先进党务工作者事迹

先进党务工作者事迹

先进党务工作者事迹 篇1

优秀党务工作者先进事迹材料

张晓梅同志，女，现年40岁，汉族，中共党员，大学本科文化程度，助理经济师，2000以来，担任固镇县供销社机关支部组织委员。多年来，该同志以高度的责任感和强烈的事业心，在党务工作上兢兢业业，恪尽职守、辛勤工作，出色地完成了县社党委交给的各项任务，为我单位党建工作作出了积极贡献。因工作业绩突出，于xx年至xx年连续三年被评为县社先进工作者。

一、坚定理想信念，树立党员形象

一个党员在本职岗位中发挥了先

锋模范作用，就为群众树立了良好的榜样。作为一名共产党员，她深知一举一动都会直接或间接，部分或全部的影响到身边同志的工作热情。所以，在日常生活和平时的工作中，坚持不断的学习党的路线、方针和政策，坚持用“三个代表”重要思想指导自己的工作，用科学的发展观来丰富自己的政治头脑，牢固正确的世界观、人生观和价值观，坚定共产主义信念。在平时的工作中，时时刻刻处处用党员的标准严格衡量、约束自己的言行，不断增强党的观念，加强党性修养，按照党章的规定履行党员义务，严格遵守党的纪律，执行党的决定，以新时期保持共产党员先进性的具体要求鞭策自己，不断提高综合素质和业务能力，维护党的团结统一，积极完成党的各项任务。优秀党务工作者先进事迹把每一位老党员、优秀党员当作自己的折射镜，树立自我的人格魅力，无论是工作还是生活中都力求率先垂范，发挥着一名共产党员应有的先锋模范作用。在

与同事相处时，总是以“与人为善”的心态对待每一个人；在参加组织活动，特别是开展结对帮扶活动时，自己始终积极主动，不计得失，用自己的爱心让职工感受党的温暖，用自身的言行感召周围的同志，让“党员”这一光荣称号在自己身上闪耀发光。

二、加强学习，提高理论修养。

认真学习党的基本知识，学习党的“十七大”文件以及有关党建方面的文件精神，学习时，能够做到理论联系实际，有的放矢。通过学习，使自己的理论水平和政治觉悟有很大提高，充分认识到，党的理论是指导我们做好各项工作的根本保证，是力量的源泉、行动的指南。只有通过不断的学习，才能提高自己的理论修养，克服各种错误观念，从而保持旺盛的斗志，提高继续革命的觉悟，提高工作的活力，拓宽视野，为完成党交给的各项任务打下坚实的理论根基。

在做好个人自学的同时，组织好支部广大党员的学习，采取集中学习和分

散自学等多种办法，认真开展解放思想大讨论和“加快新网工程建设，推进供销经济发展”为主题的争先创优学习教育活动，组织大家认真撰写学习心得，积极履诺，深刻剖析自我，认真整改问题力争使学习覆盖到每个党员。通过广泛深入的学习，提高了自身的理论修养，也增强了党支部班子贯彻执行党的路线方针政策和法律法规的自觉性，为搞好党务工作奠定了良好的业务及政治理论基础

三、求真务实、开拓进取

1、抓制度、打基础，严格规范和落实党务工作。认真贯彻落实“抓制度促党建、抓党建促事业”的一贯做法，在制订、完善党建工作规章制度上做了大量工作，在原有的基础上，进一步加大了对党建工作质量和各项任务完成情况的量化管理和考核，减少了工作的随意性，还着手制订了《党员教育和干部理论学习管理办法》、《党委中心组理论学习计划》，进一步完善了周五下午集中学习考

核制度、党委中心组成员学习调研制度，通过建立“谈心记录本”，明确领导干部“一岗双责”，健全党员干部谈心谈话制度。机关党支部连续几年被授予 “先进基层党组织”称号。

2、抓学习、重方法，深化思想政治工作力度。平时十分注重抓党员干部的学习教育，运用多种形式丰富教育手段、提高教育效果，在党委的领导下，开展了多项系列教育活动：重温入党誓词、组织征文活动、观看警示教育片、通读学习教材、邀请党校老师上党课、外出参观工业园区及革命老区等内容的系列活动。

3、坚持标准保证质量，始终不懈地抓好党员发展工作。作为组织委员，在抓好入党积极分子的培养上，为了掌握发展对象真实状况，经常深入到科室了解情况，在找积极分子谈话时，总是认真细致做好思想工作，对符合发展条件的同志，提出更高的要求；对不太成熟的同志，指出不足，耐心细致地说服

先进党务工作者事迹 篇2

本次宣讲活动由海南省委教育工委、省教育厅、省教育工会联合组织在全省教育系统范围内开展, 旨在贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神和习近平总书记系列讲话精神, 倡导爱国、敬业、诚信、友善, 积极培育和践行社会主义核心价值观, 大力弘扬人民教师的高尚师德, 生动诠释社会主义核心价值体系, 激励广大教师自觉遵守师德规范、树立教师良好职业形象, 进一步加强我省教师队伍师德建设, 促进全省教育科学发展。

报告会上, 海南省民族技工学校教师陶海林、儋州市兰洋镇中心学校番打小学教师王金花、海南中学教师柳海英、海南省机电工程学校教师郭奇峰等四位全国模范教师分别做了先进事迹报告。平凡之中显伟大, 简朴之中见真情, 报告感人至深、催人奋进, 使与会的教师和教育工作者接受了一次心灵的净化。报告团团长、琼台师范高等专科学校中文系主任龙文希在会上还做了精彩点评。

某某----党务先进工作者事迹 篇3

1、坚持提高自身素质，充分发挥党务工作者的带头作用。多年来，该同志树立了“活到老、学到老”的理念，以一个党务工作者的标准严格要求自己，强化自身思想修养，为人正派，处事公正，自觉维护班子团结。自觉参加县局党委组织的各类集体学习活动，并认真做好学习笔记，除此之外，还坚持自学党的十七大精神、国家工商总局、省市工商局及县委政府下发的文件，认真领会上级指示精神，坚持研究业务法规，积极深入基层调研，将理论与实际相结合，不断提高解决实际问题的能力，在全系统树立了严格要求自己、热爱党务工作、善于研究解决问题的榜样。

2、坚持把思想政治工作放在第一位，狠抓党员队伍素质教育。一是积极组织干部集中学习党的十七届五中、六中全会精神，组织开展党务、政务工作培训。举办工商业务技能培训和参加省市局网络培训28次，参训人员达400余人（次），干部队伍政治思想和业务素质进一步提高。同时坚持抓好考勤登记制度、读书笔记制度、考核奖惩制度、周五集中学习制度的落实，确保人员、时间、内容、效果“四落实”。二是坚持强化队伍作风建设。大力开展学习型、创新型、服务型、效能型、廉洁型、节约型“六型机关”创建活动，机关面貌、队伍形象都得到较大跃升。结合工作实际，认真组织开展岗位廉政风险防控体系建设，较好地发挥了事前保护干部的机制作用。认真组织开展作风整训和治庸问责活动，收到提神、提能、提效的效果。同时，积极组织开展行风评议活动，主动接受社会各届评议，认真查纠问题，队伍作风和队伍形象进一步提升。

3、坚持强化党的组织建设，积极开展党务活动。一是坚持组织开展“三会一课”活动。二是积极组织开展建党90周年纪念活动。“七一”期间组织干部学习胡锦涛总书记讲话精神，结合岗位实际撰写心得体会；组织党员到化塘革命烈老区，参观瞻仰革命先烈的英勇业绩，激发争先创优积极性。三是组织开展党员党性分析和民主评议工作，主动接受群众监督。2011年，全系统共撰写党性分析材料123篇，召开民主生活会16场，党员间形成了坦诚建言、和谐相处的氛围。四是认真组织开展争先创优活动，有力调动了干部认真履职的积极性。2011年，全系统共有42名干部被评为省、市、县岗位能手。五是积极与新农村建设联系点、驻地社区开展结对帮扶等活动，同时在服务对象中开展了“大走访”活动；积极参与“三万活动”和移民内安，为服务乡村发展，维护社会稳定做出了积极努力。

4、坚持强化制度建设，不断提高管理效能。一是组织修改完善了党委决策重大事项议事规则、党建管理、党员教育等二十四个方面的制度，新制定了《重大事项跟踪评估制度》、《重大事项决策责任追究制度》，形成了议事、决策、执行、督办、奖惩的管理制度体系，为促进党建工作的程序化、规范化、科学化提供了有力保障。二是强化制度的落实，组织开党务督察，有力提升了监管服务效能。

党务工作者先进的事迹 篇4

在思想政治素质方面，我热爱并且忠于党的教育事业，任教以来始终秉持母校北师大“学为人师、行为示范”的校训为座右铭，能够不断加强自身的师德修养，锻造高尚的人格魅力，是一名学生满意、家长满意、社会满意的老师。

自担任学校课题中心主任以来，我能够协助教务处主任管理学校的教科研工作，特别是学校课题研究的工作，制定和完善《养正中学教育科研管理制度》和撰写教育科研年度工作计划，认真做好教科研工作总结，使学校的教育科研工作有条不紊的开展。

在课题研究管理方面，XX年，我协助教务处申报并且立项了三个国家级课题和一个省级样本校课题，作为工作负责人组织部分课题的阶段成果申报和中期检查评估，并且取得了优秀的成绩。例如负责组织选送参加中央电化教育馆全国教育技术研究重点课题《珠江三角洲地区中小学信息资源应用模式及其绩效研究》课题成果评选，我校取得三个项目的一等奖;另外，在课题研究管理方面注重创新。如搭建课题的网络研究平台，实行动态跟踪管理。

203月，学校成立听课中心小组。做为学校教育科研的骨干成员，我被学校列为听课小组的成员(共5名);我还作为学校文科类公开课的评委，积极组织和参与学校公开课教学的听评议活动。此外，协助学校教务处定期开展教育科研学术沙龙活动，活跃学校教研氛围，促进教师专业成长。目前正在筹建“养正中学青年教师研究者联盟”。

自担任学校课题中心主任以来，本人负责编撰多期的《养正教研简讯》和协助教科室主任组织《晋江课改》的征文和编辑出版工作，负责《养正中学研究性学习论文汇编》的组稿和编辑。积极为教师提供教育科研信息服务，主动宣传教育科研。目前正协助教务处准备编辑出版新创办的《养正教研通讯》。

教学之余，我认真学习各种先进的教育理论，掌握教育科研和课题研究的方法，养成教育科研反思的习惯，及时反思、总结和交流教育教学问题，特别是新课程改革中遇到的问题。目前博客已经有31万人次访问，390多篇博文，初具影响力。此外，还具有较强的教育科研能力和科研创新意识。任教以来所撰写的论文在《思想政治课教学》、《中国远程教育》、《中国德育》、《网络科技时代》、《福建教育》、《中国现代教育装备》、《中国多媒体教学学报》.《中学政史地》、《教学随笔》、《教学创新》、《福建教育督导与德育》和《学习方法报》等cn刊物上发表近30篇文章;此外，10篇论文在全国省市评选中获奖，其中2篇论文在全国论文比赛中荣获一等奖，2篇论文荣获全国二等奖。制作的研究性学习网站“关注三农”荣获全国一等奖，“福建高中政治课改网”获得全国二等奖。由于在教育科研方面的成绩，特别是论文发表方面，因此学校在举行教育科研学术论坛时特邀我做了教育教学论文写作的辅导讲座。

在课题研究方面，作为参与研究人员，已经有两个课题结题并且取得相应的成果。目前我主要参加我校XX年由中央电教馆直接立项的“十一五”全国教育技术专项课题“信息化课堂学习方法的创新和模式研究”以及省教育厅立项的省级样本校课题“师生互动网络学习模式的构建”。(两个课题均不是子课题) 目前两个课题的研究都已经进入到了中期评估阶段。我做为思想政治课教师，在课题研究的过程中，能够结合高中思想政治课教学的实际，通过课题研究带动课程改革和思想政治课教学的创新，转变学生的学习方式，真正把课题研究的成果应用到实际教学中去。近阶段，课题研究的相关成果获得专家的认可并得到推广。如论文《博客在思想政治课教学中的运用》和《四节同课异构活动的反思》分别发表在教育部主管、北京师范大学主办的教育类核心期刊《思想政治课教学》(cn111589/g4)年第3期和第10期;论文《例谈网络技术与思想政治课整合的实施策略》发表在《教学创新》杂志(cn221228/g4)2011年第7、8期合刊。教学设计《我国的宗教政策》发表在教育部主管、清华大学主办的《中国多媒体教学学报(政治)》杂志(cn119121/g )2011年第3期。此外，我还正在积极申报自己做为课题负责人的第二批泉州市教育科学“十一五”规划研究课题。申报的课题为“新课程下高中思想政治课课程资源的开发和利用”。

党务工作先进个人事迹 篇5

一、参加先进性教育活动，提高思想熟悉

积极参加先进性教育活动。按照组织安排，参加机关支部组织的各项活动，在学习过程中，认真做学习笔记2万多字，写心得体会3篇，撰写党性分析材料及目标和整改措施，按要求完成了全套学习内容。同时积极协助有关科室了解情况，收集资料，在第二批先进性教育活动中，我局下属九个党支部，按照要求经常到基层党支部，把握学习情况及对每个阶段的每个环节进行检查，使先进性教育活动达到了预期效果。同时使她在思想熟悉、理论水平上有了更进一步的提高，深感通过先进性教育活动，党员素质提高了，工作作风转变了，全局上下精神振奋，团结进取，为各项工作的开展起到了积极的推动作用。

二、加强党的建设工作

1、建立长效机制，巩固先进性教育成果。我局在第一批和第二批先进性教育活动中，按照要求完成了各项工作任务，但要紧紧抓住保持共产党员先进性教育活动契机，围绕提高全局党员自身素质，增强保持先进性教育的内容，建立长效机制。一是继续加强学习制度，坚持每周二、五集中学，保证学习教育在时间、内容、人员上的“三到位”，在学习过程中采取灵活多样的学习方式，组织进行了座谈讨论、知识竞赛、演讲、报告会、党课教育等，不断提高党员干部职工队伍的思想素质和业务素质。二是改进工作作风。我局公园广场是“窗口”服务单位，在职工中开展优质服务活动，文明用语，礼貌待客，牢固树立全心全意为人民服务的意识。

2、加强支部建设工作。认真抓好在党组织中开展“四有三无”、“三创一树”活动，进一步提高党组织的凝聚力和战斗力。坚持“一课三会”制度，召开了各级班子民主生活会及党员民主评议工作。注重抓好入党积极分子的培养，做到成熟一个发展一个。去年“七一”我局对工作中表现突出的3个先进党支部和34名优秀党员进行了表彰，同期召开了全体党员大会，选举产生了新一届机关委员会。

3、组织全体党员干部职工学习“八荣八耻”，与学习党章结合起来，与党建工作结合起来，与巩固扩大先进性教育成果结合起来，近期领导进行了“八荣八耻”党课教育，举办了学习“八荣八耻”体会演讲会。

三、关心职工生活，维护职工利益

1、关心职工生活，主要从送暖和和解决职工困难入手，推进帮贫扶困工作的发展。一是搞好“两节”慰问工作，在元旦和春节期间组织了送暖和活动，重点走访了老劳模、老干部和困难职工等60余人，同时主动听取他们对城市园林绿化和我局工作的意见和建议。二是为我局困难职工子女上学捐助600元。三是我局西韩岭苗圃职工ｘｘｘ同志身患“重肌症”，病情十分危急，经济拮据，在西韩岭党支部的带领下，组织广大职工为他捐款1730元。四是为一名社会贫血儿捐款500元，五是为困难职工及家属发补助3000元，六是组织为贫困地区捐款1680元，捐衣物1364件。

四、丰富职工业余文化生活

工会在加强自身建设的同时，不断丰富职工的业余文化生活，组织开展了各种丰富多彩的文体活动，寓教寓乐之中，组织进行了庆“七一”歌咏比赛，职工乒乓球比赛。同时参加市职工趣味大赛，在乒乓球比赛，羽毛球比赛中分别获得名次，这即活跃了职工文化生活，又充分调动了广大职工的积极性，增强了工会工作的凝聚力，在各项工作中发挥了主力军作用。

五、加强妇女工作

女职工占全局职工总数的三分之二，是各项工作中一支不可忽视的力量，也就需要抓住女职工的特点，发挥她们的作用。一是结合先进性教育工作，举办了“三八”演讲活动，讲发生在身边的人和事，宣扬先进事迹，树立典型人物来促进各项工作的开展。二是参加了由市妇联举办的妇女权益保障法的学习，并进行了考试；三是为全局300多名女职工进行了两次妇女病普查，保证了她们的身心健康。

六、做好军民共建工作

军民共建是我局的一项优势工作，也是精神文明建设的重要内容，我局属儿童公园多年来与驻同部队加强沟通，相互合作和交流，形成了密切的军民渔水情关系。春节前，我们与部队共同联欢，受到了部队首长和官兵的热烈欢迎；“七一”歌咏比赛部队应邀参加，“八一”前夕，我们与部队举行了篮球和乒乓球等体育比赛。部队的同志曾多次到公园帮助义务植树，打扫卫生，清理垃圾，使军民共建活动开展的有声有色。连续三年获省精神文明指导委员会授于“军民共建先进单位”。

加强党务工作者队伍建设探究 篇6

一、党务工作者队伍建设的常见问题

(一) 政治素养不高

一些党务工作者缺少基本的政治素养, 如对当前的理论、方针、政策缺少了解, 对没有深刻理解党的理论或决策背后的真实含义, 更不用说将这些理论用于指导实践, 为人民谋利了。还有一些党务工作者虽然被迫学习或掌握党的理论知识, 但是在实际中并不关心党建工作, 也不关注党的最新动态, 工作积极性不高。

(二) 知识结构落后

我国现有的党务工作者一般都为中年人, 他们的知识结构还停留在自己完成学业的那个阶段, 对新知识的补充和更新不足, 造成这些党务工作者在工作中跟不上知识经济发展的步伐。在思想上, 他们仍然受旧观念、旧框架的指导, 知识结构老化, 没有针对新形势、新问题更新思想, 优化知识结构。

业务能力不足

(三) 业务能力不足

一方面是有些党务工作者的党务工作缺乏全面、系统的了解, 最多就是熟悉自己的工作岗位, 对于其他业务则一知半解, 在工作中有时候各项业务是相互关联的, 这种能力的缺乏会影响到工作的效率。另一方面, 我国的党务工作者普遍的重视理论知识的学习而忽视实践能力的培养, 造成他们缺乏调查研究能力, 也就不能用科学的方法获得基层党建工作状况的实情, 也不能与群众建立良好的互动关系, 造成群众基础薄弱。

(四) 管理水平落后

在管理内容上, 一些党务工作者不能区分哪些是要管理的对象, 哪些是要管理的重点;在管理方法上, 传统的管理方法仍占主流, 重视人际关系的影响, 没有科学的管理方法;在态度上, 党务工作者管理的积极性不高, 这主要是由于党务工作者身兼数职, 他们的工作量大, 工作负担重, 党务工作往往容易被忽视。此外, 党务工作者在管理时可能遇到各种阻力, 尤其是在人际关系方面, 这使得一些党务工作者不敢按照党的规则制度进行监督管理。

二、加强党务工作建设提出了对策建议

(一) 重视党务工作者队伍建设

领导要认识到党务工作者队伍建设的重要性, 领导干部的重视程度直接关系到党组织在党员和普通群众心目中的地位, 也直接关系到党建工作的好坏。领导干部要为党务工作者建设提供必要的硬件条件, 例如设置相关机构、划分特定经费等;此外, 领导干部要在思想上强调党务工作者队伍建设工作的重要性, 还要做好表率作用, 坚持深入基层, 多做调查研究以发现党务工作建设中存在的问题, 带头参加各项党务建设活动, 为党务工作者的建设活动创造良好的氛围。

(二) 通过培训提高党务工作者的素质

不断学习是保持党的先进性的一大法宝, 也是加强党务工作者队伍建设的有效之举。培训的内容要针对党务工作者的需要, 包括多学科的内容, 在选择培训目标、培训方式、培训重点时要充分考虑到培训对象的特殊性。党务工作者自身首先要转变传统的观念, 树立“终身学习”的思想, 除了学习与党的建设有关的知识外, 也要加强对经济、科技、计算机、外语等知识的学习, 这些都是新时期的工作者必须具备的基本知识;党组织也要认识到是一种智力投入, 其产出会比投入更大, 培训也是一种人力资源的开发方式。培训时应该重点训练党务工作者的操作能力, 有计划地组织他们到先进地区、基层党组织中去考查学习, 了解民情。

(三) 建立党务工作者的科学管理机制

一是建立科学的岗位管理制度, 合理设置党务职位, 尤其要避免重复设置导致资源浪费, 各个职位的责任要明确;二是建立完善的考核机制, 考核的指标要全面、公平, 考核的结果要落到实处, 即优秀的工作者要有奖励, 不合格的工作者要有惩罚; 三是建立完善的监督保障体系, 既要有内部监督又要有外部监督, 内部监督即上级要监督下级的工作, 外部监督即普通群众和新闻媒体也要监督党务工作者的工作状况, 切实保证党务工作严格按照规则制度执行。

加强党务工作者的队伍建设在新时期、新形势下面临着更多的挑战, 所以这是一项漫长又艰巨的任务, 需要各方力量长久的努力。当前我国党务工作者队伍建设可以从提高党务工作者的素质着手, 增强党组织的凝聚力与战斗力, 增强党务工作者的创新意识, 把党建工作融入到生产之中, 推动党与事业单位的共同发展。

参考文献

[1]王玉.浅谈新时期党务工作者队伍建设.才智, 2012;09

[2]张爱珍.如何加强党务工作者队伍建设.江西建材, 2011;09

[3]薛毅.加强企业基层党务工作者队伍建设的实践研究.管理观察, 2013;06

优秀党务工作者先进事迹 篇7

**同志自**年任**党支部书记以来，一直严于律己、竭诚奉献、辛勤工作，出色的完成了本职工作和党务工作者的光荣任务。

一、具有较高的思想政治觉悟和强烈的使命感。

做为一名党务工作者，该同志模范地履行党章规定的党员义务，始终保持共产党员先进性。他积极配合**党总支，认真抓好党支部的思想建设和组织建设工作，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用，在职工中经常性地开展政治思想教育。他十分重视抓好党的组织建设，积极进行内部管理，规范党员发展程序，同时把提高党员素质作为核心工作常抓不懈。

二、具有较丰富的思想政治工作经验和服务意识。

他采取灵活多样的组织生活形式，除了组织党员学习讨论外，还组织党员和职工开展文体活动，举行羽毛球、拔河、短跑等竞赛活动，强身健体并丰富了职工文娱生活。他注重与职工的沟通和交流，对有困难的职工，尽职尽责地爱护关心和帮助，努力为职工做好各项服务工作。

三、具有较强的学习能力和工作能力。

虽然他从事党务工作多年，但是他深知：作为一名党务工作者，要想做好党务工作，必须具备优良的政治、业务素质和政策水平，特别是新时期党务工作给党务工作者提出了更高的要求。**同志充分利用业余时间，认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，全面落实科学发展观，具有坚定的理想信念，带头树立社会主义荣辱观。他制定出党员学习计划，组织好党员学习，年终对党支部工作认真地总结。

优秀党务工作者先进事迹 篇8

——优秀共产党员ⅩⅩ·ⅩⅩ先进事迹材料

ⅩⅩ·ⅩⅩ，男，中共党员，现任阿斯兰巴格乡组织员，从事党建工作以来，该同志以党性为后盾，以政治责任感为动力，以“党性最强、作风最正、工作出色”为具体要求，从思想上、作风上加强自身建设，恪尽职守、竭诚奉献、辛勤工作，出色地完成党赋予党务工作者的光荣任务，为党务工作和党的事业作出了积极贡献和优异成绩。

一、注重提高自身素质，打牢理论基础

面对全面建设社会主义新农村的新形势新任务，对每一个党员干部来讲，勤奋学习，用党的先进理论武装头脑，显得更为重要、更为迫切，所以他一时一刻也没有忘记提高自身素质锻炼。通过深入学习十七大精神、国务院文件、“两会精神”和社会主义新农村建设理论及社会主义荣辱观知识，武装头脑。在学习理论上，ⅩⅩ·ⅩⅩ首先能够作到自己先学，要求别人会的知识自己先会，其次在严格要求自己的同时，加强干部理论学习力度，合理安排学习进度，即系统学习又突出重点，作到学习有笔记、有心得、有讨论、有测试，多种形式相结合。在发展思路上树立市场观念，破除旧观念、增强紧迫感，不仅提高自身的政治理论素养，学会了冷静思考，运用马克思主义的立场、观点和方法处理问题。并做到学以致用、用以促学。对基层工作也是同样，敢于面对、敢于实践，尤其是在维护祖国统一和民族团结，反对民族分裂主义和非法宗教活动上要旗帜鲜明、立场坚定。

二、讲究方法

注重实效

抓好基层党建工作

基础不牢，地动山摇。进一步加强和改进农村基层党组织建设，打牢党在农村的执政基础，事关我乡改革、发展和稳定的大局，只有扎实推进党的基层组织建设，建立健全各项制度，真正把“党要管党、从严治党”的方针落到实处。按照党委分工，ⅩⅩ·ⅩⅩ同志担任组织员一职，主抓基层组织建设，如何担负起这一重任，交上一份满意地答卷，这让ⅩⅩ·ⅩⅩ同志彻夜未眠、久久不能入睡，但他没有让困难吓倒，而 1 是从抓机制、探途径入手，一步一步由浅入深，不断将组织工作推向深入。

一是对农村基层组织建设工作常抓不懈，狠抓落实。带领党建办的干部，分别到各村进行检查指导，抓示范、树典型，狠抓三项制度建设，进一步完善了农村基层组织建设常抓不懈的工作机制，较好地达到了基层干部经常受教育，农民群众长期得实惠的效果。通过召开党建工作现场会和座谈会，落实六个长效机制，党日活动，建立了相应的管理考核办法，做到党员对自己履行职责情况每月向村支部进行一次思想汇报，村支部每季度进行一次总结评比，半年进行一次综合考核，并将总结评比和考核结果作为党员年度民主评议的重要依据。农民党员“设岗定责”措施的落实，有效地激发了农民党员参与村务管理的热情，充分调动了其工作积极性，从而加强了党员与党组织的联系，党组织与群众联系、党员与群众联系，增强了村党支部的凝聚力和向心力。村班子是乡各项工作的具体实施者，针对我乡个别村班子工作“等、靠、要”的现象，采取强弱搭配,依强扶弱，加强村班子的引导和教育，提高了村班子的执政能力。

二是树立“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的思路。围绕“建设一个好班子、带出一支好队伍、形成一套好机制、培养一种好作风、创造一流好业绩”的工作要求，大力开展“双培双带”、“党员设岗定责”等学习实践活动，建立健全“党建工作例会”、“三会一课”、“ 党员民主评议”等制度，促使各党支部党建工作的规范化、制度化

三是狠抓了各级干部的学习，坚持“党委中心组”学习制度、机关支部“三会一课”制度、乡、村干部理论学习培训制度，认真学习了“三个代表”重要思想和十七精神，深入开展了贯彻落实科学发展观为主题的实践活动，制定了《阿尔斯兰巴格乡基层组织建设工作实施意见》《阿尔斯兰巴格乡贯彻落实科学发展观实施计划》，《阿尔斯兰巴格乡创先争优活动实施意见》等推进各项工作的实施意见，通过学习增强了乡村干部尤其是领导干部政治理论学习的自觉性，提高了执政能力和执政水平。大力开展了共产党员保持先进性活动，深入学习实践科学发展观活动，以“热爱伟大祖国，建设美好 2 家园”为主要内容的专题活动，创先争优活动等各项活动要求机关干部、村干部在搞好自我教育的基础上，进村入户，深入田间地头，围绕维护农村稳定、深化农村改革、促进农村发展、增加农民收入等问题，深入浅出的向农民群众讲科学发展、讲民族团结、传达新疆工作座谈会精神讲惠民举措、讲发展变化、讲新旧对比、听群众呼声、看群众生活、征求群众意见，打造了今后的工作基础。

四是深入推进“四知四清四掌握”工作机制，努力构建维护稳定第一防线、服务群众第一平台；狠抓了办公室人员的管理，办公室人员在正常工作前提下，利用业余时间进行业务素质的培训和学习，进一步提高了办公室人员的工作效率。

五是通过开班集中培训，召开座谈会，背靠背谈话，做思想教育，电教培训，远程教育培训，科技培训等形式，不断加强化党员干部教育培训和管理，努力提高党员干部的政治素质和带领群众致富的本领加强教育党员管理培训扩大培训范围增强培训力度提高党员素质，六是新发展党员工作严格按照“十六字”方针，采取审慎的态度发展，“宁缺勿滥”，重点考察群众基础好、年纪在35岁以下、初中及以上学历的积极分子。在党员发展过程中，采取乡党委成员联系村制度，协助考察申请入党人员，同时对入党积极分子集中培训，全年共培训3次，在审批程序和材料把关上做到“严肃、严格、严谨”，从源头保证了党员的质量，四年以来年全乡发展党员911名，我们乡现实有党员数达到了８６５名，加强党员队伍。坚持“严”字当头，通过建立健全规章制度等方式，对党员干部进行规范化、制度化管理。

三、严于律己，践行党的先进性

在廉洁自律、反腐败中，能以身作则、廉洁从政，按照党员廉政建设责任内容，抓好分管的廉洁工作，不断加强党性锻炼，作到自重、自醒、自警、自励，坚决同各种损害群众利益的行为做斗争，同一切腐败现象做斗争，自觉抵制拜金主义、享乐主义以及极端个人主义，按照“两个务必”的要求，牢记党的宗旨，廉洁从政，坚决执行党的纪律，明确个 3 人与集体的关系，在基层中能管好自己的嘴，自己的人，切实增强与群众的联系。

ⅩⅩ·ⅩⅩ始终认为抓农村党建必须紧扣新农村建设和经济发展这一时代主题，否则，党建工作就失去其意义，只有把地方经济建设搞上去，带领群众奔小康，党组织才会具有吸引力、凝聚力、战斗力和生命力。通过抓党建，使全乡党员干部的思想意识、理论水平、工作能力比以前大有提高。

先进党务工作者事迹 篇9

会上, 北京市大兴区环境卫生服务中心兴华大街路段等10个集体荣获全国五一巾帼奖状, 李小英等10名个人荣获全国五一巾帼奖章, 首都经济贸易大学教务处等1184个集体和丁颖等1191名个人分别荣获全国五一巾帼标兵岗和全国五一巾帼标兵荣誉称号。

全国总工会副主席、书记处第一书记陈豪在会上讲话, 充分肯定了广大女职工在国家经济发展和社会进步中的重要作用, 高度评价先进女职工服务社会、无私奉献的优秀品格和开拓创新、自强不息的拼搏精神。他指出, 今年是全面深入贯彻落实党的十八大精神的开局之年, 是实施“十二五”规划承前启后的关键一年。广大女职工要始终坚定理想信念, 进一步把思想和行动统一到中央的决策部署上来, 大力弘扬工人阶级伟大品格和劳模精神, 立足岗位, 勤奋劳动、诚实劳动、创新劳动, 树立终身学习理念, 争做知识型、技能型、创新型女职工, 支持企业改革发展, 在促进劳动关系与社会和谐稳定中展示巾帼风采, 为全面建成小康社会创先争优建功立业。陈豪要求各级工会女职工组织要紧紧围绕国家改革发展大局, 深入实施女职工提升素质建功立业工程, 充分发挥先进女职工集体和个人的示范带动作用, 依法维护女职工的合法权益和特殊利益, 不断提高做好新形势下服务女职工工作的能力和水平。

全总副主席、书记处书记张鸣起主持报告会。全总副主席、书记处书记张世平, 全总党组纪检组组长、书记处书记王瑞生分别宣读《中华全国总工会关于表彰全国五一巾帼奖状 (奖章) 、全国五一巾帼标兵岗 (标兵) 的决定》和《中华全国总工会关于授予2013年全国五一巾帼奖状、奖章获得者全国工人先锋号、全国五一劳动奖章的决定》。

报告会上, 杨海波等5位获奖代表先后发言, 从不同的侧面讲述了各自在平凡岗位上作出不平凡业绩的故事和心路历程。

模范党务工作者先进事迹 篇10

收稽查所任党支部书记、所长以来，一心扑在交通规费征收事业上，回顾四度春秋，岁月峥嵘。他敬业务实，攻坚克难，拼搏进取，为党的建设和交通事业的发展做出了突出的贡献。职工们誉他为：敬业务实的“领队人”。

团结就是力量，团结就是财富

抓好班子，带好队伍，是他的一贯工作作风

人们常说：“班子的好坏是做好工作的根本保证，职工队伍素质高低是任务完成好坏的关键所在。”他到滨县地费所上任伊始，就把建强班子、建强队伍做为头等大事来抓。他经常说：团结就是力量，团结就是财富，不但要搞好团结，维护团结，更应该顾全团结，巩固团结。

作为一班之长，他深知自己的责任，时刻铭记“打铁尚需自身硬”的道理，坚持不懈的努力学习，学理论、学实践、学业务，丰富了较强的政治理论素养，丰富了较强的业务水平，丰富了较强的开拓进取的责任意识和驾驭全局的工作能力，不断用新的理论，新的观念指导和组织新形势下的征费工作。

在班子建设上他坚持党的三大作风，经常组织班子成员加强政治理论学习，特别是在开展“三个代表”重要思想学习和保先教育活动中，班子成员步步走在先，抢在前，时时处处是职工的表率，真正达到了理论水平提高，思想观念明显升华。俗话说“喊破嗓子不如做出样子”。他带头垂范，给自己定了四条准则：有强烈的群众观念，有良好的民主观念，有牢固的组织观念，有较强的协调能力。因而，使他领导的班子在政治上互相信任，有问题互相提醒，有优点互相学习，有经验互相吸收，有建议互相采纳；在工作中互相支持，有成绩不争功，出问题不诿过，发现失误不责备，受了委屈不自卑，棘手问题靠前站，敏感问题多商议；在生活上互相关心，遇有个人实际问题，互相主动关心，心要想到，力要尽到，使大家感到集体的温暖，从而增强了班子的吸引力和凝聚力。因而，形成了团结、务实、开拓、创新的领导集体。

在职工队伍建设上，他严要求，高标准，立足岗位抓提高。采取内培外训120多人次；在职工队伍中深入组织岗位练兵活动，使职工做到文明执法，文明征费；在壮大党员队伍上，注重向生产一线倾斜，近两年发展新党员6名，使党员总数占职工总数近50，大大增强了党的核心力量；在开展“三个代表”理论学习和“保先”教育活动中，结合单位的工作性质和实际情况，他重点抓查摆和整改，因而，使全所干部职工不但在思想理论上有所升华，而且在思想作风上、工作干劲上都有了新的起色，真正建设了一支“素质高、作风硬、纪律明、业务精”的职工队伍，为“打造新作风，建设新交通，树立新形象”做出了积极的贡献。

方方正正做人，踏踏实实做事

求真务实，诚信立身，是他的最大追求和责任

人生在世，有的争名，有的逐利，但他却在所长的岗位上默默无闻，履职尽责，谋大事，干实事。

收费难，他知难而进。面对费改税的舆论；面对全县港田类车辆大量减少，农柴三轮车大量向农柴四轮小汽车转变，费源异常短缺；面对农村养车户纳费意识的异常淡薄，给征费工作带来了前所未有的艰难。但他不气馁，不抱怨，本着“开源、挖潜、多征、杜免”的原则，团结和带领全所干部职工攻坚克难，锐意进取，调查研究，想办法，出对策。一是把收费的重点转移到农村，放在了农村小四轮拖拉机上和两轮摩托车上，每年三、四月份全所职工齐上阵，搞集中会战；二是精心组织日常的路检路查，加大补缴补征力度，大大减少了漏征率；三是组织专项会战，集中打击取缔偷、逃、漏费车辆，特别是在取缔人情车人情费上敢于出手，敢于碰硬，从而规范了征费秩序，净化了征费环境；四是灵活把握征费政策，适时调整征费策略和相应标准。特别是农村小四轮拖拉机结合相关政策和县情实际，征费的形式和标准进行了调整，实现了量的提升。因此，年年保证了上级业务部门下达征费计划的全面完成，四年累计征收地方养路费达450万元，为地方公路建设提供了资金保证。

职工的事就要办好，是他开展工作的出发点和落脚点。长期以来，地费所面对的实际困难就是人员严重超编，经费缺口较大，曾出现了开资难的现状。但他深知：“为政之道在于安民，安民之要在于察其疾苦。”时时处处都把职工的冷暖挂在心上。

“工资”是职工赖以生存的源泉。为解决好工资问题，他经常奔波于市县的相关部门，托关系，找门路，谈问题，说实情，历尽千辛万苦，费尽千言万语，不仅争得了政策的倾斜，而且争得资金的援助，在2003年全市核定经费中，被核定为拨款比例39.2，是全市

之首，四年当中没欠发职工一分工资，保证了职工的正常生活。

“养老保险”是职工一直分忧的大事。他看在眼里，记在心头，在2003年的竞职演讲中他向职工做出了庄严的承诺，然而践诺是万分艰难的，压力也是难以言表的。各种阻力没有让他失去信心和勇气，在组织好征费工作的同时，他暗暗地筹划，默默地运作，争得了局党委和市处的大力支持和帮助，筹

集资金近40万元，给全所职工补交了9年的养老保险费，使职工悬在心上的积石得到着陆，内心的忧虑得到解脱。

不求个人得失，只求问心无愧

守法持正，清俭自律，是他的为政准则

作为一名党员领导干部，他时刻牢记“公生明，廉生威”这句古训，也深谙“清风凉自林谷出，廉洁源从自律来”的道理，时刻注意自重、自省、自警、自励。

收费所长在别人眼里是一个有实权、有特权的职务，而在他心中看中的是一种责任和义务，是党和人民的信任和重托。工作中，他依法从事，爱岗敬业，一身正气，两袖清风。

在大事决策上，他充分民主，不搞“一言堂”。充分发挥班子的整体功能，倾听职工的意见，总是把事情决策在职工讨论的基础上，从没有决策上的失误。

在人事安排上，他不搞独权，集体决定。用人是个敏感问题，对此，他坚持原则，不以亲疏而决，而是重素质、重能力、重表现、重业绩。有些人想通过关系，或采取请、送的办法想找一个好工作岗位，也没有打动他的原则，依然通过班子会议研究决定，把那些品质好、素质高、能干事的同志安排在重要岗位。在事业单位改革当中，有些人怕下岗分流，通过各种渠道找他去疏通，他的忠告就是：凭你的人品、凭你的素质一定能有一个好的归宿。

在资金支出上，他提高透明度，坚持合理使用。“钱”是万罪之源，在金钱面前他不动心，不动手。应该得的一分不少，不应该得的一分不占。在大额资金支出上坚持集体讨论研究决定，在经费支出上严格把关，不错花一分钱，坚持勤俭节约，自己去市里办事，总是坐公共汽车，吃饭常是一碗水煮面两个荷包蛋。

在对待车主上，他坚持原则，秉公办事。在众多车主面前，他一视同仁，既坚持原则，又体恤民情。在人们的心中收费部门存在着严重的吃、拿、卡、要行为，可在他身上没有一丝痕迹，就是在全所的职工中也找不出其是。因为，他一身正气，严格管理，已做出了表率。在对待亲属养车户上，他不偏袒、不照顾，有的甚至和他决亲决情。

在征费工作中，他身先士率，不怕苦不怕累。在他的时间表里，没有星期天、节假日，办公室里也很难见到他的身影，经常率领征费一线的职工跑乡镇、走村屯，上公路进行路检路查，既是指挥员，又是战斗员。他非常熟悉征费业务，遇有疑难问题都能很好的解决和处理。“其身正，不令则从。”在他的带领下全所的干部职工正以饱满的政治热情，昂扬向上的进取精神，高度负责的事业心，努力工作，勇往直前。

乡镇党务工作者先进事迹材料 篇11

优秀党务工作者先进事迹材料

我叫xxx，今年48岁，现任xxx党委书记，1981年9月参加工作，先后担任xx镇党委副书记，xx乡党委副书记，xx乡党委副书记、乡长，xx镇长、党委书记等职。自1993年从事党务工作特别是担任城关镇党委书记以来，我牢固树立党建工作“书记抓、抓书记”工作理念，抓基层打基础，抓班子带队伍，抓亮点求突破，扎实推进党建工作，为和谐社会建设和镇域经济发展提供了坚强的组织保障。几年来，城关镇先后被评为全市经济发展先进乡镇、精神文明建设先进单位、平安菏泽建设先进单位、科学发展先进单位，连年被评为全县科学发展考核先进乡镇；我本人也先后被省政府记二等功一次，市委、市政府记二等功四次，被县委、县政府记三等功六次。

一、带头落实党建工作责任制，切实履行好党建第一责任人职责

工作中，我立足“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的思路，认真履行党建工作职责，切实做到了“三个坚持”：一是坚持带头加强理论学习。作为班长，我深刻认识到只有具备优良的政治、业务素质和政策水平，才能承担新时期党务工作的各项任务。为此，我坚持把学习摆在首要位臵，充分利用业余时间和岗位锻炼的机会，不断加强政治理论学习，工作之余坚持每天阅读各类报刊杂志，学习领会和及时掌握党和国家的路线、方针、政策，特别是认真学习党的十七大精神、“三个代表”重要思想和科学发展观等党的创新理论，并把理论知识转化为指导工作的能力，不断总结思考，先后撰写工作理论文章10余篇，较好的指导了工作实践。在加强自我学习的同时，我们把每周四下午定为镇机关党员干部集中政治学习时间，带头组织全镇党员干部学习，引导大家用科学的理论武装头脑，用科学的观点和方法观察、分析、解决前进中的新矛盾、新问题，为各项工作顺利开展提供了思想保障。二是坚持为党员群众排忧解难。我们始终把困难党员的生产生活放在心上，落实到行动上，积极想办法、解难题，切实为他们解决实际困难。南关社区群众陈东生，60年代下放教师，年老体弱，基本丧失劳动能力，妻子患精神病家庭条件非常困难，去年夏季下暴雨，我们赶到该群众家中，看其女儿陈尚英为躲雨竟然在衣柜里睡觉，而且因为经济困难辍学在家，我们立即安排教委负责同志解决了陈尚英入学问题，并结合民政部门意见，在政策允许的范围内，让该群众享受低保待遇。目前，该群众基本生活得到了保障，女儿陈尚英已上初中，学习成绩非常优异。2010年我镇共为100多名党员群众解决困难问题190多个，解除了党员群众的后顾之忧，为他们参与党组织活动创造了良好的外部环境。三是坚持严格要求，抓好干部作风建设。我们时时处处为党员干部树立表率形象，敢于叫响“向我看齐”的口号，对党委研究形成的决策决议，身先士卒，冲锋在前。对各项工作，有布臵必有检查，有检查必有通报，对出现问题和任务完成不及时、不达标的党员干部及时进行批评劝诫，帮助他们分析原因、改进方法，先后与100多名机关干部和50多位村干部进行了单独座谈，严肃了工作纪律，营造了一个风正气顺、干事创业的良好局面。

二、深入开展各项活动，切实发挥新型载体作用

我们始终把在党的基层组织和党员中开展各类主题活动，作为推进各项工作的良好平台，近年来，全镇上下紧紧围绕“全面推进基层党建工作，力促城关实现跨越发展”这个目标，全方位、广角度、深层次开展了“学习实践科学发展观”、“创先争优”、“活力10”、“争做齐鲁先锋”等活动。活动中，坚持从全镇实际出发，重点抓好了三个结合，即“把上级精神与镇情民意相结合、把近期目标与长远目标相结合、把主题活动与推动工作相结合”，不断创新载体，丰富活动内容，在全镇各基层党组织、党员干部中开展了“党员承诺”“党群联心”活动，共向群众做出承诺275项，并抓好监督落实，仅去年一年全镇共妥善调解矛盾纠纷35次，为群众办实事办好事95件。通过这些活动的开展，一些事关群众切身利益的问题得到解决，党群干群关系进一步改善，全镇呈现出风清气正，和谐发展的良好局面。

三、加强党委班子自身建设，充分发挥党组织的龙头作用

作为党委书记，我时刻把党委自身建设放在突出位臵，坚持抓班子，带队伍，增强了班子的向心力、凝聚力。一是抓好民主集中制程序的规范。作为“班长”，在党委会议讨论研究工作时，我坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定，充分调动了班子成员的能动性和积极性，突出了班子的集体领导地位。二是加强党委议事和决策程序的规范。围绕决策、执行、监督三个重点环节，对议事范围、议事原则、议事形式以及执行、监督、纪律等进行更加具体的规范，使党委议事和决策严格按法定程序规范运行，确保党委议事和决策的科学化、民主化、合理化。三是狠抓干部作风建设促进干部行为的规范。在党委班子建设中，把作风建设作为一项重要内容来抓，要求班子成员带头转变工作作风，做给职工看、带着职工干。引导他们从思想上真正认识到，只有一身正气，两袖清风，在处理各种问题上才能坚持原则，各项决策才不会失误，各项工作才能取得良好成绩，才会成为一个组织放心，人民满意的好干部。

四、强化支部建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用 把增强村级组织的战斗力作为党建工作的重要抓手，不断创新工作机制，有效地促进了村级班子建设整体水平的提高。一是不断充实基层党组织的新鲜力量。坚持标准，严格程序，本着“好中选优，优中拔尖”的原则，每个村至少从回村大中专毕业生、退伍军人、致富能手中选拔了2名35岁以下人才，作为村后备干部和入党积极分子培养对象，建档立卡，跟踪管理、跟踪考察、跟踪培养，及时把素质高、品德好、思想上进的优秀人才吸纳到党组织中来。去年以来，全镇新培养入党积极分子120人，新发展党员86人，党员队伍不断壮大。二是强化村级组织制度建设。进一步建立健全了 “三会一课”、“一事一议”、“ 财务公开”、“ 民主评议”等制度。村党支部坚持每月召开一次党支部委员会和党小组会，每两个月召开一次党员大会，每半年组织一次党课，一年召开一次党支部委员民主生活会。开会时，镇党委都派包村干部参加，保证了所有党员都能正常参加组织生活。目前，各村党支部、村委会运行机制正常，实现了各项工作制度化、规范化、科学化。三是强化村干部的监督管理。严格落实党务、政务、财务三公开制度，各村（居）都成立了农村财务规范化管理工作小组，每月底，各村会计到镇经管站统一下帐，帐本统一保管，每半年，由村财镇管审计监督组对各村帐目进行审计，并加强了村干部任期和离任经济专项审计工作，减少了职务犯罪的发生，扎实开展支部书记述职和民主评议党员活动，组织村支部书记向镇党委、本村党员大会开展述职活动，并在群众代表会上通报工作情况，述职内容在公开栏内公布，公开接受镇党委考核和党员群众评议，增强了工作透明度。四是抓好阵地建设。为切实解决村级组织活动场所规模小、破旧等问题，3年来，我们多方筹资600多万元，新建、改建了全镇47个村（居）的村级组织活动场所，为农村基层党组织和党员群众开展活动提供了保障。

五、积极转化党建成果，促进经济社会的全面发展 通过抓党建，激发了全镇党员干部干事创业的积极性、主动性和创造性，推动了全镇经济社会又好又快发展。一是工业经济迅猛膨胀。全镇规模以上企业发展到17家，形成了以洪业化工、五得利面粉为龙头，石油化工、农副产品加工两大支柱产业集群发展的工业格局。2010年，全镇完成工业总产值65亿元，社会固定资产投资18亿元，实现工商税收3.5亿元，财政收入1.6亿元，工业经济总量和纳税额分别位居全市第二、第三位。二是城市建设破解瓶颈。2010年县城建成区面积22.9平方公里，在全县城市建设过程中，我们先后配合县委、县政府全面做好财富广场—翡翠城、凤凰嘉园、高压走廊片区、东明湖片区等城建工程的丈量、拆迁、赔偿工作；投资1000余万元做好了东兰公路、城北路、站前路、五四路、工业路、解放路、黄河路等工程的升级改造和道路绿化工作。仅2010年一年，全镇新建改造道路19.5千米；铺设城区供水、供气、污水等各类管网62.6千米，完成道路绿化12.3千米、新增绿地13.6万平方米；完成商业开发、道路拓宽改造等基础配套工程征地3680亩；完成拆迁965户，拆迁98万平方米。三是民生工程扎实推进。近年来，我们累计投资700余万元，建成了全省一流的敬老院；投资2000余万元，建成了省级规范化初级中学；镇财政累计拿出400余万元，为每名群众缴纳了新型农村合作医疗参保金，实现了新农合全覆盖；累计拿出100多万元，为升入高等院校的本科生、研究生进行奖励扶助；拿出60余万元为群众缴纳了农村新型社会养老保险。同时，加强农村道路改造、沟渠治理、饮水工程等公益事业，每年投入资金800余万元，改善了群众生产生活条件，提高了群众的幸福指数。