王书记三严三实专题党课

王书记三严三实专题党课（精选6篇）

王书记三严三实专题党课 篇1

打造忠诚事业、干事创业、担当敬业干部队伍

——“三严三实”专题党课讲稿

党委书记 王家健

同志们：

在全国县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育，是中央政治局常委会今年工作要点中的一项重要内容，也是今年中央加强党建工作的一项重要任务。根据中央要求，这次专题教育以书记讲党课的形式启动开局。5月16日，省委王儒林书记做了“三严三实”专题教育党课辅导，标志着全省“三严三实”专题教育正式启动。5月26日，省国资委“三严三实”专题教育，以朱晓明书记讲党课的形式正式启动。5月30日，集团公司“三严三实”教育活动全面启动，贺天才书记做了题为《自觉践行“三严三实”，以优良作风加快“六型晋煤”建设》的专题党课。今天，我在这里讲一次专题党课，这既是“三严三实”专题教育的规定动作，也是对公司“三严三实”专题教育的动员和部署。

按照上级要求部署，集团公司党委结合企业实际，从5月份开始在集团公司科队级领导干部中开展“三严三实”专题教育，因此，今天的参会人员我们扩展到科队级。下面我主要从四个方面谈一些自己的体会并与大家交流，同时就公司开展“三严三实” 专题教育提几点要求和希望。

一、“三严三实”的丰富内涵

（一）“三严三实”是新时期干部队伍建设的基本遵循，是党员干部的基本要求。

毛泽东同志指出，政治路线确定以后，干部就是决定因素。纵观我们党的发展历程，无论是在艰苦卓绝的革命战争年代，还是在百废待兴的社会主义革命建设时期，无论是在改革开放初期，还是在全面建成小康社会的伟大征程中，党的干部始终是推动发展的中坚力量，党的事业始终需要一批好干部。在新的历史条件下，面对改革发展稳定、反腐败的艰巨繁重任务，各种困难、挑战、风险、诱惑随之而来，更需要一批政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的好干部，推动党的事业发展薪火相传，生生不息，推动社会主义现代化建设和全面建成小康社会。

关于好干部的标准，党章也有明确的规定，大的方面来说就是德才兼备，但不同的历史时期，对好干部德才的标准又有着不同的具体要求。党的十八大以来，总书记就“什么样的好干部才是好干部”发表了一系列重要讲话。2013年6月总书记在全国组织工作会议上，明确提出了“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”好干部五条标准。2014年3月9日参加十二届全国人大二次会议安徽代表团审议时明确提出严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实的“三严三实”要求。随后，总书记在多个重要场合反复强调了关于作风建设“三严三实”的丰富内涵和重要论述。习总书记在不同场合对好干部标准的高度概括，赋予了好干部新的时代内涵，是对党员干部的基本要求，也是我们加强新时期干部队伍建设的基本遵循。“三严三实”虽然只有短短6句话24个字，但是内涵丰富、精辟深刻，在全党、全社会引起了高度共鸣，形成了广泛共识。“三严三实”，是中央“八项规定”、“六项禁令”、反“四风”精神的延续和深化。“三严三实”的提出，深刻阐明了党员干部的修身之本、为政之道、成事之要，贯穿了马克思主义政党建设的基本原则和内在要求，体现了共产党人的价值追求和政治品格，丰富和发展了党的建设理论，为加强新形势下党的思想政治建设和作风建设提供了重要遵循。

（二）准确把握“三严三实”的基本要求

1、严以修身，重在党性修养。

（1）严以修身，必须加强党性修养、坚定理想信念。党性是中国共产党区别于其他政党的鲜明标志，是党员干部修身、立业、做人的基石。革命战争年代，无数革命先烈共同的价值追求就是他们都有着坚强的党性修养和坚定的理想信念。为了革命，毛主席一家牺牲了6口人，贺龙元帅的家族100多人被杀害，徐海东大将的60多名亲属为革命捐躯。张学良经常和他部下讨论为什么国民党打不过共产党，他认为最主要的一点就是，国民党缺乏信仰，而共产党甚至每个兵完全是一个思想，那就是共产主义。大家都熟悉的一首诗：“砍头不要紧，只要主义真，杀了夏明翰，还有后来人”就充分体现了共产党人坚定的理想信念。因此说一名党员干部过得硬，首先理想信念必须过得硬，缺失精神之“钙” 的干部迟早会出问题。这就需要党员干部始终牢记入党时立下的誓言，把对马克思主义、共产主义的崇高信仰，对中国特色社会主义的坚定信念作为终身追求，不管遇到什么困难都不能丢掉共产党人的灵魂，自觉加强党性修养、增强政治定力，铸牢理想信念这个“主心骨”，补好理想信念精神之 “钙”。

（2）严以修身，必须提升道德境界、追求高尚情操。德是一个人的立身之本，更是为官之魂。古人讲“德才兼备是圣人；德有余，而才不足，为君子；有才无德为小人；无才无德为愚人。圣人不可求，而君子则可以担重任”。这些年来一些干部出事，尤其是从去年以来我省发生的塌方式腐败案例来看，大多数干部并不是因为才干不行，也不是因为能力不够，归根到底还是品德不行。因此，有位不等于品行过关，高位不等于境界就高，作为一名党员领导干部一定要把修德、立德作为终身课题，自觉明大德、守功德、严私德，努力实现做人与做官相一致，立言与立行相一致，慎始与慎终相一致，内修品德和外塑形象相一致，做到人格高尚、以德服人。

（3）严以修身，必须自觉远离低级趣味、自觉抵制歪风邪气。领导干部的一举一动、一言一行不仅仅是个人问题，其作风的好坏直接影响到人心向背，从而关系到党的执政地位的巩固。正因为此，毛主席曾号召所有共产党人“要做一个高尚的人，一个纯粹的人，一个有道德的人，一个脱离了低级趣味的人，一个有益于人民的人”。可以说，一些领导干部之所以走上严重的违法犯罪道路，大多是从追求低级趣味开始的，是从参与歪风邪气堕落的。所以，作为一个领导干部，无论是“八小时”之内还是“八小时”之外，都要时时处处做到洁身自爱，养成严谨的生活态度，练就正派的工作作风，守得住清贫，耐得住寂寞，沉得下心来，真正做到“不以恶小而为之”。只有这样，久久为功，才会不断增强“免疫力”，才能在各种诱惑面前经得起考验。

2、严以用权，重在规范规矩。

（1）严以用权，最重要的就是要解决好如何看待权力、如何用好权力的问题，确保权力行使不偏向、不变质、不越轨、不出格,这不仅是我们党反复讲明的权力观，也是党员领导干部用权必须遵循的思想原则。

（2）权力是一把双刃剑，用好了就能为民谋福利，用错了就会损害人民利益，损害党和政府的形象。被总书记点赞的好党员、好干部焦裕禄、地委书记杨善洲就是为民谋福利的典范。焦裕禄“心中装着全体人民、唯独没有他自己”，当他得知儿子看戏未买票，便严厉训斥并责令他拿钱到剧院补票；女儿中学毕业，被安排到食品加工厂腌咸菜。杨善洲不为女儿用公权谋求公办教师待遇，坚持任内不提拔自己的秘书，因严格规范用权而名垂青史。

与此形成鲜明对照的是，一些领导干部手里有点权力，就飘飘然，就忘乎所以、胆大妄为，什么都无所顾忌。所以作为领导干部，一定要正确看待手中的权力，有权不能任性，而且越是职位高、权力大，越不能任性用权，越要秉公用权、依法用权、廉洁用权。

3、严以律己，重在坚守底线。

人最大的敌人就是自己；最难战胜的也是自己。作为领导干部，心存敬畏，心有敬畏，才能行有所止。

毛泽东同志说过，路线是“王道”，纪律是“霸道”，铁的纪律必须执行，红线不能碰，底线不能破。所以说，领导干部一定要把党纪国法视为带电的“高压线”，管住手、管住腿、管住嘴，不该拿的钱不要拿，不该去的地方不要去，不该吃的饭不要吃，不该说的话不要说，切实做到遵纪守法，清正廉洁，坚守底线。我们经常说的这些，并不是什么深奥的道理，浅显易懂、清楚明白，可是总有些人就是听不进去，执迷不悟、明知故犯，搬起石头砸自己的脚。

4、谋事要实，重在不浮不躁。

不谋全局者，不足以谋一隅；不谋万世者，不足以谋一时。领导干部是不是能谋事，是不是能干事，可以体现他的责任意识和担当精神，也可以检验他的党性和品行。

（1）谋事要实，就是要坚持从实际出发，按规律办事，不做不切实际的事情，想问题、作决策、定措施都要符合实际情况，符合科学精神，符合客观规律。

（2）谋事要实，就是要加强学习和调查研究，强化基本功。当今时代，科技日新月异，我们不熟悉、不懂得的东西实在是太多了，昨天的理论未必能解释今天的现实，今天的经验也未必能解决明天的问题。如果不学习，必然会出现本领恐慌。当年毛主席领导我们中国革命，走出一步步好棋、妙棋，都是因为深入调 查研究，了解掌握客观事物发展的规律。这个大家都比较清楚。

（3）谋事要求，就是要树立正确的政绩观。有的人做官是为了做事，有的人做事是为了做官，这是两种政绩观。做官是为了做事的人就会以事业为重，心里装着百姓，肩上扛着责任，把实际成效作为检验政绩的标准，不搞虚政绩、假政绩、劣政绩，就会秉持功成不必在我的理念，多做打基础、利长远的事情，不搞短期行为；那些做事是为了做官的人，就会常常从自己出发，所思所谋围绕着自己的利益，只能讲成绩，不能说问题，心浮气躁，脱离实际。很显然，领导干部要树立“做官是为了做事”的政绩观，在其位就要谋其政、尽其责，就要想干事、能干事、干成事。

5、创业要实，重在敢于担当。

习总书记讲“空谈误国，实干兴邦”。我们也常说：“一分部署，九分落实”。如果只说不做，光谈认识不见行动，那是“空道理”；如果说得好做得差，认识了问题不好好解决，那是“假道理”；只有说到做到，那才是“硬道理”。创业要实，要义就是要真抓实干、敢于担当。领导干部想干事、肯干事、多干事、干实事，是义务，是本职，是最起码的要求。

（1）创业要实，就是要狠抓落实。各级领导干部要把抓落实当作一项基本功、真本事、硬任务，真抓落实、狠抓落实、善抓落实、善始善终、善做善成，也就是人们常说的：“喊破嗓子不如甩开膀子，坐而论道不如起而行之。”

（2）创业要实，就是要带头实干。羊群无头不走，雁群无头不飞。过去农业学大寨的时候就有句话叫“村看村，户看户，群 众看干部”，这个“群众看干部”，不光看你怎么说，更看你怎么做，这就是恩格斯说的“一个行动胜过一打纲领”。要想实实在在创业，领导干部一定要身先士卒地干，以肯干提升境界、以敢干展示气魄、以实干赢得尊重。

（3）创业要实，就是要勇于担当。有权必有责。作为领导干部，就应该勇于担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。如果只想当官不想干事，只想揽权不想担责，只想出彩不想出力，遇着矛盾绕着走、碰到难题往后退，那就没有资格做领导干部。

6、做人要实，重在品行端正。

民间流传的两句话，大家都知道，“先做人，后做事”，“先做人，后做官”，如果做人不靠谱，就没人愿意和你打交道，做什么都有可能做不好、做不成、靠不住。领导干部践行做人要实，必须做到对党、对组织、对人民、对同志忠诚、老实，做老实人、说老实话、干老实事，襟怀坦白，公道正派。

（1）对党忠诚老实。这是党组织对共产党员的根本政治要求。一些腐败分子严重违纪违法，最显著的特征就是说一套、做一套，嘴上说同党中央、同省委保持一致，实际上对中央和省委的规定和要求满不在乎、臵若罔闻、目无组织，独断专行，事前不请示、事后不报告，先斩后奏、边斩边奏、斩而不奏，把组织当成松散的俱乐部。

（2）对人民忠诚老实。就是忠诚党的“全心全意为人民服务”的宗旨。任何时候都要牢记党的根本宗旨是全心全意为人民服务，自觉摆正与人民群众的关系，做到情系群众、感恩群众、敬畏群众。

（3）对同志忠诚老实。是为人处事之本。同志们在一起共事是种缘分，应该倍加珍惜，既要相互尊重、包容，也要相互监督、批评，相互补台、形成合力、好戏连台，当多少年以后回首往事的时候，能在内心深处充满温馨和友情。

（三）学习践行“三严三实”，必须突出“严”“实”并重 “三严三实”涵盖了修身用权律己、谋事创业做人等多个方面，蕴含着严肃的政治原则和严明的纪律要求，蕴含着一切从实际出发、实事求是的思想路线，体现了世界观和方法论的有机统一，体现了内在自律和外在约束的有机统一。

其中，“三严”是领导干部的立身之本，是根本、是出发点，是中华民族“修身正己立德为人之大本”优良传统的时代彰显与崭新诠释，是当代中国共产党人坚守道路自信、理论自信、制度自信的基础，是党员干部党性修养和锻炼的标准，“严”字背后凝结了共产党人崇高的政治追求。

“三实”是领导干部的行为取向，是目标、是落脚点，是党的实事求是思想路线的应用与践行，是党员干部进行一切活动的前提和基础。“实”字背后体现的是共产党人严谨科学的工作态度和工作作风。

“三严”与“三实”相互联系、相辅相成，共同统一于加强党的作风建设的整体进程中，统一于党员干部带领人民进行中国特色社会主义建设的伟大实践中。强调“三严三实”，就是要求 党员领导干部表里如一，言行一致，从“严”上要求，向“实”处着力，真正把“三严三实”内化于心、外化于行、固化于制，使清风正气一点点积聚起来，使党员干部的精神振作昂扬起来，以“三严三实”的过硬作风推动党的事业蓬勃发展。

二、开展“三严三实”专题教育的重大意义

（一）开展“三严三实”专题教育，是不断巩固党的执政地位、推进“四个全面”战略布局的客观要求。

回顾我们党从小到大、从弱到强的历史，之所以能够不断取得一个又一个伟大胜利，就是因为我们党能坚持严格的党性要求，用优良的作风密切联系群众。苏联共产党这个有着90多年历史、连续执政70多年的大党、老党最后轰然倒塌，很多人都在研究一个共同的问题：为什么苏联共产党在有20万党员时能够夺取政权，在有200万党员时能够打败法西斯侵略者，而在有近2000万党员时却丢失了政权？答案都是一致的，正是苏联共产党党性的改变、作风的改变，导致了苏共与苏联解体的悲剧。

以史为鉴，党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央，面对世情、国情、党情的深刻变化，在我们党面临执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验“四大考验”和精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离群众的危险、消极腐败的危险“四大危险”的新形势下，从巩固党的执政地位的高度，提出了全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治国、全面从严治党“四个全面”的战略布局。“四个全面”的提出，体现了党对历史使命、自身责任的清醒认识，对国家、对民族、对人民的 强烈担当，反映了时代和实践变化对管党治党提出的新任务，对于我党的事业发展和执政地位巩固都具有重大的现实意义和深远的历史意义。

巩固党的执政地位，推进“四个全面”战略布局，是一项极为宏大的工程，零敲碎打调整不行，碎片化修补也不行，必须通过党员的优良作风来实践。通过开展“三严三实”专题教育，就是要使广大党员干部更好地掌握总书记系列重要讲话的核心要义和精神实质，进一步坚定道路自信、理论自信、制度自信；就是要使广大党员干部强化全面从严管党治党的政治自觉和忧患意识，把全面从严管党治党的各项要求抓得紧而又紧、实而又实；就是要使广大党员干部以“三严三实”为标准，带领人民群众构建“最大公约数”，推动“四个全面”战略布局落到实处，共同为实现中国梦而努力奋斗。

（二）开展“三严三实”专题教育，是延展深化教育实践活动、持续深入推进作风建设的客观要求。

抓作风、改作风，是党的十八大以来从严治党的重要突破口。实事求是地讲，近年来，在中央以高压态势持续加强作风建设的大背景下，特别是经过党的群众路线教育实践活动和学习讨论落实活动的系统整治，“四风”问题得到明显遏制，干部作风有了明显转变。但也必须清醒看到，“四风”问题的病原体并没有根除，一些问题仍停留在“不敢”上，“不能”“不想”的问题还没有真正解决。这次“三严三实”专题教育要解决的突出问题，集团公司用“四个着力解决”进行了概括，涉及信仰信念、党性修养、权力行使、纪律规矩、做人做事等多个方面。对照“三严三实”要求和“四个着力解决”，结合我们长平公司的干部现状，“不严不实”的问题，在各部门各单位、各级领导干部中或多或少、或轻或重也都有所体现：

比如在修身不严方面，确实存在有的干部政治理论学习不到位、党性修养不够的问题：有的干部集中学习找借口，自主学习找理由，思想上有一种理论学习就是走形式的错误情况。

比如在用权不严方面，确实存在有的干部坚持民主集中制不够，落实“三重一大”不到位的问题：一些干部喜欢独断专行，拍脑门做决策，听不进职工的意见和建议。一些干部不按制度办事，不按规矩做事，尤其是在基层单位，利用权益损害职工利益的现象还有发生。

在律己不严方面，确实存在有的干部纪律意识不强的问题：有的干部个人主义和主观主义思想倾向严重，对涉及党的理论和路线方针政策等重大政治问题公开发表反对意见，不讲“正能量”，传播“负能量”；有的干部缺乏政治敏感性和政治鉴别力，心存侥幸，违反“八项规定”等纪律现象时有发生。

在谋事不实方面，确实存在有的干部搞花架子、弄虚作假、欺上瞒下的问题；有些党员干部提拔了就放任了，自我感觉良好，小富即安，满足于守摊子，有的工作标准不高，拖拖拉拉，心安理得混日子。比如在创业不实方面，确实存在担当精神不够，不作为、慢作为的问题：尤其是面对经济新常态和经济下行的压力，有的被动应付，等靠要思想严重，有的一上班就迷迷瞪瞪，一下班就生龙活虎，有的不求有功，但求无过，为了不出事、宁愿不干事，有的存在畏难抵触，拈轻怕重，遇到问题绕道走，遇到困难解释多；甚至有少数干部，产生了自由主义情绪，违背集体生活原则，当面不说背后说。

在做人不实方面，确实存在有的干部当“两面人”的问题：有的阳奉阴违，见风使舵，当面一套、背后一套，讲空话、干虚活。有的领导面前信誓旦旦，背后我行我素；有的对上唯唯诺诺，对下颐指气使、官气十足。

以上存在的这些问题和现象，都是“不严不实”的倾向和表现，根源上都是理想信念滑坡，宗旨意识淡薄，事业心、责任心不强造成的。因此可以说，开展“三严三实”专题教育，为我们解决干部队伍“不严不实”问题提供了很好的契机。所以，我们要以严肃认真的态度，切实把这次专题教育组织开展好，把目前作风转变的好势头保持下去，把 “不严不实”的问题解决好。

（三）开展“三严三实”专题教育，是转变作风、应对危机，困境突围的现实需要。

同志们，在宏观经济“三期叠加”和煤炭行业“四期并存”的大背景下，可以说当前我们长平公司面临的形势和压力已经超出了预期，而且正在加剧：

形势严峻之难前所未有。大家知道，今年以来，煤炭市场跌 幅之深前所未有，煤炭综合售价一路下滑，特别是经过3月份、5月份两次煤炭价格的下调，集团公司目前的无烟煤平均售价已经跌至386元/吨，降到了近8年来的历史最低点，因此单从价格当面来分析，成本倒挂已经成为影响企业效益的最大瓶颈。而且由于外部市场萎缩和对煤质品种结构的挑剔，今年以来外运始终处于亏欠状态，截至目前已经亏欠外运27万吨。由于价格和外运的直接影响，造成企业资金风险压力增大，企业生产经营已经举步维艰。

挑战压力之大前所未有。一是安全的压力，虽然我们今年以来安全生产平稳运行，但面对复杂多变的井下地质条件、面对安全管理中的薄弱环节，面对零敲碎打的各类安全事故，在安全生产方面我们始终还是如履薄冰。二是稳定的压力。企业经营已经十分困难，与当前形势不相适应的一些干部职工还没有真正建立起与新常态相适应的心理预期，对工资增长的预期、对工作岗位的预期等等，仍然停留在过去的习惯性思维中，比如由于工资的延迟发放，职工就出现了不稳定的思想波动。比如我们减免了一些福利投入，职工就有些不理解。在这方面，各级干部要向职工讲清楚，让职工理解、明白企业的困境。现在已经不是迟发的问题了，而是能不能发的问题。三是生产的压力。今年我们长平公司800万吨的产量，无论对我们的生产衔接、环节配套，还是对我们的运输提升、系统保障都已经是满负荷运行，对我们已经是挑战。6月3日贺董事长莅临长平公司调研时，又对我们提出了更高的要求。那就是随着明年老三矿产量的缩减，作为主力矿井必 须勇于担当，这也就是明年我们长平公司1000万吨的产量必须兑现。这不仅是集团公司对我们长平公司的要求，也是我们长平公司干部职工勇于担当的体现。

因此，面对企业安全生产经营的重重压力，面对集团公司安全、效益、效率的刚性考核指标，面对集团公司领导的要求和重托，需要我们以“三严三实”专题教育为契机，大力弘扬从严从实的思想和精神，锻造“三严三实”的干部队伍，为实现全年奋斗目标提供坚实保障，为集团公司分忧解难积聚势能。

三、带头学习践行“三严三实”，做忠诚、干净、担当的好干部

同志们，越是困难，越需要加强干部作风建设；越是严峻，越能检验干部的能力和水平，越有挑战，越需要勇于担当的干部；希望各级领导干部要带头学习践行“三严三实”，把“三严三实”深入到骨子里、融入进血液中，争做对党忠诚、个人干净、敢于担当的好干部。

（一）从严从实修身做人，做对党忠诚的好干部。总书记指出：“全党同志要强化党的意识，始终把党放在心中最高位臵，牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，做到忠诚于组织，任何时候都与党同心同德。”要对党绝对忠诚，必须体现在坚决和以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，按照省委部署自觉坚持“双学”，深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神，深入学习以习近平同志为核心的党中央领导的集体优良作风，切实做到真学、真懂、真信、真抓、真改、真用。具体行动上，就是要坚决贯彻落实总书记提出的“五个必须”，一是必须维护党中央权威，绝不允许背离党中央要求另搞一套；二是必须维护党的团结，绝不允许在党内培植个人势力；三是必须遵循组织程序，绝不允许擅作主张、我行我素；四是必须服从组织决定，绝不允许搞非组织活动；五是必须管好亲属和身边工作人员，绝不允许擅权干政、谋取私利。近两年，很多干部就是因为不守纪律、不懂规矩落马的。对此，大家千万不敢小视，不能当“耳旁风”。

（二）从严从实律己用权，做个人干净的好干部。习总书记多次强调，要加强纪律建设，把守纪律讲规矩摆在更加重要的位臵。作为领导干部，要做到守纪律、讲规矩，最重要的是，必须筑牢两道防线，坚决把纪律挺在前面。

一道是法律防线，全面依法治国要求人人都要依法守法，这一道防线是管所有公民的；另一道是党纪防线，全面从严治党要求每一名共产党员都必须遵守党的纪律和规矩，包括预备党员。党纪严于国法，纪律的防线是第一道防线，必须挺在法律防线的前面。筑牢这道防线，就是要用党的纪律和规矩规范共产党员的言行。口无遮拦也不行，有些话百姓也许能说，但党员领导干部绝对不行。被查处的党员领导干部几乎都是先违纪后违法，把纪律挺在前面，守住第一道防线，违法党员干部的数量就会大幅度减少，这是坚决遏制腐败增量、自我净化的第一道闸门、第一道关口，必须先守住守好。纪律这道防线，越往后越严，违纪处理的越重。各级领导干部一定要自觉做到敬畏人民、敬畏法纪、敬 畏组织、敬畏权力，时刻坚守住法律、党纪这两道防线，清清白白做人、干干净净做事，拒腐蚀、永不沾。

（三）从严从实谋事创业，做敢于担当的好干部。总书记指出：“担当大小，体现着干部的胸怀、勇气、格调，有多大担当才能干多大事业。”当前，我们长平公司正处在一个爬坡过坎的特殊时期，特殊时期当有特殊之为，特殊时期当尽特殊之责，特殊时期也是考验和识别干部能不能担当的重要关口。作为党员干部就是要在困难时期顶的上，需要面前站出来，危难时刻跟上来，希望大家要主动适应形势，切实转变作风，多干事、干实事。

四、准确把握“三严三实”专题教育的总体要求，确保专题教育活动从严从实组织实施

这次专题教育不是一次活动，不设批次、不划阶段、不设环节，而是要融入领导干部经常性学习教育之中，重点是科队级党员领导干部。因此，希望各级党组织把“三严三实”专题教育作为党的群众路线教育实践活动和学习讨论落实活动的延展和深化，作为加强党的思想政治建设和作风建设的重要举措，做好学用结合这篇文章，坚决把专题教育各项工作做实、做细、做到位。具体就是要做到“强化一个导向，把握四项重点，抓好三个结合”

（一）坚持从严要求，强化问题导向。应该说，近年来公司党委以党的群众路线教育实践活动和学习讨论落实活动为契机，在干部作风整肃上持续发力，各级党员干部工作作风有了进一步的好转，这是我们领导干部的主流，必须充分肯定。但是我们也 必须清醒看到“四风”问题树倒根存，“不严不实”的问题还不同程度存在，有的甚至还很严重。希望大家要自觉对照、自觉反思，尽快整改。

（二）坚持务实标准，把握重点举措。按照中央部署和省委、省国资委党委和集团公司党委的具体要求，这次专题教育，要突出抓好“四个关键动作”。

1、高质量带头讲好专题党课。专题党课是“三严三实”活动的首选动作，也是规定动作，衡量党课讲得质量高不高、效果好不好的标准，关键看是否做到了“三个联系、三个讲清楚”，专题党课既不能脱离企业和本单位实际，纯理论化，也不能脱离“三严三实”专题教育的主题。

2、高质量组织好专题学习研讨。开展“学讲话、学作风”专题学习研讨活动为期半年，大体上每两个月一个专题。各级党组织要将学习和研讨相结合，个人自学所规定的必读文献和典型案例学习，必须不折不扣完成。三个专题研讨活动必须对照课题，形成成果。

3、高质量开好专题民主生活会和组织生活会。按照中央部署，今年底的民主生活会和组织生活会，将以践行“三严三实”为主题进行。各级党组织要巩固群众路线教育实践活动专题民主生活会和组织生活会的成功经验和过硬作风，规范程序，严格标准，确保会议质量。尤其是要按照“六对照六反思”的要求，进行深刻的党性分析，形成高质量的对照检查材料。

4、高质量抓好整改落实和立规执纪。此次专题教育的出发点 是学习教育、剖析问题、转变观念，落脚点是转变作风、狠抓落实，推动工作。我们不能会开了、对照检查材料写了，规定动作完成了，但问题仍然摆着，工作依旧推动不了。因此，各级党组织和党员领导干部对查找出的“不严不实”问题，要列清单、建制度、立规矩，坚持思想问题和实际问题一起改，坚持立说立行、真整真改，要让职工群众看得见、感受得到、大多数人满意。其中，问题清单要列出事例，防止大而化之、避重就轻，防止见事不见人、对人不对己；整改清单要逐一制定可操作、可监督、可检查的整改措施，整改一个、销号一个。通过开展“三严三实”专题教育，探索建立起践行“三严三实”的长效机制。

（三）坚持统筹协调，确保活动实效。各单位要摆布好时间和精力，坚持围绕中心、服务大局，努力做到专题教育与日常工作有机融合、相互促进，两手抓、两不误。一是要把开展专题教育与企业当前的重点工作任务结合起来，在聚力“安全效率效益”上取得新成效；二是要把开展专题教育与巩固深化群众路线教育实践活动和学习讨论落实活动成果结合起来，在巩固活动成果、解决“不严不实”问题上取得新成效；三是要把开展专题教育与全面实施“六权治本”、严格执行党纪党规“先走一步”的安排部署结合起来，在深化党风廉政建设、形成领导干部“不敢腐、不能腐、不想腐”的从业氛围上取得新成效。通过做好学用结合这篇文章，切实要让专题教育收到应有的效果，使我们的各级领导干部自觉把“三严三实”作为为政之道、成事之要、做人准则，并化为一种自觉习惯。同志们，开展好“三严三实”专题教育意义深远，责任重大。希望全公司广大党员领导干部要认真学习总书记系列讲话精神，自觉践行“三严三实”，深入推进作风建设，低调务实不张扬，高调做事敢担当，以忠诚事业、干事创业、担当敬业的干部队伍新形象为实现企业全年奋斗目标，建设千万吨级精品矿井提供坚实支撑和保障。

王书记三严三实专题党课 篇2

周齐首先围绕“三严三实”的丰富内涵和重大意义进行了阐述。他说,习近平总书记在新的形势下多次提出“各级领导干部要树立和发扬好的作风,既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实”,是我们做人做事、为官用权的警示箴言。各级党员领导干部一定要切实把思想和行动统一到党中央和习近平总书记的从严治党要求上来,自觉践行“三严三实”,真正使自己的作风严起来、实起来,做一身忠诚、一身干净、一身担当的好干部。

结合集团公司实际,周齐对当前干部队伍中存在的“不严不实”问题、具体表现及产生的危害进行了全面分析,他要求全体党员领导干部反躬自省,引以为戒,要加强学习,补足精神之“钙”;要强化道德修养,筑牢立身之本;要秉公用权,强化对权利的监督制约;要敢于担当实干,坚持清正廉洁。

党委副书记翟奇伟要求,抓好“三严三实”专题教育,要坚持高标准、高质量把每项工作做扎实。各级领导干部一定要发扬“以上率下”的优良作风,发挥好示范带动作用。

王书记三严三实专题党课 篇3

党委书记）

4月10日，中央发出《通知》，决定在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育。4月21日，中央召开“三严三实”专题教育工作座谈会，刘xx、赵xx同志作了重要讲话。5月12日，省委召开“三严三实”专题教育工作座谈会，省委常委、组织部长姜xx就如何开展好专题教育提出了重要指导性意见。5月18日、19日，省委书记尤权、省长苏xx率先垂范，先后上了专题党课。今天，我们在这里以党课的形式启动开局，安排部署全省司法行政系统专题教育工作。根据中央、省委“三个讲清楚”的要求，结合我省司法行政系统实际和近段时间的调研思考，我和大家交流讨论三个方面的问题

一、全面深刻认识“三严三实”的基本内涵和重要意义

XX年全国“两会”期间，总书记在参加xx代表团审议时提出“各级领导干部都要树立和发扬好的作风，既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实”。此后，总书记在多个场合，多次讲话中提及“三严三实”，强调“三严三实”是共产党人最基本的政治品格和做人准则，也是党员、干部的修身之本、为政之道、成事之要。

“严以修身”，就是要加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。中华文化历来把修身作为从政的基础，提出“自天子以至于庶人，皆以修身为本”，提倡“修身齐家治国平天下”，“为天地立心，为生民立命，为往圣继绝学，为万世开太平”。对于党员领导干部来说，“严以修身”的关键在于坚定共产党人的理想信念，胸怀抱负，志存高远。无数的革命先辈，正是凭借坚定的共产主义信仰，追寻中华民族的伟大复兴之路，星星之火可以燎原，从无到有，由弱转强，改写了中国近百年来屈辱落后的历史。当前，一些人放纵欲望，嘲讽理想，躲避崇高，甘愿堕落，在满足物质欲望的同时，精神却极度空虚，失去生活的方向。针对这种情况，习xx同志严肃指出：理想信念就是共产党人精神上的“钙”，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”，就可能导致政治上变质、经济上贪婪、道德上堕落、生活上腐化。有行贿者讲过：“不怕领导干部要求严，就怕领导干部没爱好，只要领导有爱好，我就投其所好，最终让他为我办事”。严以修身就是要让领导干部从根本上远离诱惑、远离陷阱，做到“心不动于微利之诱，目不眩于五色之惑”。

“严以用权”，就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不以权谋私。“严以用权”的要旨是坚持权为民所用。这里的“权”是指与私权相对的“公权“。“私权”是什么，通俗地讲，就是个体依法享有的私人权益，比如个人财产、人身权利等，法无禁止皆可为。公权与私权不同，权力法定，必须有法律的明确授权，法无授权不可为。这是“严以用权”的法理依据。什么是法治？规范公权，保障私权，这是法治最根本的要素，也是构建法治社会、全面推进依法治国的基本任务。我们可以从三个方面认识“严以用权”这个问题。一是公权不私，谋私即盗。党员领导干部手中的公权力是组织的信任、人民的赋予，决不能公权谋私、公器私用。我们作为用权者，用权者为佣，是人民公仆，廉而用权是本分，不是什么高要求。二是勤政有为，不为如贪。不同岗位、不同层级，有大小不同的权力。但根本目的是一致的，就是要为人民群众谋利益。职位越高，责任越重；为官不为，就会延误发展良机。纪晓岚在《阅微草堂笔记》中讲了一则寓言，讽刺当时为官不为的现象。一个官员在阎王面前自称生时为官清廉，所到之处，只饮一杯清水，可以无愧于鬼神。阎王嘲笑他说：“设立官员，是为了兴利除弊，否则公堂里摆个木偶，连水都不用喝，岂不比你还清廉？”官员又辩解说：“我虽无功，但也无过。”阎王斥责他说：“你处处只求保全自己，该办的事不办，该断的案不断，这难道不是负国负民？无功就是过！”因此评价一个干部称职与否，不能仅以“干净”为标准。只有既“干净”又“干事”，才对得起自己的工资，对得起组织的信任和群众的期盼。三是规矩用权，把权力关进制度的笼子。公权力的本质属性，决定了领导干部行使权力不能任性，必须受到更严格的监督和制约。让权力在阳光下运行，不暗箱操作，权力公开运行是常态，不公开是例外。“法定职责必须为”，“法无授权不可为”，有多大权力，怎么用，该讲什么程序、规矩、制度，都要严格遵守。

“严以律己”，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，遵守党纪国法，做到为政清廉。“严以律己”的核心是自重、自警、自醒，为政清廉。首先，要对照法律的标准。把普通人尊法学法守法用法的要求做到。“法律是最低的道德”，党的十八大以来，以习xx同志为总书记的党中央，反腐力度有目共睹，处理的省部军级“大老虎”已经达到100多个，充分说明了法律面前没有特权。其次，要对照党纪的要求。中国共产党是肩负神圣使命的政治组织，党员是有着特殊政治职责的公民，必须接受更加严格的纪律约束。党规党纪对党员的要求要严于国家法律对普通公民的要求。有些事情，普通公民可以做，党员就不行。入了党，就意味着要多尽一份义务，就得在政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律。党员干部尤其是高级干部责任和担当就要更大。第三，要上升到高度的自觉。党员领导干部要在思想自觉上下功夫，牢固树立正确的义利观，不断提升自己的人生境界。在这方面，老一辈革命家也给我们作了榜样，在中央苏区时期，红军长征后，江西省苏维埃主席刘启耀保管着省苏维埃政府留下的巨额黄金，自己生活极度穷困时，宁可乞讨度日，也不动用分毫，被战友们称为“腰缠万贯的讨米人”。建国初期，周恩来搬进了中南海西花厅。西花厅是清朝的老式平房，潮湿阴冷。身边工作人员多次提出修缮，他说：“我身为总理，带一个好头，影响一大片；带一个坏头，也影响一大片。”所以说，公生明，廉生威，领导干部严以律己，才能赢得尊重、树立威望、带好队伍、推动发展。

“谋事要实”，就是要从实际出发谋划事业和工作，出点子、作决策、提方案要符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不好高骛远、不闭门造车、不一厢情愿。这就要求我们：一要吃透情况。通过深入实际、深入基层、深入群众，调查研究，接地气，解剖麻雀，全面、客观、准确地掌握实际情况。毛泽东同志曾在《关于领导方法的若干问题》一文中说，凡属正确的领导意见都是从群众中来的，将群众的意见集中起来，再到群众中坚持下去，在群众行动中考验这些意见是否正确，如此无限循环，一次比一次地更正确、更生动、更丰富。他要求全党必须广泛深入地提倡这种“马克思主义的科学的领导方法”。这种领导方法最终发展为我们党三大作风中的理论联系实际作风和密切联系群众作风。二要敢说真话。我们掌握了真实情况，有了见解主张，还要做到敢于坚持，敢说真话。当前，有的同志不管对错，唯上是从；有的担心实话讲多了，招人烦、惹人厌，得罪领导和同事，奉行“事不关己、高高挂起”、“多一事不如少一事”，这是不行的。作为一名领导干部特别是班子成员，在平时参与的各种讨论、研究和决策时，要把真实情况的表达作为一种政治责任，知无不言、言之务尽，敢于坚持，积极参与，为更好地民主决策、科学决策发挥自己的作用。三要民意为重。我们作决策、出政策，一定要从群众期盼的实事做起，主动打捞“沉没的声音”，看看政策措施是否多方征求意见，公平地照顾到多方利益。要更加善于运用平等沟通、民主协商等方式，处理好长远利益、根本利益和个人抱负的关系，绝不能为了突出政绩，损害人民群众的利益。

“创业要实”，就是要脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，努力创造出经得起实践、人民、历史检验的实绩。“创业要实”，树立的是一种正确的政绩观导向，体现的是一种责任担当意识，倡导的是一种改革创新精神，也反映出一个干部的工作能力和工作作风。这就要求我们要注重实效，采取的每一项措施都要有针对性，实施的每一个行动都要着眼解决问题，开展的每一项工作都要有实实在在的成效，不能空喊口号。在做事情的时候，一定要考虑是不是真正有效益，是真的政绩，而不是仅仅是好看的数字报表或者台账画册。要敢于碰硬。工作中遇到困难是很正常的事情，特别是碰到一些不好啃的“硬骨头”和带刺的“钉子户”在所难免，他们在一定程度上也成为推进工作的主要矛盾，影响到整体工作的落实。作为领导干部，决不能碰到困难绕道走，遇到矛盾躲着行，要知难而进、迎难而上，在主要矛盾面前真正起带头带领的关键作用，以认真负责的态度研究问题，以锲而不舍的干劲解决问题，下定决心向前推进工作。

“做人要实”，就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实，做老实人、说老实话、干老实事，襟怀坦白，公道正派。邓小平同志曾经反复强调：“做老实人，说老实话，办老实事，这是一个共产党员的起码标准。”十八大通过的新党章对党员明确规定：“对党忠诚老实，言行一致，坚决反对一切派别组织和小集团活动，反对阳奉阴违的两面派行为和一切阴谋诡计。”这表明，做人要实是共产党员一条基本标准。现在有的同志看到周围一些人做事弄虚作假、遇事明哲保身，照样提拔进级，心态就变了，慢慢地放松了要求，甚至放弃了追求，这是不可取的。“做人要实”，必须有定力，不被周围的一些不良风气所干扰。做官先做人，做个好人，做个老实人，才能做个好官，做个让党和人民放心的老实官。只有这样，党员领导干部才能既为群众干事情，又为群众所信赖和拥护。

关于开展“三严三实”专项教育的重要意义，中央、省委领导都作了精辟论述，大家要认真学习，深刻领会。我个人有三点体会：首先，“三严三实”是群众路线教育活动的必要延展深化。通过开展群众路线教育实践活动，“四风”蔓延势头得到有效遏制，党风政风呈现出许多新变化新气象。同时也应清醒看到，“四风”问题还没有根除，一些党员干部对“四风”问题仍停留在“不敢”上，“不想”的自觉尚未形成。可以说，转作风改作风正处在一个节骨眼上，乘势而上、持续用力，就能巩固和扩大成果；稍有放松、稍有懈怠，就可能故态复萌、前功尽弃。开展“三严三实”专题教育，就是要在已有成果基础上，再添把火、再加把力，巩固和拓展教育实践活动成果，把作风建设良好态势保持和发展下去，使好的作风成为党员干部的思想自觉和行为习惯。其次，“三严三实”专题教育是全面从严治党的重要抓手。党要管党、从严治党不是一句空话，而是要落在严的标准和实的措施上。“三严三实”要求具体地回答了党要管党管什么、从严治党严什么的问题，具有很强的针对性和指导意义。我们通过对照检查，用“三严三实”这把尺子去衡量自己的言行，就能够找到差距和不足，认清努力方向；用“三严三实”这个标准去认真整改，就能够加强党性修养，提高干事创业的能力和水平。全党通过践行“三严三实”要求，必将进一步促进党风政风的明显好转，增强凝聚力、战斗力和创造力，进一步巩固党的执政基础、提高执政能力。其三，“三严三实”专题教育是队伍建设常态化的应有之义。开展“三严三实”专题教育，就是要把“三严三实”的要求贯穿于队伍建设的全过程和各方面，以“三严三实”为目标教育培养干部，以“三严三实”为依据监督管理干部，在干部队伍中形成扎实干事的风气、不浮不躁的氛围、优胜劣汰的机制。以“三严三实”为尺度考核考察干部，以“三严三实”为准则选拔任用干部，树立起正确的用人导向，提高选人用人的公信度，培养造就出一大批思想上、政治上、作风上过硬的中坚骨干，确保我们党始终成为司法行政事业的坚强领导核心。

二、着力查摆解决司法行政系统“不严不实”问题

开展“三严三实”专题教育，直接目的是解决“三严三实”的突出问题。从我省司法行政系统看，我们的干部队伍思想作风状况总体上是好的，同时我们也要清醒看到，与党中央坚持全面从严治党的要求、与总书记“忠诚干净担当”的要求和人民群众的期盼相比，还存在不少问题和不足。这里，我从修身律己、为官用权、干事创业等方面，谈一谈我们系统存在的“不严不实”问题的具体表现。

（一）在修身律己方面。一是理想信念不够坚定、党性修养有所放松。面对体制转轨社会转型、多元思想相互激荡，有的领导干部放松了世界观、人生观、价值观的改造，理想信念不坚定、宗旨意识淡薄、党性不强、信仰缺失、精神“缺钙”。具体表现为：有的领导干部不能以身作则，不能起带头表率作用，不能按照党员领导干部的标准严格要求自己，要求别人做到的，自己做不到，对别人马列主义，对自己自由主义，影响了自身形象和领导权威。有的缺乏进取精神，尤其是自认为接近“天花板”后，有“船到码头车到站，做一天和尚撞一天钟”的思想。有的宗旨意识淡薄，奉献精神缺乏，不能以大局为重，对个人利益考虑过多，不比工作比待遇，不愿到艰苦岗位工作；有的异地交流没多久，就开始托关系、找领导要求调回。有的不信科学信鬼神，搞封建迷信活动。有的生活作风不够检点，违反社会主义道德，涉及不正当男女关系；还有的贪图小利，从事偷盗行为，等等。这些既给自己人生带来污点，也辜负了组织的培养和信任，影响了队伍的形象。二是严格遵守政治纪律和政治规矩意识不强。有的领导干部组织纪律观念淡漠，违反工作纪律现象时有发生，讲话不负责任、不分场合，讲怪话，唱反调，对上级党委的决策部署乱加评议，发表与党员身份、领导干部身份不相符的言论。有的对上级决策部署奉行实用主义原则，对自己有利的、合意的就执行，否则就敷衍了事，打折扣、搞上有政策下有对策。有的在干部选拔任用等重大问题上违反组织程序，在群众中造成了不良影响；有的搞小团体，拉关系、找靠山，不顾大局，破坏班子团结，内耗严重，相互拆台；有的热衷传播各种小道消息、跑风漏气、搬弄是非，有的单位这边党委会研究的事项还没有结束，那边消息已经传得满城风雨。有的遇到干部思想不通，不是站在组织立场上做工作，而是一味做“好人”、抱“不平”，把矛盾推给组织，把矛盾上交；有的不严肃认真执行领导干部个人重大事项报告制度，在个人重大事项申报方面敷衍了事。

（二）在为官用权方面。一是用权不当。有的领导干部权力观出现偏差，不是把行使权力作为服务群众的责任，而是看重权力带来的光环和利益，自高自大，任性用权，不接地气、不顾基层；有的落实民主集中制不够到位，重大问题征求意见、集体决策的原则流于形式、走过场；有的搞分散主义、各自为政，凡事从自己的一亩三分地出发，甚至把管理领域变成“私人领地”，好事自己揽，坏事往外推。有的党建主业意识没有牢固树立，“一岗双责”履行不够到位，对队伍疏于管理教育，以至出现比较严重的问题。比如，有的监所民警长期在单位非法集资，直到造成严重后果才引起重视；有的民警与罪犯界线不清，为罪犯传递违禁品、违规品，提供“照顾”，收受贿赂；还有个别法律服务工作者执业不诚信、收费不办事、办事乱收费，等等。二是以权谋私。有的领导干部顶风违纪，公车私用、超标准接待、办公用房超标、铺张浪费、公款宴请送礼，利用职务之便接受吃请和收受好处。有的把权力作为人际交往的名片，作为利益交换办私事的捷径。有的利用职权在人事安排、生产经营、工程建设、物资采购、监管执法和行业管理中打招呼，托关系。XX年以来，全系统处级干部因违纪问题，受到党纪处分11人、政纪处分2人、组织处理1人、廉政谈话8人。

（三）在干事创业方面。一是干事不实在。近年来监所发生了一些安全事故和险情，原因有很多，但有一条是共性的，就是一些领导干部工作作风不实。对眼皮底下的设施安全隐患熟视无睹，对已排查出的隐患不及时排除；有的认为开展了安全排查就落实了工作责任，制定出应急预案就万事大吉，预案华而不实，演练“演”而不“练”，出了事情都不顶用，导致严重后果的发生。有的事业心不强，对上级的重大安排部署，没有用心抓落实，致使一些政策空转。有的对自己分管的工作情况不明、心中无数，对遇到的困难问题缺乏深入分析，工作中一般性部署多，有针对性的研究和制定措施少；有的领导下基层浮在面上，“坐着车子转，隔着玻璃看，下车吃顿饭，走的时候拍拍肩膀说‘好好干’”，没有解决实际问题；有的急功近利，出名挂号的事大张旗鼓，强基固本的事偃旗息鼓；有的拈轻怕重，喜欢干轻车熟路的事务性工作，不愿做艰苦细致的攻坚性工作。有的报喜不报忧，出了事首先想到的不是主动担当、查找原因、解决问题，而是怎么应付过关，该请示的不请示、该报告的不报告，轻描淡写，文过饰非。二是为官不作为。当下反腐追责形成高压态势，“为官乱为”受到遏制，与此同时“为官不为”现象却在一些单位抬头。有的领导干部工作中怕字当头，怕工作失误冒风险，怕引火烧身担责任，怕触及利益得罪人，奉行“宁肯不干事，也要不出事”的哲学，打“太极拳”，不推不动，甚至推而不动。有的总强调客观因素，不尽主观努力，该了解的情况不去了解，该协调的事情不去协调，该解决的问题不去解决，该拍板的事情不拍板，能拖则拖，能不办就不办。有的采取消极对抗的态度，过去是不给好处不办事，给了好处乱办事，现在是“门好进了、脸好看了、可事难办了”，“不吃、不拿、也不干”。有的遇到工作躲着走，碰到职务待遇抢着要，混日子，熬年头，寄希望于按资排辈、组织照顾，一旦没有达到目的，就怨天尤人、到处活动。对“为官不为”的问题，总书记曾一针见血地指出这是“境界不高、不负责任的表现”。为官不为是一种消极的态度，不仅给司法行政事业带来损失，给党员领导干部形象抹黑，其实最终也对自己的发展不利。

上面列举的这些现象，有些是少数人或极少数人的问题，不具有普遍性，也有一些是具有普遍性的问题，在我们系统领导干部当中不同程度存在。在专题教育中，希望同志们通过学习提高认识，对照检查自己是否存在各种不严不实的问题，查找问题根源，认真进行整改。

三、推动自觉践行“三严三实”要求常态化

党员领导干部要通过开展“三严三实”专题教育，在思想上树起严的观念、在工作中培养实的作风，真正把“三严三实”要求落到实处。

（一）始终保持对党忠诚。对党忠诚是每个党员入党宣誓承诺。每个党员干部特别是领导干部都必须时刻牢记自己是党的人，始终把党的事业放在首位，在党言党、在党忧党、在党为党，保持忠于党、忠于国家、忠于人民的政治品格。一要坚定理想信念。一些领导干部出现这样那样的问题，甚至走上违法犯罪道路，原因是多方面，但根子还是在理想信念上出了问题，在人生观、世界观上出了偏差。许多受到处理的党员领导干部，在忏悔反思中都提到放松党性锻炼、理想信念不坚定，使自己在错误的道路上越走越远。“做官先做人，做人必修身”。以孔子为代表的儒家提出从政者要“正己”，“克己”。“正己”是要使自己端正身心，“克己”是要克制各种不符合道德规范的各种欲念和行为。作为党员领导干部，在修身做人上应该有更高的标准和要求、更高的觉悟和境界。要做到坚定理想信念，拧紧“总开关”，坚定道路自信、理论自信和制度自信，不断用中国特色社会主义理论武装头脑、指导实践、推动工作。当前，各级领导干部加强党性修养、坚定理想信念的重点就是深入学习贯彻习总书记系列重要讲话精神，把握贯穿其中的立场、观点、方法，做到学而信、学而用、学而行。二要严守政治纪律和政治规矩。纪律严明、令行禁止，是我们党的政治优势，是维护党团结统一的根本保证。不依规矩，不成方圆，一个组织，一个单位，如果没有严明的纪律和规矩，就会各行其是，一盘散沙。党员特别是领导干部，要把纪律和规矩的篱笆扎得更紧一些，把严明纪律贯穿于日常队伍教育监管之中，抓早抓小，不要等到违法了才查办，要在违纪时就要处理，把严的纪律、严的规矩立起来、树起来。要用党的纪律和党的规矩来约束自己，不触碰红线，不逾越底线，自觉做到心有所畏、言有所戒、行有所止。要严格执行民主集中制、党内组织生活制度，执行请示报告制度，自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事。要牢记“成由勤俭败由奢”的道理，严格执行中央八项规定。要严格遵守“三个决不允许”、“五个不允许”的要求，即决不允许“上有政策、下有对策”，决不允许有令不行、有禁不止，决不允许在贯彻执行中央决策部署上打折扣、做选择、搞变通；不允许散布违背党的理论和路线方针政策的意见、不允许公开发表违背中央决定的言论、不允许泄露党和国家机密，不允许参与各种非法组织和非法活动，不允许制造、传播政治谣言及丑化党和国家形象的言论。三要切实履行从严治党的政治责任。管党治党是各级党组织的应尽之责，是一项义不容辞的政治责任。司法行政各级党员领导干部一定要绷紧责任落实这根弦，把从严治党的各项工作落实好。党委书记要把党建作为最大的主业、最大的政绩来抓。要以上率下、传导压力，党委“一把手”要承担起第一责任人的责任，在推进党风廉政建设中负主责、唱主角，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，绝不能当“甩手掌柜”。

（二）规范从严用好手中权力。各级领导干部手中或多或少都有一定的权力，权力是把双刃剑，用得好，可以造福一方，用得不好，也会损害党的形象，伤害群众感情，恶化政治生态，最终也害了自己。为官者不可能把权力带进坟墓，而权力却可以把为官者带进坟墓。解决用权不严的问题，关键是要树立正确的权力观，解决权力过于集中、权力没有边界、权力不受约束、权力缺乏监督的问题。党员领导干部要认识到个人的成长进步、职务升迁虽然离不开个人的努力，但也是组织培养教育的结果。组织为我们提供一个平台，让我们有机会为人民、为社会多做一些事情，实现个人的人生价值。我们要珍惜这个机会，权为民所用，利为民所谋，不要做了一点事甚至还没做什么事就和组织讨价还价，更不要终日为计较乌纱帽的大小而自寻烦恼。一是用权有规。权力的边界是党纪国法，权力运行要遵循法律的轨迹，纪律的约束。任何领导干部都没有法外之权，一定要强化“依法用权、规范用权”意识，进一步健全相关规章制度，自觉把权力关进制度“笼子”里；要解决好各级党委的用人权问题。各级党委在选人用人中，要严格按制度办、按程序办，执行标准不走样、履行程序不变通，该走的程序一个都不能少；要解决各级党委班子成员事权问题，坚持“六个不直接分管”等制度，合理分工，形成合力。二是用权有责。权力意味着责任，没有不承担责任的权力。在其位，就要谋其政、负其责。当下，一些权力失控、权力失范的典型案例说明：领导干部责任意识、法纪意识淡薄，才会贪恋权力、滥用权力、以权谋私。要加强对依法履职的监督检查，健全问责机制，细化各个环节的责任，严格实行“谁承办谁负责、谁主管谁负责、谁签字谁负责”的问责制，促进领导干部对法纪心存戒惧，自觉依法用权、秉公用权、廉洁用权。阳光是最好的“防腐剂”，也是管住权力任性的“秘方”。要推行党务公开、政务公开和各领域办事公开制度，领导干部要带头执行好、带头落实好。

（三）要廉洁自律干净做人。清正廉洁是党员干部做人做事、立世处世的底线，一旦廉洁上出了问题，其它都等于零。党的十八大以来，党中央以前所未有的力度惩治腐败，打虎、拍蝇、猎狐，极大振奋了全党精神、凝聚了党心民心。各级领导干部一定要增强廉政意识，把廉洁自律的各项要求化为自觉，敬畏组织、敬畏人民、敬畏纪律，真正在思想上筑牢拒腐防变的防线，增强“不敢腐、不能腐、不想腐”的自觉。现在有人说当官是高危职业，说的是领导手中有权，相比一般群众，会因此遇到更多更大的诱惑，稍有不慎，就会被拉下水。但另一方面，只要有如履薄冰的心态，严于律己，不拿不占，当官也算不上高危。“转危为安”的关键就是要稳住心神、行得端正，慎独慎初慎微。大贪是从小贪开始的，“不虑于微，始成大患；不防于小，终亏大德”。领导干部占了别人便宜，哪怕是一分钱，都有可能影响公正用权。古往今来，头脑清醒的官员都很注意这个问题。后汉有个叫羊续的官员，下属送来一条当地有名的特产鲤鱼。推辞不过，他就把这条鱼挂在屋外的柱子上，风吹日晒，成为鱼干。後来，他下属又送来一条更大的白河鲤鱼。羊续把他带到屋外的柱子前，指着柱上悬挂的鱼干说：“你上次送的鱼还挂着，已成了鱼干，请你一起都拿回去吧。”消息传开，再也无人敢给羊续送礼了，时人敬称其为“悬鱼太守”。现实生活中，干部一旦走上领导岗位，围在身边的人就逐渐多了起来，不少是冲着你手中的权力来的，是想做一把“投之以桃、报之以李’的生意，对此要保持清醒头脑。这里特别要强调一点，由于监狱戒毒系统特殊性、封闭性，不少干警都是亲属、同学关系，每一名干部都有亲情友情，希望自己的家人、亲友过上更好的生活，领导干部也不例外。但是亲情友情再深亦应有度，家庭利益、亲人利益再高，也决不能超越法律和党纪的界限。有的领导干部抹不开面子，通过自己手中的权力为家人亲属朋友谋私利，结果一旦犯事，什么都没了。所以领导干部一定要多交诤友、益友，自觉净化生活圈、朋友圈，把握好分寸，不能因所谓的哥们义气而丢掉党性、丧失原则。

（四）要真抓实干推动工作。总书记强调：“看一个领导干部，很重要的是看有没有责任感，有没有担当精神”。敢不敢负责、能不能担当，是我们党员干部想干事、能干事、会干事、干成事的关键所在。“为官避事平生耻。”当前，党的十八届四中全会对全面推进依法治国作出全面部署，司法行政面临难得的发展机遇。全系统各级领导干部尤其要强化担当意识，低调务实、少说多干，全力以赴推动司法行政工作落实和事业发展。要坚持实事求是，在准确把握工作实际的基础上，大胆解放思想、改革创新、勇于实践，创造性开展工作。对于厅党委作出的各项安排部署，一定要抓好落实，该跟进的工作要跟进，该协调的要协调。对一些重大问题、重点环节、重要部署，“一把手”必须靠前指挥、亲自过问、亲自协调、亲自督办，确保各项决策部署落实到位。其他班子成员也要关心支持全局工作，加强协调配合，充分发挥班子整体合力。要有“功成不必在我”的胸怀，着力求实效、谋长远，多做强基层、打基础、增后劲、利长远的事，实干苦干、稳扎稳打，创造出经得起实践和历史检验的业绩。

三严三实专题党课讲稿 篇4

三严三实专题党课讲稿

根据中央和省委、市委、区委开展“三严三实”专题教育部署要求，今天由我讲一堂专题教育党课，通过同大家一起上党课，进一步深化思想认识，掌握有关要求，全面启动我区“三严三实”专题教育工作。下面，就如何践行“三严三实”要求，谈几点认识和体会，与大家进行交流。

党的十八大以来，总书记多次强调，党员干部特别是各级领导干部要严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实。这“三严三实”，贯穿着马克思主义政党建设的基本原则和内在要求，体现着共产党人的价值追求和政治品格，丰富和发展了党的建设理论，明确了领导干部的修身之本、为政之道、成事之要，为加强新形势下党的思想政治建设和作风建设提供了重要遵循。

开展“三严三实”专题教育，是党的群众路线教育实践活动的延展深化，是持续深入推进党的思想政治建设和作风建设的重要举措，是严肃党内政治生活、严明党的政治纪律和政治规矩的重要抓手。从深化作风建设来看，转作风改作风正处在一个关键点、节骨眼上，必须乘势而上;从守纪律讲规矩、营造优良政治生态来看，进一步明规矩、严纪律、强约束，还要从严上入手、从实处着力;从锻造过硬队伍、推进事业发展来看，也需要大力弘扬严的精神、实的作风。“三严三实”专题教育有针对性、指向性强，对于进一步增强党的创造力凝聚力战斗力具有十分重要的现实意义。

学习“三严三实”、践行“三严三实”，前提是准确把握“三严三实”的基本内涵、精神实质和实践要求。

严以修身，就是要加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。古人将“修身”作为做人的根本，作为“齐家、治国、平天下”的基础。今天，共产党员严以修身就要自觉树立坚定的信仰，锤炼坚强的党性，培育高尚的情操。严以修身根本是坚定理想信念。理想信念是共产党人的精神之“钙”，从严管党治党，首先要坚定理想信念，解决彻底世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。要深入学习中国特色社会主义理论体系，深入学习总书记系列重要讲话精神，不断增强“三个自信”，始终坚守共产党人的精神家园。严以修身核心是加强党性修养。加强党性修养就要大力弘扬党的优良传统，自觉增强党的认识，牢记自己的第一身份是党员、第一职责是为党工作，任何时候都要与党同心同德。严以修身基础是提升道德境界。国无德不兴，人无德不立。要大力弘扬社会主义核心价值观，自觉做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者，以实际行动彰显共产党人的人格力量。

严以用权，就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子，任何时候都不搞特权、不以权谋私。严以用权要反对特权思想。共产党员永远是劳动人民的普通一员，党员干部作为人民公仆，就要永远牢记权力的来源和归属，始终坚持全心全意为人民服务，始终坚持以人为本、用权为民，一丝一毫都不能私用。严以用权要正确行使权力。既然选择了当干部，就要自觉遵守当干部的规矩，敬畏权力、管好权力、慎用权力，按照法律和制度规定去管权、管事、管人，用程序规范权力、约束权力，防止权力失控、决策失误和行为失范。严以用权要加强对权力运行的制约和监督。党员干部没有与生俱来的权力，也没有不受监督的权力。加强监督是对干部最大的爱护，要增强主动接受监督和依法依规保护监督的认识，自觉置于党和人民的监督之下。

严以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，遵守党纪国法，做到为政清廉。领导干部地位特殊、岗位重要，面对错综复杂的考验和形形色色的诱惑，如果不能自律，就会走上歪路，甚至身败名裂。作为领导干部要常怀敬畏之心、戒惧之意，时时处处严格要求自己，真正做到“打铁还需自身硬”。严以律己要有自省认识。古人云，吾日三省吾身，共产党人更要注重自我纯洁自我净化。严以律己要有红线认识。时刻警钟长鸣、上紧发条，守住做人底线、分清公私界线。严以律己要有法治认识。要带头学习法律，模范遵守法律，依法办事、依法决策、依法行政，不能行使不该由自己行使的权力，更不能以言代法、以权压法、徇私枉法。

谋事要实，就是要从实际出发谋划事业和工作，使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不好高骛远，不脱离实际。谋事要实，既要解决思想认识问题，也要解决办法能力问题。要加强学习，加快知识更新、优化知识结构、拓宽眼界视野，努力使各项决策体现科学性、把握规律性、富于实效性。要深入调研，深入基层、深入实际，在掌握实情的基础上出主意，在心中有“数”的情况下拿主张。要民主决策，认真贯彻民主集中制，严格履行民主决策程序，广泛听取意见建议，更好地凝聚各方面的智慧和力量。

创业要实，就是要脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，努力创造出经得起实践、人民、历史检验的业绩。总书记反复强调，“空谈误国，实干兴邦”“一分部署，九分落实”。作为领导干部，要有敢于担当的精神，挑战面前有冲破难关的勇气，机遇面前有敢抓善抢的锐气。要有踏石留印的韧劲，发扬钉钉子精神，咬定青山不放松，对定下来的事情雷厉风行、抓紧实施，对部署的工作一抓到底、见到成效。要有接力奋斗的境界，牢固树立“功成不必在我”的理念，一张蓝图绘到底、一任接着一任干，一步一个脚印把工作推向前进。

“三严三实”专题教育党课讲稿 篇5

展现党员新风貌

——“三严三实”专题教育党课讲稿

同志们：

按照中央、省委和市委的要求，在市住建局党委的统一部署下，我站的“三严三实”专题教育也以书记讲党课的形式开局。5月16日，省委书记罗保铭给各市县党政主要领导、省直各厅局领导及相关单位负责同志上党课，共同学习了“三严三实”的丰富内涵，指出我省党员领导干部身上存在的八个方面“不严不实”的突出问题，对大力践行“三严三实”提出了具体明确的要求。5月18日，海口市委书记孙新阳给全市副处级以上干部上专题党课，归纳梳理了海口干部存在的十个方面“不严不实”的突出问题，并对我市的“三严三实”教育实践工作进行了部署。5月26日，市住建局刘群书记给全局机关的党员干部上了党课，要求转作风树正气办实事把“三严三实”见实效。从中央到省市，再到上级主管部门，层层传达，高度重视，这既是“三严三实”专题教育的规定动作，又是贯彻落实 “三严三实”专题教育精神的重要工作部署。今天我就努力践行“三严三实”，展现党员新风貌方面，与大家进行交流探讨。

一、“三严三实”的内容和时代内涵

什么是“三严三实”？ 2014年3月9日，总书记在参加十二届全国人大二次会议安徽代表团审议时提出，“各级领导干部都要树立和发扬好的作风，既要严以修身、严以 1

用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实”。全国“两会”一闭幕，总书记就到兰考调研，再次强调要实实在在做人做事，做到“三严三实”，堂堂正正、光明磊落，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，不搞“假大空”。此后又在多个场合对“三严三实”的要求进行了具体阐释。开展“三严三实”专题教育，一鼓作气、弛而不息抓作风，这是对党的群众路线教育实践活动成果的再检验、再深化，是加强作风建设的再启程、再出发，是党中央全面从严治党的重大举措、重要抓手，对于协调推进“四个全面”战略布局具有深远意义。

严以修身，就是要加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气。

严以用权，就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不以权谋私。

严以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，遵守党纪国法，做到为政清廉。

谋事要实，就是要从实际出发谋划事业和工作，使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，不好高骛远，不脱离实际。

创业要实，就是要脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。

做人要实，就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实，做老实人、说老实话、干老实事，襟怀坦白，公道正派。

“三严三实”虽然只有短短的六句话，但蕴含着丰富的科学内涵，它贯穿着马克思主义政党建设的基本原则和内在要求，体现共产党人的价值追求和政治品格，丰富和发展了党的建设理论，明确了领导干部的修身之本、为政之道、成事之要，为加强新形势下的党的思想政治建设和作风建设提供了重要遵循。我们贯彻中央、省委市委和上级主管部门的决策部署，离不开“三严三实”作保障。希望大家带头践行“三严三实”，把“三严三实”要求化作改进作风、干事创业的强大动力，化作抢抓机遇、推动发展的具体行动！

二、关于“不严不实”的主要表现及其根源剖析 解决“不严不实”的突出问题，是开展“三严三实”专题教育的出发点和落脚点，也是衡量专题教育成效的重要标志。省委书记罗保铭指出我省党员领导干部身上存在的八个方面“不严不实”的突出问题，市委书记孙新阳归纳梳理了海口干部存在的十个方面“不严不实”的突出问题，住建局刘群书记指出住建系统的“不严不实”的表现，我都认真学习了，认为在我们质监站的党员干部中，确实或多或少存在一些“不严不实”的表现，主要有：

1、学风不浓、学习不够深入。主要表现在一是对待学习的认识和态度有所欠缺。由于平时在工作中业务性工作多，大家总以工作忙、任务重、压力大为由，没有把学习摆 3

到重要位臵。二是学习的广度和深度有所欠缺。平时学习中各种理论都有涉猎，但深度和广度缺乏。三是学习方法和效果有所欠缺。没有创新学习方法和学习形式，学习后的检查流于形式。这几年站里其实很重视大家综合素质和业务能力的培养，除了各种法律法规的宣贯、专业技术继续教育培训外，党课学习、公文写作、教授讲座等各类学习培训不断，派出学习考察也不少。可是有的同志并不重视，随意缺席，有时课堂甚至稀稀拉拉的只坐了几个人。有的同志虽然来了，要么看报纸、看手机，要么魂游天外，就是没有专心听讲认真笔记。没有养成良好的学习习惯，平时不读书、不研究问题，大脑空空如也，反应到工作中，就会学用脱节，不知所措。这一点我们各位分管领导和科长们可能体会最深，交代一些同志写的材料，文不对题，错漏百出，最后还得推倒重来，领导亲自操刀。一些监督员下工地检查更多的是凭经验，吃老本，没有更好地学习新技术新规程并运用、指导参建各方开展工作。

2、担当不足、主动服务不够。这几年，随着创建群众满意基层站所活动、整治“慵懒散奢贪”、党的群众路线教育等一系列活动的开展，在内设“高压线”，外念“紧箍咒”的大环境下，我们监督站基本树立了以一流作风创一流业绩的主动服务意识，党风政风为之一新。但门好进了，脸好看了，敷衍塞责、推诿拖延“慢作为”，不求有功、但求无过的“庸作为”，懒散消极、虚于应付的“懒作为”现象依然存在，片面强调客观困难，碰到矛盾和问题要么东闪西躲，4

要么上推下卸，为自己不担当、不作为找理由，一味追求“少做事、不出错”。

3、进取不足，调研不够深入。对如何做好质量安全监督工作，从而更好的为工程建设服务方面的调研分析还不够深入细致，对被监督单位的意见了解还不够多，因此不能很好的了解工程建设有关单位的需求，不能很好了解责任主体对质量安全监督工作的评价与感受，不能很好了解参建各方在质量安全管理中的深层次矛盾。在从全局的角度、更高的层面研究本部门的长远发展、可持续发展方面下功夫不足。

4、做人不实、存在不良现象。有的借口下工地，上下班迟到早退，交办的任务不抓紧完成；有的在位不在岗，人在心不在，到点就溜，毫无责任心，上班期间不务正业的现象依然存在。更重要的是，每个有权力的岗位都有可能产生廉政风险。都有可能发生利用职务之便，为他人谋取利益的现象。目前我站虽然没有发现重大问题，但在监督工作中依然存在态度不和善，服务不到位状况，有的监督员碍于情面，吃请或上歌舞厅的情况偶有发生，这些在廉洁自律上的不良现象虽然发生在个别人身上，但其消极影响不可低估。

5、责任意识不强，管理工作不够到位。主要体现在工地管理上，一些同志安全生产责任意识不强，监管不到位，安全宣传部到位。

出现以上这些问题，原因是多方面的，既有个人放纵、自我要求不严的原因，也有外在约束不强的原因，但从根源上看，一是理想信念不坚定，“总开关”把得不严，放松了 5

世界观、人生观、价值观的改造，为实现理想信念而艰苦奋斗、无私奉献的精神减退了；二是宗旨意识和群众观念淡化，放松了自我要求，降低了党性锻炼的标准，形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风没有彻底根除，优良作风的思想自觉尚未形成；三是责任心不强，工作主动性和创造性不够，做事平庸，不求卓越，没有争先创优意识，缺乏省会城市的责任担当；四是能力素质跟不上，学习不能够与时俱进，知识老化、思想僵化、能力退化，无法适应经济社会发展形势的变化，甚至不能胜任本职工作。

三、关于践行“三严三实”的具体要求

党员领导干部要自觉对照“不严不实”的问题，将自己摆进去，坚持严字当头、干在实处，切实把“三严三实”专题教育成果落实到解决问题、促进发展上，落实到改善干部队伍的精神面貌上，推动形成讲规矩、守纪律、树正气、重实干、以上率下、以身作则、风清气正的良好政治生态。

一是把学习与做好当前各项工作结合起来。加强对干部职工的理论学习，业务技术学习和素质教育，要有本领恐慌的危机感和增强本领的紧迫感，努力学习新知识，掌握新技能，只有深入读书学习，才能在工作中做到依理依法、于情于理、提高自己的业务能力和水平，才不会被时代前进的步伐所抛弃。大家要把学习作为一种政治责任、一种工作要求、一种精神境界、一种自觉追求，通过学习，坚定理想信念，陶冶道德情操，增强践行“三严三实”的思想自觉和行动自觉。

二是把“敢于担当”与主动服务结合起来。孙新阳书记指出，要以时不我待的紧迫感、舍我其谁的责任感、勤政为民的使命感，切实扛起省会城市的责任担当，一定要有干事创业的冲劲和血性，敢作敢为、敢冲敢当，拿出实实在在的办法和招数，把这些“天大的小事”一件一件地做好，展现省会应有的新作为新风貌新气象。这需要我们加强主动服务，不断深入实际、深入工地、深入群众，全方位，多层次、多渠道地调研和了解情况，三是把“干净干事”与秉公执法结合起来。孙新阳书记在党课中指出，干事干净是对党员干部履职尽责的一个基本要求。我们秉公执法、清正廉洁，办事就会光明磊落，就能脚下站得稳、腰杆挺得直、说话有底气。反之，如果一事当前，先盘算自己的“小九九”，先想到自己如何从中捞好处、得便宜，就会放弃办事原则、扭曲办事程序，导致“成事不足，败事有余”。要强化法治意识，坚持依法用权，牢记法律红线不可逾越、法律底线不可触碰，确保权力规范运行。

四是要弘扬“马上就办”的实干精神。孙新阳书记号召全市各级各部门要大力弘扬“紧抓快干，马上就办”的精神，做到文不过夜、事不过天、案不积卷，立刻执行，不折不扣地落实到位，决不允许“上有政策、下有对策”,决不允许有令不行、有禁不止。要有钉钉子的韧劲和拼劲。要树立精益求精的理念，追求完美、追求卓越、勇创一流，树立样板，争当典范。

四、关于“三严三实”专题教育的工作部署

站各支部要制定教育活动的具体措施，主要包括听专题党课、组织专题学习研讨、专题民主生活会和组织生活会、整改落实和立规执纪。

（一）认真听取专题党课，做好学习研讨。以“三严三实”专题党课和动员讲话开局。要组织好党员干部参加，并结合学习认真开展讨论。真正使讲党课的过程成为统一思想的过程，深化认识的过程。

（二）召开“三严三实”专题民主生活会和组织生活会。以“三严三实”为主题召开党员干部民主生活会和组织生活会。采取自己找、群众提、上级点、相互帮、集体议的方式，深入查摆“不严不实”问题。要本着把问题谈深、谈透原则，充分进行谈心交流。要针对“不严不实”问题进行党性分析，严肃认真开展批评和自我批评。

（三）强化整改落实和立规执纪。列出问题清单，一项一项整改，进行专项整治，严格正风肃纪。对存在“不严不实”问题的问题，立足于教育提高，促其改进；对群众意见大、不能认真查摆问题、没有明显改进的，要进行组织调整。针对“不严不实”问题，建制度、立规矩，强化刚性执行，推动践行“三严三实”要求制度化、常规化、长效化。

五、组织实施

“三严三实”专题教育在站党委领导下进行，各党支部精心组织实施，做好工作落实，扎实有效推进。党员干

王书记三严三实专题党课 篇6

会议要求:一是提高意识, 牢牢把握“意见”的内涵和本质。“意见”是新时期对党员干部作风建设的新内涵新要求, 是从体制机制上解决“四风”突出问题、推进作风建设规范化、常态化、长效化的关键之举, 是强化教育管理监督、加强党员干部队伍建设的治本之策, 是推动党的十八以来中央一系列重大决策部署落实、谱写中国梦的重要保证。

二是见诸行动, 紧紧抓好制度建设这个关键。加强对权力运行的制约和监督, 把权力关进制度的笼子里, 形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。紧紧抓好制度建设这个关键, 高度重视责任意识、防腐意识对保障公司健康发展的重要性。进一步转变作风、狠抓落实、崇尚实干, 助推企业中心工作。不遗余力的抓好发展这个主线, 通过正风肃纪来促进发展。

三是总结经验, 时时引导党员干部的行为作风。要在改进作风上立新规、动真格、求实效、防反弹, 以踏石留印、抓铁有痕的劲头抓好落实。总结宣传身边的好干部典型和自觉践行“三严三实”要求的先进模范, 弘扬正能量, 建立公允的干部评价机制, 使基层一线埋头苦干、甘于奉献的干部能脱颖而出。

为了落实“三严三实”有关“意见”, 按照省分公司2014年“深化六大转型, 提升六大能力”的工作部署, 会议强调:在这样一个变革的关键期, 公司面临着产业融合、应用融合、技术融合及网络融合所带来的从未有过的新问题、新情况, 不能等待, 不能观望, 更不能逃避, 只能以创新发展的思维, 以更加积极有为的心态, 正视挑战, 制定切实有效的发展战略, 深化转型, 持续提升“六大能力”, 实践一条适合我们的科学发展之路。会议明确了当前必须要抓好的几项重点工作: