女生部2011学年工作计划

女生部2011学年工作计划（精选13篇）

女生部2011学年工作计划 篇1

在我进入女生部的一年中，对女生部的工作也了解很多。女生部是以“服务女生”为宗旨的一个特殊部门，是学生会主管女生日常学习生活事务的部门，主要工作是关心维护女生的合法权益，及时了解女生思想动态，协助有关部门开展有益女生身心的相关活动，旨在为女生提供各种帮助，丰富女生们的校园生活，做到关爱女生，服务女生，展示女生风采，提高女生素质，丰富女生生活，解决女生问题。为了做好这一年的工作，提高工作效率，我们做了如下计划：

一、日常工作

（1）每周一次例行检查女生宿舍的卫生，督促本院女生积极处理好寝室卫生，并积极配合学校的复查工作，力将本院女生宿舍卫生的优秀率达90%左右，争创将本院的卫生排名再上几个台阶，提高我院的名声。除了周二的大扫除外，我部门将竭尽全力督促同学们平时的保洁工作，为她们营造一个良好的生活、学校环境，争当文明寝室。

（2）每周一至两次不定时抽查宿舍，对宿舍卫生、晚归不归、使用违章电器、打牌赌博等现象的排查及进行整顿改善，竭力维护好女生宿舍的保洁及安全问题，尽最大努力改善女生宿舍环境，并营造良好的学习氛围。

（3）对女生的总体情况以一周一小总结，每个宿舍的表现情况（宿舍卫生及晚归等违章情况）以书面方式反馈到本

院的周况评比当中，我部门以满分20分反映女生宿舍方面的情况，以分数的多少直接反映出每个宿舍在本周的表现情况，从而让每个人都意识到宿舍卫生方面及遵守章则的必要性,并于每周将情况张贴出来。

二、创新工作

1.为提高我院女生对宿舍卫生的认识，积极做好平

时的保洁工作，我部门以一个月为期限对每个宿舍来个总结，对周二的大扫除卫生情况在B类及B类以上并且有三次及三次以上评上了A类优秀寝室的寝室经院里同意，我部门将公示表扬，并给予一定的奖励。

2.礼仪舞蹈队，是本部门的特色,从朱书记处得到很

多对礼仪舞蹈队建设的建议,加上我部门自己的想法,我们想向全院招几名礼仪舞蹈队成员,为他们开设口才锻炼课,形体课,舞蹈课,将结合礼仪知识和传统知识,当把礼仪队员培养出来之后便考虑举行活动,具体实施和活动形式会以策划形式写出来,这里就不详写,到时候可能需要外联帮忙拉拉赞助，以及各个部门的协助。

三、干事培养

作为一个部长,能否把部门建设好,能否把干事培养好,是一个很核心的问题,经过多番思考,我部门将按如下方案培养:

1、每个人负责一周的卫生统计以及大功率检查,并由我们部门的两个部长亲自带领，上寝室检查，教她们检查时应注意的地方以及礼貌待人，月底时让三个人轮流统计情况，将优秀寝室公布出来，由我来教她们做表，统分，以及汇总，交代好一些细节问题；

2、每个月底结束，约个时间，叫上副部长，以部门的形式开个自由的心理交流会或出去游玩，及时了解她们工作中遇到的问题，以及生活中学习中遇到的困难，借此提高部门凝聚力；

3、礼仪舞蹈队这一块，让我们部门干事一起加入礼仪

队的学习，让她们也能通过锻炼口才，训练绕口令，上形体课，舞蹈课等提升自己的气质。并让每个干事轮流负责礼仪队的相关事宜，为期三周后，加上我们部门的观察，确定一个专门负责礼仪队的干事，重点培养好。

4、为确保我们部门每个人在做好工作的同时不落下学习，我初步设想利用周末一个下午的时间，部门人聚集到一起搞学习，地点是学生办公室，这样既可以增进部门人之间的交流，又可以引起她们对学习的兴趣，所谓上行下效，只有部长层面的人切实带动她们一起搞学习，要她们重视学习的话才不会白讲。此外，还可以进行部门内部的读书交流，互相交换课外书，响应学院的读书活动，提高自身修养。

5、让她们多与其他部门交流,学习其他部门的长处,增

进部门之间的交流。

四、活动策划

1）每周二的卫生大扫除及周三的大功率检查，并于每个月统计一次并将优秀寝室公布出来并给与适当的奖励。）2011年9月份公布礼仪舞蹈队获奖名单,招好干事,做好宿舍分布表。

3）2011年10月份的第二个星期一到各班宣传礼仪舞蹈队，并于周二进行礼仪舞蹈队的招新,并于第三个星期开始礼仪舞蹈队的培训，一周一次口才礼仪课，一周一次舞蹈课，培训到11月。

4）12月份迎接学校的文明寝室，温馨寝室比赛，带动学院氛围。

5）2012年3月份的三七女生节活动的举办。

6）4月份礼仪队增设形体课，并开展起队礼仪队队员的考核工作。

7）4月份组织寝室积极参与魅力寝室大赛，并组织好PPT展示初赛等

五、其他

除了我部门的本职工作外，我部门仍然一如既往地协

助其他部门的工作，并且积极配合学校女生部开展的一系列

全校性活动。我们在尽力做好各项工作的同时，协调好我部门各成员之间的关系，使我部门内部相处融洽，并规范处理好女生部与其它部门之间的关系，动员一切可以团结的力量，进一步提高我部门的工作效率。

六、总结

以上只是我部门对这学期工作的大概规划，我们需要

在具体的工作中灵活处理，并在此基础上不断创新，为我院女生提供最好的服务，让她们的生活更加丰富多彩，与此同时我部门也将更加努力工作，与本院学生会其它部门合作，将新一届团总支、学生分会的工作做得更好。

女生部2011学年工作计划 篇2

以科学发展观为指导, 以“让教师享受教育的幸福, 让学生健康快乐的成长, 让九中成为人民满意的名校”为学校的办学目标, 以“生命、和谐、快乐、幸福”为教育教学的核心理念, 努力把我校发展成“内涵丰富, 理念超前, 质量一流”的名牌学校。

二、学校的总体目标

1.加强教师的人文管理——形成教育的“幸福观”, 让教师充分享受教育的幸福。

2.加强学生的生命教育——推行教育的生命观, 让学生懂得生命的可贵, 进而珍惜生命。

3.加强快乐课堂模式的探讨——开创快乐课堂, 让学生在快乐中学习, 在学习中感受快乐。

4.加强精品意识的培养——实施精品工程, 即“精品教师”、“精品班级”、“精品课”、“精品学生”的培养。

三、具体工作目标

1.建设好一支结构合理、职能明确、配合协调、团结向上的领导班子。

2.建设好一支教育思想端正、责任心强, 具有创新精神, 教育教学能力强, 把教育当做事业的教师队伍。

3.加强中青年教师的培训工作, 为学校的发展提供保障;加强教学过程的督导, 认真做好教师教学业绩的评估。

4.以“生命教育”为中心, 抓好文明礼仪教育、爱国主义教育、感恩教育、法制教育以及学生心理健康等方面的教育。

5.继续加强“快乐课堂”教学模式的探讨, 促进我校课堂教学改革进一步发展。

6.抓好科研活动, 尤其是课题研究, 为科研工作创设一切条件。

7.增强后勤服务意识, 提高服务质量, 为教育教学提供保障。

8.力求学校安全、卫生等工作有新突破。

四、主要工作及措施

(一) 实施“发展工程”, 打造新形势下可持续发展的领导与教师队伍

学校要发展, 主要看领导与教师的素质。领导与教师能否跟上新的教育形势决定了学校发展的脚步。为促进我校的发展, 学校将实施“发展工程”三部曲。

1. 开展“读书工程”, 加强领导、教师的理论思想建设和业务能力的提高。

2. 开展“实践工程”, 鼓励领导及教师将新的教育思想与理论运用到教育教学实践中, 开展理论交流活动。在活动中, 领导班子成员分别将学习的心得与感受介绍给大家, 和教师经验共享。开展各级各类课堂展示课活动。教师将学习的体会在课堂教学实践中加以运用, 和教师们共同研讨教育教学的新方式、新方法。

3. 开展“总结工程”, 让教师及时反思并总结经验, 使教育教学理论与实践水平不断提升, 读书活动开展到一定阶段, 我校将进行总结。开展各个层次的“五个一”活动。即:写一篇学习感受或体会、写一课教学反思、写一篇教育教学论文、写一课课堂教学实录、写一篇自己教育的经典故事等。

为促进教师的快速发展, 我校还开发空间与平台, 让教师有充分发挥才能的空间。

——继续办教学月刊。让教师在论坛上发表自己的教育教学的见解与看法, 互相学习, 互相交流。

——继续实施“名师工程”。尽可能多的培养“名师”, 以名师效应带动学校的发展。

——继续开展“青年教师培训营”活动。通过一系列活动, 加快青年教师的成长速度。

——继续开展以学科为单位的教育教学科研活动。本学期教育教学将以“生命教育”与“快乐课堂”为科研主题, 成立科研专题研究小组, 开展实验研究, 并将研究成果予以推广。

——继续加强“绿色校园网”建设及对教师的信息技术的培训工作。

总之, 学校从多方面、多角度为教师的发展提供一切可能的条件, 让领导与教师在教育教学工作中充分享受到教育的幸福。

(二) 开展“生命教育”, 营造和谐发展的德育氛围

我校的德育工作目标是“一切为了学生的发展而设想”。因此德育的一切工作的目标就是“让学生健康快乐的成长”。围绕这一目标, 我校德育工作实施以下几项工程。

——实施“五个一”工程, 即树立一个自我激励健康成长的理想目标、培养一种诚实守信乐于奉献的良好思想品质、养成一个勤奋好学文明向上的良好行为习惯、掌握一个发展自我展示自我的个性特长、培育一种感恩社会阳光生活的健康心态。

——实施“班主任梯队培养工程”。将热爱班主任工作的教师分层次、分梯队进行培养, 为我校的持续发展奠定坚实的基础。

——实施“1+1”工程。即:让学生一周落实一个好习惯。

——实施“换位工程”。即:让学生无论是在什么地方, 发生什么事, 处理的时候都要进行换位处理, 将结果记录在案。并将结果作为研究换位管理方式的研究材料。

——实施“感悟生命”教育工程。此工程分三步。第一步了解生命;第二步感悟生命;第三步珍惜生命。让学生在活动中充分认识生命并热爱生命。

——实施“双读工程”。即以“读亮清晨”为主题的晨读活动和以“读一本好书将受益终生”为主题的读书活动。

——实施“我爱祖国”传统教育工程。此工程分为三个部分, 第一部分是以“我爱祖国的文字”为主题的书法展示及评比活动;第二部分是以“我爱祖国的语言”为主题的经典诗文诵读活动;第三部分是以“我爱祖国的文化”为主题的交流活动。目的是通过此项活动唤醒学生的民族荣誉感和爱国心。

——实施安全法制教育的“双进、双开展工程”。双进即安全法制人员进校园、安全法制知识进课堂;“双开展”即开展法制教育、安全教育宣传, 开展安全演练。

(三) 探讨“快乐课堂”教学模式, 进一步推动素质教育向前发展

课堂是实施素质教育的主阵地, 课堂教学的模式决定了教学的质量。为此本学期学校致力于以下几个方面的探讨。

——探讨学生的学习方式。针对课改, 我校重新审定了《课堂教学评价标准》, 制订了新的课堂评价体系, 评价的重点落实在如何培养学生的学习兴趣, 培养学生的自学能力、探究能力、合作能力等方面。让学生在快乐中学习, 在学习中感受快乐。

——探讨教师的教学模式。我校在本学期将继续研究“导学案”式课堂教学模式。重点落实在如何让老师快乐的教及怎样将知识高效准确地传授下去。完善“导学案”设计流程, 实施“五案”备课方式, 即个人备课形成“个案”;集体备课形成“初案”;完善整理形成“定案”;结合实际形成“复案”;教后反思形成“补案”。

由于学生的学习方式和教师的教学模式的改变, 从而达到“五统一”, 即学生课上学习和课外学习统一起来;把教师的教学指导与学生的学习目标统一起来;把教师的教学目标与学生的自主学习统一起来;把学生动脑、动手、动口统一起来;把知识的学习与实际应用统一起来;把知识获得与能力提高统一起来;把学会学习与学会做事、学会做人统一起来。

——探讨课堂“增效减负”的方法。切实改变学生被动作业的习惯。

——实施“明星工程”。即在学习过程中表现突出的学生将被评为“进步之星”、“学习标兵”、“踊跃发言标兵”、“优秀学科长”等, 用荣誉刺激学生朝着教育的既定轨道前进。

——加强常规管理。

1. 抓好教学常规管理工作, 实现教学过程的规范性、科学性和创新性。

2. 改进对课堂教学、教研活动的督查形式, 加强对课程教学计划执行情况的检查、督促, 坚持查课制度, 确保教学活动的正常开展。

3. 强化听课、评课制度。一是“两课一评”即同学科的两位教师上同一课题, 同学科所有教师参加听课、评课。二是“一课多评”即制定教师在几个班级上同一节课, 本学科教师跟踪听课, 进行评议, 评后再上修改课。三是“天天公开课”即每天安排不同教师对外开课, 其他所有班级都对外开放。四是“每天点课”即对有问题的教师由教导处安排专门班子每天跟踪听课、评课、检查教案, 督促其成长。

4. 执行集体备课、集体教研制度, 除了按照要求进行集体备课外, 学校领导分别到各备课组检查、指导备课, 不断提升教科研水平, 探讨教法改革, 提高课堂效率。

5. 注重基础知识教学, 注重学生能力培养, 实施“知识三清”制度, 即日日清、周周清、月月清。

6. 做好七年级新生平行分班工作。

(四) 推进“精品工程”, 加快我校迈向名校的步伐

为使我校成为全市一流学校, 我校将在各方面建设上推行“精品工程”。

1. 在校园建设上, 努力把我校建设成具有文化气息的“花园式学校”——即“精品环境”。

2. 在软硬件设施的建设上, 努力把我校建设成为设施先进的“现代化学校”——即“精品设施”。

3. 在教师队伍的建设上, 努力把我校教师培养成“理念先进、教育教学方法先进”的“高水平教师队伍”——即“精品教师”。

4. 在学生队伍的建设上, 努力把我校的学生培养成“尚礼、笃学”的“高层次学生”——即“精品学生”。主要做法是成立各种社团, 培养突出的特色人才。社团有:飞鸟文学社、英语剧团、“探索者”科技社团、“我的多彩世界”美术社团、“律动的青春”篮球社团、“舞动的青春”舞蹈社团等等。本学期让这些社团在培养特色人才方面发挥突出的作用。

5. 在开展活动上, 努力把我校的各项活动开展得有声有色、有实效、有成绩——“精品活动”。

2011第5季 校园女生大赛 篇3

AneCan联合专业的化妆师，摄影师一起为付豪小姐打造了全新的装扮，一起体会造型带来的魔法魅力吧!

Profile

来自上海金融学院的付豪同学，出生于1991年7月30日，是充满阳光的狮子座女生。喜欢看电影，逛街，美食，也喜欢拍照和舞蹈。梦想是成为金融界的知名人士。

Before

编辑点评：

头发有一点塌，层次太杂显得不够精神。衣服有些老气，应该选择更简洁的款式，然后用醒目的小物来提升造型感。

简洁的纯色单品

打造浓郁的英伦学院风情，

彩色条纹蝴蝶结发箍打破整体的单调，

暗红色复古小皮鞋带来时髦的视觉冲击！

绿色上衣 ￥690 （rosebullet）

棕色短裤 ￥990 （rosebullet）

棕色小包 ￥5500 （MCM）

红色平底鞋 ￥739 （JEANASIS）

1 After•妆容篇

编辑点评：自然清新的妆容会给人和蔼可亲的印象，柔和色彩映衬下的甜美妆容真的是人见人爱啊!

→自然型假睫毛打造清新脱俗的甜美眼神!

←粉色唇膏打造可爱嘟嘟唇。

←柔和的粉色腮红带来婴儿般的肌肤质感。

2 After•发型篇

编辑点评：蓬松轻盈的短发打造亲切可人的邻家女生氛围，同时还具有极佳的小脸效果!

↑圆润的发型轮廓具有绝佳的小颜效果!

↓两侧律动的发梢带来甜美印象。

女生部2011学年工作计划 篇4

时光飞逝，送走了2009年，迎来了2010年，回首过去，我们认真完成了各项工作，定期做工作总结，以便改善在工作中出现的不足，展望未来，一如既往的协助院及各个部门的工作，提高委员的办事能力，举办一个属于部门的特色活动。为以后的工作更能顺利开展，现将本学期的工作总结如下：

一、部门的总结

1.10月14日，我部门对大一新生发放了调查问卷，通过发放问卷的形式，让我部门更好的了解大一新生的最新动态，以便我部门帮助大一新生解决在生活、学习中遇到的不懂问题。

2.10月22日，我部门面向大一全体新生招聘礼仪队，为同学们提供一个良好的礼仪知识培训平台，提高同学们参加活动的激情。

3.11月10日，院举办了第三届“我积极，我向上”心理广播剧大赛，我部门协助文艺部做好组织亲友团，以及同学们去观看比赛，通过演员们的努力，我系取得了第二名的好成绩。

4.12月16日，我部门开展以“健康生活与你同行”为主题的讲座未能成功，原因在于1.开展讲座前，没有认真调查各班的上课时间，导致在时间上有冲突。2.通知不够全面，跟各班班长沟通有待加强。3.同学们对于讲座缺乏兴趣，参加的热情不高。

5.协助文艺部最好校园十大歌手比赛的统分工作，学习部的“大学生校园风采辩论赛”开幕式，生活部每周三的宿舍卫生检查工作等。

二、工作中的总结

1.虽然每一项工作，我部门都能如期的完成，但效果并不是很理想，委员们的态度不够积极，做事不够尽责，部长没有认真强调委员的做事作风，时间观念不强，导致09级的委员屡次出现同一种错误。

2.部门之间的交流少，委员与委员之间有隔阂，不便以后开展各项工作，希望在今后部门之间增强委员们的交流，有必要开展座谈会之类的活动，把团总支学生会一个大家庭团结起来。

以上是我部门本学期的工作总结，只有总结，才能发现自己的不足之处，才能提高自己的办事效率，才能把工作顺利的开展。继续发扬优点，改掉缺点，把女生部发展得更强大。

女生部2011学年工作计划 篇5

女生部工作计划

随着暑假的结束，我们女生部也迎来了一个崭新的起点，在新的学期里校学生会女生部将在团委老师的指导下，继承和发扬校学生会的优良工作传统，以“自我服务，自我管理”为中心，本着认真负责，全心服务于学生的工作态度，开展系列活动，充实全校学生的大学生活，增强学生团体的凝聚力，特别是对12级新生，让初次离家的新生倍感大学生活中的温暖，更为关注女生的生活、学习、心理。培养学生成为自立、自强、奋进的新一代大学生。同时也为了使我部工作能够顺利的进行，尽量让大家都满意，并为同学们课余文化生活的丰富多彩尽一份微薄之力。我部制定了有关女生部该学期工作计划。该计划分为两个方面：本部工作策划以及活动策划。

攘外必先安内，首先要协调好本部内各项事宜方能顺利开展

各项活动。

一、本部工作策划

1．完善传统工作，做好前期准备——因为我们是女生的排头兵，战前充分的准备是我们胜利的保障：做好全校女生的思想政治工作，关心女生生活，团结全校女生，搞好本部工作。女生部工作定位是提供我校女生综合素质，展现女生风采，搭建女生和女生之间，女生和男生之间的交流平台;集中解决女生关注的焦点问题。

2.定期召开女生部全体成员会议。向各学院女生部部长布置本学期的工作计划及活动要求，并相互交流经验及女生部未来设想，让各院部长快速找到自己在校女生部的位置并明确自己的责任与义务，了解校女生部的各种制度。

3.加强部与部之间的交流活动，了解其他部门工作的大体方向及主要内容，为以后各部之间的合作打下良好的基础。

4.增强和团委老师的沟通，坚持以团委老师的领导为核心，多想多做提高工作中的创新意识。

5.按照工作计划有条不紊的开展各项活动。

6.强化部长的领导职能，部员的积极配合，进而发挥全局的能动性。

二、学校活动策划 1.在新生中开展姐妹信箱。姐妹信箱是一个以女生为主题，是为女生解决困难和问题的媒介。因此这一学期计划在开学初将它放在女生宿舍楼，帮同学们解决困难，同时接受大家的意见和建议。尤其对于刚刚入学的新生，她们自立、自理、自强的思想意识比较薄弱，能力也有所不足，所以这样一个平台会帮助她们在学校中逐渐适应生活，感受到家的温暖。

2.校刊专栏。校报是我们每个吉师学生都十分关注的，女生部将与校报协商开设一个小专栏。主要刊登一些保养、日常生活的小贴士，根据天气和季节提醒女生一些生活上、身体上要注意的细节，使女生都能在这些小贴士中得到生活上的启示。

女生部2011学年工作计划 篇6

时间飞逝，很快这个学期的工作就要进入尾声，对此我们宣外部的工作也到了一个回顾总结的阶段。

院宣外部本学期在学生处领导的带领下，明确了工作方向、制定了详细的工作计划和制度。本学期我们部门配合院、以及系部和学生会的各个部门做了大量宣传及外联工作。工作中我们得到了锻炼也为院学生会的工作也增添了色彩。当然工作中我们也存在着这样或者那样的失误。

宣外部的主体工作包括外联与宣传两个方面，院宣外部作为院内学生工作的宣传窗口，有着自己独特的属性。配合是我们工作中最需要注意的一件事情！学院内和学生处以及各个领导部门的配合、院学生会各个部门的配合、院学生会与系学生会的配合、、、、、、宣传是我们院学生会门面，我们的任务是把学院、学生会的各项工作、活动及其安排迅速的传达出去，我们的海报生动的描绘着一次次活动的进行。我们的文字清晰的记录了每一个重要时刻的发生。在每一次大小活动上，有我们辛勤的幕后工作。

一、开学之初

1、开学之初我们在迎接新生的工作中也做了各种准备工作。“热烈欢迎新生”和辅助新生办理入学手续。在为期两天的接新生工作中我们院学生会八部一室共同协作出色的协助老师们完成了全院2011级新生的迎新工作。

2、迎新工作之后，我们以宣外部牵头开展了院学生会的纳新工作。我们精心制作了院学生会的宣传册，之后利用晚上夜训时间进入到新生当中去发放宣传册介绍我们院学生会。经过两天的宣传之后我们在操场边建立了一支服务队，每天由院学生会各个部门的干事值班，接受同学们的报名咨询以及解决问题等服务。每天准备好充足的饮用水和纸杯做为同学们休息时的补给。学生会帮助站自开始之日起直至新生军训结束为止。在此期间我们部门的同学们没有一个缺勤的都积极地同学们服务。服务站旁边是由我们部门精心设计的“军训感言”海报，告知同学们军训的注意事项：怎样防晒、怎样注意饮食、怎样应对军训带来的突发事件、、、、、、一个小小的展板缺融入了我们宣外部队全体新生的关怀。

二、开学一个月

1、开学一个月我们的主要任务就是对于学生会的宣传工作。举办了2011年院学生新生见面会。我们部门的主要工作就是见面会的宣传以及会议的组织。

2、在开学初的一个月内我们为即将举行的招新拉来了500元赞助，赞助商为“大学英语周刊”。赞助谈成后我们为大学英语周刊制作了宣传海报，为其做校园宣传。

3、十月一日国庆节放假前夕本部门协助其他部门做了假期结束之意事项进行宣传，制作了安全教育海报，告知同学们在放假期间需要注意的安全事项，望同学们都能度过一个安全愉快的国庆节假期。国庆节之后院文体部要开展三人制篮球赛，为三人制篮球赛做充分的宣传我们以及各系的宣传部制作了内容新颖的宣传海报，为篮球赛前期工作做了充分的铺垫。三、十月一日之后

1、国庆假期之后我们开始了院学生会的招新工作，招新面试地点设在了学生服务中心，我们宣外部负责告知同学们面试地点和时间，部门干事们制作了指示牌和台签，并为“大学英语周刊”做了第二次宣传。招新的面试工作非常成功。2、10月中旬我们院掀起了食品安全教育工作，作为宣传部门我们立即配合院内行动开展了食品安全宣传周。制作了各式各样的宣传海报为大家做食品安全的宣传教育。为期一周的宣传教育活动我们每天都安排部门的新老成员中午和下午值班，向路过观看的同学们进行讲解。

3、本学的院际交流活动也随之展开，通过本部门的努力我们共联系上了河南交通职业技术学院、河南省农业大学、郑州大学、河南商专、中原工学院、中州大学等将近十所院校。有些院校还和我们进行了文件传阅互相交流了学生会工作经验。

4、在安保部举行的安全知识竞赛中我们给予了充分的协助，为了使本次竞赛能引起同学们的重视我们召开系部会议给每个系的负责人都讲了安全的重要性，鼓励同学们去参与此次竞赛并为此次竞赛制作了海报宣传。四、十一月份

1、本学期由学生会学习部主办的旅院讲堂也如期开讲，作为学生们自行组织的讲堂活动学校给了很大的支持，我们宣外部也在宣传上做足了功课，不仅仅制作了海报还在给各系负责人开会的时候讲明了我们旅院讲堂的特殊性和对同学们的有益之处。

2、在这期间院文体部开展了足球赛和篮球等赛事，我们负责为这些赛事写好新闻稿件，为学生会的各种活动做下文字记录。

3、本月院文体部举办了篮球赛，作为对赛事的支持我们部门全体干事都外出拉外联。经过大家的共同努力我们一共拉来外联650元人民币。其中350元用于文体部活动的支持，80元作为院系茶话会的经费，其余220元暂由我们部门管理用于其它活动的经费支持。

五、日常工作

1、部门例会。每周日晚上我们都要召开部门例会，总结上周工作，安排下一周的工作任务。参加会议的有各系的宣传部门和院宣外部的搜有成员。

2、新闻稿件的编辑和发表。每次院内有任何活动我们都要负责撰写新闻稿件，本学期宣外部共为各项活动编写新闻稿件次，经老师上网发表13篇。作为宣传部门，无论是大小活动我们都要用自己的文字记录下我们院学生会各个部门的工作。

3、海报的绘制。本学期各个部门的活动比较多，我们所需要做的宣传也很多，每一次接到任务我们都尽自己的努力办好海报。本学期宣外部共绘制海报张，参与活动宣传次。

4、各系工作的总结、评比及表彰。各系在外联和宣传方面都做了很多的努力和支持也很辛苦，每次对于各系工作的评比也是不容忽视的。评选出海报制作优秀的和工作突出了并给予一定的奖励。

5、拉外联。作为院学生会各项工作的经费支持的来源，我们部门毫不松懈的外出拉外联。本学期共拉来外联1150元。金钱的管理也是我们部门在今后工作中的重中之中，今后我们会做到经费使用透明化，进行定期的公示。

6、院学生会公示栏管理。我们安排2名新部员专门对公示栏进行管理，使院学生会的工作一幕了然，也让同学们加深对我们院学会的认识和了解。

我们部门各项工作的展开离不开学会会各个部门的配合与支持，在本学期中我们去的了一些成功但同时也存在着工作漏洞，在今后的工作当中我们会查漏补缺争取让自己的工作做的更加完美。本学期的工作使新成员得到了锻炼，也因着新成员的参与我们的共组有了更新的成果。回首过去、展望未来，我们有信心把我们的工作做的更好。我们也坚信有了院领导的支持与帮助院学生会宣外部一定会越来越好！

女生部2011学年工作计划 篇7

一、加快技术标准制定工作

1、加大重要领域标准研究制定力度

针对产业发展重点, 做好顶层设计, 成体系组织开展重要领域标准预先研究工作, 制定技术标准体系框架, 夯实标准立项和制定基础。通过试点探索综合标准化工作模式, 同步开展产业链上各环节、各类产品的标准制定, 形成重要领域标准全面覆盖和配套的局面。加快建立有利于战略性新兴产业发展的行业标准和重要产品技术标准体系, 加强物联网、节能和新能源汽车、三网融合、半导体照明等重要领域标准制修订, 并在经费、计划安排和审批等方面给予优先和倾斜支持 (各行业标准制定重要领域见后文) 。

2、加大具有创新成果的技术标准制定力度

大力推动标准与技术创新、知识产权的良性互动。加强标准化工作与科技重大专项、产业技术研发等工作的衔接, 支持具有创新成果的企业联合开展标准制定, 积极推动自主知识产权的技术上升为技术标准, 促进自主创新成果的转化和应用推广, 推动行业技术进步。

3、加大产业急需标准制定力度

围绕技术改造、自主创新、节能减排、淘汰落后、质量品牌、两化深度融合、培育发展战略性新兴产业等重点工作, 组织制定标准3000项, 发挥标准的引导和规范作用, 满足产业发展的需求。

4、加大采用国际标准力度

继续开展与国际标准对标工作, 把对标的要求纳入计划立项和审批发布等标准制修订流程, 积极采用国际标准, 提升行业标准水平, 加快与国际接轨。

5、做好标准复审工作

开展标龄满5年的行业标准复审工作, 淘汰不适用标准, 加快修订落后标准, 提升标准的先进性、合理性和适用性, 进一步完善技术标准体系。

二、加强国际标准化工作

1、促进自主技术成为国际标准

以国际标准提案为核心, 以战略性新兴产业等重要领域为突破口, 加大对国际标准化工作的战略研究, 支持企业同步参与国际标准制定, 提升对重要国际标准制定的参与度, 积极推动自主知识产权的技术成为国际标准。加大我国自主标准的海外推广力度, 积极参与国际竞争。

2、加强与贸易相关的技术标准跟踪和预警

推动行业协会、标准化技术组织和企业在关注ISO、IEC和ITU等传统国际标准的同时, 密切跟踪重要的区域标准化组织动态, 关注其技术标准制定工作, 及早规避国际贸易风险。加强标准类技术性贸易壁垒的预警、评议和应对, 引导外贸型企业积极关注产品输出地的相关标准动态信息, 帮助企业迅速调整适应国际贸易变化的要求。

三、推进标准贯彻实施

1、推进工业产品达标

按照《产品质量达标备案管理试行办法》的要求, 加强对企业贯标、达标工作的指导和培训, 扩大达标备案管理的试点地区, 协助地方工业和信息化主管部门落实达标备案企业的激励措施, 促进工业产品质量提升。加强组织管理和平台建设, 调查产品的技术水平和贯标情况, 为标准制修订提供支持。

2、加大标准宣贯力度

组织行业协会、标准化机构等积极开展标准宣贯。结合重点项目的产业化和应用推广, 将相关标准的贯彻实施作为工作内容之一, 推动企业贯彻执行标准。探索建立重点领域标准贯彻实施效果反馈机制, 动态跟踪和掌握标准贯彻实施情况。

四、完善标准工作机制

1、完善标准化工作运行机制

继续完善“分工合作、职责明确、联手推进”的标准化运行机制。一是强化与国家标准化主管部门的会商, 积极稳妥推进会商合作;二是加强部省互动, 通过试点积极探索地方工业和信息化主管部门组织申报标准计划项目的模式, 发挥地方工业和信息化主管部门的作用, 促进标准化工作与地方产业发展的衔接。三是加强对标准化技术组织的指导和管理, 建立健全公开、透明和高效的标准化技术组织运行机制。四是制定发布《关于加强工业和通信业标准化工作的指导意见》等指导性文件, 促进地方工业和信息化主管部门、行业协会、标准化专业机构和企业等形成工作合力, 推动工业和通信业标准化工作健康有序发展。

五、夯实标准化工作基础

1、开展提升行业标准总体水平研究

继续完善行业标准体系现状分析研究。针对化工、冶金、制造等重点行业, 深入研究提升标准水平、优化标准布局、加强贯标工作、强化标准管理的措施建议, 全面促进行业标准总体水平的提升。

2、加强标准化人才培养

鼓励和支持地方工业和信息化主管部门、行业协会和标准化技术组织结合地方特色与行业特点, 采用多种方式组织开展标准化培训工作, 提升企业标准化人员素质。积极探索标准主编人员持证上岗和标准化工程师评定制度, 夯实工业和通信业标准化人才基础。加大国际标准化活动经费投入, 建立国际标准化人才选拔、培训、输出、激励和保障机制, 加快国际标准化高端人才队伍建设。

3、加强标准化管理工作

加大标准立项协调力度, 提高标准立项的科学性、合理性和配套性。加强对标准化工作的指导, 进一步完善标准制修订工作流程, 建立标准化研究和动态信息通报机制。启用标准化管理信息系统, 提高管理效率。

2011年工业和通信业各行业 (领域) 标准制定重要领域

石化化工行业:农药及乳油剂型、生物农药、生物肥料、工程塑料、改性塑料、专用树脂、特种合成橡胶、水处理剂、专业涂料、高附加值精细化学品及煤化工技术、废弃化学品处置基础标准、乙烯丙烯、车用汽油柴油等。

钢铁行业:热轧和冷轧宽带钢关键技术装备、高强度钢筋、高速铁路用钢、高强度轿车用钢、高强度机械用钢、高档电力用钢、高档精密不锈钢薄板带、高级无缝钢管、抗腐蚀抗大变形的管线钢、高磁感取向硅钢、耐高温高压腐蚀电站用钢、高牌号无取向硅钢、海洋工程用钢、船用耐蚀钢等。

有色金属行业:铜铅锌冶炼短流程工艺、高性能专用铜铝材、再生金属, 吨铝直流电耗低于12000千瓦时的电解铝关键工艺、高精尖深加工项目等。

建材行业:太阳能光伏发电用玻璃基板、各类显示器用超薄玻璃基板、家电用特种玻璃、陶瓷膜及陶瓷纤维增强复合材料、功能陶瓷、新型砌块及墙体材料、非金属密封垫片、摩擦材料、人工晶体材料、新型防水材料、保温材料、装饰石材、木塑材料及深加工材料及制品等。

稀土行业:永磁材料、磁制伸缩材料、催化剂材料、发光材料、贮氢合金材料。

黄金行业:氰化物管理、黄金采矿、选矿和尾矿。

机械行业:智能制造装备、轨道交通装备、基础零部件、重大技术装备、基础制造装备、生物制药设备。

汽车行业:节能与新能源汽车、汽车安全、汽车关键零部件、汽车电子和电磁兼容、车辆报废和回收再利用。

航空行业:民机产业行业管理、民用飞机及系统通用要求、设备级产品通用技术规范, 民机基础、标准件和关键设计技术。

船舶行业:海洋工程装备、高技术船舶、主流船型优化升级、船舶先进制造技术、船舶配套产品、基础共性技术和行业管理标准。

轻工行业:高效节能家用电器、新兴小家电、造纸、家具、五金、玩具新产品和新技术;农用塑料、新型功能性洗涤剂、智能化缝制机械;高效照明产品、电动自行车等产品用锂离子电池 (组) 、铅酸蓄电池及超级电容器;食品用原料、特殊膳食、发酵产品、罐头产品、饮料产品、功能性食品、谷物和豆类食品及食品添加剂。

纺织行业:高新技术纺织纤维和产品及检测方法、产业用纺织品、服装CAD、新一代纺织机械。

核工业行业:辐射改性新材料、无损检测用电子直线加速器、高能X射线实时成像装置、高能X射线工业CT装置。

兵工民品行业:民用枪弹、活性碳、民用光学。

电子行业:高性能计算机、RFID、卫星导航、数字家庭、3D电视、面向三网融合的视听终端、家电售后维修服务、太阳能光伏、动力电池、半导体照明、电子设备安全与电磁兼容、平板显示、电子新材料、新型电子元件、汽车电子、医疗电子、电子文件管理装备、云计算、物联网、信息技术服务、SOA、基础软件、中文办公软件格式、版式文档、游戏游艺机、电子文件存储与交换格式。

通信行业:IPv6、云计算、移动互联网、物联网、TD-LTE、无线局域网、三网融合、移动支付、智能终端、互联互通、网络信息安全、信息无障碍、互联网数据中心

工程建设领域:石油化工工厂系统工程设计及长输油气管道布置规范, 矿山工程及选矿厂设计规范, 化工行业专用法兰技术要求, 新型显示器件等电子工厂及产品应用系统集成工程建设标准。

安全生产领域:氯碱、合成氨、化学农药制造、聚氯乙烯、硝酸、溶解乙炔、甲苯二异氰酸酯、双氧水、苯胺、氧化钨、碳化钨、钨粉等重点产品的安全生产, 高温熔融金属等运输安全, 厂区管线安全要求, 稀土矿生产、冶炼分离产品、稀土金属与合金的安全生产, 尾矿库的安全管理, 氰化物安全管理, 民爆安全管理。

女生部2011学年工作计划 篇8

历史与文化产业学院学生会女生部

工

作

计

划

2010-2011年女生部工作计划

时光飞逝，新学期伊始，历史与文化产业学院学生会女生部又迎来一个新的开始。在上学年，我们学生会女生部在上级的关心和广大学生的合作与支持下，顺利的完成了本职工作，取得了广大师生的一致赞同。本年度开始，女生部将在各位老师的指导和新一届学生会领导班子的组织领导下开始新的工作。女生部将积极围绕“服务广大女生”这一宗旨开展工作。以“自我引导、自我教育、自我管理”为指导方针。以“全心全意为同学服务”为宗旨，发扬“高效、务实、严谨、创新”的工作作风，为我们学生会未来的更好发展做出应有的努力。

一、本学期的我们女生部重点工作

1、完善新老交接工作。

在上个学期尹始，我们学院进行了新老交替，新的女生部团体也形成了经过了一个学期的磨练，干事已经很快的掌握了基本的工作，本学期，作为部长、副部将不会太多的干涉他们，让他们有更加全面的表现机会，也为历文学院学生会的下一届培养新的力量。争取让他们更快的学会各种组织各种活动，积极参加、组织各种活动，在活动中得到实践和锻炼，使得各方面的能力得到提升。

2、严格规范，努力完成本职工作。

我们的工作宗旨：提高我院女生的综合素质，展现我院女生的风采；搭建女生与女生，男生与女生，女生与老师之间的交流平台；探索出一条属于女生部自己的工作路线，把女生部发展成为一个团结、创新的综合的服务部门。

3、增强内部沟通和了解，强化团队意识。

女生部随着工作的的需要，人员会相对增多，各司其职，为了使工作顺利有序，本年度则要求各工作人员加强内部交流和沟通，相互团结、相互促进、共同提高。本年度将在每月结束之时，召开部门工作会议,相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案。在每学期结束之前写一份工作心得，主要内容是对于女生部工作的看法、意见和建议，以供后期借鉴和矫正。

4、配合各兄弟部门的工作，做好老师的得力助手。

学院的工作是一个大的整体，女生部在老师的指导下做好自己分内工作的同时，将加强与其它部门的沟通与合作，如在各类大型活动中联合组织，共同

携手一道为创造良好的教学秩序和氛围努力，为同学们服务，为想学院建设做贡献。

5、培养干部接班人，使女生部保持新的活力。

为了培养好下一个班子的领导人，我们也将对本部门的副部长、干事进行培养，发掘新的，有能力且负责的成员来接任女生部的下一届工作。在这一学期里我们将对各副部长，干事进行平行培养，使他们对部门的工作十分熟悉，然后在第二学期的时候，从他们中间挑选出工作能力强，认真负责的人员进行指导，以便他们可以很好的迎接下一届的工作。

二、本学期主要的活动安排（粗略的活动赛程）

注：主要是围绕3月女生月展开系列。

活动1：青春风采大赛

赛事进行：比赛第一场：知识大擂台

比赛第二场：男生女生练默契

比赛第三场：歌曲猜猜看

挑战赛：我的舞台我做主

注：大一八个班、大二四个班，每个班派出男女共五人组成一个组参加比赛，共12个队伍。通过以上的四个环节进行比赛，结果设一等奖1组，二等奖2组，三等奖3组。

比赛的目的主要是增加男女生之间的联系，丰富大学生活；比赛时间初步定于3月8日晚上；地点初步定在2教；参赛成员大一大二的同学。

活动2：“Galivable Future”电影展播

通往成功的路途总是充满艰辛，就像那句老话说的——没有人能随随便便成功。所以成功，当以恒心为良友，以经验为参谋，以留心为兄弟，以但愿为尖兵。而年轻就是这一切的基础，年轻无极限，我们要用微笑对待生命中的苦与乐。Galivable Future 我们的未来就应当如此！！也相信此部影片会给我们带来心灵的震撼，它将教会我们如何对待前进途中的种种意外。

活动时间：2011年3月12日 晚18:00

活动地点：二教（待定）

参加人员：09、10级的同学

活动要求：请各班负责人集合本班人员，于12日晚17：50前到指定教室就坐观看影片。并注意现场秩序。

活动3：捕捉那一抹靓丽

紧扣“女性”这一主题，采用摄影的或拍照的方式，将最有意义、最温馨的瞬间加以把握，人物可以是教职工人员，校园里的女生，只要是女性均可，以照片或者短片的形式送到历文学生会学办。

交稿时间：3月12日之前；

交稿方式：应征作品请各班班长或团支书将作品收齐，以班级为单位将照片或短片于2011年3月12日之前交到历史与文化产业学院学生工作办公室。活动目的：紧扣女生节这一节日宗旨，将女性最甜美的一面展现出来，展现当代女性的独特风采；

活动对象：历文学院所有大

一、大二的学生，拍摄范围为全校女性。

活动4：主题征文

文字往往是感情最直观最有效的体现，万物复苏的春天即将到来，而我们也是刚刚告别父母回到熟悉的校园，见到和蔼的老师、亲切的同学，是感激还是想念？见到那熟悉的一草一木，是欣喜还是淡然？见到那往返奔于宿舍、自习室的同学，是奋发还是漠视？种种的感激聚集在心间，那我们何不借此契机来表达一下我们内心的真实情感呢。

作品要求

（1）以“春之萌发”为线索，展开联想，并结合自己的所见所闻抒发自己的感想，题目自拟，文体不限，字数2000字以上。

（2）要求内容充实、语言流畅、文字精炼。

（3）参赛作品必须是原创作品，严禁抄袭，一经发现，取消参赛资格。

（4）作品请注明作者班级、姓名、学号、联系方式。文章正文用仿宋小四，标题用黑体小二居中，A4纸打印。

（5）每班至少五篇作品，来稿一律不予退还。

投稿方式

应征作品请各班班长或团支书将作品收齐，以班级为单位将打印稿于2011年3月12日之前交到历史与文化产业学院学生工作办公室。

奖项设臵

一等奖3名，二等奖5名，三等奖7名。

活动5：爱心小贴士

此活动延续了我们女生部以往活动的精华，再加以改进。统计女生09，10级女生宿舍舍长的电话，加飞信。我们会每周一次向她们发送健康小贴士、美容小贴士、生活小贴士等，由部门内部协调进行。力求新颖、实用，符合大学生的生活要求。以此来帮助更多的女生。

活动6：开展讲座

讲座是获取知识最直观最有效的途径之一，应针对广大女生感兴趣的问题认真做好一次高质量的讲座。在学期期间，拉一个有关女性的讲座或播电影，例如美容瘦身，社交礼仪，化妆，服装设计……为吸引广大女生的关注并积极参与活动，在讲座筹备阶段应及时有效地做好宣传工作。

以上为我们女生部这一学期的主要活动的粗略形式，详细的策划将在活动开展前准备充分。

总之，新的学期，新的开始，女生部将在新时期尽职尽责，努力工作，以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程！新一期的女生部也会给学生会注入了新的活力，女生部将会努力做好各项工作。让我们携手共创历文新风采。

部长：张萍萍

女生部2011学年工作计划 篇9

（2011—2012学年第二学期）

工

作

计

划

教育学院学生分会社团部

（2011——2012学年第二学期工作计划）

2012年是我校社团发展尤为重要的一年,学生社团作为高校校园文化的重要载体,是培养学生兴趣爱好,扩大求知领域,陶冶思想情操,展示才华智慧的舞台。今年学生处、团委对社团工作十分重视,为使我校社团有更新的发展,就要加大社团管理,使社团步入制度化和规范化,这对各社团发展和管理既是机遇又是挑战,故现将社团部2012年工作计划安排如下:

工作的开展分为两个大阶段:

第一阶段：社团部内部建设;

第二阶段：社团活动策划、开展；

每个协会都有着各自的发展方向和独有的魅力所在,可以丰富全体同学的课余生活。但就目前所成立的这些协会，对于一所正在逐步发展壮大、越来越受关注、越来越完善的大学校园来说是远远不够的。因此,在将来的工作中我们将更加完善各个协会的建设并组建有实际生存意义的新协会。

我们将对社团部目前存在的一些不足进行改革，对各协会负责人进行考核，对就任的负责人进行引导与培养。

一、以下是各个协会在未来一年中活动的策划:

（一）青年志愿者协会:

三月份：

1.组织青年志愿者注册登记并参加清扫校园、教育林及灌溉树木活动；

2.组织学生观看成长励志类影片。

五月份：选拔参加2011年大学生服务西部计划志愿者。

（二）普通话协会:

三月份：组织开展教育学院第二届“针峰相对”辩论赛。

四月份：组织开展教育学院第九届“读书月”系列活动。

五月份：组织纪念建团90周年“学团史、知团情”校园文化活动。

七月份：组织2011年大学生志愿者科技、文化、宣传“三下乡”社会实践活动。

（三）书画协会

三月份：组织各团支部开展志愿者宣传主题团日活动。

四月份：组织开展教育学院“心灵手巧，美丽有约”手工作品展示活动。

五月份：

1．组织纪念“五四”运动系列活动；2．组织开展教育学院第一届“手中的精彩”DV摄影比赛。

六月份：欢送毕业生“文明离校”校园文化艺术活动。

二、在借鉴上届社团部工作的同时,对社团提出几点问题及解决方案构思:

1.各协会自身举办的内部活动由协会自行承担,确实不够部分,再

经社团部向学校提出申请;各协会所需经费必须以报告形式书面申请,交送部长审核,并对协会活动经费去向必须详细列出,做好存档工作,以备监督检查。

2.社团的宣传力度不够问题:社团活动的宣传是教育学院学生素质、能力对外的彰显,充分展现我院学生课外活动和风采，所以社团部需要与宣传部配合做好宣传工作。

3.社团内部建设和人员调配:针对社团部工作的特殊性,本期社团部计划招主要负责人3人,社团部内部设普通话协会,青年志愿者协会，书画协会，各协会在社团部统一指挥调配下认真,及时完成各项任务，做到分工明确,人员合理配置,资源合理利用。

4.各协会每举行一次大型活动须提交策划书和总结一份于社团部,且每个社团每年须组织三个以上的大型活动。

在未来的一年时间里,将着重点放在协会的管理和发展上,希望在专业老师的指导下,真正的起到配合我们学校发展的目的，其次，组织社团开展有品位、有意义的社团活动,达到丰富同学课余生活的效果；最后，完善协会队伍的自身建设，加强团体合作精神，多与兄弟院校进行交流,提高各协会整体水平。

教育学院学生分会

社团部

女生部2011学年工作计划 篇10

时光荏苒，转眼之间又走过了一学年，回首实践部在这一学年里的时光，在某些方面上在原有的基础上取得了突破。在此，为了下学期工作的顺利进行，特做出本学期工作总结。

在这个学期，本部主办的活动有：职场面试培训讲座、“职来职往”模拟面试大赛（初赛和复赛）。通过这一系列的活动中，清楚地认识到了团结的重要，只有各部门以及各位干事与部长副部之间积极配合，团结一致，才能办好一个活动。

一、活动前期准备工作

“凡事预则立，不预则废”，一个成功的活动，需要一份成功的策划。策划书是关键，一份活动的策划书要详细的考虑到活动中的各个流程。对活动过程的详细策划，对整个活动有一个统筹规划。作为活动的主办方，必须每个人都要详细的了解到活动中的该环节进行什么，详细的了解活动的下一个环节将要进行什么。

对工作人员做到合理的安排，具体工作，具体到位，每个人各司其职，密切搭配，形成有机的整体。密切与各个部门进行沟通，工作情况要及时传达、及时汇报。

与参赛人员和活动赞助商及时沟通，有问题及时协商、及时解决。在活动开始之前进行详细的部署工作。抓住每一分每一秒的细节，细节决定成败。

对活动中可能出现的突发性状况做好准备，对活动中每一个环节可能出现问题，要做好应急性的准备工作。必须要保证活动的正常进行。

二、活动的开展

确切保证每一名工作人员的工作到位，不得擅自离职，不得擅自越职。各个部门之间及时沟通情况。从舞台前到舞台后做到消息一体化，切忌不得各自为政，保持情况及时沟通，对突发事件果断处理并及时汇报。

在活动进行过程中，保持和选手之间的良好沟通，保证选手要详细的了解活动的流程状况，了解活动过程中各种安排。在和选手交流的过程中，恰当处理好选手的各种状况。选手的交流是一个重要的环节。在于活动赞助商之间交流也要做到很好的重视。

三、活动的总结工作

活动结束后，做好活动的总结工作，各工作部门交流工作经验。在活动结束的后，立马进行活动总结工作，及时反馈活动中的成功经验和不足的地方。

在对活动的整个举办的过程中，活动前期的准备、活动中正式举办的各种问题进行总结性的工作。在活动结束后形成文字性材料，传达下去，作为日后工作开展的借鉴性意见。经过这一个学期的洗礼，实践部每一成员都得到许多，了解到了自身的不足，了解到本部自身的不足。经过这一学期的工作，清醒的认识到实践部不是一个独立的部门，他是团学青整体的一份子，是团学青整体的组成部分。在日常工作的顺利开展以及活动的顺利开展，需要团学青每个份子集体合作，团结一致才能取得成功。

在此，衷心地祝愿团学青越来越好，统计与应用数学学院的明天更加灿烂与辉煌！

统计与应用数学学院实践部

女生部2011学年工作计划 篇11

结合上级部门的要求和当前学校的发展需要，特制订本学期工作计划：

一、指导思想

本学年，学校坚持以科学发展观为指导，贯彻落实党和国家的教育方针政策，根据《国家中长期教育改革发展规划纲要（2010—2020）》的精神，围绕县教育局的整体部署和学校发展规划的要求，结合学校当前的发展情况，以创建国家级重点中等职业学校为中心工作，着力实施“校园文化品位提升工程”、“教育教学质量提升工程”、“特色专业实力提升工程”“云梦中职品牌影响力提升工程”的“四大工程”，实现学校发展模式向重质量、重品牌、重软件、重特色的内涵发展转变。

二、目标任务

根据学校工作的重点，确定本学年工作的目标任务为：“一个中心、四大工程”。

“一个中心”是指：

学校的各项工作以创建国家级重点中等职业学校为中心。

“四大工程”是指：

1．以“七个一分钟”活动为龙头，带动其他校园文化活动，着力实施“校园文化品位提升工程”；

2．以赛促教，以“点”带“面”，注重每一个学生的发展，着力实施“教育教学质量提升工程”；

3．以学前教育专业为名片，以职对口高考班为特色，以机械专业、电子专业为重点，以计算机专业、电子商务专业为新的突破口，着力实施“特色专业实力提升工程”；

4．以师资队伍建设为重点，强基固本，加强宣传，着力实施“云梦中职品牌影响力提升工程”。

三、具体工作

（一）大力加强校园文化建设

1、严格落实“七个一分钟”活动

具体要求参照《云梦县中等职业技术学校养成教育“七个一分钟”活动方案》

2．加强师德师风建设

提升学校的文化品位，教师应该有良好的师德师风，要有正确的是非观念，选择正确的价值取向。人都是需要接收教育才能提高，加强师德师风的学习，规范学校的办学行为和教师的从教行为，打造风清、气正、劲足的校园氛围，是我们追求的目标。

（二）进一步提高教育教学质量

1．全员参赛，注重每一个学生的成长

学校的发展归根结底是为了培养社会所需的技能型人才和具有国际视野的公民，学校按照“育人为本、德技双馨”的育人理念，提出要“注重每一个学生的成长”，让每一个毕业生能够适应企业和社会的需要。通过建立校级比赛、市级比赛、省级比赛、全国大赛的“四级大赛”赛制，让全校师生都能参与到技能竞赛中来。将技能大赛 “点”的工作转换为教育教学 “面”的工作上来，让每一个学生都能得到锻炼和提高。本学期“高标准、严要求、广参与”地组织好第六届学校职业技能大赛；组织好孝感市第五届中职学校职业技能大赛，技能比赛成绩为保“6”争“5”，其他各级比赛的成绩也要达到同类学校前列。通过大赛检验教育教学成果，通过大赛促进教育教学水平提高。

2、以赛促教，建立技能人才培养标准

技能竞赛不应该是我们追求的最终结果，而是培养具有高素质的技能人才的一种手段，我们要把技能竞赛中的训练方法、训练标准，取得优异成绩的成功经验转化为对全校学生的技能训练标准。本学期，各专业都要根据本专业实际开发并建立技能训练标准（即教学标准），今后，将把教学标准作为教学质量检查的标准，才能真正实现技能大赛“点”的成绩转化为教育教学质量“面”的提高。

3．改革考核制度，强化教学过程管理

本学年各位教师将按学校要求及班级实际制定期中目标和期末目标。取消期中考试，成立随机考核小组，将期中考试的检查制度改为随机抽查，强化过程管理，促进教育教学质量提升。期末学生成绩评定从严按《过程与替代学分制》相关办法进行，同时实行试卷考试与技能考试并举。

4．加强教学常规管理和监督

一是加强教学常规管理和监督管理，狠抓课堂教学。同时，加大查处力度。每天检查各班出勤、自习、课堂纪律及实训室上课等情况；每周随机抽查教师到

岗、备课、作业批改及教学进度执行情况；每月召开学生座谈会和问卷调查，了解教育教学情况，并作出处理意见。

二是推行并深化“1118111”教学管理模式。每学期一篇规范的教学计划、规范的上好每一堂课、认真做好每一次作业批改、每学期八节听评课、每学期一次多媒体公开课、每月一次阶段性的考核、每学期一篇教学反思。

三是继续抓好教师“三课活动”，即每学期新教师的合格课（要求运用多媒体辅助教学）、每位教师的公开课（多媒体教学）、骨干教师的示范课。

（三）进一步突出专业特色

1．加强各专业的软硬件建设和管理

（1）强化软件建设及管理，形成云梦中职实训品牌。

①继续修订和完善适合学生情况及市场要求的教学标准，逐步形成各专业技能教学大纲，本期计划完成各专业的教学标准。

②继续推行各专业模块化教学。重点改革电子专业和机械专业实训课模式。按每完成一个模块教师均要求学生完成一份考核报告，然后进行下一模块的教学。

③加强设备、器材管理，妥善保管设备、器材和相关资料，并按要求建好档案。加强实验、实训室中耗材的管理和教学成本的控制，同时加强对实验员工作情况的考核。对管理好、节约成本的人员给予奖励。

④全面加强实践教学检查工作。坚持实验、实训室安全检查制度，不定期检查各实验、实训室落实各项规章制度情况，加大督促、检查、处罚力度。

（2）硬件建设：新增学前教育专业钢琴3台、新增机械专业专用机床3台、在条件允许下，新增其他专业实训室的内部配套设施；同时，积极做好计算机专业省级重点专业建设的前期准备工作。

2．加强职对口专业班的建设与管理

今年新招职对口专业班严格按第一学年打基础，第二学年重专业的思想进行课程设置。严格按普通高考班的各项教学要求进行建设。各科课程实行按月进行月考核制度。从综合高中分流学生参加各项工种技能测试成绩务必达A级水平为15%以上，达B级水平为25%以上，C级水平为50%以上，D级水平以上的为100%。

3．探索校企一体化特色班建设

坚持突出特色、互利共赢的原则，进一步加强与企业联系，加强校企一体化建设。加强各专业在教学改革、实训室建设、设备和技术支持、学生实习和就业、学术交流、技能竞赛以及奖学金等方面与企业的深度合作。

4．充分发挥学前教育专业名片优势

在强化学前教育专业管理的基础上，实行学前教育专业学生学期末文艺汇报会制度，结合其他专业的宣传亮点，利用一切机会向社会进行展示学校办学成果。并拓展至各乡镇中学，为学校招生打下坚实基础。

（四）强基固本，加强宣传，提升品牌影响力

1．进一步加强师资队伍建设

教师队伍是学校赖以发展的基础。要进一步加强师资队伍建设，打造一支“师德高品位、专业高水平、工作高质量”的教师队伍。

①进一步强化教师的三种意识：责任意识、危机意识、学习意识，适应学校和社会不断变化发展的新形势，确保教师队伍的先进与活力。

②继续完善“训-导-赛”三位一体的师资队伍建设模式。一是分层次组织新教师培训、全员培训、外出学习培训以及课题培训。按照三年将全体教师轮训一遍的要求，推荐15%—20%的教师外出参加各类培训。二是加大教学督导力度，严格督导教师课堂教学、作业批改等情况，严格督导教研组活动的“五定”：定时间、定地点、定主题、定内容、定中心发言人。三是举办好第三届教师教学技能大赛。开展教学设计撰写、课件制作、现场说课等基本功技能大比拼，检验教师业务素质，展示教师风采，促进师资队伍整体水平提升。

③加强班主任队伍建设。班主任队伍的好坏在某种程度上决定了学校教育教学质量的高低。班主任的思想道德对学生的影响深远，特别是在思想品德教育，在招生、推荐、收费等工作方面对学生有很大影响。我们要加大班主任队伍的培训和管理，同时也要关心班主任，举办班主任专题培训班。

④继续完善教师激励机制，倡导优质优酬、按劳分配的原则，给愿干事、能干事、干好事的人创造好的工作条件和工作环境，让他们有更多的时间和精力来搞好自己的教育教学工作和本职工作。扬正气、树榜样，严格执行考勤制度，充分调动教职工的工作积极性和创造性。

2．筑起安全长城，确保校园平安

要进一步牢固树立“安全高于一切”的安全观念，强化并落实各项安全管理措施。一是加强门卫的管理，明确任务分工和职责，增强学校安全保卫工作的责任感。二是与各部门、各班主任、具体负责安全保卫工作的相关人员签订责任书，将责任落实到人头，进行明确分工。三是协同有关部门对全校师生员工进行法制教育、安全教育、“四防”教育和治安保卫方面的宣传教育。四是与校警密切合作，维护校园秩序，及时有效地预防和制止校园内违反法律、法规、校规的活动。五是加强对学生的应急自救逃生教育，制定突发事件应急预案并实施演练。六是加强对校门及学生寝室进出的管理。七是要与校警密切合作负责对校内的意外事故及时采取有效措施，进行事故分析处理，并详实记录。八是由政教处牵头组织各部门相关人员每月进行一次安全检查，并做好记录，排除安全隐患。九要加强对电子监控系统的管理，提高值班人员对看管监控是自己重要工作职责的认识。十要确保全校学生安全事故 “0”记录，师生犯罪率为0，学生流失率控制在15%，建立并实行相关考核措施。

3．坚持以就业为导向，做好就业工作

职业学校办学的最终目标是要培养符合企业和社会需要的技能型人才，为经济社会发展服务，为当地经济服务。只有做好就业工作，保证“出口畅”，才能“进口旺”，才能将学校教育教学成果转化为对社会、对学生、对家长的实惠。本学年就业工作考核的重点为：县内就业比例的提高，优质就业率的提高；新增优质就业单位的个数及校企合作办学的拓展；学生稳定就业率的比例稳步提高。一是完成2009级学生的实习、就业、跟踪服务工作。二是要扩大就业市场，提升就业质量。三是主动与县内知名企业联系，提高学校知名度和影响力，扩大就业选择面，学生就业满意率为90%以上。

女生部2011学年工作计划 篇12

实践部工作总结

园艺园林学院 团委学生会实践部

史翔飞 2011-11-30 2011—2012学年实践部工作总结

随着冬日的第一场雪的到临，时间飞逝，这一短暂而又充实的学期眼看就要结束了，在院团委老师的指导和我部室成员共同努力下，在忙忙碌碌中收获颇多，但也有一些问题的存在，先将我部室工作总结如下：

一、部门内部建设方面

新学期开始，团委学生会开始组建了新一届的学生会，随着每个部室的部长确定后，我部也开始着手本部工作，努力践行就职时所承诺的诺言。首先便开始建立本部室的人事制度，首先召开已确定的09、10级部室成员全体会议，做出部室工作构架。随着2011年11级新生的到来，我部也开始为11级招新的前期工作做准备，认真设计问题，多方位了解竞选学生的实际情况，最终从11级全体学生中选拔了六名善于交际、思想活跃、踏实能干的同学加入到我们的队伍当中，以便招收到优秀的人才，为我们部室的发展打下人才基础，为园艺园林学院的绿意增添一份新的生机。

经过招新，我们实践部有9人，并将成员分成三个小组，外联组、社会实践组和办公室组，实行责任负责制，相应工作有相应组别负责，其他组别也要全力配合，提高了办事效率。例如外联方面，常务工作有副部张惠萍负责，办公组协调人事的调度及对工作的记录备档、社会实践组负责组织协调院系内的各种实践活动。三个小组主要工作分别如下：外联组负责活动赞助的商业赞助联系合作方面的工作，做出前期的实务部分，走出校门，推销游说我院的活动，为社会提供一个服务的平台，并在活动赞助期间与其他部室合作，负责对商家的宣传工作；社会实践组负责寒暑假大学生的社会实践，负责为我院学生提供一些社会实践的平台，开展义务支教工作等；办公组负责部室日常工作的记录及管理本部室档案，负责部室对各种活动的可行性做出分析并做份详细地企划书，负责对活动进行积分管理等。

我部今学期工作实行了定期开例会、培训和召开座谈会的制度。如对相关外联工作技巧的培训，义务支教工作方面注意事项的培训等；定期举行全体部室全体成员的座谈会，交流学习其他成员的工作经验，增进彼此了解，发现问题，并予以即使帮助解决，保证部室工作高效的开展。今年我们也为部室每个成员配发了名片（工作证），并实行了相应的物质鼓励，对表现工作方面变现突出的成员予以鼓励，同时提外联所得的10%补助部室其他成员因工作所产生的开销。着力建造一支具有着鹰一样激情的个人，像雁一样的团结的团队。

实践还证明，对于一个部门的发展而言，还值得注意的是部室成员之间生活上的关心和帮助。部门成员之间的关系不仅是工作上方面的，在生活上还是更朋友。对每个人要投入情感关注，走进他们的内心，了解他们生活、学习、情感中的困难和问题。虽然我们部室成员来自九个不同的地方，但是部室成员彼此间非常亲密，部室的凝聚力也异常凸显。平时，我们不同年级的成员还交流一些学习经验，讨论大学应该如何更精彩的度过等。

二、日常工作汇报 1、1．2月份进行寒假社会实践以及社会实践报告的评比，并对社会实践进行反思和总结，为下届的社会实践提供资料基础。2、4月份我部室配合信息技术部制作一个社会实践调查问卷，切实了解同学们的社会实践意向，掌握他们想参加的的社会实践学习活动类型。3、5月份开展针对不同年级的学生的认知性社会实践学习性活动，并协助团委学生会各部室的换届工作。4、6月份，对我院广大学生的假期社会实践学习意识的宣传与引导，树立我院学生乐于进行符合当代大学生这一群体的社会实践活动的意识，向我院党委、团委请教学习并与社会企事业单位取得联系，为我院学生争取到社会实践学习的机遇，为我院学生提供假期社会实践的平台。5、9月初，我部负责对2011年暑期大学生社会实践进行了相关总结，做出了2011年园艺园林学院大学生暑期实践调查结果统计表，并评比出班级优秀实践分子31名，也向校团委申请了15名校级优秀实践分子。6、9月中旬，配合团委学生会完成新生的接待工作，并协助其他部门完成其工作。7、10月到11月份，我院团委相继举办了“迎新晚会”、“我选择、我热爱、我努力”演讲比赛，大学生校园素质文化建设，大学生国家助学贷款知识竞赛、“模拟公务员面试”等一系列活动，我们实践部也积极配合，学生会团委文教中心、文艺部、女生部等其他相关活动承办单位，积极准备大赛有关事项，通过和其他部门的协调与沟通，深入到各个商家进行推销游说，然后便是赞助合同谈成后对商家的宣传方面工作。可以说，随到之处，便有实践部成员忙碌的身影。付出总有回报，通过我部成员的共努力，最终我部出色的完成了一系列相关外联工作，成功地拉到了爱魔力、烛生活、森马服饰、笨山大叔水晶火锅、V8摄影、糖果KTV、两次5D立体影视的资金和物质赞助，为迎新晚会等这一系列活动提供里必要的物质保障，并着手与以上相关企事业建立更长久的友好互惠关系。

8、大学生义务支教是我院团委主办的最富有特色的活动，为广大学生提供了社会实践的平台，我部做为承办单位，倍感荣幸，同时也肩负着责任感。今年我们部决定继续与新乡市第20中学开展进一步合作，再次对他们学校进行义务支教。教育事业非常神圣，关系重大。在与新乡市第20中学取得共识后，我部便在我院范围内着力组建一支优秀的高素质高能量的指教队伍，集合我部对20中学学生做的问卷调查及以往支教队员反映的一些问题，有针对性地制定了2011年支教人员选拔的标准，邀请了往届支教队优秀队员和学生会主要领导为评委，选拔出了21名精神风貌好，责任心强，学习成绩优异、语言组织能力强、有良好兴趣和特长的支教人员，随后我部对这21名支教人员，随后即进行了系统的培训并选出了一名支优秀的往届支教队员作为队长，制订了每周日中午在系办106召开全体支教队员座谈会的的制度。现在支教工作在高效率、有计划的进行着，在支教过程中我们发现他们存在纪律性不好，谈恋爱，学习没有目标等现象。对此我们在支教队员座谈会时，大家一致认为我们不能简简单单地对20中学的学生进行学习上的指导，更重要的是在思想上改变他们，力争把他们培养成学习成绩优异，品德高尚，有远大理想的新一代中学生形象。现在我们正在一步一步改变他们不好的习惯，相信在大家的共同努力下支教活动一定会获得圆满成功。

9、我部也积极配合我院其他活动的顺利进行，如我们实践部配合团委副书记孙东方学姐进行了联点党员演讲比赛，并取得了院系领导的认可。

三、工作中的主要问题

在本学期的工作中，我部圆满完成了学生会分配的任务，但在工作过程中，也不可避免地出现了一些问题，主要就是在外联拉赞助人事浮动方面。

在去拉赞助的时候，遭遇到的碰壁有很多，少数成员出现了懈怠、灰心等一些不好的心理，认为商家不相信我们的宣传力度，难以达到很好的宣传效果，还有些成员有自责的心理，认为是自己欺骗了商家，感觉自己是说谎的人。外联是我们院联系社会企事业的重要工作，我们外出即代表着我院的形象，在学校我们也要维护商家的利益，做好我们已经答应的承诺，这是一个信誉问题。做到了我们给商家的承诺就代表我们没有做过大的夸张，如果做好了，我们的活动也将是一个品牌。问题也就出现在这，我部与其它部门有时沟通不畅，缺少配合，没有对商家做出一些必要的宣传。比如展板没有及时做出来，让商家来提醒我们；条幅给人家弄丢了等。部室人事制度定好了，但是由于成员多处在城规班和园林班，平时课程较紧，在某些成员身上特别明显，不免有些成员非常忙碌，而又有一些成员不免一学期下来没有多大锻炼的机会。所以建议以后团委的人事制度应更灵活，学生干部加分条例也灵活。

四、结语

在过去的一学期里，部门全体成员紧密地团结在一起，互相帮助，部室整体凝聚力空前增强，在很多方面取得了突破性地进展，这得益于院领导及团委领导的指导及我部全体成员的齐心协作。我们不会满于现状，我们将在保持好的经验同时，勇敢地面对工作中存在的一些问题，注意自身的不足并加以改进。态度决定一切，细节决定成败，我部将谨记这一信条，在下学期端正态度，继续保持良好的工作态度，积极配合学生会的各项工作，为我院学生、为社会提供一个服务的平台，争取在下一学期，我部的工作在下学期中会有一个新的台阶！也恳请团委在以后的工作中予以进一步指导并相信我们实践部全体成员！

团委实践部

史翔飞

女生部2011学年工作计划 篇13

2011——2012年 第一学期工作计划

前言

心理部作为一个重新整合、重新独立的部门，这一学期应该算是我们部门一个新的开始，也是一次大力宣传和大力发展我们部门的一次很好的机会。因此，在这个学期，心理部的工作显得尤为紧张和重要。

问起心理部是什么概念，我想很多同学都会抱有这样的想法：只有心理有问题，有心理疾病的人才会去心理咨询吧。在这个学期，我最大的期望是让我们院的同学对心理部这个概念有一个重新的认识。

作为一名普通的大学生，我想每一位同学都会有苦恼、伤心、迷茫、烦躁、开心的时候。苦恼时，我们希望有人能倾听我们的问题，给予我们一定的鼓励和支持；伤心时，我们希望有人能陪在自己身边，静静地听我们倾诉，轻轻地给予我们安慰；迷茫时，我们希望有人能指出我们的问题所在，指导我们前进的方向；烦躁时，我们希望有人能在自己身边帮助自己平伏心情，能让自己尽快地冷静下来考虑问题；开心时，我们当然希望有人能与自己分享这份喜悦。而重组后的心理部，就是为此而生，比起是专业的心理治疗中心，它更应该是我们大学生倾诉的场所，是同学间情感交流的平台。心理部，它应该以聊天室的身份存在。我们部门不能肯定地说能解决同学的问题，但是我们承诺，只要你向我们部门倾诉，你就一定会有所收获，有所感悟，因为在这里，你不再是一个人。只要你有事情想找个人说说，有情绪想找地方发泄，我们心理部的大门随时都会为你敞开。

心理部部长

目录

--------各个月份心理部相关活动计划

9月

1.迎接新生的活动方案

-------------P1 2.心理部的宣传活动

-------------P2 3.调查全院学生的心理状况

-------------P3

10月

1.团费的收缴、管理和上交工作

-------------P4 2.“我爱祖国知多少”知识竞赛

-------------P5

11月

1.配合学院举办五四系列活动

-------------P6

12月

1.青年团员思想政治教育活动

-------------P7

1月

九月

迎接新生的活动方案

九月份一个重要的任务就是迎接新生，为每一位新生打点好一切。一个人离家这么远，而且一下子要在陌生的环境中尽快适应一切，我想每一位同学在刚进大学的时候都会有这样的感受，都会有孤单、想家、无助的时候吧，因此，我们部门针对这种情况，计划在新生到来后尽可能多地与他们进行交流和沟通，希望能在短时间内安抚好他们的心灵。

届时，我们部门会把我们的联系方式印在一张小卡片上，在新生报到的时候派发给他们，方便他们联系我们部门成员，一旦出现什么问题可以马上得到解决。

同时，我们部门会在大一新生刚到来的几个晚上，分批到他们寝室进行拜访和问候，希望以此能尽快了解他们的心理状况和性格特点，方便以后的工作开展。

另外，我们部门还会在报到点派发传单，以达到宣传我部门的目的，也让新生们更加方便联系我们。

我们部门会时刻注意这次新生迎接中可能存在的问题和不足，并且会尽快针对问题进行解决和纠正。这次的新生迎接工作，对于我们心理部来说，可以算是这学期一个非常重要的项目，因此，我们部门会尽我们所能把这次任务完成好。

心理部的宣传活动

心理部作为一个新生的部门，也许很多同学对这个部门还不是很了解，可能还存在一定的误解和歧视，认为只有心理不健康的同学才可以去心理部咨询。

针对心理部在同学们心中存在的这种误解和歧义，我们部门在新学期开始之际，决定先在学院里对心理部进行大力的宣传，让更多的人认识心理，认识心理部，能正确地面对自己的心理世界。

在宣传方面，我们部门会以海报，走访的形式，深入到每一个教室、每一个寝室、每一位同学，力求让全院的师生对心理部有一个崭新的认识和了解。

另外，我们部门会把心理部成员的联系方式尽可能多地告诉每一位同学，让有需要的同学能更加方便地找到我们部门倾诉和咨询。

同时，我们部门会随时准备好处理在宣传过程中存在的各种突发情况，多设计预备方案，以保证心理部这次的宣传活动能顺利开展。

调查全院学生的心理状况

待我们院学生全部到齐、大一新生军训结束后，心理部会在各个班开展有关心理主题的主题班会，更进一步地宣传我们部门，最重要的是，我们部门会在各班的班会上对全院学生的心理状况进行一次摸底、分析和统计。

届时，我们部门会以画图、问答、面谈等方式对我院学生的心理状况进行调查。多种方式将同时进行，以确保数据结果的准确性。

收集好全院学生的心理图、心理状况后，我部门会尽快地对每一位学生的结果进行分析，对分析结果中存在很大问题的，我们部门将马上对其进行另外一次调查并为他解决存在的问题。

另外，我们部门会对所有的调查结果保密，绝对不会泄露任何的个人信息。

10月

一、对新生进行心理健康调查；以海报、传单等形式进行宣传；协助开展新生心理健康档案整理工作。

二、学生会一起举行部门招聘活动。

三、学生心理委员培训事宜。

四、与其他相关部门搞一项活动，尽量使每个人都参加到活动中。将每个人的积极性都调动起来，使那些不爱参加活动的同学积极参加到活动中。也给新生相互认识的机会，以及增强同学们的友谊，从而促进校园和谐。

十月份工作计划

一、协助完成新生心理健康档案的整理工作。

二、总结各项制度的缺陷并健全之。

三、开展“感恩心态，健康人生”的征文活动。

十一月份工作计划

一、开展新生心理委员培训班，中旬以“感恩心态，健康人生”为主题进行讲座。

二、协助开展各类讲座。

三、对本年部门工作进行档案整理。

十二月份工作计划

一、以“感恩心态，健康人生”为主题完成前期心理健康活动、知识普及及优秀征文大型展览活动，对获奖者进行颁奖。

二、整理心理宣传橱窗。

一月份工作计划