锅炉车间技术员的岗位职责（通用9篇）
1、在主任、付主任的领导下全面负责本车间的运行技术管理
和技术培训工作，并对设备的安全、经济运行负责。
2、组织运行人员开展各类安全经济指标竞赛，完成厂部下达的各项指标。
3、有权向本车间各班组布置工作任务，当主任、付主任外出
时代理主任、付主任职责。
4、有权协调处理运行中的技术问题。
5、有权制止违章作业和拒绝验收不符合检修质量标准的设
备。
6、有权召开各班长会议，研究生产和安全工作中的问题，提
出修正方案和措施。
7、有权对技术进步、设备的更新、改造提出合理化建议。
8、有权表扬本车间的好人好事，对违反劳动纪律与规章制度的人员提出批评和处罚，直至令其停止工作。
9、熟练掌握有关电力生产的法规条例、技术标准、管理标准，推广和应用现代化的管理方法，搞好本专业的运行管理工作。
10、监督检查本车间人员岗位责任制的考核与落实。
11、负责本车间人员的技术培训、技术问答、现场考问及考试。
12、定期校对和修订现场规程、系统图纸、设备编号等。
13、负责掌握设备缺陷和异常情况，对检修后的设备进行验收
和评定，指导班组搞好设备启动前的准备和试验工作。
14、负责建立健全各类设备台帐，整理各类技术资料归档，指
导班组做好技术管理工作。
15、负责设备大小修前的消缺计划及设备系统改进方案。
16、负责开具车间领料出库单及各类文件资料的管理工作。
17、负责材料计划的申报工作。
18、负责监督运行人员劳动纪律的遵守和所辖设备及区域卫生
1 补水泵的起停方式
大多数补水泵选择采用简单的电气控制的方式, 电路比较简单, 投入成本低, 但这种低成本控制也带来诸多不稳定性。手动方式的选择, 手动方式通过起停按钮来完成, 操作人员根据安装在循环主管路上的压力表来判断, 当发现压力表偏低, 操作人员则开启补水泵进行补水, 等到管道压力超过一定压力时, 操作人员要在现场及时停止补水泵。这种方法控制信号比较可靠, 但需要操作员花费大量的精力, 如果稍有不注意, 供暖的循环水就会因压力过高和过低导致供暖不稳定, 效果欠佳, 严重者压力超过管道承受压力, 可能出现重大危险, 因此补水泵工作需要有可靠的自动起停信号。
2 补水泵的自动起停、常见故障及解决方法
补水泵的自动起停信号一般要根据管道压力来决定, 保证压力在合适的范围之内。大多数补水泵一般采用压力控制器来控制。压力低于设定值则控制器触点在低压下恢复接触状态, 接触器的电磁回路得电吸合, 补水泵开始工作。待管道压力上升到高压设定值时, 控制器承压机构变形张开, 于是断开触点, 补水泵接触器电磁回路失电断开。压力控制器主要通过自身内部的机械弹簧机构来调试, 由于控制器动作比较频繁, 里面的机械机构尤其弹片长时间作用会变形, 常会出现触电接触不良的现象, 导致水泵无法实现自动起停功能。
近些年, 关于这种管道补水泵的起停采用电接点压力表也比较常见, 电接点压力表内有三个指针, 压力表指针、低水压设定指针、高水压设定指针, 这种表高低压指针设置起来比较方便, 调试简单, 信号可靠, 电气控制图如图1所示。
这种控制方式在低水压点指针闭合输出信号, 水泵接触器KM1得电吸合自保后水泵正常工作, 压力逐渐升高, 表针逐渐移动到高压指针处进行闭合输出信号, KM2得电吸合, 其串接在KM1电磁回路上的辅助常闭触电断开, 水泵接触器KM1失电断开, 水泵停止工作。在实际应用中, 由于自保点存在, 低水压点吸合信号比较稳定, 但高水压点的吸合信号由于压力表指针在升高的过程中存在摆动现象, 使得KM2继电器频繁吸合, 这时补水泵虽已在刚接触高压点指针时停止运行, 但由于指针在高压点左右轻微摆动使得KM2继电器在一定时间内反复吸合, 大大减小使用寿命, 而指针摆动导致的虚接情况会在压力表内出现火花现象。
为了解决这个问题, 我们可把KM2继电器换成24v交流继电器, 通过变压器取得24v电源, 这样小型继电器频繁吸合振动较小, 容量较小的继电器吸合电流微小, 可降低指针高压点连续摆动产生的火花对指针的损害程度, 延长电接点压力表的使用寿命。
3 结束语
综合分析, 对于供暖车间频繁补水的情况, 操作员无法做到时时监管, 水泵控制方式最好采用自动方式进行。通过比较发现, 双触点控制的电接点压力表在信号的可靠性上远远高于单触点控制的压力控制器, 然而不很精确的压力表在高水压点的指针颤动现象引起的中间继电器的频繁吸合, 只能通过减小继电器的外形大小及容量大小来缓解, 如果要彻底解决这个问题, 我们只能想办法把电接点压力表的模拟信号改成稳定的数字信号控制, 那就要用到传感器配合PLC的高级控制方式, 如果这样, 作者认为增大投入的成本将是不可避免的。
摘要：我国北方冬季气温较低, 供暖是这些寒冷地区大到城市小到企业、家庭的一件大事, 从经济和环保的角度来说供暖方式大多都采用水暖方式, 对于集中式供暖企业和城市来讲, 供暖管道系统内的热水必须保持一定的温度和压力, 这就需要补水泵不断向供暖管路中补充适量的水参与循环, 这样能够维持循环水的压力, 压力不能低, 也不能太高, 不能超过管道的承压极限, 因此根据管道压力补水泵的自动起停就成为关键, 但自动起停在实际应用中常出现故障, 文章则从实际出发寻求更好的解决方法。
1.通过电脑控制设备的正常运转，保证油品的顺利进入和产出;并记录相关的生产参数;
2.生产所需原物料的领用和退库，确认种类及数量的正确性;
___排除设备在运行中出现的问题，保证生产顺利进行;
4.负责精炼成品油的检测，包括酸价，过氧化值，色泽等;
5.负责车间环境及设备的清洁作业，及设备的日常点检和保养;
6.现场异常状况的处理和反馈;
7.主管交办的其他事项及支援其它车间等
篇二
一、样板工程专人跟进;
二、安装工程项目经理培养;
三、发货前：
1、外出施工资料准备;
2、产品齐套性核对，并对欠料跟进;
3、合同资料报审与签订。
四、产品安装过程：
1、跟进施工现场在安装过程中出现的各类问题，包括欠料、质量反馈、现场需求等;
2、提交并跟进现场安装需要的申请，如购买工具材料申请、住宿超支申请、用车申请等;
3、现场跟进(外差跟进，沟通协调现场各方关系);
4、现场安装跟进及资料更新，包括安装进度，人员调动等;
5、施工通知单更新和打印，OA填写并提交施工现场的产值增补。
五、后期跟进：
1、资料登记并归档，包括施工管理资料、合同资料、设计更改资料等;
2、收集并整理相关送检资料OA发送至工艺质量中心，填写《现场整机送检单》;
3、资料移交，包括《安装过程检验记录表》、《用户培训记录表》、《产品(工程)竣工验收凭证》、《外出安装施工记录》等。
篇三
职责;
1、负责车间岗位操作及文件管理等;
2、负责车间产品质量检验相关工作;
3、负责车间设备维护保养等;
4、负责车间生产工艺监督管理。
任职要求：
1.中专及以上学历;
2.化学、药学相关专业
1、协助GMP洁净车间物料准备、仪器维护保养、安全巡查、清洁等;
2、协助质量部进行产品质量检测;
3、协助研发部完成研发样品制备;;
生产车间技术员岗位职责21、严格依照标准操作规程(SOP)、工艺规程、和批生产记录要求完成生产任务;
2、执行工作范围内设施、环境的清洁卫生工作，保持生产现场整齐、整洁;
3、积极完成上级、部门和公司布置的其他工作任务;
生产车间技术员岗位职责3
1.纯化试剂的配置、粗纯、精纯、原液的原液的除菌过滤、贮存和取样等;
2.纯化系统、相关仪器设备的清洁、保养和维护;
3.参与完成与纯化岗位相关的验证工作;
4.填写生产过程中所涉及的各项记录，如批生产记录、相关仪器的清洁和使用记录等;
5.起草纯化岗位相关的操作规程;
6.完成上级安排其他工作;
生产车间技术员岗位职责41、部门工装、夹具、刀具等常用辅助设备的设计和选型;
2、参与部门设备维修计划的制定以及具体设备大项维修方案的制定;
3、技术信息收集与反馈，协调与研究所等部门的技术衔接;
4、一般性技术、工艺问题的解决，弥补研究所的设计不足;
5、生产技术准备与指导;
6、对部门使用材料进行利用率分析和总结;
7、跟踪主关件、关键工序，分析、总结过程质量控制和分析质量事故;
8、参与指导、监督外协厂家的技术与管理;对外协作加工提供技术支持和服务，协助拓展对外协作加工业务;
9、组织部门员工进行生产技术改进和推广新工艺和新设备;
10、对部门员工有技术培训的义务;
11、完成领导安排的其它工作。
生产车间技术员岗位职责5
负责生产部门的工艺管理，监督各项生产的工艺纪律执行情况，监督车间进行正确的工艺操作。
指导车间的生产工作，确保产品质量合格率，对质量出现波动的产品进行分析，提出正确的调整方向。
对现场管理、工艺改进、成本控制进行调研，收集工艺数据。
负责车间工艺记录的管理和修订工作，认真检查工艺记录的填写和保存情况，检查并指导员工填写好、用好记录，定时收集、整理、装订、归案。
积极配合和参加车间的各项试车及相关工作，保证车间安全试车和正确生产，确保工作顺利进行。
完成上级指定的其他工作。
生产车间技术员岗位职责6
1.负责车间工作计划和任务，并在车间组织实施;
2.负责公司技术管理有关制度和技术工艺标准在车间内部的贯彻落实;
3.负责车间工艺纪律执行情况的日常检查和整改落实;
4.参与制定、修订并在车间内部指导实施有关技术、设备、工艺、安全操作等方面的规程和文件;
5.严格按照公司质量管理体系要求做好技术文件的收发、归档工作;
6.指导、处理、协调和解决车间生产中出现的技术问题，为车间各项工作提供技术支持;
7.做好车间技术有关信息的搜集、记录和反馈工作;
8.负责操作人员的技术培训，提高员工操作技能。
生产车间技术员岗位职责7
1.规范、正确、及时的执行各类产品安装、接线、调试及测试任务;
2.独立进行现场服务及用户现场培训;
1、负责仪表、电气柜的装配、调试、维修等工作;
2、负责产品售后服务及技术交流等工作;
3、负责新产品开发过程工艺和功能验证等;
4、领导安排的其他工作。
任职要求：
1、工作地点无锡江阴，大专以上学历，有数电、模电或电气相关专业背景或经验，电子等相关专业毕业生优先;
2、良好的沟通能力和学习能力，工作认真负责，有较好的工作自律性;
3、本岗位为技术岗位，表现优异者可参与研发部项目研发;
4、每周工作6天，上班时间8:00—17:00;
5、提供具有行业竞争力的薪资和奖金，缴纳五险一金，除工资外根据企业绩效和个人贡献享受年终奖。
车 间 技 术 员 岗 位 职 责
二00九年十二月二十日
起草：余鸿
批准：
污水车间技术员岗位职责
1.目的：建立车间技术员岗位责任制，明确其岗位职责。2.范围：车间技术员。3.责任：
3.1 实施：车间技术员。3.2 监督：车间主任。4.职责：
4.1 负责车间各岗位工艺控制点的检查，对不符合工艺要求的操作予以纠正,并根据相关工艺纪律给予处罚。
4.2 负责车间的工艺查证工作，并填写工艺查证记录。4.3 负责车间的工艺改进及相关技术文件的修订工作。4.4 组织人员分析工作中遇到的技术问题，提出解决方案。4.5 负责新工艺的验证及现行工艺的再验证。
4.6 负责车间卫生检查工作，记录检查结果、提出解决方案并监督实施。4.7 协同其它领导及岗位负责人对车间污水工艺实施情况进行检查，对检查结果进行汇总，提出整改计划。
4.8 执行上级领导临时交办的其它工作。
4.9参加焦化厂日常工作会议，讨论和研究污水车间工作提出意见或建议。4.10负责检查车间的工作程序和各项规章制度，负责组织并落实设备的巡视，检查，维护及保养工作。
4.11指导、监督、检查下属员工的各项工作的开展情况，掌握整个车间的全面工作。
4.12及时向主管厂领导汇报车间所存在的问题与不足并提出合理的解决办法或处理意见。
4.13每月写出工作总结，制订下月工作计划。4.14审阅车间员工的合理化建议,调查研究其可行性。
4.15根据工作需要进行现场指挥,及时负责组织处理各种设备、管路的异常情况和事故，确保污水处理系统的正常运行。5.领导责任.5.1对车间所有工作任务和各项管理指标的完成负责.对所有污水处理设备以及辅助设施的正常、安全、可靠运行负责。5.2对车间节能将耗,吨污水处理成本负责 5.3对车间的安全运行、正常操作负责。
5.4对车间的技术工作监督检查、对焦化厂的各项规章制度的实施情况负责。5.5对车间的设备、设施的安全运行及完好性负责。6.管辖范围 6.1车间全体员工。
11.26.1保证国家安全生产法规和企业规章制度在本部门贯彻执行，把安全生产工作列入议事日程，做到安全生产“五同时”；
11.26.2协助主任组织对新工人（包括实习、代培人员）进行车间级安全教育，监督工段级安全教育；
11.26.3协助主任负责对职工进行经常性的安全思想、安全技术、安全知识、安全技能教育，并定期组织安全考核；
11.26.4协助主任建立本部门安全管理网络，充分发挥员工的作用，解决协调安全生产中存在的问题；
11.26.5保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材、劳保用品和急救器具等处于完好状态，协助主任做好管理工作，并教育员工做好维护保养工作和正确规范使用；
11.26.6协助主任组织本部门的安全检查，对查出的隐患制定防范措施和进行整改工作；
11.26.7协助主任对车间安全环保工作目标分解，组织落实、考核；
11.26.8 配合安办做好安全文化建设和宣传，制定部门的安全培训计划； 11.26.9配合安办进行本部门的风险评价，并进行培训；
11.26.10协助主任做好本部门范围内的安全与环保事件的调查的工作； 11.26.11协助主任编制车间安全环保工作目标分解方案，组织落实、考核资料的汇总；
11.26.12协助主任监督车间安全标准化管理体系和职业健康安全管理体系程序运行与实施，保存记录；
11.26.13参与职责范围内车间安全与环保事件的调查与处理；
一、岗位工作范围
1、管辖范围：焦化分厂化产车间所有岗位。
2、作用：全面负责化产区域的煤气净化和化学副产品的回收工艺管理工作，确保各项工艺参数优化平稳运行，实现安全高效生产。
二、岗位工作职责
1.在车间主任的直接领导下，负责化产车间的工艺考核管理工作。
2.认真贯彻执行焦化分厂各项生产技术规程，检查工段班组执行情况，发现问题及时处理，重大问题及时请示汇报并提出合理化建议。
3.检查和了解各岗位材料领用及原材料的消耗情况，发现问题及时研究解决，实现节能降耗目标。开展经济核算和节能降耗活动，积极寻找挖潜提效途径，降低物资消耗，减少成本支出，实行定额管理。
4.经常深入现场，发现技术问题，并组织有关人员攻关解决。认真研究操作人员提出的合理化建议，学习先进技术经验，组织有关人员讨论并提出技改方案。
5.负责编制岗位操作法、工艺技术规定、开停车方案。
6.参加事故分析会，详细调查事故经过，准确分析事故原因，并提出处理意见和防范措施。
7.负责作业区的职工教育工作，抓好岗位练兵。并配合技术科及时整理相关技术资料和数据。
8.加强对员工的安全教育，组织员工开展各项安全活动，检查安全活动记录，采取安全预防措施，编制“事故预案”，确保生产安全平稳运行。
三、主要设备及性能参数;
1、煤气鼓风机
D1250-220型离心式煤气鼓风机，共计两台，一开一备。主轴转速4652r/min，临界转速：2700～3000r/min，输气量1015m3/min。
⑴、配套电机：工作电压：10KV，功率1000kw，额定电流：68.29A。⑵、液力耦合器：主要作用是通过油腔中油流及油压来控制风机的转速，其临界转速为1700～2100r/min，额定转速为3000r/min。
2、初冷器
三台横管式间接煤气初冷器单台换热面积为5144m2，分两段供水，上段用循化产车间技术员岗位描述
环水，下段冬春季使用循环水，夏秋季使用制冷水。
3、电捕焦油器
工作电压：38～45KV；正常操作时，要求电捕前煤气含氧<0.5%。电捕后煤气含尘含油<50mg/Nm3；绝缘箱温度控制在90～120℃。
4、机械化焦油氨水澄清槽
共有3台，单台容积为340m3。
5、循环氨水泵
共有2台，型号：350S75B，额定流量：1080m3/h，扬程55m，额定电流：16.3A，额定电压：10KV，功率：220KW，转速：1490r/min。
6、循环水泵：
共有3台，流量：3588m3/h，扬程：53.7m，功率：710KW，电压：10KV，额定电流51.59A。
7、脱硫塔
共有3台，直径：6米，高36米，内设四层填料，塔后H2S≤20mg/Nm3。
8、再生塔
共有2台，直径5米，高39米，内设四层空气分布栅板。
9、脱硫泵
共有3台，两开一备，流量1260立方每小时（m3/h），功率：220千瓦（KW），扬程44米，额定电流：389.7A。
10、喷淋式饱和器
共有2台，直径：4.6米，高10.9米，处理煤气量为：60000m3/h，上部为喷淋式，下部为结晶室，饱和器后含氨≤30mg/Nm3。
11、蒸氨塔
共有2台，不锈钢泡罩塔，内设26层塔盘，处理剩余氨水量为25～28m3/h，作用利用蒸汽蒸吹出剩余氨水中的氨，废水含氨≤0.2g/L。
12、母液大循环泵
共有1台，流量950m3/h，扬程24～28米，功率160KW，额定电流287A。作用对母液进行循环喷洒，搅拌。
13、洗苯塔
共有2台，串联。直径：5米，高36米。起平均分配煤气和洗油作用，洗苯塔阻力≤1000Pa。
14、脱苯塔
铸铁泡罩脱苯塔1台。直径：2.2米，高：23.8米。内部共有30层铸铁条形泡罩塔盘，其中1～16层为提馏段，17～30层为精馏段。脱苯塔底部设有贫
油槽。贫油含苯≤0.5%，塔顶温度控制在92～95℃。贫富油含水≤1%。
15、管式炉
有焰燃烧圆筒管式炉1台。直径5米，高12.5米。利用煤气加热富油和蒸汽使达到工艺要求。主要控制参数有：管式炉出口的富油温度175℃～185℃，过热蒸汽温度：400～450℃。
16、气柜：由水槽、钟罩、一塔、二塔四个部分组成，容积25000m3（立方）。
17、罗茨风机：共四台，其中三台：流量262m3/min（立方每分钟），功率185KW（千瓦）；一台流量为209m3/min（立方每分钟），功率160KW（千瓦）。
18、离心鼓风机：3台，型号C80-1.6，流量80m3/min，出口压力：0.157MPa，功率132KW。
四、岗位工艺流程
1、煤气系统
煤在焦炉干馏的过程中产生的荒煤气汇集到碳化室顶部空间，进入上升管，经桥管、集气管被循环氨水冷却至80℃左右，由π形管进入吸气管，然后进入气液分离器分离出粗煤气和冷凝液，冷凝液自流进入机械化氨水澄清槽。气液分离器上部的出来的煤气并联进入横管式初冷器，经冷却后进入三台并联的电捕焦油器进一步去除煤气中的焦油雾。然后经离心煤气风机加压后送至脱硫区域的预冷塔进行冷却，从预冷塔顶部出来的煤气进入两台串联的脱硫塔脱除煤气中的H2S、HCN后，进入饱和器进行除氨。再经终冷塔对煤气进行冷却，依次进入串联的1#、2#洗苯塔，经洗油吸收煤气中苯族烃后成为净煤气，离开化产区域，除部分送至管式炉加热燃烧外，其余部分送往后续单元用于合成甲醇以及液氨。
2、废水处理流程
本厂生化废水处理采用的是A2/O工艺，即厌氧-缺氧-好氧。工业废水经蒸氨后进入生化进行处理，经斜管除油池，然后进入气浮池。自流进入调节池，经泵搅拌进入吸水井，通过污水提升泵输送经布水器进入厌氧池，将废水中难降解的有机物转化为生物易降解的有机物，从而提高废水的可生化性。
厌氧池的出水和二沉池回流清夜混合后,通过泵经布水器进入缺氧池，在缺氧池中进行反硝化作用，将氨氮还原成N2（氮气）被去除。废水再以自流的方式
进入曝气池，完成有机物的降解和硝化反应之后经二沉池使泥水分离，清夜一部分回流到缺氧池，一部分到终沉池。二沉池的污泥返回到曝气池，多余污泥去污泥浓缩池。二沉池来的清夜在进入终沉池前，在物化反应槽与加药间送来的絮凝剂作用进一步去除有机物，而后进入终沉池，进一步进行泥水分离，清夜进入复用水池，作熄焦用水。污泥经沉淀进入吸水井,用泵送至浓缩池,浓缩池的污泥进
行压榨脱水，之后进行焚烧。
五、工作标准及工作流程：
工作流程：
1.周一分厂生产调度会，提出生产中存在的问题，落实分厂的安排的各项
工作。
2.检查现场情况→配合车间处理生产中出现的各种问题→确保生产稳定
运行。
3.协助分厂技术科做好车间工艺改造→制订改造方案→实施结果落实→
进行检查考核。
4.钻研业务技术→协助车间主任→抓好培训工作。
工作标准：
1.熟悉化产生产各种技术知识。
2.协调指挥化产车间的各种生产技术问题。
3.能熟练执行公司、分厂关于化产生产技术管理的各项规定。
4.负责车间工艺管理工作，根据生产实际调整工艺指标。并对车间各工段
执行的工艺指标的情况进行检查、监督和考核。
5.对车间各工段执行工艺指标的违规事件进行调查和提出处理意见。
六、设备常见故障及对策：
1、全厂大面积停电
鼓冷工段：
1)突发全厂性大面积停电，应立即命令断开电源，关闭全部运行水泵、油泵的出口阀门，立即切断电捕电源；
2)突发停电应立即关闭鼓风机煤气出口阀门及大循环管阀门，断开风机电源开关，在停电后风机惯性运转期间所需润滑油改由高位油箱提供；
3)停电后应立即与调度联系，询问停电原因和恢复供电时间，并做好来电后的开工准备；
4)恢复供电后，要求当班班长，先开循环氨水泵，上下段冷凝液泵，通知循环水泵房开启循环水泵和制冷泵；
5)与调度取得联系，得到允许开风机指令后，班长启动鼓风机，待风机
运行正常后，重新开启电捕焦油器；
6)工段各设备恢复正常生产后，要认真做好突然停电期间的详细记录。脱硫工段：
1)关闭各泵的出口阀门。
2)关闭再生塔底部脱硫液管道阀门，并关闭消泡管。
3)关闭再生空气。
4)关闭泡沫槽搅拌机开关，关泡沫槽电源。
硫铵工段：
1)将各运行泵的开关复位，关闭各泵的出口阀门，防止虹吸现象的发生；如果停电时间长或冬季停电时,则要排净管道及泵腔内积液。
2)蒸氨按停工处理。
3)离心机如遇下料，将开关复位，关闭下料阀。
粗苯工段：
1)立即关闭管式炉煤气，停止管式炉加热。
2)关闭再生器加油阀及进再生器过热蒸汽阀门，脱苯塔直接蒸汽阀门，并打开再生器器前放散。关闭各冷却器冷却水进口阀门，停止苯回流泵。
3)与调度联系，了解停电原因，若停电时间短，作好来电准备，若停电时间较长，应请示领导、联系调度根据具体情况进行处理。
生化工段：
1)将清夜回流泵出口阀门关紧或清夜回流在南北系统布水器下阀门关紧，以防止倒流溢槽。
2)其它设备按正常停工步骤停工。
3)密切注意各池的液位，以防溢池。
气柜：
立即切断电源，关闭风机进出口阀门及大循环阀门，打开小循环阀门，做好来电开机准备，联系调度，并要求岗位做好记录。
2、突然停蒸汽：
鼓冷工段：
1)发现突然停汽，立即联系调度；
2)注意检查电捕焦油器绝缘箱温度，当绝缘箱温度低于90℃，停电捕焦油器，询问停蒸汽原因及恢复供气时间；
3)恢复供汽后，带电捕焦油器绝缘箱升温90℃以上，重新启动电捕焦油
器；
4)要求做好停蒸汽及恢复供蒸汽的记录。
脱硫工段：
熔硫釜按停工处理。
硫铵工段：
蒸氨按停工处理：关闭进蒸氨塔的蒸汽阀，防止来汽时冷热交替，管道振动。
粗苯工段：
1)停回流泵，管式炉火关到最小。
2)关闭再生器、脱苯塔直接蒸汽阀门，停止再生器进油；
3)立即关闭各冷却器冷却水进口阀门；
4)富油温度降到110℃～120℃以下停各循环泵，5)与调度取得联系，了解停蒸汽原因，若短时间停蒸汽做好来蒸汽准备，若停蒸汽时间长，则应请示领导停工操作处理。
七、岗位危险因素分析及防范应急措施。
1、车间危险因素：
煤气、焦油、氨水、氨气、蒸汽、过热蒸汽、H2S、HCN、硫酸、碱液、粗
苯、洗油。
2、车间安全规程及防范措施：
1)粗苯、鼓冷、气柜为甲级防火防爆区域。以上各岗位严防煤气着火、爆炸、中毒等事故。
2)车间设备管道动火时，办好动火手续按级别审批，做好安全措施后，方可动火。
3)有大量煤气冒出时，应注意警戒煤气对周围的影响，周围40米内为禁
区。有风力吹向下风侧情况时，应扩大禁区范围。
4)鼓风机在启动前，未经详细检查，严禁启动。
5)加酸时应缓慢调节流量，防止集中放热造成母液飞溅。
6)酸碱作业必须穿好防酸碱作业服。
7)粗苯区域禁打手机。
8)管式炉的开停，必须遵守先送油，送汽，后点火；先熄火,后停油、停
汽的原则。
9)发生硫酸、烧碱烧伤事故，应及时用大量清水冲洗，然后送医院处理。
10)投加有毒或腐蚀性药剂时，要戴上乳胶手套，穿好防护服，站在上风
锅炉车间年终总结1
自20xx年12月17日到20xx日20xx天以来，锅炉车间在厂党委、行政的正确领导下，在有关部门正确指导和相关车间的大力支持下，始终坚持以“安全第一，预防为主”的方针为指导，以保证锅炉安全经济运行为宗旨，以节能降耗为目标，克服煤质差、变化频繁，操作难度加大，设备老化，“四管”磨损加剧，检修任务繁重等各种不利因素，车间全体职工团结一致，齐心协办，努力拼搏完成了锅炉的大、小修工作，实现了锅炉的安全运行，较好地完成了厂领导交付的各项工作任务，现将20xx天以来车间的安全工作总结如下：
一、主要工作完成情况
1、消灭了重伤以上人身事故。
2、杜绝了重大机械设备、重大经济损失事故。
3、实现了安全运行2397。
4、两票合格率100%。
5、锅炉大修8次，小修109.
二、强化安全管理措施，确保车间的安全生产
（一）严格落实安全生产责任制，切实履行各级管理人员的安全职责
车间把安全工作当作重点工作去抓，做细、做实，不留死角，并教育职工要牢记“安全第一”的思想，树立“安全就是幸福”的安全理念。落实各级安全生产责任制，车间对班组、班组对个人，层层签订安全责任状，把安全生产目标落实到班组，落实到岗位，落实到个人。从车间到班组到个人，形成了一套完整的`安全网络，营造了事事讲安全，处处讲安全的良好氛围，让安全隐患和不安全因素远离每个按照电厂要求，车间在每年春季组织职工进行《安规》学习和考试。
首先我们做到了思想上到位，自觉维护《安规》的严肃性，要求职工必须全面了解《安规》中的相关内容，以此来规范职工的自身行为和各项活动。
其次是在组织上保证安规的强制性，把《安规》落实到工作当中，如有违反，按《安规》追究责任。
三是在个人行动上强化执行《安规》的自觉性。使每个职工在工作中自觉遵守《安规》。
四是召开摒弃习惯性违章座谈会，使职工充分认识到习惯性违章的危害和预防措施，同时发动职工查违章，结合典型事例，认真查找本岗位易发生的“三违”现象，并制定防范“三违”措施，相互监督执行。车间坚持定期和不定期的检查制度，坚持每月召开两次安全分析例会。班组每月进行一次安全活动。通过安全检查对安全生产过程中的事故隐患进行有效的控制，防患于未然。从而杜绝了“三违”现象的发生，全年两票合格率达到了100%。
（二）大力开展群众性安全活动，提高职工安全意识。
五年多来，车间每年都全面布置冬春“百日安全”活动。元月份是历年来天气最冷的月份，仪表管、排污管、油管、冷却水管极易上冻，影响锅炉安全运行，针对这种情况车间制订了《锅炉设备防冻措施》，积极采取设备保温加厚、打循环及水系统排污等办法，保证设备不上冻，要求运行人员精心监盘，对失灵的仪表及时联系处理，保证锅炉在寒冷季节的安全运行，圆满开展了冬春“百日安全”活动。紧接着月份又开展春季安全大检查和安规考试活动。同时又认真开展雨季“三防”工作，每月清挖一次下水道、电缆沟，确保畅通。努力提高职工对安全生产的认识，继续开展隐患排查活动，为扎实搞好车间的安全生产工作奠定了基础。在夏季，严格按照夏季设备运行参数调整，做到勤巡检，对主要辅机设备重点检查，确保设备安全度夏。
每年六月份车间都认真开展全国安全生产月活动，在车间醒目的地方悬挂标语，组织职工参加了千人大签名活动、安全演讲、看宣传图片、看安全录像、签订夫妻安全责任状等活动，极大的提高了职工的安全意识。
同时每年都认真开展冬季“四防”和加强第四季度安全生产的活动。极大的提高了职工的安全意识，为防范事故筑起了一道道安全防每项安全活动我们车间都制定了具体的活动方案，结束后都进行了认真地总结，查找不足，并在下一阶段工作中进行整改。
（三）加强值班和现场管理。
车间坚持24小时值班不断线，坚持前、后夜对各岗位进行一次查岗签字制度，及时了解掌握设备运行状况，有力地保证了锅炉设备的安全运行。重点查“两票三制”执行情况和“三违”现象。坚决杜绝无票作业和有票不按措施执行的三违现象；在操作票方面做到一人操作、一人监护，彻底消灭误操作。重点查工作衣、安全帽穿戴不规范，女同志岗位上穿高跟鞋、长头发不盘起来，监盘不认真、打瞌睡、岗位玩手机等习惯性违章。通过车间的查岗检查，极大的提高了职工遵章守纪的自觉性和积极性。加强现场管理，严格执行“设备缺陷管理制度”和“两票三制”，加强对设备的维护，不断提高运行人员操作水平和事故处理能力，使小缺陷不过班，大缺陷不过天，重大缺陷马上组织制定消缺措施。
（四）质量标准化方面。
安全质量标准化工作取得突出成绩，月月达到一级标准。通过质量标准化活动的开展，使职工上标准岗，干标准活的意识大大加强。几年来共查出质量标准化方面存在的.问题400多项，件件都得到了及时落实，使车间的设备面貌得到了极大改观，同时各项记录和管理制度也都得到了完善，有力促进了车间的安全生产。
“三标一体”管理体系在车间运行正常，每项工作都严格执行“有布置、有安排、有落实、有监督”的管理方法，使得各项工作都有条不紊地进行。通过认真抓质量标准化工作，车间的设备面貌焕然一新，跑、冒、滴、漏基本消除，保持了一级标准。
（五）加强执行力建设，保证锅炉安全措施的落实。
五年来，车间不断修订完善《锅炉车间百分制综合考核办法》和《锅炉车间执行力建设综合考核办法》共查出违章人员100余人次，都进行了严格的处罚，有力地保证了锅炉设备的安全运行。为加强物资管理，我们车间还修订完善了《锅炉车间废旧物资管理制度》和《锅炉车间班组仓库管理制度》，并严格按照制度执行。加强细节管理，对每项工作的每个环节做到事前考虑到位，事中提醒应注意的问题，保证结果圆满。车间管理人员将加大巡查力度，对查处的每项工作的每个环节、细节出现的问题都严格按照《锅炉车间执行力建设考核办法》进行考核。确保车间的各项工作顺利进行。
三、加强运行管理，努力提高锅炉的安全运行水平
首先，针对锅炉煤质差、煤湿等容易造成锅炉燃烧不稳、结焦、棚煤、断煤等情况，严格执行《在煤质差情况下保证锅炉安全运行的措施》，运行人员认真监盘，加强燃烧调整。在运行分析上，各班组坚持每班安全分析制度，对本班的运行情况进行分析总结，找出规律，从而有效地提高了司炉的操作技术。保证了六台锅炉的安全运行。
针对季节特点，做好反事故演习工作，提高职工的事故应对能力。
在鹅湾变电站和密矿线检修期间，我们车间都制定有专门的反事故措施，针对容易出现的灭火、厂用电中断、系统甩负荷等事故，开展了反事故演习活动，提高了运行人员在事故状态下处理事故的能力。每月份在厂部的组织下，认真配合开展了锅炉反事故演习活动。根据季节特点，车间每月进行一次反事故演习，极大地提高了运行人员的事故应对能力。
锅炉车间年终总结2
我叫xx，男，汉族。出生于xxx年，于xxx年参加工作，分配在洛玻集团新燃二锅炉房工作。刚进入工作首先进行安全学习，师傅把以前的事故案例，安全操作规程，需要注意事项等都详细的告诉了我，这些都是我在书本上学不到的，我认真听做笔记，然后用到实际当中去。通过自己的努力学习，经过洛阳市置业资格考试，我获得了锅炉二级技师资格证。转眼我做为一名锅炉运行人员，已经工作了20多年了，我一直以饱满的工作热情，努力学习专业技术知识，严格遵守各项运行规程，虚心求教，团结同事，不断提高工作能力，干好本职工作。为更好的完成以后的工作，现将以前的工作总结如下：
一、加强理论学习，提高个人素质
在技术上用心钻研，理论上熟记操作规程，实践工作中严格遵守运行规程，培养个人独立操作能力，保证不发生误操事故，把工作中遇到的问题和取得的经验、注意的事项随时记下来，虚心向老员工和领导请教，汽轮机的工作原理，学习如何安全正确的操作锅炉，并结合发电汽轮机的需要合理调节锅炉运行，我深知要想锅炉专业学透学精，还需要时间的磨练、知识的运行要求。为了不断提高自己的理论水平，积极参加单位组织的理论培训活动，让理论更好的为实践服务；
二、踏实肯干，努力干好自己的本职工作
我一直从事锅炉运行的司炉工作，我平时工作认真，经过多年工作的积累，我自己总结出一些工作经验，发现问题及时排查安全隐患。保证了锅炉安全高效运行。至今未出现过人为事故。因为技术是死的，能力是活的。在各种突发事故中能够果断处理，将事故消灭在萌芽状态，使实发事件最小化。所以判断能力快速准确，活学活用，才能更好地干好工作。在具体工作中，坚守岗位，集中思想，严格操作。当班时按规定巡视，检查各种设备、装置的运行情况。同时认真记录锅炉运行情况，在交接班时认真核对日报记录，清点工具。同时我还对锅炉及附属设备进行定期检查和维修保养工作，在发现锅炉有异常现象危机安全时，根据实际情况，采取有效的处理方法。
三、干好司炉运行工作，保障工作安全。
在安全生产工作中，协助本班人员干好本班组各项工作，保值、保量的完成上级领导交办的`各项任务。加大巡检设备力度、提高设备可靠性，合理调整锅炉运行方式，确保完成厂里下达的各项生产指标。避免人身伤亡、设备损坏、火灾事故、人为责任造成重大事故。
四、新的工作方向
我清楚自己还有很多不足之处，今后我将不断完善自我，努力做到以下几点：
1、自觉加强学习，向专业理论知识学习，向政治理论知识学习，向身边的同事学习。取长补短，逐步提高自己的理论水平和实际操作能力。继续钻研锅炉专业技术，提高事故处理能力，争取锅炉运行更平稳，使锅炉负荷在安全、稳定、经济的情况下再上新高。
2、充分发挥自己的优势，还应和班组其他员工一起提高操作技能，干好本职工作的同时，随着不断的学习及技能水平的提高，以后我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识更高更广。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和工作技能，为余热发电的长期安全高效运行贡献自己的一份力量。
锅炉车间年终总结3
xx年是锅炉车间忙碌和收获的一年。一年来在热电片区领导班子正确有力的领导下，在车间领导的精心组织下，在车间全体员工的同心协力、拼搏努力下，锅炉车间全体员工不惧酷暑严寒、栉风沐雨，克服重重困难，不仅确保了各项工作节点的按时完成，同时在生产运行方面也取得了满意的效果;确保了氧化铝一条生产线顺利投产。现将锅炉车间全年的工作总结如下：
第一部分
一、安全
锅炉车间始终把安全放在首位，在保证正常运行和同步基建的同时，组织大家学习电业安全工作规程、公司下发的各种安全文件及其他有关的，增强大家的安全意识。规定运行各值进行安全学习，组织运行人员学习安全文件，对存在的问题进行安全分析，并组织进行安全考试。督促大家时时注意安全，做好安全生产工作。以上工作保证了锅炉车间全年未发生人身轻伤及以上伤害事故，未发生一般及以上设备事故，实现了全年的安全生产。
二、主要工作完成情况
(一)、节点工期方面
1、xx年5月3日 1#炉动力场试验;
2、xx年7月13日 1#炉给水及减温水管道冲洗成功;
3、xx年7月13日2#炉二次水压试验成功;
4、xx年7月30日 输煤系统单线上煤成功;
5、xx年7月31日2#锅炉吹管成功;
6、xx年8月15日2#炉2号制粉系统试转成功;
7、xx年8月16日1#锅炉吹管成功;
8、xx年9月6日1#、2#锅炉汽包、过热器安全阀整定完成;
9、xx年9月14日2#炉2号制粉系统带粉调试成功;
10、xx年9月20日布袋除尘及气力除灰系统调试完成，投入运行;
11、xx年9月26日为氧化铝提供合格的蒸汽。
这一个个关键节点工期的顺利实现，是车间领导班子的精心组织与车间全体员工团结努力的结果，见证了锅炉车间全体员工团结一心，迎难而上的拼搏精神。
(二)、安装调试方面
2台摆动筛、2台碎煤机、14台犁煤器、8条输煤皮带机单体调试，布袋除尘及气力除灰整体调试， 2#锅炉67个电动门、45个调节门、16个挡板门调试完成;点火系统调试完成;12台叶轮给粉机调试完成;2台送风机、2台排粉风机、2台引风机调试完成， 22台吹灰器调试完成，2#锅炉除捞渣机、移动渣斗调试完成，均具备正常运行条件。
(三)、自营工程方面
输煤线共8条输煤皮带，车间完成了5条输煤皮带，共计1356米的安装，安装注油嘴150余个、安装皮带清扫器8台、导料槽8个、加装皮带配重10余吨;完成输煤皮带600 m护栏安装;皮带廊伸缩缝盖板焊接190.8m ;3号转运站顶部焊缝补焊420m ;变压器间顶部焊缝补焊140m ;锅炉主厂房15m、25m吊装口护栏安装 27 m ;输煤系统4台除铁器安装。灰渣泵房运转钢平台及护栏制安及防腐;灰渣泵房2台立式渣浆泵、灰渣水及溢流水管道安装;2#炉4台长吹灰器前端支架安装;磨煤机入口移动平台制作安装及防腐;天然气蒸汽吹扫母管汽源管道安装;2#炉渣井液压关断门油管路调整;2#炉燃烧器周界风档板手柄加长;2#炉捞渣机预埋件安装;锅炉主厂房8米平台临时防护栏安装;2#炉1#送风机、2#引风机轴承箱更换;1#、2#锅炉排粉风机入口加装4个检查孔;1#、2#炉制粉系统安装8个检查手孔;1#、2#炉制粉系统更换防爆门20个;1#炉制粉系统两根磨煤机出口管及两根乏气管15米平台处四组弹簧支吊架安装等工作。
三、文明施工整理
对主厂房各层楼面、锅炉施工区域、设备材料堆放、2、3、4、5#转运站，4、5、6、7#皮带廊，空压站区域施工垃圾进行彻底，完成清理面积共计约14000㎡。多次清理、整理K线管线下方岩棉。
四、车间管理
车间制定及完善管理制度，加强对人、机、料的管理工作，使2#锅炉稳定运行，保证了全厂采暖及三栋职工宿舍楼、职工食堂热水正常供给，同时满足氧化铝生产用汽的需求。经过车间多次对燃料的配比参烧，最终确定合理的.配煤方式，4200大卡与3800大卡用煤2：1的比例进行参烧，比原设计用煤每吨节省
60元，若两条生产线同时投运时，可为公司节省资金约3072万元。设计要求：当负荷高于60%时停止投入天然气，至今为止2#锅炉节约天然气共计约35700m，为公司节省资金约53350元。为氧化铝供汽共计约122887t。
车间多次对运行规程、试车方案、运行记录表、设备台账及系统图等进行反复校对、修订并出版，为车间员工培训及锅炉试车投运做好了充分的技术准备;同时车间安排专人对生产所需备品备件、大宗材料及工器具计划进行提前编制上报，并对各类上报材料情况及时跟踪落实，确保了生产工作的顺利进行。
五、车间人员
车间进行了各专业人才招聘与、录用等相关工作，先后面试应聘人员56名，择优录用17名，填补了车间多个岗位空缺，车间目前全员共计66名，基本满足一条生产线运行的需要。
在员工培训上，车间坚持每周一至周五定期培训学习，通过系统图纸审核、系统讲解、理论学习、专业知识研究探讨、运行规程讲解学习、安全预案分析处理等多种培训方式不断提高车间员工的综合业务水平，为员工能够更好的胜任自己的工作岗位打下了坚实的基础。
xx年即将过去，在新的一年里，锅炉车间将发扬xx年好的生产管理经验和作风，细化指标，强化管理，挖潜增效，控本降耗，进一步创新激励机制，努力推动车间整体水平向一个新的阶段迈进，确保全年各项生产任务顺利圆满完成。
六、存在的不足及改进。
(一)、班组管理人员工作标准、大局意识还需进一步提高;主动分析问题、解决问题能力还需不断加强;
(二)、管理工作中还不同程度的存在“软、懒、拖、浮、散”的情况，要彻各项工作再上新水平。
(三)、班长过于依赖部门管理，现场管理不力，调度力度不够，协调能力有待加强。
(四)、运行人员现场操作依赖思想严重，独立思考独立解决问题能力较差，尤其是重大操作。
(五)、运行人员能及时发现问题、可是综合分析问题和解决问题的能力有待提高。
(六)、部分班组存在无票作业现象，“两票”制度执行上有待加强。
(七)、由于人员的辞职及调动，造成人员紧张及技术力量存在断层，明年要充分利用师带徒，月度专业考试等多种形式，加大岗位培训力度，形成“传、帮、带”模式，切实提高人员业务技术水平。
(八)、班长电气专业知识欠缺，需加强学习。
(九)、目前电厂能够保证安全稳定运行，但机组的经济运行水平与国内一流电厂还有一定的差距，xx年的工作要以提高我厂机组的经济运行水平为重点，加强与系统内电厂的交流，学习借鉴先进的运行经验，努力提高我厂机组的经济运行水平。
第二部分
xx年
一、安全管理
继续夯实各项安全基础工作，确保实现安全年，对安全工作进行再梳理、再检查、再部署，全力夯实安全基础，切实把安全工作做到实处，为完成全年生产目标提供安全保障;
(一)、不断加大现场监督管理力度，严格落实生产责任追究及各项安全制度对三违现象从严、从快、从重处理;
(二)、严格执行“两票三制”，杜绝误操作等人为责任事故;
(三)、根据季节特点，积极开展安全专项检查;
(四)、及时消除设备缺陷和隐患，避免机组非停，严防各类事故发生;
二、运行生产管理
(一)、加强机组运行管理和设备治理，确保完成供气量，深入开展运行小指标活动，确保机组经济、稳定进行。
(二)、严格落实各项规章制度，加强机组运行经济性分析，不断提高机组运行效率。
(三)、切实推进各项技改工作的完成;
三、技术培训管理
(一)、加强运行人员队伍培训，全面提升职工综合素质，开展运行人员业务培训，强化全能值班员培训，合理利用绩效工资分配，建立人才激励机制，对在工作中尽职尽责、表现突出的员工要及时鼓励和培养，促进运行人员主动学习、提升素质的良好氛围，增强解决实际问题的能力;
(二)、加强对运行规程及系统图的培训，定期组织运行人员考试，切实提高运行人员操作水平及事故处理能力。
(三)、深入开展专业技术分析，提高运行人员的分析、判断、处理能力，使运行人员的业务技术水平再上新台阶。
四、班组管理及培训
(一)、持续开展安全质量达标活动，逐步提高工作现场的安全管理和文明卫生水平。
(二)、进一步细化班组建设项目，不断创新班组管理模式，争创全厂金牌班组。
(三)、深入学习，增强企业凝聚力，使文化理念深入员工思想、规范日常行为、指导工作实践，建设高素质的员工队伍。
锅炉车间年终总结4
一年中，在各级领导的正确领导和帮助下，在同事们的关心和支持下以及自身不断的努力学习和工作下，全方面完善和提高了自己的思想认识、工作能力和综合能力，较好的完成了工作上的各项任务，虽然会经历一些困难，但对于我来说都是不可多得的锻炼机会，我感到对自己的工作有了更深的认识，现将一年来的`工作做一下总结。
一、自觉加强理论学习，提高个人素质
首先，自觉加强政治理论学习，树立社会主义荣辱观精神，进而提高自己的政治素质，保证自己在思想和行为上始终与公司保持一致。
其次，在业务知识学习方面，我虚心向上级领导和部门其他同事请教，通过多看多问多听多想和多做，积极提高自己技能，使自己的业务水平更上一个新台阶。为了不断提高自己的理论水平，积极参加单位组织的理论培训活动，让理论更好地为实践服务。
二、踏实肯干，努力干好自己的本质工作
我一直严格执行各项规章制度，注重安全生产，认真履行作为一个锅炉班长的职责，认真执行巡查和定期维护检修等各项工作，在设备出现异常的时候，还加强对设备的不定时、不定期多次反复地检查，以确保锅炉的正常运行。我责任心强、有上进心、会虚心学习他人的长处，平时对自身的严格要求，做事一丝不拘。
我在完成自己的工作以后，经常跟有经验的同事坐在一起讨论、交流各自的经验，探讨工作中发现的问题。通过同事间的探讨，我能从他们那里得到许多书本上学不到的知识，都是他们多年实际工作积累出的精华，同时，我利用业务时间，努力通过各种渠道学习工作中的技能技巧。
三、遵循节约、高效的原则积极投入工作
我在提高人员技能的基础上，通过合理运用人员编组，制定设备运行规则、强化维护保养等手段，使设备处于最佳运行状态，从而达到锅炉的正常运作，合理运用能源。我在具体工作中，坚守岗位，集中思想，严格要求各班时先按规定巡视、检查各种设备、装置的运行情况，同时认真记录锅炉运行情况，在交接班时认真核对日报记录，清点用具。同时我还对锅炉及附属设备的定期检查和维修保养工作，在发现锅炉有异常现象危及安全时，根据实际情况，采取有效的处理方法。
今年具体参与的工作主要有以下几个方面：
第一、干好司炉工运行工作，保障工作安全，一要有责任心，二要有过硬的技术和丰富的工作经验。为了让锅炉能更安全、经济、稳定运行，我向班组成员提出了一些有利于优化锅炉燃烧，保障工作安全，确保低污染、低耗能等项目的方案，从而确保锅炉运行可靠，排放达标，安全生产，至今更未出现过人为事故。 第二、协助本班组成员干好本班各项工作，保质保量的完成上级领导交办的各项任务。密切配合，不断完善,在这一年期间，常常利用工作之余，配合班组同事制定锅炉操作规程。调整锅炉运行参数，逐步摸索出一套行之有效的锅炉运行方案。
我清楚自身还有许多不足之处，如组织管理能力不足，政治理论水平有待提高。今后我将不断完善自我，努力做到以下几点：
1、自觉加强学习，向专业理论知识学习，向政治理论知识学习，向身边的同事学习，取长补短，逐步提高自己的理论水平和实际操作能力。
2、充分发挥自己的优势，还应和班组其他员工一起提高操作技能。
3、继续提高自身政治修养，强化为企业，努力使自己成为一名更优秀的员工，为企业的发展做出应有的贡献。
锅炉车间年终总结5
20xx年已经过去。十几年来，我做为一名取暖锅炉运行人员，以饱满的工作热情投身平凡的工作，努力学习专业技术知识，严格遵守各项工作规程，虚心向懂技术有特长的前辈求教，团结同事，不断提高工作能力，兢兢业业的干好了自己的本职工作。
一、本人在实际操作技术上用心钻研，理论上熟记操作规程，利用现代快捷的互联网及可得到学习资料的各种途径来寻找相关运行方面的资料；实践工作中严格遵守运行规程，培养个人独立操作能力，保证供暖期间不发生误操事故，影响供暖质量及实效。把工作中遇到的问题和取得的经验、注意的事项随时记录下来，虚心向老员工和领导请教。我深深的知到要想锅炉专业技术学透学精，还需要时间的磨练、知识的积累。知难不退，迎难而上。为此我积极调整自己的工作思路，抓住重点，积极进行由简单的取暖运行到高效节能供热的方向调整，为此也取得了可喜的成绩，并得到了学校全体师生及领导的肯定，赢得住校生家长的称颂。
二、取暖工作的能力包括协调能力和处理事故的能力，因为技术是死的，实际操作能力却是活的。在各种突发事故中能够果断处理，将事故消灭在萌芽状态，使实发事件后果最小化，这需要智慧，这需要实实在在的判断。所以取暖工
作中判断能力一定要做到快速准确，活学活用，只有这样才能更好地干好取暖工这看似简单实则不易的工作。
三、积累工作经验，贯彻学校领导倡导的“节能降耗”。在耗煤、耗水、耗电方面，节约每一斤煤，每一滴水，每一度电。“节能降耗”要本着安全运行为首要，保证所有师生温暖过冬为出发，尽而兼顾经济实惠的运行。
四、在安全运营过程中，加大巡检设备力度、提高设备可靠性，合理调整锅炉运行方式，确保按时按点提供师生供暖。避免天寒地冻，师生人身受伤，设备损坏，人为造成重大事故。
新的一年又是新的开始，自然会有新的压力，我将制定新的合理的奋斗目标，力争在各方面有新的突破。所以我制定了今后几年的个人工作方向：工作闲暇，人不闲，一如既往的钻研供热锅炉专业技术，提高事故处理能力，争取锅炉供暖运行时更平稳，使锅炉负荷在安全、稳定、经济的情况下高效运行。
干好本职工作的同时，思想汇报专题了解其他专业知识，争取达到“工作到老，学到老”目标。继续发挥团结协作精神，强化理念，鞭策自己有更高的认识和十足的`发展。
几十年的工作中，我取得了一定的成绩，在技术方面有了新的突破，在工作中以主人翁的思想态度工作，全身心的投入到了学校的工作中，不懈的努力取得了骄人的成绩。
但我不会因为有了成绩而会放弃求新的步伐。我会继续努力工作，鞭策自己，为学校后勤服务，贡献自己的一份力量！
锅炉车间年终总结6
作为一名老锅炉工，在20xx年因工作需要调到双源石化做一名锅炉工。在各级领导的正确领导和帮助下，在同事们的关心和支持下以及自身不断的努力学习和工作下，全方面完善和和提高了自己的思想认识，工作能力和综合能力，较好的完成了工作上的各项任务虽然会经历一些困难，但对于我来说都是不可多得的锻炼机会。我感到对自己的工作有了更深的认识现将一年的工作做一下总结。首先保证自己在思想和行为上始终与公司保持一致，其次通过多看多问多听多想多做，积极提高自己技能，使自己的工作水平更上一新台阶，为了不断提高自己技能水平，从以下几点做起。
一、工作认真负责，敬业爱岗，以公司理念要求自己，诚信待人，踏实做事，服从领导安排，克服各种困难，始终以积极认真的心态对待工作。特别是进入冬季供暖期，劳动强度增加，在各种艰难的工作态势中，尽我们所能完善各种运行参数，及时巡检设备，保养设备的工作并没有放下，依然按时检查保养。有时因为锅炉运行中的种种因素而达不到公司的.运行要求。我们却迎难而进，积极调整自己的工作思路，抓住重点，极及进行运行高运调整。
二、在技术上用心钻研，理论上熟记操作规程，实践上严格遵守运行规程，培养个人独立操作能力，保证生产无操做事故，把工作中遇到的问题和取得的经验、注意的事项随时记下来，虚心向同事和领导请教，使自己能达到独立上岗，但深知要想锅炉专业学透学精，还需要时间的磨练、知识的积累，循序渐进，1日才比1日强。希望在岗能以新的专业水准对待工作。
三、因为技术是死的，能力是活的。在各种突发事故中，我们班组团结如1人，果断处理，将事故消灭在萌芽状态，使实发事件最小。所以判断能力快速准确，活学活用，才能更好地干好工作。
四、积累工作经验，贯彻公司“节能降耗”。在耗煤、耗水、耗电方面，节约每1斤煤，每1滴水，每1度电。我们本着安全运行为首要，兼顾经济运行。
五、在安全生产工作中，我们加大巡检设备力度、提高设备可靠性，合理调整锅炉运行方式，确保完成公司下达的各项生产指标。避免人身伤亡、设备损坏、火灾事故、影响公司供热和装置运行人为责任造成重大事故。
新的1年有新的开始，也有新的压力，制定新的合理目标才有新的突破。
1、继续钻研锅炉专业技术，提高事故处理能力，争取锅炉运行更平稳，使锅炉负荷在安全、稳定、经济的情况下再上新高。
2、干好本职工作的同时，了解其他专业知识，争取早日达到“全能操作”目标。
3、在保障供热的基础之上，完成公司下达的各项任务，并要超额完成
4、继续发挥团结协作精神，强化理念，鞭策自己有更高的认识和发展。
在新的一年工作中我们取得了1定的成绩，在技术方面有了新的突破，在工作中以主人翁的思想态度工作，全身心的投入到锅炉运行中，不懈的努力使我取得了一些成绩。但我们运行班组不会因为有了成绩而会放弃求新的步伐。我会继续努力工作，鞭策自己，为双源石化有限公司奉献出自己的1份力量。
锅炉车间年终总结7
新家园制砖锅炉房，现有司炉工及维修人员5人，平均年龄45岁，负责砖厂生产线锅炉正常工作及维修保养工作。几年来我们始终牢固树立“安全第一”的思想，时时刻刻不忘安全工作，坚持标准“学标、对标、达标”，作为锅炉房班长，在厂里领导正确领导下，出色地完成20xx各项任务。现将我个人所做的工作总结如下。
一、统筹兼顾、突出重点狠抓安全
首先抓好班组的劳动安全工作，把劳动纪律作为整治重点，对班组内存在的违纪现象，认真组织分析讨论，落实整改措施，及时整改。保证安全有序可控。二是抓好设备质量检查，对于需要更换设备的及时向厂里汇报要求更换，确保设备安全可靠。三是严格锅里我班组工作人员按规定穿戴和使用防护服装和用品，有个别工作人员在焚火时不穿戴防护装备，造成不安全因素。每天都严格要求我班组锅炉工焚火时必须穿着厂部发工作服和用品保证职工劳动安全。为保证安全工作，重在日常抓安全，为班组制定“每日工作安排”，结合厂里对锅炉房的工作标准，特别制定的其内容：周一，安全阀试喷（车间领导监控）。周二，高低水警报试验（车间领导监控）。周三，机械各传动部位加油。周四，注水器上水试验。周五，除尘器清灰，打扫卫生。周六，煤，灰场清整。周日，环境卫生清扫。每月1号捅烟火管，每月1—3日，16—18日各冲洗一次压力表存水弯管（车间领导监控）。几年来，我们始终坚持执行，保证了安全生产的顺利进行。
二、认真学习，提高班组人员素质
厂里出台的一系列制度，打破了平均主义的分配方式，真正起到奖勤罚懒的作用，激发职工的积极性和奋斗精神。实施竞争上岗，使职工人人竞岗，促进职工技术和思想素质不断提高，使比较差的职工有压力，比较好的职工有动力，更好地调动职工的积极性，激励职工奋发学习业务，钻研业务技术，提高技术水平。每周坚持学习业务知识，不断提高班组人员的.业务技能。结合我厂开展安全生产大检查、大反思和安全生产专项整治活动，根据现状查找隐患和不足。及时制定措施、整改。严格岗位卡死制度，使每个职工做到上标准岗，干标准活，不违章不违纪。向先进学习，向标兵学习，苦练本领，形成个个有绝招，人人有绝活，都不甘落后的好局面。
三、严格管理、落实工作标准
为更好的为制砖生产服务，为厂里服务，要求班组锅炉工有更高的标准，我们制定相关制度上墙，并与经济考核挂钩，锅炉房内使用的工具、用具、备品等都定置摆放，使锅炉房内整齐、美观，当班人员搞好自检自修，杜绝“跑、冒、滴、漏”现象。机械设备每班擦拭，做到铜铁分明，无油灰等，定期打扫卫生，做到文明生产，加强日常设备保养与维修工作，定期按规程、规定搞好锅炉洗炉保养工作。及时送验压力表、安全阀，当班人员严格遵守操作规程，不简化作业程序，把经营责任制落实到岗、到人，加强检查考核，使每个人都有压力，目的是把规章制度执行好，更好地完成任务。
四、加强养修，保持设备良好状态
我们严格执行自检自修规定，要求当班人员做到小活不出班，大活不出车间，不带病交接班，同时要求杜绝“跑、冒、滴、漏”现象，强调锅炉本体和附机设备等班班擦拭，做到铜铁分明，班组长及时检查，加大考核。严格执行设备巡视制度，加大关键部位巡视，发现问题及时排除，对锅炉换季保养，严格按有关规章制度。按规定洗炉、及时整修及时调倒锅炉保障供气。认真做好锅炉本体和辅机的维护保养，保持锅炉各部件的整洁，油路畅通，保证设备处于完好状态。
五、存在不足和下一步打算
在领导的关怀下，我们班组虽然取得了一点成绩，但我们也清醒地认识到不足。
1、进一步认真学习安全知识，强化安全事前控制水平。
2、进一步加强责任心，更好地干好本职工作。
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