护卫队工作总结

护卫队工作总结

护卫队工作总结 篇1

2011年是集团公司争创年，消防护卫队在公司党委和消防保卫部的正确领导下，坚持以治安管理、防火救援为中心，切实开展机组守护、道路交通管理、防火灭火、抢险救灾工作，加强队员政治学习和业务技能知识的学习工作，顺利完成了年初工作计划，为维护公司正常的生产经营做出了积极地贡献，现将全年工作总结如下：

（一）加强政治学习，创建和谐团队

以集团公司提出的双增双节、赢利攻坚活动为指导，消防护卫队依据公司2011年工作计划和实施要求，结合我队实际情况,开展队伍的学习工作。

2011年是中国共产党建党90周年。在公司的安排下，消防护卫党小组把学习贯彻胡锦涛同志在庆祝建党90周年大会上的重要讲话作为一项重要的政治任务，将其与完成“争创年”各项目标紧密结合起来。用理论武装队员的头脑，进而转化为工作学习的动力。认真组织学习株电公司“十一届党代会精神”，学习落实“四查一改”专项活动，学习事故通报，通过一系列的政治思想教育和理论学习，全队干部班子团结，队员工作扎实可靠，全队整体和谐统一。

（二）抓好培训工作 完成消防治安保卫任务

大队依据消防保卫部的工作要求，提出创建学习型班组目标。为提高队员的执勤能力，上半年消防护卫队完成了师徒合同的签定，每月培训习题的布置。防火班开展检修技能比武，战斗班开展灭火战斗演练，门卫开展执勤技能知识抢答赛。

电力保卫工作的宗旨就是服务生产，为公司生产保驾护航，在日常执勤中，固定哨多次拦截暗访人员，得到上级公安机关的好评，维护了企业社会形象；多次处置灰管线被压事件，特别是破获一起恶意破坏灰管线，盗窃盖板钢筋的案件，保证生命线的畅通；多次成功处置上访和冲击调度楼的群体事件，维护企业的正常经营秩序。完成上级交办的警戒任务，保证了上级领导的顺利视察；多次扑灭310机组火灾，特别是310机组油枪平台起火，310机组配电室起火，保证了公司生产，减少公司损失。

（三）关心队员 增强团队凝聚力

再精悍的队伍，如果不团结，那也是一盘散沙，形成不了战斗力。我们重视队伍的团结与和谐。我们首先抓了领导班子的团结与和谐。在7月分的队干部调整后，班子成员关系融洽、精诚配合，实现了无缝过度，保证了队伍稳定。

要想成为一个团结的集体，必须先得在队伍中树立起正气，让脚踏实地、埋头苦干的同志抬得起头，直得起腰。由于我们这个队伍总是在和犯罪分子进行斗争，就更需要团结。队领导关心同志们，当个别同志出现思想波动或家中有困难时，队领导主动找谈心，解决思想或家里困难，使同志们安心工作。队干部及时探望患病队员及家属，并自己掏腰包送上慰问金。今年队里多名队员长辈离世，队部都进行慰问和安排。

（四）坚守绿色运煤通道

消防护卫队承担公司全年的煤车交通指挥任务。在高温时期每天为司机送凉茶，为新进厂司机提供引导。从10月23日起，公司党委书记在消防护卫队指导调煤保电工作后，消防护卫队积极落实会议精神，全体干部和煤车指挥人员一道深入一线指挥煤车。等候卸煤的煤车最多的时候排到白石港十字路口。执勤队员在保证煤车畅通的同时，还要保证公司的正常生产和经营。检修工作车辆和灰渣车、石膏车、送货车辆的进出均未受到调煤保电影响，（五）加强党建、工会工作

党小组在党支部的领导下及时培养后备力量，在2011年我中队一人转为正式党员，另一名同志也光荣地成为了预备党员，两名同志成为入党积极分子，自愿接受组织地监督和考验。全年大队获得气排球集体第三名、环湖跑个人第二名、登山比赛个人第二名、演讲比赛三等奖，多次参加公司摄影展及收藏展并获得好评。参见工会活动执勤8次，工会学习三次。消防护卫队全年共撰写各类稿件50篇，板报4期。为宣传队伍建设，保障队伍的发展发挥了积极作用。

（六）保障平安

迅速出警

护卫队工作总结 篇2

关键词：美国海岸警卫队,职能演变,折合全时工作量,美国海岸警卫队工作量

美国海岸警卫队(U.S.Coast Guard,USCG)是美国海上综合执法机构,也是西方国家较有代表性的国家海上综合执法队伍。USCG隶属国土安全部,主要履行国土防卫、海上安全、海上治安、海上交通、海洋环境与资源保护等职责。国内学者对美国海岸警卫队的研究由来已久,李培志编译的《美国海岸警卫队》[1]、何学明等编著的《美国海上安全与海岸警卫队战略思想研究》[2]等系统介绍了US-CG的历史沿革、组织机构、兵力部署、任务职能和战略思想等。从研究领域来看,学者们对USCG装备情况(综合深水系统[3]、国家安全保卫装甲舰计划[4]、小艇装备[5])关注较多。此外,在USCG执法情况方面,祁斌介绍了USCG行动指南原则及US-CG最新的海上执法船情况[6],傅崐成编译的《美国海岸警卫队海上执法的技术规范》、宋云霞翻译的《美国海上行动法指挥官手册》等研究了USCG的执法规范;在USCG战略方面,卢佳[7]对美国海岸警卫队2010财政年度的战略规划进行了解读,苏朋[8]介绍了《美国海岸警卫队北极战略方针》。

综上可见,目前学者对USCG的研究集中在其基本情况、执法规范及战略规划等方面,尚无对US-CG海上执法工作量和工作重点的系统分析,也缺乏对USCG职能动态演变的分析。中美不同国情海情,导致难以有效对比两者的海上执法体制的优势和劣势。针对这一问题,本研究简要回顾USCG基本情况,对其职能的历史演变进行了研究;收集整理了USCG于2008-2015年期间公开的年报和简报等数据资料,运用定量分析方法,结合对海警、港口公安等专业人士的咨询,分析美国海岸警卫队的工作量,并对分析结果进行解读,结合中美国情海情差异提出相关建议,以期对中国海上执法力量建设和工作开展有一定参考。

1 美国海岸警卫队基本情况

USCG是美国海上唯一的海上综合执法机构,其执法海域范围包括美国沿海地区2 500海里的通航水道、距海岸12海里的领海和340万平方海里的专属经济区。《美国法典》第14篇规定:“海岸警卫队是一个军事机构,无论什么时候,它都是美国武装部队的一个分支,而不仅仅是战时或总统下达命令时”[9]。为了确保海岸警卫队的执法权力,美国专门制定了《海岸警卫队法》,详细规定了海岸警卫队的隶属关系、职能任务、队伍性质、机构设置等,赋予海岸警卫队登临权、检查权、抓捕权,甚至还赋予了其可以直接登临美国海军军舰检査的权力。《美国法典》第81至101条则详细描述了美国海岸警卫队的20项执法职责与权力[10]。因此,USCG具备军事性、民事性和执法性等多重属性。

USCG的工作范围包括美国海岸、港口、内陆水域和国际水域,除了在美国海域执法,USCG也在公海内执行国际公约、协议等,在实际执法工作中,USCG会保持与地方执法机构合作[11],也会经常与周边国家开展国际合作[12]。

根据2014年的统计数据[13],USCG各类人员总数为155 569人,其中人员36 235人,退役军人35 570人,合同雇员32 814人,辅助人员为29 620人,军队预备役和预备役退役军人分别为7 351人、6 915人,公务员7 064人。截至2015年6月,US-CG拥有排水量100t以上的执法船161艘,其中大型巡逻舰10艘,中型巡逻舰28艘,巡逻舰46艘,破冰船3艘[6]。

2 美国海岸警卫队职能的历史演变

1915年1月20日,美国国会通过“美国海岸警卫队成立”法案,由美国救生管理处、缉私船管理处合并成USCG。缉私船管理处的成立缘于美国独立战争后国库虚空,为了增加税收美国决定对英国商船收取高额关税,但收取关税必然导致大量走私,因此需要设立一个部门对走私进行管理。USCG成立之初,职能限于救生和缉私管理,包括救生、拦截走私、贩毒和贩奴等。1939年,美国灯塔管理处并入USCG,灯塔维护、导航等成为USCG的职能之一。1946年,船舶检查与导航局并入USCG[2],其职能再一次得到扩充,新获得的职能包括船员管理和船舶安全检查。

为应对“9·11”事件,2002年11月25日美国总统布什签署法案,由海岸警卫队、移民和归化局及海关总署等22个联邦机构合并成立国土安全部,其主要职责是保卫国土安全及相关事务,使美国能够更加协调和有效地对付恐怖袭击威胁。由于US-CG本身肩负海上安全和海上治安职能,划归国土安全部管辖确立了其海洋国土安全领导机构的地位,国土防卫成为USCG的第一使命。

美国总统奥巴马于2010年签署了美国海岸警卫队授权法案[14],赋予了USCG加强美国港口和水域安全的权利,允许其获得相关船舶和飞机在美国水域巡逻的支援,新法案还增加了对拒绝认罪的船舶操作人员,特别是涉嫌药品走私及运输非法移民的船舶操作人员的犯罪惩罚的权力。

根据2012年修订的《美国海岸警卫队法》和相关条例[15],USCG主要职责包括:①在公海和美国管辖海域及其水下和上空执行或协助执行所有适用的美联邦法律。②对海上的情况进行空中监视或拦阻,执行或协助执行美国的相关法律规定。③在公海上和美国领海内管理相关法律规定,宣传和执行改善人员生命安全和财产安全的相关规定;涵盖法律未专门规定由其他执行部门承担的所有事务。④在公海上和美国管辖海域内开发、建立、维护和运行航海导航、破冰设施和救助设施,恰当地考虑国防的相关要求;确保各种安全事务。⑤在公海和美国管辖海域以外的地方,按照国际协议的规定,开发、建立、维护和运行破冰设施。⑥在公海和美国管辖海域进行海洋学研究。⑦保持待命状态,随时准备好在战争期间提供特种服务,其中包括履行海上防区的指挥职责。USCG职能可以概括为5个方面:国土防卫、海上治安、海上安全、海上交通、海洋资源和环境保护[16]。

2015年3月美国发布的新版海上战略《21世纪海上力量合作战略》中[17],把USCG作为负责提供西半球安全的领导机构,再次扩大了海岸警卫队在海上安全中担负的任务。

从USCG发展历程和归属部门变更经历看,美国经过长期探索,根据时代发展需求,通过早期机构的合并、不同时期行政命令以及国会、总统授权等渠道和手段,成就了今天海岸警卫队的庞大规模和全面职能,使其成为美国唯一的海上综合执法力量,而进入21世纪以后,国土防卫和海上安全的职能呈现明显加强趋势。

3 美国海岸警卫队工作量占比分析

为系统分析USCG海上执法工作量,本课题组收集整理了USCG于2008-2015年期间公开的年报和简报等数据资料,运用“全工时评量法”和“折合全时工作量”定量指标,结合海警、港口公安等专业人士咨询结果,分析了美国海岸警卫队工作量的占比情况。

3.1“折合全时工作量”定量指标介绍

“折合全时工作量”这一指标来源于R&D核算中的“R&D人员折合全时工作量”。R&D人员折合全时工作量是指全时人员折合全时工作量与所有非全时人员工作量之和,单位为人年。一个全时人员的折合全时工作量计为1;非全时人员按实际投入工作量进行累加,将工作量折合成全时后的值。该方法也被称为“全工时评量法”。

参考以上定义,本研究提出美国海岸警卫队折合全时工作量,其值为将美国海岸警卫队各项工作的工作量折合成全时后的值。这里的“全时”指的是满工作时间。为便于计算,将指标的单位定为人天。1(人天)折合全时工作量表示需要一人工作一天。这一指标可将美国海岸警卫队各项工作的工作量单位统一化,使其可直接进行比较分析。

3.2 数据处理

本研究数据来源于美国海岸警卫队官网(2008—2015年),对数据的处理过程如下:①根据《美国法典》第14卷第1部分第5章,美国海岸警卫队的职能主要分为5个方面,国土防卫、海上治安、海上安全、海上交通、海洋资源和环境保护[16],将其各项工作进行分类;②以充分利用现有数据为前提,综合考虑工作的全覆盖性与不重复性,建立美国海岸警卫队五大功能的工作指标体系;③按照工作指标体系,美国海岸警卫队2008—2015年这8年间各项工作的工作量(表1)。

国土防卫职能包括6项工作指标。指标1,保护伊拉克海上石油基础设施部署巡逻艇次数/艘(人员数量/人);指标2,美国军用物资运输安全保障次数(次);指标3,高度可疑船舶登临检查次数(次);指标4为高客运量客船护航(次);指标5,为关键的海上基础设施和资源进行巡逻(次);指标6,开展国防部指导的旋转翼空中拦截行动任务(次)。

海上治安职能包括8项工作指标。指标7,清缴可卡因重量(万kg);指标8,阻挡非法移民人数(人);指标9,对悬挂美国国旗外国船只商检次数(次);指标10,驶入美国港口外国船只检查次数(次);指标11,大陆架外缘的船只安全和保安检查(次);指标12,检查集装箱个数(个);指标13,设施安全和海洋污染相关检查(次);指标14,外国港口设施反恐措施有效性评估(个)。

海上安全职能包括7项工作指标。指标15,搜索、救援案件处理数量(个);指标16,营救人数(人);指标17,签发商船船员证数量(个);指标18,发现冰山数量(个);指标19,运输工人资格证书(份);指标20,为海员发放认证书(人);指标21,转移干散货(万t)。

海上交通职能包括6项工作指标。指标22,发布安全建设公示次数(次);指标23,维修浮标数量(个);指标24,海上事故调查次数(次);指标25,参与协助商业转运次数(次);指标26,签发了桥梁工程许可(个);指标27,建立航行自动识别系统(个)。

海洋资源与环境保护职能包括5项工作指标。指标28,渔业保护登船检查次数(次);指标29,污染事故调查次数(次);指标30,治理联邦清理项目(件);指标31,检查船只是否符合大气排放标准(艘);指标32,登临检查休闲船只(次)。

注:表中“—”部分表示未找到公开数据.

3.3 测算思路与过程

本文拟分析美国海岸警卫队2008—2015年工作量的占比,由于各项工作的单位不同,引入美国海岸警卫队折合全时工作量这一指标。测算思路与过程如表2所示。

注:单位工作折合全时工作量的数据分别来源于咨询海警工作人员、根据工作性质推测、根据原始资料估计、检索国内外相关案件、咨询国内港口公安等.

(1)根据2008—2015年间各项工作的工作量,求出8年间各项工作的工作量平均值(由于单位不同,这里称为工作单位数平均值)。具体测算时,仅对有效历史数据求算数平均,缺失数据不纳入计算。

(2)按照每单位工作需耗费的实际投入工作量,求出每单位工作的折合全时工作量,单位为人天。具体做法是,考虑每单位工作需要多少人(船)、多少天完成。

以“海洋资源与环境保护”功能为例,“渔业保护登船检查次数”的单位工作折合全时当量为15(人天),表示渔业保护登船工作需要15人工作1天完成。其算法是:30×1/2,代表渔业保护工作需要一条船(船上30人)工作1天,1天检查2次。(每单位工作的折合全时工作量的测算中所涉及的数据来源见表2)。

(3)求出单项工作的折合全时工作量。具体做法是,单项工作折合全时工作量=工作单位数平均值×每单位工作的折合全时工作量。

以“海洋资源与环境保护”功能为例,“渔业保护登船检查次数”折合全时工作量为82 506.43人天,为其工作单位数平均值(5 500.43)×每单位工作的折合全时当量(15)所得。

(4)求出单项工作的折合全时工作量占比。具体做法是,单项工作的折合全时工作量占比=单项工作的折合全时工作量/所有工作的折合全时工作量×100%。

(5)求出美国海岸警卫队五大功能的折合全时工作量占比。具体做法是,单一功能的折合全时工作量占比=单一功能的折合全时工作量/所有工作的折合全时工作量×100%。

4 结论与建议

4.1 结论

从USCG执法任务构成和工作量分析可知:

(1)USCG在最近8年中执行任务最多的两个职能是国土防卫和海上治安,两项任务折合全时工作量之和约占总任务的66.27%,这些任务均与国家安全有关,表明USCG在维护美国国家海洋安全中的重要地位,本研究测算结果直接印证了美国2009年遭受“9·11”恐怖袭击后实施的国土安全战略,即非常重视并持续加大对国土安全的力量投入。

(2)海洋资源与环境保护任务占美国海岸警卫队任务比重最小,约为7.13%,从侧面反映了US-CG在海洋资源与环境保护方面的执法压力较小,分析原因,可能是由于美国国体与中国不同,且海洋管理模式与中国存在较大差异,海上现场执法任务较少,行政执法力量投入的需求弱。与之相比,中国海警是由海监、渔政等队伍组建而成,过去主要从事海域资源利用与海洋环境保护等方面的海上行政执法工作,行政执法日常任务繁重,近海现场执法次数多,中美两国差异较为显著。

(3)高度可疑船舶登临检查次数、对悬挂美国国旗外国船只商检次数、驶入美国港口外国船只检查次数、大陆架外缘船只安全和保安检查其4者的折合全时工作量之和约为33.29%,占据全部工作量近1/3,可看出,船舶安全检查是日常工作的重点。

(4)所有工作量中,单项占比最高的是搜索及救援案件处理,约为15.86%。这项任务与美国海岸警卫队的前身机构之一(救生管理处)有关,US-CG从事搜救工作已有150多年的历史,营救失事船只、失事人员一直以来都是USCG任务的重心。

4.2 建议

基于以上分析,提出具体建议如下。

(1)完善我国海上执法法律建设。纵观USCG发展史,其所有职能都在法律授权下进行,比如美国海岸警卫队在执行登船临检、武力使用,以及海上禁毒、渔业、环境保护、海洋国土安全等方面都有具体的执法规范。美国《海岸警卫队法》赋予USCG登临权、检查权、抓捕权,1982年国防部甚至批准USCG特遣队在和平时期有权登临海军舰艇执法。USCG完善的立法体系和执法规范应当给予我们一定的启示,应根据国家战略需求,及时完善法律体系,给予海上执法队伍以明确授权。

(2)进一步明确我国各海上执法队伍定位。USCG相关法律赋予其承担几乎所有海上执法任务的权限,凡是与海洋相关的管理事务,海岸警卫队都有权干涉,体现了其作为美国海上唯一的综合执法机构的重要性。同时,作为海上安全防卫和海上利益保护的武装力量,USCG在保障美国重大国家利益中也发挥着关键作用。这些执法任务和职能并非自USCG建立之初就确立,而是随着时代的发展,根据国家需求逐渐合并而成的。比较而言,中美海警在队伍构成和定位上差距巨大,例如中国海巡、海上搜救等任务等仍然是独立的部门执行(海事局、救助打捞局)。

(3)推动我国海警信息进一步透明化。美国海岸警卫队每年发布其执法任务,同期发布的还有海岸警卫队的财政预算,以公告或政策文件的形式对每年工作成果进行公布,对于政府海洋决策和公众知情都有积极的意义,同时也扩大了海岸警卫队的影响力。中国海监总队曾于2001年5月制定海洋行政执法统计报表制度[19],2008年出版了《中国海洋行政执法统计年鉴》,对2001—2007年海洋行政执法力量派出情况进行了总结,国家海洋局定期发布中国海警舰船钓鱼岛领海巡航等活动公告,但尚未建立起海上综合执法年度公报制度。建议依托国家海洋局尽快建立海洋综合执法统计制度,加快统计工作的信息化和网络化、公开化建设,以便为国家海洋管理部门提供决策依据,给公众提供一个了解海洋综合执法工作的窗口。

需要重点提出的是,由于中国国情与美国不同,在海洋综合执法体制上也应有所侧重。例如美国海岸警卫队海洋资源与环境保护任务的占比仅约7%,而初步估计中国海警可能达到90%以上。美国海洋管理模式、海上执法实践与中国有较大差异,反映了中美国体、国情的巨大差异。从数据分析结论看,海上国土防卫、海上安全才是美国海洋综合管理最重要的部分,而2015年3月美国发布的新版海上战略《21世纪海上力量合作战略》中,把USCG作为负责提供西半球安全的领导机构,再次扩大了海岸警卫队在海上安全中担负的任务,也印证了“国土安全”是USCG的重中之重。而中国的国土防卫主要由海军负责,中国海警主要负责海洋行政执法和维权。因此,中国不能照搬美国海岸警卫队模式建设中国海警队伍,而要立足国情海情,因地制宜,建设一支有中国特色的海警队伍。

5 结束语

2012年二公司护卫队工作计划 篇3

2012年在公司领导的指导下，围绕项目的总体安全经营发展目标，加强护卫队工作管理，增强护卫队员的岗位责任、安全意识，进一步提高服务水平，全面做好公司的安全护卫工作，为公司创造良好的经营管理环境，全面总结护卫工作薄弱环节和不足，制定了二公司护卫队2012工作计划。

（一）、工作目标

1、认真学习领会和全面贯彻落实公司经营工作的一系列指示精神和决策部署，完成各项工作任务。

2、完善部门工作，培养一支纪律严明，作风顽强的护卫队伍。

3、做好与公司其他部门在各项工作的沟通、协调、协助。

（二）、主要工作计划措施

一、护卫队结合公司的实际情况做好2012年的治安工作。

1、做好巡查工作，特别是对重点部位检查，夜间加强巡查力度。

2、做好治安管理系统的工作。

3、建立目标管理责任制，层层分解落实工作任务，有效地解决干与不干、干好与干坏都一样的被动局面。

二、做好队伍建设，打造一支，安定、团结、素质高、岗位技能突 出、责任心强的护卫队伍，确保公司生产经营正常运作。

全面总结护卫工作薄弱环节和不足，加强部门工作、工作纪律、岗位责任、岗位技能的管理、教育、培训，充分调动队员的工作积极性和主动性，增强工作意识、责任感。

三、参照公司规定将对护卫队员进行一系列的学习和培训。

1、每月一次的队列训练、消防知识等培训，通过讲解、培训使护卫队员在思想认识和日常工作中有不同程度的提升，从而增强护卫队伍的工作能力，2、结合我部门的实际情况对队员的仪容仪表、礼节礼貌等问题进行不定期的检查，对检查出来的问题坚决改正。

四、加强各种设施设备的维护保养，提高工作效率。

1、完善维保制度，明确维保责任。根据不同设备、不同区域，明确维保责任和工作流程，确保我部门的设备处处有人管，件件有人护；制定具体的检查保养计划，确保设备在规定的时间内能得到保养。

2、加强消防检查人员的业务素质和业务水平，凭借过硬的业务技能，保证设施设备维护工作的有序进行。

总之，我们要通过不断深化管理，培育一种职业精神，激励广大护卫队员继续坚持求真务实的精神面貌，高标准、严要求，努力打造一个高效、务实、文明的护卫新形象，为公司的发展做好保驾护航的工作。

校卫队年终工作总结 篇4

卫

队

年

终

总

结

班级：机电一班

姓名：xxx 日期：2011.12.2

3校卫队工作总结

自黄河科技大学校卫队开办以来，工作越来越出色，制度也越来越完善，在各方面都取得了不错的成绩。回顾校卫队的历程，有苦，有甜，让我明白了，什么是目标，什么是责任，什么是坚持，什么是拼搏。

不管何时何地，只要有活动，我们校卫队总是冲在最前线，没有抱怨，没有泪水，有的只是努力，坚持和付出。

一：第十三届田径运动会

2011年黄河科技学院第十三届田径运动会在大家的大力支持与全校师生的共同努力下，圆满的落下了帷幕。整个运动会气氛激烈，秩序井然，体现了我校师生良好的精神风貌，成为我校体育工作的一次成功检阅。尤其值得关注的是，运动会自始至终体现出一种集体的凝聚力与向心力，使本届运动会不仅圆满完成了比赛任务，而且将有力的推动了我校今后的体育工作，取得了更大意义上的成功。

在本次运动会中，不仅有运动健儿们为了最后的胜利二努力拼搏的场面，更有一批穿着统一制服的校卫队成员为运动员们服务的场面，可以说，本届运动会我们校卫队也起到了举足轻重的地位，在此运动会中，校卫队提前在观众席上准备好桌子和凳子，以便于学生观看比赛。我和同学们都热情服务，主动照顾运动员，热心帮助他们，充分体现了“友谊第一 比赛第二”的运动精神，也体现了校卫队成员认真负责的工作态度。

总之，田径运动会的圆满成功，与校领导的重视和师生的共同努力是分不开的。

二：河南省普通高招咨询会

6月25日，由河南省招生办公室主办，我校承办的2011年河南省普通高招咨询会在我校举行，省内外五百所院校及八万名考生和家长齐聚我校信息大楼南广场，进行高考方面的咨询工作。

我校是省招办委托的高招咨询点之一，只在为相关院校及广大考生和家长们提供高考咨询的便利。为了让省内外五百所院校及八万名考生和家长更好的提供便利，我们校卫队员在前一天忙碌的布置会场，我也积极的做着自己的本职工作，当高考咨询会结束的时候，我们又开始打扫会场，我们虽然很累，但是还是做着，我们是累并快乐着。秉着“奉献、互助、友爱、进步”的校卫队精神，向外界朋友展示着我校学生良好的精神风貌！

三：新生开学

2011年八月新生开学，作为校卫队的一员，我们早早的来到了学校。因为新一届的学生马上就要来学校报到了。在新生接待期间，我服从校卫队领导的安排，努力做好自己的份内的事，积极的去接待新来的学弟学妹们。并且积极的值班，保证宿舍安全。

总结：

在这一年中，我努力的做好每一件事，使自己能成为一个合格的校卫队队员，我还有很多不足，在今后的日子里我也会不断提高自己，为校卫队出更多的力。我相信，我们校卫队的明天会更加美好，期待我们去放飞，让我们携手共进，展望未来。

班级：机电一班

姓名：xxx

校卫队思想总结 篇5

一、基本情况

二OXX年，我们全体校卫队职工和保安公司派驻到我校的保安队员一起，全面、认真贯彻处支部、处领导的工作意图和决心，以积极求战的工作热情，较好地完成了各项工作任务。取得了较好的成绩，在完成日常工作任务的前提下，额外派出了2700多人(次)的公勤任务，独立和协助各业务科室积极参与维护学校的各种大型治安秩序203场(次)，抓获名类犯罪嫌疑人32人，冲散各类违法犯罪活动134起，“110”出警3185车次，其中接送库612次，救助病人850人(次)，协助扑灭火警火险9起，疏导交通137起，处理一般治安纠纷或调处纠纷615起，做好人好事548件(次)，这些数字还只是我们大量工作量的冰山一角，事实上，我们的门岗、岗亭、白班、夜班巡逻，以及监控，交通协管，校园城管，校园治安巡逻还抽出了专门的人力进行(或协助进行)进行了管理，都做了大量的工作，有力地保障了校园的各项秩序正常运行，受到了师生的好评。

二、工作经验

我们之所以能取得这样好的工作成绩，主要是有处领导的正确选择，也得益于各业务科室和部门的积极支持，同时，我们也为完整全面、机动灵活的.贯彻落实采取了以下措施：

一是以完成工作任务来实践“科学发展观”的思想。今年，我们第三党小组的党员积极参与学校和处党支部组织的“科学发展观”的学习和讨论，并在全体职工和保安队员中进行广泛的学习和思想教育，使之明白实践“科学发展观”，对于我们来说，就是思想观念上的更新和转变，就是要以完成工作任务来身体力行。那么，我将每一项工作细化，任务落实到人，采取定人定岗定职责定要求的“四定”方针，小事当作大事办，大事面前不慌乱。这样一来，我们既坚决贯彻了处长的工作意图，又巧妙地不折不扣地完成了各项具体工作任务。

二是狠抓教育训练来促进队员服务意识的增强和工作水平的提高。

人总是要有精神的，而这个精神主要是工作责任心和服务意识的增强，但这种增强不是凭空而来的，这是要进行大量的思想教育，和严格的训练中得来的，我们对全体职工每周一次学习和训练常抓不懈，对保安队员也是如此，经常进行政治形势，工作任务和责任心的教育，特别强调要竖立为师生员工服务的思想，不断提高思想认识，同时进行严格的队列，和各项业务技能的训练，以提高我们职工和保安队员的业务素质，实际上也做到了学以致用，得到了很好的发挥，提升了服务水平。

三是积极发挥党员骨干的带头作用，采用分级管理的方法来促进各项制度的落实。

我们的工作任务和工作性质、工作时段千差万别，如果没有一个合理的安排和检查督促制度来进行管理，那将是一盘散沙，也就不能较好地完成工作任务。所以我们采取分工细致合理，根据工作任务的不同，也就合理地分工，同时，我们还采取了领班督查制度，具体做法是，每个岗位的工作人员上岗前和下班后要坚持打指纹卡，在当班期间每隔一段时间，有专门的督查人员前来检查，并在检查督岗本上签字，督查人员由党员或者业务骨干担任，能坚持原则，全体职工和队员也能积极配合，凡不打卡、不签到者一律作出严肃批评和扣除一定数额的经济处罚，显著提高了到岗率，在位率，也就实际上提高了工作效率。

四是加强了与保安大队协调与配合。如管理来促进保安队员人力资源的调配和工作效率的提高。

今年元月十七日，我们学校与洪山保安公司劳务合同后，洪山保安公司派驻*大队正式进驻学校，我们积极协调，使各项工作忙而不乱，顺利接岗，并迅速进入良好的工作状态，同时，我们还定期组织全体队员进行政治教育，队列训练，以及业务技能的训练，使保安队员思想上受到了教育，工作能力得到了提高，对于保安公司*大队的人力资源的安排派肖万斌副队长专人联络，细致安排，加上正式工骨干督岗和保安大队大队部的管理，使之进入角色快，纪律制度严明，管理到位，完成任务也十分色。

三、存在的问题及今后努力的方向

尽管我们在过去的一年里取得了成绩，但是也应该看到还是存在不少问题的，在职工中有懒散现象，工作中个别同志热情不高，精神状态欠佳，有脱岗睡岗的现象，在保安队员中人员更换得快，教育训练没能及时跟上，也有员额不齐的现象等等，这也确定影响了我们完成工作的数量和质量。

一起护卫犬中暑的诊治与体会 篇6

中暑是动物长时间处在闷热、潮湿的环境或在高温季节头部受到烈日直接照射下, 导致动物机体产热和散热平衡失调而引发的机体中枢神经系统机能严重紊乱障碍的现象, 又称热衰竭。犬中暑可分为热射病和日射病两种, 两者均属物理性因子致病, 发病机理相同, 发病症状相似, 并且均有神经症状出现。笔者最近接诊并治愈1只患重度中暑病的意大利护卫犬卡斯罗, 现将有关情况介绍如下:

1 病因和临床症状

家住福建省泉州市宝珊花园的萧先生养了一对意大利护卫犬卡斯罗, 其中一只母犬3岁, 体重43千克, 在2010年8月1日由于居住环境高温潮湿, 犬又没有及时补充水、盐, 致使血容量减少影响散热而中暑, 笔者诊治时该犬体温42.1℃, 食欲废绝, 呼吸急促, 粘膜潮红, 心跳加快, 卧地不起, 抽搐, 皮肤干燥、灼热, 隔3分钟左右深长呼气一次, 肛门张开松弛收缩无力, 瞳孔散大, 意识丧失, 陷入昏迷状态。

犬瘟热是由犬瘟热病毒引起的一种常见传染病。本病是由于病犬与健康犬的直接接触, 通过飞沫经呼吸道感染, 也可通过污染的食物, 经消化道感染。笔者经过多年的经验, 采取中草药治疗犬瘟热取得满意效果, 本文介绍如下。

1 临床症状

犬体温40℃以上, 呈双相热型, 有眼眵, 鼻流清涕或脓性鼻汁, 有咳嗽, 呼吸急促等支气管炎症状, 严重病例可发生大叶性胸膜肺炎, 角膜浑浊或角膜肉芽肿。病程长的患犬腹部股内侧有疱疹或脓性皮疹。持续数天后会出现呼吸系统、消化系统和神经系统的症状。

2 中药治疗

对高烧不退的病犬, 可用处方:板蓝根20g、双花10g、黄芪10g、茯

2 诊断

根据患犬发病突然、所处环境及临床症状, 结合病史调查和病因分析, 确诊为中暑。

3 治疗

3.1 消除病因、促进降温

将患病犬移到阴凉、通风处, 用毛巾包冰块冷敷头部, 用冷水冲洗身体, 用酒精擦拭体表, 促进散热, 进行物理降温, 直至接近正常体温。

3.2 对症治疗

消炎解热与镇静, 头孢唑啉1g、地塞米松40mg、柴胡4ml、南珠安胆6ml、氯丙嗪50mg, 肌肉注射。每天1次, 连用3d。

3.3 支持疗法

5%葡萄糖氯化钠注射液1000ml、维生素B14ml、维生素C 3ml、5%碳酸氢钠25ml、三磷酸腺苷4ml、分瓶静脉滴注, 每天2次, 连用3d。

经上述疗法治疗2h后, 测得体温39.9℃, 此时呼吸开始平稳, 患犬神志开始逐渐恢复, 6h后体温38.8℃, 可自己站立行走, 在第2d开始少量饮水, 于第3d给予少量易消化的稀饭肉汤, 少吃多餐, 第4d患犬痊愈。

4 体会与讨论

(1) 犬的汗腺不发达, 主要依赖舌和脚垫进行体温调节, 对热耐受性较差, 尤其是大型、短头品种的犬易发生本病, 本文中的卡斯罗头部较短属短头品种犬。

(2) 平时应加强饲养管理, 犬在气温高, 湿度大的环境中, 由于体热散发困难, 极易中暑。为此, 应避免在烈日下活动, 犬舍应设在阴凉、通风处, 炎热天气应经常为犬进行冷水浴。

(3) 夏天犬的能量消耗大, 应给予充足的饮水和丰富的饲料, 多饲喂一些青菜汤和瓜果, 既有丰富的维生素, 又有清热解暑的作用, 坚持适量运动和合理营养, 才能增强体质, 提高机体的抗病力。

(4) 降温是治疗成败的关键。应立刻将病犬转到风凉的地方加强护理, 进行物理和药物降温, 如有必要可采用放血疗法, 在耳部、尾部适当放血。

(5) 本病发病急, 应做到尽早发现, 及时治疗, 犬中暑时, 体内水、电解质代谢以及酸碱平衡已严重紊乱, 补液疗法是抢救病犬的重要而有效的措施, 运用静脉滴注进行补液、给药, 疗效好。

犬瘟热的新疗法

谢华红 (四川省雷波县畜牧局616550)

苓10g、麦冬8g、大黄8g、黄芩8g、冬花各8g、白术7g、半夏7g、甘草7g、石膏40g。水煎服, 每日1剂, 连用5~6剂。

对后期食欲不振和废绝的犬可用处方:黄芪、山楂、神曲 (后下) 各15g, 白术、茯苓各10g, 青皮、枳壳、大黄、香附、五味子、厚朴各8g, 半戛、甘草各6g, 知母、玄参、生地、丹皮、桔梗、连翘各5g。下痢带血加白头翁、仙鹤草。肺热喘咳加麻黄、紫菀、冬花、石膏。火煎取汁500ml, 成年犬每日1次。保留灌肠250ml, 仔犬酌减。

3体会

护卫二中队7月工作总结 篇7

七月份，正值建党九十周年，我队紧紧围绕油区的治理工作，严抓油区治安，狠抓队员思想教育，筑牢综治防火墙，全面维护油区治安，向党的生日献礼，一、观看七一讲话 学习七一精神

2011年7月1日，是建党90周年，90年风雨征程，90年沧桑巨变。我队干部职工内心无比的激动，根据上级单位统一部署，积极组织观看了中央庆七一重要讲话，广大党员干部群情振奋，斗志昂扬。在队二楼活动室，我队党员干部身着整齐划一的警服，坐在电视机前，认真听取了胡锦涛总书记的重要讲话，细心领悟和学习大会的重要精神。

大会结束后，我队党员干部专门召开了座谈会，就会议精神领会情况展开了讨论。广大党员纷纷表示要认真学习讲话精神，对照队党员先进性的具体要求，发挥一个党员就是一面旗帜的作用，同时，查找自己在思想、工作、作风上存在的问题，不回避存在的问题，下决心解决存在问题，才能在自己的岗位上发挥作用，只有认真贯彻“两个务必”和“八个坚持、八个反对”的要求，模范地实践以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观，真正做到重实际、说实话、出实招、求实效。大家一致认为，要按照讲话精神，扎扎实实地保持党员先进模范作用。尤其是我们的护卫工作，更要注意加强反腐倡廉，预防职务犯罪，为采油矿原油上产提供强有力的支持。

二、学王新东书记讲话，促“双亮”活动开展

我队组织广大党员集体学习了XX书记在采油厂党建总结表彰暨半年工作会议上的讲话，并迅速采取形势任务宣讲、下发班组等多种形式深入学习领会讲话精神。

结合采油厂“双亮”活动要求，我队党支部开展了党支部亮责任、党员亮身份的“双亮”系列活动，通过学习领会领导讲话精神，使党员深刻领悟“双亮”工程的内涵和意义，让党支部在职工面前敢于亮出责任，让共产党员敢于在思想上、工作上和生活上亮出身份，自觉接受全体职工监督。党员们感到肩上的担子更重了，责任意识增强了，纷纷承诺：要在平凡的岗位上显现人生价值，在平实中体现无私奉献，树立党员干部甘于奉献、敢于负责的新形象。

长期以来，我队党支部在工作中发挥党支部堡垒作用，提升党员干部队伍的执行力。真抓实干，用实际行动调动了广大职工的积极性，营造出了“党员带头干党群同心干”的良好氛围。自“双亮”活动开展以来，我队党支部积极响应，党支部绕“双亮”工程亮什么、怎么亮等方面内容，周密部署，详细安排将“双亮”工程切实落实到日常巡逻工作中。看日常工作中，时时都能看到党员干部与职工一同巡逻忙碌的身影，党员干部走到哪里，哪里就是一片火热的场面，真正体现了“一个党员一面旗帜，一个支部一个堡垒”的积极作用，进一步促进了党员队伍整体素质的提升。

通过“双亮”工程的深入开展，展示了支部的凝聚力，展现了党员的风采，进一步强化提高了我队党支部的战斗堡垒作用和党员的先

锋模范作用，以优异的成绩向建党90周年献礼。

三、多措并举 保卫盛夏油区

进入盛夏，我队针对当前严峻的油区治安形势，克服所辖区域范围广、难点大、人员少等困难，坚持“打防并举，标本兼治”的方针，多措并举，加大油区综合治理力度，维护油区治安形势的稳定。

工作中，我队从做好队员思想教育工作入手，定期组织全体队员学习护卫队员岗位责任制、普法知识、护卫知识等，使全体干部队员认清自己的护卫使命，认真履行岗位职责，进一步增强自身责任感，不受不法分子的蛊惑利诱。其次，我队还不断调整工作思路，始终以新举措、新方法，为油区治理添动力。他们打乱原有的巡逻方案，将各班组负责的巡逻区块进行调整互换，以“打、防、管、治”相结合的办法，始终保持高压态势，使不法分子望而生畏。与此同时，我们制定严格的报警考核制度，考核执勤班组的发案率、报警率，并在月底将各班组的抓获情况进行汇总，做到奖优罚劣，有效提高了职工参与综合治理工作的积极性，确保一切防范措施到位，全面维护油区正常生产秩序。

通过以上措施的有效实施，有效降低油区发案率。本月我队共抓获不法分子XX人，为采油矿创建一个安全、稳定的上产环境，促进原油生产工作的顺利进行。

四、下步计划

1、以“三基”创建为契机，严抓队伍管理，全面提升队伍素质，做到软件不软，硬件过硬，充分迎接管理局、采油厂的三基检查，完

成三基创建任务；

2、深化HSE管理和5S管理体系，狠抓内务标准化管理，提升队伍内务卫生管理水平，并以责任区的重新划分和责任分工为载体，努力做好队伍内务标准化管理；

3、全面落实好雨季安全生产的各项防范措施，做好职工、队员的“雨季八防”知识的学习，要求每一名职工、队员在雨天执勤时，一定要注意安全，不要随便涉水、不得碰触井场电源，驾驶员坚持做好每天出车前、行车中和收车后的三检制度，保障人员、车辆设备的正常运转；

4、抓好职工队伍的夏季训练，严格执行护卫大队下发的《2011年勤务业务技能训练安排》，强化队员身体素质，提高单兵作战能力，维护油区正常生产秩序。

XX队

大学生校卫队工作总结 篇8

创建之初，我们在制定本学期工作计划的时候就把“加强组织纪律性，提高队伍建设”作为我们工作中的重中之重。我们招聘了数位新队员。在招聘新队员时，我们组织了队长、组长以及部分队员进行公开面试，给面试者强调了我们学生校卫队严明的纪律，在他们走进我们队伍第一步的时候，就让他们知道严明纪律是我们学生校卫队永葆生机的根本。为了加强纪律，我们时刻抓纪律，在队员中反复强调我们的规章制度，经过努力，我们的队员纪律性强了，他们用规章制度规范自己的言行，服从指挥，服从管理，服从安排，一切听从指挥，这为我们进一步开展工作打下了基础。我们校卫队这支队伍是越来越壮大，我们每个星期实行上九个班的制度，同时在曾队长的安排和指导下，我们加强门卫及各个岗位的管理，同时门卫实行了发牌制度。大大加强了校园的各种安全。

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我们强调队员为学校安全保卫奉献和确实为学校师生员工做实事的精神，努力提高队员的思想素质等各方面综合素质，时刻强调“队员无小节，处处是形象”，培养了队员为学校安全保卫工作努力奋斗的精神，要求队员注意自己的言行，举动，仪表等方面，为树立良好学生校卫队形象而努力。

我之所以对部门的热爱是因为我校校卫队员的尽心尽责保障了我校师生们的财产人身安全，他们兢兢业业、无私奉献的工作精神感动了我校师生，他们爱岗敬业、乐于奉献的品质值得我校学子们的认真学习。在此，我们对为学校安全保卫工作做出贡献的校卫队员们致以崇高的敬意和衷心的感谢。正是有了他们才有了我们安定的生活与学习环境，我们才能安心的生活和学习;同时全校师生更应该增强安全意识和加强自身修养，积极配合校保卫部的工作，为创建一个安定和谐的校园环境贡献自己的一份力量。

浅谈《理想国》中对护卫者的培养 篇9

一、重视学前教育

在西方教育史上, 柏拉图是第一个提出学前教育思想的人, 他认为对儿童的教育开始得越早越好。因为儿童具有很强的可塑性, 而他小时候教育的成败与好坏, 在很大程度上会对他今后的人生产生巨大的影响和作用。从而, 对儿童教育的内容和体裁一定要有所选择。

(一) 内容

儿童早期学到的见解、观念和思想更容易根深蒂固。所以如果要培养小孩子高雅的情操和高尚的美德, 就得让小孩子从小接受优美高尚的内容。因为音乐诗歌由于其潜移默化的作用, 自幼便会把真、善、美同假、恶、丑的区别注入人心, 使儿童“从童年时就和优美、理智融合为一。”所以柏拉图注重音乐文艺教育内容的审查。

例如在古希腊时代, 《荷马史诗》基本上是古希腊人文化教养和道德教养的源泉和基础, 当然也理所当然地成了教育儿童的主要作品。而《荷马史诗》中描绘的神并不像基督教中的上帝一样全知、全能、全善, 而是坑蒙拐骗, 会做很多坏事。诸神嫉妒, 欺诈, 通奸, 好斗, 谋杀等等。人类拥有的恶, 奥林匹斯山上的诸神无不具有。所以, 柏拉图认为作为故事的编者, 他们应该尽量编撰好的故事, 而拒绝那些坏故事。故事内容应该是正面积极的, 应该是鼓励继而培植人的大度、节制、勇敢、虔敬、高尚等美德。

(二) 体裁

柏拉图也关注音乐文艺教育所使用的体裁。柏拉图把文学体裁分为三类:第一类是叙述体, 完全是作者在讲述故事、描述故事;第二类是摹仿体, 即把作者的思想话语渗透到角色中;第三类文学体裁是前面两者的混合体。柏拉图最反对的就是摹仿体, 因为它违背了劳动分工原则, “因为我们的人既非兼才, 亦非多才, 每个人只能做一件事情。”每个人只能做适合他本性的一件事情, 柏拉图认为“更不能够一方面干着一种有价值的行业, 同时又是一个模仿者, 模仿许多东西了, 既然同一模仿者无论如何也不能同时搞好两种模仿。”如果护卫者也经常模仿别人的话, 他们也就违背了劳动分工的原则, 极有可能成为其所模仿的人, 而不在成为其本人。

二、音乐文艺教育和体育教育

柏拉图特别重视对儿童的音乐文艺教育和体育教育。柏拉图强调“用音乐陶冶心灵, 用体育锻炼身体”, 他认为能把音乐和体育按最好的比例很好地配合起来, 才是最完美最和谐的。一个人在音乐的熏陶下具备了“内在精神状态的美”之后, 应该在“有形的体态举止”上也有同样的一种与之相适应的协调美, 这就需要参加体育训练。只有这样一个“兼美者”, 才是大家心中最美的风景。

古代希腊重要的文化生活是听民间艺人弹着竖琴演说史诗故事, 故“音乐”一词是音乐、文学、诗歌、艺术等人文科学的总称, 相当于现在的“文化”一词。

柏拉图主张音乐教育之后, 年轻人应该接受体育锻炼。他认为体育训练的目的不仅仅只是增加体力, 练就一身体魄, 还要锻炼人们心灵的激情部分, 因为人的天性中的激情部分容易生成野蛮, 倘若可以加以适当地训练, 就有可能变成勇敢。从而担当起抵御外族入侵、保卫城邦安危和维护城邦稳定的重要责任。

三、基本素质要求:智慧、节制、勇敢、正义

柏拉图认为一个理想的国家或城邦, 应该是“智慧的、勇敢的、节制的和正义的”。那么作为身系城邦安危的护卫者, 更应该具备这些素质而争当一个合格而优秀的公民。

(一) 智慧存在于理性部分

柏拉图认为理性是“人们用以思考推理”的部分, 是“用来学习的”。理性是人心灵中最高贵的部分, 是它把人与野兽区别开来。在理性教育中要“想方设法努力促使灵魂转向”, 排除纷繁复杂的可见世界对心灵的干扰, 让个体从感性转向对具有普遍规律的真理的认识。只有对理性进行适当的教育, 才能认识真正意义上的善。

(二) 勇敢存在于激情部分

柏拉图在《理想国》中说:“如果一个人的激情无论在快乐还是苦恼中, 都保持不忘理智所教给的关于什么应当惧怕, 什么不应当惧怕的信条, 那么我们就因他的激情部分而称每个这样的人为勇敢的人。”一个国家被称作勇敢或者懦弱, 从某种程度来说, 取决于为国家作战、保卫国家的护卫者。

(三) 节制就是灵魂中各部分由理性来统治

柏拉图认为, 当人的理智、激情和欲望彼此友好和谐, 理智起领导作用, 激情和欲望一致赞成由它领导而不反叛, 这样的人就是有节制的人。对于个人来说, 柏拉图认为每个人的灵魂都由理智 (限制欲望的施展) 、激情 (我们借以发怒的东西) 与欲望 (每个人的欲望就是得到自己本性所要得到的东西) 三个部分构成, 对应于这三个部分有智慧、勇敢与节制三种美德。在他看来, 如果一个人能由理智控制激情和欲望, 从而使三个部分形成为一个和谐的整体, 那么, 无论这个人如何行事, 其所作所为都会符合正义的要求。所以当这三个部分各司其职、和谐协调, 则产生出第四种美德“正义”。

四、结论

柏拉图不但是古希腊著名的哲学家、思想家, 而且是伟大的教育理论家和教育实践家。他深刻而全面的教育思想对后世产生了深远的影响。而在其《理想国》中提出的许多有关教育的思想和理念, 对后世影响颇大, 对我们当今人类的教育具有重要的指导意义。

摘要：《理想国》内容丰富, 涉及到教育、文化、政治、艺术、伦理道德等方方面面的知识, 其中关于幼儿教育、女子教育、音乐文艺教育、体育及军事教育等思想对古希腊及后世的教育均产生了重要的影响。本文主要从对护卫者的学前教育、音乐文艺教育和体育教育、基本素质要求三个方面来讨论《理想国》中对护卫者的培养。

关键词：理想国,护卫者,教育

参考文献

[1]胡晓燕.《理想国》的公民教育思想研究[M], 吉林大学出版社, 2009。

[2][古希腊]柏拉图.《理想国》[M], 商务印书馆出版社, 1986.

[3]余纪元.《理想国》讲演录[M], 中国人民大学出版社, 2009.

[4]亚里士多德.政治学[M].吴寿彭, 译.北京:商务印书馆, 1965.