中职校团委工作计划（共9篇）
1.根据我校团组织的新特点，校团委起草并实施《x市x中等职业学校团委学生干部考核与管理办法》。修订实施原《x市x中等职业学校团总支、学生会工作制度》。修订实施原《x市x中等职业学校团总支、学生会工作职责》。修订并实施《泸州市鹏程中等职业学校团委文工团章程》。
2.在党组织的指导下，校团委拟组建泸州市鹏程中等职业学校团校与泸州市鹏程中等职业学校党校。重点加强和规范团总支、班级团支部、团员一条线的各项工作。
3、以“x共青团先锋年”为主题，团总支重点开展学雷锋纪念日、“团徽闪耀温暖校园”五.四青年节、佩带团徽、学唱团歌等专题活动x项思想教育活动，加强团员对共青团的认识。
4.拟支持学校建设学校电视台、学校广播站(校园广播系统)。
5.校团委成立纪检会，指导教师对团、学、社的遵守纪律情况、工作作风、生活作风、操行评定分、文化成绩等进行综合考核，对违纪或综合成绩不合格的团、学、社干部作好记录并提出处理意见上交团委。
6.学生会、团总支、社团实行量化考核。按照《泸州市鹏程中等职业学校团委学生干部考核与管理办法》相关内容，对学生干部进行工作量化考核，每月按照学生干部的工作量进行操行评定加分。
7.建立共青团公共办事程序。根据校团委工作特点、工作内容先制订相关工作表，并统一管理。在校园内设立共青团服务窗口，开展转接团籍、补办团证、团籍等工作。共青团公共办事程序写入《泸州市鹏程中等职业学校学生管理手册》、《泸州市鹏程中等职业学校学生生活指南》。
8.制定《团费收缴和使用办法》，规范团费、会费的管理。
二、共青团专题思想教育活动以“x共青团先锋年”为主题，校团总支重点开展学雷锋纪念日、五.四青年节、入团积极分子团课等x项专题活动，加强团员青年爱国主义思想教育。
三、共青团开展学生活动
配合学校开展第五届技能节开幕式、闭幕式。共青团第五届团员工作技能大赛。学生会及学生艺术团，开展一系列丰富多彩的校园文体活动。(具体见附件1)
四、共青团日常工作
1.继续加强团员的纪律管理，要求团员戴团徽，学团章，注意团员形象。各团总支因地制宜地制定一些纪律管理规定，用高于普通学生的标准要求团员。
2.继续加强团的作风建设，提高团的工作效率，严格团工作的考核，用实际成绩来提升团组织在学校的形象。
3.校团委继续加强学生艺术团及各社团的建设和管理，鼓励学生成立各类有意义的社团。开展社团排练及训练工作，坚强对外交流活动。
4.继续提高服务意识，做好各类团组织接转，团员证、团籍、团徽的日常管理工作。
一、注重纲领性,把x大精神贯彻落实到各项工作中去。(强调一个落实)
组织学习大报告精神，以党的x大精神为指引，坚持科学发展观，围绕团建创新、志愿服务体系，构建丰富团员青年精神文化生活等主题开展各项工作。要强化共青团的服务能力，提高团员青年的业务水平，扩大团组织对青年的有效覆盖，创新团的工作思路、工作方式和自身建设，使团组织更好地适应新形势、新任务的需要。
二、体现先进性，全面深化青年文明号活动和扎实推进青年志愿者这两项活动。(坚持两个深化)
进一步完善“青年文明号”的各项管理机制，发挥好“青年文明号”的示范作用。采取有力措施，精心组织策划，制定具体工作方案，认真部署，狠抓落实，以岗位文明为手段，以志愿服务为载体，不断深化“青年文明号”品牌活动，为构建和谐港盛以做出更大的贡献。组织公司机械队修理组青年集体与船务张港8号轮结对，学习全国青年文明号的先进管理经验，以全面深化青年文明号活动。
进一步弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，引导广大团员青年积极参与“服务进社区”等志愿服务。继续推进并长期坚持助学、助困志愿服务工作，扩大我司的青年志愿者服务网络，将青年时尚和青年志愿者服务有机结合，扎实推进青年志愿活动，让每位团员青年都把一份爱心投入到志愿服务活动中，营造“让青年志愿服务成为青年时尚”的良好气氛。
三、把握时代性，加强后备人才管理和团员青年的职业规划(突出三个加强)
1、加强后备人才的培养和管理。对公司青年后备人才储备库信息维护更新机制，实行动态管理，今年要调整。在政治思想、道德品质、廉洁自律等方面不符要求，工作业绩不突出、发展潜力不大，年度考核不称职，作风不实、威信不高、群众意见较大，健康、年龄(超过40周岁)或其他原因等不宜继续作为入库人才储备或已经被提拔使用的及时调整出库。未入库的青年员工表现突出、符合条件的按照建库程序吸纳入库，及时为青年后备人才库补充新鲜血液，保证公司青年后备人才储备的数量和质量。公司党总支每半年至少组织入库青年员工进行集中培训或考察学习，鼓励他们利用业余时间学习深造，提升文化水平和学历层次，并根据入库青年员工的专长和特点，努力在学习上、工作上、生活上给予支持、关心和帮助，尽可能把他们安排到班组长、骨干序列、职能管理等重要岗位上进行实践锻炼，积极为他们提供施展才华的机会，搭建干事创业的平台，创造有利发展的环境，促进青年后备人才尽快地成长、成熟、成才、成功。努力储备一批“有忠诚的思想素质和人格品德，有突出的专业优势和创新本领，有强烈的团结意识和合作愿望，有显著的敬业精神和工作业绩，有坚实的纪律观念和自制能力”的“五有”人才，使他们能够在公司发展需要时招之即来、来之能战、战之能胜。
2、加强团员青年个人职业规划
团员青年的职业生涯规划
3、加强团支部是党员队伍的预备军作用，将团员中的先进份子向党组织推荐。
四、引入竞争性，全面开展“四创新”活动：
1、创新评先方式。
～年，在先进评比上将有所创新，我们将开展文明服务之星、岗位争先之星、进步较快之星、体育特长之星、安全保障之星等评比。发挥团员青年的所长。
2、创新交流载体。
成立港盛团员沙龙，定期开展丰富多彩的活动。通过有效形式和载体团结凝聚青年。利用先进的条件和设备举办唱歌、辩论、或某种设计(如培训过的ppt、摄影等)的展示等比赛活动。
3、创新团员生日庆祝方式。在团员青年生日当天发送祝福短信，如果本月外地单身团员较多的话，可以聚起来搞生日聚会。
4、创建信息小组。
五、形式多彩性，灵活举办“五个一”新青年、新形象系列活动(举办五个一)
1、开展植树活动。
2、组织先进表彰会(五四前夕)
3、开展“踏着先烈的足迹”活动，祭扫革命烈士墓，同时举行入团宣誓仪式。
思想政治工作是重要的员工教育工作,特别是对于大型企业,煤矿等大型企业尤其需要进行思想政治教育,主要原因是:第一,煤矿企业以青年为主,大部分青年的年龄集中在二三十岁,思想比较活跃,也容易受到不良思想的影响,因此,需要进行必要的思想政治工作,而且是需要进行比较灵活的形式,传统的教育模式已经不适应现在的年轻人,第二是政治思想教育是企业文化的一部分,也是关系企业健康发展的重要一环,只有进行良好的思想教育,才能够进行和谐的企业建设,第三是在煤矿工作是具有一定的危险存在的,因此通过加强思想政治教育,可以让员工有集体意识,安全意识,因此,煤矿企业要加强职工的政治教育工作,而且要选择比较适合青年人接受的形式,引导青年人具有良好的世界观,人生观,价值观。
二、目前煤矿企业思想政治工作中存在的问题
目前煤矿企业虽然也开展了思想政治教育,但是并没有起到应有的效果,这些都是因为思想教育工作存在一些问题,主要是以下原因:第一近几年来的企业转型也波及到了煤矿企业,煤矿企业的工资发展都与以前有很大的不同,因此很多员工还没有进行及时的思想改变,存在一些精神负担,这些都严重地影响着煤矿企业的发展,如果不解决,将会是企业改革最大的阻力,第二:很多煤矿企业的员工受到不良的思想影响,不再艰苦奋斗而是贪图享受,这种思想,严重的影响了员工的工作,也给煤矿企业的思想政治工作教育带来了一些困难。第三,煤矿企业属于劳动密集型的资源企业,因此需要大量的员工,但是员工的文化水平层次不齐,思想意识也不一样,而且面临着企业转型和下岗问题,因此需要进行及时的思想教育,让员工适应新的形势。
三、煤矿企业思想政治工作现状分析
(一)企业领导对思想政治工作的重视程度不够
现在的煤矿企业依然是以生产为重点的企业,因此生产压力也很大,很多的领导为了业绩,片面的追求效益,忽略了对员工进行思想政治教育,也不关心员工的思想状态,即使是上级安排的思想教育课程,也只是做表面工作,没有任何实际的效果,因此,领导方面的忽视,就导致了整体的思想教育水平跟不上,队伍没有得到锻炼,影响了企业的发展。
(二)教育队伍建设体系不健全
要对煤矿企业进行思想政治教育,离不开有完整教育体系的教育队伍,但是很多企业,并没有设置相关的思想政治教育部门,也没有专门的思想政治教育人员进行思想政治教育宣传,即使是有一些大型企业配备了教育队伍,教育队伍也存在很大的问题,人员不足,甚至是一些老人,对现在的形式不了解,也不了解年轻人,做起来思想工作效果非常差。
(三)煤矿企业思政工作人员素质偏低
有很多煤矿企业设置了思想政治教育部门,但是这些部门的人员工作却没有进行积极的开展,不仅使人员出现配置不足的问题,不足以进行员工思想政治教育,很多教育者所掌握的思想政治教育方法不能满足现在年轻人的需要,而且本身有的思想政治教育人员就素质不高,方法偏向于传统,所以很多企业的思想政治教育岗位相当于没有,这些问题的存在都给企业的思想政治工作带来很大的问题,急需配备一些高素质的人才。
四、煤矿企业做好思想政治工作的解决对策
(一)加强对思想政治工作的重视度煤矿企业只有足够重视起思想政治工作才能切实有效的对思政工作进行改进和创新,真正把思想政治工作融入到企业的发展过程中,打破传统只注重经济效益的活动现状,将思政工作与经济发展放到同等重要的位置,强化思想政治工作的重要性,调动职工的工作积极性,进而解决煤矿企业内部的思想政治工作不易开展的状况。
(二)改变单一性的思想政治工作内容加强企业管理,增强企业竞争力,才能立足长久发展思想政治工作在企业管理过程中是一重要组成部分,不单单只是政治性的概念,企业思想政治工作是企业精神文明建设的重要内容,也是促进企业进步发展的动力,是用来研究职工思想和行为产生发展及变化规律的意识总称对此,应加强创新思想政治教育,使工作内容由单一性向综合性转变,做好职工的思想政治工作,使职工思想和企业发展同时进步。
(三)全面提高思政人员的综合素质加强思政工作人员的自身素质对企业思想政治工作的开展有着重要的作用,要定期组织思政人员学习党的理论思想和指导方针,认真学习管理经济等知识,同时要对学习结果进行检查,保证学习质量,为煤矿企业培养一批高素质高技能的复合型人才队伍。
煤矿企业思想政治工作是煤矿企业生产的生命线,是煤矿安全生产的根本保证,其中,团委工作在煤矿企业中起着思想教育和思想领导的作用,本文通过对煤矿企业思政工作现状的分析,提出系列解决措施,将思政工作贯穿于企业生产经营中,在提高经济效益的同时,切实提高思政工作的有效性。
摘要：本文以做好员工思想政治教育为主要重点,从新形势下的思想政治教育目的入手,分析了做好思想政治教育工作的具体步骤,并且对目前存在的思想政治教育方面的问题进行了分析,针对问题提出了一些具体的措施,为员工的思想政治教育提供参考。
关键词：煤矿企业,团委,思想政治
参考文献
[1]徐达银.关于当前煤炭企业思想政治工作的思考[J].改革与开放,2012(3).
关键词：煤矿企业；团委工作；探讨研究
前言
在现代社会发展迅速的时代，青年职工成为企业的发展主力。对于青年职工的重要性关系到企业的发展，因此煤矿企业共青团委要注重青年职工的培训教育，注重提高青年职工的工作积极性。
1.重视思想教育，不断提升青年职工思想政治水平
对于大多数企业管理者以及建设者来说，往往都会忽略企业的思想教育，从而进一步会影响企业文化建设以及企业员工思想政治水平的提高。所以在进行建设时要本着严肃认真的教育态度进行，要突出重点，扎实稳进推进企业思想文化建设，提高企业员工的凝聚力以及向心力。同时还要结合企业员工实际工作状况，在全矿企业中开展争先创优活动，积极引导和教育企业员工认真贯彻企业的各项政策。充分利用网络资源宣传拓展企业文化以及思想阵地，党员以及广大团干职工可以通过网络平台进行思想交流以及政治思想学习，贯彻落实党的基本方针路线，加强安全生产教育、及时了解世界政治形势以及经济形势变化，树立员工危机意识，提高他们的思想政治觉悟。加强全矿企业员工职业道德教育，树立责任意识，提高职业道德水平，保证企业安全生产，保证员工能够以饱满的热情和积极的工作态度投入到企业的生产建设中去。在进行思想教育的同时还应该加大党员的先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用，组织团支部认真学习党的思想，鼓励广大团员积极向党组织靠拢。在企业员工中树立强大的文化氛围以及加强思想凝聚力，提高企业文化软实力，继而保证企业的安全生产，调动广大的青年员工的工作热情以及工作积极性。
2.提高青年职工综合素质，推动各项工作的顺利完成
企业共青团员要不断对青年团员的业务能力进行提高。对青年职工的实际生产活动进行了解，开展导师带徒弟、技术比拼、岗位成才等活动，以达到培训职工的生产能力目的。共青团员召开交流会，供青年团员与业务能力强的职工进行业务能力交流，通过专业技术上的交流沟通，提高青年团员的专业技术能力。
在企业内开展“双学、双过硬”活动。了解青年职工的实际情况，在青年团员内部开展以“学理论，培养过硬思想；学本领，培养过硬技术”的教育活动，加强思想政治教育活动。
煤矿企业内的团干都是一人兼多职，但是由于工作时间和工作精力有限，导致一些工作上缺少工作经验，很大程度上制约了企业发展，因此需要培训团干的综合能力，带动青年职工的生产，加快企业发展。定期举行团干交流活动，丰富团干综合工作能力，建立相关图书室，购置相关专业工具书，方便团干平时的学习查阅。通过对此方法进行实践发现提高了团干的综合能力，具有一定的成效性。
3.丰富全矿青年的业余文化生活
企业青年文化思想建设需要丰富企业员工的业余文化生活。每年进行一次诗文朗诵活动，有效的增强企业的文化氛围，组织青年职工开展文明宣传活动，宣传低碳环保活动，提高企业员工的文明生活行为。举行“百日安全”活动，对企业内全体共青团员进行安全生产教育活动，同时为安全生产提供自己的“金点子”，对创意性良好的建议进行奖励，带动生产创造性和生产积极性。
4.加强青安岗建设，发挥好青安岗作用
加强队伍建设并不断进行完善，对岗位队伍进行重新调整和设置，完善岗位责任制。对工作不专心、积极性差的职工进行思想教育，而对于工作表现差的员工进行清除。同时注意注入新鲜血液给企业，对工作表现优良的职工进行物质等的奖励，尽一切可能加强职工的生产积极性，建设有力的队伍力量。
根据时代发展的不同，制定新的团委制度，对原有的制度进行完善，进一步加强青年团委制度的规范性，以顺应社会时代的发展。根据企业发展的实际情况，共青团委支部进行新的规章制度和手册的制定，从而进一步完善企业岗位工作制度。
不断的提高青年职工的工作质量，对企业内的青年职工制作佩戴标识，要求其在生产工作中进行佩戴。定期对青年职业进行煤矿企业安全生产和安全操作等的规章制度的学习，保证其生产操作的规范性，杜绝因失误造成生产事故的发生。
5.共青团工作要以青年职工安全生产工作为中心
安全生产作为煤矿企业共青团的工作重心，其工作重点主要体现在以下几点：
第一、 企业共青团应该将电子团务管理以及新编团青工作手册应用进行结合，以方便推进基础工作规范化管理，同时利用网络媒体进行安全生产内容的宣传工作，提升组织宣传的管理能力和管理水平。
第二、第二、结合实际工作情况，进行形式上的创新，更注重于安全工作的实效性，提高其安全履职水平，杜绝青年职工出现重伤事故以及更加严重的生产事故。
第三、搭建互相交流的平台，提供给青年职工特点发挥、学习。
第四、积极引导和强化青年职工的思想教育工作，通过开展各种不同的活动，达到增强队伍凝聚力的目的。
第五、持续开展青年职工安全生产示范岗等创建工作，通过开展各种创建活动，带动企业共青团的全面发展。
由于青年职工在煤矿企业中所占的比例十分大，并且对企业的生产发展有着十分重要的意义，因此企业团委工作就显现出其重要性。企业的发展就要求企业员工具有极强的凝聚力，煤矿企业的发展可以带动国家经济的发展，因此共青团委工作需要不断加强青年职工管理。
6.结束语
为了加快企业发展，企业共青团委一定要找好青年职工的思想教育和领导工作，培养其生产工作积极性，使其在工作中体现出自身价值。目前我国的发展中煤矿事业占有很大比重，煤炭是发展所需要的重要资源，为我国的发展提供强大的动力。企业文化的发展，员工的凝聚力、积极生产性都要靠共青团委的正确领导，带领企业快速发展。（作者单位：霍州煤电汾河焦煤公司三交河煤矿）
参考文献
[1]李文浩.新形势下煤矿企业思想政治工作创新研究[J].改革与开放，2012，3（8）：12-13.
[2]常焕霞.新时期煤矿企业团委工作的探索[J].改革与开放，2011，4（22）：45-46.
[3]段玉香.浅谈煤矿企业业团委如何做好青年思想政治工作[J].科海故事博览：科技探索，2011，4（8）：12-13.
一、学校简介
画面：学校全貌，从南大门开始，先是学校全景，然后是各个建筑概况。解说词：
盐城机电高等职业技术学校是首批国家中等职教改革发展示范学校、国家级重点职业技术学校、国家数控技术紧缺人才培养培训基地，江苏省高水平示范职业学校、省职业教育技能教学研究基地。（有关牌匾）
学校位于盐城高等职业教育园区，占地531亩，总投资2.7亿多元，建筑面积10.5万平方米，学校现有教职员工332人，在籍学生5600多人，其中中职学生 人，建有各类专业实验学习室60多个，实验实训设备总值4000多万元。（可以用盐城大市区地图慢慢推近的镜头）
学校坚持“贴近市场、服务社会”的办学理念，培养高素质技能型紧缺人才。学校坚持以教学为中心，以内涵发展和“133”育人质量监控工程为主线，全面提高教育教学质量。多年来，学校不仅为地方经济建设输送了上万名中高级专业技术人才，还培育出一大批自主创业成才的优秀毕业生。（领导会办、教师教学、学生学习、实训场景，相关获奖情况）
二、校团学工作概况
学校现有团员2857人，其中教师团员34人，下设6个二级团委，92个团支部。（团委办公室情况、二级团委情况）
我校共青团组织坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面构筑青年学生的精神支柱。明确提出了“以项目为载体、以典型为引领、以创新为手段”的工作新思路，制订了“引导青年、凝聚青年、培养青年、服务青年”的工作目标。以理想信念教育、职业生涯规划为核心，引导青年学生树立正确的世界现、人生观和价值观；以爱国主义、中华传统道德文化教育为重点，培育青年学生的民族精神、道德品质；以社会主义荣辱观教育为基础，培养青年学生的高尚情操。通过广泛深入地开展各类主题教育、社团活动、青年志愿者活动、创业就业教育等一系列活动和参加省市技能大赛，全国、省文明风采大赛，不断增强了团组织的凝聚力和战斗力，充分发挥了团员青年的生力军和突击队作用。（学生活动或者团活动的视频或图片）
2009年度我校团委被团市委表彰为“优秀团委”；2011年度被授予盐城市教育系统“巾帼文明示范岗”荣誉称号，同年还被团市委授予“青年文明号”、“盐城市五四红旗团委”。（相关视频或图片）
三、学校团委工作汇报
1、抓组织建设，促进工作水平提升（打字幕）
有优秀的组织建设，才有精明能干的团干队伍。一直以来，我们在团干部业务培训工作上狠下功夫。每月举办团干部培训班，不定期召开团支书、班长培训会议，着力于培养团干部的“奉献、务实、奋斗”精神，举办职教园区兄弟院校学生会干部交流大会；召开学生会工作总结大会等，通过培训、交流、学习切实提高了团干部的思想意识和工作能力，拓宽了视野，促进了整体素质的提高。这些举措推进了组织建设，增强了团组织的凝聚力和战斗力。（相关会议及团干工作的视频或图片）
2012年江苏省“活力团支部魅力团支书”风采展示活动中，有三个团支部参加了“活力团支部”评选，祁正洋同学参加了“魅力团支书”展示并进入全省前150名。（相关图片或视频）
2、抓典型引路，充分发挥示范作用（打字幕）
在推进全面实施团工作的过程中，按照“典型引路、示范带动，突出重点、全面推进”的工作思路，认真抓好典型和样板，充分发挥典型的示范带动和辐射作用。
榜样的力量是无穷的，用榜样的力量带动后进，能不断提高团干部工作的自觉性，激发团干部工作的干劲。
几年以来，我校先后涌现出一批勤于学习、善于领导的先进团干部。教师团干部中高晓东老师获得盐城市“十大杰出青年”光荣称号；周彩云等多名老师获盐城市“新长征突击手”称号。学生团干部中，孙中良、戴晓东同学先后荣获全国职业院校技能大赛一等奖，其中戴晓东同学今年被团市委授予盐城市“十佳校园先锋”光荣称号；徐登峰、印科志同学获得全国表彰的“优秀学生干部”称号；周建伟同学被评为“江苏省优秀共青团员”；黄海峰同学被评为“盐城市优秀共青团员”，王霞、洪红等多位同学分别荣获“盐城市优秀学生干部”、“盐城市教育系统优秀共青团员”称号。（相关老师和学生的视频或照片）
学生干部秦川同学被盐城团市委推荐参加江苏省学生联合会第九次代表大会，黄海峰、杭程程同学被推选为盐城市学生联合会第二次代表大会出席代表；学生干部王晶、怀憬、杨梅、熊梦洁等多名同学成为预备党员在学生干部队伍中起到了很好的带动作用。（最好有入党宣誓的视频），3、抓活动推广，着力构建德育体系（打字幕）
团的工作必须以各种活动为载体，这样才能提升学生素质，锻炼学生的能力。多年来，我们按照实践育人的要求，精心设计和组织开展特色鲜明、内容丰富、形式新颖的活动，突出学生的主体地位，培养学生良好的道德品质。
（1）组织升旗仪式“国旗下讲话”教育活动、开展 “文明礼仪伴我行”主题活动、学习盐城红色文化和清明祭扫活动；举办 “立足新起点，建功‘十二五’”形势政策教育进校园报告会；诚邀蔡振国来我校举行“身残志坚 超越自我”励志报告会；举行“优秀团员、团干、先进集体”等表彰活动；纪念5.4、12·9等宣传活动，等等，这一系列的主题教育对我校学生进行了爱国主义教育、集体主义教育、革命传统教育，切实推进了校园精神文明建设，促进广大青年团员们思想道德的发展和提高。（活动的图片或视频）
（2）2009年冬天，梦兰集团董事长钱月宝女士为我校40名学子送来了10万元，职教春蕾班在我校成立，这份关爱，犹如冬日的暖阳，温暖着每一个寒门学子的心田；2011年秋天，盐城市邦德爱心基金会李章武会长建立了邦德爱心班，让爱的接力棒在每个学生手中传递，而他们，也用自己的方式表达着对社会对学校的感激之情。全省市级学校共青团工作研讨组来我校观摩，春蕾、邦德爱心班同学举行了“爱在心中 德伴成长”主题班会活动，受到与会领导一致好评（视频）；“幸福人生公益大讲堂”活动中，他们参与义工培训并表演手语歌曲《感恩一切》，通过感恩教育、学习传统文化让同学们进一步学会做人，做一个有孝道、有道德、有感恩心的人；“月到中秋分外明，每逢佳节倍思亲”的茶话会上，来自青海土族、藏族52名学子济济一堂，感受着家的温暖，诉说着心中的感恩之情，让他们在学校也能感受到家的温暖，这些活动的举办取得了非常好的育人效果，将德育工作进一步贴近学生、贴近生活、贴近实际，有效地增强了德育工作针对性、实效性。
（3）积极开展职业生涯规划和创业就业教育活动。建立学校创业园，多个创业团体在创业园中积极组织高年级学生参加盐城市大型青年就业专场招聘会，让同学们了解、学习相关税费、项目发布、贷款业务等就业创业政策。
2011年在首届盐城市女大学生创业设计大赛中，学校获优秀组织奖；同年11月，光华创业精神大奖江苏地区复赛暨江苏省职业学校第一届商业计划书大赛决赛在我校隆重举行，祁正洋同学获一等奖，并参加在北京举行的“光华创业精神”全国大奖赛，荣获创业精神大奖。2012年在盐城市首届大中专生职业生涯规划大赛中，我校怀璟同学闯入决赛并被评为“优秀职业生涯规划之星”；同年10月，在全省第二届商业计划书大赛中，我校王旻卉同学荣获二等奖。这些都很好地增强了广大学生对自己职业生涯规划的意识，激发了学生自我创业、就业意识，培养、锻炼他们在校的自主创业能力，引导学生树立正确的成才观和就业观。（图片、视频）
我校优秀毕业生孙国同，于2006年荣获 “南京市劳动模范”的称号，2008年被推选为江苏省工会第十二次代表大会代表。（最好有视频）这些创业典型、先进个人为学校的团员干部青年树立了很好的榜样，激励他们不断拓展自己的专业能力、提升自己的综合素质。（4）积极参加市级各类大赛活动。2010年，参加“中国电信天翼校园杯”盐城市第二届大学生辩论大赛，取得团体第三名，怀璟同学被评为“最佳人气辩手”奖，学校被评为“优秀指导团队”；2011年，在第十六届全国中小学生绘画、书法作品比赛中成绩突出，学校荣获组织工作先进集体奖；参加“盐城市大中小学生‘我向党来唱支歌”’唱红歌大赛，获第三名；在 “党在我心中”诗歌朗诵比赛中，两个参赛节目分获一二等奖，学校获优秀组织奖；参加盐城市“美好盐城”摄影、征文及导游词创作大赛，两人获一等奖，学校获“最佳组织奖”。（视频和有关图片及获奖证书）
（5）积极组织校内各项文体活动。校园主持人风采大赛中的精彩展示，校园辩论赛上的唇枪舌战，“迎新送老”文艺联欢会上的激情表演，“党在我心中、德伴我成长”、“我想我能行”等励志演讲比赛上的豪情壮志； “阳光体育与快乐同行”冬季长跑比赛中的坚持不懈，都充分展现了我校同学奋发向上的精神面貌，也进一步培养学生的团队精神和协作精神。
（6）坚持以人道主义为宗旨，在校园内大力弘扬乐善好施的传统美德。积极组织学雷锋、献爱心，开展青年志愿者活动。组织全校师生为残疾学生捐款、为玉树地震灾区捐款，全校师生为地震灾区捐款总额达16585.7元，充分发扬了一方有难、八方支援的优良传统，我校被盐城市红十字会授于2009年度、2011年度“人道、博爱、奉献奖”。
4、抓社团建设，构筑团员实践平台
学生社团是我校校园文化活动的重要组成部分，在我校校园活动中扮演着主力军角色，为学生活动搭建了舞台，让学生有了更好的发展空间。我校共成立社团20多个，参与学生总人数近2000人。团委、各系部都积极组织并开展丰富多彩的社团活动，在校园内营造了浓厚的文化艺术氛围。“模特礼仪”社团的学生参加了“亭湖区牡丹仙子旅游形象代言人”活动，我校8名同学参加海选、初赛、复赛，最终金慧同学进入十强参加了决赛，获得了“最佳人气奖”。“模特礼仪”社团的唐雯同学在“盐城市首届业余汽车模特大赛”中荣获成人组最具潜质奖，还荣获“2011第五届世界旅游大使冠军赛”江苏总决赛亚军及最佳表现奖。
充分发挥“校园之声”广播站的喉舌功能，积极营造健康向上的校园文化氛围，促进校园精神文明建设。组织职教园区广播站成员交流会，广播站的同学们交流工作方法及心得等，大大提高了广播站播音同学的业务水平和播音质量，提升了广播站同学们的工作热情。（广播站播音情况）
信息工程系的英语社团与盐城师范学院外国语学院共建快乐课堂活动，这项活动不仅为我校同学学习英语、改善口语表达等方面提供较好的帮助，同时，也为外国语学院的大学生志愿者们搭建专业实践的平台，提升他们的综合素质，我校英语社团在外国语学院志愿者们和外教老师的帮助指导下，社团活动的质量大大提升，共同实现了“志在愿在我在 共铸青春精彩” 的活动目标。
文学社团、播音主持等社团的学生们在全国及全省中等职业学校“文明风采大赛‘心绣未来’演讲类比赛和“才艺展示”类比赛中，近两年共获一等奖 8名、二等奖 5名、三等奖7 名，学校也连续两年荣获了第七届、第八届全国中等职业学校文明风采大赛组织奖。在一年一度的校园文化艺术节中，一次次地展现了舞蹈、合唱、太级、吉它等社团的风采，其中，近两年在盐城市技能大赛文艺类“中国舞”比赛，我校组织了四个舞蹈参加本次大赛，取得优异的成绩，舞蹈《雄鹰》获 “独舞”二等奖，舞蹈《今夜无眠》、《I See You》获三等奖。在2011年盐城市技能大赛文艺类“独唱”比赛中，合唱社团的青海藏族学生秦川取得较好的成绩，这些都展示了当代职业学校学生的风采，充分体现了朝气蓬勃、乐观开朗、和谐进取的精神风貌。
5、抓团干转岗，打造人才培养高地
多年来，我校按照党对团干部的要求，以创新的精神和改革的思路，努力构建“高进、严管、优出”的新机制，关注教师团干部的健康成长。同时注重积极疏通输送渠道，建立转岗机制，将一批比较成熟的团干部及时输送到更有利于锻炼成长的岗位上。并且转岗已由原来相对集中的党务方向，发展为教学、科研、管理等多种方向。获得市“十大杰出青年”称号、全国技能大赛金牌教练员高晓东老师担任数控系副主任，主抓教育教学。在学生团干部转岗工作中，积极做好推优入党工作，近三年有106名团干部向党组织递交入党申请书，每年培养入党积极分子30多人，发展建党对象近10人，已入党27人；积极做好推介就业工作，为优秀团干部优先介绍实习岗位，如推荐“全国优秀学生干部”徐登峰同学进入江苏东风悦达起亚汽车有限公司实习，现已留职工作，推荐王诚、柏文海等同学到盐城大丰质监所、上海川邻精密配件有限公司等实习并顺利就业，为企业输送提供了大批优秀团干部；积极做好推荐入高校学习工作，近三年已向本科院校保送周玉冬、王晓春等5名团干部继续深造学习，另培养输送460多名团员、团干部进入高校深造学习。
以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导，深入贯彻团中央会议精神，围绕推进素质教育，培养一代“四有新人”为目标，大力加强团组织的建设，扎实开展团员思想品德教育和素质教育，不断优化青少年的成长环境，全面提高青少年的综合素质，实现洪沟中学团队合作的新突破。
二、工作思路
1、以团员思想教育为核心，加强团组织的育人功能。利用学校各级宣传阵地加强对团员学生的引导，创造良好的舆论氛围和导向，为学生创造宜人的人文环境，帮忙学生树立正确的世界观、人生观和价值观。
2、落实各种检查制度，以制度促检查，以检查促行动。为广大师生创造一个良好的校园环境。
3、以丰富的校园文化活动为载体，深化主题活动，提升学生的综合素质。
4、以学生行为习惯的养成为抓手，强化安全、卫生、纪律教育，辅助与教学。
三、具体工作
(一)校园文化氛围建设方面
1、充分利用学生会，发挥团员的力量，进一步做好学校的宣传工作。加大宣传栏、黑板报、校园广播等宣传阵地的利用广度及深度。
2、结合重大节日开展丰富多彩的校园文化活动。如“庆国庆”系列活动、“感恩教育”系列活动、“安全教育”系列活动、“庆元旦”文艺汇演活动。以及学校开展的常规性的活动。如“广播操比赛”、“跳绳、拔河比赛”、“冬季中长跑比赛”等。
(二)环境卫生方面
1、本学期继续做好学校的卫生工作。本学期的卫生工作仍是团委工作中常抓不懈的工作重点，为此我们实行了团委成员分级部负责制。推行量化管理，做到天天公布、月月总结。
2、开展一次“班容评比”活动。为了使学校的卫生工作进一步做好，展现班风，体现各班学生用心向上的风貌，把评比活动落到实处。
3、厕所卫生常抓不懈。厕所卫生一向是学校环境卫生的死角，为彻底改变脏、乱、差的局面，特把此项纳入常规检查。厕所卫生的管理是以班为单位，周周轮流打扫。一学期每班轮干一次。
4、组织全体学生开展一次“校园环保我有责”活动。此活动从“不乱扔垃圾”、“不乱刻乱画”、“爱护花草树木”、“捡起身边的果皮、字纸”等小事做起，培养学生保护校园环境、维护校园卫生环境的意识。真正把环保意识深入人心。
(三)学生管理方面
1、加强学生会干部的队伍建设。本学期，团委将以提高广大团员的基本素质为目标，加强学生干部的培养，提高学生干部的工作水平和工作潜力。
2、增开团课，加强对团员学生的思想引导。在目前团员队伍中，团员的团员意识不强，对团员的认识不够，团员自身的带头性、示范性等不用心现象仍然存在。本学期团委将继续对团员加强德育教育，透过开设团队知识讲座、考试、行为考评等方式提高全体团员的群体素质。
3、加强团员档案管理工作，尤其是九年级的档案管理工作。继续做好团员发展工作。
4、透过主题班会对学生进行行为习惯养成教育。如教育学生节约水电、不乱丢垃圾、不染发、不穿奇装异服等。
5、强化安全教育，加大宣传力度，做好以知保行、以查促行。本学期团委将充分利用展板、黑板报、开大班会等教育宣传阵地，加强学生交通、餐饮、水火电等安全意识教育。强化认知，以知保行。辅以学生会检查，做到以查促行。
(四)配合各处室完成各种临时性的工作。
四、201_——201_学年度上学期月工作安排
九月1、完善卫生、纪律检查细则
2、组建新一届学生会
3、卫生、纪律教育
4、新生军训
5、班容班貌评比
十月1、庆国庆手抄报比赛
2、组织团课，对团员进行思想教育
3、发展新团员
4、完善宣传栏
5、配合政教处组织开展“安全教育”
6、六年级广播操比赛
十一月1、开好中长跑比赛。
2、开展“校园环保我有责”活动
3、做好期中总结工作
4、禁毒教育
十二月1、拔河、跳绳比赛
2、配合政教处组织开展“感恩教育”
3、组织开展“跳绳、拔河比赛”
4、艾滋病预防知识教育和组织开展换水游戏
元月份1、庆元旦文艺表演
2、整理九年级团员档案，为团关系的转接做准备
3、做好期末总结工作。
1、透过团校团课的学习、团支部主题讨论等活动，《增强共青团员意识教育读本》，提高团员的思想政治素质。
2、充分发挥学生团员的先锋模范作用，使其利用在团员教育强化班中所学的知识及深刻认识来指导各团支部的工作，从而将“党建”与“团建”有机结合起来。
3、坚持团支部书记工作例会及学生会干部例会，广泛听取各方面意见，互相探讨对团委工作的想法和推荐，使团工作的开展更能迎合广大学生共同的意愿。
二、加强以美德教育为主线的系列主题教育。
1、开展提高学生文化修养、礼貌素质的讲座、报告、座谈、宣传、展览等主题活动。
2、开展主题教育对学生进行爱国主义教育，如举行升旗仪式、缅怀革命先烈。
3、组织学生开展团日、歌咏活动。
4、开展大学生素质拓展活动，帮忙大家结合自己的人生目标和自身的资质条件自主性地选取参加有主题的课外学习教育活动，进行各个方面的素质测评。
5、围绕校园中心工作在学生中开展“建立节约型校园”活动。
6、透过教育活动引导学生正确对待勤工俭学，提倡人文关怀，引导学生正确对待贡献与索取的关系，树立学习意识和服务意识，使学生从对经济的关心引向对人的存在价值和精神需要的关注。
7、组织青年志愿者开展活动。
三、加强团员发展工作，指导各团支部工作，用心开展形式多样、资料丰富、好处深刻的支部活动。
1、持续合理的团青比例，继续加大团员发展力度，规范入团手续，严格把关，作到工作细致、手续齐全、效果明显、择优入取以确保团员的质量。
2、对入团用心分子进行团史、团章、尤其是团员权利和义务学习，要求各入团用心分子要把理论学习付诸与行动，真正在广大学生中起到榜样示范作用。
3、要求各团支部制定年度工作计划及工作总结，督促各支部精心策划，力争组织一些资料丰富，形式多样的群众活动，丰富团支部大多数学生的课余生活。
4、各团支书对支部开展的活动要做出总结。
四、加强对学生会工作及学生社团工作的指导。
1、本学期将重点加强对学生干部的培养，增强学生干部的意识观念，理论水平和管理潜力，使他们尽快适应团的各项工作，并使团的工作焕发生机和活力。
2、建立完善的学生干部监督评判体系及考核制度，以增强其职责心，促使其真正起到先锋模范作用。
3、认真做好学生会换届选举工作。
五、以文化素质教育为主线，以丰富多彩的活动为载体，全面提高人才培养质量。
透过展现高雅艺术、弘扬民族文化的活动，其目的是要营造校园文化氛围，建设健康向上、富于时代特色的校园文化，以文化熏陶人、塑造人、感召人，全面提高同学文化修养、礼貌素质，文化品位，树立校园文化新风尚。
1、举办各类竞赛活动，如演讲比赛、征文比赛、书画比赛、英语作文比赛等。
2、举办各类文艺活动，如文艺晚会、歌咏比赛、主持人大赛、十佳歌手大赛、舞蹈比赛等。
3、举办各类体育活动，篮球赛、羽毛球比赛、乒乓球比赛等。
六、切实做好宣传工作。
1、充分利用好黑板报、橱窗，尤其是广播等宣传工具。
2、每年出一期迎新宣传栏，对宣传橱窗进行整体规范并策划资料，每月出黑板报两期，出每一期黑板报前做出策划，一学期内黑板报、广播站要有一次对学生安全知识的宣教活动。
3、加强对校刊《南溪》的指导，使其真正成为广大同学喜爱的刊物，两个月出一期，并作出策划。
七、认真做好“推优”工作。
1、制定评优方案，严格按照学院本部“优秀团干”“优秀团员”评选条例，做好评优工作。
2、根据团的要求，制定“推优”方案。真正发挥团组织的后备军作用，进一步配合学工团支部完善“推优”工作。
八、认真组织暑期社会实践，开辟社会实践的新空间。
1、组织策划学生参加社会实践方案。
团委工作的开展对于学生思想的指引具有非常重要的作用, 其是学生德育理念得以更好树立的重要辅助, 是学生思想健康发展的重要支撑。目前部分院校团委德育工作的开展仅停留在理论传授的过程中, 亟须在特色活动开展上深入研究, 让其能够真正为学生服务, 做好相应的思政教育保障。
二、团委德育工作的重要性
(一) 德育工作开展的桥梁和纽带
团委组织是联系学校德育工作的桥梁和纽带, 通过团组织进行德育教育, 有利于调动学生的积极性和参与性, 培养他们自我教育和自我管理的能力, 帮助学生树立正确的世界观、人生观和价值观。同时, 有助于了解学生的思想动态, 能够与出现问题的学生进行及时的沟通和交流, 能够让其获得更加专业的指导, 对于学生正确思想的培树具有不可替代的作用。
(二) 德育工作开展的重要基础
团委德育工作的开展是学校其他工作开展的重要基础。因此, 院校要明确团委德育工作的重要性, 积极探索更好的德育工作开展路径, 让团委的德育工作开展得更加稳步有序, 让其能够真正帮助学生得以健康发展。
三、高职院校团委德育工作的特色路径
(一) 在团的组织工作、发展工作中强化德育意识
一是以学生的道德素质为标准, 加强新团员的培养工作。在新团员的发展中, 必须以团章为标准和准绳;在一年一次的各团支委的改造和新建工作中, 一定要吸收思想、品德、学习、工作等方面都优秀的团员, 将其聚集起来组成一个新的班团支委。二是团委的各项活动都必须围绕德育教育来开展。同时也要加强他们的爱国主义和优良传统教育, 在学习科学文化知识的同时也重视德育教育工作的开展;在活动的形式方面, 要充分利用学校这个优秀的平台, 例如板报和广播宣传, 采用多样的形式对学生进行德育教育, 对学生产生潜移默化的教育和影响作用, 使他们主动接受教育, 从而提高自己的德育素质。
(二) 以团的活动为载体, 融德育教育于活动之中
团委可以以爱国主义和团、党知识为主题来组织知识竞赛活动, 通过开展竞赛活动, 既提高了学生的思想政治素质, 又加强了学校团委的思想作风和组织建设, 帮助学生树立正确的世界观和人生观;在每年的“五四”青年节、国庆节、抗日战争胜利纪念日、“九一八事变”纪念日等, 将学生带到烈士陵园, 在烈士纪念碑前, 给学生讲讲过去的历史和中华民族的传统, 再谈谈我们现在拥有的和平、幸福的生活, 让学生对美好的未来进行一番描绘, 使其受到教育的同时, 激发刻苦学习、努力奋进, 为社会主义现代化建设而努力, 为构建社会主义和谐社会而不断进取的精神;在一年中, 尽量保证每月开展一次大型活动, 例如, 元旦、植树节、“五一”国际劳动节、“六一”庆祝活动、建军节、教师节、国庆节等节日, 更注重活动的样式多样, 以及丰富多彩。
(三) 开展纵横联系, 健全德育网络
一是在校内方面, 团委应当与辅导员建立起联系与合作, 如果没有辅导员的配合与合作, 团委各支部的工作很难顺利开展与进行, 二者之间有着紧密的联系, 不可分割。通过与各辅导员的沟通和交流, 团委也可以对团员的日常学习、生活各方面予以充分了解, 更全面地掌握团员的具体情况, 了解其更加深刻、全面的思想活动;此外, 在关于组织发展的工作中, 团委也要与各学科的授课教师加强联系, 了解学生的课堂表现, 了解学生的思想波动, 多角度了解学生的思想变化, 将学生的德育行为纳入到团委的管理范围内。作为学校工作中重要的一部分, 校团委的工作也离不开各方面的支持与配合, 只有得到校党、政、后勤等各方面的支持与配合, 才能确保工作顺利开展。二是在校外方面, 要与学生的家长主动建立联系, 多了解学生在家庭和社会中的表现, 结合他们在学校中的表现, 对他们予以全方位的认识, 方便以后工作的开展, 并为家长的配合提供路径。作为团委必须与上级团委保持紧密的联系, 以此来指导自己的工作, 也要与其他同类学校建立联系, 开展学习、交流, 共同成长与进步, 吸收先进经验, 不断提高自身工作效率。
四、结语
团委德育工作的开展需要引起相关部门的重视, 需要引起教师的关注。只有不断探索更好的德育工作开展路径, 不断深化对学生的接触和了解, 才能够让团委的德育工作开展得有声有色, 才能够让团委真正深入到学生之中, 了解学生的思想动态, 才能够让学生的综合素养得到全面提升, 为学生的更好发展夯实基础。
参考文献
[1]林春大.校地合作:高校德育的新路径——大学生服务社会弱势群体实践探讨[J].岭南师范学院学报, 2016 (5) :20-26.
关键词：高校基层团；工作内涵；问题；开展工作
共青团是党联系青年的桥梁和纽带，团的建设是建设党的不可或缺的部分。基层团组织的建设情况的好坏，直接关系到组织是否能经常联系到广大团员青年，甚至关系到党的有关评议和布置的任务是否能落到实处、收到切实的良好效果。面临新形势与新发展，高校基层共青团工作如何在新形势下更好地发展，通过哪些实践能够更好地推进，最先要做的就是大力加强基层团委的建设，在坚持党的正确领导下，进一步丰富和活跃团的基层工作。
一、高校基层团委的工作内涵
1.明确指导思想，实现工作价值
引导大学生世界观、人生觀、价值观的明灯是社会主义核心价值体系。为引导大学生树立正确的辩证观和世界观，各大高校团委工作以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”为指导思想，让大学生在思想层面上得到升华，使他们更早地投身到社会活动中，从而更好地为同学服务。以发展基层服务能力为核心，加强团干部队伍的组建，加强基层团组织制度的建设，不断提高基层团组织的服务能力。这样大学生才会抱以积极向上、乐观的人生态度面对学习、工作以及生活。
2.知难而进，增加其使命感
现在的大学生正处在青春期，他们在头脑中尚未形成对习惯与条例的恪守观念。同时，在这种信息传播日新月异的时代，有上进心，乐于助人，充满一腔热血的新时代大学生具备较强的主动接收各种社会信息的能力。基层的高校团委在开展工作的过程中，更应该立足于实际，在开展思政教育的工作过程中，我们应把握住能够让思想政治教育广泛传播的有利时机，让每一个学生都能感受到。这样大学生不仅能够充分发现自己的兴趣，更加努力去求知，充满积极性，使得在工作中更有责任感与担当。
二、基层团委建设的主要问题与不足
1.学生干部服务意识的缺失
在团干部队伍中，有些同学还存在态度不端正，对自己缺乏约束力等问题。有些团干部只是一成不变地、死板地进行工作，工作的完成效率很低。他们只能承担一些老师安排好的工作，从来不积极主动地承担。甚至还有些学生干部是为了显示自己的优越地位，从而让他人羡慕，在其位不谋其政。他们为同学服务的决心较小，不能主动担当责任，对于自己存在的心理上及思想上的问题也不能有效地解决。
2.缺乏合理的奖惩制度及监督制度
基层团委是以学生干部为依托的组织，在工作中难免出现问题：年轻学生干部缺乏工作经验，组织活动容易出现失误；他们缺乏管理经验，很难做到统筹兼顾，这些都会制约着工作的深入开展和顺利完成。所以对于一些工作积极认真的学生干部要进行奖励；而对于一些无故不参加工作的学生干部要进行惩罚。这样会达到激励和警告的作用，从而提高了工作效率。与此同时，各支部之间及与校方和基层团委之间的监督制度还有待完善，应设一些简单的奖惩条例。
三、如何改进高校团委工作中的问题以及进一步开展工作
1.加强思想政治建设
坚持马克思主义指导，加强理想信念教育。团委应该在学期初召开团员大会，号召广大团员认真学习思想政治课程，同时将其作为年终评优的重要依据。同时，还应培养团干部的先锋模范意识。正如党员的先锋模范作用一样，团组织工作的开展如果要顺利进行，团干部的带头表率作用也尤为突出。
2.将学生干部服务意识纳入选拔考核内容
学生干部的选拔建立完整的制度与体系，特别要将主动服务意识等纳入学生干部的考核及选拔的重要标准。可以了解他们是否关注社会，关注民生，热衷于公益事业。或者提前分配考察期任务观察他们的能力以及态度。只有这样才能将那些有责任心，为学生服务有积极性，敢于担当的优异学生纳入到学生干部团队中。让他们在校园中充分发挥自己的能力，意识到自己的不足。
3.大力促进大学生科技创新活动推广
当下，经济发展迅猛，信息爆炸时代已经到来，大学生的自身整体素质、个人想象力等综合能力也在社会的发展过程中不断提升与完善。针对当前我国毕业生就业市场尚未建立或很不健全，存在着信息不灵等问题，团委可以培养学生的自主能力，另辟蹊径，比如，让大学生社团自主在学校里举办招聘会，把用人单位请进学校，为毕业生增加就业机会。科技创新能力在大学中的地位及作用日益突出，具备这种能力的大学生更能够在发展速度飞快的当今社会中占据一席之地。
在新形势下，我们基层团委面对不同的学生更应该注重他们全面发展，在管理、教育方面多下苦功夫。在这个不断发展前进的社会中，团委想要充分发挥作用，必须做到与时代接轨，在学生和社会等方面多加关注。加强团工作前瞻性的探索，充分理解与运用学校严谨务实、积极进取的办学传统及办学风格，重点打造与培养他们的创新时代精神与实践操作能力，调动广大团员干部和青年学生的主动性、创造性，将学院基层团委打造成为一个紧跟时代步伐、充满朝气与活力的先进基层团组织。
参考文献：
[1]刘真.新时期高校基层团委工作的思考[J].科教导刊，2011 （31）.
[2]程炜.关于高校团委学生干部服务意识的探讨[J].中国科教创新导报，2009（08）.
[3]张礼超.新形势下加强高校基层团组织建设的探索.大众文艺，2009（04）.
作者简介：王栋（1984.8-），男，山东高密人，助教，硕士研究生，研究方向：思想政治教育。
（作者单位 广东外语外贸大学英语语言文化学院）
一、指导思想
在学校和团市委的领导下，继续以邓小平理论、“三个代表”和“八荣八耻”作为重要的指导思想，深入贯彻党的十八大精神，与时俱进，开拓创新，紧紧围绕学校教育中心工作，踏踏实实地开展工作，继续发挥团队作为学校德育先锋的作用，使我校精神文明建设再上一个新台阶；积极开展广泛的爱国主义教育、社会主义教育，推动学校的素质教育向纵身发展。为培养新世纪的创新人才而不懈努力！
二、工作目标
通过广播站、橱窗、板报等宣传阵地来营造校园浓厚的文化氛围，加强对学生的思想品德的教育，倡导助人为乐的奉献精神。创造优美的校园环境，配合学样抓好常规管理，为我校展现新的风采而奋斗！
三、主要工作
（一）规范常规工作
规范每周一次的升旗仪式工作，结合当前形势对队员进行爱国主义等方面的教育。
（二）加强阵地建设
1、以“校园之声”广播站、橱窗等为抓手，为营造英才学校朝气蓬勃、健康向上的校园文化而努力。
2、继续发挥各班级黑板报的宣传阵地作用，定期进行评比。
（三）逐步完善团队一体化工作机制
1、保证平均每月一次的团组织生活正常进行，以扎实有效，生动活泼的团支部组织生活为基础，增强团组织内在活力。
2、继续开展团课教育，针对不同年龄的团队员的特点，以多样的手段普及团的基本知识，形成团组织的向心力。对团队员一如既往的开展团员政治思想教育，以保持团队员在队员中政治上思想上的先进性。
3、以团员民主评议为抓手，保证团员队伍先进性、模范性。加强对各支部工作的检查和指导，逐步形成规范的支部工作机制。
（四）开展丰富多彩的活动
1、结合“爱心”活动组织学生上街打扫卫生等公益活动，以培养学生的奉献精神和劳动观念。
2、配合学校各项活动，开展相应的共青团、少先队礼仪教育活动。
3、利用“十一”做好团员的思想道德教育。
四、具体安排
（一）九月份
1、制定本学期团队工作计划。
2、召开团总支委员会议，明确分工。
3、广播站开播，每周中午12：05---12：30，落实稿件来源。
4、板报主题：感念师恩暨安全教育。
5、组织“我的梦-中国梦”征文赛。
（二）十月份
1、第一次团课。
2、组织学生上街打扫卫生等公益活动。
3、中学生礼仪形象讨论征稿（活动）。
4、更新橱窗内容。
（三）十一月份
1、第二次团课。
2、出好橱窗，校广播站也配合做好教育宣传。
3、召开广播站成员会议，总结前一阶段工作，提出更高要求。
4、组织同学观看一部爱国主义电影。
5、联合语文组组织红色诗词朗诵比赛。
（四）十二月份
1、第三次团课。2、橱窗宣传“元旦” 活动。
3、聘请镇派出所指导员同志来校做法制报告
4、组织同学观看一部爱国主义电影。
5、联合中学语文组组织书法大赛。
6、配合体育组组织田径运动会。
（五）一月份
1、第四次团课暨元旦文艺汇演。
2、开展节能公益标语征集活动。
3、广播站工作小结。
4、各类评选和表彰。
5、写好本学期团队工作总结。
6、布置寒假社会实践活动。
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