初三班主任经验材料

初三班主任经验材料（通用7篇）

初三班主任经验材料 篇1

尊敬的各位领导，各位老师：大家好！

有人说：班主任是世界上最小的主任，也有人说：班主任是学校里最苦的岗位。在班主任工作中，有几分劳累，几许收获，我咀嚼过失败的苦涩，也品尝过成功的甘甜。今年我是第一次当初三班主任,也是我班主任生涯第二个年头，所以在管理班级方面，我没有太多经验，但作为班主任，我却感触颇深，我深深懂得教师的一言一行都影响着学生，对学生起着言传身教的作用。所以在工作中我一直遵循“严要求，高标准”的指导方针。接下来我谈一下做班主任的一些做法和体会：

一：搞好班委班风建设

每一次在接到新班级时,我第一件事就是精心培养,组织一批优秀的班干部。因为一个班的纪律怎样，学习风气怎样，往往与班干部的管理能力紧密相关，班主任的管理理念、管理措施、有关制度和管理办法，很多方面都需要我们的班干部去宣传、去贯彻，还要让班干部去具体执行和监督，所以培养一支得力班干部在班主任工作中显得尤其的重要。每学期初选拔完班干部以后，我马上召开班干部会议，帮助他们明确自己的职责，要求班干部有明确分工，各负其责，做到班内各项工作有人管，每个班委有事做。俗话说得好“一日之计在于晨”，每天早晨学生早早到校，在没有老师的看管下，绝大多数学生不知道珍惜时间，整个教室嘈杂一片。抓好早读成了一项很艰巨的任务。我把这份工作定给班干部们做，要他们每人承包一个项目。班长总负责抓纪律、学习委员负责同学有否抄作业现象，劳动委员负责卫生督察,组长负责小组的纪律等等。要求他们每天做好自己的本职工作，然而

我每天进教室第一件事便是检查，他们把工作确实做得十分出色，基本上每个早自修都能听到学生们朗朗的读书声，我感到十分欣慰。不过随着时间推移，时间一长有些干部沉不住气了，自己也管不住自己了。当我发现后，立即召开干部会议，希望他们热爱集体，把集体当作自己的家；喜欢自己的工作，在监督别人的同时也发挥自己的长处，并要他们发扬持之以恒精神。会后，他们立即补做。经过几个月的训练，干部们能每天按时完成自己所做的工作，在他们的协助下,在班级中形成了正确的集体舆论和优良的班风。

二：思想道德教育常抓不懈

针对社会转型，学生的思想呈现出多元化的趋势。加上现在的学生大多为独生子女，平时骄生惯养，学习上怕吃苦，生活上比享受。针对以上这些情况经常利用班会课对学生进行思想道德教育。注重日常行为管理，从点滴小事对学生进行思想品德教育，使他们养成良好的文明行为习惯和学习习惯。现在是中考的第一步，为了能在中考体育考试中拿到好分，我班好多学生每天都能认真练习跳绳，立定跳远。学生是祖国的未来，在他们身上寄托着无数家长的希望。把他们培养成对社会、对国家、对人民有用的人，这是我们的光荣职责。通过严格的日常行为的管理，可以使学生提高思想素质，也是搞好学习的重要保证，因此，我从思想上重视日常管理工作，做到有布置，有落实，有检查。

三.班主任要主动和任课教师加强联系

作为班主任好要及时地和任课老师联系，了解班内的学生的学习情况，针对某些学生上课不专心听讲、作业拖拉、基础知识较差的现象，提出了相应的方法，我组织了互帮互学的活动，学习上好生带差

生，如我班的几个男同学作业拖拉现象较为严重，我就指派几个认真负责的好学生，对他们进行检查，让他们首要把作业完成，可能有些方法不够妥当，以致效果不够理想。但我会继续努力，和任课老师互相合作，共同进步，把班级管理的有条有序。

四．做好后进生转化工作

在班主任工作中，我体会到差生的转化工作做得成功与否，决定着班风能否最终好转，因此我在接手班主任工作的时候，总把差生的转化工作当着一件大事来抓。事实上很多纪律差的学生都是“老油条”，他们往往不怎么怕挨批评，靠纪律处分，靠“武力征服”都只能治标，不能治本。我始终认为，应首先做好学生的思想工作，“动之以情、晓之以理”。就是要批判他们，大多数时候也不宜在公开场合进行，要时时保护他们的自尊，使他们明白你是尊重他们的。在一些集体活动中，要充分调动他们的积极性，给他们展示才能的机会，让他们体会到老师的关注与关心。我也是从八年级一接手25班时就开始注重差生的转化工作，对他（她）们进行细心，耐心的教导，从不间断的鼓励。平时在学生中进行自理、自立、自强的品德的培养，捕捉闪光点。金无足赤，人无完人，再好的学生难免也有不足之处，再差的学生身上也有自己的优点，及时捕捉学生的闪光点进行因势利导，使他们产生积极的情感，从而以点带面促使学生全面进步。

五．经常与学生家长保持联系，坚持家访

根据学校的旨意我做到每位学生至少每学期家访一次，对于后进生更是家访多次。在家访中我经常指导家长用正确的方法教育孩子。现在的学生，大多都是独生子女，教育问题显得尤为突出，有的家长一味溺爱，有的家长只知责罚，为了让家长配合学校做好学生的教育

工作，我利用空余时间去家访，或者请家长到学校，共同探讨教育方法。我非常重视每学期的家长会，会前做大量的准备工作。把一学期的工作计划、工作安排向家长汇报一下，求得家长配合；对进步明显的学生给以表扬和奖励，对退步幅度较大的学生，和家长共同分析原因，制定措施，使他们迎头赶上。通过家长会，使家长了解孩子的在校情况，明确了从哪些方面配合学校教育孩子，会收到更好的教育效果。

六.班主任的亲和力，是建立师生感情的关键

平时我主动深入班级，多与学生接触，细心观察学生的行为状态和思想状态。发现问题，及时解决。课间我经常会到班里转转，看看学生在干什么。发现打闹的，及时进行制止，并给以批评教育。有些学生把一些与学习无关的东西带到学校，发现后，及时指出：一心不可二用，应该专心学习，并说明以后再拿与学习无关的东西到学校一律没收。有一次班上的有个较调皮的学生上学时带了个游戏机，并在课堂上玩，发现后我并没有发脾气，而是笑着问他该怎么办？他起先说：“老师，算了好不好，下次我再也不会了。”可我问他我上次是怎么说的，他也知道自己理亏，主动把游戏机给了我，之后我再教育他要把精力放在学习上。后来经过多次教育，他学习上变的主动了，作业能及时独立的完成，课后能主动问我数学题，在上学期期末考中进步了许多。

初三班主任经验材料 篇2

关键词：初三化学；基础学科；实验教学；学习兴趣；高效性；教学方法

随着新课改的不断深入，初中课堂教学也随之发生了根本性变化。初中化学教学亦是如此，实验教学方法的应用也有了较大改变，教育界为此也给出不同见解。

一、实验形式多样化

为了迎合新课改实施标准，初中生物教学尽量开展实验教学方法，尽可能多地满足教学需求，以实现良好的教学效果。比如，师生之间的合作学习、分组合作学习等。另外，演示实验的操作需要教师亲手操作，学生观察实验现象并且思考问题。除了教师演示操作外，也可以组织学生进行演示操作，在实验操作中体会化学的奥秘。例如，那些简单的化学实验操作可以交给学生自行完成，也满足了学生的好奇心，培养了学生的实践能力。对于那些实验较复杂、难度较大的操作教师可以引导学生进行展示。比如，在学习一氧化碳还原氧化铁实验操作时，教师在实验前要先引导学生分析，讨论实验步骤以及实验需要注意的事项、问题，然后再进行实际操作的指导。

二、鼓励学生进行家庭小实验

单凭课堂上短暂的时间难以拓展学生的思维能力，家庭小实验的开展有效解决了这一问题，也进一步激发了学生的学习兴趣，体会到化学知识的实践应用能力。

比如，在学习实验测量空气中氧气的含量时，教师可以布置给学生课前作业，观察蜡烛燃烧的现象，然后做好笔记，并且利用书本上的实验装置、步骤进行实验操作，测定空气中氧气的含量。很多学生都满怀激情地操作，结果却很少有能做成功的。然后等到再上化学课时学生就会纷纷讨论实验现象，经过教师正确的指导，在课堂上将实验完完整整操作一遍，学生就会从中找到问题，增强了教学效果。在实验过程中，教师将对知识内容进行详细讲解。通过这样的家庭小实验，既丰富了学生的业余文化生活，也使学生感受到化学离我们的生活并不遥远，开阔了学生的眼界以及拓展了学生的思维能力。

综上所述，初中化学教学实验教学方法的应用，充分调动了学生的积极性和主动性，使得教学效果得到了快速提高。

参考文献：

文庆城.化学实验教学研究[M].北京：科学出版社，2013-01.

初三班主任经验材料 篇3

文/晨曦

本人从教八多年了，长期担任班主任工作，对学生思想情况有较多了解。由于经常深入学生，我深刻地体会到善于管理，分层教育，不失为搞好班主任工作的很好做法。学生进入中学阶段，随着年龄和知识的增长，学生的学习自觉性和自我约束力都大为增强，违纪违规，调皮捣蛋之类的行为已很少见。特别是九年级阶段，眼看就要毕业了，班主任肩上的担子似乎轻松了许多。学生各方面的进步，足以使每个班主任感到欣慰，但绝不能完全陶醉其中。

在初中毕业这个人生小站上，每个学生都面临着一次选择：是继续升学，还是就此告别校园走向社会？很多学生内心躁动不安，思想比以往任何时候都复杂混乱，在这个节骨眼上，我根据班里不同层次学生的实际情况，因材施教，即围绕升学就业等问题，分别对好、中、差三个层次以上的学生及时的给予热心引导和教育，做他们的良师益友，当他们的领路人。

对于学习较好的学生我和授课老师们继续全面贯彻教育方针，实施素质教育。培养学生的实践能力和创新能力。从思想上对学生进行社会主义的理想、道德、情操教育，进一步培养他们的爱国主义、集体主义精神以及为人民服务的高尚品质，使学生跳出只为个人前程奋斗的狭小圈子，逐步树立为祖国为人民作贡献的远大理想；担当“振兴中华，实现四化”的使命。

在学业上，我主动与授课老师配合，协同工作，在复习迎考时统筹安排，为争取最佳教学效果，时时教导学生克服骄傲自满，让“骄傲使人落后”的警钟长鸣不息，以避免学生在后期冲刺阶段的成绩滑坡。中等成绩的学生到后期部分出现徘徊现象，犹豫不决的畏难情绪，最担心考试失败。我从清除其疑惑，增强自信心入手，鼓励他们放下包袱、奋发向上，教育他们一颗红心两种准备。对那些功课较差，升学无望的学生，我拿出主意，不能不管不问、放任流，要坚持再拉一把，毕业班管理实践表明，在九年级最后阶段，后进生学生虽然不多，但弄不好成为影响全班的消极因素。一般说来后进生因学习成绩不好自卑感本来就强，如果老师再疏远、冷落他们，就会产生各种消极心理，鉴于此我们把思想教育工作做在前头，主动接近他们，了解他们的思想状况，多听他们的呼声，使之感受到老师也同样关心爱护他们，帮助他们树立自信心，发现他们的特长和潜能。

初三毕业班班主任经验介绍 篇4

携手共进、关爱学生、注重细节

——班主任经验介绍

2013年的中考刚刚过去，在学校领导的关怀、全体师生的共同拼搏下，我所带的九（1）班取得了可喜的成绩，全班39人中，总成绩A+以上的学生共有6人，A 8人，B+23人，有9人被南宁二、三中录取，达到了预定的工作目标。回顾一年来的点点滴滴，觉得自己也没有什么特别的高招，大多是跟着感觉走，踏踏实实地做所有该做的工作。下面，我把我工作中感触最深的几点简单地向大家汇报如下：

第一、充分发挥集体的力量，携手共进

这是最基本的经验之谈。新九（1）班聚集了原来3个内宿班的精英，是2009年中考的希望所在。要想取得好成绩，仅靠一个人的力量，仅靠原来的九（1）班是行不通的，我想，2009年中考之所以取得较好的成绩，就是因为我们年级的每一个老师都明白这个道理，我们的年级是一个团结合作、无私奉献的集体。在工作中学校领导给予了我极大的支持和帮助，同事们给予我很多的理解和配合，其他几个班的班主任毫无怨言地为九（1）班开绿灯，无怨无悔为（1）班的发展出谋献策，成绩，主要集中在（1）班身上，但工作却是我们共同完成的，可以这么说，没有整个年级的智慧和汗水，就没有九（1）班的成绩。

第二、做好学生的思想工作，尽快稳定军心，让所有的工作尽快走上正轨。这是我接手新九（1）班后必须首先要做好的工作，因为我认为，这步棋如果没走好，下面就会全盘皆输，在这点上，我着重做好以下三点：

首先，平等对待每一个学生。班里的39个学生，都有一个共同的特点，那就是成绩不错。他们也许都曾在班里叱咤风云，得到老师的宠爱。而进入新的班级后，竞争对手一多，他们身上的闪光点将不再那么耀眼，他们肯定希望自己能得到新的班主任、新的老师的重视。因此，作为班主任，我告诫自己：必须一碗水端平，不得偏袒、或小瞧任何一个学生，处理每一件事必须做到公平、公正。比如选拔班干，原1班人数超过一半，为防止投票选举时出现一边倒的情况，我就规定班干名额原1、2、3班必须各占三分之一。其他如安排座位、宿舍等等，我都是按照这一原则进行的。事实证明，这些芝麻绿豆大的事情处理好了，不用再费什么口舌，所有学生就会自觉地融入到新的班级中来，其他工作也就容易展开了。

其次，关爱学生，多找学生谈心，多联系原来的班主任。做了两届重点班的班主任，面对着刚进来的学生，我经常有这样一个感觉，总觉得自己很多时候在扮演着后妈的角色，原1班的学生，很多话我可以随便说，但对刚进来的学生，我得有所选择。如何缩短与学生之间的磨合期呢？我的经验就是：坚持用真心对待他们，尽自己所能去帮助他们。平时，我会多找学生谈心，了解各方面情况，及时解决出现的问题，多跟他们原来的班主任聊天，了解每个学生以前的情况，向这些班主任说说学生的近况，碰到我难以解决的问题，我还会求助于他们，要他们协助我做通学生的思想工作。

最后，注意协调各科任老师与学生之间的关系。在管理新九（1）班的过程中，比较麻烦的就是班里的一些学生不适应新的老师，进而产生抵触的心理，严重影响到他们成绩的提高。为此，我一直不厌其烦地在学生与科任老师之间奔波，向学生了解情况，跟科任老师沟通，反馈学生的意见，商量解决的方法，尽可能把学生的适应期缩短，让他们把精力放在学习上。第三、抓好班风建设是取得中考成功的关键

俗话说得好：没有规矩，不成方圆。新九（1）班虽是由年级的尖子生组成，但有个别学生的纪律也相当散漫，如管不好，一粒老鼠屎也会坏了整锅汤。针对这种情况，我按照以往的做法，制定了严格的考勤制度，通过值周班干、舍长、组长、科代表及时了解班上的各方面情况，发现问题，则及时解决，尽可能做到防患于未然，以形成良好的班风，给学生创造一个更好的学习环境。另外，在班中注意抓典型、树榜样，发现好的人和事大力表扬，如每一次考试，成绩排在前列的同学，还有为班级做了好事的同学，作业写得工整，美观的同学，甚至原来经常违犯纪律，现在已经有所转变的同学，等等，都是我表扬的对象。通过大张旗鼓的树立先进的榜样，班风正了，学风浓了，同学们的注意力也都集中到了学习上。班里出现了一种你追我赶，争先进的局面，这就为尖子生的培养营造了一个很好的环境。

第四、注重细节，做好培优工作

作为重点班的班主任，培优工作得时时挂在心上。这一工作我是从两个方面着手的，一方面是紧抓他们的成绩。这个阶段大考小考不断，尖子生总成绩如何，哪一科需要加强，存在什么问题等等，我都会一一放在心上，紧密联系各科任老师，共商对策，尽可能地补漏补缺，尽快把成绩提高上来。另一方面是关注他们的思想动态，做好他们的思想工作。班上的每一位学生，学校、家里都对他们寄予厚望，他们不少人的思想包袱很重。针对这些，我经常利用班会课或一切合适的时间给学生鼓鼓气，给他们分析当前的形势及各兄弟学校的有关情况，让他们明白自身的优势。必要时，还得说些美丽的谎言，让他们找回自信心，放下包袱，沉着应战。同时，时刻关注中考的动态，随时解答学生的疑问，及时、正确地指导学生，让学生做到心中有数，在考场上从容不迫，发挥出自己应有的水平。

回顾一年的工作，有甜酸苦辣,有喜怒哀乐，这使我的生活多姿多彩，使我积累了不少的经验。虽然我很努力，这一年的班主任工作也都进行的比较顺利，但还是有很多不到位的地方，今后，我会继续总结经验教训，在实践中不断探索，争取更好的成绩。

荐荐风懂景得就在知

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(1100文 荐风景就在身旁(1100字)作文

荐熟悉的地方也有风景(500字)作文

中考前初三班主任经验交流1 篇5

我班从进入初三以来，班级的劣势逐渐显现出来：各学科优势学生群体小，不能形成同学间学习辐射带动作用；理科学习思维能力强的学生少，没有学科尖子；男生弱女生强的态势进一步增大，对整体上线会有大的影响；尖子少尾巴大。在这样的班级情况下，要完成升学指标，我深感困难重重，责任重大。但无论千难万险，你别无选择，永无退路，只有努力拼搏，艰辛付出，才能去创造一个又一个神话。正是在这种拼搏精神的激励下，在学校领导的亲切关怀下，在全体老师同学的努力下，较好地完成了教学任务，为中考再夺佳绩，奉献了一份绵薄之力。下面将学期工作作一个总结。

一、增强责任感和使命感，以忧患意识指导班务工作，我对班级情况的了解和掌握，使我深知我必须进一步增强责任感和危机感，我必须高度重视班级管理工作，不敢也不能有丝毫懈怠。班上有那么多的不利因素，每一条都可能产生巨大负面影响。我在班主任工作中必须做到劳心劳力，尽心尽力，扎扎实实，踏踏实实，才能使班级向着良好的方向发展，因此我常常以“不放心，不满意，不踏实”的“三不意识”提醒自己，早出晚归，随时跟班，随时了解班级情况，及时解决各种问题，从每天的迟到缺席，早检午检，上课纪律，自习纪律，学生作业的查，成绩升降，月考分析，心理状态，情绪变化，同学关系，家庭变故等等，事事关心，件件落实，使每一细节有利于学生学习，每一件工作有利于班级发展。每天要反思一下今天做了哪几件事，明天要做哪几件事，班上有哪些新情况新苗头需要解决，有哪些学生情绪波动，学习波动的需要谈心帮助和支持。要先安排好一天，一周，一月的班务工作，做到胸有成竹有条不絮，保证班级顺利发展。

二、坚定信心，强化意识，指导方法，调节心态寻找增长点。我班的同学整体来说，思想素质较高，是非观念明确，有较强的班级荣誉感和凝聚力，同学们具有责任感和同情心，同学友爱，师生和睦有明确的学习目的和人生的奋斗目标，有高昂的学习热情和积极性，有较强的求知欲望和理想追求。但学习的现状令他们十分迷茫，特别是班上的有部份男生，认为学无可望，只有辛勤耕耘而无丰硕成果，因此彷徨，苦闷，忧虑。我认定这些问题的解决是我班务工作的重中之重，因此，我着重从以下几个方面作了工作：

1、增强信心，鼓舞士气，调动学生的积极性。我利用班会时间以及个别谈话时间，分析班级的优势，学生个人的优势，分析学生学习成功方面和失败方面，找准努力的方向，分析光明学生和外校学生外地学生的比较优势，分析班级整体学习的增长点和学生个人学习的增长点，指出时间还有3个月，什么奇迹都可能发生，如果我们每个人都踏踏实实地学习，按要求做好复习迎考的每一个环节，必能取得满意的学习效果，特别对我们班上的男生，指出他们目前学习成绩不理想，不是因为脑子笨，而是因为在过去的两年多的学习中不够踏实，不够落时，才把成绩拉下来了，如果能从现在开始，从今天开始，认真清理学习上存在的问题，努力亡羊补牢，踏踏实实地学习，成绩就一定能上升。

2、指导学习方法，提高学生学习效率。学生的学习只有勤奋还不够，还必须有正确的学习方法，才能提高学习效益。因此，每一位老师特别是班主任都必须指导学生学习的方法。从学生如何听课，如何作笔记，如何做作业，如何完成清理，如何复习等方面都应给予学生指导。我根据每一个学生自身的情况，分别指出了他们在学习中应该注意哪些环节，每一环节具体怎样做到了良好的效果。例如指导学生进行数学复习清理时，要求学生不仅要按课本进行知识清理，掌握知识体系形成自己的知识网络，还要求学生把各次大型考试试卷进行清理，具体要求如下：首先要把各套题进行清理，函数部分有些题型，涉及哪些知识，解题方法；再比较同类题型间有哪些区别，解法上有什么差异；然后看这些题会有哪些变式，如何求解；最后找自己做这些题的差错、问题及克服的方法。

3、算好时间帐，强化初三意识：在初三下期特别要求学生要珍惜时间，惜时如宝，挂出中考倒记时牌，让学生有一种时间紧迫感，在特别的时间还要特别提醒学生，例如离中考还有100天，50天，20天，10天，让学生感到时间匆匆，时不待我，时不再来。在这期间我要求学生算好时间总帐，分配给各科的学习时间是多少，如何安排，订出较详细的时间安排表，特别在最后的停课复习阶段，更要求学生以课时来安排时间分配。做到心中有数，有条不絮。

4、规范学习习惯，强化中考意识。中考不仅考查学生对知识的掌握，学生学习能力的强弱，也考查学生学习习惯的规范。例如潦草的字迹，不合理的版面安排，叙述不清，层次不明的表达，不合逻辑的推理，跳跃太大的解题步骤等不规范的一些习惯，都可能造成中考中的失误丢分。因此，我经常在教学中和班级教育中强调规范性，要有得分意识，不能轻易丢掉我们应得的分，平时的每一个作业，要当作中考来做，每一次考试要当作中考来考，借以检查我们的实力，校正我们的失误，避免中考重蹈覆辙。

5、注意心理辅导，消除学生心理障碍，保证学生正常学习。初三学生因学习压力大，时间紧迫产生一些心理、生理问题，如失眠，紧张，惧考，烦躁，神精衰弱等，也因年龄，身体发育产生一些心理、生理问题。如交友障碍，早恋现象，暗恋现象，学习方面的紧张心理，一般是对自己学习成绩的一种不踏实的表现。我帮助学生分析不踏实的原因：是总体差，还是学科差，是整体都差，还是部分章节差，指出弥补的措施和方法，往往能消除紧张情绪。若是交友早恋现象，就要求学生识大体，顾大局，以自己前途为重，把个人情感问题放在中考后再考虑。

三、构建良好班风，以促进班级良性发展

我一直认为，作为一个班集体，良好的班风、学风非常重要，即使初三也是这样。良好的班风可以促成良好学风的形成，进而提高学生的学习效益，促进班级整体学习成绩的提高。因此我在日常工作中特别注意班风，学风的建设。

1、以校规为班规，做到令行禁止，在纪律面前不含糊，不姑息。事实上，班规校纪的准确执行，有利于学生集中精力学习。例如仪表问题，它是学生内心世界的表露。有些学生违反校规“六不准”：留长发、染指甲、戴首饰等，这些表象粗看，好象不影响学生学习，但是，仔细从心理学角度分析，就知道这些恰恰会影响到学生的学习。留长发、染指甲、戴首饰等这些表象下，反映了学生已在注重自己外在形象，追求时髦，攀比富贵。在初三这么紧张和紧迫的学习时间下去追求这些所谓形象，实际上是一种分心、花心现象。很明显这些分心、花心行为对学习有负面影响，应

坚决杜绝。我在每周的班会上定时检查，一有发现，立即纠正。

2、抓好课前纪律和自习课纪律，让学生以比较平和的心情去上好每一节课。课前和晚自习是容易出现纪律混乱现象的时段，如果控制协调不当，就会影响到正常的作息和学习。我们常强调学生要珍惜每一分钟学习时间，每天多学一分钟就会多增长一点知识，日积月累就会增长很多东西。因此，课前和晚自习，我经常到教室督促、安抚学生，使学生提前进入学习状态，保证了学习时间。

3、充分利用好每周的班会课进行理想、前途、自觉性、学习目的和学习方法的教育。学生没有自己的理想，不为自己的前途打算，就不可能产生学习知识的动力，更不可能形成竞争的意识；没有学习的自觉性，就不可能主动地学习，将永远处于一种被动状态；没有学习目的，就会忙乱无章，徒劳无功；没有科学的学习方法，就不可能获得较高的学习效率，结果只能事倍功半。

4、发动家庭的教育力量，取得家长的支持和配合，耐心细致地做好学生的思想工作。初三后期，学生思想上、学习上都承受着巨大压力，情绪容易波动，又特别是每次考试结束后，学生对成绩的大起大落，或成绩的停滞不前，甚至下滑，很容易产生一些悲观情绪，或极端思想，会觉得对不起自己的辛苦付出，对不起老师，对不起家长。这些时候他们特别需要来自父母、老师的关怀、体谅和真诚的帮助。

5、培养得力的班干部，实现学生的自我管理。班主任工作非常繁琐，如果单靠班主任自己的力量难以应付的，所以，班干部的培养非常重要。班内很多事务是完全可以由班干部分工协作完成的。这样既能适当减轻班主任的负担，又能培养锻炼学生的管理能力和适应社会的能力。

初三毕业班班主任交流材料 篇6

尊敬的各位领导、各位老师：

下午好！

本学年我又担任九（4）班的班主任工作和一个班的语文教学工作，非常感谢教办领导为我们提供了这样一个相互交流和学习的平台，站在这里，我感到非常地高兴也感到非常地惭愧，高兴的是能够有这样难得的机会向诸位教育精英学习取经，惭愧的是自己的工作还有待于进一步的提高和完善，在这里、在诸位精英面前我不敢谈什么经验的介绍，只是说说自己的一些想法和做法，希望能够得到大家更多的批评和指正。

初三是一个非常关键而又特殊的时期，既是一个多梦的季节，又有着升学的压力，作为班主任而言，既要当好爹：树立班主任的威信，让学生信服你，能拿捏得住学生，震得住场；同时，又要当好“妈”：管好学生的衣食住行、学业问题等，为学生创造一个温馨、和谐的环境等。

一、好的环境孕育好的氛围

民办学校有着很多不同于公办学校的特殊性，像科技园中英文学校的学生，有些学生各方面表现都不错，但更多的学生却是我们所提到的“问题学生”，他们的问题可以说各有各的不同，有的是单亲家庭，孩子缺乏关爱；有的是所谓的富裕家庭，孩子缺乏人生的目标和奋进的动力；还有些孩子就无心上学，父母的要求甚至简单到只要求老师把人给管住不出事就行，诸如此类等等的学生不乏少数。这就给我们的教育教学提出了诸多的新的难题，给我们的管理提出了更高的要求。

面对这种情况，初中部主管李校长提出，初中老师要敢于管理、善于管理，要在勤字上做文章，在巧字上下工夫，提高我们的加工能力。为了让老师们放手干工作，李校长经常说“出了成绩是大家的，出了问题是我的”，在面对和处理任何学生中存在的问题时，班主任决不退缩，不回避，不迁就，不放过；使得我们班主任在开展工作时都有一种踏实而又理直气壮的感觉。特别是通过实施德育量化考核为班主任工作创造了良好的氛围，有了校长的坚定的支持，我们干工作的底气就更足了，我们的腰板也就硬朗了很多。

二、向每个同事学习，依靠集体的力量

个人的成长总是离不开集体的土壤。任何一位班主任能在班主任工作岗位取得一点点成绩，都凝聚了领导、全体教师的心血和无私的奉献，甚至是老教师手把手的教诲。李敏、樊友志、陈关平、梁文秀、梁建军老师等等都是我学习的榜样。从他们身上，我学习到很多的东西。

开学初，张伟老师就细心的向我介绍班上每个学生的状况，谁的管理能力强，谁办事比较踏实，谁的个性比较强，谁有偏科的现象等等等等，使我掌握了第一手的班级资料。梁文秀老师也找我谈心，更应该说是宽我的心，大胆的干。与平行班李敏老师的合作更是没有停顿过，各自有什么好的方法，彼此都通报交流，我觉得他们班的班务日志设计得好，李敏老师二话不说就给了我几份；我给学生制作了学习周计划表，认为还可以，也把这个方法介绍给李老师。其他科任老师也经常在工作之余主动给我介绍班上的情况，那个学生没晨练，那几个学生上课走神比较多，哪几个学生作业不能及时完成，哪几个人学习问题比较大等等，使我不出办公室，就能了解到今天班上的基本状况，使我能及时掌握学生的基本动向，及时纠正学生的问题，做到防范于蔚然。在处理学生的时候，年级组能积极服务于班主任的工作，对于出现的问题总是鼓励班主任干；个别难搞的学生，大家一起干，前一段手机的事情，我、李敏、陈关平、张伟等大家一起齐抓共管，将学生的不良习惯扼杀在萌芽状态。因为有了大家默默无闻地大力支持和配合，我才能身心愉悦地投入到每天的工作当中去。

三、用真诚的师爱唤醒学生

我教育学生是先说情再育人，师刀令牌该耍的时候就耍出来。即学生一进入我所管辖的班级，我就先想办法和他们搞好关系，让他们真正感到我的真诚，真正感到我是为他们好，我教育他们那是很在乎他们，是关心他们，我们作事要讲求良心，尊重他人是人的美德，让学生在学习和生活中自然地接受我的观点。对于有缺点和错误的学生，我不是一味的训斥和挖苦，伤害他们的自尊心，而是在情与理方面多作疏导工作。即便我偶尔火气很大，也能够压住自己，不与危险学生发生摩擦，以免自己的绝招难以施展。

在教育个别特殊学生时，我偶尔也搞点心理惩罚，有意识地冷淡一下他，让他尝尝违反纪律后那种难受的滋味，然后再找恰当的机会教育他，给他讲道理。李曼婷同学性格比较孤僻，几乎没有什么朋友，平时我经常主动找她聊天，了解她的心思，帮她解决心理和学习上遇到的困难，所以她把我看成她的好朋友，但有一次我在巡视时，发现她在偷偷的玩手机。我走进教室，当场没收了他的手机，下课后我也不找她，也不批评她，上课也一如往常，当作什么也没有发生过，这时她憋不住了，当天晚上便找到我，哭着向我道歉并说明情况：她父母离异，母亲因病住院，病情严重，却无钱医治，既帮不上忙，又使不上力，只得偷偷带手机向她打电话询问情况，我听了之后，非但没有批评她，还表扬了她，你是个有孝心的孩子，懂得感恩，我很欣赏你这一点，你不仅今天要打电话向她问候，而且每天有时间你都要打电话问候。你的这份心是好的，但你选择了一个错误的时间，做了一件不光彩的事。你可以把手机交给我，下课了，你再来打这样不是更好吗？即不影响学习，又不触犯纪律。通过这番谈话，我就顺水推舟地原谅了她。现在她硬是怕我不管他，变得听话起来。我为了不让她出现反复，每次在我看见她时，都用鼓励的目光去看她，找机会关心她，使她真正得到老师的温暖。

多点宽容、多点尊重，多点理解，站在他们的立场上分析问题，与他们真诚交流，他们一定是会听老师话的。我知道现在学生在学校一般最怕班主任老师，最畏惧请学生家长。如果这两样都不怕了，他们就很容易变成危险学生，让老师无法管理，那是早、晚都要出大事的。我用真诚的师爱唤醒问题学生，让他们能够按老师的意图去学习和生活。

四、包容的心是进入孩子心灵的一把钥匙

学生肯定是会有问题的，没有问题的学生几乎是没有的，有的是心理上的，有的是行为习惯的，有的是学习上。所以，要把这些当作是一件非常正常的事情。通过两年来的班主任工作，我深知要进入孩子的内心里，你不但要知道他的缺点，更要知道他的需求，并能包容他的缺点，诚恳的帮助孩子，并且保守孩子的秘密，孩子才能相信你，才愿意跟你说。所以在与学生打交道的过程中，一般采取攻心不攻城，班内事情自己处理。每个孩子都有缺点，都会犯错误，老师要容忍孩子的缺点，客观，理智，科学地处理日常生活中出现的各种问题，体谅孩子的同时，从自身入手做好自己的修养工作，这样才能够更加好地教育孩子。他可能坐姿不好，上课老趴着，我看见了，我提醒你，这样坐不对；下次上课是不是就完全坐好了呢？也许还会出现这种现象。但我们仍需要给予更耐心、更细致的帮助，通过言传身教让学生真正看清除老师的人格和魅力，让他们真正感觉到我们为他们付出太多太多，让他们真正感到做错了事太对不起他们的老师。

五、在小事中构建和谐民主的氛围

鼓励学生坦诚错误，形成良好的风气，建立敢说的风气，不包庇的风气，鼓励学生坦诚错误，老师就要先敢担当责任。前段时间午休纪律不是很好，一是跟得不够勤，或者是方法有问题，我寻思着怎么办？学习德育主任的方法，每天定三个人负责，最后一个讲话的人是谁。有一次在询问的过程中，黄茂贤当着杨忠耀的面说：就是他讲话。我当时就表扬了黄茂贤，也表扬了杨忠耀接受批评的勇气，没有辩驳，没有解释，没有借口。非常好，在班上大说特说。我总是说，你承认了错误，我不会吃掉你，陷害你，整你。我只会帮你改正，甚至还会有些“优惠”。卓鸿辉上周六早自习迟到了，主动到办公室向我请缨：老师，我迟到了，自罚做100个仰卧起作，我马上表态，好，知道错误能主动承认，非常好，值得大家学习，100个就不用了，打个5折，50个就够了。在这种风气的带动下，人人犯了错误而坦诚就不觉得是一件不光彩的事情。杨子江买凉茶被抓，主动承认错误；刘奥帮朱家帅买泡面，生活老师上午第一节课向我说明情况，刘奥第一节课下课就主动向我坦诚错误，我在班上说下周部门会议上，我们班可能会因为零食问题受批评，但你能主动承认错误，即使我们班受了批评，扣了分，我也觉得值，因为你的这份坦诚远远比我受到的批评来得深刻和有价值。

刘奥的本子被别人折破了，课堂上，大谈这件事情，同学之间有意见，是人们内部的矛盾，不是阶级敌人，完全可以光明磊落的提出来，你哪里做得不妥，你应该如何做，可以提出来探讨，也可以向我提出来，我来做个协调人，没必要对人家实施“敌后骚扰”，学生们哄堂大笑，有一个人却红着脸主动站起来——陈兵，当场承认，老师，我不是故意的，只是觉得好玩。我拿出一叠用过的本子交给陈兵，好玩是吧，你把这一叠都给我撕开了，让你一次来个痛快了。

六、与家长打交道，有礼、有节

我与家长打交道的原则是不虚报，不奉承，客观反应问题，褒优点，指缺点，明方向。坚持自己的原则。莫婷婷因为替别人收藏手机的事情，被我停课，让家长领孩子回去反省，然后跟生活区的老师商量调换她的床位。孩子家长觉得孩子受到的待遇不公平，为什么说假话的学生没有受到处罚，而讲真话的孩子缺要“隔离”，电话中话语非常激动，我说“电话中说不清楚，咱们面谈”，来之前，我与生活老师提前通了个气，今晚莫婷婷家长来，你们帮我准备好她有关在宿舍表现的情况；自己整理有关她上课、作业等方面的材料。来了之后，家长咄咄逼人，开门见山的说，“我说的话比较直接，你可能要担待一点”，我爽快的说：“这很好，您是个爽快人，我也是个直来直去的人，不喜欢绕圈子，我话直说。”家长说了自己的看法，觉得现在换寝室，有些想不开。我没急着解释，而是给家长让座，倒好水，坐在一边看着家长听家长说。20分钟后，家长的机关枪终于“熄火”了，我平和的跟家长说：“您还有什么要补充的吗？”，家长没有做声，我说：“我阐述我的观点”，摆明事实后，我说，孩子被您带离后，生活老师没有把莫婷婷的铺盖卷走，只是给她换一个地方，而且是我班主任的意见，给孩子换床位跟本次的事情没有任何关系，也不是因为这次的事情所引起的，而是前好几个星期我就找莫婷婷，找生活老师谈话过，莫婷婷在宿舍中纪律不好，影响自己和他人的休息，经过这次事情后，在家中反省后，给她换一个更好的环境（大部分是老师的子女，纪律好）有利于她的成长和改进，我们的目的不是要打击她、压制她，而是在帮她、扶她。

最后，家长不但心中杯葛得到释怀，还一个劲的感谢老师，说：“武老师，我尊重您的意见”，我表示了感谢：“感谢家长对我们工作的支持和理解”。莫婷婷觉得可以做好，并做了书面保证，说可以待在原寝室中可以做好，再有违纪行为，自动调离。我说我可以给你一次机会让你待在原宿舍中，但你要明白，你住在哪间宿舍，不是你妈妈说了算，也不是你说了算，而是班主任说了算。

班会上，利用学习学生手册的机会，不点名的就事论事，大说特说，将本件事情的影响扩散到学生中去，利用这个机会好好教育学生，警告所有的学生引以为戒，分清楚是非黑白，坚持自己的原则。犯错误了不是什么天大的错误，承认了，知错了就行了，但若隐瞒，串供，那就是大问题了。通过这件事情，让所有的学生知道，班主任不会轻易放过一件事情，一定会追查到底，一查到底，直至水落石出，谁也不能存在侥幸心理，欺瞒老师，糊弄老师。

莫婷婷的保证书，保证不再犯任何违纪的事情，保证期中考试前进5个名次，可一观察，也不见怎么有行动，怎么样才能让保证书有效呢？怎么样才能让莫婷婷天天记住她的承诺和责任呢？一个字：读。拉到办公室，天天给我读一遍，读着，读着，发现她有了一些改变，至少假模假样的到我这里问问题。

迟到自奖仰卧起作的问题，有的同学自奖100个，一次做不完，没问题，记个帐，本次做了多少个，还差多少个，什么时候完成，到时候了，拿着账本去找人，学生惊讶着说：哇，老师，你还记得他还要做多少个呀？事事与学生较真，学生就不会轻易向我打马虎眼。轻易放过他一次，也许就还会有很多的又一次在等待着你，会苦恼着你。这句话，我深有体会。

八、处理学生前要与学生沟通，让学生明白我的用意

当然，学生毕竟是学生，还是一个孩子，不能当成成年人来搞，你既要整痛他，又不能整毛了他，青春期的孩子懵懵懂懂，横下一条心跟你干到底，我也会没折的。我个子矮，体积又小，既无海拔的优势，又无体重的压力，不像其他老师，肚子一挺，嗓子一吼，可以把人怔住。所以在处理问题的过程中，要始终保持和孩子的沟通，我处理你，为什么处理你，这样处理有什么作用，对班上同学有什么作用，跟孩子说清楚，孩子一是觉得你老师尊重他，在和他商量，二是理解老师这样做也是为了自己好，为了班级好。心里自然也好受一些。比如说:陈嘉楠在宿舍讲话，主动想我坦诚错误，但为了教育同学，进一步体现我对所有同学都一视同仁，我跟陈兵说，等一下上课的时候，我要在班上点名批评你这件事情，身为班干部，违反纪律，不以身作则。你能接受和理解老师的用意吗？陈兵说，老师，我知道你的意思，你尽管骂吧。因为有了事前的沟通，上课时，我点名让他站起来，狠狠的批评，既教育了同学，又震慑了部分学生。同时，也不至于让陈兵觉得很唐突，让他没有台阶下。莫婷婷在周一的年级聚会宣布处理她意见的时候，私下里也进行了全面的沟通，才不至于让这个性格暴躁的女生当场承受不了。

沟通得好，问题的处理就会进展顺利，沟通得不好，就会给自己和部门的工作带来很大的麻烦。同样是处理管蓝睿的问题，和其母亲在面谈的时候，我提出要将其领回家反省的建议，其母亲也同意。但因为没来得及与管蓝睿本人沟通，当其母亲提出要当晚就要带她回去时，孩子没有见过这样的场面，以为我不要她在这里读书了，情绪非常激动，撒腿就从五楼楼顶上跑，我和她妈妈也紧张了，该不会想不开干点别的什么的吧？其母亲也一路狂奔，撕声裂肺的喊，德明老师也组织整个初三的老师到处找寻，后来我还叫来保安帮助找，德育主任了解到这个情况后，牺牲休息时间主动帮助寻找。当然最终问题得以平和的解决，但却因一时疏忽沟通引起很多的不便。

九、幽默是调剂尴尬气氛的一剂良药

当然，师生之间也会因为纪律等问题而出现一些尴尬和紧张的局面，如何打破这种局面而又达到教育的目的，幽默是一剂非常好的良药。

关波下课打闹，把别人压在了地上，违反了纪律。在班会课上，介绍一般违纪和严重违纪时，我举了他的例子，“下课了，你躺在地上了，这不算什么过错，关键是你身上还压着两个人，那他就是一般违纪；严重违纪第二十七条第三小条，违反某一条款，情节严重也构成严重违纪，如：身上的两根排骨“肋骨”压断了，那就是严重违纪了。”听完后，学生哈哈大笑，关波也付之一笑。

十、善借东风

很多时候，光靠道德的力量和班主任的强调是远远不够的，更重要的是依靠部门和级组的力量，部门严禁零食，三令五申，严厉打击携带违禁物品的，仪容仪表不整等等。甚至处理了几个学生，我的腰杆更硬了，底气更足了，便在班会上狠狠的宣扬这种氛围，借此东风狠杀、狠批歪风邪气，理直气壮，要让携带违禁物品的同学知道：莫伸手，伸手必被抓！

管蓝睿因手机的问题欺骗莫婷婷的家长，莫婷婷妈妈来学校了解情况，我让管蓝睿向莫婷婷妈妈道歉，道完谦后，我并没有马上让管篮睿走，继续让她站在一旁听一听莫婷婷妈妈的严厉讲话和训斥，让她知道撒谎欺骗家长、老师的后果有多严重，这远比我亲自批评学生来得真切和深刻，借家长的话语狠整刺头学生。学生的心理

有一句话说：利用学生脑子里上进的火花去推动他们大脑机器的运转，是一种节约能源的好办法。怎样了解学生脑子里上进的火花，每周写周记，有时定主题，更多的时候不定主题，让学生就自己的进步和不足谈看法，就班上的情况谈看法，随心所欲的说。通过周记，可以了解学生中隐性的东西，方便老师及时采取措施，做到防微杜渐。减少出事的机会。

十二、抱定打“持久战”的信念

借用德育主任的话说就是：“天天有事不一样”。不要轻易说看透了一个学生，学生不像透明玻璃瓶装的蒸馏水，一看就透。一看就透的情况是有的，但不多，更多的是被各式各样的东西包裹着的人。不要以为今天强调过的东西学生今后就记住了，永远执行了。不是的，初中学生经过引导能够具备一定的自我监督、自我约束的能力，但年龄决定了他们自我放纵的现象还是很多的。一时兴起，可能会旁若无人的大声喊叫，可能会因为心情不好，与人发生口角；可能实在抵制不了巧克力的诱惑，偷偷的带了零食等等，这就提醒我：不要奢望在学生荒芜的心田上撒几粒种子、淌几滴汗水就能收获丰硕的自我教育的果实。只有日日夜夜、点点滴滴地坚持下去，学生自我教育的步子才会越走越坚实。要有打持久战的思想，天下没有一劳永逸的方法。

我不感肯定以后的班级管理中不出现问题，但我敢肯定的是我会不断向各位老师学习，继续努力，尽自己最大的责任把事情做得更好。说得不对的地方，请大家批评指正，谢谢大家。

904班：武晓刚

班主任经验材料 篇7

江陵县沙岗中学李玉山

著名的教育家陶行知先生说：“真的教育是心心相印的活动，唯独从心里发出来的，才能打到心的深处。”先生的话我们不难领会——离开了对学生的爱心情感，一切教育都无从谈起。

又一年的毕业班级经营的管理工作，作为班主任的我认为：情感教育，是最好的教育方式之一，结合三百六十五天的班级工作，谈谈几点自己的做法。

一、用爱心，使学生感染深深的爱

担任一个毕业班级的班主任，关心学生就应该像关心自己的孩子一样：既要关心他（她）们的生活（特别是特困生、留守生、住校生等，）又要关心他（她）们的健康，还要关心他（她）们是否懂得了学习的方法；不仅关心自己所带的课，还要关心其余的课，特别更重要的是关心他（她）们是否懂得了怎样去做人。

这，就是作为一个毕业班级班主任的真正职责之所在。

爱心，是具体的：例如每天早晨的巡视寝室、教室，一看他们起床没，二看他们铺盖、毛巾、鞋等整理没有；再看学生入班到齐没有。遇到天热或天冷的时候，照料他们衣服穿得是否合适；接着还得查早餐吃了没有，上课时各科学习的要求是否明白，并将有关要求落实没有……总之，学生们在校的冷暖饥寒，喜怒哀乐，各种兴趣及想法几乎事事躬亲，处处关心；学生有了病，带他看医生，以此总总来使学生们感激，家长感动！我体会：这些琐碎的工作看起来极其平常，从平常中看不平凡，这是作为班主任基本的工作，是一个班主任爱的具体体现。

二、用关爱，让学生体验成功乐趣

老师对学生的爱，源于母爱、父爱，而又盛于母爱、父爱，它是放射着人性光芒的一种理性的爱，老师对学生的这种理性的爱，能唤醒每个学生身上一切美好的东西，激发他们扬帆前进。

在这一学年里，班里有个女孩叫廖倩，她学习不是很好，可在班级中每一堂课，每个老师的提问，就是不敢发言。只要老师点她，她站起来就紧张，一个字也说不出来，同学们都替她着急。她成了47名学生中有名的“怯弱生”。

为了帮助廖倩同学练习胆量，我在课堂上不提问，而在课下与她交谈其它事，一次、二次、三次的谈心，通过谈心中的不出声、到稍微有声、再到说出声，直到听起来不吃力，一

次次谈心与激励，练习其胆量。特别有次廖倩同学的一篇写作很好，在班级的一节作文课的主讲中，我试着让她阅读自己的习作，她竟毅然大胆的走到讲台前，而毫无羞涩地阅读了起来。那抑扬顿挫的声音，使全班同学们都惊呆了，同学们激动了，她自己也异常激动地哭了。有这一位同学评价她的发言：“老班、同学们，廖倩同学的朗读是成功的，感情的基调把握好，节奏明朗，特别声音适中……，这些来之不易的成功，是与班主任在近日子中的关爱与倾心交谈分不开的。她的成功，有自己的功劳，更有老班的功劳……”。“哗——”，全班同学为廖倩同学，为老班自发的热烈的鼓掌。我被廖倩同学、被全班同学的情绪感染了！

看到学生们的成长，我很是欣慰，心里有说不出的喜悦。老师细心关爱就象长江的水，载歌载舞，使鹅卵石瑧于完善。

三、用心组织管理，培养学生自主能力

班主任组织与管理学生，要做到用心，更要做用爱心。

一个班级的班主任工作多而繁杂。每周周一的班主任工作例会，布置下来的各种事情，可谓千头万绪。如何组织好，落实好这些工作，还要用心建立一个良好的班级团队。

在本学年开学头一个月，我花一定的心思，培养班、组的骨干力量，并组成一个骨干式的团队，让学生自己管理自己，从而能培养出一批有组织能力的同学。

一般班级事务都由班长负责，并把大小的工作，分工到各班委成员；起床由室长，早读各科由科代表；课间操由体育委员；课间唱歌、版报、广播稿件等由文宣委员；环卫由环卫委员……等等各项工作的评比检查，由监察委员（纪律委员），汇成文字材料，班级公示，形成档案，这些大大小小，方方面面，班主任适时指导，随时随地去跟踪，个别私下谈话，进一步指导完善，从而他们的树立威信……。这样一来，班组工作程序化，制度化，各项工作井然有序，顺利展开，顺利落实，并富有成效。

本期内，我进行了四次轮换班、团、组等干部，坚持全体参与。学校、班级组织的什么活动都鼓励参与，做到人人都有主人翁意识，责任意识，还有些担当意识；各种机会都能按学生们得到，让全班学生在“主动”中去发展，在“合作”中去成长、在“思索”中去创新，从而提高了自主能力。明显的效果，得到了本届毕业班同事们的认同，家长们的满意，学生的欣喜。

四、用智慧，点燃学生心灵火花

从经验型教师成长为科研型教师，是当前教改对教师的要求，亦是当前教师们共同追求一个目标。

教育的实践证明，只要“有心”，再加“有脑”，按教育的规律去办事，并掌握一定的科

学方法，班主任的工作才能具有不竭的生命力——这是我又一年的心得之一。

在当前的教改大潮中，担任班主任工作的我们，应多关注学生发展的心理学知识，多掌握一些促进学生发现、发展的心理学知识，多掌握一些促进青少年发展的心理辅导方法，充分了解和正确地把握学生，在发展的处境中之需要，用老师对学生的关爱和赞赏，从而激励每个学生的发展。

“教育的重要任务之一，就是不要让任何一颗心灵的火花未被点燃。而要使一切天赋和才能都能充分地表现出来。”——苏霍姆林斯基的这几句就谈出了学生的心灵火花，要靠老师去点燃，要靠老师去欣赏，使不断地体验成功，让去快乐地成长。

本期中，我班林佳同学，学习基础不是那么好，且上课小动作多。下课经常管不住自己，做出一些较冲动的事。但我发现，他对学校班级的环卫工作有些兴趣，从他眼神中可以看出他愿意为这项工作做点事，于是我征求其它学生意见，大多数却均表示“不同意！”。理由为：“他不行！”

针对以上情况我单独找林佳同学谈心，去了解他本人的真实想法，并帮助他分析其他同学为什么不同意的原因。他向我表态：负责这项工作，一定去掉自己的不足，严格克服自己的毛病，并请求主动在班上进行表态，并受全班同学的监督，从而赢得了同学们信赖和赞成，最终担任了班级的一个“环卫助理”的干部。

在林佳值周的一个星期内，他积极配合环卫委员，的确负责并细心，早来晚去。在其他同学做环卫不细心的情况下，他主动去“补救”，并改变以前自己的不足。我及时地在全班予以了肯定，同时又对他提出了更高的要求。由于换动座位，他所在的组，缺组长。我决定：由林佳同学来担任这个组的组长。担任组长的期间，他本人原来有作业拖拉的毛病，现在也不出现了，每节课按时收发作业，并上交得及时整齐，还去催促他人了。

林佳同学只因为这样，在学校推荐第三批升旗手时，我在全班宣布是否由林佳担任时，同学们异口同声地说：“林佳进步大，就他！”林佳不好意思的说：“别选我，别选我，到全校去我还不行！”由此看出，这时的林佳内心是极为甜蜜的。

面对林佳同学的进步，使我悟到：对待特殊的学生多关心些，多些真挚的“偏爱”，多增加点情感的交流，多些宽容，他就会成长，他就会向前走，他就会发出“火花”。这里的向前走，这里的“火花”就是教育的起点，教育的手段与方法，教育的策略和技巧。——这一个“火花”将由此去点燃千花、万花，千千万万之花。

这一年又转瞬即逝的过去了。这一个个的每天，早来晚走，又一次深深感到与学生在一起的难忘，快乐和充实，再一次收获了一段时光，再一次对你产生情感上的依恋，人格上的崇拜，道德上的折服，这是一种平凡中的又一次实在的幸福。

不在于干一番惊天动地的大事，而在于平凡事中用脚留下印记；

不在于追求时尚的富丽堂皇，而尽最大的努力去给学校和学生带来变化点滴。