转作风树新风见行动

转作风树新风见行动

转作风树新风见行动 篇1

——清廉XX建设

十二五以来，ＸＸ市纪委认真贯彻中央纪委、自治区纪委全会精神，紧紧围绕走新型城市化发展道路、清廉XX建设的工作部署，以规范权力运行为核心，以促进公开透明为原则，从惩治和预防两方面入手，从防止腐败源头做起，加大治本力度，时刻保持惩治腐败的高压态势，在惩治和预防腐败的战场上取得了显著的战果。回顾X年来，全市党风廉政建设和反腐败工作，我们的体会有以下七个方面：

一、健全机制、深化教育，党风廉政建设责任制得到全面落实

完善的纪检监察体制是惩治腐败的保障，XX市纪委不断健全内部机制，各级干部和负责人层层签订党风廉政建设责任书，开展党风廉政建设责任制考核，强化了各级领导班子、领导干部的责任意识，有效促进了党风廉政建设和反腐败工作的落实。深化教育是给广大领导干部打了一剂远离腐败的预防针，市纪委组织广大干部职工深入学习了十八大、XX会和《XX规定》等重要讲话精神，集中收看了教育片《ＸＸ》。通过开展一系列具体的党性党风党纪教育活动，广大干部职工重温了我党腥风血雨的历史，切实感受到了共产党员在往昔峥嵘岁月中所散发的熠熠夺目的光辉党性，提醒他们牢记作为一名党员，严于律已、廉洁奉公是为人民服务的坚固基石，是中国共产党员的铮铮铁骨，是进行社会主义道德建设、法制建设、经济建设和生态文明建设的前提保障。

二、强化措施、加大惩处，查办案件工作的治本功效进一步凸显

全市纪检监察机关不断强化监察措施、加大惩处力度，加强组织领导，完善联动机制，发挥各级党政组织在查办案件过程中的积极作用。市纪委根据不同案件的具体性和特殊性，有效整合办案力量，充分发挥了纪委组织协调的作用，从审计、财政、检察院、公安等部门选调业务能力强、政治素质高的同志参加案件查办工作，同时充分发挥执法监察、纠纷、党风廉政、效能监察、信访等内部机构的工作成果，形成惩治腐败、查办案件的整体合力。2012年以来共受理群众来信、来访XX件，共立案X件、处分X人，其中查处副厅级干部X人、县处级干部X人，移送司法机关处理X人，挽回经济损失X亿元，极大地维护了党纪政纪的严肃性。今年以来，市纪委紧紧围绕全市廉政建设的工作中心，采取灵活稳健的措施，不断加大案件查办惩处力度，严肃查处违纪违法案件，以儆效尤、防患未然，以达到查办案件的治本效果。

三、专项治理、纠风护民，切实解决了损害群众利益的突出问题 XX市纪委针对群众反映强烈的“热点”、“难点”问题，深入开展了专项治理、纠风护民活动，广泛动员和组织群众参与其中，监督工作领域不断拓宽，力度不断加大，质量不断提高。各部门为群众解决问题X件，出台优惠政策X条，服务措施X条。具体体现在：在全市各县开展了医疗服务专项检查，基本规范了医药卫生市场；开展了教育收费专项检查，“三包”经费落实情况良好；开展了集中评议政风行风工作，行政机关工作作风明显改进，工作效率明显提高；开展了农民土地征用、农民工工资支付、城镇房屋拆迁和企业改制中损害群众利益的突出问题专项整治等活动。市纪委通过开展专项治理、纠风护民活动，切实解决了损害群众利益的突出问题，推进政府廉政建设的科学化、法制化、规范化，进一步强化了人民群众与党和政府的鱼水深情。

四、加强监督，维护公平，推进了廉洁政府、法制政府建设

根据自治区纪委的部署，市纪委认真开展了行政监督方面的工作，有效规范行政权力运行。准确把握工作原则、突出工作重点，建立健全工作机制，着力强化对行政权力的监督制约。以此为基础，市纪委加强对权力运行的监督制约,规范政府行政行为，同时也加强党内监督、群众监督、人大政协监督，并且坚持民主监督、法律监督、舆论监督，健全权力运行制约和监督体系，让人民监督权力，让权力在阳光下运行。其采取的措施有四个方面：一是全过程严格监督公务员招录考试、征兵等工作，敦肃考风考纪，确保公平正义。二是集中整治了各单位存在的小金库，确保了公共资金的公平使用。三是专项整治了政府机关公车使用混乱的局面。四是促使政府采购行为不断朝规范化、透明化的方向迈进。五是开展行政审批制度改革专项治理、经济发展方式专项检查等工作，不断强化监督力度，维护社会公平正义，推动廉洁政府、法制政府建设向着预期发展。

五、创新方式，强化监督，派驻纪检监察机构各项工作有序开展

ＸＸ市纪委在继承优良传统的基础上，不断谋求新的发展，在创新中前进，用全局的眼光、战略的思维，自觉把反腐倡廉工作置于党委、政府的中心工作之中，坚持方针，构建体系，以人为本，改革创新。根据中央、省、市关于派驻机构实行统一管理的改革要求，我们立足ＸＸ市实际，实行编制、经费预算、干部任免、干部交流、组织设置统一管理，变分散设置、分散派驻为统一规划派出，确保了派驻纪检监察机构各项工作有序开展。具体工作如下：一是纪检监察人员依据自上而下的反腐倡廉政策法规学习要求，依据自身实际水平和业务工作的需要，采取自学和集中学习的方式，走到哪里学到哪里，不断拓展业务素质和工作能力。二是工作任务无论大小、难易，都必须经过科学合理的规划，确保有条不紊的执行。三是纪检监察是一个系统的工作，需要所辖各部门的通力合作，所以做好纪检各部门间的协调工作是开展防腐倡廉必不可少的前提条件。

六、执法监察，源头防腐，各项行政执法监察工作有序推进。

为提高执法监察的效率，将腐败清除在萌芽状态，XX市纪委采取严密的部署，精细的安排，重点围绕专项治理和常规性执法监察工作展开，各项行政执法监察工作有序推进。一是在经济发展模式转型、工程建设等领域，深入贯彻落实了中央纪委和省纪委的XX精神，制定了XX个规章制度和规范文件，使多个领域的执法监察成为一种稳定的长效机制。二是一如既往地强化对招投标领域的监督管理制定。三是仔细审查、严格监督涉及国计民生的土地、草场、矿场等各项产权交易事宜，防止公共财产流失。

七、重点突出，强化教育，纪检监察机关自身建设得到加强

ＸＸ市纪委把加强纪检监察机关自身建设当作一项长期性、制度性、根本性的方案，重点突出，强化教育，促使纪检监察机关自身建设步入制度规范化，方式丰富化，主题重点化，教育正规化的良好局面。其具体内容是培养教育逐步走向正规，市纪委认真选派干部去外地学习先进经验，通过全方位、多渠道的措施来提高纪检干部综合素质。其中，每年有X名以上纪检干部参加业务培训，每年有X名以上干部挂职锻炼、学习提高，每年有X名以上干部开展防腐倡廉业务交流、考察学习等多种形式的培训，从而促使了纪检监察干部内在素质的明显提高。

回顾了前阶段的工作收获，当前和今后一个时期，我们广大干部要在抓政治建设、经济建设、社会建设、文化建设和生态文明建设的同时，牢记反腐倡廉建设的责任，切实做到同部署、同监督、同落实，认真查漏补缺，扎实推进惩防体系建设，实现干部清正、政府清廉、政治清明，为落实党的十八大作出的各项重大决策和战略部署提供有力保证，也为推动XX市领先发展、科学发展、又好又快发展提供坚强的纪律保证。下阶段我们的工作重心要放在以下五个方面：

第一，落实好转变领导机关和领导干部作风工作

新的时期，为大力弘扬党的优良传统和作风，XX市纪委需要反复认真研究中央出台的“八项规定”，采取有力措施，进一步加强学习，严格管理，狠抓落实。一是要转变部分领导机关和领导干部存在的官僚主义和形式主义的不良作风，领导干部需要加强党性建设，将执政为公、勤政为民的思想落实到实际行动中。密切领导干部与人民群众的血肉关系，从群众中来，再到群众中去，人民群众需要与领导干部反馈自身疾苦，领导干部要用更多的时间走出办公室到基层调研，提高解决实际问题的效率。二是要转变部分领导机关和领导干部存在的面子工程和铺张浪费的不良作风，党政机关对行政经费的使用要提高纪检部门的严格审核。重新发扬党员干部艰苦奋斗的作风需要党员干部从小事做起，以身作则、克己奉公。市纪委还应加强对党员干部行为的监督和监察，督促全市各机关领导干部切实转变工作作风，脚踏实地为国家、为人民行使好手中的权力。第二，落实好查办案件工作

市纪委将通过查办案件，强化对党员干部的监督和管理。一是在查办案件中，需要注重对违纪党员进行廉政警示谈话教育。对不够立案条件，但有轻微违纪行为的单位或个人，对其单位负责人或党员干部个人进行警示谈话，限期整改。对一般性违反工作纪律的公务员实行效能告诫。二是对于在办案工作中，积极配合、提供有效线索的非涉案党员干部，提出表扬，以资鼓励。此种做法既有助于廉洁奉公的风气在党政机关中发扬，又有助于纪委查办案件的顺利开展。第三，落实好政风行风评议工作

市纪委充分发挥各级纠风部门职能作用，紧紧依靠广大人民群众，加强监督检查，狠抓各项任务的落实，取得了政风行风建设的阶段性成果。但我们也要清醒地看到，纠风工作是一项长期的工作，一些领域存在的损害群众利益的问题十分突出，人民群众反映十分强烈。市纪委各级纠风部门要依法履行职责，把纠正和查处严重损害群众利益的不正之风作为今年工作的重点。要落实好政风行风评议工作，深入开展创建“人民群众满意基层单位”活动，加强基层单位的行风建设，创新行风民主评议模式，扩大群众参与面，确保评议对象覆盖全市所有部门、行业。其中对出现频次较多的执法不公、吃拿卡要、刁难群众态度恶劣等问题要作为政风行风评议工作的重中之重，及时严肃查办。第四，落实好专项治理活动

为实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益，XX市纪委组织所属各县级纪委需要不间断、深层次、广范围地开展以纠风工作为重点的专项治理活动。市纪委工作人员需要深入到各县，开展针对XX、XX等情况的纠风专项检查，纠正损害群众利益的不正之风，确保各项惠民政策和资金的落实。在纠风过程中，各级纪委应始终坚持以人为本，牢固树立纠风惠民理念，解决群众反映强烈的“上学难、出行难、看病难、办事难、负担重”等五类“热点问题”，把人民群众最关心、要求最迫切、反映最强烈的突出问题作为纠风专项治理的重点，坚决纠正损害群众利益的不正之风，积极维护群众的合法权益。对人民群众反映强烈的热点难点问题开展专项检查，确保群众利益不受侵害。对检查发现的问题，市纪委监察局需要抓紧调查核实，并依据有关规定从快作出严肃处理。

第五，落实好纪检监察干部队伍建设任务

市纪委落实好纪检监察干部队伍建设任务，一是要分批次组织市县各级纪检监察干部到中东部地区学习先进的纪检监察经验，参加多个内容的纪检监察综合业务知识培训。通过针对性的学习，纪检监察干部要最大程度地将兄弟单位的纪检监察系统先进经验带回XX，从而进一步推进ＸＸ市党风廉政建设和反腐败工作。二是坚持民主集中制原则，维护市纪委领导班子团结稳定，依据反腐倡廉工作的需要，不断加强干部建设，培养出一支精诚团结，锐意进取的纪检领导班子队伍。三是纪检监察干部要在不定期开展的保持共产党员先进性教育活动中起到模范先锋作用，讲真话、办实事，努力做好党依法治国的忠诚卫士，当好人民群众的获取公平正义的坚固靠山。

转作风树新风见行动 篇2

全国城管执法队伍“强基础、转作风、树形象”专项行动启动后,*市

城市管理局闻风而动,以开展“强树转”专项行动为契机,加强队伍作

风建设,深化城管执法体制改革,夯实城市管理基层基础,创新城管

工作方式方法,致力打造“权责明确、服务为先、管理优化、执法规

范、安全有序”的城市管理“升级版”,为*市在2017年7月成功创建国

家卫生城市”立下了汗马功劳,作出了应有贡献。

坚持长远谋发展,苦练内功强基础

(一)着力学习提能,强素质之“基。结合“两学一做”学习教育,先后

在全市城管系统组织开展“解放思想、十破十立”大讨论、顺应改革

担当作为,打造荆门城管升级版”大讨论活动、举行城管执法队伍换

装仪式、举办环卫工人节等一系列活动,进一步强化了城管部门的服

务意识、担当意识、责任意识。狠抓日常学习培训,今年以来先后在全市城管系统组织开展了城管执法人员春季集训、2期执法人员集中

轮训和协管员上岗集训活动,参训率达到100%,干部职工综合素质

明显提升。坚持走出去、沉下去,一名县级干部领衔一个课题,开展

调查研究,学习先进经验,完成了14项课题调研任务。制定出台《关

于建立“传帮带“促进干部健康成长实施方案》,实行局领导班子成员

及局属单位主要负责人与局系统44名年轻干部“一对多”联系培养,并开展干部轮岗交流,促进年轻干部健康成长。近年来,城管干部职

工为各级领导视察、外地客商考察、重点企业落户、大型活动举办等

做好堿市环境保障工作150余次,市城管局先后有20多名同志被市

委、市政府表彰为先进单位和先进个人。

(二)健全长效机制,强管理之“基。稳步推进城管执法体制改革,制定出台“三个办法(荆门城管“立体式巡查、网格化治理、积分制考

评实施办法、中心城区三区城管考评办法、街办和社区城管考评办

法λ四个实施细则”(市容环卫、城管执法、控违拆违、数字化城管

督査实施细则)和“四个管理规范及程序标准“(市容环卫管理及作业

标准、城管行政执法规范和文明用语标准、控违拆违督查处置程序

数字化城管监督员积分考核标准),建立“日巡查督查、周研判调度、月考评小结”工作制度,实施堿市管理三级督查和屌平化管理,并烀

市区两级80%堿管力量下沉到90个城管网格,并与505名社区网格

员联动,推进城管力量重心下移,形成统一指挥、监督有力、分工明

确、运转高效的工作状态,促进管理水平不断提高。

(三)率先出台条例,强法治之“基。在全省同类市州率先出台《*

市堿市管理粲例》,并确定13个配套法规规章,力争在“十三五”期间

出台,以构建完善的堿管法规制度体系。2017年,烀建筑垃圾管理

条例、户外广告管理条例、中心城区停车场规划建设管理办法、临街

建筑立面和景观照明管理办法纳入市人大立法计划和市政府规章制

定计划,目前《中心城区停车场规划建设管理办法》和《关于规范中

心城区互联网租赁自行车管理的指导意见(试行》已经印发。同时

结合粲例的出台,及时调整权责清单,厘清职责边界,共梳理行政职

权83项,其中行政许可2项、行政处罚56项、行政强制5项、行

政征收3项、行政检查4项、行政确认6项、行政奖励1项、其他

类6项,均按规定程序确认公布,接受群众监督。

二、提振干部精气神,优化服务转作风

(—)大力实施“五员”工作法,推动干部职工以路为岗、履职尽责。

整合下属单位市市容环卫局和市城管执法督察支队人员力量30人,组建6个巡查督查专班,下沉到堿区6个街道,一周一轮换,交替开

展巡查督查工作。印发《巡查督查“五员”工作规范(试行》,编制中

心城区城市管理巡查督查工作手册,明确巡查督查人员履行“监督员”

督战员”“协调员”“督导员ν“考评员”五种角色,当好城市形象捍卫者。

同时,督促各区城管局捋辖区分成若干片区,以主要道路为轴线,以

重点路段、重点区域、重大活动场所为节点,建立领导班子包片、中

层干部管段、城管队员蹲点工作制度,压实层级管理责任,推动干部

职工以路为岗、履职尽责,将精细管理触角延伸到最末端,变“被动

接受百姓反映问题、处置问题”为“主动发现问题、预防问题”,切实提

高堿市管理问题发现率和处置率,今年以来,巡查督查共发现各类城

市管理问128391件,现场临机处置50051件,上报数字化中心立案

处置78340件。

(二)大力实施“马路局长”工作法,带动干部职工担当作为、抢拼严

实。严格落实领导联系基层制度和路段目标责任制,实现领导指挥在线、干部工作在一线、问题解决在一线、决策落实在一线。每月确

定一名局领导班子成员为“马路局长”,带班上路巡查,以身作则、以

上率下,督促和带动执法队员发现问题在马路、督办解决在马路,服

务市民在马路,不断激发城管干部职工敢于担当、甘于奉献的工作热

情。同时,捋城管队伍工作作风、工作纪律、行为规范纳入综合督查

工作重要內容,每月组织专班不定期开展专项督察,发现的“松、懒、散、慢”现象,详细记入在案,当面督促改正,并按照有关规定绐予

教育或相应的处罚,在全系统进行通报,不断培养城管队伍“抢拼严

实”的工作作风。

(三)大力实施“721”工作法,促进城市管理向服务转变。坚持疏堵

结合,以疏为主,在中心城区设置临时市场和疏导点16处、早夜市

集中点3处,科学确定共享单车停放点1200个,并进行规范管理,达到了方便市民购物出行和保持城市良好秩序的双赢效果。严格执法

程序,坚持“四个做到”,即依照规定穿着制式服装和佩戴标志标识、从事执法工作时主动出示执法证件、坚持语言文明和举止规范;落实

六先一后”,即敬礼在先、亮证在先、恰当称呼在先、指出违法事实

在先、说服教育在先、讲清处罚依据在先、处罚决定在后,争取管理

对象的理解和支持,提高管理的效率和水平。建立执法责任制,建立

健全执法公示、执法全过程记录、重大执法决定法制行政审核等制度,实施执法案件评查,严格落实城管执法队员禁合,对素质低下、滥用

职权、野蛮执法、刁难百姓和吃拿卡要的知法犯法者坚决严肃处理,不断推进城管执法“三转变“(单一执法”向“管理服务”的观念转变、“执

法者向“服务者的角色延伸和“硬性执法“向“情怀管理“的模式转变

近年来,办理城管执法处罚案件186起,省、市案卷评查均为优秀,未发生一起暴力执法、野蛮执法事件。、*勇担当,凝聚民心树形象

(一)大力开展城市顽疾整治,树立勤政为民形象。针对违规占道

违法建设、渣土抛洒、户外广告违规设置等屡禁不绝的问题,实行一

个领导、一个专班、一抓到底。先后在中心城区组织开展各类专项整

治42项(次),完成614条背街小巷和169个“三无”小区综合改造、27家农贸市场“农改超”和“农达标”改造,取缔马路市场12个,查处

交通违法行为7万多起,拆除违法建设87万平米,启动静脉产业园

建设,中心城区38条主次干道基本杜绝违规占道行为,道路机械化

洗扫作业覆盖率达到87.5%,城市4条主干道被*省住建厅、公安厅

命名为“省级市容环境美好示范路”*市数字化城市管理项目被国家住

建部授予“中国人居环境范例奖”,城市品位能级明显提升,在**市创建

国家卫生城市中,占考核总分值七成的城市管理工作做到了不扣分、不失分,一次性通过暗访、技术评估和专家组审定。

(二)深入开展城管“六进”,树立善政亲民形象。结合“面对面、听期

盼”大走访活动,组织各级干部职工走进机关、走进学校、走进社区、走进商铺、走进企业、走进工地,倾听民声民意,集聚群众智慧,破

解城市管理难题。先后向市民群众发送《我为城管献一计征询表》

3000余张、《*市城市管理条例》20000余本,累计走访调研1053

人次,现场解答各类城市管理法规政策问题580多人次,收集梳理

意见建议共535条,办结535条,回应满意率达到996%。同时,积极开展“城管体验日“城管开放日”等主题活动,邀请人大代表、政协

委员、市民代表、服务对象、媒体记者、学生代表等社会各界走进城

管、深廴一线,体验城管执法工作,増进沟通理解,让社会各界理解

城市管理工作。

(三)扎实开展作风突出问题专项治理,树立廉政爱民形象。进一步

畅通服务渠道,建成“智慧荆门E点通”移动APP综合服务平台,日

均在线1800多人;搭建了“荆门城管”微信公众平台,并烀12319热

线整合到局政务网站,更加方便接受和处理群众需求。扎实开展作风

突出问题专项治理,集中纠正和严肃查处财务管理、行政执法和不担

当不作为三个突出问题,机关作风焕然一新,履职尽责能力大幅提升。

坚持为民办实事,先后在中心城区新建公厕22座,新增垃圾转运站

15座,更新增设垃圾容器2200余个;在农村建设示范村400多个、乡镇生活垃圾中转站20余座、区域性生活垃圾处理厂3座,基本满

转作风树新风见行动 篇3

在我镇机关干部作风整顿教育中活动中，三秀党总支、办事处以“树新风、强作风、兴三秀”为主题的`实践活动。通过大会，机关全体同志充分认识到了开展作风整顿的重要性和必要性。它是以邓小平理论和“三个代表”重要思想及胡锦涛提出的树立“八荣八耻”社会主义荣辱观为指导的。通过学习，三秀党总支、办事处全体同志共同承诺做到如下几点，为全面建设小康社会，构建和谐三秀做出新的贡献。

一、带头学习讲政治，带头干事谋发展，以思进取，与时俱进，大胆创新，与时代同前进。

二、认真贯彻执行党的路线方针政策，做到依法行政，规范行政执法行为，建立完善各项制度，公正办理一切事务。

三、坚持群众路线，维护群众合法权益，认真解决群众反映的突出问题，增强服务发展、服务群众、服务基层的意识。

四、重视机关事业作风建设，努力转变工作作风，明确责任，加强政治及业务素质学习培训，提高工作效率。

五、自学遵守学习、工作、生活等方面纪律，做到纪律严明。工作中不迟到。不早退、不办私事、不上网聊天等。

承诺单位：三秀党总支 三秀办事处

转作风树新风见行动 篇4

大家好！我演讲的题目是：迎奥运，树新风，平凡的我们一起行动。

朋友们，今天，“迎奥运，讲文明，树新风”的活动在全国开展得红红火火，你是否也能为奥运添上一分光彩？它既不需要多华丽的口号，也不需要多壮观的举动，作为新时代的劳动者，从我做起，从身边的事情做起，家乡就能更加美丽，祖国就能更加富强，用我们的实际行动为2008奥运添一分光彩。

我们是太阳底下最平凡的人，我们是普普通通的社会主义建设者，在田间地头，我们用锄头书写生命的过程，沉甸甸的谷穗、绿油油的茶叶是我们生命的价值和意义；在城市，我们用勤劳、朴实、勇敢，谱写着农民工的创造和奉献，一幢幢高耸的楼房，一条条整洁的马路，一簇簇美丽的鲜花中有我们的劳动成果。城市更繁荣了，农村更美丽了，我们农民也住进了宽敞的楼房，走上了干净的水泥路，安上了电话揣上了手机。房子住高了，腰包变鼓了，我们的思想境界也要高上去，我们要讲文明，树新风，创发展，共同构建社会主义和谐新农村。

我是农民的儿子，是一个平凡的劳动者，我感到无比的骄傲和自豪。因为朴实的农民已经让贫瘠的山沟流淌出不尽的财富，锦绣山城的建设更是平凡劳动者汗水的浇铸，满山的茶园，宽阔的马路，拔地的高楼，都浸润着山里人的心血和汗水。

虽然我们是农民，是社会最微小的原素，我们在家种地，出外打工，干的是最基础的活儿，可是，当你面朝黄土背朝天的忙碌在庄稼地里时，你所展现的是一个地地道道的中国农民形象；当你背着行李走进城市的建筑工地时，你又是涌进城市的千千万万的农民工形象。我们的子女学业有成后参加到城市的建设中去，在城市里安家落户，他们依然是我们农民的孩子，骨子里秉承着我们农民的纯朴与厚道，他们大可以挺直腰板对人家说，我是农民的儿子！我想，那也是我们每一位农民父母的骄傲和自豪吧！大山里培养的不仅是庄稼，还有国家的栋梁，深山里飞出去的不仅有茶叶、蚕丝，还有金凤凰！

今天的祖国日新月异，经济发展了，生活富裕了，人人精神焕发，大街上人来人往、车水马龙。在街道上，你能做到不随地吐痰、不乱扔垃圾吗？在路口处，你会按道行驶，不闯红灯吗？在客车上，你能主动给老人孕妇让座吗？你我不经意的举手投足都是文明的标尺，清楚地衡量出山城人的文明素质。

朋友们，我们都是平凡的劳动者，都担负着建设家乡的重任。种好田、栽好树、制好茶、发展特色旅游，推动经济稳步发展，让毕升故里、茶叶之乡大放光彩。加快建设社会主义新农村，不但要生产发展、生活宽裕、还要乡风文明、村容整洁，讲文明、树新风，加快全县精神文明建设，让乡村道德建设协会蓬勃发展，让群众文化活动越来越丰富，让山城的人们更加文明。今天，我们默默无闻地工作在自己的岗位上，这同样在用自己的实际行动为奥运做着贡献，做好本职工作，用自己最大的努力为奥运出一分力量，添一分光彩。

六月的山城生机盎然，六月的我们激情荡漾。朋友们，让我们一起行动起来，讲文明、树新风、迎奥运，共同弹奏起幸福、和谐的乐章！

树正气 转作风 促发展 篇5

市委书记陈建生提出，“树正气、转作风、促发展”是这次集中教育实践活动的主题，三者相互联系、相互作用、有机统一，力在“转”、重在“树”、效在“促”。

效在“促”，指明了此次活动的最终目的，既是对省委书记郭庚茂提出“一定要抓紧发展第一要务”的贯彻落实，又是立足我市经济社会发展实际的科学考量。

在本次主题活动的学习中，我深刻领会省委、市委精神，着力于“实干”、着眼于“实效”，在实干实效中，进一步强化责任意识、提升履职能力、弘扬务实作风，树立良好形象，争取在我市提前全面小康、建设美丽鹰城进程中多做贡献。

要着力于“实干”，就是以务实重干，营造优良环境，创造发展优势。务实出成绩，实干促发展。只有务实重干，才能营造良好的发展环境，才能创造更大的发展优势。“不愿干”、“不能干”，既浪费宝贵的时间和资源，影响党和政府的形象，更贻误我市科学发展的进程。

着力于“实干”，就是要重点解决“干与不干一个样、干多干少一个样、干好干坏一个样、不干又能怎么样”的突出问题，这使我懂得作为党员干部要力戒空谈、注重实干，力戒形式、注重实效，坚持继承巩固、一以贯之地干，脚踏实地、迎难而上地干，勤俭节约、务实高效地干，和谐团结、齐心协力地干，身先士卒、以身作则地干，对确定的目标、部署的工作、职责范围的事情，盯紧盯死、抓住不放、抓紧实施，真正做到说一句算一句、句句兑现，干一件成一件、件件落实。

要着眼于“实效”，就是要以具体工作的推动，带动全局发展。事业发展是由无数具体工作成就的.干事创业如果不能具体，而是习惯做表面文章，摆花架子，沉不下去，不但不能推动工作，而且会影响全局发展。因此，我认为力促推进工作，就是要让每项措施、每个项目都有方案、有要求、有载体，要明确责任主体、明确时间进度，一项一项地分解，一件一件地落实，决不能大而化之。

通过这次学习，我觉得我们党员干部就是要深刻领悟活动精神，要自觉把所担当的职责与发展大局统一起来，把各项具体工作与总体部署协调起来，推动各种资源要素优化配置。要深入基层、深入企业、深入群众，切实掌握第一手资料，逐个解决具体问题，逐项推进具体工作，逐一推进具体项目。

通过本次学习，我觉得党员干部要在实干实效中强化责任意识、提升履职能力、弘扬务实作风，树立良好形象。对广大党员干部来说，既

要在实干实效中赢得发展，也要在实干实效中锻炼自身、检验自身、提升自身，从而在推进党和人民事业的发展中积极贡献力量。

通过本次学习，我们要在实干实效中强化责任意识，提升履职能力，弘扬务实作风。不管遇到什么样的矛盾，都要勇于面对、敢于碰硬，真正对党负责、对全市人民负责、对这座城市的历史和未来负责。要抓住事物的主要矛盾和矛盾的主要方面，调动各方力量，创造性工作，提高科学运作、有效运作的能力。要以求真务实的作风，强化务实发展意识，说到做到，说好做好。

通过本次学习，我们要在实干实效中树立良好形象。要善于琢磨事，善于干实事、干成事，在为民办事中、在推动工作中学会查摆问题，努力解决“敷衍应付”、“能力不足”、“庸懒低效”、“作风不实”、“虚漂浮夸”、“纪律不严”等问题，努力让群众看到广大党员干部立足现实解决实际问题的责任、能力和作风，看到为民办事的真心实意，努力在群众中树立起威信，树立起“勇于担当”、“能干善做”、“求实求效”、“立说立行”、“清正廉洁”的良好形象。

转作风树形象工作心得 篇6

高度重视抓好组织谋划

训练基地党委对开展纪律作风教育整顿高度重视,多次召开党委会、主任办公会进行专题研究,成立领导小组、制订工作方案、细化工作措施、量化目标要求,并召开教育整顿暨开展遵规守纪“回头看”活动全体人员会议,对深入开展好教育整顿活动进行动员部署,组织全员手写承诺书,对遵守政治、业务纪律、廉洁自律等方面作出承诺,确保教育整顿活动不走过场、抓出成效。

为切实抓住领导干部这个“关键少数”,组织签订党风廉政建设目标责任书,签署队伍主管责任、监督责任清单,明确队伍监督管理职责任务,进一步强化责任意识、担当意识。创新用经营家庭的理念来带队伍、用非权力因素和人格魅力来引领队伍的管理新理念,引导领导干部自我加压、从严整改,带头学习交流、带头听取意见、带头查摆问题、带头整改落实,营造了领导带头、全警参与的良好活动氛围。

从政工、纪检部门抽调骨干民警成立督导工作组,落实工作职责,明确了督导检查的重点内容,细化了任务标准,按照真实有效、客观公正的原则,对各处室开展教育整顿情况进行全面督导检查,确保了活动深入开展,各项工作措施全面落实。

对症下药抓好整改落实

为深入推进“两学一做”学习教育,基地组织全体人员深入学习各项法律法规和纪律规定,组织观看《警钟》《永远在路上》等系列警示教育片,教育民警牢固树立“四个意识”,严守纪律规矩,切实将核心意识、看齐意识体现到为基地发展出谋划策、为基地荣誉团结协作上来。结合工作和队伍实际,围绕理想信念、纪律作风、履行职责、内部管理等方面,有针对性地制订整改方案和工作配档表,逐条进行对照检查,逐人建立整改台账、明确措施和时间节点,认真撰写书面对照检查材料。

给合“两学一做”学习教育民主生活会,组织全员深入开展对照检查和表态发言,开展批评和自我批评。严格执行济宁市公安局《关于规范请销假制度严肃有关纪律的通知》和考勤签到制度,对遵守日常工作纪律情况进行常态化督导检查,认真梳理建立台账,完善请销假手续,对发现的问题按照问题性质分别提出整改落实措施,为严肃纪律、严抓队伍提供依据,充分发挥纪律震慑作用。

结合实际推进训练工作

坚持以提升纪律作风的实际行动推动各项工作、以教育训练成果检验队伍建设的成效,把教育整顿活动与训练工作紧密结合,收到了统筹兼顾、相互促进的良好效果。深化“基地大发展、我该怎么办”大讨论活动,设立意见箱开诚纳谏,全体教职员工积极建言献策,经过梳理汇总、党委研究,形成可操作性的规章制度、整改措施,提升了教职工参与基地管理的认同感和荣誉感。

二中“转作风、树形象”工作方案 篇7

主题实践活动工作方案

根据兴林群组发【2014】8号文件关于印发《兴隆林业局开展“转作风、树形象、谋发展、惠民生”主题实践活动实施方案》的通知要求，为确保我校党的群众路线教育实践活动扎实有效开展，现结合学校实际，特制订如下工作方案：

一、指导思想

全面贯彻落实中央、省委、总局和管理局党委关于开展党的群众路线教育实践活动的部署要求，紧紧围绕“为民务实清廉”主题，认真贯彻落实中央八项规定、省委省政府九项规定、总局党委九项规定、管理局党委管理局十条规定和局党委林业局“八要十不准”规定，坚持把学习贯穿始终，加强教师队伍作风建设。以更好的精神面貌办好人们满意的教育，通过开展主题教育，努力实现：

1、转变作风。克服学校教师中存在的精神懈怠、缺乏激情、标准不高、作风不实、效率低下等问题，形成并保持求真、求实、求严、求优、求效的优良作风，以作风的大转变促进林区经济社会的大发展。

2、树立形象。树立起发展、开放、和谐、务实的社会形象，树立起为学生负责、敢于担当、务实重干、为人师表的广大教师队伍形象。

二、方案措施

1、广泛宣传动员。学校利用教职工会，传达学习兴林群组发关于印发《兴隆林业局开展“转作风、树形象、谋发展、惠民生”主题实践活动实施方案》【2014】8号文件的重要精神，广泛宣传开展主题教育的目的意义、目标要求、活动内容等，引导全体教职工提高思想认识，积极参加活动。通过专栏、宣传版面、校园广播等渠道，加强对主题教育开展情况的宣传，营造浓厚氛围。

2、集中解决突出问题。

（1）认真梳理问题。对存在的突出问题进行梳理，明确哪些是具备条件，在活动期间可以解决的问题；哪些是通过努力，在近期可以解决的问题；哪些是难度较大，需要较长时间才有可能解决的问题。

（2）抓住重点问题。解决问题要突出重点，解决好影响学校发展大事、制约学校发展的难事、阻碍学校发展的急事、实事。特别是学校领导干部党性党风党纪方面的突出问题。

（3）有效解决问题。解决问题要坚持实事求是，尽力而为，量力而行，什么问题突出就解决什么问题。

（4）把解决问题与创新体制机制结合起来。认真清理现有的规章制度，努力构建充满活力、富有效率、更加开放、有利于学校科学发展的体制机制。要着重健全完善转变作风、改进作风、推动科学发展的政策规定；要进一步端正态度，努力提高 教学水平。

3、树立新风正气。通过开展主题教育，使教师转变观念。摒弃小进即安、自我满足，守旧求稳、封闭保守，畏首畏尾、缺乏担当等影响和制约学校“树立新风、凝聚发展、建立和谐校园”的观念。克服学校少数党员干部中存在的精神懈怠、缺乏激情、标准不高、作风不实、效率低下等问题。树立勇于带头、服务学校、任劳任怨等方面的典型；在全校党员和教师树立新形象。树立起发展、上进、和谐、实干的学校形象，树立起敢于担当、务实实干、为人师表的党员教师队伍形象。树立爱岗敬业、弘扬传统美德、诚实守信、奉献学校的典型。对评选出的先进教师典型，加大宣传力度，充分发挥示范带头作用，树立起代表学校新精神风貌的优秀党员、干部、教师的群体形象，从而打造优良的社学校形象品牌，营造有利于学校长远发展的良好氛围。

4、建立长效机制。在立足实际搞好整改，解决具体问题、突出问题的基础上，将整改中采取的有效措施巩固、完善、提高，扎实做好建章立制，形成系统化、规范化、科学化的制度体系，建立健全转作风、树形象、谋发展、惠民生”的长效机制。

三、保证措施

1、加强领导。我校成立“转作风、树形象、谋发展、惠民生”主题实践活动的领导小组，学校书记、校长任组长，副校长副组长，中层领导干部为小组成员，把活动作为深入推进群众路线教育实践活动的重要举措，精心组织实施。

2、注重宣传。通过橱窗、板报教职工会广泛宣传“转作风、树形象、谋发展、惠民生”活动，营造浓厚氛围。及时向局教育实践活动办公室反馈活动中的好做法、好经验。

转作风树新风见行动 篇8

“树正气、转作风、促发展”教育活动转段申请 镇中心校领导：

我校“树正气、转作风、促发展”教育活动领导小组结合本校实际，按照《埂上小学“树正气、转作风、促发展”教育活动实施方案》开展活动，截止目前第一阶段已经结束。通过教育活动学习提高阶段各项工作的开展，我校全体党员干部的党性修养有了进一步提高、作风建设有了进一步改善、对学校科学发展的认识进一步深刻，增强了宗旨观念、提高了实践能力、强化了责任意识、树立了正确的政绩观、增强了党的纪律观念，各项工作有了新的进展，“树正气、转作风、促发展”教育活动学习提高阶段工作取得了初步成效，达到了预期的目的，为接下来开展查找问题、整改阶段的工作打下了良好的基础。特向提出转段申请，望领导批准。

尹集镇埂上小学

转作风、树形象专项活动对照检查 篇9

根据大队关于城市管理执法队伍转作风树形象专项活动的安通过学习和细心体会，认真分柝自己在城市管理执法中能力及存在的薄弱环节和突出问题的不足，深受启发，受益匪浅，感触颇深，对这次专项活动有了更深刻的认识，进一步提高行政执法能力和树立良好的执法形象，转变了工作作风，促进了本职工作，较好地达到了此次活动的学习目的。

一、对照重点摆纠正八个方面问题逐项查摆

1、是否存在执法不公、执法标准不一，选择性执法、随意性执法及以罚代管的行为;没有

2、是否存在依法行政程序不规范，自由量权使用不当的行为；没有

3、是否存在利用职务之便“吃拿卡要”为单位或个人谋取不正当利益的行为;没有

4、是否存在被投诉举报的服务意识淡薄、粗暴执法、执法态度冷、硬、横和其他损害群众利益的行为;没有

5、是否存在日常巡查执法工作中，着装不规范，影响执法队伍形象的行为；在此问题中，平时存在着装混穿现象

6、是否存酒(醉)驾的行为;没有

7、是否存在不作为、慢作为，不按规定在岗履职，不守工作纪律的行为。没有

8、是否存在近年来纪委监委督办的事项没有整改到位的现象。没有

针对自己在工作中存在的问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时刻刻牢固树立执法的政治意识、大局意识、责任意识、服务意识和廉洁意识，大力弘扬求真务实、严洁细致的优良作风，从自身做起，从小事做起，扎实做好每一项工作，每一件事，提高自己综合素质。具体做到以下几点：

(一)加强理论学习，提高自己的理论修养，树立正确的世界观、人生观、价值观。要以高度的责任感、事业心，勤勤恳恳、扎扎实实的工作作风，百折不挠、知难而进的勇气圆满完成上级交给的各项任务。

(二)提高工作水平。要提高对学习执法业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，努力提高自己工作的能力。

(三)加强自身修炼，提高服务能力。在平时执法工作中，注重自身的形象，按规定着装。

加强服务意识。由于自己性格直率，说话耿直，存在性格急躁，说话不注意方式方法，尽管是只对工作不对人，在执法过程中造成了一些误会;

总之，我在今后的工作中，将进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范。

以上对照检查不到之处，敬请大家批评指正!

检查人：蒋位盼

转变作风见行动 立足岗位做贡献 篇10

在这次的教育实践活动中，本人经过学习培训、自我剖析、整改提高三个阶段的深入实践，精神上经受了一次深刻的洗礼，促进了日常学习和工作，效果十分明显。以下是本人参加这次活动的情况总结。

一、积极参加学习培训，提高了思想认识

在组织动员、学习培训阶段，我始终把学习放在第一要务上，不断提高自身素质。

积极参加集体学习，并自觉进行自学。动员会议以后，积极参加了农业局的每一次集中学习，认真聆听讲课，并做好学习笔记，仔细体会学习内容。在农业局机关部党支部组织下，系统学习了《转变作风见行动 立足岗位做贡献》教育实践活动学习材料汇编。撰写心得体会文章1篇，积极参与民主生活会大讨论，勇于发表自己的个人见解，悉心听取他人的意见，收获颇多。

通过学习，我深刻的认识到，“转变作风见行动 立足岗位做贡献”，就是要在自己的工作岗位上脚踏实地地实践“三个代表”重要思想。一是要有高度的政治觉悟，努力提高自身的政治敏感性和洞察力。二是有较强的带领能力，模范地学习、工作、研究，切切实实地担负起党员的领头雁作用。三是有强烈的社会责任，不但关注本职工作、本公司工作而且要关注社会，增强为社会发展服务的意识，在推进全面建设小康社会中建功立业。

二、认真开展分析评议，查摆了问题和不足

一是发扬民主，广泛征求意见。在广泛征求意见环节过程中，用“诚心”来面对来自党员和群众的意见，对反馈回来的意见征求表仔细分析，查找不足。

二是严肃认真，开好民主生活会。为了确保民主生活会质量，达到积极开展批评与自我批评、共同提高的目的，会前，进行了精心准备，对自己的分析材料进行了深入的修改，主要是挖思想根源，达到找准问题的目的。在民主生活会上，认真深入地进行了自我批评，虚心认真地听取了大家提出地宝贵意见和建议。

民主生活会后，针对征求意见、民主评议两个环节所查摆出来的问题，认真制定了详细的整改计划书，对自己的整改措施、时限、目标进行了明确，以在第三阶段进行认真整改。

三、加强整改，不断完善提高自己

通过第二阶段认真查摆问题，明确了当前需要重点改正的问题，主要表现在：宗旨观念弱化；学习意识淡化；工作作风建设有待加强。针对这些问题，制定了切实可行的整改措施。

在今后的生活工作中，进一步坚定对马列主义的信仰，坚定对共产主义的信念，坚定对实现社会主义现代化的信心，坚定对党和政府的信任。要努力增强大局意识、责任意识和党性意识。

针对自己理论学习不够的问题，一是做到真学，把深入学习和工作实际结合起来，正确处理工作与学习的关系，统筹兼顾，有的放矢，增强学习的计划性、系统性。二是做到真懂，把理论学习的着眼点放在提高思想理论素质上，树立正确的世界观、人生观、价值观，不断增强政治意识、大局意识、素质意识，提高辩证思维能力和改造主客观世界的能力。三是做到真用。做到联系实际，学以致用，对在“转变作风见行动 立足岗位做贡献”教育实践活动中学到的重要思想，既要刻苦钻研，又要躬身实践，使之真正进入思想，进入工作，用科学的理论去认识、去分析、去解决。

转变工作作风，解决工作中存在的问题。树立明确的目标，争取更快地掌握专业技能，在此基础上能够接受更大的挑战。热爱本职工作，干一行爱一行。具备危机意识，始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，不断总结和完善已有的经验，工作中勇于提出新思想、新方案，为开创工作新局面做贡献。加强业务学习，增强做好工作的本领。提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教；树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念。培养艰苦朴素，勤奋扎实的作风。