导师团阶段性总结(精选4篇)
加入导师团的这一年多来,我们组重点进行了略读教学模式的研究,在阳光学校高侠老师略读教学引路的基础上,作为一名研习生的我严格按照模式流程上课,并认真备好每次讲课的相关材料,做好评价研究,现就将我一年多的学习情况做一次小结。
优点:
1、模式把握准确,流程清晰。淡化了教师主导,突出了学生主体。
2、结合单元训练重点和课前导读设计作业,有层次,有针对性,有评价策略并运用了自评、互评、师评相结合的方式。
3、课堂评价关注学生学习习惯,关注知识和技能,并逐渐走向公平、科学。
4、注重略读教学的最终目的,在课堂上适当地把阅读延伸到课外,激发学生阅读兴趣,并促动其掌握阅读方法。
5、关注略读教学中的朗读,并用恰当的形式落实朗读,使朗读更有实效性。
存在不足:
1、学生不会质疑。
主要表现在质疑总结环节,有的时候是我自己没有质疑,有的时候是学生没有疑问。全会吗?不见得。好教师不是把学生的疑问教没了,而是能挑起学生的问题意识。
2、教师总结时机和内容欠妥。
课堂总结时不全面,只关注学生当时的学习成果,没有将课堂上的学生学习态度,学习习惯,学习方法等情况总结出来,没有提出下一步努力方向,目的性不强。
3、没有切实弄清楚每一步教学的真正目的,有的环节走过场,无实效。如:回顾导读时学生仅仅是读读而已,没有真正弄清楚导读问题123到底是什么,作业设计时也忽视其中某一点,或者欠缺针对性。
努力方向:
1、培养学生质疑意识和能力,就算有的疑问当堂没有解决,但依然可以引发学生思考,会思考才有个性。
2、充分利用课堂最后3—5分钟,充分谈收获,及时全面做总结,指出学生学习态度、习惯、方法和知识、能力等方面的优缺点,提出改进意见。
3、备案时认真考虑每一步教学设计的意图,并用恰当的方式落实,使教学更有实效性。
4、注重学生略读课学习中学习能力的提升,为学生独立阅读其他篇章,阅读整本书打下坚实的基础。
总之略读能力的培养才是略读课的主要目标,略读的课略的是教师指导和学生所花的时间,而非是对课文的粗略理解。对于文章的重点、精彩之处还是要引导学生细细品读,使略读与精读互相融合,综合运用,通过有层次的阅读,在内容理解、情感感染与语言感悟上也达到比较理想的效果。我们努力的方向是让学
昭君镇中心小学 全体英语教师 2012.11月
参加青年导师团教学活动学习心得
做为刚刚毕业的我来说,每次听课对我来说都是一次很好的学习过程,教学的听课评课活动,让我受益匪浅,下面是自己的一点收获,或者说是感想。首先是多媒体的使用。现代化英语教学中,老师们基本上都运用了多媒体这现代的教学工具,以鲜艳的色彩、活动的图像和有声的对话,让教学内容更形象 化,给人一种赏心悦目的感觉,创造了轻松愉快的学习氛围。
此次讲课的老师们都是由各个学校导师重点培养出来的研习生,她们吸收了许多老师的教学优势在英语课堂教学过程中教态亲切,身体语言丰富,充分调动了学生的积极性。尤其是当我们的老师能够面对陌生的学生情况下,针对各种突发的状况进行灵活的应变。因此,听课时我特别注意了各个老师不同的调动学生的方式,尤其是教学的自然过渡,导入的自然,给我留下了深刻的印象。还有就是教学中注重基础教学的同时,能够适当拓展延伸。在课文基础知识的前提下,进行相应的拓展延伸。由于前面将基础知识都夯实了,后面的拓 展学生进行起来也就得心应手。
在听完好几组教师的课后,我觉得要上好一堂英语课要做到:讲单词时注意拆分的规律,注意发音的规律,边讲边插入重点内容,领读时要慢读课文,注意发音的准确性,同时能让学生听懂,并让学生学着模仿,注重细节,不允许学生朗读课文的时候拖长音,不利于听力的培养及学生英语思维的建立,课前的要预习,必须对预习的任务进行检查,同时检查必须要到位,多关注学生,不仅要鼓励,还要进行检查。及时处理学生的一些小动作,午前第四节及午后的第一节,学生容易发困,尽量营造一种轻松地气氛,提问与回答过程中要环视学生,发现学生的状态的变化,以决定提问的方式方法,板书要精心设计,不能太繁琐,耽误时间,且不利于课堂的控制,课堂内布置的作业必须当堂完成,及时训练,防止遗忘,把握好课堂内小组活动的气氛和时间。少用一些集体性回答,尽量用对个体提问,老师不要植根于讲台,适当时机要走下讲台,要多用一些开放式的提问,如:“有和他不一样的吗?”每节课应该有一个目标意识,确定明确的目标,不管是新授课还是习题、复习课,而且一节课中只能有个最重要的目标,不能树立的目标过多,别超过三个。及时的将重点点出来,并能够总结,语言要简洁、精炼,三两句话对所讲内容进行解释,越多越乱,切记,话多必失。做题过程中,要求学生独立完成,尽量不要讲,防止课堂乱,同时还是培养学生独立学习的好习惯,不断关注学生状态,及时调整教学方法和策略,让学生学会找学生的错误,同时能够讲解错误之处,有利于培养学生的倾听意识,同时训练学生对语音的关注。提问的时候要掌握整个 班级的平衡,每一排的学生都要兼顾。
为落实《总校关于“优化教学模式 建构高效课堂”的实施意见》,进一步推进构建高效课堂教学活动,努力探索常态教学条件下,实现三维目标的有效教学方式和策略,形成灵活多样的高效课堂教学模式, 进一步推动我校构建高效课堂活动深入开展,提高课堂教学效率。我校从2012年起推行了“学-导-练”教学模式以来,我组进行了一定程度的学习,并在教学过程中进行不断的实践和探索,逐步完善了新授课、复习课及初三总复习的“学-导-练”教学模式,在课堂教学中提高了教学效率,完成了向课堂40分钟要质量,打造高效课堂教学模式,切实提高学生学习的积极性和兴趣,提高学生的解题能力。并能兼顾到后进生的学习,让不同的学生在数学课上得到不同程度的发展。由于我组开展的最早,效果不错。曾受到学校领导的多次表扬。
一、对“学-导-练”教学模式的认识
对于我组大多数教师而言,这个的教学模式我们在五年前就引入课堂了。但在我们使用的过程中还是有许多顾虑:知识性的东西不让老师讲,而是让学生回家自学,课堂上小组讨论,然后让学生自己汇报研究成果,而老师只是一个学习的参与者、引导者和合作者,这样,知识能会吗?这样孩子们的学习成绩能提高吗?每天发给学生一份数学导学案,让孩子回家自学,没有时间学习当天的所有课程,这样能行吗?老师们真是顾虑很多。针对这样的请况,我们学校的领导做了大量的工作,首先开了动员大会,讲了利用这种导学案进行教学的意义、目的,并针对学校的实际教学情况对老师们提出了具体要求;举行有关导学案方面的业务讲座,并组织我组全体教师进行听课学习等等,老师们在思想上有了很大的转变。进一步明确了导学案是教师编制的用于引导学生自主学习的、自主探究的学习方案。在教研活动中,我组全体教师一起研究这节课应该怎样上,学生应该如何进行小组讨论,如何进行汇报,老师又如何适时地引导、点拨等等。每学期我组都要进行多次学导练教学模式观摩课。首先要做课的老师备课组的全体教师研究导学案,然后把导学案分发到组里的其他教师,品读后写出对此学案的反馈意见。做课的教师根据反馈意见复备教案,完善学案。最后老师现场做课,课后,包括校长在内的所有领导和我们全体老师一起围坐在一起评课,针对上课的情况,谈在什么地方上的成功,哪个环节存在不足,大家畅所欲言,各抒己见,讨论研究在今后的课堂上如何进行操作,经过几个轮回的研讨,参加活动的老师都受益匪浅。在参加总校的“十佳课堂”评选活动中,我组的张克明老师采用“学-导-练”教学模式进行教学,受到总校领导的一致好评。本学期我组师利红、石云霞、和强老师参加总校青年教师“同课异构”竞赛,也均采用“学-导-练”教学模式进行教学,教学效果好!师利红老师获得第一名。张克明老师继续采用“学-导-练”教学模式进行教学在五中给上了一节观摩课,受到总校数学学会的好评。本学年我组的付民、张春艳、顾斌、常荣、李玉平、李海玉老师代表本组参加学校“学-导-练”教学模式探究活动,由于课堂教学中学中有导,导中有学,课堂学习氛围好,受到学校领导的表扬。同时为了加快青年教师的培养速度,在平时的教学中多给青年教师的机会,结合学校团组织工作,我组还安排了师利红、石云霞、和强老师参加组内“学-导-练”教学模式实践探究课,年轻人的进步很快。
二、如何进行具体操作
1、首先是导学案的编写
没有高质量的导学案,就注定了事倍功半,而且会导致师生没有信心,所以在使用导学案教学的过程中,我们认真地设计导学案,特别是导学案前几个问题的设计更是关键,这样才能提高教学质量。所以,编写一份好的导学案,需要每个年组老师集思广益,因此,我们在开学初的集体教研期间,组织教师在一起,首先学习《课标》,分析教材,同时结合学生的实际情况对每节课要讲的内容和难度进行把握,然后根据我们对学生的了解,在编写导学案时从知识、技能到运用层层深入。即使这样,由于备课时间有限,每个班的具体情况存在差异,所以在导学案的设计还有不尽人意的现象,为此我们大家在运用导学案之前,都认真的根据自己班级的实际情况还要再进行备课。
我们的导学案,经过一学期的反复试验论证,最终归纳为三段为:课前预习、课中交流、课后检测。六环节:知识链接、明确目标;自主学习、合作交流;小组合作、汇报展示;精讲解疑、实践应用;梳理提升,达标检测;回顾总结,收获反思;错题收集。
2、导学案的使用:①课前预习
我们了解到,老师和家长在孩子的学习过程中,成为了学生的“拐棍”,没有了老师和家长,学生就不知道干什么,该怎么学。课前预习,对老师课的内容也不了解,想以最少的时间学更多的数学知识,自以为是聪明的做法。“利用导学案“有效指导学生进行自主学习,培养自学能力和提高课堂效率是使用导学案的目的。但当学生拿到导学案的时候,非常茫然,不怎么操作。针对这种情况,我们一步一步教给学生怎样完成导学案的内容。大概一周的时间,学生在自学过程中不再茫然,学生有了清晰的思路,对数学知识点的形成和其中的重点、难点、目标,都能借助导学案来完成。因此我们将导学案提前一天发放。在上课前我们会将课前导学案完成,学生的预习情况将学生在家预习中所暴露出的问题整理出来,教师便可以调整导学,有针对行的进行课堂教学,有的放矢。②课中交流
导学案中,最常用的、最有效的一种方法是小组合作交流。在利用导学案这种模式上课开始,就把全班同学分成合作小组。我们把每4个人分为小组,每个小组的4个人分为1、2、3、4号,把学习较差的同学定为1号,以此类推,4号是学习成绩最好的同学。为什么这么分呢?因为在回答一组题时,往往前边做的题都是基本题型,不太难回答,越到后来越难,就有4号好孩子来答。又如解答一道应用题,先由1号同学读题,2号同学列式,3号同学讲解题思路,4号同学做总结。这样针对孩子不同的能力设定不同的目标,让每个孩子都有发言的机会,这不仅仅提高了课堂效率,也能极大限度的激发学生学习数学的积极性。当小组交流后汇报时,也教给孩子们汇报的方法,使学生能够清晰地表达自己的想法,培养他们的语言表达能力。如:用多种方法解答出一道题后,小组4个同学都站起来发言。组长可以说:“我们小组一共相出了4中解答方法。“第二个同学说:“我来汇报第一种解题方法„第三、四个同学也会说:“我汇报„”这样有意识地教给学生汇报的方法,久而久之,学生的思维及表达能力会有很大的提高。
在课堂上,要求老师做到三讲三不讲:讲重点难点、讲易错点、讲易混点;学生会了的不讲、学生自己能学会的不讲。“可是哪些知识是学生易错,哪些是学生通过自学就能学会,”这要求老师必须准确掌握,不能仅凭教师在教学过程中的教学经验而定。
当然,因为我们运用“导学案”的教学模式,一致认为有的知识点还不能完全放手让学生来完成。因为学生的能力远没有完全形成,老师该讲的地方还得讲,该强调的地方还得强调,不能一味的认为这种教学模式是让学生自主学习,就完全让学生讲,老师可以一声不吭,可能随着时间的推移,将来可能出现这种情况。到目前为止,我们班的学生还达不到这种水平。另外,根据我这么长时间运用导学案进行教学的感受,有的课适合用导学案这种模式,有的课却不适合。以上两点只是我个人的观点,不知对不对,如果有不对的地方还请大家批评指正。
③课后检测
新课结束后,每堂课都有一张导后练的检测题,学生可以单独完成检测题,检测这节课所学知识的掌握情况,及时进行反馈。
三、收获
1、教师由传统的知识传授者转变为学生学习的组织者。以前的教学,大多时间都是教师讲学生听,课堂上忽视了学生自主能力的培养。“导学案”的使用,使教师的教学观发生了根本性的转变。课堂上小组内相互讨论,既促进了学生学习兴趣,又融洽了同学之间的关系。同时,教师更多的是授予学习方法,引导学生解决问题,归纳方法。课堂上,不再是老师提问题学生回答,而是学生根据自己的学习情况提出问题,教师和学生共同回答,教师参与到学生的讨论中来。既让学生学到了知识,又拉近了学生与教师之间的距离。
2、学生学习方式转变了。通过课前预习,课上交流,课堂不再是老师的一言堂,学生真正的参与到了学习中来,使部分差生从一个旁观者,成了学习的参与者,并且还能代表小组发言,给了他们一个展示的机会。这部分学生参与进了学习中来,课堂气氛就更活跃了,学生动起来了,学习就好办了。
3、学生的自学能力、语言表达能力、计算与分析能力、说理能力都有了很大的提高,学生的合作意识也大大增强了。
四、存在的困惑
1、知识的掌握程度,教师把握不是很好:到底每个学生掌握的怎么样,教师没有真正的掌握,很多时候,教师看到了积极回答问题同学的风采,讲的有条理也明白,但这样的同学只是一部分,对于差一点的学生应及时给予帮助。
2、导学案的实施对优秀生的学习来说确实是起到了事半功倍的作用,但对于学困生来说却是雪上加霜,有时候老师的讲解都难以理解,现在让他们自学,更是摸不到头脑。
总之,“学案导学”教学模式为学生营造了浓厚的主动学习的氛围,创设了更多的自主学习的机会和自主探究的主体活动,给学生提供了充足的思维时空。学生能积极地去动脑、•动手、动口,课堂教学成了积极思维的王国。它的思维渠道是开放的,发散的,迁移发展式的。真正实现了从“学会”到“会学”的转变,•教给学生的不仅是知识,还有探求未知领域的“点金术”、“金钥匙”。但老师的备课量更大了,有部分班级应用的效果还不太理想,导学案到底是课前发还是当堂发等,我们还需要不断摸索实践。
以上内容由于时间仓促,准备的并不详实,表述有错误的地方敬请谅解!
数学组
蒙进修学校领导老师抬爱,有幸成为余姚市班主任培训讲师团成员之一,现将本人工作的自我总结如下:
一、基本情况
从五月底到八月底,本人先后接受梁弄、泗门、朗霞、三七市、肖东、丈亭、实验七个乡镇教辅室学校的培训邀请,为其提供了菜单式培训服务。因客观原因,在三七市和丈亭没有作培训讲座,但加上先前在本镇和进修学校作的互动培训,总计作讲座七场,本轮滚及小半个余姚。
二、工作感受
1、邀请单位领导高度重视班主任培训工作,对讲师团成员十分尊重。许多单位领导都和其他老师一起,认真倾听讲座。泗门和实验学校更是要求全员参与,培训对象扩大到全体教师。培训接待,热情隆重,令人诚惶诚恐。
2、参训教师能尊重我们这些一线同行,讲座过程中能做到认真听讲,认真笔记,从部分老师的目光中,也能捕捉到心灵相悉的闪光,令人倍感温暖。
3、为使自己的讲座更富吸引力和实效,本人根据参训单位的要求,有意识地充实调整完善相关内容,总结不足,发扬特点,注重讲座技巧的应用,灵活应变,力争一次比一次更好。从自我感觉来说,这个目标基本达到。
三、思考与建议
班主任培训的重要性毋庸置疑,如何促成一线教师学习的主动性,讲师团的菜单式培训是一种有益有效的尝试方式,但不是唯一方式。在梁弄和泗门,本人发现了其他的一些好方式,如开展班主任工作论坛,让更多一线班主任有说话和交流的机会。如果领导能真正重视这些本乡本校的班主任工作经,关心班主任的内心疾苦,必定会激发起他们工作的热情和信心,可能不会比我们这些外来和尚隔靴搔痒效果差。又如班主任师徒结对,让年轻教师跟着具有一定经验的老班主任拜师学艺,老教师手把手悉心指点,定能使这些教师较快的适应班主任工作。当然前提是要给班主任师傅较高的地位,使老班主任乐意奉献。
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