最美女工事迹材料

2024-08-15 版权声明 我要投稿

最美女工事迹材料(通用7篇)

最美女工事迹材料 篇1

我是XXX的一名普通女工,爱人和我,还有儿子和公婆组成美满的家庭。我们全家遵纪守法,互敬互爱,爱岗敬业,乐于助人,家庭和睦,邻里和谐。我作为一名普通的库管工,工作勤恳、扎实,为公司积极贡献力量,得到了领导和职工的好评。

一、互敬互爱,和谐持家。

互敬互爱是家庭和睦的基础,是家庭幸福的源泉。在生活中,我和丈夫互相照顾,互相信任,互相支持,夫妻感情融洽,从不为小事争吵。我爱人是家属,没有固定工作,我用省吃俭用的钱,又跟亲戚筹借了资金,支持他办起了养猪场。我下班后就到场里帮他干活,夫妻一起同甘共苦,用双手勤劳致富。当我们的意见不一致时,总是能够用理智的态度去沟通,这种温馨和谐的家庭氛围常常引来邻里和同事的羡慕和称赞。

二、以身作则,培养孩子上进。

注重对儿子进行世界观、人生观、价值观的教育,培养孩子节俭、谦逊、自强的良好品质,教育他独立自主,学会做事,学会做人,做一个对社会有用的人。帮助孩子成功的戒掉网瘾,前年成功考上了体育教育大学。

三、尊老爱老,善待公婆

孝是每个人的责任和义务,自己牢记中华民族的传统美德,贤惠孝顺。我父母都去世了,我把公婆当自己的母亲孝敬,照顾的周全可靠,体贴得细致入微。平时细心观察老人缺什么、喜欢什么,尽量满足公公婆婆的需要。公婆稍有烦心事,总是千方百计,变着法儿让公婆高兴。逢年过节、老人生日,我都会和爱人一起去为她精心地选购礼物。我们还从书店买来了烹饪技术的书,对照菜谱研究烹饪技术,搞好营养搭配,给婆婆做出可口的饭菜,从不嫌麻烦,从未言过苦和累。

四、搞好邻里关系、热心社会公益。

我家生活中热心、善良,与邻居都能够和睦相处,乐于为邻里办实事,办好事。哪家有个大事小情,我们夫妇都忙前忙后的,用一腔热情帮助他们解决实际困难。

五、以身作则,爱岗敬业

工作中严格遵守企业的各项管理制度,遵章操作,勤勤恳恳,认真做好本职工作。在做好库房管理同时,主动帮助销售人员装卸酒品,不分分内分外,从来都不袖手旁观。赶上节假休息日出货时,我做到随叫随到,加班做好出库工作,保证酒品销售顺畅。

文档优秀女工干部事迹材料 篇2

女创业的领头雁、致富的引路人”。

要求别人干,不如做给别人看,这是的一贯原则。1994年,镇党委政府号召各村进行产业结构调整,在各村推广栽植苹果。当许多人还在观望的时候,她第一个引种了新品种果树——嘎拉苹果,挖坑、施肥、回填、浇水,接着栽下了第一批3亩苹果,也栽下了她的一片希望。她买来了《苹果栽培技术》《农村百事通》等科技书刊苦读苦学,并参加镇里举办的苹果栽培技术培训班。功夫不负有心人,1999年,的果园喜获丰收,不但收回来几年的投资,还净赚一万多元,村民们看栽植苹果前景好,也都跃跃欲试。第二年,全镇果园面积迅速发展到亩,被区政府列为苹果生产基地乡镇。苹果成为当地富镇裕民的支柱产业,功不可没。,她又先后投入3万元,购进了灭菌压力锅和各种原料,搭起了420平方米的大棚,在自己家里搞起了食用菌种植试验。从进料到灭菌,从装袋到消毒管理,她都严格按技术规程操作,丝毫不敢马虎。特别是在灭菌这个关键环节,她没白没黑地忙活了30多天,一天两锅料,每锅料要烧12个小时,白天公公婆婆帮她烧,晚上和丈夫倒班烧,腿跑肿了,眼睛熬红了,她咬牙坚持着。苍天不负苦心人,经过几轮试验,她培植的平菇获得了成功,当年获利8000元。,全镇有138名农村妇女向她购菌苗、学技术,种植平菇15万平方米,户均增收5000元以上。两年来,她在发展食用菌产业上尽管积累了一定经验,取得了一些成绩,但是仔细一琢磨,她注意到河山镇的食用菌种植由于过于分散,难以形成规模效应,知名度较低。她思前想后,又有了新的目标,那就是把现有的食用菌产业做大做强,通过辐射带动,使之成为全镇的一项支柱产业,并在此基础上,加强对食用菌的加工和研究,提高产品附加值,使之成为带有浓郁地域色彩和文化气息的新产业。通过她的不懈努力,食用菌产业终于在河山镇站稳了脚跟,并蓬勃发展,她也成为附近小有名气的种植食用菌行家。

是一个不安于现状的人,通过对市场的考察,她发现特种养殖业在国际国内都有很大的需求,并且价格一路攀升,她于投资一万元在自家南平房内养网殖狐狸20只。通过不断学习,她逐渐学会了狐舍管理、饲料配比、狐病防治等科学饲养技术。她养的狐产仔率高,毛皮质量好,成了狐皮市场的抢手货,养狐收到了良好的经济效益。,养狐发展到80只,纯收入3万元。

工会女工干部先进事迹材料 篇3

****,女,28岁,中共党员,本科学历,200*年9月至200*年7月在大******学院国际贸易专业学习,200*年7月参加工作,现任****公司财务部会计,兼任工会女工委员和统计员。

自参加工作以来,********热爱学习。她从一开始什么也不懂的实习人员,自己的工作,工作上从不让领导操心,能吃苦在前,爱岗敬业,工作认真勤奋,任劳任怨,业务水平强。她从她为人直爽,默默无闻的奋斗在工会的工作战线上,为公司全体女工工作者,辛苦着,同时也快乐着,受到了同事们的一致好评。

鉴于良好的表现和优秀的工作业绩,201*年至201*年,******被****公司评为先进个人,*******年,*******被********公司评为劳动模范,201*年,她被********公司评为优秀工会女工干部。

她遇到不懂的就学,碰到不会的就问,做人有标准,办事有原则,工作有方法,她不断进步,不断提升自身素质,自信、自立、自强,用她最朴实的行动为女工贴心服务着。在财务管理工作上,她积极参加各种培训学习,200*年取得了会计专业本科毕业证,并于201*年考取初级会计师资格证书,她将更先进的会计方法用在了日常工作和实践当中,克服了公司财务管理落后、不集中、缺乏理论实践指导的情况,她每天定时的认真核算公司各项财务费用,为公司的财务工作做出了贡献。

三、切实关心女职工的疾苦,全方位为女职工做好事、办实事、解难事 在关心女职工生活上,*****要求自己事无具细。哪个职工的家庭生活有困难,她都会同工会成员积极主动的上门探望。单位女职工生病了,她同工会成员带着水果和现金在第一时间去慰问,在单位女职工体检的工作中,她跑医院,联系业务办理手续。她还积极为公司女职工办理独生子女费发放工作以及退休工作。在施工现场,每逢端午、中秋,她都会同工会成员为工地的女职工送去鸡蛋、粽子和月饼等,真正体现了一名工会干部的工作热情。

三、开展多种多样文体活动,积极调动广大职工的工作积极性与参与性 现代社会中,女职工在实现女性自身价值的同时,承受着更加沉重的社会压力、工作压力和家庭压力。为了缓解女职工的压力,*******充分利用工会和自身岗位特色,利用每年“三八”妇女节、五一、七一以及十一到来的有利时机,推出新招、创出新意,因地制宜、因陋就简地组织开展好各种深受女职工喜爱的文体活动。她曾组织公司女工踢毽子、下象棋等活动,不仅吸引了职工的注意力,增强了企业凝聚力,而且陶治了职工情操,培养了职工团队观念,激发了工作热情,使女职工以健康的体魄、充沛的精力投入到各项工作中去。

医院女工委员会先进事迹材料 篇4

郸城县公疗医院始建于1985年6月,位于新华路中段,是一家集医疗、科研、教学为一体的综合性临床医疗机构。现有职工224人,其中女职工170人,占职工总数的76%,为医院的建设发展起着非常重要的作用。

二、自觉加强政治思想学习,不断提高自身素质

公疗医院在积极开展全院职工政治思想学习的同时,注重加强女工的政治思想教育。坚持每周五为政治学习时间,以马克。

她们平时的工作学习情况及她们身上的闪光点:每周两次业务学习并考试,每月进行一次技术操作考核及护理业务查房一次,对疑难护理病人提出切实可行的护理措施;2006年5月12日,医院护理人员参加全市卫生系统举办的《护理知识竞赛》,取得第四名的好成绩,在全院组织的知识竞赛中,院领导对取得好成绩的前五名给予精神和物质奖励,从而激发了女职工不断刻苦钻研业务的精神,体现了女职工自身的劳动价值,提高了女职工的综合素质。另外,通过采取送出去及自学办法,已使12名护士获得大专或大专以上的文凭,从而提高了护理队伍的整体素质。

不但如此,女职工在工作中采取人性化服务,一年来已有几十余名女职工为病人打开水,帮残扶幼,当病人遇到困难时,为他们送衣送钱,帮助病人取药等,受到了广大病人的感谢,病人为她们送来感谢信计二十余封、锦旗十多面,同时院领导对她们进行精神和物质奖励。

四、积极开展送温暖、帮扶活动

关心爱护女职工的生活,积极为女职工排忧解难,为女职工办好事、办实事,更好地调动女职工的积极性和创造性是女工委员会的宗旨。

最美女工事迹材料 篇5

2021最新工会女工工作先进个人事迹材料整理两篇

---*.的先进材料

*.自担任县政府机关工会副.以来,协助工会.,通过加强职工思想政治教育,组织职工文化体育活动,提高工会会员整体素质,丰富职工文化生活,充分发挥了政府工会职能作用,为全县经济和.全面发展做出了积极贡献。

一、以身作则,加强思想政治教育,努力提高队伍素质。

作为县政府机关工会副.,一名党员干部,她始终把学习放在首要位置,贯穿到工作的全过程,通过各种方式努力提高自身综合素质和工作水平。同时,她狠抓工会职工学习,认真完善了政府机关工会学习制度,充分调动干部职工的学习积极性和主动性,提高了职工队伍的整体素质,有效提高了政府机关工作水平和工作效率。

二、围绕中心,充分发挥工会职能作用。

2021年,作为政府机关工会副.,她积极维护职工利益、为职工办实事办好事、实施送温暖活动。一是关心职工身心健康。职工家中的红白喜事、职工生病以及国庆、元旦、春节等重大节日等,她都能坚持亲自上门探望、慰问。今年6月份,她积极协调县妇幼保健站,用三天时间,为政府机关80余名女职工免费进行了妇检,保障了女职工身体健康。二是关心困难职工,开展“送温暖”活动。在各种节日期间,开展慰问走访活动,竭尽所能的帮助职工排忧解难,使职工全力工作无后顾之忧。今年7月份,曹.积极组织机关干部职工开展了“送温暖”活动,向贫困学生及下岗困难职工捐资捐物,并组织职工参加县红十字会的“义务献血”活动。同时,她结合县委、政府.中心工作,动员每位职工从自身做起,争做群众满意公务员,积极争创群众满意部门,切实转变了政府机关工作作风,为各族群众排忧解难,进一步密切了党群、干群关系。在今年全县义务劳动中,曹.积极组织职工参加义务植树等劳动,并带头扎实苦干,保证后勤供应,使各项任务保质保量的完成。

三、组织活动,不断丰富职工文化生活。

在“三八”节期间,曹.积极组织女职工参加县妇女运动会,庆祝妇女节日,倡导尊重和保护妇女合法权益的良好道德风尚。“五一”期间,组织职工参加自行车、象棋、排球和乒乓球比赛,丰富职工文化生活,增强职工身体素质,努力培养职工顽强拼搏、积极向上的作风。同时,利用每周五下午的政治学习,在工会活动室组织开展职工喜闻乐见的经常性的学习和娱乐活动,购买了健身器材、象棋、挑起等文化用品,最大限度地满足了职工活动需求,在重大节日期间,她积极组织开展慰问走访老干部、老职工活动,并为职工发放大米、清油、月饼、水果等生活用品,力所能及地为职工搞好福利,为职工排忧解难,受到了各族职工的称赞和好评。

2021脱贫攻坚工作先进个人事迹材料(2篇)2021脱贫攻坚工作先进个人事迹材料【一】**村委位于**县桂江沿岸,属第三批整村推进扶贫开发贫困村,自整村推进贫困村扶贫开发工作启动以来,xx就带领该村群众积极投入到扶贫开发建设当中,他针对路难行、饮水难等,组织村民实施生态建设、人畜饮水、村级道路建设,不断加大村上的基础设施建设力度,通过实施资金捆绑、整村推进、综合开发,该村水、电、路、配套到村,特色产业建设初具规模,农户居住条件明显改善,村容村貌焕然一新,.事业全面发展。一、深入调查研究,谋划扶贫开发工作思路为了有针对性地做好交通扶贫开发工作,他经常走村串寨,深入村屯调查研究,进行了认真、细致的调研摸底,龙田村委每一寸的土地都留下了他的足迹,通过深入调查研究,掌握了第一手资料,他对本村基本情况、经济发展现状、道路状况、群众脱贫愿望和扶贫开发规划等有了很深刻的认识。在他良好的工作作风,务实的工作态度的带动和感染下,村委其它参与扶贫开发工作的全体同志动真情、动真格,真扶贫、扶真贫,真抓实干、埋头苦干。进一步确立了本村扶贫开发工作思路,找出问题症节,找准致贫原因和制约农村经济发展的主要矛盾,制定出台了“**村委扶贫规划”,科学合理的确定了龙田村扶贫工作的目标、规模、重点。全面改善本村的生产、生活条件,为龙田村脱贫致富奔小康创造良好的条件。二、做好带头人,为民办实事回想到以前,**村的路是晴天一身土,雨天一身泥,村支部活动室建设差,几间危房,摇摇欲坠,无法发挥阵地作用,村里致富路子差,虽然有搞种植和养殖的习惯,可小农思想严重,意识不够开放,支部又没能及时为群众致富当好引路人。***为及时了解情况,进入角色,他深入群众,倾听民声,积极开展村情民意走访,克服各种困难,走村串户与农民交谈,听民声、察民情。几年来,他走遍了全村每一个角落,重点走访了村民代表、组长、党员骨干、种养大户、困难户家庭。除了直接走访农户外。他还利用晚上业余时间,分片到村民家中召开多次民情恳谈会,直接倾听群众呼声,宣传党和国家方针政策,会后,他又及时整理群众反映的问题,分析原因,提出对策及建议,在村委会中集中讨论,通过他的积极反映,外出跑项目、筹措资金。新修村组扶贫道路3条8.5公里,全村通机耕路率达到100%;新建人饮工程3处,解决全村饮水困难260户,100%的群众解决了饮水困难问题。三、勤于学习、不断提高扶贫工作的能力他十分注重理论知识的学习和更新,利用业余时间和岗位锻炼的机会,不断加强马列主义、.思想特别是.理论和“.”重要思想的学习;他刻苦钻业务知识,加强对党的理论知识有更深刻的认识和理解,善于洞察新的形势,具备较好的政治、业务素质和政策水平。积极参与干部教育培训、作风效能建设等活动。同时,他注重学习与实践相结合,通过学习,使个人的人生观、价值观得以升华,使理论转化为生产力,表现出良好的理论功底、业务水平和工作能力。四、以身作则,做群众的贴心人**.对自己各方面的要求十分严格,处处以党员的标准对照、检查、规范自己的行为。他严于律己、廉洁自律、以身作则、处事公正,模范遵守各项规章制度。关心群众,对同志以诚相待,善于做细致的思想政治工作,注意倾听群众的意见和要求,热心帮助群众解决实际困难。结合本部门工作实际把切实为民办实事当作转变工作作风的头等大事来抓,解决群众的实际问题,为群众办好事实事一份耕耘一份收获。如今的**村委,伴随着一条条扶贫路的延伸,带动了村域经济的发展,农村面貌发生了很大变化:交通状况明显改善,高效农业迅猛发展;特色产业化经营步伐加快;干部群众思想观念明显转变,自觉按照市场需求调整种植结构和品种结构,搞活农产品流通,提高了农业综合效益。难怪**村委老百姓都说:“扶贫使***村经济发展走上了“快车道”,而***更是“快车道”上的“领路人””。2021脱贫攻坚工作先进个人事迹材料【二】**,男,生于19**年7月,汉族,大专文化,中共党员,****天然气总公司精准扶贫**村驻村工作组副组长。一、高度重视,明确任务保进度按照市委精准扶贫工作安排,**镇**村由****天然气总公司进行对接帮扶。为深入贯彻落实.、省、**市、**市关于精准扶贫工作的总体部署,切实做好扶贫帮困工作,总公司于2021年7月开始开展精准扶贫工作。精准扶贫联系工作一启动,总公司就组织主要负责人进行统筹安排,在讲清目标、理顺思路、提升认识的基础上,及时将帮扶任务明确到总公司第一责任人,并成立了由党委书记、总经理*.任组长,党委委员、副总经理**任副组长,党委委员、各党支部书记为成员的**驻村工作组,选派了蒲树郁作为**镇**村的第一书记。二、摸准实情,认清扶贫目标**村位于****、**、**、**、**五镇乡最边沿接壤处。全村现有农户447户,农业人口1617人,耕地面积1535亩,林地3200亩,20XX年全村建档立卡贫困户共有98户,贫困人口307人。20XX年全村村民人均收入在4000元左右,精准扶贫户人均收入在2500元左右。截至目前,已脱贫96户,脱贫人口300人,剩余2户7人预计在今年实现脱贫。该村主要农户都生活、生产在观绿山中部,属典型旱山村,农业自然条件恶劣,基础设施落后,严重制约了该村的发展。三、真抓实干,打好脱贫组合拳(一)突出党的建设,坚持思想引领。1、积极联系村委会,完善办公室设施,巩固党组织活动阵地,为凝聚党员、服务群众提供有力保障。2、“扶贫先扶志,治穷先治愚”,依托党建阵地强化宣传引导,2021年7月至今召开大小会议40余场次,现场培训15次,参会群众1300余人次。通过大力开展“不等不靠、艰苦奋斗”、“精准扶贫不是养懒人”等思想培训会,不断增强贫困群众脱贫致富的信心。(二)突出帮扶建设,确保帮扶到位。1、蓝色火焰架起了暖心桥。为满足当地群众希望使用天然气的迫切愿望,他说服总公司投入320余万元资金新建了****至**天然气双向输气管道。对输气管道沿线的贫困群众天然气安装实施了部分减免土建费用的帮扶措施。截至目前,新安装了150余户,共减免土建费用12万余元。2、新建辣椒产业园推进产业发展。为推进村特色产业发展,拓展微小产业园区建设带动贫困群众脱贫致富工作思路,他争取项目建设资金九十二多万元,成功将原已荒废的元宝山建设成为62亩左右小微辣椒产业园,产辣椒近100吨,园区新建道路2.2公里,500立方米蓄水池2座、渠系3000米、提灌站1个。3、新建村级道路推动脱贫致富。经过多方沟通规划,并在相关部门的大力帮扶下,新建村级道路近5公里,为村民出行、蔬菜运输等解决了实际困难,为**全体村民铺设了一条脱贫之路。4、真诚扶贫帮扶推动脱贫攻坚。在实地调研走访后,通过多次与镇党委、镇政府领导、总公司领导沟通协商,反复研究如何推进精准扶贫工作,在各级领导的全力支持下,按照上级要求制定了帮扶单位《精准扶贫结亲结对帮扶活动实施方案》,组建了24名中层以上管理党员干部帮扶队伍,每月定期组织帮扶队伍到98户贫困群众家中开展帮扶、慰问等活动。今年春节前,帮扶单位驻村工作组带着慰问品到村开展新春扶贫慰问活动,为98户贫困户送去大米20斤、面粉20斤、菜油20斤、鲜猪肉5斤、慰问金各200元。8月18日,驻村工作组带着茶叶、防暑降温药品等走访了贫困户,并对他们当前的生产生活情况进行了详细询问。根据帮扶一定三年不变,对象不脱贫、结亲不脱钩、帮扶不走人的原则,确保了“真扶贫”,做实精准扶贫帮扶工程。5、完善软硬件推动阵地建设。总公司党委始终将村支部阵地建设纳入帮扶计划,他严格落实三会一课制度搞好党建工作,始终把村基层组织建设作为建设扶贫的首要任务和第一责任,不断加强基层组织建设,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。还投入资金5万元完善村党支部、村委会的各类软硬件建设,购置了空调、桌椅、打字复印机、文件柜、文件盒、宣传展板等急需的办公设施,并将各类制度进行了上墙、上展板,做到了公示有展板、宣传有橱窗。(三)突出因户施策,确保脱贫成效。1、总公司帮助村委会依托裕农蔬菜种植专业合作社建设了猫儿山产业园,种植辣椒62亩,完善了园区道路,水池、渠系等建设,现有27户贫困户入园,由专合社提供种苗、肥料、农膜、农药等物资,并提供全程技术服务,签订辣椒回收协议,确保农户持续受益。2、发动贫困户种植韭黄56亩,接收12户精准贫困户参与务工,政府利用扶贫资金采取双向补贴,即给领办创办的贫困户根据使用贫困户劳动力以适当补贴,又给参与务工的贫困户在正常的务工收入上予以补贴,这样既减轻了领办贫困户的劳务支出,又增加了务工贫困户的收入。(四)突出基础设施,确保新村建设。针对贫困村情况,按照“一低七有”退出标准,目前实现了村有集体经济收入,有通村硬化路,有安全饮用水,有生活用电,有宽带网,卫生室,文化室正在进行完善内部装修工作和设施购置等。要认真领会省第.次党代会精神实质,准确把握核心要义,充分发挥表率作用,不断带动机关各级党员干部的学习贯彻。以下是整理的3篇学习领会甘肃省第.次党代会精神的体会,欢迎阅读参考。学习领会甘肃省第.次党代会精神的体会1:这次党代会是在全面建成小康.进程中,落实全面从严治党要求下召开的一次重要会议,必将凝心聚力、鼓舞干劲,励精图治、引领未来,极大地推动着建设幸福美好新甘肃的前进步伐。面对新形势、新任务、新要求,既要明责知责,更要尽心尽责,扛起责任加油干。要紧密结合教育工作实际,按照省委和省纪委的部署要求,进一步弘扬甘肃精神,激发责任担当,强化监督执纪问责,严明政治规矩,驰而不息纠正“四风”,践行“四种形态”,充分发挥好“探头”作用,致力维护教育公平,努力消除教育领域的腐败问题和不正之风,着力净化教书育人环境,用行动回应各方面的期盼,切实增强人民群众的幸福“获得感”,为办好人民满意的教育工作提供强有力的纪律保障。学习领会甘肃省第.次党代会精神的体会2:要提高政治站位,针对党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党责任落实不力等问题,督促各监督单位各级党组织把抓好党建作为最大的政治,认真落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等制度,着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。要认真实践“四种形态”,充分发挥派的权威和驻的优势,以党的“六大纪律”为尺子,以作风建设为突破口,以落实.八项规定精神为抓手,用好日常监督、专项巡察、执纪问责、警示教育和传统文化教育等手段,加大纪律审查力度,传导全面从严治党的压力。同时,要突出重点,着力加强对党委工作部门监督执纪工作规律的研究,积极探索符合党委部门工作实际要求的执纪审查模式、方法和措施,推动党代会确定的“八个着力”部署要求的落深落细落实。要切实提高自身素质,自觉把忠诚作为立身之本,把担当作为核心责任,把奉献作为自觉追求,把自律作为基本操守,锤炼提高纪检组干部的政治能力和业务素质,健全完善各项工作制度,确保完成省第.次党代会确定的重点工作任务。学习领会甘肃省第.次党代会精神的体会3:同全国一道全面建成小康.,加快建设幸福美好新甘肃,是党.和..交给我们的政治任务,也是本届省委对全省人民作出的庄严承诺。全省上下一定要加倍努力,坚定不移按照党.指明的方向前行,立足实际统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局,深入落实创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,增强发展动力,厚植发展优势,确保经济.始终运行在平稳健康的发展轨道上。未来五年我们面临的发展环境错综复杂,必须准确把握我省战略机遇期内涵的深刻变化。从有利条件看,世界范围内新一轮科技革命蓄势待发,新的产业变革正在孕育突破;国家深入实施创新驱动发展战略,推进供给侧结构性改革,为我省加快科技进步和创新、转方式调结构提供了新契机;国家对脱贫攻坚、基础设施、公共服务和产业发展的支持力度不断加大,为我们推进“四化”同步发展带来了难得的政策利好;随着“一带一路”建设深入推进,我省发展外向型经济的优势更加明显。从不利因素看,外部环境不确定、不稳定因素明显增多,新一轮产业、人才、技术、资金等要素竞争更加激烈;我省发展基础薄弱,经济结构调整缓慢,适应市场能力弱,发展要素制约明显特别是人才支撑力不足,缩小与全国发展差距的任务更加艰巨。面对机遇和挑战、优势与困难,我们必须科学把握发展规律,有效转化政策机遇,积极应对风险挑战。经济建设是全面小康.和幸福美好新甘肃的基础支撑,任何时候都要当作第一要务来抓。全省上下要积极适应和引领经济发展新常态,坚持稳中求进工作总基调,突出发展质量和效益这个中心,扭住推进供给侧结构性改革这条主线,按照省第.次党代会描绘的蓝图,进一步细化实化具体措施和办法,努力抓好实施创新驱动、转变发展方式、调整产业结构、发展现代农业、壮大县域经济、加强生态保护以及提升国家级战略平台支撑能力等各项工作,不断增强综合实力和核心竞争力。要着力推动科技进步和创新,不断增强创新能力,积极培育打造创新主体,建立健全创新机制,加快培育发展新动能。要加快构建现代产业体系,促进城乡区域协调发展,构筑功能完备的现代化基础设施网络,大力提升对外开放水平。要提高农业综合生产能力,优化农业产品产业结构,培育新型农业经营主体和服务主体,统筹推进美丽宜居乡村和特色村镇建设。要加强生态系统修复和保护,加大环境风险和污染防治力度,推动绿色循环低碳发展,建立健全生态文明制度,筑牢西部生态安全屏障。全力以赴促进发展,必须着力推进扶贫开发,尽快改变贫困地区面貌,坚决打赢脱贫攻坚战。目前,我省仍有227万贫困人口,贫困发生率达10.9%,而且贫困人口的自我发展能力比较弱,保证贫困群众持续增收、稳定脱贫的办法还不是很多。全省上下必须深入贯彻..扶贫开发重要战略思想,坚持把脱贫攻坚作为“一号工程”,在扶贫脱贫上做足精准文章、下足绣花功夫,不断提高脱贫攻坚成效。要更加注重脱贫动力的内生性、脱贫退出的稳定性、脱贫成果的真实性,进一步改进帮扶方式,夯实稳定脱贫基础,加强脱贫工作的考核评估,强化脱贫攻坚组织保障,确保如期实现脱贫攻坚目标,到2021年与全国同步建成全面小康.。甘肃的历史和现实决定了在发展的道路上会遇到比别人更多的难题和风险,需要付出比别人更多的心血和汗水。我们一定要加倍努力,全力以赴,不断开创甘肃事业发展的崭新局面。召开总结表彰大会,主要是总结成绩,表彰先进,激励斗志,下面是我给大家整理的2021表彰大会讲话稿,仅供参考。2021表彰大会讲话稿篇1同志们:今天,公司隆重召开先进个人表彰大会。在此,我代表公司党政班子,向受到表彰的先进个人,表示热烈的祝贺!向辛勤工作在各个岗位上的全体干部群众,致以诚挚的问候!近年来,公司上下围绕企业中心工作建安全、高效、和谐的煤炭企业,构建规范治理、高效运行、持续发展、和谐共荣的优秀上市公司,抓重点夯基础严管理保安全,稳产量提质量调结构增效益,重责任抓规范促主动提效能,取得了较好的业绩。到去年底,矿区安全形势总体稳定,率先发展呈现出好趋势、好态势、好气势。这其中的每一个进步,都凝聚着全体干群的心血和汗水;每一项成就,都饱含着先进典型的奉献和进取。实践证明:我们的员工,是特别能战斗的生力军;我们的先进典型,是能够引领发展的中坚力量。先进典型无尚光荣,先进精神弥足珍贵。今天受表彰的先进集体和先进个人,虽然岗位、经历、事迹各不相同,但精、气、神是一样的。他们象天轮,坚守信念不停机;象风钻,能打硬仗不退缩;象支架,敢于负重不松劲。他们都很普通,工作生活在我们身边,是百米井下并肩作战的工友,是朝夕相伴一起共事的同事。但他们的事迹和精神很感人,给人以温暖和力量,是教育干群的最好教科书,最具说服力;是凝聚干群的最好粘合剂,最有号召力。公司上下要把这本教科书学好,把这个粘合剂用好,激励和团结全体干群艰苦创业、共同创造、争先创优,干好共同的事业。要以先进典型和先进精神激励干群用心尽心、专心专注。先进所以成为先进,就在于他们比别人先行前进了一步。这个先行,我想首先是思想先行,也就是对工作用心尽心,干一行、爱一行、专一行。一个人干工作并不难,难的是始终如一地干好工作。用心尽心、专心专注,是我们发展的永恒动力源泉。有了这种思想、这种精神,我想大家都会象先进一样热爱工作、尽职尽责。大家要看到,近年来我们虽然取得了一定的成绩,但发展的任务依然很艰巨。三大命题亟待我们去回答:一是如何抓好安全生产,推进公司安全发展。二是如何实现存量资源的效益最大化,推进公司高效发展。三是如何增强发展后劲,推进公司持续健康发展。对公司而言,这是事关生存、事关长远的要事;对每个人、每个家庭而言,这是吃上饭、吃好饭的大事。馅饼不会从天上掉下来,成功从来都是用心尽心、专心专注的结果。完成好这些要事、大事,要靠大家凝心聚力一点一滴做起,立足岗位一件一件干好,不浮躁、不自满、不懈怠。毛.青年时代就说过:天下者,我们的天下;国家者,我们的国家;.者,我们的.;我们不做谁做我们不干谁干这句话今天读起来,依然很启发、很振奋。希望大家都能学先进、做先进,在平凡的岗位上不懈努力,在平常的工作中认真负责,在平静的日子里保持.,不当工作的看客,不做发展的外人,克服工作疲劳症、管理疲劳症,立足岗位,坚持坚守,建功立业。要以先进典型和先进精神激励干群求实务实、真干实干。先进不仅是思想的先行者,更是行动的先行者。大家回想一下,今天受表彰的同志,哪个不是多年如一日,在自己的岗位上踏踏实实、埋头苦干。对工作他们不做虚功、不图虚名,干的是实活,出的是实绩。正是这样日复一日的求实务实,年复一年的真干实干,他们才会走在前面,成为先进。当下,我们工作中面临着很多困难和挑战,如安全上,矿区自然灾害深重,头顶一壶水,身边一团气是井下的真实写照,生产矿井开采延伸,灾害加深。今年以来,瓦斯、水、火等重大安全威胁呈上升趋势,与天斗、与地斗的压力很大,稍有不慎、稍有懈怠,就会酿成大灾。同时三违现象还时有发生,零星事故尚未得到有效遏制。经营上,煤炭市场下行趋势显现,下游的钢铁、水泥等行业严重开工不足,我们的焦精煤已经遭遇冷空气,综合煤价下跌看来难以避免,收入、利润空间会受到严重挤压,经济运行将进入一轮寒季。有关经营问题,在二季度工作会上还要认真分析、谋划对策,今天先给大家吹吹风,希望引起大家的高度重视。此外在发展上,我们产能低、规模小、接续矿井不多,可持续发展能力不足,在市场上的话语权、竞争力不强。在诸多困难面前,惟有靠大家求实务实、真干实干的拼劲、闯劲,方能迈过沟坎、冲出难关。希望大家以先进为榜样,发扬先进精神,紧紧围绕抓重点夯基础严管理保安全,稳产量提质量调结构增效益,重责任抓规范促主动提效能,做抓安全、保安全的榜样,出好煤、卖好煤的标兵,落实三项管理、精细干好工作的典范,同心同德干事业,齐心协力促发展。真干实干光是一腔热血还不行,广大干群特别是一线冲锋陷阵的同志还要有本事、有能力,不仅想干,还会干、能干好。所以我们要建好班组、抓好培训,提升基层管理水平,增强员工安全、规范作业能力。这两项工作近两年虽然进展很快、进步很大,但决不能松劲,决不能退潮。今天,各单位的主要领导都来了,我再次强调:建好班组、抓好培训,是你们这些一把手义不容辞的责任。希望你们切实负起责来,继续把工作抓紧、抓实、抓出成效。过两天,公司第四批出国培训的班队长就要东渡日本,希望同志们珍惜机会、珍惜荣誉,用心感悟世界一流企业精细化管理的理念、做法,回来后更加干好自己的工作。要以先进典型和先进精神激励干群节俭节约、规矩规范。我们的先进能够得到组织认可、群众公认,很重要的一条,是他们具备优秀的品行、德行,所以能被大家选出来、推上来。这种品行、德行,突出的一点就是工作生活上节俭节约,言行举止上规矩规范。眼下,我们方方面面需要投入的很多,市场环境对经济运行的压力很重,党组织对干部监管的力度很大,特别需要大家节俭节约、规矩规范。但是现在一些单位、一些同志的行为与这种要求是不相称的,有的还出了事情。大家要严格执行三条红线、十项禁令等制度,特别是内部交往中,中午要绝对禁酒。最近公司对煤矸石销售、废旧物资处理等业务作了新的规定,各单位、各级领导务必遵守制度、规范办事。要厉行节约,节支降耗、减少浪费,把钱花在刀刃上。要加强廉政建设,个人要注重修养品德,组织要加强监督,加大惩处力度。先进典型是榜样,先进精神是宝贵财富。公司上下要以此次会议为契机,在矿区大张旗鼓地宣传先进典型、弘扬先进精神,调动一切宣传资源、利用所有宣传渠道,把学习的旗帜树起来,把先进的导向发挥好,让先进光荣、先进精神光辉成为共识,引导广大干群立足本职、爱岗敬业,把先进精神凝聚成干事创业的强大动力,转化为争创一流的具体行动,形成老先进再立新功,新先进不断涌现的良好局面。要关心爱护先进,努力为他们的学习、工作和生活创造更好条件,切实帮助解决实际困难,让先进受尊重、有地位、得实惠。先进不仅是无尚的荣誉,更是一种责任。每一位先进要珍惜荣誉、保持本色,充满当一次先进,做一辈子先行者的豪情,亮亮堂堂地走在员工群众的前面,在公司率先发展,五年倍增中再创佳绩、再立新功。

谢谢大家2021表彰大会讲话稿篇2各位员工:大家好!首先在这里给大家拜个早年,祝大家身体健康,万事如意,合家幸福!律回春晖渐、万象始更新。我们告别了成绩斐然的20xx年,迎来了充满希望的20xx年。我谨代表公司领导向全体员工付出的辛勤耕耘和无私奉献致以深深的谢意,并通过你们,向一直大力支持我们工作的家人、亲属致以最诚挚的问候和最美好的祝愿。20xx年,是不平凡的一年。南通润创历经坎坷、曲折,却依然昂首挺立。年初历经了一场**,员工情绪极不稳定,生产任务又紧张,但没有人害怕、没有人退缩,南通润创人齐心协力,共同前进。总公司也抽调了一批技术骨干,加入到润创的大家庭中,起到了传、帮、带的良好作用。我们也采用了一系列方法,成立了生产管理小组、质量管理小组、安全管理小组,通过共同合作,把我们的管理制度逐渐引入正常轨道。通过提前做好生产计划,提前落实产前工作,优化生产流程,加强产前、产中控制,确保了我们的交期保证。我们从年初三条线,通过大家的共同努力,到年底实现10条生产线(比年初预计十二条线差一点),总员工人数280人、年产量做到43多万件的生产规模。20xx年全年产量86万件,超过了09年的84万件。通过把生产目标和品质管理绩效考核相挂钩,确保了我们的质量,全年终期一次查验合格率在93.5%,离年初目标96%也差一点。总之,通过强化管理、科技创新、优化生产工序、市场转型、亏损整治、当地人才引进、文化建设等方面的齐抓共管,公司现保持着健康、稳定、强劲的发展势头。员工年收入也达到25000元以上,班组长以上管理工作人员年收入达到了35000元左右,同比09年上升了25%。公司还确立了一周六天工作日的工作制度,确保了我们的职工工作日和休息日的稳定。此外,本着人人参与公司管理的精神,我们多听取广大员工的意见和建议,比如在食堂管理方面、阳光通道的开通,都是比较好的改进。我们取得的成绩来之不易,我们之所以能坚强地走下来,离不开我们总公司的鼎力支持,更离不开我们每一位员工艰苦奋斗地拼搏。我一直认为,奋斗的身影是最美丽的,因此,你们是最美丽的。在此,我再次向对润创发展有过帮助、付出过努力的每一位员工表示衷心的感谢,因为有你们才有润创的今天。成绩是大家有目共睹的,是值得肯定的,但取得的成绩只能代表过去。在看到成绩的同时,我们也要去发现我们的不足,以便我们今后改正,以便我们今后进步。在以往的工作中,我们班组长的作用表现得就不是很突出;员工行为还不够规范,没有按照标准流程操作,这也致使我们出了一次大错;此外,员工与管理人员之间的信赖度还不够。今后,我们将通过细致的工作,解决沟通的问题,建立一种相互信赖的状态;进一步规范生产流程,实行生产现场管理;加强班组长与成员的沟通、互动,明确工作目标,并且制定目标有依有据。在接下来的工作中,我们将主要通过这些方法来解决我们存在的问题。20xx年是一个崭新的一年,也是我们颇具机遇与挑战的一年。20xx年,公司的发展前景广阔,我们的生产规模目标为16条生产线,员工总人数450人,年产目标146万件;经营模式目标为外贸、内销模式共同有序开展;并造就人性化的和谐企业文化。在工资待遇方面,我们将通过努力让每一位普通员工的年收入突破30000元,班组长以上年收入突破41000元。但是,在面临竞争愈加激烈的.大环境下,我们肩上的担子很重,我们的任务很艰巨。在接下来的一年,我们主要从以下几个方面来实现我们公司的发展:首先,安排招工是我们工作的重中之重,大家将通过多种途径,比如靠我们的员工宣传公司,以人带人,也可借助我们外地新居名员工,通过他们,给我们带他们家乡的人。其次,就是要完善公司体制。以目标计划为导向,工作细化,主要通过GS、PDCA考核,有效地实施绩效考核。第三,实现管理的本地化,这主要体现在我们将进一步选拨本地人才充实到我们的中高层管理队伍中。第四,发挥IE工作组优势,在实际生产过程中,我们的IE组将发挥积极的作用,遇到比较难的工序,提前对员工进行培训,班组人员不够,IE组及时介入,以补不足,并尝试单件流生产模式。第五,加强培训,对员工进行安全生产、规范操作、强化反浪费意识以节约成本等方面培训;对班组长进行安全生产、人员管理及沟通交流艺术等方面的管理培训;对公司办公室管理人员进行如何做好管理工作等方面的培训。培训的方式我们可以通过外请专业讲师,内部观看资料片等形式来进行,争取把我们的员工个个都培训成精英。第六,在文化建设方面,我们多听取广大员工的意见,把我们公司打造成一个充满人性化的和谐企业。还有就是业务部、采购部等部门将要转移到我们润创公司,为我们实现外贸、内销一体化综合型实力企业打下基础,而且我们这边已经派出专门人员在总公司接收培训,也是为采购部的创建打下基础的。最后,就是要我们的所有员工,敢于尝试,敢于挑战,齐心协力,共同冲刺经营目标。我坚信,有总公司作为我们坚强的后盾,有我们优秀的润创员工的努力奋斗,我们必然会续写又一页华丽的篇章。润创的发展历史将永远记住我们曾为之付出努力的心血和汗水。不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。不要为我们眼前所取得的些许成绩而沾沾自喜不思向前。要实现全公司每年年产值上涨

最美女工事迹材料 篇6

庭事迹材料

“最美家庭”事迹材料

共建和谐家庭,同享文明时代

幸福是什么?幸福是一起走过艰难困苦的从容,是一种透析人生苦短的姿态,是默默无语相伴一生的美丽!幸福不是在别人的眼里,而是在我们自己的心里。

我们家5口人,我,王晓丽,万荣二中教师。丈夫,丁彦民,贾村乡武装部长。女儿,丁怡阳,实验中学学生。公公去年3月因病医治无效去世,享年89岁。婆婆今年79岁,身体还算可以。一直以来,我们家家人和睦相处,尊老爱幼,爱岗敬业,文明向上,团结邻里。

一、家庭成员积极奋进,事争一流。

我们夫妇在生活及各自的岗位上都很优秀,受到社会、单位、学校的普遍认可。我在校多次被评为校级模范教师,甚至县级模范教师。丈夫在乡里的工作,受到领导及下属的一致肯定,参加市县专武干部集训,每次都名列前茅,多次受到嘉奖。

二、家庭成员尊老爱幼、家庭和谐,关爱他人、邻里和睦已成风气。

我们家是一个困难重重的家庭,但我们从不给组织领导添麻烦。2016年9月,姑娘她大伯去世,这时距我们夫妻买房仅9个月,买房时我们手头仅2万元,借了7万凑够首付,银行7万按揭。我们手里仅有积攒的1万元准备还借款。听到大伯去世的消息时,真的感

觉天塌啦!大伯远在重庆,走的时候是活生生的人,回来能带个骨灰盒么!年迈的公婆如何接受!我们家是困难的,但我们也是幸福的,因为我们的亲人都很好。丈夫有个堂哥,还有个本家侄子

是我们丁家里最有钱的,听到这个消息时,他们第一时间赶往重庆,多方交涉最终堂哥与侄子花费8万元多将大伯遗体拉回万荣寄放在万荣医院,谁花了多少至今不给我们透漏半个字。在重庆的亲人们交涉时,我在家里找关系比较好的大姐帮我忙准备大伯的铺的,盖的,用的,买了棉花,我和姐缝了被子,褥子。然后又急急忙忙联系医院,交押金。安置好大伯,我们开始做老人工作,公公很坚强,想法长远,没想到的是婆婆因母子连心早有预感,也很快接受了这个事实。大姑姐一家都是很好的人,在刚买了房子的情况下,和我们夫妻二人凑了1万元放在礼房账面上,将大伯入土为安。过完事后,账面剩2万8000多,我和丈夫商量后给存了3万元的支票。第二年给大侄子买房时正好派上用场。哥走了,还有两个侄子未结婚。我和丈夫商量,缩减一切开支一年之内还上按揭。然后我还公积金,并攒钱准备装修房子,他的钱攒下来准备侄子婚礼。我

们俩工资差不多,但他上班路远开销也大,还因开车不小心惹了个碰瓷的,被讹了4000多,我给了丈夫5000补上这个缺。2016年腊月,我们操办了两个侄子的大婚典礼。侄子们没有一分外债,他叔背上了几万的人情债,为此,我们没有一丝怨言,只为老人心里好受点,受到村里乡亲的一致好评。嫂子受人闲言说我们借侄子婚礼收了很多礼金,要求清算我们花了多少让侄子他舅还我们。丈夫是个做事很心细的人,把所有开销都列了明细,两天收

礼6万多一点,婚礼花费8万多,嫂子不吭气了。我们明面花费不多,但战友每人1000,村里加入的赞助会,每人500,他单位的人很多都是来上个礼,不吃一口就走啦!我们夫妻二人对此只能在心里默默记住这份人情。第二年国庆假期内丈夫上礼3000多,人情啊!一定得还!2016年,可能孙子结婚啦,公公心里大石头落了地,病魔缠上了他,多次住院,虽然公公有一些退休金,但

远远不够。为此我们宁苦自己,也绝不让老人受一丝委屈,我平时工作忙,照顾不了老人,但只要一有空,便做一些、买一些老人爱吃的,给老人送去。今年高考我放假早,嫂子在美食馆租了个摊位卖荣河拌菜,我常常去帮忙,妯娌之间关系很好。亲人之间哪能计较那么多,以心换心,甚至以德报怨又何尝不可!

三、家庭成员自觉参与最美家庭创建活动,为构建家庭、邻里、社会和谐做出了贡献。

全家在创建活动中争先参与献爱心活动,今年全家多次为周边贫困户捐款捐物。姑娘她爸多次义务献血,为拯救病人尽自己的一份血和热。

如何体现社会的和谐、家庭的幸福安康?我认为:只要一家人,不分长幼,彼此心中都互相牵挂对方,互相谅解,且时刻替对方考虑,则家庭能不和谐、健康、幸福、平安吗?前年,我家被评为县级平安示范家庭,今年参加最美家庭巡回演讲,这是妇联及领导对我家的

最美青年事迹材料 篇7

廖斌,男,中共党员,遵义县喇叭镇人,1980年8月出生,1999年7月,毕业于贵州省南白师范学校普师专业,现任遵义县第二小学校长。在14年的工作生涯中,他始终坚持学习,努力提高自身的专业素养和科学文化水平。积极参与课程改革实践与研究,实现了由学习型教师、专业型教师到专家型教师的发展道路。开拓创新、大胆探索,不断完善和提高自己的管理水平,由经验型校长向专家型校长转变。曾获得遵义县“杰出校长”、“优秀校长”“优秀教师”等荣誉。在全县组织的教学研究获得中,多次获得一、二等奖。在国家级刊物、县级刊物等成功发表论文或文章共计10余篇。在他的带领和培养下,一大批优秀青年教师从学校的教室里,走到了片区的舞台上,最终在全县的大舞台上获得了诸多荣誉。

现将廖斌同志事迹介绍如下:

一、不经一番寒彻骨,哪得梅花扑鼻香

他从小酷爱学习,1999年师范毕业后,先后在遵义师范学院、贵州师范大学进修学习,将学历提升至本科水平。踏上工作岗位后,他深深认识到,原有的思想观念、业务能力、管理经验已经远远不够。于是,学习党的教育方针、政策和有关教育理论,便成了必修课。通过对《中小学管理》《校长的管理艺术》《给教师的一百条建议》《中小学教育科研方法》《怎样当班主任》《教师法》《义务教育法》《未成年人保护法》《学校安全事故责任案例分析》等书籍的学习,提升自己的知识水平。与此同时,还通过参加了校长培训、学校安全管理培

训、学科知识培训等,丰富了自己的管理经验。

在教学实践中,积极参加课程改革实践,研究更加有效的教育教学方法。通过参与上课、评课、课题论坛、微型讲座等活动,锻炼自己、提升自我。取得了丰硕成果。

2011—2012年,参与完成县级立项课题《转化农村小学学困生学习习惯研究》,并成功撰写了《如何激发学困生的写字兴趣》(发表于国家级刊物《教育实践与研究》)、《培养农村小学学困生良好作业习惯之我见》(发表于国家级刊物《教育研究学刊》,并获得全国教研论文成功大赛一等奖)等论文。

2010年,经专家评审,确定为县级骨干教师;

2012年,撰写的教学设计《葡萄沟》,获县级评选一等奖; 2006年,荣获遵义县南路片区小学“数学情境——问题”课题实验评课一等奖;

2006年5月,参加遵义县南路片区“二合一套餐”课题实验活动荣获二等奖;

2006年10月,参加遵义县南路片区“小学语文发展与创新教育研究”课题论坛项目评比,并获二等奖;

2005年10月,参加遵义县南路片区“小学语文发展与创新教育研究”评课,并获二等奖。

2004年6月,撰写的论文《浅谈教师对学生的评价》获县级三等奖;

2006年7月,撰写的论文《浅谈新课标下的作文教学》获县级

(转载于:最美青年事迹材料)三等奖;

2006年10月,特聘为教育部规划课题“小学语文发展与创新教育研究”遵义研讨会上课项目评选评委;

2008年9月,在全县小学语文发展与创新教育研究课题项目评比中,报道工作突出,被评为优秀通讯员;

2005年9月,参加遵义县南路片区中小学班主任演讲,并获三等奖;

2007年6月,参加遵义县教育系统“增强教师美丽 共建和谐校园”演讲比赛,并获一等奖。

在一次又一次的活动中学习、锻炼和展示,积累了丰富的理论知识,总结了实践经验。提升了自己的人格魅力和修养,也实现了他由理论型、实践型到专家型成功跨越。

二、一支独秀不是春,百花齐放春满园

“百年大计,教育为本,教育大计,教师为本”教师是搞好学校教育教学的关键因素。身为学校领导的廖斌同志在大量的实践和研究的过程中,积累了丰富的经验,但,他在提高自己的同时,并没有忘记带动周围的老师一起成长。用自己的实际行动指导教师参与学习、研讨。他亲自上示范课,为教师做示范。他坚持深入教师课堂,每学期听评课达50多次。他和教师们一起参与教学研究,对教师进行指导。学校的兰老师上了一堂研讨课,漏洞百出,别的老师都向她深度批评,就连她自己都觉得很自卑的时候,廖斌同志却没在大庭广众之下讲什么。后来,便和兰老师交流怎样改进课堂,一步步,一点点改,兰老师的课成了全校推荐的录像课,参加了县级的比赛,并获奖。廖斌同志经常告诉老师们:我们研讨课的目的不是只找问题,不能只说不行,要关注怎样才行。在他的带领下,一大批优秀的教师,他们从学校的教室,走到了南路片区、全县示范展示、交流汇报的课堂。学校教师在各级各类活动中频频获奖,其中,韩英老师还面向全县数学教师上了展示课。2012年3月24日,在教科局组织的送培训到虾子、三渡、永乐、龙坪、喇叭五镇活动中,他和学校的杨巍老师在语文、数学学科中上示范课。2011年4月,我带领学校教师成功申报《转化农村小学学困生学习习惯研究》县级课题。开辟了以课题引领教师专业发展的新道路。

三、问渠哪得清如许,为有源头活水来

教育管理是一门科学,更是一种艺术。教育是一项爱心工程,学校需要爱、教师需要爱、学生更需要爱,用爱管理学校、教师和学生,走过的路虽然艰辛,但收获却很多。

心系学校,无私奉献。在“两基”期间,学校欠下了近60万元的债务,除去清欠的,也有近15万元的债务。这对于一个只有近500学生的学校来说,无疑是背上了一个沉重的包袱,经费的问题制约着学校的发展。在这样的情况下,廖斌校长带领教师们做起了“抠”的事:在学校进行优美教室建设中,“旧框换新颜”的方法为学校节约了几千元钱;在教师培训中,采取经费学校和个人各出一部分的方式,让更多的教师有了外出培训的机会;我利用星期

六、星期日为学校的花木除草、松土,为花木修枝剪叶„„我的付出让校园的花更美了,草更绿了,树更茂了。

心系教师,体贴关怀。每个人都需要爱,人人爱我,我爱人人。学校管理,最关键的是人的管理,学校是个大家庭,家庭里的每个人都希望得到家长的关心和爱护。在管理的过程中,廖斌校长带领学校领导班子大胆改革,建立了一系列人性化的管理制度。自己首先率先垂范、模范遵守。教师节为每一位教师献花,送祝福。带领班子成员亲自探望,生病教师、贫困教师、退休教师等。李老师家母亲突然病重,他得知此事,马上亲自开车送往遵义医学院救治,等到安排妥当住院后,深夜才回家。他用大爱让学校教师更加团结,让学校充满爱。

心系学生,热情帮助。“没有爱就没有教育”这句名言,我真挚的爱,如涓涓细流、无声的春雨,在学生心田流淌、滋润。实现了李兴强、王文杰、何绵灿等学困生的成功转化。换来了孩子的笑声、掌声。我和包保的年级的杨柳秀、冯小丽等老师们一起,走过崎岖的山路,踏着泥泞,沐浴在夜色中,为的是王洪荣、兰炬等孩子能认真读书;为的是了解生病的王富瑶同学的病况。

凡有耕耘,必有收获;凡有奉献,定有回报。2012年8月,他以优异的成绩成功当选为遵义县第二小学校长,也是遵义县首次面向全县教育系统公开选拔的第一任校长。他用出色的管理理念,管理措施,很快赢得了教师们的赞同。他让学校领导班子更加团结奋进,让教师更加充满朝气活力和积极进取。安全管理示范学校、综治工作先进集体、法制教育示范学校、“红色遵义 多彩校园”首批特色学校等荣誉扑面而来。学校教学成绩不断提升,“墨香校园”特色学校正越篇二:十佳青年事迹材料

山沟深处展巾帼风采 ——*******车间操作工*******事迹材料

*******,*******车间一名普通的女操作工。1995年中专毕业后分配到*******车间,面对工艺设备简单,技术含量不高的*******装臵,生性爱学好胜、一心想在塔炉林立之中实现自己人生价值的她没有气馁、没有泄气、没有怨天尤人,而是主动适应,努力在平凡的岗位上追求卓越。她坚信,如果我是一颗金子,即使在平凡的岗位上,也一定会闪现出耀眼的光芒。参加工作十七年以来,她始终坚持饱满高涨的工作热情、求真务实工作态度,严谨认真的工作作风,开拓创新的敬业精神,实现了一个优秀青年的人生价值和追求。

一、以勤学苦练确保技能领先

1995年,她从一名在校学生转变成了一名炼油工人。刚步入工作岗位的她,就给自己抛下了职业锚,制定了详细人生规划。面对自己工作中实际动手能力的不足,他自高奋勇、主动要求去最苦最累的岗位。在班组里他乐于学习,勤勤恳恳、孜孜不倦、不耻下问,向师傅、同事请教。为进一步全面提高自己的技术水平,她主动申请全程参加装臵检修,专门学习装臵正常生产情况难以学到的相关技术知识。半年以后她就从一名学徒工变成了一位熟练的操作工,并迅速成为了班组里的精通所有主要生产岗位的多面手、生产骨干,直至后来成为了车间操作技能的领路人,先后多次在分公司举办的技能大赛中荣获优异成绩。2011年,在分公司举办的业务竞赛中,*******一举荣获*******装臵操作工金奖。2011年4月份,白土装臵防腐封存一年后要恢复生

产加工*******。由于装臵技能操作人员已全部调往联合三车间,面对技能人员空白,*******没有退缩,而是主动申请到白土装臵,一边抓紧填补技术知识空白,一边参加装臵改造。日出而作,日落而息,从零开始一步一步脚印,从了解到熟悉,从熟悉到熟练,仅仅半个月左右时间就率先基本掌握了白土装臵实际操作技能,以较好的成绩通过了白土装臵上岗考试。*******2#成型机国产化改造是分公司2011年重点项目,从安装、调试到最后投入生产半年多时间里,*******不仅当班期间扎根现场加强新设备、新工艺学习,还牺牲大量休息时间参与机组安装调试,全面深入加强学习,是全车间会独立熟练操作2#成型机和4#压缩机的第一人,为*******2#成型机国产化改造后顺利投产提供了有力的支持。

二、以精湛的技术确保安全生产

虽然年轻,但有技术,在生产一线摸索了多年的*******深知,安全是炼油生产天字第一号工程,一切工作都必须以安全为中心。作为一名操作工,没有扎实的基础知识和高超的技能水平是难以保障安全生产的。经过反复地摸索实践,归纳总结,*******慢慢的总结出了属于自己的一套装臵紧急情况应急处理方案,并多次成功处理装臵紧急事故。1999年7月,*******1#氨压机系统油泵出口突然穿孔,油气夹杂着液氨带着十多公斤的压力喷爆而出,直击房顶,呼啸不止。众人闻着呼啸声惊慌失色,不知所措。刺鼻的气味令人难以靠近半步,现场随即被浓浓的氨气所笼罩。压缩机还在高速旋转,如果任凭液氨泄露,情况十分危险。在此紧急关头,闻声赶来的*******同志随手熟练地带上防护面罩,快步跑进似乎快要凝固的氨气之中,众人都为这一

娇小玲珑的小姑娘捏住一把冷汗。五秒钟、十秒钟〃,大概十五秒过后,直冲云霄的长龙似乎被锁住了咽喉,一下子戛然而止,压缩机也随即停了下来。众人这才叹出一口长气,纷纷伸出大拇指,连声称赞:“好样的,*******!”

*******3#氨压机安装时由于系统利旧,造成存在先天缺陷,2008年投产以来一致带病运行,不仅正常生产受到严重影响,还对设备产生较大伤害,2010年压缩机本体因此报废被迫更新。*******凭借多年的经验,并多处查阅了大量的书籍资料,经过反复认真核算,认为低压系统存在严重缺陷,并积极建议在压缩机和低压罐之间增设气液氨分离罐。该建议于2011年11月实施,经改造后机组运行一切正常,所有运行参数进一步优化,达到了系统改造的要求,彻底消除了机组运行隐患,为装臵安全平稳生产做出了积极贡献。

三、尽其所能,始终坚持“节能降耗”的思想品质

*******在生产操作过程中,始终把“节约”放在第一位,在保证安全的前提下他总是想方设法节能降耗。工作中,多一个螺帽、垫片等她都要将其如实回收到车间;*******托盘坏了,她总是顺手敲一敲,钉一钉,及时回复完好;夏天天黑的晚、亮的早,装臵照明灯她从不早开或晚关一分钟;冷室照明灯她总是不厌其烦的劝导监督同事人走灯灭等。近几年,*******还通过深入细致的认真分析,积极建议实施了多项节能技术改造,进一步优化生产运行或工艺指标控制。在她的建议或带领下,*******车间先后进行了调合泵移位、成型机预冷系统改造等节能技术改造,实行了蒸汽利用、装臵供冷、冷凝器风机运行、管线扫线等优化,为分公司节省生产成本进千万元。尤其是蒸汽利用

优化,该项目未投资一分钱,通过对*******罐区和*******装臵蒸汽运行流程优化后,每年节省了1.0mpa蒸汽12000吨左右。

四、勤恳扎实,干工作就是要干到最好

“求真务实,勤恳扎实,做一个锐意进取的实干家”,她常用这句话勉励自己。在她心中,工作的事再小也是大事,自己的事再大也是小事。*******本人在职工中是没说的,车间领导、班长安排干啥活,她就干啥活,不论白班夜班,绝不敷衍了事、应付差事,大家都说她有股子“狠”劲,只知道干活,不知道休息。*******一心扑在工作中,从未因家庭琐事耽误工作。无论是寒冬酷暑,还是刮风下雨,他坚持月出满勤,班干满点,头痛脑热也不提出休息,坚持上班。她当班,每一个螺帽是否紧固,每一块蜡重是否标准,成型机润滑是否正常,传动链条拉力是否在范围内,每一台控制阀开关动作是否灵敏可靠等等,她都要反复检查,逐一核实,止于至善,确保万无一失。氨压机更换过滤器滤芯是压缩机组运行维护的重要工作,*******每一次更换滤芯时,她总是不厌其烦反复用抹布将过滤器内的细小杂质擦洗的干干净净。有人不理解,甚至有人说她“年纪轻轻的,怎么这么迂腐”,而她却说,“反正是更换一次滤芯,我们为什么不能将它干得最好呢?”在生活中,*******也将这种人生态度充分发扬。*******是车间排球队队员之一,为了克服自身先天不足和基础薄弱的劣势,她加时加点刻苦训练,朴实的球风虽然不那么华丽,但仍然为车间排球队多次取得较好成绩做出了突出的贡献。

五、德性涵养好,是个热心人

*******工作上进,吃苦耐劳,团结同事,为人忠厚,谦虚谨慎,待人诚恳,品德高尚,并始终以一种勤劳的姿态和勤恳的态度扎实地工作,从不拖班组的后腿,不丢车间的形象。也是因为年轻,和同事之间经常以兄妹相称,只要谁需要帮忙总少不了她忙碌的身影。工作中其他同事遇到不懂的问题时,她总是不厌其烦地给他们一遍一遍的讲解、模拟,直到教会为止,许多新转岗的员工因此都愿意拜她为师,因为跟着她可以学到更多的真本事。她真心帮助同事,用爱心、诚心、公心、感染班组成员,形成凝聚力,提升班组的战斗力。她爱说爱笑,在上下班的路上或单位开展活动时,大家总是喜欢围着她谈笑取乐,一下子就将工作的劳累抛入云霄,沉醉在欢声笑语中,同事们都戏称她为“开心宝”。

“桃李不言,下自成蹊”。有的人是说了再做,有的人是做了再说,有的人是说了不一定做,有的人是做了不一定说”。*******就属于做了不一定说的人。面对成绩和荣誉,她却说说“成绩是大家的,我只做了我应该做的”。虽然年轻,但是她用自己的人格魅力与精神品质赢得了领导的认可和同事的赞誉。“路漫漫兮其修远,吾将上下而求索”。*******将一如既往地学技术、练本领、促安全、保质量,勤于摸索、勇于实践,甘于奉献,继续谱写奉献炼油的新辉煌。篇三:青年员工 先进事迹材料

青春无悔

xxx先进事迹 有一个信念,让他选择了坚定而无悔地追求;有一份操守,让他选择了热忱而优质地工作;更有一股力量,让他常年如一日地衷情于飞机维修,信念的坚定、操守的执着、力量的源泉就是他这样一名普通国航机务维修人员对飞机维修事业的忠诚。

xxx同志,今年xx岁的他,从2004年大学毕业,应聘到xxx公司,工作已近7年,“青春是美丽的,但一个人的青春可以平庸无奇;也可以放出美丽的火花。可以因虚度而懊悔;也可以用结结实实的步子,走到辉煌壮丽的成年。”这是他在学生时代就信奉的一句名言。工作后他一路走来,努力去实现他的人生理想,勤奋、严谨、求实、创新是他留下的一串串坚实的脚印。

他是勤奋的。从成为飞机维修员的第一天起,他就知道唯有勤奋才能让自己从一个新手成为能手;唯有劳谦虚己,则附之者众,只有兼备才会有素质的全面提高。在工作中,他勤恳敬业,脚踏实地、认认真真地做好本职工作,不辜负领导对他的信任。在任何情况下,始终冲在最前沿,多学、多看、多实践,提高自身素养,借鉴别人先进的方法和经验,并加以自身体会融合到自己的工作中,学以致用。每次遇到疑难故障,他总会出现,不管他是否因为工作而已经劳累,仍然去翻阅工作标准和手册,努力解决问题。

马克思说:“人活着是要有点精神追求的”。他正是如此,不甘

平庸,不断进取。在高质量、高效率地完成分配的维修任务的同时,他还希望有更多锻炼自己的机会,不断完善自己,超越自己。通过日积月累的不懈努力和学习,现已经成长为车间的技术骨干,成为基地最年轻的二类放行人员和发动机试车人员之一。虽然工作是劳累的,这几年身体查出了多处疾病,双肾结石、腰间盘突出、跟腱炎等,但他从来没有因为自己的病情而耽误过工作。同事们都劝他不用这么拼命,需要注意自己的身体了,他只是憨厚地一笑,一如往常地继续着,体现出了农民儿女的憨厚朴实。我们相信正是他的那些精神追求支撑着他,顶住病魔,继续奋战。唯有主动付出,才有丰盈的果实得以收获,只要你倾注全部热情,用心去做,总会有最丰厚的回报,这是他心中始终不变的信念。天道酬勤,这些年他获得了“工技分公司优秀团员”、“明星维修员”、“安全生产标兵”等荣誉称号,连续4年考评为优秀员工。

他是谦逊的,在荣誉面前从没有骄傲自满。凭借对维修事业的执着和热诚,在工作中,始终秉承诚信为本,严谨务实,高标准、严要求,严格遵守各项规章制度。乐于奉献,任劳任怨,尽心竭力的做好各项维修工作,做到最好。在同事面前,不论自己有多累,他会依托自己的工作经验和掌握的知识,给有需要的同事耐心讲解和分析,将自己的经验倾囊相授,毫无保留。正是他的工作能力和知识,同事们都信任他,只要有机会就会与他交流和讨论,在无形中形成了良好的学习氛围。

他是严谨求实的,对自己严格要求,对工作一丝不苟。凡是与他

共事过的人都知道,他工作起来就是个完美主义者,要求自己负责的工作做到完美。久而久之,同事们心中都知道,工作在他手中没有完不成的,没有不出色完成的。只要他说工作没有问题,那就是一定没有问题了。这份信任不是盲目的,而是建立在他对待工作的严谨求实之上。就以前不久完成的前起落架工作为例,这项工作对于车间所有人员来说都是一项全新的工作,没有任何的经验可以借鉴,不清楚过程中会发生怎样的情况,就是在这样一种情况下,他从得到更换的指令开始,利用工作之余认真研究工作单和手册,没有放过任何一条信息,以最快的时间完成了工作单的解读、航材清单和工具清单的准备,并结合飞机停场时间、车间人员资格和数量等多种因素,制定了完备的前起落架更换方案,方案中精确到了什么时间段执行什么具体的维修工作,人员如何调配和资格要求都一一说明。该方案得到了维修基地领导和技术支援等其他部门一致认同,获得高度评价。实践是检验真理的最有效手段,在前起落架实施时,根据他制定的方案,工作时有条不紊,条理清晰,现场井然有序,张弛有度。即使是在更换过程中遇到不同程度的难题,但由于他的准备工作充分,估计到了所有情况,问题都迎刃而解。最后不论是过程控制,还是测试结果都完全在其方案的预期中,证明了他的方案是有效合理的。更换工作完成后,他又写了份详细的总结报告,供大家学习和参考。甚至有人怀疑他以前是不是参加过前起落架的更换工作,已经有了相关的经验,不然他如何能将更换工作准备得如此充分和周全,答案是肯定的,他以前肯定没有参加过前起落架的更换工作。

在创新之路上,他也从未停止过脚步。因为他在工作中勤于思考,精心总结了许多经验,针对特定的故障现象,通过科学的分析,撰写了一些学术论文与同事交流分享,《飞机的震动区内的紧固件的防松探讨》就是他在国航机务期刊上发表的其中一篇论文。在工作时,维修工具的合适与否,直接关系到工作结果和效率。在以往的发动机灭火分配管路的堵塞和渗漏测试工作中,由于工具对端头的封堵有效性不是十分理想,造成了测试工作的效率低下,有时甚至不能完成测试。他经过反复思索和试验后,提出了一个设想,改造封堵工具,根据他的提议和要求,设备设施改进了工具,通过实验检验,效果十分明显,不仅能有效地封堵了端头,同时大大缩短了拆装时间。近年为了提高车间维修质量,合理优化工序流程,车间开展了一系列行动,他承担了a检工作单的经验包编制和收集总结,以及工作单的教案编写工作,他编写的教案很多被评定为精品教案,受到了同事和领导的肯定和奖励。

工作的辛劳和身体的不适,掩盖不住他内心的喜悦,陈中青同志认为:“民航维修工作虽然辛劳,但辛劳是一种磨炼,辛劳中,体验到了人生的真趣;辛劳中,锻炼了自己的能力;辛劳中,充实了自己的人生,所以工作虽然辛劳,但心不苦。我为这份辛劳而骄傲”。他的事业才刚开始,今后的路也很漫长,对他来讲路上肯定是有苦有甜,他不仅会体会到工作的压力和责任的重负,也更加能感受到勤劳的快乐和工作的喜悦。他为民航事业倾注点点滴滴的心血和汗水,默默地为“凤凰”奉献着激情的青春。“志行万里者,不中道而辍足;谋图

四海者,匪怀细以害大《三国志〃吴书〃陆逊传》”,陈中青同志正是以持之以恒、严于律己的精神,做到勤奋、严谨、求实、创新,把自己的青春、热血、智慧和勤奋积极奉献给这份神圣而光荣的事业——飞机维修,青春无悔。篇四:好青年事迹材料

农村青年创业致富带头人事迹材料

合肥燃气集团 “2011优秀青年”申报表

杨凡同志先进事迹材料

杨凡同志,男、1986年出生,汉族,本科学历,2009年7月毕业来到集团公司工作,现在总务处综合办综合管理员岗位。该同志自参加工作以来,先后被安排在燃气工程公司和总务处工作,在工作期间能严格要求自己,很快适应职场的环境和角色转变,能够认真完成领导交办的各项工作任务,该同志兢兢业业,任劳任怨的工作态度,得到了领导和同事们的认可,连续三次荣获集团公司“优秀通讯报道员”称号。

一、加强理论学习,提高自我素养。作为一名年轻的共产党员,该同志在思想上积极要求进步,加强理论学习,认真学习党的方针、政策和路线,能积极参加到创先争优活动中来,制定了个人创先争优个人承诺书并付诸于行动;牢记“团结、敬业、开拓、奉献”的企业精神,积极学习集团公司的各项文件、会议精神,增强观察问题、分析问题的敏感性和准确性,全面提高自身的综合素质。

二、立足本职岗位,做好各项工作。2009年7月份,该同志在燃气安装工程公司期间,积极参加实践,能端正自己工作态度,快速融入了燃气事业的大家庭。2011年2月,该同志被调至集团公司总务处综合办公室工作,面对新的工作环境和新的工作内容,他迅速转换工作心态和方式,快速投入到工作中去。他深知自身还存在许多不足,但他具有坚定的信念,为了括展自己的知识面,他还坚持自学相关知识。

总务处办公室是一个综合性的部门,工作内容十分琐碎,涉及问题繁杂,需要协调协作各个部门开展工作,作为一名办公室综合管理员,他承担着文件资料拟稿、文件转达、服务保障等重要事务。他认真按照综合办的各项工作部署,围绕燃气大厦服务保障中心工作,有条不紊,有张有弛地做好各项工作,协助综合办顺利完成各项保障工作。

针对后勤工作中的宣传不充分这一薄弱环节,他不辜负领导的要求,在做好日常的工作的同时,积极担当宣传工作的重任。为了能够更好的做好宣传工作,他一方面积极自学有关写作技巧、积极参加集团公司组织的宣传报道员学习;另一方面认真做总务处各部门上报的新闻稿件的文字把关工作,有时为了新闻稿件更加生动鲜活,及时捕捉敏感有宣传意义的信息,跟随后勤作业人员做好工作场景拍照,询问有关工作细节信息,及时整理完成宣传稿件,保证宣传的及时性。

该同志做到了立足岗位,兢兢业业,无私奉献,不懈努力,踏实工作,钻研业务的要求,逐步胜任了综合办面广、事杂,统筹难度大的工作,协助保障了综合服务工作的正常运转。

三、团结帮助同事,积极参加各项活动。在努力做好工作的同时,他还能团结同志,正确处理好与同事、领导的关系,做到谅解、理解、帮助与支持。针对身边同志电脑知识方面存在不足之处的问题,他充分利用自己掌握的计算机知识,主动承担起电脑一般问题处理的“网管”工作,积极向同事们传授

电脑处理的小技巧、小知识,帮助大家共同提高电脑化办公水平。

他还能够积极主动地参与集团公司组织的各项活动,以饱满的热情参加志愿活动,充分展现了燃气年轻人积极向上的精神面貌。在“燃气安全进万家”、“学习雷锋”等活动中表现积极主动。

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