卫生院各种制度（共8篇）
例会制度
每半年组织辖区村卫生人员，召开死亡资料报告、填写和审查的会议。县疾控机构应轮流参加各乡镇(社区)的会议，了解情况，并给予技术上的指导和协调各方关系。
死亡报告管理制度
建立健全死亡报告管理制度，完善填报流程，将此项工作纳入医院综合考核内容。明确相关科室职责，设立死亡报告管理部门，由专人负责全院的《居民死亡医学证明书》的收集、整理、审核、编码和网络报告工作，并建立院内死亡登记册。
死亡信息核查制度
建立辖区死亡信息的核查制度，并按制度开展辖区死因登记报告人员报告资料的准确性进行审核，发现问题应及时进行纠正。乡镇卫生院防保科负责死亡报告的医生，对村(居委会)卫生人员填报不清的个案，需查阅原始资料，或入户调查。
死亡信息补充报告制度
应建立辖区死亡信息的补充报告制度，并按制度定期到同级户籍管理、殡葬服务管理和妇幼部门核对出生、死亡信息。发现未登记报告的死亡个案，应摘录相关信息，填写《居民死亡医学证明书》并及时补报。乡镇卫生院定期到同级户籍管理、殡葬服务管理和妇幼部门核对死亡信息。发现未登记报告的死亡个案，应摘录相关信息，填写《居民死亡医学证明书》，注明死亡信息来源，并负责进行补报。村医生定期了解辖区内死亡情况，对辖区内发生在家死亡的个案和发现未登记报告的死亡个案进行入户调查，填写《居民死亡医学证明书》，及时上报乡镇卫生院，由乡镇卫生院负责补报。
档案管理制度
各级各单位要建立死亡信息相关资料的档案管理制度，包括原始记录、死亡登记册、培训记录、例会记录、督导记录、考核评估记录、各种报表和计算机数据库等的管理制度。县疾控机构要安排专人对资料进行管理。原始资料须长期保存，录入后的数据应使用有效方式备份保存。
培训工作制度
通常,海外使用累计投标方式、竞价方式、固定价格允许配售、固定价格公开认购等四种方式进行新股定价发行。累计投标方式是指网上、网下累计投标询价,具体是指在价格区间内网下向战略投资者、证券投资基金累计投标询价和网上向社会公众投资者累计投标询价相结合的发行方式,该方式在保护投资者权益的基本前提下最大限度地发挥市场功能。固定价格允许配售和固定价格公开认购都属于固定价格方式,区别在于前者赋予承销商有配发股份的灵活性。新股竞价发行则是指一种由多个承销机构通过招标竞争确定证券发行价格,并在取得承销权后向投资者推销的证券发行方式。根据各自证券市场所处的不同发展阶段,各国在实际操作中往往会采取一种或者几种方式的综合。
◎美国、英国新股发行定价模式:累计投标方式为主
累计投标方式之所以在美、英使用较为频繁,这与美、英的投资者结构中机构投资者主要比重是分不开的。早在1997年,美国机构投资者持有的股票已经占上市股票总值的80%～85%,英国机构投资者持有的股票占上市股票总值的79.5%。美国证券市场上重要的机构投资者有养老基金、人寿保险基金、财产保险基金、共同基金、信托基金、对冲基金、商业银行信托部、投资银行、大学基金会、慈善基金会,一些大公司(AT&T、IBM)也设有专门负责证券投资的部门。这些机构投资者大都是以证券市场作为主要业务活动领域,运作相对规范,对证券市场熟悉。这些机构投资者经常参与新股发行,对不同特点发行公司的投资价值判断比较准确。由于机构投资者素质比较高,以这些机构投资者的报价作为定价的主要依据相对可靠。
◎我国香港新股发行定价模式:累计投标与公开认购的混合招股机制
新股发行定价方式在一般证券市场上并不是一成不变的,特别是新兴证券市场在面临对外开放或逐渐走向成熟时,都有可能发生重大变化。以香港为例,证券市场的真正发展始于80年代初期,到90年代中期香港证券市场基本上还属于新兴证券市场,同时由于投资者结构中散户投资者比重较大,1980年到1994年间香港证券市场新股发行定价方式基本上都采用固定价格公开发售方式。但随着证券市场的飞速发展,香港证券市场的国际化程度越来越高,国际资本流动性较强,根据本地投资者结构中散户投资者份额依然较大的特点,同时为满足国际资本强大的投资要求,1994年11月香港证监会和香港联交所发表了《关于招股机制的联合政策声明》,从此香港的大型新股发行基本上采用累计投标和公开认购混合的招股机制。
◎我国台湾新股发行定价模式:固定价格公开申购、竞价发行及累计投标方式
1995年之前,台湾证券市场新股发行定价方式只有固定价格公开认购一种方式,这一点与香港市场有相似之处,从投资者结构看,这段时期台湾证券市场发展也较为迅猛,1989年到1996年之间股指波动幅度较大,投资者开始逐渐成熟,原有的固定价格公开发售新股发行方式开始受到市场状况、投资者需求等各方面的压力,但台湾证券市场上散户投资者的比重一直比较高,台湾“证监会”1995年3月核定修改了《台北市证券商业同业公会证券商承销或再行销售优价证券处理办法》,在原有的固定价格公开申购以外,又增加了竞价发行方式。规定新股首次公开发行采用竞价发行方式的,由承销商事先确定发行股数,但不确定发行价格。原则上50%股份用于竞价拍卖,50%用于公开申购,公营事业不限制拍卖比例。同时对于上市公司增发新股可以采用累计投标方式。因此,台湾证券市场上目前主要有固定价格公开申购、竞价及累计投标的新股发行方式。
【关键词】基本药物；制度；成效；问题；建议
【分类号】R95【文献标识码】A【文章编号】1044-5511（2011）11-0492-01
1实施成效
1.1基本药物价格降低: 从2010年的3月份到12月份，十个月的时间内，相关试点地区的次均门诊药费降低了16.56%,次均门诊费降低了8.60%,；次均住院费降低了10.44%，次均住院药费降低了14.77%。并且，在门诊看病的人数上升了3.89%，且出院人数也升高了3.49%，基本药物的使用情况由开始的31.7%升至68%。这些资料表明，药物的价格有很明显的下降，百姓得到了益处，从而就医看病的积极性也有所提高。
1.2卫生院调整定位，公共卫生服务职能增强: 最近几年，因为运行成本的增加以及工作人员较低的待遇等多方面的压力，使得基层医疗机构为了增加收入，忽视了公共卫生服务偏重于医疗服务，有些甚至不依照规定私自进行核定级别之外的手术内容，使医疗风险以及医患纠纷大大增加。随着我国基本药物零差率实施以及对财政补偿机制的不断完善，尤其是公共卫生方面的经费保证到位，乡镇卫生院将基本公共卫生职能的履行当做工作的重点，将对农村居民的保护最为目标，积极展开计划生育技术指导、健康教育、妇幼保健、疾病的预防与控制、基本医疗等综合性的卫生服务以及管辖区域的内村卫生室的乡村医生培训、业务指导、管理及考察工作，使公共卫生服务的公平性及可及性有了很大的提高。
1.3增强了医德医风的建设: 多年以来乡镇卫生院都存有以药养医的状况，并且越来越依赖药品差价的收入，“大处方”的现象屡禁不止，开单提成、药物回扣等不良现象也有存在，乡镇卫生院和医生同药品之间的利益关系在一定程度上加重了百姓看病贵的问题。基本药物零差率销售的实行使得乡镇卫生院重新获得了公益性，医务工作人员的创收压力减轻了，并且增强了道德满足感。
2实施过程中出现的问题
2.1基本药物品种无法满足医疗抢救需求:当前我国确定的基本药物种类仅为302种，虽然部分地区自行增加了基本药物种类，但是通过对实践的研究发现，一些医疗急救必须品种，群众习惯的品种以及儿科妇科的日常用药并不在目录里，患者对此感到非常不满意，他们认为虽然药价下降了，可是品种也减少了，这就使得患者对乡镇卫生院的服务能力感到不满，继而会选择到上级的医疗机构去诊治，因此乡镇卫生院的业务量并没有想象中提升的那么快，并且住院病人的数量也逐渐减少。相对一部分病人来说去上级看病的路费增加了，而且实际的医药费也有很大的可能增加。
2.2药物配送不及时，乡镇卫生院服务质量受影响:在国家及部分省制定的基本药物采取省级集中招标采购的政策中，因为乡镇卫生院用量少，比较分散的中标品种等原因使得成功中标生产并且配送的企业不及时对基本药物给予供应，导致乡镇卫生院存在严重的基本药物短缺现象，在供应初期基本药物零差率的不及时供应率高达40%。虽然一些地区采取了相应的措施，但是这种现象依然存在，令乡镇卫生院的服务效率受到严重影响，严重的还可能导致医疗纠纷。
2.3 基本药物制度在群众中知晓度不高: 有关基本药物制度的实施不单单只是让医疗机构有比较清楚的认知，必须还要让人民群众对此感到认可。当前的实施状况为：在政府的大力推广之下，医疗机构及医生们慢慢地适应并且改变了用药习惯，可是大多数的百姓对基本药物的了解非常的少，逐渐的流行起了“便宜的就是低效的”的说法。随着新农合报销比例的提升以及门诊统筹的实施，百姓经常依据个人病史或药品广告要求医生只开某种药物。这些问题的存在必定会对基本药物制度的推行造成影响。
3针对性建议
3.1修订药物目录，增加适宜品种:相关工作人员要吸取基层医疗卫生部门提出的意见，并且根据反映的情况制定出符合当前形势的省级基本药物目录。并且在最新修订的基本药物目录出台之前，要发放到相关医疗单位对新目录进行增补工作，增补的数量控制在一定的范围之内，确保增加的品种为乡镇医疗部门的医疗急救必需。
3.2完善招标体系，确保基本药物充足供应:基本药物的选择以及价位的定制属于基本药物实施的重要环节，根据在此方面出现的一系列问题有以下三方面的改进意见：（1）完善招标体系。对招标的流程进行优化，进行量价挂钩，譬如安徽的双信封制，这种做法令价格更加合理。对于某些药品，像云南白药等，政府可以为生产企业给予适当的经济补贴，将这些药品列入招标的平台。针对临床必需可是厂家的投标意识差的相关企业，可以为其制定相应的政策优惠加强他们的投标意识，提高投标积极性。（2）对药品品规以及厂家数量要合理科学的进行选择。我们可以学习国际的经验，根据专家的意见科学合理的定出药品剂型品归以及厂家的数量。（3）制定对药品质量进行评价的制度，进行动态的质量监督管理。要从药品原料的购进到最终消费给予全过程的监督评定，一旦出现问题，要及时给予反馈，以最快的速度做出有效地解决办法，确保药品的质量。
3.3加大宣传力度，纠正群众思想偏见:利民制度必须要有群众的支持和理解。相关部门可通过以下办法增强群众对基本药物制度的理解：（1）将基本药物的来历、生产、选定等内容加入到宣传的内容中，让群众明白这些低价的基本药物不是劣质低效的药物，而是具有高性价比、质量有保证的高效放心药；对和基本药物相关的安全用药常识进行宣传，加强群众的合理用药知识。（2）向与药物宣传有关并且宣传工作做的比较好的国家借鉴经验，可以通过电视、报纸、广播等媒体进行宣传，以多角度和层面举办多样式的宣传活动，对基本药物制度的政策及用药基本知识进行大力宣传，并及时报道工作的进度和成效，让更多的群众认可该制度。
参考文献
［1］吴浩,常利杰,赵志刚.国家基本药物制度的实施对社区用药情况的影响研究［J］.中国全科医学,2011(13).
［2］徐智.我院實施基本药物制度的临床调查［J］.健康必读（中旬刊）,2011(4).
［3］许耀辉.乡镇卫生院实施国家基本药物制度的思考［J］.中国中医药咨讯,2010(30).
美术教室管理使用制度 体育器材室管理使用制度 实验室管理使用制度 图书室管理使用制度
档案室制度 语音室管理制度 门卫制度 消防安全管理制度 车辆管理制度
加强党风廉政建设及反腐败工作制度
民主评议干部制度 德育制度建设 校务公开制度 眼卫生保健制度 劳动教育制度 少先队活动制度 学校安全管理制度 学生校园活动安全制度 课堂安全责任制 重大事故通报制度 安全工作专项立档制度
财产保管制度
1、学校财产是办好学校的物质基础，爱护公物是每个教职员工的应尽职责和应有美德。
2、学校财产一律登记造册，一式两份，一份存相关负责人处，一份交校长室存档。
3、学校财产实行分线分室保管，责任到人。
4、学校购臵的物品，必须由专人验收、入库、登记入册。领用物品，均须填写“领物单”。
5、学校财产原则上分线分室固定使用，不得随意转移；由于工作需要增减时，报请负责人审批。
6、当保管人调动，办公室调整时，应及时做好校产交接工作，填好交接清单，办好交接手续。
7、调换办公室时，坚持“人动物不动”，原有桌椅等办公用具一律保留原地
8、校产出借
（1）教学常用仪器，如投影仪，录音机，墙幕等物品，每学期初由各班主任向仪器室办理借用手续，每学期未验查收回，其它教具由领用人向主管老师办理借用手续，随用随借，用后验收归还。
（2）校产外借，必须经负责人同意；出借100元以上物品需经校长审批。
9、报损和赔偿
（1）学校各类财产在使用过程中发生损坏报废的（可修理的除外）在期末财产清理时，应认真填写报损表，并在帐册中注销。
（2）发现公物损坏（包括花木），主管老师应及时查明原因。收取赔款，由财务室开发票，并列入学校维修专用款。
财产赔偿制度
1、爱护公共财产人人有责，损坏财产必须赔偿。
2、坚持在做好思想教育的前提下，为了使财产不受损失，原则上实行照价赔偿，以旧赔新。
3、如果发现有意损坏财产者，损坏财产逃逸，或知情不报者，追究班级或个人责任，作出严肃处理，加倍处罚，并报校长室备案。
4、外来人员损坏财产要责令其当即赔偿。如果有困难可酌情以适当物品抵押或请校方信任的人担保。如果本校师生带入的外来人员损坏财产，均由本校师生负起责任。
5、损坏教学急需品或影响校园环境的必须在规定的时间内负责赔偿及修理，最迟不超过三天。
6、随意浪费水电的，要追究班级或个人的责任并酌情赔偿损失。
7、学校师生借用学校财产，如果发现丢失或使用时损坏要填写或丢失的有关情况，报校长室讨论研究酌情赔偿。
会计岗位责任制
会计在校长直接领导下，具体负责会计业务的帐务处理工作。其主要职责是：
1．掌握各项经费的收支范围、标准，严格按照财务管理制度的规定把好经费开支关，提高资金使用效益。对违反规定的开支，有权拒绝办理。
2．根据审核无误的记帐凭证，按规定的会计科目记帐，做到摘要清楚，字迹清楚工整，附件齐全有效，分录对应正确。
3．按规定设臵和启用帐簿，按记帐规则要求登记帐簿，定期核对帐目，做到帐证相符，帐帐相符。
4．装订记帐凭单，负责会计凭证、会计帐簿、会计报表等会计资料的整理归档。
5．完成财务工作中的临时性工作。
6．定期分析本单位财务收支计划，提出改进财务管理、促进增收节支的措施，当好领导参谋。
出纳员岗位责任制
出纳员在会计主管领导下，具体负责现金、支票和有价证券的管理工作。其主要责任是：
1．严格按现金管理制度和银行结算制度的规定，根据审核无误的原始凭证办理结算业务，并在凭证上加盖“收讫”或“付讫”戳记，按规定的会计科目编制记帐凭证。
2．严格执行银行核定的库存现金限额，超定额的现金必须当日送存银行，确保现金、支票和证券安全。因违反管理制度而造成损失的，由出纳员个人负责赔偿。
3．根据办理完毕的现金收付凭证，登记现金日记帐，做到日清月结，帐库相符，无白条顶库；正确使用各种银行结算凭证，及时与银行核对帐目。
4．掌管好印鉴、空白支票和空白收据。按时传递会计凭证，严格控制签发空白支票，不开空头支票，不出租、出借银行帐户。
5．教职工因公借款必须填写借款单，经有关领导批准后方可支付并负责收回借款，不准私自办理个人借款。
6．严格按预算外资金收支两条线的管理方法，对收取的各项款项，出具正式收据。不坐收支现金，按时登记现金出纳帐，严禁公款私存。
教职员工办公制度
1、教职工必须按时上班，严格遵守有关的规章制度，不得迟到、早退，如有特殊情况需向有关主管人员说明情况；因故不能到校上班时，必须按学校请假审批规范程序办理正式请假手续，不依规范程序办理手续的按旷工处理。
2、树立高度责任感，忠于职守，服从安排，全身心投入，努力做好本职工作。上班、办公时精力集中，讲求效率和质量，不做与工作无关的事情。
3、有固定岗位时间的教职工，要坚守岗位，不能随便离岗。有必要暂时离开岗位时，须向相关领导或同事告知去向。非工作需要，上班时间一般不外出门。
4、上班时间不处理私事，不在办公场所处理个人生活事务和吃零食。
5、保持办公场所、教学区的安静，禁止高谈阔论，喧哗吵闹，不闲聊、嬉闹，不乱窜办公室。
6、不在工作场所长时间接待来访亲友，以免影响自己和他人的正常办公。
7、上班时间一般不拨打私人电话。
8、切实履行岗位职责和工作常规，不得相互推委、扯皮，应及时处理的工作，要有落实，有结果，有汇报。
9、任何人不得利用工作之便，向学生家长收取财物，不参加家长宴请。
10、保持工作场所整洁卫生，每天进行清理打扫，一周大扫除一次，保持办公室桌面整洁，物品摆放要求大体整齐划一。
11、爱护公共设施和办公、教学、生活设备，节约水电，要有防火防盗的安全意识。下班离开前，必须严格检查水电调入与门窗情况，确保安全。
教职工会议、学习制度
1、全体教职工都要积极参加教育主管部门、学校、教研组组织的会议、学习、教研活动或其他公益活动，以提高政治思想觉悟、教育教学业务水平，以提高教育教学质量。
2、各级各部门组织的会议或活动，无特殊情况，每个教职工要积极参加。确因未能参加，必须先向校长请假。如未请假又不出席者，作旷工论处。
3、要树立较强的时间观念，要准时到会。不早退、不中途离场、不随意走动。
4、遵守会议纪律，培养良好会风。与会议无关的书籍、报刊不得带入会场。要尊重会议主持者，开会时不交头接耳，不随意喧哗，不做与会议无关的其他事情。要认真听讲、认真领会会议精神，并做好会议记录。
5、会后按有关要求，积极组织学习，讲座会议精神，并坚持贯彻执行。对领导布臵的任务。要想办法按时做好。
教职工请假制度
1、教职工凡请公假、病假、事假(包括婚丧假)等，请假一天须向值周领导请假；两只三天须向教导处请假；三天以上则须向校长请假。如需请较长时间的假必须事先办理请假手续。手续不齐备或擅自调整工作者，均以旷课旷工处理。对急病而不能事先办理请假手续的，可事先托人通知校长室、教务处，事后第二天必须办理手续。
2、准假原则：
（1）凡病假必须持正式医院(人民医院、中蒙医院)证明方可。（2）学校无关的公假一律不予批准。
（3）要请的公假、事假，必须在安排好功课或工作的前提下，才予以批准。
（4）婚、丧、事假、产假及长期连续请病假，按国家有关政策规定处理。
（5）哺乳假应由本人向学校提出申请，经校长批准方可。（6）请假期满要及时到校长室销假。
值日教师制度
1、按时到岗，巡视，管理学生课间活动。
2、指导文明监督岗检查各班竞赛情况。
3、打扫办公室卫生，处理当天学生偶发事项。
4、督促学生按时离校。下班时，关好办公室窗门。
5、校门口值日教师检查当天学生来校早到迟到情况。下午放学时，负责校门口学生离校秩序。
升旗制度
1、每学期开学典礼，大型运动会及其他重要活动都要进行升旗仪式。
2、每星期一的课间操上都要进行升旗仪式。
3、升旗必须规范仪式的全过程，全体师生要唱国歌，注目礼。
4、全校师生必须人人参加升旗仪式，学生要穿校服，少先队员戴红领巾。
5、升国旗、奏国歌时要肃立、脱帽、行注目礼，少先队员行队礼。
6、学校中层以上领导负责国旗下演讲。
7、双休日、寒暑假中重大节日必须升国旗。(雨天除外)
集会制度
一、集会的次数。
1、每学期举行开学典礼，结业典礼各一次，组织师生集会。
2、每个星期的星期一，全校师生聚集大操场，举行升旗仪式。
3、每逢各重大节日，组织师生集会，举行庆礼祝、纪念等大型活动。
二、集会的要求。
1、每次学校集会，要求全体师生必须参加。
2、全校学生必须穿上校服，少先队员戴红领巾进入会场。
3、各班应在各班主任的带领下，排队入场。
4、进入会场要保持安静，听从指挥，专心听讲。
5、会场中行为文明，不随地扔纸屑、果壳、不随地吐痰，要保持地面干净。
学校教工代表大会条例
学校教代会是教职工参与学校民主管理、民主监督的基本形式，教代会接受学校党组织的领导，也是办好学校的根本保证。
1、教职工代表大会每学期召开一次，必要时可按需要决定召开。
2、教代会通过决议，团结教职工认真学习和贯彻执行党的路线、方针、政策、坚持社会主义办学方向，努力完成教育教学工作任务及各项行政工作。
3、听取校长的工作报告、教导处的教学工作报告，审议学校重大工作、改革措施、规章制度；讨论通过教职工生活福利等方案。
4、根据上级党组织的部署，参与民主推荐学校行政领导人员的人选，评议学校行政领导干部，根据有关规定对校级干部提出奖惩建议。
5、积极支持校长履行职责，及时收集反馈教职工对学校工作的意见，对学校工作实行民主监督。
6、维护教职工合法权益，关心教职工生活。
7、参加教代会的成员应有教师代表、领导干部、青年教师和其他方面的职工，还可邀请列席代表参加。
8、主席团成员，应有工会负责人、党政领导干部、先进教工人员等方面组成，选举产生会议执行主席。
9、教代会闭会期间，由工会负责处理日常事务。
领导班子会议制度
1、支部委员会会议：
出席对象：支部委员，一般每月召开。会议主持：党支部书记
议事范围：党支部思想、组织建设和学校行政主要工作等；支委过民主生活会。
议事规则：按党章“民主集中制”原则决定重大事宜。
2、校行政例会：
出席对象：副职中层以上干部 会 期：一般每周周一上午第一节 会议主持：会议由校长主持召开。
议事范围式；学校工作计划，月、周工作要点及学校重大教育活动及有关行政管理工作。
议事规则：集体决策，分级负责落实。
学校环境卫生制度
一、公共场地按班级划分，分片包干打扫。
二、坚持做好每天二小扫，每周一中扫，每月一大扫，见脏随时扫，节日突击扫。
三、各班必须保持环境清洁，每天由校大队部检查教室及分担区卫生并及时公布保洁情况进行评比。
教学工作制度
一、教师要合理制订教学计划，合理安排教学时间，不擅自加快教学进度，课外作业要适量，不加重学生的课业负担。
二、教师上课要注意学生精神状态，及时了解学生的健康状况，注意学生坐立、书写、阅读姿势的正确。
三、教师板书要清楚，尽可能大些，使后排的学生都能清楚看到。
四、按时上下课，不拖堂。
五、课桌要根据学生身高搭配好，每一排与黑板距离不少于两米。
六、对视力较差的学生坐位要适当照顾，座位隔周调换一次。
七、室内墙壁要保持清洁，黑板要保持漆黑，无反光，阴雨天要开灯，阳光直射教室时要挂上窗帘。
八、学生读书、写字姿势要正确，眼与书本距离一市尺左右，书本的平面与视线宜成直角。
九、连续看书一小时左右要休息片刻，或向远处眺望，不在光线暗的地方看书。
教室卫生制度
一、教室地面要保持清洁，做到吐痰入盂，地面无痰迹，无纸屑。
二、玻璃窗明亮，门窗、黑板干净。
三、墙壁要保持洁白，不随便涂写。
四、桌凳要整齐。
家访制度
学校教育必须跟家庭教育紧密结合，才能使教育获得事半功倍的效果。学校的每一位教师都是德育工作者，家庭访问是每一位教师义不容辞的责任。根据上级要求和本校实际，特制定本校家访制度。
一、每学年开学初，就对部分家庭进行家访，着重了解情况，相互熟悉，重点访问思想和学习后进生，让他们得到更多的关爱。
二、要求各班主任在第一学期对全班学生进行“普访”一次，主要任课老师访问班级学生20人以上，其他学科教师根据情况对自己辅导的兴趣班的学员进行访问
图书借阅制度
一、师生借书卡借图书(或登记入册)，按时归还，不得转借。
二、中高年级学生可独自借书，低年级按班集体借书。
三、人人都要保持室内的安静与整洁，不喧哗、不吸烟、不随地吐痰、不随地丢纸屑果壳。
四、爱护书刊，有损坏遗失，照价赔偿。
五、新增图书须及时做好入帐、登记、编码工作。
六、定期整理图书，经常打扫图书室，并使图书安放整洁有序。
七、图书阅览室每周周五下午定期开放，各班按轮流的规定霎时间进室阅览。
八、各班要选1名责任心强，有能力的图书管理员，协助教师进行管理。
仪器室管理使用制度
1．室内保持通风，干燥，冬季须防冻。保证仪器、药品、标本、模型等不潮、不霉、不干、不锈、不变质、不变型。
2．仪器设备的存放要分科立目，安排合理有序，讲究科学，要依类定橱内分层，层层定点，橱有总目，件有标签。保持仪器整齐、清洁。防止化学药品的挥发和腐蚀。
3．仪器说明书要分类装订成册，建立技术档案。4．各类挂图，应设目录，放在挂图专用架上。
5．教师课堂实验借用仪器，需填写实验用品通知单，提前三日通知实验室管理员，用完后，应及时送回。
6．教学仪器只能用于教学，借用仪器设备要严格履行借用手续。教师教学借用仪器，应填写借据，用完后，要及时归还。贵重器材借用，需经领导批准，方可借出仪器如有丢失、损坏，要追究责任，按规定酌情处理。
7．爱护仪器设备定期维护。保证仪器设备处于良好状态。8．认真执行“安全规则”，特别注意化学药品的管理，加强安全用电，防火，防盗等措施，室内应备有灭火器，室外备水、砂等灭火器材，防止意外事故发生。
9．管理人员工作调动，应办理财产交接手续。
电教室管理使用制度
1．任课教师使用电教室，必须认真备课并熟悉室内设备的正确使用方法和设备性能。
2．任课教师须按操作规程正确使用室内设备，不得随意乱开、乱关、乱拧旋钮。
3．使用室内设备前，任课教师和管理员应共同检查各设备主要功能是否正常，如有故障及时维修或上报。
4．学生进入电教室要保持安静，不得声喧哗。听从任课教师及管理人员的安排，排队入内，按序入座。
5．学生不得乱动室内电教设备。
6．学生不得在电教室内乱写、乱画、乱刻，爱护室内设备。如有丢失损坏要追究当事人责任，按规定酌情赔偿。
7．保持室内清洁，不得乱丢纸屑、物。
8．课后任课教师与学生课代表，共同检查室内设备情况，填写使用记录。关闭电源，关好门窗。
音乐教室管理制度
1．为了更好地创设音乐气息的氛围，音乐教室应具有浓郁的艺术色彩，使学生走进音乐的大世界中，同时促使学生产生学习音乐的兴趣。
2．为了保持教室的整齐、清洁，教师应随时安排学生定期打扫卫生，桌凳摆放整齐。
3．进行音乐课及课外音乐活动时，学生必须提前到音乐教室等候，等候时应安静，在指定位臵做好，勿有打闹，追逐现象。
4．上课完毕后，教师应及时检查门窗，电灯是否关闭，检查所用的音乐教具是否摆放好。
5．教师要保管好自己的音乐教室，学生爱护教室的设施、物品，损坏公物要赔偿。
美术教室管理使用制度
1．为了更好的创设美术气息的氛围，美术教室具有浓郁的艺术色彩，使学生走进美术的大世界中，同时促使学生产生学习美术的兴趣。
2．教学用具摆放整齐，下课后及时清理，保持美术室清洁。3．爱护写生凳、写生台、写生灯及其它用具，不能在用具上乱涂乱画，损坏公物要赔偿。
4．学生进入美术室上课要对号入座，不能大声喧哗 5．上课完毕要切断电源，关好门窗。
体育器材室管理使用制度
1．体育器材做到分类摆放，备用器材入柜，常用器材上架，保持器材完好、整齐、整洁。
2．学生未经许可，不得进入体育器材室，学生早练，户外活动所需器材，由各班体育委员来领取，并按时如数归还，放加指定位臵。
3．爱护体育器材，不得损坏或遗失。
4．值日的体育教师除负责器材发放，保管外，需支持每天清扫、整理。
实验室管理使用制度
1．按时进入实验室，至指定位臵就坐，遵守纪律，保持安静，不准喧哗。
2．实验前要先检查仪器，药品是否齐全，若有缺损，要求补齐，更换后再进行实验。实验过程中如有仪器损坏要及时报告，等候处理。
3．在实验课堂上，认真听教师讲解实验目的、要求和所用仪器、药品的性能，弄清实验步骤。
4．实验过程中，必须严格遵守操作规程，从动手动脑，按实验步骤进行做到细心观察实验现象，真实记录实验数据，按时完成实验和实验报告。
5．实验完毕，应将仪器药品整理好，把废水杂物清理干净，经教师或实验室人员检查后，方能离开实验室。
6．爱护公共财物，节约水电和药品，凡是违反实验操作规程，损坏仪器设备，拿走器材、药品者，按情节轻重分别给予经济赔偿和纪律处分。
图书室管理使用制度
1．禁止将易燃易爆物品带入室内。
2．学生进入书库先报告，未经管理员允许不得进入书库。3．遵守借书时间，自觉遵守借书规定。4．工作人员离室，必须关锁门窗，人走灯灭。5．不准外人在室内住宿，吸烟。6．认真做好图书室七防安全保卫工作。
]
档案室制度
一、档案管理员应按接收和收集本校形成的各种文件材料，及时整理，立卷归档。
二、档案管理员应对案卷进行科学分类、编目、排列、编号。
三、加强档案统计工作，对档案的收进、移出案卷数量、利用等情况及时准确地进行统计，做好档案统计年报工作。
四、积极开展档案的利用工作，为利用者提供各种方便，并掌握利用效果信息反馈。
五、档案管理人员要严寒秘密，忠于职守，并及时做好档案的防潮，防蛀等六防措施。
六、凡外来人员来校查阅，须持单位介绍信及校长室批准证明。
七、查阅人员只能查阅指定内容，不得随意翻阅其它材料和在材料上涂写、划圈圈等。
八、如确因工作需要，经领导批准允许借阅档案的需办理好借阅手续并限期归还，以确保档案的完整、安全。
语音室管理制度
一、语音室必需有专人管理。未经许可，外人不得擅自动用仪器、设备。
二、按配备标准和教学要求，及时申购器材、设备保证教学正常进行。
三、器材、设备入库，要凭单据及时记帐、编号后分类存放，做到帐物相符。
四、做好帐册管理，每年年底调整一次，做到和财产帐相符。
五、语音室器材原则上不外借。特殊情况必须经学校主管部门批准，办理手续，并按时归还。
六、做到定期保养、及时维修。
七、根据教学安排，及时做好准备工作。使用完毕，做好使用记录。
八、保持室内整洁有序，不准存放其它无关物品。
九、做好安全防范工作，定期捡楂漏电保护器、灭火器等安全设备，下班前关闭水、电总开关和门窗。
门卫制度
一、提高警惕，做好防火、防盗、防塌、防治安事故、防自然灾害工作，确保正常教育教学秩序。
二、认真做好学生安全工作，确保学生平安。
三、上班时间不得擅离岗位，认真执行门卫管理制度。
四、加强校内财产管理，对出校物品有权查问。
五、门卫实行门卫登记制度。严禁闲散人员进校活动，外来人员来校联系工作要进行登记。登记内容包括姓名、职业、进校原因、进校时间、离校时间等。
六、定时开关学校大门，加强家长来校接送子女的管理。
七、门卫人员必须认真履行职责，忠于职守、按章办事，讲文明礼貌。
消防安全管理制度
1、消防工作遵循“谁主管，谁负责”原则，坚持“以防为主，防消结合”的方针，担负防火，灭火的任务，为学校正常教育秩序，为师生创造良好的安全环境。
2、消防工作人人有责，学校每个教职员工及学生都应当学习消防知识，遵守消防法规，提高防火意识，掌握消防器材的使用方法，积极参加消防活动。
3、防火工作实行行政负责制，仓库、实验室、电脑室、体育器材室，各办公室，教室均设防火负责人，将防火工作纳入日常管理中。
4、开展防火宣传和消防知识教育，对要害部门经常检查，积极采取有效措施，消除隐患。
车辆管理制度
1、所有自行车等车辆均应有序停放。
2、校园内不准骑车，外来车辆不准私自进校。
3、学生一律不准私自骑车上学。
4、家长接送子女车辆应按学校安全通告规定，不可私自进入校园。
5、外来车辆（如学生饮用水等）确需进校，经批准同意后应在学生上课时间进校、并应做到减速，提醒学生注意，确保师生安全。
6、对学校基建需要车辆进校应在学校学生清校后进入，并需经学校同意，确保师生安全。
加强党风廉政建设及反腐败工作制度
1．认真学习党章及党的关于廉政建设和反腐败工作的文件规定。
2．制定学校相应的规定。
3．把党风廉政建设和反腐败工作纳入学校党务工作的重要内容。
4．把党风廉政建设和反腐败工作作为考核领导干部的重要内容。
5．每年召开两次党员民主生活会，并把廉政建设和反腐败内容作为必须向支部及全体党员汇报的重要内容。
6．支部每年要在年终向全体教师通报廉政建设和反腐败工作。
7．对廉政建设和反腐败工作存在问题的人进行严肃处理，并进行公示，公开曝光。
8．成立党风廉政建设和反腐败工作领导小组。
9．政治上要廉。要坚决认真贯彻执行党的路线、方针、政策。自觉坚持四项基本原则，坚持改革开放，坚持发展经济，理直气壮的同腐败现象作斗争，坚定不移地向党中央在政治上、思想上保持高度的一致。
10．工作上要廉。要自觉坚持全心全意为人民服务的宗旨。尽职尽责地努力工作，顾全大局，严守纪律，不计较个人得失，为党的教育事业无私奉献。
民主评议干部制度
为了切实加强我校干部队伍的领导、监督机制，提高干部队伍的整体素质，特制定如下制度：
1．认真行使民主权利，积极参与民主评议。
2．队干部的民主评议工作，每年至少进行1—2次，以确保干部队伍时刻处于群众的监督之下。
3．对干部的民主评议，必须围绕德、能、勤、绩四个方面进行综合评价。
4．评议时，要对干部提出合理化建议与希望。5．对干部的评议，要做到民主、公正、认真务实。6．认真将测评干部的情况写出总结，向党组织如实汇报，并提出奖惩意见。
德育制度建设
一．升国旗、唱国歌制度。
每周星期一早晨，全校举行升旗仪式，要求:隆重、严肃、规范、师生都要会唱国歌。仪式中，要有迎接、致词、升旗等环节。
二．利用重大的节日，进行思想教育制度。
1．“清明”节。组织学生祭扫烈士墓，进行革命传统教育。2．“六〃一”儿童节。学校举行庆祝大会，对学生进行热爱中国共产党的教育。
3．“八〃一”建军节。组织学生慰问解放军，对学生进行热爱解放军的教育。
4．“十〃一”国庆节。学校举行庆祝大会，对学生进行热爱社会主义祖国的教育。
5．十月十三日建队日，学校组织庆祝活动，聘请中队辅导员，校外辅导员，发展新队员，对学生进行热爱少先队的教育。
6．元旦，学校举行庆祝新年活动。
校务公开制度
一．公开的内容：
1．学校发展规划、计划，教育教学改革方案；重大财务支出；学校规章制度。
2．发展党员工作。3．学校人事安排。
4．教师评聘条件、方案；职称晋级方案；奖惩制度。5．学校及其他重大事情决定等。二．公开的时间：
1．每月利用公示栏公开学校的重大事情。32．职代会一周后公开职代会的决议、决定。三．公开的形式： 1．口头 2．书面
眼卫生保健制度
一．谁任课谁负责眼操，要求按时、准确、到位、认真。二．微机、自然、体育课眼保健操就地做。
三．学生站、坐姿势（读书、写字姿势要规范。例：三个一）四．课桌凳的摆放由低到高。（注意前后距离、黑板距离）五．每两周换一次座次。六．加强师训、生训工作。
七．颁发眼保健操穴位标准图解。（教师人手一分）八．加强检查、评比。（五月份进行眼操比赛）九．注意两头教室的照明。
检查监督不是目的，目的是要学生做的准确、到位、有效。希望每位老师都尽职尽责，发现错误及时纠正。
劳动教育制度
为了使学生养成爱劳动的习惯，掌握一些简单的劳动知识和技能，提高学生思维能力和动手动脑操作能力，培养全面发展的劳动者和接班人，结合我校实际，制定劳动制度。
1．从一年级进校就培养学生会扫地，擦桌子，认真做值日，在家洗手帕、袜子小件衣物。
2．二、三年级学生，能独立做值日，对室内、室外环境每天按时打扫，在家能帮家长洗碗筷、洗菜、洗小衣物等，能参加卫生大扫除。
3．四、五、六年级学生，除能会做值日，整理卫生外，还能参加学校的建校劳动和社会公益劳动。
4．学校规定，卫生扫除每日两小扫，每周一大扫，环境卫生区，能种花草的会种花草。
5．根据实际情况决定:每周一次利民点劳动，每学期一次学工劳动，每年一次学农劳动。
6．学生的劳动观念，劳动态度做为评定“三好学生”，“优秀干部”的条件之一考虑。
7．班级参加劳动次数，劳动效果，做为评定优秀班级的条件之一考虑。
8．期中检查劳动手册填写情况，根据填写内容、时间、签字情况做一小结，期末评比做参考。
9．学校成立劳动教育领导小组，定期研究学生劳动教育的内容、措施及奖惩。
少先队活动制度
一．发展新队员制度
1．新生入校后，由学校大队辅导员向全体儿童进行队前教育，使他们能够了解队名、队礼、队旗、标志、呼号、作风的意义，2．通过认真的队前教育，在十月十三日建队日让全体新生都加入少先队。
二．选举制度
1．少先队大、中、小队干部都实行民主选举，从小培养少先队员的民主意识。
2．每年九月份为大、中、小队改选时间，3．大队委员由三年级以上的中队，每班推荐一名后选人（后选人必须交同学选举推荐）参加换届改选。
4．九月底召开少代会民主选举大队委员。三．培训小干部制度
利用暑假对大、中、小队干部进行培训。四．活动制度
1．每周星期一下午第二节课为少先队大、中队活动日。2．大队每学期集体活动2—3次。五．评比制度
1．凡是少先队大队组织的竞赛活动都要评比。2．期末进行三好学生评比。
3．根据本学期少先队活动主题评选优秀队员，4．期末评选优秀中队和优秀小队。
学校安全管理制度
为保证学校工作的安全系数，为更好地为师生创造安全、舒适的工作、学习环境，保障学校一切工作的顺利进行，特制定以下制度。
1．学校施行安全目标管理，健全管理机制，措施到位管理育人，成立学校安全领导小组。
2．学校定期每月检查电线、线路、闸刀、闸门发现情况及时派专人修理或更换，教育学生不准触摸电器开关，以免发生事故。
3．学校安全领导小组成员每天要检查校园、校舍及教学设施的安全发现隐患及时处理。
4．加强学校财务室安全管理，下班后财务人员不准把现金、支票印件放入橱内，以免被盗。
5．学生外出活动要事先向上级打报告，勘查线路，做好安全保障工作。
学生校园活动安全制度
1、教师进出校门，须下车推行，保证师生安全。
2、学生到校后，一般情况下不允许其单独出校门。
3、学生去专用教室上课，各班要有专人负责排队进入，维护好队伍的秩序。
4、学生上下楼梯靠右走，做到轻声漫步走过楼道。
5、课间文明活动，不追跑打闹，一旦发现情况，及时报告老师。
6、放学后，由家长接的学生不得在校门口拥挤或嘻闹，保证路队通畅地出校门。
课堂安全责任制
1、各科教师在课堂教学中要严格执行教学常规，保证学生课堂安全。
2、各专用教室严格管理教学器具，确保学生操作中的安全。
3、在体育活动中，教师要严格管理运动器械，做好跑、跳、投的安全保障工作。
4、在课堂上如发现有学生出现身体不适或意外伤害等情况，应立即送医院或医院诊治，并及时通知家长。
重大事故通报制度
一、必须报告的重大事项
1、学校师生重大伤残事故。
2、师生死亡。
3、校园内其他重大事故。
4、组织学生校外集体活动。
5、教师外出集体活动。
6、师生违法犯罪，严重违纪，并为公安部门教育、处罚。
7、其他应报告的重大事项。
二、报告手续及时限
1、各班、各组、组织学生外出集体活动，提前一周向学校校长室报批。学校组织学生外出集体活动，提前一周向教育局基础教育科报批。
2、教职工外出集体活动，事先报教育局工会。
3、校园内重大事故，在事发后相关教师应立即报校长室，及时处理。学校在事故一小时内快报教育局办公室。事发后一天内书面报告教育局办公室。
4、在校学生和教职工重大意外伤亡事故，在事发后一小时内快报教育局基础教育科。事发后一天内书面报告教育局基础教育科。在校学生死亡，事发一天内书面，报教育局基础教育科，教职病亡，事发后，两周内书面报市教育局人事科。
5、在校学生违法、严重违纪，并为公安部门教育、处罚的，在知情后，相关班主任或教师及时报校长室。学校一周内书面报市教育局基础教育科。
6、教职工违法犯罪，严重违纪，并公安部门教育处罚的，在知情后一周内书面报教育局人事科。
7、其他应报告的重大事项，分别按要求报告。上述报告事项，凡相关人员（班主任，上课教师，带队教师，值日教师等）。应及时上报学校校长室或有关领导，及时联系处理。
三、责任
校长为第一责任人，由责任人负责报告。
安全工作专项立档制度
学校有关安全方面的一系列工作资料，都要专项归档立卷，保证查找方便。
一、各部门、各功能室、组等有关安全方面的制度检查、记录、计划、各种表册，安排表等
二、归档时间
安全工作专项立档按学期立卷，要求在每学期未，教师放假前立卷归档。
三、归档要求
1、归档的材料要准确，齐全、完整。
2、按安全管理网络分类归档。
一、加强冷链设备的管理，建立冷链设备台帐，记录各种设备的品名、型号、到货时间、数量；建立设备运转与维修记录簿，记录发生故障与维修情况。
二、冷链设备做到专人管理，定期保养，经常擦拭保洁，建立温度监测记录。每日2次(上午上班后与下午下班前)观察记录冰箱冰柜内运转温度；冷藏包每次用后及时擦净晾干备用，冰排用后及时送回冷冻室冻存。
三、冷链冰箱和冰柜应安放在干燥、通风、避免阳光直射、远离热源的地方，后部要留有空间，底部要垫搁架，电源线路与插座应专线专用。
四、所有免疫规划冷链设备仅专用于贮存疫苗，任何单位和个人不得挪用，存放疫苗的冰箱和冷库严禁存放其他物品、过期疫苗，保持库房清洁卫生。
疫苗、注射器管理制度
一、疫苗实行一个窗口专人管理，健全疫苗、注射器领发保管制度，建立疫苗、注射器领发台帐，出入库账物相符，登记必须有名称、数量、生产厂名、批号、有效期、进出数量、结余数量、领取人、备注等。
二、预防接种全部使用一次性注射器或自毁型注射器。第一类疫苗和注射器的采购按照有关规定，由省级组织实施。
三、根据现行的免疫程序，本辖区的总人口数，出生率，各年龄组人口数、疫苗的损耗系数及库存等制订第一类疫苗和注射器计划报县级疾病预防控制机构。
四、严格按照《条例》有关规定购进第二类疫苗，严禁从无疫苗生产、经营合法资质的单位或个人购进疫苗。
五、疫苗的运输、贮存和使用要严格按照有关的温度要求进行。按照疫苗的品种、批号分类整齐码放，疫苗纸箱之间、与冰箱冰柜壁之间均应留有冷气循环通道。分发和使用疫苗和注射器时要遵循“先短效期、后长效期”和同批疫苗按“先入库，先出库”的原则，存放要整齐，包装标志明显，疫苗之间留出冷气循环通道。疫苗过期应及时做好报损手续。
六、预防接种单位每月月初将上月第一类疫苗、注射器使用的有关情况进行统计，填写“国家免疫规划疫苗和注射器使用进度及需求计划报表”和“第二类疫苗和注射器使用进度报表”，于每月5日前上报区级疾病预防控制中心。预防接种门诊消毒制度
一、预防接种门诊工作人员必须规范穿戴工作衣帽，勤剪指甲。工作前须用肥皂、流动水洗手，戴好口罩后方可进行接种工作，接种间隙也要勤洗手。
二、保持预诊室、侯种室、接种室等环境整洁卫生，光线明亮，空气流通，保持工作台面及其他物体表面的洁净。
三、每天下班前，接种室和候种室室内空气消毒用紫外线灯照射30分钟以上,并保持紫外线灯管表面洁净，每2～3周用酒精擦拭1次。接种台面和地面采取湿式清洁，用300～500mg/L含氯消毒剂或其他消毒液擦拭接种台面、湿拖地面。
四、皮肤消毒液必须密封保存，在有效期内使用，使用中的消毒液须每周更换2次，盛装的容器每周消毒2次。接种部位要避开疤痕、炎症、硬结和皮肤病变处，皮肤消毒时可用无菌棉签浸润75%乙醇，涂擦注射部位，消毒操作以注射部位为中心，由内向外缓慢旋转、逐步涂擦，消毒面积不小于5cm×5cm，待干后再接种。局部消毒后注意不得触碰污染，接种活疫苗时不能用碘酊消毒。
五、严格执行无菌操作规程，疫苗接种使用一次性注射器。使用后的注射器放入专用的安全盒，放入专用收集袋，集中处理。
安全接种制度
一、接种工作人员应当具备执业医师、执业助理医师、护士或者乡村医生资格，并经过县级卫生行政部门组织的预防接种专业培训，考核合格后方可上岗。
二、接种工作人员穿戴工作衣、帽、口罩，双手要洗净。
三、使用一次性注射器或自毁型注射器。使用的注射器必须是正规厂家的合格产品（具有生产许可证、卫生许可证，并通过计量认证）。
四、做好室内清洁，使用消毒液对接种台面消毒清洁，接种室和候种室用紫外线灯照射30分钟以上，并做好消毒记录。
五、同时接种几种疫苗时，在接种室/台分别设臵醒目的疫苗接种标记，避免错种、重种和漏种。
六、接种工作人员应仔细查验接种对象的接种证、册，核对受种者姓名、性别、出生年、月、日及接种记录，告知受种者或其监护人所接种疫苗的品种、作用、禁忌、不良反应及注意事项。
七、接种前须询问接种对象既往疫苗过敏史，目前健康状况及是否有接种禁忌，并如实记录告知和询问情况。
八、接种前核对疫苗的名称、批号、效期等。检查疫苗外观质量，凡过期、变色、污染、发霉、有摇不散凝块或异物，无标签或标签不清，安瓿有裂纹的疫苗一律不得使用。
九、接种部位要避开疤痕、炎症、硬结和皮肤病变处，用75%乙醇，由内向外螺旋式对接种部位皮肤进行消毒，涂擦直径≥5厘米，凉干后立即接种，禁用2％碘酊进行皮肤消毒。
十、按照《预防接种工作规范》和国家制定的第二类疫苗使用指导原则的要求进行接种。
十一、注射完毕后不得回套针帽。应将注射器具直接投入安全盒或防刺穿的容器内。使用后的自毁型注射器、一次性注射器及其他医疗废物严格按照《医疗废物处理条例》的规定处理，实行入户接种时应将所有医疗废物带回集中处理。
十二、接种后及时在接种证、册或计算机上记录所接种疫苗的年、月、日及批号。告知家长受种者接种后须在接种现场观察30分钟，如出现接种反应，要及时处理和报告。
十三、与儿童家长或其监护人预约下次接种疫苗的种类、时间和地点。
十四、实行带冰接种。活疫苗开启后超过半小时、灭活疫苗开启后超过1小时未用完应废弃。
预防接种卡、证使用管理制度
1、预防接种证、卡按照受种者的居住地实行属地化管理。
2、凡本地0－7岁儿童必须做到一人一卡一证。
3、户籍在外地的适龄儿童寄居当地时间在3个月及以上，由现寄居地接种单位及时建立预防接种卡，无预防接种证者需同时建立预防接种证。
4、预防接种证必须是由省级卫生行政部门统一印制逐级发放。接种单位应在接种证上加盖公章。
5、预防接种证、卡由实施接种的工作人员填写，书写要工整、文字规范、填写要准确齐全，时间（日期）以公历为准。
6、儿童预防接种证由儿童家长或其监护人保管。接种卡由预防接种门诊集中专柜保管。卡片保管期限应在儿童满7周岁后再保存不少于15年。
7、接种单位至少半年一次对预防接种卡片进行整理和核查，对迁入、外来和漏卡的儿童要及时转卡和补卡；对重卡、迁出、死亡或失去联系1年以上的儿童卡片童要剔卡，接种单位要另行妥善保管。
8、发现卡片有接种日期记录错误者，应及时纠正，发现漏种者及时通知或上门核实补种，保证卡、证一致。
9、接种单位对适龄儿童实施预防接种时，应当查验预防接种证，并按规定做好记录。
10、及时将儿童接种情况录入信息系统，保证信息库中的儿童信息与卡、证一致。
预防接种管理制度
一、预防接种实行按旬、周（日）定时定点接种。
二、严格按照卫生部颁发的《预防接种工作规范》开展预防接种工作。
三、使用《儿童免疫接种信息管理系统》实行信息化管理。
四、及时为本责任区儿童建立预防接种信息卡、发放预防接种证：儿童出生后1个月要及时建立预防接种证、信息卡。
五、预防接种证、信息卡由儿童监护人长期保管。儿童居住地变动时要及时办理转入迁出手续。儿童入托、入园、入学实行查验接种证制度，未按规定程序进行接种的儿童必须到所属接种门诊补种疫苗。
六、预防接种人员必须由县级以上卫生行政部门发放上岗证后，方可从事预防接种工作。接种时要穿戴工作衣帽、口罩，佩戴胸卡，患手部皮肤病或传染病期间不准参加接种工作。接种人员应主动向群众宣传免疫规划知识，预约下次接种时间。
七、接种前做好准备工作，包括统计应种对象、发接种通知，准备疫苗、注射器及各种药械等。
八、接种结束后须及时将接种情况转入预防接种信息卡，并及时将儿童接种信息上传服务器和作好数据备份。
九、预防接种门诊每月统计上报“常规免疫接种情况统计汇总表”，协助上级疾病预防控制机构开展免疫监测、相应传染病个案调查及疫情控制等工作。
安全教育培训制度
安全生产的目的是使企业各级领导和广大职工真正认识到安全生产的重要性、必要性、懂得安全生产、文明生产的科学知识，牢固树立安全第一的思想，自觉地熟悉和遵守各项安全生产法令和规章制度。安全教育的规定：
1、凡新进场或调换工种的工人，上岗前必须进行三级安全教育和技术培训，经考核合格后，方准上岗。
2、特殊工种工人应参加主管部门办的培训班，经考试合格后，发给上岗证，每二年还需要进行一次复审，并经公司各级安全教育，考核合格后上岗。
3、要定期轮训企业各级领导和安全干部，每年进行一次安全技术知识理论考试，并建立考试成绩档案。其中项目经理、施工员，安全员，班组长是安全教育的重点。劳动部规定，经理需经培训、考核，取得安全管理资格证书，凭证对企业实施安全管理。
4、采用新技术，新工艺、新设备施工和调换工作岗位时，要对操作人员进行新技术操作和新岗位的安全教育，未经教育不得上岗操作。
5、安全教育主要内容有：
（1）、贯彻党和国家关于安全施工的方针、政策、法令和规定。（2）、安全生产管理规定。
（3）、机电及各种安全技术操作规程。
（4）、施工生产中危险区域和安全工作中的经验教训以及预防措施。（5）、尘毒的危害和防护。
（6）、执行入队教育，现场教育，岗位教育等三级安全教育。
福建省土木建设实业有限公司 福建省土木建设实业有限公司
特种设备管理制度
1、对于大、中、小型机械设备进场时，必须有专职机电人员进行对设备开箱检查，并清点设备。
2、设备进场后，机电人员应对设备说明书进行深刻了解，并对开机人员进行技术及安全交底。
3、严禁拆除机械设备上的任何安全装置及监测、指示、仪表警报、信号装置。其调试和故障的排除应由专业人员负责进行。
4、新购或经过大修、改装和拆卸后重新安装的机械设备，必须按原厂说明书的要求和大修后的机械设备执行《建筑机械走台使用规定》。
5、机械的冬季使用，应执行《建筑机械使用的有关规定》。
6、处在运转和运行中的机械严禁对其进行维修、保养或调整等作业。
7、机械设备应按时进行保养，当发现有漏保失修或超载带病运转等情况时，使用者应立即停止后，同时向机电技术人员反映情况，机电技术人员立即组织进行维修。
8、机械作业时，操作人不得擅自离开工作岗位或将机械交给非机械操作人员操作，严禁无关人员进行作业和到操作室内，工作时思想要集中，严禁酒后操作。
9、机械进入作业地点后，施工技术人员应向机械操作人员进行施工任务及安全技术措施交底。
10、现场施工负责人应为机械作业提供道路、水电、或停机场地等必须条件，应消除对机械作业有防碍或不安全的因素，夜间作业必须设置有充足的照明。
11、违反以上条款者责令责任者赔偿500~1000元，若发生重大事故，事故责任者依据国家法律规定进行处罚，造成人员伤亡，追究刑事责任。
福建省土木建设实业有限公司 福建省土木建设实业有限公司
管理目标
（一）、质量目标：
以优质、快速、高效的质量实现工程合同约定要求，为顾客提供满意的工程产品。所承接施工均符合《建筑工程施工质量验收统一标准》（GB50300-2001）的要求，达到合格标准，合格率100%。全年无顾客投诉，顾客满意率达到85%以上，创杯1～2项。
（二）、职业安全卫生目标：
坚决贯彻“安全第一、预防为主”的原则。改善职业安全卫生条件；消除或降低员工及相关方的职业安全卫生风险。杜绝重大伤亡、火灾事故和机械事故。一般事故控制在 1.5‰以内。确保各项目施工现场安全生产按JGJ59－99标准合格率100%，优良率30%以上，创市县级“双标化”工地1～2项。
（三）、环境目标：
文明施工，美化环境，预防或减少可能伴随的环境影响。施工现场废污水有组织排放，废弃物按规定处置，减少或消除向环境排放污染物质和废物，根据施工地点不同，严格按有关法律、法规控制现场噪音污染；积极改进公司及施工现场的环境质量，提高员工的环境意识；合理组织施工，降低资源消耗，年平均降低能源消耗控制在1‰；保证全年无投诉，无新闻曝光
为了加强公司技术控制效能，提高工程施工技术管理水平，根据国家有关法律、法规、规定及公司的技术管理办法，结合公司的实际情况，制定本办法。
福建省土木建设实业有限公司 福建省土木建设实业有限公司
工地班前安全活动制度
为使企业的安全生产指标在工地上得到落实，保障工人的安全生产，特制定以下工地班前安全活动制度：
1、班组长必须做好班前安全活动，并且做好记录。
2、要求班组工人认真遵守安全操作规程，和工地有关的安全生产制度，牢固树立“安全第一”的观念。
3、根据工人的身体素质，技术素质进行搭配，合理安排工作，并做好安全技术交底工作。
4、开好班前、班后会议及时总结安全生产情况，表扬好人好事，及时指出存在问题，以示共同提高。
5、对进场的工人必须坚持先培训后上岗的原则，在未熟悉本工种的安全规程时，必须指定专人管好新工人的人身安全。
6、经常组织职工学习安全规定和制度，每年组织一次安全技能考试。
福建省土木建设实业有限公司 福建省土木建设实业有限公司
门卫管理制度
施工现场治安保卫组织系统：
1、成立保卫工作领导小组，以项目经理为组长，安全负责人为副组长，施工员、门卫值班员若干名。
2、职责与任务
（1）、定期分析施工人员的思想状况，做到心中有数。
（2）、定期对职工进行保卫教育，提高思想认识，一旦发生事故，做到召之即来，团结奋斗。
福建省土木建设实业有限公司 福建省土木建设实业有限公司
建筑工地仓管工作制度
为实现安全、文明施工，特订立工地仓管工作制度：
1、仓管人员对所进仓的材料，器材必须认真验收并及时建帐、建卡。
2、仓管人员对进仓材料、器材、必须分门别类存放并设有标志，特别对易燃易爆有毒的材料必须专设仓库，分开存放；对仓库外的材料应堆放有序整齐。
3、班组领料必须持有技术负责人（或施工员）批准的领料单，方可领用；对领取易燃易爆和有毒的物品，必须有持有项目经理（或工地负责人）和技术负责人（或施工员）联合签批的领料单，方可领用。
4、仓管人员必须经常检查材料和器材保管情况，夜间要巡逻，特别在台风、暴雨预报时要对仓库进行全面检查和加固；在台风、暴雨袭击时要随时检查，发现险情，及时报告，必要时要组织人员转移、抢救材料和器材；在台风、暴雨过后，仍应进行全面检查和整修仓库。
5、仓管员必须及时准确过帐，切实做到帐、卡、物三者相符，每月要进行一次盘点、发现差错、立即核查，逐级报告。
6、工程竣工后，要及时向班组回收剩余材料和器材，并进仓、建帐。
7、仓管员应做好防火、防盗、防爆应急准备工作。
8、仓管员应忠于职守，如失职或错误行为而造成材料、器材损失者，应视情节给予追究责任和处理。
福建省土木建设实业有限公司 福建省土木建设实业有限公司
易燃易爆危险品管理制度
为了贯彻执行“预防为主、管理从严、服务生产，保障安全”的方针，结合本公司的实际情况，特制定本管理制度：
1、危险品仓库必须具备通风防爆、泄压、防火、防雷、防警、防晒、防漏、消除静电和防护，围栏等安全设施。
2、夏季中要加强管理，做好防潮防热工作，化学危险品一律不得露天存放及超库容储存、性质相抵触的物品及灭火性质不同的物品严禁混存。
3、使用氧气瓶时要慢开、慢关氧气阀门，以防产生静电火花引起燃烧爆炸，氧气瓶必须距明火10米以上，如有防护措施也得5米已上，夏天露天作业不能置于日光下曝晒，瓶阀冻结时不许用明火烘烤，每三年要进行一次内外部检查和水压试验。、若违反制度而造成事故，酿成严重后果的可根据《中华人民共和国刑法》第一百一十五条规定及有关法律规定进行处罚，并上报公安机关处理。
福建省土木建设实业有限公司 福建省土木建设实业有限公司
防火制度
（一）、企业防火审批制度
为加强公司建审管理，从根本上采取防火措施，预防和减少建筑火灾危害。根据《中华人民共和国消防条例》及其实施细则有关规定，特制定本管理制度。
1、建审工作以国家现行有关防火规范为依据。
2、各项目经理部所购买的易燃易爆的危险品应上报公司创安办及防火办；同时接受防火工作人员检查。
3、公司所属各单位在接到项目后，应由公司防火部进行审查后再组织人员参加图纸会审、会审必须有消防监督部门参加。
4、防火专篇一般包括：工程任务、生产或贮存火灾危险性，周围供水管网情况，单体建（构）筑物、装饰物的防火措施，消防给排水、电气，防排烟等措施，工艺流程以及设计中存在的问题等在施工方案中均要求体现出来，同时上报公司创安办审批后方可实施。
（二）、施工用火用电制度
1、严禁在禁火区动用明火或使用能产生火花的设备，若因生产等需要动用明火的必须办理动火审批手续，并应采取积极的防范措施。
2、仓库或易燃货物堆栈周围和火灾危险性大的车间严禁吸烟，严禁使用电炉、煤油炉具（生产性使用除外）严禁在仓库内使用蜡烛照明。
3、炉灶、烟囱要和可燃物保持一定的安全距离，不准用易燃液体引火，炉灶附近不准堆放易燃可燃物，使用炉火要有专人负责，人离开时将炉火熄灭或处理好。
4、安装电器设备，必须由正式电工负责，不准乱拉或超负荷使用，不准使用不符合安全要求的“保险”装置，电线穿过构件要加套管，线头连结需牢固。
5、易燃易爆物品的仓库内，不宜用电气照明，必须安装时，应符合防火、防爆要求。
6、电、气焊接要由持证电焊工进行，并严格遵守操作规程，焊接盛放可燃物体的容器中时，应先将容器洗干净，以防残留物燃烧爆炸。
（三）、施工现场防火制度
1、施工现场未经批准不得使用电炉、电气炊具及砌炉灶。
2、项目负责人必须做好施工人员的防火安全教育及防火安全检查。
3、施工现场非电工人员不准安装电气设备及拉搭电源线，严禁采用钢丝或其他金属代替保险丝，严禁在电气闸刀、开关箱或配电箱 1米以内堆放，挂设杂物。
4、工地各工种完工或下班后，应及时清除干净易燃、可燃废料。
5、现场必须配备适当灭火器材，并不准挪为他用，所有施工人员必须学会操作，福建省土木建设实业有限公司 福建省土木建设实业有限公司
能扑救初起火灾
（四）、施工现场生产明火作业审批制度
为更好地加强生产中的明火作业管理，做好防范工作，落实明火作业审批制度，确保施工生产的安全，现就工地明火作业审批的有关事宜规定如下：
1、明火作业审批范围
工地的车间、仓库、生产过程中在下列规定范围内，必须做好明火作业审批手续：（1）、在具有一定危险因素的禁火区域内进行临时性焊割作业。（2）、焊割小型的油箱、油桶等容器。（3）、高空焊割作业。
2、明火作业安全防范措施
（1）、明火作业现场的易燃物、可燃物品必须清除。
（2）、明火作业现场周围的易（可）燃物品不能清除时，应用水浇湿或盖上石棉制品、湿麻袋等以隔离火星，并做好焊割后的安全检查工作。
（3）、应检查动火现场周围的易燃品堆放及管道孔洞内有否留下焊渣隐患。（4）、高处动火要设置火盘、安设铁皮遮挡或用不燃物围栏。
（5）、操作现场要配备适量的灭火器，要指定专人看护，做好防范工作。
3、作业报批方法
（1）、生产中需明火作业的生产人员应事先向工地负责人报告，领取明火作业申请单。
（2）、申请明火作业者填写作业申请单。
（3）、审批时，由工地的负责人召集焊工、工地安全员先进行现场检查，在落实安全措施的前提下，由焊工、工地安全员签署意见后，报项目负责人审批。
（4）、在进行较大危险性的焊割作业时，应报公司保卫部门审批。
福建省土木建设实业有限公司 福建省土木建设实业有限公司
消防器材管理制度
（一）、根据创安计划中的消防安全规定，结合本公司实际情况特定消防器材“三定”制度，即定点存放、定人负责、定期保养维修，保持性能良好，完整好用。
1、定点存放：消防设备器材和工具放置在醒目，取用方便的地点，放置在室外的要采取防雨、防晒、防锈蚀、防霉烂、防结块和防冻措施并把消防器材摆设的位置、品名、设备绘成平面图，不准随便移动挪作它用。
2、定人管理：对新上岗的工人（包括固定、临时、季节性工人以及其他人员）必须进行防火安全教育，经考核合格的后，方准上岗作业，专职消防队员，除按规定轮休者外，要一律驻库，外出必须请假，不得擅离职守。要有计划地进行业务学习和技术训练，搞好消防设备、器材的维护保养，并在各器材显眼处张贴管理者名字。
3、定期保养：灭火剂每半年抽检一次质量，发现问题及时处理，对器材的进出口，每年做一次压差测定；空气泡沫混和器，每半年做一次检查校验；化学泡沫室和空气泡沫器的空气滤网，要经常刷洗保持不堵不烂，隔封玻璃要保持完好，各种泡沫枪，钢管、升降架等，每季时行一次全面检查。各种灭火机要避免暴晒、火烤、冬季要有防冻措施，要定期换药，每隔一至二年进行一次简体耐压试验，发现问题及时解决。
（二）、消防器材设备应布置在明显和便于取用的地点，消防器材设备附近，严禁堆放其它物品，做到取之方便：
（三）、消防器材不得用于非消防方面，对于擅自将器材挪作他用的人，必须视情节轻重，严肃处理：
（四）、消防泵每月应试机二到三次，检查各种零件是否灵敏有效、完好、保证随时处于战备状态；
（五）、泡沫灭火机应每年检测换药一次，干粉等其他灭火机每年检查一次，每三年检测一次，若有损坏应及时更换加药；
（六）、岗位职工在作业中动用了消防器材或发生火灾动用了消防器材应及时补充添药，使之处于良好的备战状态。
福建省土木建设实业有限公司 福建省土木建设实业有限公司
工程项目安全审查制度
根据建筑工程安全的有关规定，结合具体情况，经研究决定：
1、所有工程项目在申请开工报告的同时，必须编制施工组织设计（施工方案），编制组织设计中必须有安全技术与防范措施，安全技术防范措施须切合实际情况，要突出重点。
2、必须填报《施工工程劳动安全技术措施表》上报公司审核。
3、必须成立安全管理机构（包括生产安全、治安、消防等人员），必须有制定各级安全责任制，必须签订各级安全责任状。
4、施工员编制安全技术措施后，必须经项目经理（或工地负责人）和工地专职安全员签字。
5、劳动安全措施编制后应报公司安全科审核，再报市建筑文明安全监察站核定批准后方可开工。
6、督促指导班组严格按工艺规程和安全技术操作，制止违章指挥和冒险作业的行为。
7、对现场搭设的“二架一闸”，安装的大型机械（配机管员）、电器设备等安全防护装置，必须有技术交底和验收手续，方能使用。
8、对工地安全隐患，由市或公司安全部门项目部安全员所发出隐患通知书必须签字，并按通知限期整改。
9、发生重大伤亡事故，重大未遂事故，要保护现场，立即报告参加事故调查处理，填表上报、落实整改措施，不得隐瞒不报、虚报或有意地拖延报告，更不能擅自处理。
10、工地建立安全岗位责任制和防火措施，督促有关人员做好施工安全各项技术内业资料。
福建省土木建设实业有限公司 福建省土木建设实业有限公司
宿舍、食堂、厕所卫生管理制度
（一）、宿舍卫生管理规定：
1、职工宿舍做到天天打扫，保持室内窗明地净。
2、宿舍内铺上、铺下要做到整齐美观，被子叠放整齐，提包和鞋按规定放置，不得到处乱放。
3、宿舍内保持清洁卫生，清扫垃圾倒在指定的垃圾站堆放，及时清理。
4、生活废水应有污水池，做到卫生区内无污水，无污物，废水不得乱流。
（二）、食堂卫生管理规定：
根据《食品卫生法》规定，依照食堂规模的大小，入伙人数的多少，应当有相应的食品原料处理、加工、贮存等场所及必要的上、下水等卫生设施。要做到防尘、防蝇，与污染源应保持一定的距离，并保持内外环境的整洁。
（三）、厕所的卫生管理：
1、厕所的合理设置方案：厕所的设置要离食堂30米以外，屋顶墙壁要严密，门帘、纱齐全有效。
2、厕所定期清扫制度：厕所设专人天天打扫，保持厕所清洁卫生。
3、厕所灭蝇蛆措施：厕所按规定采取冲水或加盖措施，定期打药或撒白灰粉，消灭蝇蛆。
福建省土木建设实业有限公司 福建省土木建设实业有限公司
施工现场治安保卫、消防安全管理制度
为强化工地（车间）治安保卫、消防安全管理工作，搞好自防、自卫、自治、自救、维护工地的治安秩序，确保文明施工，安全生产，特制定本制度：
（一）、消防管理组织
成立以项目经理为组长，以安全员为副组长的消防管理小组，其它成员若干人负责工地安全工作,工地设立门卫值班员2人，昼夜轮流值勤。
（二）、职责与任务
遵守国家法规和公司有关规定，按照“谁主管、谁负责”的原则，成立治保小组，确定专人负责，认真抓好治安、保卫消防工作，定期分析施工人员的思想状况，做到心中有数，经常检查消防器材，以保证消防的可靠性，经常检查现场的消防规定执行情况，发现问题及时纠正，定期对职工进行消防教育，提高思想认识，一旦发生火灾事故，做到召之即来，团结奋斗。
福建省土木建设实业有限公司 福建省土木建设实业有限公司
安全技术措施交底制度
（一）、安全交底的目的：
让职工了解所施工单位工程的情况、施工方法、内容、注意事项。工程开工前，工程技术负责人要将工程概况、施工方法、安全技术措施等情况向全体职工进行详细交底。分项、分部工程施工前，工长要向班组长进行安全技术措施交底，两个以上施工队或工种配合施工时，施工工长要按工程进度定期或不定期的向有关班组长进行交叉作业的安全交底。班组长每天要对工人进行施工要求、作业环境的安全交底。
（二）、安全技术交底的分类及内容：
1、施工工种安全技术交底：
架子工、瓦工、石工、抹灰工、木工、制材工、钢筋工、混凝土工、油漆玻璃工、防水工、凿岩爆玻工、普通工、钳工、电工、管工、铆工、通风工、自控仪表工、电焊工、气焊工、筑炉工、保温工、无损探伤工、起重工、打桩工、机械维修工、土石方机械司机、起重机司机、打桩机司机、运输车辆司机、动力机械操作工、机床工、中小机械操作工等33个工种建筑安装工人安全技术交底内容。
2、分项分部工程施工安全技术交底、地基与基础工程安全技术交底应包括：基槽开挖与回填的安全措施，基础各分项工程：混凝土、钢筋、灰土、砖石砌筑、模板安装与拆除、地下防水等工程安全措施。
3、脚手架、安全网、临边、洞口等防护措施；所需施工机械安全使用与防护措施。屋面防水工程安全技术交底：沥青熬制、运输、操作防火、防毒、防烫的安全措施。防止高处坠落及热沥青晒落伤及他人的措施。使用施工机械、外脚手架的防护措施。楼地面、装饰及门窗、水、暖、电气安装工程安全技术交底内容，除一般常规防护措施外，还应有：照明及使用手持电动工具和小型施工机械防触电措施；使用高凳、梯子防滑措施。外窗、油漆、安装玻璃等作业防坠落措施。易燃物防火及有毒涂料油漆的防护措施；立体交叉作业防护措施。大型特殊工程单项安全技术交底扣大模板和大板施工、升板法施工、滑模板施工、沉井施工、顶管施工、地下连续墙施工安全措施。设备安装工程安全技术交底，一般包括起重，电气安装调式、焊接、气割、压力容器、机加工、管道、保温、防腐等作业的安全防护措施，使用新工艺、新技术、新材料施工的安全技术交底，针对所采用的新工艺、新技术、新材料施工的特殊性，结合建筑施工有关安全防护技术进行交底。
福建省土木建设实业有限公司 福建省土木建设实业有限公司
安全生产验收制度
1、基坑支护按方案实施防护完成后必须经公司组织验收。
2、文明施工验收在工程开工二个月内通知公司验收，如遇特殊情况应书面申请说明原因，但不超过三个月。
3、井架、外架安装后使用前必须经过公司验收合格，履行签字手续后方可使用。
4、塔吊、人货两用梯等大型设备在安装前必须编制专项方案并经设备管理处主任工程师、公司主任工程师审批同意后实施。塔吊基础专项方案必须经公司总工程师审批后实施。
5、塔吊、人货两用梯的验收应根据所在地建设行政管理部门的有关规定及时履行使用验收手续。
6、支模架搭设验收按公司下发的支模架搭设验收制度执行
7、基坑支护、模板工程、文明施工，井架、外架、塔吊、人货两用梯、施工机具等验收前项目必须提交相关完整的验收资料。
福建省土木建设实业有限公司 福建省土木建设实业有限公司
项目经理部安全生产奖罚制度
根据公司的安全管理制度的要求，为全面落实项目部的各项安全规章制度，通过用经济的手段促进强化提高负责人和职工的安全意识,特制定以下安全生产奖罚制度：
1、奖罚工作依据公司制定的工地安全达标要求和定期检查制度对工地进行安全奖罚。
2、奖罚标准：公司《工地安全达标要求奖罚实施细则》和《工程负责人加强对安全管理规定》。
3、奖罚的目的：通过奖励与处罚激励各工地主动、积极地做好安全管理工作，从而达到奖励先进，鞭策后进，共同提高的目的。
4、奖罚的执行：根据公司定期和不定期检查，对工地查出的隐患进行处罚。
5、奖罚的用途：根据取之于安全用之于安全的原则，对奖罚金除部分用于奖给安全工作做得较好的班组和个人，一部分用于工程负责人加强对安全管理的规定。
福建省土木建设实业有限公司 福建省土木建设实业有限公司
安全生产技术措施制度
安全员对班前各项安全情况全面检查，各班组在班前班后做好自检互检工作，不遗留隐患。各特种技术工对所使用的机械进行维修、保养，不得让机械带病作业，应定期上报检修，下班时应锁好电源开关箱。安全员经常对职工进行技术知识培训、考核工作，不断提高安全技术水平，组织制订安全技术操作规程和特殊施工工艺技术措施，督促现场实施，组织编制施工组织。设计时要贯彻“安全第一，预防为主”的方针，从工程设计图纸审核、施工方案的确定、施工机械设备、垂直运输设备的运用，以确定架设工程的实施方案等每个环节，都要渗透安全技术措施。
福建省土木建设实业有限公司 福建省土木建设实业有限公司
工程质量管理制度
（一）工程质量检查制度：
1、公司工程质量检查制度实行公司月检，日常监督检，项目现场周检，单位（子单位）、分部（子分部）、分项、检验批检查，班组自检、专检、交接检。
1现行国家规范、标准、强制性条文。○2国家、省、市
2、检查依据：○
3企业的的有关建筑业法律、法规、工程质量管理条例及有关补充规定。○规章制度：整合管理体系文件（程序）及其它有关规定。
3、检查内容：工程观感质量，实物抽查，质量控制资料。
4、各级检查组的组成：由各级主管领导亲自主持，保证检查的权威性。
5、公司级每月一次对项目进行检查，检查由生产副经理任组长，主任工程师任副组长，工程管理科等有关人员参加，必要时抽调其它相关部门人员参加。检查情况以简报形式下发各项目经理部。
6、工程质量职能部门，不定期的经常深入现场，履行检查监督职能，在检查中发现的工程质量缺陷，发书面整改单，项目必须认真对待，并按“定人、定时、定措施”原则立即整改，并将整改情况及时返回公司质量管理部门，公司质量管理部门接到整改回执或整改期限到后必须及时复查复验，对复验不合格者按有关规定予以处罚，对屡教不改者，责令停工并处以重罚。
福建省土木建设实业有限公司 福建省土木建设实业有限公司
工程质量验收制度
1、基坑支护、地基与基础、工程主体、竣工预验收，交工验收前必须经公司内验收，合格方履行相关手续。
2、在基坑支护、地基与基础、工程主体、竣工预验收申报前必须把质量控制资料提前三～五天递交公司检查，检查符合要求后公司安排进行现场工程质量验收，未经公司预查合格，不得通知有关部门进行验收，否则将按有关规定予以处罚。
福建省土木建设实业有限公司 福建省土木建设实业有限公司
模板工程实施检查、验收制度
1、模板及其支架的安装、拆除必需编制施工组织设计和专项方案，编制的施工组织设计和专项方案必须经公司主任工程师复核后方可实施，对重大结构、大跨度、超高、超重构件的施工专项方案必须经公司总工程师审批后方可实施。
2、模板安装必须经木工翻样绘制大样图，经现场施工技术人员复核符合要求后方可施工。
3、模板工程中使用的有关周转材料必须严格按有关制度进行检查、验收，严禁不合格材料用于工程中。
4、上岗作业人员必须是已经过三级安全教育并经考核合格的人员。
5、现场施工技术负责人、施工员、安全员等对作业人员必须进行质量、安全技术交底，并有书面记录。
6、在模板安装过程中，操作班组必须加强质量自检、互检、交接检，现场质量员、施工员等必须严格按照图纸、设计方案、验收标准及有关规定进行日常的检查、验收，做好记录。上道工序验收合格后方可进入下道工序施工。
7、模板工程在砼浇捣过程中，应加强对模板及支架进行观察和维护，发生异常情况立即停止施工按施工技术方案及时进行处理。
第八条、模板的拆除，应履行拆模审批手续，严格按照国家施工质量验收规范及《模板工程拆模流程及拆模安全防护措施》执行。
福建省土木建设实业有限公司 福建省土木建设实业有限公司
监视和测量装置管理制度
1、监视和测量装置管理的职能部门是公司工程科，项目部负责具体实施。
2、项目部根据施工组织设计所确定的监视和测量任务选择适宜的监视和测量装置。
3、项目部根据所配备的监视和测量装置编制监视和测量装置台帐，并报公司工程科备案，在使用前，由公司委托公司质量管理处对监视和测量装置进行首次检定。
4、公司质量管理处不能自行检定的监视和测量装置应送政府计量部门或政府计量部门授权的单位检定。
5、未经检定或检定不合格的监视和测量装置严禁使用。
6、监视和测量装置经检定后，应根据检定结果做好标识，以防止误用。
7、重要的监视和测量装置应明确专人负责保管、维护和保养。
8、具有检定周期的监视和测量装置应根据其检定周期编制周期检定计划表上报公司工程科，项目部负责按期复检。
9、发现监视和测量装置偏离合格状态时，应立即停止使用，上报公司工程科，然后组织检修，经检定合格后方可再次使用。
10、当监视和测量装置无法修复或修复后仍达不到其准确度，经公司工程科同意，予以报废或转移。
福建省土木建设实业有限公司 福建省土木建设实业有限公司
物资采购及验收制度
1、公司工程科是物资采购及验收的管理部门，项目部负责具体实施。
2、物资供方的评价由公司工程科负责，对供方的生产能力、业绩和信誉、质量保证体系状况、供货质量和能力等作出评价，由公司生产经理作出评价结论，认定合格供应方。
3、用于建筑物结构和安全防护中的物资必须在合格供方名录内采购。
4、采购合同经公司经营科审核后，由公司经理批准签订，项目部无权与第三方签订任何物资采购合同。
5、进场物资的验收和取样，必须有监理单位旁站监理。
6、项目部根据工程材料预算及工程施工进度，按月编制采购计划，由项目经理审批后，项目材料员负责具体落实。
7、进场的物资在使用前，必须按国家标准、规范的规定进行验证和取样检验。
8、材料经验收合格后，必须进行挂牌标识，以防止误用。严禁将不合格的材料用于工程中。
福建省土木建设实业有限公司 福建省土木建设实业有限公司
技术交底方案管理
（一）、所有已编制专项施工方案的施工过程均必须编制技术交底方案。专项施工方案可根据工程的实际情况或交底对象的不同一次性交底或拆分成若干个技术交底方案分别交底。
（二）、特殊的专项施工方案所对应的技术交底方案，由项目部技术员或项目技术负责人编制、分公司技术部门负责人审核、公司主任工程师审批。其余的技术交底方案由项目部技术人员编制、项目部技术负责人审批。
福建省土木建设实业有限公司 福建省土木建设实业有限公司
图纸会审
（一）、图纸会审前，项目技术负责人应组织项目经理部有关人员认真阅图并进行图纸自审，自审应通知公司主任工程师参加，自审内容整理打印后送监理公司。
（二）、公司主任工程师组织工程科技术人员、项目部有关人员参加业主组织的图纸会审，主任工程师应根据工程的特点对图纸的关键部位及涉及施工的难点、重点严格把关，提出合乎施工程序和确保工程质量的合理化建议供设计院参考。
（三）、图纸会审纪要均须由公司主任工程师审阅签字后盖章。
福建省土木建设实业有限公司 福建省土木建设实业有限公司
方案技术交底
所有实施施工组织设计（施工方案）、专项施工方案、技术交底方案在实施前均应进行方案技术交底。方案技术交底均由项目技术负责人组织。技术交底均须文字记录，交底人和被交底人均需签字。交底记录进入技术档案。
福建省土木建设实业有限公司 福建省土木建设实业有限公司
项目工程施工过程中技术问题处理
（一）、施工过程中的设计变更联系单，涉及到结构及主要设备系统变更的，由项目技术负责人主办，由公司主任工程师复核；涉及到装修及设备安装次要部分变更的，由项目部有关人员主办，项目技术负责人复核。
（二）、所有设计变更联系单均应签字并加盖项目部印章或公司技术业务专用章或公章。联系单的来往须同监理单位或业主办理登记手续并编号。
（三）、项目施工过程中，若法律、法规、标准及设计文件、工艺标准、施工程序、施工环境，施工进度等发往变化，项目部应及时调整施工组织设计（施工方案），并按审批程序办理审批手续。
（四）、项目施工过程中的技术问题项目部不能解决时，其处理程序原则上先由项目部向分公司工程科或主任工程师报告，公司应及时处理解决。
（五）、项目施工过程中产生质量问题，除按国家有关事故处理程序处理外，技术处理方案由公司总工程师牵头，由科技处组织，工程管理处、质量管理处.公司主任工程师、项目经理及有关人员实施。
工程科在检查过程中发现项目存在技术管理缺陷或问题，将发出整改通知单，项目部必须在限期内整改完毕并回复。
1 灌溉分区及代表站
根据辽宁省的地形地势、河流水系、气象特点、土壤类型及现有灌区分布, 结合水资源供需平衡分区, 将全省分为9个水稻灌溉分区和9个旱田灌溉分区, 每个分区选1~2个气象站, 作为灌溉定额计算的代表站, 灌溉分区见表1、表2。
2 水稻灌溉制度
根据沈阳、营口、盘锦、丹东、大连等地灌溉试验站的资料, 包括育苗用水、泡田 (洗盐定额) 、灌水方式及水层试验, 各地生育期起止时间、水稻田间需水量资料, 需水模系数以及水田渗漏试验资料, 对各灌溉定额进行了分析计算, 结果如下。
(1) 育苗用水。辽河中下游平原区、辽河中游河谷平原区、辽浑太上游山区、鸭绿江大洋河流域及辽南山丘区采用225 m3/hm2。辽河口平原盐碱区、辽河西部低丘区、辽西走廊低丘区及大凌河中上游山区采用450 m3/hm2。
(2) 泡田 (洗盐) 用水。根据试验资料, 一般情况泡田用水量为1 650~2 250 m3/hm2, 与理论分析基本一致。按照各地实际情况, 泡田 (洗盐) 定额如下:辽东、辽南地区、铁岭、沈阳、辽阳地区1 650~1 950 m3/hm2;辽西及营口地区采用2 250 m3/hm2;滨海盐碱区洗盐定额, 轻度盐碱地洗1次750 m3/hm2, 中度盐碱地洗2次1 500 m3/hm2, 重度盐碱地洗3次2 250 m3/hm2。
(3) 生育期用水。水稻生育期用水主要包括叶面蒸发、棵间蒸发及田间渗漏。根据试验资料和各地的气候条件, 生产实践、插秧水稻生育期见表3。根据试验资料, 水稻各生育阶段水层深度见表4。
水稻生育期需水量包括叶面蒸发量和棵间蒸发量。根据各地试验资料分析, 采用卡尔波夫法进行计算, 各地水稻生育期需水量见表5。
稻田渗漏量包括田面渗漏和田埂渗漏。根据各地试验站资料, 全省各代表站日平均渗漏量见表6。根据水稻生育期历年实际降水量和蒸发量, 以及确定的水稻需水系数值和模系数, 按各生育阶段的水层上、下限, 烤田开始日期与烤田期允许的耕层土壤最小含水量、田间日平均渗漏量等再按水量平衡原理, 进行逐日来水和耗水的平衡计算出水稻生育期各站灌、排水次数、日期及水量, 有效利用雨量以及降雨利用率等, 然后根据灌水量, 进行保证率计算, 得出各种保证率的灌水定额。全省各站P=75%的水稻生育期灌水定额见表7。水稻净灌溉定额为育苗水、泡田 (洗盐) 用水及生育期用水之和, 各代表站P=75%的水稻净灌溉定额见表8。
综合全省各地育苗、泡田、插秧时间, 加上生育期补水, 各代表站水稻灌溉定额的月旬分配比例见表9。
(m3/hm2)
3 旱田灌溉制度
旱田作物灌溉定额分析是在对全省旱作物灌溉的必要性和合理性论证分析基础上进行的。根据主要易旱地区的历史旱情, 旱灌工程的实际运用情况, 旱灌的科学试验结果, 各种旱作物灌溉经济效果, 结合气象、土壤等自然条件和主要旱作物代表玉米的需水规律以及作物生育期内土壤含水量的变化, 探讨了各地区干旱发生的几率和程度, 提出了辽宁省旱灌合理布局和旱灌的发展方向。辽宁省适宜旱灌的地区为西部、南部及西北部地区, 是辽宁省干旱发生频繁, 减产损失严重而旱灌经济效益较好的地区;辽西走廊的的锦州地区次之, 为中等干旱程度。
在上述分析的基础上, 结合土壤、水文地质、地形、气象等自然条件划分了灌溉分区, 选定各分区需灌溉作物的代表站, 进行分析从而确定需灌作物的需水规律, 需水总量、生育阶段、需水分配比、土壤含水量及物理性质有关参数, 统计分析各代表站降雨蒸发资料, 按照水量平衡原理, 进行长系列计算, 求得各站各种作物的灌水定额、灌水次数、时间、灌溉定额, 再进行频率计算, 选取P=50%年份的净灌溉定额。
3.1 玉米
(1) 需水量。计算作物生育期需水总量, 然后按分配比算出各生育阶段的需水量。
由于生育期需水量一般根据试验资料采用经验公式进行推算, 不论是以气象条件为主要因素的公式, 还是以产量条件为主要因素的公式均有局限性, 故采取综合考虑产量和水面蒸发对作物需水量影响的方法, 据全省各试验点玉米需水试验资料, 即以玉米生育期需水系数和单产γ, 点绘α—γ相关曲线, 根据农业发展预测的单产, 查得各代表站的需水系数, 乘以生育期水面蒸发量, 即为玉米生育期需水总量见表10。
(2) 生育期需水分配比。根据各试验点资料分析计算后, 确定玉米各生育阶段需水分配比见表11。
(3) 玉米灌溉定额。在上述工作基础上, 根据对各试验站土壤含水量的观测以及干旱年对作物凋萎含水量的实测资料的分析, 并参照国内外相关资料, 拟定各代表站的土壤物理性质有关指数, 例如计划湿润层深、田间最大持水量、凋萎含水量、土壤容重、播前土壤含水量、计划层内土壤平均含水量等, 以及降雨、蒸发、有效降雨量系数、地下水补给量等, 进行相关计算可知, 当P=50%时, 玉米的净灌溉定额见表12。
(P=50%)
3.2 谷子
根据试验资料分析推算后, 谷子各生育期见表13。经计算, 当P=50%时, 谷子净灌溉定额见表14。
3.3 春小麦
根据试验资料分析, 经计算春小麦各生育期见表15。经计算, P=50%时, 春小麦净灌溉定额见表16。
(P=50%)
3.4 冬小麦
根据试验资料分析, 经计算冬小麦各生育期见表17。大连地区一般需水量为5 250~6 900 m3/hm2, 由于冬小麦适种地区不多, 全省播种面积很少, 仅按典型年法, 计算当P=50%时, 冬小麦净灌溉定额见表18。
3.5 大豆
根据资料, 一般需水量为3 750~5 400 m3/hm2, 水分临界期在开花期 (7月中下旬至8月上旬) 。根据试验资料分析, 经计算大豆各生育期见表19。经计算, P=50%时, 大豆净灌溉定额见表20。
3.6 花生
根据试验资料分析, 经计算花生各生育期见表21。经计算, P=50%时, 花生净灌溉定额见表22。
3.7 棉花
根据试验资料分析, 经计算棉花各生育期见表23。需水规律分析方法同前, 从试验情况看, 棉花的水分临界期一般在开花结铃期, 即7月下旬至9月中旬左右。一般需水量在3 150~5 400 m3/hm2。经计算, 当P=50%时, 棉花净灌溉定额见表24。
(P=50%)
4 菜田灌溉定额
4.1 裸地蔬菜
对沈阳、鞍山、抚顺、辽阳等地总面积44.67 hm2的试验点, 对其在井口安装水表进行观测, 结果综合灌溉定额为5490~7 050 m3/hm2, 平均6 030 m3/hm2。复种指数为1.75~1.94, 平均1.86。对典型地块用水量调查结果表明, 综合灌溉定额为4 590~7 440 m3/hm2, 平均7 050 m3/hm2。
(P=50%)
根据上述调查结果, 并参照北京市郊区菜田用水量观测资料, 确定辽宁省的菜田灌溉定额及月分配比见表25。
4.2 大棚蔬菜
根据对凌源市小城子镇嗏哈村大棚蔬菜灌溉定额的典型调查结果, 可知每个大棚面积140 m×20 m=2 800 m2, 上茬为茄子或黄瓜, 下茬为西红柿。3—4月每月灌水3次, T=10 d, 计6次×120 m3=720 m3;5—10月每月灌水4次, T=7.5 d, 计24次×120 m3=2 880 m3;11至翌年2月每月灌水2次, T=15 d, 计8次×120 m3=960 m3。每次灌12 h, 每次灌10 m3, 全年合计4 560 m3, 38次, 平均每次28.578 9 m3, 折合大棚毛用水量16 290 m3/hm2。灌溉耗电量为1 k W·h/h。参照《灌溉与排水工程设计规范》 (GB50288-99) 规定, 旱田灌区田间水利用系数不应低于0.90的规定, 本手册大棚蔬菜田间水利用系数采用0.92。
按此计算的大棚蔬菜净定额为14 985 m3/hm2, 采用15 000 m3/hm2。根据上述各月灌水次数, 月配比例见表26。
5 苇田灌溉定额
根据辽宁省的芦苇灌溉试验, 灌溉制度设计及对辽宁、河北、朝鲜等地实际灌溉定额资料, 确定P=50%, 苇田净灌溉定额采用7 875 m3/hm2。灌溉定额月分配比例见表27。
6 果树灌溉定额
根据盖州、锦州、北镇、朝阳等地的果树灌溉试验资料, 以苹果为代表, 盖州为气象代表站, 按水量平衡原理, 用图解法分析, P=75%, 全生育期灌溉净定额, 地面灌溉1 500m3/hm2, 滴灌450 m3/hm2。果树灌溉定额月分配比例见表28。
7 草场及苗圃灌溉定额
参照水利部内蒙古草原研究所的试验资料及昭盟地区的实际灌溉经验, 确定牧草灌溉定额为3 000 m3/hm2, 灌2次水, 萌发期1次1 500 m3/hm2, 拔节抽穗期灌1次1 500 m3/hm2, 各月分配比例见表29。苗圃灌溉定额参照其他省资料, 采用3 750 m3/hm2。
摘要：依据辽宁省水利水电勘测设计研究院编制的《辽宁省各种作物灌溉制度分析》成果, 并补充大棚蔬菜灌溉定额, 在土地整理项目规划设计中按项目区的位置可直接应用, 简化了繁杂的分析计算, 为确定灌溉工程规模提供快捷的方法和途径。
关键词：土地整理,各种作物,灌溉制度,辽宁省
参考文献
[1]星玉萍.平安县白沈沟流域综合灌溉定额分析研究[J].青海科技, 2011 (4) :98-101.
[2]吴丽.农作物灌溉制度分类与制定[J].现代农业科技, 2011 (11) :244, 247.
[3]张红亚, 王友贞, 汤广民.安徽省淮北地区旱作物灌溉制度优化的研究[J].农村、农业、农民:下半月, 2007 (1) :124-128.
在曹县卫生局党组书记、局长刘存华的带领下，参加一體化村卫生室实施基本药物制度现场观摩会的与会人员，深入到曹城办事处王乐田村卫生室、倪集乡宋炉庙村卫生室、青菏办事处钟口村卫生室、普连集镇普连集村卫生室，对一体化村卫生室实施基本药物制度工作开展情况进行了专题现场观摩，旨在进一步统一思想、凝聚共识、明确目标、理清思路、交流经验，深入扎实地抓好一体化村卫生室实施基本药物制度的推进工作，确保人民群众享受到由于实施基本药物制度所带来的实惠。该县卫生局党组成员胡树营、武歩海出席现场观摩会，该局机关有关股室负责人、全县各乡镇卫生院院长、分管院长参加现场观摩会。
刘存华一行认真听取卫生院负责人、卫生室负责人的工作汇报，查看村卫生室规划布局、整体设置等情况，详细了解村卫生室实施基本药物制度的采购配送、药品配备、业务收入、群众受益等情况，关切询问一体化村卫生室负责人在推进基本药物制度实施过程中需要帮助解决的困难；刘存华与正在村卫生室看病治疗的群众亲切交谈，安排卫生院负责人要以人民群众满意为标准，狠抓医疗服务质量的提升工作，为人民群众创建一个温馨舒适、科学安全的医疗卫生服务环境。
刘存华在曹城办事处王乐田村卫生室表示，一体化村卫生室实施基本药物制度工作是深化医药卫生体制改革的一项重要内容，是降低人民群众医疗费用负担、缓解人民群众看病贵的有效途径，是以人为本、执政为民工作理念的深刻体现，扎实有力地抓好一体化村卫生室实施基本药物制度工作不但是保障民生改善民生的需要，也是促进经济社会和谐发展、全面协调发展的需要，该县各卫生室要本着对人民群众身体健康高度负责的精神态度，严格按照实施方案要求，高质量、高水平地抓好实施基本药物制度工作。
刘存华强调，与会人员要认真听、仔细看，学习推进一体化村卫生室实施基本药物制度工作的先进经验和有益探索，把好的做法、好的经验带回去，结合各自乡镇的实际工作情况，进一步创新工作思路、改进工作方法、完善工作机制，全力抓好贯彻落实，真正为人民群众提供防治必需、负担得起、使用放心的基本药物，科学稳妥地将一体化村卫生室实施基本药物制度工作推行深入。
刘存华要求，各卫生室要用以点带面的工作方法，着力将一体化村卫生室实施基本药物制度工作抓紧抓实抓出成效。加大宣传力度，坚持正确的宣传舆论导向，科学引导人民群众优先合理使用基本药物；规范工作程序，科学探索先进的管理办法，提升工作效能；强化工作措施，促进村卫生室实施基本药物制度工作深入开展。各卫生室要坚持预防为主的工作方针，把各种不稳定因素化解在萌芽状态。要站在讲政治、讲大局、讲发展的高度，把排查化解矛盾纠纷放在心里抓在手里，按照属地化管理的工作原则，深入基层主动了解人民群众的所需所盼所求，真心实意地帮助人民群众解决各种难题，全力维护好卫生事业和谐发展的良好工作局面。各卫生室全面加强新农合精细化管理工作，确保新农合制度发挥出最大化的惠民功效。
