辞职申请书写作要点及(精选10篇)
由于我个人原因的影响,我现在求情辞去销售一职。
首先感谢公司在这期间给予我的信任和支持,我很荣幸来**的第一家公司是****,****工作期间让我受益菲浅,我由衷的感谢所有帮助我的上级领导和同事朋友,公司正值用人之际,我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。****公司美好的发展前景及良好的合作氛围让我在即将离去之际仍感不舍,但今因个人原因,我已决定离开公司,希望我的离去不会给公司带来任何不便;对分公司各位领导的赏识与信任,我将终抱感激之情。我并祝所有同事和朋友们在工作和生活中取得更大的成绩。
今后,无论我将怎样生活,我都会永远感激****公司对我的培养,在我困难的时候,初来****工作中不成熟的时候给我的帮助和宽容。是****公司给了我机会。
最后,希望公司领导批准!
此致!
敬礼!
辞职人:***
申请人(一审被告,二审申请人,)LCS,男——
被申请人(一审原告,二审被申请人)FXB,男——
第三人ZFY,女,——
申请人因与被申请人财产损害赔偿纠纷一案,不服河北省邯郸市中级人民法院邯市民一终字877号判决书(以下简称“原判“),提出申诉,请依法再审。
请求事项
1、撤销原判,指令再审或者提审;
2、判决被申请人承担本案全部诉讼费用。
事实和理由
一、事实梗概
第三人在申请人父亲LZJ生前,与申请人父亲系同居关系。本案争议房屋系LZJ生前经营的邯郸市马头特区QYJTKF公司自来水公司(简称“自来水公司”)的债务人,邯郸市FDCZHKF公司马头经济特区分公司((简称“特区分公司”)开发的小产权房,自来水公司因合同关系而取得对争议房屋的实际占有(证据1)。早在19**年5月26日,LZJ就将自来水公司资产及经营权有偿转让给申请人,因此,申请人取得争议房屋占有权并实际占有(证据2)。
LZJ去世后,第三人曾诉争自来水公司财产,但因权属不明最终败诉(证据3)。嗣后的20**年3月13日,第三人设法取得特区分公司签发的所谓房产证(证据4)。而在此之前的 12月16日,特区分公司就已被吊销营业执照(证据5)。20**年11月24日,被申请人与第三人签订《卖房契约书》,以50000元购买争议房屋(证据6)。但事实上,被申请人并未实际占有争议房屋,房屋由申请人出租收益和支付着下水道等费用(证据7-10)。被申请人欲取得争议房屋所有权,提起侵权诉讼,几经审理至今(证据11)。
二、原判结果和理由
原判支持了被申请人的请求,主要理由是:
1、争议房屋已交付,被申请人已实际占有;
2、被申请人尽管不能取得房屋所有权,但其占有基于第三人传来、有理由相信第三人是产权人、支付了对价,故属合法占有和善意占有;
3、申请人对争议房屋不享有任何权利,对争议房屋的占有系无权占有;
4、利害关系人可主张小产权房买卖无效,但不表示小产权房可随意侵占。
三、申请再审的理由和法律依据
1、申请人始终是争议房屋的实际占有人,第三人并非实际占有人、被申请人也始终未取得对房屋的实际占有,原判认定事实错误。
申请人一直在出租房屋和支付维护费用。即便发生打架,也是以被申请人败诉和赔偿而结束,被申请人并未取得实际占有。这一事实,证据7-10足以证明。因此,被申请人与第三人于20**年11月24日签订《卖房契约书》后一直到起诉前,既没有实际占有房屋,又没有对房屋承担相关费用义务。
同时,鉴于申请人一直在出租房屋和支付维护费用,原判关于被申请人基于第三人的占有传来而取得占有,也属认定事实错误。
2、抛开前述原判关于被申请人取得实际占有认定事实错误而言,从理论和事实上讲,被申请人不具备合法占有和善意占有的.条件。
首先,不具备合法占有的条件。
一方面,被申请人同第三人签订的是买卖合同,其预期取得的占有是作为所有权权能的占有。鉴于其所有权的取得因违法而不能实现,故作为所有权权能的占有,也不可能合法实现。另一方面,鉴于申请人对自来水公司的权利承继,申请人取得对争议房屋的事实占有。即便第三人以继母身份取得对房屋的共同占有权,其擅自卖与他人的处分占有行为也因侵害申请人权利而无效;被申请人据此取得的占有也当然无效,不构成合法。
其次,不具备善意占有的条件。
善意构成的前提之一是无过失。面对一纸非政府职能部门出具的房产证便付款买房的行为,在房产证应由房管部门出具已是常识的今天,与其说是信以为真,不如说是利益驱使的自甘风险行为。是具有明显故意的严重到过错的过失,因此,不具备善意占有的条件。
3、申请人已取得对争议房屋的事实占有,被申请人主张改变的理由不能成立。
证据1表明,自来水公司因合同关系而取得对争议房屋的实际占有,申请人基于对自来水公司资产及经营权有偿承继,取得争议房屋事实占有。至于自来水公司的占有是否得当合法,不是本案涉及的范畴,可不予考虑。申请人取得的事实占有状态,非依法不得改变。鉴于被申请人以取得所有权为目的的占有不能实现,其主张对申请人的占有状态进行改变,即侵权指控不能成立。
4、原判错误的症结所在。
原判关于小产权房不可随意侵占,即事实占有的改变需有合法理由的观点在理论上是正确的,但可惜的是,原判错误认定了争议房屋的事实占有状态。这是原判错误的症结所在。
综上,原判认定事实错误,进而在此基础上做出错误的判决。申请人有新的证据足以推翻原判。为此,根据《民事诉讼法》第一百七十九条第(一)、(二)项之规定,申请再审。
请依法再审。
此致
申请人:
法律规定
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”
相关常识
辞去原职位和工作,是劳动者的权力,可以撰写辞职书。但应注意,从法律相关规定来看,辞职行为实为员工主动要求解除劳动合同的行为,在劳动补偿方面将会有所不利。因此,我们建议,如无必要,不必主动提出辞职。
格式内容
1.标题。可以写成:辞职信、辞职书、辞职申请、辞职报告等。在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成,即以“辞职申请书”为标题。标题要醒目,字体稍大。
2.称谓。要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼,并在称呼后加冒号。
3.正文。正文是申请书的主要部分,正文内容一般包括三部分。首先要提出申请辞职的内容,开门见山让人一看便知;其次申述提出申请的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来,但要注意内容的单一性和完整性;最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求,希望领导解决的问题等。
4.结尾。结尾要求写上表示敬意的话。如“此致—敬礼”等。
5.落款。辞职申请的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。
辞职报告范文
尊敬的公司领导:
您好!首先感谢各位领导及同事给予的督导与关怀,让我在贵公司工作期间学到了很多经验,感受到了同事之间的.相互鼓励的团队凝聚力,相互协助的团队战斗力,我很荣幸能够成为其中的一员。老骥伏枥,志在千里。我依然怀有学习的渴望,我深信知识的力量,在家人的鼓励下,我决定融入社会继续深造,以求能够更好的为社会服务,为社会贡献。希望公司领导予以支持,特此提出辞职,望领导批准!
此致
敬礼!
辞职人xxx
编辑
辞职报告也称为辞职申请书,是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或上级组织提请批准的一种申请书,是解除劳动合同关系的实用文体。
《中华人民共和国劳动法》第24条明确规定:“当事人双方可以协商解除劳动合同”。这种“协商解除劳动合同”正常而便捷的方式就是递交辞职报告和批准辞职请求。由此可见,在现代社会人才流动的过程中,辞职报告的写作和求职信一样具有同样重要的意义。中文名
辞职报告 别
称
辞职申请书 用
途
解除劳动合同关系的实用文体 格
式
标题,称呼,正文,结尾,落款等
目录
1.1 格式 2.2 原则 3.3 应用 4.4 范文
5.5 注意事项
格式
编辑(一)标题
在辞职报告第一行正中写上报告的名称。一般辞职报告由事由和文种名共同构成,即以“辞职报告”为标题。标题要醒目,字体稍大。(二)称呼
要求在标题下一行顶格处写出接受辞职报告的单位组织或领导人的名称或姓名称呼,并在称呼后加冒号。(三)正文
正文是报告的主要部分,正文内容一般包括三部分。首先要提出报告请辞的内容,开门见山让人一看便知。其次申述提出报告的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来,但要注意内容的单一性和完整性,条分缕析使人一看便知。最后要提出自己提出辞职报告的决心和个人的具体要求,希望领导解决的问题等。(四)结尾 结尾要求写上表示敬意的话。(五)落款
辞职报告的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。
原则
编辑 写作原则
辞职报告的写作强调以下几个方面的原则:
一、具体化的原则 从法律意义上说,辞职报告的写作和辞职请求的得以认可,决定着劳资双方现有的劳动合同关系的解除,体现出当事双方对《劳动法》的充分尊重,劳资双方的相关义务和责任都必须以此为基础来承担或解除。而且,尽管社会主义市场经济条件下的人才流动呈现出越来越自由、方便和多元化的特征,但 “慎始善终”仍然是一种非常重要的道德准则。因此,辞职报告坚持以法律为准绳,以道德为准则。虽然要求言简意赅,但它在写作时,对相关内容
辞职漫画 的表达强调具体、清楚、明白。比如,对自己“个性化”请辞理由的陈述就要写得具体明确。这样既可以使自己的离开心安理得、不留遗憾,又是对自己曾经效力过的单位关心和负责的体现。又如,请求离开的时间安排要具体可行,而且要尽量从对方的角度出发来确定离开的时间,同时也注意给自己留下充分的回旋余地。可以由自己提出具体的时间,也可以采用征询对方意见的方式来确定。此外,对自己离开前后的相关工作的安排要具体细致,尽量争取把因为自己的离开所带来的工作损失减少到最低程度。例如,辞职报告的写作中要强调,在辞职请求未获批准以前,自己依然是单位的一员,会站好最后一班岗;会尽量清楚明白地做好相关业务的交接;还会做一回好老师,带一带接替自己工作的新人,把自己在任职期间积累的工作经验和业务资源,例如客户资源、业务网络资源等大方地留在这里等等。
二、情感化的原则
辞职报告的写作和辞职请求的得以认可,充分体现了人与人之间的相互尊重和相互关心。对于情感化原则我们不能做庸俗化的理解,它实际上就是我们通常所说的人性化的原则。社会主义和谐社会的建设从某种意义上说就是呼唤人性的回归和人性的美好。“忠厚诚恳”、“诚实守信”、“重情重义”、“善良宽厚”等永远都是美好人性中光彩夺目的内容。因此,用规范化的辞职报告这种形式来解除劳动合同关系,实际上就是把一种冷若冰霜的人事更替行为赋予了更多的人性化和情感化的色彩。要达到这个目标,就需要在写作辞职报告的时候,做到以情驭文、以情动人。
这种“情”包括了辞职者对单位的感激之情、歉疚之情和关怀之情等等。纵使是一笔带过,也足以让对方感到温暖。其中,“感激之情”主要针对单位给自己曾经提供的业务培训、自己在单位中积累的工作经验、自己在工作过程中所建立和形成的人际关系网络等。
对于任何一个辞职者来说,相关的业务经验和人际关系作为一种永久性的“财富”,都是即将离开的单位所给予的,是一种“隐性”的收获,是自己“厚积薄发”的基础,可以使自己一生受益不尽。因此,饮水思源,不管是出于什么原因提出辞职,借辞职报告的一角抒写自己的感谢之情始终是非常必要的;“歉疚之情”主要是对自己的离开为单位所带来的损失和不便表示由衷的歉意。原单位接受和认可自己的辞职请求,在很大的程度上出于被动,必须用很长的时间和努力来弥补自己的请辞所带来的损失。此外也包括对即将离开的单位的“关怀之情”。不管自己今后要面临多少新的选择,曾经付出过的、曾经得到过的、曾经服务过的、曾经依赖过的,都曾是自己在人生历程中所留下的足迹,岂有不关怀之理?比如说,自己对单位的现状有什么具体看法、对单位未来的发展有什么合理化的建议,以附件的形式写出来,也是体现自己忠厚诚恳和重情重义的好方式。当然,情感的表现要注意把握好分寸,因为感激之情表达得过于热烈会让人觉得言不由衷,不舍之意表达过于缠绵又会让人觉得虚假造作。
三、艺术化的原则
辞职报告的写作必然要面对“写什么”特别是“怎么写”的问题。因此,这种艺术化的原则首先体现于对辞职报告写作内容的选择。比如就辞职的原因来说,自己之所以请辞,一般都和所在的单位、部门有着或多或少的关系,有些可能还是令人不愉快的。而且对于对方来说,自己的辞职原因可能也是他最为关心的问题。因此,在写作的时候,有些“个性化”的原因不妨写得明确一点。比如在对自己的学识水平和业务能力进行评价的基础上,强调更进一步深造和锻炼的必要性;对自己生活上的困难或者其他方面的特殊情况,而且单位又不能有效地帮助解决的问题可以直言不讳。但有一些原因没有必要直截了当地写出来,比如自己和单位在价值观念上的不同、自己对单位的运作模式和经营方法的批判与反对意见,或者是自己和单位曾经有过的不愉快等。
其次,在具体写作的时候,态度要诚恳,措辞用语要使对方能够接受。如果想借辞职报告来发泄自己的不满或怨恨,那是一种不妥当、不明智的做法。不但会让对方不高兴,而且还可能给自己以后的名声和工作带来不利。如果你实在想一吐为快,可以考虑换一个环境和方式。措辞用语要简洁精炼、委婉动人。另外,在语体的选用上最好是白话语体,语言平实达意就可以了,没有必要堆砌辞藻,把辞职报告写成为文采出众的抒情散文,这样就难逃卖弄之嫌。
最后要强调的是,不是所有的人都会去选择这种规范的请辞的方式,但是,在结束一段工作经历的时候,尝试着写一份精彩的辞职报告递交上去。也许,自己会从中得到很多意料之外的收获。应用
编辑
一、辞职报告只是法律程序;
二、无须理由,也无须文采;
三、如:由于本人原因决定辞职,现依据法律提前一个月正式提出辞职,即最迟于几月几日正式离开岗位,恳请领导及时安排人员作工作交接,等等。
四、应该提交辞职报告,否则公司算是旷工离职,一是会扣工资,二是可能拿不到解除劳动合同证明,可能影响以后找工作。
五、辞职行业登记种类也不同,找新单位时可能会被拒绝。
范文
编辑
1.辞职报告 尊敬的XX总: 您好!屈指算来,我到公司已有X个月了,在这些日子里,虽然我的工作并不是尽善尽美,但在公司同事们的帮扶、辅佐尤其是您的信任与支持下,我也要求自己尽心尽职,每一项工作都用了自己十二分的努力去对待。凭心而论,领导青睐器重,同事齐心融洽,这真的是我工作以来,所遇到最好的工作环境。但犹豫再三,我还是写了这封信。我要离开公司了!虽然我心里也真的不愿意,但我不得不这样选择。
您知道虽然我是个女孩,但我并不是个怕吃苦的人。而让我感到难堪的是,身体不好,居然成了我这次离开公司的理由。虽然我的毛病不是什么大问题,但医生的一再叮嘱要我好好静养,却令我不得不认真对待。您知道,对于一个女孩来说一份好的工作固然重要,但一个健康的身体却是一切的根本。我是一个理智而现实的人,虽然事业上的进步也是我的梦想,但我不敢去拼什么青春。健康对我来说,真的比什么都要重要。以我身体状况,已经不能再胜任您交给我的工作,所以我不想为难自己,更不愿让您及公司为难,我必须要离开了。我真的需要休息一段时间,我不想自己这样的年龄就有着这样或那样的隐疾。尽管我知道这样的理由在别人看来并不算是什么,但对我来说它真的很重要,这点还希望你理解与谅解。加入公司以来,您对我的器重与信任,令我非常感动,也成为激励我努力工作的动力。在您及同事们的热心指导与悉心帮助下,我个人无论是业务素养的提高,还是社会阅历的丰富都是非常明显的。我常想,自己应该用一颗感恩的心,去回报您及公司对我厚爱,真的想用自己的努力去做好您交给的每一份工作任务,但自己的能力真的很有限,不一定做得都能让你满意,所以在工作中如果有什么失误与不足的地方,我只能对您说声抱歉,请您原谅!再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与信任!恳请您接受我的辞职请求!谢谢!签名** 年 月 日 2.辞职申请 尊敬的领导:
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
我自2007年7月23日进入xxx股份有限公司,2007年年8月24日调入到筹备组,到现在已经有半年了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。
公司的过去半年里,利用公司给予良好学习和锻炼时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经过这阵的思考,我觉得离我所追求的目标越来越远。人如果没有追求,他的生活很乏味,相信公司领导会给予谅解。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。
祝公司项目顺利推进创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!此致 敬礼
签名:xxx 日期: 2008年1月25日 3.辞职报告
亲爱的××领导:
我可能会在×月份某个你觉得方便的时候离开公司。
自从××××年入职以来,我一直都很享受这份工作。转眼快×年过去了,我要重新确定我未来的方向。诚然,论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意。但,因为某些个人的理由,我最终选择了开始新的工作。希望你能早日找到合适的人手接替我的工作。当然,若你容许的话,我愿意,并且渴望在工余时间,为我们这个团队继续出力,最后,我也不知道可以说什么,只能衷心对你说对不起与谢谢你,并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。×× 敬上 4.辞职书
尊敬的Z主任: 您好!工作近四年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在XXX的一切职务,敬请批准。在XXX近四年的时间里,我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上,我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能,对科研工作有了大致的了解。生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。在这里,特别感谢YYY(XXX的上级单位)A主任、B主任、C主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢XXX Z主任在XXX近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
祝您身体健康,事业顺心。并祝YYY、XXX事业蓬勃发展。XXX敬上 5.辞职信
尊敬的公司领导: 您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。
我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的,自我进入公司之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时时间时间在公司的工作,我在工作中学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。
由于我自身经验不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得公司目前的工作安排和我之前学习的职业并不完全一致,为了为了不因为我个人原因而影响公司的利益,我决定辞退这份工作,对此我深深表示抱歉。非常感谢公司在这段时间对我的教导和照顾。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员感到荣幸。最后,祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!此致 敬礼
辞职人:
注意事项
编辑 首先要考虑有没有申请的必要。辞职报告是辞掉工作的一种报告,报告人一定要事先考虑成熟后再作决定,不可仓促了事,事后后悔不已,造成不必要的烦恼和痛苦。
辞职报告要将报告的事项和理由写清楚,使对方能透彻了解你的要求和具体情况。辞职报告语言要准确,文字要朴实。
一、文献综述是什么?
文献综述是研究生在开题前阅读过某一主题的文献后,经过理解,整理,融会贯通,综合分析和评价而组成的一种不同于研究论文的文体。目的是反映一个课题的新动态,新发展和新技术等。从其历史到现状,存在问题及发展趋势等,都要进行全面介绍和评论(关于我们的药化实验,可能不用涉及太深,但至少要讲清诺氟沙星最早发现和合成,现在的合成工艺,我们实验的方法,和实验中存在的基本问题吧,∩)O~)。在此基础上提出自己的见解,预测发展,为开题做准备。
二、文献综述的格式?
式多样,一般包含4结和附录,基本意思一样)。
1篇幅写。
2改变...比较简单~适合我们写o(╯□╰)o)...),3、总结:类似研究性论文,对全文主题扼要总结,可以提出自己的意见和待解决问题(姚和权老师说过,话不能说死了还要写写后续研究之类的)等。
4、附录:列出参考文献,提高综述科学性,方便阅读者检索。
三、写综述要求?
1、语言通顺,文字简练,合理引用文献(呃„„合理„„)
2、文献引用方式在相关语段后使用[](具体方法参见各种文献和课本)。
3、写之前至少看30篇左右与主题相关的中外文文献。(这是研究生开题综述的要求,具
体的自行考虑O(∩_∩)O~)
4、一定要有自己的见解和观点。(无论对错,至少是锻炼逻辑思维的过程)
5、3000字左右。
*****************************************************************************
文献综述写作结构加句型(总结实用篇)
一 文献综述特征
1.一般字数控制在4000-6000字左右,大约8-15页;
2.以评述为主,不可罗列文献;
3.分;
4.中文参考15-20篇,英文参考203年内的文献。
5.如果文献综述是为开题报告作准备,问题是什么,怎么找方向”。
二 1 题目
1.1a(因素)on(观测项目)in(研究对象)Progressb)Progressc)无固定格式
1.2 for „ Progress2 摘要常用句型归纳了„4
4.1 现状和发展动态,有关概念和定义,选择这一专题的目的和动机、应用价值和实践意义。
4.2 常用句式„是„的重要研究内容过去研究主要集中在„(深度上)„(广度上)„(有争论的问题)„鉴于„的工作将对今后„研究意义以及„的现实应用意义作者就„的关键问题进行了系统的分析和综述正文
5.1 综述材料来源广泛,因此段落结构格式非常重要,举例如下表;第一句第二句第三句 第四句 第五句 第六句主题句陈述理论1研究支持1 陈述理论2研究支持2
略主题句研究支持1研究支持2 研究支持3略例外情况研究意义主题句研究支持1 说明理论1略主题句
5.2 纵横结合式写法写历史背景采用纵式写法,围绕某一专题,按时间先后顺序或专题本身发展层次,对其历史演变、目前状况、趋向预测作纵向描述;写目前状况采用横式写法,对某一专题在国际和国内的各个方面,如各派观点、各家之言、各种方法、各自成就等加以描述和比较。通过横向对比,既可以分辨出各种观点、见解、方法、成果的优劣利弊,又可以看出国际水平、国内水平和本单位水平,从而找到了差距。
5.3 相关研究不必全部列举,每一个主题举2-5
5.46
1;主体部分
一是简要介绍讨论中形成的各种观点,而不涉及具体内容。这种写法高度概括,但信息价值并不很高。
二是介绍讨论的问题并围绕问题介绍各种观点及主要论据。在写作中一般是先列出比较受关注的问题,再在各个问题之下分别介绍各种不同的观点及论证观点的主要论据。
三是讨论的引起和发展顺序,写明各阶段争议的焦点并列举各种意见。这种写作方法,能够使读者较好地了解整个讨论的来龙去脉。
3、研究综述:是综合描述某个课题(或某个专业)的研究情况。
会议简报含义是传递某方面信息的简短的内部小报。是具有汇报性、交流性和指导性的简短、灵活、快捷的会议简报又称“动态”、“简讯”、“要情”、“摘报”、“工作通讯”、“情况反映”、“情况交流”、“内部参考”等。下面来看看会议简报的特点和写作要点:
会议简报的特点:
会议简报具有一般报纸新闻性的特点,这是共性;它又有本身的特点,主要是:
1.内容专业性强。公开的报纸,一般是综合性的,内容广泛,各方面的新闻都有,政治经济文化、工农商各行各业、城市乡村、国内国外的新闻等;除了新闻,还有文艺作品。这样,它就能满足各阶层读者的需要,有宣传政策、沟通信息、传播知识和陶冶性情等多方面的作用。会议简报就有所不同,它一般由有关单位、部门主办,专业性十分明显。如《人口普查会议简报》《计划生育会议简报》、《水利工程会议简报》、《招生会议简报》等等,分别由主办单位组织专人撰写,传递该项工作的各种信息,包括情况、经验、问题和对策等,一般性的东西少说,无关的东西不说,专业性的东西多说。这样,对一般读者来说,能使他们了解工作的进展情况,增强责任感。对领导机关来说,“各级领导接到这样的会议简报,掌握了情况,有问题就有办法处置了。”
2.篇幅特别简短。虽然所有报纸篇幅都有限,文章都较简短,但比较起来,公开的大报,一般都有4版,有4万多字;地方小报,每期也有2万多字,会议简报姓“简”。简,是它区别于其它报刊的最显著的特点。一期会议简报甚至只登一篇文章,几段信息,或一期几篇文章,总共一两千字,长的也不过三五千字,读者可以用很短的时间把它读完,适应现代快节奏工作的需要。会议简报的语言必须简明精炼。
3.限于内部交流。一般报纸面向全社会,内容是公开的,没有保密价值,读者越多越好,正因为如此,它除了新闻性外,还要求有知识性和趣味性。会议简报则不同,它一般在编报机关管辖范围内各单位之间交流,不宜甚至不能公开传播,特别是涉外机关和专政机关主办的会议简报更是如此。有的会议简报,往往是专给某一级领导人看的,有一定的保密要求,不能任意扩大阅读范围。
会议简报的写作要点:
会议简报通常由报头、报身(正文)、报尾三部分构成:
(1)报头
同其它简报一样,多有一套专门设计的固定版式。上面正中用醒目大字标明简报名称,报名下面要标明编印机关、印发日期、编号。简报名称可由会议会称和文种类别(简报)组成,也有的只标“会议简报”字样。编号常用括号标在标题正下方靠近标题的地方。
(2)报身
又称正文,是会议简报的主体。
会议简报正文的写法,要根据具体情况来定,通常大致有三种:
第一种为综述法。由编者采集各方面的言论、意见加以概括而成,相当于一份会议的综合报道,将会议的进程、出席情况、会议的发言和议程一一摄人,全面加以反映。
第二种是重点报道法。重点反映会议的某个重要报告的内容、小组讨论情况或一个与几个人的发言等。
第三种为摘要法。摘录代表发言的概要,供与会者参阅。
(3)报尾在简报最后一页的下方,注明主送单位或个人姓名、抄送单位、增发单位和印发份数。
today was sunday.the weather was fine and warm.the sky was very clear and blue.my classmates and i were very happy,because we went out for a picnic at nanshan hill.we went to nanshan hill by bike with fruits,eggs,meat,vegetables,knives and some other things.about one and a half hours later,we came to a nice place at the foot of the hill.there were many beautiful flowers and green trees.birds sang their sweet songs.how pleased we were!then we were busy with the picnic.some of us were getting water,some were cutting the meat and vegetables and cook,others were sitting on the grass and waiting for nice lunch.at about 13 o"clock,our lunch was ready.we all sat around on the green grass,singing,talking,eating and drinking.at about 16:00 we began packing for our return.what a nice time we were having!
[点评] 小作者能用准确、地道的语言,简练的语句非常生动地描写出了野炊的场面。
(网上充斥的多是空洞的入党转正申请范文,先精选一篇,稍后提供更多)
如何写好入党转正申请书?
注意转正申请的特点是:汇报自己的一年来的思想和进入,第一段通常只需要写明何时何地由何人介绍入党,何时被批准为预备党员,何时预备期满。
紧接首写在预备期内的表现,写清楚通过党的组织生活和实践锻炼,在政治、思想。工作、学习等方面有哪些进步和提高。
接下来,加上几句:关于符合党员标准的自我肯定,有“符合党员标准”。
来源: 互联网
2013自主招生正式启动!为了帮助2013届的高三考生与家长更好的为高校自主招生进行准备,特此整理了2013年自主招生自荐信写作要点及技巧,希望为学生们提供服务。自荐信是在申请过程中按照学校要求来写一篇有关申请人过去背景,目前成就和未来目标的文章。一篇成功的自荐信应不但语言流畅,且文章逻辑严谨,层次分明,能充分显示申请人的才华并抓住审阅人的注意力。几乎所有学校都要求提交自荐信。
自荐信应当包含以下内容:
(一)申请者的学术或专业兴趣及背景;
(二)欲研究的方向;
(三)未来的职业目标。
如果自荐信写作得当,可以很大程度地提高申请者获得录取和奖学金的几率。这对申请者来说是一个绝好的机会。可惜的是很多申请者对自主招生考试可谓呕心沥血,而对自荐信往往一蹴而就,敷衍了事,内容贫乏、语法错误连篇。通过自主招生,大学不单是通过传统的考试来考评其申请者的资格,在决定你是否正是他们想要的人时,首先希望听一听你对于你自己作何评价。当你通过申请文书来介绍你自己时,你会发现所面临的机遇和挑战同样之大。
要写出成功的申请文书仅仅有那些适用于任何类型写作的基本写作技巧(清晰、简洁)是远远不够的。一篇好的申请文书要求申请人能够用一种与其他申请人完全不同方式,巧妙地展现自己的独特个性和经验。这是一件要求比较高,通常非常繁累的工作。
“你很特别,我很特别,每一个人都特别,各人以他自己的方式。”这是我女儿过去在加拿大时唱的一首歌中的一部分。这也是如果申请者在写申请文书感到一筹莫展时应铭记在心的信念。许多申请人,尤其是年轻人,在写申请文书时常说他们不知道该写些什么。他们哀叹自己二十几年平淡的人生中没有做过任何不平凡的事情。如果你这样想,那只是因为你下的工夫还不够,还没有完全地审视你自己。试着这样来做:
1.分析你的个性和经历。
2.区分、组织和取舍你的特质、经历、和成就来满足学校录取的要求和标准。
3.把所有这些编排好的讯息归纳一个叙述性的结构中。
相比于英国澳大利亚等留学国家,美国高中开放时间较晚,同一个学校的中国学生较少。
二、更高比例升入美国常青藤名校
中国高中毕业生如果直接升入美国大学本科一年级,进入常青藤盟校的机会较低,因为国内学生不仅要准备高考,而且要参加美国入学语言考试,同时相当部分名校不直接面向海外招生,但如果直接接受美国教育体系认同,就完全不同了。
三、安全、稳定、有效的学习生活环境
接收国际学生的基本为美国寄宿制学校,管理非常严格,避免了中国学生与当地家庭的不适应,促进学生更快掌握独立生存能力和多元思维能力。
四、孩子素质得到全面发展
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