2006年上半年供电营业所工作总结

2006年上半年供电营业所工作总结（精选10篇）

2006年上半年供电营业所工作总结 篇1

2006年上半年供电营业所工作总结2007-12-07 14:25:14第1文秘网第1公文网2006年上半年供电营业所工作总结2006年上半年供电营业所工作总结(2)半年来我所紧紧围绕市公司制定的工作总体要求和奋斗目标，坚定不移地以“新农村、新电力、新服务”农电发展战略为重点，统一思想、团结一致，大力开展“爱心活动”、实施“平安工程”和“营销质量管理年”活动，狠抓落实，脚踏实地，稳步前进，较好地完成了上半年的各项目标任务。这些成绩的取得，是全所职工发扬严细实的工作作风，共同用辛勤的汗水换来的，其成绩的取得来之不易，团结的氛围来之不易，各项经济指标的完成来之不易，特别是稳定的安全生产形势来之不易。现就半年来工作完成情况

总结如下：

一、以“四抓四强一打造”确保营销工作任务完成

1、经济指标完成情况（1）、供电量：上半年累计完成万千瓦时,比去年同期的万千瓦时增长万千瓦时.增长率为16。（2）、售电量：上半年累计完成万千瓦时，比去年同期的万千瓦时增长万千瓦时，完成全年计划的;（3）、均价：上半年累计完成元/千千瓦时，比去年同期元/千千瓦时增长元/千千瓦时，比季度计划元/千千瓦时增长元/千千瓦时。（4）、线损：上半年累计综合线损累计完成。（5）、电费：上半年完成电费万元，并对上全部结零。（6）、合理化征收：已完成计划的50，共上缴万元。

2、认真开展“营销质量管理年”活动 为进一步规范电力营销工作，强化基础管理，构建和谐的营销环境，创造一流 的营销业绩。我所认真开展了“营销工作质量管理年”活动，首先成立了以所长周勇任组长的活动领导小组，建立了“营销工作质量管理年”活动一览表，并将活动内容分解落实到专人，组织精干力量依照市公司电力营销精细化管理“指标量化、竞争上岗、营销基础、计量管理、优质服务、综合考核”六个考核管理模式，结合自身实际，认真分析，对照比较，制定了相应的切实可行的管理标准和考核办法。同时在营销精细化管理同业对标工作中，我们把对标目标、任务、措施及时分解落实到各班组。做到人人有目标，人人有措施，人人有压力，确保了营销精细化管理同业对标工作有条不紊地开展。日常工作中，我们基于六个考核管理模式，一是每月将高压线损和低压线损分线路、分台区进行排名，售电均价考核延伸到台区，电费回收率与工资全额挂钩，保证全年无一拖欠电费现象，同时确保历欠电费的收缴任务按计划完成。

二是全民合同制、集体工、农电工统一参加竞聘，考核办法不再流于形式，“竞争上岗”规模逐步形成。三是认真收集基础信息，进一步规范营销基础资料，我们在原有的基础上，进行了巩固和完善。建立建全营销管理制度和营销管理考核办法，建全五种登记簿、九种台帐，并随业务发生不断进行更新，设立专门的业扩报装员，规范业务工作流程，严格按照国家电价政策及工程施工价目表，建立相应公布栏，及时收集客户各类资料，完善了高压和低户客户档案，日常变更业务的续登续录及归档工作都完成得比较及时。四是对计量装置严格实行领、发放制度，计量装置使用规范的计量箱，接线严格实行“三色布线”，线径符合规程要求，整齐规范。故障处理严格实行工作单制，详细记录故障情况，正确计算退补电量。轮换严格按计划进行。计量装置台帐，我们认真进行了清理，建立建全了Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ、Ⅴ类计量装置动态记录和档案明细。五是开展营

销精细化管理以来，优质服务得到了很大提高，营业厅服务人员提前5分钟上岗，收费期间提前半小时上班、推迟半小时下班，着装统一，服务态度较之以前有明显改善，与客户会话亲切、诚恳，得到了客户的一致好评，特别是在今年钟祥市政协组织的行风测评汇活动中，我所的全面工作赢得了政协委员的高度赞誉。同时我们推行报装服务“首问负责制”。现场服务中服务人员能够尽量满足客户的合理要求，另外，设立了报修电话，并向社会公布电话号码，并实行“聋哑伤残困”特殊服务。今年我们无偿为二位特困户免费安装了表计，使之结束了多年的无电之苦。六是在每个月的综合考评中，由所长牵头，副所长、营业会计、营抄班长、农电班长、电工组长参与，针对各项工作内容依照标准认真进行考评，考核不合格的作待岗学习，争取下一轮的竞聘。通过些活动开展，使得我所各项月度经济指标得以全面完成。

二、以安全生产为基础，保证各项工作顺利完成

我所的安全运行工作在市供电公司主管部室的正确指导下，始终坚持“安全第一，预防为主”的方针，确保“双零”安全目标。严格执行农村供电营业所规范化管理标准，狠抓了安全管理及薄弱环节的整治。

1、强化安全意识，促进安全生产；首先我们从生产人员的思想素质入手，以安全教育为重点，坚持每周星期一的安全活动，从思想上树立安全意识。认真开展春季安全大检查、迎峰渡夏和全国“安全生产月”活动，在全国“安全生产月

2006年上半年供电营业所工作总结 篇2

为进一步加强营业精细化管理工作，在企业内部挖潜增收，对我市供电营业区情况进行营业普查。通过开展营业普查工作，查找营业管理漏洞，查找营业管理中的薄弱环节。强化营销基础管理工作，提升营业管理水平，实现企业效益最大化。营业普查总结如下：

一、加强组织领导，完善组织体系。

首先成立营业普查领导小组和工作小组，负责对全供电营业区开展营业普查工作，制定了营业普查实施方案，依据实施方案进行人员分工，落实责任，认真组织实施。

二、加大普查力度，提高企业经济效益。

自3月份开始，各供电所集中人力、集中时间，对所管理的工业、商业、居民用户进行营业普查。共普查到台区用户2321户，农村四到户151472户。检查计量装置3265套，同时对现行电价、收费规定、进行了详细的自查，核查用电性质及电价545项。

全市电能表实抄率为百分之百，电能表差错率为零。抄表卡片，电能计量装置，电费帐记录齐全完整。电费回收率，上缴率为百分之百，差错率为零。电费帐与款，明细帐相对应。全市电能计量装置接线正确，计费准确率都达到了百分之百。互感器配比合理。按期校验。封签，封印完整齐全。

严格执行国家电价政策。无乱加价，乱收费，乱罚款现象。按规定执行功率因数调整电费。建全用电稽查工作标准和“反窃电”检举奖励规定及办法。建立了电力计量防窃电的技术措施。没发现窃电和违约用电现象。对于客户申请营业用电严格按《供电营业规则》标准办理。

通过认真做好用电营业普查工作，提高了平均电价水平。用户电价做到用电分类准确，定价合理，应收必收。确保了“三公开”、“四到户”、“五统一”的有效落实。公司高、低压线损有所下降，到户平均电价和功率因数的考核指标完成较好，给公司带来了较好的经济效益。

营销部

2006年上半年文广局工作总结 篇3

今年以来，文广系统广大干部职工坚持以科学发展观为指导，认真贯彻落实市委十届十次全体（扩大）会议精神，按照年初确定的各项目标任务，迎难而上，狠抓落实，开拓创新，争创一流，文广各项工作保持了良好的发展态势，取得了新的成效。主要体现在以下几方面：

一、新闻宣传取得新成效

一是坚持正确舆论导向，宣传水平得到提升。广播、电视围绕市委、市政府中心工作和重大部署，创新报道形式，采用现场报道、联线报道、人物访谈等多种形式，做优重点报道，先后推出了“两会”、“新农村建设”、“小康社会”、“八荣八耻”、“展望十一五”及“全省学昆山、昆山怎么办”等20多个系列报道，制作了《走在小康社会建设前列》等各类专题资料片42部。同时，注重从编前会、审片、宣传纪律等关键环节入手，把握正确舆论导向，使新闻宣传更加贴近实际，贴近生活，贴近群众。二是注重品牌建设，节目质量和编排得到改进。增加民生新闻报道量，服务百姓生活，推出了《东凉跑社区》、《天天315》等栏目，栏目的收视率得到提升。组织“主持人进社区”活动5场，增强栏目与观众的互动性，提升栏目的形象。不断优化节目编排，引进了一批新节目和优秀电视剧，开播了交通音乐频率，实现了三个电视频道全部硬盘播出，着力打造“昆山人自己的广播、电视”，频道、频率的形象得到了改善和提高。三是加强内部管理，外宣工作保持良好势头。不断优化和完善内部考核机

制，设立创新奖和综合管理奖，健全编前会、选题策划会和周未工作总结例会等制度，加强业务学习和培训，着力提高新闻队伍素质，促进外宣工作取得新成效。上半年电视新闻外发继续保持全省领先，CCTV1《新闻联播》发稿12条，列全省县级台第一，省台发稿始终保持在全省前三位；在2005年度苏州市电视节目评奖中，有4件作品获一等奖；广播在省级媒体录用新闻稿件78篇，取得了新突破。

二、文化工作开创新局面

一是文化活动好戏连台，丰富多彩。先后组织举办了文化下乡活动40多场、“飞翔的昆山”专题文艺晚会、文明村特色文艺展评等活动，参与举办了昆曲论坛和亭林园百年庆典活动，成功承办了第三届中国昆剧艺术节开幕式。作为啤酒节十大活动之一的十佳青年歌手大奖赛正式启动，报名踊跃，报名者超过700人。全市的群众文化活动也开展得轰轰烈烈，已有玉山等6个乡镇、亭林等5个街道相继举办了群众文化艺术节。同时，上半年我们还对“廉政文化进农村”活动和“今日新农村”精神文明建设文艺会演活动进行了部署。二是文艺创作紧扣主题，量多质优。围绕“新农村建设”和“荣辱观教育”等主题，开展文艺创作，召开了文艺创作座谈会。上半年文化馆共创作排练文艺节目30多个，大多数是反映两大主题的，其中小品《将心比心》还在省里获得二等奖。同时，我市有3 名小选手获第十届全国少儿小梅花荟萃参赛资格、7个节目将参加苏州市少儿文化艺术节。三是文化建设扎实推进，形势喜人。继续做好陆家、花桥二镇文化活动中心建设的指导工作；积极推动图书馆分馆建设，完成了方案制定和论证工作，起草了以“六个一工程”为主要内容的新农村文化建设实施意见；健全了文化宣传网络，推出了《昆山群文信息》。四是公共文化服务不断延伸，全面推进。市图书馆充分发挥图书情报信息中心的服务功能，上半年办证1.12万张，累计达6万张，新建图书流通点4个，编印《信息前沿》普通版13期，特供版26期，整理编著了《四库全书中昆山作者书目》和《沈万三遗事》，开设了“市民大讲坛”，举办讲座8场，展览5次，开办各类培训班10多个，培训学员近千名。文化馆为乡镇、街道开办了“合唱指导”培训班，培训文艺辅导员17名。大戏院、影剧公司搞活电影放映、演出经营和音响出租，成功推出了周未汽车影院，上半年全市城乡共放映流动电影近1200场，文艺演出461场，取得了良好的经济和社会效益。五是文化遗产保护得到加强，重点突破。绰墩遗址被列为国保单位，实现了昆山历史上国保单位“零”的突破，锦溪祝甸窑址和千灯余家当铺也被列为省保单位。完成了市级控保建筑的紫线划定工作和聚福桥维修工作，落实了秦峰塔维修经费，协助完成了千灯镇申报全国历史文化名镇的工作。积极推进非物质文化遗产保护工作，成立了领导小组和工作班子，聘请了12位评审专家，对全市非物质文化遗产进行了调查摸底，建立了初级数据库，我市申报的《锦溪宣卷》和《水乡婚俗》被列为第二批苏州市非物质文化遗产保护名录，《高慰伯昆曲生涯》和《昆山与昆曲》两本书正在抓紧编写。

三、文化市场管理得到新加强

一是工作机制进一步健全。积极推行行政管理责任制和首问负责制，实行分组分片包干和项目化管理，强化宣传载体建设，继续办好《文化市场简报》等4份信息简报，建立文化市场办公自动化系统，切实提高行政效率。以《娱乐场所管理条例》为重点，加强业务学习，提高队伍整体素质。

二是市场监管进一步强化。完善落实常规稽查制度和举报查处反馈制度，以频繁的检查保持对违法违规经营活动的高压态势，组织开展了“阳光行动”音像制品专项整治行动和网吧、游戏房“百日整治”集中行动以及娱乐场所“凌晨行动”，上半年共稽查208次，收缴非法音像制品4734盒，对90件违法违规案件依法进行了处理，文化市场经营秩序得到了进一步规范。三是服务力度进一步加大。坚持整建并举的方针，将促进发展、扶优扶强作为一项重点工作来抓，指导网吧协会建设，组织学习交流活动，周密稳妥地实施网吧发展方案。通过实行政策引导、审批把关等措施，引导文化经营单位做大做强。同时，进一步精简审批流程，从细节入手，针对不同服务对象提供便捷、高效、个性化的服务，服务质量和办事效率不断提高，上半年审批窗口共受理申请46件，办结46件，办结率100%。

四、新闻出版工作呈现新气象

一是坚持强化服务，行业管理取得新成绩。以打造“昆山印刷”品牌为目标，不断拓展服务领域，上半年成功举办了’2006昆山印刷业展览会，开展了印刷企业排行榜评比活动，评出18家上榜企业。完成了出版物、印刷企业年检工作，建立了相关数据库，为实行电子政务打下了基础。组织举办印刷经理人沙龙和印刷企业申报流程专题讲座，走访企业开展调研，为行业管理提供第一手资料。二是坚持依法行政，市场监管取得新成效。注重发挥社会监管网络的作用，实行群防群治，采取灵活多变的稽查方式，实行全天候稽查。组织开展了非法报刊、出版物、商标印制等专项治理和“扫黄打非”百日“雷霆行动”，有效打击危害未成年人身心健康的违法经营活动。上半年共组织联合执法7次，查缴非法

音像制品13.95万张，非法书刊4万册，取缔非法经营摊店351个。同时，加大版权保护宣传力度，组织开展了“知识产权日”宣传和“好书好碟进企业”活动，从外资、大型企业入手，以点带面逐步推进企业计算机软件正版化，积极协调处理软件使用侵权纠纷，为软件权利人与企业搭建沟通协商的平台。

五、事业建设迈出新步伐

一是加快有线电视网络建设改造。加大村级及新建小区网络建设，村级铺网7个；加快双向网改造，市区改造全面完成，玉山、周市、开发区双向网改造加快推进，上半年完成小区改造27个，完成电缆工程25个，管道工程8个，光缆工程40个。发展有线电视用户19089户，其中市区3089户，乡镇16000户，全市有线电视用户累计已突破20万户；发展宽带用户945户，累计达1693户。二是做好数字电视整体转换前期工作。成立了局数字电视整体转换工作领导小组和数字电视公司，在外出学习调研的基础上，确定了前端平台技术方案，顺利完成了前端平台软硬件设备的招标工作，举行了互动电视签约仪式，与物价部门就价格听证事宜进行了沟通和协商，数字电视宣传工作开始启动，机房装修和呼叫中心人员招聘工作正在抓紧进行。三是深化内部考核管理。组织开展非法用户清理工作，清理非法用户500多户。进一步完善网络代维考核细则，确保网络运行安全畅通。组织举办业务培训，努力提高职工操作技能。深入开展“有线电视服务示范窗口”争创活动，继续在乡镇分公司推广ISO9001质量管理体系认证，落实各项考核和奖惩措施，提高服务水平。重视抓好安全生产工作，组织开展安全隐患排查和整改工作，及时消除各类安全隐患，确保安全播出，安

全生产。

六、党建和机关效能建设取得新进展

2006年上半年供电营业所工作总结 篇4

2006年是“十一五”规划的开局之年，也是建立交通规费专项治理长效机制、促进交通征稽事业快速发展的重要一年。2006上半年，全市交通规费征稽工作在省、市主管部门的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，坚持以征费为中心，进一步深化征稽改革、强化征收管理、推进依法治费、加强队伍建设，规费收入实现持续稳步增长，取得了时间过半、任务完成超过五分之四的可喜成绩。

一、主要工作成绩

（一）规费收入实现持续稳步增长

截止到6月底，全市汽车养路费等“三费”征收 万元，占年计划的 ％，农用车养路费征收 万元，为年计划，各项指标再创历史新高。

（二）征收管理更加规范严密

1、为规范征收行为、理顺征收环节，市处对各窗口单位的征收业务设置进行了调整：一是统一正常减免征、退费的申报工作；二是成立处计量中心，统一管理协调吨、座位核定工作，征费中心不再进行征费吨、座位的计量核定；三是成立授权处理中心，由专人负责管理，责任落实到人；四是成立处信息中心，负责全处计算机的软、硬件管理。通过工作职能的调整，业务处理进行了专业化分工，由于分工科学合理，不但提高了工作效率，而且得到了上级领导和车主的一致肯定。

2、进一步规范全市车辆的吨、座位计量核定工作。由于我处车辆多（全处现有19万多台征费车辆），征费依据多且前后不一致，给执行操作带来一定难度。我处根据车辆参数，结合考虑我省、市核定原则、周边省市核定情况和车辆实际承载能力进行吨、座位计量核定，并明确每周五下午由相关人员对有争议的车辆和新车型进行集体讨论。由于核定方法科学，今年核定了近400种新车型，并对341台车辆进行了吨位调整，无一车主提出异意，无一起因征费吨、座核定而发生的投诉。

（三）稽查清欠力度进一步加大

为强化管理，堵漏增收，我处稽查、清欠双管齐下，在加大路面稽查压力的同时，将欠费车辆指标纳入市直稽查大队和征费中心目标管理考核范畴，将静态、动态漏征率纳入县市征稽所考核范畴，并增加了机关科室清欠指标和稽查指标。如此一来，通过采取打电话、发信函、上路查、上户清、车管所源头把关、检测站堵漏、法院强制执行等方式，形成了严密的稽查清欠网络。今年以来，全处共计电话催缴 次、发出催缴通知书 份、清欠 台、收回规费 万元；新闻媒体曝光欠费车辆 台；上门上户下达 余份行政处理决定书，追缴欠费 多万元；稽查查处欠费车辆 台，补缴规费 万元；申请法院强制执行的 台车辆目前有 台已进入拍卖程序，另有1台车辆经过与法院同志一起做工作已主动补缴了欠费。

（四）领导班子及队伍建设呈现新风貌

1、加强党风建设，铸就坚强的领导集体。班子成员统一思想，明确目标，把创建“四好”领导班子纳入重要议事日程，完善了创“四好”活动方案，重点抓好中心组学习制度、民主生活会制度的落实，积极开展谈心活动，融洽了党群关系和干群关系，营造了一个民主集中、团结协作、勤政廉洁、务实高效，有较强凝聚力和战斗力的领导集体。

2、开展作风建设，加大培训力度，提高依法行政水平。我处结合“作风建设年”活动，在全处范围狠抓干部职工作风建设，努力营造一个和谐的征缴环境。处党委多次组织全处人员专题学习了行政执法方面的法律法规，行政执法水平和工作效率有了明显的提高。上半年我处未发生行政诉讼败诉案件，无一起公路“三乱”行为。

3、文明创建工作进一步深化。结合长沙市创建全国文明城市活动，我处坚持内强素质、外树形象，规范执法执收行为，优化征收工作环境，进一步深化文明行业创建工作。今年我处在保持市级以上文明单位的同时，望城县征稽所准备创建“省级文明单位”，征费中心六厅准备创建长沙市“青年文明号”。

（五）人事制度改革得到进一步深化

根据市编委文件要求我处对内设机构进行了调整，在市局党委的支持下，完善了用人制度，再一次进行中层干部竞聘上岗、择优录用，为我处配备了一支精干、廉洁、高效的中层干部队伍。同时，对四县（市）征稽所的班子进行了考察补充，为征稽工作提供了坚实的组织保证。

二、主要工作措施

（一）狠抓征收目标管理，确保超额完成任务

今年我们的征费任务非常繁重，省局下达的“三费”计划为 万元，比去年增加了 万元，农用车养路费任务为 万元，比去年增加 万元，在此基础上还要实现超收 万元的目标，因此，我处加强了征收目标管理，确定了每个月 ％的征收考核进度。同时，今年我处继续坚持“按月考核、严格考评、拉开档次、奖罚兑现”的原则，实行“全年计划、按月考核、收用挂钩、超收奖励”的征收目标管理考核办法。全处按四县（市）征稽所、征费中心、稽查大队、机关科（室）四大块来考核，并严格按征收进度进行奖惩兑现，处考核领导小组将考核指标细化、量化，并对稽查一线给予政策倾斜。全处上下自加压力，增添动力，早动员，早部署，千方百计征好费，立足一个“超”字，以超收谋发展，以发展促超收。

（二）夯实基础管理，提升征管质量

1、制定完善了《2006目标管理奖惩考核办法》，下发了《2006目标管理考核办法有关问题的补充规定》，处考核领导小组以此作为各单位年终评优评先和奖励、处罚的基本依据，对各单位整体工作质量进行检查和考评，并实行责、权、利捆绑考核兑现，使目标管理考核有章可循。

2、全市征稽信息系统已基本建成，我处借助征费网络系统，加大数字征稽建设步伐，对征费中心和四县（市）征稽所的征管情况进行实时监控，确保征费标准、征费月份、征费吨位“三统一”；对征管业务实行网上直接审批；推行网上办公，实现财务核算、票证、台帐和档案管理电子化。

3、进一步规范了养路费协议征缴、滞纳金减免审批手续，有效的杜绝了关系费、人情费、后门费，遏制了规费流失，避免了违纪违规行为的发生。

4、强化费源管理，加大对无牌无证车辆的征管力度，制定下发了《关于规范无牌无证车辆征收的规定》，做到应征不漏，颗粒归仓。

5、加大内审力度，强化审计职能。处审计监察科每月平均审核票证6万份。针对联网程序中查询系统未建立的新情况，及时调整工作思路，创新审计方式，实施跟踪审计，以便及时发现问题，及时纠正到位，确保票证使用规范、安全，用健全的制约机制强化了内部监督。

6、财务管理有新突破。严格落实“收支两条线”管理规定；积极配合省财政厅开展的财务调研工作；按照非税收入的管理要求，确保各征收单位和网点票据、光盘、解款三同步；积极与银行衔接，解决了由于资金沉淀不足银行拒绝上门代收的问题，保证征收工作顺利进行；配合招行筹备在我处实施POS机刷款缴费的前期工作，为逐步取消收现业务奠定基础；在经费使用上厉行节俭，量入为出，严格控制大额支出。

（三）加大稽查力度，建立交通规费专项治理长效机制

为进一步巩固和扩大治理整顿效果，建立交通规费专项治理工作长效机制，在省、市交通规费专项治理领导小组的领导下，我处继续开展全市交通规费专项治理工作，积极配合全省范围4月7日至4月9日的联合稽查行动，在市政府的支持下，整合交通、公安交警、武警、部队、媒体等部门的力量，针对平时的稽查难点如假牌假证、无牌无证、长期欠费车辆开展专项治理，取得显著成效。联合稽查行动我处查处各类欠费车辆 台，追缴规费 万元。

6月9日，我处牵头召开全市交通规费专项治理联席会议，探讨加大专项治理宣传力度、营造良好的舆论氛围、提高车主自觉缴费意识的方法；制定治理假牌假证、无牌无证、长期欠费车辆和未在交通征稽部门办理注册登记的车辆等具体措施。

（四）加强队伍建设，构建和谐征稽

1、从关心职工出发，以活动为载体，促进精神文明建设。积极开展“职工之家”创建活动和丰富多彩、寓教于乐的群众性活动，如劳动竞赛、女职工维权知识竞赛、羽毛球比赛等，增强职工的集体荣誉感和团结协作精神。

2、在全处开展“八荣八耻”专题学习，大力弘扬社会主义荣辱观。同时，通过举办业务培训、普法教育、业务骨干进修、专题讨论等多种形式，深入地开展了职业道德教育和业务技能培训，提高了征稽人员的综合素质。

3、认真贯彻中纪委六次全会精神，切实抓好征稽系统党风廉政建设和反腐败工作，印发了我处《开展治理商业贿赂专项工作实施方案》，充分发挥行政监察职能，扎实推进政务公开，认真开展行业纠风，切实避免执法不规范、吃拿卡要、刁难群众以及工作方法简单粗暴、损害群众利益等现象，确保征稽人员廉洁从政。

（五）提升服务质量，创建行业文明

我处以人为本、以车为本，继续推行系列便民措施。一是严格落实首问负责制，推行高峰期延时和周末值班服务制，提供预约服务，倡导文明用语；二是简化办事程序，缩短办事时限，营造高效的服务质量；三是落实了服务箱、茶水、指示牌等便民措施，营造良好的服务环境；四是推行联网缴费和排号缴费，极大便利了车主。

（六）强化安全管理，确保安全稳定。

健全安全工作目标责任制，层层签订责任状，做到目标明确、措施得力、责任到人，确保人员、资金、车辆、票证安全，杜绝安全生产事故发生。同时，在全处范围开展安全大检查活动，以杜绝安全隐患，防范于未然。

三、存在的问题和困难

1、征稽环境日益恶化，暴力抗费现象严重。由于受多年来养路费费改税舆论的影响和自身利益驱动，部分车主依法缴费意识淡薄，拖欠、逃缴交通规费现象严重，有的甚至采取暴力对抗手段，拒缴交通规费。今年5-6月，我市交通征稽执法人员在稽查过程中遭遇五起暴力抗费事件。欠费车主拒缴规费，抢夺暂扣车辆，殴打执法人员，公然挑战国家法律，社会影响极坏。此种势头如不遏制，不仅严重威胁征稽执法人员人身安全，破坏正常的交通规费征收秩序，而且必将助长逃费、抗费的嚣张气焰，造成国家规费大量流失。

2、受地方保护主义影响，个别县（市）政府和部门越权出台“土政策”，违法减免交通规费，禁止征稽人员到施工地点稽查欠费车辆，严重扰乱了交通规费征收的政策环境，给法定征收的交通规费带来冲击。同时，一些无牌无证的“黑车”和违法套牌车辆，根本未纳入交通规费征管，偷、逃规费现象十分普遍，造成了征收秩序的混乱。

3、“大吨小标”车辆出现抬头趋势。自2004年在全国范围内大规模治理“大吨小标”车辆以来，“大吨小标”车辆吨位恢复工作在稳步推进，交通规费征收秩序有了明显好转。但是受利益驱动，今年新的载货类汽车又不同程度地出现“大吨小标”现象。

4、客运附加费征收呈萎缩趋势。一是专业运输企业缴费不到位；二是由于城市出租车取消客运附加费对城市周边的客运运输车辆缴费冲击较大；三是旅游客运运输车辆受到政府宏观调控影响，大部分新增车辆不能合法办理上牌手续，导致我们无法对该部分车辆的交通规费进行正常征收。

5、个别新闻单位在报道暴力抗费案件时立场不公正，发表了内容与事实有很大出入的报道，误导了读者，对征稽执法人员的社会形象造成了极大损害。同时，由于征稽工作宣传力度不够，一些新车车主对交通规费征收政策法规不甚了解，缴费意识比较淡薄。

四、下一步工作举措

（一）坚持开源与堵漏并重，切实抓好规费征收这个中心工作。

（二）以人为本，加强队伍建设，为规费征收提供组织保证。

（三）严格把关，加强费源管理，为规费征收提供活力源泉。

（四）依靠科技创新，完善数字征稽建设，为广大车主提供良好的缴费环境。

（五）加大文明创建力度，促进征稽事业全面协调发展。

（六）加强与公安交警的合作，争取将交通规费征收纳入公安交警部门业务流程。

（七）深入开展交通规费专项治理工作，建立专项治理的长效机制。

1、加大交通规费宣传力度，坚持正确的舆论导向，树立车主自主缴费意识，努力营造一个“依法缴费光荣，违法逃费可耻”的舆论环境。

2、利用各种途径和形式，加大稽查清欠力度。如我处即将开通邮政信函催欠。

2006年上半年营造林工作总结 篇5

邵阳市林业局造林科

2006年6月

上半年,我市营造林工作在局党委的正确领导及上级主管部门的精心指导下，以退耕还林、速生丰产林、市辖三区荒山造林、资江风光带工程建设为重点，认真贯彻落实省厅营造林有关会议和市委经济工作会议精神，通过全市上下广大干群的共同努力,较好地完成了各项目标任务,实现了“十一·五”期间营造林工作的良好开端。

一、主要工作完成情况

据统计，全市上半年共完成各类造林 36.86万亩。按项目分，完成退耕还林27.8万亩、完成速生丰产林5.52万亩、完成长江防护林 0.2万亩、完成资江风光带工程造林0.96万亩、完成三区荒山造林0.3885万亩、完成面上造林 1.9915万亩。按所有制分，国有造林2.51万亩,占7%;集体造林2.09万亩,占6%;其它非公有制造林32.26万亩,占87%。按造林树种分，杉木为主的混交林8.67万亩，占24%;松木为主的混交林11.47万亩，占31%;柏木为主的混交林1.17万亩，占3%;枫香、桤木、马褂木等为主阔叶林7.4万亩，占20%;楠竹 1.8万亩，占5%;板栗0.45万亩，占1%;柑桔类1.0万亩，占3%;三木药材1.26万亩，占3%;其它造林3.64万亩,占10%。完

林经费。去年12月5日“湖南省第七次退耕还林工作暨冬春造林动员会”结束后，我局又于12月24日在新宁县召开全市林业会议，各县市区林业局长以及市林业局班子成员参加了会议。会上，各县市区林业局长汇报了2005年营造林工作情况,王德席局长全面总结了全市营造林工作,对营造林中存在的抚育质量不高、部分小班成活率低、牲畜火灾破损严重等问题一一进行点评，并对省厅“12月5日”会议精神进行了认真传达，同时，部署安排了去冬今春造林工作。会议要求各地要抓住当前有利时机，认真组织，强化措施，集中精力，集中时间，全面开展造林整地工作。确保元月上旬全面完成整地任务，春节前完成植苗任务的70%以上。年初，各县市区也分别召开了林业工作会议，部署安排营造林工作。同时，切实加强领导，各县市区相继成立了各类工程建设领导小组，从上到下把营造林工作作为一把手工程来抓，一级向一级签订责任状，一级向一级负责。凡没有完成年度造林任务的，党政一把手一年内不得提拔使用，主管领导和乡镇林业站长就地免职。针对去冬长时间干旱天气的不利影响，各地多次召开督战会、督进会。春节前的两、三天里，北塔区委分管副书记率领区直有关部门负责同志下到乡镇督查任务完成情况，春节后上班的第二天，区直机关所有干部职工下到造林现场开展整地造林工作。新邵县委、政府先后5次召开乡镇党委书记、乡镇长会议，专题研究和部署造林工作，县委、政府督查室还组织有关部门先后5次

林农的经济利益，尽可能地选用了群众乐于接受、生长速度快、轮伐期短、市场前景看好的速生工业用材树种和效益好的经济、药材林树种。据统计，全市上半年共营造杉木用材林

8.7万亩,松竹等工业原料林13.3万亩,枫香、桤木、刺槐等阔叶林7.4亩,金银花、杜仲等药用林 1.4万亩，脐橙、板栗等果木林1.5万亩。为加快推进退耕还林后续产业培育、贫困地区农民尽快脱贫致富打下了一定的基础。

四是非公有制林业得到了大力发展。各县市区人民政府相继出台了一系列优惠政策，比如个体承包造林成林后优先解决林木采伐计划，政府从财政及育林基金中拿出资金对承包造林实行以奖代投，鼓励和吸引有志发展林业的能人参与林业建设，使全市非公有制林业的发展步入快车道。个体承包造林、租赁造林、兴办股份制林场等各种非公有制林业经营模式似雨后春笋，竞相争辉。绥宁县造林6.37万亩,有5.8万亩属社会化造林,比例高达92%,呈现出林海等三家民营造林绿化公司,龙开学、严良伟等10多个造林大户，林业局营造林公司在去年造林1万亩的基础上，今年又租赁村民采伐迹地、荒山荒地造林近1万亩；

五是速生丰产林发展来势喜人。各地党委、政府高度重视视速生丰产林工程建设，及时组织力量进行规划设计，去冬全市各地共抽调300余人深入乡村山场开展外业调查，高质量完成了“十一·五”期间速生丰产林造林规划设计。为促进速生丰产林发展，5.52余万亩。

六是狠抓了市区城市森林建设。市辖三区森林覆盖率、林木绿化率低，城市生活环境较差的局面，引起了市委、政府主要领导同志的关注。市委、政府对此高度重视，多次召开专题会议进行研究部署，决定利用三年时间基本消灭三区范围内的所有荒山，利用3-5年完成三区范围内街道、河流、公路、铁路沿线的绿化工作。今年计划完成资江风带工程建设9500亩、三区荒山绿化工程3000亩。为确保今年任务完成，市委书记盛茂林、市长黄天锡在全市经济工作会上对此进行着重强调，3月9日，市委书记盛茂林又亲自深入三区造林现场进行专题调研，市委副书记魏太平多次组织召开市直有关部门及三区党政主要负责人会议，对任务安排、资金筹措、组织措施、检查验收等一一进行具体安排。同时,通过充分调查研究,市委、市政府专门出台了邵市办发[2006]14号《关于加快推进市区城郊造林绿化伐的实施意见》。由于领导重视、措施到位，今春三区造林绿化任务得以圆满完成。七是注重补植补造，退耕还林整改基本到位。实施退耕还林以来,我市累计完成退耕还林造林面积163万亩,由于近几年来严重干旱、冰冻天气影响，部分小班成活率不是很高。为迎接2006年国家造林实绩核查，针对检查中发现的问题，要求各地在抓好新造的同时，认真进行整改。省厅“浏阳”现场会议结束后，我局下发邵林造[2006]02号文件通知,将葛厅长会议

接影响着造林成效。

3、造林质量有待进一步提高。我们在平时检查中发现，个别小班造林质量不是很高，存在林地清理不彻底、整地规格不达标、栽得太松太浅等问题。

4、有关退耕还林上访案件时而发生。个别地方对退耕还林政策把关不严，针对大户承包、钱粮兑现等群众上访案件时有发生，市、县级营林部门应附此类案件花费大量的时间和精力，感到心力疲惫。

四、下半年工作安排：

一是着力抓好幼林抚育工作，及时组织力量深入各县市区开展幼林抚育工作督查，以巩固营造林成果；

二是及时督促检查，落实好县、乡政府及各部门楠竹低改示范点，以点带面，全面完成全市楠竹低改计划任务；

三是及时落实好2006年度造林计划，特别是退耕还林和市辖三区荒山造林绿化计划，搞好设计、冬季整地和造林工作；

四是力争启动资江两岸风光带第二期工程项目和全市石漠化治理工程建设；

五是配合国家林业局、省厅搞好年度秋季综合核查工作，同时，组织市林调队对近三年新造林和今年楠竹低改进行秋季综合抽查，对成活率不达标的要及时进行重造或补造；

2006年上半年供电营业所工作总结 篇6

2008年上半年，我室在分行党委的正确领导和各职能部门的大力支持下，认真贯彻落实xx分行2008年工作会议精神，牢固树立“争当第一”观念，紧紧围绕分行制定的“45668”工作目标和本营业室制度的工作目标，加强市场营销,创新服务手段，强化内控管理，各项业务得到稳健发展。现将上半年工作情况汇报如下：

一、各项业务经营情况

（一）人民币存款增长点实现了新转变，储蓄存款增长取得历史性突破。截止6月末，人民币存款余额为46659万元，比上年增长6006万元，完成任务的65%,其中对公存款35493万元,比上增长3663万元,完成任务的48%。在对公存款中，公司类存款增长量占比达到了一半，我室年初提出的存款增长点由机构类客户向公司类客户转变的市场定位策略得到逐步实现；储蓄存款余额达到了11166万元，比年初增长2343万元,比上年同期多增了3302万元，完成任务的142%，提前完成了我室年初提出的储蓄存款超亿元的目标，取得了历史性突破。

（二）外币存款。截止6月末，外币存款余额为93.6万美元，比上年增长10.7万元，完成二季度计划的133.8%，完成计划的107%。

（三）中间业务收入稳步增长。上半年实现中间业务收入34.7万元。

上半年，新落户我室的新注册企业52户，存款额达到了1600万元。

（二）调整策略，个人业务快速发展。一是我室充分利用业务功能的优势，为客户提供基金投资、保险投资、存款投资及国债投资等计划，为客户量身定做好投资组合，深得客户的信任，促进了我室基金、保险等代理业务的快速发展，上半年全面完成基金、保险和国债的代理销售业务。二是个人优良客户拓展成效显著。我室从年初开始，就把个人优良客户的拓展作为个人业务的重点来抓。上半年新增个人优良客户106户。三是积极拓展个人贷款。我室克服无客户经理，人员缺少等的困难，积极开展个人类贷款营销工作，上半年累计投放个人类贷款332万元，完成了二季度经营计划的107%。四是以代发工资业务为契机，促进储蓄存款业务快速发展。我室以代发财政企事业单位工作为契机，做好柜台服务，以此吸引客户，同时以柜台服务优势，积极营销个体经营户，储蓄存款业务增长取得新突破，截止6月末，储蓄存款余额比上年同期多增了3302万元。

（三）整合资源，提高柜台服务水平。一是调整柜台设置，为提高柜台服务水平，做好客户的服务与维护，特别是vip客户的服务与维护，对原有的人员和柜台劳动组合方式重新进行了整合，设立vip客户专柜，主要负责为指定的大客户服务；同时压缩后柜柜台数，增加1组前台业务柜台组。经过调整后，柜台业务的服务能力大为增强，基本解决了柜台排队现象，对于vip客户随到随办。二是调整岗位人员配置，实行岗位竞争。由业务技能强、服务效率高、服务态度好的员工优先选择岗位，充分调动了员工学习业务技能的积极性，进一步提高了员工的业务技能水平。

（四）创新手段，进一步提高客户维系水平

一是利用春节前期，走访相关客户，加强与大客户的沟通与联系，增进感情交流，培养客户忠诚度。二是开展以球联谊活动，以球会友，为我室拓展业务提供了新的客户资源。三是落实客户维护责任制，在柜台为客户提供差异化服务的基础上，将员工与vip客户建立一一对应关系，落实专人进行维护。通过多策并举，我室与客户的关系不断得到增强，没有出现因服务不到位而造成客户走失现象，原有客户在我室的存款额也在逐步提高。

（五）从严从细，进一步加强内控管理

内控管理是银行稳健经营的保证，我室以分行提出的深化创建平安分行为目标，加强员工的制度教育，强化制度管理，在内控管理上遵循“从严要求，从细着手”的原则，加大对日常业务操作规范化检查和监督，认真做好制度执行、落实工作。一是坚持班前训示制度，时刻敲响风险防范警钟。二是加强对卡把、出入库、授权等环节管理，消除风险隐患。三是加强制度执行检查，由坐班主任对员工的日常操作进行事前、事中、事后监管，杜绝风险发生。

（六）积极组织，不断加强队伍建设

一是加强员工业务技能教育。我室充分利用每天班前训示机会，组织员工学习各项规章制度，同时还利用晚上时间定期组织学习相关的业务知识，鼓励员工积极参加各种培训班学习，使得员工的业务技能不断提高，使员工具有良好的职业意识、职业文化、职业道德和职业精神。二是强化员工团队意识，提高员工的团队协作精神，充分发挥营业室的人力资源优势作用。结合分行开展企业文化建设的契机，组织员工积极参加分行举办的“迎新春”文艺汇演，出色的表演节目得到了分行党委的充分肯定，极大地鼓舞了员工的士气，进一步增强了员工的集体荣誉感，增强了员工的凝聚力。三是积极组织员工参加“三项”专项教育活动，促使全行员工牢固树立案件防范、严格管理和合规操作三种意识，逐步建立一支遵纪守法、操作规范的员工队伍。

（七）推陈出新，进一步完善激励机制。年初分别出台了《xx分行营业室存款营销奖励方案》、《xx分行营业室基金、保险营销奖励方案》、《xx分行营业室银行卡营销奖励方案》以及《xx分行营业室员工业绩考评管理办法》等办法，落实具体的奖罚措施，充分调动了员工的积极性和主动性，有效促进了各项业务的发展。

此外，根据区分行下达的操作指令，我室积极组织员工对相关的账目进行清理核对和新业务系统演练。累计补录、修改账户信息3500多条，按时按质完成了各种数据上收前的账目核对工作；在第一阶段的新业务系统演练中，还受到了区分行通报表扬。

三、当前工作存在的问题

2006年上半年供电营业所工作总结 篇7

今年上半年，根据伊化系统和博源投资公司管理层的统一安排，结合博源公司现状及公司领导对投资管理部年内工作的部署，投资管理部在不断拓展部门业务，完善部门职能的同时，主要针对伊化系统内存在的问题，在公司领导的直接指导下，开展了以下几个层面的工作：

一、处理系统内遗留问题

参与长城资产管理公司评估处置伊化学公司转入的剥离贷款前的准备材料工作；处置海化破产清算遗留问题，编写海化破产清算工作总结材料；完成伊化学公司重组中所需的历年情况汇报材料。

二、完善系统内股权结构管理

根据集团有限公司的整体工作安排并领导指示，按照公司管理人员的参股限额标准，完成了伊化学公司、远兴公司、博源公司的部分管理人员的参股工作；办理了博源工程公司的人员参股，本次共参现金294.82万元。根据《股权管理办法》，办理了试验站离站员工和三总部部分人员的股权转让等有关工作。同时，利用参股资金，积极、稳妥地回购与伊化系统脱离了关系的持股员工的股权，并实施了2004年博源公司的分红工作。

三、投资管理

草拟了公司将控股子公司委托远兴公司管理的《委托经营协议》，对内蒙古博源工程有限公司2005年经营指标完成情况进行了考核认定，并出具了考核报告。

完成了内蒙古小额贷款公司发起人招标项目投标书的制作，完成拟设立的典当公司和担保公司设立材料的的准备工作，但由于公司对此项工作整体思路的调整，相关运作未能进行有效实施。

四、招商引资工作

在系统融资方面，上半年，在公司领导的相关安排下，利用合作开发色连二号井田的契机，先后与皖北煤电、温州化州集团接洽，洽谈合作事宜。重点与中能源电力燃料有限公司接洽，并安排其上牟单位大唐电力、开滦集团的人到鄂尔多斯考察。期间，与中能源签定《合作意向》，此后，经与其多次接触，深层次的进行洽谈和沟通。目前，正式合作协议正在洽谈中，但是，在牛总的领导协调下，已通过定金预付款方式，为伊化系统解决资金5000万元。

在项目融资方面，年内接洽了包头信托、美国能源公司、北京友好之桥投资顾部有限公司、榆林经济开发公司等机构。上半年，对国内的机构、商业银行，重点参与并接洽山西信托、山西潞安集团，组织实施考察并谈判；接触包头商行、呼市商行并组织探讨融资的可能性。

在开发蒙大基地方面，与奥斯能源开发有限公司积极接洽；

在行业联合方面，参与了山东海化集团公司赴安棚碱矿考察的接待工作及双方就合作事宜的初步谈判并形成纪要。

五、系统内公司的协调

积极与工商局协调，组织办理系统内公司的年检工作，准备系统内公司董事会、股东会材料，协助远兴公司实施股权分置改革工作。代中北公司办理相关变更工作，待办中北公司、大通公司帐务处理及纳税申报工作。

积极协助系统内公司开展相关工作，其中，组织应对国家海关总署对博源联化的设备进口检查工作，协助博源联化与呼铁局外经公司谈判并签定铁路专用线修建合同。

六、协调鄂建设银行、实施住房贷款

按照集团领导的同意安排，抽调专人负责系统内人员住房贷款的办理手续，虽然此业务比较单一，但是手续比较繁杂。即使如此，截止目前，已完成前两批168户的申报、审批手续，实现住房贷款2000万元。预计该工作可能会于三季度末初步完成。

总之，在公司领导的正确领导和积极引导下，投资管理部的职能正在逐步强化，业务也在不断拓展，在阶段性和长期性工作任务的调整和实施中，投资管理部的管理工作将会不断迈上新的台阶。

投资管理部

2006年8月17日

2006年上半年供电营业所工作总结 篇8

一、上半年主要工作

（一）医院管理年活动、治理商业贿赂和行风职业道德建设三项联动，促进卫生系统内涵建设

医疗服务质量和卫生行业作风是卫生系统内涵建设的主要内容。今年上半年，卫生局强化措施，从五方面入手，全面启动和深入实施医院管理年活动、治理商业贿赂和党风廉政卫生行风三项建设，以多项抓手联动，促进卫生系统医疗质量和行业作风的全面好转：一是召开卫生系统医院管理年活动、治理商业贿赂暨行风职业道德建设动员大会，对继续深入开展医院管理年活动、治理商业贿赂和行风职业道德三项建设进行全面部署；二是分别成立了相应的领导组织和工作机构，不同的工作机构各负其责，各尽其职，做好工作；三是制订并下发了《卫生系统治理医药购销领域商业贿赂专项工作实施方案》、《医院管理年活动实施细则》等文件，对不同的活动明确不同的工作重点，使三项建设具有更强的针对性和互补性；四是设立专用的银行帐户和举报电话，并派出督查组对全市乡镇卫生院以上医疗卫生单位进行了督查和指导，目前已完成了第一轮督查任务；五是在医疗卫生行业大力开展反腐倡廉教育和“八荣八耻”教育，利用正反两方面典型开展示范和警示教育，使广大医疗卫生工作者增强遵纪守法、廉洁自律意识，恪守职业道德，树立正确的价值观和利益观。

目前卫生系统各单位已按照卫生局党委的统一部署，结合本单位的实际，有计划、有步骤地开展活动，一些单位三项建设已取得初步成效，商业贿赂现象被有效遏制，群众对医疗服务满意度有所提高。

（二）全面实施农民健康工程

4月10日，全市卫生工作会议召开以后，市政府先后下发了《关于进一步加强公共卫生工作的意见》、《农民健康工程实施方案》等文件，还与各乡镇街道签订了《农村公共卫生工作责任书》，明确各乡镇在农村公共卫生工作中的责任和义务。目前各乡镇都按市政府的有关要求，建立乡镇公共卫生领导小组和村公共卫生工作小组，各乡镇村分别确定一名公共卫生管理员和公共卫生联络员具体负责公共卫生工作，全市市、乡、村公共卫生管理组织已基本落实到位。在业务工作方面，卫生局将农民健康工程相关任务进行分解，进一步明确了局机关各科室和卫生系统下属单位责任。目前，农民健康工程在我市实施顺利，各乡镇（中心）卫生院在当地政府的领导支持下，积极开展参合农民健康体检的调查摸底、登记造册等前期准备工作，部分乡镇已启动和实施体检工作，建立了动态管理的健康档案。截止4月10日，全市共完成参保农民体检98543人，占应检人数的22.8。面向群众的12项公共卫生服务项目按照省里的有关要求，与日常工作相结合，进一步细化指标，并列入各医疗卫生单位的年终考核标准中，大部分工作已规范开展。

（三）以医院管理年为契机，扎实开展医政管理和无偿献血工作

上半年，在狠抓诊疗技术规范、临床质控、药品质量、招生体检等日常性医政工作的同时，突出重点，抓好四项工作：一是进一步规范急诊急救工作。组织医疗单位对急诊急救有关规定和规范进行学习，加大硬件设备的投入，加强急诊设施建设，同时专门对中心卫生院以上的所有医疗单位和部分乡镇卫生院的急诊急救工作开展了突击检查，针对在检查中发现的问题在全系统内进行通报，并提出了整改要求，目前我市急诊急救工作规范意识得到进一步加强，各医疗单位的应急抢救能力得到进一步提高。二是加强村卫生室的整治工作。上半年，我们组织人员对全市所有村卫生室进行了一次全面的监督检查，内容包括诊所面积、内部布局、医疗设施配置、诊疗规范、执业合法性等，对发现的问题下发了整改通知书，限期整改。这次共检查村卫生室252家，下发整改意见书172份。通过整治，使全市村卫生室规范化建设程度得到了较大的提高。三是配合残联完成了残疾人抽样调查工作，以随机抽样的方式确定了石门镇溪底等八个村（点）的6岁以下儿童全部进行了残疾筛查，对7岁以上的疑似残疾人进行残疾鉴定，共调查4000多人。四是认真调研，做好出台有关医疗卫生单位医师外出会诊、临床用血、部分临床检验检查项目结果互认以及支持民营发展政策等方面的前期准备工作，相关政策计划于年内出台。

积极开展无偿献血工作，1－5月份全市无偿献血共2020人次，献血量达496.8升，满足了临床用血100来自无偿献血的要求，临床成份输血率达98.1，完成了市政府下发的无偿献血指导性计划。

（四）以创建全国卫生城市为载体，扎实推进爱国卫生工作

确保今年通过省级卫生城市复查确认，是2010年实现创建国家卫生城市目标的基础。今年创卫工作的重点，一是按照省级卫生城市的要求，确保通过复查验收；二是制订工作计划，统筹安排，完成今年创建全国卫生城市的其他任务。作为创卫工作的主要职能机构，今年上半年，市爱卫办积极履行职责，主动当好参谋，充分发挥组织和协调作用，主要做了以下工作：一是完成了创建国家卫生城市方案制订，制定了统一的创建国家卫生城市台帐资料管理标准，下发了《关于做好省级卫生城市复查台帐资料工作的通知》。二是开展了多期健康教育培训班，全面部署和规范市区各单位的健康教育工作。三是在充分调研的基础上，制定了《江山市巩固灭鼠灭蟑先进城区工作方案》，开展了灭鼠宣传发动、鼠密度监测、灭鼠投药员分级培训等准备工作，目前市区大部分部门单位按照“四统一、三不漏”的原则，于4月24-26日开展了统一投药灭鼠工作，共投放灭鼠药物2.05吨。四是组织卫生、工商、街道等部门人员20人，对市区的机关企事业单位、街道、社区、城中村、个体工商户等176家单位进行了划片督查，对督查中发现的问题现场提出整改意见并发放督查单。五是为深入开展创建活动，广泛发动各部门单位大力开展了第十八个爱国卫生月活动，进一步美化、洁化城乡环境。这次活动领导重视，宣传发动到位，措施得力，群众参与面广，积极性高，取得了较好的成效。

（五）加强以血吸虫病、结核病、艾滋病、肠道传染病为重点的疾病防治工作

血吸虫病是我市重点防治的传染病之一。今年上半年，我市再次发现大面积有螺环境，位于虎山街道的前井村、坛石镇的中心村和横渡村，面积达12.02万平方米，具有有螺环境复杂、钉螺密度低、隐蔽性强、灭螺难度大的特点。螺情发现后，卫生局主动与水利、财政、林业及疫区乡镇联系，充分发挥部门、乡镇协作机制，采取多种措施，开展灭螺工作，目前已完成该地区的灭螺任务，灭螺效果令人满意。在疫区乡镇继续实施以兴林抑螺工程、农村改水改厕工作为主要措施的血吸虫病防治工作，并按照《赣浙两省四县（市）2006年血防联防实施计划》，加强省际合作，做好血防联防工作。据统计，全市共查出有螺乡镇（街道）6个,有螺村13个，螺点21处，有螺面积14.215万平方米，累计灭螺面积29.3万平方米，实际灭螺面积11.5万平方米，巩固及扩大灭螺面积49万平方米。到目前为止，已连续14年无本地感染的血吸虫病例，无阳性钉螺，无阳性病畜，血防工作取得了明显成效。

继续实施现代结核病控制策略，全面落实肺结核病人的归口管理和督导治疗，认真做好江山中学、滨江中学聚集性肺结核疫情控制工作，目前，结核病疫情被有效控制。按照艾滋病项目工作要求，重点落实“四免一关怀”政策，继续在公共场所、服务行业推广使用安全套预防艾滋病，在市疾控中心成立了艾滋病高危人群干预工作队，对公共场所开展行为干预，实施艾滋病免费咨询检测工作，接受自愿咨询检测132人次，发现1例输入性HIV感染者。开展门诊性病病人HIV监测工作，共采集251份血清样品，未检出阳性。抓好艾滋病防治健康教育工作，在市委理论中心组扩大会议上专门邀请了省艾滋病防治策略讲师团举办了一场艾滋病防治知识讲座，加强艾滋病人及病毒感染者管理，定期随访，目前二例艾滋病病人和艾滋病感染者情况稳定。

强化肠道传染病防治，在中心卫生院以上单位开设了肠道门诊，以主动监测肠道传染病病人。按照《疫苗流通和预防接种管理条例》的要求，对全市27家预防接种门诊重新进行了验收和确认，对经培训合格的326名预防接种人员发放了《预防接种资格证书》和《预防接种上岗证》，全面有效落实以免疫接种为主导措施的疾病预防控制工作。

（六）以职业卫生技术服务资质认证为抓手，认真做好职业卫生工作

职业卫生监督管理的前提是卫生行政部门能取得客观和具有法律效力的检测评价数据。为增强卫生监督能力，从去年起，卫生局以“建立集职业病预防与控制，职业病危害因素检测与评价，职业病健康监护与监测，职业健康教育与健康促进，职业卫生技术指导、管理与服务为一体的市疾控中心”为目标，加大投入，全面启动市疾控中心职业卫生技术服务机构资质申报工作，从仪器购置、质量体系建立、人员培训、检测评价等多方面入手，强化市疾控中心职业卫生技术服务能力，通过各方面努力，5月30日顺利取得省卫生厅颁发的职业卫生技术服务资格证书，成为衢州地区疾控系统中首家通过认证的单位。

2006年上半年年工作总结 篇9

一年来，我部一切听从学校、学院的指示，在做好本质工作的同时，积极配合学院一学生会的工作，这其中有成功的经验，也有许多不足之处。我们总结经验，找出不足，以利于下学年新工作的开展，各项工作的圆满成功。下面将我部这一学期的工作做如下总结：

第一、各项工作相聚开展的时候，例会是一个很好的沟通交流的平台。在经过协调时间后，确定每周四晚招开部里例会。对各项工作进行总结和进行下一步的安排。例会作为一个沟通与交流的平台在这学期的工作中起着不可忽视的作用。我想这可以作为一个经验的法宝，值得在今后工作中保留，充实勤工助学部力量,健全中干部编制情况,包括各班生活委员并共同作一些准备工作,如调查同学对勤工俭学的认识及其态度,并了解在职人员的工作情况，结果理想探讨本学期的工作计划。

第二、我院举办的flash设计大赛活动我部积极参与组织与安排;全力配合学生会的工作并取得了圆满的成功;第三、通过各种渠道采集信息,更多地为贫困生提供勤工助学的机会，已经取到一定成果，现已和杨凌一家电脑公司取得联系，并以获得一些勤工助学岗位。

提供勤工助学岗位,毕竟是学生组织,大家都要学习,不可能完全把精力用在工作上.但我们仍积极和社会上联系,取得他们的支持,得到了部分勤工助学的岗位.但岗位人是非有限,并不能从根本上解决贫困生的问题.但付出终有收获,.我们不仅有帮助贫困生意识,而且我们也坐在了实际行动中.达到了思想和行动的完美结合,形成了一个有机整体。

通过开展勤工助学活动，一来帮助了大学生进一步了解国情，了解改革开放取得的伟大成就，增强社会责任感，加深对党的大政方针的理解，更加自觉地跟党走中国特色社会主义道路。二来能够有效地帮助大学生培养劳动观念和职业道德，锻炼品格毅力，全面提高“知识——能力——素质”相结合的综合素质，实现德智体美全面发展。为将来参加工作，积极适应社会生活打下坚实的基础。再者有助于贫困家庭学生获得一定经济收入、缓解经济困难，帮助他们自立自强，体现了思想政治教育“坚持解决思想问题与解决实际问题相结合”的原则，是关心和服务贫困家庭学生的有效途径，对促进社会公平和正义、构建和谐校园都具有重要作用

还有一项重要的活动，就是贫困生的贷款，为了做好学生的思想工作，我部加大了对学生的贷款的限制，比如在学生的诚信方面、学生的日常生活的调查以及通过谈心了解学生的心里，使得贷款顺利的结束。

此外，本学期我们部新增了大学生义务服务队。这支队伍是由各班中接受奖、助学金的同学组成，其主要任务是进行一些义务活动，例如：去杨凌火车站帮助车站工作人员维持秩序，去我们学院的机房清扫。其中，去火车站帮忙是由我们部和社会实践部共同努力合作。在工作中，我们管理严明，设立了严格的考勤制度，尽我们最大努力去减少工作阻力，协调车站、队员之间的时间问题。在工作过程中，各位队员的各部委的带领下，认真工作，不辞劳苦，吃苦耐劳，以他们全心全意的服务赢得了车站工作人员及院机房负责人极大的好评。但是，在工作中也有不足之处，在几次去车站义务服务时，由于我们的疏忽导致队员安排不到位而临时补找其他人员，给其他人员带来了一些不必要的麻烦；在安排工作时，由于对工作量估计不足导致安排太多人员而造成比较混乱的局面。但这些问题到最后我们都能够得以解决，顺利的完成工作任务！

2006年上半年供电营业所工作总结 篇10

一、目标完成情况

1、完成省级调研宣传稿件

3篇,《黑龙江法制报》3篇；

2、完成市级新闻稿件5篇；

3、院内组织检察工作简报16期，预防工作简报24期；

4、我院适时更新网页，仅上半年录入调研宣传稿件共计64篇；

二、具体作法

（一）、领导重视，给全院调研宣传提供政治把关和专业指导。我院党组十分重视调研和宣传报道工作，在年初就加大了调研工作力度，一是宣传指导思想明确，用“三个代表”思想为检察宣传工作定位。把“三个代表”思想确立为检察宣传必须坚持的指导思想，严格按照“三个代表”思想的要求，宣传检察机关的职能，宣传检察机关维护人民群众的根本利益，宣传检察工作维护社会稳定。二是理清工作思路围绕检察工作重点、亮点做文章。紧紧围绕“保持共产党员先进性教育活动”和全区构建和谐社会、跨越式发展的大局，围绕全年检察中心工作，突出“[有文章需求，请到站留言板，12小时内解决您的问题！]规范执法行为、促进执法公正”和社会主义法治理念教育工作主题，把握正确舆论导向，捕捉工作亮点和人民群众关心的热点做文章，唱响主旋律，为推进队伍建设提供了有力的思想保证、精神动力和舆论支持。三是在财力、物力十分紧张的情况下，我院为调研人员提供物资上的保障和精神上的大力支持，不仅积极为调研室征订了门类齐全的报刊、杂志等参考资料，还通过“互联网”、图书馆、派出参加政治学习活动给调研人员提供学习的无限空间。

（二）、完善检察宣传目标考评机制。在调研宣传工作中，为确保调研文章、宣传稿件走向省级、冲向国家级，多出精品，我院在年初就把这项工作纳入到“目标考评细则”中，继续实施《宣传工作目标考评办法》，建立相应的激励机制、奖励机制，把干警们高质量的宣传作品、优秀的获奖文章，及时地通过奖励给予肯定、鼓励；同时鼓励办案干警发挥聪明才智，在实际办案中总结思索，在思索中实现自身理论水平的提高，产生了许多反映工作前沿的调研文章，特别是在学习贯彻“党章”教育活动和社会主义法治理念教育活动中讨论了“如何做一名新时期的合格党员”、“如何端正执法为民的思想”，在学雷锋活动中，紧紧围绕“奉献、友爱、互助、进步”的主题，向广大人民群众想要知道和急待解决的法律知识作详尽的解答，在学习雷锋活动中，悬挂“惩防并举、预防职务犯罪”，等横幅2块，展示职务犯罪警示教育图片一组13张，发放七台河人民检察院举报宣传单300多张，黑省预防犯罪条例100张，接待群众现场咨询、法律知识解决百余次。在预防职务犯罪宣传周活动中，在人流集中的原一百和一副食附近设立宣传点，同时挂起了“**区人民检察院惩治职务犯罪，维护公平正义举报宣传周”横幅标语和反腐案例图片，招引听宣传的群众近2万余名，作法律咨询，法律知识解答上百人次，发放“惩治职务犯罪，维护公平正义”宣传单一万余份。**区人民检察院在“反腐倡廉征稿活动”中，各科室积极响应党组的指示精神，踊跃参加反腐倡廉征稿活动，共上交征稿二十份，其中有以反腐倡廉为主题的漫画、书法、征文等，表现了全院干警对反腐倡廉工作的高度重视。

（三）、认真开展互联网检察宣传。我们院充分利用网络媒体不受版面、时间、空间的限制，交互性强，信息源头更多，覆盖面积更大、传播速度更快、社会影响更广等特点，认真贯彻“充分运用，办出特色，加强管理，服务业务”的方针，围绕检察机关的中心工作，遵循严格的《录入登记制度》，由政工科长责任编辑，及时、准确、立体地展示阶段性工作部署、重要活动和重点工作成效，不断增强‘龙剑网’登载检察新闻信息量，提高了检察宣传的时效性，扩大了检察宣传的社会影响力。

三、存在不足