买房怎么写工资证明

买房怎么写工资证明（精选8篇）

买房怎么写工资证明 篇1

XX银行：

兹证明XXX(身份证号：#############)为本单位正式职工，最高学历为XX，目前在我单位担任XX职务。该职工的平均月收入为#####元。(大写：人民币###元整)。目前该职工的身体状况良好。

特此证明

XXXXXXXX有限责任公司(公章)

200#年##月#日

单位全称：XXXXXXXX有限责任公司

单位地址：X@#$$%%%^&&@*

单位电话：#########

工资证明的格式范文：

员工工作及收入证明________________:兹证明________是我公司员工，在________部门任________职务。至今为止，一年以来总收入约为__________元。特此证明。本证明仅用于证明我公司员工的工作及在我公司的工资收入，不作为我公司对该员工任何形势的担保文件。盖章：日期：______年___月___日收入证明兹证明我公司(XXXX公司)员工XXX在我司工作XX年，任职XX部门XX经理(职位)，每月总收入XXXXX.00元，为税后(或税前)薪金。XXXX公司...范例二

工资证明的格式范文：

_________________：

兹证明_________________(身份证号：_________________)为本单位正式职工，最高学历为XX，目前在我单位担任XX职务。该职工的平均月收入为_________________元。(大写：人民币_________________元整)。目前该职工的身体状况良好。

特此证明

_________________有限责任公司(公章)

_______年_______月_______日

单位全称：_________________有限责任公司

单位地址：_________________

单位电话：_________________

范例三

工资证明的格式范文：

建设银行：

兹证明系我单位正式(临时、合同)员工，并且该员工：

1、现担任职务：

2、职称：

3、最高学历：

4、已在我单位工作年

5、已与我单位签订年劳动范文网合同，期限自年月日起至年月日止;

6、月均收入总计人民币元，其中工资收入为人民币元，其他收入为人民币元。

人事劳资部门联系电话：

人事劳资部门联系人：

我单位保证上述填写内容是真实的。

单位公章或人事劳资部门章：

年月日

范例四

工资证明的格式范文：

中国银行股份有限公司龙口支行：

兹有我单位正式职工，在本单位工作时间年，学历，职务或职称，现任职时间年，因需要向贵行申请(提供)金额元、种类贷款(担保)，现将该职工月收入情况证明证明如下：

1、基本工资：元;

2、奖金及福利：元;

3、合计：元。

本公司对以上数据的真实性负法律责任。范文网

填表人：

负责人：

电话：

单位盖章：

日期：

范例五

工资证明的格式范文：

中国农业银行支行：

(身份证件名称及号码)系我单位员工，自年月日进入我单位并工作至今，现在部门担任职务。近一该员工税后月均收入人民币元(含税后的工资、奖金、津贴、住房公积金、股份分红及其他收入)。

本单位保证上述证明真实、有效。

(单位公章)

年月日

单位地址

单位人事部门联系人(签字)

单位人事部门固定电话

范例六

工资证明的格式范文：

中国工商银行股份有限公司龙口支行：

兹证明(先生/女士)证件号码

系本单位(1.正式工、2.合约工、3.临时工)，已连续在本单位工作年，目前在本单位担任职务。目前该职工的最高学历为范文网，近一年内该职工的平均月收入(税后)为元人民币。

本单位承诺提供的以上情况真实，如因上述情况与事实不符而导致贵行经济损失，愿承担相应责任。

单位地址：

联系人：

联系电话：

单位公章或有权部门章：

单位或部门负责人签名：

买房怎么写工资证明 篇2

无房证明怎么开，需要哪些手续？准备哪些材料？经过什么样的流程？证明格式是什么样的？以下是以重庆开无房证明为例的相关介绍。

1、准备的材料，办理流程

在重庆开无房证明，需带上身份证，户口本，婚姻证明(如是提供结婚证必须夫妻双方到场，分别查询两人名下的房产，如是一个人去必须提供本人近期的民政局开具的单身证明或离婚证)。去当地房管局开无房证明，50元一张。

需要携带的手续要根据您需要出具证明的单位要求来确定，如果对方单位只要求开具您个人的无房证明，那么只需要您本人携带身份证到场办理。如果需要出具您夫妻或者全家的无房证明那么就需要夫妻双方的一人携带夫妻双方身份证、结婚证、户口本到场办理。受理的时间受到计算机程序和同名人多少的影响，但都是当时办结出具证明。

2、无房证明

兹证明我单位XXX同志，身份证号码XXXXXX属无房户。

情况属实，特此证明。

公司(公章)

廉租房工资证明怎么开 篇3

1、申请人具有5年以上当地城市常住户口;

2、申请人必须是当地民政部门认定的低收入家庭或最低收入家庭;

3、申请人家庭人均住房建筑面积在15平方米以下且家庭住房总建筑面积在50平方米以下;

4、申请家庭成员之间有法定的赡养、扶养或抚养关系，并一起共同生活的;

5、申请人及其家庭成员经当地房管部门确认他处没有住房的。

二、廉租房不得申请条件如下：

(一)单身(含离异)申请人未满35周岁。但经民政部门认定的社会救济、社会救助的孤儿除外;

(二)离婚不足2年的;

(三)在5年之内有住房转让行为且转让住房的建筑面积超过廉租住房保障面积标准的，不纳入保障范围。但申请家庭成员中直系亲属因患重大疾病转让住房并提供有关证明的除外;

(四)领取城镇居民社会保障金的被拆迁人，在拆迁补偿中已按《石家庄市城市房屋拆迁管理实施办法》四十五条规定政策获得补偿安置的;

(五)挂靠户口所挂靠的地址不存在或不是居住房屋的;

(六)拥有轿车或经营性机动车的;

(七)兴建、购买商业用房或高标准装修现有住房的;

(八)出资安排子女出国留学或就读高收费学校的;

工龄工资申请表怎么写的 篇4

遇到劳动纠纷问题？赢了网律师为你免费解惑！访问>>

http://s.yingle.com

工龄工资申请表怎么写的

因为有的公司可能在一段时间内不会增长员工们的工资，但是有的员工已经为自己的公司作出了比较重大的贡献。还有另外一个原因就是可能员工的工龄已经非常长了。所以这个时候，他们会书写一份工资工龄申请表。通过这个申请书向公司中的上司申请为自己加薪。那么我国公司中工龄工资申请表是怎么写的呢?

一、工龄工资申请表

集团公司乘着改革的东风，奋力拼搏，稳健发展，至目前已经成为我县县域经济的强势企业。为落实靳总提出的“以人为本”的管理理念，充分调动广大员工的工作积极性，为打造“百年金甲”更好地做出贡献。针对现行员工工资偏低，不适应企业发展的需求，特请求对我公司员工现行工资标准进行调整。

(一)调整的原因

1、药业公司近五年来工资标准一直未动，五年前的工资标准远远低

法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

于目前的工资水平，已不能适应企业发展的需要。

2、现行公司标准和集团内部各子公司之间不平衡，差距过大。

3、过低的工资标准，严重地影响到员工队伍的稳定。(二)调整的原则

1、兼顾企业、员工二者利益的原则;

2、与集团内部各子公司基本平衡的原则;

3、充分体现人尽其才、按劳取酬的原则;

4、优化设岗、以能定岗、以岗定责、以岗定薪的原则;

5、便于操作和执行的原则。

(三)调整的方法和标准

1、经营管理人员以责任和职位定为四级

一级：经理;

法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

副经理;

二级：科长;

副科长(车间主任);

三级：工段长;

四级：带班长。

2、一线员工根据技能高低和思想表现定为三个岗档：

A、核心岗档，(占总人数的15左右);

这部分员工为公司的核心技术骨干，能全面掌握生产技术，工作认真负责，在员工中具有较高的影响力和号召力。

B、骨干岗档，(占总人数的30左右);

这部分员工为主要技术骨干，能熟练掌握岗位技能，能妥善地处理工作中出现的常见问题，工作踏实认真，能带领一班人共同工作，完成法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

工作任务。

C、一般岗档，(占总人数的55左右);

这部分员工，能够胜任本职工作，服从领导，能够完成本职工作任务。

3、以上各级别、岗档，据我们调查，我公司现执行的标准比集团公司各子公司相应标准普遍低30-50左右。请集团公司予以平衡。

(四)附则

1、工龄工资

仍执行集团公司原工龄工资标准，记入本人月工资额。

2、职称工资

通过自学等方法，取得国家承认专业技术职称的，按中级职称每人每月增资10元，高级职称每人每月增资20元计发工资。

3、岗位变动

法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

①行政人员的提升和降职;

②岗位业绩考评后升岗和降岗;

③新进员工的转正定级，都应按其实际岗位的变更，对其工资标准进行相应的变更。

4、新员工上岗，试用期为3个月，试用期月工资标准300元，试用期满，按其进入实际岗位的相应工资标准执行。

5、对员工的岗位档次，每年进行一次集体评议，优胜劣汰，能上能下，充分激励广大员工的工作积极性。

以上报告妥否，请批示!

工龄工资申请表的出现，能够有效的帮助公司中的员工们提升自己的生活水平和生活质量。因为很多公司的老板有些时候不会太过关注公司底层员工们的薪水，所以才会出现工龄工资申请表，用来提醒着公司老板时刻关注自己公司的员工。为自己公司的员工增加薪水。

 医疗保障阳光普照宁海城镇居民

http://s.yingle.com/yl/775388.html

法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

 医疗事故频发凸显东莞医疗监管问题 http://s.yingle.com/yl/775387.html

  遭遇医疗纠纷该咋办 http://s.yingle.com/yl/775386.html 医疗纠纷诉讼请律师代理应注意哪些事项 http://s.yingle.com/yl/775385.html

  云南医院将购买保险 http://s.yingle.com/yl/775384.html 医疗事

故

无

需

鉴

定的现

实

意

义

http://s.yingle.com/yl/775383.html

 肇事司机逃逸受害人医疗费丧葬费基金垫付 http://s.yingle.com/yl/775382.html

 河南安阳：手术引面瘫构成六级伤残 http://s.yingle.com/yl/775381.html

 香港明爱医院为一名“爆肺”老翁做手术后，竟将开胸用刀片遗留在病人体内 http://s.yingle.com/yl/775380.html

 在日本遇到医疗事故怎么办

http://s.yingle.com/yl/775379.html

 澳门医疗事故法正在制订

http://s.yingle.com/yl/775378.html

 解洪来绵调研教育医疗灾后恢复重建 http://s.yingle.com/yl/775377.html

 我国法律规定的对医疗事故鉴定机构 http://s.yingle.com/yl/775376.html

法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

 医疗事故处理过程中潜规则泯灭了良知 http://s.yingle.com/yl/775375.html

 苦孩子祸不单行医疗费难倒家人

http://s.yingle.com/yl/775374.html

 菜刀做手术割痛医疗病灶

http://s.yingle.com/yl/775373.html

 香港医院再爆严重医疗事故

http://s.yingle.com/yl/775372.html

 对于妇产科医疗事故的认定

http://s.yingle.com/yl/775371.html

 新疆医疗生育药品目录拟调

http://s.yingle.com/yl/775370.html

   何谓非法行医 http://s.yingle.com/yl/775369.html 民法上的医疗事故 http://s.yingle.com/yl/775368.html 卫生部将试点门诊急诊先诊疗后结算 http://s.yingle.com/yl/775367.html

 患儿非正常死亡母亲扬言杀医生

http://s.yingle.com/yl/775366.html

 司法鉴定与医疗事故技术鉴定

http://s.yingle.com/yl/775365.html

 山西省开设培训班专解妇产医疗纠纷 http://s.yingle.com/yl/775364.html

法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

 医疗事故鉴定组也要接受监督

http://s.yingle.com/yl/775363.html

 常青镇完成城镇居民医疗保险任务 http://s.yingle.com/yl/775362.html

 医者责任心遭公众质疑

http://s.yingle.com/yl/775361.html

 构建医疗事故防范处理体系避免医疗纠纷 http://s.yingle.com/yl/775360.html

 家长丧子状告医院但不构成医疗事故 http://s.yingle.com/yl/775359.html

  医疗事故技术鉴定的 http://s.yingle.com/yl/775358.html 常见

医

疗

事

故

错

误

概

论

http://s.yingle.com/yl/775357.html

 误入传销窝点脱逃摔成重伤

http://s.yingle.com/yl/775356.html

 骗子“换走”医疗费巡警追回救命钱 http://s.yingle.com/yl/775355.html

 医疗事故调查不应是“审核”医院报告 http://s.yingle.com/yl/775354.html

 关于医疗事故鉴定程序的详解

http://s.yingle.com/yl/775353.html

法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

 解决医疗纠纷独辟蹊径

http://s.yingle.com/yl/775352.html

 医院麻醉失当致患者成植物人

http://s.yingle.com/yl/775351.html

 医疗事故司法鉴定的范围和内容

http://s.yingle.com/yl/775350.html

 市民遭遇医疗事故可报警求助

http://s.yingle.com/yl/775349.html

  医疗器械冷冰冰 http://s.yingle.com/yl/775348.html 终身医疗险让

老人免去

后顾之忧

http://s.yingle.com/yl/775347.html

 医疗事故损害赔偿应当参照适用（条例）的规定 http://s.yingle.com/yl/775346.html

 处理医患纠纷的法律依据一直存在争议 http://s.yingle.com/yl/775345.html

 美众议院推出8940亿美元医疗法案

http://s.yingle.com/yl/775344.html

 全民免费医疗，一试何妨

http://s.yingle.com/yl/775343.html

  及早介入医疗纠纷 http://s.yingle.com/yl/775342.html 医疗事故赔偿金额过低现象将被纠正 http://s.yingle.com/yl/775341.html

法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

 加华人新移民流产留院4天3晚受煎熬

http://s.yingle.com/yl/775340.html

 张悟本们走红再现医患信任危机

http://s.yingle.com/yl/775339.html

 死者家属九问澄迈县人民医院

http://s.yingle.com/yl/775338.html

 成都设医调委免费调解医疗纠纷

http://s.yingle.com/yl/775337.html

 新余市妇幼保健院治疗失误病危男婴猝死医院 http://s.yingle.com/yl/775336.html

 乌鲁木齐医疗事故第一案立案侦查 http://s.yingle.com/yl/775335.html

 造成"医疗伤害"承担民事责任 http://s.yingle.com/yl/775334.html

 法院拟请医学协会调解医疗纠纷

http://s.yingle.com/yl/775333.html

 一商户赔付消费者医疗费和误工费 http://s.yingle.com/yl/775332.html

  防止损害扩大的义务 http://s.yingle.com/yl/775331.html 矫正兔牙被拔掉牙神经医院如何承担赔偿责任 http://s.yingle.com/yl/775330.html

法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

 代表议案建议将医疗事故处理纳入消费者保护法代表议案建议将医疗事故处理纳 http://s.yingle.com/yl/775329.html

 长春公布医疗纠纷处理程序

http://s.yingle.com/yl/775328.html

 鹿泉专项检查28家医疗卫生单位计量器具 http://s.yingle.com/yl/775327.html

 禁止医疗机构提供入职检测

http://s.yingle.com/yl/775326.html

 建立医疗事故强制责任保险

http://s.yingle.com/yl/775325.html

 小孩保障医疗险不可缺

http://s.yingle.com/yl/775324.html

 女婴出生手指缺失兼患病

http://s.yingle.com/yl/775323.html

 重复使用吸管致5人感染艾滋病毒医疗事故罪如何界定 http://s.yingle.com/yl/775322.html

 医疗纠纷索赔额超万元不再私了

http://s.yingle.com/yl/775321.html

 垫付医疗费能否打破见死不救坚冰 http://s.yingle.com/yl/775320.html

 造假医疗鉴定 http://s.yingle.com/yl/775319.html

法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

 2.7万余名在校生参加基本医疗保险

http://s.yingle.com/yl/775318.html

 人流手术致死门诊人去楼空

http://s.yingle.com/yl/775317.html

 贪心2人合谋骗取医疗救助金

http://s.yingle.com/yl/775316.html

  医院晚上拒做彩超 http://s.yingle.com/yl/775315.html 侵权责任法草案明确医疗损害责任 http://s.yingle.com/yl/775314.html

 “医疗争议处理法”不能由卫生部包办 http://s.yingle.com/yl/775313.html

 医疗分队成功判定罕见寄生虫病

http://s.yingle.com/yl/775312.html

 如何认定医疗事故的完全责任

http://s.yingle.com/yl/775311.html

 医疗事故鉴定须法院委托

http://s.yingle.com/yl/775310.html

 一针下去女生瘸腿 鉴定为医疗事故医院不认 http://s.yingle.com/yl/775309.html

 如何选择医疗事故案由打官司

http://s.yingle.com/yl/775308.html

法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

 按摩按成高位截瘫男子三次索赔均获支持 http://s.yingle.com/yl/775307.html

 妇女私人诊所输液后死亡举证责任如何承担 http://s.yingle.com/yl/775306.html

 妻子突发重病医疗费巨额

http://s.yingle.com/yl/775305.html

 医疗事故鉴定陈述书范文

http://s.yingle.com/yl/775304.html

 北京应尽快完善医疗纠纷处理机制 http://s.yingle.com/yl/775303.html

 法学院与哥大中国法中心举办医疗纠纷解决学术研讨会 http://s.yingle.com/yl/775302.html

 内蒙古加大城乡医疗救助制度建设 http://s.yingle.com/yl/775301.html

 婴儿生下来后在医院被弄丢医院应该承担什么责任 http://s.yingle.com/yl/775300.html

 网友致谢黑龙江新闻网助其解决医疗事故纠纷 http://s.yingle.com/yl/775299.html

 5年后“浙二滨江”成为全国最大规模医疗联合体 http://s.yingle.com/yl/775298.html

 医疗损害赔偿标准（最新2018）

http://s.yingle.com/yl/775297.html

法律咨询s.yingle.com

赢了网s.yingle.com

 醉汉肋骨被捅断欠下三万医疗费

http://s.yingle.com/yl/775296.html

 英雄状告受益人结案了

http://s.yingle.com/yl/775295.html

  三颗牙引医疗纠纷 http://s.yingle.com/yl/775294.html 广东拟设调解机构助医疗事故患者索赔 http://s.yingle.com/yl/775293.html

 城镇居民基本医疗保险工作

http://s.yingle.com/yl/775292.html

 来凤县全面启动优抚对象医疗保障工作 http://s.yingle.com/yl/775291.html

 香港医院一手术后刀片留病人体内 http://s.yingle.com/yl/775290.html

 “分歧终端机” http://s.yingle.com/yl/775289.html

实习证明怎么写 篇5

兹有xx大学xx专业学生xx同学于xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在xxxxxx实习。

该同学参与了xxxxxxxx等项目。实习期间工作认真,在工作中遇到不懂的地方,能够虚心向富有经验的前辈请教,善于思考,并能够举一反三。对于别人提出的工作建议,可以虚心听取。在时间紧迫的情况下,加班加点完成任务。能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去,保质保量完成工作任务。同时,该学生严格遵守我公司的各项规章制度。实习时间,服从实习安排,完成实习任务。尊敬实习单位人员，并能与公司同事和睦相处,与其一同工作的员工都对该学生的表现予以肯定。

特此证明。

Xxxxxxx公司(实习单位盖章)

离职证明怎么写 篇6

劳动合同法》第九十一条规定：招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担连带责任。所以，实务操作中，用人单位在“挖墙脚”时，除了向劳动者了解其是否对前用人单位承担竞业限制义务外，还应当核实原用人单位是否出具了《解除或终止劳动合同证明》。

《劳动合同法》第七条、八条、九条对用人单位的招用权利还在三个方面进行了限制和规范：第一是确定了劳动关系建立的日期是用工之日而非实际签订劳动合同之日；第二是规范了劳资双方的知情权和告知义务，对双方权利都是一种保护；第三是禁止扣押证件、收取财物及担保，即使是第三人的担保也不允许。

针对第一个方面，企业必须改变观念，做到先签合同后上岗，规范管理。在招用劳动者一个月内及时订立书面劳动合同并建立员工花名册备查，以便纠纷发生时承担举证责任。第二个方面，企业应尽到告知和一般审查义务，充分如实地告知劳动者企业的相关情况，同时做好审慎调查，充分了解招用人员的基本情况：真实住址、身份、个人品行、资信、专业技能、学历及健康状况等。一旦出现劳动者不办理交接手续离职或侵占企业财产逃逸等情况，便于及时追查索赔。第三个方面，企业除了解、核实劳动者基本情况外，应对招聘人员进行守法教育，告知侵占公司企业财产的民事、刑事责任。可以在劳动合同中约定擅自离职产生的经济责任，通过抵扣相应劳动报酬等措施予以预防，也可以约定劳动者因重大过错或故意造成用人单位经济损失的，承担赔偿责任。

生育证明怎么写 篇7

生育证明怎么写

证 明

xx-x，性别、年龄、民族、籍贯、政治面目，参加工作时间、工作单位名称，生育情况。

特此证明。

xx-x居委会(乡镇政府)计生委(盖章)

年 月 日

，如果市民为城镇户口，去本人所在的社区开个相关证明，再拿上证明去镇计生办盖章即可。如果为农村户口，则去本人所在的村开证明，再去乡镇计生办盖章。开证明和盖章时，需要带上本人的身份证、户口本，最好是本人到现场办理，因为工作人员如果需要咨询什么情况，本人可以清楚解答，如果本人确实不能到场，家人也可办理，但也必须带上身份证及户口本，以备查询。

计划生育证明应该到你所在的`当地计生局，由计划生育局按照你的计划生育档案为你开具有关你的计划生育相关信息证明。主要证明你是否是符合计划生育条件，有无违反计划生育政策的行为等。

生育服务证的办理流程

一、办理条件：

1、合法结婚且无子女(含亲生子女、养子女、有抚养关系的继子女)的夫妻;

2、夫妻双方或一方为本市户籍;

二、办理流程：

1、具体办理地点：

⑴与单位形成劳动合同关系的育龄夫妻应到女方工作单位所在地乡镇人民政府、街道办事处领榷生育服务证》。

⑵无工作单位的育龄夫妻到女方户籍所在地乡镇人民政府、街道办事处领榷生育服务证》。

⑶女方在男方居住1年以上，且男方户籍在本市的，可以到男方户籍地的乡镇人民政府或街道办事处领榷生育服务证》。

2、应提供的材料：

⑴填写双方都是生育第一个子女的声明;

⑵夫妻双方居民身份证或户口簿及其复印件，女方1寸免冠近照两张;

⑶结婚证(属再婚的还需提供离婚证及离婚协议书或离婚判决书、调解书)原件及复印件;

计划生育证明兹有 (性别：男，女;出生日期：年 月日)属于(未婚、初婚、再婚、离婚、丧偶)。配偶姓名： (性别：男，女;出生日期：年 月日)。子女姓名：① (性别：男，女;出生日期：年 月日)，出生证号： ，准生证号： ;② (性别：男，女;出生日期：年 月日)，出生证号： ，准生证号： 。特此证明。负责人签字： 单位名称： (盖章)年月日单位详细地址： 联系电话：

出生证明公证怎么写 篇8

1、填表要求：新生儿姓名一栏可空项其余项目均需如实填写不得空项。父、母亲姓名需与身份证明、住院病历上的姓名一致，否则不能办理出生证明。职业、单位可简写或写无。父、母双方户口地址需与户口本上(第一页)地址一致。婴儿户口随父、随母请画圈。2;在您的孩子出生后20天之内务必办理出生证明，请提前起好并确定婴儿的名字。

3、需带证件如下：婴儿父、母双方的身份证原件(复印件及过期身份证均无效)、父母双方的户口本原件(集体户口和外地户口可带复印件)、生育服务证或结婚证(未婚者需婴儿父母写未婚申明)，另需带上出院通知单。

4、根据国家相关法规规定证件不齐不能办理出生证明。

5、办理出生证明需婴儿父母亲自办理。如婴儿父母不能亲自办理，委托他人代办需写一份委托生证明需婴儿父母亲自办理。如婴儿父母不能亲自办理，委托他人代办需写一份委托书，并带齐双方证件。(婴儿父母只来一位办理即可)。出生证明打印好后婴儿姓名不能更改.一般正常情况下(在家长有准生证，身份证，户口本)，在医院正规渠道出生的孩子可以直接在医院办理出生证明!如果是偷生，超生，非正规手续领养的孩子无出生证明则需要有一定的关系和经济实力也可以办理，不过出生日期一般只能填写办理出生证明一月以内的!熟人可以从入院证明开始办，有正规的门诊记录，住院记录，病历!也就是说这个孩子等于在医院出生的，办理的出生证明当然也是真的，可以在卫生局查!副作用就是院领导愿意为你冒风险，主管医生不怕负面责任，档案管-理-员....填表及办理出生证明须知如下：

1、填表要求：新生儿姓名一栏可空项其余项目均需如实填写不得空项。父、母亲姓名需与身份证明、住院病历上的姓名一致，否则不能办理出生证明。职业、单位可简写或写无。父、母双方户口地址需与户口本上(第一页)地址一致。婴儿户口随父、随母请画圈。2;在您的孩子出生后20天之内务必办理出生证明，请提前起好并确定婴儿的名字。

3、需带证件如下：婴儿父、母双方的身份证原件(复印件及过期身份证均无效)、父母双方的户口本原件(集体户口和外地户口可带复印件)、生育服务证或结婚证(未婚者需婴儿父母写未婚申明)，另需带上出院通知单。

4、根据国家相关法规规定证件不齐不能办理出生证明。