廉政文化总结材料

廉政文化总结材料（精选9篇）

廉政文化总结材料 篇1

——XX镇廉政文化建设总结材料

在区纪委的领导下，XX镇纪委周密计划，精心组织，坚持边实践，边探索，适应时代要求，创造性地开展工作，把农村廉政文化建设与三项活动、创先争优、“唱读讲传”等活动紧密结合起来，通过明确思路，以廉政文化进农村、进班子为载体，以加强宣传阵地建设为抓手，以发挥党员带头作用为触角，不断加大宣传力度，强化教育深度，拓宽文化广度，营造廉政文化浓厚氛围和良好环境，引领群众的思想，取得了一定成效。现将工作总结如下：

一、加强组织领导，进行专题研究，明确工作思路。加强廉政文化建设是建立健全惩治和预防腐败体系的重要内容，是新时期党中央提出的新的举措。一直以来我镇党委都将纪委工作纳入党委中心工作来抓，廉政文化建设则是纪委工作的重点。为了搞好廉政文化建设，我镇高度重视，牢牢把握“领导是关键”这个重要环节，明确规定党政“一把手”负总责，重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，同时配备5名纪委委员负责工作的具体实施。

在区纪委的领导下，XX镇党委通过召开党委会，对如何组织开展廉政文化建设进行了专题研究，结合我镇实际，提出了以“七个一”为主要内容的廉政文化进农村活动。即：开展一次重温入党誓词活动（以支部为单位）；学习一批廉政知识读本；组织听一堂党风廉政建设专题讲座，经常性观

看党风廉政建设电教片；设立“一栏”（村务公开栏）形成永久性宣传阵地；组建一支廉政文化宣传队伍；撰写一组廉政网评；聘请一批廉政义务监督员。

二、认真动员学习，强化班子建设，开展系列活动，提高思想认识。

XX镇党委经常性召开廉政学习会议，组织全体党员干部学习了十七大、十七届四中全会精神和中央、市、区关于加强基层党风廉政建设的一系列文件精神。为了提高班子成员的思想认识，XX镇党委还重点开展了廉政文化“进班子”活动，一方面以 “廉政”主题活动为统揽，开展一系列文化教育和理论学习活动，以树立廉洁从政、诚实守信，以廉为美、以贪为耻的理念为先导，强化责任意识，树立正确的政绩观和利益观，使党员干部的思想认识在实践中闪光，在奉献中升华。另一方面，以“党性党风党纪教育月”活动为载体，组织党员干部深入学习贯彻《廉政准则》，开展了 “五个一”学习活动，即举办一期《廉政准则》专题培训会，制作一张廉政誓词卡，撰写一篇学习心得，签订一份廉政承诺书，举行一次廉政集体宣誓。通过立体化、全方位的联动，掀起学习《廉政准则》热潮，帮助党员干部深刻领会基本精神，准确把握主要内容，进一步加强党员干部工作作风。

三、加强宣传阵地建设，强化正面教育，树立先进典型，发挥示范效应。

XX镇XX村村内各项功能设施较完备，我镇把其作为廉政文化进农村的重要展示平台。一是以村为中心，村组为载

体，组织党员上党风廉政建设专题党课，观看党风廉政建设电教片，将村干部廉洁自律的管理制度全部规范上墙。二是设立永久性宣传阵地。建立村务公开栏（包括党务公开、村务公开、财务公开等），对经常性的公开内容坚持每季度公开一次，阶段性的工作逐段公开，重大事项的内容即时公开。三是聘请一批廉政义务监督员。按照村党支部推荐，镇纪委牵头考核、镇纪委委员会确定候选人选并公示、镇党委会研究决定、镇纪委聘任等“五个环节”，聘请了7名熟悉本村情况、热心监督、公道正派、在群众中有公心、有威信的党员和群众代表作为农村党风廉政义务监督员。通过明确监督员的工作职责、权力及义务，建立工作台帐、反馈制度、考核制度等，充分发挥监督作用，有效填补了村级廉政监督的空白，加强了干部廉政意识，提升了村干部形象，架起党群关系“连心桥。四是以党员远程教育为媒介，经常性地播放任长霞、郑培民、沈浩等人物的先进事迹，让廉政清风吹遍农村的各个角落。五是以“唱读讲传”活动为契机，组织党员干部唱红歌，举行廉政红歌擂台赛。使党员干部在润物无声中接受廉政教育，感受廉政文化建设的氛围。

四、强化党员干部带头，抓好具体活动，保证取得实际成果。

在抓好廉政文化建设各项活动的同时，XX镇党委、纪委坚持以“关键是取得实效”为标准，巩固学习实践科学发展观活动成果，结合创先争优活动，做到党员干部带头，率先垂范，着力提升农村党风廉政建设水平。一是结合三项活动在党员干部中开展与村民同吃同住同劳动活动，在与群众的互帮互学中切实提高解决农村实际问题的操作能力，在建设社会主义新农村中增强为民服务意识和能力，在“亲民、为民、富民”活动中切实提高自身廉洁从政的能力，加深与人民群众的感情，真正做到“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”，广大人民群众在党员干部廉政意识的熏陶下，积极参政议政。二是充分发挥党员代表在廉政文化建设中的参谋、监督、宣传、联络、桥梁纽带作用，建立了党委委员——党员代表——普通党员——群众四级联创党群监督链，形成党员监督，群众监督，层层监督，正本清源净源头的监督大格局，有效地推进了党风廉政建设。三是借助移动政务易为平台，向全镇党员干部发送廉政短信。四是开好民主生活会，通过自己找，同事点，群众评，清醒认识自身存在的问题并及时改正。

廉政文化建设汇报材料 篇2

全面加强机关廉政文化建设

XX局成立一年多来，在市委、市纪委的正确领导下，按照上级有关指示精神和《XX市廉政文化“六进”活动示范点建设标准》，认真做好廉政文化进机关示范单位的创建工作，在干部职工中注重培育“诚实做人、干净做事”的廉政理念，扎实开展丰富多彩的廉政文化活动，积极营造“以廉为荣、以贪为耻”的廉政文化氛围。有力促进了具有规划系统特色的廉政文化建设，在推动机关和谐发展和党风廉政建设方面起到了积极的作用，收到良好效果。

一、健全机制，加强廉政文化建设的组织领导

局党委高度重视廉政文化建设，把廉政文化建设纳入我局党风廉政建设整体规划，与日常业务工作同部署、同检查、同考核、同奖惩。成立了以党委书记、局长为组长，纪委书记为副组长的廉政文化建设领导小组。建立了党委统一领导，纪委组织协调，科室各负其责,党员干部积极参与的领导体制和工作机制。出台了廉政文化建设实施方案，确立了做好有规划特色廉政文化建设的工作思路和创建市级廉政文化进机关示范单位工作目标，突出抓了三个方面的工作。一是针对党员干部职工的思想、工作状况，有重点、分层次的开展了以学党纪党规进

观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观，树立权力就是服务的观念，树立“以贪为耻、以廉为荣”的观念，提高对反腐倡廉的认识，增强廉洁自律的自觉性，筑牢拒腐防变的思想道德防线，牢固树立“一要干事、二要干净”的工作理念。

2.突出示范教育，做到榜样引路。

我们在坚持用正确思想和先进的理论教育人的同时，注重用先进典型引导人、影响人，变空洞的说教为生动的示范，做到典型引路，学有榜样，赶有目标。通过收看《立党为公、执政为民---先进事迹报告》录像片，组织学习焦裕禄、孔繁森、任长霞等全国模范人物和规划系统先进人物的先进事迹，使广大党员干部进一步树立立党为公、执政为民思想，真正使情为民所系、利为民所谋、权为民所用成为党员干部的自觉行动。工作中，我们在学习各行各业先进典型的同时，还注意发现、培养和树立我局的各类勤廉典型，今年7月在我局召开的庆祝建党九十周年大会上，对评出的11名优秀共产党员、4名党风廉政先进个人进行了表彰，并将得奖人的事迹在局系统网站上广泛宣传，使干部员工感到榜样并非高不可攀，榜样离我们并不遥远，榜样就在我们身边。使典型示范教育更直观、更生动、更形象、更具示范带动作用。在规划局，尊重先进、学习先进的良好氛围日趋浓厚，赶超先进已成为广大干部员工追求的目标和自觉行动。

3.强化警示教育，做到警钟长鸣。

政网页、设廉政书架、举办廉政知识竞赛、廉政广告创意竞赛、征集廉政警句格言、制作廉政屏保、廉政歌曲比赛等丰富多彩的廉政文化活动，增强了廉政文化建设效果。

（一）教育引廉，引导机关党员干部廉洁从政。

为了增强教育的实效性，突出教育的针对性，我局开展了五项专题教育活动进行引廉教育。

1、用召开系统全体大会、各支部党员大会、各科室工作会，组织党员干部深入学习党的十七大精神和省、市纪委全会精神。

2、举办了以《党章》、《廉政准则》和党纪党规为主要内容的党的基本知识学习竞赛。

3、为了加强优良传统教育和爱国主义教育，于七月份组织局系统党员干部分批次前往井冈山和延安等革命圣地开展学习教育活动、接受红色洗礼。

4、开展了反腐倡廉教育。实行了每月一案活动，在XX局内部网上每月选择一个与规划业务相关的腐败案例对党员干部进行警示教育。如原重庆市规划局局长蒋勇贪腐案、原河南省商丘市规划局长韩思召贪污受贿案等。通过对这些XX系统干部的典型案例剖析，起到了帮助党员干部去除对腐败存在的旁观、猎奇、漠然的心态，增强了警醒、忧患意识的作用，收到了震撼和启发效果。

5、开展了学习《廉政准则》专项活动。我局将《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》印成口袋书，人手一册方便

亲自带头走访了几位获得先进廉政个人称号的职工家庭。感谢职工家属帮助我们的职工顶住各种诱惑，当好了反腐倡廉的“监督员”，营造了清廉纯正的良好家风，在规划局营造了一个廉洁从政、勤政为民的良好社会氛围。

6、唱响一批廉政歌曲。在2011年我局举办的廉政歌曲比赛的活动中，重点唱响了中纪委推荐的《纪检监察之歌》、《牢记两个务必》、《八个坚持、八个反对》、《四大纪律八项要求》、《公务员之歌》等十首创新廉政歌曲。

（三）读书思廉，增强机关党员干部的思想免疫力。开展了“每季一书”读书活动。由纪委每季度向机关党员推荐一本好书，在局系统网站上公布推荐的书目与内容摘要。我局党员干部想要阅读这些书籍，可到局图书阅览室的廉政书架找到并借阅。

为推动此项活动的开展，今年９月我局开展了一次读书思廉演讲活动，大家积极报名参加比赛。经过选手们的激烈角逐，评委们的严格评选，最终评选出了一等奖1名，二等奖3名，三等奖6名。

（四）媒体传廉，充分发挥报刊、网络在传播廉政文化中的积极作用。

通过运用网络媒体等方式的多功能性、技术性、互动性和快捷性“传廉”，发挥书、刊、网络在廉政文化建设上的教育和引导作用、熏陶和潜移默化作用、增加吸引力和渗透力、提高

人次，警示谈话20余人次，集体谈话1次，通过“三必谈”落实廉政教育的目的。

（七）典型导廉，保持机关共产党员的先进性。

组织观看了《廉政中国》、《歧路冷雨》等一批勤政廉政、正面典型的专题片和优秀廉政戏剧。在今年“七.一”建党九十周年之际，邀请有60年党龄的老党员，地专级离休干部XX同志为全体党员干部上了一堂革命传统教育课。组织机关党员学习杨善洲、郭明义等先进人物的先进事迹，并观看了主旋律教育影片《郭明义》。

（八）活动宣廉，培养机关党员干部的廉洁行为。

局党委、纪检监察室精心设计活动的载体，组织党员干部重点做好“十个一”活动：读一本廉政书、写一篇学习体会、上一次廉政党课、作一场廉政报告、参观一次反腐倡廉图片展、参加一次知识竞赛活动、参与一次廉政歌曲比赛活动、表彰一批先进党风廉政个人、上一次反腐倡廉形式教育课、组织自创一批廉政公益广告作品。这几幅公益广告作品在省厅和市级比赛中均获得优异的成绩，在局内部进行了制作、宣传。

通过活动，充分展示了我局近一年来的廉政文化建设成果，提高了我局廉政文化建设水平。

四、注重融入，营造浓厚的廉政文化氛围

我局在抓好廉政教育，培育廉洁从政理念，开展丰富多彩的廉政文化活动的同时，注重在融入上下功夫，不断把廉政文

廉政文化建设，推动了XX工作的全面提升。这一年来，共完成各类审批355份，面积1010万平方米；深入开展清理整治违法建设专项活动，先后查处违法建设7.06万平方米；以全市万人评议机关评议行风中存在的问题为重点，狠抓28条批评意见和24条建议的整改，广泛接受社会监督。今年共承办省市人大、政协建议、提案96件，全部按期办结，实现答复率、见面率100%，满意和基本满意率100%。

廉政文化经验交流材料 篇3

——×××县×××镇廉政文化建设经验交流材料

近年来，×××镇纪检委紧密结合×××实际和民族区域的特点，以创建廉政文化示范点为抓手，通过制定标准，示范引导，开展与民族文化相结合的廉政文化活动，积极弘扬反腐倡廉先进文化，在全×××努力形成崇尚廉洁的社会价值趋向，构建×××特色的廉政文化体系。止目前，×××镇政府机关已顺利通过县纪检委验收，正式挂牌成为县级首批廉政文化示范点，×××和×××两个村也创建为县级廉政文化示范村。通过开展廉政文化建设，有效增强了全镇的反腐倡廉氛围，也从中得到了推进廉政文化建设的一些重要启示。

一、深化认识、加强领导是推进廉政文化建设的基本保证 “认识是前提，领导是关键”。镇党委、政府十分重视廉政文化建设，为了全面推进×××镇廉政文化建设工作，按照县委、县纪委的要求，×××年就由镇纪委牵头在全镇范围全面开展了廉政文化“六进”活动，提出了廉政文化“六进”活动的重要任务，明确了基本原则、目标任务和具体要求。经过多年的努力，在实际工作中总结了一些基本经验，同时也存在一些不容忽视的问题，为了进一步提高全镇廉政文化建设水平，在2011年×××镇廉政文化建设工作会议上，镇党委书记提出了关于加强廉政文化建设的意见，提出要注重形式，发挥优势，科学规划，整体推进，有重点、全方位、多层次开展廉政文化建设工作的总体要求，并与各支部签订了廉政文化建设责任状。镇纪检委部署了加强廉政文化建设和抓好廉政文化“六进”示范点建设的重要任务，1同年底责任状考核相挂钩，×××年在年底党委扩大会上对在两个落实廉政文化建设工作成绩突出的两个村进行2000元的物资奖励，彰显廉政文化建设在本镇社会稳定和经济发展中的重要位置，以此来推动廉政文化建设向广覆盖、多层次发展，坚决不搞形式主义和形象工程。

为了统一思想，提高认识，我们专门成立了以镇党委书记为组长、纪委书记为副组长专抓廉政文化建设的领导小组。不定期召开党委会议，专题讨论，形成共识。然后召开各支部书记会议进行贯彻。要求镇、村党员领导干部一是必须充分认识廉政文化建设的重要性，充分认识到加强廉政文化建设是党风廉政建设和反腐工作的一个重要的基础性课题。二是必须充分认识到加强廉政文化建设，有助于大力弘扬优良传统和作风；有助于抵制官僚主义、享乐主义、极端个人主义等各种腐朽落后的思想意识；有助于清除思想上存在的错误认识，筑牢思想防线；同时，也是建立健全惩治和预防腐败体系的重要组成内容。及时制定加强廉政文化建设实施方案，确定了专门人员，进而在组织上得到了保障。

二、突出重点、注重实效是加强廉政文化建设的主抓手 按照廉政文化“六进”示范点标准，结合×××实际，镇纪委制定了廉政文化示范点建设实施方案，注重从思想教育、广泛宣传、主题教育等多层面多形式开展丰富多彩的廉政文化建设活动，不断扩大廉政文化建设的宣传面，突出重点，认真落实好各项公开制度，开展群众喜闻乐见的文化娱乐活动，增强廉政文化建设的趣味性和实效性。我们坚持把廉政文化建设作为一项重要内容，纳入到惩防体系的建设之中。要求廉政文化在内容、形式、方法等各个方面，突出民族特色、地域特色，形成×××特色的廉政文化体系。

一是廉政文化与党风廉政宣传教育相结合。年初，×××名党政领导干部结合岗位职责作了廉政保证，并郑重签订了廉政承诺书。采取以会代训的形式，每周对全体干部职工进行廉政教育，组织全镇党员干部职工开展了×××次廉政文化警示教育，×××场廉政文化电影，×××次党课。结合第×××个党风廉政建设教育月活动，观看正反典型案例电教片，全体干部职工各撰写心得体会×××余篇。通过丰富多彩的廉政文化宣传活动，进一步深化党风廉政宣传教育内容，提高教育效果。

二是廉政文化与大下基层活动相结合。通过大下基层，寓教育于活动之中，分发了廉政文化建设征求意见表，广泛征求意见，密切了党群、干群关系，在党员干部中形成了一种“帮贫扶困、思廉思进”的文化氛围，使廉政文化建设成为一项“民心工程”；同时结合当前我镇开展的“一反两讲三促”和面对面宣讲活动，倾听老百姓对廉政文化建设的意见和建议，诚邀他们积极参与，监督本村的廉政文化建设，杜绝村级班子成员违规违纪现象发生，警示党员领导干部要正确理解“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的真正含义。

三是廉政文化与民间文化相结合。在三八节、青年节、建党90周年组织开展了座谈讨论、红歌唱、廉政格言警句征集、廉政歌曲大家唱、十字绣、廉政知识竞赛等活动，使廉政文化与民间文化相结合，极大地增强了廉政文化在民间的感染力。

四是廉政文化与本地传统文化相结合。在当地文化的优秀传

统中挖掘廉政文化，彰显民族特色。以本地人先进人物、先进事迹、传统服饰、生活习俗等为题材，制作廉政格言警句，收集廉政漫画，在×××、×××张贴悬挂，使廉政文化与民族文化有机地结合起来，增强廉政文化在当地群众中的影响。通过采取一系列有效措施，发现这些做法更能使当地群众接受，融入到廉政文化的建设中去，努力形成人人参与、人人监督的良好氛围。

三、制定标准、完善制度是加强廉政文化的保障

一是健全领导机制。建立了由镇党委书记、镇长，镇纪检委、党政党建办、精神文明和社会事务办负责人组成的反腐倡廉宣传教育协调领导小组，加强对廉政文化建设的领导，制定了联席会议制度，通过定期召开会议，沟通情况，分工协作，形成宣传教育工作格局。

二是制定实施方案。在广泛征求意见的基础上，制定了《×××镇廉政文化建设实施方案》，明确了×××年我镇廉政文化建设的工作目标和主要任务，对阶段性工作提出了具体要求，增强了方案的可操作性和指导性。

三是落实工作责任。对廉政文化建设各项工作进行了细化，制定了廉政文化责任目标分解，明确了对机关和各支部廉政文化建设的目的、内容、具体做法和工作职责。

四是强化监督考核。将廉政文化建设纳入到年底绩效考核中，由镇纪检委书记不定期带队对各党支部廉政文化建设情况进行督查指导，对存在的问题及时提出整改意见。

五是加大违纪案件的查处力度。利用当前入户走访，听民意、解民忧，征得部分群众对村干部在发放慰问和帮扶物资的过程

中，有违规操作之嫌，将好处发给自己的亲朋好友；镇纪检委及时查处，责令村委会将违规物资返还给应得农户手中，同时建议党委召开干部教育警示大会，要求所有党务、政务、村务必须及时公开，自觉接受村民义务监督小组的监督。

银行廉政文化建设经验材料 篇4

学的理论武装干部的头脑，从根本上增强政治免疫力。其次是要加强学习政治理论，努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，树立科学发展观，为构建社会主义和谐社会积极做贡献。

二、道德观念

央行干部的道德观念包括对廉政的认知、廉政的思想素质和价值取向等，央行干部在从事金融管理时应该遵循的职业道德规范和从事社会活动时应该遵循的社会伦理规范。前者称为官德，后者称为公德。在公共伦理中，官德具有特殊的重要性，它是政府赢得民心、民意的重要砝码，在一定程度上直接影响着政权的稳固和国家的兴衰。央行干部的伦理行为，常常昭示着社会的伦理导向，在整个社会道德中发挥着表率作用。因此，央行干部要认真贯彻“以德治国”方针，大力加强职业道德教育、社会公德和家庭美德教育，用先进的道德理念培育人、塑造人，丰富人们的精神内涵，提升人们的思想道德境界，要树立“立党为公，执政为民”的思想，追求高尚的道德情操，遵循社会公认的行为习惯和生活方式等，严于律己，慎于小节，自觉抵御拜金主义、享乐主义、极端个人主义等错误思想的侵袭，经得住改革开放、市场经济和长期执政的考验。

三、法制意识

法制意识是指廉洁从政必须遵守的法律法规、规章制度、各项纪律等。

当前，人民银行干部职工中尚不同程度存在一些不良心理现象。如：见钱眼开的贪婪心理；深感吃亏的补偿心理，坐了多年冷板凳，一旦升了职，就想“把多年损失捞回来”；贪图享乐的虚荣心理；不切实际的攀比心理；公私不分、以权谋私、以职谋私的交易心理；蒙混过关的侥幸心理等。

法制是对违法、违规、违纪行为的约束和监督和制裁，法制意识是所有央行干部必须具备的廉洁从政思想。中央银行要认真贯彻“依法治国”方针，抓紧完善社会主义市场经济条件下金融监管中的廉洁从政行为规范，加强法制意识、民主意识和公民意识的宣传教育，用先进的法制观念武装思想，指导从政行为。每一名央行干部要牢固树立法制观念，时时刻刻警惕一些惰性的、恶性的心理在自己头脑中作怪。

加强法制意识，必须坚持立足法制教育，着眼防范的原则，坚持以科学的理论武装人，以正确的舆论引导人，以高尚的精神塑造人，以优秀的作品鼓舞人，激发和培育央行干部高尚的道德情操和良好的思想品质，使广大干部做到常思贪欲之害，常修为政之德，常怀律己之心，使廉洁成为一种自觉行为，一种生活习惯，一种追求，一种境界。

廉政文化进企业活动汇报材料 篇5

廉政文化进企业活动汇报材料

安徽光华铝业集团成立于2014年，公司下属铝业公司、制造公司、回收公司、铸造公司、物流公司、商贸公司、农业公司6家控股子公司。公司占地面积400余亩，总资产2.3亿元，拥有员工400余人。公司建立和健全了党支部、工会、共青团、妇委会等党群组织。自集团成立，公司领导层更加重视廉政建设工作，把廉政建设工作与经济工作同研究、同部署、同安排、同落实、同考核，从组织领导、制度建设和资金保障等各个方面保证了廉政建设工作全面深入扎实开展，有力的推进了公司各项工作。

为了广泛深入的开展反腐倡廉工作，进一步传输廉政文化知识，陶冶廉政文化情操，培育廉政文化理念，使党员干部更加牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，在广大职工群众中形成“以廉为荣，以贪为耻”的良好氛围，营造健康和谐的廉政环境。今年，在县党委、纪委的领导和指导下，我公司全面开展了廉政文化进企业活动。在活动中，我们一是加强组织领导，健全工作机制。成立了由公司支部第一书记何诗庆同志任组长，支部书记何启根、副书记张端莲、纪检委员何建华同志任副组长，其余领导班子成员和各部门负责人为成员的廉政文化建设领导小组及其办公室，为廉政文化进企业活动的全面开展提供了组织保证。二是制定工作方案，全面安排部署。公司召开专题会议及时进行研究，根据县党委、纪委有关文件精神和公司实际情况，组织协调工作开展。制定《廉政文化进企业工作实施方案》，明确廉政文化建设的指导思想、工作内容、工作步骤、工作措施和工作目标，做到有计划，有安排，任务明确，责任落实。三是丰富活动内容，创新活动载体。

在廉政文化进企业活动中，我们结合公司实际，探索总结经验，将廉政文化建设与企业发展相衔接。一是与经济建设结合起来。坚持预防为主，前移监督关口，加大源头预防和治理腐败的力度，有效地杜绝了违规违纪现象发生。二是与丰富职工文化生活结合起来。充分发动干部职工参与廉政格言警句和廉政书画征集活动。三是与制度建设紧密结合起来。制定了《经理办公会例会制度》、《经理办公会议事项检查督办制度》、《公司考勤考纪规定》、《大宗物资采购管理办法》、《废旧物资处理办法》等一系列规章制度，有效地规范了干部职工工作规则和日常行为。四是与勤政务实紧密结合起来。通过表彰优秀党员、先进工作者，使党员干部职工充分认识廉政与勤政的辩证关系，更加爱岗敬业，奋发有为，廉洁奉公，在工作中严格按规章制度办事，自觉做到勤政、廉洁、务实。五是与企业文化建设紧密结合起来。将廉政文化所蕴涵的民主、诚信、守法、清廉等内容渗透、充实到企业文化，提升企业文化的品位，培养企业干部、员工的高尚精神境界、价值观念、道德修养、敬业精神、人格品德和廉洁操守。六是与精神文明建设紧密结合起来。同时大力开展企业诚信体系建设，不断完善服务措施，提高服务质量，坚决杜绝各种有损企业形象的事情发生，在社会上树立良好的企业形象。七是与企业党建工作相结合。将廉政文化建设纳入党建工作，与加强领导班子建设，保持共产党员先进性，发挥党员先锋模范作用，坚持民主集中制，加强领导班子团结、密切联系群众等工作有机结合起来，从思想作风、工作作风、领导作风和生活作风四个方面，对党员干部进行了理想信念和从政道德教育、党纪条规和法律法规以及警示教育。发挥廉政文化建设在企业党建中的积极作用。

廉政文化总结材料 篇6

我局主要承担国家和省政府XX任务，下辖xx个单位,多年来，为国家建设和省经济发展在XX方面做出了很大贡献。多年来，特别是新一届局党委班子十分重视党风廉政建设，按照省纪委关于开展廉政文化建设活动意见精神，大力开展廉政文化进单位、进班子、进岗位、进家庭活动，充分发挥廉政文化软实力的作用，为“xxxx、xxxx”发展战略目标的实现提供了坚强的政治保证。我们的基本做法是：

一、加强组织领导，落实廉政文化创建活动

我局始终把廉政文化建设作为促进自身发展的内在要求来抓，纳入局的重要议事日程，在廉政文化创建工作的组织领导上，我们着重抓了“四个到位”。一是领导到位。局党委高度重视廉政文化创建工作，将廉政文化建设纳入到局党风廉政建设和反腐败工作计划、构建惩防体系工作规划和地矿文化建设规划中，并将其作为一项重要任务，定期进行研究和部署。局纪委专门印发了《关于进一步加强廉政文化建设的通知》，对全局的廉政文化建设从多方面提出了具体要求。二是机构到位。局和局属各单位均成立了廉政文化建设领导小组，党委主要领导亲自抓，形成了“党委引导、纪委牵头、上下联动、共同推进”的廉政文化建设工作格局。三是规划到位。局出台了《xxxx廉政文化建设实施意见》，明确了全局今后一个时期的廉政文化建设的主要目标和工作重点。四是安排到位。局纪委对每年的廉政文化建设工作都有具体安排，与党风廉政建设和反腐败工作目标任务与责任分解同部置、同计划、同实施、同考核。由于各级领导的重视，有力地推动了廉政文化创建工作的开展。

二、构建廉政文化阵地，营造廉荣腐耻良好氛围

廉政文化阵地是开展廉政文化活动的重要平台。根据我局实际，结合全局文明单位创建工作，我们充分利用现有条件，以局和所属单位机关为重点，从五个方面组织开展了廉政文化阵地创建活动：一是在局和所属单位机关会议室、办公室内悬挂体现勤廉文化的字画，在工作人员的办公桌上置放廉政台历和勤廉格言桌牌（由党员干部自已选择或创作）；在办公楼的大厅里悬挂廉政横幅、摆放廉政警示牌，宣传橱窗、学习园地定期出反腐倡廉专刊，时刻提示党员干部，自重、自省、自律，使廉政文化自然融入到机关党员干部的行为习惯之中。二是在在党员活动室和职工书屋设立“廉政书架”和“廉政影视角”，购置党建、党风廉政建设、纪检监察等方面的书籍、报刊和廉政电教片，方便干部职工学习阅读与观看，使之成为了干部职工接受廉政文化熏陶的一个重要场所。三是在公共场所设立党务、事务公开栏，及时将本单位的重大事项进行公告，使干部职工有了更多的知情权。四是在局域网上开辟“反腐倡廉建设”、“廉政文化”、“机关学习课堂”栏目，分阶段有重点的更新和增添相关内容，使之成为展示和宣传地矿廉政文化的一个重要窗口。利用省干部教育网络平台，开展干部教育网络培训工作。五是在重要节假日向领导干部发廉洁短信，温馨提醒他们时刻按廉洁自律的要求约束自己的言行。通过开展廉政文化阵地的构建工作，丰富了党员干部的精神世界，营造了浓厚的廉政文化氛围。

三、确立廉政文化载体，唱响廉政文化主旋律

我们将廉政教育纳入党员干部培训教育计划，确立了以“七廉”为活动载体，广造声势，强化宣传教育。

1、会议讲廉，不断增强廉政思想意识。坚持把廉政教育与地勘工作有效融合，只要召开全局性会议，局领导都要把廉政教育作为一项重要内容，做到逢会必讲，并在会议期间安排处以上干部和局机关干部职工集中学习，邀请省纪委、检察院、省委党校、行政学院、讲师团、党史办、保密局专家作加强党风廉政建设、预防职务犯罪、思想道德建设、科学发展观和法律法规等方面专题讲座。坚持局及所属单位的党政主要领导为单位党员上廉政党课，要求每个基层党支部每年必须上一次专门廉政党课，中心组学习（扩大）会每年不少于2次专题廉政学习座谈。积极组织党员干部参观省纪委、检察院举办的反腐倡廉图片展览，听取反腐倡廉形势报告会和省直机关大讲堂报告会，及时了解党风廉政建设和反腐败工作的新形势、新动向。

2、读书思廉，深入开展自我教育活动。结合每年廉政主题教育月活动，开展“知荣辱 建设廉洁幸福和谐的家”、“迎奥运 树新风”、“学先进 讲贡献”读书征文、演讲比赛等活动。编印《反腐倡廉警示教育读本》、《勤廉优秀领导干部风采录》，定期发放党风廉政文摘和学习资料，推荐具有警示意义的廉政教育文章，供党员干部阅读，支部组织党员干部学习讨论，联系工作实际撰写心得体会文章，进行自我剖析、自我改进，不断提升读书思廉的效果。通过向干部职工征集“我最喜爱的廉政格言”的方式共收集廉政誓词、廉政格言警句300多条，廉政心得、廉政论文、廉政图片、廉政漫画等200多篇。一篇篇警示、励志文章和勤廉先进事迹，引导大家知书明理、陶冶情操，用先进文化占领阵地，用健康生活培育素养，提高大家的生活品位。

3、活动促廉，增强廉政文化的实践性。为了发挥廉政文化的辐射功能，我们在全局开展了廉政文化“四进”活动。即以“弘扬优秀传统，创建文明单位”为主题的廉政文化进单位活动。积极开展“两先两优”评比表彰活动，广泛征求职工与离退休人员代表及党风廉政义务监督员、监察员意见，为基层单位统一定购廉政学习材料，利用内刊、网站、宣传栏大力宣传廉政文化，让干部职工在进出办公楼时，眼前常现廉景、胸中常怀廉心、监管常伴廉行；以“廉洁从业、勤政为民”为主题的廉政文化进班子活动。认真落实党风廉政建设责任制，与基层单位签订党风廉政建设责任书，开好民主生活会，把廉洁从业、依法经营意识融入到经营管理和改革发展之中，打造“团结、开拓、廉洁、高效”好班子；以“崇尚廉洁、爱岗敬业”为主题的廉政文化进岗位活动。积极推行党员干部创先争优“五带头”承诺、廉政承诺、廉政宣誓、签订经营合同时同签《保廉合同》制度，开展治理商业贿赂和小金库专项工作，组织观看警示教育片，使廉政意识入耳、入脑、入心，把遵纪守法、廉洁诚信的要求融入到各个岗位、各项工作中；以“修身齐家、健康文明”为主题的廉政文化进家庭活动。每年评比表彰“文明家庭”、“文明职工”，召开领导干部家属“家庭助廉座谈会”，发放“家庭助廉倡议书”和《廉洁持家启示警示》、《廉内助、贪内助》等廉政文化丛书，引导干部家属既要当好“贤内助”，又要当好“廉内助”，自觉构筑起坚固的家庭防线。

4、文化倡廉，营造倡廉拒腐良好氛围。积极开展公民道德教育寓教于乐活动，组织处级干部、机关干部职工开展拓展训练，接受国防教育，培育健康心理和团队协作精神；开展“知荣明辱扬正气”主题演唱、以廉 政为主要内容的革命歌曲“卡拉OK”大赛活动，参加省、市组织的勤政廉政文艺汇演，组织党员干部唱响廉政歌曲；开展廉政书画摄影作品、勤廉标识和勤廉公益广告征集、评比、展览活动，高扬反腐倡廉主旋律；开展学《党章》、《廉政准则》、《廉洁从业规定》、《惩防体系2008—2012工作规划》知识测试和竞答活动，激发党员干部积极向上的工作热情。

5、典型导廉，发挥示范作用警示作用。一方面，组织党员干部观看郑培民、王瑛、沈浩和“感动中国”的楷模等勤政廉政先进典型事迹的专题片、话剧和报告会，参观小岗村、爱国主义和革命传统教育基地，重温入党誓词，引导党员干部缅怀革命先烈，向先锋模范人物看齐，使党员干部赶有标杆、学有榜样，积极争当讲党性、重品行、作表率的好干部。另一方面编写《反腐倡廉警示教育读本》，“用身边事教育身边人”，并组织党员干部观看《马德落马》、《贪之害―贪权、贪钱、贪色警示录》、《欲之祸―段义和案件警示录》和《插翅难逃―胡星受贿案警示录》等警示教育片，到廉政教育基地听取职务犯罪分子的忏悔，让党员干部的心灵在生动的事实面前受到震撼和洗礼，提高党员干部拒腐防变的能力和自觉性。

6、网络传廉，增强廉政文化的广泛性。充分发挥局、队网站的积极作用，全局性的大事，都能及时在网站上发布，并开设了党风廉政建设、廉政文化专栏，宣传本单位反腐倡廉工作、先进典型事迹、反面典型案例、法律法规、廉政公益广告等，搭起局与基层单位交流的信息平台。要求广大党员干部积极上新华网廉政专栏及安徽频道《廉政前沿》、人民网反腐倡廉栏目及局、队网站廉政建设栏目，收看省电视台《廉政经纬》节目。重要节假日不忘利用网络向领导干部发送廉政电子邮件、廉政短信，邮寄廉洁贺年卡，进行廉政提醒。

7、制度保廉，夯实廉政文化建设基础。一是完善体系，增强廉政文化的监督力。以反腐倡廉制度建设推进年活动为契机，把影响全局管理、服务、工作、作风、效率等各项规章制度进行了一次全面梳理。局本级共清理制度174项，修订完善制度25项，废止的42项。局属各单位共清理制度2074项，修订完善制度342项、废止的431项，形成了比较完善、操作性较强的各项工作制度体系，初步形成了文化道德修养作用于内、廉政制度作用于外的有效的工作机制。二是纳入管理，增强廉政文化的规范力。用制度规范行为，各项工作公开透明。在干部选拔任用、大额资金使用、物资采购、公司经营、项目招标、招聘人员、改善住房、发展党员、评先评优等重大事项方面，坚持程序、透明议事，广泛征求意见，保证了职工的知情权、参与权。建立经常性的领导干部谈话制度。在局管干部管理上坚持做到“四谈”，即任职廉政谈话、沟通激励谈话、帮助提醒谈话、批评诫勉谈话。今年以来，局领导分别与处级干部谈话150多次，提醒干部善待手中权力、善待工作岗位、善待家庭幸福、善待群众，形成了领导提示、干部承诺、共同倡廉的良性互动。三是检查落实，增强廉政文化的执行力。着力推进效能监察，既强化了廉政监督，又促进了工作作风的转变。加强对制度执行情况的监督检查，从对局属各单位惩防体系建设及制度执行情况的检查考核结果看，述职述廉、民主集中制、党建责任制、党风廉政建设责任制等得到切实执行，廉政档案集体卷、领导干部个人卷及时建档、整理规范，全局xx个单位考核平均得分98分，xxx名处级以上 领导干部，无违纪违规形象，形成了风清气正的发展环境。

四、结合文明创建活动，丰富廉政文化建设内容

几年来，我局及所属单位通过创建省、市文明单位，以培养“四有”队伍为目标，大力开展社会主义核心价值体系教育，民主法制教育，加强机关效能建设，加强地矿文化建设，丰富了廉政文化建设内容。

一是结合文明创建活动。局机关努力激活创建细胞，注重基础性和广泛性，开展了文明职工、文明家庭、文明处室评选活动。今年，共有5个处室被评为文明处室，77户被评为文明家庭，77名职工被评为文明职工。积极拓展创建的外延，与xx街道、xx村开展了结对共建活动，取得较好效果。全局系统xx个单位基本能够实现市级文明单位一片红，其中有8个单位获得省级文明单位称号。

二是结合开展四德教育。以认真学习贯彻和落实《公民道德建设实施纲要》为重点，以开展“在社会做一个好公民、在单位做一个好职工、在家庭做一个好成员”活动为载体，对职工进行社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德教育，培养职工高尚情操，并将廉政要求纳入文明单位、文明职工、文明家庭评选活动中。每年评选文明单位、文明家庭和文明职工。倡导“一方有难，八方支援”的传统美德，先后多次开展公益募捐、扶贫捐助活动，使社会主义核心价值体系为广大职工所感知、所认同、所接受。仅汶川、玉树地震，全局干部职工向灾区捐款达xxx余万元。

三是结合民主法制教育。我们从完善组织，加强领导入手，扎实开展“五五”普法教育，制定实施了法治宣传教育和“五五”普法规划及计划，局机关被授予省“五五”普法示范机关、支援xx市城市大建设模 范单位、xx市“双拥合格单位”、xx区“社会治安综合治理模范单位”、“人口和计划生育工作先进单位”，xx路街道社会治安综合治理“平安单位”等荣誉称号。

四是结合机关效能建设。在廉政文化建设中，我们注重勤政建设。局机关在效能建设制度化、常态化的基础上，建立了处室主要负责人“包保责任”制，各处室进一步细化了各项工作制度，明确了岗位目标责任，扩大了用制度管人管事的覆盖面，大大提高了机关xx人对全局xxxxx人队伍的服务水平和管理水平。经全局xx单位测评，满意率达100%。

五结合xx文化建设。加强学习型机关建设，积极通过局域网、宣传栏等开辟学习园地，营造了浓厚的学习氛围，学习教育、写作交流、体会心得同为一体，已经成为全局干部职工经常性的活动。加强文化体育基础设施建设，将职工书屋建设作为地矿文化建设的重要载体，全局已建成x个全国职工书屋示范点，xx个省级职工书屋；加大了体育场地、器材建设的投入。开展丰富多彩的文化体育活动，2008年，在xx剧院举办了庆祝建局50周年“xxxx”大型文艺晚会，自编自导的文艺节目，突显了行业特色和精神；每年国庆节我局都开展丰富多彩的国庆文艺联欢活动；每年“五一”劳动节，均组织全局劳模、先进工作者进京观光；自编了职工文明手册、健康生活知识读本，倡导文明健康的生活方式；先后开展了全局性职工乒乓球、羽毛球、篮球、棋、牌等比赛活动；积极参加省直机关运动会和省直机关文化艺术节，在省直机关第x届运动会上，我局夺得团体总分xx分，位列省直机关第x名，并荣获优秀组织奖称号；局劳动竞赛办公室连续三年获省劳动竞赛组织先进单位，分管局领导和局工会，多人 多次受到全总和省总的表彰奖励；在中外企业文化2010北京峰会上，我局xx单位从众多企业文化建设中脱颖而出，获得“全国企业文化建设优秀单位”。

廉政文化建设工作交流材料 篇7

编者按：XXX局长对直属一中队开展的廉政文化建设作出重要批示：“一中队把党务廉政建设当成重要工作来抓，内化于心、外化于形，将务实工作抓实抓出了成效。希望各科室、中队认真借鉴，把廉政建设，尤其是内控机制抓好，形成执法局面上的品

牌创新工作。”

“物必先腐，而后虫生”。党的十八大报告和总书记近期一系列重要讲话，都深刻阐述了加强党风廉政建设和反腐败斗争的极端重要性和紧迫性。着眼党史与国史的经验教训，立足反腐败斗争的严峻形势，无不诠释着总书记的一句话：“为政清廉才能取信于民，秉公用权才能赢得人心”。

反腐败，不可能毕其功于一役，也不可能一劳永逸。深入反腐，常抓不懈，才能取信于民。平湖市城市管理行政执法大队直属一中队一直以来高度重视队伍建设，对反腐工作态度坚决，决不姑息，决不手软。腐败是社会毒瘤，严重损害党的肌体，为全面落实党的十八大部署，认真贯彻落实党风廉政建设，根据《平湖市城市管理行政执法局内控机制建设实施方案》（X城执纪【2012】1号）的文件精神，直属一中队以领导班子专题讨论会及队员部署落实会的开展为起点，以自查促廉、读书思廉、培训育廉、家庭助廉、制度强廉五大专项活动为重点，坚持反腐倡廉必须常抓不懈，拒腐防变必须警钟长鸣，始终强调保持惩治腐败高压态势，在中队内部掀起了一股以“自觉遵守廉政准则，强化廉洁自律”的廉政风。

一、自查促廉，培育廉政文化建设的自觉性

为切实落实廉政建设工作职责，认真落实党风廉政建设责任制，中队严格部署，抓好惩治和预防腐败体系的建设，充分发挥队员清廉勤政示范作用，积极营造风清气正的工作环境。一是写一篇个人剖析材料。做好个人自我剖析，查找风险，重点围绕权力运行和监督，结合中队行政执法、业务工作和路段管理等方面，通过责任人自己找，其他人员帮助提，所在中队集体摆，分管领导分别点，或者通过座谈、民主恳谈会等形式进行统一征集，中队支部集体审核等途径，深入查摆思想意识、制度机制、岗位职责、工作流程和外部环境等多种廉政风险，写好一篇个人自我剖析文章，以示激励，目前，中队已收到个人剖析材料20篇。二是填一张风险查找表。在做好剖析的同时，中队向每个队员发放了一张《直属一中队主要风险源（点）及防控措施一览表》，指导队员对城市管理动态管理实际及日常执法办案中的自由裁量等岗位风险点进行仔细查摆、认真思考，主动分析形成原因、表现形式并提出相关防范措施，目前中队已收到《《直属一中队主要风险源（点）及防控措施一览表》》反馈表20张，查摆风险源点共计40余条。三是设置一份廉政电脑屏保。做好廉政教育无处不在活动，为此中队不断探索廉政文化载体，创新廉政文化形式，丰富廉政文化内容，积极引入了廉政电脑屏保，营造以廉为荣，以贪为耻，人人尊廉、人人崇廉的廉政文化，促使队员在潜移默化中受到教育、启发、警示，自觉防微杜渐，切实远离腐败，做到警钟长鸣，起到防患于未然的良好效果。

二、读书思廉，增强廉政文化建设的渗透性。

立身以立学为先，立学以读书为本，抓好廉政教育学习，充分发挥学习在廉政文化建设中的基础和先导作用，坚持用学习构筑全中队防腐拒变的思想道德防线，提高廉洁自律的自觉性。为此，中队开展了读一篇廉政文章、写一篇廉政心得，立一条廉政警示语三项系列活动，在为队员精心挑选《为官知耻者廉》、《没有鲜花的会场更能赢得民众“掌声”》等18篇廉政文章的基础上，鼓励队员积极讲述自己的所学所想所悟，目前，中队已收队员廉政心得20篇，廉政警示语20条，读书思廉活动的覆盖率达到了100%，成效显著，有效提高了广大队员对廉政建设的重视度，增强了队员的政治素质、业务素质和思想道德素养，在引导广大执法队员树立正确的世界观、人生观、价值观，筑牢思想防线上起到了积极的作用。

三、培训育廉，加大廉政文化建设的预警性。

廉政文化汇报材料2012年3月 篇8

1、羊路井村基本情况

羊路井村位于巴音陶亥镇镇政府驻地南14公里，于2009年开展村庄整合后由原新建村、都斯图村、机井村、红墩村合并而成的。整合后羊路井村现有耕地9458亩，村域面积140平方公里，共1281户，3354人（常住人口2460人，流动人口848人），辖4个村民小组。羊路井村党总支于2009年成立，村党总支下设4个党支部，党员102人，其中新建党支部22人，都斯图党支部32人，机井村党支部20人，红墩党支部21人。近年来，村两委坚持一切从实际出发，积极推行党务、村务公开工作，坚持村级事务民主决策、民主管理，有力地促进了全村社会稳定和经济发展。

2、羊路井村廉政文化大院

随着村民的收入不断增加，以及不少村民根据政策享受到了社保和医保，村民参与村里建设的积极性也提高了，对村党总支落实政策和收支的透明度有了更高要求。基于这种原因，羊路井村在镇党委的支持下，筹集资金修建了廉政文化大院。廉政文化大院是在一所撤并学校原有基础上改建完成的，包括办公室、图书室、会议室、活动室等。大院围墙用红色油漆粉刷，配以白色文字，十分醒目，围墙内外写有“气正风清”“党在我心中”等书法文字，并配有诗歌、漫画等，整体内容以廉政文化为主。

3、村务、党务公开

村务公开和党务公开是大院建设的重点，也是村民最关心的地方。在大院的最中间，是党务和村务公开栏。不少村民到这里办事时，都要在这儿驻足观看

在党务公开栏上，详细列举了党总支的构成、任期目标和创先争优承诺等内容。村民比较留意的是党务工作收支情况、党员双带情况、党员发展情况和最新党务信息。在村务公开栏上，公示了扶助和救助物资使用、救灾救助物资发放、粮食直补、最低保障、计划生育处罚等与村民生活息息相关的内容。4、2012年初村委会的工作成果

2012年初，羊路井村的一件头等大事就是“乌海市海南区羊路井村贫困村互助合作社”的成立。“羊路井村贫困村互助合作社”是2011年11月上旬由海南区扶贫办提出在羊路井村建立互助合作社试点村，于11月中旬开始正式筹备，经过村两委班子以及扶贫办的积极筹备，“羊路井村贫困村互助合作社”于2011年12月正式得到相关部门的审批，最终于今年3月1日正式成立。互助社的成立解决了羊路井村贫困户发展生产、增加收入，提高自我积累、自我管理、互助互济和可持续发展的能力。

同时，2012年3月，海南区扶贫办为我村607户村民发放扶贫猪崽券。

5、工作中存在的困难、问题以及不足

廉政文化总结材料 篇9

我校为认真贯彻落实中共中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和上级关于推进廉政文化进校园工作的文件精神，根据《淮南市廉政文化示范点建设标准（试行）》和《淮南市廉政教育基地和廉政文化建设示范点申报评审和考核激励办法（试行）》的有关要求，努力打造敬业、廉政、勤教、诚信的校园文化氛围，积极开展了“廉政文化进校园”活动，校园廉政文化建设示范点工作取得了显著成绩。

一、领导重视、职责明确、确保工作到位

为推动廉政文化建设，我校成立了以校长为组长、党支部书记为副组长，其他校领导和中层管理干部为组员，各年级组长、班主任为主要成员的廉政文化建设工作领导小组。具体负责此工作的协调和监督，及时召开学校行政会议，传上级教育局有关文件精神，制定活动实施方案，提出明确要求，要求校领导要对这次活动负全面责任，建立廉政文化建设责任制，带头廉洁自律，学校的各部门、班主任及科任教师要密切配合，发挥各自职能，落实工作责任，认真组织实施，严格责任和检查、考评，确保示范点建设工作扎实有效推进。

廉政文化建设示范点工作领导小组 组 长：※※※（校长全面负责）副组长：※※※（书记具体负责）

组 员：※※※、※※※、各年级组长、班主任（各部门、年级组协调配合，具体落实）

二、加强学习，提高全体教职工对廉政文化建设的思想认识 学校通过加强学习，提高认识，达到廉洁教育目的。

1．抓好班子建设。学校坚持按照党风廉政建设和反腐败工作的总体要求，全方位、多层次、有重点地开展廉政文化进校园活动。在学校班子成员中开展以“廉洁从政、勤俭办学”为主题的校园廉政文化教育活动。通过教育活动提高党员干部的廉政意识和反腐防变的自觉性，促使全体班子成员以身作则，勤俭办学，努力办好人民满意的教育。

2．抓好教师培训。认识是预防的关键，学习是认识的前提，为此，我们采取了多种学习形式，确保学习取得成效。在全体教师中开展“廉洁从教、服务学生”为

2小故事；和父母长辈共同出一份廉政知识（法制）小报；向父母长辈朗诵一篇廉政歌谣；向父母长辈唱一首廉政歌曲或者和父母长辈共创一句廉政警句等牵手活动形式，强化学生在学校、家庭和社会三方面表现，达到影响家长、影响社会的目的。

总之，通过开展“廉政文化进学校”活动，我校党员干部和教职员工以及学生都受到了深刻教育，思想政治素质和业务素质普遍提高，敬业意识、服务意识和法纪意识显著增强，制度建设迈上新的台阶。

今后，我们建立健全规范的校园廉政文化建设体系，深入开展预防职务犯罪工作，坚持科学发展观，与时俱进，进一步把廉政文化进学校与行风建设，师德教育，制度建设结合起来，把党的十八大精神落实到学校的日常管理和工作中，争取学校更好地发展。

※※※中学