炼钢先进员工事迹

炼钢先进员工事迹（通用11篇）

炼钢先进员工事迹 篇1

其是刚进厂大学生的责任和使命!挑战与机遇并存，我暗暗下定决心要用青春和热情在这样一个广阔的平台上谱写自己的人生和事业。

刚到xxxxx就被安排到精炼LF主操这一关系生产的稳定与顺行、关系产品质量的好与坏的关键岗位上工作，感到责任巨大和无比欣慰。我是一个要么不做，要做就做到最好的人，在这一岗位上我兢兢业业、勤于动手，遇事善于思考和总结，在2006年10月被选派到xx钢厂和2007年1月到俄罗斯叶卡捷琳堡钢厂参加投产前的岗前培训实习。生产时坚持理论与实践相结合的原则，理论指导实践，并在实践中去检验、完善理论，认真履行“做所记，记所做”的准则，记录生产过程中的每一个细节、每一个异常现象等冶炼完成或下班后及时抽时间加以研究、分析，对于实在是弄不明白的就虚心向其他老师傅和技术人员请教直到找到原因及想出处理措施为止。正是由于这种持之以恒的“坚守”短短几个月里我的理论基础知识就得到了极大充实、丰富，现场生产动手操作能力得到了巨大提升，解决生产现场事故的能力有了质的转变，嫣然已从一个刚毕业的新手转换成了生产操作老手，并多次参加修改《工艺技术操作规程》和《精炼事故预案》，参与解决LF炉生产造渣困难、脱硫困难和炉盖粘钢等现场操作问题为生产的稳定顺行提供了有力支撑。一分耕耘，一分收获，2008年总厂举办了投产以来的第一次职工技能大赛即××公司第三届职工技能大赛，在这一次的比赛中我以理论考试和生产实做比赛都是第一名的成绩一举夺得精炼工种比赛桂冠;并在2009年××公司举办的第四届职工技能大赛中同样以理论和实做成绩第一的成绩夺得精炼工种比赛第一名，被公司授予“技术状元”称号，并在同年荣获总厂“先进个人”。

2010年初由于表现优秀及岗位需要我被提拔为了精炼四班作业长，面对这样一个新的岗位，新的高度，如何做好本职工作，胜任这个岗位需求成为我经常思考的一个问题。作业长已不在是一个单纯的生产操作岗位，它不同于原有的工段长模式，它是现场生产的参与者、组织者和管理者。在当作业长的这一年里我严以律己、以身作则、身先士卒，认真遵守公司及总厂的各项规章制度，严格按照标准化作业，在我的带领下本班未发生一起违规违章作业，未发生一起生产质量、断浇事故，即使面对精炼作业现场人员复杂、岗位多、设备多和区域大的实际情况也没发生一起生产安全事故，全年生产指标四班名列前茅。并在2010年10月作为回访参加了公司对韩国浦项制铁集团进行的炼钢区域操作维护岗技术交流活动

炼钢先进员工事迹 篇2

此时, 打通一个电话意味着挽救更多的生命。

关键时刻, 中国移动四川公司第一时间启动应急预案, 全力以赴抢通灾区通信, 为抗震救灾提供通信保障。

在这场艰苦卓绝的抗震保通信战役中, 无论是在网络抢通第一线、各个灾区便民服务点, 随处可见移动员工勇担责任、无私奉献的身影, 他们肩并肩, 撑起了蔚蓝“通信生命线”……

一场特殊的“婚礼”

地震前两小时, 刘冬已和家人开始忙碌准备着中午的婚礼……

这一天, 本是他大喜的日子。

突然, 屋子剧烈晃动起来。

“地震!地震!”

刘冬和家人迅速跑到楼下。此时, 作为雅安移动网络部技术骨干, 刘冬立即意识到这次有强烈震感的地震灾害, 对通信将意味着什么。

来不及取消宴席, 来不及更换礼服和婚纱, 刘冬和同是“移动人”的未婚妻迅速跑回公司, 迅速随应急通信车直奔灾区。

地震两小时后, 刘冬和首批抗震救灾保通信的抢险队伍已抵达震中芦山, 全力投入到抗震救灾保通信的战斗中。

双石抢通了!清仁抢通了!整个灾区都抢通了!

好消息不断传来的同时, 刘冬心里却有了一丝丝难过, “不少朋友从东莞、深圳专程赶来参加婚礼, 现在想想, 心里挺对不住他们的。”但他知道, 当时也不可能有别的办法, 灾难面前, 抢险高于一切, “换成我的其他同事, 肯定也会这样做的, 希望朋友们理解”。

“我不去谁去?”

地震发生后, 雅安芦山分公司副经理陈建国就再也没有休息过片刻:协调人员、调动设备、汇报灾情、现场抢修……

4 月21日下午, 他刚从外面抢险归来, 得知还有4个乡镇没恢复通讯, 立马跑进指挥部:“领导, 我熟悉当地地形, 让我带队去宝兴!”

在两天没合眼的疲劳中, 他带领“抢险联合突击队”携带11部卫星电话、背起设备出发!由于山体滑坡造成交通阻断, 只能徒步抢修, 突击队员们冒着余震、山体垮塌、滚石砸落等重重困难, 但昼夜急行, 终于抢通了明礼、陇东、五龙、永富4个乡镇通信, 实现芦山通信“生命线”的全部打通!“是公司培养了我, 我不去谁去?”陈建国掷地有声地说。

身怀六甲的服务先锋

芦山震区的移动便民服务点上有这样一个特殊的身影:她身怀六甲, 却依然坚守在抗震救灾的岗位上。她是芦山移动公司东风路营业厅员工吴礼娇。

4 月20日晨, 8时刚过。吴礼娇正收拾东西, 准备去医院做产前检查。

突然强震袭来, 房屋剧烈晃动。惊恐中, 已怀孕近7 个月的吴礼娇在家人的帮助下慌忙从家里跑了出来。

从最初的慌乱中定下神来, 吴礼娇感到肚子一阵剧痛。但, 她依然忍着痛给同事、给领导发短信“地震了, 有什么事情, 尽管找我, 随时待命!”。

几分钟后, 肚子的疼痛刚见缓, 吴礼娇不顾家人的阻拦, 就急着往公司赶, “灾区这个时候需要我们, 必须赶去!”

不顾家人的阻拦, 没车她走着也要去, 于是在爱人的陪伴下, 吴礼娇拖着沉重的身躯, 匆匆赶往公司。

就这样, “准妈妈”吴礼娇这个芦山移动公司东风路营业厅的普通员工, 怀着近7个月的身孕, 投身抗震救灾的应急服务工作中, 搭帐篷、摆桌子、接电源……很快, 吴礼娇和同事建起了芦山震区第一个移动便民服务点。

夜深了, 吴礼娇和同事们整整忙碌了一天, 直到深夜。

“不累!”吴礼娇擦了擦额头上的汗水。

“不称职”的女婿

“放心吧, 咱爸不停地夸你好!”22日晚, 接到妻子的电话, 曾祥的眼睛湿润了。

作为省公司网络部负责传输线路管理的员工, 地震发生之后, 曾祥立马赶往前线。几乎与此同时, 曾祥的岳父被初诊患肺癌。

一清早, 曾祥把岳父送进了医院。刚把岳父推进CT检查室, 曾祥就接到公司电话, 命他即刻准备赶赴芦山灾区一线, 参加抗震救灾。

望着瘦弱的妻子无助的双眼, 曾祥几乎张不开口。咬咬牙、狠狠心, 等不及看一眼还在CT室检查的老岳父, 满怀愧疚的他, 告别了妻子, 赶赴芦山抗震救灾第一线。

随着灾区通讯信号的陆续恢复, 曾祥的心也渐渐踏实了起来。忙碌了几十个小时后, 曾祥长长地舒了一口气, “感谢岳父, 感谢妻子, 正是因为你们的支持, 才会有芦山通讯信号的及时恢复。”

空降突击队, 与时间赛跑

地震导致宝兴一度成为“孤岛”。道路不通, 突击受阻, 如何最快挺进震中, 打通“通信生命线”?

23日凌晨6点, 四川移动工程公司网络维护人员李淼和他的队友携带1套卫星IDR基站设备和2部卫星电话赶到邛崃机场, 担负起机降宝兴、抢通通信的重任。

当飞机降落在宝兴县城附近的河道时, 当地群众沸腾了, “救援来了, 救援来了”!

看到群众渴求通信的眼光, 李淼深感责任重大, 一分钟都不敢耽搁, 立即和3名队友抬着200多斤的卫星设备赶往宝兴县城。

途中, 一个骑着摩托车的小伙子把李淼叫住了, 得知他们是机降来恢复通信的移动突击队时, 小伙子二话没说, 立即把摩托车上自己好不容易从家里抢出来的棉被放在路边, “来, 我帮你们把设备送过去。”

经过2小时的努力, 突击队开通应急通信车, 宝兴县城恢复移动通信。

随后, 突击队又立刻投入抢通基站战斗中。架卫星天线, 对星, 接光缆, 发动油机, 4个小时后, 基站恢复通信了!

直到深夜12点, 李淼和队友们才松了一口气, 这个时候他们才想起整整一天, 他们还没喝口水, 还没吃口干粮。

截至4月26日晚, 记者连线李淼时, 他仍奋战在宝兴抢险第一线。夜深了, 前线的移动战士们如何休息呢?据李淼介绍, 当晚, 从成都、甘孜、阿坝、绵阳等全省各市州赶到宝兴支援的移动抢险队员, 六七十人, 都住在宝兴县公司200多平米的会议室里, 睡大通铺, 如果夜间有通信中断事故发生, 他们将立即出发……

记先进员工事迹 篇3

---记三厂大热压车间肖建平

当我们在抱怨每天单调的工作，一天一天的重复，工作流程已熟烂于心，早没有了当初的惊喜与激情。当我们诉说每日无味的生活，一日三餐，没啥新鲜的内容，认为让自己早已成为生活的奴役。然而在肖建平的眼里，每日的重复都是与众不同的，他人生中的两个职业，已经错过了一次。

1、在磨练和重复中，自己一直在进步。

肖建平自2010年3月走进易华，年少的磨练，具备了易华人的吃苦耐劳。肖建平在讲述自己工作经历时，像是有了很大感悟，自17岁那年，就跟着亲戚到外地学做衣服，一做就是十三年，说是做衣服，其实都是流水线，做了十来年也还是那样。从开始的剪剪布头、装装袋子，到大家的流水线，众所周知，哪里有利润，哪里就有竞争，十三年来自己没有改变，也错过了很多。因为家庭的，决定回到家里重新找工作。也许他不像千里之外的打工者与易华结缘有很多经历，家住福前的他，对易华早有耳闻。现在已是四年的老工龄了。当我问他，作为热压的操作工都是不断的重复工作，你对此有什么感受吗？他的回答尽让我有些意外，“十三年的重复我错过了很多，现在我做了4年的片子，没有觉得单调，因为每一天的安排都有不同，产品也在变化，即使是不变的原材料，整个过程却不同，因为熟悉才有底气，才能在原来的基础上创造性地工作”。

2、他是车间的“稳定剂”。

“实诚、乐于助人”是大家对他的评价。自己虽是本地人，但没有从他那里感觉到本地与外地之别，十三年的外地打工生涯让他有着对所有出门在外的兄弟们共同的感受。车间主任告诉我说：“肖建平很认真，平日里遵守车间和公司的各项规章制度，从不让带班长为自己操心，他良好的个人行为成为车间员工之间的稳定剂。”特别是对刚进车间的新工人，他都很热情，安排带的新工人，从不抱怨，我问他带新工人要影响自己的产量的，他却不这样认为，“我带了无数个新工人，有的离开了，留下了的很多，只有自己耐心的教他们，边做边教，学会了大家都会轻松点，都会快一点，1 班组的产量就会提高，越是怕影响自己的产量教不好，时间长了更会影响自己的工作，作为一线的员工，这个道理大家都懂。”

在肖建平眼里：质量是根本。自己现在是师傅了，在带新工人时这就话是每日都重复的，记得一次，因自己的检查不到位，新工人拿错了20张底料，吸取教训更多的是重视，从那以后自己再也没有出过差错。做好自己，树立榜样，强有力的执行力，让他在上个季度以出勤高、质量好、产量高，加分最多，获得了车间的季度标杆。交流时话不多却都很实在，接下来他会在保证质量的前提下在产量上有所突破，让自己在目标中进步。

3、良好的工作氛围让他有了更多的感动。

留下了就有不断的增收、留下了就会有持续的发展。自己来易华4年，4年来一直在三厂大热压，进厂的第二年就拿到了车间的先进，当自己参加表彰会时，有很多感动，第一次坐在会议室、第一次上台、第一次在这么多人面前被表扬、第一次带大红花。那时起，加倍的努力工作，成为他从心里对自己说的话。四年中他目睹了公司很多变化，无情的制度让等品率上升了很多，有情的管理多了感恩园、多了音乐声、多了合理化建议、多了下午三点恰到好处的馒头、多了另多少人有无数中体会的生日蛋糕。特别是今年孙总经常来到车间，完全忘记自己是一名老总的身份，经常和员工交谈，虽是些生活小事，但他都记下了。此刻在所有大热压员工心里----今年的大热压车间的夏天比往年来得稍晚了些。看着空调在正常运转、看着员工们满意的工作，孙总就会微笑着离开。

“都说大热压累，还有静电”但作为劳力劳动者，劳动是获得回报的唯一收入，就像这一片片地砖一样，需要从各种原材料到烧制到冲切成品，每一道工序都少不了，每一道工序都要付出努力，没有捷径可走，少了任何一步都不能独立完成，这都是必须付诸实施的过程，正是这样简单而重复，重复而生动、因生动而发展，公司才有一天天的壮大。相信“累、静电”只是对它最初的感觉，就像茶一样，开始是苦的，咽下去，慢慢就会有丝丝的甘甜与清凉。

优秀员工先进事迹 篇4

在****年工作中，我以公司利益为已任，把“巩固老用户、扩展新用户”作为自己销售工作的突破口。每天都在销售现场与用户沟通信息，熟悉市场，了解行情，把销售和服务以诚信服务，质量为本为目标，不管是新用户还是老用户都能让其深刻了解并肯定我公司产品质量和服务。全年很好的完成了公司及部门领导交给各项工作任务。

在平时工作中，因为我所在岗位是我公司的一个窗口单位，处处以公司形象为首位，不但自己严格要求自己，还及时提醒其他同事，要以良好的服务态为客户服务，起到了模范带头作用。工作中严与律已，处处严格要求自己遵守公司各项管理规定。

因为我身兼部门安全员职务，《安全生产十大禁令》和厂《金规》的内容。工作中切实以“安全第一，预防为主”为首位，不让安全出现任何隐患，保证了本部门全年事故为零。

****年下半年由于市场疲软库存量达到历史最高3000多吨，而且产量一直居高不下，我和惠部积极联系客户，平均每天销量都在240—260吨左右，最高达到290吨，每天晚上加班到7—8点钟。10月全球经济哀退，出现金融飓风现象，在市场萧条的情况下，每天积极与客户们沟通市场行情，及时向上级汇报当天的市场动态，以定出合理的价格，既保证了为公司盈利，又保证了低库存标准。我很多工作的完成离不开领导对我的指导和同事们对我的帮助。由于是我一个人负责聚丙烯的计划销售工作，相比较其他部门来说比较忙，顾不及家庭，只有舍小家顾大家，我积极努力协调好事业与家庭的关系。但同事们总在我需要的时候帮助我。我真的很感谢他们！

一年的工作就要结束了，新一年的考验即将要面对！回顾自己所做的工作，虽然有进步的地方，但还有很多的不足之处，还需要不断地学习！

部门 ******

酒店员工先进事迹 篇5

今天我有幸能被评为工程部的一名优秀员工，感到很荣幸.也很激动和自豪，因为我之所以有今天的成绩，是和领导及同事平时的关爱与帮助是离不开的，此时此刻也不知道用何种语言来表达我的心情。北京大酒店这个温馨幸福的大家庭，我成长了3年，也目睹了它的风风雨雨，一路走来、有欢笑、有泪水、有苦也有甜。如今的她蒸蒸日上，茁壮成长、正因为有了她才磨练了我有今天的意志，今天的荣誉是领导同事对我的肯定。

现在的我无比荣幸，荣誉虽然给的是我个人，但我觉得我只是酒店众多没有和我一起获此荣誉称号的代表。任何一位客人的赞誉和表扬、都于酒店不同领域成员的辛苦与汗水息息相关，由此、我由衷的想说：“优秀是我的、更是酒店所有员工的，”我并没有为酒店做出了不起的大贡献、也没有取得特别值得炫耀可喜的业绩，我只是尽量做好属于自己岗位上的工作，尽自己最大的努力去完成每一次工作，去完成自身职责。我要求自己做到：第一，按照酒店要求严格上下班作息时间，帮助新员工尽快熟悉酒店状况，尽快进入工作状态；第二，尽力配合各部门的工作，保证自己岗位的上一环节与下一环节自己都做到完善的沟通；第三，配合各部门做好酒店工作。

优秀员工先进事迹 篇6

埋头苦干 岗位建功

赵兴才同志现任设备科科长织物，作为公司设备和生产管理的负责人，在设备科的多年工作中，赵兴才同志善于抓住设备的优缺点，工作刻苦钻研、兢兢业业、任劳任怨，在注重发挥部门 团队作用的同时，起到了“领头羊”的作用，成为干部员工们学习的榜样。

热爱本职岗位，努力钻研业务。赵兴才同志自工作以来，通过自 身的不断努力，先后担任制粒工、维修员、设备科长。现已成为设备工作方面的核心骨干。随着公司的日益 发展，作业区承接的业务也日益增加，对于应对这样的问题等，赵兴才同志要求对方提供详设备参数和设备特点，在此基础上，他认真做到有问题必究，并制订详细的应急处理预案，确保了设备的安全使用和公司的正常运行。也为公司树立了良好的企业形象。

抓好班组安全，提高安全意识。赵兴才同志一贯注重班组的安全活动，每次班组安全活动前都精心准备，如：每个班次之前组织例行会议，告知本班次的重点和大家的安全意识。并且关心身边的每一个同事，为他人的生命和财产安全着想，这不仅提高了大家的安全意识，而且让大家对工作更加热心。

管理力求精细，工作兢兢业业。由于设备科职责较多、范围较大，管理的责任就更为艰巨。为此，赵兴才同志除了注重抓好外部的业务开拓，内部的管理也是精益求精。他善于统筹兼顾，注重基础管理做到部门人员分工明确，鼓励各条线独立开展工作，使部门在统计结算、“四位一体”体系的建立、内部 合同管理等方面做到工作精细化，有效提高了工作质量。“以公司为家”是赵兴才同志日常工作的真实写 照。十几年来，几乎没有节假日和双休日，时常奔波于管理现场，奔波于开拓业务的路途之中，从不计较个人得失。

深入现场，亲力亲为。作为设备科长，赵兴才同志每天将大量的时间花在了现场设备维修上。不管是炎炎烈日的夏天还是刮风下雨寒冷的冬天，他坚持深入现场，细致巡检，在没有工作时，他认真检查安全阀、接地线等小设备；有作业时，他仔细检查作业现场环境，检查员工操作是否符合规范，及时纠正在作业、。每逢月底，是公司生产的重点时间段，这段时间也是赵兴才同志最忙的时候，带头修理设备，检查班组维修记录，现场安全巡检，检查设备是否处于安全状态，有时忙得连到中午吃饭的时间也没有，甚至他下午在胃疼的情况下还在坚持工作.在他的认真工作和管理下，车间内始终保持设备正常，现场管理有序的状态，同时也确保了车间工作不断上台阶。

车间先进员工事迹材料 篇7

胶压小板排芯工是一个非常单调平凡的工作岗位，每天重复着相同动作。小板摆芯，工作又脏又累，很多人都不愿干这项工作。有的干不上几天就要求领导给调换工作。xxx却非常热爱这项工作。而且在这个岗位上一干就20多年。她常说，车间工作是一个整体，每一个岗位都是企业的一部分。都需要有人去干，缺少一个岗位，生产就无法进行。我们就是要学习雷锋精神，愿做一颗革命的螺丝钉，拧在那里就在哪里发光发热。她这样说的，也是这样做的。在小板排芯的岗位任劳任怨、兢兢业业地工作，处处起模范带头作用。她不但自己努力工作，还积极协助车间领导做其它女工工作，使车间形成了团结和谐，蓬勃向上的氛围。

xxx牢固树立了质量是企业的生命的思想。她深知芯板排芯不合格，也将影响产品质量。产品质量不合格，就将影响企业的信誉。她在工作中十分注意质量，严格按执行质量标准，对不符合质量要求的芯块都及时挑出来，从不马虎。有人说，芯板也不是表板、背板，它在里面，不合格也看不见，何必那么认真呢?xxx却严肃地说：看不见也不能糊弄，执行质量标准必须一丝不苟。她的这种对待工作的态度，深深地感染了其他员工，使全车间员工都牢固树立了质量第一的观念，进而保证了产品质量。

xxx爱岗敬业，一心扑在工作上，对如何做好排芯工作进行了认真琢磨和研究。小板排芯的岗位看上去平凡，没有什么技术含量，其实不然，怎样才能排的又快、又好、又不累，这里面是大有文章可做的。她经过多年的实践，总结出一套又快又好的排芯方法。她排芯在整个工组最快，质量又好，多次被评为车间的生产能手，受到表彰和奖励。由于她完成排芯数量，收入也是最多的，每月平均工资都在1600元以上。

每到夏季，天气炎热，王淑娟身体过敏很严重。但由于车间生产任务比较重，她坚持带病工作。家里的事情也都用业余时间去办，全年坚持出满勤、干满点，有时为了抢任务，她主动加班加点，从来不叫苦。

保洁员工先进事迹 篇8

E花苑是静安区曹家渡地区的高档住宅小区，E花苑曾多次获得，市、区及上级公司嘉奖，尤其对E花苑广场保洁工作都得到了好评，E同志在保洁工作当中，不管是烈日当头，还是风雨交加，他始终认真履行自己的岗位职责，从未叫过苦、叫过累。一批批同事来来去去，而他却从未有过一丝动摇。他说，每个人都要看清自己，不能好高鹜远，盲目攀比，不管在哪里，干什么工作，都要把自己的本职工作做好。这句话虽然很朴实，但是却体现了作为一名普通的物业员工难能可贵的工作态度，而作为一名普通的基层员工，他身上的这份执着、这种对工作坚守的精神，不正是E物业长期以来所提倡的鲜明的工作观和价值观吗?

每一个人都会扎拖把，这个传统还从E同志起。

E同志生活上养成了勤俭节约的好习惯，他同样也把这种习惯带到了工作当中。在日常保洁作业中，他发现保洁员用的拖把经常会散落，给工作造成一定影响，于是他就有意识地收集家中废旧的布条，自己找工具动手扎拖把。这样一来，不但拖把结实耐用，方便工作，而且大大节省了成本。时间长了，E同志将扎拖把的技术教给了班组内的所有同事，大家也都养成了自己动手扎拖把的好习惯。不仅如此，E同志在看见保洁员用抹布擦铁铸花，抹布经常会被刮烂的现象时，便从家中找来用旧的枕巾，做成套子套在手上，既能保证抹布不被刮破，还能保护双手，给大家带来了很多方便。他以身作则，脏活累活自己总是冲在最前面，他用自己的言行影响着身边的同事，同时也赢得了大家的尊重。

对待业主，E同志同样是诚心付出，每当下雨，他为了节约用水，借雨水清扫广场;平时业主生活上有什么需要，他总是爽快地答应下来，积极地提供力所能及的帮助;在小区里遇到业主，他总是面带微笑亲切地和业主打招呼，不分彼此。他熟悉小区里的每一张面孔，和业主真正建立起了亲人和朋友般的关系。

在E花苑业主满意度总是名列前茅，这不仅与管理处的日常管理有一定关系，从E同志身上，更能体会到其中的真正原因。把公司当成自己的家，干活不遗余力，把业主当亲人，用心付出，专注服务。

优秀女员工先进事迹 篇9

一、重视理论学习，培养自己良好的政治思想素质

作为一名党员，必须具备过硬的政治素质和良好思想素质。为了培养自己鲜明的政治立场，优秀的思想品质，从XX年入党以来，她认真学习党章、马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，拥护和执行党的路线、方针、政策，坚持用科学的理论武装自己的头脑，认真联系实际，自觉加强政治学习，时刻以一个共产党员的标准严格要求自己，树立了遵纪守法、廉洁自律、热情服务、助人为乐的“为人民服务”的思想。

二、勤于辨析思考，培养自己良好的服务业务能力

作为一名客户经理，李秋艳深深懂得，业务不熟练，就难以赢得客户的信赖，为此，自成为客户经理的那天起，她就把争当“服务明星”“业务能手”作为自己的追求目标。为了提升业务技能，她利用一切可以利用的时间和机会勤勉学习、钻研业务知识，多次在县分公司举行的业务比赛中取得“第一名”。

XX年，开封分公司举办“移动杯”服务明星电视pk大赛，她放弃了所有的休息时间来充电，汲取知识的养分，白天，将所学知识和实际集团客户服务相结合用心实践服务好每一位客户。晚上，挑灯夜战，对公司的业务找巧记忆，反复演练规范服务流程。在历经三个月的比赛里，奔波于县里与市里参加海选、初赛、复赛、决赛，每次电视转播，她均能得到众多客户的投票支持。最终，功夫不负有心人，她在比赛中取得服务明星电视pk大赛二等奖，同时又是客户经理全市第一名。这一次，让她深深体味到了付出的快乐和客户支持的力量。

在同事的眼中，她是一个聪慧干练的“大忙人”。在集团客户心中，她则是客户第一时间想到的“贴心人”。有一次，她的儿子过四岁生日，刚下班的她正准备和儿子享受烛光里许愿的甜蜜，一位客户打来电话，由于客户紧急出差，需要设置号码转移。她二话没说，立即应允。到客户单位后发现客户手机老化，只有发送名片转移号码，她用了两个小时的时间完成了客户的需求。回到家里时，儿子已经睡着了。平常工作时，她常说：“我们一定要了解客户的需求，客户的工作时间非常紧张，我们要做好预约制度，按照客户提出的时间去解决问题。这就是李秋艳，一个把客户需求视为己任的移动人。

2011年，她凭借孜孜不倦的敬业精神，在公司开展的“我与企业共成长”征文巡讲活动中，通过公司层层选拔，成为客户经理岗位6位优秀员工、党员代表之一，在市区及五县进行事迹材料汇报。她用自己始终如一的服务质量赢得了客户的高度认可。2011年，被杞县政协第十届委员会全票通过推选为“政协委员”。

三、积极实践创新，培养自己良好的工作能力素质

XX年她竞聘为大客户班长。这是一个新的起点，她在心里暗下决心：要想把工作干好，就必须全身心扑到工作中，尽心竭力地干好每一件事，处理好每一个细节。

煤矿优秀员工先进事迹 篇10

2013年，在矿领导的正确指导和帮助下，我始终把技术管理、技术措施及现场指导等工作作为首要工作任务，牢固树立和落实科学发展观，按照创建一流矿井的工作思路，狠抓质量标准化建设、努力做到管理精细化、操作规范化、质量标准化、逐步建立以安全质量标准化为核心的安全生产长效机制，努力打造本质安全型矿井。通过全年的努力，杜绝了工程质量事故，为实现全年安全生产打下了坚实的基础。

人人都说煤矿脏、累、苦而且危险，被社会不认可.但我却以作为一名平凡的煤矿工作责而自豪.面对着脏累苦而且危险的煤矿现状，我从不畏缩。刚参加工作的他也曾经徘徊过.但是通过经常深入井下,看到井下工人辛苦劳作,耳濡目染,我的思想在慢慢转变,年轻的热血在慢慢被点燃。我常常对身旁的朋友自豪的说:“看着井下一条条巷道被我们煤炭工作者施工的如此完整，我被咱们煤炭工作者征服大自然的豪情深深感染了,我愿意做一名煤炭工作者,是我们塑造了井下万里长城。”

昊兴塬煤矿60万吨/年作为新建矿井项目，其机械化水平

较高，开采水平不断加深，生产条件、生产工艺更加复杂。作为一名工程技术人员在项目建设期间，我始终注重推进矿建施工质量标准化建设，收集了各种基础技术资料，为下一步的矿井施工和采煤生产提供科学依据。在日常工作中细心收集各项技术资料，配合其他部门进行水文和工程地质预测预报工作。在掘进过程中，抽出时间去配合掘进队，并及时掌握各煤层的产状，仔细分析各勘探线的钻孔资料，准确推算副井揭露下2号煤层的位置，为主、副井提前进行瓦斯治理工程提供了技术指导和科学依据。

在矿井掘进期间，我坚持每天下井，处理帮、顶激光偏离，并及时校正，方便了作业人员的现场施工，并根据自己的工作经验制定有较强的指导性、实用性和可操作性的工作方法，极大提高了作业效率，保证了井巷工程均按照设计方位施工，工程质量有了较大提高，2013年全年没有出现工程质量问题；随着掘进工作面的推移，我经常性的对巷道方位进行测量，掌握了巷道的实际进度情况，并及时对井下所测的测量数据进行计算，利用业余时间用CAD绘制在巷道采掘工程平面图上，杜绝了今后施工过程中差错的发生。

我还经常根据井下实际情况编写施工作业规程和安全技术措施，为今后的施工提供可靠的指导性，并认真组织煤矿一线

人员进行学习、培训。

我在队内除了负责采煤生产及其生产技术管理工作外,还负责每个月向生产科、安全科送的大量报表。在日常工作中，我还注意煤炭技术的更新和采煤领域的新动向。及时学习新的采煤技术，以丰富自己的知识技能。

2014年，井巷工程建设仍然是昊兴塬煤矿的主要工作，井下工作面将逐渐增多，工程量将逐步加大，对于搞好现场技术指导、贯彻好技术措施和收集各类矿井技术资料等项工作仍然是生产科重中之重，作为技术负责人，工作中更要仔细研究各项施工图纸资料，反复核对各项技术数据，严格按照施工图进行施工，完善各项施工技术资料，健全各类安全技术措施，按照“高标准、高质量、零失误”的工作思路开展技术工作，确保各井巷工程技术工作万无一失。我将按照“用心做事，追求卓越”的标准严格要求自己，脚踏实地的工作，虚心学习他人的优点，不断加强技术创新，将所学的科技知识和专业技术及时的应用到生产实践中。

优秀员工先进事迹材料 篇11

我叫张海超，1990年09月出生于内蒙古赤峰市阿鲁科尔沁旗天山镇，现已工作第二年，本人于2013年07月毕业于安徽建筑大学土木工程系，同年7月入职中建八局四公司，同年8月被分配到德州万达广场项目任土建责任工程师，期间从事施工定位、测量放线、工程施工方案编制等工作；2014年09月被分配到德州池口家园项目任土建责任工程师至今。自从进入八局四公司这个大家庭里，让我对工作有了最初的认识，让我对生活有了新的定义，接下来让我对将近两年的工作生涯做一个阶段性的总结与概述吧。

一、在工作中

我很荣幸能加入八局四公司这个大家庭，她给我了一个高起点的工作平台，身为八局人让我倍感自豪，以致于在今后工作中无论遇到何种状况，都会让我感到底气十足。

德州万达广场项目是我毕业后到公司接触的第一个项目，以前没接触过项目，更没接触过万达，到项目之后才听人说万达很难干，甲方很强势，可是我的心里却没有丝毫的畏惧，因为我们年轻气盛，因为我们意气风发，那时候心里什么也不想，只想把领导交给自己的活以最快的速度干完，并且干的漂亮，到现在我依然坚信，效率才是第一位的。也许只有当我们回想起我们所经历的并且顺利的把艰巨的任务完成之后，我们才会感觉我们当时确实也是蛮拼的，充满了艰辛，充满了波折......记得当时大干售楼处的时候，老天爷并不作美，连续下了半个月的雨，不仅耽误了工期，同时也为施工制造了非常不利的条件，可是我们不惧，基坑积水了，我们就抽水，我们穿着水靴，穿着雨衣，那时候俨然这就成了我们的工装。那时候人手不足，工期赶，我们经常晚上值班到一两点，第二天睡一上

午，下午继续干；记得当时整个场区进行测量定位及方格网测设的时候，整个场区泥泞，到处是大大小小的水坑，很多时候我们根本不知道前面的路是深是浅，并且整个场区到处是钢筋混凝土破碎后带来的锋利碎石与裸露的钢筋头，不知道自己穿破了几双水靴，脚底的水泡也是破了又起，可是我始终没有想过当一个逃兵；记得当时打工程桩的时候，天气已变得寒冷起来，万达要求每台桩基24小时必须有总包单位管理人员在场，并且严格按打桩步骤及要求做好施工记录及影像资料。每当夜晚渐深，刺骨的寒冷与无法抵御困意无不摧残着我们，可是我们依然以高标准高要求严格控制过程施工，避免施工班组偷奸耍滑，减少施工工序，减少施工时间。最后，桩基施工我们交上了令万达满意的答卷；记得那时候......我们克服了一个又一个困难，我们没有跌倒，反而我们更加强壮。

二、在生活中

生活中我是一个积极乐观的人，对生活充满了渴望与激情，在八局四公司这个和谐的人性化的大家庭里我生活的很快乐，我感到前所未有的放松。入职前，我以为我会像在电视机前和别人口中听到的那样，在企业里，人与人之间充满了尔虞我诈、勾心斗角，大家权势相争，利益至上......然而，我没有看到这样的景象出现，我喜欢和所有人交往，我尊敬领导，我喜欢向年长的同事讨教专业知识，我喜欢和我们年轻人一起在劳累了一段时间之后出去玩耍放松，我喜欢帮助所有需要我帮助的同事，当然在我需要帮助的时候他们也总是合适宜的出现。我们不是松散的砂，我们是一块水分充足的泥团。

工作的艰辛让我体会到了生活的来之不易，它让我成长，让我独立，在今后的工作中我会再接再励，坚持正确的方向和观点，努力学习，补充自己的不足，为项目创效贡献自己最大的力量。感谢公司给了我发展的平台，今后我会戒骄戒

躁，不断努力，在自己的岗位上一如既往。最后，感谢公司，感谢领导、同事，谢谢你们对我的关怀与教导。

申报人：张海超