教师,做名副其实的优秀老师。
4、继续增强自身素质的提高,坚持练字、练笔,增强业务能力,为明天的教育工作奠定更好的基础。
总之,这个工作室不仅为我们提供了提高自身素质的空间,也成为我们互相学习,互相促进的大家园。在这个大家庭里,我们找到了自己前进的方向,体会到了互助共进的热情,领略了名师的风采。“扬帆起航,路就在前方!”在今后的教育教学工作中,我将更加严格要求自己,努力工作,发扬优点,弥补不足,开拓进取;我将用我的实际行动尽职尽责地做好工作,成为一名合格的**名师工作室的成员,为教育事业作出自己应有的贡献。
(篇七)
“数学名师工作室”在各级领导的关怀下,正一步步走向成熟。随着**年的到来,我们这个工作室在各个方面都将有新的发展。我们会用心经营我们这个工作室,使之成为教学资源的集散地,努力搭设课堂教学与研究的操练场,创建教师专业发展和成长的给养所,营造在研修中体验成长,在参与中感受快乐的空间站。让全体成员在与团队的合作中,博取众家精华,使自己更厚重成熟;总结自己的教学风格与教育思想,使我们自成一家。使部分成员在原有的基础上踏上新台阶,成长为优秀教师梯队中的成员或者走向名师。
根据工作安排,为充分发挥名师的专业引领、带动、辐射作用,加速教师专业化发展,培养造就更多的优秀教师,提高教书育人水平,特制定本学年数学名师工作室计划。
一、指导思想:
以上级文件精神为指导,以工作室的活动为载体,充分发挥工作室全体人员的智慧和教学研究能力,发扬开拓创新精神和团队合作精神。在学习、思考、实践、反思、总结的过程中,把先进的教育理念、独特的教学风格、精妙的教学技巧、灵活的教学方法,渗透和辐射到工作室学员的教学中去,让工作室真正起到培养名师基地的作用,成为人才成长的阵地。
二、工作目标: 本学年我们将围绕数学名师工作室章程制定的工作目标,坚持以服务数学教育教学改革为先导,刻苦钻研业务,发挥示范、指导和辐射作用,改变教师学习方式,促进教师专业化成长,使本名师工作室真正成为数学教师专业发展的平台,实现高标准、高质量均衡发展的目标。
三、工作任务及措施
(一)明确发展目标,激发工作斗志
1、具有高尚的师魂——做一个有良好的师德修养,有责任感,有人格感召力的教师。
2、具有丰厚的底蕴——做一个有较高的数学素养;有丰富的教育学、心理学知识储备;掌握数学教学先进理论的教师。
3、具有灵动的智慧——做一个具备自己的教育教学风格和思想的个性化教师。不唯书,不唯上,不唯人,富有批判精神。
4、具有不竭的创造力——做一个擅于思辨、不断创新的教师。
5、具有较强的研究力——做一个善于通过研究、反思、总结,进行自我觉悟和提升的教师。
6、具有广阔的视野——做一个有较强的课程意识和开发能力的教师。
(二)加强业务学习,提高理论修养
1、认真学习教育理论和法律法规,学习教育法、教师法等,提高自己的法律意识,做到有法必依。
2、认真学习教育学、心理学,理解“课程改革纲要”、“课程标准”、“课标解读”的基本理念,及时更新教育观念,自觉改进教学,是教学具有创新性,形成独特的教学风格。
3、认真学习专业知识,刻苦练习教学基本功。工作室针对个人的发展需要,确立必读书籍,认真研读,增强自身素养。工作室学员认真研读教材,提高驾驭课堂和教材的能力,提高组织教学的能力。
4、充分利用外出学习的机会,学习并领悟同行及专家们的先进经验,积极与专家们交流,提出自己在教学实践中的困惑问题,努力寻找到突破的路径,从而提高自己的业务水平和教育教学能力。
(三)深化教学研究,提高教学水平
1、做好课题研究工作。工作室学员人人开展科研课题研究,提高科研意识和研究能力,发挥带头、示范、辐射作用,善于发现和掌握教育教学规律,善于反思性总结,促进提高其他教师的教科研能力。
2、认真搞好课例研究。以优质高效课堂为目标,以“同课异构”为形式,提供高质量的观摩课、研究课,组织教学策略研讨,提高教师的教学水平,真正发挥引领作用。
3、加强课堂观察研究活动,学会观察、评价、改进课堂教学的技术和策略,有效提高课堂教学效率,打造优质高效课堂,培养学生的创新能力。
(四)拓展发展渠道,提高反思能力
1、加强网络资源的共享,优化网上研讨。工作室学员要充分利用网络资源进行教科研活动,加强学员之间、学员与教师之间的交流与合作,利用博客这一平台不断提高自己的能力,拓展自身专业发展渠道。工作室成员要坚持经常进入博客圈,坚持围绕教学和研究写博、读博、评博,使交流成为现实,达到团队共进的目的。
2、举行专业成长交流会,根据自身的专业成长经历,认真总结,并通过交流,让培养对象及更多的教师分享其中的经验,并督促骨干教师,更加主动自觉的学习,不断完善,成为学者型、专家型的优秀教师。
3、写作应成为工作室成员的一项经常性的工作。读书要写导读和读后感,交流要写交流提纲,观摩要写观课收获,教学要写教学反思,研究要做探究发现记录,及时写出自己的感想体会,随时记录自己的观察发现,撰写教学随笔,提高教研能力。每年要发表论文或获奖论文,努力成为本学科新秀,教学能手或学科带头人。
(五)完善业务档案,实施考核评价
各学员做到年初有计划,平时有记载,年底有小结。认真完成研修手册,包括研修计划、读书心得、教学论文、课题与教改研究、研修总结与自评、教学设计与课堂实录等。要做到随时收藏保存,年底接受检查与考核。
(篇八)
**年,是我成长的一年。在教育局和进修学校的领导下,圆满完成了工作室预期的目标以及自己制定的个人发展规划。这一年虽然感觉很忙碌,很艰辛,但更多的是体会到了自己成长的欣喜、体会到了收获的快乐。现在对一年来的学习与工作回顾总结如下。
一、学习培训------拓宽了研究视野 名师工作室的成立,使我扩大了锻炼的机会。除了平时更加注重学习先进教育理念,不断的充实自己,同时积极参加市、县和学校组织的各类教研活动,珍惜每一次教师培训,尤其是名师工作室的培训。一年中,我结合市局组织的“片区教研”活动,积极与参加的老师进行交流,慢慢学着从研究角度去审视课堂,研究课堂,开始留心身边的案例,坚持写教后记、教学反思,并在反思总结后再做新的尝试或创新,把自己的感想体会撰写成文章,发表在工作室网站上。
我欣喜的发现,名师工作室正悄悄的改变着我,让我逐步实现由“经验型”教师向“科研型”教师的转变,再造了一个全新的我。
二、教学工作—更加注重实效
名师工作室的成立,带来了动力也带来了压力,于是在日常的教学中, 我更加认真钻研教材,潜心研究教法,分析教材的重点、难点,准确地把握每节课的知识内容,认真分析本课内容在本单元乃至本册教材中的位置及原因,准确勾画出它所属领域知识在几册教材中的推进梯次,再根据学生的认知特点,选择适当的教学方法进行教学,在课堂上,我能运用先进的教学理念开展教学,重视调动每位学生的学习积极性,“让每一次的课堂交流都成为让孩子不断壮大的契机。”我以自己对学生的尊重和对工作的认真负责,赢得了老师和学生的信任。所教班级的教学效果显著。
在长期的教学探索与实践中,我积累了一定的教学经验,逐步形成了自己的教学风格,在运用现代教育技术整合教学资源方面较有心得,骨干教师引领课教学效果较好。每学期在校级及以上范围内进行公开教学。并且,我的日常课堂教学,随时向全校教师开放。**年参加教学能手大赛成绩优秀,不能不说与平时注重课堂实效有着直接关系。
三、发挥传帮带作用
作为一名有丰富经验的教师,结合学校对青年教师的培养,为青年教师讲授示范课,市场听取他们的新授课,并对新教师教学中存在的问题,及时进行沟通、交流与指导。帮助他们反思教学方法,总结教学的不足与优势,寻找相应的对策,促进青年教师快速成长。
四、对工作的反思
总之,名师工作室,为我的专业成长提供了一次很好的学习机会,并为我搭建了展示自我、体现自身价值的舞台。
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