XX年乡镇工作总结暨XX年工作安排

XX年乡镇工作总结暨XX年工作安排（精选8篇）

XX年乡镇工作总结暨XX年工作安排 篇1

AA镇XX年工作总结暨XX年工作安排

AA镇人民政府

12月）

一年来，在市委、市政府的正确领导下，我镇认真贯彻落实市委十三届三次全会精神，以强镇富民为目标，紧紧围绕增加农民收入，大力推进农业产业结构调整，不断强化农村基层组织、民主法制和精神文明三项建设，全镇农村经济和各项事业稳步发展。预计到年末，全镇地区生产总值到达 亿元，比XX年增长14.3%；全口径财政收入 万元；地方级财政收入达到 万元；民营经济主营业务收入31亿元，比XX年增幅14.8%；民营经济完成900万元；规模以上工业产值0.7亿元；规模以上企业增加值0.6亿元。

一、以群众路线教育实践活动为契机，不断提升党员干部队伍建设水平。

1、扎实开展群众路线教育实践活动。群众路线教育实践活动开展以来，镇党委始终牢牢遵循“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，紧紧围绕为民、务实、清廉的主要内容，聚焦“四风”突出问题，密切联系工作实际，抓好规定动作，着力解决党员干部队伍和基层党组织中存在的“四风”问题，努力推动作风转变，提升党员干部履职能力。活动中，镇党委领导班子查找25个问题，立查立改22个，完善和新建规章制度19项。

2、党支部阵地建设有了新突破。在资金极其短缺的情况下，通过积极协调，投入50多万元对新建村舍进行维护，对老村舍进行改造，扭转了负债村在党支部阵地建设上无能为力的现状，彻底消灭了无村舍的空白村，实现了党支部阵地全覆盖。

3、壮大村集体经济有了新突破。为改变村集体经济发展缓慢的问题，对部分条件相对较好的村支部开展了培训教育和扶持引导，通过以村集体土地、资源、固定资产、资金等参资入股合作社的形式，实行股份经营，从而获得股份收益来壮大村集体经济。截止目前，全镇近三分之一的村实现了村集体经济收入。

4、基层组织队伍建设有了新突破。加强村党组班子建设，选派副职领导到薄弱支部任第一书记，整肃和调整不称职的支部书记，选优配强支部负责人。今年，全镇共下派3名副职领导任第一书记，调整支部书记5人。同时，严格执行党员发展程序，坚持数量服从质量的原则，严控准入门坎，注重发展新党员的年轻化、知识化、致富能力化、素质化，为党员发挥“双带”作用打下了良好基础。

5、党员干部服务民生有了新突破。结合群众路线教育实践活动，镇党委班子建立了服务群众联系点，领导干部不 仅每人都建立了一个相对固定的群众联系点，而且要进一步扩大联系面，确定了信访户、困难户为帮扶对象，广大党员干部也探索建立了联系点或联系户，与困难党员和困难群众结成了帮扶对子，使党员干部人人联系群众有载体、深入群众有平台、服务群众有渠道。

二、进一步调整产业结构，推动农村经济较快发展

1、招商引资和项目建设成效显著。进一步强化招商引资意识，注重引进与本地经济发展、资源禀赋、产业结构联系紧密的企业和项目，努力提升主导产业层次和水平。XX年，新引进压缩天燃气管道集中供气项目，计划总投资1600万元，主要为居民用户供应安全、环保的天然气体，预计今年年底前通气；150兆瓦太阳能并网发电项目，计划投资1042万元计划；利用清收林地资源，引进长春市恒瑞集团100公顷花卉苗木基地项目，计划投资1000万元，并成立了HH市旭日花卉苗木有限公司，该公司还计划在大贝村建立养殖规模2万头的生猪养殖基地。

2、产业园区不断拓展。投资1146万元，建设了9.9公顷的七台新菜田园区，日光温室31栋、塑料大棚20栋，已全部投入使用。投资1700万元，建设了占地面积12万平方米的林蛙养殖园区，完成2万平方米的林蛙饲养圈30个、蝌蚪池400平方米、越冬水库1座，建成年生产能力5000公斤林蛙成品加工厂。桃山梨园产业园区实现果树培育、技 术指导、田间管理、储存、销售等一系列服务，面积达上百公顷，年可实现年产值500余万元。大贝玉米制种园区面积发展到100余公顷，年获利300余万元。蛋鸡规模养殖园区存栏蛋鸡2万只。

3、农业产业化进程稳步推进。在保持农作物种植面积的基础上，把发展经济作物种植和提升特色产业生产质量相结合，继续加大科技投入力度，积极推广保护性免耕模式，完成农机保护性耕作4200亩，秋季深松整地全镇完成30000亩。赤眼蜂防治玉米螟实现全覆盖，争取国家农机购置补贴380多万元，新购置大型现代农机具228台，农机使用参与到农业生产率达到85%。家庭农场和专业合作社建设规模不断壮大，新增家庭农场10家，农民专业合作社16家。深入推进农业保险工作，参保面积5934公顷。畜牧产业稳中有升，黄牛存栏1027头，生猪存栏17168头，肉鸡存栏322400只，蛋鸡存栏44700只。

4、民营经济发展迅速。民营经济主营业务收入完成31亿元，较XX增幅14.8%；上缴税款实际完成900万元。实际法人企业户数新增2户，达到78户；个体工商户实际完成1075户，较XX年增幅10.7%；实际从业人员16900人；新建规模以上企业1户；新建旅游休闲企业1户。

5、退耕还林、林地清收工作任务全面完成。完成退耕还林任务1002亩，补植面积4500亩。强化巩固清收林地利 用率，加大发展规模以上的花卉苗木基地建设。引进投资140万元建立“HH市AA镇青山村珍稀花卉苗木种植农民专业合作社”。成立国志苗木专业合作社，承包清收林地30多公顷，合作社成员达30多人，栽植杏树、HH晚李子、K9海棠、龙丰等果树近百公顷。更新农防林45亩。认真落实森林防火各项责任制，全镇未发生森林火灾。

三、加大民生改善力度，推动社会事业快速发展

1、基础设施建设全面加快。实施城镇经营策略，坚持按规划管建镇区。争取国家投资2200万元，修筑沐石河堤坝石笼护坡3200延长米。争取省级城镇化建设资金170万元，新建街区下排水1400延长米，小白河护岸150延长米，6米宽水泥路1000延长米，油路1000延长米，安装太阳能路灯25盏。争取各类资金133.19万元新修路桥4座，276.62万元新修水泥路、砂石路23.69公里。完成改造D级危房55户，新建文化广场两个。协调高标准农田及改善生产条件建设项目资金1400万元，修建村屯及田间道路68公里，水泥路2.46公里，田间桥涵63处。积极开展镇村环境卫生综合整治，设立镇区专业保洁队，配备清运垃圾车辆，实现垃圾定点堆放、定时清运。进一步巩固村屯环境卫生，去年未达标的16个村全部达标。

2、丰富群众文化生活。建设文化大院7个，加强和完善对文化书屋的管理。创办乡土文化刊物一份《双川文化》，加大对文化题材创作上的支持，积极号召全镇农民群众积极参与和投稿，努力把《双川文化》这一乡土文学打造成极具本地风土人情的精品刊物，打造成AA镇的名片。争取体育健身器材2套，文体活动服装120套，文化用品30套，为4个村配套了文化娱乐器材。投入资金3万元举办了书画、大秧歌、象棋比赛、健身舞、歌咏比赛等多场文化活动，特邀省民间艺术团到我镇演出，丰富了农民业余文体生活。

3、信访稳定和社会综治工作常抓不懈。围绕提升信访工作优质化服务水平为重点，搭建平台，畅通渠道，党委成员包重点户，做到预约下访、定期走访、带案回访。每个月召开两次矛盾纠纷排查会、信访稳定工作通报会，充分发挥百姓说事点和综治协管员的职能作用，发现苗头及时解决。全年创建平安村屯10个，处理有社会影响的信访案件4起，村村成立治安巡逻组，开展经常性巡逻，发现问题及时上报并妥善处理，清理“法轮功”标语70多条。

四、XX年工作安排

XX年，我们将认真贯彻落实市委、市政府部署和要求，坚持稳定农业基础地位不动摇，加快产业发展步伐，着力推进特色产业园区建设，着力发展绿色经济，着力加快生态文明建设，创新社会管理思维，推动民生改善和社会和谐稳定，实现镇域经济科学可持续发展。具体目标是：实现地方生产总值38亿元，比上年增长10%；本级财政收入200万元，比 上年增长11%；服务业增加值6800万元，比上年增长9.6%；民营经济主营业务收入33亿元，比上年增长6.5%。

1、突出招商引资，强化项目建设，提升镇域经济实力

一是加大招商引资大力度。立足地域特点、文化底蕴、生态资源多方位优势，抓住国家推进现代化农业建设有利契机、围绕“三城并进，二三产业并举”战略构想，用足、用活、用好国家相关政策，积极招商引资，盘活经济可持续发展的资源，促进经济发展。要突出党委主要领导亲自抓新项目工作力度，积极跟踪意向项目，认真抓好在谈项目，全力服务在建项目。

二是构建全民创业大格局。坚持服务为本，打造优质高效的发展环境，畅通“绿色通道”，为投资者提供最优的服务、最大的支持、最佳的发展平台，让客商引得进、留得住，可发展、能赚钱。全面落实鼓励支持民营经济发展的优惠政策，调动民间资本投资创业的积极性。鼓励外出务工成功人士返乡创业，在全镇上下大力营造千方百计谋创业、千辛万苦去创业、千军万马兴创业的生动局面，为商贸重镇建设助力添彩。

三是着力打造绿色经济。依托区位优势,整合镇域资源,吸引外部高端资源,吸引更多的企业、事业单位来我镇投资兴业。

2、优化产业结构，促进提质提效，提升农业产业化水 平

一是培育特色农业。大力发展镇域经济、村组经济，努力形成“户有主业、村有基地、镇有特色、外创品牌”的产业发展格局。突出发展棚膜产业和畜禽养殖业，扩大棚膜和畜禽养殖基地，调整优化农业产业结构。着力打造和重点扶持西甸子村蓝狐养殖产业，不断扩大养殖规模，提升附加值含量，促进辐射带动作用发挥。大力发展农村二、三产业，培育壮大农村经济合作组织，发展壮大农村人才队伍，提高农民组织化程度。稳定粮食生产，推广良种良法，提高粮食产量和质量。

二是深化旅游开发。依托我镇官马山、桃山百垧梨园、七台新菜田园区、安家沟圣泉林蛙养殖园区等地域资源，着力打造官马山旅游风景区，桃山千亩梨园、七台果蔬园农业观光旅游景区，圣泉林蛙养殖休闲度假山庄。

三是壮大村集体经济。选择一批有资源、有特色、有潜力的村屯，选好发展项目，通过走出去、引进来的方式，不断拓宽发展思路，扶持帮助发展村集体经济。农村专业合作组织发展好的村屯，依托社会组织、协会、农民合作社和民营企业，以资源入股、土地入股、固定资产入股、资金入股等形式，采取合作经营方式，获得股份收益，不断壮大村集体经济。到XX年，力争有村集体经济的村达到50%。

四是提升农民素质。利用好“阳光工程”和“农村劳动 力转移培训工程”，培养造就一批有文化、懂技术、会经营的新型农民，为发展农村经济和新农村建设增强智力储备。

3、注重民生改善，加大基础投入，提升社会管理能力

一是加大文化教育资金投入。继续加大教育基础设施投入，加大基础教育工作力度，使中小学控辍率达到98%的国家要求范围内。广泛深入开展文化领域正能量宣传，组织开展好诗歌、书画、健身操等各种群众喜闻乐见的比赛活动。筹措资金确保文化基础设施投入，新建西甸子、朱家文化广场2个。

二是改善农村生产生活环境。加强农田水利、公路、饮水、广播电视等基础建设，发展教育、卫生、文化、体育等公益性事业，改善农民生产生活条件。加强山、水、林、田、路综合治理，推进示范村和重点村建设，推出一批产业发展、村容整洁、乡风文明的示范点。

三是切实抓好信访、稳定、安全工作。全面推进“人性化、网格化、信息化”管理，依法依规对社会各项工作进行治理，不断提升和谐社会进程。深入开展校园周边环境综合整治、防抢防盗、防止邪教等专项整治活动。切实抓好平台创建工作，创建“平安村屯”10个，完成市政法委三年创建规划。加大矛盾排查和化解工作，每个月集中两次排查，争取一般性矛盾化解在村屯。坚持“预防为主，安全第一“的原则，不断加强安全隐患排查和整治力度，推行安全工作属 地管理制度，把责任指标落实到全镇每个角落，不定期地进行排查、督查、检查，不留死角。

4、建立规章制度，加强组织建设，提升党员干部队伍执行力

一是抓制度、强队伍，发挥干部带头作用。重点从基层党组织班子入手，认真整治软弱涣散党组织，选优配强班子带头人，适度调整能力不强、责任心不强、庸庸碌碌干事的村班子成员。强化工作机制创新，建立健全绩效考核机制，坚持重激励、硬约束、严考核。推行机关规范化管理、信息化管理和一线工作法，实行重点工作周调度、周督查、周通报和季评比的考核奖惩制度。按照“硬工作实化、软工作硬化”的工作要求，实行重点工作、重点项目分线作战，将目标任务层层细化量化分解，全部实行项目化管理，做到逐项工作、逐个项目，逐一推进落实。全面推行“一线工作法”、“5+2”和“白+黑”工作法，以超常的干劲和过硬的作风推动各项工作开展。

二是抓队伍，提素质，加强党员队伍建设。着力解决党员队伍存在老龄化、党员作用发挥不明显、服务意识不强、自我致富能力差等问题。进一步规范党员发展工作，优化党员队伍结构，着重从年轻人、高学历、有致富能力、在外发展的高素质人才中发展党员。通过举办各类培训、学习等方式，增强党员责任意识，积极参与集体经济发展，为群众找 致富项目，发挥党员的“双带”作用。

三是抓阵地，强服务，优化基层党组织的服务能力。进一步加大镇、村两级对党支部阵地建设的资金投入力度，加强维护维修，规范使用和管理，提高村“三委”班子服务群众的能力，增强服务意识，真正使党支部阵地成为党员活动之家、群众办事之家、党员干部服务群众的平台。

XX年乡镇工作总结暨XX年工作安排 篇2

商务部国际贸易谈判代表兼副部长高虎城回顾总结了2010年全国商务系统在党中央、国务院的领导下所开展的各项工作及“十一五”期间商务财务和出口信用保险工作取得的重大进展, 对商务发展做出的新贡献。他强调, 当前应继续做好国内外形势的调研分析。目前我国仍处于重要战略机遇期, 具备加快发展的新动力和新市场, 但转变发展方式面临新挑战, 国际经贸合作面临新形势, 国内经济防范和化解经济运行风险的任务仍很艰巨。

高虎城希望各级商务主管部门和出口信用保险机构转变观念、开拓创新、齐心协力, 坚决落实科学发展观, 转变发展方式, 提高发展质量, 着力扩大消费、扩大进口和加快实施“走出去”战略, 努力开创商务财务和出口信用保险工作新局面。要增强大局意识, 提高总揽全局的能力, 围绕我国经济建设和商务发展的中心任务开展工作, 加快推进转变商务发展方式;要增强服务意识, 提高拒腐防变的能力, 促进对外开放的进一步发展, 为商务工作提供最便利的服务, 坚持业务工作和廉政建设“两手抓”;要增强合作意识, 提高决策落实执行的能力, 抓好部门协作的长效机制建设, 抓好政策推进和执行机制建设, 抓好干部队伍建设;要增强创新意识, 提高应对复杂局面的能力, 不断提高理论水平, 增强商务工作能力, 着力完善政策制度, 改进工作方法, 树立危机意识, 增强工作前瞻性。

商务部财务司司长孙际文做了商务财务工作报告, 他全面回顾了2010年的财务工作, 总结了2010年全国商务财务工作取得的成绩以及存在的不足之处;从政策层面、资金管理等方面分析了当前复杂的经济形势;提出了2011年商务财务工作的总体要求。

中国信保王毅总经理全面总结了2010年出口信用保险工作, 并对2011年度信用保险工作做出具体部署。他强调一是重点支持机电、高新技术、纺织服装、轻工、医药、农产品等六大行业出口, 承保规模在2011年的总承保金额中达到85%。二是加大对自主品牌、自主知识

产权、战略性新兴产业的出口信用保险支持力度, 加快培育以技术、品牌、质量等为核心的国际竞争新优势。三是支持企业继续巩固传统市场, 积极开拓新兴市场, 推动市场多元化。四是支持在境外设厂加工生产的中资企业扩大海外销售, 帮助中资企业海外贸易公司防范贸易信用风险并获得当地融资便利, 扩大支持外经贸发展的广度和深度。五是加大支持对外工程承包、劳务合作的力度, 研究扩大对旅游、工程服务、软件外包等服务贸易的支持力度, 促进服务贸易发展。

中国信保梁志东副总经理首先详细介绍了出口信用保险在国外和国内的发展历程;然后重点阐述了金融危机以来, 世界经济面临衰退, 国际贸易严重萎缩的困境下, 出口信用保险发展的新趋势, 包括各国政府支持出口信用保险机构的新政策以及我国出口信用保险近年来在客户、承包总金额方面的变动趋势;最后结合实例和具体险种讲述了出口信用保险在促进对外贸易与投资、配合国家政策、防范化解信用风险、开拓国际市场、便利贸易融资、提高企业国际竞争力等方面所发挥的重要作用。

XX年乡镇工作总结暨XX年工作安排 篇3

东航集团总法律顾问、集团党的群众路线教育实践活动第三督导组组长郭俊秀，集团党组巡视组副组长兼党组纪检组办公室副主任、督导组副组长陈亦珉及督导组其他成员出席了动员大会。分公司领导、总助，M2A以上干部，机关科级以上干部参加会议，济南地区通过视频形式参会。会议由分公司总经理杜冬升主持。

会上，党委书记宋志平对山东分公司开展党的群众路线教育实践活动情况作了汇报，并对后续工作提出了要求，进行了动员。

郭俊秀总法作重要讲话。他讲到，山东分公司高度重视此次活动，结合自身实际，准备充分、布置周到、措施多样、目标明确。他代表督导组对分公司提出两大方面要求。第一方面：突出关键。一是始终贯彻中央的总要求，将“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”四句话相互关联、系统理解；二是着力解决突出问题，强化解决“四风”、“四不”，制定具体措施和时间表，发现问题马上整改；三是坚持开展批评和自我批评，在活动的第二阶段开展好民主生活会和专题组织生活会；四是坚持领导带头；五是注重建立长效机制。要密切联系群众，深入查找问题，立足当前、着眼长远，推陈出新，制定新的制度。

第二方面：务实推进。一是认真学习领会中央精神，重点学习中央领导、集团领导各类讲话，坚持理论联系实际。郭总法特别推荐了俞正声同志2010年1月题为《群众观点须臾不能忘记》的讲话，要求分公司党员领导干部重点学习；二是保持良好精神状态，全员积极参与，以实际行动处理好党群、干群关系；三是采取务实方法，把自选动作做扎实；四是坚持两手抓、两促进，紧密结合改革发展、结合生产旺季，既要把活动搞好，又要借活动之力破解工作难题，用业绩见成效。

郭总法对山东分公司寄予厚望。他希望，在集团领导对分公司的高度重视下，借力于齐鲁大地博大精深的文化底蕴和分公司具有良好素质的干部员工队伍，分公司一定能在这次活动中取得突出成效，并祝愿分公司做东航最好分公司。

总经理杜冬升首先代表分公司党委对督导组一行的到来表示衷心感谢和热烈欢迎，并表示分公司一定不会辜负郭总法和集团领导的期望，将督导组的要求落实到位，在活动中勇于争先，将活动精神贯彻到旺季生产中，力争圆满完成任务，创造更大效益。

会后，督导组公布了联系电话，设立了意见箱，在青、济两地分别开展了民主评议及干部谈话工作。

接下来，分公司继续召开2013年中期工作会。副总经理王强主持会议。

会上，由副总经理李德强、党委副书记姚永录传达了集团总经理刘绍勇、党组书记马须伦在东航2013年中期工作会议上的讲话精神。

总经理杜冬升代表分公司领导班子作了题为《保安全拼效益强管理为完成年度工作任务而努力奋斗》的分公司2013年中期工作报告。报告分为三个部分，第一部分，杜总从切实发挥SMS功能，推动安全运行迈上新台阶、顺应转型需求，全面提升市场掌控力、抓经营控成本，提升盈利能力、不断细化工作流程，提高航班运行保障质量、提升服务品质，确保服务一致性、优化流程建设，夯实管理基础、围绕中心，扎实开展党建工作七个方面总结了分公司上半年工作情况。

第二部分，杜总从安全、经营、服务方面，指出分公司存在的问题和面临的形势。他讲到，分公司整体安全形势平稳，但公司内部、国内外安全事故多发，空防安全形势严峻，要提高警惕；上半年分公司营销形势严峻，下半年要想较好地完成全年销售任务，压力巨大；分公司机队规模将增加到23架，带来机遇的同时也给运行保障带来严峻的挑战；青岛航空的成立，将使山东尤其是青岛市场竞争更加激烈，对分公司核心单位人力资源的稳定产生影响。

第三部分，杜总从七个方面对分公司下半年的主要工作做了部署：一是落实安全责任，确保安全持续平稳；二是完善营销体系，增强关键市场优势；三是全力以赴，实现全年效益目标；四是细化行动措施，努力保障航班安全运行；五是提升服务品质，提高品牌价值；六是优化流程，建立管理提升长效机制；七是认真做好党建和纪检监察工作。

杜总还特别强调六点要求：一是全体干部员工一定要从思想上做好打硬仗的准备；二是各单位要严格运行标准，确保生产安全；三是越是旺季，服务标准越要严格，才能展现品牌魅力；四是要合理高效利用现有人力资源，尽可能缓解人员紧张的问题；五是所有单位要围绕生产转，机关要围绕一线转，干部要深入一线，关心员工；六是工会等单位要全力做好送清凉等慰问工作。

党委书记宋志平为大会作总结发言。他对分公司半年来所取得的成绩给予了充分肯定，并代表分公司党委向全体干部员工的辛苦付出表示崇高的敬意和深深的谢意。他指出，本次会议全面总结了分公司上半年的各项工作，分析了面临的形势和任务，对于做好今后的工作具有极强的指导意义。

结合分公司具体实际工作，宋书记强调了六点意见：一是会后各部门各单位要尽早、尽快做好中期会议精神的宣贯和落地，认真部署下半年的工作；二是认真开展安全整顿，抓好旺季安全生产，确保实现安全飞行20周年和第20个安全飞行年；三是深入扎实开展党的群众路线教育实践活动，为打造“东航最好的分公司”贡献更大的正能量；四是继续学习贯彻十八大精神，做好思想政治工作，维护分公司的和谐稳定；五是提高领导干部综合素质，注重人才培养，为东航打赢新的三大战役提供人才保障；六是要围绕中心工作，进一步加强宣传和文化建设工作；七是做好反腐倡廉和工会、共青团工作。

最后，宋书记号召分公司广大干部员工，在上级党组织的正确领导下，深入学习贯彻党的十八大精神，认真开展党的群众路线教育实践活动，围绕总部的七场硬仗和分公司的六大主要任务，聚焦新“三场战役”，继续发扬分公司的“五种精神”，坚定信心、充满激情、勇于担当、凝心聚力，确保顺利实现分公司安全飞行20周年和第20个飞行安全年，为做东航最好的分公司、为建设“幸福东航、幸福山东”而持续奋斗！

XX年乡镇工作总结暨XX年工作安排 篇4

一、XX年工作总结

XX年，是工业园区成立的第一年，也是大家团结一致、奋力拼搏的一年，更是我们取得丰硕成果，走向辉煌的起步之年。8个月前，这里还是阡陌纵横，污水横流，一片污水灌溉的农田。8个月后，这里已经成为全市瞩目的焦点：塔吊林立，工程密布，道路宽阔，一座座厂房正在快速崛起。

作为X工业园区的开拓者，我们大家一起经历和见证了园区成长和壮大的历程。在市委、市政府的高度重视和大力支持下，尤其是在谷春立市长和海鹰副市长的亲自指挥下，我们认真贯彻落实科学发展观，紧抓机遇，克服了人员少、任务重、时间紧等诸多不利因素，全体同志团结一致，开拓进取，迎难而上，努力拼搏，在短短8个月的时间里，X工业园区各项工作强力推进，有序进行，取得了重大进展。

一年来，我们园区主要在以下几方面工作取得进展：

（一）协同作战，全速推进，基本建设取得超常规进展

市委、市政府对X工业区建设高度重视，在专家论证、充分调研、广征民意的基础上，坚持高标准规划、高起点开局、高质量运行的理念，对工业园区做了详细的总体规划和功能分区规划。经全市各有关部门的昼夜奋战，超常规推进，园区各项基础建设工作取得了重大进展。

1.征地动迁。在国家对土地实行最严格的控制和管理政策的前提下，园区的土地征用取得了重大进展。千山西路与人达路（原鞍旗路）之间264万平方米土地已经省国土资源厅同意上报国家。衡业路以北140万平方米土地已组卷报国家，64万平方米已报省，腾达大道、鞍刘路建设占用土地41.3万平方米对农民的补偿已全部到位。

全地区动迁民宅2700余户，搬迁企业58家，迁坟800余座，拆除温室大棚30余万平方米。

达朝村、大营盘村已实现了全部撤村。吴三台子村、X村实现了部分撤村。

2.道路建设。在原有路网基础上，规划建设了园区的道路系统，主干道系统宽至少40～50米，其中，腾达大道是鞍山地区最宽的一条公路，宽60米，双向10车道，为省一级公路标准。全线还修建跨线大桥一座（405.5米），中桥２座（149米），小桥５座（46.6米），全区道路建设共计挖方42.7万立方米，填方71.5万立方米，现已有9条总长22.3公里的高标准道路完成前期建设，具备通车条件。

3.给排水建设。目前，园区自来水管网已铺设19公里，直接并入城市供水管网，可满足未来几年内发展建设需要。现南区的排水系统正在进行彻底完善，计划修建暗渠3300米，管线3800米，明年5月末即可完工。同时，投资4.2亿元的第二污水处理厂二期改扩建工程正在紧张进行中，工程竣工后，将达到日处理污水30万吨能力，为园区实现生态型、环保型发展奠定坚实基础。

4.电力建设。目前，临时供电工程建设已完成，架设电力线路10550米，迁移线路2450米，可满足进区企业的建设需求。在现有220kV变电所两座、66kV变电所一座基础上，新建500kV变电所、66kV变电所各一座。新建66kV变电所设备安装、送电进线工程将于今年年底前结束；新开工500kV变电所也将于XX年底前建设完毕。按照规划，在XX年，我们将建设一个装机为两台30万kw机组的热电厂，届时，可完全满足整个园区的供电、供热需求。

5.供暖建设。建设了20吨、40吨供暖锅炉各一座，铺设供暖管线10公里，供暖能力13万平方米，工程已于近期完工，可以满足园区的冬季供暖需求。

此外，占地4万平，建筑面积2.6万平的四栋标准厂房正在紧张建设中，按照计划，明年5月份即可交付使用。

（二）汇聚项目，务实推进，园区集聚效应日益增强

截止目前，园区“四个一批”项目已经滚动发展到134项，总投资额305.2亿元。已入区项目达到72项，总投资90.11亿元，已开工建设项目达50项，胜利完成市政府下达的保40争50的奋斗目标。72个进区项目，涉及机械、冶金、化工、装备制造、汽车等众多行业和领域。投资2亿元以上项目17项、投资1亿元以上项目8项、投资5000万元以上项目20项。上述开工项目达产后，预计可实现年销售收入213.52亿元，利税28.63亿元。

50个项目中，有宁波燎原、柯尔标准件等外资和域外投资项目15个，有衡业集团、亨通公司等本地搬迁改造项目8个，有东方钢构、工矿设备等本地企业投资新上项目27个。

1.准确定位，发挥优势。成立之初，X工业园区就明确了自身定位是：鞍山经济发展的工业新基地。要围绕全市的招商引资、企业搬迁改造、建设鞍钢经济圈三条主线，拉长钢铁产业链条，提高冶金产品深加工能力，做大、做强、做优冶金、机械、装备制造产业，充分发挥工业园区的聚集效应，形成产业集群。

我们总结了我们园区的优势是：得天独厚的钢材资源优势，底蕴雄厚的工业科技优势，门类齐全、数量众多的熟练产业工人优势，近海工业基地的区位优势，国家振兴东北老工业基地的特殊政策优势，我们紧紧依托这些禀赋和优势，迅速展开园区建设和项目引进工作。

2.工业腾达，科学为道。根据市委、市政府“加速经济隆起、科学发展鞍山”的工作要求，管委会主任、副市长葛海鹰同志提出了“工业腾达，科学为道”的工作理念，坚持走科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少的新型工业化路子。凡是有利于本地经济和社会可持续发展的项目，盯住不放，千方百计予以引进；凡是高耗能、高耗水、高污染，可能对本地环境、生态、资源破坏的项目，坚决予以拒绝。至今为止，我们已拒绝了超过10个可能造成重大污染的项目。

根据国家关于严格土地管理的有关精神，结合园区总体规划和产业布局，管委会严把土地供应闸门，在土地集约水平、投资强度以及产出能力方面，制定了极为严格的指标要求，如要求进区项目要先通过环评，而且投资强度必须达到2500元/平方米，容积率在0.6以上，建筑系数大于45%，这些指标，均高于国家规定标准。同时，约定项目要在考核达到上述指标后才能发放土地证。坚决杜绝浪费土地资源现象。现进区的项目，全部符合国家、省市的土地利用总体规划，对农民的补偿也已全部到位。

现在，宁波燎原、优格生物、辽宁衡业、新工钢构等10个项目，即将实现厂房封顶。其余项目也已完成基础以上，有的项目部分厂房也将封顶。

到XX年6月份，这些项目将陆续进入投产达产阶段，从而在鞍山的经济社会发展进程中发挥作用。

（三）起好步，开好局，形成了一个坚强有力的战斗集体。

XX年5月31日，园区管委会正式组建。我们按照高素质、高学历、高度创业精神和奉献精神的标准和宁缺勿滥的原则，从全市机关和事业单位精挑细选优秀的技术人才和管理人员，逐步完成了管委会的组建工作，并在较短时间内完成了临时办公楼的选址、租用及设计、装修。管委会自成立之日起，就把服务企业，建设高效、务实的服务型机关作为管委会自身建设的目标。尽管管委会大部分时间处于人员短缺状态，但大家都非常勤奋敬业，从葛海鹰副市长到管委会每一名同志，都基本放弃了节假日休息，全身心投入工作。

可以说，在每个入区项目上我们都倾注了大量的心血和精力，从项目引进工作开始，到正式签订入区协议，我们为每个项目都提供了全天候、全过程和全方位的服务。无论是骄阳似火的盛夏，还是天寒地冻的严冬，管委会的同志都不辞辛苦，以高度的责任心和使命感，全身心投入工作，兢兢业业，任劳任怨。现场勘测、放线，项目单位开工必备的各种手续，建设过程中遇到的各种难题，都由我们管委会全程参与并出面协调解决。在推进园区供水、供电、排水、道路、迁坟、伐树，加强园区安全管理等方面，大家也付出了极大的心血和汗水，与市里、区里、镇里甚至村里的多个部门、各个层面协商，解决各种难题。有时，顾不上吃饭，有时，工作到深夜。

我们的工作，得到了项目单位的交口赞誉，也得到了包括省、市领导在内的社会各届的广泛认可和充分肯定。

（四）存在的问题

XX年，我们X工业园区取得了令人鼓舞，让人振奋的发展成就，呈现出持续、快速、健康发展的的态势，为下一步继续加速发展奠定了良好的基础。在肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到，在发展过程中我们自身还存在一些问题，外部的许多关系仍需进一步理顺。

1.项目的质量问题。今年我们的目标虽然得以顺利实现，但要看到，这些项目中，多数是本地企业搬迁改造和投资新建项目，真正属于我们主动引进的项目并不多。此外，现50个进区项目中，属于高新技术产业的项目较少，部分项目的质量不算高，而且，园区还缺乏投资体量在20亿元以上的、对产业发展有辐射作用，具有重大影响力和牵动力的大项目。

2.管理方面的问题。管委会的管理方式和服务手段还没有完全突破传统的模式，在项目管理、项目考核等方面还有许多工作需要做。工作流程不清晰，衔接不到位，一些关系需要进一步理顺，干部队伍建设仍需加强，园区安全工作在一定程度上还存在漏洞；干部职工的思想观念与新形势、新要求还有不相适应的地方；大局意识、服务意识及创新工作能力需要进一步提高。

对上述问题，我们一定要有一个清醒的认识。需要强调的是，我所指出的问题，并不是要让大家消极悲观，而是要让大家树立危机意识、忧患意识和责任意识，只有这样，我们才会恭敬地对待工作，谨慎地对待事业，我们的工作才能做好，事业才能进步。

二、XX年工作思路

XX年，是X工业园区发展至关重要的一年。我们一定要用新的思路，以更大的工作力度，抢抓机遇，开拓创新，埋头苦干，坚定不移地按照市委、市政府“一手抓空间、一手抓项目”的工作部署，坚持以科学发展观为统领，全力拓展空间，完善基础设施，强化招商引资，精心打造园区形象，实现园区的可持续发展。

XX年，我们将重点做好以下几方面的工作：

（一）继续拓展空间，基础设施建设再上新台阶。

1.全力配合市里有关部门做好土地利用规划调整和地类变更工作。园区的土地要全部实现地类变更，同时调整完成土地利用规划。确保鞍刘路和人达路（原鞍旗路）之间土地征用手续在四月底前办结，全年力争完成园区土地总体征用手续。同时，完成X村、宋三台子村、红旗堡村、郞家厂村的全部撤村任务。

2.全速推进园区基础设施建设。一是要确保一期工程配套的道路、水、电、供汽、供暖、通讯工程全部竣工，二是要确保二期道路、水、电、供汽、供暖、通讯等基础设施建设按计划完成。同时，全面加强美化、绿化、亮化工作，促进园区环境呈现新面貌。在建设过程中，要认真做好规划，深入调研，充分考虑现有条件，着眼长远发展，科学组织，统筹安排，力求在实施的过程中不走弯路，避免重复工作，做到“一次规划、长远受益”。

3.全面加强环保型、生态型园区建设。处理好开发建设与保护建设生态环境的关系。在开发建设过程中，要高度重视产生污染的源头，走出“先污染后治理”的思维定势，摒弃“末端处理”的方法，从根本上防止污染和破坏生态环境的问题出现，以达到最大限度地利用资源、减少负面环境影响、实现工业园区持续发展的目标。

（二）强化招商引资，项目工作取得新突破。

1.有的放矢，突出招商工作重点。以“三点三线”作为园区开展招商引资的重点区域。三点，指北京、上海、杭州三个城市；三线指沪宁线（沿途城市上海、苏州、常州、南京），甬温线（沿途城市宁波、台州、温州），广深线（沿途城市有广州、东莞、深圳）。我们将围绕这三点三线，抓住这些地区产业结构调整升级和资本输出的机遇，主动出击，开展招商引资工作。

同时，根据园区产业发展实际，以台湾、香港、日韩地区的世界知名大企业为主攻方向，适时组织开展多形式、多渠道的境外招商活动。

在认真参加市里统一组织的招商活动基础上，将自己组织4次大型的对外招商重点活动。3月份，以中直单位为工作重点，在北京组织一次专题招商推介活动；5月份，以上海、杭州两城市为中心，以长三角地区国内500强企业为重点，组织一次专题招商活动；8月份，以广州、深圳、东莞三城市为中心，以珠三角地区国内500强企业为重点，组织一次专题招商活动；11月份，以厦门为中心，以当地知名企业为重点，组织一次专题招商活动。

2.科学谋划，创新招商引资手段。开展针对性强的扣门招商、联合招商、网上招商、以商招商、产业集群招商以及会展招商、专题招商等，调动一切积极因素和各方面力量，确保完成市政府确定的新开工建设项目150项，力争200项的奋斗目标。

扣门招商，要带着项目、确定目标出去，有针对性地主动上门开展招商。

联合招商，加强与市里招商引资工作各责任部门的横向联系，尤其是加强与市政府驻外办事处的联合协作，充分发挥其窗口作用和资源优势。拟向重点区域办事处派驻工作人员，集中开展招商工作。

网上招商，高标准建设X工业园区网站，通过网站，及时发布各类信息，寻求合作发展空间。

以商招商，充分发挥企业的主体作用，鼓励已入区企业引进上下游配套企业落户园区，鼓励企业与国内外大公司、大财团进行接触，寻求合作机会，拓宽融资渠道。让已入区企业作为桥梁纽带，宣传我们园区的环境、效率和优势，吸引更多的企业来园区投资发展。

产业集群招商，结合X工业园区产业集群发展战略，将冶金矿山设备产业集群、钢结构产业集群、标准件与紧固件产业集群、煤化工产业集群、专用汽车及汽车配件集群等5个产业集群为主攻方向，围绕产业配套进行招商引资，打造一批“鞍山制造”的品牌。

3.保证质量，坚持走新型工作化发展道路。按照市委、市政府“加速经济隆起，科学发展鞍山”的要求，遵循“工业腾达，科学为道”的工作理念，坚持把握住三条标准：一是符合产业政策，二是保证投资强度，三是资源消耗低、环境污染少。在招商引资过程中，注重选商选资，凡是符合上述三条标准的项目，锲而不舍，盯住不放，千方百计予以引进；凡是高耗能、高耗水、高污染，可能对本地环境、生态、资源造成破坏的项目，坚决予以拒绝。

4.巩固成果，做好项目服务工作。进一步优化投资环境，全面加强服务型机关建设，强化服务职能，提升服务质量，提高工作效率，营造亲商、安商、富商氛围，构建有利于资金、项目聚集的“洼地”。健全和完善招商引资目标责任管理体系，实行项目责任制，专人负责，紧盯不放，保证项目落到实处，使协议项目尽快转为合同项目，合同项目能尽快落地实施。

5.强化推进大项目、打造大集群、培育大企业工作。

重点推进以下大项目：

①台湾烨联不锈钢公司年产120万吨不锈钢薄板生产线项目，该项目投资50亿元人民币。

②鞍山宝得钢铁公司年产80万吨板材及H型钢生产线项目，该项目投资18亿元人民币。

③辽宁衡业集团载重汽车底盘生产线项目，该项目投资7.5亿元人民币。

④鞍钢集团公司年200万吨板材配送中心项目，该项目投资2亿元人民币。

⑤中橡集团化学工业公司新建年产10万吨炭黑项目，该项目投资5000万美元。

⑥台湾台精数控科技有限公司年产120台套数控机床组装线及精密机械加工项目，该项目投资3000万美元。

⑦瑞士钢铁集团与衡业集团合作年产100万吨优特钢项目，该项目投资13.6亿元人民币。

着力打造以下产业集群：

①冶金矿山设备集群。在现有工矿设备、矿达公司、嘉阳冶金、华冶矿山等7个项目基础上，支持企业进一步做大做强。

②专用汽车及汽车配件集群。在现有衡业改装车、华融混合动力客车、太阳锻造汽车配件等入区项目基础上，重点推进东南汽车港汽车配件项目、衡业集团载重汽车底盘等项目。

③钢结构产业集群。在现有宁波燎原年产15万吨特种钢杆项目，东方钢结构公司港口机械和风力发电机项目，新工钢结构公司的船舶分段项目，同时全力推进宝得公司大型型钢等项目。

④煤化工产业集群。围绕鞍钢集团公司的煤焦油项目，中钢热能院年产8万吨煤系针状焦项目，加大中橡公司年产10万吨炭黑项目的推进力度。同时，谋划好系列有机染料项目。

⑤标准件与紧固件产业集群。在现有轲尔标准件、凯驰公司特种标准件项目基础上，重点推进宁波南螺标准件公司入区，谋划好无锡地区部分标准件企业入区建设项目。

同时，全力谋划推进温州工业园、上海威尔泰公司仪表工业园的组团项目。

精心培育大型企业

围绕重点项目和产业集群，培育具有自主创新能力、销售额超5亿元的大企业。到XX年，宝得公司销售额要达到60亿元，衡业集团、宁波燎原公司销售收入要超过20亿元，新工钢结构公司要达到10亿元，辽宁优格公司、中钢针状焦项目要达到5亿元。园区将为这些企业的升级进位创造各种条件。

（三）加强机关建设，管理工作实现新跨越。

按照建设高效、务实的服务型机关的要求，全面加强机关各项建设，打铸一支视野更加开阔，反应更加敏捷，知识更加丰富，工作更加扎实，服务更加到位的干部队伍，促进管委会各项工作全面走上正轨。

1.要切实加强软环境建设。把投资者的难点作为工作的重点，为他们排忧解难。一是要与政务公开结合起来，凡是不涉密的有关园区发展的重大问题和重大决策，与项目单位、投资商利益密切相关的重大事项，全部对外公布。二是要与规范管理结合起来，管委会从企业入驻、项目建设、操作流程、跟踪服务、内部管理等方面，要制定符合园区实际的、具有可操作性的办法，明确每个环节的工作任务、标准、责任，每一个环节都要规范运行、有章可循。同时，借鉴发达地区的成功经验，查找自身存在的差距，改进完善工作方式方法，促进管委会各项工作更加科学，更有效率，更具活力。三是要与简化办事程序结合起来，营造一个便捷、周到、顺畅的服务环境。四是要与诚信体系建设结合起来，要落实鼓励投资的各项优惠政策，不折不扣地兑现各项承诺，始终做到言必信、行必果，提高政府公信力。

2.加强学习。从班子成员到机关干部，都要根据岗位需要和形势发展要求，积极、认真、自觉地学习马列主义毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想的政治理论，国家、省、市的重大路线、方针、政策，社会主义政治经济学、现代管理知识和现代科技知识，国际政治、wTo规则，以及关于园区建设的各种业务知识，促进广大机关干部进一步提高素质，提高管理和服务的能力和水平。

3.提高工作效率。增强责任意识，坚决克服官僚主义作风和懒惰思想，及时答复办理领导交办的，项目单位提出的各类工作。强化调查研究，强化信息反馈，强化督促检查，强化督办反馈。同时，通过首问负责制、岗位责任制、限时办事制、事务公开制、与项目单位对话制等一系列效能服务制度，提高为项目服务的速度和质量。

（四）构筑以人为本的安全保障机制。

牢固树立“安全责任生于泰山”的思想，和对人民群众生命财产高度负责的精神，正确处理安全与效益、安全与效率、安全与发展的关系，自觉做到在任何时候、任何情况下始终把确保安全放在首位。

XX年乡镇工作总结暨XX年工作安排 篇5

作设想

XX年即将结束，一年来，在省市相关部门的关怀下，在xx一中领导和老师的支持下，工作室的工作得以顺利完成。工作室团队精诚团结，紧紧围绕“发展自我，引领他人”的核心，踏踏实实，一路走来，积累了一些经验，取得了一些成绩。现从工作完成、问题困惑、新的设想三个方面作如下的总结汇报。

第一部分

各项工作完成和落实情况

一、学员培训

第一、全年已完成45名学员的培训工作，学员来自全省各地，涉及面较广。第一、二期学员结业典礼已于6月25日在xx一中隆重举行。还完成了XX年上半年学员双向遴选工作，筛选出来自xx、毕节、遵义、黔西南、黔南等地的学员共15名。

第二、按照省名管办的文件，XX年9月起，工作室对跟岗模式进行了调整。一方面，保留了建立在xx一中平台上的完全脱产的一月跟岗形式；另一方面，创立了“半月式跟岗模式”，即一个月内，学员首尾两周到工作室学习，其余时间回到本校边工作边学习，这一新的模式既可解决各学校存在的研修与教学的矛盾，又可满足各地学员的学习需求。两种模式学员可自行选择。与省厅要求略有不同的是：本工作室将学员分成每学期4个小组，每组4—5人，每个小组由一月式和半月式跟岗学员组成，全体学员先集训一周，然后半脱产学员回到学校边工作边继续研修，最后一周，全体学员再次集中研课磨课，上汇报课，之后，半脱产学员回到单位，研修将持续到学期结束，期间要求至少回到工作室参加教学活动1—2次。这种既集中又开放的双向并行的培训，增加了工作的灵活性，一个学期的实践证明效果很好。

第三、在历时一个月或一个学期的学习时间里，每位学员都按计划很好地完成培训任务。培训期间，学员在工作室的统一布署下，认真阅读教育教学类（专业理论、专业发展、课堂管理等）书刊，并认真做读书笔记，积极听课，用心磨课，认真上交流课和汇报课，主动探究教育教学中的问题，撰写研修计划、培训总结和教学论文。通过培训，学员们的教育教学水平都得到了不同程度的提高。

第四、跟岗研修培训结束后，学员们在各自的学校产生了更为积极的影响，在各级各类的骨干评选中也表现出明显的优势。跟岗研修，不仅为学员自己的发展奠定了坚实的基础，也为更好地服务本校奠定了坚实的基础。

以下是工作室部分学员跟岗研修学习后的情况：

、工作发展和变化情况

隆芳，成立凯里一中隆芳名师工作室；石璟，成为黔东南州振华中学语文教研组长，州教科所兼职教研员；冯育臻，县级科研课题负责人、县级语文名师工作室成员、高三年级主任、语文教研组长；祝怀怡，被聘任为遵义市语文科兼职教研员和XX遵义市中小学系列高级教师职务评审委员会委员。

2、发表教育教学论文的情况

杨帆，《架设文言文中的梯子》发表于《教育》杂志；范薇，《如何使高考古诗词复习更有效率》发表于《高中语文学习》杂志；毛伟，《成熟的过程是那样不堪》发表于《语文教学与研究》（学生版XX.5期），《谈<荷塘月色>的审美赏读》发表于《中学语文》（教研版XX.7期）；张艳，《四两拨千斤——记叙文写作何时能给力》发表于《新课程》（XX年9月），《发现贵州文学的美与善》发表于《课程教育研究》（XX年11月）。

3、获奖情况

李军，《高中文言文教学与作文教学的相通之处》获省教科所论文比赛“二等奖”；刘兰，《文言文字词翻译理解的推断法》获贵州省教育科学院、贵州省教育学会XX年教育教学科研论文、教学设计评选三等奖；包春华，《语言文字运用题在高考中的变化与对策》获贵州省教育科学院、贵州省教育学会XX年教育教学科研论文及教学设计评选三等奖；毛伟，《归园田居》获省教科院教学设计二等奖，课题《高中语文渗透德育的实践、探索与研究》结题并评为市级优秀实验课题。

4、获得的荣誉称号

吴莹，县级四有好老师，市级优秀教师；刘兰，xx市中小学骨干教师；毛伟，金沙县先进诗词工作者、毕节市高中语文命题专家库专家。

5、承担的公开课

刘康，县级公开课《故都的秋》；吴莹，县级公开课《诗歌表现手法初探》；刘兰，市级公开课《XX年高考二轮复习议论文写作升格训练之思维之美》。

6、开设的讲座

周周，国培讲座《语文教学课例研究》《阅读教学》《写作教学》；胡慧，县级教师培训讲座《树立教育理想，争当魅力教师》；隆芳，县级教师培训讲座《寻找教师的职业幸福》；王淑珍，凯里市新岗教师培训讲座《新常态下的课堂教学艺术》，凯里市中继教培训讲座《作风建设，永远在路上》。

7、继续培训

XX年，工作室学员、xx一中教师赵楠、李冰、安黎等三人，因教学成绩突出、表现优秀，在工作室的推荐下，被xx一中派到上海育才中学李强名师训练基地跟岗研修。

以上只是不完全的统计，还有很多的学员，他们在各自的岗位上兢兢业业，勤奋工作，以实力遨游在教学一线的天空。工作室的学员们原本就是本校本地区的骨干力量，跟岗研修使得他们更加优秀，为贵州教育的发展做出了自己的贡献，他们是工作室永远的骄傲

第五、本年度受省名管办委托，工作室承担了贵州师范学院青年教师中学跟岗研修的指导任务。到目前为止，已有5名贵州师范学院青年教师到我工作室跟岗研修。在研修过程中，通过认真观察课堂教学，他们不仅对中学语文课堂的教学流程和特点有了更全面的了解，更对中学语文教师所需的专业知识有了进一步的发现，他们今日的学习和研究，会促进师范院校中文专业当下教学和未来实践间的需求关系得到更好的认识和调整。

二、研修学习

（一）学员的教育教学研修情况

立足课堂，开展以提升课堂教学效率、提高教育教学水平为核心的跟岗研修学习，内容包括以下几个方面：

、坚持召开每组学员见面会，布置研修任务，使学员到位后，能在第一时间迅速地目标明确地开展学习。跟岗研修的学员必须听课不少于20节，阅读3本书（工作室规定书目中选），上1节交流课，上1节汇报课，围绕研修主题完成1篇达发表水平的论文，完成跟岗研修总结等。

2、明确任务后，学员按要求走进xx一中成员及学员的课堂，完成不少于20节的听课任务。工作室提供相应的课表，除主持人及成员外，其余老师由学员自行预约，然后走进课堂听课。

3、没有听课任务的时候，学员按上班时间在工作室读书学习，交流当天听课体会。有事外出需请假登记。

4、研修期间，在主持人的组织下，与工作室成员及其他进行课例分析，并向主持人反馈听课情况。

5、最后一周，学员集中上汇报课，围绕评课议课，开展教学研讨。

6、研修结束后，学员需向工作室提交学习资料，除培训总结、相关论文、读书心得可以随后提交外，其余如读书笔记、听课记录、汇报课资料，听课登记表等必须在离开前交到管理人员处。可以交复印件。

（二）工作室教育教学研讨

辐射引领的前提是自身能力的提升。一年多，工作室团队每一位成员积极与来自各地的学员研讨教育教学相关问题，交流教学与读书的体会，在理论与实践的思想碰撞中，教学经验不断积累和丰富，专业素养与教学艺术得以明显提升，为更好地实现“发展自我，引领他人”的目标做出了努力。工作室团队的研修学习，具体表现在：、确定研修课题，搭建教学交流的平台。每一期的跟岗，工作室都会确定一个研修课题，使工作室的研修活动能围绕明确的主题开展。XX年上半年的研修课题是“本色语文”，下半年，立足工作室的进一步建设和发展，研修课题为“专业自我提升与辐射引领的关系研究”。通过课题研究，工作室的工作更加踏实有效，每一位成员也得到了进一步的提升。XX年9月起，郁翔、傅念飞两位成员被贵州师范大学求是学院聘请为文传系教学技能培训教师，她们扎实的教学功底、先进的教学理念、个性化的教学风格，给即将走向教学岗位的师范生带去了积极的影响。

2、认真听课议课，拓宽教学技能的视野。每月一次的学员汇报课，是优秀教师教学智慧的集中展示，更是工作室团队难得的学习机会。XX年近40节的汇报课，为工作室的成员和学员提供了丰富的教育教学研讨资料，为提高教学

3、举办读书沙龙，分享读书心得。工作室要求每位成员做一个会读书善思考勇实践的教师，要求每位成员都要自觉读书，并以读书沙龙的形式分享读书的收获，以强化读书的自觉意识。XX年5月，与xx市魏林名校长工作室在xx市民族中学携手举办了读书沙龙活动，两个工作室的主持人都做了主题发言，本工作室傅念飞、丁春莲、安黎等三位老师也分享了读书心得。阅读使我们收获了更多的教育理论知识和教学实践经验，有了理论的支撑和教育大家的切身经验，让攀登在教学艺术高峰的我们更有力量。

4、关注研修状态，听取学习反馈。工作室主持人及成员定期或不定期地坚持听取学员研修期间的学习反馈，共同进行课例分析，收集优秀个案，以此促进自己的教学，与学员共同发展。

5、参与专业培训，提升自身素养。XX年，团队除完成工作室的培训任务外，还参加了更新教育理念提高教学水平的各种培训。XX年11月16日---21日，主持人唐远霞老师赴北京师范大学，参加了贵州省中小学幼儿园名师工作室主持人高级研修班的培训。XX年7月，成员孙芝红老师带队，工作室助理和部分优秀学员赴北京。工作室学员刘兰老师与到上海参加市级骨干教师培训。XX年11月，主持人率学员安黎、赵楠、李冰赴上海，到育才中学李强老师的师训基地跟岗研修。事实证明，这些学习对成员工作能力的增强，对工作室工作的开展有着非同寻常的意义。

三、帮扶交流

一年来，工作室始终遵循上级“辐射引领”的指示，牢记“搭建交流平台,共享教育智慧”的工作使命，满怀激情，不辞辛劳，奔赴各地开展教育帮扶交流活动，同时还积极联系其他工作室，组织跨工作室联合帮扶活动，扩大了交流平台。贵州省名师工作室高中语文学科组成立后，主持人作为学科组长，认真组织学科组深入开展教育研修，进行合作探究，对贵州省高中语文名师工作室的工作起到了积极地推动作用。XX年的帮扶交流工作完成如下：、XX年1月21--23日，工作室成员郁翔老师随同专家组前往望谟、关岭帮扶。在这两次帮扶活动中，郁翔老师从各个角度对所听的课进行了深入的分析和评价，同时，在评课方法和评课艺术方面，郁老师也都做了很好的示范，反响极好。

2、XX年3月21日，工作室牵头，组织贵州省数学、物理、化学、地理、英语共六个名师工作室到黄平帮扶交流，本工作室助理黄开春老师上题为《做一个有命题意识的高三备考学生——传记文本阅读专题复习》课，深得师生好评；主持人唐远霞老师进行了题为《XX年语文高考二三轮复习备考策略》的讲座，反响很好。

3、XX年4月16日，参加黔南州送培送教活动，本工作室学员张蓉老师上公开课《劝学》，示范作用明显；主持人唐远霞老师的讲座《构建有趣的语文课堂策略研究》，对新课程理念指导下的课堂教学优化策略进行了有效的探讨。

4、XX年5月7日，工作室与魏林名校长工作室在xx市民族中学联合举办读书沙龙活动，唐远霞老师做了题为《那些读书的往事》的发言，魏林校长也做了总结性的讲话，两个工作室成员、学员也分享了自己的读书体会，活动取得了很好的效果。

5、XX年9月19日，应重庆教科院之邀，工作室主持人赴重庆，为重庆地区的高中语文教师做了题为《XX年考纲解读暨XX年高考备考建议》的专题讲座，在重庆地区产生了一定的影响。也是工作室走向更广阔的空间的第一步。

6、XX年10月16日，为进一步搞好帮扶工作，强化辐射引领的作用，工作室成立了唐远霞名师工作室驻振华民族中学教师发展研修室，为工作室更好地在黔东南地区开展高中语文教学研讨铺就了继续前行的道路。启动仪式上，主持人就建立研修室的意义和宗旨做了热情洋溢的发言；当天，代表黔东南州参加贵州省优质课竞赛的学员石璟、吴胜才做了参赛课的汇报展示。本次活动工作室还有幸请到了来自上海的专家李强老师，李老师不仅对两节汇报课进行了独到的点评，还就语文课堂教学做了两个小时精彩的讲座，反响强烈。

7、XX年10月28日，工作室学员、xx市市级骨干刘兰老师前往关岭民族中学参加三校同课异构教学研讨活动，刘老师承担了公开课主评的工作。

8、XX年11月27日，主持人唐远霞老师到xx市民族中学进行教学交流，上公开课《离骚》，并为全校教师做了题为《心若在，教育的幸福就在》的宣讲，在老师们心里产生了共鸣。

9、XX年12月12日，偕同xx一中贵州省物理。化学两个名师工作室，前往关岭民中开展教学活动，主持人唐元霞老师上公开课《离骚》，并做《高中语文教师专业技术能力提升和职业生涯规划》的讲座，取得较好的效果。

0、XX年12月16日，应瓮安教育局和瓮安一中邀请，再次联合同样的两个工作室，赴瓮安一中，本工作室学员兼助理张喆老师上研讨课《赤壁赋》，瓮安的老师也同台献技，共同呈现了两堂显示了新课程理念的语文课。课后，主持人唐远霞老师进行了点评，并就瓮安中学语文组老师提出的关于语文教学和高考复习等问题进行了解答，近两个小时的交流，宾主甚欢，各有收获。

四、常规工作及管理

挂牌以来，经过团队成员和学员的共同努力，工作室的运行已渐渐步入正轨，各项工作已经常态化、规范化，主要体现在三个方面：

（一）分工明确，各司其职，工作踏实而有效。

工作室取得的显著成绩离不开全体成员的努力和全省各地学员们的支持，是集体的力量成就了工作室的成长。

、xx一中的成员在承担了学校繁重的教学任务的同时，挑起工作室工作的重担。本校成员郁翔、傅念飞老师，面对每月一换的走进她们课堂的学员们，总是真心相对，热情相待，悉心指导，深入交流；黄开春老师，是工作室最早的成员及助理，从工作室建立之初的摸索前行，到工作室的日渐成熟——制度建设、资料汇编、网页设置、学员研修安排------黄开春老师以他的勤奋和智慧为工作室的良好运行做了大量的工作；助理邓代丽、丁春莲老师也不辞辛劳，为工作室的各项工作及活动尽职尽责，与前来听课的学员真诚沟通，对他们的需求热情相助；下半年，由于工作室工作量增大，部分成员教学任务又有加重，为保证工作室的正常运行，张喆和蒋代玉两位年轻老师加入了工作室团队，承担助理的部分任务，他们任劳任怨、踏踏实实的工作态度和工作能力得到了全体成员和学员的赞扬。

2、其他几位成员也在各自的岗位为工作室做出了贡献。訾慧、孙芝红、何光艳几位老师，总是不辞辛劳，参加工作室的汇报课、教学帮扶等活动；老专家杨汉潜老师虽年事已高，但工作热情不减，对工作室的教育教学研讨工作总是大力支持，积极参与，认真而精准的帮助每一位学员，是全体成员及学员专业学习和提升的楷模；工作室顾问、省教科院语文教研室杨永明主任，时常关心着工作室发展，几次到xx一中了解工作室的研修情况，为团队提供了很多的帮助。

3、精英学员为工作室增添风采。本工作室有幸汇聚了来自各地的优秀教师，各路精英汇聚本工作室，其中有优秀的校级领导，有能干的中层干部，有本校本地区的骨干教师，还有任教岁月不算太长的年轻人，在难得的甚至可以说是奢侈的一个月的时间里，他们以学员的身份在工作室学习、生活，和成员们共同研讨教学，分享教育智慧，在提升了专业素养的同时，也收获了友情。工作室成为每一个学员人生路上的又一处精神家园。

总之，工作室的发展离不开团队每一个成员的努力，工作室所取得的成绩是集体智慧的结晶，是所有同仁共同撑起了工作室的一片天空，我们都深深地为我们的工作室而骄傲。

（二）条理清晰，忙而不乱，常规工作有序进行。

工作室的常规工作主要体现在纵向和横向两个方面：

第一、纵向工作方面。指的是从学员到位到学习结束离校的一系列事项。每期每组学员见面会，明确学习任务；学员听课、读书、交流研讨；主持人及成员听取学员学习反馈、了解研修动态、关注学员生活；汇报课的准备、团队磨课、深入开展教研；学员汇报课，工作室全员参与、评课议课，围绕研修课题、交流教学体会。

第二、横向工作方面。、工作室教务安排。学员听课、上课、议课安排，均由黄开春老师专门管理安排，使繁琐的教学研修工作得以有序进行。

2、简报编写。由黄开春老师负责总体汇集编排，张喆老师协助，工作室学员及成员提供稿件，发布工作室的最新工作消息，截至目前，已编撰了大容量的10期简报。

3、资料汇集。由黄开春、张喆、蒋代玉三位助理负责的学员资料收集与汇总——目前工作室已拥有每个学员研修前、中、后的相关资料，备忘录式的资料总汇一本，专为工作室研修成果而编辑的校级专刊《杏坛》一期。

4、网页建设。主要由助理黄开春负责的工作室网页已趋于规范和丰富，扩大了工作室对外交流的视野，也扩大了工作室的影响。

5、财务工作。依据省厅相关文件，经学校领导批准，全体成员讨论拟定了工作室经费使用细则，基本做到了对工作室经费的规范使用。

6、硬件设施的设置和管理。XX年，在学校的关心和支持下，工作室的硬件设施已基本完备，办公条件相比之下堪称一流，今年还购置了一批图书杂志，丰富了我们的书橱，助理丁春莲老师给所有书籍做了分类整理，完善了图书借阅制度，蒋代玉老师接管后，继续实行现有制度并做了进一步的规划。

7、工作室学员的生活安排。前期主要由助理邓代丽老师负责，后因邓老师工作量加大，现由张喆老师负责、蒋代玉老师协助的学员接待、食宿等生活细节上的安排，在他们的细心安排下，每一期学员都能很快地适应新的学习环境，进入研修状态。

总之，工作室的工作纵横交错，千头万绪，但在大家的分工合作、齐心努力下，已经由最初摸着石头过河的状态走向清晰化，虽然还有很多问题仍需不断探索和解决，但一年以来的工作成绩和工作经验，使我们更有信心去面对未来。

五、工作特色

第一、有开创性地进行工作室建设，主动在地方设立研修室。为进一步实现“让名师工作室成为研究的平台、成长的阶梯、辐射的中心、师生的益友”这一目标，也为了进一步促进同伴互助式的语文教学研究交流，谋求专业水平的共同提高和发展，为黔东南州语文教育质量的整体提升出一份力，工作室在黔东南州振华民族中学设立教师发展研修室。这一开创性的举措，不仅能更好地发挥工作室的引领作用，更能给地方上的老师们提供方便的学习条件，让有志于提升教育教学艺术的同仁更好地开展研修，为语文教育教学做更大的贡献。

第二、深得上级领导和学校领导的关心和支持。工作室自成立以来，得到了xx一中各级领导的真诚关心和大力支持，从校长到中层领导，对工作室都是一路绿灯，学校的鼓励更增强了我们工作的信心。而上级部门和领导的关怀也使我们备受鼓舞。XX年4月、5月，市委组织部刘俊部长、市教育局赵福菓局长、于和平责任督学分别视察工作室，充分肯定了工作室的工作，并做出具体指示。XX年3月26日，名师工作室管理办公室谢笠处长专程来到工作室调研，除对工作室的工作进行了充分赞扬之外，还对今后工作的方向提出了诸多建设性意见。

第三、合作互动，资源共享，谋求共同进步。为拓宽视野，使工作更有效，本工作室还经常与其它工作室进行合作探究，在交流中学习先进经验，在合作中促进工作室的发展。铜仁代泽斌工作室、六盘水朱家彦工作室、xx一中三名工程名教师工作室都对本工作室的工作给予了不同程度的帮助。学科组成立后，这样的交流更促进了工作室的发展。

第四、规范的资料收集和汇编工作。

XX年我们对资料的整理进行一些改进，重视过程性资料的充实汇总，使工作室的各项资料分类更清晰，主题更明确。

资料分为三类：、工作室资料。包括工作规划、工作常规、工作报告、工作简报、活动记录、学员资料（研修协议、学员申请表、学员结业证申请表、学员结业申报备案表、成员及学员教育教学成果——此类资料还会进一步细化）、工作室财务经费资料、省市各类文件等内容，以上资料都将按照主题分类装盒。

2、成员资料。研修指导计划、听课记录（每学年不少于20节）、评课议课心得（每学年至少两篇）、专题讲座（每学年至少一次）资料、示范课教案和相应的影像资料、工作总结。以上资料按成员个人依序存放资料盒。

3、学员资料。学员资料存放在个人独立的资料盒，按以下三类分别装盒：①跟岗研修前。此处收入学员跟岗前的资料，包括论文发表获奖、优质课资料、评优秀骨干等各种荣誉资料，学员报到时将以上资料交到工作室。②跟岗研修期间。此处收入学员培训期间完成的工作资料，包括研修计划含《三年发展规划》、读书笔记、读书心得、听课记录、交流课汇报课教案及相应的影像资料、本期课题研究论文、跟岗日志等。③跟岗研修后两年。包括学员晋级评优、论文论著、优质课示范课、教育科研等。工作室将定期对以上资料进行收集汇总，跟踪学员经过培训后的专业发展和在本校本地区的辐射情况，为名师工作室提供更有效的工作依据。

5、得益优秀平台、与xx一中语文组共同成长。

一方面，工作室所取得的成绩离不开xx一中领导的大力支持，同时它也根植于xx一中语文组这片沃土之上。在xx市“三名工程”名教师、xx一中语文教研组长、特级教师吴孝林老师和市名班主任、xx一中语文备课组长特级教师朱蓉老师以及市名教师、xx一中备课组长王小月的大力支持下，xx一中语文组所有老师参与每期学员汇报课的听课议课活动，通过观课议课评课活动，相互学习，相互提高，也正由于此，学员的授课显示出了较高的水平，比如来自黔东南的学员石璟的汇报课《祖孙之间》充分展示了新课程背景下创新课堂的魅力。也正是因为得到了xx一中语文组老师的大力支持，每期学员都能顺利地完成听课任务以及交流课、汇报课的任务。

另一方面，语文组近水楼台，借助工作室，得到了就近培训学习、提升专业能力的机会。到目前已有近20名一中教师参与工作室跟岗研修培训，他们不仅要完成各项研修任务，而且还要参与每一期学员具体的跟岗研修活动，不仅自己被听课，以促使自己教学水平的提升，而且还能够听每一期每一位外校学员的汇报课，以拓宽见识，从备课到分观课，再到说课和议课，每次活动都是一个很好的提升机会。工作室不仅为外校学员提供了提升业务素养的平台，也成为一中语文教师开阔眼界、提高见识，避免闭门造车、夜郎自大的途径之一。

总之，xx一中的平台，xx一中的资源优势，是工作室各项工作顺利开展的坚强后盾。

第二部分

问题与困惑

一、学校教学工作与工作室任务完成的矛盾。主持人和工作室其他成员，都是所在学校的一线骨干教师，承担着重要甚至繁重的教学任务，既不能影响本职工作，又不能忽视工作室的任务，一年多以来，各位成员在夹缝中求生存，难以两全又要尽量两全，精力有限，很是疲惫。好在团队怀着“为教育做一点事”理想，愿意坚守，也一直在坚守，可谓是困惑着、思考着、努力着。

二、工作室帮扶交流与学校管理安排的统一协调。每一位工作室成员包括主持人，都是学校的教职工，必须服从学校的常规管理，但工作室的帮扶交流有时候又有其一定的特殊体现，在服从学校工作安排的基础上可否有相对的独立性，这是我们一直在思考的问题。

三、工作室经费使用的方式及原则。虽然有省厅相关的文件规定，我们也严格按照文件精神，参照别的工作室的做法，制定了经费使用细则，但对经费使用的尺度和分寸总觉得不好把握，加之主持人及成员对财政制度的一知半解甚至无知，面对那些其实也许是清楚地表达了上级意图的文件，仍然是有些惴惴，唯恐因愚钝而做下违规之事。

第三部分

XX年工作打算

一、聚焦课堂教学，继续完成学员跟岗培训工作。培训模式将沿用XX年脱产和半脱产的模式，采用“全程跟岗为主，分段跟岗为辅”的做法。XX年预计培训30名学员。

二、组织课题研究，提升团队教研能力。紧扣研修主题研究教育教学理论和教学方法，积极组织团队申报立项省级以上的科研课题，并号召开展个人课题和微型课题的研究。

三、借助汇报课以及其他听课评课的机会，交流研讨，帮助成员和学员在教学风格和教学特色上下功夫，学习撰写课评和教学论文。

四、进行课例分析，并把课例分析纳入每期跟岗研修的主要任务之一。要求每一位学员在学习结束后，交课例分析一篇，成员每学期完成一篇，共同研究课堂教学的艺术和规律。

五、开展微讲座活动，围绕研修课题，以课堂教学为抓手，组织工作室团队举办微型讲座活动，由成员和部分优秀学员担任主讲，自行选定主题，时间在20分钟左右，对教学中的具体问题甚至是细节问题进行充分的探究。

六、读书心得的交流与分享。XX年的读书交流活动将一如既往的纳入计划之中，本年度拟安排2次规模较大的读书沙龙，不定期在学员研修期间开展微型读书交流会，分享读书的乐趣。

七、开展帮扶引领，扩散辐射效应。工作室成员一方面在名师工作室的引领下，实现教学教研方面的自我成长；另一方面，工作室成员还为学科教学的示范和青年教师成长的帮扶尽了我们应有的责任。主动到各地区组织送培送课活动，听课、评课、案例分析，教育教学讲座，相互学习交流，促进共同成长，在一定程度上带动和影响了我省高中语文教师队伍整体素质的提高。

八、搭建交流平台，共享教育智慧。组织跨工作室的联谊活动，与其他工作室联合举行教研活动，每学年设定2次。另外，组织学科组开展教学研讨及帮扶交流活动，本年度计划在xx、六盘水、铜仁、安龙各举办一次活动，内容有同课异构、工作室经验重点是助理工作经验交流、课题研究探讨等等。继续关注工作室驻黔东南振华中学教师研修室的工作，安排相关的教学活动。

九、考察学习观摩，促进交流成长。本学年，工作室将积极向上级申请，适时组织成员外出学习考察，参加较高层次学术交流，提供与省内外名优教师相互切磋教学技艺和研讨的机会，以开阔视野，提升自己的专业素养和专业能力，借势促进自身成长。

十、继续规范工作室网页，及时报道和交流动态的教育教学信息、教育教学资源，不断充实和更新网页的内容，工作室成员要时常提供教学心得体会、教学随笔、优秀教学设计、案例等，经常更新网页内容，使本工作室网页的内容更加丰富、新颖、实用，力争使之成为导师和工作室成员展示教育教学研究成果的平台，与外界同行进行交流的窗口，实现教育教学教研成果共享。

十一、加强制度建设，严格考核管理、建立健全考勤制度。各成员按时参加工作室的每项活动，不无故缺席，认真履行工作室规定的义务，按时、保质、保量完成工作室的各项工作任务每项活动都要有相应的考勤记录和相应的考核鉴定。

2、建立健全工作报告制度。各成员要分别向成员所在学校报告工作计划和工作活动总结，每年不少于1次，同时向工作室提交材料备案存档。

3、建立健全跟踪检测机制。有工作室学期和年度工作总结和自评报告，有专人负责督促和检查工作的记录，有每次活动过程的记录及评价性材料存档。

十二、建立健全资料管理制度。工作室将设专项助理1-3名，主要负责资料的整理及管理工作。工作室档案管理规范、完善、科学；上级部门下发各类相关文件收集归档；所在学校各类相关文件、信息的收集归档；工作室自身建设的各类资料收集归档；工作室开展活动记录归档；工作室自我评估检测记录归档；工作室和工作室成员及学员所提交的各类资料收集归档。

十三、明确研修内容及步骤。为避免出现跟岗研修的盲目与无序现象，学员研修的内容和步骤具体安排如下：

第一周

学员熟悉学校及工作室的基本情况，了解跟岗研修的主要任务，撰写研修计划，签订研修协议，阅读教育教学书刊，并做读书笔记，至少研究一位名师，撰写研究心得，思考自己的专业发展规划。

第二、三周

继续读书研究的同时，按课表充分听课，工作室提供上课老师的课表和电话号码，学员提前一天预约，自行联系听课事宜，两周时间至少必须听20节课，学习结束时提交有上课教师签名的听课记录，以备结业考核之需。听课期间还须深入研究教材，备课、磨课，为下一步上交流课和汇报课做准备。半年式的学员可回单位继续研修，完成相关的学习任务。

第四周

工作室帮助协调联系相关老师，安排汇报课相关事宜，教研活动时间，由工作室统一安排，在录播教室上一节汇报课，之后提交相关教学资料。学员回到工作单位后,完成交流课的教学任务，并向工作室提交教案和上课的影像资料存档。

十四、进一步规范资料的收集和汇编工作。继续采用XX年的资料整理汇集方法，重视过程性资料的充实汇总和分类，使主题更为明确。

十五、明确成员工作分工。为了进一步发挥工作室每一位成员的作用，XX年在继续对成员的工作进行更为合理的分工，xx一中成员承担主要的工作：主持人唐远霞--统筹协调工作室各方面的工作任务；郁翔、傅念飞---主要负责学员交流课汇报课特别是交流课和平时听课的指导；助理黄开春--负责工作室所有资料的汇总、日常教务事务、网页工作、简报编辑等工作；助理张喆和蒋代玉负责图书资料管理、会议备忘、学员接待和生活安排、财务管理等工作。

十六、展示研修成果。XX年想借助学校期刊《杏坛》，编辑3--4期工作室专刊,对XX年的工作成果进行总结性的呈现。由黄开春助理负责，收集编订XX年工作室备忘录一本，存档保存，或供交流使用。

XX年乡镇工作总结暨XX年工作安排 篇6

安排会

未雨绸缪

防火为先促进ＸＸ冬季旅游发展

副市长ＸＸＸ

同志们：

刚进入我市今冬明春森林防火期，市委、市政府即决定在此召开XX年森林防火工作总结暨XX年工作安排会（往年都是在春节过后才召开），可见今冬明春的森林防火工作时间是多么的紧迫，形势是多么的严峻，任务是多么的艰巨。刚才，洪刚同志代表指挥部对XX年的森林防火工作进行了认真细致的总结，对XX年的森林防火工作做了详细安排，我都赞同，请各位参会代表将会议精神带回去结合自身县（区）的实际认真研究，贯彻好，落实好，确保明年的防火工作再创佳绩。

过去的一年里，我市把森林防火工作作为实践“三个代表”的重要内容，遵照温家宝总理提出的“五条标准”要求，认真贯彻执行《森林防火条例》和《四川省森林防火实施办法》等森林防火方针政策，坚持预防为主，科学防火，安全防火，全市上下艰苦努力工作，圆满完成了省政府下达的防火目标任务，未发生重、特大森林火灾和扑火人员死亡事故。在此，我代表市委、市政府、市森林防火指挥部，向各级党委、人民政府、森林防火指挥部、武警部队、公安消防支队和武警森林支队表示衷心的感谢！对战斗在森林防火一线的所有了望台人员、巡山人员、专业半专业扑火队员、参与ＸＸ森林防火工作的人员以及广大的林业职工表示亲切的慰问！

下面，我就今冬明春的森林防火工作再讲几点意见，请大家一并贯彻执行。

一、认真分析形势，更上一层认识森林防火工作的重要性、紧迫性。

森林防火是一种自然灾害，突发性强、破坏性大、处置救助困难。森林防火事关林区稳定和经济发展，事关群众的生命财产安全，事关生态环境建设的成败。今年雨季结束早，降雨量比正常年偏少20%以上，自XX年10月24日西区发生第一次火警以来，东区、仁和区、米易县相继出现火警，其中，东区已发生火警3次。可见，今冬明春森林防火的紧迫性、严峻性。明年是市委、市政府确定的ＸＸ旅游推动年，全省冬季旅游发展大会也将在我市召开，防火任务更重，要求更高。因此，大家一定要以对党、对人民高度负责的态度增强做好森林防火工作的责任感，充分理解“盛世兴林，防火为先”的深刻含义，将森林防火融入“三个代表”重要思想和立党为公、执政为民的重要内容，认真执行《森林防火条例》和《四川省森林防火实施办法》的规定，严格对照温家宝总理提出的森林防火行政领导负责制“五条标准”，深刻领会近期回良玉副总理对森林防火工作做出的重要批示“去年秋防以来，全国森林防火工作组织有方，措施得力，成效十分显著。国家林业局认真分析秋冬季森林火险形势，及时做出相应安排部署，很好很必要，要继续狠抓各项措施的落实，有效遏制森林火灾的发生，避免重、特大森林火灾，把森林火灾损失降到最低限度”精神，求真务实，真抓实干，为加速我市“百里生态长廊”建设和全面建设小康社会提供有力保障。原创，尽在知音网络.com网。

二、明确职责，全面落实森林防火责任制。

在这里，我再次重申，森林防火是政府职责，决不能认为仅仅是林业部门一家的事，必须各行各业齐抓共管。各县（区）、乡（镇）政府对本行政辖区森林防火工作负有主要责任，政府的一把手为第一责任人，分管领导为主要责任人。各级林业主管部门对森林防火负有重要责任，在防火期要作为林业工作的重中之重，摆在非常突出的位置抓紧抓实。要认真履行好林区单位划片包干责任制、林业部门岗位责任制、森林资源管护责任制等，把防火责任真正落实到人头、山头、地块。森林防火指挥部成员单位要切实履行各自职责，尽力解决防火部门困难，为森林防火办实事。计划发展部门要将森林防火基础设施建设纳入同级地方国民经济和社会发展计划；财政部门要把森林火灾预防和扑救经费纳入地方财政预算，保障森林防火经费；气象部门要负责做好火险形势分析和气象预测预报工作，适时做好“高火险气象警报”和人工降雨、增雨作业；公安部门要负责火案查处以及防火车辆通行等工作；交通部门要负责森林消防车辆的养路费和车辆通行费的免征以及养路工人防火教育和道路两侧火源管理工作；无委、电信部门要负责解决防火通信干扰问题，保证信息畅通。其他部门也要按照划分的职责积极开展工作。武警森林部队要全面熟悉山情、人情、林情，加强与地方的协调配合，制定科学的扑火战术，加强扑火技能训练和实战演练，担当起扑火重任。同时，根据市指挥部办公室的安排，参与计划烧除、新造林铲、割草清除隔离带等预防工作，以及在重点时段重点林区开展武警巡山检查和防火宣传。旅游主管部门要督促二滩风景名胜区管理局等以森林为载体的风景名胜区制订完善的森林防火总体规划和扑火预案，组建扑火队伍，加强入山旅游人员管理。从实际出发，在门票中提取一定比例的经费用于防火。真正形成“政府全面负责、部门齐抓共管、社会积极支持、群众自觉参与”的森林防火工作机制。各级要按照森林防火行政领导负责制“五条标准”、《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》以及“四不放过”等，制定完善森林火灾责任追究制度，明确各级政府领导和各有关部门的责任。对领导得力、预防突出、措施落实、扑救及时、成效显著的单位和个人予以表彰，所需资金列入财政预算。对失职、渎职或因森林防火责任不落实引起森林火灾和造成重大损失的，按照有关规定依法追究当地政府和有关部门领导的责任。

三、加强综合治理，增强预防和扑救火灾能力。

森林防火必须坚持“预防为主，积极消灭”的方针，把资金和功夫用在预防上，要深入开展防火宣传教育，大力实施计划烧除，加强火情监测和巡山了望，制定切实可行的用火管理规定，建设方式多样化、指挥一体化、管理规范化、训练经常化、用兵科学化的森林消防队伍，既治标，又治本，标本兼治。明年是“十·五”期的最后一年，过去四年，我们的防火工作都取得了好成绩，为了确保“十·五”期目标任务的全面完成，我们一定要再添措施，再抓落实，再加倍工作，力争防火工作再出好成绩。同时，要根据国家、省的规定，认真分析防火新形势，结合自身实际，编制好“十一·五”规划，增强预防和扑救森林大火的能力。今冬明春防火的重点是二滩库区周边“百里生态长廊”、市区视野区新造林及ＸＸ苏铁保护区，对这些地点要重点安排，采取超常规措施，增加巡护的手段、人员、时间，做到巡山人员靠前，领导靠前，防火资金靠前，确保万无一失。

四、总结经验，树立信心，再创佳绩。

XX年的森林防火工作通过各级政府、各级防火部门的共同努力，取得了好成绩。在今年初召开的全国森林防火表彰会上我市继1998——XX年被授予“全国森林防火先进单位”后，XX——XX年再次被授予“全国森林防火先进单位”称号，也是全省连续两届获此殊荣的市级单位。但是，成绩只能说明过去，我们决不能因此而产生麻痹情绪和懈怠思想，更不能抱有侥幸心理，这是很危险的。从今年的气候形势分析，森林防火形势异常严峻，目前已经发生了多起火警，已经给我们敲响了警钟。特别是市区视野区和二滩库区周边地区，如果不提高警惕，狠下功夫，可能会使我市“三年栽上树，五年绿起来”的目标和推动我市冬季旅游发展的计划受挫，影响到ＸＸ市的整个经济建设和长江上游生态屏障建设。尽管当前的森林防火工作面临着许多困难，但困难是暂时的，是难不住我们的，我们要在总结过去的经验的同时，发扬ＸＸ创业精神，做好打硬仗，打恶仗，打大仗的思想准备和物资准备，确保我市森林资源安全，确保我市旅游生态年顺利开展和全省旅游发展大会顺利召开！我相信，在省护林防火指挥部的指导、帮助下，在市委、市政府的正确领导下，只要各级政府高度重视、各部门大力支持，通过全市人民、森林防火战线人员的艰苦努力，我们就能全面完成省下达的森林防火目标任务。

XX年乡镇工作总结暨XX年工作安排 篇7

工业和信息化部、公安部、国资委、工商总局, 各省、自治区、直辖市通信管理局, 三家基础电信企业集团, 百度、腾讯、阿里巴巴等增值电信企业, 京东、万网、迪信通等移动通信转售企业参加会议。会议在北京设主会场, 在各地共设1362个分会场。

会议上, 尚冰充分肯定了2013年电信行业纠风工作取得的积极成效, 同时指出, 当前信息通信业发展面临的内外部环境正在发生深刻变化。在国家层面, 党中央、国务院一系列重大战略决策对行业发展和行风建设提出了新的更高的要求;在行业层面, 信息通信业演进发展进入新的阶段, 影响行风建设和纠风工作的因素更加多元化;在社会层面, 行业的用户规模越来越大, 人民群众对电信服务关注度越来越高。全行业应准确把握新形势下电信服务的内涵和外延, 提高认识、把握机遇、迎接挑战、积极作为。

尚冰要求, 电信行业要以高度的责任感和使命感, 抓好2014年行风建设和纠风工作各项任务的落实, 一是要落实领导责任, 打造“一把手”工程。各电信企业“一把手”要亲自挂帅, 主管领导具体负责, 相关业务部门共同参与, 形成分工明确、责任明晰的工作机制。二是要抓主要矛盾, 回应社会关切。对照两方面七项重点工作, 结合实际, 分类研究, 找准短板, 重点突破, 逐一改进。三是要坚持标本兼治, 解决实际问题。加强规律性研究, 综合利用经济、技术、管理、法律和行政的手段, 研究一些治本之策。四是要加强监督检查, 加大执法力度。各级电信管理机构要敢于和善于运用各种手段, 打击违法违规行为。五是要加强企业自律, 落实社会责任。自觉约束、规范业务运营和市场竞争的方式和手段, 共建、共享行业和谐生态。

XX年乡镇工作总结暨XX年工作安排 篇8

这次会议的主要任务是：深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神和考察云南重要讲话精神，认真落实中央领导和省委、省政府领导对办公室工作、宣传思想工作重要指示批示要求，传达学习全省党委、政府系统秘书长和办公厅（室）主任会议精神，围绕省委高校工委、省教育厅决策部署，总结交流办公室工作和教育宣传工作经验，部署当年和今后一段时期的办公室和教育宣传工作。

过去的一年，面对繁重的改革发展稳定任务，全省教育系统认真贯彻省委、省政府重大决策部署，紧紧围绕全面深化教育领域综合改革这条主线，谋发展、推改革、促公平，圆满完成各项工作任务，“十二五”教育规划胜利收官。这些成绩的取得，都凝聚着办公室同志和教育宣传工作同志的心血和汗水，离不开大家公而忘私的辛勤付出，离不开大家恪尽职守的忘我奉献。大家功不可没。省委高校工委、省教育厅党组对大家的工作是肯定的。一年来，全省教育系统办公室以习近平总书记“5·8”重要讲话为指导，以“五个坚持”为统领，准确把握教育改革发展大局、大势，始终坚持高标准严要求，充分发挥中枢、桥梁和参谋助手作用，在参谋辅政、统筹协调、督导检查、保障运转、应急处突、优化服务等方面取得了实效，调研、文稿、信息、督查、文件、会议、事务工作的效率和质量明显提高，较好地适应了教育改革发展新形势的要求，为努力办好人民满意的教育提供了坚实的服务保障。一年来，全省教育宣传工作围绕委厅重点工作，充分发挥教育主流媒体在教育宣传中的主力军、主阵地作用，主动适应教育宣传工作新形势、新任务，主动迎接网络新媒体、新技术的挑战，主动回应人民群众教育关切，对教育舆情分析研判处置的意识、能力不断增强，云南教育网网站、《云南教育》《课程教材教学研究》《学生新报》等刊物的教育宣传影响力不断提升，为教育改革发展营造了良好的舆论环境。在此，受周荣厅长和其他委厅领导的委托，我谨向同志们表示衷心的感谢！并通过你们，向全省教育系统办公室和教育宣传工作战线上的同志们致以诚挚问候和衷心感谢！

刚才，杨红琼主任传达了全省党委、政府系统秘书长和办公厅（室）主任会议精神，陈兴华社长宣读了教育宣传先进集体和先进个人的表彰决定。昆明市教育局、永平县教育局、澜沧县教育局、昆明理工大学、昆明学院、昆明冶金高等专科学校6家单位办公室同志围绕业务工作进行了很好的交流发言，讲得都很好，很有启发，希望大家认真学习借鉴。下午，我们还邀请到省教育厅原厅长杨崇龙同志、省政府办公厅督查一处处长陶致东同志进行办公室业务工作和教育宣传工作业务培训，机会很难得，请大家认真学习领会，一并抓好落实。

下面，我就全省教育系统办公室工作和教育宣传工作分别讲几点意见。

一、关于教育系统办公室工作

办公室处在承上启下、沟通内外、协调左右的枢纽位置，是各级机关的中枢。习近平总书记在1990年3月撰写的文章《秘书工作的风范——与地县办公室干部谈心》中曾言简意赅地说：“办公室，是一个单位、一个系统、一个机构的关键部门。办公室工作如何，对党委乃至一个地方全面的工作影响很大。”“办公室工作做好了，各项工作的顺利开展也就有了可靠保证。”在座的大多是办公室主任，还有许多同志在办公室岗位上一干就是10多年，对办公室的职责、定位、工作重点都很熟悉，对办公室在本单位、本部门中的重要作用更是深有体会，办公室的每一项工作都是本单位、本部门的大事，都会对推动工作落实产生影响，其重要性不言而喻。

党的十八大以来，特别是十八届三中全会以来，中央领导和省委、省政府领导十分重视办公室工作，2014年5月8日，习近平总书记专程到中办调研，召开座谈会并发表了“5·8”重要讲话，从党和国家事业发展的高度，对做好新形势下办公室工作和办公室队伍建设指明了方向、明确了任务、提出了要求。从大的方面看，今年是“十三五”的开局之年，国家、省的各项目标任务已经明确，对未来五年的发展进行了总体布局；从全省教育系统来看，当前正处于全面深化教育领域综合改革、全面推进教育精准扶贫、全面提高教育质量的关键时期，改革任务多、涉及面广，提升教育整体水平的压力大。这是总的形势，我们教育系统办公室要服从和服务于这一总的形势。

当前和今后一段时间，我们要紧紧围绕全省教育改革发展稳定大局，认真贯彻落实好全省党委、政府系统秘书长和办公厅（室）主任会议精神，切实推进教育系统办公室工作再上新台阶。

一要摸清家底，在调查研究上有突破。调查研究是做好办公室工作的一项基本功，是对客观实际情况的调查了解和分析研究，目的是把事情的真相和全貌调查清楚，把问题的本质和规律把握准确，把解决问题的思路和对策研究透彻。有人说，调研是办公室主任的“营养源”。办公室主任只有不断吸收调研的营养，才能使自己头脑中的“材料库”逐渐丰富起来，才能变得耳聪目明、脑清手顺。我们办公室每年都要写很多报告、总结以及各式各样的材料，写好这些材料的基础是家底清、情况明，关键就在于是否深入调研、真实调研，掌握了真实情况。全省教育系统办公室要把调研作为常态化、制度化工作抓紧抓实抓好，要准确把握影响全局的新情况、新问题，把握领导关注和群众反映的热点、难点问题；要安排专门的经费和时段，每年组织力量对本区域内的教育总体情况、分类型教育发展情况以及热点、难点问题进行一轮深入细致全面系统的调研；各校办公室则要对本校师生思想情况、教学情况、校园安全情况等进行摸底分析并与其他同类高校进行对比分析研究，摸清家底现状、找准问题根由、提出对策良方，每年要形成几份高质量、高时效、高水平的调研报告，让更多的调研成果进入领导视野，转化为科学决策的重要依据。

二要写好材料，在以文辅政上有提升。写材料是办公室的日常工作、形象工作、基础工作，是办公室参与政务、管理事务、搞好服务的重要载体，是办公室的“脸面”，这项工作抓不好其他工作抓得再好都徒劳无益，办公室工作也很难得到领导的认可。做好文稿起草工作，是办公室出谋划策、以文辅政的主渠道，也是办公室能力和水平的直接体现。办公室工作不论是决策参谋、信息调研，还是督促检查、综合协调、后勤保障，都要倚重文字这个工具，其中文件、领导讲话等文稿是机关、学校实施决策和指导工作的重要载体，一直充当着办公室的主要“产品”，事实上已成为衡量办公室工作质量和水平的重要标志。当前，随着教育交流的增多与交流层次的提升，以及各级教育领导班子配备进一步专业化、知识化和年轻化，要求材料的内容更新颖、范围更广泛、实效更鲜快、情况更明晰，对材料的内涵质量要求也越来越高，写好材料的压力也越来越大，提升以文辅政的水平非常迫切，办公室工作面临新的考验。全省教育系统办公室要加强调查研究，抓好文稿起草服务队伍的建设，要把写好材料作为首要任务切实给予保障、部署和安排，要在吃透上级精神、领会领导意图、掌握基层工作的基础上，用新思维、新观点、新理论来阐明领导意图、反映工作情况，做到立意高、文风实、语言精，多出有分量、有反响的精品之作。文稿起草是一项繁重的脑力劳动，办公室的领导要多关心文稿起草人员的学习、生活、成长进步，竭尽全力为他们排忧解难，解除他们的后顾之忧。

三要加强协调，在保障运转上有优化。一个单位，就像一台大机器，机器要运转，处在中枢位置的办公室很关键。今年，全省政府系统办公（厅）室的工作主题为：服务质量效率提升年，目标是形成“内外顺畅、上下联动、运转协调、各方一致、优质高效”的工作合力，全面提升服务质量效率。全省教育系统办公室要紧紧围绕这个目标，超前谋划、主动作为，“弹好钢琴”，进一步强化“一盘棋”意识，建立健全内部各部门、科室之间的沟通协调机制，确保每一个工作环节、每一项工作任务不掉链子、不断档，不拖沓、不延误，形成左右协调、上下一致、快捷高效的良好格局。要让日常工作顺起来，统筹做好公文运转、会议管理、信息报送、保密等工作。要让重点工作统起来，特别是在当前教育改革的系统性综合性越来越强的背景下，许多工作需要各部门合力攻坚、联合施策，对重点工作的统筹就显得越来越重要了。办公室要牵头抓总，着力形成统筹有力、各负其责、密切配合的工作局面，确保重点工作高质量完成。要让应急反应快起来，事实证明，部分地方和学校办公室在紧急情况快速反应机制上还不完善，反应迟缓、协调配合差。各地各校要高度重视突发事件或紧急情况的应急反应，加强应急值守，及时处置突发事件并迅速上报有关情况，科学应对媒体，正确引导舆论导向，确保校园安全、稳定、和谐。

四要补齐短板，在能力提升上有进步。何金平秘书长在全省政府系统秘书长和办公厅（室）主任会议上分析了办公室工作中还存在的“三大短板”，分别是能力的短板、机制的短板和责任心的短板。这些问题在我们教育系统办公室工作中，也不同程度存在。如“在善学、善思、善谋、善用上离领导、离基层、离群众的要求还有差距”“公文旅行时间过长，运转效率还不够高”“制度设计还存在盲点、错位、缺位”“在办文办会办事过程中，‘差错漏误迟等现象时有发生，责任心不到位”等等问题，可能就发生在我们的工作中。我们要坚持抓学习，结合“两学一做”，原原本本学习研读习近平总书记“5·8”讲话精神，要奉为经典、熟记于心、经常对照，把握核心要义、领会思想精髓，在学习中提升本领、在学习中促进人格修养升华。要抓机制建设，提高科学管理能力，要进一步优化政务流程，将“流程化”的理念贯穿于所有岗位、各个环节，做到工作规则制度化、工作流程规范化，提高工作效率，降低机关运行成本。要抓作风建设，坚持以优良的作风带行风促政风，把握政治关、法律关、政策关、程序关，坚持高标准、严要求、动真格，用心用情用力工作，力争工作零失误、细节零缺陷、服务零缝隙。

五要强化督查，在狠抓落实上有韧劲。今年年初，在全省政府秘书长和办公厅（室）主任会议期间，套开了省政府督查室成立以来第一次全省政府督查工作会议，刚才杨红琼主任传达了有关会议精神，全省教育系统办公室要认真领会，高度重视，下大力气做好教育系统的督查工作。今年还是搭建教育改革主体框架的关键之年，对教育系统全面深化改革政策措施落实的督查任务重、要求高，要树立“人人都是督查员、个个都是落实者”的全员督查理念，引导教育系统办公室干部真正把责任扛在肩上，抓在手上，落实在行动上，形成统筹协调抓督查、齐心协力促落实的良好氛围。要进一步加强省、州（市）、县（市、区）以及学校办公室联动督查机制，整合力量，构建分工明确、职责清晰、横向配合、纵向联动的常态化“大督查”格局。要发扬“钉钉子”精神，对教育重要决策部署分解立项、统筹督办，对定下的督办事项要雷厉风行、务必见效，对发现的问题扭住不放、一抓到底，切实以踏石留印、抓铁有痕的劲头狠抓落实，推动省委、省政府和委厅决策部署“落”下去，让狠抓落实效果“实”起来。要牢牢盯住省领导对重点问题的批示要求、在调研时做出的指示、交办的事项以及委厅重要会议做出的决策、重要文件提出的要求以及明确的工作任务，要把握决策部署的核心、抓住事关全局的轴心、瞄准贯彻执行的靶心、找准狠抓落实的中心，分清轻重缓急、主次先后，做到有的放矢、综合平衡、循序渐进，全力推进关键性、根本性和长期性的重点工作、重大事项、重点项目落地落实。

二、关于教育宣传工作

近年来，全社会对教育问题的关注度、敏感度、期望值空前提高，教育改革步入“深水区”，教育公平问题成为最大民生问题之一备受社会关注。就我省而言，“有学上”的问题已经基本解决，“上好学”的矛盾仍然突出。客观解读教育政策措施，理性分析教育需求，通达社情民意，疏导公众情绪，凝聚人心，营造良好氛围仍然是教育改革发展中的一个重要保障。新媒体的兴起，使得舆论传播方式多样化、传播渠道多元化、传播速度快捷化，如何把握新媒体传播规律，如何开展好教育宣传，宣传什么、怎么宣传？这些问题都迫切需要我们教育宣传工作者以全新的思维方式和工作方法理性对待，快速反应。当前我省教育正处在跨越发展的关键期，教育规划纲要和“十三五”规划勾画了云南教育发展的战略蓝图，要把战略构想变成美好现实，把各项规划变成实际行动，需要教育宣传工作提供强大的舆论支持。

（一）要努力为教育改革发展营造良好氛围

在教育改革发展面临复杂形势和网络媒体迅猛发展的当下，教育宣传工作要及时调整工作目标和工作方式，将工作精力和工作重心转向积极回应社会关切、引导舆论走向等方面上来。要敢于直面热点、难点、焦点，要善于回应社会和网民关切，尤其是对于教育或校园突发事件，要充分认识负面信息传播的危害性和不可控性，快速反应，在重大问题上不缺位，在关键时刻不失语，抢占舆论制高点，全力以赴做到第一时间发布信息、第一时间回应关切、第一时间阐释政策，力求把利益格局讲明白，把相关背景讲清楚，把现实困难讲透彻，最大限度避免将突发事件演化成媒体事件。各地各校要从稳定教育发展大局的高度予以审视，以高度负责的态度，对社会关注面广、与群众切身利益密切相关的教育热点、难点问题，诸如教育公平公正、阳光招生、师德师风、校园突发事件、学生课业负担过重、教育收费、择校等等，解释清楚，回应及时到位。

（二）要通过树典型、出精品不断扩大云南教育的影响力

树典型，出精品，是教育宣传工作的着力点。要着力宣传教育一线和各个工作领域涌现出来的先进人物，塑造一批立得住、叫得响、有影响的教书育人楷模，使他们的先进事迹家喻户晓，深入人心。典型经验和典型人物来自于基层，来自于学校，关键在于挖掘和提升，树典型既是新闻媒体的工作责任，也是各地各校的一项重要工作。树典型，出精品，是一项需要智慧、需要投入、需要创新的艰巨工作，需要我们建立教育新闻资源共享机制，上下联动，合作共赢。各地各校要具有新闻敏感意识，具备策划意识、高端意识和联动意识，经常筹划与组织采访活动，经常与主流媒体保持沟通联系，经常与上级主管部门和媒体进行合作，借水行舟，借势发力，共同做出精品，创出品牌。去年，省内主要媒体及云南教育网、《云南教育》《课程教材教学研究》和《学生新报》主动发挥教育宣传主阵地、主渠道的功能和作用，围绕重点工作，开辟专栏专版，推出系列报道，宣传效果显著。如，《云南教育》编辑了各地州教育改革发展的专刊（栏），深入报道了地方教育改革发展中取得的丰硕成果和成功经验，对各地起到了典型引领、经验借鉴的作用。去年，教育媒体记者深入基层，报道了许多长期扎根贫困山区、边疆民族地区，为云南教育发展默默奉献的教师，用优秀教师高尚的道德情操鼓舞广大教育工作者，起到了典型引领、正面宣传、传播正能量、鼓舞干劲的作用。今年，这样的宣传报道方式要继续发扬，再树先进典型，再出宣传精品。

（三）要始终重视教育宣传干部队伍建设

习近平总书记强调，媒体竞争关键是人才竞争，媒体优势核心是人才优势。从目前形势看，教育宣传必须有一支专职队伍来做好这项工作。首先，要进一步健全省教育宣传机构，云南省教育宣传中心负责统筹、协调与指导全省教育系统新闻宣传工作。各地各校都要组建相应工作人员，具体负责本地本校的宣传工作。其次，要配备和选拔一批政治强、业务精、纪律严、作风正的同志充实到新闻宣传和通讯员队伍中来，建立健全各地各校通联站，加快形成与教育事业发展要求相适应的人才队伍保障。此外，还要把媒体素养提升作为教育宣传干部队伍建设的“必修课”。客观讲，我们现在存在一个比较普遍的现象：部分干部同志“面对媒体不知该怎么说”，有的干部还患有“媒体恐惧症”，这说明我们的媒体素养还是很欠缺的。各地各校要加强教育宣传工作相关人员培训，不断提高与媒体协调沟通的能力，使他们敢于、乐于、善于与媒体打交道，想用能用善用媒体推动教育事业发展。要着力培养教育宣传干部队伍的危机公关意识，学习和掌握与媒体沟通的技巧，提高教育和校园突发事件的媒体应对能力，妥善处理和化解教育舆论危机事件，为教育改革发展营造和谐的舆论环境。

（四）要进一步发挥优秀教育报刊主阵地作用

在媒体多元化的今天，我们必须进一步强化阵地意识，大力加强教育舆论阵地建设。教育厅网站、教育报刊社以及各地各校所属的各类教育媒体，都应该守土有责、守土尽责，凝心聚力，共谋大局。目前，由省教育厅主管、云南教育报刊社主办的“两刊一报”在教育宣传工作中的主阵地作用不断加强，已形成品种齐全、覆盖各级教育的格局。《云南教育》自创办以来，始终坚持正确的舆论导向，坚持公益性原则，面向全省教育系统，着力宣传党的教育方针和省委、省政府以及委厅有关政策部署，是广大教育工作者和教师获取先进教育理念与方法的重要途径。《课程教材教学研究》办刊坚持服务教育科研、服务基层教学的指导思想，着力研究基础教育发展与改革的理论和实践问题，及时反映教改成果，指导中小学教育教学实践。《学生新报》是中国教育学会指导的一份质量优良、颇具影响力的综合性少儿读物。自创办以来，一直以“向全省各族少年儿童提供丰富营养的精神产品”为己任，为在广大中小学生中培育和践行社会主义核心价值观做出了积极努力和贡献。

各地各校要积极组织开展好《云南教育》《课程教材教学研究》刊物的宣传发行工作，积极稳妥地做好《学生新报》的推荐和使用工作，切实把订阅工作落到实处，不断扩大“两刊一报”的覆盖面；要集中力量抓一批发行工作中的先进典型学校，及时总结宣传，着力解决“两刊一报”在宣传订阅工作中存在的空白点。最后，还要强调一点，各地各校要加强对教育报刊宣传工作的管理，防止放任自流，坚决制止质量低劣或内容不健康的报刊进入校园。要充分利用我省教育“两刊一报”这一宣传阵地，积极组稿、投稿，努力扩大优秀教育报刊的覆盖率，增强优秀教育报刊引导舆论、交流信息、树立新风、培养新人、维护稳定的功能。