公司会议主持稿

2024-08-06 版权声明 我要投稿

公司会议主持稿(推荐8篇)

公司会议主持稿 篇1

公司年会会议主持词范文

各位领导、各位来宾、亲爱的同仁们:

大家下午好!2015的新年如约而至,今天我们欢聚在此,参加xx科技2014年年终总结暨十周年庆典大会!首先,我代表公司给在座的每一位领导和员工拜个早年,感谢大家在过去一年的奋力拼搏,十年以来的无私奉献!万紫千红总是春,花开璀璨又一程;送达一份美丽让你欢笑,呈上一份祝福让你骄傲!恭祝大家羊年大吉,喜事连连,现在大会正式开始!

全体起立,奏国歌!(奏响国歌)

坐下!

下面宣布会议议程:

一、大会进行第一项:2014工作总结及2015年工作计划报告。

有请总经理谭敦(谭总讲话)!

让我们以热烈的掌声向谭总表示感谢。2014年是xx科技不同寻常的一年,这一年我们经受了严冬的考验,基本完成了各项经济指标。我们坚信,2015年在以张董和谭总为核心的领导班子的带领下,公司定将迈入一个新的发展台阶,取得节节胜利。

二、大会进行第二项:2014年先进集体、个人表彰大会。

有请柳莉董事长宣布先进集体及优秀个人名单。

接下来让我们为这些做出贡献的先进集体和优秀代表送上荣誉和祝福吧!首先有请张立忠董事长为先进集体、劳模颁发荣誉证书及奖金并合影留念。

有请谭敦总经理为先进个人、标兵颁发荣誉证书及奖金,并合影留念。

xx的发展离不开各个部门之间的紧密合作,离不开一个正规、高效、创新、精忠的团队,正是这些优秀的团队、先进的集体及个人在推动着xx的发展。他们是企业发展的促进者和见证者!我们坚信xx的明天会更精彩。

最后,让我们再次以热烈的掌声向获奖人员表示祝贺!

三、大会进行第三项:2014年先进个人代表余勇发言。

我想余勇的发言也代表了全体受奖人员的心声,成绩只代表过去,面对崭新的一年,我们再次扬帆起航,希望各位优秀员工不骄不躁,在今后的工作中更加地起到先锋模范带头作用。

四、大会进行第四项:部门表决心(营销技术)。

公司会议主持稿

公司年终会议主持词大全

各位领导、各位来宾、亲爱的同仁们:

大家下午好!**的新年如约而至,今天我们欢聚在此,参加正忠科技**年年终总结暨十周年庆典大会!首先,我代表公司给在座的每一位领导和员工拜个早年,感谢大家在过去一年的奋力拼搏,十年以来的无私奉献!万紫千红总是春,花开璀璨又一程;送达一份美丽让你欢笑,呈上一份祝福让你骄傲!恭祝大家蛇年大吉,喜事连连,现在大会正式开始!

全体起立,奏国歌!(奏响国歌)

坐下!

下面宣布会议议程:

一、大会进行第一项:**工作总结及**年工作计划报告。

有请总经理谭敦(谭总讲话)!

让我们以热烈的掌声向谭总表示感谢。**年是正忠科技不同寻常的一年,这一年我们经受了严冬的考验,基本完成了各项经济指标。我们坚信,**年在以张董和谭总为核心的领导班子的带领下,公司定将迈入一个新的发展台阶,取得节节胜利。

二、大会进行第二项:**年先进集体、个人表彰大会。

有请柳莉董事长宣布先进集体及优秀个人名单。

接下来让我们为这些做出贡献的先进集体和优秀代表送上荣誉和祝福吧!首先有请张立忠董事长为先进集体、劳模颁发荣誉证书及奖金并合影留念。

有请谭敦总经理为先进个人、标兵颁发荣誉证书及奖金,并合影留念。

正忠的发展离不开各个部门之间的紧密合作,离不开一个正规、高效、创新、精忠的团队,正是这些优秀的团队、先进的集体及个人在推动着正忠的发展。他们是企业发展的促进者和见证者!我们坚信正忠的明天会更精彩。

最后,让我们再次以热烈的掌声向获奖人员表示祝贺!

三、大会进行第三项:**年先进个人代表余勇发言。

我想余勇的发言也代表了全体受奖人员的心声,成绩只代表过去,面对崭新的一年,我们再次扬帆起航,希望各位优秀员工不骄不躁,在今后的工作中更加地起到先锋模范带头作用。

四、大会进行第四项:部门表决心(营销技术)。

有请营销总监 **

有请技术总监**

他们在这里表决心让我们听着汹涌澎湃。**年将是我们成就梦想、创造辉煌的一年。这需要我们上下同心、与时俱进。我们将继续秉承正规、高效、创新、精忠的企业精神,以致力于成为全球矿山索道的巨人为目标,以更加广阔的视野和更加执着的努力,向着更高更远的目标迈进,共创**年正忠新辉煌!

五、大会进行第五项:董事长张立忠发表重要讲话。

22是公司的幸运数字,今年公司特意挑选了在公司工作时间最长的这22位员工为大家一一做介绍,足见公司对大家的关心。他们同公司一起走过这么多年,见证了公司的发展变化,让我们向他们致以崇高的敬意。

尾声:

一元复始,万象更新。新的一年开启新的希望,新的历程承载新的梦想。**年年终总结暨正忠科技成立10周年庆典大会圆满结束,**年是新10年的开端,让我们以忠诚铸就湖湘之魂,以担当彰显湖湘之责,以求是体现湖湘之风,以图强昭示湖湘之路,学会感恩,回馈社会!

谢谢大家!再次祝愿大家在新的一年里,身体健康,工作顺利,阖家欢乐,万事如意!

公司会议主持稿有哪些

尊敬的各位领导、各位同事:

你们好!

很荣幸能成为今天总结大会的主持。

在这辞旧迎新、万象更新的喜庆时刻,五云公司送走了紧张忙碌、硕果累累的牛年,迎来了团结奋进、开拓创新的虎年。

今天,公司召开隆重而热烈的大会,认真总结**年取得的各项成绩;隆重表彰09为公司发展有突出贡献的优秀员工;安排布署**主要工作事项。

接下来,我向大家简单介绍一下大会的流程,大会一共分为3项内容:

第一、各代表部门给大家做**年工作总结报告;

第二、总经理对公司**的工作总结,对**年工作提出规划和期望;

第三、优秀员工颁奖典礼;

现在,我宣布:大会进行第一项,各部门负责人发言。

首先有请财务部马经理做总结报告,请业务一部郑经理做准备;

谢谢马经理的给大家做的总结报告,请马经理就座;接下来有请业务一部郑经理给大家做一年的业务回顾,请业务二部古经理做准备。

谢谢业务一部郑经理精彩的报告,接下来有请业务二部古经理为大家汇报09度的工作总结,请制造部代表李部长做准备。

谢谢业务二部古经理的报告,接下来有请李部长代表制造部门作总结报告;请品质部沈经理做准备。

李部长对过去一年各事业部的工作既表示了肯定,更提出了大量的要求,目标明确,思路清晰,谢谢李部长!下面有请沈经理代表品质部做总结报告。

谢谢沈经理对**品质部认真细致的分析报告,请沈经理就座。

接下来就由我代表仓储、采购部做总结报告,请各位领导、同事指正!

我的总结完毕,谢谢大家!

各位领导,各位同事,过去的一年里,公司得到了蓬勃发展,形势一片大好,订单如雪片飞来,在闻总的带领下,在全体同仁的共同努力下,公司不仅克服了金融危机带来的不利影响,而且取得了比往年更飞速的进步和发展,特别是水彩笔这一块业务尤其取得了辉煌的成绩,开拓了无可限量的灿烂前景,希望大家在新的一年里,再接再励,众志成城争取更大的进步和胜利!这些成绩和进步当然离不开闻总的正确领导和公司全体同仁的共同努力!

新的一年,闻总对我们将提出哪些期望和要求呢?大家想不想听,想不想听呢?

让我们以热烈的掌声欢迎五云公司的核心人物闻总给全体同仁做**工作总结报告,掌声有请闻总闪亮登场..(感谢闻总为我们带来精彩的分析和总结,谢谢闻总,请闻总就座!)

刚才闻总的总结报告充分肯定了**年五云公司取得的各项显着成绩,也对过去一年存在的许多问题进行了高屋建瓴的总结和分析,更对未来一年的工作提出了高瞻远瞩的规划和期望。

这些成绩的取得,离不开全体人员的努力,更离不开那些战斗在平凡岗位上默默奉献、埋头苦干的同事。他们是平凡的,但是,他们是公司最可爱的人!我代表公司向这些默默无闻的一线员工道一声:你们辛苦啦,谢谢你们!五云公司感谢你们!!

在这岁末年初之际,公司决定对各条战线上做出突出贡献的优秀员工代表给予表彰和奖励,现在,我宣布:大会进行第三项,给优秀员工颁奖。

请李部长、朱部长给优秀员工颁发奖金和荣誉证书。(音乐配合)

谢谢大家,请各位就座!

榜样的力量是无穷的,以上优秀员工,是我们五云公司的明星和代表,也是我们学习的楷模。由于名额的限制,还有许多在不同的岗位上有突出贡献的无名英雄没有在此一一受到表彰。

但是,一分耕耘一分收获,公司会永远记住你们!

今天的大会开得非常成功,会场气氛热烈高涨,这是一个团结的大会,是一个催人奋进的大会,也是一个把压力变成动力的大会。这次大会让我们看到了**年的成绩和不足,也看到了**年新的曙光和希望。

我们有理由相信:**年,在公司领导的正确指引下,全体人员团结在以闻总为核心的周围,同心同德,锐意进取,开拓创新,我们的公司一定会谱写出更加辉煌绚丽的新篇章!

让我们热情洋溢、浓墨重彩,描绘五云更新更美丽的画卷!让我们为五云的明天一起加油、加油、再加油吧!

最后,祝全体人员春节愉快,身体健康,合家欢乐,新年发大财!

公司会议主持稿 篇2

1 结合语境, 实用为先

对于广播电视这一语境而言, 时间不仅仅是指早上、中午和晚上这样明显的时间节点, 更是指新闻事件发生的“第一时间”和与事件发展情况的“同步时间”, 即广播电视具有突出的时效性。广播电视作为大众传播媒介, 利用导线或无线电波向一定范围内的观众传播图像和声音, 进而达到传播信息的目的。广播电视自诞生之日起, 其具有的技术特性就突出了自身无法比拟的时效性优势。

随着媒介发展的逐渐多样化, 今天又诞生出了许多新的媒介, 新媒体便是其中的一种, 且发展趋势非常迅猛。这些新型媒体的时效性都远远超过了传统的广播电视, 目前很多重大信息都会在第一时间发布到网络媒体上和广播电视上, 而日常的生活服务信息则被发布在各种网络平台中。面对新媒体的冲击, 无论是与其竞争还是合作, 广播电视的时效性都显得尤为重要, 保持其自身的时效性, 加强信息的传播速度, 是现代广播电视必须进行的重点工作之一。

实用为先要求播音主持人必须在最短的时间内传达出最有效的信息。针对社会上诸多的突发事件, 主持人必须在第一时间内将自己掌握的全部信息向广大人民群众进行传播, 让观众及时了解突发事件的具体情况和发展趋势。对于访谈类节目和娱乐性节目, 随着节目与观众互动环节的增加, 面对观众提出的各种问题, 主持人必须迅速做出恰当的反应, 在最短的时间内做出最有效的回复。在这样的语境要求下, 主持人必须提高自身的语言表达能力, 将精力重点放在话语的内容上而不是形式上。播音主持的时效性对主持人的口语语体提出了更高的要求, 也是无稿播音主持的主要策略之一, 即实用为先。

2 结合语境, 降低抽象程度

除了时间, 对象也是语境的一个典型要素, 即对谁说。由于播音主持的对象是极其复杂的大众群体, 所以主持人的口语语体应该是低度抽象的, 这样才能保证主持人所播报的内容能够被大众所理解和接受。

数量众多和人群多样构成了观众的复杂性。广播电视利用无线电波能够实现大范围的信息传播, 在不受干扰的情况下, 只要是拥有电视机的用户都会成为广播电视的观众, 所以广播电视具有数量庞大的受众群体。广播电视文化是一种通俗的大众文化, 由于它的受众很少受年龄、性别和文化程度等的制约, 任何年龄段的人群、任何文化水平的人以及不同国家、不同地区的人只要视觉和听觉正常都会理解电视播报的内容, 都会成为电视的观众, 因此, 广播电视观众具有极强的多样性特点。面对这样复杂的大众群体, 播音主持人需要适应这样复杂的语境, 寻找适合的口语语体表达, 以满足大众的需求。

在广播电视复杂的受众群体这样的语境环境下, 要求主持人的口语语体必须具备通俗易懂、相对具体的特点。由于不同地域、不同文化、不同年龄段等的观众群体对传播内容的理解程度也不一样, 有的能够理解全部, 有的只能了解部分, 而有的则无法理解。因此, 主持人的言语表达必须要通俗易懂, 让所有的观众都能够理解, 这样才能真正达到信息传播的目的和意义。

3 结合语境, 实现适度的冗余

线性传播这一特征是多数广播电视著作都会提到的传播特点, 主要表现在广播电视无论有多少电视台、无论多少节目都是严格按照时间顺序线性进行的, 可见, 所谓线性传播, 其实就是指广播电视的传播是在“时间”这一横轴上依次进行的。

广播电视的线性传播特点要求主持人在口语语体的表达上要呈现出适度冗余的特点。一位传播学者曾指出语言就是利用冗余信息, 因为通常情况下, 为了确保人们对传播信息能够全面的理解, 总是会给出比实际需要更多的信息论述。冗余是人们进行言语沟通的一般规律, 在广播电视“线性传播”的语境条件下, 适度的冗余对播音主持人来说显得尤为重要。由于观众在观看或收听广播电视节目的时候, 通常难以保持从头到尾的全神贯注倾听状态, 再加上线性的传播方式会使得观众漏掉一些信息, 从而影响信息传播的效果。主持人的口语语体实现适度冗余是提高其无稿播音水平的有效策略之一。

4 总结

语言学是播音主持人进行专业能力培养的重要内容, 对提高主持人口语表达能力和语言组织能力具有重要的作用。无稿播音作为现代播音主持的主要形式, 是主持人最为核心的能力, 是主持人利用现实生活中的口语语体进行自身情感与技巧的一个表达过程。口语语体的主要决定因素是语境, 而作为播音主持人广播电视就是无稿播音使用口语语体的语境, 因此基于语言学视阈下, 来锻炼主持人进行无稿播音, 提高其无稿播音的能力和技巧十分重要。

摘要:由于播音主持人在主持节目的过程中, 经常会遇到一些突发情况和临场考验, 只有具备丰富的实战经验、敏捷的应变能力、强大的语言掌控能力和沉着冷静的心理素质, 才能较好的化解各种危机情况, 完成主持任务。文章对在语言学视阈下对播音主持人进行无稿播音训练的具体策略进行了一定的研究。

关键词:语言学,主持人,无稿播音,策略

参考文献

[1]李葆嘉, 邱雪玫.现代语言学理论形成的群体模式考察[J].外语教学与研究, 2013 (3) :323-338, 479.

[2]顾曰国.当代语言学的波形发展主题一:语言、符号与社会[J].当代语言学, 2010 (3) :193-219, 285.

公司会议的特点与营销对策 篇3

关键词:公司会议;特点;营销

随着会议产业的发展完善,其社会分工变得越来越细,不同性质的会议,在举办过程中完全遵循不同的运行模式,其涉及到的供应商也会迥异。会议中心作为会议活动中一个特殊的供应商,如何认识自身的特殊价值,针对不同性质的会议,如何开展应对性措施优化资源、挖掘潜力,实现个体效益的最大化,并在同类会议中产生示范效应,从而扩大市场占有率,为可持续发展提供动力保障。解答这个问题首先需要对会议的细分市场进行深入的研究,从用户的特点出发,逐项梳理其需求的特性并加以分析,才能为制定应对措施提供足够的依据。下边我将对公司会议市场谈谈我的个人观点,不足之处请各位领导指正。

会议的分类方式有很多,例如领域、规模等,从会议中心经营的角度,按照主办方(出资人)的身份进行划分更具有代表性。按照客户类型进行市场划分,一般我们将会议划分为四大类:政府会议、社团会议、事业单位会议、公司会议。

政府会议:由政府机构主办。

社团会议:由协会、公会、妇联、学联、学会、商会、基金会、研究团体等各种社会团体主办。

事业单位会议:由学校、医院、科研机构、文艺团体等事业单位主办,以文化、教育、卫生、体育、科学技术为主要内容。

公司会议:由公司主办,以行政、管理、技术、营销等为主要内容,以促进公司的发展为主要目的。(定义来自《会议分类与术语》国家标准)

而从近几年的趋势来看,公司会议逐渐成为会议市场的主力,究其原因,中国经济的整体向好是其最大的动力。

会议的一个最重要的作用就是传递信息,而公司会议所要传达的是具有高度商业价值的信息。公司在经营过程中,针对产品客户、企业员工、供应商、分销商、合作伙伴甚至是竞争对手会不断产生信息传递的需要,举办会议活动已经被确立为一种最主要的信息传递形式。产品发布、员工答谢、技术论坛、经销商奖励、供应商恳谈、合作伙伴交流,这些信息需要进行分门别类的处理,由此要有细分的会议形式与之对应。从传递信息的需求开始,到最后的会议形式,为了确保传递的精准性,公司会议的形式呈一种极大的发散状态,就会议类型的丰富性而言,公司会议具有绝对的优势,并且随着商业模式的不断升级,其形式仍将保持最旺盛的创新性。对于会议中心而言,公司会议形式的多样性意味着稳定的生意机会,而公司会议形式的不断创新,则意味着巨大的收益增长空间。

一、国家会议中心公司会议市场的发展状况

1、国家会议中心的基本情况

国家会议中心位于奥林匹克公园核心区域,在2008北京奥运会期间是国际广播中心、主新闻中心和击剑馆所在地。奥运会后经过改造,成功转型为包括会议、展览、酒店、餐饮、写字楼为一体的大型综合服务设施。国家会议中心及周边配套总计建筑面积53万平米,包括国家会议中心主体、两座高星级酒店及两座智能办公大厦。其中国家会议中心主体面积27万平米,共有大小会议室近百个,其中大会堂可容纳6000人,大宴会厅可容纳3500人的宴会,展厅面积近4万平米。国家会议中心具有强大的餐饮接待功能,能满足1万人同时就餐。国家会议中心定位于接待高端、国际、大型会议及展览活动。

2、国家会议中心承接公司会议的优势

由于国家会议中心领先性的产品规划、良好的道路交通及物流体系、配置合理的场地资源,会议与展览的均衡接待能力,以及强大的餐饮接待服务能力,从产品特点上,具备了现在公司会议,特别是大型公司会议的诸多关键要素。加上北京是跨国企业总部落户最多的中国城市、也是大型央企、国企最密集的城市,高成长能力的民营企业同样数量众多,因此国家会议中心成了北京,乃至全国举办高规格、大型公司会议的重要场所。

3、国家会议中心公司市场的发展状况

自2009年11月正式开业以来,国家会议中心接待的公司会议数量呈逐年升高的态势,截至2011年11月,两年内国家中心共接待会议活动1255个,其中公司会议649个。2010年国家会议中心接待会议活动529个,其中公司会议223个,占会议总数的42%;2011年截止11月接待会议活动660个,其中公司会议401个,占会议总数的61%。从收入的角度来看,2010年公司会议的收入占会议总收入的42%,2011年公司会议的收入占会议总收入的56%。这样看来,1年之内,公司会议的数量增加了20%,收入增加了14%,数量比例达到了绝对多数的61%,收入比例也达到了占多数的56%,无论是数量还是收入,公司会议市场已经成为国家会议中心最重要的细分市场。

截至目前为止世界500强企业中已有数十家在国家会议中心举办过会议活动,自开业以来陆续接待过的具有较大影响力的公司会议有:雷克萨斯产品发布会(2500人)、三星电子中国论坛(3000人)、壳牌经销商大会(3000人)、万达商业年会(3000人)、微软技术教育大会(5000人),沃尔玛新年准备会(6000人),甲骨文全球大会(6000人),英特尔信息技术峰会(6500人)、百度世界大会(7000人)等。接待大型公司客户已经成为国家会议中心的一种经营常态,尤其是超大型公司会议、国家会议的接待频率在全国都是第一。

2011年11月,SAP全球开发者大会在国家会议中心举办,该会议的参会人数已超过10000人,会期3天,收入超过3000万元。迄今为止,这是北京接待的整体消费最高的国际会议。从SAP全球开发者大会之后,国家会议中心将进入全年最繁忙的年会接待期,到2012年农历新年之前,国家会议中心主要厅室已经被预订一空,预定者几乎都是公司客户。无论存量还是增量,公司会议都是国家会议中心业务的核心部分。

二、公司会议的特点

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公司会议与其它类型的会议相比较,在很多方面存在着鲜明的特点,而且几乎无一例外的,这些特点都有易于场馆收入的增加。找到并分析公司会议的特点,发现其中所普遍存在的规律,并由此制定针对性的经营措施,是场馆留住公司客户,挖掘收益增长点,确保长期稳定运营的重要手段,以下是我对公司会议的几点看法:

1、举办目的:公司可持续发展

公司会议是典型的效果驱动的会议,也就是说主办方最关注的是会议所发挥的作用,主要包括:产品是不是得到充分的展现,与供应商、经销商的关系是不是通过会议活动得到了加强,业务能力是不是得到了实质性的提升等等,因此主办方一般对价格不算太敏感,预算是以参会者满意为前提。与强调收益、以会养会的协会类会议相比,公司会议更敢花钱。

为了让参会者有更美好的体验,主办方更加看重会议举办场所的品牌价值,有实力的公司,近两年已经完成了消费升级,过去被广泛使用的郊区度假村正在逐渐被弱化,取而代之的,是具有一定会议容量的高星级酒店和拥有高水准服务能力的专业会议场馆,在会议活动中树立企业品牌价值,正在被公司客户广泛实践。此外,公司会议期间,主办方一般会安排较高规格的宴会或是酒会,有的还会安排娱乐活动,赠送精美礼品也被普遍采用,整个会议消费的链条被拉长,这种变化为会议中心或是会议酒店带来了新的商机。

2、会议形式:创新带来新变化

公司会议大型化是一个明显的趋势,参会人数越来越多,会场搭建越来越复杂。很多商业会议或是活动,如新车发布、电子消费品发布、时装发布等,都表现出了会议场地舞台化利用的趋势,专业的灯光舞美被广泛使用。具有升降功能的舞台、数百组的电脑灯,巨型的LED背景屏,特效烟雾机,带摇臂、滑轨的多机位拍摄,舞台威亚悬挂,这些专业演播大厅的设备被设置在会议场地。公司会议需要场地空间足够开阔,地面承重能力足够强,会场上方有足够数量的吊点或是吊杆用于灯光、音响的扩展,电力要能够负荷巨大耗电量的各种设备,有足够提升能力的货用电梯等,以此来满足会场搭建的需要。

这样的会议场地,需要在设计之初就做出充分的设想,在中国范围内,能够完美实现以上功能的大型会议场地并不多见,2009年成功接待世界魔术大会的国家会议中心四层6,400平方米的大会堂在设计之初就考虑到大型会议和特殊活动的使用需求,所以在功能设置上十分全面,完全能够满足舞台化使用的各种需求。拥有完善功能配置,可拓展性强的会议场地的场馆或是酒店,在未来的会议市场上,优势将愈加明显。

3、举办周期:间隔缩短,档期灵活

公司会议的举办是由商业需求所决定的,随着公司业务的发展,市场竞争的加剧,为了扩大影响力,争夺市场,公司举办会议的频次越来越高。优质公司客户主要由TMT构成,即Telecom,Media,Technology,通讯、媒体和技术,这三类企业的产品升级换代都特别的迅速,因此这类公司要么一年之内多次举办会议活动,要么延长每次会议活动的时间跨度。在国家会议中心,联想、百度这类技术公司每年至少举办三次以上的大型会议,而上月结束的HTC用户体验周,更是连续开了6天,主办方一口气发布了5款全新手机。

4、公共空间:巧妙利用,布置新颖

除了会场内的变化,会场外也同样引人关注。例如在室外平台举办酒会、在序厅设置餐饮休息及上网区、在较宽敞的通道布置广告展示、在大堂区域布置精品展览等,这些对公共空间创新性地运用,进一步丰富了公司会议的形式,并且总能够营造出与众不同的参会体验。

5、信息技术:会议服务的新趋势

前面已经提到,现在的公司会议形式有了非常大的变化,客户的需求已经完全突破了以会议场地服务为核心的范畴,大量信息化手段的运用,或直接,或间接的要求会议场馆能够紧跟步伐,实现信息服务功能升级换代。

首先从宣传展示的角度来讲,客户对于公共空间有了更多的信息化、多媒体式的展示诉求。大尺寸LED显示屏,中小尺寸的液晶显示设备被广泛使用。其次是会议组办方对信息传递与收集的需求。这其中包括了视频直播、同声传译、媒体中心、电子签到签退、电子投票表决等信息技术的运用,其中很多还涉及到物联网技术的运用,当然这些服务内容不能都要求会议场馆提供。事实上这些服务大多都是由专门的会议服务公司来完成。但是会议场馆必须要提供足够的容纳能力,在需要提供这些服务的区域预留足够多的扩展接口,而接口背后的各种管线才是会议场馆需要真正投入建设的。最后是基础信息网络,包括了移动通讯网络、固定通讯网络、WIFI网络等。在这个信息爆炸、移动互联的时代,电话、短信、微博、邮件无时无刻都在被使用,如果没有好的基础信息网络,与会者会有与世隔绝的感受,接待高质量、高收入的会议是不可想象的。

6、业务模式:渠道商强势崛起

随着公司会议的发展,由于环节越来越多,内容越来越复杂,用户更倾向于购买覆盖全过程的一揽子服务,于是会议服务公司走到了台前。会议服务公司一般由公关公司、会务公司、旅行社等组成,它们处于会议产业链的中端,主要为客户提供会议活动的咨询策划、创意设计、流程安排,购买,组织,现场实施等,针对公司会议这个细分市场,会议服务公司早已有不同程度的介入,经过一段时间的发展,现在已经能够为客户提供整合性强、创意度高的公司会议解决方案,通过专业化的流程设计、内容提供以及形式组合,能够全面的展示企业的文化内涵,传递出丰富的信息,并体现出较高的审美情趣,将公司会议拓展为一次企业宣传的机会。

在现在的公司会议中,公关公司等具有中介性质的服务商被广泛使用,尤其是跨国大型企业、国有大型企业、上市公司等重量级的客户,场馆方很难接触到所谓的最终用户,几乎都是和最终用户委托的各种公关公司、会务公司、广告公司打交道,这些公司俨然成了最终用户的代理人,阻隔了场馆与最终用户之间的联系,事实上以公关公司为代表的中介商已经成为了场馆销售的重要渠道。

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渠道商的出现,有利有弊。积极的一面是,渠道商具有很强的集束效应,一家好的渠道商可以带来大量的最终用户,使得产品能够被快速分销,有利于企业迅速占领市场;不利的一面是渠道商垄断了销售渠道之后,场馆的谈判能力将被大大削弱,而且长期与最终用户隔绝,将对渠道商形成依赖性,会议中心的议价能力降低,对经营的安全性不利。

三、营销对策

针对公司会议的特点,为了更好的适应公司客户的需求变化,营销工作可通过以下几点展开:

1、品牌营销

公司会议是由效果驱动的,主办方的核心目标是通过高质量的会议过程,达到预期的会议效果。由于没有盈利的需要,因此客户对价格不敏感,但是相对应的,客户对会议产品提出了更高的要求。公司客户对场地要求更挑剔,对服务要求更苛刻,这使得会议场馆必须达到一定的质量水准,才能获得公司客户的青睐,而这个高水准的建立,就是会议场馆品牌的建立。尤其有实力的大公司,他们只选择能够与其品牌价值相符的场馆作为会议举办地,在这些优质客户面前,不需要你和竞争对手拼价格,需要拼的是你的品牌高度。

会议场馆实施品牌营销主要有硬件和软件两个方面,硬件方面主要是场馆要备有具备一定领先性的会议场地,能够做到“人无我有”是最好,如果在前期规划上没能具备,那就要在会议场地的功能及配备方面下足功夫,一定要能够为公司会议提供可以自由发挥创意的空间环境和设施条件,这是会议场馆实施品牌营销的基本前提。软件方面主要是指服务,包括服务的能力、态度、效率、反馈甚至是创新,对于公司客户而言,场馆能否提供与其活动创意相匹配的服务,是实现会议效果的重要一环。而对于场馆而言,在这个全品牌点接触的时代,员工的一言一行,都影响着客户的感受,所以修炼好内功,打造一支业务过硬、热情周到、高效运转、富有创新力的服务队伍是关键。

2、综合营销

公司会议的一个重要特点就是对配套服务、衍生服务有更多的需求。因此针对公司客户,会议场馆要实施综合营销的策略,一方面根据客户需求的侧重,适当延长产品链,另一方面积极整合现有的会议产品,向客户全面推介各项服务的深度价值。以国家会议中心为例,针对公司会议,不但通过延长产品链开发了公司礼品、食品外卖、电影包场等内容,更是对配套酒店、餐饮服务、音视频服务进行深度挖潜,分别实施了子品牌发展战略,现在国家会议中心大酒店以其精品会议配套酒店的定位深得客户的喜爱。国家会议中心的特色餐饮服务,也常常被主办方作为会议的亮点,尤其是高档主题晚宴,往往是整个活动的高潮部分。国家会议中心的音响部,通过娴熟的业务技能一举拿下了2011世界心脏病大会的音视频服务项目,一个超过万人的会议,主办方将音视频服务交与场馆方面不再聘用专业公司,这在会议业内并不常见。

通过建立这些子品牌,并将它们推向市场,国家会议中心的主品牌得到了很好的提升。对于公司客户而言,一个综合能力突出的场馆,更加值得其信赖。

3、合作营销

既然公司会议上游渠道商已经普遍存在,对销售渠道的管理显得尤为重要,场馆对销售渠道的管理重点就是对公关公司、广告公司的关系管理,采取合作营销是一种审时度势、合作共赢的发展策略。现在多数会议场馆采取的销售策略是对所有的公关公司都采取无差别报价,也就是说在最终用户面前,公关公司要想从竞争对手中脱颖而出,主要的是依靠自身的创意、策划方面的实力,而与场馆之间的合作关系特别是场馆的价格支持显得并不重要,换个角度说,只要公关公司水平较高,拿下客户的项目,并不需要场馆的支持,这就导致了公关公司同场馆方没有实现利益趋同。从场馆方的角度出发,应该将渠道商的利益牢牢地同自身利益绑定到一起,在参与竞争的时候,应该给予渠道商更多的支持,以获得更多的生意机会。同有实力的优质公关公司建立战略级别的合作关系,在价格上适当优惠,从而获得公关公司在项目数量上的回报,是同渠道商密切合作、共同开拓市场的一个办法。

公司会议市场作为发展最迅速的细分市场,应该予以高度的关注,从会议中心经营的角度来看,研究、分析、掌握公司会议的特点,制定有针对性的措施,是保持该细分市场高速成长的重要手段。但从整个长远的经营来看,高度重视公司会议市场并不代表轻视其它细分市场,相反在公司市场崛起的背景下,如何保持其它会议市场的份额就成为了一个新的课题。

市场的发展变化往往是牵一发而动全身的,任何细微的改变,最后多会带来整体结构的改变,可以预言的是,正是有了公司会议的迅猛发展,会议市场的结构性变革即将到来。

公司年度会议主持稿 篇4

现在,有请_总向大会做年度工作报告,大家欢迎。

谢谢_总。刚才,_总代表公司党政在台上站了一个半小时向大家做了年度工作报告。报告通过对20__年度公司工作的回顾,向各位报告了公司在去年取得的卓有成效的业绩,以及支撑取得这些业绩的有硬有软的六个核心能力,也对20__年的工作进行了展望和布置,提出了__万吨销售总量、__万吨加工配送总量以及____万元利润的总体目标。

各部门回去后,要认真学习、贯彻和执行_总的报告精神,要把各项工作和全年工作的目标和预案都分解、落实到位,牢固树立量本利意识、风险管理意识和创新拼搏意识,攻坚克难,凝聚力量,持续奋进,以全面达成新的经营生产目标,要在亮出股份公司品牌的同时,也应该在___贸易和加工行业内,在___工贸一体的发展探索中,打造出公司的品牌和声誉。

当然,公司取得的各项成绩也离不开工会和团支部的积极努力,下面请公司工会和团支部分别向大会做工作汇报。

在公司党政工团和全体员工的齐心协力下,公司在20__年度取得了骄人的成绩。公司广大员工在逆境和困境中积极努力,顽强拼搏,涌现出了一批先进集体和个人。下面有请其中的代表向全体员工进行事迹发布。此次公司评优,共设立了四个奖项,分别是团体的优秀团队奖和优秀团队表扬奖,个人的优秀员工奖和优秀员工表扬奖。

评分的标准有四项,业绩得分50分,团队协作20分,行为规范20分,现场表现10分。其中公司优秀员工的评选事先经过了各部门的推荐,公司在前期进行了初选。下面将进行差额评选,将在8名候选人中评选出6名优秀员工,差额落选的将与其他6位同志一起将获得公司优秀员工表扬奖。评选采取同时发布,同步评分的方式。首先有请经过抽签决定的第一位候选人代表发布。

谢谢__,公司的第一位女发言人。

谢谢___,再一次上台进行发布。

经过___经理声情并茂的推介,而且还成功地利用了“表扬领导和表扬自己”相结合的策略,成功地利用压轴超时的策略,向大家推荐了___同志。

经过评委的评议,公司20__年度优秀员工已经评选出,下面有请公司_助理代表公司宣布表彰结果。

现在,对先进集体和先进个人进行颁奖。首先,请_助理、_助理、_助理向获得优秀员工表扬奖的员工颁奖。请_副总和我给获得优秀员工奖的员工颁奖。请_总向优秀团队表扬奖获得者__部颁奖,最后,请_总向获得公司优秀团队称号的__部颁奖。

接下来,有请公司执行董事_总讲话,给我们大家鼓劲和指示,大家欢迎。

感谢_总对公司既往业绩的肯定会鼓励,同时_总也提出了对“新____公司”的要求。要求我们在市场开拓、全品种发展,在整合___专营业务、推进业务联动方面继续努力,尤其是在平稳交接、加大市场开拓力度和水平、开展公司新定位和制定发展规划方面,在开创工作新局面、扎实推进目标和任务方面,在团队建设、以员工为本、创建自主型员工队伍方面,在加大技术创新力度、做到“四个不断提升”方面,在转变观念、拓展能力、确立以客户为中心的理念、提供给客户完整服务方案和持续创造价值、开展流程创新、提高风险意识方面,在开展持续推进降本增效、持续提高成材率、持续改善生产经营指标等方面要做深、做透、做好,要深化、要努力、要创新。

公司会议主持稿 篇5

目录

与帐面是否相符。

2、有以往租赁过程中,我们的施工单位反映,我们的租赁的模板质量较差,影响工程质量,不愿意用,我想对模板进行必要的修复,以有利于我们的工程质量,也同时完善我们的服务。

3、在满足我们施工单位使用的条件下,以及对于租赁市场基本熟悉之下,对于剩余的租赁材料,将对外承接租赁业务,对外承接租赁业务时会选择信誉较好,资金回收有保证的施工单位,用以保证租赁材料的回收和租金的回笼。

以上就是我初步的一些打算,不是很全面,请各位领导指出。在以后的工作中,我会以马总为首的各位在座的领导之下.为外埠总公司的发展贡献自己的一份力量,为企业的发展添砖加瓦!

我的报告完了,谢谢各位!

以“为社会建造精品工程、为员工谋求幸福生活”为企业宗旨,以市(请你继续关注好..)场为导向,继续创新市场拓展策略,进一步拓宽业务范围,力争全年完成中标合同万元,实现利润万元。

在工程技术管理方面,着力强化项目工程技术和工程质量的高标准和严要求,狠抓关键施工的新技术和新工艺,不断增强公司的技术实力,不断夯实企业竞争实力,全力塑造企业形象,打造平邑市政品牌,在质量中求生存,在竞争中求发展。

在生产经营方面,坚持以项目为中心,以质量和成本为主线,强化项目成本管理力度,加大精细管理力度,最大限度地降低成本,减少浪费,获得最佳效益,不断提高企业创利水平。

在内部管理方面,围绕强化团队执行力,提升项目形象力,提高企业的凝聚力,把优质服务为前导,在公司内全面推行局党委倡导的“一线工作法”,全面提高优质服务水平。同时加大对员工业务技能和企业管理人员管理水平的提升力度,确保企业永保蓬勃发展的动力。

总之,我们一定抓住平邑“城区扩张,建设鲁南区域重点城市”的大好机遇,始终保持居安思危、如履薄冰的风险意识,顽强拼搏、开拓进取,在经营中、发展中、前进中取得更大的成绩,在做强的基础上把公司最大,决不辜负局党委的殷切期望,努力为建设富美和谐生态宜居的新平邑做出更大的贡献。

谢谢

能成为三汽的负责人,是上级组织对我的信任和支持,是华山客运公司全体干部职工的重托和厚爱。我深感责任重大,使命重大。在今后工作中,一是要强化理论学习,不断提升自身综合素质。要以先进的思想理念武装自己,坚定发展信念,做到与时俱进。要把理论学习与企业发展、工作实践紧密结合起来,达到解放思想、提升理念、推动工作的目的。同时,要向班子成员学习,向老同志学习,向广大干部职工学习,不断提高履职能力,不断提高分析问题、研究问题、处理问题、解决问题的能力,不断提高把握大局、驾驭全局的能力。二是要务实创新,苦干实干,把企业发展做为 工交一份满意的答卷。

1.5万平米危旧公房办证等突出问题和矛盾,以危旧公房改建廉租房、经济适用房和公共租赁住房为工作契机,做到一心一意谋发展,抢抓机遇破难题、不辱使命攻难关,以饱满的工作热情、严谨的工作态度认真做好今年的各项工作。我们的工作措施是:

一、根据丁局长今天的讲话精神,结合我所的实际现状,会后我们将认真组织全体干部职工再学习、再动员,精心部署好、组织好、实施好全年的工作。

二、建立健全激励机制,充分发挥全体干部职工的积极性、创造性和能动性,做到人人有目标、人人有责任,在用人上要采取能者上、庸者下机制,在利益分配上要突出业绩,鼓舞创业、鼓励能人。

三、建立和完善各项管理制度,加强监督和制约机制,实行科学管理、民主决策,规范行为,我们将通过对直管公房进行阳光市场化运作和廉租房规范化管理,公共租赁住房不仅要按时保质完成建设任务,同时还要协助搞好入户登记和日常管理工作,通过进一步实施创品牌、扩大物业管理范围,提高服务质量,降低运行成本,以此为基础提高物业管理水平,强化长江、东马坊两所的规范管理和扶持力度,不断提升单位管理水平,重新塑造应城市国有房产管理所新形象。

四、加强干部职工的思想教育和职业道德素养,要认真做好干部职工的思想工作,警钟长鸣、防微杜渐,大力弘扬

正气,努力营造一个和谐、奋发向上、开拓进取的工作氛围;同时加强干部职工的业务培训,努力提高干部职工的业务素质和专业水平,为单位新的一轮的发展夯实工作基础。各位领导、同志们,XX年的工作任重而道远,我们将按照市委、市政府总的战略部署,紧紧

围绕在局党组的周围,团结和带领广大干部职工,认真履行好自己的职责,扎扎实实完成XX年的各项工作任务,以优异的成绩向中国共产党建党90周年献礼。

谢谢大家!

公司经销商会议主持稿

感谢的详细、全面地回顾了的工作,虽然在度我们取得了很多荣誉和硕果,但同时也存在许多这样那样的问题,但只要我们共同努力一定会战胜一切困难!的事业就是在座各位的事业,事业的发展好坏与各位息息相关。

我想,听完了的工作报告后,相信大家对来年的工作充满了信心,相信在新的一年里我们一定可以再创佳绩,再铸辉煌!

非常感谢给我们带来这么多、这么好的营销政策!给我们提供流光溢彩的舞台,让我们在做各位演员尽情表演,相信大家一定会表演的非常出色!

今天上午的会议就到这里,请与会人员前往一楼厅就餐.6、-12-29日 14:00-15:30

尊敬的各位领导,各位嘉宾,各经销商朋友们!大家下午好!

首先有请先生给我们讲解《营销战略评析和水暖卫浴行业发展形式分析》,老师现任企业管理咨询有限公司高级顾问、市场营销及团队建设高级培训师、老师是位资深的卫浴行业咨询师,在卫浴行业他有着非常丰富的企业管理经验,曾为国内十多家知名卫浴公司做过企业战略规划、市场营销策略、营销团队建设、产品设计开发等方面培训和辅导,为企业解决了众多的疑难问题,最终使一些企业能够健康、快速的成长。人们常说“可怜之人必有可恨之处,成功之人必有可爱之处”,此时此刻,我想在做的各位老板也一定感触良深,下面我们有请老师来分享他对水暖配件行业发展前景的心得体会,大家欢迎!

《营销战略评析和水暖卫浴行业发展形式分析》---

7、-12-29日 15:30-15:45

《中场休息》

8、接下来继续由老师讲解《营销战略评析和水暖卫浴行业发展形式分析》相关内容

《营销战略评析和水暖卫浴行 业发展形式分析》---

谢谢!刘老师的精彩讲演!

一、主持人催场:

(尊敬的各位领导,各位嘉宾,亲爱的新老经销商朋友们!大家早上好!

今天,我们又迎来了一年一度的全国经销商大会,我们一路互相追随到了天之涯、海之角,此时此地,海角、天涯见证我们多年来痴心不变的合作情谊!而大家都知道,是中国水暖阀门之都,我们之所以长期选择这里,也意味着我们准备以最高规格、最热烈、最专业的方式和激情欢迎各位朋友的到来!请以长时间的、热烈的掌声欢迎各位朋友的到来!

下面,请允许我荣幸的为大家介绍出席今天会议的重要领导和嘉宾,出席今天会议的领导和嘉宾有:..,让我们以热烈的掌声对各位领导和嘉宾的光临,表示最衷心的问候和感谢!

三、会议内容:

1、-12-29日 8:40-8:45

下面进入我们的会议日程:

公司年会主持稿 篇6

第一篇开幕词

尊敬的公司领导

尊贵的各位来宾

亲爱的同事们

亲爱的朋友们

合:大家早上好!

我是主持人。。

我是主持人。。

非常荣幸担任本次年会的主持人。

非常荣幸站在***年会的舞台。

很高兴和大家一起欢度这个开心、轻松、美好的时刻!

在这里首先恭祝大家:

合:身体健康、万事如意!

辞旧岁,迎新春,我们迎来了——济南瑞上商贸有限公司2010年会。

今天,我们欢聚一堂,共庆昨日辉煌,展望美好未来!

2009年,风雨兼程,我们共同走过;

2009年,我们踏平坎坷,创造了卓越的成绩;

2009年,我们难以忘怀:希望、收获和成长。

有全体同事的辛勤付出,才有公司今天的成就;

在此向全体同事致以最崇高的敬意!

合:你们辛苦了!你们是最可爱的人!

在这成功的背后大家不能忘记有这么两个人。

我们XXXX公司正因为在他们的带领下才能够健康的成长,正因为在他们的带领下我们才能够在激烈的市场竞争中抓住先机,正因为在他们呢的带领下我们在每每遇到坎坷之时,都能走出荆棘,取得最后的胜利

下面让我们再次以热烈的掌声献给在过去一年当中一直默默支持着,鼓励着,我们的董总,卢经理。下面有请董总致辞。

(总经理致辞)

2010,回首来路,我们更憧憬前程;

2010,踌躇满志,我们已踏上征途;

2010,展望未来,我们更期待辉煌;

2010,携手共进,我们将神采飞扬。

在这个鲜花、微笑绽放的舞台;

在这个笑声、掌声交汇的时刻;

让我们倾情歌唱,翩翩起舞!

接下来请观赏精彩的文艺演出!

第二篇演出词

歌言志,舞抒情;今日歌如潮,舞如海。

首先请欣赏由李雪英、孙楠楠为大家带来的歌曲、狮子座

大家掌声欢迎·

谢谢!掌声欢送!

今夜舞姿优美,歌声嘹亮。接下来,我们要换一种表演形式。

好。下面张欣、王霞。俄伟伟将为我们带来小品。《新不差钱》

谢谢三位给我们带来的欢乐!

抽奖(三等奖)

看来我们瑞上真的可谓是一个藏龙卧虎、人才济济的地方

是啊,我们不但有专业的歌手,热情的演员,而且还有知名的魔术师将为大家带来精彩的魔术表演

下面请欣赏由邵美玲、毕海燕为大家带来的魔术表演。

谢谢二位精彩的表演,下面将为大家带来的是由王喜琴、王瑞敏为大家带来的小品《卖蛤蜊》

谢谢二位的表演

抽奖(二等奖)

在这忙碌的21世纪,能够找到一份合适的工作,可以说是很多青年人的梦想,从而招聘和应聘的问题是大家尤为关注的,下面就请大家看一看由王心芹,孟玲红,范月月,藏平平,带来的这段招聘的故事。

谢谢几位美女精彩的表演,在我们瑞上,处处有杰出青年的身影,他们快乐自信,活力张扬。有请付红为大家带来歌曲 IMISSYOU。

今夜欢乐在流淌,微笑在传递。每一个节目都表达着我们的成就感和使命感。

最激动的时刻到了,下面有请董总为我们抽出今天的最终大奖

(抽奖一等奖)

下面进入我们的颁奖环节

颁奖词:(穿插至演出之中)

一、销售明星奖

他们在09年的销售当中表现优异,成绩显著,在市场搏击中创造了骄人业绩。用不懈的努力为企业创造着每一笔财富

我们用热烈掌声请出销售明星,他们是:

张欣,法成金,王学玮,孙慧

请获奖员工发言!

谢谢您的精彩讲话!

谢谢,希望在新的一年里能够再接再厉,取得更加骄人的成绩!

下面将颁发的是最佳店长奖

他们勤勤恳恳,他们热情洋溢,他们再出色的完成了销售的同时,用行动和力量感召大家,让整个团队充满活力。我们用热烈的掌声请出我们的最佳店长:

王希琴,孟令红,李学英

请获奖员工发言

谢谢您的讲话。

祝愿您和您的团队在心的一年能够创造更加出色的业绩!

下面将颁发的是最佳奉献奖:

他们兢兢业业,任劳任怨,他们尽职尽责,坚持不懈,他们勤于工作,乐于奉献。

我们以热烈的掌声请出我们最佳奉献奖获得者:王蒙范月月

请获奖员工发言

谢谢。

接下来要法办的是后勤保障奖

他们朴实却不普通,你们平凡却不平庸,他们虽然不能在我们市场的一线和大家共同奋斗,但是他们的努力恰恰是我们成功的保障

有请我们后勤保障奖获得者路海燕,何婷

上台领奖

让我们以热烈的掌声向获奖者表示衷心的祝贺!

请获奖员工讲话!

您说得太好了,谢谢!

接下来我们要颁发的是最佳团队奖

团结是最坚实的力量,他们是卓越而充满激情的团队,他们用骄人的业绩征服了市场。有请我们的最佳团队代表,他们是:贵和UGIZ,贵体花思薇,青岛麦凯乐UGIZ

请获奖员工代表谈谈感受!

谢谢你们!期待你们更多的精彩!

第三篇 结束

今天,我们相聚一堂,共话春天篇章;

今天,我们欢歌笑语,同庆成功喜悦。

年会将近尾声;

感谢全体演职人员的辛勤付出;

我们用最热烈的掌声衷心感谢他们!

年会到此结束,祝***——蒸蒸日上,领跑行业!

祝全体同事——美满幸福,财源滚滚!

祝远方亲人——健康平安,心想事成!

公司会议主持稿 篇7

中国外运长航集团副总裁、中国外运副总裁陶素云出席了会议并致开幕辞。陶素云阐述了此次会议召开的背景和意义, 介绍了国内外经济形势、中国外运长航集团和中国外运的最新情况。

中国外运总部介绍了股份公司整体概况、主营业务、全球网络以及与海外合作经典案例, 并提出与海外伙伴加强延伸业务和进口业务等领域的合作机会;中国外运所属业务单位和全球代理分别展示了中国外运不同业务线的服务特色, 以及海外重点地区的市场概况和代理在当地的服务优势等。

参会的中国外运代表与全球代理进行了一对一会谈, 通过面对面的交流与沟通, 加强相互了解, 分享成功经验, 探讨具体项目方案, 协调解决合作过程中的问题, 为下一步业务合作奠定了良好的基础。

公司会议主持稿 篇8

《好莱坞报道》:有没有某一类型是你们非常中意但还没拍过的?

查理·克里尔:在我进入公司之前,AMC拍过一部西部电影《义薄情天》(Broken Trail),是实力派演员罗伯特·杜瓦尔(Robert Duvall)主演。那之后我们一直想做一部具有西部风格的剧集,我们看了好多剧本,最终选定了《地狱之轮》(Hell on Wheels),今年11月,这部剧就会开播。

大卫·内文斯:我觉得喜剧方面还有很多值得尝试的机会。比如《欲望都市》(Sex and the City)和《宿醉》(Hangover)那种成年观众很感兴趣的R级喜剧片。近几年电影市场对R级喜剧电影反响热烈,电视剧集方面多家制作方也在酝酿,我相信这类剧同样有广阔的市场。

约翰·兰格拉夫:真巧,我对FX电视网的喜剧也是定位于此。看来我和大卫对于今后几年的节目走向似乎看法一致。不过相较特定类型,我更想做一些别人没做过的东西。我们面临的最大挑战在于广播电视台、有线电视台和收费有线台制作的原创剧集,现在这些剧集多如牛毛,想找到一部没在电视上出现过的,或者某部分情节没在电视上出现过的片子,简直比登天还难。

克里尔:FX的新剧《人模狗样》(Wilfred)就是这样一部剧。邻居家的狗在主人公眼中是一个穿着狗外衣的大活人,这样的题材设计才叫与众不同,让人拍案叫绝。怎么能找到跟电视上在播内容不一样的片子,确实是个技术活。而找到不一样的东西之后,如何确保自己并不是简单重复之前的模式、复刻上一次成功,也是挑战所在。

达娜·瓦尔登:这就需要创作者不断更新思维,每年开发新剧的时节,我们都会花很长时间讨论这个。

《好莱坞报道》:有线电视网已经各自形成品牌,那么批准一部剧集或续订某部剧集时,你们会不会感到有压力?

内文斯:决定每一档节目的时候我们都会遇到这个问题。Showtime并非局限于狭义的某个流派,但在节目设置上的确偏重成人化、较前卫又不失精神内涵。与需要广告赞助的电视网不同,我们不需要对播出的节目收视情况进行精确统计,所以我们的节目可以照顾到不同的收视人群。

苏·内格尔:没错。如何调动观众的观看热情,这样的问题我们也讨论过很多。不是每部剧集都得在相同观众层面上获得成功,比如喜欢看《真爱如血》(True Blood)的观众不一定喜欢《凡人烦事》(Bored to Death)。但一部片子总得保证有某部分观众喜欢。

克里尔:AMC的电影作品对电视剧的创意贡献很大。《行尸走肉》(Walking Dead) 作为第一部僵尸题材电视剧,是一次突破性的品牌化选择。如何取悦热爱恐怖电影的观众是我们要考虑的首要问题。《行尸走肉》既定的目标不是老少皆宜,喜欢它的观众估计也不会热衷《广告狂人》(Mad Men)那类剧集。

兰格拉夫:一开始,FX电视网的《盾牌》(The Shield)、《浴火群英》(Rescue Me)和《整容室》(Nip/Tuck)都是偏男性化的题材,然后我说:“我们得来点女观众会爱看的电视剧。”于是我们制作了《流言蜚语》(Dirt)、《富贵浮云》(The Riches)和《裂痕》(Damages),结果三部中只有《裂痕》坚持了下来。后来我们又有了新想法:“如果把传统电视剧的元素和现代故事结合起来呢?”于是就诞生了《无厘头侦探》(Terriers)、《余光》(Lights Out)和《火线警探》(Justified),这次尝试最终还是有两部被砍,只剩下了《火线警探》。不知道你们有没有这样的感觉,我刚到FX的时候,那种再也不用墨守广播电视的陈规、无拘无束的感觉真是好极了。但当你有了热爱的电视品牌,你会努力呵护她,也正因此,你会开始有所顾忌,会习惯说“这些东西肯定不行”。因此我们一边要在无止境的探索和建立品牌之间取得平衡,一边又会为没做过的东西留些空间。

瓦尔登:说的太好了。每年我都会听到一些广播网的高管说:“这种类别的题材我们才不要看,那和我们的品牌形象不符,肯定不行。”而我每次都想问:“即使最好的创作团队和最精良的制作也不行吗?”这真是无法理解,品牌的定义不该如此狭隘。你们刚刚谈到的目标受众都是订购了你们频道的观众。但像《越狱》(Prison Break)这种片子,启用的都是横跨各色人种、名不见经传的年轻演员。观众可以通过购买DVD和网上下载等等各种方式收到看,《混乱之子》(Sons of Anarchy)也是这样。我们都遇到过这种情况,给高层的报告中体现不出某剧的精妙,但到了每年圣迭哥动漫展(Comic-Con)这类场合——你就会知道多少观众在群情激昂地等着排队入场。

克里尔:再也不用痴痴等候动漫展检验你的片子了。现在看看每天在网上通过Twitter转播的剧集,就能给你很多启发。

《好莱坞报道》:你们几个对Netfilix怎么看?

兰格拉夫:对于Netflix,我并非不看好他们这种收益模式,但毕竟维持有线电视、卫星电视和收费有线台的生态平衡对整个业界至关重要。所以我把Netflix视为可能、有益的补充。若有朝一日它破坏了这种生态平衡,那可就和吸血的水蛭没什么两样了。眼下我们只能观望。另外,从Netflix购买《纸牌屋》(House of Cards)的独家首播权来看,如果他们开始大规模追求原创内容,那么在某种程度上他们已经成了Showtime和HBO的竞争者。

内文斯:我们都会观望结局究竟如何。他们的主攻方向我们还不确定。

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