社区第四届社区换届选举总结

2025-01-11 版权声明 我要投稿

社区第四届社区换届选举总结(推荐11篇)

社区第四届社区换届选举总结 篇1

自今年10月以来,我社区按照上级关于做好第四届社区居委会换届选举工作的有关部署,高度重视、周密安排、精心组织、稳步推进。2010年12月12日,宝塔山社区第四届居委会换届选举工作顺利结束,通过居民的民主选举,产生了社区第四届居民委员会。至此,这次选举工作取得了圆满成功。现将情况总结如下:

一、认真学习、深入理解,切实贯彻上级文件精神

为了确保社区换届选举工作能真正地贯彻上级意图,我们反复、认真地学习了镇京正发(2010)49号关于印发《正东路街道第四届居民委员会换届选举工作实施意见》的通知精神,并深入地进行了研究、讨论。尤其对有关选举工作的具体步骤,相关要求以及选举的程序等,更是熟记在心。在认真领会了上级文件精神的基础上,按要求开展换届选举的各项工作,从而保证了选举工作始终沿着正常轨道进行。

二、上级关心、指导得力,及时解决了工作中疑问问题

街道对社区的换届选举工作十分重视,多次开会进行布置。街道领导还多次亲临社区,反复强调选举工作的重要意义、注意事项,了解社区选举工作的进展情况,指导社区按规定要求做好各项工作,对于社区在工作中遇到的疑难问题,只要向街道反映,相关领导总是及时给予解答,为社区选举工作铺平了前进的道路。

三、加强领导、精心组织,确保选举工作顺利完成 为搞好社区换届选举工作,我们成立了由社区党委副书记为主任的社区选举委员会,制定了换届选举工作实施方案,并进行了责任分工。做到严把“三个关口”,即:把好候选人提名关、把好选举大会工作人员提议关(监票人、计票人)和正式投票关。认真抓好“五个阶段”的工作,即:做好宣传发动阶段、选民登记阶段、提名推荐社区居民委员会候选人阶段、投票选举阶段和总结阶段。精心组织,策划实施好每一个工作环节和有关程序。

四、加强宣传、依法办事,保证选举工作公开、公平、公正

在整个换届选举工作中,我们始终注意在以下几个方面下功夫。一是严格依法办事,各项工作力保符合上级文件要求。在选委会的产生、候选人推选、选举日选举等具体工作中,严格按规定进行,杜绝随意性,做到各项工作有法可依,有据可查,保证整个选举工作的公开、公平、公正。二是加强宣传力度,使居委会换届选举工作家喻户晓。我们通过悬挂横幅、张贴标语、召开支委会、居民小组长、居民代表座谈会、向居民散发《一封信》、上门走访等多种形式,在社区内广泛地开展宣传活动,将换届选举工作的意义、原则、要求、程序告知社区居民群众,大力营造浓厚的选举氛围。同时将选举的指导思想、时间、方式等内容在社区公告栏进行公告,引导居民人人关心社区居委会的选举工作。对于居民提出的疑问,我们热情及时地按文件规定给予解答,赢得了广大居民对选举工作的理解和支持,保证了选举工作全面有序地开展。

五、主要体会

1、街道党工委重视是这次社区换届选举工作顺利开展的关键。在街道党工委的指导下,我社区严格按照街道要求和选举程序工作,保障了选举工作依法依规进行。

2、社区居民群众的法律意识、民主政治意识和对社区班子的关注程度有了新的提高。通过这次选举,我们在每个程序、每个环节上严格依法选举,社区居民群众的法律意识、民主意识在选举过程中得到进一步增强,特别是平时参与社区各项活动的居民群众、小组长对选举新一届社区居委会班子十分关注,积极参与选举的每项活动,增强了居民群众的参政、议政的能力。

4、选举结果实现了组织意图与居民意愿的结合,实现了“三满意”。这次社区换届选举出的新一届居民委员会成员,在文化、年龄、人员结构等方面都是较好的组合。基本实现了组织满意、居民满意、自己满意的“三满意”结果。

回顾第四届社区居委会换届选举工作的全过程,我们认为总体来说是圆满的,在认真总结的基础上,根据街道的“实施意见”和社区自己的“具体步骤”,下一步我们将认真制定和完善一系列的规章制度,使新一届居委会更好地开展各项工作。

社区第四届社区换届选举总结 篇2

(1) 推选社区选举委员会;

(2) 选民登记;

(3) 推选社区成员代表;

(4) 提名并确定正式候选人;

(5) 正式投票选举。

民主的关键不在于肯定权利, 而在于实现权利;不在于制度形式, 而在于实际功效。

一、四个环节:选举制度运行的基础功效

社区选举的基础环节即正式投票前的准备环节, 主要是:推选社区选举委员会、选民登记、推选社区成员代表、提名并确定正式候选人。

(一) 推选选举委员会

社区选举委员会负责选举工作的全过程, 起着组织、协调、宣传和动员的作用, 是社区选举工作的组织者、选举制度的具体实施者。社区选举委员会在选举中的作用方式和功效如下:

从图中可以看出, 社区选举委员会是在社区党支部的领导下、区民政局和街道办事处的指导下、再加上选举观察团监督下成立的。社区选举委员会成员的推荐是按照“建议名单———居民小组投票——成员代表会议通过”的程序进行的, 如J社区的选举委员会成员的推选过程。J社区选举委员会成员候选人是以居民小组为单位, 在全社区范围内进行提名推选, 社区制定了《J社区选举委员会成员提名表》, 下发给居民小组长, 由居民小组长负责组织本小组的提名工作。

(二) 组织选民进行登记

“选民登记”, 是指选民在行使选举权之前需要按照一定的规定进行个人登记, 以确认选民身份。从各社区选民登记表上可以看到凡是符合选举资格的居民都被登记为选民了, 主要采用的是登记员入户登记的方式, 而不是选民主动到选举委员会来登记, 选民登记变成了登记选民。

基层民主是人民群众实行直接民主, 依法管理自己的事情, 创造自己的幸福生活, 增加民主意识、提高民主素质和能力的广泛实践。社区选举是基层民主的实践, 所以选民应该积极参与, 主动地到社区选举委员会登记, 实践中没有出现选民主动登记的情况, 这一方面与选民的参与意识水平不高有关, 另一方面与选举委员会组织、宣传工作方式有关。

(三) 推选社区成员代表

社区成员代表素质的高低关乎社区每一位居民的利益, 推选出的社区成员代表组成社区居民成员代表会议。社区成员代表会议是社区居民的议事、决策、监督机构。它是社区居民通过自己的代表行使民主自治权利的有效形式, 是社区实行居民自治的组织制度。

在W市J区社区选举中, 社区成员代表一般是由社区选举委员会根据社区每个小组人数多寡以及社区内单位的情况分配到每个小组, 由每个小组推选自己的小组代表, 然后在选举委员会会议上通过。L社区选举委员会负责人S在召开选举委员会成员大会上对成员代表的分配情况做了说明。他说:“按照选举办法的规定, 要确定第三届社区成员代表名额的分配情况, 经社区成员商讨, 有个初步的意见, 为大家作个参考居民各小组代表43人, 驻社区单位代表7人, 共50人。按照各楼栋小组, 请各居民小组长把代表推选表带回去后, 在各居民楼做好宣传, 发动大家共同选出自己心中满意的代表, 希望能认真填好表格, 于11月23日前交给社区选委会。”

(四) 提名、确定正式候选人

从提名的方式上看, 84.9%的候选人是通过“本人自愿报名”产生的, 只有6.8%的候选人是通过“10名以上选民联合提名”成为居委会候选人的, 其中还有2.7%是“由街道指定的”。虽然街道指定的候选人只占了2.7%, 并且L社区居委会候选人的确定要经过街道办事处的笔试和面试, 通过后才能提交社区选举委员会讨论商定。

从J区的社区候选人竞选状况看, 很少是实质意义上的竞选, 一般都是每个候选人在社区成员代表会议上, 简单介绍下自己的生平、工作经历以及当选后的打算等, 居民代表也没有针对候选人进行提问的。只有X社区的候选人竞选很激烈, 候选人演说很切合社区的实际, 居民代表针对社区公共利益问题的提问也很尖锐, 候选人也做出了让代表满意的答复。X社区竞选如此激烈, 与电视台当场直播竞选现场有关, 但主要的还是该社区选举竞选组织的质量水平高, 便于有能力愿意为居民服务的候选人脱颖而出。在竞选中, 各候选人为争取当选, 除了简单介绍自己的全面情况外, 候选人还通过不同的方式介绍自己、宣传自己, 发表自己的主张, 展现自己的素质和能力, 取得群众的了解和信任。

二、中心环节:选举制度运行的关键功效

投票选举是社区选举的中心环节, 投票选举组织质量的高低直接影响着选民权利能否得以实现以及选民票力的高低 (这里讲的选民票力是指一张选票能反映选民意愿的大小, 比如一个人代投好多张选票, 那么这种情况下选民的票力就会很低。如果没有委托投票, 每张选票都是每个选民意愿的真实体现, 那么这样的选民票力就是很高的) , 关乎选举的效果和质量。投票应贯彻公开、公正、秘密投票、一人一票等原则。

公开公正是对投票选举的基本要求, 选举要有公开的投票场所或投票站, 工作人员要在全场选民的监督下工作, 当场唱票、计票, 当场公开投票结果。试点的社区都是按照公开公正的原则组织投票选举的, 选民对选举的满意率也很高。问卷调查显示, “对所有当选的居委会成员都满意”的占52.7%, “对大多数成员都满意”的占29.8%, 加起来的满意率高达82.6%。

秘密投票是相对于举手表决、公开投票而言的, 意味着选民在完全自由的情况下进行选择, 不受外界 (包括投票站工作人员和周围的人) 的干扰。选民通过进入秘密写票间、把写好的选票装入不透明的信封、并由选民本人将选票投入票箱来完成的。实行秘密投票, 要求取消委托投票或代写票, 投票过程由选民本人自主地完成。设立秘密写票间, 是落实秘密投票原则的关键环节。选民独立进入秘密写票间写票, 割断了与外界的联系, 有利于摆脱各种压力, 使选民无顾虑地自由选择。

三、对选举环节中的问题探讨

(一) 对选民资格设定限制条件

选举制度对选民资格规定了一定的条件。如对居住期限的规定, 至选举日年满18周岁的外来人员要在本社区居住1年以上或者在本社区居委会组织中工作1年以上才可以成为本社区选民, 登记为选民。这是在居住期限上的限制, 这与过去只能具有本社区户口才能成为选民相比是一个进步。

选民资格条件应该作相应的放宽, 让更多关心社区事务的居民参与到社区选举中来, 托克维尔说过, “每当一个国家开始规定选举资格的时候, 就可以预见总有一天要全部取消已做的规定, 只是到来的时间有早有晚而已。这是支配社会发展的不变的规律之一。选举权的范围越扩大, 人们越想把它扩大, 因为在每得到一次新的让步之后, 民主的力量便有所增加, 而民主的要求又要随其力量的增加而增加。没有选举资格的人奋起争取选举资格, 其争取的劲头与有选举资格的人多寡成正比。最后, 例外终于成了常规, 即接连让步, 直到实行普选为止。”放宽选民资格是社区民主发展的一种趋势。

(二) 候选人的产生及竞选还存在政府的干预因素

从W市J区选举试点的社区中看到, 社区居委会候选人的确定还是受到街道办事处的干预, 社区还没有实现真正意义上的“自治”。“从2001年就非常关注城市居委会的选举, 但是现在回头看, 居委会的自治不太成功。居委会自治要求所有政府机关退出社区, 变成社区里老百姓自我参与, 自己管理自己, 但现在看来不成功, 原因是到现在为止政府机关退不出来。从我们的调查来看, 不但机关没有退, 而且进的越来越多, 搞的居委会自治根本不可能, 做的全是政府的事情。我看了很多地方, 我现在对居民自治也不抱有多大的希望了。”实际上是由政府主导着社区选举, 社区选举基本流于形式。笔者认为在城市社区居委会选择中, 基层政府应主要承担的是规则制定者与程序监督、维持者的角色, 而不应干预选举的具体环节或亲自来组织和操作选举, 科学地界定政府在社区选举中的职能, 应当是确保选举制度宗旨得以实现的重要前提。

竞选的目的是为了保证更符合民意的优秀分子当选, 增强当选候选人为居民服务的意志力。在选举程序上, 候选人可以采取各种方式与选民接触, 让选民在对候选人充分了解的基础上, 择其最优而选之。主权在民是我国宪法的核心。而人民通过选举的方式将手中的权力委托给自己信得过的人代为行使, 这是选举的实质。因而, 候选人主动自觉地走到选民当中, 与选民“零距离”接触发表竞选演讲, 直接面对选民, 回答选民的提问, 陈述自己的参选动因及当选后的承诺, 真正让选民全方位、多层次地了解自己作为要求授权者的精神面貌, 从而让选民择优者而举之, 这是民主政治发展的必然要求。

(三) 秘密写票与票力相等原则未能有效落实

试点社区几乎都没有设置秘密写票间, 有的社区设置了秘密写票间, 也没有起到“秘密”的作用和效果。大部分选民拿到选票后就公开写票, 还有许多选民在一起商量着写票, 还有个别候选人的亲戚专门负责代替选民写票。选举委员会对这种现象也没有采取强制措施制止, 没有尽到选举委员会的职责, 选民自由选择和隐私的权利受到损害。

一人一票, 票力相等, 是投票基本要求和原则。从W市J区社区居委会换届选举现场中观察到, 一人代投多张选票, 顶替别人选票的现象普遍存在, 违反了一人一票的原则。虽然最终的投票率不低, 但社区选举的民主性并不高, 选举是否具有的民主不在于投票率的高低、当选率的高低;而在于选举的质量, 也即居民是以公民身份还是因图小利而参与选举, 以及选举出来的居委会成员能否代表广大社区居民的利益。当前各地社区选举的参选率和当选率大都分别高达90%和80%以上;但事违人愿, 在实际调查中, 居民的认同率不高。

摘要:社区作为城市的基本组成要素, 社区民主管理水平对城市发展有着重要的作用和影响。社区选举是城市民主管理的一个重要方面, 合理的社区选举制度是实现社区自治的前提, 社区自治的实现要依托选举的五大环节。目前社区选举制度的运行功效能够在选举各环节中初步显现, 但与城市发展的要求还存在一定差距。

关键词:城市建设,社区选举,制度功效

参考文献

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[7]向德平.社区组织行政化:表现、原因及对策分析.学海, 2006 (3)

[8]梁晨.直接选举中提名方式及确定候选人方式的探讨.

社区第四届社区换届选举总结 篇3

关键词:民主政治;社区直接选举;社区建设

中图分类号:D961.9 文献标志码:A文章编号:1002—2589(2010)14—0065—02

十七大报告认为,人民依法直接行使民主权利,管理基层公共事务和公益事业,实行自我管理、自我服务、自我教育、自我监督,对干部实行民主监督,是人民当家作主最有效、最广泛的途径,必须作为发展社会主义民主政治的基础性工程重点推进,并提出扩大基层群众的自治范围,完善民主管理制度,把城乡社区建设成为管理有序、服务完善、文明祥和的基层政治和社会生活的共同体。我国城市社区选举改革始于1998年,当年青岛进行了社区直接选举居委会工作人员的首次试点。继青岛之后,上海、南京、广西、北京等地陆续进行了社区直接选举试点。到目前,城市社区直接选举已经成为我国社会主义民主政治建设的重要组成。城市社区直接选举在不断的推进中也体现出了其对城市社区建设和服务的巨大促进作用,体现了其优越性。

一、社区直接选举有利于增强社区工作人员服务的合法性基础

民主选举是社区自治的重要内容,也是居民群众当家作主、行使民主权利的重要环节。在我国长期的基层选举中,城市社区选举过于形式化,从基层选举委员会的成立到候选人的提名,再到选举的投票,往往都是城市街道委员会在其中起了最主要的作用,居民在其中起到的就是通过投票形式予以确认,而没有发挥其选举本身应该具备的作用,即充分行使自己的民主选举权利。这种社区选举方式过于简单和形式化,并不是建立在居民对社区服务人员的了解和充分认同的基础之上,更多地只是起到了对社区服务人员的一种程序上的形式认可,即社区服务人员的权力是经过社区居民选举所授予的,符合相关法律规章的规定,虽然其实际上由街道办事处控制和管理,这就在很大程序上限制了社区管理和社区服务水平的提高,不具备合法性的基础。即一方面社区工作人员的服务对象是社区居民,社区居民对社区管理和服务的要求应该是社区工作人员的本职工作范围;另一方面社区工作人员的工作和服务又受制于在实际上控制和管理其实际工作的街道办事处。社区成员的需求千差万别,街道管理的方式时常照章依程,这就往往使民众的实际需求与街道办事处的工作在社区办事处这里出现矛盾。在社区工作的实际开展中,往往出现了选择执行街道指示和民众实际需求之间的两难。这就必然使居委会在选择执行服务时必然听从于其权力的实际来源的街道办事处,而不是执行形式上授予其权力的广大居民。为此,社区的服务就很难体现居民的要求。这不仅会导致无疑使居委会的实际工作会脱离居民的需要,而且还会导致居民对居委会的合法性的产生质疑。

社区直接选举不仅能够拉近居委会与居民之间的距离,而且可以从根本上转变居委会听命于街道办事处的局面,增强居委会的合法性基础,使社区居民充分发挥自身的民主权利,按照自身的需求选举自己的管理人员,这就使社区工作人员的管理权力来自于社区居民的直接授予,其管理和服务只需要直接对居民负责,而不是直接来自于街道办事处的领导。而之前的街道办事处对居委会的管理从实际上的领导转变为指导,这就使居委会在提高服务水平上具有更大可能和活动的空间,为彻底提高社区服务水平提供了基础。

二、社区直接选举有利于增强社区工作人员的服务意识

社区直接选举将社区工作人员的管理权力来至于社区居民的直接授予,那么社区工作人员就必须提高自身的服务水平来适应自身在选举过程中对社区居民的承诺。在长期的工作过程中,由于社区居委会的权力实际来自于街道办事处的,街道办事处左右着社区居委会的人事任免权,社区工作人员在工作的过程中就形成了只对街道办事处负责的扭曲的工作状态。实行社区直接选举之后,社区居民获得了直接选举自身社区居委会工作人员的权利,拥有监督、撤换、罢免自身社区工作人员的权利。这就使原来的街道办事处左右社区人事任免权局面转变为社区居民直接左右社区工作人员的局面。通过人事任免权的转移,就必然使社区工作人员端正自身的角色。社区直接选举必然使社区工作人员切身感受到原来授予自身权力的只是一个机构的几个人转移到广大社区居民这个庞大的群体之中,社区居民才是自己需要真正予以直接负责的,这无形之中会形成一种巨大的工作压力和动力。

这种压力和动力会使其在选举的过程中不再是仅仅听命于街道办事处,而是会不遗余力地走家串户,深入了解社区居民的需求,广泛听取社区居民的意见,利用各种机会宣传自己的服务主张,尽可能热情地对居民的问题和需求作出回答,力求在选举中获胜。在选举成功之后,社区工作人员并不能够松懈自己的工作和忘记自己对社区居民的承诺,因为自身的权力不仅形式上而且实际上来自于社区居民的直接授予,必须时刻为其服务,否则,社区居民有撤换和罢免的权利。这无疑会促使社区工作人员在社区工作的过程中想问题、做决策、解决问题都不得不考虑社区居民的实际需求和心理承受。居民需不需要、愿不愿意、答不答应、支不支持都是其首先和必须要考虑的问题。这就不断促使社区工作人员提高自身的服务水平和服务意识,使其在任期之内为社区居民办实事、办好事。对于那些有意向继续担任社区工作的人员来说,他们尤其慎重,因为若在其位而不能解决社区居民所关心的社区事务,不能兑现自身在选举之时对社区居民的承诺,那么在下一次的选举中他们就不可能取信于居民。这就无形之中增加了他们的忧患意识,增强了他们对工作的热情度、责任感和使命感。

三、社区直接选举有利于提高社区居民的民主意识和自我意识

没有选举就没有民主,社区直接选举和社区民主就像线和结一样,谁离开了谁都不可能。社区直接选举所体现的民主是基层的民主,也是社区自治体现社区居民民主权利的最重要的形式。罗伯特·达尔在《论民主》一书中,曾认为民主存在有五项标准:(1)有效的参与:在政策被社团实施之前,所有的成员应当拥有同等的、有效的机会,以使其他成员知道他对于政策的看法;(2)投票的平等:当人们就政策做最终决定的时候,每个成员都应当有同等的、有效的投票机会,而且,所有的票数应当同等地计算;(3)充分的知情;(4)对议程的最终控制;(5)成年人的公民资格。应该说,社区直接选举是与民主的这几个标准相符合的,社区直接选举不仅使社区居民拥有了有效的机会参与到社区事务中,知道自己对社区工作人员对社区工作的规划和承诺,而且实实在在地获得了同等而有效地投票机会,选举自己所信任的社区工作者,并对这些工作者进行整个工作流程的监督。这就使居民获得了整个参与社区公共事务管理的最基本的权利和培养民主意识的可能。

民主意识是需要在集体的参与中才能获得和提高的。社区居民对自己所拥有的民主权利只有在切实履行的时候才能感觉到民主的魅力和优越。社区直接选举是最好地锻炼社区居民民主参与公共事务的机会和提高其民主意识的方式。长期以来,社区居民都是被动地接受着来自行政机关下达给居委会的各种任务,不管这种任务是不是自己需要的或需要的程度有多深,社区居委会总是机械的提供。在社区直接选举之后,社区居民对与自己息息相关的社区事务有了主动权,社区服务人员也有提供社区居民需要的服务的动力。社区居委会不再仅仅是街道办事处的一个机构延伸,而更多地体现为满足居民对自身服务的切实需求。社区成员与社区工作人员双方之间的关系在授权与受权之中达成了服务的可能和程度。社区居民在自然中就会逐渐的形成对社区工作的关心、思考。长期的实践和操作,必然使社区居民的民主意识得到觉醒和自我意识的提高。

当然,从目前来看,我国的社区直接选举在范围和程度上都比较有限,社区直接选举在制度、程序等方面都还需要完善,社区居民的参与在一定程度上受到来自多方面的影响和限制,社区直接选举在部分地区的选举中还不够成熟,但这并不足以成为影响社区直接选举进一步推进的理由,社区直接选举作为基层民主推进的必经之站,还需要不断地在实践中推进。

参考文献:

[1]罗伯特·达尔.论民主[M].北京:商务印书馆,1999.

[2]曹传柳.社区服务与社区直接选举的互动作用[J].社区工作,2004,(4).

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[4]周清华.社区直接选举:城市基层民主建设的突破口[J].湖南行政学院学报,2005,(5).

社区换届选举工作总结 篇4

根据《中华人民共和国村民委员会组织法》、《中华人民共和国城市居民委员会组织法》和西山区、碧鸡街道办事处关于第五届居委会选举工作实施有关文件精神,我居委会于2013年4至6月份进行了选举工作。

本次换届选举共选举产生党总支、支部委员16人(其中书记4人,委员12人);居、组干部14人,(其中主任1人,副主任2人,大学生村官副主任1人,委员4人,组长3人,副组长3人);居民代表37人;居务监督委员会成员3人,其中主任1人;团组织委员5人,其中书记1人;妇联执行委员5人,其中主席1人居,副主席1人。居、组、群团组织成员交差任职10人。居、组实际人员22人。年龄最大的61岁,最小的28岁。平均年龄42岁。文化结构为:高中(中专)以上文化8人,初中14人;性别结构为:男15人,妇女7人。另外,居委会团总支书记和妇女主任都是女性。

一、社区党总支换届情况:按照上级统一的时间安排,结合社区的实际情况。西华社区于4月23日,上午和下午分别召开了社区党员大会,户长代表大会对新一届党总支委员进行无记名投票推荐,上午到会党员112人,下午到会户长代表88人,推荐提名会都是由办事处指导组副组长XXX主持,由办事处指导组成员发放推荐提名票。投票完毕之后,在办事处指导组的监督下现场计票。

根据推荐结果,社区初步拟定党总支委员会委员候选人预备人选,上报碧鸡街道党工委。碧鸡街道党工委于4月27日将总支委员候选人考察预告在三个居民小组以及居委会进行公示,期间社区从来都没有接到任何举报信息。5月3日办事处党工委下发了正式候选人的批复。

5月9日西华社区召开了总支党员大会,以无记名投票选举的方式选举产生新一届总支委员。会议由上一届社区党总支书记XXX主持,到会正式党员124人,由于会场拥挤会议设立了秘密写票间,期间由办事处指导组人员维持秩序。党员按照座次从后依次领取选票到秘密写票间填写,经过选举工作人员现场计票,选举产生新一届社区党总支委员,分别是XXXXXXXXX。

之后新一届社区党总支委员会召开第一次会议选举XXX同志为西华社区新一届党总支书记。

二、居委会、居民小组换届情况居

委会召开了换届选举工作骨干培训会,在区、办事处工作组的指导下,经过群众推选成立了届选举委员会,制定了我村换届选举工作实施方案。进行选民登记,情况是西华居民委员会下辖三个居民小组,现有人口2287人,801户。其中有选民1940人,其中红联小组有选民470人,红映小组有选民773人,古莲小组有选民697人。

(一)居委会本次换届选举工作,正式选举选人共有选民1939人参加或委托投票,参选率达到99.9%。共选举产生居委会成员8人(除副主任一人是补选产生,其他的人员都是一次选举成功。)其中主任1名,副主任2名,大学生村官副主任1名,委员4名。具体名单是:主任杨玉辉,副主任字卫国、毛云春(补选),委员苏坤琼、杨玉春、杨凤山、张亚

(二)居民小组共选出小组组长3名,副组长3名,分别是:红联村民小组:组长李英红,副组长杨昆。

红映村民小组:组长杨少明,副组长杨会琼。

古莲村民小组:组长刘斌,副组长:李佑芬

(三)村民代表37人其中红联村民小组(9人)分别是:一社:杨洪华、陈春芳、杨加琼;二社:段汝江、李 莲、刘 柱; 三社:杨永兰、段春明、赵建萍

红映小组居民代表15人:

红映村民小组(15人)分别是:下联社:杨明仙、毕兰香、杨自友、杨洪林、杨琼花,杨利华、李春莲;四社:宴美玲、杨艳萍; 五社:杨伟才、杨学功

六社:金彩丽、杨成珍; 菜社:杨俊伟、杨燕伟。

古莲小组居民代表13人:

古莲村民小组(14人)分别是:一社:孙会兰、王玉辉 二社: 王进生、陈志昆、曹丽芬;三社:杨兴会、柳 云、张继芬;四社:张志坤、夏爱萍、张智平;五社:陈开富、陈泊洁。

三、群团组织换届情况

按照办事处团委、妇联的要求社区团总支和妇委会进行了换届选举具体情况如下:

(一)团总支于6月7日召开团员大会,以公推直选的方式选举产生,团总支书记:张亚,委员:王海燕、杨淞琳、王杨、杨志波。各团支部书记如下:古莲团支部书记王海燕;红映团支部书记杨淞琳;西华幼儿园团支部书记王杨;红联团支部书记杨志波。

(二)妇委会成员选举情况,妇委会先由全体妇女分别在各居民小组以无记名投票选举出妇女代表各小组5名,共15名。分别是红联小组妇女代表5人:陈卫芬、苏坤琼、段汝萍、杨晓丽、尹自英;红映小组妇女代表5人:娜 林、杨小乔、邱双凤、张琼芝、杨琼英;古莲小组妇女代表5人:(一社)张正美、(二社)杨兰美、(三社)吴美琼、(四社)周绍芬、(五社)陈金丽;6月7日由社区党总支、居委会组织妇女代表在西华居委会选举妇联执行委员和主席、副主席,经选举产生妇联主席为:苏坤琼,副主席娜林,执行委员吴美琼、陈卫芬、周绍芬。

四、社区居务监督委员会的选举:6月6日社区党总支召开总支委员会研究制定了居务监督委员会选举产生的实施意见,并按照上级相关文件精神推荐居务监督委员会候选人预备人选。6月8日召开社区居民代表大会,以无记名等额提名推荐社区居务监督委员会委员的方式,提名推荐出居务监督委员会委员预备人选四人。经报碧鸡街道党工委审查批准之后,西华社区于2013年6月9日召开社区居民代表大会正式选举产生居务监督委员会委员分别是:陈顺刚、杨平、任大福;最后由委员选举陈顺刚同志为居务监督委员会主任。

社区人大换届选举工作总结 篇5

一、“三个到位”,全面拉开人大换届选举工作的序幕。

一是:领导重视,统筹安排,确保组织到位。自开展人大换届工作以来,学湖里社区按照街里的总体安排部署,首先开好3个会议:即党政两个班子会和楼门长会,认真传达学习区街人大换届选举的精神, 并通过志愿者骨干以点带面,发动群众。其次我们在社区建立了“一网六组”,按照上级的要求,结合社区实际建立了“选举工作网络”。由主任牵头,吸纳新党员新党委成员成立了办公室。下设“六个工作小组”(即组织、宣传、统计、信访、会务、档案)。并通过六个组织的工作使本次换届选举达到三个延伸:即延伸到党员、楼门长,延伸到志愿者队伍,延伸到周边单位。二是:广泛动员,多种形式,确保宣传到位。在选举工作的第一阶段,我社区采取多种形式广泛宣传引导选民依法选举。首先,工作人员在负责楼门登记的基础上,主动和楼门长联系,告知人大选举工作的精神,了解楼门的人员流动情况与入户宣传核对相结合,做到选民登记不堵不漏。其次,我社区还利用黑板报,标语,博客和各楼门张贴广告等形式,广泛宣传人民代表大会制度,宣传宪法,选举法,力争做到让广大居民对人大换届工作家喻户晓,人人皆知。三是:深入细致,依法有序,确保工作到位。 首先,在居委会门前设立选民登记站,在所管辖的信诚大厦、时代公寓、时代大厦三个写字楼张贴选举公告民登记通知,并积极主动与物业公司领导取得联系,宣传人大换届选举工作的意义,取得他们的配合。在涉及到4各大厦400多家社区单位中,我们共张贴选民公告60余张,发放选民信150余份,确保了选民登记的前面性和全覆盖性,充分保证了公民的法定权利。

二、多措并举,保障法律赋予选民的权利,使选举工作依法有序。

通过“五联四核三定二公示”,核定选民资格,珍视选民权利。即联系党员楼门长、志愿者队伍、派出所、驻区单位、辖区物业,核实选民的年龄、工作、户籍、居住情况,确定社区退休、失业人员;辖区单位工作人员;服刑劳教人员;共计2000余名选民参加选举,并按照区委、街党工委的要求,我们于 20xx年10月11日上午9:00,张贴公示了《天津市南开区选举委员会学府街三选区选民名单公告》和《学府街第三选区选民名单》,接受居民对选民资格的监督核实。在选民张贴公布以后,社区工作人员放弃休息时间,分组、分片、分时引导居民查看核实选民名单,并对疏漏、名字有误的选民名单及时进行补充和更正,最后核定参加选举的选民共计2041人。

三、充分发扬民主,把好代表质量关。

我选区从推荐初步代表候选人开始,坚持代表的广泛性和先进性原则,多次召开有楼门长、党员、选民代表、辖区单位代表和选举领导小组成员参加的会议,反复宣传代表的作用和条件,组织广大选民在酝酿讨论代表的时候,要把好“法律关、民主关和结构关“,推荐出具有先进性和带头作用的代表候选人,同时严格按照差额比例的规定确定代表正式候选人的审查工作。按照代表性别和结构要求,我选区依法提出的南开区第十六届人民代表大会代表候选人共计4人,其中个政党、人民团体联合或单独推荐的1名,选民十人以上联名推荐3名,然后,将初步候选人名单交由选民小组反复讨论协商,根据较多数选民的意见,提出正式代表候选人名单,推荐出符合法律、顺应民意、富有先进性和代表性的代表候选人,使选举工作进展顺利,投票选举一次成功率较高。

四、认真组织投票,全力以赴抓选举。

为确保11月1日统一投票选举日工作顺利进行,选区换届选举领导小组专门召开培训工作会议,参会人员涉及计票员、监票员、唱票员、代书员、解说员、及工作人员共计50余名,通过集中培训,合理安排工作人员、会场事宜、流动票箱,要求大家分工负责,团结协作,保证投票日当天各项工作有序进行。

社区选举总结 篇6

根据城西街道党委关于做好社区居委会换届选举工作的部署和要求,**社区居民委员会第八届换届选举工作从2010年12月开始,有领导、有计划、有步骤地开展;做到了加强领导,积极筹备,精心组织,周密安排,使换届选举工作依法依规、健康有序地顺利进行。于2011年1月18日圆满地完成了本次社区居委会的换届选举工作,现将社区居民委员会换届选举工作总结如下:

一、基本情况:

社区年满18周岁有选举权的居民共计XXX记选民,参与选举的有XXX人,参选率达XX%。经过31天的努力,认真、细致、务实地选举出了居委会主任1人、委员6人,圆满的完成了这次居委会换届选举任务。

二、具体做法:

1、高度重视,精心筹备

**社区党委高度重视本次社区选举工作,深刻认识到社区居委会换届选举是基层民主政治生活中的一件大事,是建设和谐、稳定、经济上快速发展的一项基础工作,积极做好筹备工作。为搞好社区换届选举工作,社区建立了由社区党委负责人为选举委员会主任、其他社区干部和居民代表为成员的社区换届选举委员会领导小组。

2、广泛宣传,形成氛围

社区选举委员会利用标语、横幅、居务公开栏和《致居民一封信》等开展多种形式进行宣传,先后组织召开了支委会、居民小组长、居民代表座谈会等,明确任务,提出要求,广泛征求了意见、建议,使社区全体居民明确依法进行居委会换届选举的重要性和必要性,保证了选举工作全面有序地进行。

3、强化责任,按章办事。

社区选举委员会按照我社区实际情况分别组成选民小组,选民小组长为责任人,基本做到宣传工作家喻户晓、人人明白,不错、不重、不漏,吃了不少苦、流了不少汗,为选举成功提供了重要保证。选举委员会严格按照选举日程进行工作,及时张贴公告,对在工作所出现的各种情况,认真组织、精心安排落实,为社区选民的民主权利充分行使及这次选举工作的透明度提供了有力的法律、法规服务平台。

三、细化实施:

1、推选社区居民选举委员会。由社区主持召集居民代表,推选产生选举委员会主任1人,成员8人。选举委员会产生后,选举委员会主持本社区居民委员会的换届选举工作。

2、认真搞好选民登记。对年满18周岁以上的选民以户籍为准,做到不错、不漏、不重,共登记选民2341人,按时张榜公布,以片组为单位,由小组长负责统一颁发选民证。

3、推选居民代表,提名候选人。居民代表的产生由上届社区居委会组织建议、社区党员代表、居民骨干、组长提名产生,共产生43名居民成员代表,并进行张榜公布选。候选人的提名通过召开居民代表会议提名、居民代表10人联名提出、组织提名,共产生主任候选人2名,委员候选人7名,并进行张榜公布。

4、依法进行民主选举。社区居委会选举采取居民直接选举制。投票选举时,设立中心会场,召开选举大会,设立秘密写票处,无记名投票,公开唱票、计票。社区居民选举委员会确定选举有效后,当场公布选举结果。

5、颁发当选证书。当选的社区居民委员会成员由街道办事处换届选举指导小组颁发由街道办和区民政局统一盖章的当选证书。社区居民选举委员会将选举结果报街道办事处备案。

四、重点关键

1、严把环节,依法办事,稳步实施。换届选举的实施阶段是整个换届选举工作的重点阶段,严格依法办事,规范各种操作程序

2、差额选举、扩大民主、居民自治。本次换届选举,社区居委会主任、委员均实行差额选举;通过社区内实行民主选举、民主决策、民主管理、心监督,逐步实现社区居民自我管理、自我教育、自我服务、自我监督,保证社区居民在社区重大事务中的知情权、决策权、管理权、监督权,激发,社区居民参与社区公共事务和公益事业的积极性。

3、分类指导,严格要求,确保成功。社区党委对逐个分组派出工作指导员,明确指导组工作职责,实行分工包片工作责任制,加大检查指导的力度。及时掌握了解工作进展,研究解决各种问题。此次选举工作中严肃选举的纪律,规范选举程序,对组织参加选举工作的社区干部严格要求,严肃组织纪律性,确保选举工作严格按照《中华人民共和国城市居民委员会组织法》《中国共产党章程》《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等法律法规地进行。确保社区换届选举工作圆满成功。

4、全面总结,建章立制,正常运转。社区对换届选举工作进行全面梳理,总结经验,分析问题,弥补不足,纠正偏差。社区在党(总)支部的主持下,及时搞好新老班子的交接工作,积极做好退下来的干部的思想工作,使他们放下包袱,扶持居委会干部开展工作。新一届社区班子结合实际,根据社区的奋斗目标,理清工作思路,制定切实可行的三年任期目标和工作计划。明确班子成员的工作分工,制订岗位责任制,健全了各种组织,充实调整人民调解、治安保卫、文教卫生、社会福利等工作委员会。

本次选举我社区以“公平、公开、公正”为选举原则,体现出“人民社区人民选,选好社区为人民”的宗旨,让社区群众在党的领导下真真正正的参与到基层政权建设中来,增强了社区居民的民主意识,推动了基层民主政治建设,保证了每个居民都有权利选择自己的当家人,充分尊重了广大居民的民主政治权利,赋予了广大居民群众参与竞争的权利,使广大居民群众社区自治主体的地位得到充分体现,极大地激发了他们的参与热情,推动了基层民主政治建设。

五、主要体会

1、街道党委重视是这次社区换届选举工作顺利开展的关键。在街道党委与街道换届选举工作指导员的指导帮助下,社区严格按照街道要求和选举程序工作,保障了选举工作依法依规进行。

2、本届选举呈现了代表到会率高,参与意识强,积极参加选举大会。在选举日当天,有些代表特地从外地赶回来参加会议,43名代表都准时参加了选举大会,投下了自己庄严的一票,使这次换届选举得到了圆满成功。

3、社区居民群众的法律意识、民主政治意识和对社区班子的关注程度有了新的提高。通过这次选举,我们在每个程序、每个环节上严格依法选举社区居民委员会成员,社区居民群众的法律意识、民主意识在选举过程中得到进一步增强,特别是平时参与社区各项活动的居民群众、小组长对选举新一届社区居委会班子十分关注,积极参与选举的每项活动,增强了居民群众的参政、议政的能力。

4、选举结果实现了结构等各方面比较合理的组合。这次社区换届选举的新一届居民委员会,在文化、年龄、人员结构等方面都是较好的组合。

5、这次社区居委会选举,选举结果未公布时,有社区居民自发买来鞭炮燃放以示对选举工作的支持和庆贺,这充分肯定了本次选举工作的成绩,是对本次选举工作最好的鼓励。

此次选举之所以得以圆满,归结起来主要表现在以下五个方面:

(一)及早研究,提前谋划,做全做好筹备工作。根据《黔江区居民委员会换届选举工作实施意见》开展全区社区换届选举统一部署的要求,社区将换届选举工作列为全年工作的重中之重,做到“早认识、早谋划、早安排”,全面做好换届选举的各项筹备工作。一是提前为换届选举工作储备了人才资源;二是研究制定了各个阶段的筹备方案,做到心中有底,明确了社区选举委员会人员的工作任务、目的及工作职责;三是高度重视每个环节的梳理工作。在深入调查研究的基础上,认真收集有关的数据、提高预知问题的能力,把握好各个环节的衔接。

(二)统一思想,提高认识,加强组织领导。一是加强学习。做到吃透并掌握相关政策,把思想认识统一到上级党委的要求上来;二是加强组织领导。成立了换届工作领导小组,从组织上保证了换届工作的正常进行。三是召开党员会议、社区居民代表座谈会,认真听取党员和干部群众对换届选举工作的意见及建议,进一步沟通思想,改进不足。

(三)注重结构,严格把关,注重代表质量。选出综合素质好、民主参与意识强的代表是确保社区换届选举各项任务圆满完成的关键。为此,根据代表数额、代表条件、代表产生程序、选举方式等要求,充分发扬民主选举、民主决策、民主管理、民主监督,采取自下而上、自上而下、上下结合、反复酝酿的方法,经过党组织、社区居民代表广泛推荐、逐级筛选、反复征求意见、层层审查把关。选举产生的社区工作者从能力水平、政治素质、年龄结构、学历等均符合市区安排的结构比例要求,较适合新时期社区自治组织的发展形势。

(四)严密组织,精心安排,统筹大会实施。为确保选举大会圆满成功,社区认真准备、精心组织,做到了思想认识到位、安排部署到位、组织措施到位、工作落实到位。一是加强引导。选派有经验的社区居民担任指导员,认真学习有关法律法规和政策,使每一位换届选举工作人员明确职责、权利和义务。二是严格程序。根据换届选举的有关规定,拟定了具体的工作细则,把每个环节的工作事项都想透做细,不折不扣地按规定程序办事,切实做到应有的程序一点不变,该走的步骤一步不减,确保了会议有序进行;三是做好思想政治工作。对在换届选举中可能发生的情况,进行了深入细致的分析研究,从认识上、行动上高度重视,作好充分的思想准备,教育社区工作者和广大社区代表以大局为重,讲责任、顾大局,正确对待组织、对待自己、对待选举结果。

xx社区党委换届选举工作总结 篇7

根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定和县委办公室《关于印发的通知》的要求,xx街道党工委对社区党组织中推行“公推直选”的换届选举意见要求,xx社区党委遵照街道党工委的总体部署,结合本社区换届选举工作实施方案,依法按程序、步骤已于2012年9月25日在社区会议室圆满完成党委换届选举。选举产生了新一届委员会党委成员5名,为下一步开展社区党建工作打下了良好的基础。现将这次换届选举工作总结如下:

一、加强组织领导

成立由xxx为组长,xx为副组长,xx、xx等成员的换届领导小组。街道党工委xx为这次换届工作指导组长,负责协调指导社区党委换届选举。

二、搞好宣传,营造换届选举氛围。

为进一步推进党内基层民主建设,切实保障广大党员的民主权利。根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》有关规定,社区换届领导小组及时召集“两委”班子就如何进行换届选举工作组织学习和讨论,大家统一思想,认为要搞好这次选举工作,必须要坚持党的领导,坚持民主、公开、竞争、择优的原则进行。广泛动员,分层次宣传。一是召开党委、党支部、党小组会并结合多种形式,宣传社区党组织“公推直选”换届选举的重要意义和主要做法,公布换届工作相关信息,使广大群众特别是党员了解“公推直选”的意义以及领导班子的职位职数、任职条件、报名人员范围、程序、方法等。二是向广大党员群众进行宣传发动,社区党委相继召开了二次党委扩大会议,向参加会议的各党支部书记进行宣传动员,征求意见,明确指导思想,随后又召开二次全体党员大会进行动员。考虑到有一部分党员由于年老体弱不能参加大会,还有少数失业党员、流动党员不能及时赶来,社区党委就要求各党支部书记亲自上门或用电话联系的方式进行传达及征求意见.使党员知晓率大大提高。社区党委还利用网格员入户通知、横幅、标语、黑板报等形式,对党委换届选举进行大张旗鼓的宣传。由于宣传到位,为以后的民主推荐、民主选举打下了扎实的基础。

三、严格选举程序

根据街道党工委的要求,我们严格按换届选举工作操作流程做好选举工作。按时公布党组织班子职数和任职条件,以党员个人自荐、党员群众联名举荐和组织推荐的形式,通过召开社区党员大会,应到党员20%的群众代表也参加了会议,民主推荐出新一届社区党委书记、副书记、委员候选人。对推荐人选进行无记名投票。确定出新一届社区党委书记、副书记、委员初步候选人并同时上报街道党工委考察审核,社区党委对候选人选进行了公示。街道党工委审核后,同意社区上报候选人预备人选,社区党委再次进行公示,接收广大居民群众、党员的考察和监督。

四、精心组织选举

经过社区 2012年9月4日党委换届选举动员部署会后,9月15日民主推荐差额候选人顺利产生,9月25日上午8时30分迎来中共xx社区党员大会,大会在听取上届社区党委所作的工作报告和换届选举方案后,全体党员举手通过,相继通过了选举办法及正式候选人名单,同时又通过了总监票人、计票人、唱票人名单.最后党员进行投票,按书记、副书记二选

一、委员四选三的差额比例无记名投票选举出新一届xx社区党委5人班子。新当选的书记xx同志代表新一届党委班子在会上表态,感谢大家对新一届班子的支持和厚爱,一定照先前的承诺践行好“643”服务机制,以饱满热情为社区居民做好服务工作。参加第本届党委换届选举的党员有72名,社区书记全票当选。新当选的党委新班子成员平均年龄46.2岁,最大的66岁、最小的28岁,大专以上文化3名、高中2名,社区党委书记、副书记年龄结构、文化结构都较上一届有所提高。

五、选举体会

社区居民委员会换届选举工作总结 篇8

一、加强组织领导

通过全体党员、居民代表大会民主投票产生选举委员会,成立由段亭艮为选委会主任,李元会、李运祥、赵孝模、陈德军、郭显清、李锡华为成员的换届领导小组。街道党工委成员付鹏副主任为这次换届工作指导组长,负责协调指导社区居委会委换届选举。段亭艮具体负责本次换届选举日常工作。其他成员积极配合、协助其工作。

二、明确指导思想和工作目标。

以邓小平理论、“三个代表”重要思想,科学发展观为指导,深入贯彻落实党的十八大精神,按照健全基层组织领导的充满活力的基层群众自治的要求,严格依法办事、充分发扬民主,切实加强居民自治和城乡社区建设为指导思想。以基层建设得到加强,居委会成员结构进一步优化年龄层次、文化程度更趋合理,基层民主不断发展,党群干群关系更加密切,凝聚力进一步增强,突出问题得到解决为工作目标。根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》、《重庆市居民委员会选举办法》、《重庆市第九届村(居)民委员会换届选举工作方案》有关规定,结合德感街道党工委20xx年10月印制的《换届选举手册》为参考,社区换届领导小组和“两委”班子就如何进行换届选举工作组织学习和讨论,大家统一思想,认为要搞好这次选举工作,必须要坚持党的领导,坚持民主、公开、竞争、择优的原则进行。

三、抓住重点,搞好宣传,营造换届选举氛围。

按照文件要求合理设置职数,明确候选人的条件,打破资历、身份、行业、地域等界限,拓宽选人的范围,在全社区广泛动员,分层次宣传。一是召开党委会、党员大会、居民代表大会相结合的形式,宣传社区居委会换届选举的重要意义和主要做法,公布换届工作相关信息,使广大群众了解换届选举的意义以及领导班子的职位职数、任职条件、提名方式、选举方式、程序和方法等。二是向广大选民进行宣传发动,以社组为单位,全面进行严格的选民登记和宣传,对外出选民通过电话、他人转达等方式动员其回来进行选举。考虑到有些居民由于年老体弱,不能亲自参加选举大会,为了能使他们充分表达自己的意愿,为他们办理委托,并做好登记。在选民中扩大知晓率。三是社区利用横幅、标语、公示栏、通告等进行大张旗鼓的宣传。由于宣传到位,为以后的民主推荐、民主选举打下了扎实的基础。

四、严格选举程序

根据街道办事处的要求,我们严格按换届选举工作操作流程做好选举工作。按时公布居委会职数和任职条件,及时向街道选举委员会请示关于候选人提名推荐的方式以及会场设置等。通过召开社区居民代表大会,居民代表到会率超过90%,通过无记名投票方式民主推荐出新一届社区居委会委员候选人。确定出新一届社区居委会委员初步候选人的同时上报街道选举委员会考察审核,并在各个公示点进行了张榜公示。街道党工委和办事处审核后,同意社区上报候选人预备人选,社区再次进行公示,接收广大选民的考察和监督。

五、精心组织选举

经过社区20xx年11月27日居委会换届选举动员部署会后,11月29日确定了采用居民代表会议提名推荐居民委员会候选人的方式,和会场设置。12月1日民主推荐差额候选人顺利产生,12月20日通过全体居民代表大会通过了《换届选举工作方案》,并在会上对个候选人进行了全面的宣传。并且确立和明确了工作人员的工作职责。12月22日上午9:00-11:00在一个中心会场和八个分会场分别进行了庄严的xx社区第九届居民委员会换届选举大会。在(总)监票员、(总)计票员、保卫员、代书员等的全程配合下,选举产生了新一届xx社区居民委员会班子。选出主任1名,委员5名。参加第本届居委会换届选举的选民有4807名,收回选票率93.99%,有效票达95.95%,一次选举成功。新当选的居委会新班子成员平均年龄40岁,最大的57岁、最小的28岁,大专文化5名、本科文化1名。

六、选举体会

xx社区新一届居委会换届工作能圆满成功与街道办事处的正确领导是分不开的,这是选举成功的组织保证。社区挂钩领导街道党工委副主任付鹏同志在工作开始前、工作进行中、选举中多次来社区进行指导、帮助,(即使有事来不了都会派其他同志来社区指导选举工作),并提出了具体工作要求和希望。另外也与社区居民(全体选民)的选举热情、积极配合和参与分不开,这是选举成功的关键。在社区居委会换届选举的各个阶段,充分体现出广大群众的自觉性,真正做到公开、公平、公正,行使了老百姓当家作主的权利。

社区第四届社区换届选举总结 篇9

按照《党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和区委办公室、区政府办公室《关于认真做好全社区“两委”换届选举工作的意见》的规定精神,雁宁路社区对换届选举工作高度重视、精心部署、严密组织、依法实施,整个换届工作于2010年11月26日至2011年1月20日结束,成功选举产生了新一届社区党组织和社区居民委员会。现将换届选举工作总结如下:

一、社区换届工作基本情况

我社区雁南街道雁宁路社区成立于2005年1月28日,位于雁宁路199号2号楼一楼(荣达花园小区内),辖区总占地面积0.114平方公里,东至天水北路北段,西至省自学考试办公室,南以河洪道以北为界,北以雁宁路以南为界。总人口为4474人,1486户。辖区单位70个,其中:省级5个,市级5个,科级3个;按其性质分类:行政事业单位12个,民营企业3个,私营企业5个,股份制公司2个,个体经营户40个。辖区共有楼院6个,楼房26栋,88个单元。选举产生的新一届社区党总支和社区居民委员会成员整体结构较为合理,党总支成员年龄比上届平均下降了5岁左右,文化程度有较大提高,高中以上9人;党支部成员女3人,男2人;社区居委会成员女7人,男2人,既有50岁左右从事多年社区工作的老党员,也有30多岁的中年党员,还有20多岁思想活跃,素质较强的年轻党员,做到老、中、青三结合,更趋年轻化。社区党组织和居民委员会的成功选举产生,为巩固社区基层政权打下了坚实的组织和政治基础。

二、换届选举的基本做法

雁宁路社区换届选举工作的主要做法是实行“两个到位”做到“五个坚持”。

——组织领导到位。社区成立换届选举工作指导协调小组,加强对换届工作的协调、指导。采取定期不定期地听取工作进展汇报和进入社区检查指导。

——宣传到位。做好宣传,是搞好换届选举的基础。社区加大对宣传认识深刻,采取多种措施强化宣传,大造社区换届声势,尽力做到人人皆知、不留死角。召开会议5次,举办学习培训2期,宣传落实换届政策。社区在辖区内悬挂大横幅标语5幅,张贴标语43条,发放选举材料90份,出黑板报3期。

——坚持党的核心领导。社区换届选举是居民自治的一部分,在街道党工委的正确领导下,社区党支部充分发挥党的核心领导作用,强化对相关政策、法律的学习理解,强化对广大党员、干部、群众对选举的认识学习,在公开、公平、公正、依法、民主中把热爱社区工作、有能力、能办事的人选入社区干部。整个过程,按照政策要求,做到指导与监督 并重,依法与民主并重,把党组织的意愿和选民的心愿有机结合,选举产生了党组织放心居民满意的社区干部。

——坚持吃透政策为首要条件。社区换届选举政策是我们开展工作的指路灯,是一项政策性、法律性非常强的工作,如果没有按照政策实施,而是想当然,就会造成大乱子,影响社会稳定。所以在实施前,社区共召开专门会议5次,30人参加,对区委、街道的政策、法律、法规的要求认真学习,深入领会,仔细推敲,把换届的指导思想、目的任务、意义、原则、方法、步骤、注意事项等理解透彻,遇到难题及时请教及时解决,做到胸有成竹,然后按规定要求结合实际实施操作。

——坚持依法民主按程序办事。社区的选举,严格依照《中华人民共和国居民委员会组织法》、区委办公室、区政府办公室《关于认真做好全社区“两委”换届选举工作的意见》精神的规定。这次选举,大到从选举委员会的成立,到进行选民登记、推选居民小组长和居民代表,再到产生正式候选人和选举产生居民委员会,小到保障选民意志独立发挥的秘密写票处的设立、选票的设计、会场的布臵,都严格依照“一法一规定”实施,街道指导组深入现场督促指导保障“一法一规定”的顺利实施,杜绝违法现象的产生,保证了居民民主权利的发挥运用,使得选举一次性圆满获得成功。

——坚持居民是选举的主体。换届选举的主体是居民群众。没有居民的积极参与,换届选举就无从谈起,也就不可 能有社区干部的产生。“一法一规定”明确规定,选举大会的召开,必须有应参会人数的半数以上参加方能召开会议,当选者必须获得参加会议投票人数的一半以上才能当选,差任何一个条件都是选举无效。根据有关法律政策规定,居民委员会选举可采用居民代表大会形式。坚持公开、平等、竞争、择优的原则,在工作过程中做到了有选举权和被选举权的党员人人平等,一视同仁,一切需要公开的事项,都向党员和群众公开,增加透明度,通过平等竞争,择优选拔人才。经14社区党员选举产生了1名社区党支部书记、1名副书记、3名委员;经42社区居民代表选举产生了1名居民委员会主任、3名副主任、5名委员,居民的积极参与,为顺利选举产生居民委员会起到关键作用。

——坚持做好准备为选举成功打基础。搞好选举除了依法按程序把握好原则进行而外,还要考虑各种细节问题。从参加会议人员的通知、会议主持词等各种会议材料的起草、选票的设计印刷、票箱的准备、唱票计票用的黑板粉笔、写票用的笔、到选举委员会人员的安排使用、会场的布臵、秘密写票间的安排、选票的讲解填写等诸多问题,都必须周全细致考虑,缺一不可,差了那一项都会对选举产生严重影响,甚至无法进行。

总之,在这次社区换届中,虽然取得了一定成绩,受到了干部群众的好评,但是,离各级的要求还存在一些差距,在以后的工作中,我们将一如既往的坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,在区委、区政府和街道党工委 的领导下,严格按照区关于加强社区建设的精神,进一步牢固树立“以人为本、服务居民、扩大民主、维护稳定”的理念,提升社区建设水平,完善居民自治,结合区情,着力建设文明祥和、有序和谐的新型社区。

雁南街道雁宁路社区党支部 雁南街道雁宁路社区居委会

社区第四届社区换届选举总结 篇10

社区党组织换届选举工作总结

一、工作亮点

一是领导重视,认识到位是换届选举成功的前提。

在这次社区委换届中,xx

社区党委高度重视,把换届工作纳入重要议事日程,认真研究和部署。扎实开展“五类”党员排查登记工作,采取电话通知、微信联系等方式,共排查出“五类”党员xxx名。对换届选举工作实行调度,及时通报进展情况,解决换届选举工作中出现的问题。在整个选举过程中挂靠领导和指导员经常督促工作落实情况,确保此次选举工作的顺利开展,整个选举非常平稳。

二是宣传透彻,营造氛围。

广泛动员是换届选举成功的基础。xx

社区党委通过召开动员会、制作横幅、张贴标语、微信公众号等途径,大力宣传换届选举重要意义、政策要求、换届工作纪律等内容,做到深入人心、家喻户晓,充分调动广大党员群众参与和支持换届选举的积极性,在社区营造了良好的换届选举氛围,确保党员群众在换届选举过程中做到知法、懂法、守法,并进一步扩大党员的知情权、参与权、监督权。

三是组织得力,稳步推进

。根据社区党组织换届选举日程安排,xx

社区党委6个支部分别于x月x、x日召开党员大会,进行新一届社区党组织委员会委员意向性人选推选,将推选结果上报社区党委。经社区党委会集体研究,请示街道党工委,确定了新一届党委委员意向性人选。x月x日,xx

社区召开党组织换届选举民主评议及新一届社区党组织成员候选人推荐会。在推荐过程中,严格按照《中国共产党党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定的程序,确保每个参加推荐的人员都能充分行使个人的民主权利。民主测评后,xx

社区党委把投票情况作为确定候选人的重要依据,在认真广泛地听取广大党员群众意见和建议的基础上,进行全面考察,根据考察结果确定新一届委班子候选人预备人选,并进行公示。

四是严格依法,按章办事是换届选举成功的保证。

xx

社区党委结合社区实际在换届选举前制定了便于操作的党委换届选举工作计划,规范选举程序,特别是在选举中通过播放《国歌》、《国际歌》,增强了党内选举的严肃性,使党员能认真负责地投下自己神圣的一票。在整个社区党委换届选举工作中,严格按党内程序进行选举,坚持“两推一选”的办法,排除一切影响、干扰和破坏选举工作的行为,保证党委换届工作健康地开展。

二、不足之处

在工作取得圆满结束的同时,我们也清醒地看到这次换届选举工作中存在的问题和不足,主要表现为:一是社区党员队伍存在着年龄偏大、年老体衰,年轻党员外出人员增多,无法参加会议,使党的先进性、模范性得不到较好的体现,给换届选举工作带来一定难度。二是部分党员认识不高,对党内法规和政策学习不够深入。

社区党委换届选举,是居民政治生活中的一件大事,通过党委换届选拔一批政治素质高、工作能力强、热爱社区工作、善于做群众工作的优秀人才,进一步增强社区党组织的创造力、凝聚力、战斗力,为加强社区建设、更好服务群众,为建设美好幸福的xx

社区提供坚强的组织保证,继续为基层工作的推进与发展贡献力量。

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社区在街道党工委的正确领导下,积极动员社区全体干部职工,调动各方面积极性,以加强社区建设为中心,认真开展社区服务工作,顺利完成了各项目标任务,社区发展取得了较好成效,xx

社区党组织换届总结报告 篇11

按照《中国共产党党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、《北京市基层党组织换届选举工作暂行规定》和市委组织部、市委社会工委《关于做好2012年全市社区党组织换届选举工作的意见》精神,在区委、区委农工委的领导下,在地区工委的精心组织和各社区党组织、地区全体党员的共同努力下,我地区社区党组织换届选举工作已经圆满完成。

一、基本情况

我地区11个社区党组织(2个党委、9个党支部)全部参加了今年的换届选举。截止到3月31日已全部完成换届选举。11个社区均采取召开党员大会的形式,共选举产生社区党委(支部)委员53人,其中男36人,女17人;汉族32人,回族20人,满族1人;表决通过席位制委员13人;选举产生社区党委(支部)书记11人、副书记9人。委员中大专以上学历的有49人,占92.5%,委员平均年龄41.6岁,11个社区党组织班子全部配备了35岁以下的委员。在这次换届选举过程中,各社区严格按照程序要求,充分发扬民主,较好地实现了工委意图和党员、居民意愿的有机统一。

二、主要作法和特点

在这次社区党组织换届选举中,地区11个社区党组织能够充分认识到这次换届选举工作的重要性,把换届工作作为重要的政治任务,把握关键,与时俱进,创造性地开展工作,确保了换届选举工作的圆满成功。

1、思想高度重视,切实加强组织领导。地区11个社区都成立了换届选举工作领导小组,制定了工作方案,明确了具体的时间节点和每个阶段的工作任务。各社区组织精干力量,对社区党员基本情况、民情民意进行调查摸底,全面、系统了解选举工作实际情况,对选举过程中可能发生的问题进行摸排,为换届工作圆满成功奠定了坚实的基础。

2、抓好宣传发动,营造和谐选举氛围。各社区将地区工委《致地区全体党员的一封信》及时发到社区党员手中,并通过宣传栏、宣传橱窗、标语、横幅、电话等各种方式,宣传社区党组织换届的有关政策、时间安排和有关要求,为做好换届选举工作营造了良好的氛围。像苹果派社区就是通过打电话、发电子邮件、手机短信等方式进行换届宣传,保证了党员知晓率和参与率都是100%。连心园社区187名党员中70%都在50岁以上,因年老体弱、行动不便、身体状况欠佳等原因导致党员参加活动有一定的困难,社区党组织派人登门拜访,给行动不便的老党员宣

传此次换届选举的工作,党员们非常重视、积极响应,纷纷克服困难参加党员大会,投出庄严的一票,保证了选举的顺利成功。

3、严格换届程序,推进社区民主建设。各社区都严格按照规定程序推荐产生候选人,认真进行考察、严格资格审查,精心组织民主测评。像荟万鸿社区经过反复酝酿,把组织信任、群众满意的党员推举为候选人,并与每名候选人进行了谈话谈心。各社区还对党组织工作报告进行充分酝酿,听取各方意见,反复进行修改完善,保证了总结全面翔实、问题分析到位、工作思路清晰。像畅新阳光社区党支部在广泛征求意见的基础上,确定了“抓班子、带队伍、谋发展”的工作思路,受到与会党员的一致好评。在推荐委员候选人和大会选举中,各社区全面推行公示制度,增加了工作透明度,提升了党员对候选人的信任程度。

4、加大工作力度,夯实社区共建基础。一是积极推进“公推直选”,地区参加直选的社区党组织9个,直选比例81.8%。二是实行差额选举,地区党组织委员全部通过差额选举产生,11个社区共推荐委员候选人70,选举产生委员53名,差额比例达到32%。三是积极推行建立社区“大党委”、“大支委”制,11个社区中有7个设置了席位制委员13名,其中鑫兆家园社区设置了3名席位制委员,民族家园、万象新天、连心园和常营保利社区分别设置了2名席位制委员。通过实行公推直选和差额选

举,扩大了基层民主;设立席位制委员,增强了同社区各种组织、驻区单位的联系,有利于实现区域化资源共享、社区共建。

5、抓好选举环节,确保结果平稳有序。各社区都能够严格选举程序,保证规定的程序不减、环节不漏、步骤不少、标准不降。各社区采取各种措施保证选举时党员的参与率。常营福第社区党员虽少,但基本都是在职人员,经过社区多次沟通,反复做工作,得到了党员们的理解和支持,保证了参选率达到了100%,社区党支部三名委员全部全票当选。像丽景园社区在选举当日,一名老党员因老伴身体不适需要照顾请假,社区党组织经过研究并征得老党员同意,派了一名社区工作者到老人家中进行照顾,使这名老党员能够参加党员大会。为保证选举结果客观公正,鑫兆家园社区对选举全程进行了摄影。在选举现场,各社区都安排专人对年龄大、行动不便的老党员进行搀扶。像民族家园社区还专门在会场准备了老花镜,方便老党员填写选票。通过细致周到的工作,我地区11个社区换届选举都是一次成功,社区党组织书记的得票率都在90%以上。

三、主要成效

1、优化了班子结构,提高了社区党组织的战斗力。在这次换届选举中,一批政治素质过硬、工作能力较强、群众威信较高的同志进入了社区党组织领导,进一步优化了班子结构,增强了班子活力。班子成员的文化程度明显提高;年龄结构更趋合理,基本形成了的梯次配备;委员构成更加多样,大学生社区工作者首次进入社区党组织班子;班子搭配更加合理,班子成员间做到优势互补,能够更好地发挥合力。

2、密切了党群关系,提高了社区党组织的凝聚力。在整个换届选举过程中,社区党组织班子候选人与社区党员、群众进行了广泛的沟通和交流,双方进一步加深了了解,密切了关系。在换届过程中,社区党组织的凝聚力进一步增强,班子成员在社区群众中树立了良好的形象,为进一步做好社区党建工作奠定了基础。

3、发扬了基层民主,提高了社区党员群众的参与意识。在整个换届选举过程中,各社区通过深入宣传、广泛动员和沟通交流,营造了民主和谐的氛围,提高了社区党员参与社区各项工作的积极性。地区换届选举应到会党员575,实际到会党员552,党员参与率达到了96%。社区党员群众的民主意识、参与意识的不断增强,即给我们开展工作创造了有利条件,也给我们做好工作提出了更高的要求。

四、下一步工作

社区党组织换届选举工作的圆满完成,为进一步做好社区各项工作打下了坚实的基础。下一步,要重点做好以下几项工作。

一是要全力做好社区居委会换届工作。当前,社区居委会换届选举已进入关键时期,新一届社区党组织要充分发挥领导核

心作用,始终把握换届选举的正确方向和工作的主动权、领导权,动态把握选情,注重研究工作中出现的新情况、新问题,充分发扬民主,严格依法办事,确保社区居委会换届选举工作的顺利。

二是要做好社区党组织的工作交接。新的党组织班子产生后,要按照规定交接的时限,规范交接的流程,建立物品交接及材料签收等制度,抓好公章、档案资料、办公设施和集体财产的交接工作,做到业务交接不断链、物品交接不遗漏、工作交接不留尾,确保工作连续性。

三是要切实加强对理论业务知识的学习。要及时把社区党组织班子建设的重点从组织配备转移到素质提升上来,以提高素质、增强能力为目标,采取专题讲座、岗前培训等多种形式,从提升整体功能入手,对党组织委员进行培训上岗,加大对新班子成员培训力度。各社区班子成员要切实加强学习,打牢理论根基,明确工作方向,结合地区实际,因地制宜,做好本职工作。

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