商贸工作方案

商贸工作方案（精选7篇）

商贸工作方案 篇1

中人力、精力全力克难攻坚，克服“企业主体规模偏小、党建氛围不浓、党员总量不大”等困难，大力推进基层党组织建设。为了进一步在全系统加强和改进私营企业的党建工作，特制定以下工作方案。

一、指导思：以党的“十八大”精神和“三个代表”重要思想为指导，以解放思想、实事求是、开拓进取、勇于创新精神为动力，以探索私营企业党建工作的新模式为目标，努力实现思想观念、工作重点和管理方式“三个转变”，即对私营商贸企业党建工作重要性的认识由传统计划经济观念向市场经济管理模式转变；对私营企业党组织建设由仅侧重于流动党员的管理向引导和争取私营企业中的优秀分子加入党组织转变；对商贸企业党组织建设由突破零向重点企业“全面开花”转变。

二、工作内容和时间安排

第一步，从现在开始到今年年底，重点是在全市重点商贸企业中新建8家以上基层党支部，商务局成立党委，初步形成全系统党组织管理基本架构，迅速扩大商贸企业党组织和党员的覆盖面；

第二步，2014年到2016年，即下届党委换届前，力争在全商务系统的市属重点限上商贸企业及所有外贸企业中全面建立起党组织，并培养一批优秀基层党组织，推出商务系统党建新典型，探索新模式，总结新经验。

第三步，理顺组织管理关系。向市委组织部请示，明确将商贸企业已经建立的党组织按行业归口管理，将内外贸企业党组织及其他服务业党组织均纳入商务局党委系列进行管理；加快企业党组织的组建速度，坚持“成熟一个，建立一个，巩固一个，提高一个”的原则，在质量中求速度，迅速扩大企业党组织的覆盖面。要突出抓好那些规模大、实力强、党员人数多、能够正常经营的企业的党建工作。

第四步，健全和完善企业党组织各项制度。市局党委在调查研究的基础上，于年底前健全和完善私营企业党组织的学习、工作和生活制度等，并汇编成册下发。进一步完善本局党建工作信息公开网站。明年6月份之前，在我局党务信息公开网开辟私营企业党建工作专栏，除了涉及有关制度、党的组织信息、党建党务党史知识及党的路线方针政策等内容之外，还要进一步开辟私营企业党组织“信息窗”、“建议箱”和“党员谈心室”等专栏，使其成为商贸企业广大党员交流沟通的平台。

三、组织领导

为确保私营企业党建工作的顺利开展，市商务局成立以覃传发同志为组长，王蓉同志为副组长的商贸企业党建工作领导小组，领导小组下设办公室，由局机关党支部及局办公室负责私营企业党建的日常工作。各科室及其分管领导也要承担相应的职责。

四、具体要求

（一）开展调查摸底，分类建档。局商贸企业党建工作领导小组及其办公室要深入企业进行全面调查研究，及早掌握第一手资料。到目前为止，全市已被国家批准的重点服务业36家，已纳入全省统计的重点服务业58家，合计94家；各类商贸市场主体25365家个体户，866家企业(其中限上企业145家，2100家酒类流通经营户，54家加油站，13家生猪定点屠宰企业，8家典当及废旧回收企业，物流业协会会员的单位37家，物流业协会理事会成员企业10家，全市注册的物流企业、个体经营户61家；15家外资企业，23家外贸企业。对上述各类商务主体，要分批摸清楚企业党员数、已建立的党组织数、已纳入党组织管理的党员数、企业党支部书记数、企业主党员数、有三名以上党员的企业数、企业入党积极分子数、企业主写入党申请书人数等，立卷归档，分类建账，做到胸中有数，以确定私营企业党建工作的发展目标。目前，在上述企业中，已经建立的党组织仅有2个，即中共枝江市超市贸易行业联合支部委员会和中共枝江市餐饮住宿行业联合支部委员会，全系统是党员身份的企业主有5人，已经建立非公商企党组织党建工作台账1个，其他工作尚须积极跟进。

商贸工作方案 篇2

近些年来, 岳阳市的经济发展战略定位是:农业立市、工业兴市、旅游热市、物流旺市。这一发展战略为岳阳各高校商贸类专业发展奠定了良好的政策基础。但在实际的专业建设过程中, 由于各企业受自身规模、效益和管理等方面因素的制约, 难以为职业院校的教师、学生提供一个实践实习的平台, 难以形成地方经济与职业教育良性互动的发展机制, 从而制约着教师和学生专业职业能力的提升, 为此, 为提高职业教育的办学质量, 为教学和地方经济服务搭建平台, 需要有一个能服务教学、服务学生实践、服务地方经济、服务社会人员培训的基地。现代商贸创业园的建设旨在通过中心的运行, 打造一个集教学、实践实训、社会培训与经营于一体的产教一体化的教育教学基地, 为学生就业搭建平台, 并以此带动周边地区经济的发展。

二、商贸物流园的设计目标

(一) 面向教学, 建设生产性、体验性的师生创业基地。

现代商贸物流创业园的建设要以物流管理专业为核心, 同时兼顾营销、旅游服务、电子商务、会计、商务英语、文秘等专业, 为学生各种相应专业能力的训练提供规范而又先进的实战场所, 也为各个专业教师提供真实的锻炼机会。

(二) 立足服务, 建立对接行业和地方产业的商贸人才培训基地。

现代商贸物流创业园的建设坚持以学生培养职业能力为核心, 以适应岗位要求为目标, 以“教、学、做合一”为原则, 创新教学模式, 改革教学方法, 提升教学质量、打造人才品牌;同时要成为岳阳市物流, 旅游服务等专业工作人员的继续教育以及下岗人员的再就业培中心, 以形成集教学、学生实训、培训、企业运作于一体的教育教学基地。

三、现代商贸物流创业园建设整体规划

商贸物流创业园由四个区部分组成:

(一) 教学培训区:

设仓储、配送、运输、集装箱与堆场模拟运营理实一体教室。设计使用大小约100平方米教室3个。

(二) 商业服务区。

以商贸物流创业园一楼门面为主, 采用招商引资模式, 拟开发仓储中心, 配送中心, 货代公司等商业服务项目。均由学院建设投资, 由学生经营。

1.物流园仓储中心设计。

主营业务:校办工厂的存货控制, 包括存量控制、仓储点的安排、出货安排、补充控制等工作;校办工厂商品的储存;学校教材的储存。

该仓储中心必须满足以下几个方面的作业需求: (1) 进货。包括商品进货、卸载、点收、验货。 (2) 储存保管。包括入库、调拨、点收、理货。 (3) 分拣。订单分拣、拣货分类、集货。 (4) 出货。验收、出库。 (5) 仓储管理。盘点、物品处理、移仓与储位调整。仓储中心平面布置原则: (1) 为使仓储中心高效的运转, 仓储中心的车辆运行方向, 装卸作业方向必须单一, 运距最短, 而且装卸环节最少, 人车分离。 (2) 仓储中心的空间利用最大原则。 (3) 合理组织场内交通, 保证区域内车辆运输快捷、安全、高效。

2.物流园配送中心设计。

主营业务:学院附近以及校内所有超市的配送;学校食堂原材料的配送;校办工厂商品的流通加工。

该配送中心必须满足以下几个方面的作业需求: (1) 进货区。主要完成货物入库前的工作, 包括接货、卸货、检验、分类、入库准备等工作。 (2) 储存区。保管有一定储存时间的货物。 (3) 理货、备货区。分货、配货作业。 (4) 分放、配装区。根据用户要求, 按订单将货物分拣配齐后暂存待装外运。 (5) 发货区。将按订单配齐的货物装车外运。 (6) 流通加工区。一般根据加工类型以及加工作业大小确定所占面积。 (7) 退货处理区。存放进货残损、不合格、需重新确认等待处理货物的场所。 (8) 管理区。行政管理、信息处理、业务洽谈、订单处理及指令发布的场所。

配送中心储运单位分析见表1:

注:P———托盘, C———箱, B———单品。

(三) 创业体验区。

创业体验区面向现开设商贸类专业学生, 只要学生有好的创业设计方案, 学院将安排专业老师和团队进行技术支持。计划开设校园快递公司, 申通物流、圆通物流代办点, 小型超市, 数码店、对外承揽业务, 在专业教师的指导下, 开展项目开发, 市场调研, 技术指导咨询等业务。

(四) 综合管理区。

综合管理区主要负责基地综合管理, 提供技术、金融服务, 周边环境维护, 经济信息管理分析等工作。综合管理区设办公区一间、引进银行一家。

四、管理体制

商贸物流创业园建成以后, 实行统一管理、分区经营、独立核算、企业化管理、市场化运作的运行模式。企业化管理主要是引进现代企业管理念、营造企业的职业氛围, 实训内容与项目来源于企业, 实训方式、过程企业化, 进行实训成本核算, 社会效益与经济效益并重。市场化运作主要是全员树立“顾客满意, 持续改进”的观念, 建立顾客绿色通道, 开拓培训市场, 发挥商贸创业街工学结合实训基地示范作用与辐射功能。

五、精细化管理

精细管理是商贸物流创业园可持续发展的必要条件。管理中心管理人员要年龄搭配合理, 以中青年教师为主, 聘用社会专业人士、专家作为顾问, 侧重工作能力和业务水平, 并制定配套的学生管理制度、教师岗位职责、实训室管理制度、考评办法等。项目运作又应以学生为主, 充分发挥学生创新精神, 让学生在真实的环境中体验岗位, 感受创业的过程。为保证中心教学、经营、实训的正常开展, 经贸系成立商贸物流创业园管理中心, 明确各部门职责, 强化管理, 确保正常运作和后续发展。

精细管理是以规范化为前提, 系统化为保证, 信息化为手段, 以获得更高效率、更多效益和更强的竞争力。具体地讲就是全体员工要精于管理, 严于控制, 细于过程。

(一) 建章立制, 完善规章制度, 形成完善的制度体系。

保证商贸创业中心建设有计划、有步骤的进行, 规范管理程序, 确保以制度管理人、以制度约束人、以制度激励人。

(二) 进一步强化过程控制。

过程控制的关键就是严格执行各种制度规定的程序, 严格按照制度设定的程序指挥和操作, 杜绝任何人以任何理由超越制度设定的程序。建立质量监控体系, 使管理科学化。

(三) 培育技术专精的员工队伍。

要制定详细的培训计划, 积极开展岗位练兵和技术比武, 为员工提供各种锻炼的机会和展示才能的平台, 保证员工具备岗位职责所要求的素质和能力, 杜绝一切安全事故。

参考文献

[1].窦详胜.物流与包装技术[J].北京市农业管理部学院学报, 2000

[2].彭崑生.立足实际、调整和优化农业产业结构[J].北京市农业管理干部学院学报, 2000

[3].吴仲强.关于增加我国农民收入的对策探讨[J].重庆职业技术学院学报, 2005人才品牌;同时要成为岳阳市物流, 旅游服务等专业工作人员的继续教育以及下岗人员的再就业培中心, 以形成集教学、学生实训、培训、企业运作于一体的教育教学基地。 三、现代商贸物流创业园建设整体规划商贸物流创业园由四个区部分组成: (一) 教学培训区:设仓储、配送、运输、集装箱与堆场模拟运营理实一体教室。设计使用大小约100平方米教室3个。 (二) 商业服务区。以商贸物流创业园一楼门面为主, 采用招商引资模式, 拟开发仓储中心, 配送中心, 货代公司等商业服务项目。均由学院建设投资, 由学生经营。

商贸工作方案 篇3

[关键词] 旅游商贸英语 人才培养 课程设置 旅游商贸名 城 对外开放

2006年，因成功举办首届国际华商文化节，商丘受到世界瞩目。商丘正以一种战略的国际眼光，加强对外开放，积极创造招商引资的环境。商丘市委市政府把2007年定为“招商引资提高年”，在2007年4月份的中博会上，商丘招商引资取得重大成效。随着商丘被评为优秀旅游城市和打造“三商”文化城，商丘将努力创建旅游商贸名城，而旅游与商贸的兴起需要以国际的目光来审视城市的发展，高职院校应及早开设商贸英语专业，培养商贸英语人才，将会促进城市发展，为创建旅游商贸名城打下良好的基础。

一、商贸英语人才的素质要求与培养的目标

高职院校商贸英语人才培养的目标，应以市场为导向，培养出市场需要的人才，随着旅游和商业贸易的频繁，商茂英语人才紧缺。而培养适合于市场的人才，必须契合市场的需求，其培养目标应该是应用型人才、专业性人才、复合型人才。

1.商贸英语人才的素质要求

(1)基本素质。第一, 有扎实的语言基本功, 这是适应市场经济和科学技术发展的需要和前提,也是培养商贸英语人才的基础。第二，除了具有扎实的外语基本功外, 还应具有相关学科的知识,可以涉及旅游、外交、外事、金融、经贸、财会、管理等等。第三,有创新能力,学会学习。21世纪的知识发展速度将是空前的,“学会学习”是实现终身教育的一个前提。只有具有学习的能动性和持续性, 才能保障人才的持续成长。作为全面贯彻素质教育的要求, 应在商贸英语教学中提倡和发展讨论式、启发式、案例式教学以及多媒体教学, 运用多种方式培养和锻炼他们的创新能力。第四, 商贸英语人才的思想道德素质应具有全面性、发展性。从社会发展来看, 当社会群体文化程度偏低时, 高文化人群能够得到社会的特别惠顾; 而当社会群体文化程度提高时在一定文化基础上的品质要求就会升高高品质人群才能得到社会的特别惠顾，将来的知识经济时代将会更加强化这一趋势。

(2)商贸英语人才素质培养的注意点。从人才培养角度来看, 商贸英语人才培养与其他专业人才的培养有所差异，不同地域、市场对商贸英语人才的需求有所差异。因此, 商贸英语人才的培养一定要贯彻实事求是的原则, 从本地区经济发展的现状出发, 以市场需求的中长期预测为基础，因地、因校设置专业与课程。商丘是优秀旅游城市，又是商贸城，理应培养旅游英语、商贸英语的素质。旅游也是全市对外宣传的一个窗口。在商贸英语教学中，应该注重这方面的教育，课程设置、教学内容应有所侧重。研究差异，适应需求，关注市场，推动发展是培养商贸英语人才的重要目的。商贸英语人才素质的培养是个系统工程，不是增设一两门课的问题。而是一项系统工程， 其中有两个非常重要的环节。一是设计学生应该掌握的知识结构模块。知识结构模块只能根据各校的实际情况和培养目标, 在做好充分调查研究的基础上予以设计；二是必须因地制宜, 由于商贸英语人才仍是社会需求的热点, 学校办学起点、规模、专业、方向应重点考虑，目前要防止急功近利，做长远的专业与课程规划。

2.商贸英语人才培养的目标

培养现代社会经济建设需要的，德、智、体、美等全面和谐发展，具有良好的职业素质，具备较扎实的英语语言基础知识和熟练运用英语语言的能力，掌握国际贸易基础知识与基本技能，能够在对外经济贸易活动及其他涉外交流中熟练地运用英语解决实际问题的应用技术型人才。

二、商贸英语专业的课程设置

1.设置要求

在进行高职英语专业课程设置时，应考虑到高职的实践性和面对社会发展的需求，及培养目标和培养模式的要求，21世纪对外语人才要求的规格应该是语言基础+专业知识+应用能力型。英语必须成为获取和应用专业知识的手段和工具，应与别的专业 联系起来，不能为学语言而学语言。为此，语言基础课应训练语言的听、说、读、写、译等基本技能，其课程可以包括综合英语、听力、口语、阅读、写作、翻译(包括口译和笔译) 等课，其主要目的是培养学生的综合语言交际应用能力；专业知识课由某些专业及其相关学科知识构成，如:商贸英语、商务贸易、函电与单证、报关与跟单、国际商法、公关文秘等；应用能力课应是针对语言基础和专业知识的应用和实践需求所开设的课程，如语言模拟训练，商贸模拟训练，酒店、旅行社、导游的模拟训练等。高职院校商务英语专业课程，在第一学年应以“语言基础”课程为主，兼顾专业基础技能的训练，使学生掌握“必需、够用”的语言知识和技能和一定的专业技能。从第二学年的第一学期起可根据专业岗位的需要，开设专业核心课程，使学生能够精一条专业主线，如外贸、函电与单证，进出口业务等相关知识。第二学年的第二学期则可以选修与专业模块有关的课程，如国际旅游贸易、导游业务、商贸等用于拓展专业视野，加强专业特色教育,为学生更好地适应工作岗位打下坚实的基础。

2.专业课程设置的模块

课程的设置可根据商贸英语专业学生所必需的知识结构和专业能力的需要，将课程分解成为基础模块、专业知识模块和应用能力模块三大模块。在每一模块下面再根据课程的特点细分出具体的课程类别，并从课程类型和商贸英语专业岗位或群的角度对商贸英语专业课程进行分解，为课程结构的构建打下基础。学生在完成必要的基础课后，可根据自身的专业发展需要选修相应的专业知识拓展课程，与能力模块课程相结合，构建以能力课程为核心，充分体现“专业有特长、就业有优势、创业有能力、提高有发展、发展有空间”的技术复合型、应用型商贸英语人才的培养模式。基础模块包括：英语的听、说、读、写、译；专业知识模块：外贸、商贸英语、函电与单证、报关与跟单、进出口业务等；应用模块训练包括：语言模拟、贸易模拟、旅游模拟（旅行社、酒店、导游等）。

三、商贸英语人才培养的几点建议

1.大力加强校企合作, 积极打造实践实训平台

在专业设置与调整、教学计划制定与修改、教学实施、实习实训及学生就业等多方面充分发挥企业和用人单位的作用。如采用由企业人力资源管理部参与开发、论证的课程体系，培养具有广泛适用性的订单式人才；聘请用人单位领导担任就业顾问, 确保订单式培养模式能够长期发展；聘请企业负责人担任专业指导委员会顾问, 参考企业第一线的岗位技能需求，设计技能训练体系，共建校内外实训实习基地和培训基地，为学生的实习及就业提供空间。

2.改革商务英语教学，培养学生的创新能力

要注重培养学生对商务知识的掌握和商务交际中的应变能力，要求学生不但要能用英语理解和表述商务知识，把握国际商贸业务中的国际惯例，而且更要具有创造能力和应变能力。所以，在传授知识的同时，应特别注重学习方法的传授，培养学生的创新能力。因此，可以采用一些具体教学方法来充分发挥学生的个性和特长，如英语会话模拟、即兴小品表演、商贸谈判模拟、商贸知识介绍、国际贸易结算模拟等等。这些设计情景逼近式的教学模式把学习的重点、难点重新编排并浓缩到游戏中去，不仅能活跃课堂气氛，而且使学生在玩的过程中当堂巩固所学内容，不仅学到知识，还易于发挥创造力，极大地调动学生的参与意识和学习主动性，从而促进创造性思维的发展。

3.商贸英语课堂上的教学

商贸活动的性质决定了商贸人员必须具备一定的交际能力，因此，可以把交际法引入商务英语教学课堂。课堂上教师应尽可能为学生提供语言交际的机会，可采用灵活多样形式，增加趣味性，更多地为学生提供一系列外经贸谈判实例及国际经贸会议、新闻发布会等音像材料，给学生以身临其境的感觉。平时课堂上多进行训练，课后则可以让学生到实际场所进行学习，这样可进一步激发学生的积极性，培养学生的动手、动口能力和临场应变能力。

4.组织丰富多彩的课外文化活动

商贸工作方案 篇4

二、总体目标 到2022年，力争实现社会消费品年零售总额135亿元以上、新增限额以上商贸企业50家以上、年营业收入超过亿元的商贸企业3家以上、外贸出口和利用外资平均年增长10%以上、电子商务交易额年增长26%以上、商贸流通业增加值占第三产业增加值的比重达到25%以上，基本形成城乡一体、布局合理、功能完备、便捷高效、统一规范、竞争有序的现代流通体系。

三、重点任务（一）培育商贸流通市场主体。对县域内新建或改建（扩建）总面积10000m2以上、入驻商户30家以上的专业市场，按规模大小给予奖励。对年纳税额较好的专业流通商贸企业，每年按税收贡献程度进行奖励。对县城区内摊位租金实行政府限额定价的经营面积不小于2000平方米、出租率不低于90%的公益性农贸市场，据实进行奖励。（牵头单位：县科学技术和经济信息化局；

责任单位：县财政局、县税务局、开发区管委会、县市场监督管理局）（二）加快物流业健康快速发展。有效整合县域内物流和信息资源，引导中小微商贸企业联合采购、统一配送和统一结算，从根本上降低运营成本。继续支持以三顺物流为代表的龙头企业，构建和完善县、乡、村三级物流体系，解决农村物流最后一公里实际问题。对县域内新建或改建（扩建）的面积5000m2以上、年配送额达到500万元以上物流园区和物流企业，按规模大小给予奖励。对年纳税额较好的专业流通商贸企业，每年按税收贡献程度进行奖励。（牵头单位：县科学技术和经济信息化局；

责任单位：县财政局、县发改局、县税务局、开发区管委会、县市场监督管理局）（三）支持电商产业全面发展。充分发挥蜂巢大厦“互联网+”综合服务功能，实现电商企业与中小微商贸企业深入合作，推广“网订店取”等新型末端配送模式。对新建的电商产业园或电商创新创业基地、电商体验馆（特色馆），按规模大小给予奖励，获批国家、省市级电商示范产业园和电商示范企业后再次进行奖励，支持电子商务企业做大做强。对借助第三方电商平台开展网络零售业务、传统企业入驻知名电商平台、自建平台销售本县农特产品，经审核认定后，按网络零售额给予奖励。（牵头单位：县科学技术和经济信息化局；

责任单位：县财政局、县税务局、开发区管委会）（四）培育限上商贸市场主体。建立商贸入限企业数据库，引导符合入限要求的商贸企业积极向上申报，对符合条件且正常申报成功的企业一次性奖励8万元。加大对入限商贸企业税收政策的培训及纳税辅导工作力度，指导新增入限企业按时进行名录申报以及限上企业报表网上按月直报，加快实施标准化管理等工作。对新纳入“限上”企业、社会消费品零售总额增速前30名和纳税前10名的“限上”商贸企业（批发、零售、住宿、餐饮各10家）给予奖励。对“限上”企业每家每年给予一定的统计经费奖励。（牵头单位：县科学技术和经济信息化局；

责任单位：县财政局、县税务局、开发区管委会、县市场监督管理局）（五）鼓励地标优品企业创新发展。1、支持商贸流企业通采取“有节过节、无节造节”的方式举办各类重大节假日商贸促销活动，通过线上线下媒体等形式进行品牌推介和信息宣传，根据活动实际投入进行奖励。2、对符合地标优品“五进一出”工程的，严格落实《市人民政府关于支持 XX市地标优品“五进一出”工程若干政策的通知》（X政发〔2018〕X号）、《市人民政府关于印发XX地标优品目录管理办法的通知》（X政规〔2019〕X号）等文件规定。（牵头单位：县科学技术和经济信息化局；

责任单位：县财政局、县税务局、开发区管委会、县市场监督管理局）（六）鼓励开展组织学术研究。围绕促进商贸流通业发展，对组织开展市场运行监测和重大课题研究的，经认定后给予市场监测和课题研究费用支持。（牵头单位：县科学技术和经济信息化局；

责任单位：县财政局、开发区管委会、县市场监督管理局）（七）支持重点领域便民工程建设。对新建或改建(扩建)的优质家政服务企业、当年考核达标的早餐店和便民果蔬店，经认定后给予奖励。（牵头单位：县科学技术和经济信息化局；

责任单位：县财政局、县税务局、县市场监督管理局、城管执法局）（八）加快推进外向型经济发展。1、对各类商贸流通企业参加国内、国际展会，按参会参展实际支出费用给予一定的支持。2、鼓励提高公共保税仓平台利用率。对入驻企业租赁保税仓内仓库、厂房及展销场所开展业务的规模企业，给予专项资金支持。3、对年出口总值1000万美元以上，对全县出口贸易有特殊贡献的企业、业务平台和重点项目，采取“一事一议”的办法给予支持。4、对入驻保税仓内企业，开展进出口业务，同等享受我县所有外贸出口奖励政策。5、对经认定的外贸综合服务企业，年进出口服务额在1000万美元以上，按其当年实际投资额度（仅限硬件投入、软件投入开发费用、信息技术服务费）给予一定的补助。6、支持开展保税展示销售，鼓励开展保税商品展示、交易平台系统、贸易金融系统、保税仓库WMS系统、保税商品关务/检务平台系统、二维码、RFID（射频识别）、查询网站及运维等软硬系统建设。7、对符合条件的外贸企业给予贷款贴息支持。（牵头单位：县科学技术和经济信息化局；

责任单位：县财政局、县税务局、开发区管委会、产业发展服务中心、人行）四、保障措施（一）加强组织领导。成立由县政府县长担任组长、分管副县长为副组长、政府办、开发区管委会、发改局、财政局、税务局、市场监督管理局、城管执法局、产业发展服务中心、科学技术和经济信息化局、人行主要负责人为成员的XX县商贸流通高质量发展领导小组，办公室设在科学技术和经济信息化局，负责按本工作方案推进落实。

（二）强化资金支持。设立商贸流通高质量发展专项资金，由县政府每年安排财政预算1000万元，滚动使用。XX县商贸流通高质量发展领导小组按程序制定资金使用管理办法，在相关部门监督监管下合理使用专项资金。

（三）强化督查考核。建立商贸流通高质量发展目标考核制度，将商贸领域专业市场、物流、电商产业、外向型经济发展等工作纳入目标责任考核，得分情况记入“六考”综合实绩；

同时，对先进单位予以表彰，落后单位进行通报批评，不作为单位进行追责问责。

义乌商贸城冬季施工方案 篇5

一、编制依据…………………………………………………………………………………………..2

二、概况…………………………………………………………………………………………………..2 2．1冬施期限划分……………………………………………………………………………….2 2．2冬施项目……………………………………………………………………………………..2

三、施工部署………………………………………………………………………………………….…2

四、施工方法及保温措施…………………………………………………………………………...3 4．1混凝土工程………………………………………………….…………………….…………...4 4．2混凝土测温…………………………………………………………………………………….…4 4．3钢筋工程………………………………………………………….…………………………….…6 4．4模板工程…………………………………………………………….…………………………...6 4．5砌体工程……………………………………………………………….………………….……..6 4．6装饰装修工程…………………………………………………….………………………..…..6 4．7防水工程…………………………………………………………….……………………………7 4．8水暖管道工程……………………………………………………….…………….………….…7

五、主要管理措施…………………………………………………………….……….….….………7 5.1技术质量管理措施……………………………………………………….….…..………..……7 5.2冬期施工安全、消防………………………………………………………..…….……..……8 5.3文明施工措施………………………………………………………….…………….……………8

一、编制依据

1．1《建筑工程冬期施工规程》（JGJ104-97）

1.2 《建筑砼结构工程质量验收规范》（GB50204-2002）1．3《建筑装饰装修工程质量验收规范》（GB50210-2001）1．4《建筑工程施工质量验收统一标准》（GB50300-2001）

二、概况

2.1 冬季施工期限划分

泰安地区冬期施工一般在12月5日至来年3月15日。根据天气预报及实测记录，测出实际气温，如连续5天稳定低于5℃,或最低气温降到0℃和0℃以下，即表示进入冬期施工；当气温连续5天平均气温高于5℃即表示解除冬施。2．2冬施项目

2．2．1王庄镇海子村2#综合楼工程（装饰装修后期）2．2．2 桃源名郡26#楼（主体四层）

2．2．3孙伯镇云蒙山社区6#楼（主体完成）2．2．4孙伯镇云蒙山社区5#楼（主体完成）2．2．5 义乌国际商贸城专业街A(框架二层)2．2．6四季花园6#楼（装饰后期）

三、施工部署

3．1冬施领导小组

组长-----张吉辉

副组长-----孔令伟、张平

组

员-----张吉峰、林凡刚、马志国、袁明力。

分工：

张吉辉----总负责冬施全面工作

孔令伟----负责冬施全面技术工作 张

平----负责冬施的全面安全工作

各工程负责人----负责现场施工及人员的协调

各工程技术员----负责测温及试验工作

各工程施工队长-----负责冬施安全、消防、环保工作

各工程材料员----负责材料的管理

各工程水电班组长----负责水、电 3．2技术准备

3．2．1项目部组织有关管理人员及作业人员认真学习有关规范、规程标准，做好各项技术交底，确保施工管理规范化。

3．2．2 对进行冬期施工的项目，在冬期施工前组织各专业分包单位进行冬施方案研讨会，方案编制完成后组织各级管理人员学习，并向施工班组进行培训交底。

3．2．3对测温人员进行培训交底，主要工作内容为大气测温和混凝土养护测温及混凝土出罐、入模测温工作，专门从事混凝土测温工作，为混凝土的养护提供科学依据。3．2．4如用商品砼的工程通知商品砼单位提前作好冬期施工混凝土、及外加剂的试配工作，对冬施外加剂和原材料质量实施预控。3．2．5 确定12月5日为现场测温起测日。3．3材料准备

主要保温、加温及其他相关材料见下表

材料名称 规格 单位 数量 进场日期 草帘被 1000×1800×3 ㎡ 12月15日前 塑料布 0．02厚 ㎡ 12月15日前 温度计 插入式测温计 支 10 12月15日前 3．4现场准备

3．4．1冬期施工的管理人员，根据本的冬期施工任务、特点，合理的统筹安排劳动力，使生产从常温顺利进入冬期施工，避免因气温突变造成工程质量事故或停工的发生。3．4．2冬施前对施工机械进行一次全面的技术复核，排除机械运行隐患，对机械防冬设施应及时更换和设置。消防及上下水管要求保温。

3．4．3冬期施工期间做好大气测温工作准备，并派各工地技术员负责观测、纪录。3．4．4施工现场及时排除积水，及时清理积雪，保证道路的畅通。

四、施工方法及保温措施

4.1混凝土工程

4．1.1混凝土的质量控制

4．1．1．采用商品砼的单体工程，严格执行冬季施工砼搅拌的有关规定。要求供货单位优先选用普通硅酸盐水泥，水泥标号不低于42.5Mpa,要求供货单位拌制砼时，在配合比中加入防冻剂，砼的防冻性能在-15℃以上不受冻，防冻剂必须符合国家标准《混凝土外加剂应用技术规范》中的规定。

现场搅拌的砼的搅拌时间应比常温时延长50％，混凝土配合比根据试验室提供的混凝土配合比配制混凝土的材料要求。现场的原材料要求1)水泥：选用硅酸盐水泥或普通硅酸盐水泥。2)骨料：要求没有冰块、雪团，应清洁、级配良好、质地坚硬，不应含有易被冻坏的矿物。3)拌合水：经化验合格的水。4)外加剂：选用通过技术鉴定、符合质量标准的外加剂。

4．1．1．2商品砼运输过程中应注意防止砼热量损失，要求罐车做好保温，运输速度要快，运至现场时，入模温度不低于+5℃，尽量在白天浇筑。

现场搅拌的混凝土拌和物出机后，应及时运到浇筑地点。在运行会过程中，咬注意防止混凝土热量散失、表层冻结、混凝土离稀、水泥砂浆流失、坍落度变化等现象。

4．1．1．3在砼浇筑前应检查模板支撑系统的稳定性，清除模板及钢筋上面的冰雪和污垢。办理好浇筑前的隐蔽纪录及签证手续，严格按操作规程进行施工。

4.2.1 混凝土的浇筑

1)一般要求

混凝土浇筑时要保证砼的均匀性和密实性，要保证结构的整体性，尺寸准确，钢筋、预埋件位置，拆模后砼表面平整、光洁。

在浇筑前，应清除模板和钢筋上的冰雪和污垢。浇筑时，拌合物由拌板、料斗、漏斗或各类运行会工具中卸除砂浆容易与容器冻结，故在浇筑前应采取防风、冻结保护措施，一旦发现砼遭冻应进行二次加热搅拌，使搅拌物具有适应的施工和易性再浇筑。

施工缝的位置宜留在结构剪力较小，且便于施工的部位。柱应留水平缝；梁、板、墙应留垂直缝。柱子应留在基础顶面，高的梁应留在板底面以下20－30mm处，平板楼板应留在平行于板短边的任何位置。楼梯应留在楼梯长度中间1/3长度范围内。

在施工缝处接着浇筑砼时，应先除掉水泥薄膜和松动石子，湿润冲洗干净，并使接缝处原混凝土的温度高于2℃，然后铺抹水泥浆或与砼砂浆成分相同的砂浆一层，待以浇筑的砼强度高于1.2mpa时，允许继续浇筑。

2)砼浇筑

砼拌和物入模浇筑，必须经过振捣，使其内部密实，并能充分填满模板各个角落，制成符合设计要求的构件。冬期振捣砼采用机械振捣，振捣要快速，浇筑前应做好必要的准能被工作，如模板、钢筋和预埋件检查、清除冰雪冻块、浇筑使所用脚手架、马道的搭设和防滑措施检查、振捣机械和工具的准备等。浇筑柱子使，一个施工段内每排柱子应按由外向内对称的顺序浇筑，不要由一端向另一端推进，以防住宅模板逐渐受推倾斜，造成误差积累而难以纠正。

梁和板一般同时浇筑，从一端开始向前推进。只有当梁高大于1m时才允许单独浇筑梁，此时的施工缝应留在楼板面下2－3cm处，梁底与梁侧面要注意捣实，振捣器不要直接接触及钢筋或预埋件。楼板砼底虚铺厚度应略大于班后，振捣后用长底木抹子抹平，然后铺塑料膜，其上及时铺盖保护层。

4.2.2 混凝土的养护

宜选用蓄热法养护：一层塑料薄膜和二层草袋保温。

4.2.3 混凝土拆模

1)砼模板拆除的时间，应按结构特点、自然气温和砼所达到的强度来确定，一般以缓拆为宜。

2)拆除模板，砼强度亦必须满足要求。

3)冬期拆除模板时，砼表面温度和自然气温之不应超过20℃。

4)在拆除模板过程中，如发现砼有冻害现象，应暂停拆卸，经处理后方可继续拆卸。

5)对已拆除模板的砼，应采取保温材料予以保护。结构砼达到规定强度后才允许承受荷载。施工中不得超载使用，严禁在其上堆放过量的建筑材料或机具、4.2.3 混凝土温度的测定

气温、原材料和砼温度的测量工作应按如下规定执行：

1)气温的测量，每昼夜8、12、14、20点共测4次。

2)对拌和材料和防冻剂温度的测量，每工作班不少于3次。

3)对出搅拌机的时砼拌和物的温度，至少每2h测量一次。

4)对灌筑前和振捣完毕的温度，至少每2h测量一次。

5)对养护期间砼温度的测量：在终凝前，前三天每2h测一次，以后每昼夜指数应进行2次。

6)在超过养护期后，砼温度可以在气温发生大变化时抽测。

7)为了测量砼内部的温度，应在浇灌砼时预埋一些一端封闭温管中，并立即加以覆盖，以免受外界气温影响，温度计在管中指数停留5分钟，然后取出，迅速记下温度。

8)测温孔应设在砼温度较低和有代表性的地方。

9)所有测温孔应编号，应绘制测温孔布置图。测温人员应同时检查覆盖保温情况，并了解结构的灌筑日期、养护期限，以及砼的允许最低温度。如发现问题，应立即通知有关人员，以便及时采取措施，加强保温或局部进行短时加热。

4.2.4 混凝土试件和强度检验

试件的取样率或一组试块最多能代表的砼容量，应《钢筋砼工程施工及验收规范》第4.6.4条规定：

1)每一工作班不少于一组。

2)每浇筑100m3砼不少于一组。

3)现浇楼层，每层不少于一组。

此外，冬期施工尚应考：梁、框架，每灌筑50m3砼应留一批。每批试件至少4组，分别在－28d、拆模、转+28d时和交付使用时试压。最好多做几组作为备用试件。强度试件应在工地用灌筑结构的砼拌和物制作，并与结构或构件在同条件下养护。4.3钢筋工程

4.3.1按规范规定，试验研究表明，钢筋在负温条件下对缺陷敏感，易发生脆断。因此本工程要求钢筋班组在冬施时，对钢筋的冷拉和冷弯，未成型钢筋在冬施时转入室内施工，并保证室内温度不小于20°C。

4.3.2、在负温条件下使用的钢筋，施工时应加强检验。钢筋在运输和加工过程中应防止撞击和刻痕。

4.3.3、大气温度低于-15°C时应对接头采取预热和保温缓冷措施。4.4模板工程。

4.4.1、强侧面模板的保温：在模板背面贴50㎜厚的阻燃聚苯板，与模板同时拆装。4.4.2、根据施工的实际情况尽可能延长拆模时间以便增加混凝土与外界温差（≤15°C）。要根据测温情况决定拆模时间，拆模采用成熟度计算及临界强度试块双控，一般情况下，拆模应在混凝土表面冷到5°C后方可拆模。4.5砌体工程

4.5.1、进入冬季施工拌制砂浆用的水泥应要求砂浆供应商优先采用普通硅酸盐水泥。并在砂浆中加防冻剂。

4.5.2、拌制砂浆用的水应有专人加温，拌制砂浆水的温度不应超过80度，砂的温度不应超过40度。

4.5.3、页岩砖、加气块在正温下应用洒水壶适量洒水砌筑。在负温下可不浇水砌筑，但应适当增加砂浆的稠度，稠度一般控制在10～12cm，砖在砌筑前表面不准有冰霜。4.5.4、砂浆应随拌随用，砌筑时砂浆的温度不得低于5度。

4.5.5、加强管理，严禁使用页岩砖、加气块面层结有薄冰的砖砌筑在墙体上。

4.5.6、冬季施工砂浆试块应比常温多留置一组与砌体同条件养护的试块，测试28天抗压强度值。

4．6装饰、装修工程

4．6．1水泥地面冬期施工中，加强门窗封堵，室内采用加热措施，尽量采用电暖气取暖，当采用火炉加热时，应注意通风措施，防止二氧化碳对凝结硬化中的水泥浆面层造成致命损害，发生质量事故。

4．6．2室内抹灰要采用热做法，确保施工温度在5℃以上，砂浆禁止掺盐。并要保证持续10d，+5℃以上室温，才可以停止供热。

4．6．3冬期油漆工程施工要在采暖条件下进行，木料制品含水率不得大于12％，刷油质涂料时，环境温度不宜低于+10℃，刷水质涂料时不宜低于+3℃，并应按产品说明书的 温度控制，-l0℃时各种油漆不得操作，-15℃时清油也不易干燥，-3℃时腻子结冰。

4．6．4冬期刷浆工程施工应在采暖条件下进行，室内温度保持在+15℃左右，基层湿度不大于8％，不得有冰霜，基层最低温度不低于+5℃，在同一施工段温差不超过5～6℃，室内刷浆应在晴天进行，一昼夜内环境温度不得低于+3℃。

4．6．5玻璃工程冬期施工时，应将玻璃、镶嵌用的合成橡胶等材料放在运到有采暖的室内，操作地点环境温度不应低于+5℃。

4．6．6在负温下铝合金、塑钢门窗安装前应在室温下放置24h。4．7防水工程

卷材防水屋面冬期施工时，要选择风和日暖的晴天，气温不要低于+5℃，铺贴防水的基层要有一定的强度和干燥程度，铺前要做粘接试验。4．8水暖管道工程

4．8．1给水、消防及采暖系统管道试压时应采取有效的防冻措施，试压完成后，要及时将管道内的水排干吹净，防止冻坏管道。

4．8．2UPVC摇水管道在冬季施工时应注意防寒防冻措施，安装时注意粘接接头不宜在0℃以下操作，应防止胶粘剂冻结，不得采用明火或电炉等设施加热胶粘剂。4．8．3采用柔性连接的排水管道，不得使用冻硬的橡胶圈。

4．8．4采用热熔连接的管道在环境温度较低时应注意热熔的时间及操作的时间。若环境温度低于5℃，加热时间应延长50％，若电熔机具有温度自动补偿功能，则不需调整加热时间。

4．8．5钢管电弧焊接口在负温下施工时，管子焊接应当在预热后施焊，预热宽度为2~3cm，焊完后禁止击打，管道接口合拢焊接要在正温进行。

4．8．6地埋管道接口采取如下措施：给水管道石棉水泥接口，温水拌合，水温不小于50℃，膨胀水泥用35℃热水拌砂浆。在工程施工中，气温低于-5℃以下，应采取防冻措施，回填不冻土保温。排水管道用水泥砂浆接口时，用热水35~70℃，砂子加温不超过40℃，施工好的接口要覆盖养护。

五、主要管理措施

5.1 技术质量管理措施 5.1.1 冬施测温管理

5.1.1.1 在入冬前建立测温组织，对每日大气温度、混凝土及砂浆等温度进行观测，栋号主管在技术负责人领导下负责对本工程的测温工作，并指定专人负责测温。5.1.1.2 测温时间和所测温度值应详细记录，并整理归档。

5.1.1.3 测温人员应经常与供热、保温人员取得联系，发现供热故障后保温措施不当使温度急剧变化或降温过快等情况，应立即与保温人员联系并向栋号工长报告进行处理。5.1.1．4 质检人员每天检查测温情况及混凝土出罐温度情况并向上一级质量检查组汇报，发下问题要及时通知工长和负责人。5.1.2 质量管理措施

5.1.2.1 每日收听天气预报，随时注意寒流情况，并做好大气测温工作，认真填写大气温度报表。5.1.2.2 测温人员进行岗前培训。通过学习各种测温方法，明确测温意义和测温数据的重要性，提高测温人员的责任心。

5.1.2.3提前与材料供应商联系冬施事宜，提出材料要求并达成协议，对冬施使用混凝土的各项性能、指标必须达到要求，否则坚决退货不与使用。

5．1.2.4认真做好现场的准备工作，务必使其温度达到规范要求，并设专人昼夜值班。5．1.2.5严格按施工方案进行施工，不能因为抢进度而忽视混凝土的测温养护工作。5.2冬期施工安全、消防工作

5.2.1严格执行市建委颁发的有关安全消防规定、规章制度及操作规程，认真贯彻市建委颁发的“天津市建筑施工现场安全防护基本标准”落实安全生产责任制、杜绝违章操作现象的发生。

5.2.2对全体施工人员定期进行技术安全教育，结合工程任务做好安全技术交底，配备好安全防护用品。

5.2.3冬季宿舍取暖不得使用炭炉，未经允许不得使用电热炉等电热取暖工具。

5.2.4施工现场严禁使用裸线，电线铺设要防砸，防止电线冻结在冰雪中，大风雪后，对供电线路进行检查，防止断线造成触电事故。

5.2.5电器及电动工具使用必须符合安全用电要求，电热板及宿舍取暖使用线路，使用电热板时，应有专业电工巡查。

5.2.6冬期施工用的易燃易爆品和压力容器瓶设专用仓库分类隔离存放，库房之间和建筑物防火间距应按防火规范执行。

5.2.7冬施保温用的草帘、聚苯板等宜燃宜爆物品要在安全地点堆放，保持干燥通风，有防风雪措施，其堆放间距要符合防火要求。

5.2.8变电室、配电室内必须保持干燥通风，不用明火取暖，电工值班室与配电室分开，变电室、配电室外5米内不得存放可燃物品。5.2.9进入现场必须戴好安全帽，严禁在现场吸烟。5.3文明施工措施

5.3.1严禁使用煤炉加热养护。

5.3.2施工操作面做到工完料净、脚下清、热源旁无木材等易燃品。5.3.3楼内每层设一便桶，不准在楼层上随地小便。5.3.4不准在墙上乱写乱画。

5.3.5各种通道、出入口要有醒目的标志。5.3.6要教育工人讲究行为美、思想美、作风美。5.3.7各种防护设施、劳保设施到位。

冬

季

施 工 方 案

编制:

年 月

日

审核：

年 月 日

审批：

年 月

日

编制单位：山东兴润建设有限公司第七项目部

商贸工作方案 篇6

各班级：

根据省、市、县以及学校有关通知精神，为做好2014年江苏省和全国中等职业学校“文明风采”竞赛工作，结合财经商贸系“打造和谐和”的中心工作，特制定本系部“文明风采”竞赛活动方案。

一、赛项及内容要求

本届竞赛活动包括6类15个赛项。具体内容见附表。

二、竞赛活动进展安排

竞赛采用学校初赛、市级选拔、省级复赛、全国决赛的形式进行。

有关注意事项：

1.各班级要高度重视学校初赛阶段的活动组织工作。须知由学校评定后报市教育局参加市级选拔的作品，一般即为参加省级复赛的作品，而在省级复赛中的优秀作品方有资格参加全国决赛。

2.各班级要切实落实对全体学生参加“文明风采”竞赛的广泛宣传发动工作，创造性地开展配合“文明风采”竞赛主题的多种形式德育实践活

动。落实“重在参与”和“重结果、更重过程”的德育实践活动要求，通过“人人参与、班班比赛、系部推优、学校选拔”的形式，提高“文明风采”竞赛活动的参与广泛性和保优率。在此期间，每班要出一期关于“文明风采”竞赛的黑板报，团委组织评比。学校将通过多种形式对各系部在活动中的好人、好事、好的做法进行宣传报道，使“文明风采”之花在校园内处处绽放。

3.学生科要注重活动的整体推进和过程管理，有专人负责活动各种过程材料的收集和整理，并撰写本系部竞赛活动总结，与竞赛作品一并报送。

三、任务指标

四、任务分工及时间安排

1、征文类工作：卞文斌5月20日

2、设计类：鲁明5月20日

3、摄影类与微电影类：方明5月20日

4、动漫类：王启龙5月20日

5、展演类：陈永慧5月20日

五、工作要求

1.各班级要高度重视“文明风采”竞赛工作，认真组织，精心准备，提高活动质量，充分发挥活动的教育功能。

2.学生科要做好竞赛活动的统筹协调、进程监控、作品评选等工作，并进行活动宣传。

3.系部（学院）要切实做好竞赛活动的宣传动员、组织实施、研讨培训、重点攻关等工作，确保参赛作品质量，保证学校竞赛活动指标任务的达成。

4.指导教师要研读竞赛方案和赛项具体要求，注意收集竞赛信息，学习借鉴优胜学校经验，努力使竞赛活动成绩有提高、有突破。

5.组织竞赛活动过程中，要重视安全工作，各组织实施部门及指导教师要对参赛学生进行周到的安全教育，并关注各项活动安全。

商贸工作方案 篇7

1 商贸城消防安全问题现状

商家在进行设计时总是将每一平方米的面积加以利用以增加使用面积, 其本身的消防安全意识较弱, 因此在设计时并不十分在意。并且处于利益的原因, 很少有商家能认识到要请专业的消防人士参与商贸城的设计, 因此, 在建设中就为日后商业用房的消防安全问题埋下隐患。表现为:

1) 安全通口建设达不到规范。一些商业人员在设计商业城时, 往往投机取巧, 将原来的一楼层改成两层, 而安全出口只按照一楼层设计, 这样减少了占地面积而增加了使用面积, 但是却破坏了原有的防火层, 很难达到规范的要求。特别是一些商城存在着先天不足的问题, 因为它们所在的土地原来建设的是仓库、市场之类的消防设施不齐全, 安全管理滞后的建筑, 而后天又没有加以改造, 以至于当危险来临时处于极端被动;

2) 装建筑料不具有规范的燃烧性能。根据我国消防规范标准, 商贸城中的墙壁, 楼梯、屋顶、地面等建筑材料具有相应的燃烧性能规范来达到消防预警、隔离、驱散、阻燃等处理程序。而目前的商业建筑所使用的建筑材料普遍存在燃烧性差、耐火性低的要求规范, 一旦出现危险, 极易发生楼房坍塌。楼梯的宽度不能满足商业城流动的人口在瞬间疏散, 极易发生踩踏事件照成人员伤亡;

3) 电气线路敷设不规范。很多商业建设者没有对电气线路进行阻燃保护, 只是进行一些初步的设计与防护。这样的话, 一旦电路出现问题, 非常容易引起燃烧, 带来火灾。目前的商贸城的顶端或中间夹杂着员工的住宿、餐饮业等, 线路混杂, 增加的火灾发生的可能性。且为了防盗, 很多楼层的窗户都被铁丝网或者其他的防盗设施封闭, 如果发生意外, 人员得不到及时的疏散;

4) 商贸城中的消防设备过少。商贸城中所包含的消防设备的保护范围不能够全部覆盖整座大楼, 存在盲区和盲点, 有些设备放置位置不易找到, 有些甚至是坏的。其商业城中的管理人员和业务人员没有定期进行消防安全方面的培训, 如果遇到紧急情况不能得到妥善的处理。面对以上存在的问题, 结合现状, 我们从以下几个方面提出解决建议避免火灾事故, 减少伤亡。

首先, 要从根本上解决, 那就是要对楼层进行消防安全设计的改进。商贸城要逐层进行消防改进, 将各层的防火层相连接形成防火墙。要做到没有消防盲区, 达到国家规范, 对于国家没有明确要求的, 也要在设备上做到没有纰漏。当出现紧急情况时, 其商贸城的自备的水管以及灭火设施能够达到初步灭火等待消防队到来的需要。并且, 灭火设施要放置在显眼处或有显眼标记, 可以挂置在墙上或者拐角处。

其次, 对商业街和商贸城的建筑材料进行筛选使用。严格控制沿街商业用房选材及施工。商业建设者在进行建设的时候, 要选择达到国家要求规范的建筑材料和产品, 加强对这方面得管理力度。而监督部门在检测时, 要对着方面加大监测力度, 对有问题的材料和不达标准的材料进行上报和上缴。定期对商业街各用户进行定期抽查和监测。商业建设者可以和承租方统一进行工程的采购、施工、管理、监测等项目;还可以建设方把采购的产品、材料自行负责后转交给承租者进行施工和其后的一系列工程项目;也可以将双方负责的项目相交换。总之以自身的特点来进行合同的签署, 而消防按键部门要做好对该工作的监测。

第三, 就是建后的安检工作。商业街、商贸城内部就需要有监督, 防御、检查等专门的部门来负责, 并且与当地的消防部门进行搭配和学习, 形成一系列的消防体系。在签署合同时分配好各自负责的消防项目, 与责任。消防部门要进行跟踪督促和检查, 并定期对其进行培训。督促各部门、各企业认真对待消防安全问题, 加强预警机制和管理机制。最后, 要加强消防教育和宣传, 提高人们的消防意识。无论是建设者、业主还是消费者普遍存在消防安全意识淡薄的问题。因此人们需要提高对消防等一系列安全问题的意识, 和遭遇紧急情况时的自救能力。消防部门要定期对商贸城、商业街的员工进行宣传和培训。培训班就是一个很不错的方法, 而且要联合各部门组织进行防火演练和应急演练。这样可以尽最大的可能做到对灾难的避免。以上就是对我国现阶段商贸城消防安全工作的总结, 我国的经济飞速发展, 商业城、商业街的建设依然会呈直线上升的趋势。加强消防安全工作是首要的也是必要的。只有公民的安全得到了保证, 才能更好的利于商业的发展与腾飞。

参考文献

[1]小火显露大隐患银基商场不安全[J].河南消防, 2003 (7) .

[2]张博.阳朔西街消防安全存在的问题和解决措施[J].广西民族大学学报:自然科学版, 2010 (S1) .