学生会换届活动的策划书

学生会换届活动的策划书（精选10篇）

学生会换届活动的策划书 篇1

管理学院学生会是由各级学生中责任心强、工作能力突出、学有余力的学生组成。学生会本着为学生服务的宗旨，以积极贯彻学校领导指示，促进各项活动顺利开展，锻炼学生自身为目标，在学校领导和学生处及团委的指导和关怀下，在学院领导和大队老师的支持和关爱下开展各项工作，取得了较为满意的成绩。

为了进一步加强学生会的管理工作，促进学生会良性发展，充分发挥学生干部的先锋模范作用，在学院领导和大队老师的支持下开展本次学生会换届活动。本次换届选举，本着公开、公平、竞争、择优的原则，根据有关学生会管理条例，并报学院和大队批准对学生会主席、副主席等主席团成员及学生会下属各部门部长、副部长进行统一的换届选举。

二、活动目的

招纳贤士、传承学团、服务同学、提升自我，评选出新一届学生会成员。

三、活动对象

20xx级全体学生(有学生会工作经验的优先)

四、参与人员

管理学院大队长、中队长、相关学管老师、管理学院学生会主席团、各部门部长、以及全体候选成员。

五、候选人应具备的条件

1、思想要求进步，积极向党组织、团组织靠拢。

2、为人正直、作风正派、品行端正;严于律己，无违法、违纪行为。

3、热爱管理学院学生会、具有较强的责任感和较高的工作热情，能协调好其他部门的工作，按时、优质、高效的完成学生会相关工作。时刻保持较高的工作激情，克己奉公，具有吃苦耐劳、任劳任怨为同学服务的精神。

4、具有较强的工作能力(如：组织管理能力、协调能力、写作能力、口头表达能力、交际能力、创新能力、社会实践能力等)和某方面的特长(如：摄影、写作、绘画、书法、跳舞、唱歌等)

5、学习成绩在区队中名列前茅，考试无作弊、补考、挂科等现象。

演讲与口才协会换届活动策划书 篇2

演讲与口才协会换届活动策划书

一、活动主题

新的主人，新的开始

二、指导思想

一年的时间过去了，协会面临换届。一年下来，干事在工作中不断得到锻炼，积累了不少的经验，以此同时，协会的会助通过参与协会活动，也对协会有了一定的了解。在协会换届时候，我们需要补充新的能源，注入新的活力。

三、指导方针

通过注入新的力量让协会不断强大

四、活动目标

为了更好地落实协会换届工作，挑选出优秀的接班人出任协会理事会及各职能部门的位置，不断为协会补充新生力量，使协会继续向前大步前进。现制订此换届策划书，以求换届工作能够依规顺利完成。

五、预期效果

让会助熟悉今后的工作

六、活动时间

2011年6月13日19:30-21:30(待定)

七、活动地点

1213教室（待定）

八、活动对象

广西师范大学漓江学院全体学生

九、活动流程

1.19:30-19:35主持人宣布活动开始

2.19:35-20：00各部门会助依次竞选职位

3.20:00-20:10部长宣布最后名单

4.20:10-20:30各部长发表感言与寄语

5.20:30-21:00各部门之间交流

6.21:00-21:15拍集体照

7.21:15-21：30清理会场，活动结束

十、工作安排

（一）前期

1、在6月12日前画好海报

2.信息部做好报名表（6月11日前）

3.外联部申请教室（6月11日前）

（二）当天

1.各部门按时到场

（三）后期

1.宣传部展示成果展（6月14日）

十一、经费预算

矿泉水20*1.5=30元

海报3*1=3元

其他50元

合计83元

十二、注意事项

1、确保地点可以准时正常使用

2、会助注意控制说话时间

广西师范大学漓江学院大学生社团联合会

演讲与口才协会

二○一一年六月十日

学生会换届策划书 篇3

为保障管理系学生会工作的连续性，培养一批新的学生会干部，更好的贯彻落实学院的指示精神，充分发挥学生会的自主职能，力促进校园文化建设，本着“公平、公正、公开”的原则，二级学院决定进行新一届学生会换届工作。

二、活动目的：

1、通过这次，广部员能够了解学生会的程序，关注学生会。

2、能够更有效地推动部员奉献爱心、乐于助人、服务管理系的高尚品德;同时，更好地提高部员组织的团结力、凝聚力及影响力;增强组织的相互协调与合作能力，为广部员走出校园与社会接轨奠定良好的基石。

3、培养一批新的领导班子，为以后他们能更好的管理学生会，发展学生会。

三、活动名称：

汽车工程学院学生会换届

四、主办单位：

汽车工程学院

五、活动时间与地点：

六、活动对象：

汽车工程学院学生会

七、竞选职位：

主席：一名副主席：一名

办公室：部长一名，副部长一名、干事一名

学习部：部长一名，副部长一名、干事一名

社宣部：部长一名，副部长一名、干事一名

文体部：部长一名，副部长一名、干事一名

女生部：部长一名，副部长一名、干事一名

治保部：部长一名，副部长一名、干事一名

心理部：部长一名，副部长一名、干事一名

卫生部：部长一名，副部长一名、干事一名

生活部：部长一名，副部长一名、干事一名

八、竞选条件：竞选条件：

1、学生会部长、副部长候选人的资格条件：

(一)良好的品行和较强的.工作能力，善于团结同学，有服务同学、敬业奉献和实干苦干的精神。

(二)在校期间担任学生干部(包括院学生会成员;二级学院学生会与团总支成员)。

(三)思想端正、作风正派，勇于开展批评与自我批评，在校期间没受到过校纪处分。

(四)学习成绩优良。

(五通过资格审查的学生名单向全校师生公示，为期三天，经公示无异议的候选人取得参选资格。

(六)不满足以上任意一条者均不具备参选校学生会部长、副部长的资格。

2、跨部门竞选部长、副部长候选人额外资格条件：

(一)符合学生会部长、副部长候选人的资格条件。

(二)应得到原部门部长推荐。

(三)候选人至少得到所竞选部门一名副部级以上级或主席团成员推荐。

(四)提交一份策划给主席团，由主席团筛选一名跨部门候选人进行。

九、活动流程

(一)前期准备

(1)于xxx月xxx号出活动策划书

(2)宣传

①海报宣传：在教学楼、办公室、寝室楼各贴海报宣传。

(3)通知

①策划书撰写后告知各部部长关于此次换届的致流程

②确定好活动时间以及地点时，前两天通知各部部长具体时间、地点

(4)报名各部部长通知部员，将有意参加竞选的部门成员名单确定好交给吴淼老师，最后写一份竞选演讲稿。以便发挥更加完善。

(5)邀请在活动时间以及地点确定好时，提前两天邀请好嘉宾、老师。

(二)中期活动

①会前准备工作A、社宣部提前15分钟进行会场布置B、主持人及办公室成员提前15分钟到场准备C、办公室成员负责签到及引导来宾入场并发放投票单②会议流程A、主持人开场白B、汽车工程学院领导、辅导员代表致词。C、各部门候选人依次进行演说，每人时间5分钟以内(包括现场人员的提问)。D、每一部门候选人演说结束后立即进行不记名投票，由办公室派工作人员分区域进行回收总汇。E、主席做总结。F、主持人谢幕，工作人员留下清理现场

(三)后期工作

(1)将竞选结果公布于办公楼前以及寝室门口。

(2)社宣部将此次换届的照片及新闻稿公布于系网。

(3)各部门新老部长做好部门的工作交接。

汽车工程学院学生会xxx年xx月xx号

附录：附录：

流程表1流程表

**学年汽车工程学院学生会换届竞选流程表汽车工程学院学生会换届竞选流程表

步骤

1嘉宾，竞选者，观众入座主体活动开始。

2主持人致开场白。介绍流程并说明在竞选过程中的相关规则与要求。工作人员散发投票单(投票单已拟定)。

345汽车工程学院领导、辅导员代表致词主持人宣布竞选正式开始。竞选者按部门顺序进行演讲，每人3分钟。现场可对竞选者提问，每位竞选者2分钟。

67每一部门候选人演讲完毕，工作人员回收投票单演讲完毕后，由汽车工程学院学生会主席做**年度工作总结报告。

8工作汇报完毕后，投票统计相应完毕并现场公布。由现场公布主持人宣布活动结束。嘉宾可离场。

9名单公布后辅导员和学生会原主席部长们进行第二轮面试，票同者与当事人商议是否愿意调配内容

候选人评分表

测试要竞素选者

分析能力120分

领导能力120分

应变能力120分

表达能力120分

协作能力120分

部门内部评选投票单(以票数高的获得名额)部门内部评选投票单(以票数高的获得名额)

部长：(只写一名)副部：(只写一名)

与会人员投票单与会人员投票单

学生会换届投票单

我们对您在百忙之中抽空为候选人投上宝贵的一票深表感谢!

部长

副部

干事

十、注意事项

1、工作必须严肃，各部门成员必须到时参加，到会成员进行签到(本人签到方才有效)。

2、一律遵循“公平、公正、公开”的原则，不得进行私下拉票等行为，一经发现必严肃处理。

3、若对本次有意见者，可当场提出或者向主席团提出意见与建议。

4、各个部门之间妥善安排，相互协助、配合。

后的工作：

1.考察任用制度：由汽车工程学院负责老师对新学生会干部进行指导监督，“公平、本着公正、公开”的原则，对学生会所有成员进行考察试用，期限为新一届学生会领导成立一个月，如个方面表现良好，即为合格正式录用，不合格者，另为安排。

2、完成新老部长的工作交接。新的一届干部成立后，上届干部应把工作中的经验教训、好制度、好传统和好的工作方法告诉新干部，并在实际工作中给予支持和助。如果有遗留问题需要处理，可由新的干部和上届干部共同研究，最后由新的一届干部做出决定，进行处理。

3、认真做好落选人的思想工作。对于在中落选的人，学生会要认真做好思想工作，使他们正确认识和对待落选，真正懂得在学生会实行差额的目的和意义。要讲明由于班子的更新、名额的限制，改选中必然会有人落选。对落选人员，要进行鼓励和助，调动他们的积极性，发挥他们的作用。

学生会换届活动的策划书 篇4

K J.CO

M 4

新学年班级干部换届选举活动策划书

一、前言：

班团干是一个班级的主心骨，关系到一个班级乃至此专业未来的发展。在老师和学姐学长的指导下，2010级班团干已基本完成我班本学年的工作。新学期的开始，也意味着10届班团干任期的结束。为了保证班级工作的正常开展和新老干部的圆满交接，我班决定开班级会议，进行换届选举。

二、换届目的：

本着“公开、公平、公正”的原则，选举产生新一届的班团干，让更多的、不同的同学参与到服务同学、服务班级的的行列中，让我们的班级在新一届班团干的带领下取得更大的成绩，创造更加辉煌的未来。

三、换届时间及地点：

时间：2011年9月8日星期四 上午8:00—10:00

地点：待定

四、竞选职务：

班长：1名 副班长：1名 团支书：1名 组织委员：1名

生活委员：1名 学习委员：1名 劳动委员：1名

文娱委员：2名 宣传委员：1名纪检委员：1名

体育委员：1名 心理委员：1名

五、竞选流程：

1）前期工作：

1、宣传小组：向同学们发布班团干换届通知，制作班会ppT。

2、生劳小组：准备好选票，申请场地及多媒体设备。

3、组织小组：邀请嘉宾，确定主持人，组织好报名工作。

4、意见小组：提供两名组员作为收票员，两名普通同学为监票员。

5、文娱小组：提供一名组员作为唱票员，一名为计票员。

6、纪检小组：负责维持现场秩序，登记到场人员名单。

7：体育小组：打印策划书及职位卡纸张。

8：学习委员：写出竞选细则及注意事项，做成ppT。

9：班长、副班长、团支书：全面负责此次工作。

2）选举过程：

1、主持人讲话，介绍到场嘉宾，宣布竞选开始并播放竞选规则。

2、原班团干上讲台前，站成一行并将职位卡举在手中，竞选的同学选择有意竞选的职务，站在原班团干身后。

3、待确定全部要竞选的同学到位后，将名单确定，按照班长-副班长-团支书-组织委员-学习委员-生活委员-劳动委员-文娱委员-宣传委员-心理委员-纪检委员分为竞选小组。

4、上台演讲(如：竞选班长，竞选班长的小组全体站在讲台旁，其他小组先回座位。竞选班长的小组里的同学依次上台演讲（每人演讲时间不超过4分钟），全小组演讲完后，全班同学为该小组自己认为优秀的同学投票，票数最高者获得该职位，依此类推。)

3）后期工作：

1、将选出名单由班长交到院里，经商讨和协调最终确定确定新一届班团干名单。

2、撰写活动总结，吸取经验教训。

3、新老班团干及时做好沟通以及交接工作。

4、向班级公布竞选结果，并准备进行干部交流会。

六、经费预算：

矿泉水5瓶*1元=5元 印刷费用=4元

合计：9元

七、注意事项：

1、做好通知和宣传工作，务必让全班同学知道选举规则、时间及地点。

2、场地及多媒体设备申请在9月7日前完成。

热带医学与检验医学院10级环境科学

组织小组

二〇一一年九月五日

莲山 课件 w ww.5 Y

K J.CO

学生会换届暨表彰大会策划书 篇5

策划书

一、活动目的：

为感谢财务管理系第五届团总支学生会干部这两年以来在学生会的辛苦工作，也为了更深刻的记住大家同甘共苦的美好时光，同时也为加强促进学生会内部的团结性，凝聚性和协调性。

二、活动对象：

财务管理系第五届团总支学生会全体成员

三、活动时间：

2011年6月20日（19:30-21:00）

四、活动主题：

“前浪留下的痕迹，不可磨灭”

五、主办单位： 财务管理系团总支学生会

六、活动组织机构：

1、领导机构 组长：郑伟

副组长：李阳阳、王鹏、张明、王娜、侯学谦 组员：团总支学生会全体成员

2、小组分工（1）筹备组

成员：王鹏、李阳阳、组织部、文艺部、体育部、工作职责：筹备会议的所有事项；（2）会务组

成员：侯学谦、办公部、宣传部 a、拟定会议的议程

b、负责邀请系级领导、会议接待及相关工作（3）后勤组

成员：王娜、张明、青年实践部、外联部、学习部、纪检部 工作职责：负责会场物品采购、后勤保障等。

七、活动流程：

1、准备工作：（1）邀请领导出席会议

（2）申请会议场地，并检查设备能够正常使用（3）场地布置

（4）人手安排（详细见分工明细）（5）确定文艺演出节目（6）准备表彰证书以及礼品（7）制作ppt（8）设备控制

2、会议具体流程：

（1）介绍本次出席会议的领导及领导讲话。

（2）上一届主席团做总结报告，并对新一届主席团提出寄语。（3）团总支学生会风采ppt展示。

（4）由我系团总支学生会成员进行文艺演出。（5）请老师为上一届主席团及部长颁发聘书。

a、由郑伟老师为主席团颁发证书、相框以及相册。b、由王师庆老师为部长颁发证书、相册。c、由郑伟老师为全体学生会成员颁发锦旗。（6）请新一届主席团做述职报告。（7）由领导发言，对本次大会做总结。

3、会议结束

由青年实践部清理会议现场

八、经费预算：

学生会换届活动的策划书 篇6

一、活动主题：承前启后，开创未来

二、活动背景

我们协会本着“我用青春奉献社会，我用爱心创造奇迹”的信念，以“团结、友爱、奉献、进步”为口号,弘扬团结奉献的精神。在师姐们的带领下，及本协会其他成员的共同努力下，我们协会取得了优异的成绩！在我院上一届青年志愿者协会会干任期将满之际，我们协会将要选拔出乐于奉献，踏实肯干，认真负责的新一届青年志愿者协会会干，顺利完成新老会干的交接，为我院青协工作注入新鲜的血液，使我院青协的明天更加美好！

三、活动目标

（一）展示我们协会在2012——2013年所取得的成果，对过去一年里，所有协会成员对协会做出的贡献表示肯定和衷心的感谢。

（二）通过这次选举，广大部员能够了解文学院青年志愿者协会的选举程序，更加深入了解和热爱青年志愿者协会。

（三）能够更有效地推动会员奉献爱心、乐于助人、服务他人的高尚品德，同时更好地提高会员组织的团结力、凝聚力及影响力，增强组织的相互协调与合作能力，为广大会员走出校园与社会接轨奠定良好的基石。

（四）选举和培养一批新的领导班子，为以后他们能更好的管理青协，发展青协做好准备。

四、活动时间：待定

五、活动地点：待定

六、活动总负责人：李春燕

七、活动对象：广西师范大学文学院青年志愿者协会全体成员

八、主办单位

广西师范大学文学院青年志愿者协会

九、活动内容

（一）主持人讲话

（二）会长讲话并总结上一届的情况

（三）介绍竞选的部门职位

（四）竞选者讲话

（五）评委提问

（六）确定或会后商议新会干人员

（七）主持人总结

十、活动流程

（一）前期准备：

1．撰写策划书（时间：5月14日，负责人：廖芳梅）

2．召开会议，对相关工作进行统一的部署（时间：待定，负责人：李春燕）3．前期海报制作（时间：待定，负责人：牙素珍、卢亮杏）4．信息联络（时间：待定，负责人：崔嘉欣）5．申请场地（时间：待定，负责人：唐从莉）

6．领钥匙，并于当天晚上到教室打开多媒体（时间：待定，负责人：唐从莉）7．物资准备：气球等会场装饰品，打气筒，透明胶，会旗（时间：待定，负责人：曹晓莉）

8．会场布置（时间：待定，负责人：苏雨培、周园园、韦竹英、刘樾橦）9．制作展示我们协会上一年度风采的ppt（时间：待定，负责人：林秋霞）10．制作签到名册并负责签到（时间：待定，负责人：廖小琳）11．负责当天活动场面摄影（负责人：舒馨仪、李春燕）12．主持人（陈桥英）13．评委（11级会干）14．各部门负责人动员鼓励本部门有志于在本组织继续发展深者参加本届干部换届，积极做好个人和集体的思想汇总、详细了解每位干事心理状态，为部门换届做好前期准备。

（二）活动阶段：

1．会员提前10分钟到15分钟到场入座

2．刘樾橦负责会前播放协会会歌，活跃气氛 3．主持人开场白（陈桥英）

4．做年度总结，并肯定，表扬表现突出者，展望未来（李春燕）5．做本协会上一年度资金账目汇报（肖未兰）6．播放ppt并且讲解（林秋霞）7．主持人介绍竞选的部门职位

8．竞选者上讲台竞选自己有意向的职位并回答评委提出的问题（竞选时间：3分钟）

9．评委进行记录，选举结果将在选举后一周内内部开会讨论决定并公布新会干名单

10．主持人进行总结，宣布会议结束 11．合影留念

（三）后期阶段：

1．宣传海报（时间：待定，负责人：周园园、牙素珍）2．整理照片（时间：待定，负责人：舒馨仪、李春燕）3．总结（时间：待定，负责人：黄楗、周展富）4．公布新会干名单（时间：待定，负责人：崔嘉欣）

注：

一、竞选职位： 会长一名

（会长：领导和管理协会）副会长两名（副会长：协助会长对协会的各项工作进行统筹，对协会的组织纪律以及各种活动的开展进行监督跟进，每次会议做好申请教室的工作）办公室主任一名

（办公室主任：做好会员档案的存档，写活动总结，负责签到，管理账务，发通知）

办公室副主任两名

（办公室副主任：协助办公室主任完成各项工作）组织部部长一名 组织部副部长两名

（组织部：写每一次活动的策划，做好人员的分工和安排，并负责接东西）宣传部部长一名 宣传部副部长两名

（宣传部：负责活动的各种宣传、制作活动的前期和后期海报）文艺部部长一名 文艺部副部长两名

（文艺部：主要负责手语教学，节目编排）（人数还会视情况而定）

二、竞选候选人条件

（一）在青协工作一年以上经验、经常参加青协活动、对所竞选部门的情况有所了解。

（二）能够对部门的过去提出自己的意见和建议并且可以对该部门未来的发展提出自己的看法。

（三）有良好的道德品质、突出的工作能力、善于团结同学、有能力带动群众、有责任感和上进心并且有敬业奉献和实干苦干的精神。

（四）能积极参加活动，具有“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神。

三、注意事项

（一）活动开始后要将手机调为震动或静音状态

（二）本次活动要秉着公平公正的原则进行

（三）要提前准备好交待主持人要注意的事项

（四）各部门做好招干过程的文件档案管理工作

（五）各部门在保证各自职能良好完成的前提下，积极配合其他部门的工作开展，切实做好本次换届工作

（六）各评委根据竞选者及竞选职位特点，提出一些可预见性的问题，根据对竞选者的回答作出适当评语，填写于考评表上。

（七）若对本次选举有意见者，可当场提出意见和建议。

广西师范大学文学院青年志愿者协会

学生会换届活动的策划书 篇7

一、活动背景

为保障管理系学生会工作的连续性，培养一批新的学生会干部，更好的贯彻落实学院的指示精神，充分发挥学生会的自主职能，大力促进校园文化建设，本着“公平、公正、公开”的原则，二级学院决定进行新一届学生会换届选举工作。

二、活动目的：

1、通过这次选举，广大部员能够了解学生会的选举程序，关注学生会。

2、能够更有效地推动部员奉献爱心、乐于助人、服务管理系的高尚品德；同时，更好地提高部员组织的团结力、凝聚力及影响力；增强组织的相互协调与合作能力，为广大部员走出校园与社会接轨奠定良好的基石。

3、选举培养一批新的领导班子，为以后他们能更好的管理学生会，发展学生会。

三、活动名称：

建筑艺术学院分团委学生会换届选举

四、主办单位、承办单位

主办单位：建筑艺术学院

协办单位：分团委学生会外联部

五、活动时间与地点：

时间：2014年5月27日

地点：待定

六、活动对象：

建筑艺术学院分团委学生会

七、竞选职位：

主席： 一名

副主席：一名秘书长：一名 副书记：一名

八、竞选条件：

1、学生会候选人的资格条件：

（二）良好的品行和较强的工作能力，善于团结同学，有服务同学、敬业奉献和实干苦干的精神。

（三）在校期间担任学生干部（包括院学生会成员；二级学院学生会与团总支成员）。

（四）思想端正、作风正派，勇于开展批评与自我批评，在校期间没受到过校纪处分。

（五）学习成绩优良。

（六）不满足以上任意一条者均不具备参选校学生会部长、副部长的资格。

九、活动流程

（一）前期准备

（1）于5月24号出活动策划书

（2）宣传

①海报宣传：在教学楼、办公室、寝室楼各贴海报宣传。（3）通知

①策划书撰写后告知各部部长关于此次换届选举的大致流程②确定好活动时间以及地点时，前两天通知各部部长具体时间、地点（4）报名

常委通知各部门部长、副部长，将有意参加竞选的部门成员名单确定好交给黄广凤老师，最后写一份竞选演讲稿。以便发挥更加完善。（6）邀请

在活动时间以及地点确定好时，提前两天邀请好嘉宾、老师。

（二）中期活动

①会前准备工作

A、外联部、宣传部提前30分钟进行会场布置 B、主持人及学生会成员提前15分钟到场准备

C、秘书处负责签到及引导来宾入场 ②会议流程 A、主持人开场白

B、建筑艺术学院领导、辅导员代表致词。

C、各部门候选人依次进行演说，每人时间7分钟以内（包括现场人员的提问）。D、主席做总结。

E、主持人谢幕，工作人员留下清理现场 F、参会人员拍照留念 G、工作人员留下整理场地

（三）后期工作

（1）将竞选结果公布于建筑艺术学院门口公示牌。（2）宣传部将此次换届选举的照片及新闻稿公布于系网。

外联部彭海

2014年5月24号

附录：

流程表-

1候选人评分表

十、注意事项

1、选举工作必须严肃，各部门成员必须到时参加，到会成员进行签到（本人签到 方才有效）。

2、一律遵循“公平、公正、公开”的原则，不得进行私下拉票等行为，一经发现必严肃处理。

3、若对本次选举有意见者，可当场提出或者向主席团提出意见与建议。

学生会换届活动的策划书 篇8

湖南理工职院管理工程系

第十一届主席团换届

策

划

书

主办单位：管理工程系团总支学生会 承办单位：管理工程系团总支学生会主席团

时 间：2014年10月8日

明理知行

精工致远

湖南理工职业技术学院

一、活动背景

为保障湖南理工学院管理工程系团总支学生会工作的连续性，培养一批高素质、高水平的学生会干部，更好的贯彻落实学院的指示精神，充分发挥管理工程系团总支学生会的自主职能，大力促进校园文化建设。本着“公平、公正、公开”的原则，团总支决定进行新一届团总支学生会换届选举工作。

二、活动目的

1、通过这次选举广大部员能够了解管理工程系团总支学生会的选举程序，关注我系团总支学生会。

2、能够更好的提高部员组织的团结力、凝聚力及影响力，增强组织的相互协调与合作能力。为广大部员走出校园与社会接轨奠定良好的基石。

3、选举培养一批新的领导班子，为以后他们能更好的管理管理工程系团总支学生会、发展工程管理系团总支学生会。

三、竞选职位

主席团： 主席1名 团总副书记1名

明理知行

精工致远

湖南理工职业技术学院

秘书长1名 副主席2名

四、竞选条件

1、管理系13级学生

2、责任心强，有较强的领导能力

3、有较好的口才

4、较有亲和力，同时又有威信

5、思想端正，作风正派，用于开展批评和自我批评

五、活动对象 1.竞选人

2.系领导、辅导员 3.全体学生会成员 4.各班班级代表

六、活动时间

10月30日晚上七点三教510教室

七、活动流程

（一）前期安排

1.海报宣传1张（报名、决赛）（宣传部）2.嘉宾牌、邀请函和会场座位布置（资料部）3.评分表（学习部）

明理知行

精工致远

湖南理工职业技术学院

（二）中期活动安排 1.组织入场（组织部）2.现场考勤（纪检部）

3.PPT背景与放映（爱心传承工作部）4.现场计时（体育部）

（三）后期工作

1.会后卫生（生活劳动部、宿管部、文艺部）2.通讯稿及拍照（通讯社）3.茶水（女工部）

4.收集与统计分数（外联部、志愿部）

八、大会流程

（1）主持人开场白及介绍到场嘉宾，并介绍流程和竞选规则。时间3分钟。（2）奏国歌

（3）学生会主席工作总结（4）竞选开始

（5）系副书记、副主任刘湘晖老师做大会总结（6）系党总支书记、主任谭境佳老师发表重要讲话（7）颁发第十届主席团聘书

九、后期工作

1、竞选结束后，结果一个星期后张贴公示栏，试用期一个月

明理知行

精工致远

湖南理工职业技术学院

2、考察任用制度：由老师对学生会干部进行指导监督，本着“公平、公正、公开”的原则对学生会所有成员进行考察任用，期限为一个月，如合格则正式录用，如不合格则另行安排。

3、完成新老委员的工作交接：上届干部把工作中的经验教训、好制度、工作方法告诉新干事并在实际工作中给予支持与帮助。

4、搞好学生会干部的工作，明确各干事的工作职能，制定学生会年度工作计划。

十、注意事项

1、选举工作必须慎重，到会人员进行签到（本人签到的方才有效）。

2、一律遵循“公平、公正、公开”的原则，不得进行私下拉票等行为，一经发现必严肃处理。

3、选举用的投票表不得自带，到时由工作人员统一发放，选票具有一定的规格，防止多投票的事故发生。

4、各个部门之间妥善安排，相互协助、配合。

团总支学生会主席团 2014年10月8号

明理知行

精工致远

湖南理工职业技术学院

附：

主席团成员职责

1、主席：

（1）负责学生会全面工作，制定学生会工作计划和某一阶段工作重点，做好每学期学生会工作总结。

（2）负责主持召开每周一次的部长例会及每周主席团的会议，听取各部工作汇报，及时汇总并向团总支书记汇报学生会成员的思想动态。

（3）带领主席团商定学生会内部的各种分工；指导、帮助、督促各部开展工作，协调各方面关系，并依照学生会各项制度，对学生会各部成员的工作表现进行监督、考核、评议和量化。

（4）负责联合各部长对全系学生内部违纪情况进行调查；

（5）负责定期组织召开班长工作分析会议，认真听取工作改进意见；

（6）依照《学生会章程》推荐学生会干部候选人。

（7）负责与外校学生会保持横向工作交流。

2、副书记：

（1）管理学生会团总支的部门工作（2）负责党支部的工作

（3）定期对入党积极分子开展党内的一些活动（4）组织、策划党员民主生活会（6）负责推优、发展党员的工作

3、学生会秘书长：

（1）负责各种大型学生集会的会场布置及安排；

（2）负责协助学生会主席开展各项工作；

（3）不定时抽查学生会各部及成员的会议、值勤、检查等记录。

（4）负责学生会各部部长的量化考核；收缴汇总各部对成员的量化。

（5）监督考核学生会各部门的工作，指导各部门的工作，指导各部门对各项决定、制度的执行。

（6）处理办公室的一切事情。

4、学生会副主席：

（1）协助主席搞好工作，根据学生会主席团决定安排落实各项工作。（2）完成主席交办的其他各项工作任务。（3）管理学生会的部门工作

明理知行

换届大会策划书 篇9

一、活动主题

总结过去，展望未来

二、活动对象

学校领导：欧仕申处长，易莎老师，钱坤老师

嘉宾：刘志宇主任，外语系行政秘书杨巍老师，机电系陈翔老师，管理系修文秀老师，艺术系王巨成老师，财经系吴洪昭老师 老师：10级辅导员卞歌老师，11级辅导员张晓宇老师

各系代表：学生会主席团，团委主席团，广播台台长，财经系，管理系，艺术系，机电系，团学联全体干部和新一届干事。

三、活动时间

2011年11月11号下午四点

四、活动地点

待定

五、活动前期准备

1.由主席团邀请领导，老师和各系嘉宾准时参加大会，同时各部长通知团学联全体干事准时到场。

2.由办公室制作本次大会的PPT和会场签到表。

3.由公关部担任礼仪（包括门口领导签到以及佩戴胸花以及过程的证书颁发）

4.由宣传部负责布置好会场；并准备好本次大会需要的材料。（海报、横幅、矿泉水、党、系旗、红纸一张）当天安排：

1、由宣传部进行会场的布置。

2、由办公室负责大会PPT的播放。

3、由青协部的负责器材的借用。（如：麦克风）

4、由外联部负责会场设备的检查。

5、由公关部的礼仪队在会场门口迎接来宾。

6、由学习部负责参加人员到场的签到。

7、由生活部与组织部负责打扫会前会后的卫生及管理维持秩序。

六、注意事项

（1）参加人员需穿正装，保持安静。

（2）工作人员需提前一个小时到场，参加的学生需提前15分钟到场，不允许迟到。

（3）在活动开始前半个小时，由相关负责人员负责确认以及检查设备是否齐全。

（4）会议结束时，工作人员需及时清理会场。

七、经费预算

社联换届策划书 篇10

一、前言

在以往的工作中,社联发挥了积极作用,取得了卓越的成绩,为了进一步加强社联的组织管理,大胆起用新人,为社联注入新鲜的血液,我们将于202010年5月7日开始进行换届选举活动.二、活动宗旨:

学生社团联合会拥有一支团结高效、人才济济的学生队伍。如何能更加充分发挥这支队伍的作用，整合力量，再创辉煌？新一届社联委员会将以“团结，求实，进取，创新”为宗旨，创建一个有战斗力、凝聚力的集体。前四届社联委员会做了大量的工作，也取得了巨大的成就，这对于后来者既是压力，更是一种动力。相信，充满责任感与荣誉感的新一届社联委员会成员将各尽所能，使社联的工作更上一层楼。带着希望与梦想，无限风光在将来。

三．成立换届选举代表大会

1、校团委领导

2、社联委员会代表

3，协会会长及几位协会主要干部

四．候选人应具备的条件

1．为人正直，作风正派，品行端正。思想要求进步，积极向党组织、团组织靠拢。严于律己，没违法、违纪的行为。

2．热爱学生社团联合会，具有较强的责任感和较高的工作热情，能协调好其他部门的工作，按时、优质、高效的完成上级下达的任务。时刻保持较高的工作激情，克己奉公，具有吃苦耐劳、任劳任怨为同学服务的精神。

3.具有较强的工作能力（如：组织管理能力、协调能力、写作能力、口头表达能力、交际能力、创新能力、社会实践能力等）和某方面的特长（如：擅长摄影、写作、绘画、书法、跳舞、唱歌等）。

4.学习成绩在班中处于中上水平，考试无作弊、无补考、没有不及格现象。

5.群众基础扎实，具备良好的形象，能起到模范带头作用，协会工作中有较高的威望。

五．各岗位如下

主席一名

常务副秘书长一名

副主席四名

策划组织部、财务部、宣传部、秘书部、文化部、外联部、网络部（部长各一名）

六．各岗位职责

主席：领导社联的发展方向，决策和组织社联的每一次活动；管理社联各个部门，统筹各个部门的日常工作。任免社联内部的部门干部。

副主席：辅助主席协调、管理、监督社团工作。参与社联的活动、协会审批的决策。传达社联的每个决策、通知和活动要求到下面的协会，及时反馈协会对社联提出的意见、建议；积极配合内部各个部门的工作，不可干涉社联各个部门个日常工作。

常务副秘书长 ：辅助主席团处理联内部的日常工作，分配和安排每次活动中社联的各个部门的人员调动。具有调派各个部门的权力

各个部门：负责会议和各种活动的考勤工作，规范出勤情况和规范管理。处理社联的日常工作。

秘书部：起草社联的各种文件、通知和整理规范社联的章程；负责各种会议及活动的考勤工作，规范出勤情况和管理；传达社联各种会议的通知信息，通知有关人员准时参加会议；管理社团联合会和所有社团的全部资料，收集、整理和归类各种资料；

策划组织部：初审、上报、落实社团各项活动申请以及相关事项，策划和组织社联的各种活动。监督负责由社联举办的活动的具体操作；管理社联的网络小组。

网络小组：管理、更新和维护社联的网页，编辑和处理社团的通讯资料。

财务部：主要负责社联的经费的使用和社团的收支财务的管理，监督学生社团的财务工作，同时做好社联的公共财产的管理和社团的财务登记。

宣传部：负责社联的形象的宣传，各种活动的海报、横幅、传单的设计和制作；策划、落实、审批社团各项宣传工作，统一落实社团的宣传工作和宣传规格。

文化部： 对社团及社团干部进行测评、组织干部培训；开展调查问卷，收集社团对社联的反馈意见和各种建议，塑造社联文化。

外联部：主要负责社联对外活动及和兄弟院校社联、社团之间的联谊活动.通过对外界的联系沟通,为社联顺利组织各种活动筹集资金和物品；扩大社联活动的社会性、树立社联对外形象。

七．选拔程序

这次选举分三个程序：

（一）有志参加经管系第五届社联委员会换届选举的同学，需填写《报名表》，《报名表》包括报名者简历、竞选职位、对社联的看法、建议、任职后的工作思路等。报名表在29号到各部门部长处领取，在5月4号之前交给各部门部长，各部长再一起拿到文化部。

（二）、笔试：5月7号进行笔试，笔试选出40名代表进入第二轮面试

（三）、指导老师及第四届社联委员会面试

1、面试时间、地点及面试官：

面试时间定于2010-5-14，晚上7：30---10：30

面试地点：

面试官：社联指导老师及社联的所有干部

2、面试形式：

（1）、面试者与面试官全部都进入课室里面，不需排队，各面试者自由上去展示PPT并发言，PPT的展示为3分钟，内容包括自我介绍、对社联的了解、看法，如何发展社联等方面。

（2）、当面试者发完言，面试官和其他面试者均可对发言者提问，提问形式自拟，提问时间控制在4分钟左右。总面试时间控制在150分钟左右。

（3）面试官根据发言者的表现给予打分。

3、面试当天的安排：

（1）、各面试官要提前30分钟到达面试地点，做好面试的准备。

（2）、秘书部要做好当天晚上的考勤工作。

4、面试前的准备工作：

（1）、组织部要提前申请好两个课室。

（2）、各部长负责通知好本部门通过面试第一轮的同学准时来面试，并把面试形式告知面试者，让面试者做好准备。

面试完毕后，面试官集中讨论，根据面试者实际情况和面试情况尽快把第三轮名单确认出来，最迟在面试的第三天把通过名单贴出来。宣传部负责把名单贴出来。

（四）第六届学生社团联合会学生代表大会（地点：图书馆报告厅或者四栋的课室）预备会议：2010年6月5日19时

1、筹委会筹备工作报告

2、审议并通过大会组织机构；

3、审议并通过代表资格审查报告；

4、审议并通过大会议程。

正式会议：2010年6月5日19时30

第一阶段：

1、宣布大会开幕，奏唱国歌；

2、通报大会筹备情况；

3、书记致开幕词；

4、第五届学生社团联合会工作报告；

5、审议通过学生社团联合会工作报告；

6、颁发第五届干部荣誉证书；

第二阶段：

1、审议并通过选举办法；

2、审议并通过监票和计票工作人员名单；

3、第六届社联委员竞选演讲；

4、学生代表投票

第三阶段：

1、宣布选举结果；

2、书记致闭幕词；

3、宣布大会闭幕，奏团歌，合影留念

八、换届期间各部门准备工作

宣传部：做一张关于换届的海报，在5月5、6、7好进行宣传，做每次面试名单的公布表 秘书部：设计把名表并在29号之前打印出报名表，制作第三轮候选人的简介本 文化部：准备好笔试试题和评分表格，试题在26号之前完成组织部：申请好每次面试的课室，申请图书馆报告厅，果在6月1日到6月15日都申请不到，就换用四栋课室。

四位副主席：统计参加协会参加换届大会的代表（在6月1日之前完成）

主席团：成立筹备委员会

附：笔试那天各部门部长到笔试地点进行监考，部长有事就副部长顶上；晚上委员会每一位成员一起进行笔试改卷，并定出第二轮面试名单，在每次的面试中各位委员要尽量到场

九、经费预算

海报 一张150元

大红纸50元

打印100元

气球10包50元

透明胶和海棉胶各10个20元

卡纸20张10元