锤炼作风强党性

锤炼作风强党性（推荐8篇）

锤炼作风强党性 篇1

一、政治敏锐性方面 作为一名党员，能够在思想上和行动上时刻与党中央、中央军委保持高度一致，坚持正确的原则立场，在大是大非 面前保持清醒头脑。能够认清社会发展的规律，正确看待改 革开放的曲折性和复杂性，正确面对国家和个人遇到的困难 和挫折。能够做到在任何时候任何情况下，都坚定对共产主 义的信仰、对社会主义的信念、对社会主义现代化建设和改 革开放的信心。坚决做到一切行动听指挥，保持一名党员所 应具有的政治敏感性。在平时不存在传播政治笑话和不良信息，对党的路线方针、政策说三道四的现象。没有对社会上 消极现象和党内腐败问题看得过重，对社会主义事业信心不 足的问题。主要存在不足是：一是理论学习不深入。在理论学习中 缺乏下真功夫、苦功夫、硬功夫的狠劲，对党的创新理论掌 握不精不细，精神实质理解不深不透。理论基础不扎实，总 是组织学什么就学什么，随听随看，存在疲于应付的现象。二是理论与实际结合不紧密。真正做到学而用的时候少，停 留在学习表面的时候多，分析问题和解剖问题的水平不高，看问题看不到问题的本质，不能很好地运用理论回答解决当 前的难点、热点问题，对一些社会现象，存在着知其然、不 知其所以然的问题。三是对今后的学习缺乏长远的目标，缺 乏比较贴近实际的学习计划，思考、谋划问题不够全面，求 知欲在一定程度上有所下降。

二、党性修养方面 在党性修养方面，我能时时处处以一个普通党员的身份 要求自己，坚持过党的组织生活，接受组织的监督，注重在 实际工作中不断加强自身的党性锻炼，强化党员意识。能够服从大局，正确处理个人、家庭和工作的关系，全身心 投入工作。在工作中能严格贯彻执行上级的各项指示，认真 落实各项规章制度，从处理日常业务做起，履行好一名党员 的职责。没有对上级命令指示打折扣、搞变通，说假话、报

假情、欺上瞒下，弄虚作假的问题。存在的不足：一是自我要求还不够严格，自我加压、自 我激励、自我提高还不够，干工作的艰苦性、扎实性、细致 性还不足。做工作标准还不高，缺乏争创一流的精品意识。有时怕负责任，怕挑担子，只求过得去，不求过得硬，缺乏 主动承担的意识。二是执行制度还不够规范，由于自己刚到 机关，对规章制度不熟悉，标准不掌握，对部队的实际情况 不了解，因此在下部队检查工作时，对部队存在问题和薄弱 环节把握不准，不能有的放矢地落实检查，不能及时准确地 进行批评指正，只是私下委婉地与部队交换意见。在按标准 程序把握工作进程中，有执行标准不严格的现象。

三、指导思想方面 作为一名党员，能够以对党和部队建设负责的态度，保 持高昂的精神状态，把工作当事业干，兢兢业业，任劳任怨，做到按方针政策办事，按标准制度办事，按命令指示办事。不讲价钱，不喊困难，不打折扣，尽自己最大努力，积极完 成好上级赋予的各项工作任务。始终牢记党的宗旨，服从组 织决定，干一行、爱一行。虽然来机关以后，一切都得从零 开始，但我能够努力学习，积极实践，加速追赶，干工作尽 最大努力往好里干，尽量能使领导满意，自己称心。不存在 名利思想过重，抓短期行为，搞表面文章的现象，没有对基 层服务不主动、不及时的问题。

存在的主要不足：一是有时畏难情绪过重。由于经验阅 历、思维方式、信息渠道、工作基础等方面的因素。自己在 工作时带有一些畏难情绪，有时工作还放不开手脚，谨慎有 余，闯劲不足。有时缺乏自己的判断和创新，标准要求不高，随大流的时候多，主动思考的时

候少。当遇到自己解决不了 或解决不好的问题时，心焦气燥，急于求成，静不下心来干 工作，缺乏乐观的工作精神。二是有时精力不够集中。表现 在工作上有时不够认真，工作节奏不够紧张，平时搜集整理 资料不够及时，工作上有时有拖拉的现象，缺乏雷厉风行的 作风。三是有时工作墨守成规，习惯于从前的思维方法和工 作方式，不善于学习新知识、解决新问题，一事当前，首先 看过去做过没有，看别人干过没有，看以前的文章有没有，考虑问题不是想方设法地高标准完成，而习惯于照搬照抄，穿新鞋走老路。

四、履职尽责方面 在工作中，我能够能任劳任怨，勤勤恳恳地干好每项工 作，把自己能干的事，能解决的问题，哪怕是简单的小事，也认认 真真、专心致志地办好；扎扎实实、一心一意地办成。不追名逐利，不哗众取宠，谦虚谨慎，戒骄戒躁，始终保持 昂扬的精神状态，严格要求自己，做到心胸开阔、积极向上。精神是振奋的，斗志也是旺盛的。不存在精神不振作、不

思 进取、无所作为的现象。

存在的不足：一是工作能力还有待加强。作为刚刚进步 机关的新同志，我在按程序办事，执行规章制度方面还存在 很多纰漏，主要是对规章制度不是很熟悉，特别是一些具体 的管理规定，执行办法等掌握不够到位。业务知识学习抓得 还不紧，业务基础偏弱，不懂不会的问题多，有时在工作过 程中，自己心里没有底，对应知应会的内容还不能脱口而出，需要用时还要翻本本。工作中主动承担、独挡一面的意识还 不强。二是工作作风还不够扎实。满足于把上级安排的指示 落实好，把领导的要求落实好就行了，上级怎么说就怎么做，领导怎么讲就怎么干，创造性地开展工作还不够，缺乏干不 好工作寝食不安的紧迫感。有时机械地执行命令、指示，思 路不够开阔，思想不够灵活，对上级的指示精神和实际意图 把握得不够准确。

五、人际交往方面 作为一名党员在任何时候都必须保持头脑清醒，在面对 各种诱惑时严于律己。因此，在人际交往上，我能够摆正私 情和公理的关系，按原则和规定办事情。做到讲团结、讲正 气、讲大局。不搞拉拉扯扯，吃吃喝喝，一团和气，坚决抵 制庸俗的人际关系。树立正确的世界观、价值观、人生观，净化自己的生活圈、交往圈、娱乐圈。做到平淡处事，平淡 为人。不存在追求低级趣味，涉足不健康场所，乱拉关系、交

往过滥的问题。

六、遵章守纪方面 能够自觉用党纪国法和部队条令条例为准绳来要求自 己，约束自己的言行，增强责任意识、大局意识和纪律意识，注重自我管理，自我提高，追求文明向上的生活方式，在工 作中，自觉做到慎独、慎微，能够耐得住艰苦，抗得住诱惑，管得住小节；在岗位上做好本职工作，说老实话、办老实事、做老实人。真抓实干，开拓进取。不存在执行规章制度不严，讲排场、比阔气，追求享乐、贪图享受，公款请客送礼的现 象，没有网上乱交友、聊天、精神空虚的问题。存在的不足： 有时对自己要求还不够严格，有律己不严、不重小节、纪律观念松弛、忽视从细微处严格要求自己的现 象。有时不够自觉，在公共场合不注意个人形象，有因公外 出时，不戴帽子；因私外出时，不着便服、在公共场所使用 移动电话的现象。有时公办秩序不够正规，有文件、书籍没 有及时入柜上锁的情况。存在问题的主要原因是： 存在问题的主要原因是： 一是理论学习不够深入。特别对党的基本理论、基本路 线、基本纲领和基本政策了解不够系统全面，对新时期党的 历史使命和政治责任的理解不够深入，不能用辩证唯物主义 和历史唯物主义的世界观、方法论，全面的、系统的、运动 的观点看分析理解问题，指导工作实践，从而对党的理论认 识不深刻，理解不透彻，主要是认为自己是一般干部，简单

地掌握一些精神就可以了，没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性。二是能力素质尚待提高。作为一名机关干部，应该具有 较强的机关办事能力和扎实的文字功底，具有较高的政治理 论水平和较强的业务能力。但由于自己一直在基层连队工 作，协调工作的经验较少，文字材料写得少，理论基础不扎 实，有关装备保障能力方面的知识也十分欠缺，对一些基本 的工作程序也不够熟悉，导致在工作上比较被动，只限于完 成一般性的工作任

务，还不能熟练掌握相关的法规程序和业 务知识，还需要进一步努力。三是进取精神还不够强。在实际工作中，由于目前所从 事的岗位与以前工作环境有较大的差异，在一定程度上存在 一个适应的过程，在逐步调整和适应当中，由于不自觉产生 的畏难情绪，使我对工作缺少了一些激情，积极性受到影响。在主观上表现为缺乏开拓进取的意识，缺少高标准的工作姿 态，缺失长远的工作目标。放松了对自己的严格要求，逐渐 滋生蔓延出一丝惰性，从而产生进取精神不强，思想松懈的 问题。今后的努力的方向： 今后的努力的方向： 在以后的工作生活中，我要把这次教育整顿作为一次增 强理想信念，增添工作动力，增长知识才干地宝贵契机，突 出薄弱环节，认真梳理反省，加强理论学习、着力总结纠改，从而增强纪律观念，改进工作作风，强化自律意识，坚定政 治立场，严格约束自己的一言一行。一是进一步坚定理想信 念，不断强化宗旨意识。一是进一步坚定理想信念，不断强化宗旨意识。一是进一步坚定理想信念，不断强化宗旨意识。从警示教育片中听到这样一句话： “信念是生命的守护 神”。肖怀枢等人从部队的一名高级干部队堕落成为一名阶 下囚的典型案例，其中一个重要的原因就是理想信念的动 摇。对于每个共产党员来说，理想信念是立身之本，不知道 为什么活着，为谁活着，怎样活着，浑浑噩噩，当一天和尚 撞一天钟，提高党性原则就是一句空话。因此，我们必须在 政治上与党中央保持高度一致；在多元文化和各种思潮的侵 袭面前就能保持清醒的头脑，站稳脚跟，抵住诱惑；在艰难 困苦和危险面前就能经得住考验，就能为党的事业和人民的 利益贡献自己的一切力量。二是进一步提高学习质量，不断改善知识结构。二是进一步提高学习质量，不断改善知识结构。俗话说，活动到老、学到老，要把学习作为一生的政治 任务。首先要继续加强对党的先进性理论的学习，树立科学 发展观，把学到的理论知识用于指导自己的工作实践；其次 要不断加强业务知识和现代科学文化知识的学习，掌握胜任 本职工作需要的业务知识和业务技能，不断改进工作手段和 工作方式，提高工作质量，增强做好本职工作的实际能力； 再次

要认真学习党内法规、国家的法律知识，牢固树立党的纪律观念，严守党的纪律，坚持以党的纪律规范自己的言行，按照党的制度和规定办理事情，真正做到违反党的纪律的事 不做、违反党的纪律的话不说；做到讲真话，办实事，言行一致，表里如一。三是进一步改进工作作风，不断提高能力素质。三是进一步改进工作作风，不断提高能力素质。毛泽东同志讲过： “世界上怕就怕‘认真’二字，共产 党就最讲认真。这就是说只要我们认认真真做事就没有”做 不好的事。对自己干的每一件事都要认真对待，克服差不多、基本上、马虎大意的思想。只有认真对待，才能在一点一滴 中提高能力，增强才干。一方面要勤学苦练。舍得花力气，不怕吃苦，只有做到这一点，本事才会提高，工作才会出精 品。另一方面要善于总结，在学习实践中不断积累沉淀，积 极思索，总结提高，才能有新的进步。第三要坚持工作高标 准。努力做到出主意深思熟虑，办事情滴水不漏，平时要多 学、多想、多干、多总结，从而不断提高履行职责的能力。同时，在以后的工作中，还应谦虚谨慎，戒骄戒燥，积极探 索，勇于实践。做到稳得住心神，耐得住性子，吃得了苦头，培养扎实细致的工作作风。创造性地开展工作。四是进一步确立奉献和进取精神，创造性地开展工作。四是进一步确立奉献和进取精神，创造性地开展工作。奉献和进取精神 一是要有责任意识。能否完成好分管的工作、领导交给 的任务，很重要一点是责任心问题。责任心强，工作标准高，完成任务就好。因此，必须牢记自己

肩负的责任，自觉做到

重事业、淡名利，以强烈的事业心、责任感，兢兢业业做好 本职工作，完成份内各项任务。二要勤于干事，要把领导交 给的任务看成是领导对自己的信任和能力素质的认可。要经 常想一想自己的素质是否达到了岗位的要求，心思是否都用 在了工作上，要谨记得过且过不会好过，误事漏事要出事的 警示。三要树立雷厉风行的作风，努力做到“五个不让”，即：不让事情在自己手里延误，不让工作在自己手里中断，不让文件在自己手里积压，不

锤炼作风强党性 篇2

——加强党性修养，锤炼良好作风

第四支部

11注3

陈怡君

0111779

1940年秋的一个上午，延安马列学院专门派几人到杨家岭去接毛主席来作报告。当他们走到延河桥头时，没想到竟碰到了迎面走来的毛主席。毛主席打量了来接他的几个人，严肃认真地说：“从杨家岭到马列学院，才十里八里路。二万五千里长征都走过来了，这几步算不了什么。我又不是不知道，不要接接送送。我们要养成一种新的作风：延安作风。我们要用延安作风打败西安作风。”

延安马列学院派人去接中央领导来作报告，在我们看来应是一件很正常的事，但在毛主席看来，却是不正常、要不得的事。这是因为，“我们是共产党的领导人，不是当官做老爷，而是人民群众中的普通一员，是与人民群众同甘苦、共患难、心连心的。”毛主席的言行，充分体现了老一辈革命家对职位、权力的清醒认识。中国共产党就是靠毛主席倡导的“延安作风”打败了国民党的“西安作风”。从某种意义上讲，中国革命的胜利就是这种“延安作风”的胜利。今天，我们重温毛主席的“用延安作风打败西安作风”，对于新形势下加强党性修养，锤炼良好作风仍具有重要的现实意义。

胡锦涛总书记指出：“党员领导干部作风问题，说到底是党性问题。党性纯则作风端正，党性不纯则作风不正。”这是对党性与作风之间辩证关系的深刻诠释。“问渠哪得清如许，唯有源头活水来”。党员干部党性修养是思想作风之源，思想作风是党性修养之流，只有正本清源，才能源远流长。胡锦涛总书记在十七届中纪委七次全会上强调：“党的纯洁性归根结底要靠各级党组织特别是广大党员、干部的纯洁来体现和保持。”如何体现和保持党员干部的纯洁，就要不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力，使我们的思想更成熟、党性更坚强、品德更高尚。

坚守精神家园，在思想上更成熟。革命战争年代，方志敏在敌人的严刑和诱降面前正气凛然，喊出“清贫，洁白朴素的生活。”江竹筠面对敌人的毒刑拷打，高呼“竹签子是竹子做的，共产党员的意志是钢铁铸成的！”和平建设和改革开放时期，焦裕禄心中始终想着兰考人民，“活着我没有治好沙丘，死了也要看着你们把沙丘治好。”杨善洲一心为民，兑现了“为当地群众做一点实事不要任何报酬”的承诺。他们用自己的实际行动，坚定了理想信念，保持了思想纯洁，是共产党人思想成熟的典范。然而，现实中一些党员干部思想不是那么纯洁，理想信念滑坡，精神支柱坍塌，人生方向迷失，导致在政治上、工作上、廉洁上出了问题，是思想不成熟的极端表现。无数事例证明，一个人腐化堕落总是从思想不纯洁开始，一定经历了内心蒙尘、积小错为大错、从量变到质变，直至坠入深渊的过程，其根源就是思想不成熟。“水清沙自洁，官贤弊自绝。”对于党员干部来说，思想纯洁和成熟是立身之本、从政之基。

永葆先进本色，在党性上更坚强。共产党员的党性是与党的性质和宗旨、与党的工作和事业紧密联系在一起的。坚强的党性，不仅是革命战争年代克敌制胜的利剑，也是新形势下做一个好党员、拒腐防变、永葆先进性的金盾。回顾我党的历史，红军长征中，正是有毛泽东、朱德、周恩来等一大批党性坚强的共产党人，挽狂澜于既倒，中国革命才取得了胜利。在探索社会主义建设中，正是有邓小平、叶剑英、陈云等一大批老同志坚定的党性原则，粉碎了“四人帮”，才有了今天的改革开放。当前，我国正处于社会转型时期，价值观念多元多样多变，西方腐朽思想文化的影响和渗透加剧，广大党员干部的思想正经历着前所未有的冲击，党性强不强，直接关系到中华民族振兴伟大事业的成败。每一个党员干部都要自觉树

立和坚持正确的立场，带头遵守党的政治纪律、组织纪律和经济纪律、群众工作纪律，以对党的事业高度负责的精神，有很强的党性原则，敢于坚持真理，抵制歪风邪气，做到在政治上把握住方向，在感情上把握住原则，在行为上把握住分寸，始终保持共产党人的政治本色。

拒腐蚀永不沾，在品德上更高尚。孔子说：“为政以德，譬如北辰，居其所而众星拱之。”百行德为首，德为人之魂。自古至今，人品官德不仅是一个人立身之本，也是为官之道。历史告诉我们，官德兴，政权安；官德衰，政权乱。我们党历来十分重视党员干部道德建设。毛主席同志曾指出，治国就是治吏，礼义廉耻，国之四维；四维不张，国将不国。“公生明，廉生威”。党员尤其是党员干部在群众心目中威信高不高，有没有感召力、影响力，其人格影响力起着重要作用。其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。党员干部只有摒弃特殊身份思想，自觉摆正与组织与群众的关系，做到有权不忘责任重、在位不移公仆心、卑微不忘党员身，始终做到心如明境、胸襟开阔，摆脱各缰利锁的羁绊，塑造起高尚道德情操，增强崇高的党性修养，才能成为群众的贴心人，赢得群众的拥护和爱戴。

锤炼作风强党性 篇3

“爱国主义教育读书活动计划”教育工作计划

爱国主义教育读书活动计划

根据市青少年爱国主义教育读书活动组委会的通知精神，我校本学年在全校中开展“祖国明天更美好”为主题的教育读书活动，现将本次活动的有关内容做如下安排：一、活动宗旨

1、读十本书

《雷锋日记》、《赖宁的故事》、《雷锋的故事》、《赖宁的日记和作文》、《高玉宝》、《中国魂》、《党在我心中》、《董存瑞》、《英雄少年赖宁》、《祖国明天更美好》。

2、举办五次活动

“国旗在我心中”主题队会:各个班级利用周五下午召开主题班队会;

3、评出读书活动先进集体及个人，进行总结表彰。三、主要措施

1、各班建立图书角，保证读本齐全。

2、各班制定实施访案及落实措施。确保读书活动的顺利进行。

3、教导处与政教处携手，加强对活动的组织领导，精心组织，狠抓落实。

学讲话 转作风 强党性 篇4

在前段学习的基础上，我又认真学习了总书记在参加兰考县委常委班子民主生活会时的讲话和郭庚茂书记的讲话以及相关文件精神，很受教育、很触及思想灵魂。我们要认真落实“三严三实”要求，深学细照笃行焦裕禄精神，深刻剖析自己“四风”方面存在的突出问题，严肃认真地开展批评和自我批评，以无私无畏的坦诚态度和担当精神搞好这次教育实践活动。

作风问题是每一个共产党员是否确立正确的世界观、人生观、价值观的真实写照，是党员领导干部一生的功课。加强作风建设，必须坚定理想信念。理想信念，要体现在自身生活、学习、工作的方方面面，要有高尚的情操，建立起不能逾越的戒惧，严于修身，严于用权，严于律己。加强作风建设，必须坚持求真务实。切实做到“谋事要实，创业要实，做人要实”，坚决反对和摒弃形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。加强作风建设，必须坚持清正严明。要有为民情怀，“衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声”“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”，不断陶冶情操，自然就会清正。要有敬畏之心。不断增强规矩意识，纪律观念；不断筑牢拒腐防变的防线，清正廉洁，自得其乐。

转变作风，焦裕禄同志是一面镜子。深学、细照，感到自己差距甚大。一是差在“公仆情怀”。二是差在求真务实。三是差在奋斗精神和担当意识。四是差在清正严明。凡此种种，说明自

己作风转变任务艰巨，党性锻炼任重道远。作风建设永远在路上，必须坚持抓常、抓细、抓长。不断坚定理想信念，不断地检查是否做到求真务实，是否做到清正严明，从而使自己在思想上、行动上成为一名真正的共产党员。

强党性严作风懂规矩守纪律 篇5

显然，全党向中央看齐，决不是为了一时一事之需的权宜之计，而是一种常态、一个原则、一条铁律。每一个党员都应当具有这样的高度自觉和强烈意识。

一

在事物的运行、发展过程中，出现不整齐的现象似乎在所难免，此之谓“夫物之不齐，物之情也”。然而，与此同时，却又有云：“凡兵之道，莫过于一。”这就是说，对于任何一个战斗集体而言，都必须做到整齐划一、一以统之，务求认识一致、步调一致、目标一致、行动一致。只有这样，这个战斗集体才能成为统一的队伍，形成统一的意志，凝成统一的力量，并恃之而擘划大战略，实现大目标，完成大任务，撷取大收获。在这里，“一”是个关键词。它既为同一、专一、一元、一应、一准、一致、一流、一律、一举、一共之辞令，又有一鼓作气、一马当先、一日千里、一往无前之意蕴。对于一个战斗的、革命的、勇于担当、锐志进取的集体来说，乃是自当和必当赋有这样的思想素质、精神气质与内在品质的，并因此而得以获具坚如磐石、浩若大海的凝聚力和战斗力。否则，一旦沦落为“二”、绎变为 “三”，那就会使整个集体由松散走向溃散，并逐渐丧失凝聚力与战斗力。“二”的大写是“贰”，其表意则为贰臣、贰心——变节、背叛。对于“三”，老子则说：“三生万物。”由此可见，将兵道的旨要确立为“一”，实在是事实使然，规律使然。

军队如此，任何战斗的革命的集体亦皆如此。不这样，就无法形成凝聚力和战斗力，其所制定的纲领和设定的目标也便无法兑取、难以实现。因为对于一支军队抑或一个战斗集体而言，旗帜就是方向，榜样就是力量，规矩就是准则，理论就是主张。而要使之作用得以充分发挥、完整体现，并产生巨大的效能，发挥积极的作用，就必须强化看齐意识，真正使“看齐”成为每个成员的高度自觉与行为准则。因为齐则有力，齐则有序，齐则有为，齐则有效，正所谓“人心齐，泰山移”、“要胜利，先看齐”。

中国共产党是一个秉有先进思想和伟大理想的战斗集体，是一个以革命、建设、改革、发展为崇高使命和宏伟志向的无产阶级先锋队，并因此而致其从诞生之日起便赋有了明确而强烈的“看齐”意识。早在红军时期，党便以歌明志，唱道：“军令重如山，纪律似铁坚。”“加强纪律性，革命无不胜。”在整个革命战争年代，军令，就是看齐的旌标;纪律，就是看齐的规约。而军令如山、纪律若铁，则有力地质证了看齐在精神上的深刻涵义和行动上的严格规制。正因为这样，在不到5年的时间里，党员人数便从二大时的195名迅速发展到了5万名以上。而在抗日战争中，由共产党所领导的八路军在刚一进入太行山时仅有8万多人，但经过八年抗战之后，走出太行山的却是党领导下的百万雄师。之所以会发生如此巨大的变化，一个重要原因，就是对“看齐”意识与“看齐”行动的不断深化与强化，并在长期的革命斗争实践中渐渐衍化成为党的规矩、准则和纪律。基于此，毛泽东同志在党的七大预备会议上充满激情和深情地号召全党：“我们要向中央基准看齐，向大会基准看齐。看齐是原则，有偏差是实际生活，有了偏差，就喊看齐。”

这既是对历史经验的科学总结，又是对党性原则的高度概括，自然也理所当然地成为了全党所一致认同和严格执守的法则与规矩。法则者，乃绳墨也;规矩者，乃格制也。其作用皆在于引领和规范全体成员的认知向度与行动方略。正因为如此，我们要战斗，要胜出，就必须遵法纪、守规矩，并将之奉为铁律，加以严格执守。然而，要做到这一点，就必须不断强化“看齐”意识，在工作实践和改革进程中自觉而主动地向中央看齐，向党的理论、路线、方针、政策看齐。只要做到了真正看齐、始终看齐，我们就会眼前有目标，胸中有格局，脚下有底气，浑身有干劲。只有做到了始终看齐，真正看齐，我们才能在前进的道路上遇难不踟蹰，逢危不动摇，永远步履坚定，始终信心满满，既是政治上的明白人，又是改革中的带头人。因为看齐形成共识，共识凝聚力量，而且这种由统一认识和统一意志所形成的力量，既是永无穷匮的，又是所向披靡的。它完全可以像钢铁、像烈火一样压倒一切、战胜一切，而绝不因困难而退却，绝不为敌人所征服。诚如所言： “只有全党思想和意志统一了，才能统一全国各族人民思想和意志，才能形成推进改革的强大合力。”而怎样才能实现全党思想和意志的统一呢?同志给出的答案则是：“经常、主动向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐。”

二

“看齐”，既是党组织对党员的要求，又是党员自律、自强、自守、自励的准则与标识。那么，如何才能真正做到看齐、始终坚持看齐呢?最基本的实现方略就是遵法度、守规矩，切实做到心中有“红线”，行动有“底线”，标杆立于胸，责任扛在肩。在任何情况下都要按照政治要求履行政治责任，坚决做到把聆听党的声音和服从党的利益放在第一位。这是前提，这是基础，这是根本。因为只有党中央才是“看齐”的楷模与标杆，并由此而决定了坚持党的领导始终都是践行“看齐”的基本前提和首要条件，正如同志所指出的那样，“坚持党的领导，首先是要坚持党中央的集中统一领导，这是一条根本的政治规矩”，这同时也是“看齐”的核心意蕴所在。因为“看齐”的本质，就是要严格按照中央的指示精神而认真执行中央的方针政策，用自己的具体行动和创造性工作将中央的指示精神落到实处，见诸实效，形成强大的合力，凝成高度的共识，彰显突出的效益。而要“看齐”，就必须按规矩行事，严格恪守准则，坚决遵守纪律。这便是同志对立规矩、守规矩一直念玆在玆、萦系于怀的根本原因。因为一旦失去规矩，“看齐”就很难有效实现。所以，守规矩永远都是执行“看齐”、实现“看齐”的前提条件与基本保证。

2013年7月，同志在西柏坡面对当年毛泽东主席提议立“六条规矩”的历史现场，深有感触地说：“这是立规矩的地方。”他指出：“治理一个国家一个社会，关键是要立规矩、讲规矩、守规矩。”因为规矩乃为共同的遵守之则，乃是实现认知统一、步调统一、行动统一的律令和范式，是走向团结与胜利的公约和形制。我们说团结就是力量，这力量是铁，这力量是钢。而实现团结的前提条件和基本保证，则永远都是遵纪律、守规矩。所以，没有规矩，不成方圆;欲知方圆，必守规矩，便成为人们在长期实践中所形成的一个高度共识。基于此，早在2012年11月16日，同志刚一履新中共中央，就强调指出：“没有规矩，不成方圆。”他并说，党章就是“根本大法”和“总规矩”。自此之后，讲规矩、守规矩， 一直是同志治国理政实践中的高频词。特别是在2015年1月13日 召开的十八届中央纪委五次全会上，他更是开创性地提出了“政治规矩”这一新概念，并用以准确地表达了对新形势下从严治党的新举措和新要求。他说，要“严明政治纪律和政治规矩”，要把“守纪律讲规矩摆在更加重要的位置”。他强调立规矩很重要，但执行规矩则更重要。所以，在任何时候对任何人，纪律和规矩都必须是刚性的、铁铸的，绝不能成为纸老虎、稻草人。他明确指出，在执纪过程中一定要坚持原则、不打折扣，坚决做到“纪律面前一律平等，党内不允许有不受纪律约束的特殊党员”。即便是中央政治局的同志也不能有权力上、地位上的优越感。无论公事私事，都要坚持党性原则，都要加强自我约束，而且要鼓励和欢迎下级和身边工作人员监督，不折不扣执行党的纪律和规矩。对亲属子女和身边工作人员，要严格教育、严格管理、严格监督，发现问题及时提醒、坚决纠正。

同志认为，领导干部虽然人数不多，但却是“关键少数”。其言行举止往往具有辐射效应，自会在社会上产生效法作用。所以，对于各级领导干部来说就更应格外严格要求，一定要“架起高压线”，“强化执行力”，坚决维护法规制度的权威性，特别是要“抓住治权这个关键”，一定要把权力运行的制约和监督体系搞严实。纪检、巡视、审计部门要利剑高悬，履行好监督职能，一定要“让铁规生威、铁纪发力”。

对于党员干部，特别是党员领导干部来说，任何监督都是外力，最关键、最根本的还是要具有强烈的内省意识和内检力量，也就是首先要有一种听号令、守规矩的高度自觉，时时处处用党章党纪要求自己、检查自己、对照自己、反省自己，按照“三严三实”的要求和“两学一做”的标准将自己炼成金刚不坏之身，锻成改革创新先锋，切实起到“关键少数”的楷模作用，并通过自己的模范行为而使共产党员的先锋作用具体化、实践化、人格化、社会化。

为此，同志作为党的，不仅有剑拔弩张的严管严查，而且更有柔肠百转的谆谆劝诫。他指出，领导干部一定要自觉讲诚信、懂规矩、守纪律，襟怀坦白、言行一致，心存敬畏、手握戒尺，对党忠诚老实，对群众忠诚老实，做到台上台下一种表现，任何时候、任何情况下都不越界、越轨。他要求必须以严的标准要求干部、以严的措施管理干部、以严的纪律约束干部，使干部心有所畏、言有所戒、行有所止。他说：“各级领导干部尤其要弄明白法律规定我们怎么用权，什么事能干、什么事不能干，心中高悬法律的明镜，手中紧握法律的戒尺，知晓为官做事的尺度。”特别是“要把依法办事作为重要准绳，思想上时刻绷紧这根弦，行动上时刻对准这个表，任何时候都不滥用权力、以权谋私”。他认为严管干部违纪和严防干部失纪同样都是对干部的爱护，也同样都是从严治党的题中之义。所以，在强化执行力，让铁规生威、铁纪发力的同时，更要防患于未然，让干部不违规、不失矩、不落败。这就要求必须抓苗头，做到见微识著，及时校改，通过严防蚁穴之溃而力避大堤之崩。为此，他特别叮嘱对干部要惩前毖后，要抓早抓小，务使全体党员干部都能自觉地“严格执行党规党纪，模范遵守国家法律法规”，人人“举头三尺有纲纪”，争做政治上的明白人、创业上的弄潮者、改革中的排头兵，在“看齐”上不含糊，在执纪上不逾矩，在工作上敢冲锋。

三

守规矩，是全党向中央看齐的前提条件和基本保证。而高度一致地向党中央看齐，则是从守规矩中所达成的共识和所采取的行动。这个过程和这个结果，不仅是加强党的统一性和凝聚力的必要条件，而且更是强化和提升党的领导威望与执政能力的基本保证。因为党的力量不仅来源于党的性质、纲领、目标、任务、理想、信念，而且更直接来自党的上下一体、团结统一、行动果决，号令有力。这就要求全党必须向中央看齐，与中央形成共识，按中央指令行动，照中央部署办事。在任何时候和任何情况下，都决不允许有派别组织和小集团活动搞尾大不掉、妄议中央，置中央政策、方针于不顾，而自行其是;都决不允许结党营私、拉帮结派，搞团团伙伙，讲亲亲疏疏，玩裙带关系，闹人身依附，以至将“五湖四海”蜕变为任人唯亲;都决不允许阳奉阴违、两面三刀，对党的指令和意图置若罔闻、虚与应付，甚至搞上有政策、下有对策那一套。而对小圈子里的人和事却奉为至亲，殷勤处置，俨然成为私家天下，行会头目、地下王国。这三个决不允许是不可触碰的“红线”，是不能逾越的“天条”，必须认真恪守，严格遵从，万不可有丝毫的马虎与懈怠。正因为如此，在十八届中央纪委六次全会工作报告的“五条体会”中，第一条便是 “尊崇党章，坚持依规治党与以德治党相统一”，并强调在“党要管党，从严治党”中，尤其要靠理想信念的引领，靠党规党纪的保障，要确立高标准毫不动摇，要守住纪律底线一寸不让，要在自律和他律的结合中既发挥道德感召力，又强化纪律约束力。

由此可见，向中央看齐，对于每一个党员来说，既是执守政治规矩的表现，又是自我道德水准的体现。有无党性和党性强弱、是否遵章守纪和对党忠诚，这便是最精准、最直接的测量器与试金石。因为全党向中央看齐直接关系到党的统一、党的威望、党的权重、党的力量。而要做到全党向中央看齐，就必须做到与党一心、对党忠诚; 坚决服从党中央的统一领导和圆满完成党中央交给的任务;在思想和行动上始终保持与中央高度一致; 自觉而坚决地将守纪律讲规矩置于更加显豁而重要的位置，并一如既往地恪守之、执行之、对照之、实践之，保证时时处处落到实处，见诸实效，膺赢实绩，而决不装样子、图形式，使纪律和规矩沦为纸老虎、稻草人。

向党中央看齐，就是要使党的领导“集中统一”、党的权威坚强有力、党的执政深得人心、党的力量强大无比，并越来越成为中华民族和中国人民的前进旌标与发展动力。

95年的壮伟历程，既是对中国共产党的实践历练，又是对中国共产党的严酷考验。正是在这历练和考验中使我们的党终由星星之火而发展成为燎原之势。我们胜利了，我们执政了，但道路还在延伸，考验并未结束，更加光辉而严峻的征程正在等待我们。面对风云变幻的国际形势、深刻变革的国内现实、相互迭加的社会矛盾、各类差异性思潮的纷至沓来，无不挑战和考验着党的治国智慧与执政能力，我们正行进在改革的上坡路和深水区。于此情况下，就尤须全党向党中央看齐，并在这种看齐中形成高度共识、统一意志和强大力量。故此，说，在建党90多年、建国60多年的今天，“我们取得了巨大进步，中国人民站起来了，富起来了，但我们面临的挑战和问题依然严峻复杂，应该说，党面临的‘赶考’远未结束”。在这样的时候，在这种情况下，全党尤须向中央看齐，必须向中央看齐。因为齐则有序，齐则有力，齐则有成，齐则有效，以齐而凝思聚力，必能攻坚克难;以齐而勠力奋发，定当出奇制胜。此之谓“人心齐，泰山移;党心齐，乾坤赤”。特别是对于像中国共产党这样一个拥有8800多万党员和440多万个基层组织的大党，尤其如此。全党向中央看齐的本身，就是党统一、强大，具有权威性和战斗力的具体表现。

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锤炼作风强党性 篇6

-----汇报人：王靖

根据集团、油田公司专题教育的相关精神和井下公司 “讲党性、强作风、勇担当”教育活动方案要求，经油田公司专题教育活动第一督导组批准，我公司专题教育活动进入查摆问题阶段，查摆问题阶段是专题教育能否进入实效的关键，现结合自己的思想和工作实际进行了自查，对存在问题的原因进行了剖析，同时提出了今后的努力方向，现将查摆问题阶段的情况汇报如下：

一、思想认识、党性和作风方面存在的不足

通过专题教育学习，和自身情况进行对比，觉得在思想认识、党性、作风等方面还有一定的差距，主要体现在下面三点；

(一)放松了严格的政治理论学习。由于对政治理论学习的重要性认识不足，自觉不自觉地放松了政治理论学习，自以为是已有的社会知识和工作经验，做好本职工作应该没有问题，经验主义作怪，缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望。常把工作当成硬任务，学习变成软任务，总认为自己是做实际工作的、做业务的、按政策办事，不是理论工作者，没有必要去深钻细研，懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。“经验主义”的思想导致理论学习的兴趣不浓，运用理论知识指导工作实践的能力不够强。

(二)放松了严格的党性修养锻炼。反思我在思想作风方面存在的问题，一个深层次的原因，就是近些年来在严格党性锻炼上所下的力 气不够，世界观的改造时有放松，为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄。随着年龄增长和环境变化，主观主义多些，久而久之，对群众的呼声、疾苦、困难了解不够。研究解决一些矛盾和问题，实事求是、群众路线坚持得不够好，工作作风不够深入，得心应手的工作抓得多一些、实一些，难度大、难见效的工作抓得虚一些、少一些。

(三)业务学习不够和创新工作不够。认为自己工作了这么多年经验不少，加之工作、事务缠身，以致业务理论学习的不足，因忙于其他方面的工作，把实际的工作疏远了，学习的时间少了，解决实际问题的时间少了。深入剖析这种思想，还是宗旨观念在头脑中扎得不够牢，总认为生产、技术、培训的热点、难点问题是带有共性的问题，没有很好地针对问题沉下去，寻求解决问题的最佳方法途径。在工作中疲于应付各种考核材料的准备工作，导致缺乏创新工作。

二、下一步整改措施

加强专题“讲党性、强作风、勇担当”教育学习，按照“三严三实”的要求为人做事。一是坚定理想信念和政治信仰，加强政治理论学习。理想信念就是共产党人精神上的“钙”，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”。要认真学习和掌握马克思主义的立场、观点和方向，以当代中国的马克思主义——邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，努力提高理论素养，提升思想境界，掌握先进文化，提高自身素质。同时党员干部要想不缺“钙”、不得“软骨病”，就必须排除和纠正各种错误思想认识，永不动摇共产党人的理想信念，要讲政治、讲大局，在大是大非面前立 场坚定、旗帜鲜明，坚决同各种错误思潮和言行作斗争。二是切实纠正个人“四风”问题。个人要带头纠正“四风”。一要求真务实。做到察实情、出实招、办实事、求实效上。二要深入群众。树立正确的权力观，牢记权力是人民给的，我们是人民的公仆，时刻不忘我是谁、为了谁、依靠谁，联系群众、服务群众。三要情趣高尚。树立正确的幸福观、人生观，培养健康、高尚的生活情趣，讲操守，重品行。四要勤俭节约。要以身作则、率先垂范，切实营造风清气正、干事创业的良好风气。只要有“严以修身、严以用权、严以律己”的警惕才能经得起各种各样的冲击和诱惑，情为民所系，权为民所用，利为民所谋。“实”是脚踏实地的干劲，敦本务实的精神，当官不避事的态度。五要加强业务学习和工作中要有创新精神。做为一名技术干部，要始终把学习业务知识做为一件大事来抓，这是根，这是本，所以即使工作再忙，今后也要抽出时间来学习业务知识。同时工作要有创新，创新就是创造和发明新理论、新观点、新技术、新方法等。创新的一个鲜明特征，是要想没想过的，做没做过的，使我们的思想和认识更加符合变化了的实际。创新有大有小，却无处不在。重大的发现，重大的创造，重大的改革是创新；拓展工作思路，改进工作方法，提出合理化建议，也是创新。我们每个人都应有创新意识，也都有创新的机会和舞台。创新不是盲目蛮干，而要有科学精神。不遵循客观规律，或者调查研究不细，专业知识不精，或者急于求成，是不行的。创新也不是一帆风顺的，从一定意义上说，创新就要打破旧模式，改变一些习以为常的东西，甚至触及一些人的利益。要把“体现时代性”和 “把握规律性”统一起来，把“富于创造性”和“符合科学性”统一起来；把“大胆”和“稳健”统一起来。正确处理好各种矛盾，把握好各种关系。

在工作中只要有“谋事要实、创业要实、做人要实”的态度，才能在工作中脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，才能更好的做好本职工作，为延长石油事业的发展做出应有的贡献。

汇报完毕，有不足之处请同志们批评指正，谢谢大家!

锤炼作风强党性 篇7

县委编办 陈鹏

开展党风廉政建设学习活动，无论是对党员、干部、还是对全体员工都是一次良好的教育，也是加强党风廉政建设和反腐败斗争的一项治本之举，通过学习活动，我收获很大，现总结如下：

一、树立正确的利益观是搞好党风廉政建设思想保证

树立正确的权利观，地位观，利益观，一直是我们党思想政治工作的重点，也是困扰我们党思想政治工作的难点；通过这次教育活动，我觉得一是有关权利观，地位观，利益观的理论大家清楚了，为什么要树立正确的“三观”弄清楚了，知道了做为一名党员干部应该如何做了。二是群众对党、对党员干部的看法变了，过去人们总认为党的活动都是虚的；党员干部搞教育活动都是走过场，给人看的，而通过这次教育，好多群众听了党员干部的查摆和批评与自我批评之后，反映说，没想到党员干部批评与自我批评这样深刻，做党员干部就是不一样。通过教育又使广大党员及干部政治思想觉悟得到了进一步升华，一个是围绕树立正确的权利观、地位观、利益观正确处理个人利益和集体利益，局部利益和整体利益的问题得到澄清，另一

个是通过开展自我教育，民主生活会，批评与自我批评，正确的世界观、人生观、价值观得以树立。

二、反腐败斗争宣传教育活动人心所向

反腐败斗争是一项长期而又艰巨的工作，也是使我们党永远立于不败之地的艰苦工作，更是群众关心的焦点问题。通过学习党中央反腐倡廉的一系列重大举措和反腐败斗争取得的重大成果，使广大党员，干部，及员工充分了解了党中央关于反腐败斗争的重大决心和战略部署。党员干部反腐败的信心和决心大增，一致表示要全力支持和执行党中央关于防腐倡廉的重大决策。不少党员在民主生活会上纷纷表态，不仅自己要注意防止出现腐败行为，而且要坚决抵制不正之风和腐败现象，从小处做起，从微观上做起，让我们党的队伍更加纯洁，更加健康，使党永远立于不败之地，一定要做到“立党为公，执政为民”，做一个合格的共产党员。在干部的民主生活上，干部职工人人进行查摆和自我批评，既结合理论，又结合实际，既结合典型，又结合自己，深刻反思，大家一致认为这样的学习和研讨以及民主生活会开得好，每年应该多开几次，多搞几次这样的教育活动，以便使每个人的思想与时俱进，工作年年有所提高，月月有所提高，我个人感觉也是这样。一个人总应该有点精神，总要不断学习和改造，特别是在新思想、新思维不断涌现的年代，更应该如此，不然的话我们就会落伍。

三、干部作风建设宣传教育见成效

锤炼作风强党性 篇8

---张崾先采油队技术副队长：张玉

（2017年9月28日）

根据油田公司及采油厂关于“讲党性、强作风、勇担当”专题教育活动的安排部署，第二阶段“切实落实查摆问题工作”已然稳步开展，该阶段是整个专题教育活动的核心也是见真章的关键节点，在第一阶段深入学习的基础上，本着实事求是的工作态度，通过剖析自身、深刻反思、与职工谈心谈话以及征集职工意见和建议等方式，期间与职工谈心12次，征集到意见30条，并进行剖析解读，罗列出问题清单。现就我个人查摆问题情况作如下汇报，不妥之处请批评指正：

一、专题教育活动开展以来收到的成效

在采油厂党委的周密部署和积极带动下，采油队各级党组织迅速行动，持问题导向，建立问题清单，以饱满的热情、务实的态度、有力的举措，把专题教育组织好、开展好，确保专题教育真正融入职工“接好地气”，推动采油队各项企业快速发通过本次专题教育活动，我个人有以下两点认识及取得的成效分享给大家:

一是学习成效的提升。以此次专题教育活动为契机，以“两学一做”常态化为抓手，切合实际的制定个人学习计划，重点学习党章党规、系列重要讲话，学习集团、油田及采油厂各级领导重要讲话精神，兼顾储备相关专业知识、业务流程、岗位职责等，实现领导讲话精神体现在学习笔记中、感悟在心得体会里，与此同时，深入基层交流指导，坚持执行每月一次的“手指口述”现场教学制度，组织了注水工业务技能综合培训1次，组织所管辖采油站进行“讲党性、强作风、勇担当”专题学习讨论活动2次，通过理论与深入基层的实践相结合，一方面极大提升了自身的管理水平和业务能力，另一方面及时地向基层传达了上级各项精神，提升了广大职工的工作热情，指明了前进的方向。充分调动各级人员践行追赶超越、推动改革发展的积极性主动性创造性。

二是业务成效的提升。响应专题教育活动号召、践行追赶超越要求、实现大干六个月工作指标，通过此次专题教育活动的洗礼，自身业务素质和创新精神有了很大程度上的提高，立足自身工作要点，本着大胆先行的心态，期间对我对焦掌4801井组停躺井进行了重点摸排，通过与邻井的小层对比分析，大胆提出了开发该区域新层为--延8层，在一系列充分的准备工作后，优化完善了3口该井组的技措方案，截止目前，已完成3口，日增油达到35吨，累计增油已达 吨。为我队产量目标任务的完成功勋卓著。

二、存在的主要问题与具体表现

（一）工作方面

一是管理经验不足。对分管工作的整体把控不够，分管工作的各项岗位责任不细致，导致个别部门分工不尽合理，由于自身的工作经验关系，善于管理技术部门，但对基层采油站的管理还有待加强。对基层采油站岗位分工方面调研不彻底，认识不到位，岗位职责的划分不够清晰，工作标准还很模糊，未能及时详细的量化分解，人员不能各尽其才、工作效率只能事倍功半。二是责任性原则性不强。对待工作缺乏一致的原则性，容易意气用事或为兄弟情谊所束缚，容易走过场，造成工作落实不到位。例如：季度考核过程中，一直抱有“都是一起的弟兄”的心态，不想得罪人，走过场、打人情分等，这样对考核的公平公正形成干扰，造成流于形式、轻落实的状态，不能有效激发基层的广大职工的工作热情和积极性。

三是工作质量不高。工作质量不高，缺乏实效性。面对一项工作任务首先想到的是如何尽快把这件事做完了事，没有深钻细研，没有思考如何把这件事做的圆满漂亮，对工作只求过的去不求过得硬，缺乏足够的耐心和付出，最终只会阻碍自身管理水平的提升和整体工作业绩的提高。

四是协调解决能力欠缺。自身业务素质过硬是必须的，但优秀的协调解决能力更是一个管理者必不可少的本领。日常工作中对待某些问题时，存在不够重视、做法不当的问题，例如某些技术难题或难缠的人或事时，总是不能在合适的时机做出合理的动作，或采取打马虎眼情况，不愿意投入更多精力去摸索、去请教、去解决，这样既造成问题的滞留，也无益于自身沟通协调能力的提升，久而久之会成为自身的一大软肋。

（二）作风方面

一是学习深度不够。平时虽然能够坚持每天8小时外的2小时学习，但学习内容缺乏深入性和系统性，例如学习领导讲话精神，往往只是停留在传达了解会议内容，听之即过，很少去揣摩字里行间流露出的工作导向、及后续工作可能的偏重点等；同时对待学习不能紧绷一根弦，出现时松时紧现象，致使自己对新知识、新思维的掌握不够，在学习上缺乏“挤劲”和“忍劲”，缺乏把学习当成一种责任、一种境界的自觉性。

二是勇担当觉悟不高。平时对待工作保守意识较多，总认为做好自己的本职工作即可，只要完成既定任务、不违反错误，工作上不求有功，但求无过，不求过得硬、但求过得去。缺乏进取精神和创新意识，一味地安于现状、原地不前，对基层职工也造成消极影响和带去负能量，严重制约各项工作的落地开展。

三是原则性不强。存在形式主义和好人主义思想。处理某些问题时原则性有待加强，表现在对于日常检查基层中发现的问题，有时碍于情面，能不提的就不提，能放过的就放过，一副大好人姿态；部分工作的落实只顾表面，不求落实，不进行深入的分析与执行，得过且过，不求追赶超越，由此对于基层管理工作的提升有百害而无一利。

四是扑下身子不够。作为一名管理者、一名党员，未能切实发挥表率作用。平时对基层职工提要求多、交任务多，但亲自深入基层职工面对面谈心交流、征求意见比较少，对于职工思想动态掌握的不够准确；平时高高在上，发号施令多，但深入基层培训讲解、指导落实少，扑下身子实干精神欠缺。

三、问题的原因剖析

一是理论学习不够，政治素养不高。理论学习缺乏系统性，对党章、党规、系列讲话没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，导致理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论学习的指导作用，使学习最终流于形式，自身的政治素养也未得到提高。

二是业务知识钻研较浅。在平常紧张的工作中，忙于日常管理，对待工作有时不够主动，只满足于完成领导交办的任务，对于业务知识钻研不够，业务知识的全面性和及时性不够，等到问题出现时才想办法，缺少预见性和可控性。或者面对困难畏缩不前，缺乏积极主动地工作态度和刻苦钻研、开拓创新的工作精神。

三是基层调研、现场指导少。因而往往是考虑自己分管工作多一些，支持分管以外的工作少一些。有的觉得自己把工作部署好、任务分下去、多检查督促，工作落不落实、效果好不好最终直接责任在基层，因而对基层面临的一些具体困难问题，当面指出的多，认真帮助解决的少，久而久之就会形成懈怠心理，造成工作质量始终徘徊不前的状态。

四、今后努力的方向和改进措施

一是通过对照讲党性、强作风、勇担当专题教育活动，加强自身学习，每天定时给自己充电，培养自身良好的学习习惯，坚持学习，刻苦钻研，提升自身的党性认识，努力钻研政治理论、业务知识、夯实基础、坚定信念、拓展视野、提高素质，提升自身工作能力和政治修养。二是定期开展自我批评，深入进行自查自纠。阶段性地对自己的学习、工作和思想进行总结，主要是查找思路和不足，理清整改思路，边查边纠，自责不自宽，严格要求自己，做到防微杜渐。