争创学习活动总结

争创学习活动总结（精选4篇）

争创学习活动总结篇1

我们要认清形势任务，增强创造先进、争当优秀的自觉性和责任感。当前，首都进入了新的发展阶段，市委适时提出建设中国特色的世界城市的战略目标，目的就是要在现有工作基础上，为首都科学发展提出一个更高的、有可比性的、可持续发展的奋斗目标。党组织和广大党员要切实增强创先争优的自觉性，以改革创新的精神，推动首都实现跨越式发展；切实增强忧患意识，以一往无前的精神，在更高水平上把首都建设得更好；切实增强实干精神，自我加压，以更大的气魄、更大的`举措，推动首都工作迈出新的更大步伐。

我们要以创先争优活动为契机，不断提高推动首都科学发展的水平。主要是做好以下几点：

一要紧紧围绕深入贯彻落实科学发展观，搞好创先争优活动。要增强转变经济发展方式的紧迫感，紧紧抓住发展的关键环节、重大项目，迎难而上，积极破解发展难题。要贯彻市委确定的发展战略，不断提高首都经济发展的质量和效益。要依靠创新推动发展，提升首都发展的结构、质量、效益和档次。

二要紧紧围绕促进社会和谐稳定，搞好创先争优活动。要围绕当前社会管理的难题，加大创新力度，着力提高综合协调、社会动员能力，形成工作合力。积极创新社会工作的方式方法，使社会管理工作与社会发展建设相适应。

三要紧紧围绕解决民生问题，搞好创先争优活动。加大保障和改善民生工作力度，特别是要注意帮助困难群众解决实际问题。进一步加强公共服务体系建设，使城乡群众都能更好地享受到改革开放的成果。

四要紧紧围绕加强基层党组织建设，搞好创先争优活动。进一步优化基层党组织设置，强化基层党组织功能，切实加强基层党组织书记和党员队伍建设，充分发挥党员在推动科学发展、促进社会和谐中的主体作用。加强对老党员、生活困难党员的关怀帮助，让他们感受到党的温暖，增强基层党组织的亲和力和向心力。

每一名共产党员都要努力成为先锋和表率，以自己创先争优的实际行动，带动身边群众的创先争优。以此来带动全社会的创先争优。全市党员要在五个方面争当模范：

一要争当学习的模范，牢固树立重视学习、坚持学习、终生学习的观念，坚定理想信念，提高理论素养，努力在建设学习型党组织和学习型社会中走在前列，成为学以致用、用有所成的表率。

二要争当本职岗位的模范，大力弘扬北京奥运精神，立足岗位，履职尽责，善于攻坚克难，敢于开拓创新，以强烈的事业心和责任感，在本职岗位上做出显著成绩。:

三要争当服务群众的模范，始终坚持党的群众路线，进一步密切联系群众，把人民群众的愿望与要求作为决策的根本依据，多办顺应民意、化解民忧、为民谋利的实事。

四要争当遵纪守法的模范，确保党的理论和路线方针政策的贯彻落实，确保党和国家工作部署的贯彻落实。全市各项工作要广泛运用廉洁奥运经验，廉洁办一切事业。

党支部争创活动总结篇2

二、主要做法我校党支部以教育局党工委 “创先争优”方案为依据，于2010年6月开始就着手创先争优工作的安排与部署，严格执行学校党支部党建工作计划，深入贯彻落实“三个代表”的重要思想，切实增强党组织的凝聚力、吸引力和战斗力，进一步提高了我校党支部组织建设的整体水平，牢固树立了全心全意为人民服务的思想，带领全体教师积极创先争优，为了把此项工作做得深入细致，取得实绩成果，我校党支部开展了以下工作：（一）认真研究、制订方案。自区教育局下发创先争优活动实施意见和方案之日起，我校就成立了创先争优活动领导小组，通过召开支委会会议，讨论确定切合我校创先争优活动实际的主题是“筑堡垒创建先进基层党组织，讲党性提升师德师风，抓改革提高教育质量”，制订了具体的活动方案和详细的活动安排表。这些都为我校开展创先争优活动提出了总体要求，明确了目标任务，指明了方法与步骤。弋江北路小学创先争优活动领导小组组长：朱彤彤副组长：滕文静成员：唐莉梅、吴拥华、周宏亮

（二）动员部署、宣传引导。2010年6月25日下午，弋江北路小学党支部召开了 “党员开展创先争优活动”启动仪式。会上朱彤彤校长传达了镜湖区教育局关于《关于在全区教育系统党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见》的通知，并转达了有关的会议精神。党支部要求全体党员高度重视，深刻认识开展创先争优活动的重要意义，明确开展创先争优活动的指导思想、目标要求、主要内容和总体安排，发挥共产党员的先锋模范作用。学校党支部组织委员公布了《弋江北路小学开展创先争优活动的实施方案》，提出了学校的基本要求、活动内容及实施的安排。学校党员将以“筑堡垒创建先进基层党组织，讲党性提升师德师风，抓改革提高教育质量”为主题，以争创 “五个好”先进基层党组织、争当“五个带头”优秀共产党员为载体，以“推动教育科学发展，办好人民满意教育”为目的，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。全体党员进一步明确了本次活动的主要内容，明确了创建先进党组织的“五个好”：领导班子好，党员队伍好，工作机制好，工作业绩好，群众反映好。明确了争创先锋共产党员的基本要求，五个表率带头：“五个带头”：一是带头学习提高；二是带头争创佳绩；三是带头服务群众；四是带头遵纪守法；五是带头弘扬正气。接着，学校党支部组织委员宣读了《弋江北路小学创先争优承诺书》，与会党员也纷纷做出了承诺。本次大会极大的调动了全体党员争优创先的积极性，全体党员表示，今后，在工作中要以自己的实际行动践行自己的诺言，积极投入到争做教育先锋活动中去，为维护党在人民心目中的良好形象做出表率。

（三）找准裁体、扎实开展。开展任何一项活动，只是停留在一个方案上，肯定是不行的，关键是要找准活动的裁体。1、6月28日，我校党支部开展了“认真学习《廉政准则》，争当优秀共产党员”主题教育。会上，朱彤彤书记带领学校全体党员认真学习了中共中央颁布的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》。朱校长强调反腐倡廉不仅是个重大的理论课题和政治任务，更主要的是个实践行为和现实需要；不仅要“学”要“知”，更重要的是要“行”要“做”；它不是一时的权宜之计，而是贯穿始终的长期任务。她指出，《廉政准则》为领导干部设臵了“三条线”：

一、从内容上看，《廉政准则》是领导干部的人生底线；

二、从约束性看，《廉政准则》成为预防腐败的行为基线；

三、从执行力来看，《廉政准则》为领导干部设臵了红色“高压线”。与此同时，贯彻《廉政准则》重在提高执行力，要坚持领导带头、注重解决问题、强化监督检查和注重廉勤并举。朱校长要求全体党员教师，从大处着眼，从小处着手，树立正确的价值观，增强组织性纪律性，时时处处不忘先锋模范的身份，不忘“一个党员一面旗”，弘扬正气，把学校党风政风建设引向纵深发展。

2、学校召开了专题组织生活会。与会党员教师分成两个党小组，围绕贯彻落实《廉政准则》及有关要求，结合自身工作实际，进行了深入的“批评与自我批评”。会议上，大家畅所欲言，肯定了学校廉洁从教的风气，又彼此客观评价，结合“争当优秀共产党员”的要求，针对存在的问题和不足，制定整改措施，切实加以纠正。

3、为了进一步增强基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，扎实推进“创先争优”活动，2010年8月28日下午，弋江北路小学党支部开展了“百名书记上党课”专题培训活动。学校的全体党员、预备党员和入党积极分子认真聆听了朱彤彤校长所做的题为《勇于争先，科学发展，争做优秀共产党员》的专题党课报告。朱校长的党课从共产党员要有觉悟、共产党员要有本领、共产党员要有作用这三个方面展开。结合学校的工作实际，与会党员更进一步的明确了在新的历史时期，争做优秀共产党员，是加强党的建设的必然要求，是推动改革开放和现代化建设事业的重要保证。最后，朱校长带领大家重温了“优秀共产党员”的基本要求：模范履行党章规定的义务，努力争当“五个带头”，即带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。

4、新学期伊始，弋江北路小学党支部的志愿者们在朱彤彤校长的带领下，走进社区，深入群众，开展文明创建大走访活动，更好地宣传和推动芜湖市精神文明建设工作，提高广大市民对争创全国文明城市工作的知晓率、支持率和参与率。志愿者们走进社区，把手中的文明创建知识宣传扇和芜湖城市名片分发到群众手中，广泛宣传党的方针政策，宣传争创全国文明城市的重要性、必要性，宣传先进典型，同时还听取了社区居民的意见和建议。5、2010年9月，我校党支部结合创先争优实践主题活动，开展支部和党员以“五个好”、“五带头”的要求，推动党员立足岗位发挥先锋模范作用，全体党员进行争先创优承诺，制作专题展板，并在校公示栏上进行公示，接受群众监督。6、2010年9月30日下午，弋江北路小学党支部在校会议室召开了创先争优阶段性总结会，主要议程有三项：一是总结暑期“创先争优”的成果；二是布臵创先争优活动下一阶段工作；三是开展党员与群众结对活动。首先，与会的党员教师们就自己暑期在创先争优活动中的所做的工作进行了小结，同时，也对照了党员的“五个带头”对自己做了深刻的剖析，分析了自己在工作中存在的问题和不足，提出了下一步工作的安排和打算。针对大家的总结，朱校长给党员们提出了以下要求：继续树立大局意识，模范履行教师岗位职责，对照党员个人承诺书，做好五个带头，同时要注重积累，争取交一份满意的答卷给非党员教师，交一份满意的答卷给自己，交一份满意的答卷给组织，把创先争优真正落实到工作中去。

7、强化以人为本服务理念，开展“结对帮扶”活动，切实为师生谋利益，争做服务群众的表率。全体党员带着责任，带着感情，递交了《弋江北路小学党员与群众结对登记表》，发挥党员的辐射作用，结对帮扶，互相共进。关心教师工作和生活，关注学生的健康成长，帮助青年教师实现专业成长。

（四）进展顺利、典型突出。到目前为止，我校创先争优活动一阶段工作全部完成，第二阶段正如火如荼地进行着，在近期创先争优活动中，我校涌现出了不少的好的作法以及典型人和事。我们的党员班主任率先给学生晨检，和学生一起进行扫除，与学生交心谈心，从学生安全出发，每天放学将学生护送到校外100米左右的大转盘处；领导党员教师也带头参与班级管理，加强班风建设，促进学生行为规范养成教育，创建校示范班；我校党员吴成有同志，学校办公室工作和总务工作一肩挑，工作非常繁重，从无怨言，最后他父亲因病突然去逝，他没有因此缺席一次创先争优学习活动，带头学习，带头实践，为全体党员起到了表率作用。面对三年的办学水平评估，全体党员发挥团队合作精神，在中秋节、国庆长假期间朱彤彤、滕文静、唐莉梅、吴成有、胡亚玲、周宏亮、吴拥华等党员坚持到校，无私奉献，协助学校整理资料。

三、存在不足与下步打算本阶段为第二阶段：全面推进阶段（2010年6月至2011年6月）。对照工作方案，我支部存在不足：

1、组织集中学习还需形成制度，注重实效。

2、强化党员学习意识。下一步打算： 1.支部每月组织集中学习一次。每次确定专题和发言人，学习后及时让党员谈感受。2.强化党员自学，写好学习笔记，写读书笔记1-2篇。注意搜集资料，为党员搭建展示的平台并做好监督工作。

3、继续强化党员 “五个带头”：一是带头学习提高；二是带头争创佳绩；三是带头服务群众；四是带头遵纪守法；五是带头弘扬正气。

争创学习活动总结篇3

塔河镇新建社区在认真开展“三个争创”活动中，深入贯彻落实塔河镇党委组织的各项活动，积极探索和研究党建工作新的思路和方法，并与工作实际紧密结合，充分发挥党组织的战斗堡垒作用，在“三个争创”活动中获得丰硕成果。

在收到塔河镇党委下发的《塔河县关于开展“三个争创”活动实施方案的通知》之后，我社区党总支及时召开了党总支班子会议，学习领会文件精神，并就贯彻落实文件要求做了明确安排和部署。会后向各党支部下发了《塔河镇开展“三个争创”党建工程实施方案》文件，确定了具体的时间、范围、对象、方法、步骤等，并加强对活动的检查和指导，确保了活动的开展落实。

一、争创“党建品牌”.坚持以党总支中心组学习带动，促进各级领导班子加强思想政治学习。引入品牌理念，强化品牌意识，塔河镇新建社区党总支创建“服务型”党建品牌，推动党建工作理念创新。在党建品牌创建过程中，把党建品牌的创建与服务社会、服务基层、服务群众紧密结合起来，使党的建设与服务和推动科学发展相一致，党建品牌也不例外。没有质量的党建品牌，自然会被群众淘汰。我们在党建品牌创建工作中，不断强化质量理念。品牌的成功，关键在于经营；品牌的价值，来自于经营。充分考虑党员群众的需求，依靠人性化的管理、优质的服务、过硬的质量，精心经营，长期培育，使创建党建品牌得到了群众的广泛认同和充分信任，使党建品牌实至名归。

我们把强化品牌意识作为创建“服务型”的思想基础和行动指南。一是确定品牌理念。确立了学习工作化、工作学习化的学习理念，改革创新、求真务实、坚持原则、业务出色的工作理念，真心关怀、真情服务、真诚相待的服务理念，最讲党性、最重品行、最作表率的作风理念，让党满意、让人民满意的质量理念等，牢固树立了服务大局、以人为本、创新开放的意识。作出承诺，接受监督，把创建品牌的过程作为转变作风、提升服务水平和工作效能的过程。二是形成品牌共识。组织开展了解放思想大讨论、品牌创建大家谈、服务科学发展献计策等活动，使品牌理念内化于心、外化为行为准则。三是营造良好环境。自觉把创建 1

“服务型”品牌，作为围绕中心、服务大局的实践载体，打造过硬队伍的有效抓手，开展了富有成效的创建活动，打造了“凝心聚力”、“阳光工程”等品牌，形成了浓厚的创建氛围。

二、争当“星级党员”。

以争创群众满意的党员为目标，在机关、社区深入开展了“十星级党员”争创评选活动。“十星”内容科学化。结合党员先进性和基层各类党员工作岗位的具体要求，分类制定了“十星级党员”争创评选标准，其中包括“爱岗敬业星、服务基层星星、、带领致富星、促进和谐星、服务发展星、扶贫助弱星、钻研业务星。”社区在争创评选标准上根据本单位工作实际进行了进一步的细化和量化，确定本社区适合的星位，增强了评选标准的针对性、导向性和可操作性。“十星级党员”评选内容的确定，使党员的先进性在“十星”争创评选中变得简明、具体、实在，党员明白了怎么做，干部明白了怎么抓，群众明白了怎么参与。评选程序民主化。评选“十星级党员”由党员所在支部具体组织，从社区总支到支部每个普通党员，人人都是创建主体，人人又都是群众评议对象，党员领导干部全部以普通党员身份参加所在支部评选。通过党员自评、党员评比、群众参评、党支部评定、评选结果公示、报党委审查六个程序进行。在评选过程中，对评选标准实行百分制量化，每颗星均为5分。采取投票表决的形式，每颗星所得的同意票数达到80%以上方具有授星资格。评星定级规范化。各支部对党员争创“十星级”情况实行半年一评选，年终一总评，动态管理，不搞终身制。在评选过程中，党员和群众充分发表意见，指出每个党员的成绩和不足，真正做到“面对面地评议，背靠背地投票”，确保了评选质量。评选结果直接与年度考评、评先评模挂钩，对未达到“十星级”的党员，各社区党组织落实组织谈话、一对一帮带措施，促其整改提高。

三、争做十佳书记

强化机关支部、社区党组织书记在社区建设和社区党建中的领导及工作责任。一是制定规则 ,明确职责。塔河镇党委制定了《塔河镇党组织工作细则》,对社区党组织及其书记的职责、任务作了具体规定,明确了社区党组织在社区各种组织和各项工作中的领导核心地位,不仅为社区党组织书记开展工作提供了制度保证,同时为规范他们的行为提供了依据。二是定期检查 ,加强指导。镇里每年对各社区党建工作进行—次考核,同时,开展党建工作“精品、亮点社区”创建活动,树立典型,以点带面,加强指导,整体推进。定期召开社区党建工作例会,听取情况汇报,组织检查交流,确保社区党组织书记工作到位。三是完善考核 ,强化监督。建立了社区党组织书记年度工作目标考核责任制,采取“上级评、群众评、辖区单位评”的形式,把定性考核与定量考核结合起来、组织考核与社会评价结合起来、党员测评与群众测评结合起来,使考核结果体现各方面的意见,特别是体现居民群众的意见,促使社区党组织书记增强责任意识、群众意识和服务意识,不断提高为民服务的能力和水平。

全面推行以“向上级述职、组织点评，向党员述职、民主测评”为主要内容的基层党组织书记履行基层党建工作责任述职制度，把“双述一评”结果作为塔河镇党组织书记评先树优、考核奖惩、选拔任用的重要依据。“双述一评”每年进行一次，采取会议述职和书面述职相结合的方式，一般按述前准备、述职点评、述职测评、述职反馈、述后整改的程序进行，对党组织书记共分优秀、良好、一般和较差四个评议等次。对评议结果差、工作不力的村党组织书记，安排专人谈话，并责令限期整改；对整改后仍不力的，及时进行调整。

结合现工作实际，在以后此项工作中我们将从以下几个方面寻求新的突破：

一、提高素质，优化结构，广泛开展“三个争创”活动。紧紧围绕提高基层干部“双带”能力和水平，科学制定干部培训规划，全面实施社区干部正规化培训工程，加强对离退休党员和致富能手的培训和培养。

二、统筹兼顾，科学安排，全面提升“三个争创”活动整体水平。统筹兼顾，科学运用各种有效的手段，全面提升我社区“三个争创”活动整体水平。通过传单、标语、宣传栏等传播途径，宣传报道“三个争创”工作的好经验、好做法，营造全社会共同参与和积极支持的创建氛围。加强对各社区位“三个争创”活动的督查，把对干部考核与“三个争创”的考核结合起来。

乡镇勤廉双优争创活动总结报告篇4

县纪委：

按照新学组（）6号文件精神，作为全省第三批深入学习实践科学发展观活动试点工作中开展“勤廉双优”争创活动的基层单位，镇深感县委、县政府的高度信任。为扎实搞好争创活动，真正实现进一步增强基层党员干部的勤政廉政意识，推动党风促政风带民风，力促我镇“率先融入都市、率先实现跨越）的目的，镇党委精心组织和实施，争创活动取得了良好的效果。现就争创活动情况作简要汇报：

一、基本情况

镇是新津县第二批参加深入学习实践科学发展观活动的试点单位，也是全省“勤廉双优”争创活动的试点单位之一。镇参加“勤廉双优”争创活动有基层党委1个，总支11个，支部30个，党员1286

人。此外，还将参加“勤廉双优”争创活动的范围扩大到4个基层站所（畜牧站、派出所、国土所、司法所）和6个事业单位（信用社、中学、小学、兴乐小学、新津县精神病院、镇中心卫生院），参加活动的人数共达1500余人。

二、主要做法

（一）确定一个主题

我镇结合实际，把“率先融入都市，率先实现跨越”作为开展深入学习实践科学发展观活动的主题，把争创“勤廉双优”，助推“两个率先”，作为“勤廉双优”争创活动的主题。此外，每个村都确定了自己的活动主题，如：白云村提出“创三个一流”，官林村提出“三个更加”。

（二）明确三个目标

1、理清发展思路。镇党委紧紧围绕统筹推进城乡一体化这一中心工作，围绕发展第一要务，通过学习实践活动，进一步理清发展思路。最终确定了以打造“成都市南部新城的重要组团和牧马山片区的区域中心”为城市定位，以“大力发展房地产业、教育文化产业、旅游及运动休闲产业、商贸现代业”为产业支撑。

2、解决实际问题。要通过学习实践活动，解决一批老百姓所关心的热点、难点问题，解决在发展过程中存在的突出问题。镇党委，各村、所室通过梳理热点、难点问题，突出解决“提高干部队伍执行力、加快城乡基础设施建设、做强产业支撑、着力解决民生问题”等四个方面的问题。

3、转变工作作风。把加强党员干部修养，树立良好作风作为重要任务贯穿活动始终。要求干部们在工作中主动深入基层、主动服务群众，积极落实惠民措施，帮助寻找致富门路，听取群众的意见建议，解决群众生产生活中的困难、问题和矛盾，以高效务实优良的作风争创“勤廉双优”典范。

（三）强化三个保障

1、强化组织保障

镇党委成立了“勤廉双优”争创活动领导小组，党委书记为第一责任人，党务副书记为具体负责人，领导小组下设办公室，负责具体事务。同时成立指导联系小组，对全镇开展活动情况进行督查指导。

2、强化制度保障

镇党委要求各级基层党组织和全体党员干部必须高度重视“勤廉双优”争创活动，并制定了相应的活动规范和验收标准，将活动的开展情况与评先评优、年终目标考核相结合。

3、强化经费保障

镇党委给各级基层党组织拨专项经费3万余元，用于开展“勤廉双优”争创活动。截至目前，全镇制作大型户外广告牌和各种宣传栏、印制各种宣传资料、外出参观学习等共开资15万元，为解决群众反映的热点、难点问题，历史遗留问题，为民办实事等，已安排经费上千万元。

（四）开展“十个一”活动

我(来源：好范文 http:///）镇“勤廉双优”争创活动主要是通过开展“十个一”。活动，不断丰富活动形式和载体。

1、开展一个主题宣传。在大件路两旁制作了2幅大型公益广告牌，全镇村（社区）组共悬挂标语15幅、制作学习宣传栏9个，举办学习培训班、专题会议50余场次，培训党员干部、机关工作人员、大学生志愿者3000余人次。6月16日在镇白云广场举行了“促科学发展，创勤廉双优”为主题的大型广场文艺演出。充分利用金秋乐园和柳河村、官林村等老年协会的优势，创作、编排、演出了关于勤廉双优方面的文艺节目，重点宣传身边的典型事例，如：歌曲《爱民书记王少清》、快板《促科学发展、创勤廉双优》等，演出人员达100余人，观众达500余人。

2、探索建立一套乡镇权利运行公开机制。制定了《镇权力公开运行方案（试行）》。目前，镇机关全面实行开放式办公，将除财政所以外的所有所室人员集中到便民服务大厅办公；对领导班子成员分工、联系方式进行公开；对领导班子成员接访时间和主要接访内容进行公开；对干部提拔任用前的政绩进行公开；对重大财务收支情况进行公开。

3、开展一次公开承诺。镇村两级代表在启动仪式上进行了公开承诺，镇村组干部在活动中签订承诺书，向社会公开承诺：争做“勤廉双优”好干部，将承诺内容向社会公开，接受群众的监督。全镇镇、村、组及站所负责人共签订承诺书210份。

4、进行一次走访调研。通过深入走访基层群众、走访离职干部、走访失地农民。截至目前，共走访人大代表政协委员32人次，基层群众1378人次，离职干部35人次，失地农民123人

次，撰写调研报告12篇。

5、开展一次公开征求意见。除发放11500多份的调查问卷外，还在镇便民服务中心设置民意收集岗，并通过公开电话、公开电子邮箱收集意见。村（社区）根据各自情况从离退职干部中返聘1名政治素质高、经验丰富的同志回村（社区）作为党风廉政建设信息员，收集整理意见，督查党风政风。目前，镇、村共收回意见建议1600余条，通过梳理，镇上确定了要着力解决4个方面、16个问题，各村也确定了要着力解决的30余个问题。

6、解决一个群众关注的热点、难点问题。要求镇领导班子成员、各村、各所室、各站所负责人每人至少要为群众解决一个生产生活上的具体问题。镇上确定了今年为民办实事项目53个。活动中，广大党员干部积极为群众办实事、办好事，受到了群众的广泛赞誉。如：梁筏村村民反映用水难的问题，镇上庚即为其修建提灌站一座，投资50余万元，解决近千亩土地灌溉问题，惠及农民800余人。

7、组织一场勤政廉洁大家谈。每年要组织一次“勤政廉洁大家谈”座谈会，并邀请媒体将活动录制成一期电视访谈节目予以播出，今年计划在7月中旬实施。

8、进行一次自我剖析。镇、村两级党组织在6月上旬分别召开了班子民主生活会和组织生活会，结合工作实际，按照“四个目标”的要求对照检查，自我剖析。通过自我剖析，进一步明确下半年的努力方向。

9、举行一次勤廉“双述双评”。6月下旬，各村（社区）干部，就半年来履行职责和廉洁自律等情况向党员群众进行述职述廉，接受群众的质询和评议，根据评议结果，推荐了“勤廉双优”基层党员干部和农村无职党员设岗定责工作先进个人。6月27日，镇党委政府组织全体村组干部、基层站所、事业单位负责人及代表对镇领导班子及成员和基层站所负责人进行了勤廉“双述双评”，通过评议，领导班子勤廉两项优秀率均达到96.6%，班子成员和站所负责人勤廉优秀率均超过了91.4%。

10、开展一次评选表彰。6月27日，镇党委按照党员干部“勤廉双优”的标准和考评办法，结合民主评议结果，召开了“七&903;一”表彰大会，评选表彰奖励了4个“勤廉双优”基层党组织、38名“勤廉双优”基层党员干部。

三、取得四个效果

（一）思想观念有新转变。

全镇干部改变了过去的小城镇意识，逐渐向开放的都市观念转变。改变了过去认为干好本职工作，不贪不占的求稳保守思想，逐渐向大胆探索、敢于创新转变；改变了过去只停留在发文件安排工作，逐渐向深入基层解决实际问题转变；改变了过去办事拖拉推诿的作风，逐渐向限时高效主动服务转变。如：共和村村民反映某组长在分田、社保中存在的问题，第二天村党委就会同挂村干部，召开村民大会，了解核实情况，重新选举组长，顺应民意。并召开村党员会议，总结教训，以此为戒，警钟长鸣。受到群众的好评。

（二）干部执行力有新提高。

项目进展顺利。今年，镇计划投资约21亿元，实施53个项目，其中，涉及道路交通、公共配套、惠民工程、房地产等25个项目已开工建设，现已完成安居路、国际旅游学院道路的绿化、亮化工程等5个项目工程。在学习实践活动中，镇从洽谈到签约，仅用了7天时间就与成都华韵有限公司签订了投资800多万元、占地1500多亩的现代农业土地流转项目。镇、村、组干部用一夜的时间签完了涉及四个组近千户农户的土地流转协议。良好的办事效率和工作作风赢得了投资商的赞誉。

拆迁安置加快。通过“勤廉双优”争创活动，镇村组干部一改过去宣布政策就了事的现象，采取入户走访、通过耐心细致的讲解政策，以情感人，帮助解决实际问题等等。今年以来，共拆迁农户200余户，为群众落实过渡房6000余平方米。在安置过程中，由于安置政策变化，拆迁户安置一度出现很大困难。但在镇村干部仔细认真耐心地工作下，目前，已将430户1066人拆迁农民安置在了新居工程三期居住。

（三）解决问题有新突破。

为了解决失地农民就业和劳动力转移问题，白云村、杨柳村、柳河村结合村情，成立了劳务公司、物管公司。不仅就地解决107名失地农民务工问题，并向外输出务工人员247人，而且为三个村的村级集体经济创收累计200余万元。社区、官林村、长乐村今年以来，共免费举办培训班12期，培训物管人员、缝纫工、电工等505人。

为了解决农村基础设施问题，各村（社区）维修疏通沟渠16余公里。投资110万元兴建共和村的泄洪水毁工程，计划5月底竣工。同时，整修乡村道路10余公里。

为了解决城乡环境问题，开展城区扬尘整治、城乡积存垃圾清理、泄洪渠整治、建筑垃圾治理等专项整治。出动100余人6台机械对川藏沿线建筑垃圾进行了彻底清理；处理11起建筑运输车辆道路抛洒建渣的违章行为；补植花河路行道树350余棵；取缔临时落地广告76个；清理林盘3000平方米；设置农村垃圾房210个；新增垃圾桶324个；新增农村保洁人员60名。

共和村、杨柳村、官林村解决土地确权等历史遗留问题4起，涉及农户近10余户。

（四）涌现了一批为民办实事的的先进典型

在学习实践活动中,党员干部积极为群众办实事、办好事，涌现了一批先进典型。如：白云村支部通过学习实践科学发展观活动，提高思想认识，加强班子团结，在征地拆迁工作中，村干部现身说法，拿出自己的地与村民置换，迅速推动了征地拆迁工作，加快了征地拆迁速度，在短短的一个月内就征地890亩，拆迁农户110户。

洪川村书记王树元为老百姓办实事办好事，自己出资近百万元，为村上修建了长1300多米的两条沟渠，改造了三个组交界处的危桥，出资1.1万元为全体村民购买了农村合作医疗保险，免费安装了光纤电视，组织干部群众到海南、云南等地参观考察学习。同时，还通过自己的公司抵押贷款多万元，帮助村民购买车辆跑运输。

社区主任余雪峰始终保持为民情怀，慷慨解囊帮助弱势群体，出资上万元为困难群众解决生活问题，资助贫困学生上学。

杨柳村书记杜文彬一心为公，把自家住房和门市捐出做村两委会办公地点。

四、三个体会

（一）领导重视是活动开展的关键

一些地方的领导，往往对抓经济抓发展有热情、有激情，对抓作风建设等意识形态工作常常积极性不高。镇“勤廉双优”争创活动之所以能顺利推进，关键在于领导，特别是主要领导的高度重视。

（二）各级干部是争创活动的重点

“勤廉双优”争创活动，重点应该是要解决干部的问题。只有各级干部积极参与到活动中，以解决实际问题为出发点，以群众增收致富为落脚点，强化服务意识，转变工作作风。才能得到群众的认可，让群众真正满意。

（三）发动群众是活动成功的基础