化工员工安全知识

化工员工安全知识（精选8篇）

化工员工安全知识 篇1

姓名：单位：成绩：

一、填空题(30分，每空1分)

1、我国安全生产的方针是“ 安全第一，预防为主、综合治理

2、岗位消防安全“四会”： 会报警、会用消防器材、会扑救初期火灾、会逃生。

3、生产过程中的三违是指 违章作业、违章指挥、违反劳动纪律。

4、发生事故的三种原因是人的不安全行为、物的不安全状态、管理上的缺陷。

5、建筑施工安全“三宝”是 安全帽、安全带、安全网。

6、有毒有害气体在空气中的最高允许浓度：一氧化碳 30mg/m3、硫化氢 __10 mg/m3、甲醇 50 mg/m3。

7、空气中一氧化碳、氢气的爆炸极限分别为 12.5%-74.2%、4.1%-74.1%、8、进入狭小潮湿的环境作业时采用的安全照明电压为 12V。

9、乙炔气瓶在使用时瓶体温度不能超过 40℃ 度。

10、我公司自给式空气呼吸器的报警压力为 5.0～6.0Mpa。

11、集团公司董事长曾讲过:安全是 正确的措施及时落实到位。

12、《安全生产法》是于 2002年11月1日 时间颁布实行的。

13、“三大公害”是指水污染、大气污染、噪声污染。

14、目前工业企业中新建车间和作业场所的噪声标准为85dB。

二、不定项选择题(20分，每小题1分多选选对而不全0.5分，只要选错就不得分)

1、发生电器火灾时应使用(B)进行扑救。

A、水 B、干粉灭火器 C、泡沫灭火器

2、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，应(A)。

A、停止作业，撤离危险现场 B、继续作业 C、向上级汇报，等待上级命令

3、正确描述动火证的有效期限的(ABC)

A、特殊危险动火作业和一级动火作业的《动火安全作业证》有效期为24小时。

B、二级动火作业的《动火安全作业证》有效期为120小时。

C、动火作业超过有效期限，应重新办理《动火安全作业证》。

4、发生危险化学品事故后，应该向(B)方向疏散。

A、下风 B、上风 C、顺风

5、三不动火”的内容是(ABC)

A没有经批准的火票不动火。

B防火措施不落实不动火。

C没有防火监护人或防火监护人不在场不动火。

6、6级以上大风(A)室外高处动火作业。

A、禁止 B、允许 C、无所谓

7、氧气、乙炔瓶在使用时的安全距离为(B)

A、2米 B、5米以上 C、1米

8、生产型粉尘按照性质可分为为(ABC)类。

A无机性粉尘、B有机性粉尘、C混合性粉尘

9、锅炉的三大安全附件有(A)

A、压力表、安全阀、液位计 B、压力表、炉门、炉条

C、安全阀、液位计、风机

10、安全标志分哪(ABCD)类。

A禁止标志 B警告标志 C指令标志 D提示标志

11、离岗三个月以上六个月以下复工的工人，要重新进行(A)

A.岗位安全教育 B.厂级安全教育 C.车间安全教育

12、当被烧伤或烫伤时,正确的急救方法应该是(A)

A、以最快的速度用冷水冲洗烧伤部位 B、迅速包扎 C、不用管

13、职业病防治工作原则是(B)

A预防为主，防消结合 B预防为主，防治结合 C专门机关的原则

14、乙炔气瓶在使用时，瓶体温度不能超过(A)度?

A、40℃ B、100℃ C、0℃ D、没有限制

15、常用灭火的方法有(ABCD)

A冷却法、B隔离法、C窒息法、D化学抑制法

16、乙炔气瓶的安全附件有(ABCD)

A、瓶阀 B、易熔合金塞 C、瓶帽 D、防震圈

17、氧气、氢气、氮气和二氧化碳气瓶各是什么颜色(A)

A、氧气瓶天兰色，氢气瓶深绿色，氮气瓶黑色，二氧化碳气瓶铝白色

B、氧气瓶深绿色，氢气瓶天兰色，氮气瓶黑色，二氧化碳气瓶铝白色

C、氧气瓶天兰色，氢气瓶深绿色，氮气瓶黑色，二氧化碳气瓶亮红色

D、氧气瓶天兰色，氢气瓶暗灰色，氮气瓶黑色，二氧化碳气瓶铝白色

18、我公司用的5#虑毒罐的颜色及保护的介质是(C)

A、灰色，防氨、硫化氢 B、白色，防氨、硫化氢

C、白色，防一氧化碳 D、黄色，防酸性气体

19、常见的点火源有(ABCD)

A、明火、电火花 摩擦或撞击火花、雷电火花、B、光、射线、C、化学反应热、D、高温表面、压缩升温等

20、下列属于安全设施的有(ABCD)

A安全阀、防爆板 B呼吸阀 C平台防护栏 D阻火器

三、判断题(每小题1分共20分。在正确的括号内打√，在错误的括号内打×)

(√)1.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出检举、控告。(√)2.浓硫酸洒在皮肤上迅速用干净布或卫生纸将硫酸粘下并用大量凉水冲

洗皮肤。(√)3.安全标志是不能代替安全操作规程和安全措施。

(×)4.潜水泵使用时可以不需设置专用的提拉绳，用引出电缆就可以。

(√)5.任何单位、个人不得损坏或者擅自挪用、拆除、停用消防设施、器材。(×)6.铝不是可燃物，所以铝粉不会发生爆炸。

(×)7.当生产和安全发生矛盾时，要把生产放在首位。

(×)8.因硫化氢中毒而停止呼吸的可以采用口对口人工呼吸。

(×)9.白酒的主要成分是乙醇，甲醇和乙醇一样都是醇类，都可以调制白酒饮用。

(√)10.爆炸的实质是一种极为迅速的物理或化学的能量释放过程。

(√)11.穿过浓烟逃生时，要尽量使身体贴近地面，并用湿毛巾捂住口鼻。(×)12.一名工人在现场休息时把安全帽当做凳子坐。

(×)13.我国对于特种作业人员年龄没有限制。

(×)14.当有异物进入人的头部或胸部时，正确的做法是迅速拔出异物进行止血。

(×)15.当用电开关的保险烧断，可以用铜丝或铝丝代替。

(√)16.我国对生产安全事故调查处理的原则是实事求是、尊重科学。(√)17.我公司煤气管道动火置换标准是：CO+H2≤0.5%。

(√)18.一氧化碳的健康危害是一氧化碳在血液中与血红蛋白结合而造成组织缺氧。

(√)19.甲醇的健康危害是对中枢神经系统有麻醉作用，对视神经和视网膜有特殊选择作用，引起病变。

(√)20.二氧化碳能冷却燃烧物质和冲淡燃烧区的含氧量，使燃烧熄灭。

二、简答题(共30分)

1、从业人员在安全生产方面的义务主要包括哪些?(5分)

(1)在作业过程中必须遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管

理，不得违章作业;

(2)接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需要的安全生产知识;

(3)发现事故隐患应当及时向本单位安全生产管理人员或主要负责人报告;

(4)正确使用和佩戴劳动防护用品。

2、发生事故后的四不放过原则是什么?(4分)

①事故原因未查清楚不放过;

②事故责任者和周围的群众未受到教育不放过;

③未制定防止事故重复发生的措施不放过;

④事故责任者未受处理不放过。

3、对工人在工作时间着装有什么要求?(5分)

答：(1)工作服不应该是尼龙、化纤或棉和化纤混纺不料制作;

(2)不应有可能被转动的机器绞住的部分;

(3)女工在生产中不能传拖鞋、凉鞋、高跟鞋、裙子，长发和辫子必须放进工作帽内;

(4)接触高温和危险化学品应戴手套和专用的防护用品。

4、过滤式防毒面具的使用条件是什么?(6分)

①空气中氧气浓度不低于是18%;

②温度-30～45℃;

③毒气浓度小于2%;

④不能用于槽、罐等密闭环境。

⑤根据不同介质正确选用滤毒罐。

⑥气密性试验良好。

5、有毒气体急救方法?(4分)

(1)用湿毛巾等捂住口、鼻，躬身弯腰向与烟气相反方向的安全出口逃出;

(2)中毒者抢救出来后，放在空气新鲜、流通的地方实施抢救;

(3)伤员停止呼吸时，应立即进行人工呼吸，可能时供给氧气，并迅速送往医院。

6、交接班的“五交”指的是什么?(6分)

①交本班生产，工艺指标，产品质量和任务完成情况。

②交各种设备、仪表运行及设备、管道的跑、冒、滴、漏的情况。③交不安全因素及已采取的预防措施和事故处理情况。

④交原始记录是否正确完整和岗位区域的清洁卫生情况。

化工员工安全知识 篇2

关键词：化工企业,安全防护,危害,措施

化工企业的安全生产和日常管理都离不开个人防护, 都需要进行防护。从一定意义上来说, 防护是一种“拾遗补缺”, 是一种“自我完善”, 是保障人身生命安全、物质生存安全和环境净化安全的重要措施。所谓“防”是预防、防止、防范;“护”就是保护、维护、监护。防护是人员在化工行业长期的生产劳动中, 为弥补材料、技术、工艺和措施方面的缺陷而采取的完善补救措施[1]。

化工行业员工自我防护是个人面对各种复杂的化工岗位作业环境可能带来的风险而产生的一种主观自我保护行为。它有助于化解安全风险, 增加安全系数, 使工作环境带来的危险、危害降低到最低程度, 以保证员工人身安全。

1 化工企业工作环境危害辨识

化工危险产品在其生产、储存、运输、经营、使用及废弃物处理过程中都可能发生安全事故, 威胁人的安全与健康, 并造成环境污染。在化工生产过程中, 其原料、产品及中间产品有很多是危险化学品, 作为化工行业员工, 为了企业安全生产, 保证自身安全, 必须充分理解、掌握化学品的各种危害, 从而在生产活动中有效、可靠地识别和控制其风险性[2]。

1.1 化学品的燃爆危害

它是指化学品能引起燃烧、爆炸的危险程度。火灾、爆炸事故有很大的破坏作用, 化工、石油化工企业由于生产中使用的原料、中间产品及产品多为易燃易爆物质, 一旦发生爆炸事故, 会造成严重后果。火灾与爆炸都会带来生产设施的重大破坏和人员伤亡, 但两者的发展过程显著不同。火灾是在起火后火焰逐渐蔓延扩大, 随着时间的延续, 损失程序会迅速增长;爆炸则是猝不及防, 可能仅在一秒钟内爆炸过程已经结束, 巨大损失也将会在瞬间发生。

燃爆过程通常伴随发热、发光、压力上升、真空和电离等现象, 具有很强的破坏作用。它与爆炸物的质量和性质、爆炸时的条件以及爆炸发生的具体位置有关。

1.2 化学品的健康危害

化学品的健康危害是指接触化学品后对人体产生的危害。具体来说, 化学品对人体的危害主要有:

(1) 刺激

当皮肤接触某些化学品时, 化学品使皮肤保护层脱落, 引起皮肤干燥、粗糙、疼痛等症状, 这种情况称为皮炎;当眼睛接触化学品时, 眼部导致的伤害轻者有暂时性的不适, 重者会造成永久性的伤残, 伤害严重程度取决于中毒的剂量以及采取急救措施的快慢;而当雾状、气态刺激性化学品和人体上呼吸系统接触时, 一般会由于化学品的可溶性引起鼻部和咽喉部位产生一种火辣辣的感觉, 如氨水、甲醛、二氧化硫、酸、碱等易被咽部湿润的表面所吸收。

(2) 缺氧或窒息

某种环境由于通风条件不好、气态化学品积聚引起人员的缺氧或窒息会造成人体组织氧化作用的干扰。窒息症状又可分为单纯窒息、血液窒息和细胞内窒息三种情况。

(3) 昏迷和麻醉

接触高浓度的某些化学品, 如乙醇、丙醇、丙酮、丁酮等物质, 会造成人体中枢神经的抑制作用。这类化学品有类似醉酒的作用, 一次大量接触时会导致昏迷甚至死亡, 也会导致一些人依赖、沉醉于这些麻醉品。

(4) 全身中毒

如化学品在燃爆过程中由于热力作用、化学刺激或腐蚀造成皮肤、眼的烧伤, 有的化学品还可以从创面进入皮肤引起全身中毒。

全身中毒是化学物质对人体的一个或多个系统产生伤害影响, 并扩展到全身的现象, 这种作用不仅仅局限于身体的某一点或某一区域。

(5) 致癌

长期接触一定的化学物质可能引起细胞的无节制或变异生长, 形成癌性肿瘤。严重降低生活质量。

1.3 化学品的环境危害

化工企业化学品的环境危害是指化学品对环境影响的程度。具体表现在以下几个方面:

(1) 污染大气、降低大气空气质量。包括破坏臭氧层、导致温室效应、引起酸雨和形成光化学烟雾等。

(2) 对土壤的污染。当大量化学废物进入土壤时, 可导致土壤酸化, 土壤碱化和土壤板结。

(3) 对水体的污染。总体来说可以分为四大类, 即无机无毒物、无机有毒物、有机无毒物和有机有毒物。其中无机有毒物包括各类重金属、氧化物和氟化物等;有机有毒物主要为苯类、多环芳烃和多种人工合成的具有积累性的稳定有机化合物, 如多氯醛苯和有机农药等。有机物的污染特征是耗氧, 有毒物的污染特性是生物毒性。

1.4 人体触电伤害

触电是一定量的电流通过人体, 引起人的机体操作或功能障碍, 甚至残废、死亡。触电的时间越长、电压越高, 人体遭受的电损伤就越严重。具体又可分为单相触电、两相触电、跨步电压触电和接触电压触电四种类型。

1.5 作业过程高处坠落

化工企业的许多施工或作业过程都是在高处完成的。如巡检、高处设备的检修维修活动有可能出现高处坠落事故。凡在坠落高度基准面2 m以上有可能坠落的高处进行作业, 均称为高处作业。高处坠落的原因可归结为以下三个大的方面。

(1) 设施设备存在缺陷。高处作业的设施 (备) 边缘没有防护, 或防护不严;或防护的强度不够;防护设陈旧老化等。

(2) 人的误操作。其中违章指挥、违章作业和违反劳动纪律的“三违”行为是祸首;员工的损伤失误, 注意力不集中, 不注意周边环境误入危险部位;管理方面如制度规程不健全、宣传教育、安全检查制度不落实, 隐患未及时整改、放任自流, 侥幸心理也是发生高坠的主要原因。

(3) 环境因素。长期作业过程中设备受环境影响遭受严重的自然腐蚀、人为损坏频率增加, 隐患也随之增加;强风、高温、高寒、雨雪天气、夜间作业等环境因素也是发生高坠的原因所在。

1.6 化工设备机械伤害

化工行业员工在工作时由于化工机械设备运动、部件、工具、加工件直接与人体接触引起的挤压、碰撞、冲击、剪切、卷入、绞绕、切割等方面的各种伤害, 都属于机械伤害。

2 化工作业环境卫生要求

工业卫生与环境保护是化工企业安全管理中的一项重要工作。为了人类生存和发展的需要, 国家已将环境保护作为一项基本国策, 列入21世纪可持续发展战略中。由于石油化工产品的易蒸发、易聚积、有毒有害等诸多固有危险特性, 如果不能采取有效的工艺及安全管理措施, 将会对人身健康、企业安全和环境造成很大的影响。

化工企业安全生产的基本任务是消除生产中的不安全因素, 同时也应包括消除不卫生因素, 预防伤亡事故和职业病的发生, 消除各种隐患, 使劳动者能安全、健康地进行生产和工作。为了保证作业人员的健康, 作业场所的毒物浓度不应超过规定的最高允许浓度[3]。最高允许浓度是指医学水平上认为对人体不会发生作用的限量浓度, 它是通过动物学试验和临床长期观察以及长期卫生学研究调查所制定的。国家有关部门颁布了环境卫生标准, 对作业环境的有害物质最高允许浓度作了规定。

3 个人安全防护措施

随着化工行业的飞速发展, 有毒有害物质的数量及品种不断增多, 发生泄漏与中毒的几率也不断增加, 发生泄漏的地段更加复杂, 化工从业人员个人防护范围和力度亟待加强。

3.1 化学危险品泄漏事故现场个人防护

化工企业发生泄漏事故后, 应按照化工危险品堵漏技术规程正确处置。在液体或气体类危险化学品泄漏事故现场处置时, 尤其应做好个人的自我安全防护措施[4]。

(1) 人员的安全防护要求。应针对泄漏物质的理化性质, 穿戴全套防护装备, 并认真对防护装置的安全性能进行仔细检查, 还要安排专人对空 (氧) 气呼吸器的压力、供气量等参数以及每位出入泄漏现场的人员姓名和撤出时间进行详细记录。

事故现场人员的防护等级首先应根据泄漏液体或气体的毒性及划定的泄漏危险区域确定防护等级, 然后再根据泄漏事故现场的防护级别, 采取不同形式的标准, 以保护人身安全。

对执行关阀堵漏任务的人员还应使用喷雾和开花水流进入掩护。现场还应准备物资急救解毒药物, 有医护人员待命。对中毒的人员应从上风方向抢救或引导撤出事故现场。

(2) 防止有毒气体经呼吸系统吸入。防止有毒气体吸入的方法主要有:尽可能地占据上风口避开有毒气体, 防止有毒气体伤害;利用排风设备抽气或排气、利用工业蒸汽喷雾枪或喷雾水驱赶, 稀释毒气的方法, 是对毒性较低且现场的人员又不便撤离时, 所采取驱赶、稀释有毒气体, 有助于降低有毒气体的浓度, 防止人员中毒。佩戴呼吸器或借助滤毒口罩可将空气中的有毒物质滤掉, 达到防毒的目的。但过滤式呼吸器或滤毒口罩必须是在氧气含量达到18%以上的空气环境中使用, 如果情况不明, 在非逃生或紧急抢险的情况下最好不要使用;此外, 过滤器呼吸器都有所防的毒气种类, 如果现场情况不适用, 也不得使用;另外, 滤毒口罩通常用于有毒气体浓度相对较少的情况下, 如果现场有毒气体浓度较高, 只能做逃生之用。隔绝式呼吸器可防止所有种类的有毒气体, 因为它是将现场以外的新鲜空气储存在呼吸器中, 供佩戴者吸用, 从而可以避免中毒事故。

(3) 皮肤与眼睛防护。防止有毒气体侵害皮肤主要根据有毒气体的种类不同, 穿戴不同种类的防护服装。在没有呼吸器的情况下, 要佩戴气密式护目镜可以保护眼睛;在既没有呼吸器, 也没有气密式护目镜的紧急情况下, 应尽可能闭上双眼, 防止眼睛受到伤害。

3.2 合理配备及正确维护人体防护器材

3.2.1 合理配置和选择人体防护器材

由于有毒有害气体品种、安全防护距离以及接触性质各不相同, 应视情况配备相应防护器材。

可供选择的防护器材主要包括以下五大类。 (1) 做工抢救式呼吸器, 它是一种可以自储新鲜空气、使用时间可达0.5 h以上的隔绝式呼吸器, 适用于在有毒事故现场做工和抢险。 (2) 做工预防式呼吸器, 其特点是只能预防特定的有毒品种, 使用时间在4 h以上的过滤式呼吸器, 只适合在氧含量高于18%的场所使用, 可作为可能发生有毒气体泄漏或有毒气体浓度较低的场所做工时预防, 不适合抢险时使用。 (3) 预防逃生式呼吸器, 包括使用时间在0.5 h以下的隔绝式呼吸器和过滤式呼吸器, 前者适合各种有毒气体的预防, 而后者应与事故现场所防有毒气体吻合。 (4) 简易逃生式口罩, 它包括可预防有毒气体的专用口罩和用净水浸沾的口罩; (5) 简易生氧器材, 它可用化学生氧剂与水快速反应而生成氧气, 从而作为应急使用的救生器材。

3.2.2 维护保养[5]

储气式呼吸器应定期检测, 保持气压充足, 保持卫生, 避免阳光直射;过滤式呼吸器的滤毒罐 (盒) 应保持密封状态储存, 使用后及时记录使用时间, 预测剩余使用时间, 保持卫生, 避免阳光直射;

简易防毒口罩, 应将其浸水后储存在密封的塑料袋之中, 宜与其它应急物品放在取用方便的地方储存。

防护服 (鞋) 、护目镜宜存放在取用方便、避免阳光直射的地点。

小型生氧仪等生氧器材, 应时刻保持充足的药剂及反应用水量, 宜与简易防毒口罩存放在一起, 保持清洁。

3.3 加强救护演练

化工企业救护演练是安全工作人员, 依据我国安全生产的法律法规, 结合生产设施设备的实际情况而制定的安全防护措施, 也是保障从业人员健康及安全生产的安全措施。定期或经常对救护预案进行演练, 其目的是让参与安全生产和参与事故现场救护的人员能熟练地掌握救护预案的要领, 真正做到“万一出事故, 有预案”;“一旦出事故, 有办法”, 从而把事故消灭在萌芽之中, 杜绝重大、特大事故的发生。

4 结论

当前, 化工企业正面临着日益严重的员工职业安全健康问题, 为了提高化工企业的竞争能力, 应对全球化的发展趋势, 一方面要求员工提高识别和控制各种风险的能力, 另一方面, 要求化工企业建立和健全职业安全健康管理体系, 持续不断地完善安全管理工程程序, 将预防各种事故和预防各种职业危害有机结合起来。

参考文献

[1]王孚智, 窦保元.员工自我防护必读[M].北京:中国石化出版社, 2005:1-5.

[2]刘景良.化工安全技术[M].北京:化学工业出版社, 2003:8-18.

[3]宋生奎, 亓培君.石油销售企业职工防中毒措施[J].安全、健康与环境, 2007, 7 (6) :33-34.

[4]王清.有毒有害气体安全防护必读[M].北京:中国石化出版社, 2007:12-15.

化工厂新员工安全培训考试试卷 篇3

姓名：卡号：成绩

一、填空题（每空1分，共45分）

1．我国的安全生产方针是

2．我国消防工作方针是。我国职业病防治方针是，;,。

3．危险化学品具有等危险性质。

4．危险化学品按危险性分为、易燃固体、自燃物品和遇湿易燃物品、氧化剂和有机过氧化物、、、等八类。

5．燃烧的三要素是、6．灭火的方法。

7．生产性毒物进入人体的途径有、、。

8．对新建、改建、扩建项目，必须执行安全设施与生产设施、、9．事故调查的“四不放过”原则是指

10．“三违”是指

11．化工从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用。

12．安全色中红色表示 蓝色表示；绿色表示。

13．灭火器压力表指针处于区域时表示可以正常使用。

14．当发生有毒有害气体泄漏时，应该往风向转移。

15．特种设备作业人员必须取得

二、判断题（每题1分，共15分。正确的在括号内打“√”，否定的打“×”。）

1．任何人发现火灾时，都应当立即报警。任何单位、个人都应当无偿为报警提供便利，不得阻拦报警。严禁谎报火警。（）

2．违法使用明火作业或者在具有火灾、爆炸危险的场所违反禁令，吸烟、使用明火的；可以警告、罚款或十日以下拘留。（）

3．因醉酒导致伤亡的，可以认定为工伤。（）

4．实行劳动保护就是保护劳动生产力。（）

5．能引起火灾爆炸的主要火源有明火、摩擦、撞击、电气火花、静电火花、点击火花等。（）

6．进入生产厂区不准抽烟，不准闲杂人员入内。（）

7．在有毒性气体存在的作业场所，可以用纱布替代过滤式防毒口罩。（）

8．三级安全教育是指厂级安全教育、车间级安全教育和员工安全教育。（）

9．进入容器设备时可以不佩戴防护用品。（）

10．员工可以拒绝违章的不安全指挥。（）

11．如果皮肤上有伤口，很多毒物可以直接侵入血液。（）

12．车间消防栓前可以堆放物品。（）

13．火灾致命的主要原因是窒息。（）

14．生产性毒物在生产过程中以气体、蒸汽、雾、烟和粉尘五种形态污染车间空气。（）

15．企业各级干部和广大职工在生产过程中必须坚持在抓生产的同时要抓安全。（）

三、选择题（每题1分，共8分）

1．使用干粉灭火器时，人应该站在（）

A.上风位B.下风位C.任意位置

2．使用灭火器时，灭火器的喷射口应该对准火焰的（）

A．上部B.中部C.根部

3．事故隐患泛指生产系统导致事故发生的（）

A.人的不安全行为B.物的不安全状态C.管理上的缺陷

D.人、机、环境的危险性

4．高空作业安全带的使用方法是（）

A．低挂高用B.平挂平用C.高挂低用

5．“三不伤害”是指（）

A．不伤害自己B.不伤害他人C.不被他人伤害

D．不伤害动物

6．爆炸分为哪三种（）

A．物理爆炸B.化学爆炸C.核爆炸D.气体爆炸 E.液体爆炸

7．我国的安全生产月是（）

A．4月B.6月C.12月

8．以下哪几项不能认定为工伤（）

A．因犯罪或违反治安管理伤亡的B.醉酒导致伤亡的C．自残或自杀的D.患职业病的四、问答题（第1题6分，第2题10分，第3题8分，第4题8分，共32分。）

1.操作工的“六个严格”是指什么内容？

2.生产区域“十四个不准”是指什么内容？

3.简单描述灭火器的使用方法和注意事项。

化工生产安全基本知识 篇4

一、化工企业生产与安全生产特点

1、化工生产特点：

具有高温、高压、深冷、易燃、易爆、有毒有害、腐蚀、易挥发，工艺生产自动化、连续化，生产装置大型化，工艺复杂等特点。

2、安全生产特点：

各个生产环节不安全因素较多，具有事故后果严重危险性和危害性比其它制造行业更大。

二、什么是化工生产工艺流程、操作规程、工艺指标

1、工艺流程

就是完成从投料、输送、反应（合成）、出料（产品）等工序的生产全过程

2、操作规程

就是操作人员的生产方法和操作指导书

3、工艺指标

工艺指标是指生产过程中，必须执行且严格控制的各种物理化学参数。如压 力、温度、流量、电流、速率、振动等。安全生产管理过程中执行了工艺流程、操作规程、工艺指标三项外，还必须制定以下制度：(1)、建立生产工艺指标台帐（统计、分析工艺指标执行情况和合格率）。(2)、建立生产使用设备帐。(3)、建立工艺技术改造专题台帐。

(4)、建立员工培训和岗位台帐（工艺、安全）。(5)、建立岗位生产人员会议台帐。

(6)、建立安全管理台帐（消防、压力容器校验、安全培训、事故分析台帐）。

三、化工操作

化工操作是完成安全生产的主要过程，其生产任务就是执行操作规程完成各项生产任务及工艺指标。化工生产人员应该做到：

1、熟练掌握生产工序的工艺流程及现场工艺设备、各种物料管线功能、流向。

2、生产中严格执行操作规程。

3、牢记各类生产工艺指标（不得记错、用错或更改）。

4、班前做好上岗前的工艺、设备巡检，及时了解上个班生产及工艺设备情况。

5、班中按生产工艺要求，认真做好生产现场工艺、设备运行的巡检，并准时翻巡检牌。

6、班中精心操作。并按时真实填写各时段的《岗位原始记录报表》中的各项内容。

7、交班前必须在《交接班记录本》上详细记录本班生产情况，特别是出现的生产异常（机械故障、泄露、工艺超温、超压、电气仪表故障等），并将上述情况口头交代接班。

8、班中生产出现的异常和故障应及时处理并通知当班领导。

9、会正确使用消防器材和各类呼吸器。

10、生产中因有毒有害介质泄漏引起的人员中毒、火灾等事故应立即处理处置。

11、不是自己分管的设备，千万不要动。

12、电气、仪表故障通知电气、仪表值班人员维修，化工操作人员不得自己检修。

13、生产区域严禁吸烟和火种存在。

14、操作室严禁岗位操作人员离岗、脱岗、窜岗、睡岗。当人员离开操作室一定要同岗位其他人员打招呼, 告知他们去向。

15、上班严禁做与生产无关的事。

四、生产过程容易产生的安全事故

1、工艺因素

(1)、工艺条件不成熟（生产试产、试车、工艺调试阶段）。(2)、工艺缺陷（物料、供给水、电气）。(3)、上下游工序工艺严重脱节。(4)、违章指挥。

2、操作人员因素

(1)、作业人员未正确执行工艺指标和生产指令，违反工艺纪律。(2)、操作技能和经验不足，工艺流程未全面掌握。(3)、过失操作（用错的操作指令和工艺指标）。(4)、离岗、脱岗、窜岗、睡岗，违反劳动纪律。

(5)、生产出现异常不及时处理，事后不汇报、不记录、不交班。(6)、不会正确使用消防器材和呼吸器。

3、电气故障因素(1)、用电器损坏(2)、电路短路

(3)、违规检修、用电、断电(4)、控制系统故障(5)、外供电故障(6)、检修用电(7)、接地(8)、电弧烧伤

(9)、进塔入罐未正确使用和安装安全电压

4、仪表故障因素(1)、系统控制故障

(2)、压力、温度、流量、液位、计量等指示失效(3)、检测系统连锁报警失效(4)、信号线老化损坏

(5)、各类仪表电磁阀制动空气及电源无供给

5、工业用水

(1)、自来水和生产循环水无供给或水压低(2)、储备水槽无备用水(3)、工艺水质不合格

6、压缩空气

(1)、工业空气压力低或无气量(2)、仪表空气压力低或无气量

(3)、气体质量不合格（带油、带水、带杂质）

7、设备因素

除机电、仪表外的生产部件，包括主机、管架、管线及附件。(1)、机械故障(2)、管线泄漏

(3)、设备润滑和维护使用错误(4)、各控制阀失调(5)、附件损坏

8、设备检修因素(1)、未制定检修计划(2)、未办理检修各类票证

(3)、检修设备存在易燃易爆气体未做动火分析(4)、进入塔、罐、储槽内检修未做进塔入罐安全分析(5)、未实施检修全过程的监督和防护

(6)、未做好检修后的质量验收（未对检修设备试车）

9、原料及生产过程介质的危害

10、火灾

11、化学灼烧和腐蚀

12、硫酸，氢氧化钠，油类，石灰，燃油

13、高温烫伤，低温冻伤

14、蒸汽

15、自然灾害（雷击，水涝，地震，雪灾等）

五、化学危险品

具有易燃易爆、毒害、腐蚀、放射性等危险特性在生产、储存、运输和废弃物处置等过程中容易造成人身伤亡、财产毁损、污染环境的物质。

六、物质泄漏

是指存放在密闭容器中的物质（气体、液体、固体、放射物等）从容器中渗漏出来，会造成化学危害、火灾危害、环境危害。

七、爆炸

爆炸是指物质由一种状态迅速地转变为另一种状态，并在瞬间以机械能的形式放出巨大的能量的现象。

1、物理性爆炸

物理爆炸是指物质的物理变化引起的，物质因状态或压力发生突变，并大大超过容器所能承受的压力而造成的爆炸现象。如蒸汽锅炉、高压气体贮罐和管道等

2、化学性爆炸

化学性爆炸是指由于物质发生极迅速的化学反应，产生高温高压而发生的爆炸。

八、事故处理“四不放过”内容

在事故处理中一定要做到“三不放过”即事故原因分析不清不放过、没有防范措施不放过、事故责任者和群众没有受到教育不放过、事故责任者没有受到处罚不放过。

九、化工生产的“三不伤害”

在生产过程中不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害。

十、什么是劳动保护用品

化工员工安全知识 篇5

护航化工安全 实践中国梦想

为促进化工安全发展，构建平安和谐社会，7月8日至14日，化工企业安全调研服务队在xx市xx区及周边地区开展了形式多样的调研活动。

队员们深入化工企业内部，结合周边群众采访调研，全面了解化工企业的安全保护措施，思考化工企业技术升级、工业转型的未来发展问题。在服务队对大块镇周边化工厂进行实地参观、走访的过程中，队员们发现，正在运营的化工厂做了一定的安全防护工作，但多数厂区投入使用早，一些设施比较老旧，存在着安全隐患；厂区离居民区距离过近，一旦出现问题，可能会危害群众的生活。在随后进入周边群众进行采访调研并搜集实践活动的相关材料时，有群众向队员们反映：化工厂存在着一些安全隐患，对住在工厂旁边充满担忧。由此，为进一步调研化工企业的安全防护工作的具体实施情况，服务队又走访了河南恒佳金属材料有限公司。队员们在工作人员的引导下，考察了生产、加工等操作车间，员工休息室、安全生产部等地方，<课件>了解到公司的安全防护工作比较到位：张贴安全标语，非戴安全帽不能进车间，从国外引进控温技术，以减少安全隐患等，而队员们也结合个人的学习经验，从生产工艺、企业生产安全的宣传工作方面向相关负责人提出合理可行的建议，例如着重注意解决像给水排水、设备抗压耐温、空气灰尘等多出现在生产第一线上的安全问题；向周边群众宣传化工安全防护知识，以消除群众疑虑和担忧等。

针对在化工企业内部进行的调研情况，队员们在牧野湖、文化宫和航空啤酒厂家属院对群众进行化工安全知识宣讲，队员们以发放安全知识宣传页、采访、讲解等形式，通过日常生活中的安全防范情况并联系化工安全生产，耐心详细地为群众讲解了化工安全生产对人民生活社会安定的重要性与必要性。

化工员工安全知识 篇6

两年来, 黄陵煤化工公司在抓好项目基本建设同时, 按照黄陵矿业集团企业文化建设的总体工作部署, 汲取黄陵矿业集团深厚的文化积淀, 以岗位管理文化为抓手, 着力打造本质安全型员工队伍, 致力建设本质安全型煤化工园区, 不失时机地启动企业文化建设工程, 奠定了新企业文化建设的良好开端。

一、严格标准、招录员工, 建设高素质职工队伍

企业文化建设的主体是职工, 建设新型煤化工企业、建设富有特色的企业文化, 提高员工队伍素质至关重要。为此, 公司在员工队伍组建方面, 坚持高标准、高素质, 变招工为招生, 严格招录具有大专以上学历, 具备煤化工、化工专业知识的高校和职业技术学院毕业生为新员工。并根据工作岗位要求, 首先安排到省内专业院校再次接受系统的专业理论培训, 然后安排到相关煤化工企业实习培训;理论和实践培训时间在半年以上。从2010年3月份开始, 公司招录大专以上新员工530名, 其中大学本科生36名, 煤化专业大专生28名, 化产专业大专生85名, 甲醇专业大专生27名, 转岗培训煤化工及化工专业大专生354名。目前公司现有员工992名, 除部分项目管理临聘人员及临时用工人员外, 大专以上学历为主体的新员工584名, 占员工总数60%以上;年龄在30岁以下员工624名, 占员工总数70%。年轻而富有朝气的高素质员工队伍, 为煤化工公司企业文化建设注入了新的活力, 是我们搞好岗位管理文化建设的基础和根本所在。

二、积极探索、有序推进, 开展企业文化创建工作

文化建设引领和决定着企业的发展方向。2010年初, 公司针对煤化工公司组建之初管理薄弱、体制多元需要管理整合、员工队伍新建亟待思想引导和业务提高的实际, 主动探索文化建设的工作途径, 在工作实践中不断丰富公司的企业文化建设内涵。一是强化主体文化宣贯。组织新员工入厂教育, 参观矿区文化中心, 阅读《黄陵矿区二十年大事记》, 学唱《黄陵矿业之歌》, 参加矿业公司各类大型文体活动, 接受主体文化熏陶, 增强主体文化认同, 强化主体文化归属。公司办公、会议、接待场所使用黄陵矿业统一规范的企业文化标识, 推行主体文化理念。发挥宣传媒介作用, 加强文化引导工作。编辑印发《黄陵矿工报》专辑, 集中宣传推介煤化工公司;创刊《煤化工建设》简报, 及时宣传公司重点工作;编撰企业文化系列丛书之一《建设与探索》, 为公司发展留存了珍贵的资料。二是构建管理文化体系。公司按照现代企业制度规范, 不断健全管理体制, 完善运行机制, 强化内部管理。完善了股东会、董事会、监事会以及经理层议事规则;制定了8大类120余项基础管理制度, 从工作程序、工程管理、质量管理、人力资源管理、安全管理、费用管理、材料管理等方面构建了严密规范, 管控有力, 监管到位的工作机制。三是推行全员岗位文化。通过全员“双述”活动, 提升员工操作技能。2010年底, 公司抽调18名大学生, 组成2个工作小组, 在不到一个月时间内完成了煤焦、化产45个工种的“双述”教材编写任务。2011年2月, 公司对400余名新员工开展“双述”强化培训。工作人员与学员们吃住在一起, 不分白昼, 夜以继日, 开展考核评比工作。参加培训的学员一人一表, 由工作人员对“双述”学习进行逐一打分考评, 真正做到人人过关, 不走过场。经过历时两个月严格不间断的考评, 选出10名“双述明星”, 10名“双述能手”, 学员绝大多数通过了考评。目前, 一部分学员在施工现场参加设备安装调试工作, 另一部分学员继续安排外出实践培训学习, 为下半年投产做好准备。

三、选准载体、重点推进, 抓好岗位管理文化建设工作

2011年是煤化工公司的投产转型年。公司把岗位管理文化确立为企业文化建设的工作重点。

岗位管理文化建设是把“双述”活动和安全教育融为一体的系统工程, 主要解决新员工在生产岗位的熟练操作和安全操作问题, 从源头上消除安全隐患, 是打造本质安全型员工队伍的基础工作。抓好了岗位管理文化建设, 就可以有效解决操作技能和安全防范两个关键性问题, 就可以把员工培训和生产安全管理有效结合, 就可以有效推进企业文化建设在安全生产中的落地生根问题, 进而推动文化管理进程。为此, 公司在前一段开展“双述”及安全教育的基础上, 编辑印发了《煤焦专业双述教材》、《化产专业双述教材》、《岗位描述优秀教材选编》、《煤化工企业事故案例选编》四套岗位管理文化系列丛书, 作为岗位管理文化建设的基础资料, 面向全体员工开展岗位管理文化建设工作。第一, 丰富岗位描述内容, 提升岗位描述质量。下半年, 曹家峪园区生产管理运行机构组建完成后, 我们计划按岗位、分班组、车间、分厂, 逐级开展全员岗位描述活动。要坚持描述岗位必须描述安全的新标准, 把安全规程、事故案例、危险源辨识等相关内容充实到岗位描述中, 不断丰富内容, 提高质量。原则上, 每一个员工的岗位描述内容不能少于5000字, 时间不能少于30分钟。

第二, 深化安全培训教育, 增强安全防范意识。园区投产前夕, 面向全员开展三项安全培训教育活动。即安全事故案例学习教育活动, 安全知识竞赛活动和岗位安全规程考试考核, 要求每一名职工能够背写本岗位安全规程, 背诵本专业10个以上事故案例, 组织一次安全知识综合考评。凡考评不合格者同样不能安排上岗。第三, 开展模拟操作训练, 提高安全操作技能。在推行手指口述安全确认工作法的基础上, 组织多岗位联动开机、试车模拟演练, 不断拓展岗位描述和安全规程的技能训练, 把岗位操作和安全防范知识通过模拟操作不断固化, 形成技能, 真正把安全防范知识和技能落实到操作岗位上。第四, 精心组织生产启动工作, 确保园区安全投运。在第一座焦炉投运前夕, 抽调股东单位─韩城黑猫焦化公司熟练工到曹家峪现场, 按照“以老带新”和“一对一”的原则, 在实践操作中现场培训新员工。同时, 组建成立生产启动委员会, 统筹研究投产试车运行的安全工作, 对投产运行的每一个环节、每一个岗位、每一项措施进行仔细研究, 确定安全可靠的投产运行方案, 以安全保投运, 促转型。

四、明确目标、深入推进, 向全国煤化工文化示范基地行列迈进

黄陵矿业集团“十二五”发展规划及2011年工作会议提出:煤化工公司要以五精管理为目标, 高起点启动企业文化建设步伐, 打造全国煤化工示范基地。这是一个非常高的工作目标, 要求我们必须树立时不我待的紧迫意识, 确立勤勉务实的工作作风, 不等不靠, 积极主动, 大胆探索, 勇于实践, 快速推进企业文化建设步伐。

继续深化岗位管理文化建设, 坚全型员工队伍建设为途径, 以岗位管理文化在生产实践中落地生根为目的, 奠定本质安全型煤化工园区建设基础。

持续深入地推进煤化工公司的企业文化建设。一是要把精细管理的四项技术提前实施到位。在园区投产前, 按煤化工行业标准, 逐一完善厂区标识系统;对煤焦、化产、甲醇、热电四大区域的生产系统和生产设备实施编码管理;对厂区材料码放、物品堆放、人员行走路线实行定置管理;在各生产区域、车间、班组设置醒目的管理看板;通过推行四项技术, 强化安全文明生产管理。二是要建立严格的干部走动管理制度。对公司领导、分厂领导、车间和部门领导干部的走动路线、时间、重点区域以及生产安全管理的盲区、盲时、盲点的走动管理作出明确规定, 并通过建立有效的管理考核机制, 把这项举措落到实处。三是要强化职工行为养成训练, 重点抓好安全行为禁忌和安全行为养成的训练。通过这些扎实的工作措施, 建设本质安全型煤化工园区。

员工安全教育知识 篇7

安全事故不仅会给员工本人造成身心上的损害，也会给家人造成精神负担和经济损失，影响企业正常生产，给社会带来的危害是深远的。安全事故是怎么发生的呢?根据统计分析，引发安全事故的主要原因有：

1、由于不可抗拒的力量……………………………2%

如：地震、雷击、风、水灾害等。

2、由于不安全的状态………………………………10%

如：工具，设备的不完备，整理、整顿的不良。

3、由于不安全的行为…………………………………8%

无视规章制度、恶性的玩笑等危险的行为造成。

安全事故的防止要点

根据统计安全事故只有2%是由于不可抗力造成的，由于不安全的状态和行为造成的约98%，为了防止安全事故就必须消除不安全的状态和行为。

那么重大的不安全状态有哪些呢?

1、整理、整顿恶劣。

2、工具、器具不安全。

3、缺少必要的安全装置或安全装置损坏。

4、危险区域标识不明确。

不安全的行为主要有哪些?

1、无视安全规章，违规操作。

2、不按规定着装，佩戴防护用品。

3、用不规则的姿势操作。

4、对物品进行粗暴的处理，使用违章方法搬运。

5、在劳动中开玩笑。

6、疲劳上岗，带病上岗。

7、省能心理，走捷径，抄近路的行为。

8、逆反心理，好奇心，好胜心，对抗情绪。

等等，许许多多与危险有关联的行为。

对于这些不安全的状态和行为，我们要时刻警惕，尽早发现，即时改正，防患于未然，时时讲安全，事事讲安全，相信安全事故一定会降到最低。

员工基本安全常识

一、新员工入厂须知

进入工厂后，新员工必须重视以下事项：

1、听从主管和师傅的安排，不得乱动设备和工具。

2、对于有疑问和不明的事情，一定要问清楚，不能不懂装懂，自己盲目行动。

3、不要因好奇或自己认为别人工作不好而擅自插手。

员工安全生产守则

1、认真执行和遵守与本职工作有关的安全操作规程和岗位安全职责。

2、在工作前按规定穿戴好安全防护用品。

3、操作前必须按设备点检项目进行逐项检查，待一切合格后才可进行工件的加工。

4、上班前禁止饮酒，禁止在上班期间说笑、打闹、睡觉及打瞌睡。

5、在设备操作中，操作者要善于用眼、耳、鼻辨别异常，如发现有异常情况应立即停机并上报主管。

6、离开工作岗位必须待设备停止运转、关闭气源、做好“6S”后才可离开。

7、严禁窜岗，不是自己操作的设备不准随意开动，也不得准允别人来动自己所操作的设备。

8、学工未得到师傅或主管的准许，不得独立上岗操作。

9、设备上的安全警示标识、安全罩不得随意拆，并要定期和经常检查确保安全有效。

10、各消防栓、灭火器、电器柜、电源开关前禁止摆放任何东西。

11、电工房、锅炉房和易燃易爆物品放置处禁止无关人员进入，并定时作安全检查和记录。

12、电梯禁止载人和超重装载。

13、禁止在设备运行中进行维修，修理设备时必须挂停电标识牌和设专人看护。

14、发生安全事故或发现隐患，应采取必要的防范措施，保护好现场，并立即上报领导。

安全防护常识

1、如何防止机械事故

1.1 机加工严禁戴手套操作，工作前衣服襟、袖口要扣好，不得敞开，不得戴围巾等吊挂首饰。

1.2 长发者必须戴发套或帽子。

1.3 机床设备的安全装置，如防护罩必须确保完好。

1.4 加工工件时，工件和刀具要夹牢夹紧，安全门在设备未停止转动时禁止打开，以防止工件或刀具飞出伤人。

1.5 机床转动时，禁止手摸机床的旋转部位。

1.6 不允许直接用手清除切屑，应用钩子或专门的工具。

1.7 禁止手或身体其它部位进入设备运行区域。

2、如何防止起重事故

2.1 设备应保护完好，有缺陷时应采取预防措施。

2.2 严禁超负荷起吊或斜吊。

2.3 使用符合安全要求的吊具。

2.4 起重人员必须有上岗证。

2.5 进行吊物下放时，应告知起重司机。

3、如何防止触电事故

3.1 非电工人员不准安装电气设备。

3.2 不得乱动电气设备开关。

3.3 破损的电气设备要及时更换。

3.4 不准用水冲洗电气设备。

3.5 不准利用电热设备和灯泡取暖。

3.6 雷雨天不准接近避雷设备。

4、如何防止火灾事故

4.1 吸烟必须在公司规定的区域内。

4.2 严禁私用电炉等加热设备。

4.3 严格遵守易燃易爆物品管理规定。

4.4 下班离开必须切断电源。

4.5 保安部门组织对员工救火知识的培训。

4.6 发现火情立即扑救并通知保安部门。

应急事故的处理

1、应急事件处理程序

2、事故急救常识

2.1 机械伤害急救

2.1.1 如严重出血应及时有效的现场止血，立即送医院急救。

2.1.2 如严重骨折，必须正确固定断骨，抬动伤者，要多人同时缓缓用力平托，运送时必须用木板或硬材料。脊柱骨折或颈部骨折，最好让伤者留在原地，待医护人员急救。

2.2 触电急救

2.2.1 使触电者脱离带电体。对于低压触电，应立即切断电源或用绝缘物体挑开和隔绝电流。对于高压触电者，就立即通知有关部门停电。

2.2.2 触电者脱离电源后，应根据触电者的具体情况急救。一般人触电后，会出现神经麻痹、呼吸中断、心脏停止跳动等症状，外表上呈昏迷状态。现场应用的主要救护方法是人工呼吸法和胸外心脏挤压法。

2.3热水烫伤急救

2.3.1 立即用冷水冲患处。

2.3.2 一边用冷水浇，一边迅速脱去其伤部位的服装。

2.3.3 严重者送医院。

2.4 中暑急救

2.4.1 迅速将中暑者移到通风、凉爽处，解开上衣，用凉水擦头部或用酒精擦身。

2.4.2 中暑者清醒后，让其多饮凉开水，伴以十滴水等解暑药。

2.4.3 严重者送医院。

2.5食物中毒急救

立即给患者大量灌服温水或牛奶等。将手指或勺子伸进其嘴中，刺激使其呕吐，迅速送医院。

工伤认定的基本条件

与企业存在劳动关系的员工，具有下列情形之一，应当认定为工伤：

1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到的事故伤害。

2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性 或收尾性工作受到的事故伤害。

3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。

4、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

有下列情形之一的，不得认定为工伤：

1、因犯罪或都违反治安管理伤亡的。

2、醉酒导致伤亡的。

酒店员工消防安全知识培训 篇8

一、观看视频

二、学习酒店消防基础知识 •

三、学习消防安全四个能力

第一章 火灾的形成与发展

U盘视频文件

第二章

酒店消防基础知识

监控中心：大设备它主要监控酒店的消防动态和引导疏散、消防泵部的开启。

感烟探测器：主要起当酒店某个房间或者某个部位的烟雾达到一定浓度时、它将启动程序向监控制心发出信号。（报警）说明某个地方有隐患。

玻璃球洒水喷头：主要起当防护区发生火灾使环境温度升高时、玻璃球内的液体受热膨胀达到玻璃球动作温度、就会爆破于是密封件就会脱落开始洒水。

消防应急灯：有两个用途主要用停电照明、当发生火灾必然停电、断电、这个时候它照明就是方便疏散逃生。

上下安全出口指示标识：它主要在火场烟雾中引导人们疏散和逃生辩别方向。

吸顶播音箱：它主要宣传消防知识和着火时语音引导疏散。手电筒：它主要在着火时烟雾中用来照明。

1、手动报警按钮：当火灾发生的时候,按下

2、火灾声光报警器：当有火灾情况就会发出声响.消防疏散图：它主要起客人进店到那个房间自己处在什么样位置、当紧急情况发生时如何从就近线路撤离。

灭火器及箱体：主要起扑灭初期火灾和保护灭火器及告知报警电话、和视觉美。

消火栓：主要用于报警和火势变大、冷却灭火。消防通道：主要用于疏散撤离。

消防三能、三会、三提示及巡查基本要领 一、三能：能检查发现消防隐患。能扑灭初起火灾。能宣传消防知识。二、三会：

1、会报警（店内、店外）

店内：电话9119、或者工程维修、值班经理。

店外：电话119、（应讲明火灾现场的具体地点、火势大小是什么引起燃烧的、单位名称、门牌号码）报警人姓名和电话号码并派人在街道口留守。

酒店地址：江津路与塔桥路交汇处（山水酒店）。塔桥北路66号、会使用消防器材：

灭火器：一拔、二压、三对准火苗的根部。

消火栓：按报警按钮、接接头、水带放撑、阀门开启。3、会逃生自救：

先客人后员工、就近疏散（先跟客人表明自己的身份、尽量安抚客人保持冷静并告诉客人简易防护方法。）用湿毛巾捂住口鼻然后带领客人有序的从最近通道撤离火灾现场。

面临火灾注意：遇灾临危不乱、保持镇静、明辨方向、简易防护、迅速撤离。消防三提示：、提示公众所在场所的火灾危险性。、提示公众所在场所安全逃生路线、安全出口的具体位

置、遇到火灾等紧急情况如何正确逃生、自救。、提示公众所在场所内简易防护面罩、手电筒等逃生设

备器材具体放置位置和使用方法。

巡查基本要领： 看：有无异常变化。

听：有无异常声音。

闻：有无异常味道。

第三章

消防四个能力

第一节

检查和消除火灾隐患能力

酒店每个员工要做到“消防安全自查、火灾隐患自除。

酒店各部门的防火责任人要进一步加强本部门员工的教育培训，使其能够熟练掌握消防知识，切实抓好本部门的消防安全工作。

酒店各部门要坚持每日开展防火巡查。要定期开展全面细致的消防安全检查，要明确防火巡查、消防安全检查的详细内容，落实巡查、检查人员的责任、完善巡查、检查记录，对发现的问题要有周密的程序整改。酒店各部门的防火责任人要落实员工岗位消防责任。重点要害岗位要有消防安全职责，消防安全操作章程，每个岗位、每一个员工要对检查发现的火灾隐患要立即消除，不能消除的，明确措施，制定整改方案，限时消除。

酒店每个员工每天班前、班后进行本岗防火检查。

做到“十查十禁”

一、查设施器材

禁损坏挪用

二、查通道出口

禁封闭堵塞

三、查照明指示

禁遮挡损坏

四、查装饰装修

禁易燃可燃

五、查电器线路

禁私搭乱接

六、查用电设备

禁违章使用

七、查吸烟用火

禁擅用明火

八、查场所人员

禁超员脱岗

九、查物品存放

禁违规存储

十、查人员住宿

禁三合一体

第二节

扑救初期火灾能力

酒店每个员工要做到“火情发现早、小火灭得了” 酒店各部门应建立灭火第一战斗力量队伍。

发现火灾后，起火部位员工1分钟内形成灭火第一战斗力量。

掌握“三”原则：

距起火点近的员工负责利用灭火器和室内消火栓灭火 距电话或火灾报警点近的员工负责报警

距安全通道或者出口近的员工负责引导人员疏散 火灾确认后，酒店3分钟内形成灭火第二战斗力量

通讯联络组—通知员工赶赴火场，消防队报警、保障火场通讯 灭火行动组—利用本单位消防器材设备灭火 疏散引导组—组织引导现场人员有序疏散 安全维护组—抢救护送受伤人员 现场警戒组—维持火场秩序

第三节

组织引导人员疏散逃生能力

酒店每个员工要做到“会引导客人疏散、能火场逃生自救 酒店各部门防火安全责任人和员工要做到“四熟悉”

熟悉本酒店疏散生路线、熟悉引导客人疏散程序、熟悉遇难逃生设施使用方法、熟悉火场逃生基本知识“十口诀”

第一诀：熟悉环境，牢记出口

第二诀：保持镇静，迅速疏散 第三诀：正确引导，有序疏散

第四诀：不入险地，不恋财物 第五诀：简易防护，蒙鼻匍匐

第六诀：善用通道，莫入电梯 第七诀：火已及身，切勿惊恐

第八诀：避难场所，固守待援 第九诀：发出信号，请求救援

第十诀：缓降逃生，滑绳自救

第四节

消防安全知识宣传教育培训能力

酒店各部门要做到“消防设施标示化、消防常识普及化” 酒店各部门防火责任人和员工要做到“六掌握”

1、掌握消防法律法规和安全操作规程：

2、掌握本酒店、岗位火灾急险性和防火措施

3、掌握消防设施器材使用方法

4、掌握报警、灭火及疏散逃生技能

5、掌握安全疏散线路及引导疏散的程序方法

6、掌握灭火应急疏散预案内容及操作程序