成立管理委员会决定（精选12篇）
关于成立伙食管理领导小组的决定
公司各部门及全体员工：
为了进一步加强食堂管理，强化食堂管理措施，增强食堂工作人员的服务理念，改善员工就餐质量与环境，完善员工的参与监督管理制度，更进一步的提高食堂饭菜精细度，提高员工满意度。
在自负赢亏的条件下，在确保饭菜可口，让员工吃饱，合理控制好费用支出的前提下，本着做好家常菜，逐步向高要求、高标准迈进的原则。经总经理办公会议研究决定，于2011年5月25日公司成立伙食管理领导小组，主要负责食堂日常管理工作，对食堂的正常开支进行审核，以及对食堂工作的改进提出意见、建议或方案，其机构组织及职责如下：
组长：AAA 全面负责食堂的管理工作，贯彻落实公司的管理决议和精神，组织管理会议的召开，对食堂工作的改进负责。
副组长：AAA 负责食堂的日常管理工作，对食堂日常工作的开展负责。成员：AAA、AAA、AAA、AAA、AAA（兼食堂管理员）及食堂工作人员2名
负责听取、收集员工对食堂工作的反映或意见，并对实际存在的问题提出整改意见或方案，对食堂的监督管理工作负责。
望小组成员严格执行公司食堂管理制度，以身自律，为食堂管理工作建言献策，不断完善食堂工作，力争做好大家的监督员和管理员。
AAA年A月A日
主题词：成立 管理领导小组 决定 抄 报：AAAAAA AAAAAAAA 公司
伙食管理领导小组职责
公司食堂属自负赢亏，在确保饭菜可口，让员工吃饱，并合理控制好食堂开支的前提下，履行以下职责：
1、定期进行食堂工作测评活动，对食堂工作的改进，提出合理化建议和意见，促进食堂工作积极、健康、有序的进行。
2、对提高饭菜质量及精细度，改善食堂就餐环境、卫生、安全等状况进行监督、检查。
3、做好食堂工作人员的思想工作，完善食堂工作人员服务理念，提高食堂工作人员服务质量。
4、负责听取、收集大家的反映和意见，每月组织召开一次管理会议，针对实际存在的问题，提出整改方案或建议，并积极、合理、有效的予以解决。
5、负责食堂日常管理工作，包括伙食的采购、验收、价格监督、饭票的收缴、清点、帐务公布等工作。
6、负责食堂帐务的核算、报批、审核、支付等工作，做好食堂伙食费用的监督、管理与控制工作。
7、对就餐费用的调整有建议权。
4月6日, 质检总局党组成员、国家标准委主任田世宏出席全国电子商务质量管理标准化技术委员会 (以下简称标委会) 成立大会并讲话。
田世宏指出, 标委会的成立是实施“标准化+”战略行动, 以标准化服务支撑电子商务健康发展的重要举措。大力推进电子商务标准化, 抓紧相关领域标准体系建设, 对于提升我国电子商务发展水平, 把握国际电子商务产业发展的主动权和协同性都具有重要意义。
田世宏强调, 标委会成立后, 要凝聚电子商务领域国内一流的企业、一流的专家学者, 搭建一个集标准化科研、实践和交流、共享于一体的技术平台, 集中各方面在电子商务的实践经验和创新成果, 聚力标准研制、标准实施和标准服务, 实施“标准化+电子商务”, 提升电子商务质量管理水平, 助力电子商务行业健康快速发展。要加强标准化体系规划布局, 加快关键技术标准研制, 加大标准国际化力度, 夯实技术委员会工作基础, 为推动中国电子商务快速健康发展作出积极贡献。
时值清华大学99年校庆之际,清华大学老科技工作者协会项目管理专业委员会日前正式获批成立。该委员会隶属于清华大学老科协和北京市老科协清华大学分会,由老科协会员和其他项目管理专业人员共同组成,致力于項目管理的研究、咨询、教育和普及推广工作,并与联盟、清华园社区和相关协会形成了资源整合体系。整合后的联合体可开发资源涉及多个部委系统和行业协会、数十所高校和科研机构、数百家大型企业、上百位院士、数千名高级专家、数千项专利技术和科研成果、十多个省市、数百个县镇村、以及与之相关的众多产业项目。
老科协项管委将重点开展项目管理领域的应用技术、管理工具、区域经济项目化、企业工作项目化等研究活动;企业顾问、项目评估、管理改善、业务督导等咨询活动;职业教育、技术训练、PMP培训、工程硕士、能力测评等教育活动,巡回讲座、软件开发、案例编著、书刊编制等普及活动。
国际工程项目管理模型进入评审阶段
经过9个月的辛苦工作,国际工程项目管理模型研究项目第一阶段工作基本结束。该阶段工作目标准确、进度迅速、成本合理、质量优异,取得了良好的结果。根据工作计划,第一阶段的评审工作于2010年5月开始,8月结束。评审工作将由联盟国际工程管理研究中心、对外工程承包商会建筑业分会、中建管理学院、中项技研究院、经创联研究院、北京工业大学、清华大学老科协项管委与我国各对外工程承包企业的专家承担,以未来应用单位的实际使用决策人员为主,采用实际工作应用可行性模式,以社会最终消费机构采购可能性指数为决定性指标进行评审。联盟和各单位于4月开始组织评审小组,向联盟会员和有关单位发送通知、邀请函,征集和登记评审专家。
项目管理专家团开始组建
联盟项目案例研究中心和项普工程工作委员会日前启动了项目管理专家团的组建工作。项目管理专家团是联盟和项普工程的专业技术团队,由各会员单位、各支持单位、参与单位和高级专业人员和社会各界专家组成,分为教师、导师、咨询师、教练师、科研师、实验师、设计师、评审官、考官九类。
项目管理专家团将承担项普工程的普及读物、专题教材、案例汇编的编制,巡回讲座、专题培训的教学工作,模拟实验、技术训练、研究生教育、考核测评的指导工作,项目顾问、技术服务和规划设计的咨询工作,以及工具软件、模型模板的开发工作。
广西大明山建设项目研讨会召开
3月26～30日,大明山建设项目研讨会在广西南宁召开。该研讨会由广西东懋集团和广西大明山管委会共同组织、清华大学企业家校友会支持,目的是研讨国家级大明山风景区的建设方向、开发思路、规划内容和实施步骤。原建设部副部长、中国房协会长宋春华,清华大学建筑学院原院长栗德祥,中国项目管理协会会长胡新渝,北京建筑设计院所长韦佳福、河南旅游局原局长孙光堂、清华大学应用技术学院中心原主任桑尔侠、联盟副秘书长贾志威等20多位专家出席会议。
能力学位系统(CDS)研究项目启动
2010年3月,能力学位系统(CDS)研究项目在北京大学和清华大学三地同时启动,相关工作由联盟项目研究中心、北京大学教育信息化研究中心、清华大学老科协项管委、建造师编辑部、对外承包商会建筑业分会、中测考研究院、中项技研究院、北京工业大学、中建管理学院、京经信研究院、北京城市学院高自考学部、住建部政策研究中心、北京外国语大学诺加学校、PMI(中国)等单位分别承担和支持。该项目主要针对目前社会广泛存在的工作能力与教育考试相互脱节的现象,以应用能力和管理技术为学术核心,独立设计的一整套应用导向型的能力评价标准系统。该系统的研究将持续3年,包含6大管理系统和7大应用体系,每个组成部分包括3～10级不等的评价级别。第一阶段的研究工作将从项目管理专业着手,覆盖科研、咨询、教育、设计和运行等5大体系,预计耗时10个月。首批研究模块(运行体系的第1～4级)研究成果将于2010年6月份进入实验应用阶段。
PMAT第二次测评实验圆满成功
3月27日,项普工程的项目管理应用能力测评T1002次实验在清华大学举行。本次实验由联盟项目案例研究中心、经创联研究院和中测考研究院组织承办,北京大学教育信息化中心与中项技研究院联合督导。
与T1001次实验不同,本次试验是有限公开实验,实验对象是来自于6个单位的41名学生和工作人员,总考时480分钟,历时1天,实验工量比例为60%。测评内容包括综合基础知识、项目管理知识、体能素质、基本考察和应用能力抽查5部分,纸面试卷量为390页。谈耀秋、吕秀玉、贾积有、李文元、李永祥、王玉珍等12名专家督导了实验的全程。
于3月31日召开的实验总结会充分肯定了实验结果。实验结果表明,本次试验完全符合各课题的设计思路、充分达到了实验目的、可以量化测评模式、演练了组织流程,在此基础上可以开展试运营和公开实验。反馈信息显示,参考人员基本上都很认可该测试,并且都反映题量大、覆盖面广、数据精确、实用性强、形式灵活、能力体现性好,总体来说感到压力很大;但是通过该测试可以充分了解自己能力的不足,可以展示自己的工作能力,可以很好地修正自己的求职方向。
组织单位根据参考人员的成绩分析和初步评价,选出部分优秀人员,向其推荐提供了实习岗位和工作职位。部分人员已经前往需求单位参加工作。
项目管理应用能力第二实验室启用
联盟项目管理应用能力(科洛塔)第二实验室日前在清华大学东南小区建成,并于5月投入试运营。第二实验室位于清华大学东南小区内,建筑面积300平方米,包含多功能厅、演练厅、会谈室、工作区、休息区、公告区各一个。该实验室主要为项普工程的普及讲座、专题培训、能力测评、案例分析、实战演练和展览展示等活动服务,最多可以同时容纳100〜160人开展各项活动。该实验室将逐渐达到7天x16小时的工作模式,为社会各界单位和人员提供普及活动、服务项目和专题活动。
中项大赛将开展调研、征集和组织工作
项普工程工作委员会计划于2010年5月开展中项大赛的相关调研和征集工作。组织单位将正式发函,调研各会员机构、参加机构的工作项目化程度,征集大赛评审专家、督导专家和专用案例,并通知各单位和地区组织报名和队伍建设工作。
本次中项大赛的评审工作将严格贯彻应用原则和实战准则,全部评审官均从工作单位以项目工作身份选取,参赛队伍也由工作人员作为骨干,评审过程全部以实际工作模式为评价标准,比赛过程也均采用实际工作环境。
工作招标系统即将进入推广试运营阶段
由联盟高新技术分部与中工助研究院共同开发的工作招标系统,经过2年网站实验过程,获得了基本的成功,将于2010年5月进入推广试运营阶段。该系统是中工助研究院等科研机构开展的劳动管理项目化工作的一部分,主要是通过招投标的方式来管理劳动招聘和应聘,属于完全自主知识产权的创新技术。具体内容体现在招聘工作招标化、考核测评评标化、劳动聘用中标化、信誉资格担保化等创新模式。该系统自从2006年开始设计,2008年建成实验网站,开始对联盟内部和试点单位提供实验服务。经过2年的实验,该系统一共进行了6000多个真实岗位和模拟岗位的招标过程,积累了大量的数据,获得了充分的信息反馈。
项目管理工作历即将进入公开实验应用阶段
从2009年10月以来,由联盟高新技术分部和中项技研究院共同开发的项目管理工作历系统,即将于近日结束6个月的实验,进入公开实验应用阶段。该系统在2008年进行筹备,2009年开展内部实验。在6个月的内部实验过程中,实验范围覆盖400多个工作岗位和人员,涉及行政、后勤、财务、人事、教学、销售、宣传、合作、法务、科研、咨询、开发、建设、中介和勘察设计等十多类职位类型。
经过实验数据的测算,该系统可以减少10%的沟通耗费时间,降低7%的工作量浪费,提高12%的工作效率,增加8%的实际工作时间,还可以减少最多40%的劳动争议,降低最多40%的加班,增加最多50%的休息和休假,提高3%〜11%的个人收入。该系统是研发单位拥有完全自主知识产权的管理技术创新(13月制度、日均恒标准、月均恒量、免查功能等),对企事业单位日常工作和建设、制造、科研、商务等行业发展具有重大的促进作用。公开实验将由联盟、清华大学老科协项管委、建造师俱乐部、PMI等机构共同协助科研单位开展,并将首先在各会员、合作单位、试点单位和中国区PMP专业人员中优先推广。
项目管理+区域经济课题开始基层调研
2010年5月,项目管理与区域经济发展关系课题将重点进入村镇级别的调研工作。该阶段调研工作将由联盟项目管理研究中心、清华大学老科协项管委、北京工业大学等多家机构联合承担,相关部委研究机构和各地区机构协助和支持。
项目管理与区域经济发展关系课题主要针对项目管理技术对区域经济发展状况的影响、二者的关联规则、影响模式和相關参数、项目化指数对于经济总量(含GDP)的促进作用等方面的内容进行研究。
该课题计划在2010年5〜9月,通过5个月的调研,收集至少5个乡镇、20个村的项目化数据、项目管理应用数据,建立专用数据库,进行循环比较分析,设计和制作数学模型,最后通过计算和模拟推导出项目管理与区域经济发展的关系的数字化动态模型,得出相关的结论,为地区政府、投资企业和区域内机构提供客观、真实、精确和量化的分析、论证和指导建议,为国家的GDP增长和地区经济发展保驾护航。
项目管理+组织经济课题开始基本单元调研
2010年5月,项目管理与组织经济发展关系课题将进入基本单元级别的调研工作。该阶段调研工作将由联盟中小企业分部、经创联研究院、清华大学老科协项管委、北大校友会等多家机构联合牵头组织,相关部委研究机构和各地区机构协助和支持。
项目管理与组织经济发展关系课题主要针对项目管理技术对各类经济组织的发展状况的影响和关联规则,互动模式和动态参数,项目化指数对于生产总值、营业额、利润、收入、风险等方面的促进作用等三大主要内容进行研究。该课题和项目管理+区域经济课题同时启动,同步开展。
关于成立学生综合素质评价工作委员会的
决
定
为了深入推进基础教育课程改革，全面实施素质教育，根据平昌县教育局[2005]20号文件《关于对课改年级学生实施综合素质评价的意见》的要求，建立促进学生发展的多元评价体系，确保评价工作顺利推进，特成立“学生综合素质评价工作委员会”。
一、学生综合素质评价工作领导小组 组
长：刘兴之（校长）副组长：陈宇鸣（教导主任）成员：冉加海（副教导主任）
孙
华（教师代表）
李玫霖（学生代表）
冉华平（家长代表）
孙群雁（乡政府分管领导）
二、学生综合素质评价工作评价小组
平昌县板庙小学
一年级学生综合素质评定评价小组
组
长：冉加海（副教导主任）成员：肖
夏（中心校一年级班主任）
杨
青（教师代表）
王
柳（学生代表）
苏洪波（家长代表）
孙群雁（乡政府分管领导）
平昌县板庙小学
二年级学生综合素质评定评价小组
组
长：冉加海（副教导主任）成员：冉观禹（中心校二年级班主任）
何
倩（教师代表）
张
智（学生代表）
苟桂林（家长代表）
孙群雁（乡政府分管领导）
平昌县板庙小学
三年级学生综合素质评定评价小组
组
长：冉加海（副教导主任）成员：胡洪英（中心校三年级班主任）
杨琼兰（教师代表）
赵
炼（学生代表）
赵宗伦（家长代表）
孙群雁（乡政府分管领导）
平昌县板庙小学
四年级学生综合素质评定评价小组
组
长：冉加海（副教导主任）成员：胡金枝（中心校四年级班主任）
孙晓燕（教师代表）
李景宇（学生代表）
马川平（家长代表）
孙群雁（乡政府分管领导）
平昌县板庙小学
五年级学生综合素质评定评价小组
组
长：冉加海（副教导主任）成员：孙向东（中心校五年级班主任）
李红军（教师代表）
沈新晨（学生代表）
赵
海（家长代表）
孙群雁（乡政府分管领导）
平昌县板庙小学
六年级学生综合素质评定评价小组
组
长：冉加海（副教导主任）成员：王家平（中心校六年级班主任）
张
兰（教师代表）
张松柏（学生代表）
赵建平（家长代表）
孙群雁（乡政府分管领导）
平昌县板庙小学
七年级学生综合素质评定评价小组
组
长：陈宇鸣（教导主任）
成员：孙
华（初中部七年级班主任）
王
林（教师代表）
夏家骏（学生代表）
杨
彪（家长代表）
孙群雁（乡政府分管领导）
平昌县板庙小学
八年级学生综合素质评定评价小组
组
长：张
雍（副教导主任）成员：冯晓华（初中部八年级班主任）
杨
煜（教师代表）
冉金果（学生代表）
杨枝林（家长代表）
孙群雁（乡政府分管领导）
平昌县板庙小学
九年级学生综合素质评定评价小组
组
长：杨连平（副校长）
成员：孙高胜（初中部九年级班主任）
谢
波（教师代表）
赵思豪（学生代表）
邹华文（家长代表）
孙群雁（乡政府分管领导）
平昌县板庙小学
凉水村小学生综合素质评定评价小组
组
长：赵朝禹（村小主任）成员：孙
忠（班主任）
刘玉莲（教师代表）
喻
林（学生代表）
赵朝勇（家长代表）
孙自刚（凉水村村民委员会主任）
平昌县板庙小学
望山村小学生综合素质评定评价小组
组
长：徐富宗（村小主任）成员：蒋
君（班主任）
刘
娟（教师代表）
蔡建军（学生代表）
冉
灼（家长代表）
王治汝（望山村村民委员会主任）
平昌县板庙小学
西角村小学生综合素质评定评价小组
组
长：冉
旗（村小主任）成员：邹光飞（班主任）
蔡红梅（教师代表）
李玉玲（学生代表）
蔡华修（家长代表）
牟邦坤（西角村村民委员会主任）
平昌县板庙小学
龙王村小学生综合素质评定评价小组
组
长：张佐德（村小主任）成员：王海英（班主任）
赵宗河（教师代表）
赵九洲（学生代表）
孙贤菊（家长代表）
李
军（龙王村村民委员会主任）
平昌县板庙小学
红云村小学生综合素质评定评价小组
组
长：冉加平（村小主任）成员：孙
会（班主任）
谢朝见（教师代表）
肖红玲（学生代表）
冉加永（家长代表）
刘祥平（红云村村支部书记）
平昌县板庙小学
康坪村小学生综合素质评定评价小组
组
长：孙明飞（村小主任）成员：孙晓梅（班主任）
张丽华（教师代表）
刘桂珍（学生代表）
肖开成（家长代表）
冉文禄（康坪村村民委员会主任）
平昌县板庙小学
白石村小学生综合素质评定评价小组
组
长：李
超（村小主任）成员：李
超（班主任）
李
超（教师代表）
孙秋林（学生代表）
赵宗江（家长代表）
孙继忠（白石村村民委员会主任）
平昌县板庙小学
大石村小学生综合素质评定评价小组
组
长：蔡良松（村小主任）成员：杨
波（班主任）
赵宗泽（教师代表）
赵
婷（学生代表）
任星文（家长代表）
杨
彪（大石村村支部书记）
关于成立医院感染管理委员会的
通 知
院属各科室：
为了加强医院感染管理，有效预防和控制医院感染，提高医疗质量，保证医疗安全，根据《传染病防治法》、《医院感染管理办法》、《医疗机构管理条例》、《消毒管理条例》及《医疗废物管理条例》等法律法规的规定，结合我院的具体情况，经院长办公会研究决定，成立医院感染管理委员会；现将委员会成员及职责通知如下：
一、委员会成员
主
任：代宏铮
委
员：赵晓玲
鄢涛
魏晓红
徐艳春
赵春颖
高丽萍
刘丽
范长生
曹慧新
刘艳
高云峰
邢亚珍
包秀华
彦丽萍
李 曦
于淑萍
刘世东
李薇薇
赵春颖
杨志兰 于振云
二、委员会职责
（一）负责全院各科消毒，感染控制管理及监控工作
（二）负责协助院感科的日常督查
（三）负责全院关于院感耗材的采购、管理及监控工作
（四）各科主任护士长负责各科室的感染控制工作
（五）检验科负责常规的医院监测的各种标本的微生物学标本检查。
（六）供应消毒中心负责全院器械回收、消毒、发放、消毒监测的管理工作及感染控制工作 副主任：蒋丽伟
庄战国
孙伟
刘宝印
孙莹
（七）制定医院控制院感标准与流程。
委员会下设办公室，办公室主任由魏晓红兼任：负责院感委员会的日常工作，定期组织召开院感委员会。
日
二O
各科室：
为了加强医院内部治安保卫工作，维护医疗工作的正常秩序，预防违法犯罪和治安灾害事故发生，保护国家集体财产和病员职工的人身安全，保障经济体制改革和精神文明建设的顺利进行，根据《××省加强企业事业单位内部治安保卫工作意见》精神，依照“预防为主，确保重点，打击犯罪，保障安全”的原则，结合本院实际情况, 经院务委员会研究决定，成立××医院安全管理委员会，其人员组成如下：
一、人员组成 主 任： 副主任： 成 员：
二、工作职责
安全管理委员会全面负责医院内部的治安保卫管理工作，其职责如下：
1、开展法制、形势、保密教育和防盗、防火、防破坏、防突发性灾害事故等教育，动员和依靠职工群众积极同违法犯罪行为作斗争。
2、做好防盗、防火、防破坏、防突发性灾害事故工作, 落
—1— 实各项安全措施。
3、协助公检法部门，依法组织查破刑事案件和治安案件。
4、维护医院公共场所的治安秩序，加强院内巡视检查力度，确保院内秩序良好。
5、负责医院内的各种治安纠纷调解，预防重大案件的发生。
6、协助办理人民政府及公安机关交办的其他治安保卫事项。
院长是医院治安保卫管理工作的第一责任人，其职责如下：
1、执行国家、地方和上级主管机关颁布的治安法规和政策, 将治安保卫工作纳入事业领导责任制、经济核算责任制。
2、确定分管治安保卫工作的院领导, 建立健全医院保卫组织。
3、组织制订和实施医院治安保卫工作计划。
4、督促检查各项治安保卫制度的落实情况。
5、及时研究处理突出的治安问题和重大的治安灾害隐患。
各科室负责人为本科室安全保卫工作的责任人，其职责如下：
—2—
1、具体负责医院安全管理制度在本部门的贯彻执行。
2、经常向所属职工进行遵纪守法教育。对有轻微违法犯罪行为的职工积极开展帮教活动。
3、组织本部门的安全检查, 及时整改不安全因素。
4、负责管理好本部门的现金、设备、剧毒药品和公共场所制订切实可行的安全管理制度, 严密防范措施。
5、负责保护本部门发案现场、调解发生在本部门的一般治安纠纷。
医院保卫科是本院治安保卫工作的职能部门，在院长和上级公安机关指导下开展工作, 其职责如下：
1、根据政府关于治安保卫工作的法规及公安机关的规定, 结合本院实际情况提出具体贯彻意见, 并在院领导统一部署下组织实施。
2、负责治安、消防、门卫、秩序等保卫工作, 制订职责范围内的各项治安保卫制度, 落实具体防范措施。
3、配合有关部门在全院职工中开展遵纪守法“四防” 教育, 提高职工的法制观念和防范意识。
4、加强院内治安管理，加强重点部门的保卫工作监督，确保安全。
5、负责进修生、实习生、临时工等临时来院人员的治安管理。
6、完成其他日常治安保卫工作任务。
—3— 本通知自发文之日起执行。
×××医院 年
月
日
中国安全生产协会矿用产品专业委员会筹备组组长、安标国家中心常务副主任袁庆国对中国安全生产协会矿用产品专业委员会的定位及筹备情况作了汇报。他指出, 党和政府十分重视安全生产工作, 确立了“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针, 矿用产品的质量是影响矿山安全生产的重要因素, 矿山安全形势的总体好转离不开矿用产品总体质量水平的提高。专委会的成立, 对于促进矿用产品生产企业的质量管理水平、推进矿用产品安全标准工作、提高矿用产品质量具有重要意义。在矿用产品生产单位的积极参与和配合下, 筹备组共征集会员单位350家, 涉及13大类矿用产品, 完成了专委会组织机构及组成人选的推荐工作, 及第一次会员代表大会文件和会务的准备工作。
中国安全生产协会会长赵铁锤与中国煤炭科工集团董事长、党委书记王金华为矿用产品专业委员会揭牌。赵铁锤对矿用产品专业委员会的工作提出了具体要求:坚持科学发展、安全发展的理念, 以科技兴安为主导, 以服务矿山安全生产为目标, 全面贯彻落实国家安全生产方针, 促进安全发展;发挥政府与会员间的桥梁作用, 为矿山产品相关政策、法律法规、标准规范的制订修订发挥重要作用;强化行业自律, 切实发挥矿用产品对矿山安全的技术支撑保障作用;加强自身建设, 依法依规开展业务工作, 维护会员合法权益, 反映会员合理诉求, 协调会员关系。
会议组建了专委会第一届理事会，开展了学术交流和专题报告，并就专委会的章程制定和工作思路展开了讨论。
会议首先由河南省教育厅副厅长孙洪臣致欢迎辞。他对各位参会代表的到来表示欢迎，并介绍了河南省近年来教育信息化的发展情况。
教育部教育管理信息中心主任咸立亭作了重要讲话。他说，“十一五”期间，乃至更长的时间，教育信息化的主题仍然是创新与发展。但是伴随着发展，花更多的精力去解决出现的诸多问题，也将是政府、教育行政管理部门、学校以及相关企业所面临的共同课题。发挥群众的力量更广泛地深入分析产生这些问题的原因，探讨解决思路，寻求解决方案，为政府决策服务，需要有一个全国性、群众性、学术性、开放性的纵向沟通与横向交流的平台，希望专委会能够成为这样一个平台。2008年10月，经民政部批准，在中国教育发展战略学会下设立了教育管理信息化专业委员会。专委会的成立得到了中国教育发展战略学会以及各级教育行政管理部门和各级各类学校的支持，这充分表明专委会的设立是必要的、适时的，其成长环境是良好的、成长空间是广阔的，相信专委会一定会在众多的社会团体中独树一帜，为我国教育信息化建设作出重要贡献。
中国教育发展战略学会常务副会长李仁和为大家介绍了中国教育发展战略学会的基本情况，并对专委会今后的工作提出了几点希望。中国教育发展战略学会是经教育部、民政部批准，于2005年正式成立的国家一级学会，基本理念是推动战略研究、服务教育决策。专委会作为其直属分支机构，可以将教育信息化放在战略发展的全局下，更有针对性地开展工作，更有利于提高信息为发展和决策服务的水平。谈到专委会的发展，李副会长指出，一是不断明确学会的性质、任务。二是要重视科学研究，以科研来引领和提高学术活动水平。三是充分发挥学会在政府和专家之间的桥梁作用。四是群策群力，开拓思路，使得专委会工作能够有一个良好的开端。李副会长还对第一届理事会的工作提出几点希望：首先，加强自身建设，增强专委会的凝聚力。其次，提升学会的自主发展能力。紧紧围绕关键性、紧迫性、瓶颈性的问题组织研究，举办高层论坛，组织学术交流，开展国际合作，开辟专题网站，编发工作简报等，搭建不同层次、不同形式的学术交流平台。再次，增强专委会的吸引力。要牢固地树立服务理念，强化服务意识，提高服务能力，努力为国家制定教育发展战略、教育规划，提高教育管理和决策水平提供高质量服务。同时要做好会员的服务工作。
会议代表选举了第一届理事会常务理事、副会长以及会长。教育部教育管理信息中心主任咸立亭当选为会长，教育部教育管理信息中心副主任罗方述当选为常务副会长。教育部教育管理信息中心主任助理刘学民作为第一届理事会秘书长宣读了专委会章程并介绍了工作思路，标志着专委会正式成立。
会议还邀请了南京大学陈俊良教授作了题为《信息化的使命和学会的功能》的学术报告。
方正科技集团为本次会议的召开提供了大力支持，并与参会代表交流了在不同的应用环境下目前常用的几种网络安全和管理技术。
在会议的自由讨论时间，与会代表围绕专委会的定位、目标、业务范围、人员构成和下一步将要开展的工作等议题积极发表了看法，为专委会的发展提供了新思路。
教育部教育管理信息中心副主任罗方述对会议进行了总结发言。他对各位代表提出的建议表示衷心感谢，同时对专委会秘书处下一步的工作提出了几点具体的要求：一是根据理事的建议对章程进行相应的修订，从定位、目的、宗旨、业务范围上进行梳理。二是进一步充实和完备专委会的人员，如增加基础教育、职业教育、教育部相关司局的人员和国家层面的信息化专家等。三是在工作方面要坚持两条腿走路的方针。一方面，要与专家、理事协商，尽快确定战略研究的课题；另一方面，在中国教育信息化创新与发展论坛、论文评选、网站评选等具体工作上要做细、做好。四是尽快学习和掌握学会的工作方式和方法，包括怎样办好网站、简报，怎样吸取资金等。五是在7月12日论坛召开之前，能够出台具体的工作方案和系列的工作计划。最后，罗副主任指出，希望专委会的工作能够得到各位理事的大力支持和帮助，大家共同将专委会的工作做实、做好，充分发挥专委会的作用，为我国教育信息化的规范发展作出贡献。
中国保险监督管理委员会关于修改部分规章的决定
（2010年12月3日中国保险监督管理委员会令[2010]第10号公布 自公布之日起施行）
根据《国务院办公厅关于做好规章清理工作有关问题的通知》（国办发[2010]28号）的要求，我会对成立以来发布的现行有效的规章进行了清理，决定对以下规章作出修改：
一、对下列规章中与《保险法》相抵触的规定作出修改
（一）将《保险公司次级定期债务管理暂行办法》（保监会令[2004]10号）第二十九条第一项修改为“撤销负有直接责任的保险公司高级管理人员的任职资格”。
（二）将《保险公司总精算师管理办法》（保监会令[2007]3号）第十二条第二项修改为“受到撤销任职资格的行政处罚的”。
删去第二十七条。
删去第二十八条中“除前款规定的情形外”的表述。
（三）将《保险公司养老保险业务管理办法》（保监会令[2007]4号）第四十八条修改为“对违反《保险法》规定经营养老年金保险业务、尚未构成犯罪的行为负有直接责任的保险公司董事、监事和高级管理人员和其他责任人员，由中国保监会或者当地派出机构区别不同情况给予警告，并处一万元以上十万元以下的罚款；情节严重的，撤销任职资格或者从业资格。”
删去第四十五条、第四十六条。
（四）将《保险公司财务负责人任职资格管理规定》（保监会令[2008]4号）第十四条第二项修改为“受到撤销任职资格的行政处罚的”。
二、对规章之间不协调的规定作出修改
（一）对《外资保险公司管理条例实施细则》（保监会令[2004]4号）作出如下修改：
1、第二十九条修改为“外资保险公司申请设立分支机构，应当具备下列条件：
（一）上一偿付能力充足，提交申请前连续2个季度偿付能力均为充足；
（二）保险公司具备良好的公司治理结构，内控健全；
（三）申请人具备完善的分支机构管理制度；
（四）对拟设立分支机构的可行性已进行充分论证；
（五）在住所地以外的省、自治区、直辖市申请设立省级分公司以外其他分支机构的，该省级分公司已经开业；
（六）申请人最近2年内无受金融监管机构重大行政处罚的记录，不存在因涉嫌重大违法行为正在受到中国保监会立案调查的情形；
（七）申请设立省级分公司以外其他分支机构，在拟设地所在的省、自治区、直辖市内，省级分公司最近2年内无受金融监管机构重大行政处罚的记录，已设立的其他分支机构最近6个月内无受重大保险行政处罚的记录；
（八）有申请人认可的筹建负责人；
（九）中国保监会规定的其他条件。”
2、将第三十条修改为“设立分支机构，应当由外资保险公司向中国保监会提出申请，并提交下列材料一式三份：
（一）设立申请书；
（二）申请前连续2个季度的偿付能力报告和上一经审计的偿付能力报告；
（三）保险公司上一公司治理结构报告以及申请人内控制度；
（四）分支机构设立的可行性论证报告，包括拟设机构3年业务发展规划和市场分析，设立分支机构与公司风险管理状况和内控状况相适应的说明；
（五）申请人分支机构管理制度；
（六）申请人作出的其最近2年无受金融监管机构重大行政处罚的声明；
（七）申请设立省级分公司以外其他分支机构的，提交省级分公司最近2年无受金融监管机构重大行政处罚的声明；
（八）拟设机构筹建负责人的简历以及相关证明材料；
（九）中国保监会规定提交的其他材料。”
3、将第三十一条修改为“中国保监会应当自收到完整申请材料之日起30日内对设立申请进行书面审查，对不符合本规定第二十九条的，作出不予批准决定，并书面说明理由；对符合本规定第二十九的，向申请人发出筹建通知。
申请人应当自收到筹建通知之日起6个月内完成分支机构的筹建工作。筹建期间不计算在行政许可的期限内。
筹建期间届满未完成筹建工作的，应当根据本规定重新提出设立申请。
筹建机构在筹建期间不得从事任何保险经营活动。”
4、将第三十二条修改为“筹建工作完成后，筹建机构具备下列条件的，申请人可以向中国保监会提交开业验收报告：
（一）具有合法的营业场所，安全、消防设施符合要求；
（二）建立了必要的组织机构和完善的业务、财务、风险控制、资产管理、反洗钱等管理制度；
（三）建立了与经营管理活动相适应的信息系统；
（四）具有符合任职条件的拟任高级管理人员或者主要负责人；
（五）对员工进行了上岗培训；
（六）筹建期间未开办保险业务；
（七）中国保监会规定的其他条件。
申请人提交的开业验收报告应当附下列材料一式三份：
（一）筹建工作完成情况报告；
（二）拟任高级管理人员或者主要负责人简历及有关证明；
（三）拟设机构营业场所所有权或者使用权证明；
（四）计算机设备配置、应用系统及网络建设情况报告；
（五）业务、财务、风险控制、资产管理、反洗钱等制度；
（六）机构设置和从业人员情况报告，包括员工上岗培训情况报告等；
（七）按照拟设地规定提交有关消防证明，无需进行消防验收或者备案的，提交申请人作出的已采取必要措施确保消防安全的书面承诺；
（八）中国保监会规定提交的其他材料。”
5、将第三十三条修改为“中国保监会应当自收到完整的开业验收报告之日起30日内，进行开业验收，并作出批准或者不予批准的决定。验收合格批准设立的，颁发分支机构经营保险业务许可证；验收不合格不予批准设立的，应当书面通知申请人并说明理由。
经批准设立的外资保险公司分支机构，应当持批准文件以及分支机构经营保险业务许可证，向工商行政管理部门办理登记注册手续，领取营业执照后方可营业。”
（二）将《中国保险监督管理委员会派出机构监管职责规定》（保监会令[2004]7号）第三十一条修改为“派出机构实施下列行政处罚，应当报中国保监会批准：
（一）吊销由中国保监会颁发的业务许可证；
（二）撤销由中国保监会核准的任职资格。”
三、对下列规章中引用规章名称不对应的规定作出修改 将下列规章中引用的“《保险公司董事和高级管理人员任职资格管理规定》”修改为“《保险公司董事、监事和高级管理人员任职资格管理规定》”：
1、《保险公司总精算师管理办法》（保监会令[2007]3号）第八条、第十条。
2、《保险公司财务负责人任职资格管理规定》（保监会令[2008]4号）第八条、第二十八条。
将《保险公司财务负责人任职资格管理规定》（保监会令[2008]4号）第九条中的“《保险公司董事、高级管理人员任职资格申请表》”修改为“《保险公司董事、监事和高级管理人员任职资格申请表》”。
四、对下列规章中明显不适应保险市场发展要求的规定作出修改
将《保险资金间接投资基础设施项目试点管理办法》（保监会令[2006]1号）第二十四条第一款中的“投资申请书”修改为“投资报告书”。
将第二十五条修改为“委托人投资于投资计划的具体比例，由中国保监会另行规定。”
删去第二十四条第二款、第四十三条第二款、第六十三条。
关于成立医院药事管理委员会的通知
各科室：
为加强药品监督管理，保证药品质量和人体用药安全，维护人民身体健康和用药的合法权益，根据《中华人民共和国药品管理法》和《处方管理办法》，现成立医院药事管理委员会。
一、药事管理委员会委员名单
主 任： 吴峰（院长）
副主任： 李红刚（副院长）
委 员： 蔡晓霞 住院部主任
梁仙娥 门诊部主任
范新芳 护理部主任 李锋忠 药房人员
陈皎皎 妇产科医生
二、药事管理委员会职责
1、监督检查本院贯彻执行药政管理方面的法令、条例、规章制度等。
2、确定本院用药品种范围；讨论药品的正确用法；淘汰疗效差，不良反应严重的药品和制剂。
3、审议和监督本院用药计划，药品预算，决策及执行情况。
4、检查库存药品、病区药品消耗情况以及药剂科药剂的质量情况。
5、组织评价新老药物的临床疗效，提出淘汰品种的意见。避免药品不必要的积压和重复购买。
6、根据医院的实际情况，提出基本用药范围，汇总讨论审定，确定本院的基本用药名单；编制药品集或协定处方手册，按期修订，增删品种。
7、组织医院药学学术活动，如举办临床用药进展、新药动态、药物评价、药事法规等讲座，提高医师、护师和药师的业务水平，促进交流。
8、监测药品不良反应，规范药品不良反应报告。
9、监督库房药品存放，检查医师处方和用药情况。及时通报不合理用药情况。定期检查医师处方，每月就存在的问题进行讲评处方一次。
10、对麻醉药品、精神药品实行特殊管理。
11、年终向院领导和全院医护人员报告有关药品的重大审议事项及采取的措施。
三、药事管理委员会工作制度
药事管理委员会在院长直接领导下，由分管领导直接牵头并开展工作。成员由相关科室负责人组成。
（一）任务
1、积极宣传和认真贯彻执行药品管理的有关法律法规。
2、根据《国家基本药物》、《国家医疗保险用药》和《OTC药品》等相关目录，定期修订本院《基本用药目录》（每两年一次）药品品种范围。
3、审定新药新制剂的选用，淘汰疗效差、不良反应严重的药品和制剂，由药剂。
4、审议和监督本院用药计划，药品预算及其执行情况。
5、检查病区药品管理消耗情况以及药剂科药剂质量情况。
6、对医护、药剂人员用药合理性进行考核。
7、及时研究处理药疗事故、严重用药差错及其他医疗用药的重大问题。
（二）活动内容和方式
1、定期或不定期组织药师查阅病历、医嘱处方，检查合理用药情况；进行处方和病历用药分析，不断提高医生用药水平。
2、定期检查药品管理情况，特别是麻醉药品、精神药品、医疗用毒性药品、贵重药品的使用、保管和消耗情况。及时纠正和处理滥用成瘾、积压变质等违反制度和管理不善的情况。
3、要求药剂科对门诊和临床各科差错处方进行登记，及时转给有关科室，作为考核医生的依据之一。
4、建立药物不良反应登记制度，按《药品不良反应监测管理办法》的规定的内容定期向药监部门报告。
5、根据医院实际情况，由主要科室提出基本用药范围，经本委员会汇总讨论审定，确定本院的基本用药目录。根据应用情况，每两年修订一次。增删品种不超过2%。
6、组织医院药学学术活动，如举办药学进展、新药介绍、药物评价、药品法律法规等讲座，与医护人员进行交流。
7、年底由该委员会写出工作总结。
四、药事管理委员会工作计划
1、组织1-2次医院药事管理、临床医生专题培训。以医院药事管理和临床学科研讨为主题，采用卫生行政管理和医药学专家专题讲座形式进行。
2、组织并完成继续教育学习班的继教工作。
3、进行医生职业道德建设教育方面的探索，提高对职业道德建设必要性与重要性的认识，自尊、自重、自爱、自律，打下为维护人民用药权益尽医生职责的基础。
永济黄河中医院
2014年08月06日
纪正昆强调，新时期国家开展标准化工作的指导方针，即解放思想，牢固树立服务、科学、法制观念;改革创新，在完善结构、提高质量、提升速度、增强效益、强化管理5个方面狠下工夫;科学发展，重点抓好修订《标准化法》、制定《国家标准化战略纲要》、实施国家标准化体系建设工程、推进国家技术标准资源服务平台建设4件大事。按照这一方针的要求，平台建设要本着解放思想、立足平台、统筹规划、分步实施的原则，科学合理地推进平台标准化工作;要以创新能力为主线，加强平台标准化发展战略研究;要做好平台标准的宣传贯彻工作，加强标准实施的调查研究;要以技术委员会的成立为契机，培养标准化专业人才队伍。
刘燕华指出，标准化作为科技资源整合与共享的基础保障已得到了广泛的认同。全国科技平台标准化技术委员会的成立，对国家科技创新和参与国际科技竞争具有重要意义。国际国内经验表明，70%～80%的科技成果不能取得实效，主要原因之一是没有标准化的支撑。没有标准化的管理和整合，科技成果将是一盘散沙，增加的科技投入也是无效投入。
据介绍，2002年以来，国家科技基础平台建设已初步形成了科技资源整合共享的网络体系，盘活了近百亿元科技存量资源，改变了资源分散、重复建设的局面，提高了科技投入效率，并初步建成了规章制度、标准规范和人才队伍三大保障体系，在支撑国家重大科技创新、服务经济和社会发展方面发挥了重要作用。技术标准在平台建设与运行中，为限制重复建设、盘活存量资源、考核运行服务、保护知识产权，以及各领域互联互通、信息共享和业务协同方面提供了有力保障。
穗国房字[2004]756号
各区国土房管局：
为贯彻国务院《物业管理条例》、《建设部关于印发〈业主大会规程〉的通知》（建住房[2003]131号）和《关于加强街道工作的意见》（穗府[2004]15号），进一步规范和完善广州市物业管理首次业主大会、业主委员会的成立工作，我局制定了《物业管理首次业主大会、业主委员会成立程序》及相关的示范文本。现印发给你们，并就开展指导工作提出意见如下：
一、根据市政府《关于加强街道工作的意见》（穗府[2004]15号）中有关物业管理工作职责、工作职权的规定，请各区国土房管局根据本行政区实际情况，可以在《物业管理首次业主大会、业主委员会成立程序》的基础上进行细化，制订《区物业管理首次业主大会、业主委员会成立程序》，进一步将区国土房管局和街道办事处的工作职责进行明确，切实做好辖区内物业管理小区（大厦）业主大会、业主委员会成立的指导、监督和管理工作。
二、各区国土房管局在制订《区物业管理首次业主大会、业主委员会成立程序》中，若职责有涉及到街道办事处的，应主动与区政府联系，报请区政府批转执行，同时抄送我局备案。
三、各区国土房管局在区政府未将指导首次业主大会、业主委员会成立工作明确给街道办事处之前，应依法履行职责，继续做好指导和协调工作。
四、本通知自发出之日起，原《广州市物业管理业主委员会规定》（穗国房字[2002]24号）和《关于印发〈广州市物业管理业主委员会成立程序〉的通知》（穗国房字[2002]489号）同时废止。
附件：物业管理首次业主大会、业主委员会成立程序
广州市国土资源和房屋管理局
二00四年十二月二日
附件：
物业管理首次业主大会、业主委员会成立程序
一、成立首次业主大会筹备组
（一）筹备组成员的构成。首次业主大会筹备组成员应当由住宅业主、非住宅业主和建设单位组成，其中住宅业主应当有不少于10名业主（不包括被推荐的业主）推荐。仅有单一物业用途的小区（大厦），只由单一物业用途的业主和建设单位组成筹备组。
（二）联名业主的建议。首次5－15名业主联名（下称：联名业主）在物业所在地的区国土房管局配合下，将拟订的《关于组建首次业主大会筹备组的建议》（以下简称《建议》）（附件1）和《筹备组成员自荐表》（以下简称《自荐表》）（附件2）在物业管理小区（大厦）内明显位置张贴公示10日，告知全体业主筹备成立首次业主大会事宜。
（三）联名业主报送资料备查。联名业主将组建首次业主大会筹备组的函、《建议》、《推荐支持的业主签名表》(附件3)，以及联名业主和推荐业主的有效房产证明资料、个人身份证复印件，送区国土房管局。
（四）公示期内业主自荐增补。《建议》公示期间，业主（住宅业主应当有不少于10名业主推荐，不包括被推荐的业主）可以自荐参与筹备组成员（下称：自荐业主），自荐业主填写《自荐表》，并提供《推荐支持的业主签名表》、本人和推荐其本人参加筹备组成员的业主的有效房产证明资料、个人身份证复印件，以上资料一式两份，一份送区国土房管局，另一份送联名业主。
（五）产生筹备组。《建议》公示期满后，首次联名的业主在区国土房管局的指导下，在联名业主和自荐业主范围内（综合考虑房屋幢数和房屋用途所占面积）产生5－15人为筹备组成员。
《建议》公示期间，没有业主自荐或自荐业主不符合自荐条件的，联名业主成为筹备组成员。
（六）筹备组成员产生以后业主异议的处理。筹备组成员产生以后，业主对筹备组成员有异议的，可向区国土房管局提出，未经超过半数投票权业主否决的，则视为通过，并作为筹备组成员。
（七）建设单位参与筹备组。建设单位或公有住房出售单位必须授权委托一名代表参加筹备组工作，填写《建设单位/公有住房出售单位参加筹备组成员情况表》（附件4），提交规划部门批准的《建设工程报建审核书》复印件，送区国土房管局。
自联名业主《建议》期满公示后，建设单位或公有住房出售单位未委托代表参加筹备组工作的，区国土房管局向未填报《建设单位/公有住房出售单位参加筹备组成员情况表》的建设单位或公有住房出售单位发出《关于上报参加筹备组成员名单的通知》（附件5）。
（八）筹备组确立。区国土房管局向筹备组发出《关于成立首次业主大会筹备组的复函》（附件6）、《首次业主大会筹备组成员名单》（附件7），由筹备组在区国土房管局的配合下，将复函和名单在物业管理小区（大厦）内明显位置张贴公告。
二、制订和通过《业主大会议事规则》、《业主公约》
（一）草拟、公示文件。筹备组拟订《业主大会议事规则》（征求意见稿）、《业主公约》（征求意见稿）及其通知，并在物业管理小区（大厦）内明显位置公示5日；同时，向全体业主征求意见。经征求意见，筹备组将修改后的《业主大会议事规则》和《业主公约》在小区（大厦）内明显位置再次公示5日。
《业主大会议事规则》（征求意见稿）应当包括业主大会的议事方式、表决程序、业主投票权确定办法、业主委员会的产生办法、组成、业主委员会委员职数、任期和业主委员会委员应当具备的条件等内容。
（二）确认业主投票权。筹备组确认业主身份，确定业主在首次业主大会上的投票权数。
（三）提示业主和公示《业主大会议事规则》、《业主公约》。筹备组在物业管理小区（大厦）内公示物业管理小区（大厦）《业主大会议事规则》和《业主公约》的同时，应当公示广州市国土房管局《业主大会议事规则》（示范文本），并提示业主投票表决《业主大会议事规则》和《业主公约》须经物业管理小区（大厦）内全体业主所持投票权2/3以上赞成的，方能通过。
（四）发出大会通知。在首次业主大会召开15日前，筹备组将选票格式《〈业主大会议事规则〉、〈业主公约〉表决票》样本（附件8）和《关于召开首次业主大会的通知》（附件9）在物业管理小区（大厦）内明显位置张贴不少于5日，召开首次业主大会的通知中应当包括会议召开的时间、地点、内容等。
（五）投票表决《业主大会议事规则》和《业主公约》。筹备组按照召开首次业主大会通知的要求，组织对《业主大会议事规则》和《业主公约》进行投票表决，并将表决结果及业主大会决定
（一）（附件10）在小区（大厦）内明显位置张贴不少于5日。
（六）刻章。筹备组到公安部门办理刻制业主大会公章手续，公章式样一式两份，报区国土房管局、街道办事处（区人民政府）备案。
三、选举产生首届业主委员会
（一）发出大会通知。在选举产生业主委员会的业主大会召开15日前，筹备组将业主委员会委员选票格式样本（附件11）、业主委员会委员候选人简历表（附件12）和《关于召开业主大会选举产生业主委员会委员的通知》(附件13)在物业管理小区（大厦）内明显位置张贴不少于5日，并通知全体业主和告知相关的居民委员会。召开业主大会选举产生业主委员会委员的通知中应当包括会议召开的时间、地点和业主委员会委员候选人资格条件等内容。
（二）核对候选人提交的资料。符合业主委员会委员候选人资格条件的业主（住宅业主应当有不少于10名业主推荐，不包括被推荐的业主）填写《业主委员会委员候选人简历表》，提供《推荐支持的业主签名表》、本人和推荐的业主的有效房产证明资料、个人身份证原件（核对后退还）及其复印件，交给筹备组核实。筹备组将《业主委员会委员候选人简历表》在小区（大厦）内明显位置张贴公告。
业主委员会委员候选人应多于应选委员名额，实行差额选举。
若业主大会是由住宅和非住宅业主组成的，业主委员会可由住宅组和非住宅组组成，其业主委员会委员候选人也应分为住宅组候选人和非住宅组候选人。
（三）印发选票。筹备组按照业主大会通过的《业主大会议事规则》的规定，做好业主投票权、议事方式、表决程序和约定的其他工作，并印发选票、通知所有投票人和设置投票箱。
（四）封箱监票。筹备组将召开业主大会前的筹备工作和设置投票箱的情况，函告区国土房管局，由区国土房管局到场对投票箱粘贴封条，并于召开业主大会时，对开箱投票活动进行监督。
（五）投票选举首届业主委员会委员。筹备组按照业主大会通过的《业主大会议事规则》的规定投票选举产生首届业主委员会委员，并在区国土房管局的配合下将选举结果，及业主大会决定
（二）（附件14）在小区（大厦）内明显位置张贴公告不少于5日。
（六）提交资料。业主委员会自产生之日起30日内，将下列资料送区国土房管局。
1、业主大会成立情况；
2、业主大会决定
（一）、（二）。
（七）备案。各区国土房管局自收齐资料15日内办理备案手续，并向业主委员会发出《收件回执》（附件15）。
（八）刻章。业主委员会到公安部门办理刻制业主委员会公章手续。公章式样一式两份，报区国土房管局、街道办事处（区人民政府）备案。
四、其他事项
（一）业主委员会根据物业管理小区（大厦）的规模由5—15名委员单数组成，当业主委员会委员少于5人时，应及时召开业主大会进行补选。
（二）业主可以书面委托其他业主代为投票，但被委托人接受的委托不得超过3人。
（三）业主委员会任期届满2个月前，应当按照本物业小区（大厦）的《业主大会议事规则》，筹备召开业主大会进行下一届业主委员会的换届选举工作。
（四）业主委员会到期未换届选举且有业主提出异议的，区国土房管局应当指派工作人员指导业主委员会换届工作。
（五）整幢非住宅楼宇和业主人数较少的楼盘，其筹备组成员的产生和业主委员会委员候选人的产生可不要求有业主推荐支持。
附件(下载）：
1、关于组建首次业主大会筹备组的建议
2、筹备组成员自荐表
3、推荐支持的业主签名表
4、建设单位/公有住房出售单位参加筹备组成员情况表
5、关于上报参加筹备组成员名单的通知
6、关于成立首次业主大会筹备组的复函
7、首次业主大会筹备组成员名单
8、《业主大会议事规则》、《业主公约》表决票
9、关于召开首次业主大会的通知
10、业主大会决定
（一）11、业主委员会委员选票格式样本
12、业主委员会委员候选人简历表
13、关于召开业主大会选举产生业主委员会委员的通知
14、业主大会决定
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成立业主委员会流程07-26
业主委员会成立条件07-22
协会成立专业委员会09-13
新成立公司管理制度07-03
各专业委员会成立致辞10-14
公司委员会的成立通知11-15
