单位财务辞职报告(精选8篇)
您好!
在递交这份辞呈时,我的心情十分沉重。现在单位的发展需要大家竭尽全力,我作为财务工作者,由于我状态不佳,和一些个人原因的影响,无法为单位做出相应的贡献,自已心里也不能承受现在这样坐在单位却无所作为,因此请求允许离开。
当前单位正处于快速发展的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为单位分忧,实在是深感歉意。
我希望单位领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在20xx年x月xx日离职,希望能得到单位领导的准许!
感谢诸位在我在单位期间给予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!
此致
敬礼!
辞职人:xxx
你们好!
感谢你们这么多年来在工作和生活上对我的指导和帮助, 更感谢你们对我的照顾和信任。在公司工作了12年, 我把所有的青春都留在了这里, 现在要离开她, 说心里话十分不情愿, 但是我却不得不对她说“再见”, 这是为了我的身体、我的家人, 也是为了公司的明天更美好!
12年前我有幸成为公司的一员。我先后从事过开票、收款、出纳、会计工作, 在每一个工作岗位上我都任劳任怨、兢兢业业地完成领导交给我的任务, 即使在我女儿出生的前一天也是如此。在有电脑以前, 为了第二天白天为客户结算折扣, 我每天晚上都必须加班汇总当天的销售报表和销售收入明细账, 没几年我的眼睛近视度数就上升了四百多度;现在用上电脑了, 虽然比手工记账方便、快捷, 但是企业的核算也更精细, 长期的电脑操作除了使我的视力几乎降到了零, 必须配戴近千度的高度镜片外, 颈椎和双肩也受到了严重的损伤, 经常痛得睡不着觉, 并引起经常性头昏、失眠。因此, 我觉得我已经不适宜做这项工作了, 我必须和我从事了11年的工作说“再见”了。
长期加班, 我亏欠了家人太多。我的父亲在瘫痪了10年后于3年前去世了, 作为子女我没有尽到自己的孝心。在父亲去世后, 照顾瘫痪了10年父亲的母亲, 本应该安享晚年, 可是由于我经常加班, 星期天也很少休息, 年近七十的母亲成了我们家的保姆, 每天买菜、煮饭、洗衣服、收拾屋子, 还要照顾我年幼的女儿。
对母亲, 我万分的内疚!可是作为母亲的我却没有尽到母亲的责任, 女儿生活基本上都是外婆照顾, 我也很少陪她上公园、参加课外活动等, 以至于女儿现在胆子很小, 思维不活跃。每次儿童节、国庆节甚至春节, 别的孩子可以在妈妈的带领下去逛公园、外出旅游, 而我因为加班只能把女儿孤伶伶地关在家里陪外婆看一些无聊的电视, 女儿问我:“妈妈, 班上的同学都有爸爸妈妈带他们去逛公园, 你就是不带我去, 总是加班、加班、加班!”作为一个母亲, 我该怎么向孩子解释呢?
我丈夫也是公司职员, 作为妻子的我, 本应该支持丈夫的工作, 并照顾好他的身体, 可是我什么也没有做到, 而他却成了家庭妇男, 工作和家庭都要操心, 以至于疾病缠身, 经常晚上睡不着觉。
虽然我在公司工作了12年, 所有的财会业务也都很熟悉, 但是我只是一只“井底之蛙”, 只懂得做账和会计核算, 对于公司的管理、市场等一系列作为一个管理者应该具备的知识和技能我都没有。
各位领导, 你们可以找到很多很多比我优秀的财务人员, 但是我的妈妈只有我一个女儿, 我的女儿只有我一个妈妈, 我的丈夫只有我一个妻子。为了他们, 也为了我自己, 同时更为了公司的发展进步, 特第四次向公司申请辞职, 希望领导批准!
致礼!
申请人:×××
本刊上期刊登了《一封财务人员的辞职报告》, 引起了读者的强烈反响, 很多读者来电来信回应, 现摘选其中的一篇与广大读者共飨。欢迎读者继续来信来电, 就“报告”发表自己的感想, 也可以在中国总会计师网 (www.ccfo.com.cn) 论坛里发贴讨论。来信请寄:北京市宣武区广安门外大街168号朗琴国际大厦中座709室《中国总会计师》杂志社编辑部收, 邮编:100055;电话及传真:010-63381780。
读者来信:
《中国总会计师》杂志编辑部:
你们好, 我是贵刊的读者, 也是做财务工作的, 看到了贵刊刊登的《一封会计人员的辞职报告》, 也看了其他读者的回信, 我也来谈谈我的看法。
我是一名80后, 对工作、对生活我时刻保持着积极心态。因为仅看到一篇辞职报告, 而且作者也没有描写自己做出过哪些努力, 所以, 我给作者的建议是:
首先, 再忙也要休一个长假, 让自己从工作的泥淖中先摆脱出来。只有走出来你才有时间思考自己到底在做什么?公司最需要你做什么?我想作者大概每天都在各个例行公事的报表中奔命吧, 如果是这样的话, 现在有本书《不要只做我告诉你的事》很火, 建议作者可以买本看看。
其次, 控制加班时间。加班不是工作的常态, 如果总是加班, 要么工作效率低, 要么工作实在太多了。如果是后者, 赶紧让老总增加人手。如果你因为害怕老板说你效率低下而不好意思开口, 你会发现你以后的工作生活都将一塌糊涂。
再次, 走出去, 参加一些同行业的活动, 交流往来让你不再是一个人孤独地奋斗, 了解外界最新的进展, 还能学到一些先进的理念和方法。
本栏联系电话:(010)64919955-2143
电子信箱:zhiyetougao@126.com
Q : 试用期内用人单位也应当缴纳社会保险费吗?
我与某公司约定了签2年期的劳动合同,可是现在已经工作近5个月了(公司承诺试用期为3个月),公司还不给签合同,只是口头说转正了,在这种情况下,我担心如果我工作未满6个月,就被裁员了,那么公司是否会以“试用期为6个月,他还没有转正”为由,拒绝给我缴纳保险和支付经济补偿金呢?试用期内用人单位与职工是否存在劳动关系,用人单位是否应该为职工缴纳社会保险费?
北京某软件技术开发公司 胡先生
胡先生:你好!
你询问的问题,应该肯定地答复为:社会保险从建立劳动关系之日起,也就是从试用期开始缴纳。
根据《中华人民共和国劳动法》第17条第2款规定:“劳动合同依法订立立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。”同时,劳动法第21条又规定:“劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过6个月。”由此可见,把劳动合同与试用期分割开来的做法是有悖于法律的。在试用期内,劳动者与用人单位之间已经存在事实劳动关系。因此,以在试用期内不具有法律关系为由,不为劳动者缴纳社会保险费是缺乏法律依据的。一旦建立了劳动关系,就应该签订劳动合同,试用期应当包含在劳动合同期限内,从时间上看,试用期是劳动合同期限的一个部分。无论试用期还是合同期,劳动合同当事人都受同一个劳动合同的约束,双方按照劳动合同的约定来履行各自的权利和义务。
《劳动法》及其他相关的规章制度规定,劳动合同中可以约定不超过6个月的试用期。劳动合同期限在6个月以下的,试用期不超过15日,劳动合同期限在1年以上2年以下的,试用期不超过60日。现在吴先生与用人单位所签订的劳动合同约定6个月试用期限,明显违反了法律规定因而是无效条款。既然2年期的劳动合同不能约定6个月的试用期,那么用人单位为什么要约定6个月呢?其实这是企业为在试用期随时解约创造条件。关于社会保险的问题,单位不为员工缴纳社会保险的做法也是错误的。我国现行的社会保险制度是法定的强制制度,是必须要执行的,没有任何余地,任何逃避缴纳社会保险的行为都是违反法律规定的。
缴纳社会保险是国家法定,而不是双方当事人约定。劳动合同不能缺少必备的条款,更不能自行约定违背国家法律法规的条款。根据《劳动法》第73条及国务院的有关规定:国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工都应当参加基本养老保险、基本医疗保险和失业保险,依法缴纳社会保险费,这属于法律强制性规定,故企业在劳动合同中自行作出与此条款相违背的约定,是违反《劳动法》的。在建立劳动关系之后,企业和职工都必须按照法律规定的比例缴纳社会保险费。企业必须履行代扣代缴的法定义务。
Q :从事业单位辞职后养老保险谁保障?
我是一名1981年参加工作的医务工作者,在一家县级医院工作,现在想辞职到外地自己开诊所,但因我所在县的行政事业单位目前还没有实行养老保险缴费制度,所以我担心辞职后前面二十多年的工龄要作废,不知今后的社会保险怎么缴纳,将来退休金是否
有保障?
江西人民医院 崔女士
崔女士:你好!
你的担心其实是对现行的社会保障制度以及相关法律法规不了解造成的。
1991年,《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》(国发[1991]33号)规定:随着经济的发展,逐步建立起基本养老保险与企业补充养老保险和职工个人储蓄性养老保险相结合的制度。1997年,《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》(国发[1997]26号)中更进一步明确:各级人民政府要把社会保险事业纳入本地区国民经济与社会发展计划,贯彻基本养老保险只能保障退休人员基本生活的原则,为使离退休人员的生活随着经济与社会发展不断得到改善,体现按劳分配原则和地区发展水平及企业经济效益的差异,各地区和有关部门要在国家政策指导下大力发展企业补充养老保险,同时发挥商业保险的补充作用。基本养老金主要目的在于保障广大退休人员的晚年基本生活。
根据劳动保障的制度规定,机关事业单位职工流动到企业工作的,或者其他因为个人原因办理辞职手续的,可以把自己的档案关系转到户籍所在地的职业介绍中心或者人才交流中心,参加社会保险。由社会劳动保险机构依照国家技术监督局发布的社会保障号码,即居民身份证号码建立一个终身不变的个人账户,可以自己续缴社会保险费。
包括医务工作者从医疗事业单位转到个体经营单位,虽然你所在县目前在行政事业单位还没有实行养老保险缴费制度,但是将来社会保障部门在计算基本养老金的时候,根据你原先在机关工作的年限,将视其为已经缴纳,这部分保险金由财政一次性划入个人社会养老账户。同时,只要你自己按照企业标准继续缴纳养老保险费,以前在原单位的工龄与以后的缴费年限可以连续计算。这样辞职后,前面二十多年的工龄就不会作废了。
在这方面有一个例子,江西铜鼓县私营业主帅明柎在交了十多年的养老保险金后就享受到了与国家正式退休职工完全相同的待遇。刚满60岁的私营业主帅明柎和妻子陈清莲是个体经营户领到社会养老金的第一人。帅明柎夫妇作为江西首例有养老保障私营业主的出现,标志着社会保障中“单位人”与“社会人”的界限在江西率先被打破。铜鼓县1990年作为江西开展個体户参加养老保险的试点县后,首批吸纳了12户共23人参保,参保人当年1月份起开始缴纳保险金,帅明柎夫妇就是首批参保户之一。根据有关规定,连续缴纳保险金满15年又达到退休年龄者,可以享受国家正式职工退休待遇,按月领取养老金、政策性增加养老金及丧葬抚恤金等;连续缴纳保险金虽未满15年但已到退休年龄者,在一次性补满15年保险金后,也可以享受同等待遇。帅明柎夫妇就是在一次性补齐15年的保险金后,获得了享受国家正式退休职工待遇资格的。
20世纪80年代以前的社会保障仅仅局限于国有企业、集体企业职工,随着改革的深入,社会保障面的扩大是必然趋势。“个体户、私营企业主的参保,意味着‘单位人’与‘社会人’的界限正在打破,保障待遇将与‘贡献’即缴纳保险金额挂钩,而不再与‘身份’挂钩。”
退休后每月领取的个人账户养老金就等于个人账户本息总额除以120。此外还可以领取基础养老金,数额为退休时上年职工社会平均工资的20%。两部分相加就是每月的养老保险金总额。1998年7月1日前参加工作的参保人,还可以根据本人1998年7月1日前的缴费年限、缴费工资和退休前上年度所在市职工社会平均工资(2000年7月1日以后退休的,统一按1999年所在市职工社会平均工资)等因素领取过渡性养老金。
单位司机辞职报告1
尊敬的领导:
您好!我怀着复杂的心情写这封辞职申请。由于您对我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战我是XX车组XXX,由于工作量比较大的`原因,我不得不向公司提出申请,并希望能与今年x月xx日正式离职。
对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼!
申请人:
申请日期:
单位司机辞职报告2
尊敬的领导:
您好!客气的话我就不要多说了,这是我的辞职报告。
我来到公司当小班司机已经有还几年了,刚开始是工具车,是较辛苦,但是我还总来说还是满意的。后来我就被调去开轿车,这样虽然出车不多但是很没有规律,出差到半夜是常事。为了生活我坚持了几年了。但是今年我就要结婚了,不能再继续这样的工作了,我需要更多的时间陪陪家人,希望领导能够理解我的苦衷,也希望领导能够批准我的辞职申请,我将会非常的感激。
此致
敬礼!
辞职人:***
20xx年xx月xx日
单位司机辞职报告3
敬爱的公司领导:
你们好!我是夜班出租车司机xxx,现我正式提出辞职申请,下面是我的辞职申请书。
至20xx年我就在坤驰出租xx公司当司机,主要出夜班车,4年干下来还算比较习惯,也比较满意。然而近来由于要回湖北老家结婚,所以不得不提出辞职的要求,虽然有一万个不舍,但是这也是没有办法的办法,所以我恳求领导批准我的辞职请求,在辞职信是同意签字,我将在最快时间将车子及相关证件交还公司,我将十分的感激。
此致
敬礼!
申请人:
申请日期:
单位司机辞职报告4
尊敬的领导:
我是XX车组XXX,工作XX年来,自认为在本行业中任劳任怨,但毕竟这是份自己喜爱的岗位,所以也无怨无悔。但是,最近家中事情比较多,又由于工作量比较大,所以感觉到自己心有余而力不足。为了维护好公交公司的形象,也为了能处理好自己的私事,特像领导提出辞去公交公司司机工作,忘领导给予支持和同意。
此致
敬礼!
辞职人:xx
20xx年xx月xx日
单位司机辞职报告5
尊敬的领导:
我是车组,工作20xx年来,自认为在本行业中任劳任怨,但毕竟这是份自己喜爱的岗位,所以也无怨无悔。但是,最近家中事情比较多,又由于工作量比较大,所以感觉到自己心有余而力不足。为了维护好公交公司的形象,也为了能处理好自己的私事,特像领导提出辞去公交公司司机工作,忘领导给予支持和同意。
此致
敬礼!
辞职人:xx
我想辞去工作的理由有三,望批准:
一、工作的时间长,个人所能利用的自由时间少。计划着去做一些自己喜欢做的事情,可时间总是不够,尤其是工作紧需要加班的时候。
二、对工作的兴趣浓度不高。这是我来杭州的第一份工作,很想把它做好。可是尽管我努力去做了。依然是时而热情,时而懒散。我不能保持长久的积极性。因此表现得也不好。这对公司还是个人都有不利。
三、今年已经24岁了。还有许多事没有去经历。我想去经历更多的人和事。不管是好是坏,是幸福还是艰辛,我都要去尝试。向前走才不会后悔!偏安一地的心事不平静的。在这里我不仅学会了装机器的基本操作,而且还将公司朴素、严谨的作风深入脑海,感谢领导对我的关心照顾,祝公司兴旺发达!
此致!
敬礼!
申请人:xx
20xx年xx月xx日
单位人员辞职报告 篇2很遗憾在这个时候向中心正式提出辞职,或许我还不是正式职工,不需要写这封辞职信。当您看到这封信时我大概也不在这里上班了。
来到广告中心也快两个月了,开始感觉中心的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,在这里有过欢笑,有过收获,当然也有过痛苦。虽然多少有些不快,不过在这里至少还是学了一些东西。
在这一个多月的工作中,我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索,认真的思考。思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合电视采编这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做,可以赚一些钱,也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道,还是一个朋友给我投的资料,也就稀里糊涂的来到了这里。一些日子下来,我发现现在处境和自己的目的并不相同(一个月工资还不够您扣的,当然也不够一个网站的制作费用)。而且当初您好说的.网线端口的事情一直没有音信了,开课的事也没有听说。我一直以为没有价值的事情还不如不做,现在看来,这份工作可以归为这一类了。一个多月的时间白白浪费掉了。我想,应该换一份工作去尝试了。
我也很清楚这时候向中心辞职于中心于自己都是一个考验,中心正值用人之际,不断有新项目启动,所有的前续工作在中心上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到中心今后在各个项目安排的合理性,本着对中心负责的态度,为了不让中心因我而造成失误,我郑重向中心提出辞职。我也将这几天(8月6号—8月7号)的事情给做完。至于剩下的事,留给其它的同事去做吧。
离开这个中心,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。
但是我还是要决定离开了,我恳请中心和领导们原谅我的离开。
祝愿中心蒸蒸日上!
此致!
敬礼!
辞职人:xx
时间:20xx年xx月xx日
单位人员辞职报告 篇3尊敬的领导:
您好!因为诸多个人原因,经过冷静分析思考之后,我正式向公司提出辞职要求。
我于xx年xx月份进入公司实习,到现在已近一年时间,在公司领导和同事的帮助之下,我掌握了xx行业的基本知识与技能,并完成了从校园到企业,到社会的良好过渡,对于公司提供的良好工作环境及培养,我深表感谢。然而就目前公司发展状况与个人发展来看,我很惭愧无法胜任所在岗位的工作,另外由于自身一些其他原因,很遗憾不能继续留在xx。
再次感谢领导关照并祝愿公司发展越来越好!
xx
xx年xx月xx日
单位人员辞职报告 篇4尊敬的xx银行领导:
您好!感谢您在百忙之中抽出时间审阅我的辞职报告。
我是xx,今天怀着复杂的心情写下这份辞职报告。xx行的是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在领导、同事的关怀指导和帮助下,使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的银行从业人员。我十分感激帮助和见证我成长的各位领导、同事。正是刚入行时领导与同事们不遗余力地教导,才使我迅速掌握业务,从而在岗位上做好本职工作;正是迷茫失落时同事的关心帮助,才使我振奋精神,以积极的姿态投入到工作和生活中去。你们的教诲指导与帮助,我将永远铭记!
我十分珍惜在XX行的这段岁月。高节奏的工作要求,培养锻炼了我办理业务的速度;明确的规章制度,使我养成了按章办事的良好习惯,这些都使我受益匪浅。xx行,让我牢记着在竞争激烈的当下,逆水行舟、不进则退,必须具备较高的专业素质才能成为一名优秀的银行人员。xx行的这一年,我收获了很多,xx行岁月的一年,会成为我人生中值得回味的一年!
银行工作对于年轻人而言,是一个很具有挑战性与适合发展自我的平台。然而由于我是家中的独子,为了能更好的照顾家庭,我思虑再三后决定回家乡。为此,今我特向领导递交我的辞职报告,辞去当下银行的这份工作。我知道这会给行里带来许多不便,在此我深表歉意!
我对XX行怀揣着深厚的感情。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是xx银行的一员而感到荣幸。日后我看到“xx银行”这四个字时,会有一种油然而生的亲切感。离开之前,我将始终保持着认真负责的态度来做好工作。对于我的离职给行里带来的不便,在此我再次向领导表示歉意!同时我也希望行领导能谅解我个人的实际情况,对我的申请予以批准。
最后,祝XX行的领导和同事身体健康、工作顺利!
此致!
敬礼!
申请人:xx
xx年xx月xx月
单位人员辞职报告 篇5尊敬的公司领导:
您们好!我是xx部的王xxx,在我到贵公司工作将近一年来,非常感谢你们对我的培养和关照,及同事对我的关心和帮助,可以说这是我工作以来过得最开心的日子。我很辛运能到这么好的公司工作和学习,又遇到这么好的领导,我很想继续留在项目部工作,但人生总是很无奈,只因最近家中发生了一件急事,我必须得回去,不知何时才能回项目部上班。自古忠孝难两全,我不得已向公司提出辞职申请。但请公司领导放心,xxx资料已基本整理完善,最后我一定会做好资料的交接工作。
希望领导能给予谅解,并尽快给予答复,将不胜感激!
辞职者:xx
xx年xx月xx日
单位人员辞职报告 篇6敬爱的各位领导:
我很遗憾自己在这个时候向领导正式提出辞职申请。进入建行已经两年了,我非常地感谢各级领导两年来对我的关心与培养,同时也感谢在这里结交下深厚友谊的同事。正是在这里我有过欢笑,也有过泪水,更有过收获。建行人的奉献精神及工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习,两年的风风雨雨让我倍感珍惜与留恋。对于我此刻的离开,我只能表示深深的歉意。
尤其对于领导给予了我很多锻炼的机会,更加让我感觉愧对领导的赏识与厚爱。由于个人原因我不得不离开曾经满怀激情工作过的地方,以及我亲密的同事。离开建行,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。
我很遗憾不能为建行辉煌的明天贡献自己的微薄力量,但我衷心祝愿建行的业绩蒸蒸日上,并为之鼓掌!
希望领导能够给予支持!并且感谢领导的支持!祝各位领导及同事身体健康工作顺利!
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随着个人的文明素养不断提升,报告的适用范围越来越广泛,通常情况下,报告的内容含量大、篇幅较长。写起报告来就毫无头绪?以下是小编整理的单位个人辞职报告,仅供参考,欢迎大家阅读。
单位个人辞职报告1尊敬的领导:
您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职申请书,我是怀着十分复杂的心情写这份辞职申请的。我很遗憾自己在这个时候提出辞职。来到物业公司大约四年了,单位里的每个人对我都很好。我衷心感谢各位领导以及各位同事对我的照顾与错爱,在这近四年里,我学到了很多以前从未接触过的知识,开阔了视野,锻炼了能力。工作上,我学到了许多宝贵实践技能。生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中一笔宝贵的财富。感谢所有给予过我帮助的领导和同事们。
其次,能在这里工作我感到十分开心。随着单位的不断发展壮大,各项工作要求的不断提升,作为一名大专毕业生的我明显感到自身能力的不足,近期的工作让我明显觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,我清楚的认识到以自己现有的学历和工作水平已经很难完成目前的各项工作任务,自己仍需要不断的去学习,才不至于被社会所淘汰。为了不因为我个人能力的原因而影响到物业公司的各项业务发展进度,经过深思熟虑之后我决定辞职。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,不断的深造,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。非常感谢您们在这段时间里对我的教导和照顾。在物业公司的这段经历对于我而言非常珍贵,将来无论什么时候,我都会为自己曾经是您领导下的物业公司中一份子而感到荣幸。
再次对我的离职给单位带来的不便表示抱歉,同时我也希望单位对我的申请予以考虑并批准。
最后,衷心祝愿物业公司能够更好更快的发展,各项工作业绩蒸蒸日上!祝愿各位领导与同事:健康快乐,平安幸福!
此致
敬礼
申请人:
申请日期:
单位个人辞职报告2尊敬的XX主任:
您好!
工作近四年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在XX的一切职务,敬请批准。
在XX公司近四年的时间里,我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上,我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能,对科研工作有了大致的了解。生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。
在这里,特别感谢yyy(XX的上级单位)a主任、b主任、c主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢XX主任在XX公司近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。
望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
祝您身体健康,事业顺心。并祝yyy、XX事业蓬勃发展。
辞职人:XX
XXXX年XX月XX日
单位个人辞职报告3尊敬的领导:
您好!
我是销售部的xx,来到公司任职销售经理已经五年了,算是老员工了,在公司的时候也看到很多过来的新员工和离去的老员工,想不到有一天我也要离开我深爱的公司了。
五年前,我即将从学校毕业,在校园求职市场上满头大汗的找着工作,由于年轻也由于学历并不是太高,所以很多专业的工作都是做不了的,然后在我们公司的展柜前发现了销售的工作岗位。当时对销售的理解并不深刻,只是以为是卖东西的工作,想着我平常也是比较外向,与人沟通都是没有问题的,便到展柜前投递简历进行面试。当时是领导您亲自面试的我,并诚邀我来到公司工作。
刚开始的时候,由于没有销售经验,所以一开始并不太清晰岗位的工作应该做些什么,不过在公司老员工x经理的带领下,慢慢熟悉了公司的产品是服装,了解了目前服装市场的行情,也知道我们的销售渠道是线上网店加上线下实体店的模式。一开始我是到门店去进行实习的,了解服装的具体材料是怎么样,手感如何,如何摆放,店铺灯光如何设计,让消费者走进来一看就有吸引力,如何布置店铺的服装类目摆放,尽量让消费者多停留一段时间,多看看不一样的款式,找到自己喜欢的。而我也不负领导的看中,在门店工作期间,努力做好销售的工作,经过三个月的实习了解,之后销售工作在每月的排行中,都名列前茅。
当这些都了解了之后,我又被领导调到了工厂开始了解服装的sku,还有服装的设计,排版,制作,生产,染色,浆洗等等,还有线上网店的发货,退货等一系列流程,我一开始以为是一直呆在工厂,感觉有点埋没我的才华,当时就有些想离职的念头,但考虑到可能领导还有什么安排,于是也认认真真的做好在工厂的工作。结果在工厂待了半年,领导便把我调到线上网店的销售工作岗位上,让我在网店上做好销售。因为半年工厂的学习,和一年线下门店的销售工作,所以对于产品很是了解。
当新的机会,新的销售渠道摆在我的面前。我没有辜负领导的期望,在线上渠道上,网店销售上做好了工作,了解线上的销售模式,如何做好店铺的引流,搜索,页面等,并被升职为经理,负责线上xx店的销售工作。三年半的线上销售工作下来,我圆满的完成了公司每年制定的销售目标,并有所溢出。
虽然工作没有任何问题,但我个人婚姻却是出现了问题,我女友在家乡学校担任教师工作,工作稳定,而我在xx工作,长期分居两地,一年见面的时间也只有她寒暑假期间,而今年纪渐长,女友想一起生活,不想再分居了,父母也希望我们早日结婚完成人生大事,并回家乡工作。因而我无法再在公司工作,所以特向领导您申请离职,望领导批准!
申请人:xxx
日期:20xx年x月x日
单位个人辞职报告4尊敬的领导:
我于20xx年通过xx事业单位招考,考入xxxx,分配到xxx工作已有x年。
经过这段时间在xxx从事xx工作,我学到了许多宝贵的工作经验和实践技能,对司法工作有了初步的了解。生活上得到了大家无微不至的关系,思想上得到了领导与同事们的指导帮助,这些工作经验将是我今后工作、学习及生活中的一笔宝贵财富,在这里特别感谢领导和同事们在过去的工作和生活中给予的大力支持。
由于个人职业发展的原因,经慎重考虑,我向单位正式提出辞职申请,并希望于xx月xx日正式离职。在正式离职之前我将继续完成每项工作,对于由此为单位带来的不便之处深表歉意。望单位能体恤个人实际,对我的申请予以考虑并批准。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
单位个人辞职报告5尊敬的领导:
你好!
非常感谢领导给予在工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关怀!xx某些原因,今天我在这里提出辞职申请。
在两年的时间里,公司给予我多次参加大小项目的实施机会,使我在xx工作岗位上积累了xx的技术技能和工程经验,xx也学到了xx工作以外的处世为人等做人的道理。xx的这些我很珍惜也很感谢公司,xx这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。
另外,在和部各位同事的朝夕相处的两年时间里,也使我对xx部门,对过去的、现在xx的同事建立了由浅到深的友谊,我从内心希望这份友谊,这份感情能继续并永久保持下去。
的发展和建设在进一步的规范和完善中,真心祝愿在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!
再次感谢!
此致
敬礼!
申请人:xxx
xxxx年xx月xx日
单位个人辞职报告6尊敬的公司领导:
您好!
首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我写下这份,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是出于个人的原因,不能在公司继续发展!
家中父母岁数大,家里小生意没人接管,多次强烈要求回家帮忙。然而在广州没什么建树,每月的工钱也不够自己花,工作了还要问家里人要钱,愧疚于心。广佛地铁的开通,广佛同城的理念,让我看到的是商机。还有政府为解决大学生就业问题而鼓励大学生创业的放宽政策,深深的触动着我。
离开这个单位,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是我还是要决定离开了,我恳请单位原谅我的离开,批准我辞职。
衷心祝愿所有在xxx辛勤工作的员工工作顺利,事业有成!
此致
敬礼!
辞职人:
日期:
单位个人辞职报告7尊敬的XX主任:
您好!
工作近四年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。经过慎重考虑之后,特此提出辞职:我自愿辞职辞去在XX的一切职务,敬请批准。
在XX这近四年的时间里,我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上,我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能,对科研工作有了大致的了解。生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。
在这里,特别感谢(XX的上级单位)主任、主任、主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢XX主任在XX这近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。
望领导批准我的辞职,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
祝您身体健康,事业顺心。并祝XX事业蓬勃发展。
辞职人:XX
XX年XX月XX日
单位个人辞职报告8尊敬的领导:
您好!
在我们施工单位工作的我,由于个人的一些原因,决定辞去这份工作,也是会在单位要求的一个时间里把工作给交接好,然后离开施工单位。
在这儿的工作谈不上多好,但也不差,不过还是比较的累,于我个人来说,我本身并不是特别的适应,工作一年以来,我也是感到我实在是觉得承受不住了,还是辞职比较好一些,毕竟自己做不下来,而且也没有太多的工作动力,再这样僵持着在岗位上也不是个好的办法,也是担心自己在岗位上出了差错,那样后果也是难以预料的,只有自己主动想去做的工作,那么才能真的做好,不然这样被动的来上班,也是很煎熬。
虽然说不太喜欢这份工作,自己也不是那么的适应,不过也是在这份工作之中我也是有一些收获,在岗位上学到的东西也是可以让我终生都会受益的,每一份工作都会有一些好的地方,即使我再不喜欢,但是真的做了之后,也是知道里面的一些知识,一些技巧和方法,对于我今后的职业生涯有一定的帮助,我同时也是明白自己真正想要做的是什么,而自己不合适的工作又是怎么样的。
而今的我还比较的年轻,也是希望自己别走太多的错路,在以后后悔,更要坚定一个自己的想法,去做自己喜欢的事情,虽然在施工单位的工作也算是稳定的,不过并不是我喜欢,即使专业对口,但大学所学,其实更多是让我有一个好的选择机会,而不是仅仅只是学到一些专业的知识而已,想要去拼搏的心也是让我知道,如果而今我不再去试试,以后也不是那么容易转行去做了。
辞职其实也是我经过深思熟虑后的一件事,并不是我现在说想走就跟领导说的,之前也是和同事和领导都有过交流这个想法,自己也是坚定了自己的一个想法,明确知道自己真的不合适这份工作,不想在施工单位继续的干下去了,我也是知道领导是比较的失望,不过我更懂得,如果自己都不喜欢做这件事情,那么怎么做,也很难说做到最好了。我也是要对单位负责,对自己的未来去负责的。在交接期里,我依旧会认真的把事情做好,和同事把一件件事情都列出来,去做好交接,会把最后的工作完好的做完才走的,这个领导您放心,而对于离职,也是望领导是尽早的批准。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年x月x日
单位个人辞职报告9尊敬的领导:
您好!
非常抱歉这次因为我自身的一些问题,在这关键的阶段向您提出了辞职的请求。来到单位也已经差不多是第二年上了。在这里的这个阶段,是我过得非常充实和满足的一段时间,也是我对自己的一次判断和决定,这么久了,我对这份工作,对做这份工作的自己,有了一个更深的判断,也更加明确了未来想要的方向。这次提出辞职,也是我左思右想才做好的决定,还望领导您能够谅解,在此和您说一句抱歉,也说一句感谢。
自从我来到单位之后,您就对我一直多有包容和照顾。因为我们都是一个地方的人,所以我们在交流上也更加的亲切,加上我本身人比较活泼的原因,和您相处的也比较的愉快。所以这两年的时间,您给了我特别多的帮助,也给我开启了一条更加轻松的道路。对于这一切,我都是非常感谢您的,但是这次离职,我也确实是进行了一些综合考虑才做好的决定,也希望领导您能够放下一些情绪,尽快为我审核这次辞职。
我大学毕业之后,就通过父母的介绍,来到了家乡本地的单位。才和大家有了这一次相遇。其实我相信很多人也能够理解,现在很多年轻人,都是希望出去闯一闯的,外面的世界很大,我们的心也很高,是自然不会被囚禁在这个小小的城市的。所以这两年的历练也告诉我,一份安稳的工作固然是好的,但是在这个年龄阶段里的我少了一些青春的颜色,也少了一些亮丽的色彩。反复纠结之后,我也终于做出了自己的决定。我还是打算辞职,自己去外面的世界闯一闯。我固然知道去外打拼不是一件简单的事情,我也知道自己在很多方面还是有所缺陷的。所以正是因为这些,我也才想出去历练一番,也不负这份无畏的青春。
或许在您看来,我这样的想法可能太过冲动了。单位的这份工作是很多人都想进来的,而我这个原本拥有的人却想出去,我不知道今后自己会不会后悔,我也不知道自己的这个决定会给我的人生带来多大的改变。但我只想让自己有一个不会后悔的青春。所以对于我的这一点自私,还请您能够多加谅解一下。我很感谢这两年里的点点滴滴,我也会一直记得您的教导,在今后的路上继续成长,不负单位的栽培和引导。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
单位个人辞职报告10尊敬的领导:
您好!客气的话我就不要多说了,这是我的辞职报告。
我来到公司当小班司机已经有还几年了,刚开始是工具车,是较辛苦,但是我还总来说还是满意的。后来我就被调去开轿车,这样虽然出车不多但是很没有规律,出差到半夜是常事。为了生活我坚持了几年了。但是今年我就要结婚了,不能再继续这样的工作了,我需要更多的时间陪陪家人,希望领导能够理解我的苦衷,也希望领导能够批准我的辞职申请,我将会非常的感激。
此致
敬礼!
辞职人:***
20xx年xx月xx日
单位个人辞职报告11亲爱的老板:
来到这个新环境,开始感觉还不错,真是想好好干下去。但是公司很多事情和你的行为让我感到失望。我以为,跟随一个英明果断、有人格魅力的领导打工,我才有发展和前)途。
在私企干了这么久,我非常了解老板之辛苦,老板也很难,所以我有利益上的不满很少说。当我无法忍受的时候,就辞职。
回想当初,你说我们是刚毕业,没有什么经验。我们也没有向你提出过什么要求,只是默默无闻的工作。
在你的公司里每天早上不但要打卡,还有排好队听你训话。我也厌倦了毫无报酬的加班工作,没有奖金,没有福利,什么也没有。到现在在你们的眼里我们的水平一直是停留在刚从学校里出来的一样,甚至我们的技能还没有新来员工的水平。我想我们在公司这么久至少对于日本方面的工作也有所了解,做了这么多工作真的不如新来的吗?即使没有功劳也有苦劳吧!我这人一向很直,是什么就说什么,我不像有些人背后一套,前面一套,我不会因为什么去讨别人的欢心。所以在你的眼中我不是个好员工。
要讲公平。迟到扣钱,那么加班呢?工作要讲效率,而不能光看工作时间,能不能完成工作要看自觉性,何必非要上下班打卡呢?准时上班我却打瞌睡,有个什么用!
我辞职对公司不会有任何影响,高手有的是,祝愿公司兴旺发达!
申请人:xxx
日期:20xx年x月x日
单位个人辞职报告12尊敬的领导:
您好!
通过这些日子在事业单位中的工作,我越发的感觉到这一切都不是我真正想要的,并且我也渐渐的对自己的未来有了更多的规划,所以现在的我也是下定决心要去为自己的人生做更多的努力与奋斗,所以现在向领导辞职。
此次离职的提出确实是我仔细、认真的思考过的,所以在以后的时间中我便是会加倍的让自己去成长,去更好的让自己变得优秀起来,真正的有能力为自己的梦想做更多的努力与奋斗。虽然我没有办法看清未来的生活的模样,但是我不会后悔我现在的决定,我会努力的去成长,争取让自己的生活可以越发的美好。
在事业单位中的工作我也很是开心与庆幸,毕竟也是让我从中收获到了无数的经验与好处,所以在为自己奋斗的路上都一定是能够为我有较好的推动作用。我非常的感谢自己能够在这一份的工作中收获到成长,并且我相信我的努力是能够促成我更好的发展,当然我也是会努力的去成长,去让自己有更好的收获。以后的我都会把握住一切能够促成我成长的方式与机会,真正的让我去为自己的心中所想做更多的奋斗与付出。
现在提出离职我确实也是想了很久,所以也请领导能够立即我,我深深刻的明白能够在事业单位工作是非常不容易且宝贵的,但是我仍旧是想清楚了,这份安逸的`生活确实不是我所想要的,我还是期待着能够为自己的梦想与想法去奋斗与努力的一天。
在我离开之后,我便是会让自己去开始为全新的生活做准备,我的心中更满满都是对未来美好而幸福的生活的期望,我相信在以后的时光中我能够更加的积极向上,去为自己的未来付出更多的心血。当然也请领导不要遗憾我的离开,毕竟是去为梦想而追逐,这是一件非常好的事情,再者就是这份工作一定会有更加优秀的人来接手,所以领导也不必要担心。
很是感谢领导在工作与生活中的指导与帮助,让我真正的在这份工作中得到了成长,并且掌握了不少的技能。对于领导的重要话语等,我都是会牢记在心,我相信对于我未来的工作与生活都是有很好的指引作用。最后我向领导便是感谢,感谢这些时光的照顾,对我的期待,我相信在未来的时光中我将会变得优秀起来,同时我也是会为自己的人生做出更多,更好的奋斗,我相信我能够拥有一个精彩的未来。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年x月x日
单位个人辞职报告13尊敬的领导:
您好!
我也是要走了,之前看着别的同事离开,有挺多的不舍,而今自己也是要走了,也是感受到有不舍,但也是有对未来的一个憧憬,来到单位工作也是比较长的时间,看到身边基本都是比我晚进来的同事,也是感受到时间变化真的太快了,不过自己也是在单位有挺多的一个收获,自己获得了成长,同时也是去把工作做好,得到大家的肯定。
在单位,我认真的去把事情做好,从开始进入单位,到而今,我也是获得挺多人给予的帮助,自己也是把这个好的习惯传承了下去,每次来了新人,我也是会去予以照顾,能帮的地方多去帮,来让他们更好的融入到单位集体的一个氛围里面,同时自己也是感受到我们单位,的确是非常的团结而且融洽的,每次遇到什么事情,或者难题的时候,总是会有一批人积极的来处理,去解决问题,同时也是帮助大家,而这个习惯也是让我们的工作做得更加的顺利,遇到问题,不会担心自己一个人解决不了,而且也是体会到大家一起去处理问题,去搞定难题的好处。而今要走了,我也是不清楚下一份工作里头是否会有这种氛围,但是这个习惯我想我也是会继续的传递下去的。
要走了,主要也是个人的问题,做的时间比较的长,虽然也是轮岗过几次,但是熟悉的工作环境,重复的一些事情,也是让我感觉到厌倦了,没有当初的那种动力,虽然和同事相处不错,每天过的也算是开心的,但是到了工作上,却是感觉不到自己做这件事情的一些意义,自然也是挺难去做好的,而今我的状态,我也是清楚,是要换个环境,并且也是自己有一些想法,对于自己以后想要的发展,在我们单位,是没有的,工作虽然是在单位,但是也是为了自己而去工作,而一份能让自己感受到快乐,体会到成长,并且有所成就的工作其实也是挺重要的。而今在单位我确是没有感受到太多,可能一些同事觉得一份工作,一直做下去也是不错的,但是我个人来说,其实想要有更多的发展,也是要接触到不同的人和事务,而且自己其实也算年轻,还想继续的去尝试下。
离开前,我会尽责做完我该做好的工作,同时我也是感谢单位,毕竟这些年真的让我成长是特别的多,自己也是要去对自己未来负责,也是望领导同意我的辞职。
此致
敬礼!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
单位个人辞职报告14尊敬的单位领导:
您好!
我很遗憾自己在这个时候想单位提出实习辞职。来单位也有一段时间了,很荣幸能成为单位的一员。对于我目前的发展状况,个人并不满意,但是我知道我们这个行业的辛苦,也知道单位的不易,但我还有一段不同的路要走,不能陪着xx了。谢谢单位对我的培养,我自认为也没有给单位抹黑,我希望用自己辛勤的劳动换来的是单位美好的未来。
对于由此为单位造成不便,我深感抱歉。我希望在20xx年xx月xx日之前完成实习交接,请领导安排实习交接人选。在未离开岗位之前,我一定会站好最后一班岗,我所在的岗位的工作请领导尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。
望领导批准我的申请,并协助办理相关离职手续。
此致
敬礼!
申请人:**
20xx年*月*日
单位个人辞职报告15尊敬的主任:
您好!
工作近四年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在xxxx的一切职务,敬请批准。
在近四年的时间里,我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上,我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能,对科研工作有了大致的了解。生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。
这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。在这里,特别感谢a主任、b主任、c主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢z主任在近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。
望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。祝您身体健康,事业顺心。
并祝xxxx事业蓬勃发展。
此致
敬礼!
辞职人:
事业单位会计信息失真是指事业单位的财务会计报告所反映的数据、情况与会计主体经济活动的实际状况和结果不一致, 包括特定项目信息与实际不符, 整体信息对于事实不完整、不充分, 最终对它的使用者而言失去了真实客观性。在市场经济中, 会计信息日益重要。
随着我国整体经济的不断发展, 会计所提供的会计信息作为一项基本职能的管理活动在我国社会主义市场经济发展中越来越发挥着重要的作用。会计信息的质量和真实性直接关系到单位决策者的主要决策, 所以, 会计信息的真实性和可靠性是保证单位信息使用者做出正确决策的基本前提条件。会计信息如果失真, 带来的经济后果对事业单位而言是十分严重的, 另外, 会计信息的失真也会干扰国家的正常经济秩序和决策, 并且会造成大量的国有资产流失。目前, 会计信息失真已经具有一定的普遍性, 所以, 必须认真分析和论证会计信息失真行成的原因、表现、危害及如何加以防范, 最终提高会计信息的质量和可信度。
二、事业单位财务报告中决算报表信息失真的原因:
(一) 内在成因
1、事业单位会计人员素质普遍不高, 对信息失真负有直接的责任
现在, 很多行政事业单位的财务人员素质普遍不高, 法律意非常淡薄。很多行政事业单位的会计都缺乏系统的跨级管理理论知识和实际工作经验, 有的事业单位并不重视对财会人员的各种培养。而会计人员对单位自制原始凭证的设计、如何使用会计科目、如何进行财产清查等会计核算方法的内容缺乏足够的认识和了解, 这就导致了事业单位的会计在基础核算方面出现会计信息失真的现象。另外, 再加上会计人员的法律意识淡薄, 在主观上并不愿意执行国家的各项财务法律法规, 而客观上也没有对会计人员履行监督职责的空间, 这就使得很多不真实的原始凭证成为会计核算的一部分资料。
2、事业单位的负责人指导思想不端正
会计决算报表信息的失真和会计单位主体的行为是紧密相关的, 有些事业单位的负责人利用自己手中的权力, 为了一己私利或本单位的利益, 指使单位会计人员弄虚作假, 搞出了所谓的“处长成本、书记利润”、“官出数字”、“数字出官”等现象, 有的还搞账外账、小金库和短期行为, 使会计信息严重失真。有些事业单位管理部门负责人出于对部门自身利益的考虑, 授意并指使会计人员编造虚假的会计信息, 最终达到控制、占有、甚至是骗取国家及单位资产的目的, 并伴随着出现了贪污腐败、群体犯罪等违法行为行为, 从而导致大量造假案件的产生。会计对于做假账虽然有着不可推卸的责任, 但是大多数假账的主要责任并不在会计, 而在于单位的主要负责人。会计只是受命、受制、并从属于单位领导的, 领导要求怎么做, 会计就必须怎么做。如果抗命, 会计就只有面临下岗或被排挤的地位。虽然会计也可以用《会计法》作为武器在一段时间内使领导的违法指令受到抵制, 但这种情形很难长久。
3、会计信息在产生过程单位内部操作性促进了虚假会计信息的产生
一些事业单位的会计机构设置并不健全, 会计人员的配备也不合理, 即使单位有岗位轮换制度也不遵守, 记账凭证得填制、账簿的记录随意性很大, 缺乏有效的内部监督和管理机制等, 造成了账目混乱, 数据严重失真。我国会计法规中明确规定, 任何企事业单位应设置会计机构并配备会计人员。现实生活中, 大多数事业单位都设置了专门的会计机构, 并配备了相应的会计人员, 把整个会计信息的产生过程置于企业内部, 这就为会计人员制造虚假的会计信息提供了方便条件。
(二) 外在成因
1、社会方面出现的原因
在许多造成行政事业单位会计信息失真的因素当中, 最根本的原因是社会不良风气造成的, 这些不良社会现象的存在, 使得单位不得不通过违规编造虚假的原始凭证, 或者是私设“小金库”等方式来解决, 这也是导致事业单位的原始凭证不真实的最根本原因。
2、法律法规的滞后性和执法不力带来的原因
在新旧会计制度交替中, 会计人员对单位出现的一些新情况, 新问题在处理起来显得力不从心。由于受到不良社会风气的影响, 审计等一些执法部门在对会计失真现象寻求法律法规之外的“合理性”。只要是为了部门利益、地方利益或单位利益, 哪怕是违反了会计法律法规也情有可原, 这就严重导致了人为地造成事业单位会计决算报表中信息失真现象屡禁不止, 反之也从一定程度上助长了社会不良风气的发展, 为社会腐败和经济违法提供了机会。
3、外部监督乏力的原因
目前, 我国审计监督休系包括政府审计、企业内部审计和社会寂计三个层次, 外部审计监督包括政府审计和社会审计监督。上级主管部门为权衡本部门的利益, 偏袒自己的下属单位, 监督弱化:税务机关以税收征答为宗旨, 注重税款的缴纳, 忽略其他会计核算监督:审计机关重点是对预算内的行政事业单位的审计, 不可能对所有单位实施全面的经常性监督。
三、防止事业单位会计信息失真的对策:
由于事业单位与企业之间在业务内容和管理模式上的交融和渗透, 现行事业会计制度已不能广泛适用所有的事业组织, 收付实现制在部分事业单位中的运用导致了会计信息的严重失真。
为了避免事业单位的决算报表信息失真, 客观、真实、准确、完整地反映单位的财务状况, 必须加强对行政事业单位的决算报表的管理和监督。
(一) 完善会计人员从业资格制度, 加强后续的继续教育, 普遍提高会计人员素质
会计人员素质的高低, 直接影响到会计准则和会计核算制度的贯彻执行效果, 同时还影响到会计工作质量的好坏, 并在一定程度上决定了他们能否抵制单位领导的授意、指使、强令的会计舞弊现象。因此, 提高会计人员的总体素质是减少会计信息失真的关键因素。这主要表现在:一是提高现有会计人员从业资格的标准;二是加强会计人员从业资格管理, 增强其职业荣辱感;三是加强会计人员的继续教育, 切实帮助他们提高素质、积累实践经验、更新理论知识。在继续教育中, 首先要拓宽继续教育的内容, 除了注重新会计准则和会计核算制度的教育, 还要注重职业道德、财经法纪等方面的法规教育;其次是要严格要求, 切实注重后续教育的质量和实际效果;最后是将继续教育与职业资格管理结合起来, 实行强制性的继续教育制度;重点要注重会计人员的职业道德和专业实践知识判断能力的教育。
(二) 加强内部会计控制建设。
建立健全有效的单位内部控制制度, 能够确保单位资产的安全与完整、会计信息的合法与公允、经济业务合规合法, 并提高单位效率。健全的内部控制, 通过适当授权和职责划分, 确保经济业务合规合法;通过会计工作的内部分工及原始凭证的审核、记账凭证的编制与审核、记账与对账、资产清查、会计报表编制与审核等相互交叉稽核和内部审计的独立稽核, 预防、发现并纠正会计工作中可能存在的失误, 以此来减少会计信息失真。财政部在今年年初又发布了《内部会计控制基本规范》和《加强货币资金会计控制的若干规定》两个征求意见稿, 预计将在近期内在全国范围内实施。由此可见, 国家监管部门对内部控制的重视程度。
(三) 进一步完善法律法规、会计制度
有章不循、有法不依, 这是行政事业单位会计信息失真人为造成的结果。1999年修订颁布的《会计法》, 对各单位规范会计工作秩序, 警示信息乱真, 惩治造假做假, 为整顿会计行业信息质量提供了法律依据。《会计法》法律责任部分, 对虚拟经济业务事项、账外账、随意改变会计确认标准或计量方法等常用的做假账行为做出规定, 明确了对违反会计法律、法规的单位和个人应承担相应的法律责任, 是法律强制性的集中体现。随着行政事业单位改革开放的进一步深化, 财政投入也在资金进一步加大, 事业单位所面临的经济环境日趋复杂化, 现行行政事业单位法律法规和会计制度越来越不适应新形势的发展需要。事业单位急需制定出新的法律法规进行规范和约束会计主体的经济行为。
(四) 要为监督执法部门营造良好的执法环境。
目前的审计等监督执法部门缺乏完全独立行使权力的一定空间, 特别是对出事地区利益, 部门利益的经济违法活动, 更是出现听之任之恶现象。个人的一些贪污腐败行为也以地区利益、部门利益为借口逃脱法律的制裁。所以, 监督执法部门必须要有独立行使权力的空间, 不要受地方利益、部门利益的干扰, 不能再在法规之外寻求“合理性”解释。
随着我国体制改革的不断深入和市场经济的不断发展, 事业单位改革正在加快步伐进行之中, 因此, 现行的事业单位会计决算报表中会计信息的真实性凸显重要, 我们必须保证会计信息的真实性, 这样才能使我国的社会主义市场经济健康快速的向前发展。
摘要:行政事业单位财务决算数据是各部门、各单位年度财务状况和预算执行结果的综合反映, 是政府宏观经济决策的重要参考, 也是编制财政预算和加强收支管理的基本依据。事业单位会计信息失真是当前一个严重影响社会经济秩序、影响政府机关形象的突出问题, 必须对事业单位会计信息失真的成因及对策进行探讨分析, 提出治理对策, 才能制止、减少和防止行政事业单位会计信息失真行为。
关键词:事业单位,财务报告,决算报表,信息失真,措施
参考文献
[1]财政部.《内部会计控制基本规范》和《加强货币资金会计控制的若干规定》[S]. (征求意见稿)
[2]财政部.《企业会计制度》[S].
网络情缘,清华硕士与复旦博士情定马拉松
2012年底,复旦大学日月光华BBS,江鹏程正在发表流行音乐人的帖子。他忽然收到一条网友的私信留言,“Hi,我也喜欢张学友陈奕迅,我欣赏你对歌曲的看法。”江鹏程回复:“你好,同道中人。”一来二去,两个人开始热聊起来。网友叫王双双,江苏南通人,1988年生,在复旦读生物学博士一年级,爱好音乐、插花、画画,多才多艺。网上相遇后,一种怦然心动的感觉在两人间飘荡。
江鹏程,1985年生于湖北赤壁一个普通家庭,有一弟一妹。穷人的孩子早当家,父母在外打工,他就帮忙照顾弟弟妹妹。他发奋图强,考入哈尔滨工业大学读热能工程。毕业时,又到清华大学读核电硕士。2010年夏,他入职上海某核电公司做助理工程师。刚到大上海,他在单位附近租房子。因收入不高,租了一个小隔断间,每月1500元。他爱跑马拉松,常拿一些比赛奖牌,唱歌不错,热爱旅行,喜欢逛论坛,却一直没遇见情投意合的人。
一周后,江鹏程主动邀请王双双:“既然都爱音乐,我们一起到KTV唱歌吧!”夕阳西下,两人在复旦相见。身材高挑、长发飘飘的王双双大方地向江鹏程打招呼。她还带了一位闺蜜。饭后,三人一起去KTV小包厢唱歌。优美的旋律响起来,江鹏程使出浑身解数,超常发挥。王双双夸道:“真是中国好嗓子啊!”三人唱到很晚,江鹏程护送两人回宿舍。
深秋的一个晚上,王双双突然对江鹏程说她要跑上海马拉松。原来她的实验室同学都去参加,她也想去凑热闹。江鹏程以为她只是心血来潮,没想到她居然已报名缴费了。他蒙了,之前他拉她参加800米短跑,她都累得不行,这下来个半程马拉松还不要出人命?为防止意外发生,江鹏程只好也报了个名准备去陪跑。然而,12月5日上马那天,他睡得死死的,一觉醒来已是7点40分,他只好直接赶往终点……战战兢兢的三个小时后,王双双终于出现在终点站。王双双指指她的两颊,江鹏程看了看:“啥也没有呀!”她怒道:“你再看看!”他眼睛瞪大到了极限,还是没发现异常。王双双大哭:“你个骗子,没看到泪痕么?后半程时,姐一边跑一边哭,要不是一路有人加油,姐早就放弃了,说好了陪姐跑的,你怎么可以临阵脱逃……”江鹏程百口莫辩,只好默默承受着狂风暴雨。
没想到,跑完上海马拉松后,王双双就跟打了鸡血一样,没过多久又报了扬州马拉松。2013年4月21日,江鹏程照常去加班,晚上接到王双双的电话,她欣喜地告诉他,她不但跑完了全程,还跑进了2小时50分,比她第一次的成绩整整提高了10分钟!她最后说:“小样,小瞧我了吧!哼!”
为了不辜负她的期望,江鹏程开始与她一起跑。两人一起跑了杭州、无锡、厦门等七个城市的马拉松。
江鹏程最欣赏王双双的单纯、善良和才情。王双双则欣赏江鹏程的不拘一格和野性。王双双会拿一片银杏黄叶搭一银杏把儿对江鹏程说:“看,丘比特之箭。”在江鹏程过生日时,王双双又会突然拿出生日礼物,给他庆生,而他自己却忘了……江鹏程则为王双双下厨,排骨藕汤、排骨土豆炖豆角、咖喱牛腩、青椒肉丝、新疆手抓饭都是他的拿手菜……王双双打趣他:“老江,不做厨师可惜了。”
这时,江鹏程在公司的职位也升到了高级工程师,年薪20万。王双双劝他工作不要太辛苦,平平淡淡就是真。江鹏程告别了隔断间,和女友租了套一室一厅房子。时间就这样往前走着,静谧有爱。
胆大!核电工程师婚前要辞职卖鱼糕
2014年6月,江鹏程和女友来到南通拜见王双双的父母。王双双是家人的掌上明珠,父母对择婿的要求很高,身高要180CM,智商要高……江鹏程是高材生,智商当然没问题,可身高是天然缺陷。王双双身高172CM,江鹏程只比她高3CM,如果王双双再穿上高跟鞋,他瞬间就矮了下去。于是,王双双聪明地在他鞋子里垫上内增高。南通相见,王家父母对江鹏程很满意。晚饭时,王父冷不丁拿出一副扑克牌说:“鹏程,有一个问题我想了三十年没有解决,你来帮我解决下吧。”江鹏程不慌不忙地拿出纸和笔演算一遍,一刻钟就解了出来。返程路上,王双双不禁为他竖起大拇指,好样的!
2015年春节,两人一起到赤壁过春节。两家人相约10月举办婚礼。两个人开始为未来的小日子规划了。3月,福岛核电事故余波不已,江鹏程发现,虽然核电工程管理是个高大上的工作,但并不适合继续干下去,自己個性直来直去,放荡不羁爱自由,他产生了改行想法。他觉得在电商大潮下,只要有能力,就可以做出品牌来。
6月,江鹏程收到父亲从家乡寄来的一大包鱼糕。因为是家乡的风物特产,他分享给中外朋友,对方配上白葡萄酒,夸赞不已。他突发奇想,自己做菜不赖。读书时,父亲常寄给他鱼糕,他也在淘宝买过多次,但都不尽如人意。为何不尝试卖鱼糕呢?他查阅文献了解到,鱼糕是一道湖北的传世名菜,相传舜帝携娥皇女英南巡,到达湖北荆州一带时,女英突然困顿成疾,娥皇在当地渔夫的指导下,把新鲜的鱼肉去皮去骨剁碎之后做成糕,女英吃后胃口大开,身体迅速康复,从此鱼糕在荆楚大地广为流传。在世界各地很多地方的人都喜爱鱼糕,日本甚至专门建立了鱼糕博物馆。
他发现,国人做食品有一个大问题,那就是不求甚解。他问父亲做鱼糕时,应放多少肉?他说适量。问他应放多少盐?他说差不多就行了。问他为什么总是朝一个方向搅拌?他说这是老祖宗传下来的,反方向就成不了糕。再问他应该蒸多久?他说差不多一刻钟吧……他想淘宝上绝大部分卖鱼糕的店主跟父亲做法差不多,他们普遍满足于适量,停留在差不多,而鱼糕是一种精细复杂的食品,每一个细节都需要用科学的方法去研究。何况,湖北没有一个鱼糕品牌,而它又是一款高蛋白、大众口味的食品。看到商机,他决定卖家乡的鱼糕!做一名厨艺超群有创新性的极客。
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江鹏程将想法告诉了王双双。王双双顿时蒙了,以为他在开玩笑。她一本正经地对江鹏程说:“我真的希望稳定的生活,不希望将事情搞得太乱,我们现在就挺好的啊,为什么要改变呢?”江鹏程道:“双双,我工作得不快乐!我考虑很久了,希望过一种自由而有尊严的生活,不想被外物所绑架。”王双双担忧不已:“你考虑过我们家人吗?他们不可能同意的啊!”江鹏程固执地说:“如果我的做法连我的上一代都能理解,那我该平庸成什么样?”为此,一度和睦无间的两人多次吵架。
9月,王双双进入复旦大学生物学博士后流动站,继续走科研道路。为让王双双多多了解外界变化,江鹏程推荐她看吴晓波的演讲,“今日中国的90后们,是这个国家近百年来,第一批和平年代的中产阶级家庭子弟,你们第一次有权利、也有能力选择自己喜欢的生活方式和工作……”他向王双双讲最新潮的事物:滴滴司机每月可以赚取上万元,互联网上的美甲按摩师有一双勤劳的双手就可以活得很好。而我们头脑不笨,有自己的资源,又有什么好怕的呢?看到男友一心扑在这方面,且讲得头头是道,王双双同意了:“老江,你说得对,生活根本没有所谓的稳定,真正的稳定是要使自己变得更强大。”随后她一展女王范,“但目前最重要的事情是我们先结婚吧!婚后,我们一起做鱼糕!就算你破产了,还有我来养你!”他们决定先斩后奏,等到结婚后创业成功时再告知双方家人。
2015年10月17日,两人的婚礼在崇明岛的最北端、靠近江苏的一个小村庄举行。在婚礼上,江鹏程衷心地说:“双双,谢谢你对我的爱与支持!”
创业艰难!一块鱼糕终于撑起一片
婚后,江鹏程平日上班,周末就回来查资料做实验。在近半年的每个周末里,江鹏程耗费616斤草鱼,105斤猪肉,127斤藕粉和235个鸡蛋,进行了69次对比试验,分别对7种原料进行了敏感性分析,每一种组分的配比精确到0.1%,蒸煮时间拿捏到10秒,他最终确定了比较科学的配比……食材方面,精挑细选后,他选择了崇明的生态鱼、草鸡蛋、苏北的黑毛猪、微山湖的藕粉。由于鱼糕的制作流程极为繁琐,涉及到活鱼宰杀、取肉、漂洗、搅碎、擂溃、静置、成型、蒸煮、包装等多个环节,其中只要有一个环节掉链子就可能引发食品安全问题。他以核电行业最高标准来进行质量安全管理,对每个环节细化量化。他戴着卫生帽与口罩,穿上除尘后的工作服,在15平米的厨房间忙呼呼地工作,俨然一名极客,一位君王。
经市场调查,江鹏程的鱼糕没有走湖北传统的蒸煮路线,也没有走日本的刺身路线,而是主打西式简餐路线,每一份200克,约300大卡热量,再配上一些蔬菜水果,以及饮品,一顿饭所需的热量基本够了,也可以作为下午茶,营养又健康。
在江鹏程如火如荼做实验时,攻读博士后的王双双有了更多的时间来帮助江鹏程创业。王双双酷爱创意,有美工天赋。她设计LOGO是鱼,鱼糕外包装印上鱼。传统鱼糕是方方正正的,她将外形改为一尾鱼。江鹏程笑称:“双双,你真是妙笔生花啊,稍一改动,马上变得高大上了。”
江鹏程取出了全部积蓄共30万作为启动资金,购买了绞肉设备,注册了公司与商标。2015年11月,上海番尼文化传播有限公司成立。接着,他向核电公司正式提交了辞职信,内心难免恐惧。王双双鼓励道:“老江,放手一拼吧!我们会成功的!”
为保证鱼糕的鲜美,江鹏程将客户群仅限于一二线城市,当天或第二天即可送达。因为口碑好,经过朋友圈的广泛转发,买家纷至沓来,没有经验的他一下子接了一千多单。他紧急雇了两个小工帮忙,但供不应求。雪上加霜的是,有一天,他例行检查食品安全卫生时,发现作料桶内侧居然残留着机油!原来,小工新买了一个铁桶,用洗洁精洗了三次,没洗干净便装了鱼肉等作料。他一气之下将全部作料倒掉,亏损了七千多块。他难过道:“双双,我把钱全部砸进去了,会不会因此破产?”王双双挺身而出,她要求丈夫发出道歉信,推迟了大部分订单的发送,并为迟发的每一份订单附赠一张精美的手写祝福卡片。在两人齐心协力下,江鹏程做完了所有欠下的鱼糕,并开始接新单,每天限量100份,基本在半小时售完。看着丈夫在满负荷运转,王双双对江鹏程说得最多的一句话是,“老江,你能看我一眼吗?”江鹏程回一句:“领导,我忙。”
2016年4月,江鹏程将辞职创业之事告知了家人,一阵山呼海啸般的反对涌了过来。父亲大怒:“你堂堂清华高材生要去做个厨子?脑袋被驴踢了啊!放着好好的衣食无忧的生活不过,却要过一种不稳定的生活。不要身份,不要地位,气死了!”江鹏程早已预料到反对,他向父亲举例:有一天,一个客户向他买鱼糕,而那段时间他的鱼糕是暂停发售的。客户请求道:“小鱼,我妈身体不好,我想让她吃块鱼糕补充营养,你看可以吗?”他当时就崩溃了,这种理由完全没办法拒绝,只好给他开了后门卖了三块。他说:“爸,難道我这事情没意义吗?”王双双也主动向前来上海探视情况的父母解释:“我和老江都是成年人了,我们能够负担起自己的未来!”在夫妻铁板一块的坚持下,再加上鱼糕生意又风生水起,双方父母也就不再反对。
6月,江鹏程的网店已卖出了三千五百多份鱼糕,盈利十万元。江鹏程决定在鱼糕做到极致后,再做鱼丸、鱼豆腐等鱼糜制品。现世安稳,岁月静好,上海这对高知小夫妻的故事还在继续……
[小编发言]
根据居民幸福感调查显示,国家机关党群组织、国企事业单位“非常幸福”的比例较高。正是其稳定、高福利、安全感的特质,让很多年轻人将人生寄托在挤进这些单位,这实际上已超过了理性范畴。但在新浪潮下,现在也有不少人勇敢地砸掉了“铁饭碗”。他们坚持理想,努力寻求符合自身兴趣、条件的事业与工作岗位,找到了属于自己的幸福。
清华核电工程师辞职卖鱼糕,便是80后、90后年轻人走创新之路的典型代表。实际上,出走体制,需要莫大的勇气,要考虑家庭稳定,要有信心迎接市场的挑战与失败的打击。吴晓波说:“把生命浪费在美好的事物上。”江鹏程卖鱼糕,除了自身的强大与执著的热爱外,有一个善解人意的妻子陪伴,也让他的前行不再孤单。亲爱的读者,您对此有什么看法呢?欢迎登录知音网、知音头条APP或关注知音微信公众号参与讨论。
编辑/唐国富
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