关于劳动节(推荐8篇)
在平凡的学习、工作、生活中,大家最不陌生的就是作文了吧,作文是一种言语活动,具有高度的综合性和创造性。那么一般作文是怎么写的呢?以下是小编帮大家整理的劳动节作文6篇,仅供参考,大家一起来看看吧。
劳动节作文 篇1今天是劳动节的第一天假,早上看了一会书,吃过早饭觉得很郁闷,对妈妈说:“可以下去玩吗?”妈妈说:“不可以,谁叫你期中没考好。”我便很气恼,恐怕今天也不能下去了我郁闷得过了上午,下午我在家里发唠燥我心里不开心,看着在下面玩的小朋友我真羡慕他们再想也没用谁叫我没考好,我去求妈妈妈妈说问爸爸,我拿起电话爸爸答应了,我想刚从山洞里飞出来的小鸟,飞快的从楼上跑了下去,出来太快忘了换鞋。
真是一个忧郁又开心的劳动节。
劳动节作文 篇2五一来了,但是我们未曾感受到五一因为热爱劳动而赢得的一份欣慰。因为劳动光荣,吃苦耐劳在当下仿佛不再是引以自豪的事情,而是一种十足的无奈和憨傻。人生来就是要受苦的,但是仅有吃苦的精神远远不够让生命拥有尊严。尊重劳动也不是现阶段可以获得的精神财富。
尤其是在不劳而获,投机取巧喧嚣在上的时期,更是让人心难以归位,虽然让良心有所安顿略显艰难,但是很多铤而走险的人在所不辞,输掉整个终极人生的目标也要在苟且,在良心的岸边,在浮华的世间,由此我们才渐渐看清楚了生命应有的尊严和价值。
现实的世界让人们背负的都是眼前的利益所驱驰,而德行的春风难以沐浴我们的身心世界。好在我们不去羡慕更多看得见的财富,我们只在乎自己内心世界无愧天地,无愧良心,无愧日月,因为我们想要获得踏实安心,想要获得身心和谐,无悔无咎,在尘世间行走不仅仅是为了过上衣食无忧的日子,我们还要过上让人生充满激情充满正义充满光明的生活,任何的邪恶都无法左右我们的视角。
因为我们晓得了热爱生命的至高命题,不让自己活在负面的时光中,未来的每一天都活的自在自主,在有益于身心世界的光明天地间休闲,抵制无聊的习惯,拒绝灰暗的情绪,抛弃物欲的牵引,在生活的领域勤俭自律,在精神的领域精进不懈,在创造的领域端心正意,在开拓的领域勇往直前,在欲求的房间日见稀少,在谦卑的世界里以世界为师,在追求真理的世界以神圣为师。
克己功夫的深浅在于自己对自己是否负起全责,砥砺自己的心智,历练自己的心力,激活自己的活力,激发自己的想象力,提升自己的精神力,明晰自己的洞察力,升华自己的创造力,在应然的世界里较少停留,要在实然的世界里做正确的奋斗和奉献,不去耗费不该耗费的精力,仅仅需要自己定位在实现自己的抱负。
放下一切,且看天高云淡,碧空无际,未来不是梦,因为我们只想赢得当下的精彩和永恒。
五一节,你说对吗?
劳动节作文 篇3这次五一我玩的真是太痛快了,像李白醉酒。你们知道这是为什么吗?因为我和爸爸、妈妈一起到武汉玩。有在那里有许许多多学不尽的知识,就让我给大家讲解这段美好的“武汉游乐记”吧!!!
我向老师请假后就和家人们搭上了向武汉开往的火车妈妈在路上给我讲了武汉的旅游胜地。大概就在8点多钟的时候,我们就来到“汉口火车站”为什么我们来到的是“汉口火车站”,是因为武汉分为三大区有汉口、武昌、汉阳,武昌是学校区,汉阳是工厂区,汉口是商业区,所以我们来到的是汉口。
第1天,我们“武汉动物园”里玩,在那里有许多珍贵的动物。这里最威武的要数"非洲豹",只见它一身乌黑发亮的皮上呈现出暗色的梅花状的图案,这种暗花需迎着光才能看见,还有四只雪白的爪子,一双发光的眼不时的.扫过人群,不停地走来走去。我想如果不是铁网拦着,它早就回到它的家乡和伙伴们在一起嬉耍了。它专吃牛羊不说,还吃鳄鱼呢!
第2天,我们来到科技馆,真是不看不知道,一看吓一跳。有趣的是:我们一进门就看见一个悬在半空的没有水管的水笼头,正向下流着水,你能知道这水是从哪儿来的呢?呵,让我告诉你吧:它是运用水循环让人产生了错觉。好奇的是:风力发电。它是通过把大自然的风转为电能,风速越快,电能就越多。利用大自然为人类造福。还有好多知识,有关于利用光制作的喷雾电影、利用凹凸镜原理制作的看得见摸不着的东西…哇,真是科技真奇妙,我直觉得自己的知识太薄浅了。
你们看了报纸上介绍的武汉的"光谷"了吧,我顶着太阳来到了光谷场,一至三楼都是动漫世界,最让我兴奋的是四楼,这里简直就是一个科技大世界,里面是四核电脑,听介绍这些电脑都是戴尔公司从美国空运过来的,我们也在这些电脑上耍了一盘CS,太过瘾了。还开上了宝马F1赛车,坐在里面的滋味就是不一样。还有激动人心魔兽世界中韩对抗赛,在万人呼喊中,中国队获得了冠军。
"五一"之旅,让人难忘。俺还要去。
劳动节作文 篇4五一劳动节到了,妈妈打算去澳大利亚度假12天,我心想:“12天啊,12天,这下子我自由了,自由了,自由了,自由了,自由了,自由了,自由了,自由了,自由了,,,,,,”我一蹦三尺高,就像一只呆在鸟笼里一直渴望自由的小鸟,突然获得自由时激动的心情,任由自己在广阔的天空中自由地翱翔。所以我打算在这期间好好疯狂一下,同时还要过把瘾,好好过我的五一节。
早上,我8点15分起来了,我聊了半个小时的QQ,优雅对我说“HI,可爱的林BB。”我一看,暴跳起来,回了一句:“林静云正在怒火中,拿起十根面条狂抽蔡BB。”她回了一句,“你不要脸,欺负小女生。”“你用SB打击了我幼小的心灵,你知道吗?”我反驳说。“好!那就到赛尔号。”我回一句,“乐意奉陪。”
我上了赛尔号,果然见到她了。她用了9级的烈煌猩猩,我用的是47级的鲁斯王,我的速度很明显比她的快多了,所以我就先出招,使用剑舞,她用了火煌车MISS,居然扣了我11滴血,我用了水流喷射,把她给扣死了。这种凯旋而归的感觉真好。呵呵
下午,爸爸带着我去了万象城,我们滑了冰,在那里滑了很久,直到累得筋疲力尽我们才依依不舍地回了家。
这个五一节我过得很开心。
劳动节作文 篇5今天是“五一”劳动节,我想在这不平凡的一天里,参加一次非常有意义的劳动。上午我从爷爷那儿得知,爷爷要给菜地里的菜施肥。我想:这应该也算一次劳动吧。于是我跑到爷爷跟前,使出了“撒手锏”。没想到爷爷竟爽快地答应了,大概是因为爷爷想锻炼我自己一下吧。
到了下午,我们兴致盎然,我跑得最快,冲到菜地里,看见了碧绿碧绿的蔬菜幼苗,有莴笋、豇豆、四季豆、辣椒、西红柿、黄瓜、茄子……它们正茁壮的成长,我们的菜可是不打农药的哦!
我们先去挑农家肥。爷爷挑着粪桶,来到粪池边,我就开始发挥自己的威力了,往第一个桶里舀了很多的农家肥,结果洒了一半,这相当于竹篮打水——一场空嘛,我想了一个办法,每舀子只舀一半多一丁点儿(因为我力气不很大),这样就ok了,可是理想很丰满,现实很骨感,那样就要舀很多瓢才ok,我可不愿意那样浪费时间,眉头一皱,计上心来。我就拿几张叶子当浪子。防止它撒出来,没想到果然有效,第二桶就加快了速度。可是,头上冒出了豆大的汗珠,衣衫也汗湿了。
接着,爷爷把农家肥挑到了菜地里,我看到爷爷头上有很多的汗水,已经很累了。我就自告奋勇地对爷爷说:“爷爷,你先休息一会儿,让我来浇菜吧。”爷爷给我讲了施肥动作要领,我按照爷爷讲的进行了实践。毕竟熟能生巧嘛,爷爷他们都是老手了,可我还是只“菜鸟”。一上来把一舀农家肥倒完了,爷爷又给我讲:“倒的时候不能倒多了,否则菜会淹死的。”我又试着小心翼翼的倒,没想到以后好多了,爷爷也表扬了我。
劳动,是一种付出,是一种艰辛。比如今天,我流了很多的汗水,毕竟“锄禾日当午,汗滴禾下土”嘛!劳动真光荣,劳动人民真伟大。劳动也等于为人民服务,我今天就为人民服了务。今天,我以参加劳动庆祝“五一”劳动节,真有意义。
劳动节作文 篇6今年的五一很特别,为什么呢?因为我邀请了我的妹妹和姨姨从泉州到厦门来玩。
今天一大早,我的姨姨就带着妹妹坐着动车从泉州下来。妹妹见到我时可高兴了,直奔向我,抱着我大喊:“姐姐,姐姐”。我也紧紧的抱着妹妹说:“妹妹,你终于来了,我等了你好久好久啊!”
愉快的旅程开始了。第一站,我们来到中山公园的动物园,哇!这里人山人海,不愧是五一劳动节。一进门,我们首先看到的斥候,看它那双机灵的眼睛,一定是在想些什么东西,它时而挠挠头,时而抓抓身体,时而上蹿下跳。看完斥候,我拉着的妹妹大声叫起来:“姐姐,那里有一只很漂亮的大鸟。”我顺着妹妹指着方向,对她说:“那不是大鸟。”我一看,那只鸟长着又长又尖的嘴,乌黑的脖子又长又细,还有一双又长又细的脚,真像美女的大长腿,全身雪白,就像穿了一件漂亮的裙子,头顶上还戴了一顶红帽子。你们知道它叫什么名字?它就是鹤中大名鼎鼎的丹顶鹤。我们继续游览,我看到了白牛、梅花鹿、山羊、蛇鹰、大棕熊、小熊猫,还看见了开屏的孔雀,一只长得无比丑陋的鸟类等……,可惜的是动物园里的“明星”东北虎没有出来,可能是在睡觉把!
还有一件事,我们回来的路上,我帮助了别人,有一位小姐姐要做公交车,但是她没有带零钱,她向我妈妈借钱,可是妈妈没有带,这时我主动说:“我有一元钱”。我借给她了,妈妈夸我是个乐于助人的好孩子。
关键词:企业,劳动用工,劳动组织,管理
目前国家出台了一系列的法律对企业的劳动用工行为进行规范, 在进一步规范企业用工、加强劳动组织、明确劳动纪律以及相关的法律法规建设等方面取得了很大的进展。目前我国的劳动关系呈现总体稳定的良好态势, 但是随着改革的全面推进, 企业也面临着产业结构调整、生产方式转变及管理方式优化等一系列问题, 致使企业在用工过程中劳动关系出现了复杂化和多样化的发展趋势。在企业面临改革发展的新形势下, 进一步规范企业的用工行为、劳动组织及劳动纪律变得越来越重要。
1 进一步优化劳动用工管理制度
在企业用工的过程中, 必须采用集中统一的劳动用工管理制度, 由企业的劳资部门及人事部门进行组织管理, 企业下属的其他部门不能脱离企业的管理体系擅自招工。目前企业的劳动用工主要有全日制用工、非全日制用工及短期用工三大类, 所有的用工人员都必须由企业的劳资部门及人事部门按照相关的规定统一进行招聘。所有录用的劳动者都必须持相关部门的介绍信到企业的人事部门办理劳动合同等相关手续。
2 签订合法规范的劳动合同
企业为了保障自身以及劳动人员的合法利益, 必须按照国家《劳动合同法》的相关规定来签订合法的劳动合同, 在签订劳动合同时, 劳动者必须向企业提供相关的证件和材料, 不得隐瞒事实、提供一些虚假的材料, 同时企业人事部门要对劳动者提供的证件和材料进行严格的审查, 在签订书面合同时, 需加盖企业人力资源部门的公章, 并进行劳动备案;对于岗位变更或者是新上岗的劳动人员要进行岗前培训和安全培训;所有的劳动用工都必须参加社会保险;对于调入、调出以及离退休人员要对其劳动合同及时办理变更、解除或者终止的证明。
3 进一步完善考勤、纪律等劳动管理制度
在进行劳动用工管理工作时, 要进一步完善考勤、劳动纪律等相关的管理制度, 设立专门的岗位对员工进行考勤, 并制作考勤表, 上交人事部门负责汇总和审查, 严格执行企业制定的工作制度、考勤制度、值班制度、请假制度等, 严禁迟到、早退, 对于无故请假或者是工作不负责的人员进行严肃的处理;同时, 要进一步整顿劳动纪律, 劳动纪律的整顿是一项长期而复杂的工作, 关系到每一位员工的切身利益, 因此在进行劳动纪律整改的过程中要制定出具体的整改办法来分阶段、分步骤地进行整改工作。同时, 对于企业用工中的工伤人员、长期旷工人员、长期病假人员以及企业的外借人员等要制定出符合其实际情况的管理办法, 通过合法的手段来确定是否终止其与企业签订的劳动合同, 解除劳动关系。
4 科学合理的岗位定员管理
在企业进行岗位定员的工作中, 各个部门要依据相关的劳动定员标准并结合各个部门自身的实际用工要求, 对生产技术人员、专业技术人员以及相应的配属人员进行岗位核定, 确定合理的用工数量。相关人员必须在企业人事部门备案;如果在用工过程中出现人员变动必须在规定的期限之内到企业的人事部门进行备案。对于逾期不报或者弄虚作假的人员, 其后果由个人承担, 同时要追究相关部门的第一责任人以及经办人的责任。
5 实行岗位责任制, 强化岗位管理
在企业进行生产管理的过程中, 企业要进一步推进岗位责任制的实施, 明确各个岗位工作人员的具体责任, 增强员工安全生产的意识, 同时进行相关的生产培训, 使得企业职工掌握基本的操作技能, 对于上岗人员必须进行专门的考核, 不符合上岗条件的人员要进行调岗或者再培训。此外, 企业要进一步实施安全生产制度, 对于生产过程中存在的一些安全隐患进行及时的排查, 并通过建立安全生产奖励制度来提升员工安全生产的意识。
6 认真处理劳动纠纷
在企业与员工发生劳动纠纷时, 可以通过企业的工会进行调解, 或者是采用劳动仲裁等法律途径来处理。在企业用工的过程中要严格按照相关的法律法规来执行, 对于一些违法用工的情况企业要对有关部门的负责人进行严肃的处理, 做好劳动用工的组织管理工作, 进一步促进企业的健康有序发展。
7 结语
综上所述, 在社会经济转型的过程中, 企业应做好劳动用工与劳动组织管理工作, 这项工作的完善对于进一步促进企业的稳定发展具有重要的作用。企业在用工的过程中要按照国家的相关法律规定签订合法的劳动合同, 加强劳动管理, 完善考勤制度, 增强管理的科学合理性, 从而进一步推动企业的健康发展。
参考文献
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一、劳动力价格问题的提出
无论在何种社会制度和经济运行方式中,劳动力对社会经济发展的重要性是不言而喻的,如果劳动力的再生产不能保证,社会化大生产的开展就只能是空中楼阁。劳动力一般包括两个方面,一方面以“智力劳动”的方式存在,其劳动力商品的供给主要是知识分子;另一方面以“体力劳动”的方式存在,其劳动力商品的供给主要是由普通劳动者如民工等提供。目前,“民工荒”让部分企业即使有订单也不敢接,“技工荒”更是让经济结构转型成为一种奢望。如果劳动力不用就毫无用处,一方面它会随着时间的流逝而消失,另一方面劳动者无法获得再生产所必需的生活资料。可见,劳动力再生产是一个关系到国计民生的重要问题。
建国初期,由于经济不发达、商品供给的极度匮乏、高度的计划体制,决定了只能实行低工资制度。改革开放以后,为了创造吸引外资的优良环境,提高外贸产品的竞争力,我国从现实角度出发,在比较优势上采用廉价劳动力作为重要的竞争优势。中国经济的迅速发展也确实从中获得了足够的动力支持,但这却是以“我国劳动力再生产的费用实际是得不到充分保证的”为前提。劳动力在生产中的住宅、医疗、教育等项费用,在计划体制下是靠国家以实物形式来保障的,福利房、公费医疗等成为上一代人心中铭记深刻的名词。市场化改革后基本废止了福利方面的实物分配,但这些费用并未如数纳入货币工资之中,造成一般职工靠工资收入买不起房、看不起大病、子女上不起学的现象,人们不得不为将来买房、看大病、子女上大学压缩当前消费,减少事实上的自由可支配收入,影响劳动力正常再生产。中国社科院发布的《2006年中国经济和社会蓝皮书》为当前工资水平是否能够满足劳动力再生产的费用提供了有说服力的证据。调查结果显示:买房贵、上学贵、看病贵成为新的民生三大问题。市场化的改革已走了很远,但工资制度仍然很难适应形势的需要,各地不同程度地出现了劳资矛盾。
但与之相对应的是,当前也有专家担心,由于劳动力价格面临上升的压力,我国的廉价劳动力优势将在5~8年后消失,会降低我国经济的竞争力,从而对我国经济发展产生不利的影响。实际上这种担忧完全走入了一个误区,数据对比显示,高劳动生产率对应高工资。想创造出更多的财富,工人的物质利益就要得到根本保障。所以,从长远来看,一味地强调“劳动力价格低廉”优势并不科学,甚至是很尴尬的一个命题。
二、理论分析
马克思说:“如果生产场所扩大了,就是在外延上扩大;如果生产资料效率提高了,就是在内含上扩大。”根据马克思的论述,外延扩大再生产的主要特征体现在生产要素投入数量的增加上,但不改变生产资料的利用效率;内含扩大再生产的主要特征体现在生产资料利用效率的提高上。马克思就是通过分析劳动力再生产的过程,总结出劳动力价值构成的三个组成部分:1.维持劳动者自身生存所需要的生活资料的价值;2.劳动者繁衍后代所需要的生活资料的价值;3.劳动者接受教育训练所支出的费用。按照这种观点,劳动力再生产也就是劳动者的生命和劳动能力的再生产。由此可以得知,上述生活资料的职能主要体现在:一方面维持劳动者及其后代的生存,是劳动力载体的再生产,所需生活资料的价值数量用A来表示;另一方面维持劳动者及其后代的劳动能力,是载体所承载信息的再生产,所需生活资料的价值数量用B来表示;如果用C来表示劳动力价值的总额,在数量上,就等于A与B之和。价格围绕价值上下波动是价值规律的外在表现,劳动力商品也不例外。在价格等于A时,劳动力价格仅能够实现载体的再生产。在价格低于A时,载体的再生产不能完全实现。如果价格大于A却小于B的时,仅能实现部分劳动能力的再生产。在价格等于C时,劳动力的简单再生产得以实现。在劳动力价格大于C时,实现劳动力的外延扩大再生产。可以发现,在分析过程中假定劳动者获得收入后,先满足自身的生存需要,然后再满足其他的需要。经验表明,人类对不同消费品的追求有层次性,很难想象出社会存在与上述假定不一致的反例。
当今世界,科学技术飞速发展并迅速转化为现实生产力,充分证明了“科学技术是第一生产力”这一正确论断,也充分体现了先进的科学技术在实现内含扩大再生产过程中不可替代的重要作用。但是,机器人再先进,也只是机器,也需要劳动者的操作。再尖端的科学技术也无法提供出直接提高劳动者素质的方法,反而更加需要具有相应的更高素质的劳动者。可见,劳动力内含再生产的实现不能简单的等同于社会资本的内含再生产。在满足自己生存需要的过程中,劳动者所耗费的生活资料的利用效率的高低,因人而异是不争的事实。因此,劳动力内含再生产的实现主要取决于信息的生产与再生产过程中所消耗的生活资料的利用效率,换言之,价值B的利用效率决定了劳动力内含再生产实现程度。可以肯定的讲,只有劳动者本人才能够决定这部分生活资料的利用效率,也就是说,劳动者本人是保证实现劳动力内含再生产的根本。由此可见,尊重个体差异,坚持“以人为本”的理念为指导,有利于我国劳动力内含再生产的实现,有利于我国劳动者素质的普遍提高。
劳动力价格决定了劳动力外延再生产实现程度的同时,也影响了劳动力内含再生产的实现,在西方哲学中,这也可以从马斯洛的需要层次理论中得到印证。马斯洛认为“一个人收入增加后,他自己的希望也相应地活跃起来,并且积极地为获得几年前连做梦都不敢想的东西奋斗。”在追求自我价值实现的过程中,劳动者充分利用自身的条件,有利于劳动力内含再生产的实现。
三、结论和启示
马克思劳动力再生产理论对现阶段我国劳动力素质普遍较低的社会现象提供了良好的解释,同时也提供了解决这一问题的方法与思路的着眼点。就是要给予劳动者以充分的物质利益保证,提高劳动者收入在GDP中的比重,保障劳动者收入中可自由支配的部分不再“缩水”,从而保证劳动力再生产的顺利实现。
首先,在深刻认识社会主义初级阶段基本矛盾的基础上,树立“以人为本”的理念;在正确处理劳动力价格上升压力的过程中,构建和谐的劳资关系。社会主义初级阶段基本矛盾是人民日益增长的物质文化需要同落后的生产之间的矛盾。巩固和发展社会主义,必须认识和把握好两大任务:一是解放和发展生产力,极大地增加全社会的物质财富;一是逐步实现社会公平与正义,极大地激发全社会的创造活力和促进社会和谐。因而,发展生产力的目的是为了提高人民的物质文化生活水平。当前市场面临的劳动力价格上升的压力,是对劳动力价格长期偏低的市场反应,它反映了人们劳动增值的必然趋势和经济发展的必然走向。国家发改委有关专家的研究结果显示:仅就第二产业而言,一方面我国劳动生产率仍处于较低水平;另一方面我国劳动者工资收入与劳动生产率不成比例, 仍有上升空间。通过提升工资水平,让其能够随着经济增长而上升,劳资矛盾能得到大大缓解。工资增长同时促进了我国的经济结构、技术结构得到改善,内需扩大也有了基础。在科学发展观的统领下,实现经济又好又快发展,必须构建和谐的劳资关系。市场中的利益协调机制主要体现在劳资关系上,和谐的劳资关系,是和谐社会的基石,劳资关系是社会和谐与否的晴雨表。要建立市场中的利益均衡机制,一个迫切的任务就是形成相对均衡的劳资关系。在此方面,强化工会的作用是必要条件之一。
其次,加强宣传,强化企业支付效率工资的意识。效率工资理论的发展,为当前经济发展提供了许多政策建议和争鸣,应该给予充分的重视。该理论是作为解释工资刚性时所提出的除最低工资和工会化之外的第三个原因。这些理论认为,高工资使工人的生产率高。一种主要适合穷国的效率工资理论指出,工资影响营养。多给点工人工资,工人才能够吃得起营养丰富的食物,而健康的工人的生产效率更高。这对当前民工的生存环境具有深刻的指导意义和借鉴价值。另一种效率工资理论则认为,高工资提高了工人的努力程度。由于企业不可能完全监督其雇员的努力程度,工人存在偷懒的可能。企业可以通过支付高工资,提高工人偷懒的成本,减少道德风险问题。这对目前部分国有企业具有良好的建设性意义。
再次,要借助必要的宏观调控手段,规避单由市场可能导致的低效率。我国人口众多,劳动力供给处于绝对过剩的状态中,无限供给必然导致劳动力价格不断下跌。如果完全由市场主导,就意味着劳动力价格肯定会下跌到简单再生产水平以下。调查表明,在用工量最大的珠江三角洲地区,以农民工为主体的工人工资在过去的十多年里只上涨了68 元。可见,劳资对立中,劳方处在绝对劣势的地位。因此,政府必须借助必要的宏观调控手段,完善相关法律,用法律保障劳方的合法权益。
最后,劳动者本人也要转变陈旧的观念,在条件适宜的情况下增加人力资本的投入,提高自身的素质,适应劳动力价格上升对劳动力商品新的要求,满足社会进一步发展的需要。
我们坐上爸爸那辆如脱缰的野马一般的长安福特,如奔驰到达了盛源大酒店。
到达了那气派华丽、美丽无双、高达优雅的盛源大酒店,看着那拥挤的水泄不通、车山车海,各车争锋的停车场,我和爸爸苦笑一声,勉强找了一个基本上能装下一只“蚂蚁”的车位。
到达了二楼的雅间门口,我顿时呆在了门口,才几个月,盛源大酒店就变的高档了许多:在原有的空调基础上,又添加了几个风扇,而且服务生小姐的服务态度也有了很大的提高,每个服务生小姐都带着那微笑的能装下二两酒的小酒窝给我们服务。
哥哥弟弟老少爷门们都在打牌等我们,见我们来,姥姥笑得合不拢嘴,毕竟这一桌酒席放在之前的生活中,别说吃了,看一看都很满足了,现在呢……
见我来,哥哥神秘的把手一勾,我和弟弟心领神会,跟着哥哥走出了门。
到了门外,哥哥拿出了他的apple 四代,神秘兮兮的对我们说:“我在这里面安装了一个游戏,想玩不?”我和弟弟点头如捣葱,哥哥递给我们手机,我们如接圣旨一般小心翼翼,毕竟这种apple 四代在大人手中很少见,更别说在小孩子手里啦。
看着手中气派的手机,我心中感慨万千,现在人们的生活这么好了,比起以前,科技真是进步如飞。
关于劳动节假期作文 (三)
五一劳动节源于美国芝加哥。1886年5月1日,芝加哥的20多万工人为争取实行八小时工作制而举行大罢工,经过艰苦的斗争,工人们终于获得了胜利。为了纪念这次工人运动,1889年7月14日,由各国马克思主义者召集的社会主义者代表大会,在法国巴黎隆重开幕。大会上,所有人一致同意:把5月1日定为国际无产阶级的共同节日。这一决议得到世界各国工人的积极响应。1890年5月1日,欧美各国的工人阶级率先走上街头,举行盛大的示威旅游与集会,争取合法权益。从此,每逢这一天世界各国的劳动人民都要集会、旅游,以示庆祝。
中国人民庆祝劳动节的活动可追溯至19。是年,一些革命的知识分子在上海、苏州等地向群众散发介绍“”五一“”的传单。1920年5月1日,北京、上海、广州等城市的工人群众走上街头举行了声势浩大的旅游、集会。新中国成立后,于1949年12月将五一定为法定劳动节
习俗:
过去,上述活动主要是由政府组织,游行队伍中包括各企业、机关的代表。现在,除政府统筹的庆祝活动外,各种不同政见的非政府组织、劳工团体,都会在这一天自发举行各种庆祝活动,既可以借这个机会充分阐述各自的政见,又能扩大本组织的影响。
《劳动者》
劳动者!
天下最容易接近的是泥土
以及和泥土相依为命的男人和女人
他们以劳动的方式
同这个世界真情对话
他们漂泊过的所有地方
都生长发展史和进化论
蕴含丰富且平易自然
《五月》
大地的五月,禾苗的青春期;
冬小麦抽穗灌浆,桃李杏挂果压枝。
一幅幅劳动的油画,展现着万物的勃勃生机;
满目绿色为天地打气,热烈的五月容不得半点消极!
五月,劳动的盛日,春勤的光彩一切都那么现实;
迎新春的壮志,在五月
都长成花花绿绿的诗句。
除旧岁那陈腐往事,早已被春雨刷洗;
五月,人生将迎接
更加壮观的更加红火的夏季。
五月,看着自己的双手是多么有力;
五月,看着自己的双脚该走出怎样的奇迹。
五月的大地与时俱进,秋天才会有金色的果实;
五月的人生扎扎实实,就经得起酷暑天的狂风暴雨。
五月
检验劳动盛日;
财富是劳动,劳动是财富。
不劳而获,永远都该予以鄙视,让五月变成歌颂劳动的警句,会促使亿万心灵变的美丽!
《工人》
工人,我以为是财富之神;
一砖一瓦盖高楼,一镐一铲挖金银;
一经一纬织锦段,一锤一斧造巨轮。
开火车,开汽车,炼钢,炼铁,炼黄金。
没有工人修大道,怎么高速通往幸福门。
工人,别人该尊重,工人,自己该自信!
社会分工当工人,就把自己当成神。
《工程师》
火箭上天要设计,摩天大楼要设计;
高速铁路要设计,炉灶,餐桌要设计。
精密的计算,完美的想象力;
工程师的大脑,要胜过一百台计算机。
有了工程师的智慧,才会有现代生活的美丽!
《五一黄金周即将》
风暖了
雨也柔了
阳光一露
我们心情无比的灿烂
五一黄金周即将
我为谁安排
谁安排了我我又将在堵塞的海陆空路面
气喘嘘嘘的把人民币整百整百地数去
景点中每一张怡人的笑脸
就是一张惊人的门票
我在娱乐中把心搁浅
我在为谁买单
房子?车子?还是心情
全国的跑,满世界地飞
抓紧时间把这七天消费
腿酸了
心也倦了
生命中却憾留下一丝无以言说的无奈
诚然诚然
我变成金钱的主宰
金钱又何尝不奴役了我五一黄金周即将
一路让人留恋忘返的风景
十分温馨的服务
在阳光灿烂的五月是否
又将被多少虚伪与虚荣腐蚀
《五月》
站在红五月首端
深入劳动者中间
感悟阳光里那跳跃的音符
一不小心
滴落下来
打动了无声的果林
沉寂的大地上
顿时响起劳动的那支劲歌
回荡在亿万劳动者心中
回荡在蓝天白云之间
震落满树鸟声铺红挂彩的早晨
情不自禁阳光雨露春风
催开着城市的文明之花
催长着乡村的劳动之果
满眼的美景在飘飞的音符下
欢快传唱着劳动之歌劳动之歌
带来春播的佳音
捎去夏耘的希冀
令大地充满诗情
任金秋点染画意
劳动之歌永唱不衰
音符般自地底不断拱出
丰硕的果实味美香甜
《为五一劳动节作诗》
在那个久远的年代
1886年的5月1日
一群朴素的劳动者
为了争取应有的权益
走上街头
从此后
人们记住了这个日子
从此后
劳动者的声音
变得愈加雄壮浑厚
我们不会忘记
当侵略者的铁蹄
踏破我美丽山河的时刻
无数劳动者
拿起了刀枪
用他们血肉之躯
谱写出一曲曲
抗击侵略
还我山河的壮歌
我们不会忘记
在那个烽烟四起的年代
无数劳动者
聚拢于正义的红旗下
为了国家的解放事业
抛头颅洒热血
演绎出一幕幕
铁骨忠魂的历史巨篇
我们不会忘记
在新中国百废待兴的那段艰难岁月
还是我们的劳动者
硬是用他们的双手
用他们不畏艰辛的意志
用他们报效祖国的忠贞
从一片废墟瓦砾中
托起了一个富强美丽的华夏民族
今天
我们更不能忘记
那一座座新式的厂房里
那一个个热火朝天的工地上
我们的劳动者们
依然在用他们的双手和智慧
用他们对国家
对民族最朴素的信仰
夜以继日任劳任怨
今天
当拿起笔的时候
我的心中开始热血沸腾
因为我在骄傲
因为我也是劳动者
因为我也在为我们民族的伟大复兴
而默默工作
今天
我想大声的喊出我心中的激动
劳动者我们也是最可爱的人
《劳动最光荣》
太阳光金亮亮
雄鸡唱三唱花儿醒来了
鸟儿忙梳妆
小喜鹊造新房
小蜜蜂采蜜忙
幸福的生活从哪里来
要靠劳动来创造
青青的叶儿红红的花
小蝴蝶贪玩耍
不爱劳动不学习
我们大家不学它
要学喜鹊造新房
要学蜜蜂采蜜糖
劳动的快乐说不尽
劳动的创造最光荣
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在日常的学习、工作、生活中,大家都写过作文,肯定对各类作文都很熟悉吧,作文是一种言语活动,具有高度的综合性和创造性。那么你知道一篇好的作文该怎么写吗?下面是小编为大家整理的劳动节的作文800字6篇,欢迎大家分享。
劳动节的作文800字 篇1五一我最难忘的事情是去我姑婆家看狗狗。五一节的早上,我来到白芒的姑婆家里,我姑婆家住的是两层楼的别墅,因为退休了,所以养起了狗,有七条,不同品种的。
姑婆告诉我,熊猫舅舅又用四百元钱买下了一只名为倩倩的狗。那是一只母的腊肠狗,它的身体是棕色的皮毛,看起来很是光滑;尾巴一翘一翘的,它看起来很高兴。姑婆告诉我,它很乖但很贪吃,整天在厨房里溜达,看到你在吃什么它就跟着你,直到你走楼梯上到二层楼去了它才不跟,因为有一次它跑到楼上去了就被姑婆训了一顿,它再也不敢了。但它是一只会拍马屁的狗,如果主人不高兴,它就会逗你玩,只到你破涕为笑了为止。它还很喜欢主人抱它,你抱它,它就添你一口,意思就是:“真高兴!真高兴!
我很喜欢倩倩,它总是跟着我,所以我爱给它喂食,我很希望它吃的饱饱的,和一只也是腊肠狗的公狗配,生下几只纯种腊肠狗。可姑婆说我不要老是给它吃狗粮,吃多了会把它撑坏的,它需要减肥。
早上十点的时候因为太阳太晒,所以我就待在了屋里跟倩倩玩。它不太爱跑步,所以跑的很慢,我很快就把倩倩抱到了大厅的沙发上,它有点重,我把它翻过身来,看它吃的胖乎乎的肚子。它有点累,趴了下来,我就偷偷的用一根木棍给它搔痒痒,它就立刻精神起来了。过了一会,它可能又累了,它又趴下来了,我也有点累,也躺在了沙发上,它就慢慢地转过头来想舔我,被我拒绝了,我就开始闻我的手,看闻不闻的到狗粮的味道,如果它闻到了,它就开始钻我的手,直到我把食物给它吃为止。吃完后它还继续舔我的手,舔完左手添右手,舔完手后又舔脚,好玩极了。
太阳光是很珍贵的,所以倩倩也喜欢晒太阳我把它抱到外面来晒太阳。它捡到一根木棍,爱不释手,拼命的咬那根木棍。过了一会,它看到了一部车从门口经过,它就在那里叫,把其他睡觉的狗都吵醒了,可其它狗觉得没意思,又继续睡觉了。倩倩真是只好奇的狗,它看到一个人牵着一只狗,诶!狗!倩倩对姑婆家里其它的狗同伴没意思,但一看到了门外的狗它就起劲,它又叫了起来,这次叫声引起了其它狗的注意力,其它狗在倩倩的带领下也叫了起来。
中午吃饭前的时候,熊猫舅舅把一根鸡腿给了一只叫大妈妈的狗吃,我本想看看它吃,但熊猫舅舅跟我说:你在它面前看它,它就以为你要抢它的食物,就来咬你。熊猫舅舅示范给我看了,那狗叫把我吓的徐徐发抖。
美好的时光总会过去,所以我吃完午饭就回家了。晚上的梦里还梦见了倩倩在舔我的左手右手。
劳动节的作文800字 篇2伴随着温暖的春风,伴随着和煦的阳光,一年一度的“五一”劳动节不知不觉已悄然而至。想必热衷于享受生活的你早已经按耐不住了吧!那么为何不趁着这轻松的假日时光到外面散散心呢?相信“五一”劳动节美好的气氛一定会给你留下深刻的印象!
说起“五一”劳动节最大的特点,便是街道上那些琳琅满目的商品了!那些商品小到精美挂件,大到家用电器,真可谓是一应俱全啊!许多有名的大商店都纷纷打出了“‘五一’节日大酬宾”、“欢庆‘五一’,商品一律五折”、“节日商品大甩卖”等十分诱人的广告,从而吸引消费者的眼球。大商店搞酬宾,小地摊也不甘落后。要论排场,小地摊显然是比不过大商店了,但是商品的价格可以便宜一些啊!于是不少小地摊都打出了“买一增一”、“低价出售”的广告。虽然卖的都是一些杂七杂八的小物件,但却十分美观。单凭这一点,那些小商品已经很受游客们的青睐了,再加上实惠的价格,又给那些普通的工薪阶层提供了不少便利之处,这就是使得普通的小地摊能在节日的盛会上经久不衰的原因。
除了商品上的不同种类外,参加经营的人也是各式各样的。有外地来的打工者、有本地的固定商家、有在校的大学生、还有每天都在固定岗位上的“上班族”……这里就充分证明了人们的精营意识和经营理念正在逐渐提高。看看街道上拥挤的人群,才发现买的人要比卖的人多。这其中,有精明能干的家庭主妇、有年过半百的老人、有时尚前卫的都市青年、还有天真活泼的儿童……瞧,人们精心挑选着自己心仪的商品,不时拿起一件来向商家询问价格。看着那些买到自己喜爱的物品而眉开眼笑的人,我感到由衷的高兴,再看看那些因为某些原因而不能如愿以偿的人,我又莫名其妙地为他们感到可惜。放眼望去,大街上哪个人的手中不是大包小包的?这不正说明了人们的生活水平和经济水平正在逐渐提高吗?
五月一日——热闹非凡的一天!仿佛那娇艳美丽的花儿是为今天而开,仿佛那暖融融的春风是为今天而吹,仿佛那迎风招展的彩旗是为今天而飘……大地上的一切事物都好似事先约好了似的,共同欢聚在五月一日这天!
看看人潮涌动的广场上,更是充满了节日的气氛!一簇簇鲜花五彩缤纷、姹紫嫣红,一棵棵碧柳随风摇摆,尽显勃勃生机,一门门礼炮响声连连,奏出新时代的美好乐章!深深地吸一口气,是沁人心脾的花香,也是无数人民辛勤劳动得来的甜蜜芳香。人们笑容满面、神采飞扬,共同用微笑来欢庆劳动人民自己的节日。如此温馨的画面,你看了怎能不为之动容?不错哦
众所周知,在一年的三百六十五天中,“五一”劳动节仅占这其中的一天,然而我们却无时不刻都在用自己勤劳的双手创造着人们美好的未来,这种快乐是不受时间限制的!
劳动节的作文800字 篇3眼看劳动节就快到来了,我跟同事商量着放假要去那里玩。我们作为劳动者,劳动节可是我们的节日,所以我们就在想一定要去好好玩。
那天劳动节到了,我们因为开心都睡不着。我们就很早起来了。就出去外面了,来到车站真的人山人海,我肯定是第一次看到这样的情况。我们就手拉手,不然等下走乱了。看到车我们想上的,但是那上面真的好多人。所以我们就想等下一班车。我们在那里等着,看着突然对面有人在抢东西,那女孩就在那里叫小偷,小偷抢东西啊。当时既然没有一个人走过去帮她。那些好像当作没看见过一样。我当时真的很生气。我在那里说他们怎么可以这样做。同事看到我这样,就说你不要去管那么多事,那又不是我们的事。再说你又不是公安,你凭什么去管。现在的人就是这样的。谁会去帮她,等下伤了自己怎么办。他敢这样抢,可以是带有刀的。现在的人可是什么都做的出来的。我就是因为同事的这几句话,当时我什么都没有想,就冲了过去。我就说;不要抢了,把东西还她。那个小偷看着我,在那里笑着对我说,我劝你,不要多管闲事。不然等下伤了你,就不管我的事,对不起了。看着那小偷的那个口气,我再也忍不下去了。我就马上用手抓他了,没有想到既然那么容易抓到了。我还没想反应过来呢,他就马上把我推开了,在口袋来拿出小刀来。当时我一看到那刀真的怕了,但是也没有办法了。谁让我自己去多管闲事呢/所以小偷就拼命的往我这里跑,说;我一定要把你给杀,你不要跑。看着小偷那么拼命的追我,当时只能跑了,不然他真的会把我给杀的。我害怕就自己跑了,跟同事走散了。我就自己来到一个角落了,看到前面没路了,想休息下。但是我却没想到,那个小偷既然还追过来,也不放过我。他就说;你跑啊,怎么不跑,我就不信,我一个男孩子,会追不到你。在面前没有路的选择下,我只能跟他拼命了。他跑了过来,我就想,我只要把他的刀抢来可以了。所以我什么都没有想,无论怎么样我都要抢到刀。只要他没有刀了,我就不怕了,他也就伤不了我。就我们在那里打的时候,我听到同事的声音,好像在那里叫我,说;素连,你在那里,我们叫公安来了,你不要怕。我听了马上就回他们了,我在这里啊。那小偷听到了,想走啊。我不肯让他走。我就拼命的抓住他,就在那一刻小偷好像疯了。就想杀了我一样,那刀就往我的身上刺了过来,我就用手去抓他的.刀,我的手流血了。同事就来到了,公安就把他给抓了,还说我,你好厉害,现在这个年头很少有你这样的人。如果每个人都象你一样,那就没有小偷了。我们都笑了。
这个劳动节还真的让我难忘。我想我永远都忘不了,今天发生的一切。
劳动节的作文800字 篇4伴随着温暖的春风,伴随着和煦的阳光,一年一度的“五一”劳动节不知不觉已悄然而至。想必热衷于享受生活的你早已经按耐不住了吧!那么为何不趁着这轻松的假日时光到外面散散心呢?相信“五一”劳动节美好的气氛一定会给你留下深刻的印象!
说起“五一”劳动节最大的特点,便是街道上那些琳琅满目的商品了!那些商品小到精美挂件,大到家用电器,真可谓是一应俱全啊!许多有名的大商店都纷纷打出了“‘五一’节日大酬宾”、“欢庆‘五一’,商品一律五折”、“节日商品大甩卖”等非常诱人的广告,从而吸引消费者的眼球。大商店搞酬宾,小地摊也不甘落后。要论排场,小地摊显然是比不过大商店了,但是商品的价格可以便宜一些啊!于是不少小地摊都打出了“买一增一”、“低价出售”的广告。虽然卖的都是一些杂七杂八的小物件,但却非常美观。单凭这一点,那些小商品已经很受游客们的青睐了,再加上实惠的价格,又给那些普通的工薪阶层提供了不少便利之处,这就是使得普通的小地摊能在节日的盛会上经久不衰的原因。
除了商品上的不同种类外,参加经营的人也是各式各样的。有外地来的打工者、有本地的固定商家、有在校的大学生、还有每天都在固定岗位上的“上班族”……这里就充分证明了人们的精营意识和经营理念正在逐渐提高。看看街道上拥挤的人群,才发现买的人要比卖的人多。这其中,有精明能干的家庭主妇、有年过半百的老人、有时尚前卫的都市青年、还有天真活泼的儿童……瞧,人们精心挑选着自己心仪的商品,不时拿起一件来向商家询问价格。看着那些买到自己喜爱的物品而眉开眼笑的人,我感到由衷的高兴,再看看那些因为某些原因而不能如愿以偿的人,我又莫名其妙地为他们感到可惜。放眼望去,大街上哪个人的手中不是大包小包的?这不正说明了人们的生活水平和经济水平正在逐渐提高吗?
五月一日——热闹非凡的一天!仿佛那娇艳美丽的花儿是为今天而开,仿佛那暖融融的春风是为今天而吹,仿佛那迎风招展的彩旗是为今天而飘……大地上的一切事物都好似事先约好了似的,共同欢聚在五月一日这天!
看看人潮涌动的广场上,更是充满了节日的气氛!一簇簇鲜花五彩缤纷、姹紫嫣红,一棵棵碧柳随风摇摆,尽显勃勃生机,一门门礼炮响声连连,奏出新时代的美好乐章!深深地吸一口气,是沁人心脾的花香,也是无数人民辛勤劳动得来的甜蜜芳香。人们笑容满面、神采飞扬,共同用微笑来欢庆劳动人民自己的节日。如此温馨的画面,你看了怎能不为之动容?
众所周知,在一年的三百六十五天中,“五一”劳动节仅占这其中的一天,然而咱们却无时不刻都在用自己勤劳的双手创造着人们美好的未来,这种快乐是不受时间限制的!
劳动节的作文800字 篇5“太好了!”“太好了!”我和同学们高兴得手舞足蹈,“五一”长假终于要来临了,自由、轻松的时候就要到了!
老师开始布置作业,老师讲完布置的作业后,你猜,我怎样?我笑了,开心地笑了。“作业真少,这次能痛痛快快地玩了!”我原以为有堆积如山的作业等我去做,现在终于如释重负。
放学了,同学们都开心得像只出笼的小鸟,往年因作业多而愁眉不展的神态已荡然无存。
我连蹦带跳,去“迎接”弟弟,想快点告诉他我班这个“喜讯”。一到弟弟班,气氛全变了:个个愁眉苦脸,人人唉声叹气……我急忙问弟弟怎么回事?弟弟猛地抬起头,一个劲地向我“哭诉”:“1——21课生字……日记3篇,童话一篇……数学还有……”最后,他长长叹了口气:“唉——原本属于我的时间,又被老师夺去了!”
听完他的“哭诉”,我同情地笑了笑,笑他真是不幸呀!
我和弟弟一同回家时,又听到一些同学议论:“老师疯了,作业那么多!”“原来还打算去哪儿旅游,这回又泡汤了。”……再看看他们哭丧着脸,垂头丧气的样子,我又笑了笑,但不是笑他们不幸,而是笑自己太幸运了!
回家后,我陷入沉思:那些老师光知道多布置作业,让他的学生整天呆在家中苦思冥想地做题目,一会儿读背“四书五经”,一会儿又写“长篇大论”,难道这对学生真有好处?难道这样就能培养出一批四化接班人?何不让他们……
五一节到了,妈妈带我出去自驾车游玩。一路上,那欢快的小溪唱着催眠曲,让我在车上迅速地进入了梦乡。
到了白马藏族区,我的眼前出现了一片大草原。远远望去,原野犹如盖了一条绿色地毯,许多不知名的野花悄然怒放,在阳光的照耀下显得分外美丽。草原上的牛儿们在悠闲的吃草,马儿们在尽情地奔跑,还有那随处可见的别致的木楼更是吸引人。听说,这里的马都是驯服了的,可以让人骑。于是,我便缠着妈妈,让我骑马,妈妈同意了,就让我骑马。途中,我让那位牵马的叔叔让我自己骑马,刚开始,那马有点不听使唤,后来它便适应了。在无边的草原上我骑着马飞快地奔跑,高兴极了!
第二天,我们又到了安县的龙隐古镇。那里是拍《王保长》的地方哩!一路上,古香古色的建筑像指路标一样带着我们到了目的地。五一期间,这里进入了游戏期,买任何东西都不用人民币,而用一种和人民币面积一样,文字花纹不同的“钱币”—关金券。用人民币1元兑换1万元的关金券,听说关金券是民国时期的钱币,面额很大。我们也兑换了一些,妈妈花了五万关金券喝了一杯茶,在三嫂子饭店旁边,我看见一个做手工陶瓷的小店,我花了二十万关金券去玩了一下,刚开始,我简直就是丈二和尚—摸不着头脑,后来,在老板的帮助下,我终于做成了一个花瓶。真是开心!
游玩回来后,我高兴地做起了作业。
我喜欢五一节,也喜欢和家人在一起的感觉。
劳动节的作文800字 篇6今天是五一劳动节,我懒觉的毛病可就要犯了,赖在床上怎么也不想起来,五一,干什么呢?我呆呆地想。既然是劳动节就要劳动嘛,好久没在家里大扫除了,嗯,就大扫除!
主意打定,还有什么可以睡的?起来干活咯!我利索地爬起身,穿衣服,一看表,八点二十六,哦?我的懒觉功退步了吗?去年的这个时候,我可是可以一觉睡到十点。
爸妈都不在家,可能去奶奶那了吧,不管他们去哪了,开始大扫除吧!首先,别的地方不清不要紧,可我的“垃圾堆”的确要好好清理一下,说来怪不好意思,虽然我是个女孩子,但房间确实是个民副其实的垃圾堆。
我把桌子上的东西先都搬出房间,放到客厅里,不一会,茶几上,沙发上,就都是书啊,笔筒跟娃娃了。接着,我用沾水的抹布,用力擦拭着桌子,“嘿咻,嘿咻——”时间一分一秒地过着,我已经擦了半张桌子了,细密的汗丝,如细雨般落下,毕竟快到夏天了,不一会就这么热了。我甩了甩手,擦擦汗,继——续。
桌子还没干,那现在就拖地吧,哦,要先扫地!地板的样子令我心痛,原本的光彩没有了,还有一道道伤痕,唉,就要怪我每次挪凳子都不注意。我小心翼翼,用扫帚轻轻抚拭着它,地板原本苍白的“脸”上多了一份光彩。
“呼。”我一屁股坐在床上,大口大口地呼吸着,嗯,今天进度不错,接下来就要善后了,呃… … 居然早上没叠被子!我摇摇头,正准备叠,一看见自己湿漉漉,脏兮兮的手,顿时愣住了,哈,还好停住了,不然还要洗被子!
“蹬蹬蹬。”我飞快地跑入洗手间,好好地洗了个手,用的是“滴露”牌的洗手液,嘿嘿,要整理床铺跟桌子了,不搞干净点,行吗?不过马上又要拖地… …我苦笑。
现在这个季节,盖的都是空调被,很轻,但我要精益求精,我像军人一样,摆弄着被子的棱角。清理桌子就简单多了,就是把东西有顺序地摆放整齐嘛,但还是很耗体力的,我跑进跑出,有了几十个来回,东西终于清好了,看着堆在地上那些垃圾,心中不免感叹,更可气的是,还有几只苍蝇飞到垃圾堆这里来气我,他们好像边飞边在说:“臭,臭,你真臭!房间是个垃圾堆!”
哼!哼!我现在清干净了,怎么样?死苍蝇!接下来我就把你们跟垃圾一起拖地给拖出去!
我拿起拖把,来个横扫千军,嗯?哈,让我再来个流星赶月!嘿嘿,你们这些臭苍蝇,都给我去地狱吧!
房间在我的“奋力拼搏”下,终于干净了,可门前还是有垃圾,唉,不行了,这样会招霉运的,我要“门前清,碰碰胡!”那才吉利嘛,财源滚滚来,哈哈… …
仔仔细细,认认真真地搞定了,为了给这个垃圾搬家堆垃圾,还特意去楼下倒了两回垃圾。
一、劳动仲裁法规的立法规格不高, 内容不完善
新时期的劳动仲裁立法, 是以1987年国务院颁布《暂行条例》为其主要的规范性文件, 在综合各部、委和省级政府颁布的规章和其它规范性文件中关于劳动仲裁的规定, 共同构成我国仲裁立法体系。然而, 这显然很不相称我国现有的情况。而新《条例》的立法形式而言, 属行政法规的范畴, 立法内容简单粗糙, 因各地区之间的差异较大彰显立法不配套、可操作性差。另外由于我国劳动争议仲裁制度“强制”现象突出。当一方向劳动仲裁申请程, 则另一方必须接受, 被迫参加仲裁。同时, 仲裁作为解决劳动争议程序中的首要程序, 如果想获得执行结果只能从仲裁程序开始。仲裁程序虽然前置于诉讼程序, 然而却无终局效力, 当事人不服依然可以以司法程序来救济, 使得劳动争议仲裁形同虚设。
二、劳动仲裁裁决执行难
(一) 养老保险金、各种赔偿金等的执行
仲裁机构在仲裁用人单位缴纳保险费阶段未能顾及法院执行的实际操作, 有的裁决用人单位按规定为劳动者交纳社会保险;有的则将保险费的具体数额计算后在裁决中明确。而用人单位与劳动者对保险费缴费的基数核定的争议, 在执行中存在执行标的不具体的问题, 没有具体数额的执行, 由法院在执行过程中去查实、计算用人单位应为其缴多少保险费, 显然超出法院执行工作的范围。这样的裁决则明显超越了社会保险经办机构的行政职权, 所以执行起来面临很多困难。特别是用人单位未给劳动者参加社会保险的纠纷, 在社会保险经办机构没有劳动者的社保档案, 法院在执行中不能要求社会保险经办机构为劳动者建立社保档案, 这样使裁决陷入无法执行的困境。就必然会产生执行难的问题。
(二) 劳动争议仲裁组织机构不健全
自1986年10月以来, 国家从没就仲裁人员编制问题做过统一明确的规定, 只能靠地方劳动部门中调动补充, 根本达不到办案的要求。而劳动争议多发生的县、区一般只有一名兼职劳动仲裁工作人员, 致使其层工作紧张。另外省一级是否设立由省级人民政府确定, 对地市级和国家一级是否设立仲裁委员会未做规定, 致使劳动仲裁机构很不健全, 出现断档、上、下级关系不顺等, 使仲裁委员会不便开展工作。
三、仲裁与诉讼衔接的具体问题
(一) 对仲裁不予受理的司法救济
这便涉及法院对仲裁前置程序的审查范围是只针对仲裁文书还是对事实。仲裁委不予受理不属于劳动争议, 而法院审查后, 按司法解释规定法院应该受理, 但申请人在申请仲裁时又超过了仲裁期限, 仲裁委又未说明, 法院难以决定仲裁超过了期限还应不应该受理。这是增加诉讼请求, 反之如果减少诉讼请求, 也就是说在向法院起诉时要比仲裁裁决的内容少, 则可理解成是当事人自由行使处分权的表现。所以实践中程序设置上就暴露出问题。
(二) 仲裁时的请求与诉讼中不一致
我国最高人民法院2001司法解释第六条规定, “法院受理劳动争议案件后, 当事人增加诉讼请求的, 如果该诉讼请求诉争的劳动争议有不可分性, 应当合并审理, 如属独立的劳动争议, 应当告之当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁”。所以说劳动争议仲裁委作出裁决后, 法院应对当事人向法院增加诉讼进行审查, 看其同已进行了仲裁的事项是否具有不可分性。
四、劳动争议仲裁的程序制度不完善
程序的重叠、程序的虚置, 间接增大了当事人的精神负担和经济负担。不管当事人争议之初是否愿意接受该程序, 在诉讼程序得出的一审结果必须在此之前必须接受另一道程序, 而进入诉讼程序就意味着仲裁程序劳累的白费。当事人在仲裁程序中不仅精神紧张, 为仲裁程序进行的交通费、误工费以及鉴证、勘验费、律师费以及仲裁费增加了沉重的经济负担。此外仲裁机关与法院工作的不够协调性, 同样也费时费力。
从以上几点可以看出, 当前劳动争议仲裁立法亟待完善。劳动争议仲裁人员和法学工作者应从我国已取得的经验教训中, 借鉴国外的仲裁经验, 探索符合我国市场经济发展需要的劳动争议仲裁。
摘要:随着我国社会主义市场经济体制的逐步完善, 市场经济体制的确立和市场经济的发展, 市场劳动关系的复杂化及劳动争议案件的日益增多。现行劳动争议仲裁制度偏离仲裁本质属性, 与国际劳动争议仲裁制度脱轨, 其缺陷须加以改革和完善, 以便适应我国市场经济体制的建设。而因追索工资、养老保险金等劳动仲裁案件不断增多, 群体性纠纷和敏感性使矛盾日趋难以调和, 所以协调和完善仲裁时效的相关法律规定, 明确规定仲裁时效, 变革仲裁前置原则为仲裁自愿原则。设立劳动法庭并改革审判方式, 建立和加强仲裁监督机构, 使劳动仲裁程序完善、健全。
关键词:劳动仲裁,问题
参考文献
[1]郑爱青.完善我国劳动合同解除制度的思考和建设[J].劳动与社会保障, 2006.
【关键词】 劳动保障 机构
我国真正的社会保障工作系统现在没有完全形成,从社会保障工作的发展趋势,以及出于社会化管理和服务的方面的考虑,建立健全社会保障机构,建设一支高素质高效率的工作队伍和基层组织,从上到下形成社会保障工作系统势在必行。
1. 从组织建设角度看劳动保障工作的基本走势
社会经济方面新的变化必将对劳动保障工作产生重大的影响。顺应这种变化趋势,“十二五”时期,从组织建设角度看劳动保障工作基本走势如下:
1.1地位日益重要。一方面,随着经济体制改革的进一步深入,劳动关系冲突将会高发,各种社会矛盾日益显现,迫切需要社会保障发挥“减压阀”或“安全网”的作用,以缓解社会压力。另一方面,随着社会主义市场经济体制的确立和巩固,市场竞争在带来更高效率的同时,也给人们带来了更大的职业风险,产生相当部分的市场竞争弱势群体。因此,社会保障将在更大程度上影响每一个家庭的生活质量和每一个劳动者的安全感,人们将比以往任何时候都更需要社会保障。
1.2调整对象不断扩大。随着城乡统筹和以人为本发展观的正式确立和实施,“三农”问题成为各级政府重中之重的问题,解决农民的就业和社会保障问题对于经济的持续增长有相当重要的意义。原因在于缩小城乡收入差距、提高农民收入可以极大地开拓农村的消费市场,对解决目前存在的投资消费结构严重不合理问题,会起到重要的作用。
1.3服務对象的需求、标准和要求日渐提高。“十二五”期间劳动保障服务对象性质、身份会发生很大变化。原国有、集体、乡镇企业改革、改组、改制力度加大,公有制经济一统天下的局面将被彻底打破,股份制企业、外资企业和私营、个体经济将成为国民经济的主体。因此,劳动保障管理服务主体的性质和身份将发生根本变化,针对国有企业的管理理念、办法乃至管理体制都将受到挑战,管理服务的成本和难度也会明显加大。
1.4依法行政的要求更为严格。国家相继出台规范行政行为的法律,这些法律的实施不仅要求劳动保障管理机关的具体行政行为严格依法进行,即适应法律正确、程序得当、主体无误,而且还要求承担管理服务职能的机关必须在规定的时间内实施行政行为,否则要承担行政不作为的责任,甚至要对利益受损的行政相对人进行相应的国家赔偿。
2. 从社会化管理和服务方面看劳动保障机构建设。
目前全国已达13.7亿人口,城镇人口达49.68%,65岁及以上人口所占的比重已达到8.87%,全国人口平均预期寿命已从1949年的35岁提高到现在的79.8岁;老年人口负担系数已达11.9%;人口老年化进程加快。另一方面,城镇在岗职工或下岗失业人员也占有相当的比例。
2.1城镇在岗职工和下岗失业人员的需要。目前,养老保险在城镇已经全面开展,城镇人口80%都已参加养老保险,还有工伤保险、医疗保险等。然而,当前几乎所有的人对个人的养老保险和医疗保险个人账户的储存情况不清,在办理养老和医疗保险个人账户的建立、转移、接续、返还方面手续时,不知如何办理,这即使得参保人员丧失了知情权,也给这些人在办理社会保障手续时带来诸多不便。
2.2已经退休人员对领取养老金以及待遇查询等项服务的需要。当前大部分的城镇退休人员对自己的待遇给付情况不清,他们想查询他们的待遇计算情况,但不知到那里去查,也只好不查了,使得退休人员丧失了主动权;另一方面,社会保障部门对退休人员的生存状况也难于掌握,容易发生养老金的冒领现象。
3. 劳动保障组织建设的新思维
“十二五”期间,劳动保障领域一系列的深刻变化,要求全系统职能定位、机构设置和人员配备等项组织建设工作必须遵循新的思维。
3.1在职能定位上必须从计划权力型向管理服务型转变,加强公共服务,实现政府公共管理职能的回归。在劳动保障领域的职能定位上,一直以来基本都处于重管理轻服务的状态,内部协调难、协作配合效率低下问题也一直难以解决。因此,必须彻底改变这种格局,在职能定位上实现从计划权力型向管理服务型转变,从封闭割裂的职能设置向系统的职能设置转变。另一方面,由于劳动保障部门属于公众服务的部门,兼有行政管理和为公众服务的双重职能。因此,必须分析过去在机构职能上与此相冲突的方面,从过去的以政府为本、以企业为本,转变为以百姓为本、以人为本。
3.2在机构设置上,必须加强职能和机构整合。机构设置应当职责清晰,集中管理,不出现职能交叉、多头管理的情况,主要机构和人员配备应协调合理。一是就业服务职能和机构要整合力量,把相对分散的职业介绍、技能培训、再就业服务等力量集中起来,形成合力;二是根据统筹层次的变化,相应集中社会保险经办机构的力量,防止职能分散、重复劳动和资源浪费;三是本着为城乡劳动者服务、为公共服务的理念,尽可能提供便捷的服务,机构和服务要向下延伸到城镇街道、居委会和农村乡镇,加强基层劳动保障“平台”建设;四是发挥非政府组织和市场的作用,将某些更适合市场化运作的服务项目(如补充保险经办、技能培训等)交由非政府组织或私营服务机构承担,以提高服务效率、降低服务成本。
3.3在劳动保障公共能力建设方面,必须提升经办水平、信息化管理水平、基础数据的调查统计能力和前瞻研究能力。
“十二五”期间,必须大力加强劳动保障公共能力建设。一要提供充足的资源,充实人员队伍,特别要加强经办能力建设。二要建设和开发适应业务发展需要的计算机管理信息系统,建立咨询服务系统,提升信息化管理水平。三要加强全社会的劳动保障基础数据调查和统计工作,整合分散的统计资源,为科学决策提供准确、可信的依据。四要加强高素质人才引进和培养工作。要把好用人关,选聘优秀人才充实到各级劳动保障机构,做到培训制度化。五要加大研究经费的投入,对劳动保障领域的新情况、新问题进行前瞻性研究,为劳动保障制度改革奠定理论基础。
3.4设立劳动和社会保障的基层组织。在城镇居委会和农村乡镇成立社区劳动和社会保障办事机构,作为劳动和社会保障的基层组织,为广大的城镇居民和农民提供服务。劳动和社会保障基层组织的职能为:①建立本社区居民的劳动保障档案,将本社区的劳动保障档案数据录入微机,建立起社区管理服务平台,为本社区居民提供数据查询服务;②为辖区各类参加养老保险人员办理养老保险关系的建立、转移、接续、返还等服务工作。③配合社会保险经办机构按政策为本区参加养老保险的居民调整养老保险金缴费标准;离退休人员按年调整养老金和死亡丧葬补助费及遗属救济费的审批;④跟踪了解本区居民的生存状况,协助社会保险经办机构进行领取养老金资格认证。
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