美工的辞职报告（通用10篇）
在公司工作了好几年之后，我们会由于一些不得已的原因而辞职，这时就需要学习写辞职报告吧。那么辞职报告有什么格式呢？下面是小编帮大家整理的美工的辞职报告6篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
美工的辞职报告 篇1尊敬的领导：
时间过的很快，进公司已一年有余，今天我怀着十分复杂的心情写下这份辞职报告。
当初进公司，是舒总给了我试岗的机会，一直以来都没有勇气当面跟舒总道声谢，今天借这个机会，向舒总表示感谢!从试岗到试用再到转正，公司给予了我成长的机会和学习发展的平台，让我得到了锻炼;在工作中陈总和黄总不断的教导与点拨，使我终身受益;同时还得到各部门经理及主管的指点与帮助，使我受益颇多;在团队合作中得到同事的理解与配合，使我的工作事半功倍。在此，我深表感谢，感谢(公司名)所有的同事，由于你们的帮助才有我今天的成绩，由于你们的指导，才有我今天的成长!
公司美好的发展前景及良好的合作氛围让我在即将离去之际仍感不舍，但今因个人原因，我已决定辞职，希望我的辞职不会给公司带来任何不便，对王总和舒总的教导和信任，我将终抱感激之情。
我希望在我提交这份辞职报告，但未离开岗位之前，是我的工作的，请经理、主管尽管分配，我一定会尽自己的能力，做好应该做的事情。当然，容许的话，我愿意，并且渴望在业余时间，继续为我们这个团队出力，同时，我为自己曾经在大世界工作过而感到骄傲!
最后，衷心的祝愿公司业绩蒸蒸日上，所有的领导及同事身康体健，工作顺利!
敬请领导批准辞职!
申请人：xxx
xxx
美工的辞职报告 篇2尊敬的领导：
您好！
转眼间我已经在公司的美工岗位上工作了半年多的时间了，虽然时间不长却让我通过工作中的努力融入了职场环境，对我来说美工工作的完成无疑付出了自己不少的努力，但随着工作量的完成也让我深刻地感受到自身在能力方面存在不足，或许是我本身并不适合从事美工工作的缘故导致很少取得相应的成就，我深知继续在美工岗位上工作下去很难拥有发展的空间从而决定辞职离开。
好不容易获得稳定的工作却选择辞职离去自然是在内心纠结了很久，毕竟半年多的时光早已让我对公司的一切感到无比熟悉，无论是领导在工作中的栽培还是同事们的协助都让我十分感动，但随着我在美工岗位上的平庸表现让我不得不承认自己的确是不适合从事这份工作，一方面由于我制图缺乏创意的缘故导致很少在工作中有着亮眼的表现，然而对于美工的职业发展而言缺乏创意无疑是种巨大的缺陷，另一方面则是工作能力长时间得不到提升导致自身的心态变得焦虑，事实上这种不够耐心的做法也是不利于美工工作完成的。
其实对我来说长时间难以在工作中取得进展也是令人焦虑的，毕竟我也已经在公司工作半年多的时间却没能做出太大的贡献，仅仅是秉承混日子的态度自然难以在工作中获得进步，但继续这样耗费时间既不利于自身的职业发展也难以提升公司的效益，在我意识到自己并不适合继续从事美工工作以后便决定辞职离开并寻找新的工作，虽然这意味着自己需要重新开始却能够让我通过不断的拼搏找准适合自己的道路，只不过由于自己辞职的做法辜负了领导的期待从而让我感到有些惭愧。
在我看来自己辞去美工的工作对于公司的`发展而言未尝不是件好事，毕竟这意味着公司能够寻找工作能力更为优秀的员工接替自己的职务，让更适合从事美工岗位的员工接替自己的工作无疑是更好的选择，而且我目前状态也不适合继续从事当前的工作从而希望得到领导的理解，继续勉强下去的话也难以在美工岗位上取得成就从而还是辞职比较好。
虽然已经决心辞职离开却会在接下来的时间里处理好手头的工作，这样的话能够更方便工作的交接从而让自己不再有任何顾虑，而我也会按照辞职流程进行办理从而确保自身不会影响到身边的同事，也希望领导能够认同我辞职的想法并对这方面的决定予以支持。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
美工的辞职报告 篇3尊敬的领导：
美工的工资虽高，但是付出的辛苦也是同等的。公司销售的责任基本落在美工身上，因为店长什么都不懂，销量提高不上来，只会怪我图片处理不能吸引消费者的眼球。摄影师拍的照前期不好，叫我后期这修那修。你以为PS真是万能的呀。当然有些可以修的好，但要花很多时间，而我却一个美工装修那么多店，装修好挂上去才没几天又要换。当然我也知道要换，但不要那么频繁呀!其实这些都不算什么。最不开心的是做设计了，我设计好了，给他看，一句话不行。一点沟通都没有，设计没有沟通怎么行呀!
今天我提出辞职就老实说了句，做的不开心!当然去工作都会受气，生活中受占挫折应该是好事，所以我会更加努力，希望公司批准我的辞呈。
特此报告
XX
XXXX年XX月XX日
美工的辞职报告 篇4尊敬的领导：
您好！
抱歉在工作期间打扰您，但因为自身的一些原因和决定，我希望在此通过这份辞职报告向您辞去在xxx公司的美工岗位，并与x月x日左右离开公司。特此提前向您递交辞职报告。
非常感谢您在过去对我的照顾和教导，因为有您的关照，我在过去的工作中才能有这样的提升和进步，真的非常感谢您！
但是，在经历了这么久的工作之后，从我个人目前的工作和生活情况来说，我还是决定向你你辞去这份工作。但这绝非是因为公司的待遇有什么问题！而是我在的工作中意识到自己的情况和能力可能还不足以满足公司对美工的需求。这让我感到自己在工作中有些力不从心。
回顾在xxx公司的工作，在工作方面我一直在努力的加强自身的专业能力，并一直在学习提高自己的素质和要求，希望自己能更好的完成公司项目的要求。但是，在近期来的工作中，我却一直没能让领导满意，工作中也是一改再改，最后连自己都没能满意……这实在是不应该的情况。但如今这样的瓶颈却正正好好的出现在我的身上！我明白，这并非是突然的问题，这是我过去对自己工作的不计划，不规划所导致的！我早该意识到工作在不断的提升，自己作为美工，也应该一直要注重自身的更新，提升自我能力，加强自己的专业技术！
但我却一直疏于提升，让自己最终跟不上工作的发展，如今竟连基础的工作都逐渐力不从心！这实在是让人遗憾。我想要提升自己，但这也并非的一朝一夕能改过，工作的忙碌加上生活中的许多事情使我的时间实在是周转不开！为此，我最终还是决定先辞去这份工作，并在接下来的工作中积极的改进自身的工作情况，好让自己弥补现在在能力上的欠缺，也好让我在接下来的工作前重新规划好自己，安排好自己的生活情况。
我明白，我的想法有些任性，但目前来说，我也很难完成公司的项目要求，在工作中的质量并不高！为此，我相信这样的选择对我和对公司一样都是有意义的。虽然有些遗憾，但还是希望您能批准我的辞职。在今后剩下的工作中，我也会尽最大的努力去做好自己的工作，希望您能批准。
最后，我也祝愿xxx公司在今后的工作中能越做越好，相信在大家努力下，xxx一定会更加出色！
此致
敬礼！
辞职申请人：xxx
20xx年x月x日
美工的辞职报告 篇5尊敬的领导：
也许大家都会感到十分的意外，为什么我在美工工作上工作的好好的，要写出这一份辞职报告呢？可是我想说，这是我在考虑了非常长的时间后才做出的决定，我之前没有和任何人说过，我只有这样才能做好我自己，我知道自己的能力，我也知道自己将要离开多年的公司了。
我辞职是因为对现在的规划有疑问和迷茫，想休息一段时间，再重新出发。
经过多个不眠之夜，我终于鼓起勇气写了这封辞职信，决定退出这个行业，并将此职位留给更需要它的高层次人才。希望各位领导能同意我诚恳的请求。
感谢各位领导的教导和关怀，从你们那里我学到了很多很多，工作上的技能和经验，为人处事上的道理和方法。你们是我走进社会的启蒙恩师，我很珍惜在这里学到的每一点每一滴，这都会给我将来的工作和生活带来无可限量的帮助和裨益。
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
美工的辞职报告 篇6尊敬的领导：
您好！
美工的工资虽高，但是付出的辛劳也是同等的。公司销售的责任基本落在美工身上，由于店长甚么都不懂，销量进步不上来，只会怪我图片处理不能吸引消费者的眼球。摄影师拍的照前期不好，叫我后期这修那修。你以为PS真是万能的呀。固然有些可以修的好，但要花很多时间，而我却一个美工装修那末多店，装修睦挂上往才没几天又要换。固然我也知道要换，但不要那末频繁呀！实在这些都不算甚么。最不开心的是做设计了，我设计好了，给他看，一句话不行。一点沟通都没有，设计没有沟通怎样行呀！
今天我提出辞职就老实说了句，做的不开心！固然往工作都会受气，生活中受占挫折应当是好事，所以我会更加努力，希看公司批准我的辞呈。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
你们好!
感谢你们这么多年来在工作和生活上对我的指导和帮助, 更感谢你们对我的照顾和信任。在公司工作了12年, 我把所有的青春都留在了这里, 现在要离开她, 说心里话十分不情愿, 但是我却不得不对她说“再见”, 这是为了我的身体、我的家人, 也是为了公司的明天更美好!
12年前我有幸成为公司的一员。我先后从事过开票、收款、出纳、会计工作, 在每一个工作岗位上我都任劳任怨、兢兢业业地完成领导交给我的任务, 即使在我女儿出生的前一天也是如此。在有电脑以前, 为了第二天白天为客户结算折扣, 我每天晚上都必须加班汇总当天的销售报表和销售收入明细账, 没几年我的眼睛近视度数就上升了四百多度;现在用上电脑了, 虽然比手工记账方便、快捷, 但是企业的核算也更精细, 长期的电脑操作除了使我的视力几乎降到了零, 必须配戴近千度的高度镜片外, 颈椎和双肩也受到了严重的损伤, 经常痛得睡不着觉, 并引起经常性头昏、失眠。因此, 我觉得我已经不适宜做这项工作了, 我必须和我从事了11年的工作说“再见”了。
长期加班, 我亏欠了家人太多。我的父亲在瘫痪了10年后于3年前去世了, 作为子女我没有尽到自己的孝心。在父亲去世后, 照顾瘫痪了10年父亲的母亲, 本应该安享晚年, 可是由于我经常加班, 星期天也很少休息, 年近七十的母亲成了我们家的保姆, 每天买菜、煮饭、洗衣服、收拾屋子, 还要照顾我年幼的女儿。
对母亲, 我万分的内疚!可是作为母亲的我却没有尽到母亲的责任, 女儿生活基本上都是外婆照顾, 我也很少陪她上公园、参加课外活动等, 以至于女儿现在胆子很小, 思维不活跃。每次儿童节、国庆节甚至春节, 别的孩子可以在妈妈的带领下去逛公园、外出旅游, 而我因为加班只能把女儿孤伶伶地关在家里陪外婆看一些无聊的电视, 女儿问我:“妈妈, 班上的同学都有爸爸妈妈带他们去逛公园, 你就是不带我去, 总是加班、加班、加班!”作为一个母亲, 我该怎么向孩子解释呢?
我丈夫也是公司职员, 作为妻子的我, 本应该支持丈夫的工作, 并照顾好他的身体, 可是我什么也没有做到, 而他却成了家庭妇男, 工作和家庭都要操心, 以至于疾病缠身, 经常晚上睡不着觉。
虽然我在公司工作了12年, 所有的财会业务也都很熟悉, 但是我只是一只“井底之蛙”, 只懂得做账和会计核算, 对于公司的管理、市场等一系列作为一个管理者应该具备的知识和技能我都没有。
各位领导, 你们可以找到很多很多比我优秀的财务人员, 但是我的妈妈只有我一个女儿, 我的女儿只有我一个妈妈, 我的丈夫只有我一个妻子。为了他们, 也为了我自己, 同时更为了公司的发展进步, 特第四次向公司申请辞职, 希望领导批准!
致礼!
申请人:×××
本刊上期刊登了《一封财务人员的辞职报告》, 引起了读者的强烈反响, 很多读者来电来信回应, 现摘选其中的一篇与广大读者共飨。欢迎读者继续来信来电, 就“报告”发表自己的感想, 也可以在中国总会计师网 (www.ccfo.com.cn) 论坛里发贴讨论。来信请寄:北京市宣武区广安门外大街168号朗琴国际大厦中座709室《中国总会计师》杂志社编辑部收, 邮编:100055;电话及传真:010-63381780。
读者来信:
《中国总会计师》杂志编辑部:
你们好, 我是贵刊的读者, 也是做财务工作的, 看到了贵刊刊登的《一封会计人员的辞职报告》, 也看了其他读者的回信, 我也来谈谈我的看法。
我是一名80后, 对工作、对生活我时刻保持着积极心态。因为仅看到一篇辞职报告, 而且作者也没有描写自己做出过哪些努力, 所以, 我给作者的建议是:
首先, 再忙也要休一个长假, 让自己从工作的泥淖中先摆脱出来。只有走出来你才有时间思考自己到底在做什么?公司最需要你做什么?我想作者大概每天都在各个例行公事的报表中奔命吧, 如果是这样的话, 现在有本书《不要只做我告诉你的事》很火, 建议作者可以买本看看。
其次, 控制加班时间。加班不是工作的常态, 如果总是加班, 要么工作效率低, 要么工作实在太多了。如果是后者, 赶紧让老总增加人手。如果你因为害怕老板说你效率低下而不好意思开口, 你会发现你以后的工作生活都将一塌糊涂。
再次, 走出去, 参加一些同行业的活动, 交流往来让你不再是一个人孤独地奋斗, 了解外界最新的进展, 还能学到一些先进的理念和方法。
您好!
我是网页美工的xxx，这个时候给您上交这份报告，希望没有打扰到您的工作，真的非常抱歉。在最近的几个月，我渐渐地的感觉到自己不再适合公司的这份工作，在经过了仔细的考虑后，我认为目前自己选择辞职是最好的选择。这这不仅仅是对自己的选择，对公司的也是比较适合的抉择。近来公司发展，对我们美工的要求也在渐渐的提升。而自己的弊端，在最近的工作中也渐渐的表露出来。自己难以达到领导的要求，对公司的发展也渐渐的更不上。近期的工作都没能让领导满意，我真的感到很愧疚。
我知道自己的工作没能达到领导的要求，自己也很难在水平上极速的提升自己。所以，在仔细的考虑过后，我决定还是先离开自己的岗位，去自己现在能够胜任的工作中去慢慢的提升自己，让自己能有所改变，这样才更适合自己的发展。
当然，这对公司也是非常适合的选择，美工的工作讲究的是适合，自己的工作不能让领导满意，那么去寻找一个更加适合的也是必然的结果。尽管这个选择让人感到有些遗憾。但是，我相信，自己能在今后能找到更加适合的发展位置，让自己在工作中有所进步。
在此，我非常的感谢那些曾经帮助我的领导和同事，感谢你们的帮助和教导，才让我在过去的工作中提升自己的，加强自己，让自己能在工作中顺利的试音。但是如今自己不能适应公司的发展，被被淘汰也只是迟早的事情。所以我不如自己尽早的做出选择，让自己能有更多的选择。
很抱歉，自己的行为有些突然，但是我也明白，自己目前已经失去了对工作的动力和热情，这对于工作无疑是非常糟糕的状态。我必须去调整自己，改变自己，更要充实自己。谢谢大家这些日子来的照顾，我会带着大家的帮助，继续在这个行业不断的前进!
很惭愧自己不能让领导满意，但是我任为xxx公司的发展感到高兴，我相信，在未来的日子里，xxx公司一定能有更加出色的突破，我相信在大家的努力下，在领导们的带领下，xxx的未来是不可限量的!尽管我已经不在公司了，但是我会继续注视着xxx的发展，祝xxx越做越好!
此致
敬礼!
辞职申请人：xxx
在当下这个社会中，报告对我们来说并不陌生，写报告的时候要注意内容的完整。写起报告来就毫无头绪？下面是小编帮大家整理的美工人员个人工作辞职报告，希望能够帮助到大家。
美工人员个人工作辞职报告1尊敬的领导：
也许大家都会感到十分的意外，为什么我在美工工作上工作的好好的，要写出这一份辞职报告呢?可是我想说，这是我在考虑了非常长的时间后才做出的决定，我之前没有和任何人说过，我只有这样才能做好我自己，我知道自己的能力，我也知道自己将要离开多年的公司了。
我辞职是因为对现在的规划有疑问和迷茫，想休息一段时间，再重新出发。
经过多个不眠之夜，我终于鼓起勇气写了这封辞职信，决定退出这个行业，并将此职位留给更需要它的高层次人才。希望各位领导能同意我诚恳的`请求。
感谢各位领导的教导和关怀，从你们那里我学到了很多很多，工作上的技能和经验，为人处事上的道理和方法。你们是我走进社会的启蒙恩师，我很珍惜在这里学到的每一点每一滴，这都会给我将来的工作和生活带来无可限量的帮助和裨益。
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
美工人员个人工作辞职报告2尊敬的领导：
您好!
时间过的很快，进公司已一年有余，今天我怀着十分复杂的心情写下这份辞职报告。
当初进公司，是舒总给了我试岗的机会，一直以来都没有勇气当面跟舒总道声谢，今天借这个机会，向舒总表示感谢!从试岗到试用再到转正，公司给予了我成长的机会和学习发展的平台，让我得到了锻炼;在工作中陈总和黄总不断的教导与点拨，使我终身受益;同时还得到各部门经理及主管的指点与帮助，使我受益颇多;在团队合作中得到同事的理解与配合，使我的工作事半功倍。在此，我深表感谢，感谢(公司名)所有的同事，由于你们的帮助才有我今天的成绩，由于你们的指导，才有我今天的成长!
公司美好的发展前景及良好的合作氛围让我在即将离去之际仍感不舍，但今因个人原因，我已决定辞职，希望我的辞职不会给公司带来任何不便，对王总和舒总的教导和信任，我将终抱感激之情。
我希望在我提交这份辞职报告，但未离开岗位之前，是我的工作的，请经理、主管尽管分配，我一定会尽自己的能力，做好应该做的事情。当然，容许的话，我愿意，并且渴望在业余时间，继续为我们这个团队出力，同时，我为自己曾经在大世界工作过而感到骄傲!
最后，衷心的祝愿公司业绩蒸蒸日上，所有的领导及同事身康体健，工作顺利!
敬请领导批准辞职!
此致
敬礼!
xxx
一，文件资料存放
1、D盘
D盘内存放资料的文件夹有【工作文件】、【印刷品】、【杂项文件】、【照片】四个主要文件夹。
【工作文件】内有【HR】、【Logo】、【标牌】、【活动】、【名片】、【素材】六个文件夹： 【HR】文件夹内存放所有人力资源部需求的印刷品及美工制品的设计稿与图片文件； 【Logo】文件夹内存放有江畔咖啡厅Logo、逸趣酒廊Logo、江户前日本料理Logo及酒店Logo的Ai文件；
【标牌】文件夹内存放现酒店办公区域标牌及办公室磨砂玻璃贴AI文件； 【活动】文件夹内存放有【开业庆典】、【圣诞】、【新春祝福视频】、【员工春晚】以及【中瑞节】五个文件夹，【开业庆典】文件夹内存放酒店开业庆典期间所制作设计的AI文件，【圣诞】文件夹内存放酒店圣诞活动期间所制作设计的Ai文件，【新春祝福视频】文件夹内存放员工春晚时为酒店管理层所拍摄的祝福视频文件，【员工春晚】文件夹内存放为酒店员工春晚所制作设计的AI文件，【中瑞节】文件夹内存放为中瑞节所制作设计的AI文件；
【名片】文件夹内存放所有部门的名片文件，若需重新制作，可打开模板文件制作。【素材】文件夹内存放原始厦门版本印刷品，大多设计已过时，但可以用来参考及作为素材使用。
【印刷品】内有、【印刷品20150401】以及【印刷品整理20140717】两个文件夹： 【印刷品20150401】文件夹内存放酒店现用日常印刷品，分为【对客】及【对内】两个文件夹，自内容均用部门名称区分辨别。
【印刷品整理20140717】文件夹内存放最终整理之前的全部印刷品，可用参考及作为素材使用。
【杂项文件】内存有初始厦门版服务指南、餐券及礼券与月饼券设计稿、酒店电脑及手机联网登陆界面、筹备期间酒店效果图、酒店PPT模板、派发给出租车司机的窗档Ai文件以及印刷品确认稿模板。
【照片】文件夹内存放美工拍摄的全部酒店照片，均已按照日期整理成文件夹。其中还有各部门领导层的职业照。
2、桌面
桌面存放文件均为常用文件以及较重要文件。
【Banner】文件夹内存放所有Banner的制作文件。
【IDS】文件夹内存放所有IDS播放内容的制作文件，包括横屏与竖屏。
【Sky 61】文件夹内存放关于颐云阁logo及菜单文件（未制作完成）。【餐饮部】文件夹内存放所有餐饮部除日常印刷品之外所有用品设计稿，包括鸡尾酒单及西餐厅、大堂吧、颐云阁所使用的菜单，并且包含【微信打印机】此文件夹，内容为微信打印机所使用的图片设计稿。
【地下车库】文件夹内存放所有与地下车库相关的如指示牌、引导牌等设计文件。
【端午】文件夹内存放端午节所用单页以及粽子券。
【会员卡】文件夹内存放会员卡、券、封套、折页，健身卡、券，会员申请表等Ai文件。
【婚宴宣传册】文件夹内存放婚宴宣传册制作文件以及请柬制作文件。
【汪峰】文件夹内存放关于汪峰演唱会与酒店合作的相关设计稿。
【文档】2014.5.27-2012.6.2期间内美工所接收的所有文档，包含美工成本分摊表。
【杂项】文件夹内存放绝大多数效果图，以及未投入制作的设计稿。
【照片】文件夹内存放目前酒店官网所使用图片以及商业照片小样。
【新南轩】文件夹内存放所有关于新南轩有关的印刷品、设计制品、菜牌文件以及与新南轩相关的效果图。
二，现阶段工作
多以中餐厅及西餐厅推广为主，现正在制作的有：颐云阁菜单、西餐厅光盘行动。
三，文具及物品
订书机x1，剪刀x1，修正液x1，橡皮擦x1，卷尺x1，直尺x1，固体胶x1，宽胶带x1，海绵胶x1。书桌抽屉存放供应商提供的样品以及相机数据线、充电器及备用电池，第三层抽屉（最底下）存放彩色喷墨打印机所使用的墨盒、UPS备用电源以及新南轩一楼与四楼IDS显示屏的钥匙和遥控器。两个文件夹分别存放当月美工单及往日美工单。
四，美工职责
一、丰富幼儿生活内容和词汇,让幼儿“有话可说”
丰富的生活经验与内容是幼儿语言表达的源泉与基础。只有具备了丰富的生活经验与体验,幼儿才会有话可说。所以,我们平时注意引导幼儿看一看、听一听、问一问、摸一摸、说一说等各种途径,帮助幼儿积累感性经验,给幼儿的语言表述奠定基础。
词汇的丰富与否确定幼儿讲述时是否能准确、恰当生动地表达,因此我平时注重丰富幼儿词汇。如学习“搓、揉、压、捏、团”等动词。在折纸和剪贴活动中,教幼儿学习“斯、折、翻、剪、贴”等动词,让幼儿在生活当中运用这些词语。因为这些词均是通过动作表现出来的,幼儿在自己的操作过程中能直接感受和理解词义,既练习了口语表达,又加深了对动词的理解。
二、引导幼儿多看多观察,鼓励幼儿说出自己的想法
在美术活动中,教师首先要引导幼儿观察艺术对象的形象结构、颜色等特征,并用语言进行表达。这实际上是将形象语符转化为会话语符,目的在于培养幼儿运用符号转换的能力,对绘画形式所承载的内容转换成言语表述,让幼儿练习说话。如在教幼儿绘画小汽车时,先出示几辆玩具小汽车,让幼儿观察汽车的外形特征,并让他们用语言表达出来。当各式各样的小汽车展现在幼儿眼前时,他们会情不自禁地表达自己的所见所感:“汽车的颜色真多,有红的、有黄的,还有黑色的……”“小汽车好漂亮啊!豪华的小轿车,漂亮的面包车,长长的公共汽车,载重的大卡车,还有那时髦的自行车,飞快的摩托车……”这时教师如果顺势地引导幼儿学说新词和完整的描述性语句,幼儿就会很感兴趣,从而产生一种学习的冲动。
三、引导幼儿感受、发现和欣赏自然环境和生活中美的事物
如在开展主题意愿画《春天的秘密》活动前,我就带领幼儿来到户外,投进大自然的怀抱,去发现春天里花、草、树等植物的变化,去寻找蜗牛、蚂蚁、小鸟、蝴蝶等动物的轨迹,去观察田地里的人们都在忙碌着什么。观察活动结束后,我组织幼儿进行谈话。并以启发式的提问带给幼儿思考:“春天来了,春天的秘密很多,你发现了春天的哪些秘密。”话音刚落,幼儿就七嘴八舌地讨论起来,并纷纷用语言进行描述。陈君垚说:“杨树上的毛毛虫掉下来,落在了草地上。”刘与非说:“我家窗台上草娃娃长出头发啦。”罗立言说:“我看见农民伯伯在播种。”在这样的谈话活动中,幼儿毫无顾忌、尽情地用完整的语言讲述着自己的感受和体验。在此基础上,引导幼儿以“春天的秘密”为题,进行主题意愿画,让孩子把观赏到的大自然美景用图画表示出来,既提高了幼儿表现美的能力,又发展了幼儿的语言能力。
四、循序渐进,让幼儿“敢说”
在根据手工制作创编故事时,我们发现有的幼儿由于胆小,对于“编故事”不感兴趣,对于这样的幼儿,我们一定要要求他勇敢参与,鼓励他想到的说什么就说什么,可以只说一两句话,不要求他语言的通畅程度和是否能将故事编完整,以消除他的心理上的顾虑。为了锻炼幼儿的胆量,让幼儿“敢说”,我们在说的方式上采取了循序渐进的训练过程,即允许幼儿边做边说———同桌间互相说———小组中互相说———在集体面前说。
五、说的方式灵活多样
如说说,自己收集的是什么,是在什么地方收集的,它是什么样的。手工制作前,教师用富有启发性、开放性的指导语,扩展幼儿思维,调动幼儿“说”的积极性。
边做边说。此方式既能发展幼儿的口语,又能巩固要做的事物的外形。如制作小鸡时,注意让幼儿讲:小鸡小鸡,真可爱,圆圆脑袋,圆圆眼睛,尖尖的嘴巴,穿上黄黄的毛衣,带上红红的小花,真可爱。这种边念儿歌,边做手工,既使幼儿动手、动脑,又能提高口语表达能力。
做后说。每次手工制作结束后的讲述,是训练幼儿语言表达的极好机会。这时,让幼儿展示自己的作品,请幼儿说说自己都做了什么,怎样做的,遇到了什么问题,是怎么解决的,鼓励幼儿用丰富的语言描述自己的作品制作过程。此外,还让幼儿把各自的作品摆放在一起,大家互相评论,比较一下自己的作品和其他幼儿的作品,看看说说有什么不同有什么相同的地方,谁的漂亮,谁的最好,那些制作方法值得自己学习。大家一起在评说甚至争论中幼儿的语言能力得到了发展。
听、做、说、演结合。如讲完“学我做”这个故事后,我让幼儿用泥土做一套故事角色中的青蛙、小鸭、蜜蜂、蝴蝶,做好后,让幼儿边演示边讲述,加深幼儿对故事的记忆与理解,从中更好地提高了幼儿的表达能力。
《3-6岁儿童学习与发展指南》指出,幼儿的语言能力是在交流和运用的过程中发展起来的。而美术活动就为幼儿提供了交流和运用的机会,是促进幼儿语言发展的一个途径。因此,在幼儿美术活动中,教师作为支持者、引导者,鼓励幼儿充分表达自己的情感,展示自己的观点,一定能使幼儿的语言能力得到更大的发展。
摘要：美工区活动主要是进行制作、创造的过程。手工制作是幼儿非常喜欢的一项活动,它是培养幼儿动手、动脑,启发幼儿创造性思维的重要手段。幼儿在做做玩玩的手工制作中,把头脑中对事物表象的感知,通过手工制作充分表现出来,而且在制作过程中充分表达自己的情感和展示自己的观点,就能使幼儿的语言表达能力得到充实的发展。
关键词：美工活动,儿童语言,手工制作
参考文献
[1]杨秀梅.激发幼儿想说、敢说、会说的做法[J].才智,2016,(05).
倏忽已是七月燥热，而我在鹏龙已工作4个多月了。甚是高兴能以美工一职与大家共事，投入到电商事业部这一团体中。现将这段时间的工作汇报如下： 工作内容：
担任电商部美工一职，我的整体工作主要负责网店所有图片的设计。包括产品的主页、详情页、主图、促销海报等，根据不同的产品设计出不同的风格。同时还参与到产品文案描述工作中。工作过程：
初入公司半个多月主要是培训魔术家和SOHO产品的知识内容，了解产品的性能，对比其他品牌的优缺点，通过培训整合出产品的卖点。
接着，与运营和总监讨论网店页面的风格和产品文案的描述，确定风格和内容后思考配色和构图。
在脑海中有了整体的构思，然后开始大量查找素材，借鉴业内优秀电商页面进行设计。完成情况：
至此，淘宝店已运营数月，产品已悉数上架，所有页面都已完成。而对于即将上线的天猫店，主图和详情页也已基本完成，待店铺申请通过不日即可上架。自我认识：
我从事美工将近一年的时间，需要学习的还有很多，对页面的排版、色彩的感知和设计风格的把握都需要加强。对品牌的了解以及店铺各页面风格的独特性和统一性还需提升，同时PS软件的学习还需要再深入钻研。工作效率需再提高。
长路漫漫，设计之路注定孤独，一路前行一路摸索，多读书多看报，少吃零食睡好觉。希望不断提升自己设计水平，做好本职工作，使公司的电商页面成为行业内最亮的那颗星，为电商部的发展尽自己绵薄之力。
2017年7月11日
酒店辞职的实用辞职报告1
尊敬的领导：
首先感谢你们在百忙之中抽出时间阅读和批复我的辞职报告;其次，对于我这次提出辞职，我表示深深的歉意。
承蒙你们的关心和照顾，使我在_酒店_分号度过了三年零九个月的美好时光，从中也让我学到和懂得了许多为人处世的道理。能与全体新老员工一起走过这一段平凡而难忘的人生北漂之路，这份情感不是可以用任何言语来表达的。再次衷心感谢你们和各部门经理在过去的日子里所给予我无微不至地关心和帮助。
作为一名_员工，虽然我年过半百，但是依旧非常认真负责地去做好每一项工作，每天工作均在10小时以上，每逢星期天也从不休息，自觉地起着一位老同志该有的模范带头作用。但是，薪金收入与我所付出的辛勤劳动根本没有充分体现出来，很抱歉我只能提出离职辞呈，恳请你们于20_年_月_日前安排好合适的人员接收我的工作并批准我于当日离职为感。
接下来我依然会用心工作，站好最后一班岗，并认真地做好离职前的一切交接工作。
最后祝你们和你们的家属身体健康，工作顺利!
也衷心祝愿_酒店_分号顾客盈门，生意兴隆。
特此报告，望批复为盼!
此致
敬礼!
酒店辞职的实用辞职报告2
尊敬的x总：
作为一名在酒店工作了很久的员工，我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有很多第一次，我当然也不例外。
我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了很多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很开心，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的知识，如何为人、如何处事、如何工作……在酒店里，领导们也对我十分的关心，从刚进入酒店开始，我就感受到从上至下的温暖。
因为我是酒店里年龄还一般，还不算小，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我离开……
但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我永远也不会忘记，毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。x总，还记得第一次跟您近距离接触和认识是在_。
随着时间的流逝，斗转星移，您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前，制定了一系列的政策与方针，重新定位了酒店的经营策略，不断地尝试新的机制与奖励、分配办法，力争让酒店的经济效益不断迈上新高，也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所认可的经理。
而我，作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到，酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培养与发展是不可忽视的环节之一。
由于我自身能力的不足，近期的工作让我觉得力不从心，所以想公司提出了辞呈，忘领导批准。
此致
敬礼!
酒店辞职的实用辞职报告3
尊敬的领导：
您好!
首先感谢在百忙之中抽空看我的辞职报告。
经过几周的慎重考虑和内心挣扎我决定无奈的上交这封辞职报告，四年的风雨，这份感情不是用言语可以表达的。再次衷心的感谢各位酒店和部门领导在过去的四年里对我的关怀和帮助，以及同事对我的关心与支持，当我还是小毛孩的时候就进入这个大家庭，在这个温室中，我茁壮成长，学会了怎么做人做事，当然我也尽力去完成了各项本职和领导安排的工作。
在酒店工作一段时间中，学到了很多知识，酒店的营业状态也是一直表现良好态势。虽然在酒店里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。
鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，其实，这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。
虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
很开心我的第一份工作我会永远记得，我很抱歉在部门人员紧缺的时候提出离职，诚然，由于个人原因不得不申请离职，盼原谅。
请公司于20_年x月x日前安排好合适人员接手我的工作并批准我于当日离职为谢。
在剩余的日子我会依然用心工作，上好最后一个班，站好最后一班岗。并做好离职前的交接工作。
此致
敬礼!
酒店辞职的实用辞职报告4
尊敬的领导：
您好!
经过几天的深思熟路，主要从个人和公司的发展角度，我决定申请离职。军山酒店是我在广州进来的第一家酒店，让我学习了很多，成长了很多，感谢各级领对我的栽培和照顾。但刚入职场时雄心勃勃，热情豪放，斗志昂扬的我渐渐远去，让我看不清自己发展的方向。我一直的观念是：不断学习，不断改变，不断努力，完善。我也一直在努力，以便更好的发挥自己的作用，但是我觉得个人在公司一直找不到久违的激情，找不到目标，所以业绩一直没有什么突破。甚至连我的斗志，毅力都在工作中消耗殆尽。衷心的祝愿军山大酒店业务蒸蒸日上，与日常虹。所有公司辛勤工作的员工工作顺利，事业有成，身体健康。
此致
敬礼!
酒店辞职的实用辞职报告5
尊敬的领导：
您好!
在酒店工作的这段时间里，我很荣幸得到了各位领导和同事们的照顾，工作上，我学到了许多宝贵的经验和实践技能;在生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上，得到领导与同事们的指导与帮助，有了更成熟与深刻的人生观。工作的这段时间，将是我最珍贵的一笔财富。
随着时间推移，越来越深感自身专业知识的薄弱，所以想自己有必要再去学点有关本专业的知识，请公司领导给予支持和理解，准予我的辞职申请!
在这里，特别感谢公司领导及各位同事在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感X总一直以来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。
急切盼望领导批准我的辞职信，并协助我办理相关的辞职手续，在没离开酒店之前，我还是会认真坚守在原来的工作岗位上。祝您身体健康，事业顺心、蓬勃发展!祝同事们工作愉快;祝公司大展宏图!
此致
敬礼!
一、提高美工课堂教学的多样性和灵活性
美工课堂教学是学生获得美术知识, 提高美术学习兴趣最重要的环节。有的人认为美工课就是教师画一张范画, 学生照着画就可以了。也许学生一开始觉得新鲜, 很有兴趣, 但长久这样下去, 呆板的教学方法就不能保持和提高学生的学习兴趣。培智学生的有意注意能力比较弱, 如果不感兴趣, 很难集中注意力学习绘画。教师要运用灵活多样的学习形式, 把一学期的教学内容设计成不同的环节, 例如:观赏课、临摹课、写生课、想象画、记忆画、剪纸、折纸、撕纸、粘贴、绘画竞赛等, 使学生感到一学期的内容既丰富又新鲜, 增强了学习美术的兴趣。教师在美术课堂教学中不设样板, 不立模式, 提高美术教学的多样性和灵活性, 让学生在不断变换的教学模式中始终体会到新鲜感, 能够集中学生的注意力, 在教师的带动下全身心地投入到美术教学活动中, 在学习中享受到快乐, 从而不断提高培智生学习美术的兴趣。
二、教学要难易适度, 因材施教
美工课教材上的内容不一定是学生最感兴趣的知识, 为了能更好地完成教学任务, 教师可以根据教学需要选择恰当的内容, 选择的教学内容、教学方法、教学形式要符合培智学生的年龄特征和认知习惯。在教学实践中, 我选编了一部分由浅入深由简到繁的美术选修
教材, 学生非常感兴趣, 乐于接受这些实用性很强的绘画知识, 教学效果很好;其次选择教材时要根据培智生的智力水平, 注重难易适度, 太难或太容易都不利于提高学生学习美术的兴趣。在实际教学中, 一个班的学生智力水平的表现和程度各不相同, 要根据每个学生的情况有针对性地因材施教, 才能够提高他们的学习兴趣;要留给学生足够的空间和时间来消化和掌握知识, 努力创造一个愉快、宽松、充满艺术情趣的学习环境。我在教学中针对不同学生, 制定了不同的教学计划。例如:画一幅有小房子、大树、白云、小白兔的儿童画, 程度好的同学按要求全部画下来;程度中等的学生会画小房子、大树、白云, 可以不画小白兔;程度较差的学生只画小房子和白云;什么都不能画的学生可以在教师提前画好得图上涂颜色。这样使每个学生都能画的高兴, 学得愉快, 消除了差生的畏难情绪, 不仅提高了学习美术的兴趣, 也让他们体验到成功的快乐。
三、多为学生示范, 突出教师的身教作用
俗话说:喊破嗓子, 不如做出样子。教师的示范作用更适合培智学生理解力差、不爱思考, 但观察力较强、善于模仿的特点。这就要求教师有扎实的绘画基本功, 要多学习美术专业知识, 多角度拓宽自己的知识面, 把广博的知识得心应手地运用。在美术教学过程中强化范图和手工作品的作用, 最好是在课堂上边讲边做, 一步一步完成。教与学是一种和谐的平衡, 既要求教师教得有趣味性, 也要求学生学得有兴趣。优秀的示范作品使美术课堂教学获得成功, 并能使学生对教师产生敬佩感, 从而在教师引导下主动而愉快地绘画, 加深和提高了学生的学习兴趣。
身教的作用还体现在教师自身的人格魅力上。教师的言谈幽默睿智, 举止大方得体, 装束高雅和谐, 面貌饱满热情, 处事宽容豁达;时时处处体现教师的风采, 尽显自己的人格魅力。体谅学生的残疾, 关心和爱护学生, 建立和谐的师生关系, 使自己成为学生乐于亲近、乐于仿效的教师, 从而使学生喜欢自己所教的美术课, 更好地培养学生学习美术的兴趣。
四、构建师生互动、生生互动的教学模式
美工课堂也要以启发式教学为主, 鼓励培智生多问、多说、多动手操作。为了充分调动学生的注意力, 师生间应始终保持互动, 教师通过师生互动, 带动学生积极的思考。互动时鼓励每个人都要积极参与, 提问后要及时评价, 要表扬回答好的同学, 更要鼓励敢于回答、敢于参与的同学。虽然学生有智力残疾, 教师在美术教学中也要多引导, 让学生自己去发现问题, 培养学生自主探求、积极思考的良好品质。课堂中还应充分利用讨论的机会, 鼓励学生和学生之间的互动, 锻炼学生去说、去做。把绘画或手工任务分成小组, 让他们小组合作一起完成。
美工课教学的最高境界是把课堂内容当做很有趣的游戏。把学习内容设计到游戏中, 培智生容易接受和理解, 既锻炼了动手动脑能力、对色彩的感知能力、对事物的观察能力, 又加强了培智生之间的合作精神和交往能力, 潜移默化地提高了学习美工课的兴趣。
五、在培智生美工课教学中引入多媒体教学
利用图文并茂的多媒体教学能够提高美术教学的丰富性、直观性和趣味性, 使培智生的美工课堂更加丰富多彩。教师应根据教学内容和学生程度, 围绕教学目标、授课内容, 选择和使用不同的多媒体设备, 幻灯、投影、录音机、电视机、计算机都可以为美术教学服务, 教师还可以使用多种专业软件制作多媒体教学课件。例如在教学《龟兔赛跑》的儿童画时, 先给学生看一段龟兔赛跑的动画片视频, 再播放动态的乌龟、兔子、大树的绘画步骤, 学生看得津津有味, 不但理解了故事的内容, 也看到了乌龟、兔子分步示范绘画的过程, 在教师的指导下画起来就会得心应手, 也会对美工课更感兴趣。
六、多欣赏优秀的美工作品, 多参加校内外的美工竞赛活动
教学中注重让学生多欣赏美术教材中、各种书面材料及视频中、课堂中其他同学优秀的美工作品。带学生参观美术展览或一些图片、手工作品展览, 通过视觉引起学生的感知、想象和思维, 作用于他们的心灵, 激起他们对美好事物的向往, 从而激发培智生对美工课的兴趣。参加一些培智生的美工习作展、画展、美术及手工竞赛, 可以检验学生的学习效果。通过努力获奖后, 学生能看到自己的美术创作才能, 体会到成就感, 巩固并提高了学习美术的兴趣, 既增长了知识, 开阔了视野, 又提高了美术技能。
总之, 通过多种方法和途径培养学生对美工课的兴趣, 可以提高学习的积极性和自主性。有了兴趣, 学生才会有求知欲, 才会更积极地思维, 努力探索新的美术知识。提高培智生学习美工课的兴趣不是一朝一夕的事情, 要从平时教学中的点滴做起, 根据教学实际, 因势利导地激发学生的学习兴趣, 从而产生强烈的美术学习动机, 把对美术的兴趣更好地内化为知识。通过我们的努力, 不断提高培智生的综合素质, 使他们成为自食其力的劳动者, 为社会贡献自己的力量
摘要：美工课是培智学校学生的必修课, 对于培养培智生的手眼协调性、绘画技能、动手能力等具有重要作用。提高学习美工课的兴趣, 可以为培智生学好美工课提供源源不断的动力。通过提高美术课堂教学的多样性和灵活性, 构建师生互动、生生互动的教学模式, 多欣赏优秀的美工作品, 多参加校内外的美工竞赛活动等方面来提高培智生学习美工课的兴趣。
目录
3.做到及时与业主和设计院沟通，kks编码及标识要求的问题，做到及时沟通
4.标牌加工及部分标牌设计，符合合同及任务书的要求，及时设计与采购，保证做好准备工作
5.仪表
6.备件任务书，及时准确 7.故障件处理单 8.技术问题反馈及处理单
9.对于实际采购与协议不符合的问题，及时找相关负责人找出解决方法
从7月至今，一共做了73个新的任务书，完善改版的任务书有80多个，备件任务书41个，处理过的故障件处理单100多个，生产类采购申请单30多个，技术资料更改单70多个，技术问题反馈及处理单170多个，现金借款申请单 1个，银行借款申请单 4个，财务票据递交记录单 1个，采购类发票核销单 4个，其他费用核销单 1个，户用资料审批单 37，产品发货控制单100多个，生产任务单58个等等
8个月的时间，我就要离开**了，我要向在这8个月的日子里，给予我帮助的领导和同事们说声谢谢，谢谢你们!离职原因：
对公司安排的生产部“仪表调度”一职，不能胜任!【更多辞职报告推荐：】
尊敬的领导： 您好！
首先，非常感谢您这两年多来对我的信任和关照。由于个人不能胜任目前的工作，今天我在这里提出辞职申请。
这段时间，我认真回顾了这两年多来的工作情况，觉得来公司工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这期间公司同事们对我的帮助在此表示诚挚的感谢，同时对我的离去给公司带来的不便表示深深的歉意。因为个人情况，不合适在本公司继续工作，所以我决定辞职，请领导批准。
请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后2-3周后离开公司，以便完成工作交接。
在短短的两年时间内，我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升！
此致 敬礼！
我的离职及其相关程序完全服从公司的决定，该如何办理只需知会我一下就可以了。在没有离职离岗之前，尽自己最大的能力做好本职工作和x(我们一定会做的更好：..)xx总xxx交代的其他工作 在离职离岗之前，不在别的公司就职;在工作时间之内，不做私活 严格遵守公司相关的规定
在xxxx公司xx年多时间，对于xx总给给予的兄弟般的关照心存感激，我本人也确实对这份工作及这份知遇之恩付诸愚忠，在选择离开的时候，我问心无愧，我更敢肯定的说，对于在**公司的工作，我做到了兢兢业业，恪尽职守。
提出离职是因为我觉得自己能力有限、精力不足，无法再为公司创造出更高的效益了;还有就是个人心情纠结，情绪抑郁，想换一个环境做些自己想做的事情。或许我的离开也是公司计划之中的事，理由都不重要，但我有必要说出实际情况!最后祝愿公司健康成长，事业蒸蒸日上!也祝愿**总健康快乐，平安幸福，万事如意！因不能胜任工作辞职报告范文(二)尊敬的领导： 您好!首先，非常感谢您这两年多来对我的信任和关照。由于个人不能胜任目前的工作，今天我在这里提出辞职申请。
这段时间，我认真回顾了这两年多来的工作情况，觉得来公司工
作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这期间公司同事们对我的帮助在此表示诚挚的感谢，同时对我的离去给公司带来的不便表示深深的歉意。因为个人情况，不合适在本公司继续工作，所以我决定辞职，请领导批准。
请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后2-3周后离开公司，以便完成工作交接。在短短的两年时间内，我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!此致 好[chazidian.] 总xxx交代的其他工作 在离职离岗之前，不在别的公司就职;在工作时间之内，不做私活 严格遵守公司相关的规定
在xxxx公司xx年多时间，对于xx总给给予的兄弟般的关照心存感激，我本人也确实对这份工作及这份知遇之恩付诸愚忠，在选择离开的时候，我问心无愧，我更敢肯定的说，对于在公司的工作，我做到了兢兢业业，恪尽职守。
提出离职是因为我觉得自己能力有限、精力不足，无法再为公司创造出更高的效益了;还有就是个人心情纠结，情绪抑郁，想换一个环境做些自己想做的事情。或许我的离开也是公司计划之中的事，理由都不重要，但我有必要说出实际情况!最后祝愿公司健康成长，事业蒸蒸日上!也祝愿总健康快乐，平安幸福，万事如意！因不能胜任工作辞职报告范文(二)尊敬的领导： 您好!首先，非常感谢您这两年多来对我的信任和关照。由于个人不能胜任目前的工作，今天我在这里提出辞职申请。
这段时间，我认真回顾了这两年多来的工作情况，觉得来公司工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这期间公司同事们对我的帮助在此表示诚挚的感谢，同时对我的离去给公司带来的不便表示深深的歉意。因为个人情况，不合适在本公司继续工作，所以我决定辞
职，请领导批准。
请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后2-3周后离开公司，以便完成工作交接。在短短的两年时间内，我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!此致
一、目无公司纪律，屡屡擅自离开工作区域外出喝酒、聚会、打牌
上班期间经常性的不向主管、经理领导汇报或请假，打完上班卡后就私自离开工作区域出去办理私人事务、和朋友聚会等，甚至当班期间回到自己所开的士多店打麻将。种种现象被我在查岗期间抓到多次现行，口头警告多次无效仍然我行我素屡屡再犯。例：最近一次违纪为XX年1月5日星期日中午约13：50分我到项目检查各岗位工作，走遍整个小区、问了所有队员都说在13点多点就开始没有见到过队长出现过（注明：队长正常休息为每周四）。我用对讲机呼叫队长多次无反应，后持续打电话5次均是通了无人接听，此时我已清楚知道队长在自己所开的士多店内打牌，于是我用手机发信息警告他如不马上回到公司立即以旷工和离岗处理，信息发出去不到2分钟就见到队长从士多店骑着摩托车出来，从项目部203岗位进到工地。
二、严重缺乏责任心，长期不查岗，安保业务不熟悉、工作不主动；不能及时给予安保工作指引和主动提出完善安保方案，对上级交代的工作阳奉阴违或者打折扣执行
事由1：长期以来晚上不对安保队伍夜班情况进行监督检查或极少查岗，甚至有时一个月都不查岗一次（注：有值班记录表可查询）。在12月份小区市政路灯电缆首次被盗后，前物业经理组织召开了安全防盗工作会议，并交代了一些注意事项，但仍未引起队长重视，没有及时调整有效的防范方案，仍然对夜班上班状况没有进行监督、检查，导致市政路灯电缆线 了严重警告处分一次，年终福利按照80%发放）
事由2：11月30日售楼部开盘前一晚，因公司安保力量紧缺外请保安人员来小区协助维持秩序，前来购房客户通宵排队，因担心不可控事件发生，公司相关人员皆在公司通宵值班，然而身为保安队长却安然下班回家睡觉。
事由3：按照公司工作计划周一、三、五安保队伍的训练、培训经常未经汇报，擅自取消，甚至在领导反复交代下必须要进行而且会过来检查的情况下，仍然找借口取消训练。
三、对属下员工不关心爱护，拉帮结派，对持有意见的员工利用职务之便打击报复，处理问题缺乏公平、公正
在保安队伍管理中实行双重标准，凡是在工作中顶撞或工作中持有与其意见不一致的员工就故意找茬、为难队员。对其请吃请喝的违纪队员则大开绿灯，甚至是公开袒护，已在安保队伍中形成了一种十分不好的不良风气。
例1：XX年12月18日凌晨三时xx班长在当值巡岗期间摔倒骨折（事发后队员及时向队长进行了汇报），进医院做手术长达2小时。身为队长在下属当班期间发生严重工伤后后不能及时赶到现场处理，明显失职。
例2：已离职员工xxx，在公司工作2年，表现一直较好，因事得罪队长，被队长处罚每日下午一个人必须到公司进行单个训练（注：该处罚被我悉知后及时给予了阻止），最终该队员仍是选择了离职。
保安队长身为一线管理者应密切联系大众，不能目空一切。要自发的融入到保安员队伍中间去，要经常性的谈心、开闲谈会、总结会、经验交流会等多种法子和队员进行有效沟通，真正领会队员所思、所想、所盼，然后公平、公正的作出决议。要让队员知道队长是队伍的主心骨、是队伍的灵魂，是队员的后援和楷模，如此队员才会信赖、安心、开心的工作。而我公司现任队长恰恰相反。后经与队员谈心了解到，保安队伍不稳定的因素与队长平时的为人处事和工作能力有极大的关联，我和王经理多次商量过要更换队长，但顾虑于其工伤特殊原因，和可能会增加公司成本费用支出等问题，故将该问题一直搁置至今。今向公司董事会汇报，建议将现队长转为普通职员，薪资福利维持不变，保安队增设副队长一职，全权代理行使队长职责。
xxx物业管理有限公司 XX年01月12日
九月最新不能胜任工作的员工辞职报告 不能胜任工作辞职申请书
为何条件优秀的员工却不能胜任岗位工作？ 不能胜任工作的辞呈 劳动者不能胜任工作的案例
不能胜任工作的辞职报告
目录
离开的时候，我问心无愧，我更敢肯定的说，对于在**公司的工作，我做到了兢兢业业，恪尽职守。
提出离职是因为我觉得自己能力有限、精力不足，无法再为公司创造出更高的效益了;还有就是个人心情纠结，情绪抑郁，想换一个环境做些自己想做的事情。或许我的离开也是公司计划之中的事，理由都不重要，但我有必要说出实际情况!最后祝愿公司健康成长，事业蒸蒸日上!也祝愿**总健康快乐，平安幸福，万事如意！因不能胜任工作辞职报告范文(二)尊敬的领导： 您好!首先，非常感谢您这两年多来对我的信任和关照。由于个人不能胜任目前的工作，今天我在这里提出辞职申请。
这段时间，我认真回顾了这两年多来的工作情况，觉得来公司工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这期间公司同事们对我的帮助在此表示诚挚的感谢，同时对我的离去给公司带来的不便表示深深的歉意。因为个人情况，不合适在本公司继续工作，所以我决定辞职，请领导批准。
请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后2-3周后离开公司，以便完成工作交接。在短短的两年时间内，我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!
此致 好[chazidian.] 创造出更高的效益了;还有就是个人心情纠结，情绪抑郁，想换一个环境做些自己想做的事情。或许我的离开也是公司计划之中的事，理由都不重要，但我有必要说出实际情况!最后祝愿公司健康成长，事业蒸蒸日上!也祝愿总健康快乐，平安幸福，万事如意！因不能胜任工作辞职报告范文(二)尊敬的领导： 您好!首先，非常感谢您这两年多来对我的信任和关照。由于个人不能胜任目前的工作，今天我在这里提出辞职申请。
这段时间，我认真回顾了这两年多来的工作情况，觉得来公司工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这期间公司同事们对我的帮助在此表示诚挚的感谢，同时对我的离去给公司带来的不便表示深深的歉意。因为个人情况，不合适在本公司继续工作，所以我决定辞职，请领导批准。
请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后2-3周后离开公司，以便完成工作交接。在短短的两年时间内，我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!此致
您好！
首先，非常感谢您这两年多来对我的信任和关照。由于个人不能胜任目前的工作，今天我在这里提出辞职申请。
这段时间，我认真回顾了这两年多来的工作情况，觉得来公司工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这期间公司同事们对我的帮助在此表示诚挚的感谢，同时对我的离去给公司带来的不便表示深深的歉意。因为个人情况，不合适在本公司继续工作，所以我决定辞职，请领导批准。
请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后2-3周后离开公司，以便完成工作交接。
在短短的两年时间内，我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升！
此致 敬礼！
作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这期间公司同事们对我的帮助在此表示诚挚的感谢，同时对我的离去给公司带来的不便表示深深的歉意，辞职报告《九月最新不能胜任工作的员工辞职报告》。因为个人情况，不合适在本公司继续工作，所以我决定辞职，请领导批准。
请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后2-3周后离开公司，以便完成工作交接。
在短短的两年时间内，我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升！
此致 敬礼！
对于上面的言词是我的心里话，有什么表达不恰当的请多包涵，对于我的工作总结如下：
1.编制包装任务书，能做到及时准确
2.参加发货进程会议，能做到及时传达会议内容
3.做到及时与业主和设计院沟通，kks编码及标识要求的问题，做到及时沟通
4.标牌加工及部分标牌设计，符合合同及任务书的要求，及时设计与采购，保证做好准备工作
5.仪表
6.备件任务书，及时准确 7.故障件处理单 8.技术问题反馈及处理单
9.对于实际采购与协议不符合的问题，及时找相关负责人找出解决方法
从7月至今，一共做了73个新的任务书，完善改版的任务书有80多个，备件任务书41个，处理过的故障件处理单100多个，生产类采购申请单30多个，技术资料更改单70多个，技术问题反馈及处理单170多个，现金借款申请单 1个，银行借款申请单 4个，财务票据递交记录单 1个，采购类发票核销单 4个，其他费用核销单 1个，户用资料审批单 37，产品发货控制单100多个，生产任务单58个等等
8个月的时间，我就要离开(一篇好范文带来更多轻松：..)**了，我要向在这8个月的日子里，给予我帮助的领导和同事们说声谢谢，谢谢你们!离职原因：
对公司安排的生产部“仪表调度”一职，不能胜任!【更多辞职报告推荐：】 不能胜任工作辞职申请书
