乡镇上半年基层组织工作总结

2024-09-03 版权声明 我要投稿

乡镇上半年基层组织工作总结(共13篇)

乡镇上半年基层组织工作总结 篇1

一、加强农村基层组织建设,进一步增强基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力,农村基层组织是农村各项工作的领导核心,是“三个代表”重要思想贯彻落实到农村的组织者、推动者和实践者。我们主要做了以下6项工作:

1、继续深入开展“三级联创”和农村党支部划类升级活动。分阶段、分步骤,狠抓落实,稳步推进,各村党支部严格落实“三会一课”和“党员活动日”制度,坚持每季度召开一次支部民主生活会,镇包村领导督促指导,达到了相互交流、总结经验、改进工作的目的。

2、继续实行党员“设岗定责”制度。结合实际把村里工作、公共事务等设六类十二岗,根据党员特点、特长,确定岗位和职责,同时制定了详细的考评和激励措施,进一步增强了党员履岗动力,为广大党员充分发挥先锋模范作用提供了广阔的舞台,进一步密切了党群、干群关系。

3、进一步提高村“两委”干部整体素质,增强其驾驭农村工作的能力。镇党委在5月份举办了一期农村干部政策、法纪培训班,培训人员130人。通过领导授课、集中学习、自学、试卷做答等形式使村干部深入了解了党在农村的各项政策、法律、法规。村两委干部的整体素质明显增强,为农村各项工作顺利开展提供了有效保证。

4、严格坚持有计划、按程序发展党员。镇党委继续坚持常规发展和“目标式”发展党员的方针,认真审核、严格把关,从而保证了党员的质量,改善了党员队伍整体结构。侧重发展农村生产一线和企业生产一线的年轻有为的积极分子,取消了“三年”以上党员发展空白村,同时加强了对积极分子的教育引导和对后备党员的考察,使新党员的整体素质明显提高。

5、加强党员电化教育工作。在各村现有远程教育设备的基础上,完善收看质量、建立健全了各项规章制度,使党员群众足不出户可以收看到党性教育、农业科技知识、市场经济知识等。

6、严格规范党费收缴标准,确保足额上缴。党委指派专人管理党费收缴工作,建立台帐,每年两次对各支部党费收缴情况给予通报,保证了党费收缴及时足额上缴。

二、加强对大学生村官的引导和管理,为农村经济发展注入新的活力。

按照县委的统一部署,县委组织部选派2名大学生村官到我镇任职。镇党委以大学生担任村干部为契机,以发展农村经济为主题,以规范管理为保证,以创新机制为动力,努力搭建大学生村官干事创业的平台,有效激发和调动了大学生村官扎根农村干事创业的积极性。

1、完善各项工作制度。镇党委坚持边实践、边总结、边规范的原则,对大学生村官建立健全了各项制度,对大学生村官进行规范化管理。

2、强化培训帮带,创造良好环境,为帮助新来大学生村官熟悉农村、了解农村我们采取了五项措施:一是抓好帮带,由镇科级领导担任大学生村官的指导员,帮助制定三年工作目标,和工作计划,并定期听取工作汇报,分阶段督导工作的落实,二是抓好培训。入村前我们对“村官”们进行了镇情、村情、政策法规等方面的培训,同时协调县各单位为以后顺利开展各项工作打下了良好基础。三是抓好学习。实行以领导带学、辅导帮学为主体,定期集中学习和以检查督学、制度保学为辅助的学习制度,要求“村官”们记好学习笔记,写好学习心得,半月小结,月终总结。四是抓好活动载体。我们在大学生村官中广泛开展“六个一”活动,即:协助村两委理出一个好思路;为村里介绍一个好项目;帮助一个贫困户脱贫致富;解决一个群众关心的问题;种好一份责任田;树立一个群众满意的好形象。五是注重典型带动。我们组织召开了大学生村官经验讨论会,把第一批、第二批“村官”梁志鹏、赵幸强、马千里、王雪平的先进事迹和实际经验进行了宣传推广,鼓励引导大学生村官们学习先进、争创典型、树立形象。

乡镇上半年基层组织工作总结 篇2

1. 乡镇农机站建设过程中存在的问题

1.1部分乡镇农機站编制被挪用,存在“在编不在岗、在岗不在位”的现象 乡镇农机员大部分时间与精力忙于乡政府布置的中心工作,造成没有专职的农机管理人员,开展农机化工作没有时间和人员保障。部分乡镇站被合并,人、财、物被统筹,缺乏开展工作所必需的仪器设备和培训基地,服务设施陈旧,推广服务手段落后,乡镇农机站服务农业生产的功能被严重削弱。

1.2推广经费欠缺,存在“有钱养兵、无钱打仗”的局面 员工工资福利无保障,待遇低,队伍不稳,农机专业人员不足30%,人员老化。培训经费欠缺,人员知识陈旧,推广工作成无源之水,影响基层农机化工作的开展。

1.3乡镇农机站工作量比较大,负担重 随着中央强农、惠农力度的不断加大,公益事业的不断增多,乡镇农机站越来越不堪重负。目前乡镇农机站承担着组织管理、推广、安全生产、技术培训、信息统计、购机补贴、农机抗震救灾、组织跨区机收、提供服务信息等大量公益性农机事业,没有经济来源,负担比较重。

2.完善乡镇农机站建设的建议

2.1进一步深化乡镇农机站的机构改革 根据《中华人民共和国农业机械化促进法》,结合我省农机发展实际,积极推进乡镇农机站改革,理顺关系、明确职能、强化管理、积极探索建立跨乡镇的区域中心站或片站,使其承担跨乡镇农机化技术示范推广和各类公益性服务,在乡镇农机机构数量没有明显增加,人员没有明显超编的情况下,使功能和服务水平有明显增强。

2.2求真务实,理顺乡镇农机站的管理体制 一是要明确界定公益性职能,放开经营性职能,确保在编、在岗从事公益性职能农机管理人员的工资福利落实到位。二是要在机构设置及管理体制上把担负公益职能的人员编制、人事、工资关系统一划归到县农机主管部门管理。

2.3要进一步提高对基层农机推广体系建设重要性的认识 认真贯彻落实《国务院关于深化改革加强基层农业技术推广体系建设的意见》等文件精神,采取积极有效措施切实把基层农机推广体系改革与建设作为一件大事摆上重要议事日程,主要领导亲自抓、分管领导具体抓,省农业主管部门与地方共同抓,及时研究解决改革与建设中出现的重大问题。

2.4要进一步创新基层农机推广方式 要利用农机项目建设一批农机乡镇示范基地;要制定政策强化县级农机管理部门把农机工作的重心下移,赋予乡镇农机站更多的职能和权力,更多的经费投入;要鼓励、支持科研和农机生产部门把更多的成果与技术嫁接到乡镇;要探索出一条在充分发挥县级农机部门农机推广技术力量的基础上,大力发展和完善乡镇农机社会化服务新体系的思路,在确保公益性的前提下,实现服务方式合同化、服务任务目标化、服务行为社会化、服务形式多样化、服务机制科学化,最大限度地搞好服务、搞活服务。

2.5要进一步加大投入,确保基层农业技术推广的必要经费 各级财政要进一步加大对农业的投入,特别是对基层农业技术推广经费的投入。按照强化公益性职能、放活经营性服务的要求,对公益性技术推广工作,各级财政要在经费上予以保证。同时,要将一般性技术推广和经营性服务分离开来,按照市场化方式运作。

乡镇上半年基层组织工作总结 篇3

一、加大政治理论和市场经济知识培训力度,提高农村基层组织干部队伍整体素质。

镇党委、政府进一步加大了对农村基层干部理论培训、农村适用新技术和市场经济知识培训力度。今年第一季度,共举办了2期由镇领导亲自授课,100余名村(场)主要领导和60余名机关站所干部参加的综合理论培训班;以“科技之冬”为契机,培训10785人次;其中棉花3800人次;畜牧业2700人次;果树1265人次、蔬菜1082人次、种植3001人次、养殖351人次、水利30人次、计生6人次、农本资料权属转载网络放上鼠标按照提示查看转载网络村党员570人次、科技示范户56人次、贫困户650人次、残疾人10人次。派出60余名村(场)书记、主任到县党校进行了为期7天的政治理论培训;由镇主要领导带队,分两批共计60余名村两委主要领导到南疆考察、观摩畜牧业和林果业的先进做法和经验。

二、争创“五好”镇党委、村党支部、“群众满意乡(镇)站所,扎实开展“三级联创”活动。

成立了以书记为组长的“三级联创”领导小组,实行一把手负责制,分管领导具体抓,层层签定责任状,将任务目标分解到人,并结合我镇实际,制定了操作性较强的争创活动实施意见和考核标准。今年我镇第一季度申报4个创建“五好”村党支部、3个“群众满意乡(镇)站所”及“五个好”镇党委的创建工作正等待上级部门的检查、审批、验收。

三、规范运行“4211”工作机制,完善和提高党政组织整体功能及工作效率。

贯彻落实抓住“一个关键”、建立“四个机制”、理顺“七个关系”、实现“两个”提高的工作思路,进一步理顺镇机关各“室部”之间的工作关系,做到工作部署、检查、评比、考核归口管理,对应指导,不搞一刀切,注重针对性、讲究实效性,逐步健全和完善“4211”工作机制。同时建立了各“室部”月考评、季度测评、半年考核、年度总结考核机制,规范“三运转”台帐,健全“三个联系会议”制度,每季度总结“4211”工作机制有效做法及经验。同时抓好镇干部“双语”培训工作,针对不同“双语”基础的干部,采取以下方式进行培训:一是在县党校开设“双语”学习培训班学习;二是在镇党校开设一般干部“双语”学习培训班;三是结合镇“4211”工作机制,组织干部采取集中学习和自学相结合的形式,有针对性地加强学习培训,并适时组织考试考核;四是每天利用板报的形式,维族干部学习一句汉语,汉族干部学习一句维语。通过“双语”培训,使每位干部能够用“双语”进行日常的会话,逐步提高工作效率。

四、严格按照“夯实基础、增强活力”的要求,着力抓好基层组织建设各项基础工作。

一是进一步巩固和发展了“三个代表”重要思想学习教育活动成果;对整改落实情况进行“回头看”,强化了整改措施的落实,建立健全了“三个代表”整改台帐制度,规范整改措施,明确了整改责任人和整改期限,对群众提出的意见和建议,及时整改。

二是明确村“两委”班子的职责,强化党支部的领导核心,加强村委会工作的监督和领导,深入贯彻落实《村民自治法》,全面加强了村委会的建设;抓好以党支部为核心的村级组织配套建设按照“党建带团建、五带六同步”的本资料权属转载网络放上鼠标按照提示查看转载网络工作机制,进一步加强村委会、经济合作组织、团支部、妇联、民兵等村级配套组织建设,注重发挥配套组织作用,定期向党支部汇报工作,对团支部书记和妇联主任实行目标管理和班子成员定期考核,极大的调动了配套组织工作的积极性,有效的促进了各配套组织充分发挥职能作用,增强了党支部的吸引力、凝聚力和号召力,形成整体合力。

三是要着眼于体现党的先进性,狠抓“培源工程”。从“入口”着手,从源头抓起,不断壮大入党积极分子队伍和后备干部队伍,在入党积极分子培养上,严把质量关,制定了相关制度、措施,成立了以支部书记为第一责任人的培训、管理领导机构,坚持两年培养考察期,真正把政治立场坚定、工作踏实、文化程度高、年轻有为的优秀人员作为重点培养对象,目前全镇培养入党积极分子180名,确保了入党积极分子队伍的质量,使农村党员队伍的年龄、文化结构有了明显改善,整体素质得到逐步提高。在村级后备干部培养上,镇党委按照县委组织部的要求,对全镇初中以上文化程度的返乡学生、复退军人、农村艺人和致富能手进行了造册登记,从中筛选作为培养对象。以镇党校为主阵地,分批举办各类培训班,制定学习培训方案。选派5名村“两委”一把手到地党校进行各类专业培训、技术培训。各村党支部还将入党积极分子、后备干部纳入了支部党课学习范围内,进行日常管理,给他们压担子、挑任务,加强跟踪管理,定期开展思想状况和工作情况汇报,建立健全后备干部成长档案。

四是建立培养、选育农村“双强”、“双带”机制。注重把致富能力强的农民培养成党员,把党员中的致富能手培养成干部,把干部培养成致富带头人,使干部能够达到自己致富能力强,带领群众致富能力强。

五是建立健全村级干部责、权、利考核机制,推进村级规范化管理,提高村级组织依法办事、科学执政的能力。理顺村党支部领导下的村民自制制度,进一步完善民主参与、民主管理、民主监督、民主决策程序,充分发挥“三个议事组织”规范村务、财务、政务的主要功能。

五、深入基层,扎实有效地开展“三支队伍”。

在党、团员教育工作中,我镇始终坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论为指导,按照“三个代表”和党的十六大、十六届四中全会精神的要求,以提高党、团员的整体素质,增强党性为根本目标,以促进改革、发展、稳定为出发点和落脚点,采取多种形式开展党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本知识的教育培训。以定期上党、团课或会代训、集中授课的形式认真组织学习《中共中央关于加强党的建设几个重大问题的决定》、《新党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、“三个代表”重要思想、十六大和十六届四中全会精神等重要科目,每次学习后都必须写出读书笔记和心得体会。通过学习使广大党、团员坚定了社会主义、共产主义的理想信念,树立正确的世界观、人生观、价值观,增强了全心全意为人民服务的宗旨意识和带领群众奔小康的信心。

后备干部尤其是村级后备干部是全面加强基层组织建设工作中的一项重中之重的工作。为了夯实基层组织基础,适应农村经济发展需要,镇党委投入了大量的精力,做到了经常抓、长年抓,制定了切实可行的工作目标和措施,摒弃村干部难本资料权属转载网络放上鼠标按照提示查看转载网络选,后备干部严重匮乏的悲观看法,采取个人自荐、群众推荐方式,以了解、理解、信任、放手为工作的出发点,正确地识别、考察村级后备干部,把那些符合条件的人员纳入考察范围,列入后备干部花名册,为建立一支数量充足的村级后备干部队伍奠定坚实基础。

为了尽快提高后备干部尤其是村级后备干部队伍的整体素质,镇党委采取脱产培训、集中培训和边学习边实践培训等方式,先后选派6名机关干部到村挂职,2名机关干部县党校学习“双语”,今年又选送了29名村级后备干部再到县党校进行深造。截止目前,全镇共有124名村级后备干部,每村达到3—4名,并且文化、年龄和性别结构完全合理。

六、进一步推行村级组织规范化管理工作。

以运作“三个议事组织”为抓手,落实“五个流程示意图”为切入点,积极探索民主参与、民主管理、民主监督、民主决策的务实、管用机制,使村级重大事项决策步入制度化、规范化。积极建立和运作“三个议事组织”,即党员代表议事会、村民代表议事会、村民理财小组,议事组织全程参与村级重大事务的决策,凡需要村民集资出工的公共事项,必须由村民代表会议讨论通过,并经85%以上的村民代表(户主)签字后方可组织实施。同时,参照《村级民主管理流程示意图》,即《村级重大事项决策程序流程示意图》、《村级民主管理流程示意图》、《村级财务管理程序流程示意图》、《村干部工资发放与审批流程示意图》、《村级印章管理示意图》予以执行,为民主管理提供科学依据。

七、大力发展集体经济,增加集体积累

镇党委集中力量解决了农村集体经济薄弱的问题,一是配齐配强了村领导班子,按照“因地制宜、对症下药、标本兼治、整建并举”的原则,村委会换届选举配齐配强了村干部;二是机关干部下村任职,下派3名干部任村(场)副书记,协助村(场)书记做好基层组织建设,加快农村经济建设步伐;三是加大了对村级债权债务的清理,全镇90%以上村(场)的债务已全部清缴完毕;四是加大了对村(场)集体经济田、果园、承包地的清理,对损害集体利益的经济合同全部废止,重新丈量承包土地面积;五是建立健全集体经济和财务管理制度,全面推行“三公开”制度,全镇各村(场)“三公开”率达100%。

八、全面推行农民党员设岗定责工作,充分发挥农民党员的先锋模范作用。

根据县委组织部《关于在农民党员中开展设岗定责工作的通知》和《实施意见》,托依堡镇党委及时召开专题研究会议,成立了农民党员设岗定责工作领导小组,制定下发了《托依堡镇农民党员设岗定责实施意见和操作方案》;并组派人员对各村进行了调查摸底,为切实开展好农民党员设岗定责工作掌握了第一手资料。各村党支部按照镇党委的安排,都从各自的实际和发展需要出发,遵循“需要、合理、易行、高效”的原则,参照实施意见中“岗位及职责的设置”要求,积极召开了动员大会,鼓动广大党员结合自身的特长申报了岗位,经党支部择优选配,党员大会投票后确定人选,上报镇党委备案。目前我镇上岗无职党员180名。

九、存在的不足。

1、政治理论学习和科技知识培训力度还不够大,个别村两委班子对学习抓的不够紧。

1、采取多种形式,加强对党、团员的教育培训。

2、“4211”工作机制落实的还不够全面;

2、突出抓好后备干部尤其是对村级后备干部的培训

3、发展壮大农村集体经济的思路和方法还比较欠缺,有待于进一步探索。

4、对入党、入团积极分子及村级后备干部的教育、培训和管理力度还需进一步加强。

乡镇上半年基层组织工作总结 篇4

2011年上半年,我乡的党建工作在县委的正确领导下,在县委组织部的大力支持下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻实践科学发展观,进一步解放思想,转变观念,坚定不移地加强党的执政能力建设、领导班子建设、干部队伍建设、基层组织建设、精神文明建设、党风廉政建设。各级干部精诚团结、齐心协力,统筹兼顾,做到了抓大事不误小事,统全局兼顾局部,较好地完成了各项工作任务,促进了全乡党建、经济和社会各项事业的健康快速发展,现将XXX上半年的工作总结如下:

一、基本情况

二、创先争优活动开展情况

(一)培树先进典型,营造争创环境氛围。在开展创先

(四)完成党委换届,组织注入新鲜血液。按照县委的统一部署,我乡第十一次党代会于2011年3月1日至3月2日胜利召开,选举产生了中国共产党XXXX第十二届委员会委员11名、纪委委员5名和出席阿克陶县第十次党代会代表9名,赞成票率均为100%。通过换届,乡党委、纪委班子结构进一步优化,干部素质进一步提高,领导核心地位进一步加强。

三、远程教育开展情况

今年以来,我乡在吸取以前远程教育学用情况不佳的情况下,成立了XXXX远程教育工作领导小组,由党委副书记XXX任组长,党委委员、人大副主席XXX任副组长,进一步明确村两委和大学生村干部在远程教育工作中的责任,将各站点远程教育运行情况列为各村党建工作年终考核,与各村大学生村干部绩效工作挂钩。同时,采用“一周二督查、一月二通报”的工作方式,加强了我乡远程教育工作人员的紧迫感和责任感。通过努力,我乡的远程教育工作有了明显进步,全乡总学习时间和平均学习时间均有幅提高。

四、庆祝建党90周年活动开展情况

(一)机关同志唱红歌。为了庆祝建党90周年,XXXX组织70名机关同志、大学生村官唱红歌。

(二)走访慰问老干部。XXXX开展多种形式的走访慰问活动,向广大离退休干部党员送上诚挚问候和节日祝贺。乡

远程教育网,加大党员的学习教育;三是积极探索,大胆实践,立足创新抓特色。

2、以党员发展教育为根本,进一步壮大党的队伍。严把“进门”关,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,有计划、有步骤地发展新党员,完善“发展党员后备库”。

乡镇上半年基层组织工作总结 篇5

XX镇上半年“十百千万”干部下基层驻农村工作情况汇报

一、领导重视,确保工作顺利开展

镇委高度重视“十百千万”干部下基层驻农村工作,镇委书记多次就驻村工作听取汇报作出批示,督促指导工作。工作队由镇委副书记XXX同志任队长,卫生局XXX同志、镇委组织委员任副队长,县镇驻村干部X名分X个工作组,于200X年X月X日进驻X个行政村。我镇挂点领导对所挂点村切实履行职责,到点到位指导驻村工作组的开展,帮助解决实际问题,特别县挂点领导XXX、XXX、XXX等先后X次到我镇及挂勾点指导开展工作,帮助解决突出问题X宗。县直挂钩单位领导到点X次,帮助解决突出问题X宗。

二、扎实推进先进性教育,夯实基层组织基础

(一)加强学习督导。第二批下基层驻农村工作队作为一支重要力量,在农村先进性教育活动中发挥着重要作用,为保证活动有序推进,驻村工作队帮助指导村党组织开展先进性教育活动,落实督导工作制度。X名县镇驻村干部都分别任镇驻村指导小组成员,跟踪指导检查各村支部开展先进性教育活动,驻村干部给村支部教育和引导农村党员加强学习,提高党性观念,如驻XX村的驻村干部通过面对面辅导农村年老党员,使其学得透、学得全面。驻XX村的.驻村干部亲自为该村党员上党课,参加该支部的民主生活会。二是加强村级班子建设。驻XX村干部在该村换届新班子建立后,抓住先进性教育这个契机,努力把村班子建设成为勇于开拓,群众拥护的领导集体,一改过去后进的态势,村级各项工作走上正轨。三是加强党员队伍建设。认真做好农村发展党员工作,增强农村党员队伍的活力,加强预备党员教育和入党积极分子的培养,农村各支部都实现有1名预备党员和2-3名入党积极分子。四是加强制度建设。按照边实践,边总结,边完善,边提高的原则,帮助驻点村建立健全先进性教育长效机制,相应制订完善了党员学习制度、党员承诺制度、党员管理制度、党员联系制度等党建工作制度,健全了村帐组帐代理制度,公益事业一事一议制度,以制度促进和指导工作。五是帮助整顿后进支部。驻XX村工作组把整顿后进村和后进支部工作当作今年驻村工作的重要工作来抓,利用先进性教育活动的契机,配合镇委及镇工作小组,通过卓有成效的工作,经过近半年的整顿,XX村整体面貌焕然一新,村两委班子战斗力明显增强,集体经济得到新的发展,党群干群关系明显改善。

三、推动农村经济发展,夯实物质基础

第二批驻村工作队立足早字,做到行动早到位,第一时间深入了解村情、民情、党情,做到发展早谋划,把发展作为第一要务,积极帮驻点村发展经济。一是帮助改善生产生活条件。驻XX村工作组引导村对XX村道进行硬底化改造,驻XX村提出扩宽改造XX至XX村和XX至XX的村道,以利于农产品的流通运输和人们的交流外出。二是帮助促进增收。引导农民调整农业生产结构,大力发展沙糖桔、贡柑等优质水果。驻村干部用XX及XX等村的种植大户成功事例,鼓励支持各村农户大胆种植沙糖桔、贡柑。同时,逐步引导农户转变传统耕作观念,发展优质蔬菜种植,驻XX、XX的驻村干部争取单位支持,对优质蔬菜种植户进行资金扶持,提供市场销售信息,促进农民增收。三是帮助发展村级集体经济。驻XX工作组帮助将村集体X多亩疏残林改种速生丰产林,增强发展后劲。驻XX工作组帮助发展X亩沙糖桔基地和X亩速生丰产桉基地,据统计,上半年共帮助支持村级新发展经济项目X个,累计投入资金X万元。

四、解决群众最关心问题,夯实群众基础

各驻村工作组把切实解决农民群众最关心,最现实的困难和问题,密切党群干群关系,为建设社会主义新农村夯实群众基础。一是引导督促解决农业用水难问题。水利年久失修是群众最关心最现实要求解决的问题。驻村工作队放一身去调研,配合支部组织党员群众参与清理维修水利设施,XX、XX等村X宗水利设施得到邻里维修,确保农业用水。二是重视社会矛盾调处工作。针对农村土地山林等矛盾纠纷多发的实际,驻村工作队深入了解村情民意,把矛盾化解在基础,如驻XX、XX等村工作队,和村调解人一起成功调解土地、山林、鱼塘、果园纠纷共X宗,维护了农村社会稳定。

五、实施“三个一千”工程,推进社会主义新农村建设

一是大力推进生态文明村创建工作。生态文明村在我镇经过多年的创建,成效明显,群众真正得到实惠,未有创建的自然村群众纷纷要求加入今年创建行列。各驻村工作队顺应民意,为群众积极性高的村争取列入创建点。驻XX村工作队把XX、XX群众争创生态文明村情况,多次向镇委镇府反映,使其在今年成为创建点,深得群众赞誉。今年全镇X个创建村有X个是驻村工作队提出建议,被镇采纳的。二是推进“千村千干致富工程”。各驻村工作队帮助所在村发展致富工程,帮扶村干、村组长、农村青年创业致富。驻XX村工作队帮助该村支书发展优质蔬菜基地,种植凉瓜。驻XX工作队积极支持该村X名干部发展连片凉瓜种植,并予以X元资金支持,取得较好的经济效益。三是推进“千名党员帮万家”活动,驻村干部和广大党员积极开展“五送活动“。挂XX、XX村县直单位副科以上干部分别给予联系户X元的资金帮助发展农业经济。驻XX工作队还向各种植优质蔬菜的农户,赠送了《苦瓜栽培关键技术》等书籍,提高种植水平。据统计上半年,驻村工作队共举办农村实用技术培训与咨询活动X次,及时为群众送科技送信息。

我镇“十百千万”干部下基层驻农村工作虽然取得了一定的成绩,但了存在一些问题:一是驻村干部工作水平有待提高;二是新发展的经济项目有待进一步加强管理和帮扶。对此,我镇将不断加强驻村干部的综合素质,采取有力措施,加大经济项目的帮扶力度,全力完成今年“十百千万”干部下基层驻农村工作的各项任务。

XX镇党政办

乡镇上半年基层组织工作总结 篇6

今年上半年,全国规模以上工业经济效益保持较高水平,利润增长超过五成。其中,国有及国有控股企业利润增长超过七成。

——总体经济效益继续大幅提高。上半年,工业经济效益综合指数140.3,比上年同期提高16点。

——企业实现利润高速增长。上半年,工业企业盈亏相抵后实现利润总额3638亿元,比上年同期新增1317亿元,增长56.7%。其中,国有及国有控股企业盈亏相抵后实现利润1860亿元,比上年同期增长77.4%。

上半年中国城市居民人均收入4301元

上半年,中国城市居民人均可支配收入4301元,同比增长9.0%,扣除价格因素,实际增长8.4%。

上半年城市居民人均工薪收入达3254.4元,比上年同期增长10.6%,增加额占全部可支配收入增加额的89.1%。二是社会保障措施逐步到位,社会救济收入及失业保险金大幅增长。上半年社会救济收入及失业保险金增长幅度分别达到45.2%和39.9%。三是个体经营活动不断壮大,经营净收入快速增长。上半年城市居民家庭经营净收入为197元,比上年同期增长了22.0%。

乡镇规划上半年工作总结 篇7

一、加快编制,完善城乡规划管理的依据体系。

(一)完xx县城控制性详细规划审批。

20xx年县城控制性详细规划已完成文本编制、专家认证。20上半年已完xx县人大、政协的意见征求和公示。

(二)加快城市专项规划编制。

为确保城市建设的顺利进行,防止重复建设。督促县供水部门、城投部门、电力部门完成了给排水专项规划、电力专项规划等城市重大基础设施专项规划编制。

(三)城乡统筹,编制乡镇控制性详规。

组织参与了《大黄桑生态文化旅游区控制性详细规划》的技术审查,并已报县旅游发展领导小组、县委常委会审查通过。

二、围绕重点,做好项目规划设计、技术审查工作。

(一)按照“一区两带三园四路”目标,完成重点工作。

1、坪溪新区。主要完成了:

①坪溪片区控制性详细规划及技术审查;

②长坪路(坪溪路)建设工程规划条件书、用地范围蓝线图。

③坪溪村村民集中安置区规划(包括长坪路拆迁安置户)设计。并完成了长铺乡人民政府、坪溪村村民代表对安置规划方案的意见征求工作。

2、枫香新区。主要完成了:

①枫香片区控制性详细规划及技术审查;

②枫香大道工程规划条件及规划设计方案,同时征求了专家意见(xx市规划局、交通局、住建局等有关专家),并已报经县委审查通过、县政府常务会批准。

3、沿河西路旧城改造及巫水风光带。主要完成了:

①沿河西路棚户区改造一期工程(安置房)已开工,多次参与督促规划实施。

②巫水河景观风光带规划的技术审查。

4、栗冲片区。完成了栗冲片区棚户区改造一期建设用地规划条件书、征地蓝线图的核发,完成了栗冲片区棚户区改造一期用地规划条件、用地范围(蓝线图)的调整工作。

5、大寨片区。完成了思源学校建设用地规划条件书和规划蓝线图的核发,并完成了大寨片区修建性详细规划的调整。

6、大公坪片区。完成了大公坪片区棚户区改造建设用地规划条件书、建设用地蓝线图的核发,建设工程规划条件书,正在核发阶段。同时完成了民族公园修建性详细规划审查审批工作。

7、武靖高速征地拆迁集中安置点规划。为确保省重点项目武靖高速征地拆迁工作的顺利推进,完成了长铺乡沙田村、袁家团村等武靖高速征地拆迁安置点规划方案,并已报请今年第2次县长办公会审查通过。

(二)关峡湘商产业园工作。

1、完成了关峡及湘商产业园3平方公里的地形图测量。

2、完成了湘商产业园的2.5平方公里控制性详细规划、关峡苗族乡集镇规划的编制工作。

3、完成了县水泥粉磨站的选址、用地规划条件、用地范围蓝线控制图及土方平整测算;

4、参与园区电力、给排水等基础设施的设计。

(三)建设美丽乡村工作。

完成了黄桑坪溪村新农村(生态移民)规划xx县城大寨村新农村建设规划的编制,并多次现场测量,指导规划实施。

三、确保规划落地,做好项目规划许可及监管工作。

(一)县城区

1、项目规划选址、用地规划条件许可及用地范围(蓝线图)核定。

①一路一桥(腾家园路)。综合武靖高速绥宁连接线变更设计方案,委托专门设计单位对长征路、滕家园路、武靖高速连接线(长滑路)等三路交叉工程完成了专题研究、交叉规划方案。确定了滕家园路(省道s221改道)及安置地的用地规划条件及用地范围控制图(蓝线图)。

②大寨新农村建设、思源实验学校拆迁安置、坪溪村预留发展用地。分别完成了大寨村新农村建设、县思源实验学校拆迁安置和坪溪村预留发展用地项目的选址、规划用地条件书、用地范围蓝线图的核发工作。

③水泥厂退二进三项目(县城物流园)。完成项目选址,用地规划条件书、用地范围控制图(蓝线图)核发。

④县污水处理厂二期工程。完成了项目选址,规划用地条件书、用地范围蓝线图的核发及拆迁户安置总平面规划。

2、工程规划条件许可及建筑布局(红线图)核定。

①保障房(棚户区)项目。完成了县城工业路保障房、县木材公司棚户区改造河运队项目区的建筑布局(红线图)及工程规划许可审查工作。

②水利项目:完成了县水文站项目的建筑布局(红线图)及工程规划许可审查工作。

③学校项目。完成了长铺三小综合楼等项目的建筑布局(红线图)及工程规划许可审查工作。

④工业项目。完成了县袁家团工业园内天冠宏泰生物热能项目的选址、工程规划条件许可及厂区总平面布局规划的技术审查。

某乡镇上半年工作总结 篇8

四是以科技普及和法制宣传为内容,全力实施科普工程。(一)开展大规模的科技培训。上半年,全乡举办科技培训班6次,受训达700余人次。主要向农民传授了畜牧养殖技术、水产养殖技术等,提高了农民依靠科技致富的能力。(二)搞好法制宣传。通过讲课、板报、宣传车等形式在全乡范围内开展普法活动6次,举办法律培训班5次,开展送法律下乡活动3次,极大提高了干部群众的法制观念,推进依法治乡进程。五是以维护社会稳定为中心,全力实施平安创建工程。以“创建平安旅游第一乡、打造湿地明珠***”为目标,积极开展平安乡、平安村、平安企业创建活动,在去年获得***市“平安乡”的基础上,进一步完善了“四个网络”建设,深入落实《茅盾纠纷调处奖励机制》。同时,特别加强了校园周边环境的整治,加大了网吧管理力度,禁止未成年人进入网吧。实现了社会经济持续稳定发展,连续三年被评为“平安乡”。“四个结合”一是将培建”活动与日常工作相结合。一是将“培建”活动与日常工作相结合。在工作中,全乡广大干部高度重视“培建”活动,把自己的本职工作处处与“培建”活动相结合、相联系,各部门之间做到了有机配合、协调一致,为培建活动不断深入创造良好的工作氛围。二是将“培建”活动与发展先

进文化相结合。二是将“培建”活动与发展先进文化相结合。在“培建”活动开展过程中,我乡充分发挥先进文化的促进作用。我们下大力气建设广播电视“村村通”工程。现在,全乡五个村都看上了广播电视,广播电视覆盖率达到100%,有线电视覆盖率达到100%。“村村通”工程,丰富了农民群众业余文化生活,使广大农民群众,从田间地头走向市场,从事各种经济和劳务输出活动,推动了经济的发展和社会的进步。建成4了有一定规模,有一定影响的“湿地明珠”网络,构建了宣传的新阵地、新渠道。文化阵地建设取得丰硕成果。投资1万元改建的广播文化站已经安置在知青家园,协调上级相关单位购进了健身器材,在兴盛村建立了健身广场,为群众提供休闲娱乐健身场所。辽河湿地展馆作为青少年德育教育的基地,向青少年展示湿地文化,教育青少年爱护湿地,保护鸟类。北圈河村和兰石村农家客栈的农民秧歌队,不仅丰富群众的业余文化生活,而且使他们告别了麻将桌、改变了走家串户说长道短的不良恶习,纷纷加入了秧歌队,使村民的精神面貌换颜一新。通过文化阵地弘扬主旋律,传播先进文化,百姓们的生活丰富多彩起来,不管老人还是孩子,在闲余的时间都会来文化站、健身广场休闲娱乐,村民们不再除了农田劳动就是围着麻将桌转,深受群众欢迎。

三是将“培建”活动与各种创建活动相结合建活动相结合。三是将“培建”活动与各种创建活动相结合。我们把“培建”活动与“三型机关”创建活动、《争创文明村百分赛》十星级文明户、、卫生好家庭等活动有机地结合在一起,收到了很好的效果。机关实行签到签退制,实行周公布、月总结,认真制定“三型机关”创建实施方案,规定了每周五下午为机关干部政治学习和业务学习时间。通过一系列的活动,进一步提高了机关干部的服务意识,机关作风明显加强。年初我们又重新制定了争创文明村百分赛细则,并把百分赛活动同各项活动结合起来,把百分赛评分细则作为各村各项工作衡量的一项标准,并且把考核结果同年底奖金相挂钩,使得奖惩分明,有

乡镇上半年基层组织工作总结 篇9

——题记

出路,—幅精雕细描的画卷

富县作为一个农业大县财政穷县,乡镇基础条件差异较大,改革面临着相当大的困难。县委、县政府一班人不畏艰难,科学决策,大刀阔斧地迈出了改革的新步伐。于是,一项按照中省有关文件精神,结合富县实际,科学可行的改革方案出台。

富县以“创新机制,增强乡镇发展的活力和动力”为目标,针对税费改革后“乡镇责任与权力不对等、机构设置与工作要求不对等、资源利用与工作效率不对等”等突出问题,按照因地制宜、分类推进、逐步实施的原则,把这场改革分为三步来走。第一步是在2008年结合乡镇政权建设,对基层站所进行整合;第二步是在2009年上半年,通过调研考察,合理设置基层站所;第三步是在2009年下半年,学合各乡镇实际,实施了站所人员聘用。经过三年的不懈努力,目前全县乡镇机构改革基本完成,取得了极其显著的成效。

三年乡镇机构改革期间,县委书记刘天才、县长蔺治斌和他的一班人夙兴夜寐,呕心沥血,亲自调研、考察,细心推敲,精心组织、现场办公:分管领导积极参与、认真组织实施,各基层干部职工大力支持与认可。仅县委常委会和各类改革的会议达数十次,现场调研和现场办公达百余次,为改革的成功奠定了坚实的基础和有力的保障。改革,—幅幅千锤百炼的画面

富县按照“精简、统一、效能”的原则,以强化“发展经济、改善民生、加强管理、维护稳定”职能为目标,对乡镇机构进行了合理调整和规范设置。简化了办事程序。实行集中办公,推行“一站式”便民服务。强化乡镇政权职能,理顺管理体制,实现责权统一的高效工作机制。按照“因事设岗,按岗定人”的原则,优化干部队伍,竟争上岗,推行“公平、公开、公正”的全员聘任,实行实名登记制,确定了全县13个乡镇“三办七所”的人员编制、职能职责。调动乡镇机构的主观能动性,探索县乡财政分灶的新路子,完善财税体制。按先行试点、全面推行的思路,在经济基础较好、经济比较活跃的富城镇、茶坊镇和张家湾镇建立乡级财政试点工作。

改革的雨露使各乡镇面貌新颜绽放,一座座大楼拔地而起,昔日的几排年老失修的瓦房早已消失不见。通过改革,13个乡镇站所全部搬进了崭新、宽敞、明亮、设施齐全的办公大楼,宽阔平整的篮球场,美丽多姿的花园,碧绿柔软的草坪,丰富多彩的文体活动,味美可口的廉政灶,使得干部职工的工作生活条件大为改善,工作热情得到极大的提高,服务意识更加增强了。

乡镇机构改革让政府职能不断转变,在羊泉镇,镇长带领干部和技术人员帮助果农打药;在交道镇,党委书记主动帮助农民办理手续;在北道德乡党委书记主动询问群众,随时随地解决群众困难。富县现在的干部由原来“管理农民”逐渐向“服务农民”转变,群众对干部和基层组织越来越信任,干群关系也越来越融洽,让政府真正成为农民群众的“靠山”。羊泉镇鹿首村村民宋银云的丈夫患有严重的肝病,她找到镇政府,希望能够尽快通过合疗报销一些医药费继续为丈夫治病。羊泉镇社会事务力硷室工作人员了解到她的情况后,—个多小时就为她办理好了相关手续。现在羊泉镇干部们对待群众的事情“热情、快捷、高效”,已成为工作常态。

记者采访了富县乡镇机构改革办公室主任尉龙斌,他讲到:把分散的、在外边住的站所,统一都整合到乡镇一个院落里去办公,主要是为了方便群众,这是富县站所整合的一个特点。第二个特点就是按照站所的职能,把站所相近的职能进行合并,机构设置更加科学、更加合理,人员结构更加优化。整合后,充分下放乡镇对站所的管理权,把过去由部门管理的站所下放到乡镇管理,使乡镇职能得以强化。

启迪,一本发人深思的画册

改革的过程是艰辛的,成绩是斐然的,改革过后更是发人深思的。在推进乡镇机构改革中,富县通过探索和尝试,不仅取得了惊人的成效,同时也给人们留下深刻的启示。

乡镇机构改革能否取得实效,最核心的是要强化乡镇政权的职能,否则就成为“单位换牌子、业务换名字、干部换位子、工作老样子”的搞形式、走过场。科学可行的改革方案是改革取得成功的前提,富县乡镇基础条件差异较大、政权建设进程不一,改革能否顺利实施,最为关键的是坚持做到因地制宜、分类推进、逐步实施。改革涉及到领导干部的去留,一般干部的岗位调整,落聘人员的分流安置,临时聘用人员的清退,干部职工的积极参与是推进改革的基础。镇机构改革政策性强,涉及面广,情况复杂,是一项系统工程,只有加强组织领导,才能确保改革成功。

富县乡镇机构改革一是切实增强了乡镇党委政府的领导管理协调和服务职能,为构建以乡镇党委为核心,权责统一、协调一致、便民利民、务实高效的工作格局奠定了基础。二是有效解决了乡镇站所管理缺位的问题,实行集中办公,极大的方便了农民群众。三是激发了基层干部学业务、学技术、比服务的内在动力,四是既改善了乡镇和基层站所的办公生活条件,又节约了土地,办公用房等资源,减少了运行成本。

但是,乡镇机构改革和管理创新是一项需要不断探索完善的系统工程,不可能毕其功于一役。县委书记刘天才讲到:从富县目前的运行情况来看,还存在着一些不容忽视的困难和问题,主要有:一是专业技术人员严重短缺,全县30万亩苹果仅有80名技术员,蔬菜、畜牧等方面的技术人员更为缺乏,这个问题富县将通过加快引进、加强培训两个途径解决,二是乡级财政尚未建立,工作服务的实力十分薄弱,下一步县委县政府将选择有条件的乡镇开展建立乡级财政试点,增强乡镇的管理和服务能力,三是基层站所的考核管理机制尚不健全,乡镇干部的待遇偏低,要进一步健全制度,调动他们安心工作,干事创业的积极性。

乡镇上半年的科技工作总结 篇10

年初以来,XX乡在县委、县政府的正确领导和县科技局的支持指导下,以“三个代表”重要思想为指导,全面落实年初签定的《A县20NN年乡党政领导科技进步目标管理责任书》,以“农村产业结构调整为重点,农村发展、农业增效、农民增收”为目标,不断加大科技投入,使科技目标与农村经济发展目标紧密结合,以科技手段支撑全乡经济实现大发展,切实推进了“N个M万”战略的实施,通过全乡广大干部群众的共同努力和积极配合,取得了良好的成绩,为全乡经济健康、持续、快速的发展起到了有力的推动作用,现将半年来的工作情况总结如下:

一、基本情况。

XX乡属高寒山区,以种植业、畜牧业、林果业为主,是典型的半农半牧乡。全乡有R个行政村、F个牧场、总人口Y万人,人均耕地W亩。目前全乡共有科技示范户S户,农民科技骨干L人,乡设信息服务中心1个,科技活动中心1个。

二、主要做法和成效。

切实加强领导,把科技工作摆在突出位置。

年初以来,乡党委、政府始终坚持党政一把手亲自抓科技工作,把科技工作摆在突出位置,把科技工作列入领导重要议事日程。

一是调整并成立了乡科技工作领导小组和村科普工作领导小组,并在20NN年的基础上完善了科技专家顾问组织,健全了制度和章程。

二是召开了3次科技进步工作专题会议,研究解决了科技工作中的具体问题。乡科技工作领导小组能够坚持每季度召开一次会议,总结季度工作,找出存在的问题,并制定相应的措施。

三是在有限的财力中拨出部分资金,做为科技工作专项费用,为本乡科技工作打下了基础。

健全科技网络,抓好科普宣传。

一是抓好Q个科技示范村U户科技示范户和科技示范基地的管理,并有专人不定期跟踪反馈,及时把适用技术和生产模式向全乡推广。

二是利用“六进村”和“三下乡”等活动,深入农村向广大群众宣传普及科技科技文化知识。

三是充分利用全乡M所农牧技校,组织群众学习及时适用的科技知识,不断提高生产者的完全素质,抓好生产管理技术人员的培训工作,提高农、林、牧业的科技含量。半年来,我们聘请了县有关部门的专家,举办了林果业、畜牧业、农业等有关内容的培训班,并邀请专家深入田间地头进行技术培训,开设各种技术讲座,对生产中存在的问题及时向专家咨询、诊断。半年来我乡共组织各种科技培训班6期,参加群众达1200多人次,培训农业科技骨干和农民326余人。通过富有成效的培训,上半年全乡有10名科技骨干取得了“农民技术员”的称号,提高了我乡广大农牧民依靠科技致富的本领。

科技兴农,促进了农村经济稳步发展。

年初以来,XX乡党委、政府牢固树立“选好项目、抓出亮点”的思想,积极推广农村各项实用技术,按照“试验、示范、推广和培训”的步骤,不断探索经济发展新模式,较好地解决了生产上遇到的技术难题,促进农业生产稳步增长。

一是在粮食生产上,全乡推广了杂优良种、调玉米种子W吨,良种实用率达98%。经济作物推广立体种植、套种等种植模式,提高单位土地面积的经济效益。维修大棚20座,弓棚100座,正在筹建中,大棚种植辣子、西红柿、西瓜、莲藕、芹菜等好多种蔬菜,现生长良好,辣子、西红柿、西瓜、芹菜已上市销售。

二是在林果业管理上,以发展优质、无公害、市场前景好的果品项目为主,推广果树的矮化、密植,抓好“绿色”基地建设。全乡共嫁.21700株,其中核桃嫁接17000株。新建精品林果园100亩,整形修剪面积170亩,10万株,在D村、E村和F村建立3个核桃矮化密植园基地,品种已改良。有效改善了我乡林果种植面积和品种结构。通过改良后的合理规划,科学管理,彻底改变了过去品种老化繁杂的局面。目前三个“基地”已经成为我乡科技工作的一大亮点。

三是在畜牧业发展上,不断追踪市场信息,充分利用我乡境内得天独厚的牧场条件,扩大A县羊养殖规模,努力建成具有本乡特色的A县羊养殖基地。为充分发挥乡畜牧站和兽医站的作用,全乡建立了6个配种点,对A县羊品种进行选育、提纯、改良。同时还利用科技手段改良品种牛,目前已完成了对200头黄牛的冷配任务。驴年底存栏达4000头,大小牲畜达16000头,新培养专业大户3户,青贮饲料5吨,各种疾病防疫率达100%。

加强了对“N个M万”工程的投资力度

在乡财政收入非常困难的情况下,乡党委、政府,为了切实保证“N个M万”工程的顺利进行,加强了投资力度。上半年以来总投资X元,其中设施农业Y元,畜牧业Z元,林果业R元,农业S元。

科技项目资金专款专用,支出合理。

为了推动科技进步,提高人员科技素质,促进我乡经济发展。乡党委在财力困难的情况下拔专项科技活动资金,全力支持科技工作,做到了专款专用,切实发挥了专项资金的作用。今年上半年,全乡科技活动资金支出共万元。

三、存在的问题

一是科技工作基础设施薄弱,工作难度大;

二是科技投入相对不足,特别是对试验研究和应用开发经费上相对薄弱;

三是广大农牧民的科技意识、科技素质还不高,科普任务还比较艰巨。

四、下半年发展思路。

一是加大科普宣传力度,提高劳动者素质,继续聘请有关专家定期到我乡开展技术培训,组织科技人员深入农户到田间地头做好科普工作和技术指导。

二是加快乡科技网络建设。充分发挥乡科技信息服务站的作用,适时为广大农牧民群众提供农业生产方面的科技信息,解决在生产中遇到的技术难题。

三是继续强化“科技三项经费”的使用管理,增加资金投入,抓好产品和畜牧业的品种优化,加快科技成果转化和特色资源开发步伐。

四是坚持农村产业结构的调整,组织抓好各类科技示范区、示范户,为农牧民增收提供科技服务。

乡镇干部上半年工作总结 篇11

一、强化管理,着力打造一流的干部队伍。

新一届党政班子主要领导上任伊始,即把干部队伍建设作为开展一切工作的根本和抓手。在干部队伍的建设上,坚持“严管理,强作风,提本领”的理念,打造出了一支召之即来,来之能战,战之能胜的干部队伍。在管理上,大力完善机关和农村党支部书记管理制度,真正做到靠制度管人,靠制度管事,杜绝管理的随意性。在作风建设上,乡党委、政府始终坚持各项工作有安排有部署有落实有奖惩,雷厉风行的工作作风,严谨杜绝推诿扯皮,拖泥带水的现象发生。在提高干部队伍的本领上,坚持学习教育作为一项基础性和长期性工程来常抓不懈,上半年,我乡继续完善党委中心组理论学习制度,定期组织干部职工学习贯彻党的十八大精神,中央省市经济工作会议精神,观看反腐败电教片,读党报党刊,特别是科学发展观、党的十八大精神武装头脑,不断提高班子的理论水平、业务素质和防腐拒变的能力。

二、发展为本,狠抓项目建设和招商引资工作。

乡党委、政府坚持以经济建设为中心,以项目建设和招商引资为突破,充分利用我乡独特的区位、地理,资源和交通优势,把大项目,重点项目、特色项目抓实,抓牢,抓出成效,推动了乡经济又好又快的发展。截止目前,已经圆满完成阶段性的各项经济建设指标。

(一)财税收入。

我乡多管齐下,协助国税、地税部门在6月上旬即完成税收任务1200余万,为全年的1628万的税收任务奠定了良好的基础。并且在征收过程中杜绝了漏税、偷税现象的发生,做到缴税人心甘情愿的上缴税款。

(二)项目建设

目前我乡项目建设正在如火如荼的进行当中,主要为:溢泉湖水上旅游综合开发项目-市隆迈水上娱乐服务有限公司正在跑办前期手续。村新民居二期住宅楼建设和泥河新农村8-11号住宅楼正在全力建设中。曦岛假日湾18层住宅楼1栋,11层住宅楼6栋,6层住宅楼5栋,物业、门市、幼儿园、地下室、车库及其他配套设施正在施工中。

(三)重点项目。

乡党委政府对涉及到我乡的省市县重点项目如“南水北调”、“天中云水”、磁西路北延等全力配合。上半年多次派出全乡的精干力量,对上述项目涉及到我乡的征地,拆迁,清表工作全力配合。保证了这些重点项目在我乡的顺利进行。

(四)固定资产投资

(五)服务业发展

上半年,全乡服务也发展态势良好,服务业从业人员占全部从业人员比重升至47﹪,服务业固定资产占全社会投资比重达到了45﹪。

(六)招商引资

经过努力,进外资340万美元,引进市隆迈水上娱乐服务有限公司入驻我乡。

(七)一跑三争

通过全乡上下的共同努力,争取到一事一议政策性资金25.7430万元;争取到市以上审批备案项目2个:圣水洼村南岗土地开发项目和曦岛假日湾重点建设项目。

(八)民营经济发展

完成民营经济增加值27200万元,营业收入128700万元,利润5500万元,税金2500万元,固定资产投入2万元。

三、认真落实,强力推动解放思想大讨论活动。

解放思想大讨论活动开展以来,我乡高度重视,立即成立了由乡党委书记任组长,乡长,党委副书记,组织委员任副组长,各党政副职、各站所长、各村支部书记任成员的领导小组。迅速在我乡掀起了解放思想大讨论活动的热潮,活动开展以来,广大干部群众,紧紧围绕强化“四种思维”破解“十个方面问题”、打好“六大攻坚战”,结合我乡实际,献计献策。我乡结合干部群众的意见和建议,广泛召开研讨会,研究了我乡发展面临的形势和背景,影响科学发展最突出的问题是什么,如何对接中原经济区发展,今后的发展思路和工作举措等。并在讨论中一致把武安活水乡作为了我们的对标赶超对象。

四、关注民生,以人为本全力搞好民生事业。

我乡在搞好经济建设的同时,本着执政为民,以人为本的态度,大力发展民生事业。

(一)环境卫生。

我乡党委政府认真贯彻省市县关于着力改善“两个环境”会议精神,扎实开展农村环境卫生综治工作,高定位,细谋划,结合乡情村情,制定了“改善农村环境,打造宜居富饶新农村”的工作总体思路。今年以来,我乡共投入资金80万,新建垃圾池50个,租赁修建垃圾填埋场20个,组建保洁队伍20个,动用人力1200人次,租用垃圾清运车辆210辆,清运垃圾1.7万余方,清理顽固垃圾堆、垃圾死角130处,沿魏峰线道路修建警示标志,杜绝垃圾乱倒现象。此外,全乡20个村全部完成粉刷墙壁任务,书写标语100余条,制作展板150块,制定门前三包责任牌4000块。工作开展初期,由于我乡主动出击,克服困难,人力、物力、财力及时到位,确保了阶段任务的全面胜利,为全乡群众提供了一个干净、整洁、舒适的生产生活环境。

(二)社会保障。

我乡严格执行落实中央的惠农政策,定期公示参合农民住院、门诊补偿情况。按照每月复查、自查的形式,对全乡享受低保户实行动态管理,确保全乡应保尽保,应退尽退,高标准建设启用幸福互助院,尊老爱老,构建和谐乡村,认真核对新农保到龄人员信息,及时把银行卡发放到农户手中。另外按照上级的要求,在全乡的公务员认真开展了“1+1”结对帮扶,目前取得了良好的效果,赢得了群众的好评。

(三)水电路网等改造。

我乡高度重视农村基础设施建设建设,上半年累计投资95万元,解决群众生产生活问题。具体包括:1、合山村投资2万元,改善村容村貌,投资5000元,修建水窖。2、下庄村投资6万元,整修街道200米。2、村投资1.5万元,维修灌溉井一眼。4、圣水洼村投资5万元,整修东西支渠3000米;投资8万元,整修村中坏桥。5、泥河村投资30万元,硬化村西街道310米。6、村投资10万元,硬化村委办公室院落。7、上庄村投资2万元,完成渠道清淤工程共计2000米。8、村投资40万元,硬化新农村街道8000平方米。

五、统筹兼顾,推进经济和社会各项事业协调发展。

我乡在做好经济建设同时,注重社会事业的发展,上半年实现了科教文卫,人口计生、武装信访等各项工作的平衡协调发展。

(一)文化教育

我乡高度重视文化教育工作,上半年累计为村级文化活动室的农家书屋增加图书达2000册;组织性大型综合文化活动4次,组织小型单项活动7余次。全乡村文化活动室普及率达到80%以上。

(二)人口计生。

上半年我乡在计生局的指导下,紧紧围绕“强基础、升质量、抓落实、上台阶”的工作思路,认真宣传贯彻计划生育法律法规,计生各项工作取得了卓越的成绩,半年内采取各类节育手术275列,有效地降低的人口出生率。工作中注重宣传,营造舆论氛围,树立风清气正的生育管。

(三)民兵武装。

半年来,我乡较好地完成了民兵整组工作、兵役登记工作。建立了民兵组织,配齐配强了民兵干部,对民兵营部进行完善,对、张家店村民兵按要求进行了完善,并积极利用春节民兵务工回乡的机会,搞了民兵政治教育等,为开展好民兵武装工作奠定了基础。

六、创新管理,全乡社会和谐稳定。

乡镇上半年基层组织工作总结 篇12

关键词: 乡镇基层文化事业

一、提高对加强文化建设重要性的认识

近年来,中央坚持从实际出发,对农村文化建设采取了一系列政策措施,农村文化建设呈现快速发展的局面。但是,部分基层领导干部对农村文化建设的重要性认识相对滞后,出现“认识倒挂”、“一手软,一手硬”的情况依然存在。农村文化工作“排不上号,摆不上位”,出现了“说起来重要,干起来次要,忙起来不要,钱紧了扔掉”的现象,致使部分乡镇文化工作长时间处于低水平。

经济一体化作为21世纪世界经济发展的新趋势,正日益凸显文化生产力对社会发展的强大推动作用。我们要充分认识发展基层文化的战略地位和文化的巨大力量,牢固树立和落实科学发展观,为构建农村和谐社会提供精神支撑和文化基础。各级政府要有明确的考核目标,加大投入,加强基层文化站的建设,改善文化硬、软件设施,理顺基层文化站工作的管理体制,明确文化工作人员的职责,使他们人尽其才,才尽其用,充分调动其工作积极性。

二、基层服务点管理与服务的合理建议

建立完善的管理机制,文化信息资源的管理与服务是加快基层服务点建设的根本,依照文化部的要求《关于进一步推进全国文化信息资源共享工程的实施意见》中,财政部必须在规定时间内完成对于文化信息服务点建设的资金和维护费到位,公共财政是文化共享服务点管理的重要保障。良好的管理机制才能建设更多的文化服务点,实现信息村的建设,让其乡乡有基层服务点,形成巨大的全国信息网络村。文化服务点的管理部门承担起主管责任,同时加强部门之间的沟通和协调,比如:与教育、电视、财政之间的工作沟通,加强基层服务的监督工作,将文化信息资源基层共享工程在管理和服务上面工作内容、流程记录下来,作为管理者的考核标准,促进基层文化事业的发展。文化信息资源共享工程的服务点因具备多种文化服务的能力,如、教育方面、文化娱乐方面、信息方面等等,为了满足广大群众的需求,经常组织一些文化娱乐活动,对基层硬件的配置及时更新,基层服务点在管理上面不仅仅要文化资源更新、技术维权,还要及时的与当地政府和教育部门沟通,共同完善文化信息服务点的管理和服务。

三、人文精神上要突出文明健康向上的特征

生活在农业社会、工业社会、信息社会交相发展的新时代的农民,不论有怎样的文化积淀,都应该有具备自身特点的符合历史前进和社会进步潮流的人文精神追求,都应该表现出人类美好的精神品质和精神风貌。这种人文精神要含纳人类文化已到达的最好的精神境界,体现在精神风貌上,要表现为文明健康向上,不斷追求人类和社会历史进步;体现在个人人格和品质上,应该表现为具有关爱、互助、谅解、尊重、诚实的品格。塑造具有健康和优良品格的人,是以人为本的终极目标,只有塑造了具有健康和优良品格的人,才能真正实现以人为本的人的发展和社会发展的目标。大力发展农村文化极其重要的内容,就是以先进的文化引导农民塑造出健康和优良的品格,从对人的社会化起决定作用的社会文化方面为社会和谐发展奠定坚实的基础。

四、加强基层文化干部管理的对策

1、大力营造基层文化工作的大环境。群众文化是中国特色社会主义的重要组成部分,发展和繁荣群众文化,是贯彻落实“三个代表”重要思想,弘扬社会主义先进文化的必然要求,各级政府部门要加大对群众文化工作的领导管理力度,重视群众文化事业的发展,提高国民生产软实力,改变那种“说起来重要,做起来次要,花钱宁可不要”的现象,走出“无事干无人管,无所作为”的误区。因此,我们应保证和改善基层文化的基本工作条件,并必须把现有的文化阵地和设备归文化站统一管理和使用,在此前提下,还要跟进现代化理念,努力完善设施建设。

2、择优选用文化人才。要通过公开招考、竞技选拔、提名推荐等方式选拔优秀的基层文化干部,从源头上引进思想政治过硬、专业技术精良、爱岗敬业、乐于奉献的年轻文化干部。

3、做好文化干部培训。采取定期和不定期培训,专家授课、技能比赛和由表现突出的基层文化干部畅谈经验等方式进行培训,提高基层文化干部的专业技术,丰富基层文化干部的经验,强化基层文化干部奉献和吃苦意识。

4、加大对文化干部的考核力度。对表现突出,成绩卓著的基层文化干部给予关心和爱护,给予提供更广阔的舞台或者破格提拔,树立文化战线上的典型,从而带动一大批基层文化干部快速成长。

基层群众文化建设,群众文化活动,从总体来讲,我镇还属于自发阶段,文化站在群众文化发展中,应起到什么样的作用?主管部门对基层文化的建设应制定什么样的相应政策以及经费的扶持,如何形成科学的投入,这些都是摆在我们面前需要研究和解决的问题,只有明确了这些问题,了解了相应的关系,才能更好的做好基层群众文化的各项工作。

参考文献

[1] 冯锦福.文化信息资源共享工程基层建设中的重点环节[J].图书馆建设,2008(2):102

[2] 周明艳.文化信息资源共享工程基层服务点的建设与思考[J].农业网络信息,2011,2(5):54-56

[3] 陈原.场馆遍及城乡,服务惠及全民:全国人大代表、政协委员谈基层文化建设[N].人民日报,2010-03-01(3)

乡镇上半年新农村建设工作总结 篇13

乡镇上半年新农村建设工作总结2007-12-07 23:02:40第1文秘网第1公文网乡镇上半年新农村建设工作总结乡镇上半年新农村建设工作总结(2)文章标题:乡镇上半年新农村建设工作总结 今年以来,我们————乡在认真贯彻落实《中共中央国务院关于推进社会主义新农村建设的若干意见》(中发[[2006]1号)文件精神的基础上,按照县委县政府新农村建设的工作要求,结合本乡实际,稳步推进,扎实开展,取得了初步成效。现将半年来我乡社会主义新农村建设工作情况汇报如下:

一、组建班子,健全了组织领导机构。成立了由乡党委书记任组长、乡长和主管农业的副乡长任副组长、农业线的干部职工为成员的新农村建设领导小组。

下设新农村建设办,由主管农业的副乡长兼任办主任,负责日常工作。

二、制定规划,落实了工作发展措施。一是制定规划。我们按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的总目标和“富裕之村、秀美之村、文明之村、和谐之村”的具体要求,结合本乡本土的具体实际,认真制定了《————乡社会主义新农村建设五年规划》,全面提出了新农村建设的指导思想、基本原则、目标要求和工作安排,具体编制了村镇建设规划和示范村点建设规划。二是落实措施。在制定长远规划的基础上,我们还下发了《————乡社会主义新农村建设具体实施方案》,进一步落实了新农村建设的宣传、资金筹措与投入使用等工作措施。通过采取会议、板报、标语、学习资料等多种形式的广泛深入宣传,新农村建设的各项政策、具体精神基本达到了家喻户晓、人人皆知。

三、典型引路,开展了示范村点建设。

根据典型引路,示范村点建设的要求,我们确定金星村为我乡新农村建设的示范村,积极组织该村开展了“四改一清”:①是改观念。年初组织部分观念落后的党员、群众到韶山和太平村进行了参观学习,开阔眼界,提高认识。②是改电网。对全村9个村民小组的10余公里低压输电线路进行了全面改造,确保了正常安全用电,降低了电价,入户电价比以往降低了元\度。③是改公路。他们充分利用良好的政策机遇,争取县交通部门的重视,将公里村级主干道挤进了国家“通达”工程。该村组织筹资40多万元,进行路基改造,目前,已完成路基改造工程的50%。④是改饮水。对2个组32户群众的饮用水进行了全面改造,下半年计划对余下87户群众的饮用水问题进行全部改造。⑤是清烂帐。支村委牵头组织几名德高望重的群众对船形和冯家两个十几年账务不清的村民小组,进行了全面清理,彻底理顺了组与户的来往账目,还了组长一个清白,给了群

众一个明白。自江西赣县、新国县参观学习回来后,我们又研究确定了3个新农村建设示范点,即金星村猫公石组、金福村伍骆家组、金塘村寺下组。按照“政府主导、农民主体”的原则,落实了一点一套班子、一点一个规划的示范点建设工作机制。目前正在积极运作和加紧实施。

四、突出重点,加大了基础硬件建设。就————而言,要加快推进山区新农村建设,近期内必须以基础硬件建设为重点,如果基础硬件建设跟不上,就无法推动新农村建设的深入开展。因此,乡党委政府紧密结合本乡实际,适时提出了以“主要基础硬件建设为重点,扎实推进新农村建设”的工作发展思路,确定今年为————基础工程项目建设年。目前,我乡基础工程项目建设可谓如火如荼,亮点迭出:一是基础道路建设热火朝天。全乡正在进行改造的乡村公路4条,共30余公里,分别为长黄公路、金星公路、金梅公路、关南公路(关上村

至南桥乡);总投资约1350万元,其中投资1000多万元硬化改造的乡级主干道——长黄公路已筹资270万元,基本完成了路基改造工程,路面硬化工程可望在九月底十月初开始施工。二是基础电网改造全面启动。经多方争取,投资500余万元的35千伏变电站正在如期投建,预计10月份前可建成投产。从而迎来了新一轮农村电网改造的高潮,带动了3个村的低压输电线路改造,分别为金塘村、金福村、凤田村。估计不久的将来便可彻底改变山区用电紧张、电压不稳、电价过高的状况。三是地质灾害隐患正在治理。投资200万元,以巨能学校后山山体裂缝为重点的矿山地质灾害治理项目正在加紧实施,开学前能基本完成巨能学校后山山体裂缝隐患的治理工程。四是基础改水工程逐步推进。正在进行改水的有5个村民小组、320户,如金福村的伍、骆家组投入5万元正在全面改造农户的饮用水问题。

五、社会参与,组织了志愿者捐资活动。

认真组织开展了新农村建设志愿者捐资活动,全乡有150余位社会各界人士参与了志愿者行动,共收到新农村建设捐款60余万元(含部门单位),其中捐资额1万元以上20多人。以上是我乡半年以来,在新农村建设方面所做的主要工作,取得的主要成绩。这些成绩的取得离不开县委县政府的关心支持,离不开各有关职能部门的大力帮助,在此,我谨代表————乡党委政府及全乡广大群众表示衷心感谢!当然,我们也清楚地知道,我乡新农村建设离上级的要求、群众的愿望,与各兄弟单位相比还相差甚远,我们认为,主要存在如下问题和差距:一是山区经济

上一篇:正确认识自己教案下一篇:项目部年度培训工作总结