退伍军人个人求职简历（精选11篇）
在部队服役期间军衔下士，曾连续三年被评为“优秀士兵”，五次被通报 嘉奖，两次被评为“红旗车驾驶员”一次“优秀新兵骨干”曾多次在比武 考核中取得好的名次被上级通报表彰;因各方面表现都很优异，得到首长的 一致肯定，而加入中国共产党成为一名共产党员。
基本情况
姓
名： 身 份 证： 婚姻状况： 政治面貌：
电子邮箱：chinaz.com
出生年月：
户
口：
身
高：
手机号码：
家庭住址：
教育背景
中国人民解放军南京政治学院自学考试
专业: 经济与行政管理
大专 培训经历
2004.04、2004.10、2005、04 某部军械员培训 武器识别与分解结合、兵器室管理
社会关系
关系 父亲 母亲
姓名
杨永红
李慧玲
政治面貌
工作单位
共青团员
从商
共青团员
从商
任职情况
2012年3月—xx省海防第十三师炮兵团二营指挥连有线四班副班长 2013年3月—12月xx省海防第十三师炮兵团二营指挥连有线四班副班长 获奖情况
2013年6月团有线专业比武竞赛获得第二名
2012年7月实弹射击保障先进个人；获得营嘉奖一次 2011年12月工作突出评为优秀士兵，记连嘉奖一次； 2009年7月团指挥分队集训有线专业第一名； 附加信息
授奖情况 2004.04 ****某部新兵营
新兵连嘉奖
2004.11 ****某部
连嘉奖 2005.11 ****某部
营嘉奖 2006.11 ****某部
优秀士官 2007.01 ****某部
军械员标兵 2007.11 ****某部
三等功、优秀士官 2008.11 ****某部
团嘉奖
2009.11 ****某部
优秀士官 2011.11 ****某部
优秀士官
自我评价
我是一名退伍军人，8年的军旅生涯锻造了坚强的毅力和绝对的服从意识；在服役期间，常年******等工作；我的表现是被领导肯定的，也取得了一些荣誉，荣立三等功1次，优秀士官4次，标兵1次，各类嘉奖4次；能吃苦耐劳、服从上级的管理，在工作上得到同事和上级的好评。
我待人诚恳、与人为善，积极向上、自信乐观。五年的军旅生活既强健了我的体魄，又磨练了我的意志；既造就了我刚毅、果敢的处事风格，又培养了我吃苦耐劳的优良作风。五年的刻苦钻研和实战训练，既提高了我的理论素养，又增强了我的实战能力。我牢固掌握了有线专业的基础知识，重点掌握了电话线的安装与假设，网线的安装与架设，电工基本技能等知识。
自荐信
尊敬的领导：
您好！
首先感谢您在百忙之中审阅我的自荐材料！我凭着一份
自信和勇气，以一个客观真实的自我，争取您的甄选，真切的希望能得到您的认同与赏识。
我叫xxx中共党员，高中学历，2008年12月入伍，原服役于福建海防某部，2013年12月退出现役。历任电话员、通信员，副班长、班长等职。先后参加“闽海2010”、“2013”、“前卫2”等大型演习活动。期间获“优秀士兵”表彰1次，“保障先进个人”1次，“优秀班长”1次，多次获得嘉奖。
五年的军旅生涯不仅使我的世界观、人生观和价值观得到了重塑，还使得自己的能力素质也得到了全面提升。入伍以来，不管在基层还是在机关，不管角色如何变换，我始终立足本职，圆满完成上级交给的各项任务，深受领导好评。在部队工作期间，我主要负责教有线专业知识、落实各项工作任务的完成情况，因为工作成绩突出，多次被评为优秀带兵先进个人。
我深知，部队的经历和成绩只能代表过去，复员回到地方必将面临全新的环境和挑战，虽然我缺乏地方工作经验，但我会用加倍的努力不断提高自己的能力素质。我有信心适应新环境、迎接新挑战、争取新进步。多年的部队工作生活造就我吃苦耐劳的精神，良好政治素质，雷厉风行工作作风，多年的行政管理和带兵经历，使我积累了一定的组织管理能力和沟通能力！真诚的希望能进入贵单位工作，为贵单位继续发挥好一名老兵光和热，请给我一次机会，我将以至诚的爱岗、敬业、奋斗、奉献精神投身于贵单位工作中去，时时处处为贵单位分一份忧、解一份愁、争一份荣誉、创一份效益！
恭祝：身体健康、工作顺利、阖家幸福！此致
美国是我国重要的战略合作伙伴, 其经济总量约占世界的50%, 控制着超过75%的资本市场。目前来华投资的美资企业已有2万余家。与此同时, 200多家中国企业已实现在美纳斯达克成功上市。日本同属我国重要的贸易和投资伙伴, 中日两国货币已实现直接交易, 通晓日语的商务人士日益增多。伴随着美资企业与日资企业在华投资的不断加强, 具备美资、日资企业的工作经验将有效的提高商务人士的自身竞争力。在求职环节当中, 应当首先结合企业的商务文化标准、商务价值观制作一份至多份求职简历。由于美资和日资企业在商务文化上存在显著差异, 需要求职者根据相应的企业商务特征调整求职简历的语言及风格。假定对同一中文版本的简历进行英文、日文的翻译制作, 首先需要考虑到英语、日语的表达习惯。尤其在日资企业的商务写作中, 需要善加对于敬语的应用、文化层面的考虑等。该文通过简历架构、语言的使用等诸多方面进行全方位比较, 对求职简历制作这一重要的商务前沿活动进行细致的研究。
2 美资企业与日资企业求职简历写作对比
2.1 商务文化导向与架构选择
在美资企业商务文化形态的发展进程中, 逐渐凸显出短期取向的商务文化特征, 美资企业强调效率, 表达方式较为直接, 因此在商务写作中也要充分地考虑到美资企业对于重点突出、简洁明了的要求。在美资企业的求职简历中, 架构的选择可以根据求职者不同的侧重点分为以推荐个人工作经验及技能为主的时间型简历、侧重职能介绍的功能型简历以及综合了功能型与时间型于一体的目的型简历, 共分三种。在求职简历的基本架构中, 主要包括教育与职业经历、技能与资格以及个人信息等。在此需要指出的是, 由于美国长期处于多种族, 多宗教的社会体系之中, 对于求职简历中个人信息一项, 其披露程度一般较为人性化。在美国畅销的大部分求职简历写作指南中均推荐求职者将简历的信息尽量整理汇总在一张A4打印纸以内, 以此保证简历的言简意赅。对求职简历的设计, 主要分为分项式和表格式两种, 求职者也可以自主的将与企业要求的职业技能设计在简历的前四分之一位置、或者选用表格功能使简历具有更加清晰、专业的感官效果。
与美资企业相比, 日资企业强调秩序, 极为重视商务活动中长期关系的建立与维系。可以说日资企业是存在于秩序之上的企业。因此, 针对日资企业的求职简历应当就个人信息、教育背景、工作经历和资格认证四类最重要的信息要素逐一详细罗列。令笔者较为印象深刻的是, 在日资企业的个人信息中, 很多企业会要求求职者披露自初中开始的教育经历, 而这种要求在美资企业的求职简历中显然并不存在。在日资企业的求职简历当中, 应该注意整体的统一, 慎用表格等自由发挥色彩较为强烈的表达形式, 以文字叙述为宜。由于日资企业在招聘环节中, 常常安排统一的企业与求职者见面会, 企业可能分发指定的用纸格式, 求职者需要依照其中的要求填写完成简历即可。这里需要注意的是, 日资企业通常会在简历中增加自我介绍的短文写作, 通过这种方式进一步判断求职者是否符合企业的择录标准。除了最传统的自我介绍以外, 也会有日企较为偏好的、高频出现的其他选题, 例如请求职者介绍迄今为止最投入的一件事或一项活动、个人30、40、50岁的展望等。通过观察日资企业的简历架构不难发现, 对比在简历上半部统一的要素填写, 在下半部小短文的写作环节当中, 企业给予了求职者一定的展现自我的空间。由于企业方面就此部分极为看重, 求职者往往感到十分紧张。在日本, 每逢求职旺季 (每年年初至3月末) , 介绍如何把握求职简历中小短文写作的书籍往往五花八门、十分抢手。在求职简历的字体选择上, 美资企业的求职者较日资企业的候选人享有相对自由的空间。在面向美资企业的简历中可以运用例如Arial, Times, Helvetica等商务写作中常用并且易于扫描识别的字体。对于针对日资企业的电子版简历, 建议选择在日资企业商务活动中最为广泛使用的字体MS Mincho, 并同时注意日资企业的求职简历需要对每行的字数加以控制。以A4打印纸的宽度为例, 需要确认每一行不超过80个字。另外注意在整张求职简历中留有10%-20%的余白, 这些细节均被日资企业视为求职者具有良好的商务常识及职业修养, 会大大增加简历通关的几率。对于美资企业与日资企业的架构选择, 笔者认为应该遵循“入乡随俗”的原则, 顺应其各自的审美风格, 切不要将原则颠倒、标新立异。
2.2 语言运用技巧交叉解析
美资企业的商务文化中强调个人能力与商业意识。因此在美资企业的求职简历写作当中, 为使简历呈现出积极、生动的阅读效果、强调求职者自身“做到”并“取得”的业绩和成就, 应该选择使用行为词而非行为动词, 突出动词的使用效果。例如一位求职者介绍自己开展了一项跨国并购交易, 可以使用行为动词中的“start”表达为“Started a transnational mergers and acquisitions trade.”也可以运用行为词“initiate”表达为“Initiated a transnational mergers and acquisitions trade.”由于“initiate”一词可以修饰出动作的主动性, 整个句子将变得更有精神。此外, 为保证求职简历中的语言表达严密紧凑, 应该避免第一人称代词、冠词、助动词、being式动词和复杂句式的出现, 并且注意时态的转换。在介绍现职工作时使用动词的原形, 描述过去的职业经历时则统一使用动词的过去式表达。同时, 在简历中注意将“许多”、“一些”等模糊词汇用可以准确量化的数据替代, 并注意整篇简历中不要出现重复用词。在美资企业的主流审美风格中, 语言表达的精炼与否对简历的整体质量至关重要, 举例来说, 一名求职者需要向企业表达自身具备财务与会计方面的知识时, 在简历中陈述“A position where I can extend my knowledge of accounting and finance.”此种表达并未出错, 然而句子看起来较为罗嗦, 如果将其调整为“To make financial statement and deal with the auditor.”不仅更为符合美资企业的心意, 同时也强调了技能与职位的匹配度。同样道理, 在叙述职业经历的表述方法上, 也应该尽量减少文字的冗长罗列, 例如求职者介绍自己在Mi Ch公司由财务经理升至首席财务执行官的职业历程, 通常应该避免“Financial Manager, Mi Ch Corporation, 2007-2010;CFO, Mi Ch Corporation, 2010-2011”的呈现手法, 而是应当将职位经历言简意赅的调整为“Mi Ch Corporation, 2007-2010;CFO, 2010-2011”更为赏心悦目。总的来说, 求职者应当在简历中清晰的表达出职业及教育经历和求职意向, 详细、周全的考虑词汇选用和时态转换两大关键问题。
日资企业的商务文化强调集体意识, 并注重保持人际关系的润滑与和谐。结合笔者自身旅日留学时参与的就职活动、以及回国后在德勤华永会计师事务所日本客户服务部的工作经历, 都深刻的体会到在日资企业所涉及的所有商务场景中均需要对敬语的使用予以高度重视。在商务写作中, 尤其需要对敬语的使用进行反复推敲以保持恰当的商务节奏。以针对日资企业的求职简历为例, 通常不可以使用简体表达, 因简体不适用于商务场合中的初次沟通, 同时也会给对方造成缺乏社会常识的不良印象。然而也不能选择程度较高的敬语, 以避免给企业造成强烈的距离感。对于求职简历当中敬语语言程度的把握, 可以借用汉语中“不卑不亢”一词来间接的形容这之间的平衡关系。进一步而言, 简体的使用会给人带来过于“亢”的印象, 而较高程度的敬语又会造成“卑”的感觉, 作为信息的接纳方均会感觉很不舒服。在通常情况下, 使用一般程度的敬语最为妥当。在日本, 求职者通常会将求职简历的读者锁定在所面试公司的总经理一职。因而在遣词造句上往往极为慎重, 仔细研究, 不仅会使用谦虚谨慎的行文方式, 也重视字里行间的语言韵味。求职简历必须使用书面语, 不能使用口头语, 并同时避免专业词汇、错字和漏字等。在句式结构上, 考虑到日资企业细致的行为风格, 求职者应该有意识的加强表述事项中的“why”与“how”, 举下例说明:
可以看出, 在为句子添加“why”与“how”之前, 该句表现为“2010年第二季度初, 我在部门内部为新员工做培训。”句意中未能表达出该培训的目的和持续的时间。而在加入“why”与“how”之后, 句子中涵盖的信息量明显增大, 句子被重新梳理为“2010年第二季度初, 我为了配合公司忙季前的准备在部门内部持续一周为新员工做培训。”当然, 这种透过细节事实的陈述方法, 需要根据求职者的具体情况来判定何时经历该详写, 何时该略写。日资企业高度重视求职者的语言素养, 往往凭借求职者在求职简历中的遣词造句就可以有效的了解到求职者的性别及性格等特征。
2.3 可量化表达的逻辑与效果
在求职简历的写作当中, 除文字表述以外, 求职者往往运用数字、百分比、金额等强调有别于其他竞争者的突出实力, 例如前所未有的业绩、打破记录等。因此求职简历中的数字并非仅仅是一种书写符号, 可量化表达可以营造出专业的表达效果。美资企业的商务文化中对于数字敏感度及接受能力强, 因此在美资企业的求职简历当中数字出现的频度相对较高。例如一位金牌销售人员在介绍自己通过强有力的营销技能使所在区域的销售业绩增加了1200%、顾客增加了500%的突出成果时, 在针对美资企业的求职简历中可以直接使用数字增强表达效果。然而日资企业对于数字的看法则较为保守, 认为数字本身并不具备价值, 真正的价值在于为达到该业绩水平所做的一系列企划方案、执行方法及团队参与等。因此在日资企业的求职简历中, 如果一味的罗列数字将会造成夸张、生硬的负面印象, 求职者如果选用数字, 则需考虑数字的使用位置、方法、频度以及在前后文如何自然衔接。概括来讲, 为充分取得运用可量化表达的正面效果, 需要就美资企业和日资企业对于数字的第一印象、后续思考、结论引导给予充分重视。
3 结论
伴随着美资企业与日资企业外籍管理层在华工作资历的不断增加, 美资及日资企业的高层既呈现出对不同商务文化差异的理解与包容, 又在不断积极的引进深蕴其自身商务文化及企业价值观的我国本土智力资源。美资企业以“理与创新”为商务文化导向, 而日资企业重视“情和秩序”的作用与效益。针对美资与日资企业的求职简历写作显然不能同其商务文化特质割裂开来。求职简历写作属于商务活动中极为重要的一环, 简历的好坏不仅取决于内容的准确、充实, 更加需要考虑不同商务文化差异之下企业的“审美”风格。外文简历的制作绝非简单的语言翻译, 而是首先应该以对企业商务文化的全面认知为基础, 在充分了解语言使用习惯的前提下, 才能“翻译”好不同语种的简历。在实际的简历写作中, 商务人士还需要根据自身的意向行业、甚至跨界需求对简历量体裁衣, 一份简历走天下的捷径并不存在。由于篇幅有限, 该文未能就求职简历中涵盖的语言技法及商务素养等方面进行全面的概括, 仅以此文抛砖引玉, 望广大读者不吝赐教。
摘要：以美资企业和日资企业两种不同的商务文化为视角, 探究针对美资、日资企业的求职简历写作技巧。
关键词：商务文化,求职简历,美资企业,日资企业
参考文献
[1]田口久人.内定の常識-就職活動前に知っておきたかった52のこと[M].ダイヤモンド社, 2011.
[2]安德森.商务沟通:以读者为中心的方法[M].6版.北京:北京大学出版社, 2011.
我是一名刚毕业的中专生，正准备步入社会加入打工行列。听说现在应聘均要求写个人简历，我没有这方面的经验，请你教教我应该怎样填好简历，以尽可能让招聘人员满意。
（湖北省汉南区吕阳平）
本栏主持：目前，应聘时填写个人简历一般有两种：一种是应聘单位提供统一的简历表，求职者按表格内容填写即可；一种是求职者自制简历表。自己制作简历表可注意以下两点：1、简历的版面必须有条理，一目了然。因为招聘者一般喜欢简历结构清晰，一眼就能找到相应的重要信息；2、在简历中重点列举与所申请公司及职位相关的信息，弱化甚至删除对方可能并不重视的内容。
读者可用哪些方式联系作者？
我从2005年开始到现在一直很喜欢看贵刊，因为这本书刊登了很多感人故事，给我带来很多启发，我现在已珍藏了50多本《江门文艺》。感谢你们，你们辛苦了！我可不可以联系投稿的作者？我看了2008年7月下半月刊（总第423期）的《何时才能重建家园》这篇文章后，很感动和震惊，现在才发现自己是多么不懂事。我可以联系到这位作者吗？怎样联系？我希望他（她）振作，祝愿他(她)开心，相信一切都会好起来的！
（贵刊的忠实读者）
本栏主持：非常感谢你的热心支持及对我们工作的肯定！本刊作者愿意公开通讯资料的，会在其作品末尾刊登。读者想联系未公开通讯资料的作者，请在稿末或栏目上方了解该篇作品的责编，可以通过打电话、寄信或发邮件的方式联系责编，说明找哪一期哪篇文章的作者，责编收到后会转告作者。《何时才能重建家园》的作者地址已在稿末刊登，你可以直接与作者联系。
生育后长痔疮怎么办？
我于去年10月生下女儿后长了痔疮，一直反复发作，吃了药还是未能根治。有人提议做手术，可医生说不算太严重，且术后复发的机率较大，所以没必要做手术。请你介绍一些药方给我调理，好吗？
（江门市高新区谢玉梅）
本栏主持：妇女在妊娠期，由于盆腔静脉受压迫，妨碍血液循环，容易罹患痔疮。如果患有痔疮，肛门内肿大扭曲的静脉壁就会变得很薄，因此，排便时极易破裂。无论内痔还是外痔，都可能发生血栓。在发生血栓时，痔中的血液凝结成块，从而引起疼痛。下面介绍5则药方供你参考：
1．蒲公英30克，黄柏30克，赤芍300克，丹皮30克，桃仁20克，土茯苓30克，白芷15克。水煎外用，每日1剂，日用2~3次，先加水2500~3500毫升，煮沸后过滤去渣，将药液倒入普通搪瓷盆内，患者趁热先熏后洗，每次15~30分钟。
2．乌梅10克，五倍子10克，苦参15克，射干10克，炮山甲10克，煅牡蛎30克，火麻仁10克。水煎服，每日1剂，日服2次。
3．苋菜30克，生甘草10克，旱莲草30克，蜂蜜10毫升。水煎服，每日1剂，日服2次，服时加蜜糖10毫升。1~2次煎液内服，第3次煎液外用熏洗肛门。
4．槐花15克，槐角15克，生地12克，黄连10克，银花12克，黄柏10克，滑石15克，当归12克，升麻6克，柴胡6克，枳壳6克，黄芩10克，甘草3克。水煎服，每日1剂，日服2次。
5．槐花10克，地榆10克，仙鹤草15克，旱莲草15克，侧柏叶15克，枳壳10克，黄芩5克，胡麻仁15克，菜苋30克。水煎服，每日1剂，日服2次，另外可用此药煎液熏洗肛门。
（注：以上药方仅供参考。）
如何看待生命风险？
我是一名裁床工人，自2001年开始打工以来，耳闻目睹了太多人生惨剧，如工伤、疾病、车祸、水灾、地震等，时常使我心绪不宁，再加上自己从事的是危险职业，所以，我整天都是提心吊胆地生活，总是担心哪一天那些曾经是别人的灾难会降临到我身上。请问，我该怎样摆脱这种恐惧心理，平静地生活？
（东莞市凤岗镇文长安）
姓 名： 联系电话： *** 联系地址： 湖南武冈 e _ mail ： 自荐信
尊敬的领导：
您好！
首先感谢您在百忙之中审阅我的自荐材料！我凭着一份 自信和勇气，以一个客观真实的自我，争取您的甄选，真切的希望能得到您的认同与赏识。
我叫曾志怀,共青团员，高中学历，2011年12月入伍，原服役于武警山东德州支队，2013年11月退出现役。历任战斗员、副班长、代理班长、等职。先后参加“军训教官”、“卫士-13演习”等群体性事件的处臵以及“山东德州抗洪演练”的救援工作。期间获“优秀士兵”表彰1次，“嘉奖”1次，“学习成才标兵”1次。
两年的军旅生涯不仅使我的世界观、人生观和价值观得到了重塑，还使得自己的能力素质也得到了全面提升。入伍以来，不管在基层还是在机关，不管角色如何变换，我始终立足本职，圆满完成上级交给的各项任务，深受领导好评。在部队工作期间，我主要负责组织起草有关首长讲话和综合性文字材料，以及档案管理工作，起草会议纪要、简报，协助督促系统内其他单位贯彻、落实各项工作任务的完成情况，因为工作成绩突出，多次被评为业务标兵。
我深知，部队的经历和成绩只能代表过去，复员回到地方必将面临全新的环境和挑战，虽然我缺乏地方工作经验，但我会用加倍的努力不断提高自己的能力素质。我有信心适应新环境、迎接新挑战、争取新进步。两年的部队工作生活造就我吃苦耐劳的精神，良好政治素质，雷厉风行工作作风，使我积累了一定的组织管理能力和文字写作技能！真诚的希望能进入贵单位工作，为贵单位继续发挥好一名老兵光和热，请给我一次机会，我将以
至诚的爱岗、敬业、奋斗、奉献精神投身于贵单位工作中去，时
时处处为贵单位分一份忧、解一份愁、争一份荣誉、创一份效益！
恭祝：贵公司财源广进、蒸蒸日上!此致
敬礼！自荐人： 〇一三年十二月三日二
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篇二：退伍军人个人简历格式 个 人 简 历
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篇三：退伍军人简历表格模板 退伍军人简历表格模板
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篇四：退伍军人个人简历模板 退伍军人个人简历模板
作 者： 来 源： 时 间：2010-2-4 9:41:57 个人简历 姓名:××× 生年月:83年8月13日
性别:男籍贯:天津
专业:企业管理学历:本科
毕业院校：北京军地专修学院
电话: xxx-xxxxxxx 工作间历:1996年12月入伍.先在北京陆军一个野战连队训练了一年半.于98年四月调入空军
第六飞行学院一团场站通信连.在此机场工作了七年半.其间厉任战士.班长.代理
排长职务.04年从部队退伍后先在父亲工作的商贸公司上了九个月班.多次参加
公司经营管理工作.05年九月到北京军地专修学院学习企业管理至今.教育背景:在部队多次参加通信专业技能和部队管理方面培训.在学校系统学习了企业管理
专业各专业课程.仅用三年时间学完了专科课程,现本科还余两门,年底结束学业
所获荣誉:在部队多次获得”优秀士兵”.优秀骨干”奖励,在学校获得”优秀学生”.”学习标兵”奖励.部队工作时连续三年提名三等功.皆因个人原因放弃.其 他:在部队其间我工作努力.勤奋好学.十九岁担任班长,二十二岁代理排长.曾把一个
后单位建设成各方面建设的窗口.多次获得军,师.团领导表扬.在学校认真学习.勤奋刻苦.被学校立为学习典型.基本资料
姓名：苏x伟 性别：男 出生年月1988.10.2 身高：176 体重：75 籍贯：山东省 身份证：
学历：高中
婚姻状况：未 政治面貌： 共产党员
驾证类型：b 求职信及自我评价
5年的军旅生涯磨砺铸造了我正直、刚强、坚毅、果敢的个性，严明的组织纪律性，严谨、务实的工作作风，严肃的工作态度和不怕吃苦、勇于拼搏和创新的精神。本人具备很强的组织、指挥、执行、协调、沟通等能力，擅长行政管理事务。平时，善于用自身的实际行动和优异的工作成绩证明军人自身的价值，体现出军人特有的人格魅力。
本人上学期间，曾多次被校方评为“三好学生”、“学习先进个人”、“优秀班干部”、“优秀学生会干部”；
姓 名
出生年月
政治面貌
工作经验
电子邮箱 .com
手机号码
家庭住址
教育背景
时间 中国人民解放军南京政治学院自学考试 经济与行政管理 大专
培训经历
20xx.04
20xx.10
20xx.04
某部军械员培训
武器识别与分解结合、兵器室管理
社会关系
关系 姓名 政治面貌 工作单位
父亲 共青团员 从商
母亲 共青团员 从商
任职情况
20xx年3月 xx省海防第十三师炮兵团二营指挥连有线四班副班长
20xx年3月—12月 xx省海防第十三师炮兵团二营指挥连有线四班副班长
获奖情况
20xx年6月 团有线专业比武竞赛获得第二名
20xx年7月 年度实弹射击保障先进个人;获得营嘉奖一次
20xx年12月 工作突出评为优秀士兵，记连嘉奖一次
20xx年7月 团指挥分队集训有线专业第一名
附加信息
授奖情况 某部新兵营 新兵连嘉奖
20xx.11 某部 连嘉奖
20xx.11 某部 营嘉奖
20xx.11 某部 优秀士官
20xx.01 某部 军械员标兵
20xx.11 某部 三等功、优秀士官
20xx.11 某部 团嘉奖
20xx.11 某部 优秀士官
20xx.11 某部 优秀士官
自我评价
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退伍军人求职简历范文
基本信息：
姓名： 张某某 身高： 178cm
性别： 男 就业时间： 2010/8/13
民族： 汉族 学历： 高中
出生年月： 1988-01-01 所学专业： 高中
籍贯： 四川遂宁 现居住地： 四川
婚姻状况： 未婚 手机： 139*********
身份证： 3302********* E-mail： 86jobs@86jobs.com
自我评价：
自我介绍： 有敬业精神，爱学习，敬业，真诚.心态冷静。本人退伍军人，身体健康，有上进心，对人诚
恳，无不良嗜好，A2驾照。有库管相关的工作经验。
电脑水平： Word 文档 Excel 工作表等基本办公软件
具一定文书写作，和日常办公事物的处理!只希望能有一次面试的机会!
求职意向：
期望工作性质： 全职
期望工作地点： 四川
期望工作行业： 不限
期望工作职位： 驾驶员
期望工作待遇： 面议
到岗时间： 面谈
工作经验：
2007-12--2009-12 部队服役(中国人名解放军航空兵)驾驶员 文书
历任：战士、副班长、汽车连文书、驾驶员
教育背景：
1996-09--2007-12 高中 经济学 高中(全日制普通高校)
技能证书：
驾驶执照、优秀士兵证、义务兵退出现役证
培训经历：
1 我国农村伤残退伍军人社会福利制度的发展
从发展社会福利视角以及中国的现有国情来看, 社会福利是指国家和社会根据社会经济发展水平、针对全体国民提供的旨在保障他们享有平均的生活水平、提高其生活质量、满足社会成员发展需要的各种政策、措施和服务的综合制度, 包括社会保障、医疗卫生、住房、教育、就业以及各种社会服务等。新中国成立后, 中央政府于1950年颁布了《革命烈士革命军人家属优待暂行条例》、《革命工作人员褒恤暂行条例》、《革命残废军人优待抚恤暂行条例》、《革命军人牺牲、病故褒恤暂行条例》、《民工民兵抚恤暂行条例》五个优待法规, 对促进军人优抚工作的开展, 保障广大优抚对象的合法权益起到了重大作用。改革开放以后, 国务院于1988年7月18日颁布了《军人抚恤优待条例》, 在增强全民国防意识和部队凝聚力, 促进国防和军队建设以及保障军人社会福利方面发挥了重要作用。2004年, 国务院和有关部门对1988年实施的《军人抚恤优待条例》进行了全面、系统的修订, 并于2004年10月1日起正式实施。2005年, 民政部、财政部和卫生部共同制定了《一至六级残疾军人医疗保障办法》, 2007年8月, 这几个部门又联合出台了《优抚对象医疗保障办法》, 规定优抚对象按属地政策参加城乡基本医疗保障制度, 中央和地方共同负担优抚对象的特殊医疗补助, 优抚对象在接受医疗服务时享受优待照顾, 福利制度不断被完善。
2 我国农村伤残退伍军人社会福利制度实施现状及问题
2.1 政策过程的被动性
我国现阶段涉及伤残退伍军人的社会福利的相关政策、法规主要集中在《军人抚恤优待条例》和《中华人民共和国残疾人保障法》, 但因其有一定局限性, 使政策变得被动。在制定过程中, 农村与城镇的差距被忽视, 在对于农村地区的残疾人及伤残退伍军人社会福利政策方面的规定大都过于笼统, 没有实施细则。基于改革开放以来的巨大变化, 针对残疾人及伤残退伍军人权益保障的各项法律法规、政策却没有根据社会经济发展情况做出适时调整, 执行标准陈旧, 很难满足现实需要。而在政策的实施上, 实施过程中是否严格按照规定执行, 每项政策是否在基层落实, 是否建立了信息回馈机制与相关的监督制度, 这些因素都会影响到政策的实际效果。而我国农村残疾人和伤残退伍军人的相关福利制度在实施过程中缺乏有力的监督, 无相关的信息回馈机制, 没有对既定政策的实施效果进行跟踪调查以及实施过程中存在的问题做出及时调整, 致使部分地区不严格按照规定执行政策。
2.2 国家投入的稀缺性
在资金投入上, 我国近年来的实际经济增长率连续五年超过了10%, 从2003年到2007年的五年间, 税收年平均增长23.6%。而据统计, 2007年, 我国财政收入总额中, 仅有12%用于整个社会保障事业, 而专门用于残疾人社会福利事业的支出则更少。在残疾人社会服务福利公共设施投入上, 农村残疾人的专业服务机构数量少、专业人员少、服务和管理水平低, 我国现有的服务机构90%以上都集中在大中城市, 农村地区的残疾人很少享受到相关的服务;在医疗上, 随着国家医疗卫生体制改革, 原国家大包大揽经营医院的方式已经转变为各医院独立核算、自负盈亏的运作方式, 公费医疗待遇已不复存在, 各项减免政策也难以得到真正落实。截至2007年年底, 全国共有收养类福利单位4.2万个, 拥有床位204.6万张, 比上年同期增长16.7%。福利企业2.6万个, 比上年同期降低13%, 集中安置55.6万残疾人就业, 比上年同期降低10.3%。
2.3 文化教育的滞后性
目前, 我国90%的农村服役军人只有初中文化水平, 而在新中国成立前或者新中国成立初服役的农村居民, 文化水平则更低。大部分农村地区的伤残退伍军人依据年龄来算, 有80%以上都是新中国成立前后服役的, 而他们中的很多人都是文盲或半文盲。退出现役后由于自身的伤残和经济情况的限制, 很多人都没有接受再教育的机会。革命伤残退伍军人大都服役较早, 文化程度较低, 再加上生活在农村的伤残退伍军人在信息来源渠道和获知信息速度方面都远远不如城镇残疾人, 大多数人对国家政策知之甚少, 甚至有些偏远山区里的人根本不知道相关的政策。这就会在很大程度上造成有些部门发生执法不严、执政不实的情况, 而很多农村残疾人被侵权却不知, 从而失去了对执政的监督。
3 完善我国农村伤残退伍军人社会福利制度的对策及建议
3.1 政策过程规范且灵活
针对我国农村的现实情况, 对农村伤残退伍军人相关福利制度的实施做出明确的规定, 让其实施有法可依。同时在政策实施过程中, 要根据当地实际情况和国家法律规定严格制定完善的实施细则, 建立完善的信息跟踪反馈机制, 及时修正执行中存在的问题。首先, 国家要继续深化、完善住房和医疗体制改革, 根据社会发展需要寻求新的解决途径, 把农村伤残退伍军人的住房和医疗问题纳入新的制度中, 切实解决其困难, 确保其生活稳定;其次, 建立农村伤残退伍军人服务社区, 设置联络员, 满足农村伤残退伍军人的沟通需要。再次, 在农村伤残退伍军人相对比较集中的乡镇建立服务社区, 为他们提供国家政策咨询、就业信息、简单医疗救助和生活帮助等服务, 在有条件的乡镇也可以利用现代化的通信和信息设备为他们提供服务, 让其能及时与外界取得双向沟通。在每个服务社区根据实际需要设置若干联络员, 从地方财政和残疾人专项资金中划出专款来支付他们的工资, 并定期进行工作考核, 确保职位不虚设。联络员及时向上级汇报伤残军人的需求, 以及时解决其问题。在乡镇伤残退伍军人服务社区基础上制定相关配套组织和制度, 确保农村伤残退伍军人社区和联络员真正发挥作用。
3.2 财政投入量多且面广
农村伤残退伍军人社会福利离不开国家财政的强力支持, 中央和地方财政要不断加大对农村伤残退伍军人社会福利事业的投入力度, 在与经济发展水平相适应的情况下确保残疾人福利事业的各项供给与社会总需求达到量和质的平衡。加大对农村伤残退伍军人社会公共福利设施的建设力度, 满足他们的实际需要;提高对相关社会福利机构的财政支持, 确保在这些机构中任职的工作人员工资水平不低于社会平均水平, 保持机构运行的稳定性;增加对相关从业人员的教育培训投入, 提高他们的专业水平;加大对福利企业的税收优惠, 确保企业健康发展, 从而解决更多的农村伤残退伍军人就业问题。
3.3 文化教育适宜且实际
建立一个适宜这个特殊人群的文化教育机构并且在此基础上让他们的知识得到实际的应用是必要的。首先, 建立农村伤残退伍军人教育机构, 为农村伤残退伍军人再教育提供更多的机会。目前, 在针对成年残疾人, 特别是农村专业针对伤残退伍军人的教育几乎没有, 在农村建立伤残退伍军人教育机构, 对实现他们的愿望和社会发展意义重大。在农村建立伤残退伍军人教育机构, 一是要杜绝社会对他们年龄和身体残疾的歧视和限制, 设置适合他们实际情况的教育项目;二是在地理设置上充分考虑就近原则;三是要培养一批积极的社会工作者, 保持机构运转的稳定性。其次, 建立并完善农村伤残退伍军人就业服务体系, 增加他们的就业机会。再次, 在政策上国家要进一步制定和完善针对农村伤残退伍军人就业的相关法规、政策, 对他们的就业和就业过程中出现的问题提供各项政策支持和法律援助;在机构设置上, 要在农村的乡镇和村一级建立完善的伤残退伍军人就业服务体系, 针对他们定期提供有针对性的就业信息、免费为他们的就业提供咨询和相关手续的办理, 增加他们的就业机会, 提高他们的就业质量, 从根本上解决他们的生活困难。
摘要：随着经济社会的快速发展, 我国社会福利事业也在不断完善和发展。但是基于各种原因, 国内学界对农村残疾人社会福利事业的研究相对有限, 对农村地区残疾人中的特殊群体——农村伤残退伍军人的关注更成为新农村建设研究中的一个弱项。本文立足我国实情, 指出完善农村伤残退伍军人社会福利制度的重大意义, 并针对农村伤残退伍军人社会福利制度实施中存在的普遍问题, 运用实证分析法, 就如何建立一套比较适合我国实情和现实需要的农村地区伤残退伍军人社会福利制度提出对策和建议。
关键词：农村,伤残退伍军人,社会福利制度,完善对策
参考文献
[1]郑功成.社会保障学[M].北京:中国劳动社会保障出版社, 2005.
[2]钟仁耀.社会救助与社会福利[M].上海:上海财经大学出版社, 2005.
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尊敬的领导：
您好！对您百忙之中抽出宝贵的时间阅览我的求职自荐书，对此表示由衷地感激，希望它与您手中若干份求职材料不相雷同，同时也希望它能够有助您在求职浪潮之中寻求到令您满意的人才。
我叫**，今年25岁，在空军部队服役8年。因为考虑个人问题选择退伍。因为出自空军部队，感谢部队这么多年的培养，我热爱空军，就像歌曲的歌词一样，我爱祖国的蓝天。在军队，我们空军的职责就是守卫祖国的蓝天，因为家庭原因不得不脱下心爱的军装。经过深思熟虑，决定申请加入贵公司发展，因为了解贵公司所从事的事业与本人以前所从事的工作大庭相径，也能继续更好我报效祖国的使命。儿时的梦想就是有天能够当上飞行员，傲游在蓝天，长大后，才发现这只是梦想。所以，我毅然加入空军部队，希望能够有所建树。望领导审查，给予机会。
在部队期间，虽不说有惊天地泣鬼神的伟大壮举，但平时兢兢业业工作。05年，服役在警卫连，平时的工作就是站岗执勤和军事训练，当时自己还是一名新兵，在各方面都特别能吃苦，思想和身体素质有很大提升，作为军人的自豪感和荣誉感从这里开始得到升华。每日站岗执勤，保卫重点部位和首长安全，高度警觉性和责任心，也是从中磨练学习来的，最后得到单位领导肯定，授予嘉奖一次。年底，得单位领导信任，负于我在新兵连以义务兵身份，代理新训班长职务，不负重托，圆满完成上级交予的任务，并得到表扬。
09年，这是在部队的第5年，走过懵懵懂懂的年少时光，日趋成熟。06年初，因为工作需要调入试训岗位，从事光电经纬仪工作。期间通过领导培养，自己认真学习，再加入伍前，有过钳工方面的技术学习，所以在技术学习进展较快很快就在岗位上有了一点成绩。由于技术比较成熟在08年被评技师。每次参加各项军演、试训都有一部分贡献，期间单位领导要给予我嘉奖，自己觉得这都是自己的本职工作，所以婉言谢绝，不是自己不重视荣誉，而是觉得比我更年轻的同志更需要鼓励成长。09年底，单位领导还是给予了优秀士兵。
09年底，又调入一个新单位，从事空中靶标放飞工作。在这里我作为空军的一员又是高技术兵种，让我学会“没有最好，只有更好”这一道理。“比、赶、超”的精神在这里展现的淋漓尽致。在日常工作中勤奋努力，很快熟悉了本单位所属各型号武器装备的操作及维护保养，并积极学习维修及更为高深的构造、改装等技术。10年单位引进长空-3大型无人靶机，由歼-
5、歼-6发动机改进，本人由于有钳工特长，领导信任，也参加每次的放飞，维护工作。随着时间的推移和自己钳工技术方面的熟练，每次军演、驻训时为兄弟单位提供技术支援，机械构件制作都是强项。个人能力和带头作用发挥良好，领导信任，任命我为班长。在11年底被单位评为优秀士兵，也有提名全军优秀士官奖项，但由于自己资历与能力不足没有被评上。自己并不是一个闷头工作的人，个人交际能力也比较好，能很快融入一个新环境，在工作之余，也注重身体锻炼，篮球、足球、唱歌方面都是强项，也曾在部队比赛中拿过名次。
上述时我本人在部队8年的全部经历，我是一名空军战士，内心深处都深爱着飞机，因为兴趣，所以工作上手特别快。因为年轻，所以肯吃苦。影响一个人工作能力和成就一个人事业还有其他因素，比如举止、性格、兴趣、爱好。我在平常生活中注意自己的谈吐、举止，积累与他人沟通的经验，争取做到：今天的我比昨天的我做的好！平时我喜欢唱歌和看书，虽然部队生活中学习、工作占了很大部份，但是时间还是靠自己挤出来的，尤其是在课余时间不可能忽略自己的兴趣。我觉得唱歌可以让我们放松紧张的心情；而书本，既可以增长知识，又可以陶冶情操。用一只眼睛观察周围的世界，用另一只眼睛审视自己！
请相信：我的能力和我的体重成反比！选择我，您会体会到一份平凡的惊喜。你得到的不只是一份简单的承诺，而是一份用智慧和青春真诚谱写的篇章！
衷心地祝贵公司宏业兴盛，全体员工幸福安康！热切期待您的回音！
此致
二线书记扶贫战场立新功
2015年，本已从区商务局副局长的领导岗位上退居“二线”的__，人退心不退，主动向组织要求到路口镇土库湾村担任驻村第一书记。在担任第一书记的三年多时间里，他用实际行动诠释了什么叫“全心全意为人民服务”。
在他的带领下，土库湾这个曾经全区有名的后进薄弱村如今变成了远近闻名的和谐发展村。“作为一名老党员，在基层能为老百姓做几件实事最有意义，作为支部第一书记，我更有责任帮助支部发挥党员先锋模范作用，提升支部凝聚力。”这是他日记本上的一段话。
为推进“整镇提升，整村建强”工作，他先后筹集资金近十万，新建一个篮球场，配齐所有室外体育器材，保证了村民有一个免费的活动场所。通过与村“两委”的调研，确立了“党建引领，生态种植”的发展目标;通过请专家进行种养殖专业技术讲座，解决水稻种植难题，提高水稻产量;通过主动联系在外能人，在外党员，拓展销售渠道;通过流转土地，成立土鸡放养合作社，增加村民收入。几年来的提档升级，村党群服务中心已旧貌换新颜，村集体经济收入稳定提高。
土库湾村三组村民龙某身患重病，丧失劳动能力，儿子、媳妇都是呆傻残疾人，孙子脑瘫，整个家庭生活十分困难。__得知情况，第一时间送来慰问款2000余元，解决了他家的生活困难，并积极联系医院，对龙某及其孙子的病情进行整治。经过治疗，龙某已经恢复了部分的劳动能力，还在__的介绍下，找到了工作，每月有1500元的收入，生活得到了根本改善。
如今的土库湾，村组道路不断拓宽，党群中心提档升级，集体经济稳步提高，在如今的美丽乡村建设推进工作中，__与村“两委”按照“和谐土库湾，美丽新农村”的发展目标，努力规划着新的蓝图。
到土库湾任第一书记已近三年，这位已经五十九岁的第一书记始终奋斗在一线，默默无闻地奉献，干部群众都亲切地称他为战斗在扶贫一线的“二线”书记。
铁面无私守望初心不改
在商务系统工作，总能遇到各种诱惑，只有不断提高拒腐防变能力，才能永葆共产党员本色。而领导们正是看中了__坚定的理想信念，才把他派到“厕所革命”的前线去。
“要把好事办好，真正让人民群众满意，就必须心底无私、坚持原则。”__说。去年11月，一位单项工程承包人在施工中不按规定操作，蓄意偷工减料，在检测工程质量时，他发现厕所墙体有明显裂痕，带领设计人员和工程监理人员到现场鉴定，数据表明此工程质量不合格。“这样不行，必须马上整改!”__当场责令施工者追加资金，坚决整改。可是承包者想投机取巧，对__采取软硬兼施的办法予以对抗，但__坚决不退让，自始至终紧紧盯住不放，迫使对方不得不对刚修的厕所予以加固，整改到位。
对待工作，__铁面无私显正气;对待群众，他却热血柔肠付真情。
做好未改制破产企业职工的安置工作，是个“烫手山芋”，可当局党组把这一艰巨的任务交给__时，他一如既往地二话没说，不讲价钱，就像当年当兵时，连队吹响了冲锋号，哪怕有再大的阻力也要克服困难，夺取胜利。
信访维稳难度大，调解处理政策强，__充分发挥军人本色迎难而上勇担当。面对企业职工的无理诉求，他苦口婆心地说服教育;面对涉军人员的个人期盼，他反复核对材料，寻找政策支持，最大限度维护其合法权益;面对年事已高的退休老人，他多次来回跑动，让老人感受到组织的温暖和关怀。
铁面无私，冰心有爱，霜情与晚节弥茂。正是因为心怀“有爱”，才能做到铁面无私。正是心有坚定的理想信念，__才能坚守和奉献在平凡的岗位上演绎精彩。
尽撒余晖老兵站好最后一班岗
“厕所革命是重大的民生工程、政治工程，组织选择我，是对我的信任，作为一名受党教育多年的老同志，我服从组织安排，组织的需要就是我的志愿。”回想走马上任__区“厕所革命”指挥部办公室常务副主任一职，__感慨颇多。
从__区“厕所革命”决定打响第一枪起，筛选出这个指挥部办公室的牵头人选，便成了领导们心头的重要任务。要能吃苦耐劳，有工作经验，还要责任心强，有统筹能力，思来想去，大家不约而同想到了区商务局副局长__同志。可是老肖已年近59岁，即将退休，他是否同意接受这么一个繁重的政治任务呢?本着试一试的想法，区委领导找到了__征求意见。领导说明了意图，__二话没讲，一口应诺。
指挥部办公室共12位同志，__年龄最大，但他总是吃苦在前，冲锋在前，从不推脱，从不叫难。在__的身上，时间的变换留下的是岁月的痕迹，舞台的转变却把他的军人本色打磨得更加鲜明。一投身“厕所革命”，__便迅速带领指挥部办公室一班人发扬“白加黑”“五加二”的工作精神，一件一件抓落实，常常加班到深夜。节假日基本都在工地上度过，就连安家宁波的女儿生产，__竟连去带回才三天时间。有人说：老肖，你这大年龄，怎么还是这么拼命工作?老肖总是笑着说：就是因为年龄大了，才更要抓紧时间为党和人民工作，不然再没有为民服务的机会咯。
林花谢了春红，老骥志在千里。在__的带领下，经过指挥部办公室一班人的共同努力，短短一年，__区已全面完成农村污水管网和公厕户厕建设，建成城乡公厕47座、村组公厕388座、交通旅游公厕13座、农户户厕28123座，创造了高质量引导全民参与，高质量谋划工作方案，高质量推进工程质量，高质量建立管护机制的“__经验”。
2019年5月，__当选为__区第五届劳动模范。所有人都说，这份荣誉，老肖实至名归!
转眼已是11月，这学期投出的简历都石沉大海，连个响声都没听到。眼看周围的同学一个个拿到了Offer，心里既羡慕又嫉妒。把他们的简历借来看看，原来个个都比我做得好。唉，没办法，谁让我是个Word菜鸟呢?不过，昨天去门口的小店打印简历时，发现跟我同为Word菜鸟的小文居然也做了一份特别完美的简历。咿?莫非这家伙得了神仙指点，Word水平一夜之间突飞猛进?
模板慢慢选
小文神神秘秘地把我拉回宿舍，打开电脑，输入http：//www.easyresume.net，打开了一个叫“轻松简历网”的网站。小文告诉我，她的那份完美简历就来自于此，只要输入自己的信息，一份漂亮的简历就搞定了。
抱着试试看的态度，我下载了网站首页上提供的“轻轻松松写简历校园版2007”，据说这是专为毕业生设计的。安装完毕后，打开该软件进行模板选择。用鼠标点中左窗格模板列表中的某一个模板，右窗格中就会显示出预览图(如图1)。
看着里面这么多漂亮的模板，我真是惊喜不已。我以往自己用Word做简历时只会把一行一行的文字往上堆，能把格式做整齐都要费号大的劲，更不用说设计出一个漂亮的版面了。有了这个软件，看来我也能做出份吸人眼球的简历。
资料认真填
选择号模板后，点击“下一步”按钮，软件会提示“个人资料还没填写，是否现在填写?”，当然要点击“Yes”按钮。在跳转窗口中有三个标签页面“基本资料”、“教育与培训”、“工作经验/社会实践”，只要一项一项填上去就行(如图2)，完全不用考虑格式，真是太适合我这样的Word菜鸟了!
费了很长时间才把所有项目填写完毕，简历嘛，当然是越详细越好。然后点击保存“个人信息”按钮就可以了。
简历闪闪亮
回到图1所示窗口，再次点击“下一步”按钮，会自动弹出一个已经初步生成的简历(如图3)，模板正是刚才选的那个，内容也已经自动生成了，和我刚才填写的一点不差。但仔细一看，里面还有些细枝末节的东西需要修改，点击左下方的“编辑简历”就可以任意修改内容，修改完毕后点击“保存简历”，可以保存为“.rsu”，也可以另存为“.dot”，都可以用Word打开。最后，默念一声“简历，巴巴变!”哈哈，一份漂亮的简历就完成啦，拷进闪盘直接去打印就可以了。
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