外侨办干部教育培训工作总结（精选9篇）
外侨办干部教育培训工作总结
2010年,我办根据市委、市政府的统一部署和职能部门提
出的任务,结合我办实际,积极组织干部参加各类教育培训工
作,干部的整体素质有了明显提高,现将干部的教育培训情况
总结如下:
一、基本情况
我办现有干部22人,其中党员19人。今年参加各类培训
17期,培训在职干部76人次,全办干部均参加过一次以上培训，其中:参加处级干部培训班5期;参加科级干部培训班3期;
参加各类业务培训班8期;举办外
事侨务干部培训班1期,圆
满完成了干部培训任务。
二、主要做法
领导重视,认真抓好干部的教育培训
1、加强领导,提高教育培训工作的认识。今年来,为使本
办干部进一步适应我市对外交往和国际旅游岛建设的需要,办
领导非常重视干部综合素质的提高,把干部教育培训当作一项
重要的工作来抓。按照市有关部门干部教育学习培训计划和本
办实际,制定了干部培训计划,并按职能工作业务的需要
把各项培训任务逐一分解,落实责任,确保培训人员、培训时
间和培训经费的落实。
2、理论学习与业务培训相结合。为提高全办干部的整体素
质,今年来,我办高度重视理论学习与业务培训工作,积极参
加市委、市政府及有关部门组织的各种理论学习和业务培训班。
今年来,重点组织处级干部参加市委中心组学习会暨
“科学发展论坛”专题报告会和市委党校组织的处级以上
干部理论学习培训班,安排了相关干部参加市里组织的科级干
部理论培训班、组织人事干部培训班、党务干部培训班、会计
人员培训班、档案干部培训班、新闻发言人培训班、新录用公
务员培训班等。派员参加了外交部、国务院侨办和国家外国专
家局组织的外事、侨务、引智工作培训班。通过培训,不断提
高公务员业务能力素质。
3、加强教育培训制度建设。建立了督学、评学和考学制度，强化考勤制度,要求认真听课,做好学习记录,要求学习回来
后要在全办会议汇报,并对学习认
真、学习成效好的人员给予
表扬。
抓好干部业务教育培训工作
1、组织了全市外事侨务干部培训班。今年我们组织了外事
侨务干部培训班,参加人员为我办全体干部、各区外侨办干部、重点侨乡镇侨务干部共30多人,主要组织学习9月25
日海南省第四届人民代表大会常务委员会第十一次会议通过的
《海南省人民代表大会常务委员会关于修改
益保护若干规定>的决定》、侨务信访工作有关知识和涉侨法律
法规,进一步提高了我市外事侨务干部能力素质,为做好新形
势下外事侨务工作打下坚实的基础。
2、积极做好岗位培训。我们结合实际,采取有效措施,进
一步深化干部岗位培训。岗位培训内容包括外事接待作业流程、外事接待、文明礼仪、外事接待工作中注意的事项、涉侨法律
法规、侨务信访工作、制作ppt培训等内容。派员参加了外交
部、国务院侨办和国家外国专家局组织的外事、侨务、引智工
作培训班,派员参加市有关部门组织的各种业务培训班。严格
抓好《外语学习制度》的落实,严格检查参加人员每周要写工
作周记和学习心得体会,并通过参加外事活动锻炼外语翻译人
员,促使本办部分人员外语水平不断提高。值得一提的是我办
不定期召开参加全国性培训、会议及出访情况工作汇报会,使
全体人员共享培训、会议及出访成果,达到共同提高的目的。
通过多形式、多渠道、多层次的干部培训方式,进一步优化和
改善干部的知识结构,进一步提高外事侨务干部队伍综合素质。
3、积极做好境外培训工作,努力提高境外培训质量。2010
我市申报了出国培训团组共7个，已全部获得国家外专局的立项审批,审核上报了我市10批15
名人员随团参加相关部门组团赴国外培训,培训内容涵
盖旅游管理与营销、城市规划与管理、安全生产、政府公共管
理等领域。
三、存在的不足和建议
我办干部教育培训工作虽然取得了一定的成绩,但由于工
作任务重,输送接受中长期培训很难做到,短期在岗培训又受
工作、时间等多方面因素制约,效果不是很明显。建议组织人
事部门,深入调查研究,制定在职干部教育培训的可行办法，努力提高干部的业务素质和工作能力。
四、2011 年干部教育培训计划
2011年,我办干部教育培训工作将根据形势发展需要,坚
持引进人才和培训人才相结合,岗位培训与脱产培训相结合，专业理论知识培训与工作相结合,立足本职工作实践为主的培
训方针,采取多形式、多渠道、多层次的干部培训方式,增强
教育培训的针对性和实效性。
继续抓好理论学习和培训。积极参加市委、市政府
和各职能部门组织的各类培训班,扎实开展干部教育培训工作。
在理论学习方面,继续抓好科学发展观理论的学习,通过深入
学习科学发展观,用科学发展观指导外事侨务工作实践,促进
海南国际旅游岛建设。
选派领导干部参加上级业务部门组织的学习培训。
结合实际,因地制宜抓好我市外事
侨务系统干部的
业务学习培训,着力提高全市外事侨务干部的政策业务水平。
继续抓好外语翻译人员的外语培训,提高其外语翻
译水平。干部在岗自学着重学习党的十七届五中全会精神、科
学发展观、法律知识等知识。
继续协助有关部门和企事业单位抓好赴国外
派遣培训工作。
附:
1、《2010举办各级各类干部培训班情况统计表》
一、着力提高教育质量, 促进教育内涵发展
着力提高教育质量, 推动内涵式发展, 这是党的十八大报告对新时期教育改革发展做出的战略部署, 对于进一步推动教育事业科学发展具有重要意义。
2012年, 在“质量提升年”活动中, 凉州区组织召开了中小学教育质量工作会议, 出台了《进一步提高教育教学质量的意见》, 通过“影子培训”、集中宣讲、城乡结对帮扶等活动, 促进全区9000多名义务教育阶段教师着力推广浙江杭州西湖教育集团先进办学经验和“参与式”教学新理念, 之后, “新课改·新高考”专题研讨会的成功举办, 又对全区高中课任教师进行了一次专题培训, 全区近万名中小学教师全部接受了课改新理念的培训学习。
贯彻落实十八大精神, 要进一步把提高质量作为教育改革和发展的核心任务, 摆在学校各项工作的突出位置, 要进一步树立以提高质量为核心的教育发展观, 严格管理, 促进教育内涵发展。
一是把立德树人作为教育的根本任务, 培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人。衡量教育质量的第一标准就是人才培养的水平, 核心是解决培养什么人、怎么培养人的重大问题, 因此, 要切实把育人作为教育工作的根本要求, 加强理想信念教育和道德教育, 将社会主义核心价值体系融入中小学教育全过程, 融入课堂教学、融入校园文化、融入社会实践、融入班主任工作、融入学校管理的各个重要环节, 引导学生形成正确的世界观、人生观、价值观, 全区各校要通过优化知识结构、丰富社会实践、加强劳动教育, 着力提高学生的学习能力、实践能力、创新能力, 从而提高学生综合素质, 促进学生全面发展。
二是要以提高质量为中心,
推动教育教学改革的全面开展。要持之以恒地开展质量提升活动, 持续不断地学习先进教育理念和优秀教育经验。全区各校要用先进的教育理念指导教育教学工作, 树立以质量为核心的教育发展观, 增强质量兴校的责任意识, 把提高质量作为促进教育发展的中心任务。紧紧围绕这一中心设计和规划学校的各项工作, 以质量求生存、以质量求发展。要做到向管理要质量, 建立以提高教育质量为导向的管理制度和工作机制, 把落实新课程教学常规, 深入实施素质教育作为深化学校内涵发展, 推进教育改革发展, 提高教育教学质量的一件大事切实抓紧抓好。要向教育科研要质量, 发挥联片教研“纵向深入、横向互联、由点及面、全面推进”的导向引领作用, 力促教研为科学决策、教改实验、骨干教师培养、推进素质教育和提升教育教学质量服务, 推动全区教育教学质量的全面稳步提高。
三是要积极推动特色学校建设, 以学校内涵发展促进质量提升。特色学校建设是教育发展的需要, 是教育创新的需要, 也是打造凉州教育品牌、提升教育形象的需要。凉州区将进一步挖掘学校资源优势, 转变教育观念, 开发建设合乎课改精神的、符合学校实际的、特色鲜明的校本课程, 促进学生全面发展。通过选择优势发展目标, 打造特色项目, 丰富学校特色文化建设, 为拓展基础教育内涵增添亮点, 实现学校单项突破和个性发展, 带动学校整体水平的提高, 形成全区教育百花齐放的局面。
二、加强教师队伍建设, 增强教育发展活力
党的十八大报告提出:“加强教师队伍建设, 提高师德水平和业务能力, 增强教师教书育人的荣誉感和责任感。”十八大报告的这一重要论述, 既延续了长期以来党和国家对广大教师的期许和希望, 也是在办好人民满意的教育、服务全面建成小康社会总体目标的基础上, 对教师队伍建设提出的新要求。师资是教育的第一资源, 是学校发展的根本, 是决定教育质量、增强教育活力的关键。
一是配齐配强学科教师, 合理分布教师资源。针对目前存在的教育资源分布不够均衡、教师学科结构不够合理、教师专业素质偏低等问题, 下一步凉州区将首先解决好教师学科结构不合理、教师资源分布不够均衡的问题, 按照甘肃省招聘教师的相关要求, 组织面向社会公开引进和招录专业对口、学历达标的教师, 将进一步积极引进高学历人才充实教师队伍, 同时, 将结合城乡融合发展合理分布教师资源, 增强教育活力。
二是继续深入开展结对帮扶、影子培训, 促进城乡融合发展。为促进全区教师队伍整体素质有效提高, 凉州区探索了对口交流、结对帮扶和影子培训等活动, 内容涉及学校管理、教师队伍建设与管理、校园文化建设、德育、教学管理、教师评价机制、学生评价、课堂教学评价、高效课堂教学、校本教研、班级管理、养成教育等各方面, 对促进城乡教育均衡发展发挥了积极作用, 凉州区将以贯彻落实党的十八大精神为契机, 进一步探索结对帮扶、影子培训、校本培训等有效的教师培训手段, 切实提高培训教师实效。
三是加强教师岗位培训, 促
进教师专业成长。凉州区将有计划地对全区中小学教师开展分类、分层、分岗培训和5年一周期的全员培训, 积极实施名师工程和教师素质提高工程, 鼓励教师进行学历提升教育, 努力造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍, 争取到2015年, 小学教师专科以上学历达70%以上, 初中教师本科学历达80%以上, 高中教师研究生以上学历达10%以上。
三、扩大优质教育资源, 满足人民群众教育需求
促进义务教育均衡发展不仅要办好所有学校, 更要增加和普及优质教育, 努力缩小区域之间、城乡之间以及同一区域学校之间义务教育上存在的差距, 要促进教育后进区域和后进学校加快发展速度, 提高办学水平, 积极满足人民群众不断增长的教育需求。
一是加强基础设施建设, 大力改善中小学办学条件。凉州区将努力改善办学条件, 加强基础设施建设, 积极实施中小学校舍安全工程, 集中开展危房改造、抗震加固, 实现中小学校舍安全达标。要大力推进标准化学校建设, “十二五”末标准化学校数达到全区学校总数的80%以上。将下大力气解决“普九”验收遗留问题, 尽快清理和化解城市义务教育阶段学校和非义务教育阶段学校债务问题。要改造薄弱学校, 逐步使义务教育学校教学仪器设备、图书、体育场地达标。大力发展远程教育, 城区中小学和农村中学、农村中心小学要达到甘肃省中小学校园信息化环境建设二类以上标准, 其余学校达到三类标准。在实现“校校通”的基础上, 努力推进“班班通”, 所有中小学均能开展多媒体教学。
二是科学合理地推进学校布局结构调整工作, 缩小城乡差距。根据“高中向中心城区和组团发展核集中、初中向组团发展核和基本单元的乡镇镇区 (园区) 集中、小学和幼儿园向基本单元的镇区 (园区) 和新农村集中居住示范点或中心村集中”的原则, 凉州区制定了《2008～2015年学校布局结构调整实施方案》和《武威城乡融合发展核心区凉州区教育事业发展实施方案》, 要抓好项目建设布局调整、扩充优质教育资源, 缩小城乡教育差距。
四、狠抓教育管理和规范, 切实推进全区教育和谐发展
党的十八大报告强调要深化教育领域综合改革, 贯彻落实十八大精神, 要以改革推动发展。当前, 凉州区教育事业发展已进入新的历史阶段, 推进市政府“三大战略”, 加快城乡融合发展核心区建设, 都需要教育抢抓机遇, 乘势而上, 强化措施, 落实责任, 赶超进位, 为经济社会发展提供强有力的智力支持, 凉州教育发展要以改革增强活力, 推动教育事业科学发展。
一是大力加强站、校长队伍建设和管理。“一个好校长就是一所好学校”, 不仅是指校长要德才兼备, 具有高度的事业心和责任感, 更应该是学习者、思考者、实践者、推动者和引领者, 同时, 一名好校长首先是一名好教师, 学校领导带头上课, 是带动教师钻研业务、提高学校管理水平和自身能力的有效保障。站、校长队伍是规范学校办学行为、贯彻落实工作措施的关键岗位, 在全区教育事业发展中担负着重要职责, 发挥着重要作用。贯彻落实十八大精神, 要切实加强站、校长队伍管理, 工作督查中仍然要将“班子成员任课情况”列为重要检查项目, 确保站长、校长把工作重心放在规范学校内部管理, 提高教育教学质量这个中心上来, 不断增强责任意识、创新意识和争先意识, 全力以赴推动所在学区、学校各项工作提升。
二是加强行风建设, 进一步为教育发展营造良好环境。近年来, 经过全区上下坚持不懈的整治, 凉州区教育行风建设得到很大改善。下一步, 区教育局将坚决杜绝各类违反教育法律法规的乱办班、乱收费、乱征订等不良现象, 对出现的违规现象, 严肃进行责任追究, 要切实解决好损害群众利益的突出问题, 为群众办实事、办好事, 逐步形成教育系统政风行风建设的长效机制, 努力办好让人民群众满意的教育。
三是要高度重视, 抓好校园及学生安全工作。安全重于泰山, 生命高于一切。全区各级各类学校, 要进一步牢固树立安全稳定工作责任重于泰山的思想, 进一步健全完善校园和学生安全管理制度, 特别是加大综合治理和安全隐患排查力度, 保证师生安全和饮食卫生安全, 坚决杜绝安全责任事故, 确保大局稳定。
五、统筹兼顾, 全面推动各类教育均衡发展
党的十八大报告提出:“办好学前教育, 均衡发展九年义务教育, 基本普及高中阶段教育, 加快发展现代职业教育, 推动高等教育内涵式发展, 积极发展继续教育, 完善终身教育体系, 建设学习型社会。”这是我们党在教育改革发展的新起点上, 科学谋划教育协调发展做出的新部署, 对于坚持各级各类教育协调发展具有重要导向作用。
贯彻落实十八大精神, 要切实把教育摆在优先发展地位, 统筹兼顾, 加强领导, 强化服务, 保障投入, 确保各类教育均衡发展。
一是要着力促进学前教育的规范发展。要认真贯彻落实《国务院关于当前发展学前教育的若干意见》和《甘肃省学前教育三年行动计划》, 进一步优化城市、乡镇幼儿园布局结构, 改扩建、新建一批公办幼儿园。要进一步加强规范化管理, 完善园长负责制, 抓好家园共育工程, 提高整体办园水平和保教质量。将积极扩大学前教育资源, 使公办幼儿园接纳幼儿入园人数达到80%以上, 到2015年, 凉州城区基本普及学前三年教育;农村每个乡镇有中心幼儿园, 4～5周岁儿童90%以上接受学前教育。
二是巩固发展义务教育。将全面落实义务教育经费保障机制, 继续严格实行城区义务教育阶段划片招生制度, 切实解决进城务工人员子女就学问题。高度重视特殊教育, 确保适龄儿童、少年全部接受良好义务教育。各中小学要严格执行课程计划, 开齐课程、开足课时, 加强综合实践活动、信息技术、体育、卫生健康和艺术教育等工作, 确保体质健康测试数据上报学校比例达到71%, 实验教学开出率达到100%。
三是要狠抓高中教育, 提升全区教育竞争力。提升高中教育的核心竞争力是反映全区教育事业水平的综合体现。贯彻落实十八大精神, 要引导全区各高中学校在提高教育质量上下苦功、出成绩。要采取多种措施, 对症下药, 抓质量、抓升学, 工作目标既要瞄准高考上线人数总量, 更要注重升学质量, 特别是进入重点高校的学生数量和比例, 切实提高全区教育竞争力。
四是要加快发展职业教育和成人教育, 服务经济发展。职业教育与成人教育要紧紧围绕三大战略开展工作, 要紧盯区内大中型企业, 着眼工业园区建设, 服务地方经济发展。凉州区将进一步深化职业教育学校办学改革, 重点抓好学科布局与校企对接工作, 设置有地方特色、针对东部经济发达地区和本地工业的骨干专业, 培养一大批具有综合知识水平、具备较好实践能力和专门技能的高素质职业教育人才。
2012年淮安市外侨办特色亮点工作主要有：
牵头承办“2012海外高层次人才江苏（淮安）行”活动形式与内容创历史之最。邀请60多位海外博士来淮，与淮安市120家企事业单位进行人才、项目洽谈对接，签约项目42个，使项目对接由以往口头合作意向变成现场签订合作项目，提升了活动成效。许多企业表示十分幸运找到了急需的海外高端人才。
牵头承办2012淮安市委市政府赴香港招商活动创全省之最。2012年香港招商创新为10个板块，在全省独树一帜。签约项目24个，总投资294.2亿港元，创历史新高；實现了“五个首次”：首次与香港四大商会签署战略合作协议，首次在香港举办外资企业代表恳谈会，首次在香港举办金融人士交流会，首次在香港举办淮医品牌建设恳谈会，首次在香港举办青年精英交流会。香港招商10个板块的成功运作，标志着淮安与香港由以往单一的经贸项目领域合作向全方位、多层次、宽领域合作的开始。
邀请香港贸发局来淮举办专业论坛创国内地级市之最。香港贸发局组织专业人士代表团在淮隆重举办了“活力香港·开放淮安”香港企业专业服务论坛。这是香港贸发局首次在国内地级市举办论坛。论坛的主讲嘉宾由香港业界精英担任，围绕企业如何在香港上市等主题进行了深层探讨。市外侨办组织了120多家企业负责人与会，为推动淮安企业在香港上市和利用香港经贸发展平台开拓海外市场提供了一个新的载体。
服务淮安—香港首航仪式效果显著。曲福田市长、赵洪权副市长率团赴香港进行首航经贸旅游招商推介和唐道伦副市长率团赴香港进行首航前期宣传，淮安外侨办为此提供了良好服务，每次都组织十多家港澳主流媒体进行采访报道，特别是服务曲市长一行成功拜会了香港特别行政区政府和香港贸发局，为淮安与香港开展深度合作奠定基础。淮安市外侨办还在《香港经济日报》和《大公报》上为首航进行了专版宣传，提升了淮安———香港航线在港澳地区的知晓度。
“大侨务”格局进一步形成。组织淮安市华商企业协会企业家代表团赴法国、西班牙、意大利等国开展考察交流活动，结识了访问国一批重量级侨领侨商，并于意大利华商总会、西班牙华人总会等6家海外侨团签署了友好交流单位协议书；通过“请进来”和“走出去”方式，促成浙江的杭州、金华以及福建的福州、厦门、南平、漳州、莆田等7个城市的（外）侨办与淮安市外侨办签署了缔结侨务工作友好单位协议书，为淮安市赴闽浙两地开展招商引资奠定了良好基础。
为全面加强人口和计划生育工作，统筹解决人口问题，继续稳定低生育水平，提高人口出生素质，有效治理出生人口性别比偏高问题，不断改善育龄群众生殖健康水平，促进我市人口和计划生育事业持续、稳定、健康发展，确保完成市委、市政府关于人口与计划生育工作责任目标要求，现计划生育工作目标责任是：
一、加强领导，坚持主要领导亲自抓、负总责。组织本单位干部职工认真学习、贯彻中央和省、市、区有关计划生育文件精神，做好本单位计生工作，积极发挥部门优势，统筹解决人口问题。坚持单位领导亲自抓、负总责，做到有领导机构、有具体分管计生工作的领导、有专（兼）职计生管理工作人员。要把计生工作列入本单位议事日程，年初有落实单位计生职责工作意见、计划，年终有检查。
二、强化落实，认真抓好本单位的计划生育工作。确保单位及干部职工子女无计划外生育和违反计生政策法规现象发生，晚婚晚育率、独生子女领证率达到100％，每个已婚育妇都落实一项综合避孕节育措施。按要求落实好双查和访视工作，确保到位率100％，孕情跟踪到位，出生按规定时间及时申报，无错漏报，台帐建成率100％，并做到及时准确滚动管理，报表及时率100％。涉及流动人口用工和房屋（店面）出租，要坚持“谁用工、谁管理、谁负责”原则，将流动人口纳入本单位管理，严格按流动人口管理有关规定审验婚育证明，并与工程负责人及房屋租赁者签订计划生育管理合同。要严格按计划育属地管理要求，加强与街道、社区居委会的协调联系，按时向所在社区通报情况并参加宣教系统计生例会，积极参与社区计划生育工作。同时，做好计生工作相关数据、资料的收集、立卷、归档工作，以便核查、评估和决策。
三、齐抓共管，实行计划计生综合治理。要认真按照《人口与计划生育法》、《流动人口计划生育工作管理办法》、《湖南省人口与计划生育条例》和市委、市政府下发的文件中规定的职责任务和具体要求，结合本单位实际，抓好计划生育工作职责的落实。
四、抓好挂钩村计生工作。要经常深入挂钩村检查、指导，积极在财力、人力上支持所挂村抓好计生工作，督促其各项工作措施落实到位、到人，争创计划生育合格村。
认真贯彻落实《济南市优化发展环境察访纪实》
专题片精神
根据县纠风办通知要求，县外侨办认真组织观看了济南市纪委、济南市监察局联合下发的《济南市优化发展环境察访纪实》专题片，并认真贯彻落实录像片精神，根据单位实际，提出下一步工作思路，制定具体落实办法。
一、认真组织观看录像片
7月30日，县外侨办组织全体机关干部职工集中观看了《济南市优化发展环境察访纪实》专题片，并对照察访片中反映出的问题，结合自身实际，认真反思，在下一步工作中，严格执行各项制度。
二、完善工作措施和服务细则，加强培训学习
县外侨办干部职工进一步加强学习，提高工作效率，从创环境、促发展的角度，不断提高履行职责的能力，为进一步优化发展环境、促进我县经济社会又好又快发展贡献力量。
三、深入自查自纠，强化效率意识
县外侨办采取多项措施，开展提高机关行政效能、优化发展环境活动，针对办事效率、工作作风、服务质量、廉洁自律等方面存在的问题和不足，进行全面的自查自纠，进一步推动全办机
关行政效能和优化发展环境工作再上新水平，不断提高外事侨务工作服务水平和质量。
四、加强政务公开，主动接受人民群众的监督。
县外侨办结合观看的察访片，加强政务公开，主动接受人民群众的监督，杜绝推诿扯皮、故意刁难、以权谋私等问题的发生。
商河县外事侨务办公室
一、主要做法
半年来，我办十分重视干部教育培训工作，始终将其作为加强干部队伍建设、提高干部队伍素质的一个重要环节来抓，做到措施有力，工作到位。
（一）详细制定教育培训工作计划。年初，针对我办实际情况，以加强中国特色社会主义理论体系学习为首要任务，全面推进理论武装、党性教育、能力培养和业务水平，研究制定了《市地方志办公室2020年干部培训计划》，对干部培训的任务、目标、内容等作了明确规定，保证了教育培训工作顺利实施。
（二）领导干部带头学习，干部职工自觉参与。我办结合干部思想实际，重点学习了党的十九大和习近平总书记系列讲话精神，《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党问责条例》、《中国共产党党内监督条例》等内容。结合业务工作实际，重点学习了《年鉴编纂大纲》、《充分认识地方志工作重要性，不断增强做好地方志工作的使命担当》等业务知识。在领导班子成员的带动下，干部职工增强了学习自觉性，变要我学为我要学，通过学习培训，不仅提高了政治理论水平，而且提高了业务知识水平。按照市委组织部要求，我办每月25日以前准时报送了《2020市干部教育培训工作月报表》。
（三）建立健全相关制度，促进干部教育培训规范化。为抓好干部教育培训工作，我办建立了干部教育培训管理机制，成立了工作领导小组，为干部教育培训工作提供了组织保证。同时明确干部教育培训工作任务，把干部培训列入每年工作目标责任制，纳入干部考核内容。
二、存在的问题
我办干部教育培训工作虽然取得了一定的成绩，收到了一定的效果，但与新形势、新任务相比较，仍然存在一些差距和问题，主要是：学习培训方式较为单一，学习效果不够好；
理论学习和业务学习统筹结合不够。
三、下步计划
这次会议的主要任务是深入学习贯彻科学发展观，总结2008年辽宁省外事侨务工作，安排部署2009年工作任务，研究新形势下如何发挥外侨优势，进一步扩大对外交流与合作，为确保我省经济平衡快速增长和第一季度“开门红”。为此，崔德胜主任在全面总结去年工作的同时，对2009年全省外事侨务工作提出了总体要求：一、紧紧围绕省委省政府的战略部署，全力以赴为“保增长”服务二、全方位、多领域推进对外交往，为促进对外交流和扩大影响搭建平台；三、进一步发挥外侨优势，为我省老工业基地振兴和扩大对外开放提供优质服务；四、积极配合国家总体外交，营造良好的涉外环境；五、深入贯彻落实全国侨办主任会议精神，进一步做好各项侨务工作：六、进一步加强机关建设，切实打造适应开放大省和经济强省需要的外侨干部队伍。
崔德胜强调，2009年，全球金融危机对经济的影响将进一步加大，我省的经济平稳较快增长也将面临诸多困难。在新的形势、新的考验面前，各级外事侨务部门肩负的任务和使命将更加繁重、更加艰巨，面对新形势、新任务、新要求，全省外侨战线要振奋精神，抢抓机遇，以奋发有为的精神状态和扎实努力的工作，努力为我省经济平稳较快增长，为夺取全省经济指标第一季度“开门红”做出新的更太的贡献!
李万才副省长在会上指出：我省作为东北地区唯一的沿海省份和外国设立领事馆较多的省份，处于改革开放的前沿，在贯彻中央外交政策、服务国家总体外交方面肩负着重要任务。随着我省对外开放的不断深入，国际国内形势的发展变化也不同程度地反映到我省经济社会发展的各个领域，不同程度地影响着我省改革发展稳定。因此，加强和改进我省外事工作，是适应国际形势发展变化和国家外交总体大局的迫切需要，也是维护好重大战略机遇期，推进我省经济建设、政治建设、文化建设和党的建设的迫切需要。我们要深刻认识加强和改进我省外事侨务工作的重要性和紧迫性，以高度的责任心和强烈的使命感，切实把这项工作抓紧抓好，全面推进我省外事侨务工作再上新台阶。
宋庄村刘士强
2010年3月，我光荣地被组织上选派到常坟镇宋庄村担任党支部第一书记。到村以来我时刻牢记省委“加强组织、发展经济、富裕农民、维护稳定、锻炼干部、促进农村全面进步”的总体要求，在市、县选派办、文广体新局、镇党委政府的正确领导和大力支持下，积极进取、扎实工作，取得了一些的工作成果，现将一年来的工作情况汇报如下：
一、加强学习，明确选派工作思路
到村后我首先学习了中央、省、市关于农村党组织建设的相关文件规定，同时根据组织部门的要求积极开展调研活动，通过听取汇报、召开座谈会等形式对我村的现状、存在的问题有了初步的了解。同时与村两委共同研究讨论，提出了“积极争取各级领导的重视和支持，紧紧依靠镇党委、政府的领导，按照选派工作和新农村建设的要求，团结全村干部群众，开拓创新、扎实工作，以夯实基础党组织建设为保证，以促进农业发展为基础，以发展项目为支撑，以改善群众生产生活条件为目标”的工作思路。具体工作如下：
二、加强基层组织建设，发挥基层党组织战斗堡垒作用
党的基层组织是开展农村工作实现农村发展进步的关键和保证。因此在基础党建方面工作有：一是加强了领导班子建设，强化领导班子成员内部的凝聚力、创造力和战斗力；
二是发扬了基层民主，结合干部队伍建设，认真抓好各项制
度的落实，加强了“阳光村务工程”建设，坚决实行党务、政务、村务公开，为全镇基层组织建设和农村经济发展创造
良好的环境；三是抓好了党员的发展、培训和教育管理，完
成党费收缴工作，去年我村发展了两名女党员，有力的促进
了我村党员结构的改善。四是我村以“科发展引领建设新农
村，创先争优构建和谐新宋庄”为主题，以党组织“五个好”
和党员“五带头”的要求，扎实推进了创先争优活动，提高
了党员素质和党组织凝聚力，保持发展了党的先进性。五是
加大了农村基层组织科学发展观的学习贯彻力度。六是抓好
外出务工及各类人才的服务管理；七是抓好远程教育工作和
党风廉政建设及机关效率建设工作。
三、抓好农村农业生产工作和优化种植结构，促进农业
经济发展
一是确保了我村的种源市场的供应，依法保护农民的利
益；二是为我村配备了农技指导人员，为我村农作物种植和
管理提供规范化、科学化指导，并加强了农作物病虫害的防
治；三是为农村的两季丰收提供机械服务，确保了农业生产
有力有序进行；四是积极争取农田水利项目工程，改善了农
业生产条件，促进农业发展。我村2010年通过争取农村小
沟渠治理项目共疏浚沟渠9条，整修水闸涵桥2座；今年5
月初又整修了2个桥闸涵洞，清除了2条用于灌溉的水渠。
四、加强民主法制建设，做好综治维稳工作。通过村
治保专干的努力工作，及时排查和化解一些社会矛盾，把问
题和矛盾化解在源头和萌芽状态，确保全村社会大局稳定。
同时通过组织党员干部学习和教育，提高党员干部廉洁自律
能力。
五、扎实推进村级各项工作，积极为村民提供服务
2010年及几年前几个月，我村人口与计生工作完成了各
项指标任务，我村计划生育工作始终位于全镇前列，受到了
镇党委和政府的表彰；我村在空心村政治、宅基地丈量、人
口普查、三资清理等各项工作中也都是及时高效的完成任
务。积极做好为民全程服务代理工作，较好的方便和服务了
我村群众，获得了群众好评，增强了党群干群关系。
六、积极争取各方支持，推进项目建设和经济发展
一是村在党员活动室建设方面，由于村集体经济比较困
难，为不影响工程进度，我积极争取了选派单位的2万元资
金的支持，保证了村室场所的顺利按时完工，并于去年10月
份投入使用；二是我村由于长期没有广播，各种政策宣传和
工作的开展有时缺乏效率，选派单位为解决我村没有宣传工
具的情况，为我村购买了近7000元的广播设备，目前正在安
装之中；三是为促进我村养殖业发展，增加村集体经济收入，经过村民代表同意把我村鱼塘养殖项目作为我村专项资金
发展项目，目前资金已经到位。这样每年可以为村集体增加
收入5000元以上。四是争取了2011年的农家书屋建设项目，预计今年下半年能实施完成。下一步争取2012年的体育示范
村项目能获得批准。五是争取了县供电局的支持，批准了对
我村低压线路的改造，目前正在施工中。
以上是我下派到村里工作以来所做的主要工作，我村由
于集体经济基础薄弱，农业基础设施仍然需要继续改善，今
年将重点争取国家对农田水利建设项目的支持，改善我村农
田水利设施状况。另一方面着手加强村民的文化娱乐项目建
设，即目前正在筹划把我村的有线电视给安装上，以丰富村
民业余生活。2011年我将继续严格要求自己，争取在剩余任
期内完成各项选派工作任务，为组织交上满意答卷。宋庄村
今年上半年，我局坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，适应新形势新变化，以围绕保障民生、维护公民权益、促进社会和谐稳定，增强法律宣传教育的针对性和实效性，深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作，切实抓好依法治旅工作，为实现我市经济社会平稳较快发展，促进我局外事、侨务、旅游工作不断取得新的发展，为全市旅游行业营造良好的法治环境。现将XX年上半年社会治安综合治理工作总结报告如下：
一、领导重视，责任明确
局党组十分重视社会治安综合治理工作，年初成立了社会治安综合治理工作领导小组，实行“一把手”负总责，把社会治安综合治理工作纳入我局目标管理工作之中，并列入全局重要议事日程。层层建立责任制，明确责任，以“属地管理”、“谁主管、谁负责、谁经营、谁负责”的原则，条块结合，实行分级负责，着力解决工作中出现的困难和问题，积极开展矛盾和纠纷的调处和排查。建立了完善综治工作责任体系，形成上下一心，齐抓共管的局面，认真贯彻落实了党和国家的方针、政策，完成了市委、市政府和综治委部署的各项综合治理工作。
二、健全制度，强化措施
围绕中心工作，将综治工作与局机关日常事务工作紧密结合起来，齐头并进，做到工作有计划、有部署、有检查、有总结，并采取有力措施，确保各项工作落到实处。
一是各负其责，定期自查。年初以来，机关各科室（队所）按照年初签订的责任目标，认真抓落实，定期自查，发现问题及时报告，及时整改。二是派员参加省执法总队举办的旅游执法人员培训，并对我市旅游从业人员进行培训与组织学习交流。三是到各涉旅单位进行明查与暗访，确保小长假、黄金周期间旅游安全和旅游市场稳定，结合全行业开展“安全生产年”活动、“百日安全活动”、“绿盾行动ⅶ”等活动对各区（县）星级宾馆、旅行社（门市部）等85家涉旅企业进行了检查，参加检查人员800余人次，发出整改意见和建议300余条，分发安全和健康安全知识宣传资料15000余份，确保了全市未发生旅游安全事故。
三、责任到位，全方位开展工作
按分管领导具体抓，强化责任，综合治理工作要求，积极预防，努力将不稳定因素化解在萌芽状态。
1、抓好政务公开，规范办事程序，接受公众监督，全年市政务服务中心受理168件；继续深化旅游诚信建设和精神文明建设，大力推进旅游标准化、信息化、法制化建设。
2、深入开展“大调解”工作，积极开展矛盾和纠纷的调处和排查，及时处理旅游投诉，搞好旅游咨询工作。上半年共受理旅游投诉3件，办结3件，结案率100%。
3、健全社会治安综合治理工作台帐制度，继续完善档案管理，严格执行重大治安案件急报制度和综治经费保障制度。
三、搞好普法宣传教育培训工作
1、坚持法制建设、普法活动、社会治安综合治理与行业依法治理、维护社会稳定、创建平安旅游相结合。扎实开展好《旅游条例》及其实施细则、《归侨侨眷权益保护法》、《劳动合同法》、《就业促进法》、《突发事件应对法》、《四川省安全生产条例》、《四川省生产经营单位生产责任规定》和外事管理规定的学习宣传，以局领导干部学法用法为龙头，坚持局党组中心组理论学习和职工学习会经常性学法制度，坚持局领导班子重大决策前法律咨询制度；加强对涉旅企业的法制宣传，大力推进诚信经营，在全行业营造学法、守法、用法的氛围，牢固树立依法治国、执法为民、公平正义、服务大局、党的领导“五大”理念。
2、密切与政法各部门、宣传部门的联系和各大新闻媒体的配合，充分用好泸州旅游网，发挥宣传阵地作用，大张旗鼓地表彰宣传见义勇为先进事迹。
3、加强执法队伍建设，提高执法人员的综合素质，做到旅游行业执法的规范化和程序化。组织各区（县）旅游行业管理人员和执法人员开展旅游法规、安全等方面的培训2期，同时派员参加全省旅游执法人员培训2次。
4、抓好外事和侨务工作。外事方面：积极做好因公出访管理工作，今年上半年，共有50批70人次办理因公出访手续，其中党政人员计25批40人次，无一例违反涉外规定和外事纪律的情况。侨务方面：全市共接待侨界群众来访30余人次，接受咨询20余人次，做到了件件有落实，事事有回复，办结率达100%。
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