网络部门自我总结(共9篇)
网络部2011年工作总结及2012年计划
我自11月15日入职至今已经近2个月,在这2个多月中,严格要求自己,遵守公司各项规章制度,与同事之间相处融洽;工作上,尽职尽责,除了做好本职工作外,还对公司的各项业务及产品情况作了一个全面的了解,使自己得到了锻炼和提高,也开始熟悉业务知识,以配合其他部门的相应工作。
现对本职工作作如下总结:
一、计算机及其网络维护管理方面的工作职责
工作内容:此项工作主要包括公司计算机软硬件的维护、网络系统软硬件的维护,并保证公司计算机及相关网络产品的正常工作,公司计算机上软件的安装及维护,软件在使用过程中出现问题的解决,防治机器及整个网络被病毒攻击,以及公司计算机相关产品,例如打印机,传真机,显示屏,打卡机,复印机的日常故障维护及共享设置等。
二、本公司网络的具体配置情况:
公司电脑硬件耗材如下:
三、计算机系统及网络系统的故障总结
公司目前加上分店一共近60台电脑,由于机器较多,日常出现故障的频率也较频繁,主要的电脑故障有:
系统故障:很多机器由于长期使用,导致系统中存在大量垃圾文件,再由于电脑使用者的操作水平参差不齐,系统文件也有部分受到损坏,从而导致系统崩溃,重装系统。
网络故障:ip冲突,计算机名重复,网络线路不通等
软件故障:软件问题主要是平台软件的安装使用。
硬件故障:首批计算机的安装在后期使用中发现了很多兼容性的问题,蓝屏,死机及其无法启动,这些故障已通过硬件提供商售后解决。/
3四、公司计算机病毒的维护与防范情况
目前网络计算机病毒较多,传播途径也较为广泛,可以通过浏览网页、下载程序、邮件传播,为了做好防范措施,公司每台机器都安装了杀毒软件,并定期的要求升级,对发现病毒的机器及时的进行处理。由于公司大部分机器的杀毒软件统一安装为:360杀毒和360安全卫士。
五、公司网站的撰稿及编辑工作
公司网站建设主要包括公司网站的开发、制作、维护等,前期公司网站后台维护已经完成,服务器运行正常,流量比较稳定,已通过自动安装系统将网站的首页定制为个电脑的默认首页,已经使分店及公司员工熟知网站地址而进行访问,但是后期的编辑还存在一些问题,内容也比较欠缺,新闻及其其他方面更新不及时。
2011工作中存在的不足:
1、公司计算机及网络方面的管理情况较为混乱,这其中有部分属职责尚未明确方面的问题,未把每台机器责任归属到人,这使得部分员工对电脑及其其他资源任意使用,出现人为问题很难找到责任人。
2、公司目前软件使用方面仍存在一些不足,良好的系统软件应刻盘备份,以保证完善的软件的备份存储
2012年工作计划:
本岗位作为公司一个服务性岗位,2012工作重点从以下方面进行:
1、网站的维护建设开发,主要包括网站的进一步完善和优化,让客户能轻松快捷地从公司网站能获取自己所需要的各类信息,自己也会加强与各部门之间的联系与沟通,以保证各部门资源及可发布信息能达到最优整合,使网站形象与公司形象达到统一。
2、公司软硬件资源责任到人,各分店及其总部的电脑硬件及软件资源进行责任
登记,并经使用人签字,这样可使得公司员工爱护及正常使用个人硬件耗材。
3、ip地址分配,现公司使用的是ip地址自动分配,优点是系统自动获取ip方便快捷,无需进行ip规划,缺点是由于公司共享使用打印机,每次的重新分配会导致打印机及其共享资源无法正常访问及使用,2012年要整体的进行ip地址手动分配,登记入册,可避免一些网络问题。
4、公司一些其他硬件的采购,随着公司的一步步扩大,基础硬件及无线网络会有一部分的增容,我部门会协调其他部门进行硬件及其其他资源的合理增容,以使公司网络正常高效使用。
5、由于公司员工的电脑使用水平参差不齐,2012年将在工作群里做基本的电脑常识培训,一方面减少不必要的故障产生,另一方面可以使维护工作顺利进行,同时增大了IT资源的使用率。培训计划将以日为单位,每日IT小常识为标题在群内发布。
网络部韩合勇将全力配合公司其他各部门工作,使公司电脑及其其他硬件设备高效稳定运行,并积极学习公司业务知识,以加强合作能力。
网络部
随着INTELNET的开放, 网络中接入信息基础设施的数量不断增加, 信息系统软件建设水平日益提高和完善, 计算机网络信息的安全问题变得日益突出。人民防空是国防的重要组成部分, 人防指挥网络的安全性尤为重要。分析现阶段人防的网络安全存在的问题, 并找出相应的对策, 对当前人防计算机网络具有十分重要的意义。
一、人防计算机网络存在的问题
(一) 技术问题
1、病毒防范。
现代病毒可以借助诸多方式在网络中进行传播和蔓延, 它们具有自启动功能, “常常”潜入系统核心与内存, 为所欲为。它们会利用被控制的计算机为平台, 破坏数据信息, 毁损硬件设备, 阻塞整个网络的正常信息传输, 甚至造成整个人防计算机网络数据传输中断和系统瘫痪。
2、保密措施。
隐私及人防涉密信息存储在网络系统内, 很容易被搜集而造成泄密。这些涉密资料在传输过程中, 由于要经过许多外节点, 且难以查证, 在任何中介节点均可能被读取或恶意修改, 包括数据修改、重发和假冒。
3、潜在威胁。
网络中台无防备的电脑很容易受到局域网外部的入侵, 入侵者会有选择地破坏网络信息的有效性和完整性, 或伪装为合法用户进入网络并占用人量资源, 修改网络数据、窃取、破译机密信息、破坏软件执行, 在中间站点拦截和读取绝密信息等。在网络内部, 则会有些非法用户冒用合法用户的口令以合法身份登录网站后, 查看机密信息, 修改信息内容及破坏应用系统的运行。
(二) 加强信息管理
投入和管理, 远远不能满足安全防范的要求。如果安全上出了问题, 又没有行之有效的措施补救, 有的甚至是采取关闭网络、禁止使用的消极手段, 根本问题依然未得到实质性的解决。
二、加强人防计算机网络安全的对策
解决人防计算机网络中的安全问题, 关键在于建立和完善人防计算机网络信息安全防护体系。总体对策是在技术层而上建立完整的网络安全解决方案, 在管理层而上制定和落实一套严格的网络安全管理制度。
(一) 网络安全技术对策
1、权限模块化。
网络的权限控制是针对网络非法操作所提出的一种安全保护措施。用户和用户组被赋予一定的权限。可以根据访问权限将用户分为3种类型:特殊用户 (系统管理员) ;一般用户, 系统管理员根据他们的实际需要为他们分配操作权限;审计用户, 负责网络的安全控制与资源使用情况的审计。
2、安全模块化。
网络服务器的安全控制包括设置口令锁定服务器控制台;设置服务器登录时间限制、非法访问者检测和关闭的时间间隔;安装非法防问设备等。安装非法防问装置最有效的设施是安装防火墙。它是一个用以阻止网络中非法用户访问某个网络的屏障, 也是控制进、出两个方向通信的门槛。目前的防火墙有3种类型:一是双重宿主主机体系结构的防火墙;二是被屏蔽主机体系结构的防火墙;三是被屏蔽主机体系结构的防火墙。流行的软件有:金山毒霸、KV3000+、瑞星、KILL等。
3、加密制度化。
保密性是计算机系统安全的一个重要方面, 主要是利用密码信息对加密数据进行处理, 防止数据非法泄漏。利用计算机进行数据处理可大大提高工作效率, 但在保密信息的收集、处理、使用、传输同时, 也增加了泄密的可能性。因此对要传输的信息和存储在各种介质上的数据按密级进行加密是行之有效的保护措施之一。
4、日志系统化。
日志系统具有综合性数据记录功能和自动分类检索能力。在该系统中, 日志将记录自某用户登录时起, 到其退出系统时止, 执行的所有操作, 包括登录失败操作, 对数据库的操作及系统功能的使用。日志所记录的内容有执行某操作的用户和执行操作的机器IP地址、操作类型、操作对象及操作执行时间等, 以备日后审计核查之用。
5、恢复机制化。
为了防止存储设备的异常损坏, 可采用由热插拔SCSI硬盘所组成的磁盘容错阵列, 以RAID5的方式进行系统的实时热备份。同时, 建立强大的数据库触发器和恢复重要数据的操作以及更新任务, 确保在任何情况下使重要数据均能最大限度地得到恢复。建立安全管理机构, 安全管理机构的健全与否, 直接关系到一个计算机系统的安全。
(二) 人防计算机网络的安全措施
1、人才的培养为先。
加强计算机网络指挥人员的培训, 使网络指挥人员熟练通过计算机网络实施正确的指挥和对信息进行有效的安全管理, 保证人防的网络信息安全性。
2、管理制度为辅。
设立专门的信息安全管理机构, 人员应包括领导和专业人员。按照不同任务进行确立各自的职责。根据人防的特点制定系列的规章制度。并规定指挥系统计算机不得随意安装来路不明的软件、不得打开陌生邮件, 对违反规定的进行处理等等。
3、网络安全管理至上。
搞好人防网络安全管理上, 首先要认真学习有关法规文件和安全教材, 增强人防指挥网络安全保密观念, 增长保密知识, 提高保密素质, 改善保密环境。还可以通过举办信息安全技术培训、举办网上信息战知识竞赛等系列活动, 树立信息安全领域没有“和平期”的观念, 在每个人的大脑中筑起人防网络信息安全的“防火墙”。
关键词:交换传输技术;维护部门;网络维护;问题;对策
中图分类号:TN915.07 文献标识码:A 文章编号:1674-7712 (2012) 10-0115-01
一、交换传输技术概述
(一)交换传输概述
对于交换传输而言,网络交换技术共经历了四个发展阶段。分别为:电路交换技术、报文交换技术、分组交换技术、ATM技术。其中ATM技术也就是我们常说的异步传输模式。而我们最为关注的分组交换技术是按照把信息以分组为单位进行存储转发,源结点把报文分为分组,在中间结点存储转发,目的结点把分组合成报文的原理运行。从通信资源的分配角度来看,“交换”就是按照某种方式动态地分配传输线路的资源。在网络运输方面,交换传输具有很多的优势。
(二)交换传输的优势
计算机网络是用通信线路将分散在不同地点并具有独立功能的多个计算机系统互相连接,按照网络协议进行数据通信,实现共享资源目的。于是,人们计算机的运输的能力有了较高的要求。网络传输过程中,使用交换技术,有着一定的优势所在。从整体而言,交换运输具有高效、灵活、迅速、可靠的特点。它能够使得数据运输中的延迟比较短,并且能够提高线路的利用率和结点存储器利用率。对于数据而言,交换传输具有易于重传、可靠性高、易于开始新的传输,让紧急信息优先通过、易于额外信息增加等特点。是网络运输方面一项非常重要的技术。
二、交换传输技术维护部门中网络维护存在的问题
在计算机网络中,最简单的数据通信是在直接通过线路相连的两台计算机间进行的,但更常见的数据通信是通过一些中间连接设备将一台计算机的数据传输到另一台计算机,这个过程称为交换运输。由于我国现代经济发展趋势越来越快,对于通信网传输过程中向数字化、综合化、智能化、个人化发展的要求越来越高,在交换传输技术维护部门的网络维护过程中,由于要处理大量信息,使得交换传输技术维护部门的网络维护,存在着许多问题。
(一)交换传输技术维护部门网络维护问题的产生原因
对于交换传输技术维护部门网络维护问题的产生原因而言,导致问题的因素可以概括为三点。首先是因为维护部门人员对于网络性能分析、预测不够到位,使得难以做到对于交换传输过程中的故障预防以及故障的早期发现;同时,由于维护计划、手段以及实施效果的评测、改进和总结回顾,规章制度的制定不够严密,使得网络维护工作难以在保证质量的前提下实施;最后,由于交换传输技术维护部门对于择合适的网络评测方法,综合可靠性和网络维护的目标评定不够重视,使得换传输技术维护部门中的网络维护难以到位。
(二)交换传输技术维护部门中网络维护问题的具体表现
首先,由于维护的不到位,当网络上的设备越来越多,广播所占用的时间也会越来越多,多到一定程度时,就会对网络上的正常信息传递产生影响,轻则造成传送信息延时,重则造成网络设备从网络上断开,甚至造成整个网络的堵塞、瘫痪。这就是我们常说的广播风暴。
当维护人员登陆到交换机,由于许多因素的现在,难以通过观察端口上广播包数及与其他信息包的比率来确定广播信息是否已对网络的通讯构成危害。使得交换传输难以保持其优势。
三、交换传输技术维护部门网络维护问题的解决策略
交换传输技术维护部门网络维护工作的好坏,直接影响到网络安全和各个企业的服务水平。针对于交换传输技术维护部门网络维护的问题,通过归纳和总结,其解决策略可以概括为以下几点:
(一)提高交换传输技术维护部门人员的技术与经验
建设一个新的网络并不困难,重要的是怎样保障网络的正常运行,网络维护除了要掌握对硬件的操作能力外,也需要积累相当多的故障排除经验,才能从真正意义上做好维护工作。当交换传输技术维护部门人员的技术有了很大的提高,他们对于网络维护的中遇到的问题就能及时找到解决的办法。
(二)对于设备的维护要到位
交换传输技术维护部门应当对于设备要定期进行和不定期常规检测和专项检测。定期维护和不定期维护能够保证网络设备的正常运行。其次,还应当做好事前维护和事后维护以及视情维护、定量维护、分级维护等等。而且,还应当提高维护的技术与规范。
(三)交换传输技术维护部门及时进行网络优化
由于网络中的用户在不断的增加,有限的网络资源也会渐渐由建网初期的空闲变为拥塞状态,对于交换技术部门的维护,会产生许多不利影响,于是,也就迫切的使得我们对网络优化人才的需求。当交换传输技术维护部门及时进行网络优化,能够起到合理地调配网络中资源的目的。
四、结束语
随着网络的发展而不断地发展,它将进一步向用户延伸,为终端用户提供宽带服务,在迎接ATM 、CATV 、多媒体、Internet 、全光网络带来的机会和提出的挑战中,将得到更加广泛的应用。然而,在网络发展的同时,对于交换传输技术维护部门网络维护方面,也存在着许多问题。面对这些问题,只有积极应对,将技术、知识以及策略相结合,才能在问题中找到出路。
参考文献:
[1]周卫东.现代传输与交换技术[M].国防工业出版社,2011
[2]商书明.数字程控交换技术与应用[M].北京科文图书业信息技术有限公司,2008
[3]孙良旭.路由交换技术[M].清华大学出版社,2010
[4]钱燕.实用计算机网络技术——基础、组网和维护[M].清华大学出版社,2011
[5]郭建英.数据通信网络维护与网络安全问题的探讨[J].科技资讯,2011,(26)
部门成员:李**、陈** 部门负责人:李** 时间:2012年1月13日星期五
本人于2011年7月正式加入厦门冠鸿工贸有限公司推广部门,负责公司经营品牌Camppal 野营伴侣的网络推广工作,在此非常感谢公司给我一个实现自我价值和才华展示的机会和平台。
在此期间本人及所带领的推广部门,在公司领导和其他部门同事的关心和帮助下,网络推广部门工作取得了较为全面的进展,同时对公司其他一些主要事物也有了全面的了解。
以下是网络推广部在2011年所负责主要工作内容总结和一些存在不足的地方:
接手推广部门之后,本人首先开始完善公司品牌Camppal和厦门冠鸿工贸有限公司在网络中的一些必备资料:百度百科、搜搜百科,随后以公司品牌的名义注册微博、博客、分类、B to B、论坛并进行品牌相关信息的完善和维护工作。
2011年推广部主要工作内容
第一:搜索引擎方面:
每天通过百度知道——待解决:搜索关键词:帐篷、睡袋、防潮垫、儿童玩具、折叠椅(午休椅、沙滩椅)回答相关问题,并在每一个回答问题中点出Camppal野营伴侣的相关品牌,通过百度知道本身的人流量和网页搜索结果中获得的排名,进行展示从而提升本公司品牌的知名度。每天总回答问题数量30个以上。目前问答类的推广重点主要集中在百度知道。
第二:博客维护:
每天更新以camppal名义注册的各大博客,主要有:天涯、网易、新浪、搜狐、百度空间、19楼、和讯、新华博客、猫扑等等知名博客。主要更新资讯有:相关的户外装备资讯、Camppal 品牌的一些即时活动信息、一些娱乐即时信息,并在每一篇资讯之后点出包含Camppal野营伴侣的品牌信息。
通过各个博客本身的人流量和在搜索引擎中所获得的排名,进行相关品牌的曝光,提高Camppal 品牌的曝光率。
第三:分类推广:
通过在列表网、58同城、老客网、好喇叭、赶集网、易登网、百姓网、114分类信息网、快点8等各大分类网站,进行产品和淘宝camppal旗舰店的即时活动信息的发布和更新工作。
通过各大分类网站的人流量及信息页面被搜索引擎收录之后所获得的排名提高Camppal品牌的曝光率和知名度。
第四:B to B推广:
通过以Camppal为名义注册的B to B平台进行Camppal 野营伴侣品牌相关产品和淘宝旗舰店即时信息的推广工作,主要平台有:阿里巴巴、慧聪、旅人户外用品、中国制造网、亿商网、中国小商品网、环球经贸网、天下商机等50多个B to B商务平台。
通过这些平台自身的人流量及供应信息页面被搜索引擎收录之后所获得的排名来提高Camppal品牌的曝光率和知名度
第五:论坛的品牌推广工作:
通过在一些相关的户外论坛比如8264、绿野、中华户外网、磨房、厦门7788、爬虫、E部落及其他一些综合性社区论坛,比如小鱼网、天涯论坛、西祠胡同、猫扑网、网易社区、新浪、福建论坛、泉州论坛等将近20个论坛进行相关的户外资讯跟帖工作,并在其中体现出Camppal自身的品牌信息(体现途径:头像为品牌logo、用户名为品牌名称、签名等途径),从而提高自身品牌的曝光率,并在相应的社区进行添加好友,在发布一些相关的优惠活动信息时进行邀请浏览铸帖。
工作安排:除了及时更新camppal旗舰店的节日活动之外,每日将进行跟帖和一些户外资讯、趣闻趣事的转帖和发帖量工作。
其中维护重点: 8264论坛 中华户外网 E部落
小鱼网等。
第六:品牌微博维护:
主要进行一些camppal旗舰店的即时优惠信息的更新工作和一些趣闻趣事和热门热门时事及精美图片的更新工作,提高微博的人气和粉丝数进行品牌的宣传和推广。
主要维护平台:
新浪微博:http://weibo.com/camppalgf 腾讯微博:http://t.qq.com/camppal
2011年推广工作存在的不足
第一:百度搜索引擎的检索结果有待提升:目前camppal关键词在百度数据库中的检索数量过于低下,还有待进一步提升,2012年整体检索量目标为:50 万条。
第二:覆盖范围有待进一步提高:论坛、博客、分类、B to B等途径所覆盖的范围有待进一步加强和细分到个地区,让Camppal品牌更直接地展现在全国各地的用户面前。
第三:推广文案质量有待进一步提高:目前虽说一些相对热门的帐篷、帐篷价帐篷品牌、户外帐篷价格、户外帐篷品牌等热门长尾词在百度的搜索结果中有排名,但是数目过于稀少,所以推广文案质量有待进一步提高以获得更好的排名和数量。
2012年推广部门工作安排
第一:在免费推广途径上:问答类、论坛、分类、B to B、博客推广将延续2011年的推广方法并在量和质上进一步强化,增加Camppal在百度数据库当中的检索量。
第二:新增一些付费推广方案:预计主要增加项目有:
(1)百度点击付费推广:目前已经洽谈完毕,可在明年直接上手推广,预计安排负责人李水杰、陈泳滨
(2)一些门户网站的付费推广:目前已经跟网易的相关业务人员进行洽谈完毕,资料已经存档完毕,合作形式文字广告展示,进行点击付费推广。
(3)一些分类信息和置顶推广工作:目前暂定为赶集网、58同城、百姓网、列表网等人气活跃的分类网站进行尝试付费会员服务和信息置顶,提升camppal品牌信息的展示位置,提高品牌的曝光率及转化率。
(4)与8264户外资料网进行有偿付费试用:利用其平台的影响力和其平台测试人员的影响力,进行Camppal品牌的更高层次的宣传。
(5)利用参加户外活动进行品牌的宣传:利用周末时间携带公司产品积极参加或组织camppal俱乐部和其他本省俱乐部一些较高人气的户外活动,并在活动结束之后进行活动总结和网上宣传工作进一步扩大品牌的影响力和号召力。
2011年时忙碌而努力的一年,今年推广部门成员有了付出也有了回报,但是更多是通过这一年的实际操作经验,更加让我们认识到我们工作上存在的“单一” “量与质失衡”的弊端,让我们清楚认识到在2012年我们的工作不仅需要有量的提高,更需要有质的提高。
xx房地产销售代理有限公司成立于20xx年,是一家专业的房地产策划代理机构,从事房地产全程策划及销售/招商的综合性服务企业,业务涵盖房地产全程营销策划、销售代理、招商代理、广告顾问、企业品牌咨询、团队培训等范畴,目前已形成实力雄厚的专业地产团队,有着丰富的楼盘策划、代理经验。公司成立十年来,为龙岩数十家知名房地产发展商提供高品质服务,取得了突出的成绩,深受房地产开发商的信赖与好评。
创世纪地产成立于20xx年,公司成立十年来,先后荣获由龙岩市住房与城乡建设局颁发的“龙岩优秀房地产策划销售代理机构”以及由《闽西日报》社颁发的“优秀地产销售代理机构”等荣誉。公司以“策划主导+执行到位”的理念开拓市场,专业解决地产难题,通过全方位的市场化规范运作,做全程“实效营销”,为开发商合理规划投资成本,降低市场风险,提高资金使用价值,促成项目取得良好的经济效益及社会效益。
创世纪人凭借深厚的理念和丰富的管理经验,致力于走在地产行业的最前沿,创世纪成立至今,先后为龙岩数十家知名房地产开发商成功运作项目,并保持了迄今为止,旗下所代理楼盘均取得完美销售业绩的纪录。
颁奖词二:优秀房产销售颁奖词
他们,践诺守信,把诚信融入企业的血脉;他们,勇于担当,用大爱演绎出和谐之美。因为他们,威海的诚信名片熠熠生辉;因为他们,幸福威海的华美乐章更加恢弘瑰丽。他们,把诚信的道德光芒播洒在城市上空,他们,把诚信的精神化作了发展的灵魂。他们,就是“诚信威海榜样企业”。
颁奖词三:优秀房产销售颁奖词
社联网络部是一个向来低调而又团结的部门。正是因为低调、团结,所以形成了我们部门特有的部门文化。
关于我们部门的部门文化建设,主要分为一下三个方面:
一、部门物质文化建设(表层文化)
我们网络部的物质文化就是我们平时的网络宣传言论。这不仅是我们网络部的物质财富,也是我们的精神财富。我们会在这方面强化干事对网络宣传的概念,让他们掌握实用的网络宣传技巧。
1、网宣不简单——网络宣传技巧交流会
通过部门会议或者是网络会议的形式开展。在会议中向大家介绍一些实用的网络宣传技巧,增强部员的网络宣传概念。然后请一些干事进行自我经验介绍。最后留一定的时间给大家进行自由讨论,相互交换自己的经验,达到相互学习的效果。
2、实践出真知——网络宣传实战赛
举行一个部门内部的小型比赛,比赛的内容为网络宣传。让干事们去百度贴吧进行自己家乡的宣传。一个人限一个主题贴。最终比赛的排名以本帖的点击率和回复率计算。时间为一周。比赛的目的在于测试大家的网络宣传技巧。只有好的宣传方式才能提高贴子的点击率和回复率。
二、部门行为文化建设(中层文化)
我们网络部的行为文化指的是我们网络部人的平时的行为作风上的理念。我们网络部人向来以低调著称。低调做人,高调做事。我们求的是实在,不求华丽。力求做好自己的本职工作的同时,加强与别的部门合作。
1、低调做人,高调做事——主题例会
通过部门例会进行开展本次活动。向部门人员介绍部门的行为作风方向。强调低调做人,低调做事的好处所在。并说明低调的同时也需要高调的时候。然后观看一些生活中的实际例子,并请一些干事来发表自己的感受。最后自由交流经验。
2、“低调”的PPT——PPT制作比赛
布置一个部门的技术培训的作业。要求制作一个PPT,要能体现低调的部门作风。内容不限,但是希望能在体现低调的同时增加PPT的观赏性。最后由部门的全体部员打分。分数最高的干事获得“低调之星”的荣誉称号。
3、“低调”的部门联谊——部门间交流活动
和别的部门沟通交流,开展一次部门间的联谊活动。目的在 于增进部门之间的感情。为以后的工作开展打下基础。具体操作 视情况而定。
三、部门理念文化建设(深层文化)
我们网络部的理念文化也就是我们部门最需要建设的部分。我们网络部向来是一个团结的集体。部门的团结是一个部门不断前进的不竭动力。只有团结的集体才能发挥出集体中每个人应有的能力。
1、LOGO,DIY——部门标志设计大赛。
布置一个部门的技术培训的作业。要求制作一个部门的标志,要能很好的表现网络部。具体内容不限。希望能在提高观赏性的同时,具有一定的内涵。比赛由部门的全体部员打分。根据分数的高低获得奖状和一定的物质奖励。
2、我的部歌,我做主——部门歌曲的选取和学习活动。
通过部门例会,向部门中每个成员征集部门歌曲,要求有能体现我们部门的文化,如果能原创最好。然后以投票的方式决定部歌,部门每个人员有投票的权力,票数最高的歌曲定为部歌。确定部歌后,请专业人士教部门人员唱部歌。
3、温暖部门间——电子邮件和短信送祝福
每逢节假日时,部门安排有关人员向每个部员发电子邮件祝福。在部员生日时,让全体部门人员向生日的部员发送祝福短信。以此加强部门之间的团结。
4、谁与争锋——网络游戏大战
举行一次网络游戏比赛。比赛的项目根据全体部员商讨后决定。比赛形式为淘汰赛,报名费为每人一个Q币。赛后决出名次。前三名的人员获得“网游状元”、“网游榜眼”、“网游探花”的称号以及相应的Q币奖励。
5、点点滴滴——部门电子杂志制作
每个月制作一份属于网络部的电子杂志。内容为这个月以来 网络部发生的各种的事件。制作材料由部门全体人员提供,可以 是文字、图片、VCR。
6、博文十佳——博客征文大赛
向部门的每个成员征集博文。内容不限。全体部门人员进行网络投票,票数前十的获得十佳称号,并发表在部门博客上面。
7、有胃而来——部门聚餐活动
不定期的举行部门聚餐。以此来增进部门人员之间的交流和感情。具体操作视情况而定。
8、每天都有新迹象——部门群聊
部门的QQ群是一个增进感情的好地方。部门人员可以随时随地在群里聊天。说说生活趣事。谈谈对大学的感触。聊聊每天的所见所闻。
众所周知, 气象部门是与我们生活息息相关的部门, 农业、工业以及第三产业都离不开气象部门, 随着计算机和现代网络通信技术的快速发展, 网络系统在气象部门中的应用越来越广泛。气象预测预报、综合气象观测、公共气象服务等气象业务对网络系统的依赖性越来越强, 一旦气象部门的网络遭受病毒的入侵, 损失将不可估量, 这对气象信息网络系统提出了更高的要求, 构建全方位的网络安全体系迫在眉睫。本文作者通过多年来在气象部门的网络管理经验, 对气象部门网络安全管理存在的问题进行综合分析, 提出自己的意见和解决措施。
2. 病毒对气象部门的入侵及应对措施
网络中各式各样的病毒不计其数, 数不胜数, 并且不断更新变化, 危及气象部门网络安全的最大元凶就是计算机病毒。病毒入侵主要有四种来源:网页浏览、即时通讯、移动存储设备、操作系统漏洞。有蠕虫和病毒、网页篡改、木马和间谍软件、主机攻击、漏洞扫描和攻击等, 计算机病毒会造成气象部门网络的故障, 大则导致网络瘫痪。
应对措施:
(1) 确保网络安全的关口是病毒防护软件, 所以建议气象部门安装强大的杀毒软件;杀毒软件强大的杀毒抵御功能, 可将大部分病毒抵御在网络之外。信誉度较好的杀毒软件有诺顿, 但诺顿对机器的配置要求很高, 对于一些配置较低的计算机个人建议采用NOD32杀毒软件, 而对于一些专网的计算机, 大抵都是独立的机子, 安装单机版的卡巴斯基杀毒软件, 真正做到网络的百密无一疏;同时, 要及时升级病毒防护软件的病毒库, 这样才能确保病毒防护软件能够及时识别并查杀最新型的病毒及其变种;
(2) 在人员方面, 要提高人员的安全防范意识, 培养正确的操作习惯, 不进入非法网站, 不下载非法软件;
(3) 及时安装操作系统的补丁和对软件、系统进行升级也是预防病毒的一种重要措施, 因为用户不及时更新系统漏洞很可能造成计算机病毒的入侵。当前, 许多网络的病毒, 恶意软件对气象部门的攻击, 正是利用系统和软件的漏洞而进行的。
3. 黑客对气象部门的攻击和应对措施
黑客对气象部门的攻击事件并不少见。它分成两种, 一种只是扰乱气象部门的电脑系统运行, 但并不盗用气象部门系统的资料, 这对气象部门网络安全危害性较小。而另一种破坏性攻击是侵入气象部门的电脑, 盗取系统内的机密信息, 破坏系统数据, 危害性较大。通长黑客攻击有五种手段: (1) 后门程序 (2) 信息炸弹 (3) 拒绝服务 (4) 网络监听 (5) 密码破解
应对措施:
对于黑客的攻击, 气象部门完全可以采取建立防火墙的措施来应对, 防火墙是一项协助确保信息安全的设备, 有软件和硬件设备组成, 在内网和外网之间的界面上构建一层保护屏障, 依照不同用户特定的规则, 允许或限制数据的传输、通过。他有网络级防火墙和应用级防火墙两类。如果正确设置了防火墙, 黑客们就不容易攻击你的电脑了。而防火墙的部署要做到面面俱到: (1) 要在外网入口处部署防火墙; (2) 启用你的用户计算器操作系统防火墙; (3) 安装瑞星等获得市场认可的大品牌防火墙。
4. 气象部门的网络访问控制和安全边界的不规范及应对措施
网络访问控制是指对网络上的某些资料进行控制, 只有取得相关方面的特权才可能进行访问, 摄取到这些资料。这是网络安全的重要一步。网络访问控制可以保护计算机不被非法使用和保证不进行一些非法访问。但现在很多部门对这些好像不太重视。我们应该引起对网络访问控制的重视, 不然很可能千里之堤, 毁于蚁穴。
应对措施:
(1) 设置网络访问密码, 密码设置的不要太过简单, 不能设置成“123456”“abcd”此类的简单上网口令。 (2) 对路由器的设置, 路由器的设置是气象部门内部局域网链接外网的不可缺少的渠道, 是网络系统中非常重要的工具。路由器可以为我们的网络安全设置一道关卡。路由器的正确设置可以为网络访问的边界划分良好的范围。路由器本身自带着一些安全功能, 如访问列表、加密、地址绑定、端口屏蔽、屏蔽HTTP服务、访问控制等功能, 这些功能可以很好地防范网络访问的不规范性。如:气象部门可以设置路由器, 通过设置访问控制列表, 各气象部门的信息数据如果要传输, 需要经过省信息中心或者其他检验单位的通过再中转, 从而达到信息网络的安全。 (3) 虚拟专用网络 (vpn) 指的是在公用网络上建立气象部门的专用网络。它有助于在异地的气象部门的工作人员、可以正常正常访问内部网络, Vpn是将物理分布的不同地点的网络通过公共网络连接而成的逻辑上的虚拟网络, 它采用了鉴别、访问控制、保密性等措施, 以防止信息被泄露或是恶意篡改、复制。提高气象部门信息传输的质量和数据的可靠性, 从而保证了网络安全。Vpn另一方面也有利于资源共享。适应当今社会的发展。
5、气象部门网络管理缺陷及应对措施
气象部门网络管理制度的不完善, 也可以导致网络问题的出现。例如, 气象部门本应该有专业的管理人员对气象部门的网络进行管理, 但由于管理不到位或管理员疏忽职守、防范意识差, 随意任由其他非工作人员进行操作。这样很可能无意之间, 就将气象部门的重要数据丢失, 同时, 也为黑客的进入创造有利的条件。还有工作人员在上班时间上网打发时间, 进行一些与工作不相干的事情, 打开一些不信任网站, 也可能导致危及网络安全的事件发生。
应对措施:
气象部门应不断完善管理, 加强计算机的网络安全管理, 建立安全管理制度;
提高相关工作人员的技术素质和道德职业修养。及时做到开机就检查计算机的正常与否, 在进行其他工作。提高计算机的安全意识, 对防止计算机遭受病毒干扰, 黑客入侵和恶意软件的安装有十分重要的意义。
6、结语
对气象部门的网络进行多层次全方位的防护, 可以有效地保护网络, 但是我们要明白, 任何措施都不能绝对保证网络的安全。黑客、病毒肯能随时入侵。另一方面, 气象部门的网络安全工作是一项综合性很强的工作。我们在实际中, 既要做好计算机的外部防护工作, 又要做好网络安全的工作。同时, 我们要不断调高自己的计算机知识水平, 保障计算机的正常运行, 网络安全工作任重而道远啊。
参考文献
[1]王其良《计算机网络安全技术》北京大学出版社2007
一、当下政府应对网络舆情中存在的问题
目前使用互联网为政治传播服务已经成为共识,早在2009 年奥巴马上任后,各种各样的政府活动就通过白宫开设的 Twitter账号发布和进行,这种新型的沟通工具缩短了官员与公众之间的距离,帮助公众更容易地与他们的政府互动交流,大大提高了执政的效率和成果。而在中国,一些政府部门由于忽略了网络传播的特性,缺失媒介素养,在应对网络舆情中仍存在明显问题。
(一)应对网络舆情信息不透明
在网络舆情日益汹涌的事实面前,中国网络问政、执政之路如何走已成为一个摆在政府案头的现实问题。但是由于传统的执政理念和宣传方式没有完全改变,在面对网络舆情时仍存在着信息不透明、应对不及时、隐瞒、遮掩等不当应对方式。有些政府部门害怕事实真相暴露,害怕矛盾升级,习惯于封锁消息,遇有突发事件便采取封堵措施。某些政府部门或政府官员,因为害怕被追究责任,也倾向于封锁消息,掩盖事实真相,甚至不惜捏造事实。而网络舆情一旦爆发,面对各路媒体的质疑、提问,某些政府仍存在官本位思想,对于自己不想公布的信息,采取打压手段,认为可以指令媒体,让其保持沉默、让其“闭嘴”,这反而激起媒体和公众的愤怒,使质疑批评不绝于耳,流言小道消息不断,事态不断扩大升级,往往会使网络舆情进一步激荡极化。
(二)应对网络舆情信息发布不及时
危机事件发生后,亲历者用手机等工具对现场进行拍照、录像,然后上传到网上,网民成为了事件的“第一报道者”, 公众的知情权亟待满足,政府部门面临着严重的信任危机。然而有的政府部门或公务人员认为,媒体就是来挑刺的,记者是唯恐天下不乱。因此他们面对媒体的时候,采取尽量不说或少说为宜的策略,尽量不让媒体报道、知晓相关事实。出现问题后,相关消息也只在内部或一定的范围内传递,可是消息一旦走漏,极有可能被误读或者引起网民猜疑、媒体质疑,出现谣言和小道消息,从而引发网络舆情,导致事件升级。富士康爆炸、中石化百万酒单等商业事件中,政府不但未能作为公正的第三方角色介入调查,反而成为企业及个人信誉危机“买单人”。
二、政治传播视域下的政府官员媒介素养构成
在自媒体时代,用户在获取信息的同时也随时充当着信息的制造者与传播者,媒介素养不仅仅要求人们知道一种媒介的存在,懂得如何使用这种媒介,而且要求传播者具备通过系统的信息获取、报道、写作、编辑,使用图形、视觉符号和图像,以及其他技能来生产信息的能力。在政治传播过程中,政府官员作为受众的一部分,同时还是媒介的使用者和管理者。这就要求政府部门官员面对社会公共事件或进行危机传播时,要知道何时说、怎么说、说什么,要更加善于利用不同类型的媒介,提升媒介素养,善于组织运用单一和多种不同类型的媒介,传达政府工作信息,维护政府形象。
(一)把握媒体环境变化
自媒体环境提高了公民政治表达的自由程度,公民的权利、参与意识逐渐觉醒,公众参政、议政的诉求与空间大大提升。政府部门要认识到新媒体使得传播模式发生了根本性的改变,自媒体平台的开放和自由往往能够汇聚各种社会力量,形成舆论合力,给主流媒体造成巨大的冲击力。公众的舆论快速崛起,政府行为不再会受到媒体追捧,反而会引起更多质疑与追问。如果政府官员仍然用简单粗暴的方式来管理、干预媒体,漠视公民权利,那所谓提高政府官员媒介素养也是空谈。
(二)具有较强的新闻敏感性
现代传媒是社会信息的集散地和舆论的放大器,是民情民意上传下达的通道。政府官员要善于通过媒体渠道及时把握社会的变动和舆论走向。这就需要政府官员要有相当的新闻敏感性,能够最大限度地接触到与本职工作相关的信息,面对互联网时代的海量信息,政府官员不可能接收、处理所有的信息。他们必须具备一定的媒介素养,以期形成对信息的合理筛选、评价和传播,保证提供的信息能被媒体和公众所接受。
(三)具有一定的信息传播能力
进入自媒体时代,学会使用新技术、了解自媒体作品的制作过程、懂得制作媒体产品的技巧都非常重要。政府官员要对新媒体的发展保持与时俱进的学习精神,要熟练掌握论坛、QQ、MSN、个人电子杂志、博客、微博等媒体形式的使用方法,要会使用各种媒体技术制作文字、图片、视频、音频等传播内容发布信息,对传播的内容要严谨,对信息发布的方式要有创新,增强信息发布渠道的多元性。
三、政府部门提升媒介素养的主要途径
如今,互联网已经成为政府最佳的问政和执政平台之一,在自媒体时代,政府部门必须转变观念,适应形势的发展,主动为媒体提供服务,加强同媒体的沟通合作,提高媒介素养,切实做到善待媒体、善用媒体。
(一)善于与媒体合作
媒体作为政务公开的一种延伸,在政治传播中有重要意义。运用新闻媒体推进政务公开是最迅速、最广泛、最透明,也是最有说服力、感召力和吸引力的途径。自媒体时代,政府部门对媒体要信息开放,不要封堵,要以开放的胸怀、开明的姿态面对媒体,主动向媒体通报工作情况,提供权威真实的信息源。对媒体要真诚,在信息发布中积极把握话语权、主动引导舆论的有利时机;又要满足媒体的新闻需求,找到新闻发布、媒体关注、公众关心的最佳结合点,使政府决策的权威性与媒体报道的影响力实现有机结合,并成为公众关注的焦点,从而达到共赢。
(二)加强对媒体的运用
新闻媒体拥有丰富的信息来源、畅通的传播渠道、先进的传播手段和巨大的社会影响力。要善于运用媒体宣传政策,扩大影响,减少政策实施中的阻力与成本。在重大政策出台前,可主动与主流媒体沟通,做好前期铺垫、引导;在政策出台后,运用媒体解读政策、答疑解惑,确保政策顺利实施。要善于借助媒体改进工作,以舆论监督为契机,化解现实矛盾,解决实际问题。把媒体的报道作为政府的耳朵和眼睛,作为反映社情民意、改进工作的重要线索,形成推动“善治”的合力。
(三)学会与媒体正确沟通
政府部门要学会与媒体正确沟通,重点把握好三个“度”:即态度、速度、尺度,运用好多种形式和手段。在态度上要遵循坦诚、真实的原则,客观真实地传递信息,既不轻视也不敌视媒体,对媒体的批评要反躬自省,对质疑要积极回应。要站在群众的立场上讲话,不对媒体撒谎。在速度上要坚持时间第一原则,主动向媒体传递最新信息。特别是对重大、突发事件,要遵循“黄金4小时”法则,做突发事件的“第一定义者”,让真相永远跑在谣言前面,并不间断披露事态进展情况。在尺度上要坚持适度原则,对信息的披露要把握尺寸,不能有失偏颇。对必须说的一定要说清楚;对不甚了解、没有把握的事情或者职责范围以外的事件,要实事求是说明情况,不宜轻易发表看法;对于突发事件,如果没有弄清事情的性质和真相,绝不随意评价或妄加猜测。在形式上要积极探索应用新兴媒体,学会利用微博、微信、QQ群、人气高的BBS论坛等快速传播媒体发布信息、报道真相、破除谣言、释疑解惑,增强舆论宣传的影响力和亲和力。
虽然现在网络已成为一种重要的社会生存空间,但这种生存空间却是虚拟的,要正确应对网络舆情,就要结合网络舆情本身的特点“对症下药”,提高政府部门工作人员的媒介素养,从而积极应对网络舆情,引导舆论,造福社会。
【本文系河南省教育厅人文社科研究项目“自媒体传播时代政府部门应对网络舆情媒介素养研究” (2016—ZC—160)的阶段性成果】
学校部门期末部门工作总结(一)
一年来在各位领导的关心支持下,在同志们的帮助下,经过全科同志的共同努力,较好的完成了领导交给的各项工作任务,取得了学习上的收获,思想上的进步,业务上的提高,全科人员爱岗敬业,尽心尽责,克服困难,不惧艰险,开拓进取,增强了大局意识、全局观念,形成了一个以学院为核心,以处室为领导,以安全消防为中心的具有凝聚力的科室。一年来我们主要做到了以下几项工作:
一、加强队伍思想建设,提高业务技能
随着我校日新月益的发展。安全保卫工作更为重要,学校各级领导对保卫工作也提出了更高的要求。因此,作为安全保卫人员,不仅要提高政治素养,牢固树立大局观念,而且还要注重加强学习,不断提高个人的业务水平。努力做到政治上放心,业务上过硬,工作中坚持以防为主,防治结合、巡防巡查、重点保护。
二、敬岗爱业,无私奉献
由于保卫工作的特殊性,所以对保卫科的同志来说,上班与下班、上班与休息、已经难以区分,正因为如此,所以我们特别注意强调,敬岗爱业和无私奉献,要求人人讲大局、讲工作、讲风格、讲奉献。常言道,功夫不负有心人。通过全科上下的共同努力,目前保卫科已经成为我校一个良好的窗口。因为从人员来访到车辆出入;从安全保卫到消防设施的配置;从学生宿舍的安全管理到卫生清除。我们都做到了文明、科学、严格、高效。并因此而受到了广大教职工的好评。
三、努力实现保卫科工作的安全无事故
采取确实有效的措施,把领导的重托、大家的希望一件件地落实到实处,订立了夜间值班制、门卫礼仪制、电话回访制,治安巡防制统一调配制。设立了值班室和治安联动电话,如发现问题,要求5分钟到达事故现场。对某些岗位定人、定岗、定责,对全院所有场所放置的消防设施,做到心中有数,使消防安全设施在管理和使用上更加科学规范。
四、我们一年来取得的主要成绩
1.取得了学习上的进步,观念上的转变,业务上的提高,掌握了对重大案件的应急措施和一般案件的处理方法;
2.建立健全适应我院保卫工作的各项规章制度。为今后保卫工作正规化、形象化、现代化奠定了基础;
3.全科同志爱岗敬业,无私奉献。确保无重大事故发生,完成了领导来访及各种重大会议的安全保卫工作;
4.一年来接待出入我院人员几万余次,车辆检查几万余次,确实做到了安全有序;
5.协调了外协关系,和驻地公安部实行联防联治;
6.对全院的消防设施,进行科学的配置,为学院节约了大量的资金;
7.完成领导交办的其它工作任务。
虽然在领导的关心支持下,在同志们的帮助下我们在工作中取得了一定的成绩,但是,离领导的要求和同志们的希望还有一定的差距。工作中,还有一些不尽人意的地方。特别是对安全保卫工作的规律研究还不够,我们会吸取教训,总结经验。在新的一年里,进一步加强学院的安全保卫工作,使每项工作落到实处,做到防患于未然。确保安全无事故,使学院有一个良好的工作生活环境。
学校部门期末部门工作总结(二)
伴随着时代的进步与时光流逝的步伐,转眼间,一学期的学校工作已近尾声,在这短暂忙碌且充满喜悦的学期中,我校在上级各级的领导下,认真贯彻党的教育方针,深刻领悟并学习十八大会议精神及内容,全面实施素质教育,努力加强学校德育工作,狠抓学校安全工作、教育教育工作等方面,不论结果如何,都必须坦然面对,欣然接受,现将我校一学期的工作总结如下:
一、学校德育工作方面
学校德育工作是反映一所学校发展前景的一个重要内容,德育工作抓不好,何谈教学及其他,因此,在这方面,我校首先着力抓教师的职业道德,认真学习《教师职业道德规范》,通过学习,要求教师在实际工作中做到:敬业、好学、爱生、爱校。大大提高了教师自身的素养。在提高了教师队自身的认识的条件下,要求各班老师利用晨会、班队会、少队活动、校园广播、国旗下的讲话等形式对学生进行思想品德教育,经过一学期的坚持,学生在对各方面的思想意识都有所提高,凝聚学生的学习氛围,使得学生有了更高涨的学习激情,同事加强学校在安全方面的管理力度。
二、教育教学方面
教学质量是学校的生命线。本学年是我镇的教学质量提高年,为让我镇、我校的教学质量迈上一个新的台阶,我校根据镇中心校的要求,结合学校实际,在完成了各级教育管理部门交给的各项任务的同时,我校为提高本校教学质量水平,特采取了以下措施。
1、狠抓教学常规,强化管理过程。教学常规的落实是提高教学质量的保证。因此,我们在教学管理中,要求教师严格按照教学常规的要求,备课、讲课、布置作业与批改作业,在备课方面我们以教学研究的形式集体备课,在授课过程中,向40分钟要质量,学生自学为主、教师讲解为辅,讲练结合,布置作业有针对性、层次性,少而精,批改作业及时有效,反馈迅速。
2、坚持校本教研,提高课堂效率。课堂教学的优劣是反映教学质量高低的决定因素,而提高课堂教学的关键是依靠教师的业务素质。这学期我们在学校教研活动会上,要求每个教师做好“三个一”即写一篇好教案,上一堂好课,写一篇好的教学反思,并要求每位教师在没有课的情况下,每学期听课不少于xx节,以“互听互评互议”的形式开展了多种形式的教研活动,给我校教师提供了一个展示、切磋、交流的平台。
3、抓好单元检测和课外辅导,注重学生个性差异,转化后进生。由于多种原因,我校各班都或多或少存在差生,虽然转化后进生一直是教育界的一大难题,但我们始终坚持“只讲主观,不谈客观”的原则,树立“没有教不好的学生,只有教不好的老师”的观念,努力做好作业设计和批改,做好单元检测,一手抓差生转化,一手抓优生培养,最大限度地提高学生的学科成绩。
三、安全卫生方面
班级是学校工作的最小的一级管理单位,也是重要的管理单位。本学期,我校以“纪律、安全、卫生教育”为抓手,以此来强化管理。
我校每周课时安排了安全教育课,针对水、火、电(电器、电源和雷电)、攀爬高处、管制刀具、打架斗殴、地震、山洪暴发、泥石流滑坡、性和毒品、交通等方面对学生进行教育,经过一学期的教育,学生的安全意识逐步增强了,自我保护的能力提高了。除了在课时上有所安排,另外我校利用国旗下讲话、班队会、晨会、少队活动等形式对学生加强安全教育。
学校卫生工作,是反映一所学校面貌重要工作,话虽是概念菜,可它同样决定一所学校发展的方向。为此,我校在除了抓好安全、教学方面的工作以外,同样狠抓学校卫生工作,具体做法:一是积极配合好上级教育部门和卫生系统的检查;二是做好学校传染性疾病的宣传和预防工作,采取“预防为主,防治结合”的方针,及时有效地将突发性传染疾病控制到最小范围;三是定期或不定期对学校学生厨房、厕所、教室等人群常到之地进行消毒;四是采取“一日三扫,一周两换两洗”制,“一日三扫”即一天内对园地、教室进行打扫三次,早、中、晚各一次,如遇到不能打扫的情况下,都必须做到拣三次,并在各班成立“卫生监督小组”。“一周两洗两换”即每一个星期内不少于两次换衣服、两次洗头洗澡。一学期下来,绝大部分学生能做到勤剪指甲,勤洗勤换,同样这也为传染性疾病的预防奠定了基础。
四、纪律考勤方面
在考勤方面我校教师做到严谨认真、严于律己,从不早退、不迟到,严格按照规定的时间范围准时到校、离校,坚持“无大病,无要事,不请假”的原则,在工作中都能认认真真、任劳任怨、兢兢业业、爱岗敬业,热爱学生,真诚对待每一个学生。
五、财务账务方面
我校涉及到财务方面有两块:一是学生公用经费,二是学生营养餐经费。经过大家老师的推选,决定两名老师管理账务,一人管理学生公用经费,一人管理学生营养餐经费,其他老师共同监管,并根据中心校的相关台账要求,做到学校账务吻合、公开透明,将学校所有经费都用在了学生身上,没有克扣学生的一分一文。
总之,“一份春华,一份秋实”,有耕耘必有收获,在这一学期中我校的教学成绩虽不怎么突出,今后,我们会加大管理力度,相信只要坚持不懈,把精力全部投入到工作中,力保一个学期比一个学期有进步。
学校部门期末部门工作总结(三)
回首即将走完的这一程忙碌而充实的学期,它像是一个蹒跚学路的孩子,面对脚下新奇而陌生的路,心中有忐忑,有欣喜,有困惑,当然,更多的是收获和新的希望。
本学期,学校的各个方面都进行了较大的体制改革,因此教学等各项工作变得熟悉而陌生,应该说是常规而富于创新的,现就本学期我的感触与收获总结如下:
教学方面,本学期带一到五年级的美术,开学之初,课程纲要的编写工作让我对课程有了全新而全面的认识,同时也解决了我比较困扰的一个大问题。由于师资原因,孩子们一周最多两节美术课,中高年级只有一节,如果一板一眼按教材上课,不仅课时远远不够,备起课来也是个大问题,而新学期课程纲要的编写理念要求课程整合,这样就赋予了老师比较充分的授课空间,既可以根据学生特点上他们喜欢的课,又弥补了课时有限的不足,达到了很好的教学效果。由于美术学科的特色性,可以有美术作品展示,既可以丰富孩子们的校园学习生活,也是对他们评价体系的一部分,所以在美术活动方面我还是做的不够,新的学期,首先应多开发一些新颖的美术表现形式,激发孩子们对美术学科更浓厚的兴趣,还要多给孩子们展示自己的机会,起到积极的激励和宣传作用。
社团方面,本学期开展的七彩盘画社团,原则上都是由热爱绘画的同学组成,他们不一定是自己班上绘画水平最好的,但一定是最喜欢绘画的!孩子们有了热情,画的开心自然画的精彩,学期末的社团成果展也受到了老师和家长的好评,但纸盘画的形式毕竟有限,还需进一步拓展形式上的创新。
宣传方面,一学期以来,学校大大小小的活动为本学期的新闻宣传工作提供了丰富而精彩的素材,并取得了很好反响。在马老师积极拓展下,微信平台的推送也为学校宣传打开了新窗口,本学期实施的团队捆绑制使每位老师成了“自媒体”,课堂上、校园里处处充满着正能量,学校正以一个欣欣向荣、蒸蒸日上的姿态向家长和社会展示着商一风采!
业务方面,学校的培训紧抓不懈,请到武凤霞老师、徐睿老师等教育专家做教师培训,对于教育理念和业务提高都有了更深的认识和更快的进步,美术专业方面还需练在平时,备课中,课堂上,本学期尽量做到范画,既是讲课的重要环节,更是练笔的一个好时机,课下总是忙来忙去推脱时间不够用,惰性的原因很少拿起笔来练手,新的学期,希望能做到每周能至少半天的基本功练习,提高自己的手头功夫。
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